茨城県×官公庁・行政・団体の転職・求人検索結果

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■車両安全対策の効果評価 ■車両安全に係る国際標準化・基準化活動 ★経験やスキルに応じて配属部署での業務を担当します。実車を用いた各種実験やコンピュータシミュレーション等が可能な環境下、受託研究や自主研究を通じて知見を深めることができる職場です。 【働き方】月平均残業約27H。女性の産休育休取得率は直近3年は100％。フレックスや在宅勤務制度もあり、完全週休二日制で年休121日なので離職率も少ないです。

【必須】モビリティに関連する実験・研究、もしくは、コンピュータシミュレーション解析の経験 【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが共通で使える自動車高速試験場として発足。 研究や評価試験の幅を広げながら、中立的立場の研究機関として業界発展に貢献しています。「社会と協力して未来を創造する研究所」を合言葉に官公庁/メーカー/サプライヤー/学術機関まで幅広く事業を展開しています。 【経営安定性】上記の様に各メーカーから必要とされ官公庁ともやり取りをしている為、安定的に案件依頼があります。 ★"その他労働条件の備考"に歓迎条件を記載。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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■車両安全対策の効果評価 ■車両安全に係る国際標準化・基準化活動 ★経験やスキルに応じて配属部署での業務を担当します。実車を用いた各種実験やコンピュータシミュレーション等が可能な環境下、受託研究や自主研究を通じて知見を深めることができる職場です。 【働き方】月平均残業約27H。女性の産休育休取得率は直近3年は100％。フレックスや在宅勤務制度もあり、完全週休二日制で年休121日なので離職率も少ないです。

【必須】機械工学または電気工学に関する基礎知識を有すること ★基礎研究から分析まで幅広く見ます。また、大学にて工学関連の研究をしていた方もぜひご応募ください。 【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが共通で使える自動車高速試験場として発足。研究や評価試験の幅を広げながら、中立的立場の研究機関として業界発展に貢献しています。「社会と協力して未来を創造する研究所」を合言葉に官公庁/メーカー/サプライヤー/学術機関まで幅広く事業を展開しています。【経営安定性】上記の様に各メーカーから必要とされ官公庁ともやり取りをしている為、安定的に案件依頼があります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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■同社にて主に駐車場の維持・保全業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇同財団が管理する駐車場・賃貸施設（つくばセンター地区内）の維持・保全にかかわる業務・テナント管理、建築物や付帯施設の工事に係る設計、積算、発注、監理 工事会社への発注・監理業務がメインとなります。 主要案件としては年間に10件前後となります。 ◇その他 同財団の業務（駐車場事業など）に関する事業改善、地域の活性化に関する業務など幅広い業務を担当 ■入社後について 入社後は他部暑含めて先輩方や上長からその都度業務を教わりながら学んでいただきます。自チームだけでなく、他部署とも連携しながら業務を進めていくことが可能ですのでご安心ください。必要に応じて外部研修もございます。 ■働き方について 月の残業時間は0～30時間です。年休120日で基本的には土曜・日曜・祝日休みのため働きやすい環境です。年に数回程度土日出勤はございますが、出勤した場合には振休の取得が可能です。 ■今後のキャリアパス 入社後のご経験次第ではございますが、将来的には後輩の育成や管理職としてご活躍いただきたいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■建築業界でのご経験をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■基本的なPCスキル（Excel,word,CAD）のある方 【歓迎要件】 ▼建築関連の資格（建築士、建築施工関連、その他施設維持に有用な資格等）をお持ちの方 ▼建築工事の現場経験（現場代理人等の責任者、又はこれに準ずるもの）がある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

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【詳細】国や自動車メーカーの依頼により自動運転に関する開発動向や標準・基準に関する情報の収集・解析、要素研究、技術テスト等上流から下流まで行います。適性や状況によって複数の案件をお任せします。研究スパンは案件によって1,2日〜2,3年と幅広くあります。 【働き方】月平均残業約27H。女性の産休育休取得率は直近3年は100％。フレックスや在宅勤務制度もあり、完全週休二日制で年休121日なので離職率も少ないです。

【必須】工学に関する研究に携わってきたご経験 ★基礎研究から分析まで幅広く見ます。また、大学にて工学関連の研究をしていた方もぜひご応募ください。 【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが共通で使える自動車高速試験場として発足。研究や評価試験の幅を広げながら、中立的立場の研究機関として業界発展に貢献しています。「社会と協力して未来を創造する研究所」を合言葉に官公庁/メーカー/サプライヤー/学術機関まで幅広く事業を展開しています。【経営安定性】上記の様に各メーカーから必要とされ官公庁ともやり取りをしている為、安定的に案件依頼があります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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腐化や高コスト化が進んでいる現行社内ネットワークの見直しプロジェクトにリーダー格として従事 ■ITプロジェクトへの助言・支援：PC管理/サーバー管理/システム導入/ プログラム開発などIT領域全般において同僚が進める他のプロジェクトに対する助言や支援

