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【学歴不問・研修充実】カスタマーサポート

非公開
■研修制度が充実■当社の顧客満足度の高さの秘密は、今回募集するカスタマーサポートにあります。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小林 勝司
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【お客様対応全般をご対応をお願いします】 【具体的には・・・】 ◆口座開設の申し込み受付・問い合わせ対応・諸業務 ※希望・適性に応じて「株式・FX」のいずれかを担当していただきます。 ※株式に関しては、まだまだ新しい事業です。 共に仕組みづくりから参加していただけます。 ▼入社後はOJT研修(3カ月) まずは当社のやり方に慣れていただく期間。 既存マニュアルなどを見ながら、徐々に業務に慣れてください。 ▼その後は下記業務を中心にお任せします ・お問合せ対応 電話、メール、LINEなどを通していただいたお問合せに対応します。 ・口座開設の受付・事務 必要書類の送付、顧客情報の入力などの業務をお任せします ・マニュアル作成 お客様からのお問合せ対応について用意されている 既存マニュアルを随時カスタマイズ ・HPのコンテンツ作成(※WEBの知識は必要ありません) 新たなサービスやキャンペーンのお知らせをはじめ、 社内のシステムを使って更新します。

  • 応募資格

    【必須】 金融知識を学びたい、人をサポートする仕事が好き、 コミュニケーション力には自信があるという方 【歓迎】 以下のような経験・資格をお持ちの方があると活かすことができます ・証券会社でカスタマーサポート経験 ・証券会社での営業経験 ・FX取引や株式取引に関わる実務経験 ・コールセンターでの勤務経験 ※下記資格保有者も歓迎です※ ・金融先物取引業務外務員 ・金融先物取引内部管理責任者 ・一種証券外務員 ・二種証券外部員(一種を取得するなら不要) ・証券外務員内部管理責任者 ・商品外務員登録資格試験 上記の資格を会社負担で取得頂きます(費用は会社負担)

  • 人材紹介会社

    株式会社KDDIエボルバ

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採用支援コンサルタント

非公開
採用支援新サービスの利用施設拡大を強化するため
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小林 勝司
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・これまで培ってきた医師採用に関するデータ、ノウハウ、知識を基に医療機関が抱える採用課題を一緒に解決する業務 ・医師採用に関する課題を分析し、採用確率を高めるためにはどういったツールを利用してもらうべきなのか提案します 【営業活動について】 ・現在は主に電話にて、医師採用を実施している医療機関(病院やクリニック等)を中心に全営業の約3割は医療機関側からの問い合わせ対応が中心です ・またマーケット全体で医師採用に苦労している施設が多いことから、日々のアポイントが取りづらく苦労するということはありません ・現在は1人あたり月平均30件の医療機関へ商談を実施していますが、現状約8割の営業が電話やwebツールを利用したオンライン商談のため、一般的な訪問営業とは違い、移動といった体力的な負荷が少ない環境です ・新しいお客様へ単発の商談をするだけでなく、中長期的にお客様と接点を取りながらリレーションを図りつつ提案に繋げていく営業手法も確立していますので、新規営業・ルート営業のどちらもご経験いただけます。 ※これまでのご経験や思考にあわせてマネジメントを希望の方には、リーダー候補として組織改善や営業チームのマネジメントなど、グループ成長を主導するような役割もお任せすることが可能です

  • 応募資格

    ■必須(MUST) ・法人営業経験2年以上 ・無形商材の新規営業経験 ■歓迎(WANT) ・金融業界(銀行・証券)もしくは医療業界での営業経験者 ・医療経営コンサルティング経験者 ・医療従事者の人材紹介経験者 ■求める人物像 ・成長意欲/学習意欲が高い方 ・継続的に専門性習得の努力ができる方 ・目標達成意欲が高い方 ・行動力に自信がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・高頻度の接点によって顧客と長期関係構築が出来る方

  • 人材紹介会社

    株式会社KDDIエボルバ

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≪学歴・経験不問≫FX・株式などに興味があればOK。未経験からスタートした20代・30代が活躍中

非公開
*ユーザーの声をカタチにして、ブランドの成長を担ってください*より良いサービスづくりに不可欠なのが、今回募集のカスタマーサポート。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小林 勝司
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社FX担当のチームにてお客様のサポート業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■お問合せ対応依(メールや電話、LINE) 問合せ一例) ・「ログインできない」などシステムの使い方 ・「新規注文の方法を教えてほしい」といったサービス関連 ・専門的なもの など ■新規口座開設の受付 ・お客様情報のシステムへの入力 ・お客様の登録内容や入出金エラー対応など

  • 応募資格

    【必須】 ・お客様対応のご経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方(Windows/Excel/Word/Powerpoint) 【歓迎】 ・個人でFX、株式、仮想通貨取引をしていた方 ・コールセンター業務経験者 ◎証券外務員や金融先物取引業務資格などをお持ちであれば、すぐ業務に活かしていただけます。 資格をお持ちでない方は、入社後に会社負担で取得していただきます。 \人物重視の採用です/ 配属部署は、20~30代が中心(男女比は5:5)。 未経験からスタートしたメンバーも多数在籍しています。 ゼロからでもしっかり専門知識を身に付けられる、3ヵ月の充実した研修を用意しています。 まずはOJTにて簡単なデータ入力や書類送付などのアシスタント業務からスタートし、段階的にステップアップしていきます。 基本的な対応マニュアルもあるので、参考にしながら進められます。

