【30~50代の幅広い年代が活躍中】英語力が生かせる!/約90%の社員が未経験からスタート/勤務は月15回程度、WワークOK/社員登用制度あり/入社祝い金 最大20万円/資格取得制度あり
300万円~320万円 / リーダー | メンバー
東京都 / 千葉県
外資系データセンターの施設警備(出入管理業務)をお任せします。 ※月に15回程度/日勤、夜勤の組み合わせでの勤務です。 ■具体的には 1、出入管理業務 ・データセンターのサーバルームへ入退館される方に、金属探知機を使用した持ち物検査を行います。 ・持ち物検査を行うエリアが数カ所あり、30分ごとに担当エリアを交代します。 ・空港の保安検査場での手荷物検査のイメージに近い仕事です。 2、海外のお客様との英語対応(文書作成と電話対応) ・外資系データセンターのため、海外のお客様と契約をしています。 ・事案発生時には、お客様へ英語での報告を行います。 ※業務には、マニュアル(英語)が用意されています。 ■新任研修について ・入社後は「新任教育」を受講し、警備業法で定められた警備員として必要な知識や技能を学んでいただきます。 ・研修期間は3日間(20時間)あり、2万2,300円+交通費全額が支給されます。
【必須】 ・18歳以上(警備業法 第14条の規定による) ・日常英会話スキル(英検2級、または同等以上のTOEIC・TOEFLスコア)
取り扱い転職エージェント
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顧客向けWebシステム・業務システムの開発プロジェクトでのPL/PMを担当。 案件の業界幅は広く製薬・インフラや金融、メーカー等 あなたの経験が活かせるプロジェクトが多数。 【案件の特徴】 地方に仕事をつくるという当社のビジョンミッションにマッチした リモート分散開発が可能な案件・提案にこだわりをもっています。 【担当顧客領域例】 大手通信事業、大手生活インフラ事業、大手製薬、大手人材ビジネス、大手証券、 エンターテインメント系広告メディア事業、大手通信機器ベンダーなど <コンサルタントメッセージ> 情シス部門のアウトソーシングで成長中のSIer企業です。 既存クライアントからのシステム開発の依頼が増えており、開発メンバーの増員募集です。 プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどのポストもスキル次第で早期にチャレンジでき、 年2回の昇給があるため、早期に年収アップをできる環境です。
【学歴】 ・専門・短大・高専以上 【必須】 ・WEBアプリケーションの開発経験 5年以上 ・開発プロジェクトのPL/PM経験 3年以上 ※言語不問ですが、Java、PHP、Ruby、C/C++/C#、Pythonの経験者は早期のキャリアアップが見込めます 【魅力】 ・スキルがマッチすれば現年収以上の年収提示を保証 ・事業成長フェーズのため、PL・PMを目指したい方にもポジションが開いています。 中途入社で1年以内にSE→PLへキャリアアップした例もあります。 【求める人物像】 ・現職は出世街道が渋滞、もっと責任ある仕事に就きたい方 ・会社、個人共に「専門性」を武器に戦いたい方・家庭の事情で、地方に引っ越し(U・Iターン)、でも仕事は妥協したくない方 ・予算や方針策定など裁量権を持って仕事を任されたい方・安定した業績の会社で、じっくり自分のペースで仕事がしたい方 ・地方創生へ関心があり地元に貢献する方法がないか探していた方
MWH HR Products株式会社
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顧客向けWebシステム・業務システムの開発を担当。 案件の業界幅は広く製薬・インフラや金融、メーカー等あなたの経験が活かせるプロジェクトが多数。 【案件の特徴】 地方に仕事をつくるという当社のビジョンミッションにマッチした リモート分散開発が可能な案件・提案にこだわりをもっています。 【担当顧客領域例】 大手通信事業、大手生活インフラ事業、大手製薬、大手人材ビジネス、大手証券、 エンターテインメント系広告メディア事業、大手通信機器ベンダーなど <コンサルタントメッセージ> 情シス部門のアウトソーシングで成長中のSIer企業です。 既存クライアントからのシステム開発の依頼が増えており、開発メンバーの増員募集です。 プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどのポストもスキル次第で早期にチャレンジでき、 年2回の昇給があるため、早期に年収アップをできる環境です。
【学歴】 ・専門・短大・高専以上 【必須】 WEBアプリケーションの開発経験3年以上 ※言語不問ですが、Java、PHP、Ruby、C/C++/C#、Pythonの経験者は早期のキャリアアップが見込めます ※リーダー経験者は優遇します 【魅力】 ・スキルがマッチすれば現年収以上の年収提示を保証 ・上流の立場にて改善提案できる ・事業成長フェーズのため、PL・PMを目指したい方にもポジションが開いています。 中途入社で1年以内にSE→PLへキャリアアップした例もあります。 【求める人物像】 ・現職は出世街道が渋滞、もっと責任ある仕事に就きたい方 ・会社、個人共に「専門性」を武器に戦いたい方・家庭の事情で、地方に引っ越し(U・Iターン)、でも仕事は妥協したくない方 ・予算や方針策定など裁量権を持って仕事を任されたい方・安定した業績の会社で、じっくり自分のペースで仕事がしたい方 ・地方創生へ関心があり地元に貢献する方法がないか探していた方
MWH HR Products株式会社
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□要件定義・設計業務 ・Salesforce導入・運用プロジェクトにおける要件定義、設計業務 ・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションの要件定義・設計業務 ・WEBサイト構築プロジェクトにおける要件定義・情報設計業務 □フロント業務 ・プロジェクト期間中のお客様、パートナー会社、制作会社とのやりとり対応。 □プロジェクト管理業務 ・Salesforce導入・運用プロジェクト管理業務 ・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションプロジェクト管理業務 ・WEBサイト構築プロジェクトにおけるプロジェクト管理業務 ・その他システム開発プロジェクト管理業務 □PMO支援業務 ・大規模プロジェクトのPMO支援業務 □ビジネスアーキテクト業務 ・ビジネスとITにおける課題整理と分析 ・クラウドソリューションの枠組み策定 ・ソリューションアーキテクチャの設計 □プリセールス業務 ・既存顧客への継続案件提案活動
【必須要件(MUST)】 ◎Sales force運用、設計または開発経験1年以上 ◎今までに短期間での転職を繰り返していない方 【歓迎要件(WANT)】 〇基幹システム構築・運用プロジェクト管理経験 〇マーケティング・オートメーションツール、メールマーケティングツールの導入 〇運用コンサルティング・プロジェクト管理経験 〇WEBサイト構築・運用のディレクション実務経験 〇大規模プロジェクトのPMやPMO支援業務経験
株式会社キャリアリソース
