調達改革の転職・求人検索結果

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大手ネットワークインテグレータ コーポレート/サプライチェーン部長

非公開
1100万円~1299万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齊藤 尚人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ネットワークインテグレータの経費・間接材の調達改革推進を行う本社部長の案件です。  経費マネジメント推進リーダーとして、支出抑制、業務効率化や、コンプライアンス施策の企画、実行。経費・間接材調達領域の業務プロセス改革プロジェクトの推進。 経費マネジメントの最適な仕組みを確立しながら「現状の課題分析」「ベストプラクティス手法の調査・導入」「クラウドサービス導入実行」を担ってもらいます。 ・調達クラウドサービスをベースとし、新たな経費・間接材の調達方式や制度を設計 ・国内/海外グループ会社への調達クラウドサービスを導入 ・グループ集中調達の拡大、支出業務に対するコンプライアンス施策の企画・実行 ・ワールドワイドでの支出コントロールを推進する全社構造改革プロジェクトに携わることができます ・活躍の場は、国内のみならずプロジェクトを展開する複数の海外拠点に及びます。 ・5年程度はクラウドサービスのグループ導入に従事し、その後は全社の経費調達マネジメントリーダーを担ってもらう予定です。 次年度より全社プロジェクトとして立ち上がる予定であり、力強く牽引するリーダーを求めています。

  • 応募資格

    ・大学卒 MBA歓迎 ・社内関係者とのコミュニケーション能力・調整能力 ・協業パートナーとの連携 ・積極的な行動力 ・調達クラウドサービスの導入経験 ・チーム内でのリーダーシップとメンバーとの協調スキル ・ビジネスレベル(グロービッシュレベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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NEW

【大阪】SCMコンサルタント

PwCコンサルティング合同会社
★BIG4であるPwCグループの連携により、世界最高峰のセキュリティソリューションを提供★
★同社は昨今のセキュリティが注目されるより前より、同分野に着目しており、セキュリティといえばPwCと…
550万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になります。ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを提供しています。特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご経験頂くことができます。 以下にOperationsのオペレーション改革・SCMコンサルティングの業務内容をご案内させて頂きます。 【サービス紹介】 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーション戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供しています。財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することもあれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアントに対して多様なサービスをご提供しております。 大きく分けて実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティングと、中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング、また調達から生産、販売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティングをご提供しており、さらに業務改革・SCMコンサルティングは、グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供しております。 それらの幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【サービス詳細】 ・コスト構造改革コンサルタント https://pwcjapan-career.secure.force.com/recruit/consulting/job/detail?job_codea0C5F000013ArdIUAS ・グローバル生産・物流コンサルタント https://pwcjapan-career.secure.force.com/recruit/consulting/job/detail?job_codea0C5F000013ArcOUAS ・デジタル・サプライチェーンコンサルタント https://pwcjapan-career.secure.force.com/recruit/consulting/job/detail?j ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記何れかのご経験をお持ちの方 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) がある方を歓迎します 経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) がある方を歓迎します ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入 構想策定、業務設計および導入・教育 各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善 グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査など

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【コーポレート/サプライチェーン】経費・間接材の調達改革推進

非公開
700万円~1049万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    (1)経費マネジメントの最適な仕組みの確立を目指し、経費調達クラウドサービスの導入プロジェクトを推進です。協業パートナー会社をリードし「現状の課題分析」、「ベストプラクティスの調査・導入」、「クラウドサービス導入展開」を担ってもらいます。 <具体的なプロジェクト> 「経費・間接材調達プロセス改革プロジェクト」 ・グループ集中調達業務の拡大による支出抑制、支出業務のコンプライアンス施策の企画・実行 ・経費調達クラウドサービスをベースとした新たな経費・間接材の調達方式や制度設計 ・国内/海外グループ会社への経費調達クラウドサービスの導入展開 (2)グループの経費マネジメント推進部門として、支出抑制や業務効率化、コンプライアンス施策の企画、実行を担うチームメンバのマネジメント業務及びプレイングマネージャーとして同業務を自らも遂行してもらいます。 <具体的なプロジェクト> ・New Normal時代に即した支出削減施策立案と社内ステークホルダーと連携した施策実行 -世界各国のホテルレート契約交渉/取り纏め、格安航空券利用率向上など旅費交通費削減 他 ・社内向けポータルサイト運営を通じた経費支出適正化に向けた啓蒙活動 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 ・ワールドワイドでの支出コントロールを推進する全社構造改革プロジェクトに携わることができます ・経費調達クラウドサービスのグループ導入した後は、全社の経費調達マネジメントを担ってもらう予定です(調達ポリシー策定、コストダウン戦略策定・実行等)。

