【20代・30代男性が多数入社・活躍中!転居転勤のないコースを全国各地で募集】東京海上日動の変革に、ともに取り組む仲間を募集しています。≪2023年11月28日(火)応募締切/2024年4月入社≫
440万円~1000万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
<募集職種> ①エリア総合職(営業) ②エリア総合職(損害サービス) ※応募時に希望職種を選択いただきます。 <職務内容> 日本国内において、営業(BtoBおよびBtoBtoC)あるいは損害サービスの実務を経験後、本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、商品開発、経営企画、デジタル戦略、資産運用等の業務にも従事いただく可能性があります。 ■ エリア総合職(営業) 主に下記の「BtoB営業」と「BtoBtoC営業」を通じて、担当するクライアント・マーケット・地域社会の課題解決に取り組んでいただきます。 【BtoB営業(企業・官公庁向けの直接営業)】 ●企業や官公庁などのクライアントに対して、最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案します。 ●クライアントの経営層から事業部門まで幅広い利害関係者の課題解決に貢献することができます。「事業戦略パートナー」として、クライアントと共に事業推進・新規事業共創にも取り組めるダイナミックな仕事です。 ●海外展開する大企業を担当する部門に配属となった場合、海外のリスクに関わる保険プログラムの提案、全世界のリスクを扱う「グローバルプログラム」の組成・運営、海外駐在員との連携などを担うことがあります。 ●貿易に関わる保険(Marine Insurance)を担当する部門に配属となった場合、商社、海運、フォワーダー、メーカー等のクライアントを担当します。貿易実務に関する知識や英語を活用できる機会が多くあります。 【BtoBtoC営業(代理店を通じた間接営業)】 ●担当地域・マーケットのマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じて、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスをお届けします。 ●保険代理店には、保険専業、銀行、郵便局、自動車ディーラー、不動産会社、生命保険会社、地域の有力企業など様々な形態があります。 ●担当マーケットにおける代理店網の構築・強化、代理店に対する経営支援・営業支援に加え、新しい保険の仕組みづくりなど、マーケティングの視点を持って構想を練り、時には代理店と共に自らクライアントへの価値提供も行います。 ■ エリア総合職(損害サービス) ●保険で補償対象となる事故やトラブルの発生による“いざ”という場面で、お客様に寄り添い、トラブルの解決や保険金のお支払いを通じてお客様に「安心」をお届けする仕事です。 ●弁護士や損害調査の専門家といったプロ集団で構成する問題解決チームを束ねる司令塔となり、窮地に陥ったお客様を支えます。損害保険の商品・サービスの価値が形になる瞬間に立ち会い、強い使命感・特命感が感じられる仕事です。 ●損害サービスの豊富な経験やデータを活かして、トラブルを未然に防ぐ「ロスプリベンション(リスク低減)」の提案活動も行い、「事後(有事)」だけでなく「事前(平時)」の安心もお届けします。
【歓迎要件】 ■職業経験不問 ■メーカー、MR、不動産、インフラ、通信、航空、旅行、ホテル、その他サービス業など異業種からの転職も大歓迎。 ■前職が金融業界の方も多数活躍中です。 【求める人材像】 ■自ら考え、発信し、行動することができる方 ■目標や課題を自ら設定し、主体的に取り組める方 専門的なスキルや保険に関する知識は不要。 下記のようなポータブルスキル(一例)を活かせる仕事です。 <営業> ・粘り強さ、やり抜く力 ・組織で関係者を巻き込む力 ・相手の懐に入り込む力 ・顧客に対する想像力(お客様志向) ・マルチタスク対応力 ・受容力、多様性を受け入れる力 ・空気や間合いを察する力 ・英語力(英語を使用する一部の部門に配属される場合のみ) <損害サービス> ・スピード感のある業務処理能力(それを支えるPCスキル ※主にタイピングスキル) ・マルチタスク対応力 ・空気や間合いを察する力 ・顧客への想像力(お客様志向) ・読解力と論理的思考力 ・ネガティブな事象のスルー力(ポジティブ思考) 【チーム/組織構成】 当社の社風を一言で表せば、「自由闊達」です。 この社風こそが、創業以来業界を牽引し続けてきた原動力であり、脈々と受け継がれてきたDNAと言えます。 そして、この社風が生む「自由な風土」の例が「若手の裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」です。 当社社員にお会いいただければ、その「自由闊達」を直接肌で感じていただけると思います! 気になることは面接時にお気軽にご質問ください。
☆未経験でも安心/子育てと仕事の両立ができる環境が充実/17時退社・有給&半休もOK/訪問先は会社が用意/FP資格取得もバックアップ☆【リモートワーク/直行直帰も可】
240万円~700万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。 中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。 また、新契約のうち企業市場からの契約は98.0%に達しています。 ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開 企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、 その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度(企業向け保険)を 提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。 入社後、3年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。 *入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ 会社が選定した企業に月2回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など 標準的な活動を実践していきます。 そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味 経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、 ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが できます。 ============================================== 【動画で大同生命の紹介! 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 ============================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。
★未経験者・働くママ歓迎!★ 学歴・経験不問 多くの方が未経験からスタートし、活躍しています! ≪こんな方が活躍しています!≫ 前職はさまざまです。主婦(仕事のブランクがある方)、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中!◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ https://www68.rpm-sys.jp/rsv/Daido-seimei/index.cfm?fuseaction=web.interview_reservation&tgt=0&rvs_flg=1&sgtno=A1
顧客企業のさまざまな経営課題について、ニーズ把握力・コンサルティング力を発揮し、解決するソリューション営業をお任せします。
500万円~1500万円 / リーダー | メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【職務内容】 ・日本国内の大企業・中堅企業(主には年商30億円以上)に対する法人営業 ・深い顧客理解、事業分析などを通じて、コーポレートファイナンスやSMBCグループと連携した幅広いソリューションを提供する課題解決型営業(※) (※)お客さまのニーズや経営課題はますます複雑・高度化しており、その理解・解決ができるニーズ把握力・コンサルティング力を実装いただき、SMBCグループのリレーションシップマネージャーとして法人営業に携わっていただきます。 【配属予定部署/グループ】 国内法人営業部(113拠点) ご本人の業務経験や希望などに応じて、プロダクト部署(コーポレートファイナンスを所管するファイナンシャル・ソリューション本部部署)などでの国内法人営業部サポートや、法人エリア(21拠点)での中小企業(主には年商30億円未満)に対する法人営業に従事いただく場合もございます。 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。
<経験> 【必要要件】 以下のいずれかの経験があり、お客さまの期待に応える情熱やこだわりを強くお持ちの方 ・金融(他メガバンク・地方銀行・信金・信組・証券等)、コンサルティングファーム等で、法人取引を3年以上 ・コーポレートファイナンス、事業分析に関する経験を3年以上
取り扱い転職エージェント
東京都 / 大阪府 / 北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 福岡県 / 沖縄県