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自社内受託案件の、システム開発における提案・設計・開発・テスト・保守運用のお仕事です。 自社内受託プロジェクト- ▽取引先顧客にあわせたシステム開発の導入サポート ▽取引先顧客が抱える問題や要望のヒアリング、課題解決に向けた技術サポート 【お任せするお仕事】 ・Webシステムの要件確認、設計・開発、テスト、保守・運用 ・顧客の課題解決に向けた技術サポート(提案、システム導入、サポート) ▽設計・開発 要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、単体テスト、結合テスト、システムテスト、リリース ▼主な開発環境 PHP、JavaScript/MySQL、PostgreSQL、AWS、その他クラウドサービス ▽保守・運用 システムの問合せ、不具合の対応、バージョンアップ、サーバメンテナンス 【働きがい】 全て自社内で対応するため、客先常駐はなく、またフルリモート勤務が可能なため腰を据えて働くことができます。
・Web系やオープン系のシステム開発の経験(おおよそ2年以上) ・PHP/Java Script/C#/Spring(MVC)/Python/MySQL/PostgreSQL/AWS いずれかを用いた開発経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
高給与・好条件の多くは未公開求人です
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茨城県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県
クライアント企業内にて、ITインフラチームを牽引するお仕事です。 同社では、大手・上場企業との直取引案件多数。1社への平均常駐期間は3年~5年と長期案件がほとんどで、腰を据えて一つのプロジェクトに向き合うことができます。 ○プロジェクト例 ・大手外資系企業、大手メーカーなどの情報システム部のヘルプデスク ・研究機関でのサーバ/ネットワークトラブル対応 ・業務システムのテクニカルサポート、ドキュメント作成 ・大手小売業でのPCリプレイス、OS移行企画設計~導入・展開 ・外資系企業での日本語/英語のITサポート 【具体的な仕事内容】 ・チームマネジメント ・WindowsPC、MacPCやその他周辺機器の操作や障害のサポート・MS Office製品についての問い合わせ対応 ・キッティング、ソフトインストール・IT機器資産管理・各種申請対応(ID作成・削除等)・業務システムの運用、サポート・RPA導入(業務効率化ツールの作成、導入)・サーバ、ネットワークの運用保守 ・・・など、プロジェクトにより業務範囲はさまざまです。 【働きがい】 入社後は幅広い業務の中からヘルプデスク、ITインフラの企画・設計、ネットワーク・サーバ構築/運用保守など、経験・スキルや希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。コールセンターのオペレーターからインフラ構築エンジニアや、ヘルプデスクから営業になった社員も在席。多彩なキャリアが描けます。
・ITに関するサポート実務経験(3年以上) ・プロジェクトにおけるリーダー経験(1年以上)
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
愛知県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 福岡県
■サーバ/ネットワーク/ストレージ関連の提案、設計、構築、運用保守業務 ■仮想化基盤の提案、設計、構築、運用保守業務 ■クラウドプラットフォームの提案、設計、構築、運用保守業務 ■Microsoft製品の提案、設計、構築、運用保守業務 ■セキュリティ製品の提案、設計、構築、運用保守業務 など ※ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、インフラ構築の最適な業務を担当して頂きます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・様々な分野のメーカー様(産業用機械、車載機器、映像機器など)からのプライム案件が80%以上で、要件定義~保守まで一貫して対応しております。 ・幅広い業種、製品に関わる業務があるため、ご自身の望むキャリアに合わせて、専門特化していく事も技術の幅を拡げていく事もできます。 ・在宅勤務やコアタイムなしフレックス制など、多様な働き方が可能です。 ・プロジェクトマネジメント能力を養いPM/PLを目指すキャリアパス、技術力に磨きをかけてスペシャリストを目指すキャリアパスなど、意向に沿ったキャリアパスの選択が可能です。 ・研修制度(e-learning/対面での研修)社内勉強会も豊富にあり、若手であってもやる気があれば早期キャリアアップが図れるよう、マネジメントや技術スキルもしっかり習得する環境が整っております。
【必須要件(MUST)】 ◎インフラ関連の知識を保有しインフラ構築に関わる実務経験が1年以上ある方。 【歓迎要件(WANT)】下記のスキル/経験がある方、歓迎。 ○インフラシステムの提案、設計、構築、運用保守の経験がある方。 ○後輩、チームメンバーの指導、育成経験がある方。 ○クラウド環境構築経験がある方。 ○NW構築経験がある方。 ○仮想環境構築経験がある方。 ○ミドルウェアの経験がある方。 (Apache,Tomcat,Zabbix,DeepSecurity,TripWire,LogStrage等 【求める人物像】 ・楽しんで仕事が出来る方。 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしたい方。 ・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ・新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方。
株式会社キャリアリソース
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千葉県
当社(オリエンタルランド100%子会社)の総務・法務職として、契約書管理、取引先管理、オフィス施設管理、日々の社内手続きにおける決裁担当業務等、ご経験に合わせて担当いただきます。 ■主な業務内容: ・契約書管理業務(作成、改定等) ・取引先管理業務(取引先登録、信用調査、与信調査等) ・社内決裁担当業務 ・安全衛生管理業務 ・オフィス施設管理業務(固定資産管理業務等) ・その他総務、法務業務全般 ■業務の特徴: ・少人数で総務、法務、経理、人事業務等を行っているため、将来的には本人の適性等を踏まえながら、すべての領域をローテーションで担当いただく可能性があります。 ・当社は、オリエンタルランドグループの一員として次代に向けて進化を目指しており、新しい事業展開にチャレンジしています。そのため当社を支えることができる方を求めています。 ■配属先: 配属となる総務1グループは、マネージャー男性1名(50代)メンバー男性1名、女性3名(30代~60代)の5名で構成されています。同部は、総務、法務だけでなく、経理、人事等の仕事も行っています。 ■当社の特徴: 当社は1998年6月、株式会社オリエンタルランド(OLC)の100%出資会社として誕生しました。以来、「オンリーワンのテーマリゾートブランドの専門デザインプロダクションを目指し、自律したクリエイティブ集団として、オリエンタルランドグループのテーマリゾートビジネスに貢献していく」ことを目指しています。テーマリゾートに関連するグラフィック、立体プロダクト、セールスプロモーション各種ツール等のデザインや制作を通して、ミッション実現のために努めているのが同社です。営業担当と制作担当とからなるチームワークで、今後ともテーマリゾートの楽しさ、感動等の一部でも伝えていきたいと考えています。そのためにも「明るく、楽しく、笑顔あふれる」社内でありたいと思っています。