  • 応募資格

    下記のいずれかの経験: ・経費・間接材における調達経験 5年以上 ・業務改革やコスト構造改革などのプロジェクト経験 例:チェンジマネジメントの経験 ・経費調達クラウドサービスを導入・利用し、サービス改善を改善した経験・英語による基本的なビジネスコミュニケーション(会話・メール)

  • 人材紹介会社

    株式会社フィスター

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コンサルタント(経営戦略・経営改革)

非公開
大手グローバルコンサルティングファーム コンサルタント(経営戦略・経営改革) 急募!
580万円~2000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Strategyは、CXOレベルの経営アジェンダに対する戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 経営戦略と経営変革の領域でCXOレベルのアジェンダに対応し、経営レベルでの意思決定、実現のサポートに取り組んでいます。  -Strategy:長期ビジョン、経営戦略、事業戦略等  -Corporate Advisory:CXOアジェンダ、事業ポートフォリオ、グローバルガバナンス、ファイナンス、M&A等  -Management System:経営システム、経営管理、組織、人事、リソース配分等  -Business Agility:連続的な優位性の創造(事業開発)、イノベーション、ケイパビリティ開発等 新しい技術や考え方を取り込みながら、「Transformation=変革を「実現」するPracticeです。 3つのサービス群を組み合わせ、全社視点の変革を支援しています。  -戦略のTransformation・企業の枠を超えたデジタル化:   デジタルを梃子にした事業開発、顧客接点・取引先接点のデジタル化、戦略実現を支えるマネジメントの変革 等  -組織・人・意識のTransformation:   組織改革(ミッション・責任・権限の変革)、デジタル時代の人の役割と新しい人材育成、変革に向けた意識改革 等  -業務プロセスのTransformation:   全社(直下型)業務改革、働き方改革、調達プロセス改革、業務のデジタル化 等 入社後のアサイン想定プロジェクト <戦略の立案と実行>  ・Purpose、未来定義(長期ビジョン)、経営戦略、事業戦略、成長戦略等の策定、実行支援 <経営アジェンダの解決>  ・意思決定支援、事業ポートフォリオ変革支援、コーポレートガバナンスコード対応、グローバルリスクコントロール設計・構築支援、M&A・PMI支援 <次の優位性の創出>  ・事業開発支援、海外市場進出支援、イノベーション支援、ケイパビリティ開発 <経営システムの再構築>  ・ポストPDCA構築、次世代型組織整備とリソースシフト、戦略人事、グローバルオペレーション変革支援 <戦略のTransformation・企業の枠を超えたデジタル化>  ・大手金融機関におけるデジタル技術を活用した新規事業開発、事業を支えるマネジメントの設計  ・大手製造業におけるデジタル時代の10年ビジョン <組織・人・意識のTransformation>  ・総合商社、大手広告代理業における新しい人材育成プログラムの設計、実施  ・中堅製造業における役員意識改革プログラム <業務プロセスのTransformation>  ・大手製造業、大手金融機関における経営層直轄の全社業務改革  ・大手エネルギー業における全社調達改革  ・大手製造業におけるRPAを活用した業務デジタル化のグローバル展開