【募集背景】 代理店マーケットにおける保障性商品の販売を中心としたビジネスを成し遂げるため、様々な戦略・戦術を進めております。今回、営業統括部管下の各支社では、保険代理店を担当し、販売募集人に対する教育・研修等販売フォローおよび代理店個々の課題解決を提案するコンサルティング営業により、自社商品の販売拡販を担う弊社の要の業務を担当していただく代理店営業担当「ソリシター」を募集することになりました。 保険業界未経験の方も歓迎いたしますが、金融業界機関等での勤務経験があり、コンプライアンスに関する正しい理解と、教育を受け、正しい高い職業倫理観、使命感を持ち、弊社のビジョンに共感いただける方を歓迎いたします。 【担当職務】 保険代理店を担当し、営業関連サポート・販売促進のためのコンサルティング営業・マーケット動向、競合他社販売戦略分析・募集コンプライアンス遵守の徹底および管理業務に従事します。自分で裁量をもって仕事を組み立てられる仕事です。また、将来の弊社販売チャネルの核となる代理店の新規開拓業務も行っていただきます。尚、お客さまに直接生命保険の販売を行っていただくことはありません。 入社後、商品内容知識をはじめとする、研修を受けていただきます。生命保険業界共通の教育制度として、一般課程試験に合格いただいたのちに担当代理店が確定します。原則、毎日出社していただき、勤務時間は、ご自身の裁量で管理していただきます。 【社風特徴】 ・フレックス制度 ・7日間連続休暇制度 ・ドレスコードフリー ・外資のため英語力向上可能 ・自由度が高い社風 ・退職金あり(月額報酬の3~6%相当額を毎月企業が拠出) 【スキルアップ/魅力点】 ・コンサルティング営業のスキルを身に着けることができます。 ・BtoB、間接営業として戦略を考え実行する力が身に付きます。 ・社内転職(ジョブポスティング制度)を利用して、様々な他部署へチャレンジすることができます。 ・金融知識だけではなく、他社商品についても豊富な知識を身に着けることができ、ご自身の人生にも役立つスキルが身に付きます。 ・社内のスキルアップ制度で英語力やビジネス力の講座を無料で受けることができます。 【働き方】 ・地域型社員:転勤はございません。(総合職社員も転勤頻度は多くありません) ・フレックス制度導入あり。 ・勤務時間が9-17時と短いです。 ・クライアント担当制なので、ご自身でスケジュールを組んで自由度高く勤務可能です。 WEEC求人
【MUST】 ・普通自動車第一種運転免許(ペーパードライバー不可)※首都圏勤務は運転免許応相談 ・以下どれかに当てはまる方 1.金融機関で保険、資産形成、FP等にかかわったことがある方 2.証券会社で資産形成やPF関連の業務をされていた方 3.保険ソリシター(代理店営業)経験者 4.保険個人営業で、<資産形成>の提案をメインでされていた方 【WANT】 ・変額保険を扱ったことがある方 ・資産形成などFP経験がある方 ・FP2級以上をお持ちの方 【その他】 ・Excel/Word/PowerPointが、一通り操作問題なく利用できる
株式会社ウィーク
取り扱い転職エージェント
東京都 / 大阪府 / 北海道 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県 / 沖縄県
M Aコンサルタントには、中堅・中小企業~大手・上場企業のM Aに関する一連の業務を担っていただきます。 【オリジネーション業務(案件発掘)】 <譲渡サイド(売り手企業)> ・会計事務所/金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談~アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 <譲受サイド(買い手企業)> ・マッチング~ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 【エグゼキューション(調整・交渉)】 ・トップ面談/企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー/成約式/ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡/譲受サイドは別々の業務ですが、 エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM Aになるようご支援いただきます。
以下いずれかの条件に該当される方 ■法人営業経験があり、優れた営業成績を残された方 ■金融機関で営業を経験された方(法人セールスの経験をお持ちの方もしくは、リテール営業でも中小企業のオーナー向けに提案営業を行っていたような方でも応募可能)
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
高給与・好条件の多くは未公開求人です
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【担当業務】 様々な保険商品を通じ、お客さまに安心と安全をお届けするため、保険販売を委託している保険代理店の方々に対し、生命保険の販売に関する推進(指導・育成)を行います。 【職務内容詳細】 ◆ビジネスパートナーである保険代理店を通じた間接営業の仕事です。 ◆代理店の方々がお客さまに満足いただける商品・サービスを提供できるよう、代理店を指導・育成し、その活動を支援します。 ◆また、グループ会社の損保の社員と協業しながら、営業活動を行います。
【必須要件】 ◆大学卒業以上 ◆最適年齢:25~38歳程度 ◆以下のいずれかの経験(3年以上) ・生命保険での代理店営業の経験 ・大手生保での営業拠点長の経験 ・銀行での生保営業の経験 ◆PCスキル ◆普通自動車免許
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
総合金融会社としての強みを活かしたお客様のニーズに合った金融商品やサービスを提供するコンサルティング業務に従事する、大変やりがいのあるポジションです。より積極的なお客様の資産運用・形成に関心をお持ちの方におすすめです。
・金融機関での営業経験をお持ちの方 (証券会社での営業経験をお持ちの方歓迎)
タリスマン株式会社
取り扱い転職エージェント
北海道 / 栃木県 / 茨城県 / 京都府 / 和歌山県 / 山形県 / 福井県 / 島根県 …
◆生命保険の推進、販売支援、研修 ◆生命保険販売にあたっての品質向上、コンプライアンス推進 ◆お客様への対応
【必須要件】 ◆学歴:大卒以上 ◆最適年齢:~35歳 ◆金融業界での営業経験(2年以上) ◆普通自動車運転免許があり、実際に運転できる方 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下いずれかの経験があれば尚可 ・法人営業の実務経験 ・生保業界/損保業界での代理店営業の経験 ◆求める人物像 ・様々な立場の関係者と良好な人間関係を構築できるコミュニケーション力がある ・関係者を巻き込みながら目標達成に向けて自主的に折衝や推進ができる ・販売推進の説明や研修などのプレゼンテーションができる
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
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【配属先部署】 代理店営業本部管轄の営業拠点 全国に展開する営業拠点への配属となります。 ※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。 【具体的な仕事内容】 ・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 →販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ・新規代理店の開拓業務 【部署ミッション】 ・当社のメイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する 【求人背景】 ・当社の代理店営業部門では医療保険といった第三分野だけでなく、死亡保障や、生存リスクに対する備え、貯蓄性の高い商品、法人に対する保険提案等、様々なお客さまのニーズに応えられる営業組織を構築しています。そのような中外部の知見を有した方にも参画いただく事でより一層組織の活性化を図りたく求人を行うものです。 【業務のやりがい】 ◎社会貢献性の高いビジネス 日本の生命保険世帯加入率は88.7%(平成30年12月生命保険文化センター調査)となっており、今後も社会保障制度の見直しが見込まれる中で、生命保険を始めとした私的保障の役割がますます大きくなっています。代理店営業の仕事は、代理店を通して生命保険の価値や新たな活用方法を広めていくことで、多くの方々に貢献できる社会貢献性の高い仕事です。 ◎高い商品力 保険専門誌「プロ100人が厳選!最新保険ランキング」の医療保険部門で5年連続1位を獲得した医療保険など、プロからの評価も高い商品力のある保険を取り扱うことで、自信を持って商品をお客さま・代理店さまにお勧めすることができます。 ◎代理店の経営に深く関わることができる 一人が担当する代理店数は30店ほどのため、代理店経営者向けにより深く経営に踏み込んだ営業コンサルティングを行うことができ、大きな影響力を発揮いただけます。
【必須条件】 ・金融業界での営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎条件】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方
株式会社ウィーク
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 滋賀県 / 北海道 …
・自身で目標設定を行い、活動プロセスを決めるため、自律的に仕事をすることが可能 ・随時課長と打ち合わせを行い、進捗についてアドバイスをいただけます。 ・担当代理店数は10~30社程度に絞って狭く深くコンサルするスタイル。 ■社会貢献性の高いビジネス ■金融商品の専門知識が身につく環境 保障に留まらず、金利の高い外貨建てによる通貨分散や相続対策、企業における事業継承やM&Aの領域での自社株対策など、提案の幅が広いです。 そのほか、リスク分析力やマーケティングセンスも問われます。 ■数万人に影響を与えられる仕事 たとえば20の代理店を担当すれば、20人の経営者、100名以上の代理店職員、その先の数千~数万人のお客さまにまで影響を与えることができます。 金額にしても、代理店の利益に数千万円のレベルで貢献することが可能。責任も喜びも非常に大きな仕事です。 ■コンサルティング業務を通じた自己成長 保険代理店の経営者とコミュニケーションを取る事も多く、経営や事業戦略にまで踏み込んだお話をすることもあります。 自身のアドバイス一つで、代理店の経営が一気に上向くもあり、BtoCでは味わえない大きな影響力を感じることができます。 まだまだ拠点が少ないため、実績を積み重ねていくことにより、新規拠点の立ち上げに携わることも可能です。
■2年以上の営業経験 ■自動車運転免許 ■将来的な全国転勤にご了承いただける方 ※業界未経験者を積極的に採用しています。金融業界経験や保険知識は不問です。 ※メーカーや商社など異業界出身者も多く活躍しています!