■必須条件: ・契約書管理業務、取引先管理業務等の経験2年以上 ・総務、法務業務以外の管理業務の経験(経理、人事業務にチャレンジしたい方) ■歓迎要件: ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・英文の契約書を確認できる方
株式会社メディアハウスホールディングス
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愛知県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 福岡県
■サーバ/ネットワーク/ストレージ関連の提案、設計、構築、運用保守業務 ■仮想化基盤の提案、設計、構築、運用保守業務 ■クラウドプラットフォームの提案、設計、構築、運用保守業務 ■Microsoft製品の提案、設計、構築、運用保守業務 ■セキュリティ製品の提案、設計、構築、運用保守業務 など ※ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、インフラ構築の最適な業務を担当して頂きます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・様々な分野のメーカー様(産業用機械、車載機器、映像機器など)からのプライム案件が80%以上で、要件定義~保守まで一貫して対応しております。 ・幅広い業種、製品に関わる業務があるため、ご自身の望むキャリアに合わせて、専門特化していく事も技術の幅を拡げていく事もできます。 ・在宅勤務やコアタイムなしフレックス制など、多様な働き方が可能です。 ・プロジェクトマネジメント能力を養いPM/PLを目指すキャリアパス、技術力に磨きをかけてスペシャリストを目指すキャリアパスなど、意向に沿ったキャリアパスの選択が可能です。 ・研修制度(e-learning/対面での研修)社内勉強会も豊富にあり、若手であってもやる気があれば早期キャリアアップが図れるよう、マネジメントや技術スキルもしっかり習得する環境が整っております。
【必須要件(MUST)】 ◎インフラ関連全般(ネットワーク、サーバ等)の知識を保有している方。 ◎インフラシステムの設計、構築に関わる実務経験が3年以上ある方。 ◎後輩、チームメンバーの指導、育成経験がある方。 【歓迎要件(WANT)】下記のスキル・経験がある方、歓迎。 ○インフラシステムの提案、運用保守の経験がある方。 ○プロジェックトリーダーの経験がある方。 ○プロジェクトマネジメント経験がある方。 ○クラウド環境構築経験がある方。 ○NW構築経験がある方。 ○仮想環境構築経験がある方。 ○ミドルウェアの経験がある方。 (Apache,Tomcat,Zabbix,DeepSecurity,TripWire,LogStrage等 【求める人物像】 ・楽しんで仕事が出来る方。 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしたい方。 ・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ・新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方。
株式会社キャリアリソース
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■ガバナンス・コンサルタント ・指名・報酬委員会のアドバイザリー ・報酬哲学、報酬戦略、報酬設計、報酬制度運用に関するコンサルティング ・指名、報酬サーベイの実施 ・報酬ガバナンスの強化支援 日本を代表するトップ企業の経営層に対して、目指すガバナンス改革や サステナビリティ経営を後押しする役員報酬制度、インセンティブプランの 設計など、オリジナルかつハンズオンでのコンサルティングと制度設計を行います。 さらに指名報酬委員会への参加やグローバル報酬制度構築等ダイナミックな上流案件に関わることができ、日本の役員報酬改革を牽引、 オピニオンリーダーとして企業に広めることができます。
【必須(MUST)】 ■日本法弁護士資格があり、企業法務の経験をお持ちの方(法律事務所のみの経験も歓迎) または、 ■上場企業での株主総会等の会社法等に関わる業務経験5年程度 【歓迎(WANT)】 ■会社法・税法に精通している方
株式会社アーベイン・スタッフ
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スタートアップ企業向けのシステム開発を手掛けている同社において、初期開発フェーズからグロースフェーズまで幅広く携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアントワークにおけるプロジェクトマネジメント業務およびシステム開発 ご自身でも手を動かして頂くプレイングマネージャーのスタイルとなります。 同社事業ではアジャイル開発を主に採用しています。 プロジェクトの状況に合わせたスピード感のある開発が可能です。 ■開発環境 サーバーサイド:Ruby on Rails(5.x, 6.x) フロントエンド:Vue.js, jQuery, React テスト:RSpec, Jest CI / CD:CircleCI, Sider インフラ:AWS コミュニケーション:Slack, Chatwork ツール:GitHub, G Suite, esa.io, Gyazo ※プロジェクトによって使用する技術が異なります。 ※新規サービスの立ち上げの場合は、技術選定にも携わるケースがあります。 クライアントの要望をプロジェクト管理ツールでチケット化し、1週間単位でイテレーションを切って順次開発します。 ※九州・四国・関西在住メンバーも在籍しています。
・RoR他何らかのWebフレームワークを活用した開発経験5年以上 ・対クライアント業務の経験(営業の方との同席でも可) ・自己管理できる方
テクノブレーン株式会社
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愛知県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 福岡県
■サーバ/ネットワーク/ストレージ関連の提案、設計、構築、運用保守業務 ■仮想化基盤の提案、設計、構築、運用保守業務 ■クラウドプラットフォームの提案、設計、構築、運用保守業務 ■Microsoft製品の提案、設計、構築、運用保守業務 ■セキュリティ製品の提案、設計、構築、運用保守業務 など ※ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、インフラ構築の最適な業務を担当して頂きます。