  • 応募資格

    求める人材像 ・成長へのコミットメント、チャレンジの意欲が高い。プロアクティブな行動力がある。 ・壁を作らず、チームワークを重視する。責任感、リーダーシップが強い。 ・論理思考、柔軟な発想力がある。 経験業種・業務領域 ・経験業種は問わない(社会人経験3年以上) 下記ないしは類似の業務経験が望ましいです。 -コンサルティングファーム出身者(戦略・業務系) -専門ファーム出身者(人事系、アドバイザリー系) -PEファンド出身者(バリューアップ経験あり) -大手企業(売上3,000億円以上)の企画部門(経営企画、事業企画)経験者 -大手企業(売上3,000億円以上)の特定部門(新規事業開発、商品企画、マーケティング)経験者 -海外拠点、子会社等の立ち上げ経験者、マネジメント経験者 経験業務-必須要件 ◎原則として社会人経験3年以上 ◎経験業種は問いませんが、下記ないしは類似の業務経験が望ましいです。  ・コンサルティングファーム出身者(戦略・業務系)  ・ITコンサルの上流業務(構想・業務要件)経験者  ・ITコンサル経験者で上流シフト希望者  ・事業会社の組織・人材マネジメント業務、経営管理関連業務の経験者  ・事業会社の企業改革、オペレーション変革の経験者  ・金融機関(投資銀行・大手銀行・PEファンド)出身者  ・大手企業関係会社、ベンチャー企業等のマネジメント経験者  ・事業会社の経営企画経験者(戦略・中期経営計画策定、M&Aの担当)  ・事業会社の事業企画・新規事業開発経験者/スタートアップ幹部経験者  ・大手企業での業務改革・デジタル化プロジェクト経験者  ・大手企業での経営管理(経営計画、KPI管理)経験者 経験業務-歓迎要件  ・海外拠点、子会社等の立ち上げ経験者、マネジメント経験者  ・ベンチャーキャピタル経験者(CVC含む)  ・海外子会社マネジメント経験者  ・プロフェッショナルファームでFA業務、ガバナンス・リスクマネジメント関連業務の経験者  ・コンサル、Sier等で、AI・RPA・OCR等のデジタルソリューションの導入経験者 歓迎資格/スキル ◎資格等  ・MBA  ・公認会計士/税理士  ・弁護士 等 ◎言語  ・英語  ・中国語 等

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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ビジネス・トランスフォーメーションコンサルタント

非公開
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・ビジネスプロセスの効率化・標準化分析 ・ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善支援 ・財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアードサービス・センター構想策定 ・BPO診断および業務移管支援 ・調達分野での業務改革(調達コストダウン、調達業務の効率化、高度化) 【この職種の魅力】 ・ERPなどのソリューションありきではなく、戦略から組織・業務・システムに落とし込む為の一連の分析手法や工程が経験できます。

  • 応募資格

    【必須】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) 【望ましい経験・スキル等】 ・シェアサービス(SSC)、ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)の構想、業務設計、移管支援の経験 ・ビジネスプロセスマネージメント(BPM)の経験 ・業務改革、現場の業務改善の経験 ・調達改革の経験

  • 人材紹介会社

    ボンド・アソシエイツ株式会社

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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SAPコンサルタント・エンジニア

非公開
SAPコンサルタント・エンジニア/ テクノロジー コンサルティング本部
600万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

東 尚史
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    ◆業務内容 事業改革のツールとしてSAPソリューションを用いて、お客様の事業モデルの再構築を含む大規模な変革を実現する役割を担います。具体的にはSAP導入プロジェクト推進の中枢となる組織の一員として、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。 グローバルレベルでのプロジェクトが多く、ITの構築・導入に関わる各種作業はオフショアのデリバリーネットワークが行うため、上流フェーズとマネジメント業務に特化できることが魅力です。また、近年のデジタル化の進展に伴い、様々なクラウドサービスや、ECパッケージなどを組み合わせた”ハイブリッド型゛のプロジェクトも増えており、入社後に所属していただく私たちのグループも、SAPを中核に据えながらも、新しいテクノロジーへと、その仕事の幅を拡げています。 ◆プロジェクト例 ・大手半導体メーカーのグローバル基幹システム構築、展開およびクラウドソリューションによる調達改革 ・大手通信業に対して最新テクノロジーを活用した全社見える化の促進 ・大手出版会社に対するクラウドソリューションによる調達改革 ・大手ハイテクメーカーにおけるIT組織巻き取りの一環の基幹システムの保守運用および拡張 ・大手ハイテクメーカーにおける基幹システムの刷新および世界展開