森田 徹
取り扱い転職エージェント
沖縄県
■IFAとしてのコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店 等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、IFA同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社(グループの持株会社) http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー(教育・研修) http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社(人材サービス) https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 札幌支店/青森支店/秋田支店/仙台支店 ■関東・甲信越地方 東京支店/埼玉支店/宇都宮支店/甲府支店/新潟支店 ■北陸地方 金沢支店 ■東海・近畿地方 静岡支店/浜松支店/名古屋支店/大阪支店 ■中国・四国地方 岡山支店/徳島支店/松山支店 ■九州地方 福岡支店/大分支店/熊本支店/宮崎支店/鹿児島支店/沖縄支店
【必要な業務経験】 ◆証券会社での営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆IFAを目指す方 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性(事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力) ◆協調性(他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力) ◆コミュニケーション能力(相手から会話を引き出す努力を怠らない能力) ◆論理的思考能力(物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力) ◆自己管理能力(スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力) ◆PCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント等)
TLA株式会社
取り扱い転職エージェント
沖縄県
【職務内容】 支社(沖縄)事務オフィスにて以下のような業務に従事いただきます。 ・生命保険事務 ・顧客応対 ・総務・庶務業務 ・営業サポート など
<期待する人材のイメージ> ■必須要件 ・四大卒以上 ・32歳まで ・女性限定 ・社会人経験2年以上 ■尚可要件 ・事務経験 ・金融業界経験 ・積極性や明るさで支社を盛り上げていただける方 ・コミュニケーション能力に長けている方 ■備考 ・転居を伴わない異動の可能性はあります。 ・残業は月10時間程度です。 ・車通勤は認められていませんので、ご注意ください。
株式会社ウィルビー
取り扱い転職エージェント
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代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する「法人代理店営業」、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する「個人代理店営業」、金融機関等を担当する「金融機関代理店営業」に分けられ、いずれも代理店を様々な側面からサポートします。 仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 ◆業務計画等の策定、管理 ◆代理店の教育、指導、管理 ◆販売チャネルの開拓、開発 ◆団体、お客様への対応 ◆募集管理業務 ◆担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ◆保険契約事務に関する各種業務 ■初期配属エリア ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪を除くエリアは初期配属確約可能です。 ※初期配属後は全国転勤の可能性があります。
【必須要件】 ◆学歴:大卒以上 ◆最適年齢:35歳以下 ◆大卒以上 ◆金融業界での営業経験(保険業界であればなお可)2年以上 ※保険会社の直販営業の経験は除く ◆普通自動車運転免許 【求める人物像】 ・カウンターパートに対する理解力があり、円滑で柔軟なコミュニケーションができる ・業務処理能力が高く、タスクの優先順位付けに長けている ・代理店関係者との信頼構築に十分足りうる誠実性にあふれている ・目標達成意欲が旺盛で自身の役割へのアカウンタビリティー意識が高い
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
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◆代理店に対する実践的営業サポート ◆代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ◆代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ◆代理店への各種情報提供 ◆代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底
【必須要件】 ◆大卒以上 ◆最適年齢:30代前半まで ◆過去の転職回数が2回以下 ◆金融業界での営業経験(2年以上) ◆コミュニケーション力 ◆普通自動車第一種免許 ◆主体的、能動的思考および行動力 ◆目標達成意欲、協調性
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
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■代理店に対する実践的営業サポート ■代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ■代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ■代理店への各種情報提供 ■代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底 【業務の魅力】 ・保険マーケットの最前線で、財務・税務・労務・法務知識など幅広い知識を習得し、それらを応用してソリューション型営業を経験できます。 ・保険ビジネスを熟知することが可能である為、営業部門に留まらず、社内のあらゆる部署へのキャリア機会が拓けます。 ・金融機関、税理士、保険プロ等といった専門性が高い代理店とビジネスを行うことで高い自己成長が見込めること、また顧客の多くが法人であり、経営者等とも話が出来ることも大きな魅力です。
【必須】 ・営業経験(業界不問) ・普通自動車第一種免許 【歓迎】 ・金融・保険業界経験
株式会社マーキュリースタッフィング
取り扱い転職エージェント
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生命保険の代理店新設・育成・販売等支援等を担当する代理店営業 ※総合職のため、将来的には営業部門以外(企画や事務部門など)へのジョブローテーションあり
【必須要件】 ◆学歴:大学卒業以上 ◆最適年齢:25~30代前半 ◆生命保険会社における代理店営業の経験(3年以上) ◆総合職としての高いレベルの人物感、素養、適性 ◆全国転勤可能であること
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
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■会社概要 総合保険代理店事業を主軸に、グループ経営にも力を入れ金融領域専門のBPO事業、WEBマーケティング事業、投資用不動産・居住用住宅仲介事業、人材紹介・派遣事業を拡大中。 5つのグループ会社がさらに成長をとげ、来期以降もさらにグループ会社を増やしていく予定です。 ■おすすめポイント 完全なる成果主義、経費自己負担、見込み顧客の自己開拓、限られた保険商品での提案といった不安を払拭します。 ・「ベースマーケットのみの開拓」「企業や特定エリアを毎日訪問」ではなく、お客様は会社側から提供 ・毎朝の出社、会社に寄ってからの帰宅は必須ではなく、月4回のMTG以外は直行直帰可 ・時短大歓迎、シフト自己申告制 ・特定の保険商品の販売ノルマ無し ・売上に対しての評価、昇格基準を全て開示 ・お客様の解約による戻入、給与削減無し ・退職時のみなし年払いで受け取った手数料等戻入の返済等一切なし 【仕事内容】 生命保険を中心にお客様のファイナンシャルプランニングを行います。 ベビー、マタニティ層の20代~40代のお客様が多く、家計相談やライフプランニングを中心にコンサルティングを行っています。 ※グループ会社の商材である不動産等の紹介も可能となり、個人法人への幅広い提案が可能です。 ■新規営業先・見込み顧客 見込み顧客およびアポイント獲得機会を用意しています。 <代表的な見込み顧客の経路> ①イベント出展やセミナー開催によるアポイント獲得機会 ファミリー層や子育て世代が集まるイベントに年間150回以上ブースを出展。(2020年度実績) ※新型コロナウイルスの影響で現在イベントは中止となっておりますが、WEB集客、共同募集等で見込み顧客の提供数は担保しております。 お客様は20代~40代のお客様が中心です。 1回のイベントで1人あたり5~15件のアポイントが獲得可能。 ②WEB経由での問い合わせによるお客様(個人・法人) ③他代理店との共同募集によるお客様 時間と場所を指定されたアポイントの提供 ④ご自身の顧客基盤 保険業界での経験で築いた顧客への営業活動も並行して行う事ができます。 さらに、既契約者・過去見込み客のアポイント獲得機会も提供。 これらにかかる経費は会社負担なので、アポイント代金やイベント出展費を成績や給料から差し引く事はありません。 ■多数の保険で、顧客意向に合わせた提案が可能 34社の生命保険・損害保険を取り扱っている為、お客様に合わせた幅広い提案が可能です。
■必須スキル 直近で2年以上、生命保険の個人営業経験をお持ちの方
インテグラス株式会社
取り扱い転職エージェント
沖縄県
【職務内容】 支社(沖縄)事務オフィスにて以下のような業務に従事いただきます。 ・生命保険事務 ・顧客応対 ・総務・庶務業務 ・営業サポート など