【必須要件(MUST)】 ◎インフラシステムの提案、設計、構築、運用保守に関わる実務経験が5年以上ある方。 ◎プロジェクトリーダー経験がある方。 ◎以下のいずれかの経験がある方。 ・クラウド環境構築経験がある方。 ・仮想環境構築経験がある方。 【歓迎要件(WANT)】下記のスキル・経験がある方、歓迎。 ○プロジェックトマネージャ―の経験がある方。 ○クラウド環境構築経験がある方。 ○NW構築経験がある方。 ○仮想環境構築経験がある方。 ○ミドルウェアの経験がある方。 (Apache,Tomcat,Zabbix,DeepSecurity,TripWire,LogStrage等 【求める人物像】 ・楽しんで仕事が出来る方。 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしたい方。 ・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ・新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方。
株式会社キャリアリソース
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千葉県
【期待する役割】 20以上の事業を展開し、50職種以上のプロフェッショナルが活躍中の同社です。 2030年までに、10,000名の仲間が集まる会社を目指し、年間600名の採用を実現しています。本ポジションでは、財務経理部署の管理職候補として、ご活躍いただける方を募集しております。同社の財務経理業務の理解を深めていただいてから、マネジメント業務もお任せしていきたいと考えています。 【職務内容】 ■会計処理:会計システムに反映された仕訳や支払いの確認 ■財務報告:月次や四半期、年次の財務報告書の作成、および経営陣への報告 (損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書など) ■予算管理:年度予算計画の作成、予実の比較、予算調整など ■税務管理:法人税、消費税、所得税など、税務関連規定に基づいた税務報告・管理 ■内部統制:財務情報の信頼性や企業の資産保護、監査業務やコンプライアンスの監視・リスク管理など ■マネジメント:メンバーの育成やマネジメント 【魅力】 経営陣と近い距離で仕事に取り組めるため、財務経理だけでなく中期経営計画策定や経営分析などの経営管理業務を通じてスキルアップできる機会が多くございます。 ■ドットラインってどんな会社?■ 同社は千葉県を中心に主に4つの事業を展開している急成長中の会社です。 (高齢者支援、障害者(児)支援、子育て支援、経営支援) 地域の「困った」を「ありがとう」に変える、幸せの循環構造を企業理念としています。 ・これからも、もっとたくさんの「困った」を「ありがとう」に変えていきたい ・業界や業種にこだわることなく、困った人を助けることに集中して事業展開をしていきたい そんな思いを掲げ更に事業拡大を計るため、この度海浜幕張に本社を移転しました! 移転したての綺麗なオフィスで、本社スタッフとして一緒に働いてくれる方を大募集中です◎ ーー「何をやるか」より「誰と働くか」 社員一同同じ理念を追求するからこそ、成長し続けられると考えています。 これからもっと大きな成長が見込める環境ですので、スキルアップを目指したい方も大歓迎です♪ ■社員の”成長”と”キャリア志向”を重視したキャリアパス■ 2023年よりDot学園(福祉領域の専門学校)を新設した当社では教育研修に注力中。 教育研修制度やFA制度など社員の成長機会を多数用意しています。 管理職を目指すマネジメントコースや、専門性を極めるプロフェッショナルコースなど、キャリアコースも完備。 自身のライフワークやキャリア志向に応じてチャレンジ可能です! ■若手社員が多数活躍中!正当な人事評価制度■ 本社スタッフの平均年齢は31歳。年4回(3ヶ月に一度)の定量的な人事評価制度があるため、上司の主観的な評価に左右されないのが特徴。 29歳で中途入社した社員は、入社3ヶ月でマネージャーに昇格。 教育研修構築プロジェクトの責任者に任命されるなど、頑張る社員には成長機会が提供される環境です。 《 地域の「困った」 を 「ありがとう」 に変える 》 移転したばかりのピカピカのオフィスで本社スタッフとして一緒に働きませんか? ★☆2021年7月に海浜幕張のワールドビジネスガーデン29階へ本社移転しました☆★ 新しいオフィスはガラス張りで常に外の光が入り、開放感溢れる空間になっています。 インテリアショップやカフェのようなおしゃれな内装で、気分を上げて仕事が出来ますよ♪ ZOZOマリンスタジアムの花火が見えるのも新しいオフィスの自慢です! 面接でお越しいただく方にもご好評いただいていますので、ぜひ新しいオフィスを見に来てみませんか? ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
●経理業務経験 3年以上
株式会社パソナ
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【業務内容】 リードエンジニアとして、 自社サービス「Link-AG」や新規計測システム等の 開発とサービスグロースの両面を見ていただきながら、 業務を遂行していただきます。 【具体的には…】 ・クライアントやビジネスサイドと協力しながら開発の方針決定・進行 ・システム開発 ★入社後は、インターネット広告やアフィリエイト広告の必要知識や会社制度についても丁寧に研修を実施させていただきます。 【使用している主な技術・サービス】 OS:Linux(AmazonLinux) 開発言語:Ruby(Ruby on Rails), Go, TypeScript, React テスト:RSpec DB:MySQL, Aurora インフラ:AWS(ECS on Fargate, EC2, RDS, S3, ElastiCache(Redis), DynamoDB, CodePipeline, CDK, CloudWatch, SES, Global Accelerator, Lambda, Security Hub, GuardDutyなど) 監視:Mackerel, AWS Container Insights ツール:GitHub, Backlog, G Suite コミュニケーションツール:Slack, Chatwork, GoogleMeet CI:CircleCI, GitHub Actions, AWS CodePipeline その他:Docker, Fluentd, Datadog, BugSnagなど ★WEB管理画面部分をRuby on Rails、広告配信・トラッキング部分をGoで扱っています。 ★GPT-4を本格導入しています。 ※新規サービスの立ち上げの場合は、技術選定にも携わるケースがあります。 === 【ミッション】 ・自社のリソースを活用し、システムの構築、運用を行い、技術の力で売り上げに貢献する ・社内に技術知識を共有し、会社全体の技術力を底上げする ※入社後は、自社サービス「Link-AG」の追加機能開発をお任せします。(簡単なものからスタート) 【ジョブチェンジ例】 ・フロント、バックエンド、インフラ間は比較的容易に異動が可能です。
【必須スキル】 ・システム開発経験5年以上 ・Ruby on Rails, Laravel, CakePHPなど、言語問わずフルスタックフレームワークを用いた開発の実務経験 ・Gitを用いたプルリクエストベースの開発経験・学習する習慣がある方 ・エンジニア以外の職種との業務経験 ・リモート開発経験 【歓迎スキル】 ・PM経験 【その他】 ・外国籍の方の場合日本語能力必須