  • 人材紹介会社

    株式会社KDDIエボルバ

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【上場企業G】仮想通貨に関するデータ業務

非公開
各線 渋谷駅前の通勤便利な場所。託児所完備、社員食堂、カフェ無料利用可能。福利厚生が充実しています。
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小林 勝司
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【暗号資産(仮想通貨)事業におけるオペレーション業務】 ●取引監視、資金管理と移動、決済、及び市場監視業務 顧客やカバー取引先(金融機関等)との取引を 確実かつ円滑に実行できるよう、様々なオペレーションと市場の監視を行います。 また、利用者財産やブロックチェーン上の財産が 適切に管理されているかあわせて確認を行います。 暗号資産のマーケットに直接触れることができる業務です。 ●上記業務に伴い生じたデータの処理業務 ブロックチェーン上の資金移動データを基に、 正確に帳票類への反映が行われるよう処理します。 ●監査法人や監督当局向け資料の作成 等 ※※本人のご意向や適性に応じ、新規事業の企画立案や 業務オペレーションの改善に携わっていただきます。

  • 応募資格

    ■必須条件: 標準的なPCスキル 暗号資産・仮想通貨への興味 英語(文章で簡単なやりとりができる) 緻密な作業ですので、コツコツ取り組むことが好きな方、 仕事に対して前向きに取り組める方がフィットします。 ※必須条件があてはまる方であれば、是非ご応募下さい※ ■歓迎条件: Excel VBAを使用した業務フローの構築経験 Python, SQL等を活用したデータ抽出及び分析業務の経験 金融業界、暗号資産業界での業務経験 トレーディング経験(株式、為替、商品先物、暗号資産など) 英語(ビジネスレベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社KDDIエボルバ

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ITスタッフ(データアーキテクト)

外資系生命保険会社
600万円~1400万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社は、エンタープライズアーキテクト領域における個々のデータアーキテクチャやデジタルトランスフォーメーションを推進・実装するために、優秀なデータアーキテクトを探しています。 理想的には、候補者の経験やコミュニケーション能力などのソフトスキル、リーダーシップなどを書類選考や面接時に表現していただきたいと考えています。 ■主な業務内容と範囲 1.データアーキテクチャ(*)の企画と展開 (*)エンタープライズデータの戦略的要件の定義、および、計画、設計、モデリング、実装、生成、収集、維持、利用、保存等のデータライフサイクル全体のプロセス 2.データアーキテクチャ、データ品質、データセキュリティ、データガバナンス、データ分析へのフレームワーク、およびソリューション提供 3.業務アーキテクチャを踏まえてデータアーキテクチャを整理し、アプリケーションアーキテクチャをガイド 4.青写真、ロードマップ、実装計画を作成するため、データアーキテクチャの利用、もしくは関連する全ての部門への援助 ■職務内容 <必須> 1.当社日本社のデータアーキテクチャの企画と展開 2.データアーキテクチャ領域におけるソリューションの開発と管理 3.データ品質方針と評価基準とロードマップの開発 4.データマネージメント方針の作成と他部門への水平展開の実施 5.データ分析サービスロードマップの作成に向けた支援 6.データサイエンティストによるBigdata分析や、AIモデルの構築に向けたソリューション開発のための協業 7.エンドユーザーによるデータ抽出や分析・加工(定例・非定例)に向けたソリューション開発のための協業 8.データサービス(*)ロードマップの実行のための推進 (*)アクセスレイヤを介してエンタープライズ内のあらゆる情報にアクセスできるようにするサービス <歓迎> 1.他ITガバナンスやセキュリティガバナンスプロセスと整合性があった、データガバナンスの開発と運営 2.ソリューションやIT運用に適応したセキュリティ規約をセキュリティーチームと作成する 3.当社日本社へのAIやデータサイエンスのような新しい技術のベストプラクティスの適応 4.当社日本社グループ運営力向上のためのソリューションや戦略の開発支援