<期待する人材のイメージ> ■必須要件 ・四大卒以上 ・32歳まで ・女性限定 ・社会人経験2年以上 ■尚可要件 ・事務経験 ・金融業界経験 ・積極性や明るさで支社を盛り上げていただける方 ・コミュニケーション能力に長けている方 ■備考 ・転居を伴わない異動の可能性はあります。 ・残業は月10時間程度です。 ・車通勤は認められていませんので、ご注意ください。
株式会社ウィルビー
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【具体的な仕事内容】 ・営業活動や新規ビジネス提携等に必要な業務設計を伴う情報・社内システムの整備 ・営業部門を横断するようなプロジェクトマネジメント ・営業部門のシステム投資案件の取りまとめ・調整 【部署ミッション】 ・会社の持続的な成長をはかることで、お客さまの安心を生み出す。 ・業績拡大につながる企画を立案し、リーダーシップをもって推進・実現する。 【求人背景】 当社は、10年後、現在の2倍規模への成長を計画しております。改革・改善により会社を進化させるために、スピード感を持って各種施策を推進できる人材を求めています。 【募集部門の特徴】 ・専門領域を持っているメンバーが力を合わせて業務を推進しています。お互いの強み・弱みを理解して助け合いながら、切磋琢磨し成長していくことができる環境です。 ・自分で考えながら業務を進めることができます(報連相は必要です)。言われたことだけをやればよいという環境ではありません。 ・1週間まとめて取得するリフレッシュ休暇は全員が取得しており、通常の休暇も自由に取得できます。 ・出勤時の座席はフリーアドレスとなっており、自由に座席を選ぶことができます。(半個室席、窓際席、スタンディング席等) 【業務のやりがい】 ・中小企業から大企業に成長途上にある会社です。中小企業のように、一人で複数の業務を担当する環境ですが、大企業ならではの規模が大きな業務を経験することが出来ます。 ・経営と現場の中継点となる部署での業務となりますので、経営者の視点と現場のリアルを知ることができます。MBAのケースで学ぶような事象をリアルに経験することができます。 ・他部門との接点が頻繁に発生する部署であり、自部門の視点のみならず他部門の視点も身に付けることができます。 ・成長中の保険会社における幹部候補生として、会社の利益・売上拡大に向けて戦略企画を経営に立案していただくことができます。 【配属先部署】 代理店営業本部管轄の営業拠点 全国に展開する営業拠点への配属となります。 ※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。 【具体的な仕事内容】 ・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 →販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ・新規代理店の開拓業務 【部署ミッション】 ・オリックス生命のメイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する 【求人背景】 ・オリックス生命の代理店営業部門では医療保険といった第三分野だけでなく、死亡保障や、生存リスクに対する備え、貯蓄性の高い商品、法人に対する保険提案等、様々なお客さまのニーズに応えられる営業組織を構築しています。そのような中外部の知見を有した方にも参画いただく事でより一層組織の活性化を図りたく求人を行うものです。 【業務のやりがい】 ◎社会貢献性の高いビジネス 日本の生命保険世帯加入率は88.7%(平成30年12月生命保険文化センター調査)となっており、今後も社会保障制度の見直しが見込まれる中で、生命保険を始めとした私的保障の役割がますます大きくなっています。代理店営業の仕事は、代理店を通して生命保険の価値や新たな活用方法を広めていくことで、多くの方々に貢献できる社会貢献性の高い仕事です。 ◎高い商品力 保険専門誌「プロ100人が厳選!最新保険ランキング」の医療保険部門で5年連続1位を獲得した医療保険"新CURE"など、プロからの評価も高い商品力のある保険を取り扱うことで、自信を持って商品をお客さま・代理店さまにお勧めすることができます。 ◎代理店の経営に深く関わることができる 一人が担当する代理店数は30店ほどのため、代理店経営者向けにより深く経営に踏み込んだ営業コンサルティングを行うことができ、大きな影響力を発揮いただけます。 【支社】 北海道、岩手、宮城、新潟、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉、東京、神奈川、静岡、 石川、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、長崎、大分、熊 本、宮崎、鹿児島、沖縄
【必須要件】 ・金融業界での営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎要件】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方
株式会社ウィルハーツ
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◆代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 ・販売代理店を30-40店程度担当し、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業 ◆販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ◆新規代理店の開拓業務 ※全国に展開する営業拠点への配属となります。 ※初任地については希望も考慮した上で決定します。
◆学歴:四年制大学卒業 ◆最適年齢:25歳~35歳まで ◆金融業界での営業経験3年以上 ◆普通自動車運転免許(ペーパードライバーは不可) 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・金融業界でBtoBでの営業経験 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識
株式会社保険キャリア
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【配属予定部門と業務内容】 ■有価証券等投資業務 ・国債、モーゲージ債、エマージングマーケット債投資、国内外株式投資、円貨外貨資金取引(資金繰り)、海外クレジット投資(社債、ローン、アセットファイナンス、証券化等)、オルタナティブ投資(プライベートエクイティ、ヘッジファンド等) ■法人営業(一般企業向け融資) ・融資の他、国内不動産投資、国内クレジット投資・プロジェクトファイナンスも行っております。 ■市場性リスク管理、内部統制業務 ■システム企画・開発業務 ・システム企画部(企画・管理・リスク) ■金融推進業務 ・企画推進(部門統括・系統資金・制度統括・システム戦略・復興対策・健全性強化・体制整備指導・貯金、ローン、広告等の事業推進企画・系統人材開発) ■業務支援業務(証券事務、外国為替) ※これまでのご経験・ご希望と今後のポテンシャルを加味した採用で幅広いポジションの可能性があります。
■メガ、都銀、信託銀行、政府系銀行、長信銀、第一地銀上位行、大手証券会社、資産運用会社、リース会社等での就業経験が3年以上ある方(リテールの経験以外) ■全国転勤可能な方
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
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グループ企業の持つ代理店を中心としたチャネルに対し、生命保険商品のコンサルティングセールスを行って頂きます。 担当代理店の管理 代理店の新規開拓 代理店育成・販売支援
■生保または損保での生保商品営業経験 ※必須 ■全国転勤可能であること ※必須
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
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当社販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ■代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 ■販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ■新規代理店の開拓業務
【必須】 ・金融業界での営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方
株式会社マーキュリースタッフィング
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コーポレートガバナンス担当 ■会議体のアジェンダ設定、付議案件の論点整理 ■事業規模拡大や新規事業に対応した決裁権限の改定 ■会社横断、株主間、会社間のコーポレートイベントのPMO業務 ■各事業部との上記に関わるコミュニケーション
【必須(MUST)】 ■事業会社でのコーポレートガバナンス経験(主に株主総会、取締役会、経営会議運営) 【歓迎(WANT)】 ■業務遂行が可能な英語力(目安:TOEIC 800点以上) ■上場企業での取締役、監査役(社外含む)の業務支援 ■ガバナンス体制の構築、ガバナンス関連の各委員会の設計、運営経験 ■金融機関、IT業界、ベンチャー企業のいずれかでの業務経験 ■会社法の知識 ■内部監査の知識 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力
株式会社アーベイン・スタッフ
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沖縄県
【職務概要】 同社にてコールセンターオペレーションコントロールをお任せいたします。 【職務詳細】 ◆オペレーション構築・管理 ・新規スポンサーの架電開始時や新商品発売時にコールセンターのオペレーション運用・構築を行いマニュアル・スクリプト等の作成・更新を行う ・KPIやお客様の声を分析して業務改善の実施 ・トークスクリプト・FAQ等の各種ツールの作成・管理 ・研修資料作成・管理 ◆コンプライアンス管理 社内規定に基づき、コールセンターの適切な勧誘を管理し、最善のガバナンスを維持する ◆ファシリティー、ベンダー管理 コールセンターの人員管理、外部委託先管理 【ポジションの概要・目的】 ダイレクトマーケティング部は医療傷害保険をお客様に直接主にお電話で販売している部門になります。コールセンタースタッフがスムーズにお客様にご案内ができるよう、マニュアル、トークスクリプト、FAQツールの作成、更新、KPI分析などを行っていただきます。