株式会社スタッフファースト
取り扱い転職エージェント
千葉県
マンション・アパート(RC造・木造)の建築施工管理を担当いただきます。 ・新築・リフォームの案件調査、概算見積 ・着工前段取り(現場調査、各種見積の依頼・取得・査定、発注依頼、施工計画、近隣挨拶等) ・工事期間中の施工管理(安全・品質・工程管理、近隣対応、請求管理、各種検査立会い、各種書類作成業務等) ・引き渡し業務(施主様・賃貸部門) ■業務の魅力:規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。また同社のRC建築は今後ゼネコンの立場まで引き上げていく構想もあり、将来的には役職へキャリアアップ出来る可能性が非常に高いポジションとなります。 ■働き方について: (1)原則転勤なし。直行直帰がメインです。 (2)二人一組の体制で1現場を担当頂き、勤怠も徹底してシステム管理している為、残業は平均月10時間程度と働きやすい環境です。 (3)原則土日休みです。状況により土曜日出社することもございますが、その場合は、当月中には振休取得いただきます(遅くとも翌月中には取得いただく制度となっています) ■組織構成:部署には、20代~60代まで、10名程度在籍しています。中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。
下記のいずれかに該当される方 ・建築系学科を卒業された方(実務不問です) ・建築施工管理のご経験をお持ちの方
アイブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
千葉県
≪70歳まで再雇用あり!50・60代活躍中≫木造・鉄骨造のアパートの建築施工管理を担当いただきます。 (1)施工計画の作成や工程管理、品質管理、安全管理、監理技術者業務。 (2)公的検査の立会い、社内検査、施主検査実施、各種検査是正の為の指示指導及び確認業務。 施主、諸官庁、近隣対応業務。 (3)施工段階での確認と記録、写真管理及び社内規定書式、システムへの登録及び各種報告業務。 ■理想の働き方が実現できる環境: 【魅力(1)】原則転勤なし。直行直帰がメインです。 【魅力(2)】二人一組の体制で1現場を担当頂き、勤怠も徹底してシステム管理している為、残業はなしと働きやすい環境です。 【魅力(3)】原則土日休みです。状況により土曜日出社することもございますが、その場合は、当月中には振休取得いただきます(遅くとも翌月中には取得いただく制度となっています) ■上記環境がかなえられる理由: 規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。 ■長く働ける環境: 定年は60歳ですが、再雇用は70歳まで行っております。嘱託社員として1年毎の更新をし、職務遂行能力、職歴、学歴、年齢、地域の賃金相場等を考慮して給与は決定しております。65歳以下5日勤務月給41万円、65歳以上5日勤務月給28万円(年金受給額により調整の可能性あり)がモデル年収です。50代60代の方は17名と定年後も長く働ける環境が整っており、中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。
下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士 ・1級建築施工管理技士
アイブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
千葉県
自社物件の規格商品を中心に、ご経験に応じて施主宅付きの物件等ご要望に応じて設計していただきます。 規格商品である低層アパートを中心に、これまでのご経験や保有資格、スキル等を考慮し、下記意匠設計か実施設計をご担当いただきます。意匠設計から経験を積んでいただき実施設計へステップアップすることも可能です。 ・意匠設計(プレゼンチーム)/提案に用いるためのプレゼン用の意匠設計 ・実施設計(実施チーム)/契約後、着工に入るための具体的な実施設計 ■組織構成:施工管理、設計ともに顔が見えるほど近い距離で協業しているため、密に連携をとって進めることができます。業務を進めるうえでの疑問点も日常的に質問できる風通しの良い風土です。部署が細分化されていることもあるため、残業は月30時間以内が平均です。 ■就業環境: ・スタッフ一人ひとりの負荷が軽減できるように、チームを細分化し、連携を図りながら業務を進めています。したがって、残業時間も抑制することができ、休日確保にも注力しています。これからもより一層「働きやすさ」を実感できる環境作りを推進していきます。 ・この道何十年のベテランもいますが、20代の若手も多数活躍中です。仲間意識が強く、フラットで風通しの良さを感じられる社風です。
・意匠設計及び実施設計の経験 ・一級建築士資格
アイブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
千葉県
すでに取引のある不動産仲介店舗との対応・自社HPへの問い合わせ対応がメインの業務です。 同社の物件を扱う不動産仲介店舗向けに、自社管理賃貸物件の入居を促進するためのリーシング業務を行っていただきます。 ■仕事の流れ: 入居者募集→募集条件の策定→契約手続き 【リーシング業務詳細】 ・不動産仲介店舗への自社管理物件のアピール(新規物件情報など、定期的にメールや電話でお知らせしています) ・自社サイトへの反響に対する対応(業務の1割~2割と少ないですが、直接HPへの問い合わせがあった場合は対応します) ・マーケット調査及び物件の条件値付け ・入居審査・契約手続き・鍵のお渡し ■働き方: 残業月20~30時間程度(繁忙期で30時間程度)、年休118日、週休2日のシフト制ですが、休日出勤もなく、業界の中では非常に働きやすい環境です。また、チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。全社的に働きやすい就業環境を整備し、女性で6名、男性で1名が育休を取得しています。 ■組織構成: 支店には10名~15名程度在籍していますが、営業担当は5名前後です。20代の若手社員が多く活躍しています。
・なにかしらの顧客折衝をお持ちの方 ※ご入社までに普通自動車運転免許(AT可)の取得をお願いしています。 ≪歓迎≫ 業界経験がある方、第二新卒の方歓迎します!
アイブレーン株式会社
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千葉県
自社で保有している物件の賃貸管理業務全般 ・賃貸契約書周りの管理(契約書類の作成~管理) ・賃貸契約に関する問い合わせ(電話やメール)対応 【賃貸借契約】契約書類やその他ご案内資料の作成、保険、保証会社手続き、入居者様へお渡しする鍵の準備を行います。また、契約締結時は書類のチェック、契約書類の押印手続きを行います。 【更新手続き】契約期間満了の3ヶ月前より更新手続きのご案内から始まり、更新意思確認、更新料の入金、保険手続きなどを行います。進捗管理を行い、期日内に完了していきます。 【入居中】入居中は様々なお問い合わせが入居者より入ります。入居者様の要望をしっかりヒアリングし、スピーディーに的確に対応します。家賃が遅れている入居者様へ早期に督促を行い、オーナー様への状況報告も行います。 【解約手続き】入居者様より解約のご連絡が入ります。インターネット上にて手続きを行い、お引越しについての注意事項の説明や立会業者への手配を行います。 ■働き方: 残業月30時間程度、年休118日、週休2日のシフト制ですが、休日出勤もなく、業界の中では非常に働きやすい環境です。また、チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。全社的に働きやすい就業環境を整備し、育休取得率女性100%、男性69.2%となります。 ■組織構成: 男性:4名、女性:2名。20代~30代前後の社員が多く活躍しています。