  • 応募資格

    ◆応募要件 ・コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験2年以上 ・英語(TOEIC 650以上) ・ビジネスレベルの日本語 ◆望ましい経験・スキル ・HANA、SAPのCloud製品(ARIBA, SuccessFactors, hybris, Cloud for Customer等)に対する知見 ・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験 ◆期待するヒューマンスキル ・業務の早期キャッチアップ能力(セルフスターター) ・コミュニケーション能力 

  • 人材紹介会社

    株式会社インフォエックス

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オペレーション改革SCMコンサル【Operation-MC】

非公開
800万円~1800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になります。 ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを提供しています。特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご経験頂くことができます。以下にOperationsのオペレーション改革・SCMコンサルティングの業務内容をご案内させて頂きます。 【サービス紹介】 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーション戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供しています。財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することもあれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアントに対して多様なサービスをご提供しております。 大きく分けて実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティングと、中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング、また調達から生産、販売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティングをご提供しており、さらに業務改革・SCMコンサルティングは、グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供しております。 それらの幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【サービス詳細】 ・コスト構造改革コンサルタント ・調達改革コンサルタント ・グローバル生産・物流コンサルタント ・デジタル・サプライチェーンコンサルタント ・業務改革・デジタルトランスフォーメーションコンサルタント 【部門からのメッセージ】 同社のOperationsは中でも女性比率が高い部署(3割以上が女性メンバー)であり、非常にフラットな組織です。また、中途採用メンバーの比率も高く、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが活躍している部門です。成長ポテンシャルの大きい部門であるからこそ、志を持ったメンバーの参画をお持ちしております。

  • 応募資格

    【Associate/Sr. Associate】 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) がある方を歓迎します 経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) がある方を歓迎します ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入 構想策定、業務設計および導入・教育 各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善 グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査など 【Manager/Sr. Manager/Director】 以下のいずれかの経験 が求められます プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト提案・プロジェクトデリバリを実施ししてきた経験 アカウントマネジャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの強いリレーションシップを構築してきた経験 【どのTitleでも、以下の知見のある方は優遇します】 SCM改革(戦略立案・BPR) SCM/ロジスティクスプロセス改革 SCMシステム導入支援 グローバル化支援

  • 人材紹介会社

    株式会社クレドス

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オペレーション改革SCMコンサル【Operation-MC】

非公開
800万円~1800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になります。 ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを提供しています。特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご経験頂くことができます。以下にOperationsのオペレーション改革・SCMコンサルティングの業務内容をご案内させて頂きます。 【サービス紹介】 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーション戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供しています。財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することもあれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアントに対して多様なサービスをご提供しております。 大きく分けて実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティングと、中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング、また調達から生産、販売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティングをご提供しており、さらに業務改革・SCMコンサルティングは、グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供しております。 それらの幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【サービス詳細】 ・コスト構造改革コンサルタント ・調達改革コンサルタント ・グローバル生産・物流コンサルタント ・デジタル・サプライチェーンコンサルタント ・業務改革・デジタルトランスフォーメーションコンサルタント 【部門からのメッセージ】 同社のOperationsは中でも女性比率が高い部署(3割以上が女性メンバー)であり、非常にフラットな組織です。また、中途採用メンバーの比率も高く、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが活躍している部門です。成長ポテンシャルの大きい部門であるからこそ、志を持ったメンバーの参画をお持ちしております。

  • 応募資格

    【Associate/Sr. Associate】 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) がある方を歓迎します 経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) がある方を歓迎します ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入 構想策定、業務設計および導入・教育 各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善 グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査など 【Manager/Sr. Manager/Director】 以下のいずれかの経験 が求められます プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト提案・プロジェクトデリバリを実施ししてきた経験 アカウントマネジャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの強いリレーションシップを構築してきた経験 【どのTitleでも、以下の知見のある方は優遇します】 SCM改革(戦略立案・BPR) SCM/ロジスティクスプロセス改革 SCMシステム導入支援 グローバル化支援

  • 人材紹介会社

    株式会社クレドス

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オペレーション改革・SCMコンサルタント 【Operations-MC】

非公開
オペレーション改革・SCMコンサルタント 【Operations-MC】 ~世界4大監査法人のメンバーファーム~
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【会社概要】 世界4大会計事務所(Big4)のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になります。 ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを提供しており、特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご担当いただきます。 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーション戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供しています。 財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することもあれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアントに対して多様なサービスをご提供していただきます。 ■業務詳細 ・実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティング ・中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング ・調達から生産、販売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティング ・グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティング 上記、幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