【必須】 ・保険(医療保険・損害保険)の知識 ・コールセンターでの勤務経験 ・コミュニケーションスキル ・Excel・PowerPointスキル 【尚可】 ・事務企画の経験 ・問題解決能力 ・ロジカルシンキング
株式会社ワークポート
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現場の課題を聞き取り自ら課題を発見し、経営層、部門長に解決案を提示し調整する業務をお任せ致します。 【具体的には】 (1)各事業部へのBP業務 ■各事業本部における、(人事戦略コンサルタント機能・目標、評価、処遇、配置、退社に関連する制度の運用・従業員対応・要員計画) (2)全社横断課題へのアプローチ ■全社の制度、施策、ルールの企画と実行 【また、今年度は具体的に以下の業務を予定しております。】 ①現場の課題の聞き取りと人財部からの課題提示、およびその解決(信頼関係構築) ②組織への課題提示につなげるためのデータ整備 ③生産性(業務委託含む)の状況把握と課題整理 ④経営への報告(現場、会社課題、および解決に向けた提案) ⑤要員計画 【働きがい】 企業としての歴史は長いものの、昨年の新カードリリースや会社名変更など変革期にあり成長途中の組織です。企業の成長を実感しながら、裁量大きく挑戦できる貴重なフェーズです。
【下記いずれか必須】 ・組織コンサルティング経験 └課題を見つけ、自ら解決案を提案のうえ、ファシリテーションし、解決につなげた経験 ・経営や部門責任者との調整を行い、課題解決をした経験 ・業務改善/改革等の推進経験 ・プロジェクトまたは組織のマネジメント経験(規模の大小問わず)
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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社内情報インフラ(ネットワーク)の構築、運用を担っていただきます。 【具体的には】 ・オンプレ⇔クラウド間のネットワークの増強・最適化に伴う業務(設計、構築、テスト) ・業務サービス構築、変更時のネットワーク観点業務(設計、構築(配線)、テスト) ・拠点接続、拡張時における情報インフラ基盤構築に伴う業務(設計、構築、テスト) ・ネットワーク関連問合せ対応 ネットワークシステムの導入に向けた選定およびシステム運用計画の立案・推進などを行っていただきます。協力会社の方と協力して作業を行う場合もございます。 【ポジションの魅力】 今後の事業拡大に伴い、オンプレ/クラウド間のネットワーク増強、拠点内の構成のネットワーク最適化など、都度、プロジェクトが立ち上がってきますので、PL、PMとして経験を積んでいただくことが可能になります。 また、ネットワークに関しては同社だけでなくグループ企業とも繋がる部分になりますので、各社と協業しながらより大規模な環境の中で最適なソリューションを身に付ける事が出来るものと考えています。 【働き方について】 日本全国どこからでも就業可能なフルリモート勤務となります。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整いただけます。 ※原則フルリモートで勤務いただけますが、テスト工程や業務等で個人情報を扱う場面がある場合など、出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。 ※オフィス環境も充実しているため、ご自身の判断で自由に出社いただくことも可能です。 ★エンジニアに特化したFACT BOOK★ https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay-card-engineer
以下の4点の中でいずれかの経験がある方 1.クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、Google Cloud、Oracle Cloud etc.)に関する知識 -AWS関連の構築・運用経験 -OS、ミドルウェアやアプリケーションのパフォーマンスチューニング経験 2.ネットワーク運用に関する知識 -ネットワーク構築・運用経験 -TCP/IP、ルーティングプロトコル(OSPF、BGP)、WiFi6、その他のネットワークプロトコルの基本的な理解 3.セキュリティに関する知識 -セキュリティ運用経験(CSIRT、PCIDSS 運用経験) 4.通信回線に関する知識 -広域イーサネット、キャリアサービス、IP-VPN、等
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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監査チームの一員として、年間内部監査計画に基づきリスクベースによる個別監査(テーマ別、部署別等)を実施していただきます。個別監査計画立案、監査要点/監査項目設定、本検証、改善提言立案、監査報告書作成等、一連の監査業務をお任せする想定です。 【具体的には】 ・内部監査業務(テーマ監査、部署別監査、システム監査)の実施 ・発見事項、改善計画について関係部署との協議、調整 【働きがい】 企業としての歴史は長いものの、昨年の新カードリリースや会社名変更など変革期にあり成長途中の組織です。内部監査室としても、仕組み構築や改善を繰り返しながら成熟度を上げている最中のため、組織とともに成長が実感できるポジションです。 【入社後の流れ】 現在、2チーム制でテーマに応じて動いていこうとしている状態です。 ご経験を活かして、チームを引っ張って行っていただきます。 【働き方・居住地について】 リモートワーク可能で業務内容に応じて出社が必要な場合は出社するという形です。 特急・新幹線・飛行機などでの通勤も可能ですが、業務上出社指示があった際は出社いただく必要がございます。 但し、出社日数に関わらず、通勤交通費は月最大15万円の支給。また、出社の際、業務指示以外の事業で宿泊が生じた場合の宿泊代は自己負担となっております。
・監査法人における外部監査業務 ※主査業務が出来る方を想定しております。
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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インフラ関連におけるポジションより、適性に応じ最適なポジションをご案内させていただきます。 【各ポジション紹介】 ■インフラ/ネットワークエンジニア 基幹システムやその他社内システムの土台(ネットワーク・サーバー・クラウドプラットフォーム)の構築を行いインフラの要件定義~構築、テストをメインに行うポジションです。また、現在オンプレミスからクラウドへの移行を行っております。CCoEグループの中で更にネットワークとサーバーの専門チームに分かれそれぞれの構築業務を行っております。 ■SREエンジニア CCoEグループが作ったインフラ環境を運用していくポジションです。ただシステム運用を行うだけではなく、システムの信頼性や可用性を高めてシステムの効率を上げる運用改善を行うことを主として行う、 <SRE(サイト信頼性エンジニア)> のようなポジションです。開発部門とインフラ部門の橋渡し的な役ともなるため、アプリケーションの知識・経験も活かすことができます。 ■コーポレートエンジニア(情報システム/社内SE) 社内の端末関連(PC・iphone・コピー機等)からソフト関連の運用に関する従業員のサポートを行っていくポジションです。<情シス> のようなポジションで、社内のお困りごとの解決や実機やソフトの導入などに向け指揮をとっていただきます。簡単なお困りごとなどに関しては、委託会社のヘルプデスクの方にお任せしているため、委託社員の方への指示いただく流れとなります。 【働き方について】 日本全国どこからでも就業可能なフルリモート勤務となります。 またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ※原則フルリモートで勤務いただけますが、テスト工程や業務等で個人情報を扱う場面がある場合など、出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。 ★エンジニアに特化したFACT BOOK★ https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay-card-engineer
【下記いずれか必須】 ・インフラ構築経験をお持ちの方 ・データベースに関する知識(Oracle運用経験・SQLの基本的操作等)
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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事業部門のサポートとして、組織横断のプロジェクトのPMOや、事業計画を達成するための戦略立案、推進を事業部と一緒に進める役割を担います。 【具体的には】 ・プロジェクトのPMO業務 └ プロジェクトに関わる複数組織の各責任者・担当者の課題解決をサポートしプロジェクトを進行させる業務 ・事業部門内の課題進捗管理 └ 事業部門内の各部門の課題、および複数部門が関わる課題解決に向け、その進捗を管理し解決までサポートする業務 ・経営向けレポート作成 └ 経営会議報告資料など事業部門から経営や関係各社に発信する資料の取りまとめや作成サポート業務 【働きがい】 複数部署との関わりが持つことで、かなり早い段階から会社全体を見ることが可能であり、経営層との関わりが多く、刺激があり視野・視座が広がるポジションです。数部署や関係各社との関わりを通じてビジネススキルを積み上げることができます。
【必須要件】 ・経営企画・営業企画・BPO等で、部門横断業務またはPMのご経験をお持ちの方 ※歓迎要件 ・予実管理や予算策定など計数管理の経験 ・法務部関連部署の経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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沖縄県