・賃貸管理のご経験や知見をお持ちの方 ※ご入社までに普通自動車免許(AT限定可)をご取得いただきます。
アイブレーン株式会社
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自社で保有している物件の賃貸管理業務全般を行っていただきます。主に、 建物維持管理の為のメンテナンス業務などがメインです。 建物検査→近隣等の調査→工事手配→状況報告書作成→問い合わせ対応→解約対応 【同社の賃貸管理の特徴】 自社で保有している物件にて、オーナー様と入居者様という両方の「お客様」と密に接する仕事です。そのため、業務量の分割をするために賃貸管理担当が効率的にお客様と向き合えるよう事務周りをサポートするポジションも別にございます。 ■働き方: 残業月30時間程度(繁忙期で40時間程度)、年休118日、週休2日のシフト制ですが、休日出勤もなく、業界の中では非常に働きやすい環境です。また、チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。全社的に働きやすい就業環境を整備し、育休取得率女性100%、男性69.2%となります。
不動産業界で何かしらのご経験をお持ちの方 ※ご入社までに普通自動車運転免許(AT可)の取得をお願いしています。
アイブレーン株式会社
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 茨城県
●電気主任技術者として下記業務を担当していただきます。 <具体的業務> ●テナントビル、マンション、商業施設、病院、太陽光発電などに使用される高圧受変電設備の保安点検業務 ※1設備2か月に1回のペースで点検しており、一人当たり1日2~3件程度の設備の保守業務を担当します。 <備考> ●月残業時間20時間未満。大手電力会社出身者の入社実績や、配属部署は定年退職者以外退職者事例がないなど、ワークライフバランスを整えながら安定して業務に取り組めます。
●普通自動車免許必須(AT限定可) ●以下いずれか条件に該当する方。 ・経済産業省より電気管理技術者の承認を受けている方 ・電気管理技術者の要件となる実務経験を有し、かつ必要書類を準備できる方。
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 和歌山県
■仕事内容 一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品 (テレビ番組や、インターネットなど)のご案内を行っていただきます。 研修が丁寧にあるため未経験からでも安心して高収入を得られるチャンスがあります。 ■具体的な業務内容 ・訪問(一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層) ・ヒアリング(インターネット回線のヒアリング) ・サービス説明(アニメやスポーツ、テレビ番組や付随するインターネットサービス) ・契約書作成 ☆9割が未経験からスタート☆ ほぼ全員が未経験からスタートしていますが、研修とOJTがあるので心配いりません。 ■ビジネスマナー研修 ■モラル・リスク・コンプライアンス研修 ■営業研修 などを実施します。 ☆インセンティブ還元率は業界トップクラス☆ 成約数がダイレクトに収入に反映されますので、頑張りがいがあります。 成約しやすい商材の強みもポイントです! ※クライアント先に常駐するかたちでの勤務となります。【常用型派遣】
※要運転免許(AT限定可) 完全未経験・第⼆新卒歓迎・社会⼈デビュー歓迎 正社員経験年数 ‘’制限なし‘’ 直近6か月以内のアルバイト含む職務経歴をお持ちの方
株式会社スタッフファースト
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 栃木県
ユニアデックス株式会社、またはその他お客様企業にて、インフラ関連のプロジェクトに参画していただきます。 幅広い案件を取り揃えているため、あなたの経験、スキルに応じたアサインが可能です! 設計・構築~運用・保守まで幅広く担う上流工程に携われるため、多彩な経験を積み、成長していける環境です。 ≪案件例≫ ・国内の約9割のシェアを寡占する大手キャリア3社 ・販売台数は世界トップクラス、日本が誇る大手自動車メーカー ・海外9拠点に展開、国内外2万名以上の社員規模を誇る大手証券会社 ・多くの著名人を輩出する国内有数の有名大学 など 大手企業や教育機関、官公庁の案件がメインです。 ≪開発環境・業務範囲≫ 下記以外にも案件は多数ございますので、是非希望を聞かせてください! 【案件名】外資系グループからのEXITプロジェクト 【概要】グループ規模社員数5万人以上が利用しているシステムから、新規1万人規模の新システムへのExit&移行(期間1年の大規模プロジェクト) 【担当業務】提案~要件定義~基本/詳細設計~構築~テスト~保守 【案件名】金融業トップクラス企業の社内コミュニケーション基盤刷新プロジェクト 【概要】国内外約2万名が利用する社内コミュニケーション基盤の刷新 【担当業務】提案~要件定義~基本/詳細設計~構築~テスト~保守 【環境】Cisco Call Manager、VMware、MCU、VCSC、VCSE、IMPACT360など 【案件名】PrivateSOC立ち上げプロジェクト 【概要】3000人規模のSIer企業内におけるPrivateSOCの立ち上げに参画。 【担当業務】お客様先のPrivateSOCの業務要件とりまとめ、プロジェクトの計画~センター立ち上げ ------------------------ 【業務環境】 UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows Cisco、Juniper AWS、Oracle、DB2、SQL Server VMware、AWS、Palo Alto、Infoblox 他 ■大手案件且つ浅い商流で、業界でも高水準の給与を実現! 国内のNIerではトップクラスの規模を誇るユニアデックス株式会社との繋がりに加え、インフラ領域で高い技術力を有し、株式会社NTTデータやキヤノンITソリューションズ株式会社など大手有名企業からの引き合いも多数。 プロジェクト単価が高い上、孫請けではなく、直請けもしくは2次請けでの取引を実現しているため、エンジニアにもしっかりと還元できています。実際、多くの社員が入社することで収入UPを実現させています! ■プライベートの時間も大切にできる環境です! 取引を行うのは大手有名企業が中心です。 コンプライアンスの意識が非常に強く、過度な残業は発生していないかなど労働時間がきちんと管理されていて残業は発生しても月15時間程度と少なめ。 自分の時間を確保できるため、仕事漬けにならず、プライベートを充実させることも可能です! また、アサインして終わりではなく、定期的に営業担当が現場に足を運び、プロジェクトの進捗や不満はないかを確認するなどフォローにも手を抜きません。 あなたが無理なく働けるよう、会社も併走していきます!