  • 応募資格

    ■必須 1.コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している 2.日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語 3.金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年 4.DB/データモデル、データ分析(DWHの知識含む)、データ品質、データアーキテクト領域に対する情熱と専門性 5.日本市場における主流DB(例:DB2, Oracle, SQL Server)の経験が最低5年 ■歓迎 1.日本の保険産業(民間企業(共済組織を含む)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験)におけるIT経験が5年~10年(職務履歴書への記載必要) 2.日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年 3.各部門長、経営幹部層とのコミュニケーションができる卓越した能力 4.データガバナンス、データサイエンスに対する情熱と専門性 5.データ分析、ウェアハウス、BI、ビックデータ(Hadoop, Map/reduce, Spark,Hive)、データマイニングの経験が最低5年 6.機械学習やTensor flow、ディープラーニングのようなAIフレームワークの知識や経験 7.AIやデータサイエンスのベストプラクティスを実際に導入した実経験 8.環境設定やリアーキテクチャ、リファクタリング分析基盤のようなDB、ウェアハウス、ビックデーターサービスの幅広い知識とご経験 9.Splunkを用いたような自動データ解析のご経験 ■推奨技術 1.Oracle,DB2、SQL Server資格 2.PostgreSQLやAuroa, MySQLのようなDB技術のご経験 3.CentOSや非商業用ストレージのような低価格のオープンソースソリューションのご経験 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 5.TOGAFのようなフレームワーク資格や5年間ほどのアーキテクト経験 6.コンテナ基盤のデプロイメントのご経験 7.クラウドのご経験(MS Azure, AWS, IBM Private Cloud) 8.Google Analytics, Azure/AWS Databricks, SFDC Tableau CRM(Einstein Analytics) の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

採用

情報セキュリティメーカー
700万円~1000万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆中途採用業務全般(以下業務を、自ら、または、メンバー2名を指揮・管理する形で業務を進めます。) ・中途採用戦略の企画・立案実行 ・社内コミュニケーション(募集要件、個別候補等に関するすり合わせ等)、経営とのコミュニケーション ・協力会社との社外折衝、新規の協力会社の開拓 ・母集団形成(人材紹介、スカウト媒体等) ・選考管理(書類選考、面接調整、合否連絡等) ・面接官対応(部署面接官とともに1次ないし2次面接官、及び、最終面接の役員の同席 等) ・クロージング(条件提示面談の対応等) 等  ※派遣社員採用・アルバイト社員採用を含みます。 ◆新卒採用業務全般(以下業務を、自ら、または、メンバー2名を指揮・管理する形で業務を進めます。) ・新卒採用戦略の企画・立案実行 ・社内コミュニケーション(部署の巻き込み等)、経営とのコミュニケーション ・協力会社との社外折衝、新規の協力会社の開拓 ・母集団形成(イベント、スカウト媒体等) ・選考管理(書類選考、面接調整、合否連絡等) ・面接官対応(部署面接官とともに1次ないし2次面接官、及び、最終面接の役員の同席 等) ・クロージング(内定伝達と内定後のフォロー) 等 ◆内定者研修・新入社員研修業務、既存社員研修業務(メンバー1名を指揮・管理する形で業務を進めます。) ・内定者研修(10月から翌年3月までの間に3回開催)の企画・実施 ・新入社員研修(4~6月に開催)の企画・実施 ・中途社員研修(2ヵ月に1回程度、3日間開催)の企画・実施

  • 応募資格

    【必須項目】 ・事業会社での中途採用業務経験を5年以上有する方 ・現場ニーズに即し、プロセスを最大化できる方 ・市況を共有した上で、現場を巻き込みつつ経営層に提言・交渉できる方 ・経営目標・事業の深い理解と、それを踏まえたミッションを候補者にうまく伝達できる方(「事業」と「人」を結び付けられる) ・採用の現状・課題を踏まえた分析、企画立案、実行ができる(PDCAが回せる) 【歓迎項目】 ・上位レイヤー採用におけるクロージングにおいてフロントに立って実績を残している方(部長以上のポジション) ・サーチ型採用手法の採用実績

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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【未経験OK】港湾インフラを守る建設コンサルタント会社の技術総合職【第2新卒歓迎】

非公開
【定着率100%】腰を据えて長く働ける環境
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

鈴木 尚
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 静岡県 / 高知県

  • 仕事内容

    土木建築施設および設備の維持、管理 土木建築関係機材の販売、レンタル など、幅広い業務を通じて土木技術者として成長していくことが可能です。 手がけるプロジェクトについて 官公庁から受注する港湾調査・設計業務がほとんどです。 ◆防波堤・防潮堤の整備 ◆岸壁(接岸・係留のための施設)の整備 ◆国際コンテナターミナルの整備 ◆航路・泊地の拡幅・整備 ◆港湾の保安設備の整備 など 島国である日本にとって非常に重要なインフラを支える大きなやりがいと社会貢献度の高いお仕事です。

  • 応募資格

    【必須】 理系を専攻していて、上記業務に興味をお持ちの方 【歓迎】 1級または2級土木管理技士もしくは技術士補の資格をお持ちの方 港湾関連工事経験者 【求める人物像】 やる気を持って業務に取組める方 成長したい意欲をお持ちの方 社会貢献性の高い仕事に取り組みたい方

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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【東京23区内・IPO準備中】総務人事担当者/年収400万円~500万円

■OMOで注目のIPO準備中のベンチャー企業
創業以来、高い成長率を誇り注目を集めるベンチャー企業の総務人事担当者
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■総務人事担当者として、下記業務をお任せ致します。 ・人事:戦略人事として採用戦略の構築(新卒・中途)、     応募対応・書類選考・面接・内定者フォロー・組織活性 ・総務:社内整備・備品管理 ・労務:入社手続き・社会保険・給与計算 等