楽天ペイのサービス提案、契約、サービス開始までの導入ソリューション営業、および楽天ペイを導入している大手加盟店への利用促進、販売促進に関するコンサルティング業務をお任せします。 【具体的には】 ・楽天ペイ利用促進のための加盟店への施策の立案、提案、及び実行 └販売データ分析、キャンペーン提案等を通した長期的な利益構造の構築 ・今後リリースされる楽天ペイの新サービスの提案 【働きがい】 拡大を続けるキャッシュレス業界において、同社は業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進しています。競合も多く、変化の激しい業界において、スピード感のある環境下で自己成長を実感することが可能です。また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感で業務に取り組むことができます。 ※歓迎要件 ・金融系/広告系/システムソリューション系/IT・通信系企業での就業経験 ・ パワーポイント、エクセルスキル(中級程度:ピボット・マクロ等)
・法人営業経験をお持ちの方 └入社後2年以内にTOEIC800点の取得を目指していただきます。
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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「コンタクトセンターの安定稼働」をミッションとする企画部署にて以下の業務をお任せします。 コンタクトセンターの安定稼働に向けた取り組みはもちろん、より効率的な運用、よりお客様の満足度を高めていくための運用をするための企画も担当いただくポジションです。 【具体的には】 ・オンラインコミュニケーション(WEB、アプリ、SNS等)の企画・立案、推進、運用 ・チャットボット等のユーザーコミュニケーションを通して蓄積されたデータ分析~需要予測策定 ・オフラインコミュニケーション(電話、郵送等)の企画・立案、推進、運用 ・コンタクトセンターにおける受電・対応体制構築の支援、予算・実績管理の統括等 【働きがい】 事業拡大に伴い、カスタマーとの接点が増加することが想定される中で、必須となるコンタクトセンターの安定稼働や業務効率向上に携わるため、効果実感が非常に大きな仕事です。 また、PayPayブランドで続々展開する新サービス/新機能リリースについて、より早く・正確に・確実にユーザーへ伝えるための環境を整え、ユーザーの声を聞いて更なる改善・開発の起点になります。まさに会社とユーザーをつなぐ中心的役割であり、非常に重要度の高いポジションで挑戦いただけます。 ※歓迎要件 ・VOC分析及び改善業務に強みをお持ちの方
【必須要件】※以下何れか必須 ・企画系職種におけるディレクション業務の実務経験 ・エンジニアやビジネス系職種におけるPMやPLのご経験 ・CS系の部門における業務改善、ソリューションの導入の実務経験
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★組織・業績ともに急拡大中!/“PayPayカード”の自社内開発エンジニアをお任せします!★ ※主にJava、Pythonを用いた、開発案件の開発、推進を行ないます。 【参画するPJTの一例】 ・PayPayカードアプリの新機能開発 ・フロントエンドシステム開発 ・フロントエンドと基幹システムを繋ぐバックエンドシステム開発 ・各接続システムとのデータ連携開発 ・会員増に伴う現行機能の性能改善 ・PayPayやPayPay銀行などグループ会社との案件開発 ・基幹システムの更改 ・周辺システムの更改 ・システムの安定性、性能、効率化の改善対応 【Tech Stack】 | Java・Python・SQL・shell | Vue.js・React・Nuxt.js・HTML/CSS(TypeScript・JavaScript) | Spring | Angular・NestJS | Jenkins・SonarQube | Oracle/Postgres | AWS、Azure、Google Cloud、Oracle Cloud | Slack、Zoom、Teams、Jira 【働きがい】 QRコード決済アプリ『PayPay』に直接連携しているクレジットアプリに携わる開発案件を担当する等、大規模な基幹システムに携わることができます。 自身が開発に携わったプロダクト/サービスが世の中のたくさんの方に利用して頂く地盤は出来ていますので、あとは良いサービスを届けるだけです。日本国民の多くが使用するようなトランザクション数を誇るアプリの開発経験を積む事が出来ます。
【必須要件】 何らかのシステム開発経験(言語:Java、PHP、PostgreSQL、Oracle等) ~事業拡大に伴い、中途採用を積極的に行っています!少しでもご興味があれば、ご応募ください!~
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PayPayあと払い・PayPayカードのマーケティングにおける一連の業務の推進をお任せいたします。 【具体的には】 ・新規プロモーション・キャンペーン企画の立案・実施 ・サービス機能改善の立案・実施 ・会員獲得、利用促進状況の試算と効果検証 ・ハイレイヤー向けや各グループ各社へのレポーティング ・各種プロモーションページの設計 ・外部広告、マスプロモーション広告のプランニング ・予算設計、実行管理 ・Google Analytics等を利用した分析、効果検証 ・自社DBを活用した各種指標ごとの分析、仮説出し、打ち手の設計 【働きがい/本ポジションの魅力】 PayPayあと払い・PayPayカードはPayPayの一翼を担う新たな決済手段となるため、プロモーションにおいてもPayPay、SoftBank、Yahoo! JAPANをはじめとした各グループ企業と協働でプロモーションを行うことが多く、実施する施策や取り扱う数字など、ダイナミックな規模感の施策を自分たちの手で実現できることが魅力点です。 その分各グループ企業からの注目も高い領域となるため、グループ間の折衝やハイレイヤーに向けたレポーティング、提案といった機会も多く、良いプレッシャーを感じながら様々な施策に関わることができるため、非常に多くの経験を積むことが可能です。 マーケティングにおいて幅広い経験を積むことができるため、一つの領域にとらわれず、マーケティングの上流から下流まで経験をされたい方に特にマッチするポジションです。 ※歓迎要件 ・プロモーション施策、キャンペーン実施などに携わった経験 ・企画立案、効果試算・計測、スケジューリング、進行管理等の経験
【必須要件】 ・WEBマーケティングの実務経験をお持ちの方
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コンプライアンス部門で、さまざまなコンプライアンスに関する企画の立案・推進・検証業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■業務検証 ■コンプライアンス研修の企画・周知 ■マネーロンダリグに関する企画 等 【ポジションの魅力】 ・コンプライアンス業務は第2線として、全社的に活動してまいりますので、部門を横断し社内外の様々な方とコミュニケーションを取ることができます。 ・割賦販売法、貸金業法等の各種法令に関する知識の向上や、昨今我々の業界に求められているマネロン対策に関する知識の習得等のスキルUPが可能です。 なお、以下に記載する業務について幅広く(全てではないにしても複数項目)ご経験がある方を募集しております。 -------------------------------------------------- (1) AML/CFTに関連する企画・立案業務 (2) 関係法令、規制及び内部管理態勢の検証(モニタリング) (3) 法令遵守等の研修 (4) その他コンプライアンスに関する事項 -------------------------------------------------- 【働き方について】 リモートワーク可能。業務内容に応じて出社が必要な場合は出社するハイブリッド型を導入しております。 【働きがい】 企業としての歴史は長いものの、2021年に新カードリリースや会社名変更など変革期にあり成長途中の組織です。企業の成長を実感しながら、裁量大きく挑戦できる貴重なフェーズです。
【必須要件】 金融業界でのコンプライアンス業務の実務経験
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SQL等を使ってデータ分析~可視化がメインで、サイエンティストはその可視化されたデータを高度に分析~解決策策定、業務適応まで行うのがミッションです。 【具体的には】 ・統計的手法や可視化ツールを使ってデータを整理分析し洞察を提供する ・ファクトをベースに、事業・サービス・プロダクトの意思決定を支える ・事業としての展望:サービスの成長を支えるための、データ(ユーザーの幅広いニーズなど)の効率的な分析・提案、質向上 【ゆくゆくは】 ・当ポストで入ってサイエンティストへのキャリアアップは可能です。 【働きがい】 ・会員数が5800万名を超えているPayPay社や、ヤフー社と協業をしているので、カードの枠組みを越えた、かつ大規模データに触れながら課題分析~改善に取り組むことができます ・機械学習ツールとしてDataRobot、DWHとしてGCPを導入し、自動化や精度向上のための技術も積極的に取り入れています ・当ポストでデータアナリストとして経験を積んでいただいたのちに、グループ内の機械学習やAIを駆使したデータサイエンティストとしてのキャリアアップも可能です ・中途入社は勿論、金融業界以外からの出身者も多数活躍中なので、異業界の方も歓迎です。
【必須要件】 ・SQL、Python、BIツール等を駆使した、ビジネス/サービスの課題解決のための分析業務経験