  • 応募資格

    ■Must ・構想策定、業務設計および導入・教育のご知見、ご経験 ・各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善のご知見、ご経験 ・グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査などのご知見、ご経験 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) 経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入 ■Want ・SCM改革(戦略立案・BPR)、SCM/ロジスティクスプロセス改革のご知見、ご経験 ・SCMシステム導入支援、グローバル化支援のご知見、ご経験

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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System Consultant / Solution Engineer - SAP

非公開
System Consultant / Solution Engineer - SAP / All Levels◆世界最大のコンサルティングファーム◆
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 事業改革のツールとしてSAPソリューションを用いて、お客様の事業モデルの再構築を含む大規模な変革を実現する役割を担います。具体的にはSAP導入プロジェクト推進の中枢となる組織の一員として、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。 グローバルレベルでのプロジェクトが多く、ITの構築・導入に関わる各種作業はオフショアのデリバリーネットワークが行うため、上流フェーズとマネジメント業務に特化できることが魅力です。また、近年のデジタル化の進展に伴い、様々なクラウドサービスや、ECパッケージなどを組み合わせた”ハイブリッド型゛のプロジェクトも増えており、入社後に所属していただく私たちのグループも、SAPを中核に据えながらも、新しいテクノロジーへと、その仕事の幅を拡げています。 ■プロジェクト事例 ・大手半導体メーカーのグローバル基幹システム構築、展開およびクラウドソリューションによる調達改革 ・大手通信業に対して最新テクノロジーを活用した全社見える化の促進 ・大手出版会社に対するクラウドソリューションによる調達改革 ・大手ハイテクメーカーにおけるIT組織巻き取りの一環の基幹システムの保守運用および拡張 ・大手ハイテクメーカーにおける基幹システムの刷新および世界展開 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

  • 応募資格

    ■Must ・ビジネスレベルの日本語(N1レベル相当) ・英語(TOEIC650点レベル) ・コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部にて下記のいずれかの業務プロセス経験2年以上の方 SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PM ■Want ・HANA、SAPのCloud製品(ARIBA, SuccessFactors, hybris,Cloud for Customer等)に対する知見をお持ちの方 ・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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【LS&HC】ライフサイエンス・ヘルスケア業界向けコンサルタント

非公開
【LS&HC】ライフサイエンス・ヘルスケア業界向けコンサルタント ~業界最大規模のコンサルティングファーム~
620万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細 バイオテクノロジーやヘルスビッグデータ・AIなどの科学技術の進展、高齢化やライフスタイルの変化による慢性疾患の増加は、価格圧力の強化や医療経済性に対する関心の高まり、予防医療への転換といった環境変化をもたらし、ライフサイエンス・ヘルスケア企業は新たな経営課題に直面しています。 規模・収益性ともに低下する既存事業に固執せず、地域・疾患ライフサイクル・製品のいずれの観点でも拡大・多角化する市場において新たなビジネスモデルを創造する、また、その新たな市場創造のため、当局・保険者・医療機関とともにルールやプロセスを形成するなど、変革に向けたアクションが求められています。 国内外で蓄積された業界に対する深い知見や最先端の方法論を活用し、クライアントの新たな経営課題の解決をサポートします。 ■具体的な業務内容 下記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。 ・事業戦略・成長戦略 ・R&D・ポートフォリオ戦略 ・マーケティング・営業戦略 ・事業最適化・経営効率向上 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