  • 応募資格

    ・ベンチャーにおける総務人事経験者 ※2年以上

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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生産管理室長/創業70年超の老舗メーカー/年収600万円~1000万円/勤務地:埼玉県川口市

精密板金加工メーカー
創業70年を超えるの精密板金加工メーカーにて、生産管理室長の募集です。
600万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

宮田 潔
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    生産管理全般 ■受注可否、工程設計(材料・後方・設備・治具)のシステム管理 ■納期管理、在庫管理、生産の効率化 ■治具の設計・製作、内外生産の判断、技術指導を行っての外注管理 ■試作品~量産手配

  • 応募資格

    自動車メーカー等で、生産管理の経験者はなお可 生産管理システムの経験ある方

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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製造部長(工場長)/創業70年超の老舗メーカー/年収600万円~1000万円/勤務地:埼玉県川口市

精密板金加工メーカー
創業70年を超えるの精密板金加工メーカーにて、製造部長(工場長)の募集です。
600万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

宮田 潔
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ■製造部、工場全体の管理 ■生産管理、品質管理、製造管理 ■納期管理、在庫管理、安全管理

  • 応募資格

    自動車メーカー等で、生産管理・製造管理の経験者 普通自動車運転免許

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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工場管理マネージャー候補

非公開
経営層に近いところで近い将来の工場長候補としてお勤めいただきます。貴方の頑張り次第では役員も展望できるポジションです
600万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

志賀 保彦
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    《工場管理全般》 こめ油の原料は、国産の玄米を精米した際に発生する米ぬかです。こめ油を製造する過程で発生する有用微量成分の抽出・精製技術は創業80余年来蓄積した技術で、医薬品・化粧品・機能性素材分野での製品作りにおいて発揮されており、各メーカーに提供しています。 各種有機溶媒と匠の抽出技術を組み合わせることにより、顧客にベストな抽出・精製方法を提案しています。 現在、工場長は社長が兼務しているため今回、工場長候補として募集をするものです。 ・生産管理、品質管理等の管理業務 ・現場スタッフ約50名のマネジメント

  • 応募資格

    工場管理は危険物取扱工場であることから工場全体を管理出来る人

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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【上場グループ:採用担当】営業職経験活かし、企業人事という重要度高いポジションにチャレンジ!

非公開
営業職等で、多くの方々と交渉や折衝を行ってきた方であれば、活躍頂く事が可能!まずは採用実務から担当!それだけに留まらず徐々に領域を広げ採用手法の検討や選考プロセスの改善等にも携わって頂く予定!
380万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中川 眞由美
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【上場グループ:採用担当】 ■グループの成長に欠かせない重要ポジションです。 ■採用を中心とした幅広い業務をお任せします。 具体的には・・・ 【1】中途採用(※派遣/パート採用も含む)   ・採用実務(書類選考、面接官、条件面談、クロージング等)   ・採用関連事務業務(申請書、請求書、稟議書、給与試算等)   ・採用手法の企画、活動の改善等(媒体選定なども含む)   ・エージェント管理 【2】新卒採用   ・メイン担当者2名のサポート   ・説明会やイベント、各選考過程の運営等 ※今回募集の部は、隣接する部と連携し、  グループ全体の総務業務を担っています。 ※その為採用担当にも採用のみではなく、総務業務も担当頂きます。

  • 応募資格

    【必須】 ・営業職としての実務経験3年以上 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、Power Point 等) 【あれば尚可】 ・人材ビジネスでの実務経験 ・面接官やリクルーターとしての実務経験 ・不動産、建築業界での実務経験

  • 人材紹介会社

    岡三ビジネスサービス株式会社

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【東京都】エンジニア採用担当/年収400万〜700万 ※フレックスタイム制

クリエイターが気持ちよくものづくりができるプラットフォームをつくる注目企業
経営陣と密に連携をし、エンジニアチームの組織づくりの旗振り役としてご活躍いただけるポジションです。
400万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■事業拡大に伴い、エンジニアリングの知見を持ったエンジニア採用専任担当者を募集。経営陣と密に連携をし、エンジニアチームの組織づくりの旗振り役としてご活躍いただけるポジションです。 ・エンジニアメンバーが集まる仕組みづくりとその運用・大胆かつ本質的な施策の企画・立案とその運用 ・募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等 ・採用イベント企画運用、採用広報戦略立案および実行 ・技術ブログの企画、編集 ・ダイレクトリクルーティングでのスカウト実施 ・エージェント対応(ハイレベルなリレーションシップ構築、打合せや説明会の開催等) ・面接実施、クロージング ・面接日程調整、社内調整 ・新入社員受入対応 ・オンボーディング施策の運用 等

  • 応募資格

    【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社でのエンジニア採用経験2年以上 ・事業会社でエンジニアとしての実務経験2年以上(もしくはマネジメント経験) 【歓迎スキル・ご経験】 ・ハイクラス層の採用経験 ・ダイレクトリクルーティングの実務経験 ・ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 ・IT業界のプロダクトやビジネスへの興味関心

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京都】法務/年収600万〜1000万 ※フレックスタイム制

