静岡県×離職率5％以下の転職・求人検索結果

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現場監督として、安全・工程・品質・コストの各面から現場がスムーズに動くように管理するのがあなたの役割です。お客さまとのミーティングに同席するほか、企画の段階から施工管理の立場でアドバイスをすることもあります。 <<現場について>> ・現場は４〜５人のチーム制。 ・施工管理はメイン担当とサブ担当に分かれ、メイン担当がプロジェクトを主導します。 基本的には、１つのプロジェクトに常駐します。１年半〜２年ほどの工期で多数の協力会社の支援を得ながら工事を進めます。協力会社は長年の付き合いある会社ばかりで、強い信頼関係があります。 ※現場事務所での勤務となるため、直行直帰が可能です。1つの案件が終われば、また別のエリアで案件を担当いただきます。 資格取得サポートが充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●一級建築士 （１）資格学校の講座を受講して合格した場合、最大100万円まで講座受講料を助成します。 （２）社内の選抜者（模擬試験の結果による）に対して、資格会社の通学講座を受講いただきます。会社が受講料を全額負担します。 　※上記（１）（２）の重複適用は不可です。 ●二級建築士 （１）資格学校の講座を受講して合格された場合、最大30万円まで講座受講料を助成します。 ●１級建築施工管理技士 （１）資格学校の講座を申し込み時に半額助成、合格時にさらに半額を助成します。 ●宅地建物取引士 （１）資格学校の模擬試験を無料で受験いただけます。 （２）資格学校の講座を申し込み時に半額助成、合格時にさらに半額を助成します。

【必須条件】 施工管理業務（建築現場経験３年以上） 【必要な資格】 普通自動車免許（AT限定可） ※建築士、建築施工管理技士 資格保有者は優遇します。

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民間および官公庁発注の建築現場における施工管理（品質・コスト・工程・安全などの管理）業務全般をお任せします。 ・クライアントの大半が大手企業や有名な団体。多様な施設の案件に携わることができます。 ・受注額が数十億～数百億の大規模案件から、中規模案件まで幅広い案件を担当できます。 ・総合建築業のため、設計と施工が一体となってプロジェクトを進めていくことができます。 【具体的には】 ・施主との打ち合わせ ・施工計画策定 ・資材・スタッフ手配 ・現場での施工管理全般（安全・品質・工程・環境・原価管理） ・協力会社管理・折衝 ・各種官公庁への届け出業務など 【案件の詳細】 文化・研究施設、教育施設、宗教施設、スポーツ・レジャー施設、ホテル・商業施設、医療・福祉施設、オフィスビル、生産・流通施設、環境施設、エネルギー施設、マンション、鉄道施設、空港施、データセンター、工場　など 【代表的な案件例】 大阪市庁舎／キャナルシティ博多／千葉セントラルタワー／慶応義塾大学／柏の葉スマートシティ／ブリヂストンベトナム社工場　など

【必要な経験】 業務内容に関わる実務経験（３年以上） 【歓迎する資格】 ・一級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・一級電気工事施工管理技士 ・一級管工事施工管理技士 ・建築設備士

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民間および官公庁発注の土木現場における施工管理（品質・コスト・工程・安全などの管理）業務全般をお任せします。 ・クライアントの大半は大手企業や有名な団体。 ・大規模施設の案件も多数あります。 【具体的には】 ・施主との打ち合わせ ・施工計画策定 ・資材・スタッフ手配 ・現場での施工管理全般（安全・品質・工程・環境・原価管理） ・協力会社管理・折衝 ・各種官公庁への届け出業務など 【案件の概要】 様々な施設やオフィスビル、道路、鉄道、ダム、上下水道、橋梁、トンネルなど 【代表的な案件例】 ワルミ大橋／関西国際空港／但東ダム／中央環状品川線／神崎川橋梁／瀬戸大橋／軍艦島／種子島基地／勝鬨橋／ナイル川源流橋　など