  • 応募資格

    ■共通 ・当該業務領域に向けたコンサル経験、もしくは実務経験をベースに、より幅の広い領域でのコンサルティングを実施することに積極的なマインド ・プロジェクトのデリバリーにあたってはインダストリーメンバーとしての知見をフルに活用し、コンピテンシーメンバーとの協力体制の中実施していける、チームワークを重んじる姿勢 ・マネジャー以上においては過去のリレーションなどを利用して積極的/機動的な営業活動をデリバリーの傍ら実施するといったマインド ■コンサルファーム出身者 □Must ・製薬/医療機器などのライフサイエンス領域に関わるプロジェクト経験 ・企企業や事業部の戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入における業務要件定義などコンサルタントが経験する業務のいずれか、及びプロジェクトマネジメント経験 ・読み書きが可能な英語力 □Want ・戦略に特化していた、プロセスIT系が強いなどある程度の専門領域 ・ビジネスレベルの英語力 ■事業会社出身者 対象領域:製薬/医療機器 □Must ・製薬/医療機器会社での経営戦略、経営管理、マーケティング、Medical Affairs、学術、研究開発の経験 ※スタッフクラスは営業(MR)経験者でも可 ・読み書きが可能な英語力 □Want ・社内特命プロジェクト経験 (戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等) ・社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り ・ビジネスレベルの英語力 現在、特にSCM(特に調達)を担当できるメンバーを募集しております。 ◆求める要件 ・SCMの調達に関し、以下の経験がある方 ・少なくとも間接材のコスト削減の経験があること。 直接材の経験があればなお良 ・全社視点での調達改革に関わったことのある方 (但し、AribaやSRM等のシステム導入経験のみの経験では物足りない) ・コンサルティング会社出身者 (調達業務専門のコンサル含む)、3〜5年程度のコンサルティング経験者(弊社でのSC〜Mクラスを希望) ・製薬企業、医療機器会社、医薬品卸に対するSCM・調達経験があるに越したことは無いが、必須ではない ・英語の基準は、グローバルプロジェクト経験があるに越したことは無いが、必須ではない ・その他、製薬企業、医療機器会社等への戦略・オペレーション領域でのコンサルティング経験があればなお良

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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オペレーション改革・SCMコンサルタント【Operations-MC】

大手外資系コンサルティング合同会社(BIG4系)
600万円~1500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

東 尚史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になりま す。ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを 提供しています。特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご 経験頂くことができます。以下にOperationsのオペレーション改革・SCMコンサルテ ィングの業務内容をご案内させて頂きます。 【サービス紹介】 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーショ ン戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供していま す。財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することも あれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアント に対して多様なサービスをご提供しております。 大きく分けて実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティング と、中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング、また調達から生産、販 売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務 改革・SCMコンサルティングをご提供しており、さらに業務改革・SCMコンサルティン グは、グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供しております。 それらの幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、 最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【サービス詳細】 ・コスト構造改革コンサルタント ・調達改革コンサルタント ・グローバル生産・物流コンサルタント ・デジタル・サプライチェーンコンサルタント ・業務改革・デジタルトランスフォーメーションコンサルタント 【部門からのメッセージ】 Operationsは当社の中で女性比率が高い部署(3割以上が女性メンバー)であり、非常 にフラットな組織です。また、中途採用メンバーの比率も高く、多様なバックグラウン ドを持ったメンバーが活躍している部門です。成長ポテンシャルの大きい部門であるか らこそ、志を持ったメンバーの参画をお持ちしております。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) がある方を歓迎します  経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) がある方を  歓迎します  ・ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入  ・構想策定、業務設計および導入・教育  ・各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善  ・グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査など 【歓迎(WANT)】  ・SCM改革(戦略立案・BPR)  ・SCM/ロジスティクスプロセス改革  ・SCMシステム導入支援  ・グローバル化支援

  • 人材紹介会社

    株式会社インフォエックス

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ビジネス・トランスフォーメーションコンサルタント

株式会社クニエ
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営改革・企業変革のコンサルティングサービスの提供 【提供するコンサルティングの主なテーマ】 ・ビジネスプロセスの効率化・標準化分析 ・ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善支援 ・財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアードサービス・センター構想策定 ・BPO診断および業務移管支援 ・調達分野での業務改革(調達コストダウン、調達業務の効率化、高度化)

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) 【望ましい経験・スキル等】 ・シェアサービス(SSC)、ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)の構想、業務設計、移管支援の経験 ・ビジネスプロセスマネージメント(BPM)の経験 ・業務改革、現場の業務改善の経験 ・調達改革の経験 その他あれば尚可 ■トランスフォーメーション イニシアティブ (組織の改革・変革-経営企画、新規事業開発、事業再生、チェンジマネジメント等に関する知見) ■ガバナンス/パフォーマンス・マネジメント イニシアティブ (経営管理-経理財務、人事制度、内部統制等に関する知見)