クリエイターが気持ちよくものづくりができるプラットフォームをつくる注目企業
業務拡大により、安心・安全なメディアプラットフォームづくり、会社の成長を支えていただける方を募集
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■法務として以下業務をお任せします。 <仕事内容> ・社内の各種法務相談窓口 ・契約書の作成・ダブルチェック及び管理 ・サービス運営・新規サービス立ち上げに関する法的問題への対応 ・サービス利用規約の作成及び修正 ・顧問弁護士など外部専門家との連携 ・訴訟対応、トラブルへの対応 ・Public Affairsを通じたルールメイキングに関する業務 ・取締役会運営等の会社法関連業務 ・社内諸規程の管理、更新 ・リスク管理体制の企画・運営 ・知的財産(著作権や商標など)関連業務 ・社内コンプライアンス研修の企画・実施 ・その他法務に関連する業務 等

  • 応募資格

    【必須要件】 以下すべてのご経験をお持ちの方 ・事業会社または法律事務所での実務経験(3年以上) ・契約書の作成・審査スキル 【歓迎スキル・ご経験】 ・インターネット、メディア、広告関連法務の専門知識、実務経験 ・企業法務経験者。エンタメやコンテンツ業界などを扱う企業等のご経験者 ・経営陣の目線も踏まえて法務対応できる方 ・弁護士資格 ・事業部門リクエストに、柔軟に対応できるマインド、コミュニケーションスキル ・広告、景品表示法関連の専門知識、実務経験 ・知的財産権(特に著作権や商標権)に関する基礎知識、実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京都】採用担当者/年収350万〜800万円 ※フレキシブル出社制度を導入

クリエイターが気持ちよくものづくりができるプラットフォームをつくる注目企業
急成長する組織において、採用関連業務をお任せいたします。
350万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■急成長する組織において、採用関連業務をお任せいたします。 ・面接日程調整、社内調整 ・採用数値のとりまとめ ・採用ペルソナの立案やターゲットのサーチ・スカウト ・ブランディング施策の企画(イベント企画・運営) ・採用メディア活用(エージェントマネジメントやダイレクトリクルーティングを含む) ・面接実施・クロージング、面接官トレーニング ・オペレーションフロー設計・オペレーション担当のマネジメント ・新入社員受入対応 ・オンボーディング施策の運用 ・選考時の受付、お問い合わせ対応 ・各種庶務(書類整理、書類準備など) ※ご経験やスキル・志向性に応じて、現在の採用担当と業務を分担・協業していただくイメージです。

  • 応募資格

    【必須スキル・ご経験】  以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での採用経験2年以上 ・エンジニア人材、エンジニア向け広告に関連した営業経験2年以上 【歓迎スキル・ご経験】 ・ハイクラス層の採用経験 ・組織設計経験 ・人事評価制度設計経験 ・ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 ・新卒採用の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京23区内・IPO準備企業】人事採用担当者/年収500万円~700万円

■成長中のプラットフォーム事業を展開するIPO準備企業
IPO準備中の成長企業が採用を強化する為、人事採用担当者を増員募集。
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■採用担当としてプランナーやデザイナー、マーケティング部門の中途採用業務を中心に行っていただきます。 ▼採用業務・応募者管理・面接 ・求人媒体(求人広告の入稿・管理・打ち合わせ) ・人材紹介会社との窓口業務 ・各部門への候補者共有 ・書類選考から面接日程の調整 ・各部門の担当とともに面接 ・合否通知(インターン)、内定通知 等

  • 応募資格

    ・中途採用業務の実務経験もしく人材業界での経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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外資系生命保険会社でのDevOpsスペシャリスト

外資系生命保険会社
700万円~1400万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社のITA(ITアーキテクト)チームでは、当社日本社全体にITアーキテクト領域におけるアーキテクチャの柔軟性とデジタルトランスフォーメーションを実現するためのDevOpsの取り組みを推進・実装するために、優秀なDevOpsスペシャリストを探しています。 理想的には、候補者の経験やコミュニケーション能力などのソフトスキル、リーダーシップなどを書類選考や面接時に表現していただきたいと考えています。 ■主な業務内容と範囲 1.DevOpsロードマップとプロセスの企画と運用 2.DevOpsソリューションの開発と実装 3.アプリチームやインフラチームと協力して要件を実現 4.サービスカタログを開発し、アプリチームやインフラチームの参画を支援 5.ITアーキテクトと協力して、アーキテクチャロードマップに沿ったソリューションを開発 6.DevOpsおよびアジャイルに関連する取り組みの推進、もしくは推進の支援 ■職務内容 1.当社日本社のDevOpsの成熟度の評価 2.開発チームやインフラチームと協力して、ITアーキテクトロードマップに沿ったDevOpsロードマップを企画 3.DevOpsロードマップを実現するための移行計画の策定 4.移行計画の実施とDevOpsの取り組みの推進 5.ソリューションアーキテクトのフィージビリティスタディ実施を支援 6.DBを含む様々なアプリアーキテクチャのためのコンテナテンプレートの開発 7.開発フレームワークを分析し、ベストプラクティスと当社日本社のギャップを把握 8.市場で受け入れられているフレームワークを適応させて生産性を向上させるための開発者との協力 9.インフラ部門と協力して、デプロイメント・アーキテクチャ、コンテナ層の導入、クラウドデプロイメントオプションの定義や再定義を実施 10.LinuxやWindowsサーバー上でのアプリの開発、テスト、リリース、評価、修正プロセスの自動化 11.DevOpsの観点からITコスト効率を向上させるため、ITアーキテクトがオープンソースソリューションを含むより良い取り組みや技術を探索することを支援 12.OSやミドルウェアのバージョンアップ、EOSプロセスの自動化