【必須】 ・インフラ関連のプロジェクトに従事した経験が1年以上~3年未満程度ある方 (ネットワーク、サーバ、データベース問わず) ・外国籍の場合は、日本語検定1級以上が必須となります。
株式会社スタッフファースト
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県
法人向けにアパート、マンション、物流倉庫などを建てるための土地有効活用のご提案をしていただきます。 ■業務内容 メインはアパート・マンションですがニーズに合わせて担当いただくため、様々な種類の企画を担当いただくことが可能です。 ▼案件事例 ・新築アパート ・高層マンション ・物流や倉庫など ■就業環境 残業月20~30時間程度、週休2日のシフト制(水曜日曜休み)ですが休日出勤もなく、非常に働きやすい環境です。 20代~30代の社員が多く活躍しており、中途入社も多く非常に風通しの良い雰囲気です。 ■キャリアステップ 同社では土地を仕入れる部分から実際建物を建てる、壊れたら修繕をする、そして再度販売するという不動産業界における一連の流れを経験できます。 そのため、将来的な他部署へのキャリアチェンジもご相談できます。 ■不動産のスペシャリストを目指せる環境です 仕入れるにあたり、建築できる土地であるのか、仕入れ値は適性であるか、土地や物件エリアが銀行が融資してくれる資産になるのかなど、あらゆる角度で目利きをできるようになります。 法律の知識や利益を生み出すことができるのかという事業企画の観点でも経験が身につきます。 ■同社の魅力 魅力(1)「充実した手当・福利厚生」 住宅手当が最大7万円、宅建士の資格手当が毎月2万円(奨励金5万円)、経営管理士 月7,000円、出産祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。 魅力(2)「長期的に働きやすい環境」 チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。 全社的に働きやすい就業環境を整備しており、女性で16名、男性で13名が育休を取得しています。 魅力(3)「変革期の重要なフェーズです」 同社は2019年に経営体制が一新。社風も大きく変わり、現在は若手の意見を吸い上げる「協議制」が浸透しています。 アイディア公募制度・定期的に上司と1on1を行うなど、メンバーの声を吸い上げる仕組みが徹底されており、黒字化が実現できています。
【必須】 不動産にかかわる何かしらのご経験を1年以上お持ちの方 【歓迎】 資格をお持ちの方(宅地建物取引士、一級建築士、一級施工管理技士等)
株式会社エボルカ
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 宮城県
規格商品である低層アパートを中心にこれまでのご経験や保有資格、スキル等を考慮し、下記意匠設計か実施設計をご担当いただきます。意匠設計から経験を積んでいただき実施設計へステップアップすることも可能です。 ■担当業務 ・意匠設計(プレゼンチーム)/提案に用いるためのプレゼン用の意匠設計 ・実施設計(実施チーム)/契約後、着工に入るための具体的な実施設計 ■組織構成 施工管理、設計ともに顔が見えるほど近い距離で協業しているため、密に連携をとって進めることができます。業務を進めるうえでの疑問点も日常的に質問できる風通しの良い風土です。部署が細分化されていることもあるため、残業は月30時間以内が平均です。 ■就業環境 ・スタッフ一人ひとりの負荷が軽減できるように、チームを細分化し、連携を図りながら業務を進めています。したがって、残業時間も抑制することができ、休日確保にも注力しています。これからもより一層「働きやすさ」を実感できる環境作りを推進していきます。 ・この道何十年のベテランもいますが、20代の若手も多数活躍中です。仲間意識が強く、フラットで風通しの良さを感じられる社風です。 ・在宅勤務を推奨しており、設計部門では7~8割が在宅で勤務しています。 ■同社の魅力 魅力(1)「充実した手当・福利厚生」 住宅手当が最大7万円、宅建士の資格手当が毎月2万円(奨励金5万円)、経営管理士 月7,000円、出産祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。 魅力(2)「長期的に働きやすい環境」 チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。 全社的に働きやすい就業環境を整備しており、女性で16名、男性で13名が育休を取得しています。 魅力(3)「変革期の重要なフェーズです」 同社は2019年に経営体制が一新。社風も大きく変わり、現在は若手の意見を吸い上げる「協議制」が浸透しています。 アイディア公募制度・定期的に上司と1on1を行うなど、メンバーの声を吸い上げる仕組みが徹底されており、黒字化が実現できています。
【必須】 ・意匠設計及び実施設計の経験 【歓迎】 資格をお持ちの方(一級建築士、二級建築士等)
株式会社エボルカ
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県
■業務内容 マンション・アパート(S造・木造・RC造)の建築施工管理を担当いただきます。 ・新築・リフォームの案件調査、概算見積 ・着工前段取り(現場調査、各種見積の依頼・取得・査定、発注依頼、施工計画、近隣挨拶等) ・工事期間中の施工管理(安全・品質・工程管理、近隣対応、請求管理、各種検査立会い、各種書類作成業務等) ・引き渡し業務(施主様・賃貸部門) ■理想の働き方が実現できる環境 魅力(1)原則転勤なし。現場は都内が中心で、RC造の現場は直行直帰がメインです。 魅力(2)二人一組の体制で1現場を担当頂き、勤怠も徹底してシステム管理している為、残業は平均月25時間程度と働きやすい環境です。 魅力(3)原則土日休みです。状況により土曜日出社することもございますが、その場合は、当月中には振休取得いただきます(遅くとも翌月中には取得いただく制度となっています) ■上記環境がかなえられる理由 規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。また同社のRC建築は今後ゼネコンの立場まで引き上げていく構想もあり、将来的には役職へキャリアアップ出来る可能性が非常に高いポジションとなります。 ■組織構成:部署には、20代~60代まで、10名程度在籍しています。中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。 ■同社の魅力 魅力(1)「充実した手当・福利厚生」 住宅手当が最大7万円、宅建士の資格手当が毎月2万円(奨励金5万円)、経営管理士 月7,000円、出産祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。 魅力(2)「長期的に働きやすい環境」 チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。 全社的に働きやすい就業環境を整備しており、女性で16名、男性で13名が育休を取得しています。 魅力(3)「変革期の重要なフェーズです」 同社は2019年に経営体制が一新。社風も大きく変わり、現在は若手の意見を吸い上げる「協議制」が浸透しています。 アイディア公募制度・定期的に上司と1on1を行うなど、メンバーの声を吸い上げる仕組みが徹底されており、黒字化が実現できています。
【必須】 下記いずれかをお持ちの方 ・建築施工管理のご経験 ・建築施工管理技士二級 【歓迎】 資格をお持ちの方(宅地建物取引士、一級建築士、一級施工管理技士等)
株式会社エボルカ
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 栃木県
ユニアデックス株式会社、またはその他お客様企業にて、インフラ関連のプロジェクトに参画していただきます。 幅広い案件を取り揃えているため、あなたの経験、スキルに応じたアサインが可能です! 設計・構築~運用・保守まで幅広く担う上流工程に携われるため、多彩な経験を積み、成長していける環境です。 ≪案件例≫ ・国内の約9割のシェアを寡占する大手キャリア3社 ・販売台数は世界トップクラス、日本が誇る大手自動車メーカー ・海外9拠点に展開、国内外2万名以上の社員規模を誇る大手証券会社 ・多くの著名人を輩出する国内有数の有名大学 など 大手企業や教育機関、官公庁の案件がメインです。 ≪開発環境・業務範囲≫ 下記以外にも案件は多数ございますので、是非希望を聞かせてください! 【案件名】外資系グループからのEXITプロジェクト 【概要】グループ規模社員数5万人以上が利用しているシステムから、新規1万人規模の新システムへのExit&移行(期間1年の大規模プロジェクト) 【担当業務】提案~要件定義~基本/詳細設計~構築~テスト~保守 【案件名】金融業トップクラス企業の社内コミュニケーション基盤刷新プロジェクト 【概要】国内外約2万名が利用する社内コミュニケーション基盤の刷新 【担当業務】提案~要件定義~基本/詳細設計~構築~テスト~保守 【環境】Cisco Call Manager、VMware、MCU、VCSC、VCSE、IMPACT360など 【案件名】PrivateSOC立ち上げプロジェクト 【概要】3000人規模のSIer企業内におけるPrivateSOCの立ち上げに参画。 【担当業務】お客様先のPrivateSOCの業務要件とりまとめ、プロジェクトの計画~センター立ち上げ ------------------------ 【業務環境】 UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows Cisco、Juniper AWS、Oracle、DB2、SQL Server VMware、AWS、Palo Alto、Infoblox 他 【案件名】大手コンピュータメーカーのハードウェア保守フィールドサービス 【概要】大手企業のデータセンター内にてサーバーなどのハードウェア修理を行ないます。 【担当業務】 フィールドエンジニアリング ■大手案件且つ浅い商流で、業界でも高水準の給与を実現! 国内のNIerではトップクラスの規模を誇るユニアデックス株式会社との繋がりに加え、インフラ領域で高い技術力を有し、株式会社NTTデータやキヤノンITソリューションズ株式会社など大手有名企業からの引き合いも多数。 プロジェクト単価が高い上、孫請けではなく、直請けもしくは2次請けでの取引を実現しているため、エンジニアにもしっかりと還元できています。実際、多くの社員が入社することで収入UPを実現させています! ■プライベートの時間も大切にできる環境です! 取引を行うのは大手有名企業が中心です。 コンプライアンスの意識が非常に強く、過度な残業は発生していないかなど労働時間がきちんと管理されていて残業は発生しても月15時間程度と少なめ。 自分の時間を確保できるため、仕事漬けにならず、プライベートを充実させることも可能です! また、アサインして終わりではなく、定期的に営業担当が現場に足を運び、プロジェクトの進捗や不満はないかを確認するなどフォローにも手を抜きません。 あなたが無理なく働けるよう、会社も併走していきます!