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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オペレーション改革・SCMコンサルタント

非公開
600万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    オペレーション改革・SCMコンサルティングを提供する、Operationsの業務になります。 ソリューション軸に属するOperationsは、業界の垣根を越えた幅広いサービスを提供しています。特定の業界に属することなく、広く深くコンサルティング業務をご経験頂くことができます。 以下にOperationsのオペレーション改革・SCMコンサルティングの業務内容をご案内させて頂きます。 【サービス紹介】 オペレーション改革・SCMコンサルタントは上流から下流まで、すなわちオペレーション戦略の立案からコスト構造改革の実行まで一気通貫したサービスをご提供しています。財務指標の即時的改革・改善を旨とした調達コスト削減サービスを提供することもあれば、大規模な組織改革を1年以上かけて実行する場合もあり、様々なクライアントに対して多様なサービスをご提供しております。 大きく分けて実行支援まで踏み込み価値創出を目指すコスト構造改革コンサルティングと、中長期的な戦略立案を主とする調達改革コンサルティング、また調達から生産、販売までにわたる広範囲のサプライチェーンに対して、網羅的にサービスを提供する業務改革・SCMコンサルティングをご提供しており、さらに業務改革・SCMコンサルティングは、グローバル、デジタル、業務改革の軸でサービスを提供しております。 それらの幅広いコンサルティングサービスの中で、それぞれご希望・ご経験に応じて、最初のアサインプロジェクトに関して適宜ご相談をさせて頂きます。 【サービス】 ・コスト構造改革コンサルタント ・調達改革コンサルタント ・グローバル生産・物流コンサルタント ・デジタル・サプライチェーンコンサルタント ・業務改革・デジタルトランスフォーメーションコンサルタント 【部門からのメッセージ】 Operationsは弊社の中で女性比率が高い部署(3割以上が女性メンバー)であり、非常にフラットな組織です。また、中途採用メンバーの比率も高く、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが活躍している部門です。成長ポテンシャルの大きい部門であるからこそ、志を持ったメンバーの参画をお持ちしております。

  • 応募資格

    【Associate/Sr. Associate】 ・事業会社にて以下いずれかのご経験(2年以上) がある方を歓迎します 経営企画、設計開発、生産管理、生産技術、品質管理、調達、購買、物流のご経験 ・コンサルティングファームにて以下いずれかのご経験(6か月以上) がある方を歓迎します ERP導入、PLM導入、QM導入、CRM導入 構想策定、業務設計および導入・教育 各導入におけるPMO、基本構想策定、システム導入、業務改善 グローバルプロジェクトのPMO、システム導入、業務改善、市場調査など 【Manager/Sr. Manager/Director】 以下のいずれかの経験 が求められます プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト提案・プロジェクトデリバリを実施ししてきた経験 アカウントマネジャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの強いリレーションシップを構築してきた経験 【どのTitleでも、以下の知見のある方は優遇します】 SCM改革(戦略立案・BPR) SCM/ロジスティクスプロセス改革 SCMシステム導入支援 グローバル化支援

  • 人材紹介会社

    株式会社インフォエックス

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サプライチェーン&オペレーション コンサルタント - Digital & Procurement