  • 応募資格

    ■必須要件 (コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している) 1.日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語 2.日本の保険産業(民間企業(共済組織を含む)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験)におけるIT経験が5年~10年(職務履歴書への記載必要) 3.日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年(これを満たした場合は、2番の保険業界の経験が少し短くても、OK) 4.開発・運用部門メンバーとのコミュニケーションができる卓越した能力 5.開発言語(Java、C#、C/C++、Shell)、フレームワーク、主流のアプリサーバー(Websphere、WebLogic、JBoss、Tomcat)に対する情熱と専門性 6.以下の技術、もしくは類似技術の経験5年以上  ・クラウド(例:AWSやAzure、Google Cloud)  ・構成管理ツール(例:Ansible、Chef、Puppet)  ・バージョン管理(例:Git)  ・CIサーバー(例:Jenkins、TeamCity、Travis CI)  ・コンテナ(例:Docker、OpenShift)  ・インフラテスト(例:Molecule)  ・インフラセキュリティ(例:OWASP ZAP)  ・テストの自動化(例:Selenium、Katalon Studio) 7.RedHatとOpenShiftの経験があれば尚良し 8.アジャイルモードで成果物を提供できること(重たいプロセスや大量のドキュメントがないこと) 9.習得が早いこと ■推奨要件 1.AWS/Azure認定アーキテクト資格 2.RedHat認定アーキテクト資格、もしくは認定システムアドミニストレータ資格、もしくは認定スペシャリスト(Virtualization)資格 3.長所/短所を理解したコンテナソリューションに関する高度な知識 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 5.5年のアーキテクト経験、もしくはTOGAFなどのフレームワーク資格 6.Java/C#/C/C++の開発経験、もしくは資格 7.クラウドの経験(MS AZURE、AWS、IBM private Cloud) 8.チーム間の対立を調整することがで

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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上下水道の設計技士

非公開
年間休日125日以上でワークライフバランス充実です。自由度が高く自分のペースで仕事が進められる社風です。業歴が長く官公庁との取引がメインの安定企業です。
344万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

志賀 保彦
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    仕事は、設計部で上下水道の設計等を行う建設コンサルタント業務を担当していただきます。 未経験の方は先輩社員の方の補助業務を行いながら、じっくりと仕事を覚えていただきます。 ・上下水道の設計図作成 ・数量計算書等の書類作成 ・官公庁に出向いての協議 ・屋外での調査測量 残業はありますが、ご自身のペースで業務を進めていただけます。

  • 応募資格

    未経験者歓迎します。(経験者の方ももちろん歓迎します) 高等学校卒業以上で理系出身の方歓迎します。

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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不動産営業/地域密着の建設会社/勤務地:さいたま市/年収400万円~600万円

地域密着の建設会社
埼玉県を中心に注文住宅や規格商品住宅の施工、リフォームを手掛ける建設会社にて、不動産営業の募集です。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

宮田 潔
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ■不動産の売買・仲介 ■新築・リフォーム営業 ■賃貸物件営業 ■資産家への提案営業、等

  • 応募資格

    不動産営業経験 普通自動車運転免許

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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日系大手アセットでのオルタナティブ商品の販売推進業務

非公開
1000万円~1400万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ルタナティブ(対象商品:プライベートアセット中心に一部ヘッジファンドなども含めた外部委託商品)に関する業務 ・プロダクトマネージャ・プロダクトスペシャリストとしての営業推進(メイン業務)   -顧客(年金基金、機関投資家、販売会社等)、見込み顧客またはコンサルタントへの新商品、新戦略のプレゼンテーションの実施、プレゼン資料の作成、既存顧客への対応(運用報告など) 関連する業務として以下にも適宜対応 ・新規ファンドの発掘やデュー・ディリジェンスの実施、既存ファンドのモニタリング(含む海外出張)  ・上記業務に関連し、外部委託先等との交渉(英文メール、オンサイトや電話会議でのコミュニケーション等)

  • 応募資格

    <必須要件>(下記(1)or(2)どちらかの経験者をイメージしています) ・年金等の機関投資家に対するオルタナ商品の営業推進の経験・ノウハウをお持ちの方 (1)(オルタナ商品の)プロダクトマネージャー・プロダクトスペシャリストとしてビジネスを拡大した実績をお持ちの方 (2)(オルタナ商品提案経験を含む)機関投資家営業の経験者 ・顧客やコンサルタント業界への豊富なネットワーク ・協調性があり、チームでの業務遂行ができること。 ※まずは情報交換等含め、カジュアルな面談をさせていただければと考えています(書類選考は実施します)。 年齢:33 ~ 45歳