≪自動車業界における中立的・公益的な立場から既に多くの企業との関係基盤があります≫【必須】社内ネットワークの構築・運用のご経験 【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが自動車高速試験場を共 有することから創設しました。その背景から中立的立場を確立し現在も官公庁/メーカー/サプライヤー/研究機関まで幅広く事業を展開。中立の立場を活かしセキュリティ環境サービスを更に拡大していきます。 【働き方】月平均残業時間はおよそ27時間。完全週休2日制でフレックス制度を導入し、ワークライフバランスの取れた生活が実現。 【キーワード】DHCP,DNS,Mail,NTP,F/W,Proxy,VPN,マルウェア,WAF

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腐化や高コスト化が進んでいる現行社内ネットワークの見直しプロジェクトにリーダー格として従事 ■ITプロジェクトへの助言・支援：PC管理/サーバー管理/システム導入/ プログラム開発などIT領域全般において同僚が進める他のプロジェクトに対する助言や支援

≪自動車業界における中立的・公益的な立場から既に多くの企業との関係基盤があります≫【必須】社内ネットワークサーバーの構築・運用の経験【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが自動車高速試験場を共 有することから創設しました。その背景から中立的立場を確立し現在も官公庁/メーカー/サプライヤー/研究機関まで幅広く事業を展開。中立の立場を活かしセキュリティ環境サービスを更に拡大していきます。 【働き方】月平均残業時間はおよそ27時間。完全週休2日制でフレックス制度を導入し、ワークライフバランスの取れた生活が実現。 【キーワード】DHCP,DNS,Mail,NTP,F/W,Proxy,VPN,マルウェア,WAF

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腐化や高コスト化が進んでいる現行社内ネットワークの見直しプロジェクトにリーダー格として従事 ■ITプロジェクトへの助言・支援：PC管理/サーバー管理/システム導入/ プログラム開発などIT領域全般において同僚が進める他のプロジェクトに対する助言や支援

≪自動車業界における中立的・公益的な立場から既に多くの企業との関係基盤があります≫【必須】社内セキュリティの構築・運用の経験 【創設の背景】自動車業界発展の為、各メーカーが自動車高速試験場を共 有することから創設しました。その背景から中立的立場を確立し現在も官公庁/メーカー/サプライヤー/研究機関まで幅広く事業を展開。中立の立場を活かしセキュリティ環境サービスを更に拡大していきます。 【働き方】月平均残業時間はおよそ27時間。完全週休2日制でフレックス制度を導入し、ワークライフバランスの取れた生活が実現。 【キーワード】DHCP,DNS,Mail,NTP,F/W,Proxy,VPN,マルウェア,WAF

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【具体的には】有料老人ホームや、居宅介護支援事業所などへ同社の訪問医療サービスの提案を行って頂きます。主なお取引先：有料老人ホーム、居宅介護支援事業所など 【キャリアについて】 メンバーからいずれは育成にも携わって頂きます。自分のキャリアの幅を広げることも可能です。業界未経験でも活躍できるようにOJT研修も充実◎

【いずれか必須】■営業や接客の経験がある方　 　　　　　　　　■医療業界や介護業界でのご経験がある方 【求める人物像】人の役に立ちたい/社会的な価値のある仕事がしたい方 【当院について】内科・心療内科・精神科に満足されるお客様が多く、リピートやご紹介を頂くため自信をもってご提案ができます。また、機能強化型在宅療養支援診療所のため、もしも緊急の場合には、24時間365日、夜間・休日を問わず、医師・看護師が対応いたします。高齢社会に伴い、今後も成長性が見込まれており、ご利用者からのニーズも高く、社会貢献性が高いお仕事です。

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■書類の管理・郵送・作成・確認　　 ■請求書対応 ■契約書対応・管理　　 ■申請・認証手続き　 ■什器･備品管理 ■規程規則の整備

【必須】何らかの事務経験をお持ちの方 【採用背景】茨城県を中心に発達に課題のあることもたち向けの児童発達支援、放課後デイサービスと、障がいを持つ方向けの就労継続支援事業所、グループホームを運営する当社。 世の中からのニーズと共に規模が拡大しております。 今回は管理部門スタッフとして、直接的ではないものの、当社の仲間として、利用者のサポートをしていただくメンバーを募集しています。

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