KPMGコンサルティング
KPMGコンサルティング
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Supply Chain & Operations (SCO)グループは、クライアントの本業のパフォーマンス向上を目的として、サプライチェーンやエンジニアリング、調達等のオペレーション領域を対象としてオペレーション戦略の策定から業務・組織やテクノロジーまで変革全体を支援します。 近年のデジタルテクノロジーの急進展から、これまでの伝統的な経営・事業ドリブンでの変革に加えて、テクノロジードリブンでの変革も統合してクライアントの変革を支援しています。 【Supply Chain & Operationsグループの人員構成】 コンサルティングファーム出身者以外にも、SIベンダー出身者、事業会社出身者も多数在籍。 豊富なキャリアを持ったメンバーが若手の育成を担い、広いキャリア層のメンバーにて構成されております。 【職務内容】 最近、調達領域を対象とした改革の引き合いが著しく増えていることから当該領域のプロフェッショナルを大きく強化したく急募いたします。 調達戦略やカテゴリマネジメント戦略策定、業務改革などの経験に加えて、調達システム構築、調達ソリューション導入といった経験者を募集いたします。 経営戦略や事業戦略に基づいて、調達領域の在り方とそのための改革アジェンダを定義する構想策定から、それを実現するための業務・組織設計、テクノロジーに求める要件の定義、業務・組織変革の支援、ソリューション導入支援が主な業務になります。 当社ではSIビジネスは事業ドメインとしていないため、大規模なテクノロジー導入を伴う変革の場合においては、ベンダー選定支援や、クライアントサイドでのシステム導入から業務移行までのPMO支援を実施しています。 また、日本国内案件はもちろんのこと、グローバル案件も増えていますので、海外志向のある方にとっても魅力的な環境であると考えています。 【具体的な案件と支援概要】 大手製造業 / グループ基幹業務・システム刷新 ・調達改革方針の策定 ・集中購買体制への変革構想 ・新オペレーションモデルの策定とベンダー選定 ・システム構築PMO ・Quick Win施策の実施 大手製造業 / グローバル調達基盤改革 ・調達カテゴリー戦略の策定 ・調達組織の役割再定義 ・新オペレーションモデルの策定 ・ソリューション導入 ・Quick Win施策の実施

  • 応募資格

    想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。 ・クライアント課題の抽出及び、構造整理・分析 ・目指す姿と改革方針、施策の策定 ・新しい業務・組織の設計やテクノロジーに求める要件の定義 ・ソリューション導入の支援 ・クライアントの変革プログラムの実行支援 ※ それぞれ次のような役割を期待しています。  ・コンサルタントはプロジェクトタスク遂行の中心メンバーとしての役割  ・シニアコンサルタントは、コンサルタントの役割に加えて、プロジェクトのサブチームの   リードや局面によってはマネジャーとしての役割 【Manager以上】 プロジェクトの責任者としてのリーダーシップ ・プロジェクトの企画と管理  (スケジュール、要員、予算、成果物及びスコープ、課題等) ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ※ 組織活動に関するリーダーシップ  ・新規案件受注に向けた提案活動、受注貢献  ・セミナーや寄稿等のマーケティング活動  ・新規ソリューションの企画と開発 【応募資格】 【Consultant / Senior Consultant】 ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたは事業会社における3年以上の実務経験または同等の経験 ・BPRプロジェクトの経験、あるいはシステム導入プロジェクトの経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) 【Manager以上】 ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたは事業会社における5-7年以上の実務経験または同等の経験 ・BPRプロジェクトにおけるリーダー経験 (複数あることが望ましい) ・システム導入プロジェクトのリーダー経験 (複数あることが望ましい) ・ソリューション(パッケージ)及びベンダー選定経験 ・クライアントのマネジメント層とあるべき姿を議論できるレベルの知見及び経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) 【評価される知識や経験】 ・SAP MM、SRM、Aribaや、Oracle EBS(調達)、Oracle Procurement Cloud、SOLOELなど、調達ソリューション導入経験 ・先端テクノロジーやデジタル活用推進、クラウドソリューション導入 ・デジタルビジネスの推進 ・グローバルプロジェクト経験 ・大規模プロジェクトのプログラム/プロジェクト管理経験 ・ビジネス英語 (グローバル案件を希望する場合、ビジネス会話に支障がないレベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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ビジネス・トランスフォーメーションコンサルタント

非公開
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・ビジネスプロセスの効率化・標準化分析 ・ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善支援 ・財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアードサービス・センター構想策定 ・BPO診断および業務移管支援 ・調達分野での業務改革(調達コストダウン、調達業務の効率化、高度化) 【この職種の魅力】 ・ERPなどのソリューションありきではなく、戦略から組織・業務・システムに落とし込む為の一連の分析手法や工程が経験できます。

  • 応募資格

    【必須】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) 【望ましい経験・スキル等】 ・シェアサービス(SSC)、ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)の構想、業務設計、移管支援の経験 ・ビジネスプロセスマネージメント(BPM)の経験 ・業務改革、現場の業務改善の経験 ・調達改革の経験

  • 人材紹介会社

    ボンド・アソシエイツ株式会社

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