  • 人材紹介会社

    株式会社東京キャリア・サーチ(金融サーチファーム)

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Digital Engineer

非公開
Digital Engineer◆世界最大のコンサルティングファーム◆
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務詳細 <INTEGRATION> デジタルトランスフォーメンションを実現するための統合デジタルソリューション(Interactive, Applied Intelligence及びIndustry X.0等の組み合わせのソリューション)を描き、そのソリューションを具現化するシステム導入を担当。 ・システム導入プロジェクトにおける全体統括(プロジェクト組成〜ソリューションデザイン〜システム開発・導入) ・IoT実行プロジェクトにおけるバックエンドのシステムアーキテクチャの設計・開発・導入 ・各種デバイスとのインターフェース設計・開発・導入 等 <INTERACTIVE> 企業における顧客/ユーザエクスペリエンス向上を実現するための「統合デジタルマーケティングプラットフォーム」のグランドデザイン〜導入、グローバル展開支援を担当。 ※ご経験やご志向に応じ、以下3つの職種に分かれますが、書類選考時やご面接時にご相談が可能ですので、応募時点での振り分けは行っておりません。 ・テクノロジーアーキテクト(プラットフォーム導入、開発におけるリード/PJ管理/他) ・フロントエンドディベロッパ(設計〜開発~テスト) ・バックエンドディベロッパ(設計〜開発〜テスト) <APPLIED INTELLIGENCE> アナリティクス、データビジュアライゼーション、IoT等、データを活用した先進的技術を武器とし、これらの技術を用いたシステム開発プロジェクトにおいて、設計・開発・導入を担当。 <INDUSTRY X.0> 様々な業種における伝統的な製品設計・開発・生産プロセスのスピード化、品質向上、コスト最適化を目指すだけでなく、デジタル時代における各プロセスの在り方を定義し、デジタル技術(IoT Connected, AR/VR, MES/DCS/PI等)を駆使した、実現方法の具現化、およびシステム導入を担当。 モバイルやIoTの設計、構築経験がなくても、システム一般の経験があり、モバイルやIoTにご興味がある方は大歓迎です。 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

  • 応募資格

    ■Must <INTEGRATION> ・複数のソリューション(Interactive, Applied Intelligence及びIndustry X.0の組み合わせのソリューション)の導入経験がある方 ・デジタルプラットフォームの設計・開発・導入経験 ・モバイルアプリ(フロントエンドおよびバックエンド)/クラウドシステム/アジャイル 設計・開発・導入のご経験 ・オフショア開発、導入のご経験 ・新しい技術・知識を習得する意欲をお持ちの方 ・プロジェクト管理力、推進力をお持ちの方 <INTERACTIVE> 下記いずれか該当する経験をお持ちの方 ・システム基盤の経験/Webシステムアーキテクチャの理解 ・HTML/JavaScript/jQuery/CSSの開発 ・Java/C#/PHP/SQLの開発 <APPLIED INTELLIGENCE> 下記いずれかに該当する経験をお持ちの方 ・2年以上のカスタムシステムの開発・運用 ・1年以上の小規模のチーム(3人以上)の管理プロジェクトにおいて、設計・開発・導入 ・1年以上のBigdata処理基盤の設計及び開発 (Hadoop/Spark/Splunk/Cassandra等) ・1年以上のBIの設計及び開発 (Tableau/QlikView/Power BI/MicroStrategy/Business Objects等)

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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【採用担当(中途メイン):採用責任者候補】ビジョンとミッションの実現に向けて、重要度高い役割担えます

非公開
同グループが成長していく為に!ミッションとビジョンの実現の為に!欠かす事のできないポジョンの募集です!
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中川 眞由美
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【採用担当(中途メイン):採用責任者候補】 ■ビジョンとミッションの実現の為に! ■社会的企業として時代と共に変化し進化し成長し続けていく為に! ■採用担当としてご活躍頂きます。 具体的には・・・   ・応募管理(受付、日程調整等)   ・採用実務(書類選考、面接官、条件面談、クロージング等)   ・各種スカウト活動(媒体、ダイレクトリクルーティング)   ・採用関連事務業務(申請書、請求書、稟議書、給与試算等)   ・採用手法の企画、活動の改善等(媒体選定なども含む)   ・エージェント管理   ・説明会やイベント、各選考過程の運営 等 ※隣接部門であるファシリティマネジメント部と連携し総務業務も  一部担当します。

  • 応募資格

    【必須】 ・中途採用担当としての実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、Power Point 等) 【尚可】 ・採用責任者としてのマネジメントの経験 ・採用戦略の企画立案に関わる経験 ・営業職としての経験

  • 人材紹介会社

    岡三ビジネスサービス株式会社

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【上場グループ:採用担当】グループ成長に欠かせない重要ポジション。自己と会社成長の為に努力出来る方