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AIや機械学習などデータサイエンティストとしての高度な分析を行い、分析結果を業務適用することがミッションです。 【具体的には】 ・統計的手法、機械学習的手法を使った高度な分析 ・分析結果や予測モデルに基づいた業務適応、課題解決 具体的なPJとしてはAIによる不正検知や、与信モデルの構築、債権回収、マーケティング施策におけるモデリング~アクション実施等が走っており、経営に対して数千万円規模の利益改善が見込めるようなインパクトのある業務に携わっていただきます。 【ゆくゆくは】 ・マネージャーもしくはエキスパートとしてご志向に合わせてキャリアを積み上げていただきます。 【働きがい】 ・会員数が5800万名を超えているPayPay社や、ヤフー社と協業をしているので、カードの枠組みを超えた、かつ大規模データに触れながら課題分析~改善に取り組むことができます ・機械学習ツールとしてDataRobot、DWHとしてGCPを導入し、自動化や精度向上のための技術も積極的に取り入れています ・当ポストでデータアナリストとして経験を積んでいただいたのちに、グループ内の機械学習やAIを駆使したデータサイエンティストとしてのキャリアアップも可能です ・中途入社は勿論、金融業界以外からの出身者も多数活躍中なので、異業界の方も歓迎です。
【必須要件】 ・機械学習や統計に関する知識を使った実務経験 ・プログラミングの実務経験(Python、SQLのいずれか)
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PayPayあと払い・PayPayカード会員の利用促進における一連の業務推進を担っているユーザーエンゲージメント推進グループにて、マネージャー候補としての業務をお任せします。 【具体的には】 ・現状課題の発見(定量的な分析)から改善の検討(コンセチュアルな方向性の決定)、企画への落とし込み(具象化)までを自ら手を動かし、一気通貫で実行 ・社内のみならずステークホルダーとのビジネス企画上の折衝および定量的なレポート ・2~4名程度の企画チームマネジメント ◎グループの業務内容◎ 決められた業務を推進していくというよりも、推進するマーケティングプラン自体の検討が主な業務です。 ・既存会員向け新規利用促進プロモーションの立案、推進 └現状から課題を抽出し、解決策を検討するの様な上流工程の業務がメインです。 ・実施したプロモーションの効果検証、改善案の立案 └結果から導き出される傾向を基に、プロモーションの磨き込みや、その他プロモーションへの横展開を行います。 ・グループ各社との共同プロモーションの立案、推進、調整 └グループ会社と連携して共同プロモーションを検討します。大規模なプロモーションになる傾向が高い業務です。 ・会員の利用計画の策定 └予算策定および売上の試算、利用状況のレポーティング 【働きがい】 PayPayあと払い・PayPayカードはPayPayの一翼を担う決済手段のため、日本での新しい金融サービスを構築する一員になっていただきます。業務経験を通じてマーケティングスキルの向上が大きく見込まれるため、今後のキャリア形成に活きるとても価値のある経験を得ることが可能です。 また、PayPayだけではなく、SoftBank、Yahoo! JAPANをはじめとした各グループ企業との連携が必要なため、グループ間の折衝や経営層に向けたレポーティング、提案などの機会も多く、良いプレッシャーを感じながら非常に多くの経験を積むことができます。
【必須要件】 ・Webマーケティングにおける戦略設計および売上計画等のセクションKPIの計画策定経験をお持ちの方 └マネジメント経験、企画立案から検証までの一通りのマーケティング経験をお持ちの方を想定しております。
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PayPay・PayPayカードのグループにまたがり、新たな事業/付加価値の創出を行い、収益の柱となる事業の創出をしていくことをミッションとし、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・PM、PMOとして、新規事業 / 新サービスに関わるプロジェクト推進 ・市場調査 ・事業計画策定、予算やKPIの管理 ・グループ会社や関連部署との協業等 【働きがい】 同社単体では現在1,000万名ほどの会員数(YoY120%以上の成長)ですが、PayPayは5,800万名を超えるユーザー数や多くの加盟店を保有しているため、スケールの大きいビジネスに携わることが可能です。 ※歓迎要件 ・マーケットリサーチ経験 ・法令知識(資金決済法等の法令等の知識があり、関連部門等と連携して、論点の整理や課題の解決を行う能力があること)
【必須要件】※以下何れか必須 ・アクワイアリングまたはPSP事業、カード事業における事業企画や経営企画のご経験をお持ちの方 ・全社における重要事項の企画やプロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方(業界不問) └新規ビジネスのご経験や既存ビジネスのグロース経験をお持ちの方も歓迎です!
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CCoEグループが構築したインフラ環境や開発部によって開発された環境の運用業務を行っていただきます。ただシステム運用を行なうだけではなく、システムの信頼性や可用性を高めてシステムの効率を上げるための、運用改善を主に担当するSRE(サイト信頼性エンジニア)のようなポジションです。開発部門とインフラ部門の橋渡し的な役ともなるため、アプリケーションの知識・経験を活かすことができます。 【具体的には】 ・社内向けサービスのクラウド製品の導入・システム運用 ・システム監視、監視基盤構築 ・継続的な運改善 ・インシデント対応、管理、レポーティング ・システムセキュリティ対応 不測の事態に備えて予測、計画と準備が万端に整うことなど高い要求が求められますが、同じ業務を行う先輩もおり、サポート体制は万全です。業務進行としては、5名程のチームに分れ担当いたしますので、リモートワーク、在宅関係なくチームで連携しながら業務を行うことができます。 【ポジションの魅力】 オンプレ機器運用からクラウド(AWS)運用まで幅広くプラットフォームの知見が経験出来ます。 また、通常の監視運用だけではなく、キャパシティ/セキュリティに関する知見についても身についていくことが可能です。今後も周辺システム(オンプレ)のシステム更改や新規案件のクラウド導入も控えていますので、PLやPMの経験も出来ると考えています。 【働き方について】 日本全国どこからでも就業可能なフルリモート勤務となります。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整いただけます。 ※原則フルリモートで勤務いただけますが、テスト工程や業務等で個人情報を扱う場面がある場合など、出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。 ※オフィス環境も充実しているため、ご自身の判断で自由に出社いただくことも可能です。 ★エンジニアに特化したFACT BOOK★ https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay-card-engineer
以下、いずれか必須 ■サーバ運用に関する知識 -Windows関連の設計・構築・運用経験 -OS、ミドルウェアやアプリケーションの設計、導入、運用経験 ■ネットワーク運用に関する知識 -ネットワーク構築・運用経験 -TCP / IP、HTTP、その他のネットワークプロトコルの基本的な理解 ■Windows OS/Active Directory/macOS/iOSの知識、運用経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
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★事業・組織の成長にあわせて、システムを活用し効率的に働ける環境の整備を推進していただきます!★ 【業務内容】 PayPayカードの事業・組織の成長にあわせて、システムを活用し効率的に働ける環境の整備を推進しています。iPhoneからクラウドシステムまで幅広く対応しています。 社内IT担当として社内の端末関連(PC、iPhone、電話、複合機など)、関連するシステム(Microsoft365、Zoom、Slack、Jiraなど)の導入、運用、保守、その他会社メンバーのITインフラにおけるお困りごとの解決や、社内ハード・ソフトウェア導入などに向けた選定およびシステム運用計画の立案・推進などを行って頂きます。委託会社の方への指示出しも行っていただきます。 【具体的には】 ・社員が利用する機器やシステムの運用保守、課題解決 ・ベンダーコントロール(プロジェクト管理) ・コールセンターへの端末、電話機導入の計画、展開、管理 ・へルプデスクの運営 ・その他アサインプロジェクトの推進 【働きがい】 PayPayカード社のインフラ全般としてクラウド(AWS)へ機能を移設してBCP、DRの観点でも信頼性の高いプラットフォーム構築を目指しています。 今回の基幹システム更改(PPCS)の後も周辺システム(オンプレ)のシステム更改や新規案件のクラウド導入も控えていますので、PLやPMの経験に加えて、技術者としてもクラウドアーキテクトの経験が身に付けられます。
【必須要件】 ネットワーク・サーバー・DBに関する保守・運用経験をお持ちの方 ~事業拡大に伴い、中途採用を積極的に行っています!少しでもご興味があれば、ご応募ください!~
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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沖縄県
【職務概要】 同社の戦略トレーニング部にて、代理店向けトレーニング全般(自社商品、業界知識、セールス全般、コンプライアンス等の指導)の業務を中心 にご対応頂きます。 生命保険だけではなく楽天損保・楽天ペット保険の取り扱いを開始しており、楽天ブランドの幅広い保険サービスで代理店をサポートできます。 【職務詳細】 ・保険の新人代理店の育成、教育 OJT対応:顧客先への訪問に同行し、商談をおこなう 代理店向けトレーニング全般:自社商品、業界知識、セールス、コンプライアンス等(対面・Zoomの両方で行います) ・上記トレーニング、研修資料の立案・作成 ・募集関連ツールの開発 楽天生命のサービスをお客様へ届ける主要チャネル・代理店へ同社が目指すお客様サービスを提供するためのトレーニングを目的とした専門部署となります。 戦略トレーニング部のMissionは新人代理店の育成です。 トレーニングやOJTを通し、新人代理店の経営を軌道に乗せ、楽天保険グループの販路拡大に大きく貢献できる業務です。