【必要な経験】 業務内容に関わる実務経験（３年以上） 【歓迎する資格】 ・一級土木施工管理技士 ・技術士

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◎営業職として、マンション用地仕入れ、不動産活用（マンション、ホテル、高齢者施設、商業施設等）およびソリューション営業（各社デベロッパーからの請負受注、事業組成等）を行っていただきます。 ◎クライアントは、各種企業、不動産会社、デベロッパーとなり、BtoBの仕事となります。チームで戦略を立てて、活動していただきます。 ・地域の不動産業者や地主さまと関係性を築き、日頃から情報を収集。適切な土地が見つかったら、土壌の汚染や遺跡などのリスク、日影規制などを確認した上で、建てられるマンションの規模を計算します。 ・それから事業収益を試算し、利益率に問題がなければ契約・購入・施工などを進めていくイメージです。 ・施工以降は社内の施工管理にバトンタッチ。各部署と連携しながら仕事を進める必要があります。 ※１つの土地の買い付けには１年〜１年半ほどかかります。 ※常に３つほどの買い付け候補をリストアップしておき、年間で１件は仕入れられるのが理想です。 資格取得サポートが充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●宅地建物取引士 （１）資格学校の模擬試験を無料で受験いただけます。 （２）資格学校の講座を申し込み時に半額助成、合格時にさらに半額を助成します。

【必須条件】 不動産営業経験（優遇：不動産営業経験３年以上) 【必要な資格】 普通自動車免許（AT限定可） 宅地建物取引士、再開発プランナー資格保有者は優遇します。

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法面工事を中心とした土木工事の施工管理全般をお任せします。 ※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。 複数人でチームを組み社会インフラの工事進捗を管理します。 将来的には、現場代理人として担当現場の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整 ・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、その他現場で発生する費用の見積もり ・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ ・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証 【主なプロジェクト】 ・道路や鉄道沿線の斜面保護 ・空港や港湾施設の地盤改良工事 【業務の特殊性】 ・特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、下請け工事中心でありながら裁量をもった工事施工を進めることができます。 ・下請け工事として工区の一部を施工することが多いため、元請け現場と比較すると工期が短いです（平均：3～5ヵ月）。 ・無借金経営を続けている安定した経営基盤があります。 【働き方についての取り組み】 ・4週6閉所以上の現場が全体の9割以上を占めています ・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります ・営業エリア内での出張有。出張の場合、宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。 ・平均勤続年数19.7年、社員定着率の高い企業様です。

【必須経験】 ・土木工事の施工管理業務の経験（3年以上） 【必須資格】 ・二級土木施工管理技士、一級土木施工管理技士

マンパワーグループ株式会社

静岡県

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 ■募集背景 これまで2度の資金調達等を実施し、10億円以上の調達を行ってきました。 2021年度、さらなる事業拡大に向け、全社的な採用・人員強化を進めております。 そんな中、各事業部の肝となる、 ・優秀な技術者（光学・電機電子・機械系エンジニア） ・次世代のトヨコーを創る優秀な新卒 の採用が喫緊の課題となっております。 これまで採用担当1名とアシスタント1名の2名で全社の採用に取り組んできた結果、 全社的な応募数増加や内定承諾率向上等は改善し、母集団さえ築ければ採用できる体制まで持ってくることができました。 しかし、今後のさらなる企業成長に向けて、年間100名程度の採用体制を築いていくうえで、 採用市場における認知力不足という課題があります。 【キレイに、未来へ】、【３K業界を３C業界へ】を果たすために、 日本中の技術者・エンジニアにトヨコーを認知してもらう必要があります。 そこで採用を共にリードしていく2人目の採用担当を募集することになりました。 ★業務内容★ ▼ミッション 期待するのは、年間100名程度の採用体制構築に向けて、採用チームをサポート頂くこと。 ▼担当領域 ・新卒採用 ・中途採用 ▼具体的な業務内容 ・採用戦略に基づく実務の実行 ・母集団形成（ダイレクトリクルーティング、エージェント以外の新規母集団） 採用活動、広報活動に必要な予算は、施策を企画・提案して頂ければ、柔軟に確保して迅速に施策に取り組めるように調整します。 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須経験≫ 下記いずれかの1つの経験を満たすこと ①事業会社での採用経験2年以上 ②人材会社での営業orエージェント経験2年以上 ③事業会社での営業において圧倒的な成果を残してきた方 ≪マインド≫ ・ミッション・ビジョンに共感し、その体現者になれる ・素直でチームプレーができる方 ・物事がうまく進まない時に他責にしない ・成果を出したいという意欲が強い