非公開
グループ全体の採用を担当する重要なポジション!中途採用担当の面接官としての実務経験!キャリアアドバイザーとしての実務経験!生かし活躍出来ます!
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中川 眞由美
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【上場グループ:採用担当】 ■グループの成長に欠かせない重要ポジションです。 ■採用を中心とした幅広い業務をお任せします。 具体的には・・・ 【1】中途採用(※派遣/パート採用も含む)   ・採用実務(書類選考、面接官、条件面談、クロージング等)   ・採用関連事務業務(申請書、請求書、稟議書、給与試算等)   ・採用手法の企画、活動の改善等(媒体選定なども含む)   ・エージェント管理 【2】新卒採用   ・メイン担当者2名のサポート   ・説明会やイベント、各選考過程の運営等 ※今回募集の部は、隣接する部と連携し、  グループ全体の総務業務を担っています。 ※その為採用担当にも採用のみではなく、総務業務も担当頂きます。

  • 応募資格

    【以下何れかの経験:必須】 ・中途採用担当(面接官)としての実務経験 ・キャリアアドバイザー(中途:正社員)としての実務経験 【必須スキル】 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、Power Point 等) 【あれば尚可】 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・HRMOSの運用経験

  • 人材紹介会社

    岡三ビジネスサービス株式会社

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SAPコンサルタント/クオリティエンジニア 【マザーズ上場企業】

【マザーズ上場企業】ソフトウェアテスト専門企業(10年連続増収増益)
10年連続増収増益の上場企業です。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】 SAP S/4HANA移行やグローバル・ロールアウト等、今後より一層多くのプロジェクトが立ち上がるSAP領域の品質管理・テスト業務を一貫してご支援するソリューションにおいて以下の業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■PMO支援 ・顧客の品質管理プロセスを定める為のコンサルティングや、顧客のSAPプロジェクトにおける品質向上の為のPMO支援に携わっていただきます。 ・顧客のSAPプロジェクトに参画し、品質管理プラン(全体テスト計画/個別テスト計画)の企画/設計/顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクトマネジメント(品質・コスト・納期)のサポートをお任せします。 ■テスト業務支援 ・顧客のSAPプロジェクトにおけるテストチームを参画し、顧客の品質管理プロセスを理解・把握した上でプロジェクトのテスト工程を推進する役割を担っていただきます。 【ポジションの魅力】 日本ではあまり普及していませんが、アメリカで広く認知されている市場です。当企業のビジネスは製品の企画段階から開発メーカーに携わって業務を遂行するため、より上流工程での業務に取り組むことができます。製品の高品質・多機能化が求められる中、低価格化も進んでおりリスクの低い開発を行うことが必要とされ、年々市場も成長してきています。

  • 応募資格

    【必須スキル/経験】 ■SAPシステムにおけるABAP開発経験(SAP ERP ECC6.0、SAP S/4HANA 目安:3年以上) 【歓迎スキル/経験】 ■SAP認定コンサルタント資格保有者の方 (MM・PP・SD・FI・CO) ■SAPシステムの統合テスト以降のテストの実務経験(計画策定、実行など) ■会計、購買、販売などいずれかの業務知識

  • 人材紹介会社

    株式会社グローバルリーフ

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営業【本部長】

非公開
総合食品メーカーとして、全国に販路を拡大しています。食を通して社会に貢献できる人材を募集します。
600万円~700万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ・営業各部門(食品乾物、チルド、ペットケア、外食給食、青果、菓子)の統括管理

  • 応募資格

    大手食品会社および食品関係の問屋の営業部長、支店長等役職経験者 普通自動車第一種免許

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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設備保全【課長】

非公開
700万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    栃木県

  • 仕事内容

    ■全ての工場設備の保全業務 ・故障時には状況を確認して簡単なものは自ら修理するが大きな故障は業者手配する ・各工場の設備の定期点検業務

  • 応募資格

    ・電気系設備保全経験(特高圧電源設備あり)

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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ヨーロッパが本国の外資系企業での人事・総務マネージャー候補【年収~600万円くらいまで】

非公開
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【具体的な業務内容例】 -人事- 書類選考、面接 中途採用メディアの選定・折衝 採用フローにおける社内調整(面談や取材・撮影等のセッティング業務) 内定通知書の発行 入退社手続き 勤怠・有休管理 勤怠システム(MOSP)のマスターメンテナンス(新規従業員登録など) 勤務時間集計(給与計算は外部へ委託) マイナンバー管理 -総務- 受付 代表電話応対 倉庫預入書類・廃棄書類手配 備品管理 出張手配 健康診断手配 就業規則 社内研修、試験対応 ビル消防訓練対応 郵便集荷、差出 -その他- バックオフィス全般

  • 応募資格

    【必須】 ・採用(人選)経験3 年以上 ・英語実務経験(読み書き、電話対応:目安:TOEIC750 以上レベル) 【尚可】 ・バックオフィスを広く経験されたことのある方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・素直で謙虚な性格 ・自発的に行動できる方 ・応用力がある方 ・気が利く方 ・頭脳明晰な方 ・分析力のある方 【想定年収】 ~600 万円 ※経験・能力による。 ※残業代全額支給 ※業績賞与年一回(上記年収に含む、11 月末支給)

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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