【必須】 ・生命保険会社での勤務経験 5年以上 ・損害保険会社、保険代理店での生命保険の販売経験 5年以上 【尚可】 ・生命保険会社での教育部や研修部経験 ・生命保険会社での研修講師・トレーナー経験 ・コミュニケーション能力 ・ZOOM等を使用した研修のファシリテート経験 ・AFP/FP2級技能士 ・Excel、PowerPoint中級以上
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
沖縄県
【職務概要】 ・社内基幹システム開発・保守運用(C# SQL)Webアプリケーション開発 ・社内向けWebアプリや新規事業に関するアプリケーション開発 ・社内の業務効率改善を目的にしたRPA開発 【職務詳細】 ・Webアプリケーションの設計および開発 ・SQLを用いたデータ抽出 ・基幹システムの追加機能開発 ・負荷分散・冗長化などを見据えての改善 ・障害発生時の影響分析、原因分析、再発防止策の検討、恒久対応の実施 ・見積もり作業、開発スケジュールの作成、進捗・開発工数管理 ・ユーザーコミュニケーション ■開発環境■ Windows Server MS SQL Server MS Visual Studio C# Java Ubuntu Python Alteryx Docker H2O Driverless AI IBM Power AC922 ★オンプレミスのサーバとクラウドの両方を活用しています
【必須】 以下のうち2つを満たす方 ・JavaC#等のオブジェクト指向言語でのシステム開発をされたご経験 ・詳細設計~ご自身が中心となり対応されたご経験 ・システム設計~開発、運用の一連のプロジェクトに携われたご経験 ・SQLを用いてデータ抽出を行ったご経験 【尚可】 ・金融業界、不動産業界の経験 ・要件定義や基本設計など上流工程の経験 ・自ら進んで問題解決を図り、誠実に対応できる方
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
沖縄県
【職務概要】 新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech(IT×不動産)企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 【職務詳細】 ・プロジェクト全体統轄/推進 ・業務整理や基本/詳細設計の作成指示 ※実際に設計書作成やご自身でコードを書いていただくケースもあります。 ・実装フェーズでの品質管理(コード修正、コードレビュー等含む) ・プロジェクト体制の構築/進捗管理 ・リリース計画策定/実行 【プロジェクト例】 現在は基幹システム開発・保守がメインですが、体制強化に伴い、本部内で進めている各種案件をDXデベロップメント部に集約していく方針です。 ■アプリ:基幹システム、BtoCサービス、対外接続(電子申込・電子契約・金融機関) ■ソリューション:MA(マーケティングオートメーション)、eKYC、SFA、ノーコード/ローコードツール、Bi(ビジネスインテリジェンス)
【必須】 ・ITシステム案件のプロジェクトマネジメント経験 ・システム開発の上流から下流まで一通り対応された経験 ・C# Java SQL等での開発経験 ・ITベンダーコントロール経験 【尚可】 ・企業のIT戦略・企画の立案経験 ・新規システム導入企画・導入推進経験 ・経理、資産管理等のバックオフィスシステムの構築・運用経験 ・組織マネジメント経験
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
沖縄県
地域営業部にて、営業管理職として主に下記業務を中心としたマネジメントをご担当いただきます。 ■コンプライアンスの徹底 ■地域営業部の適正な業務運営の管理・監督 ■保険募集人の採用・教育・指導 ■売上予算達成 ■契約管理 ■取引先保険会社との適切な連携
【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆保険募集人資格(生保・損保とも)を保有している方 または保有履歴をお持ちの方 ◆保険会社・保険代理店でのマネジメント経験をお持ちの方 ◆Windows PCの一般的スキル(Excel・Wordでの資料・文書等の作成) ◆Excelのフィルター活用・VLOOKUP程度の関数の扱い等が可能な方 ◆メーラーソフトによる電子メールの受発信 【尚可要件・スキル】 ◇保険募集人の採用経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自ら考え実行する方 ・前向きにチャレンジできる方 ・協調性があり、前向きに仕事に取り組める方 ・全国転勤可能な方 ※初任地希望等がございましたら応相談
TLA株式会社
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沖縄県
【職務概要】 主に、基幹システムのDBエンジニアとして活躍していただきます。 【職務詳細】 ・DBの監視システムの設計、導入、運用業務/DBリソースの管理 ・システムエラーやリソース枯渇に対するアクション ※問い合わせ対応、障害対応、設定変更、監視改善 等 ・定常運用業務の効率化提案や、効率化にかかるツールの提供 ■技術環境■ Windows Server MS SQL Server MS Visual Studio C# Java Ubuntu Python Alteryx Docker H2O Driverless AI IBM Power AC922 データセンターのオンプレミスとクラウドを使用 ■直近のPJ例■ 電子申込サービス接続API開発、信用情報機関接続機能開発、会計基準変更に伴う各種対応、その他業務部門の各種要望の小規模保守 ■配属先情報■ デジタルトランスフォーメーション本部 DX デベロップメント部 部長1名、リーダー1名、メンバー3名
【必須】 以下いずれかのご経験 ・データベースの設計、構築のご経験 ・データベースを用いたソフトウェア開発経験 ・DB(MS SQLserver MySQL PostgreSQLOracle)を4年以上経験している方 【尚可】 ・金融業界、不動産業界の経験 ・自ら進んで問題解決を図り、誠実に対応できる方
株式会社ワークポート
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代理店向けの営業コンサルティングをお任せします。 ※直接販売の営業ではありません。 ■総合保険代理店、会計事務所代理店、企業代理店などのクライアントに対して、商品の情報や知識、販売促進方法を共有する ■商品の情報や知識、販売促進方法の各コンサルティングを行うことで、最適なビジネスモデルへと導く
【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆社会人経験2年以上 ◆営業経験1年以上もしくはそれに類する資質を有する方 ※コンビニのSV、会計事務所含むコンサルタント業務なども可 ◆保険業界(生損保)未経験者 ◆転職歴なしの方 ◆現在、正社員として就業中の方 ◆全国転勤が可能な方 ◆普通運転免許をお持ちの方
TLA株式会社
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■「法人会」など提携団体の会員の、中小企業の経営者であるお客さまに、福利厚生制度や保険商品をご案内します。 ※個人宅の訪問や、個人のお客さまに保険のご案内をすることはありません。 【育成期間・研修制度】 ・3年間の育成機関・当該社独自の研修制度があるので、未経験でも名刺交換から丁寧に指導いただけます。 ・研修を通して、税務・財務・年金等に関する知識が身に付きます。
【応募要件】 ◆学歴不問 ◆生命保険会社営業経験2社まで ◆業界未経験者 歓迎 【歓迎要件】 ◇下記業界でのご就業経験のある方 ・アパレル ・美容 ・ホテル業界 ・旅行業界 ・ウェディング ・航空(客室乗務員・グランドスタッフ) ※雇用形態は問いません 【歓迎する人物像】 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・未経験から営業スキルを身につけたい方 ・長く働きたいと考えている方 ・生命保険や税務の専門知識を身につけたい方 ・自分なりの目標のある方
TLA株式会社
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【業務内容】 ①当社とお取引のある代理店に対し、営業支援やコンサルティングを行います。(※保険の勧誘・直接販売ではありません) ②当社とお取引のない代理店に対し、当社とのお取引開始を促します。 生保プロ代理店、会計事務所代理店、企業代理店など、当社の保険を取り扱う代理店の営業活動をサポートします。 商品の情報や販売促進方法の共有だけでなく、「経営・営業コンサルティング」を行い、代理店を最適なビジネスモデルへと導く役割を担っています。 【業務詳細】 ①当社とお取引のある代理店 ・販売促進のための営業コンサルティング 担当代理店に対し、全国の個人、法人への販売事例をもとにした提案や研修を行います。 再現性のある情報提供を行うことで、当社商品の販売を促します。 ・代理店の経営サポート 代理店経営者に対し、保険・金融業界全般の情報提供により、経営課題解決のサポートを行います。 経営者と一緒に、代理店の中長期的な経営目標達成のための保険販売方法を考えます。 ②当社とお取引のない代理店 ・新規代理店の開拓 テレアポや代理店からの紹介により、全国の新しい取引先代理店を開拓していきます。 全国に8万店ある代理店の中から当社理念を共有できる代理店を探し、パートナーとしてお客様へ提案いただきます。
◆応募要件 大学卒以上 ■過去に生命保険・損害保険の代理店営業経験のある方 ■入社時に社会人経験が2年以上あり ■配属までに自動車運転免許保有(※未保有者は応相談) 求める人物像 ・代理店に対する専門性の高い提案や、今よりも代理店経営に深く関わりたいとお考えの方 ・年齢に関係なく貢献に応じて適性な評価をされたい方 ・マネジメントにチャレンジし、さらなる自己成長と組織成長を実現したい方 ・裁量権のある業務に取り組みたい方 ・充実した育成プログラムのもと、長期的に成長したい方
株式会社キャリアクライミング
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損害保険の代理店営業職
【必須】 ・大卒以上 ・損害保険会社での代理店営業経験3年以上 ※代理店側のみでのご経験はNG
キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社
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