インテグラス株式会社

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プラント設備工事の施工管理全般をお任せします。 【主な施工内容】 ・プラント設備内耐火工事（焼却炉の断熱） ・プラント設備点検工事 ・煙突内部ライニング工事（排気、排熱による腐食防止） 1現場複数名体制を敷き、担当工区の工程管理、安全管理、 品質管理、原価管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整 ・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、 　　　　　　その他現場で発生する費用の見積もり ・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ ・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証 【業務の特殊性】 ・工事施工に必要な材料を自社で製造しているため、材料の自社調達が可能。 ・無借金経営を続けている安定した経営基盤。 【働き方についての取り組み】 ・4週6閉所以上の現場が全体の9割以上を占めています ・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります ・営業エリア内での出張有。出張の場合、宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、 　帰省旅費は会社が負担。 ・平均勤続年数19.7年、社員定着率の高い企業様です。 【同社の魅力】 ・東証プライム上場の企業グループに属し、それに準じた充実の福利厚生を用意しています。 　平均勤続年数19.7年の安定企業です。資格取得支援体制や資格手当も完備していますので、 　さらなるスキルアップ・キャリアアップが図れます。 　男女共に活躍できる環境で、女性の施工管理スタッフも在籍しています。

・次に掲げる現場での施工管理業務または点検業務の経験者 　製鉄所、発電所、焼却施設、化学工場

マンパワーグループ株式会社

静岡県

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 【募集背景】 これまで2度の資金調達等を実施し、10億円以上の調達を行ってきました。 2021年度、さらなる事業拡大に向け、全社的にコーポレート体制の強化を進めております。 一段階上の企業ステージへ拡大するべく、セキュリティ強化、働く環境の変化にスピーディに対応するコーポレートIT環境を一緒に築き上げていただける方を募集します。 【業務内容】 ・サーバー管理（複数拠点での相互のバックアップ体制の構築） ・情報セキュリティ規程の作成や運用 ・HPや社内ポータルの更新作業 ・PCセットアップ ・VPNの発行 ・セキュリティ対策計画の実施 ・企業の成長速度にあったIT戦略の実行 ◎社内ヘルプデスク業務 ・各業務システムに対するヘルプデスク ・業務で利用するIT機器の管理、ポリシーに沿った端末キッティング ・各種アカウント管理 ・物品調達 ・IT資産管理 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須経験≫ ・ 情報システムとしての経験（ヘルプデスクなど） ・コーポレートITとしての活動に関する知識 ・Windows/MacOSに関する知識 ・ベンダーとの折衝、社内部門とのコミュニケーション ≪歓迎スキル≫ ・TCP/IPおよびNW機器に関するネットワークに関する知識 ・オフィススイート（GoogleWorkspaceやMS Office）に関する知識 ・インターネットゼロトラスト環境、構築におけるセキュリティサービスの導入経験、知識 ・プログラミングスキル ≪マインド≫ ・コーポレートITとしての活動を想像できる方。 ・どうしたらよりよくできるかが考えられる人。 ・フラットなコミュニケーションができる方。 ・要求や目の前の発生している物事に対して根本的な解決、本質を見抜いた対応ができる方 ・当社のミッション、理念に共感できる方