実務未経験可! ネットワークやサーバーに関する知識を持ち、エンジニアとして実戦経験を積みたい方はぜひご応募ください! 外国籍の場合は、日本語検定1級以上が必須となります。 【こんな方にピッタリな環境です】 ・社会的に大きな影響力のあるプロジェクトに携わりたい ・今のスキルを更に突き詰めたい ・クラウドやDXなど旬なスキルを身につけたい ・若手層が活躍している企業で働きたい ・エンジニアへのサポートが手厚い会社で働きたい
株式会社スタッフファースト
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【通信関連事業 営業職】 現在50社以上のCATV事業者様とご契約があり、首都圏でのトップクラスのシェアを強みに、幅広い事業展開が期待されている といえます。 また大手電気通信事業者様との強いパイプによって、ご依頼も日々増加。 まずはこれらの仕事を任せられる人材の 採用・育成をミッションの1つとしております。 【人材派遣・人紹介事業 人材コーディネーター職】 ▼企業へ提案・フォロー ◇新クライアントへのアプローチ ◇訪問・人材ニーズのヒアリング ◇契約書などの書類作成 ◇クライアント企業とのマッチング ▼求職者への対応 ◇派遣登録スタッフの採用・面談 ◇登録の手続き ◇就業現場への同行 ◇就業後のスタッフフォロー ※営業やマネジメントが未経験でも現場経験を積んで頂きながら人材コーディネーターを目指して頂けます。
【必須】 ・社会人歴もしくアルバイト歴1年以上ある方、普通自動車運転免許(東京配属のみ原付免許でも可) ・応募時に第三希望まで面接候補日をお知らせください
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【求人のポイント】 ■テレアポや飛び込み無し 専任のコールセンター部門がアポイントを取得するため、営業担当はその分お客様に時間を使っていただくスタイルになっています。 ■営業未経験でもしっかりと育てていく体制 活躍している社員の99%が未経験からのスタート。OJTをはじめイチから教育をして営業のノウハウや知識を身に付けることができ、同時にITによって見積や相場について自動で計算するシステムも開発するなど営業サポートの体制も整っています。 ■東証プライム市場/行政からの注目度も高まっている社会貢献性の高いビジネス 近年「サスティナビリティ」という言葉が広がるなど、循環型社会に関心が高まっています。 東証プライム市場(旧東証一部)であり、国内最大級のEC専門リユース事業を展開している成長企業です 【概要】 国内最大級のEC専門リユース品の買取・販売を行なっています。モノを売りたいとご依頼いただいたお客様のご自宅を訪問し、リユース品の見積り・営業をお任せします。 家具・家電・PCなどの日用品から、フィギュア・カメラなどの趣味嗜好品の買取まで、幅広い商材をご担当いただきます。 【仕事内容】 ・コールセンターが取得したアポイント先への訪問(個人宅メイン) ・買取希望商品の確認(傷・汚れ・動作チェックなど) ・見積り金額の提示 ・金額に納得いただけたら買取成立 1日の訪問件数目安:3〜5件程度(その日の案件数によります) 買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、マニュアルがしっかりしているため安心ください。何よりもお客様の話を聞きながら寄り添い、お客様が大切にしていたモノをまた新しい誰かに届けていく仕事です。 【入社後の流れ】 入社後はOJTを通して仕事の流れ、商材知識について学んでいただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。 【キャリアステップ】 ・未経験入社2年目、24歳で拠点の副責任者に就任 ・未経験入社3年目、25歳で拠点責任者に就任 ・入社4年目以降に拠点責任者に抜擢される方が多いです 【こんな抜擢人事もあります】 ・入社6年目、28歳の時にグループ会社の代表に就任 ・入社4年目、26歳の時にグループ会社の取締役に就任 ※社歴・年齢に関わらず、成果によって評価していきますので、若くしてキャリアを積み上げることも可能な環境です。
普通自動車免許(AT限定可)
株式会社スタッフファースト
取り扱い転職エージェント
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マンションの長期的な維持管理を行うための「プロフェッショナル」として活躍いただきます。 【具体的には】 入社後は下記のフロントマネージャー業務からお任せいたします。 ※ブラザー制度のもとで先輩が徐々に指導いたします。 ※管理業務主任者やマンション管理士などの国家資格の取得もバックアップします。 ■マネジメント(フロントマネージャー) ・マンション数棟を担当 ・マンションの管理組合と契約して、建物・設備の保全 (共用部の修繕、清掃や植栽管理、設備の点検など) ・マンションの管理組合の理事会や総会の運営サポート ・社内サポート部署や社外の協力会社スタッフのマネジメント
【必須要件】下記いずれかを満たす方 ・不動産業界での営業経験 ・不動産管理経験 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ・建設業界の経験者 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方
株式会社エボルカ
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印旛郡栄町
香取郡神崎町
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香取郡東庄町
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