インテグラス株式会社

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【具体的な仕事内容】 ・営業活動や新規ビジネス提携等に必要な業務設計を伴う情報・社内システムの整備 ・営業部門を横断するようなプロジェクトマネジメント ・営業部門のシステム投資案件の取りまとめ・調整 【部署ミッション】 ・会社の持続的な成長をはかることで、お客さまの安心を生み出す。 ・業績拡大につながる企画を立案し、リーダーシップをもって推進・実現する。 【求人背景】 当社は、10年後、現在の2倍規模への成長を計画しております。改革・改善により会社を進化させるために、スピード感を持って各種施策を推進できる人材を求めています。 【募集部門の特徴】 ・専門領域を持っているメンバーが力を合わせて業務を推進しています。お互いの強み・弱みを理解して助け合いながら、切磋琢磨し成長していくことができる環境です。 ・自分で考えながら業務を進めることができます（報連相は必要です）。言われたことだけをやればよいという環境ではありません。 ・1週間まとめて取得するリフレッシュ休暇は全員が取得しており、通常の休暇も自由に取得できます。 ・出勤時の座席はフリーアドレスとなっており、自由に座席を選ぶことができます。（半個室席、窓際席、スタンディング席等） 【業務のやりがい】 ・中小企業から大企業に成長途上にある会社です。中小企業のように、一人で複数の業務を担当する環境ですが、大企業ならではの規模が大きな業務を経験することが出来ます。 ・経営と現場の中継点となる部署での業務となりますので、経営者の視点と現場のリアルを知ることができます。MBAのケースで学ぶような事象をリアルに経験することができます。 ・他部門との接点が頻繁に発生する部署であり、自部門の視点のみならず他部門の視点も身に付けることができます。 ・成長中の保険会社における幹部候補生として、会社の利益・売上拡大に向けて戦略企画を経営に立案していただくことができます。 【配属先部署】 代理店営業本部管轄の営業拠点 全国に展開する営業拠点への配属となります。 ※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。 【具体的な仕事内容】 ・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 →販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ・新規代理店の開拓業務 【部署ミッション】 ・オリックス生命のメイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する 【求人背景】 ・オリックス生命の代理店営業部門では医療保険といった第三分野だけでなく、死亡保障や、生存リスクに対する備え、貯蓄性の高い商品、法人に対する保険提案等、様々なお客さまのニーズに応えられる営業組織を構築しています。そのような中外部の知見を有した方にも参画いただく事でより一層組織の活性化を図りたく求人を行うものです。 【業務のやりがい】 ◎社会貢献性の高いビジネス 日本の生命保険世帯加入率は88.7％（平成30年12月生命保険文化センター調査）となっており、今後も社会保障制度の見直しが見込まれる中で、生命保険を始めとした私的保障の役割がますます大きくなっています。代理店営業の仕事は、代理店を通して生命保険の価値や新たな活用方法を広めていくことで、多くの方々に貢献できる社会貢献性の高い仕事です。 ◎高い商品力 保険専門誌「プロ100人が厳選！最新保険ランキング」の医療保険部門で5年連続1位を獲得した医療保険"新CURE"など、プロからの評価も高い商品力のある保険を取り扱うことで、自信を持って商品をお客さま・代理店さまにお勧めすることができます。 ◎代理店の経営に深く関わることができる 一人が担当する代理店数は30店ほどのため、代理店経営者向けにより深く経営に踏み込んだ営業コンサルティングを行うことができ、大きな影響力を発揮いただけます。 【支社】 北海道、岩手、宮城、新潟、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉、東京、神奈川、静岡、 石川、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、長崎、大分、熊 本、宮崎、鹿児島、沖縄

【必須要件】 ・金融業界での営業経験を３年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可） 【歓迎要件】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方

株式会社ウィルハーツ

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総合物流会社の総合職として､本人の経験･適性に応じ､国内･国際物流事業での物流ソリューション営業を中心に､物流センター運営や物流企画等各種業務をお任せします ●労務・安全管理 ●作業の計画作成・手配 ●採算・進捗管理 ●請求書の発行 ●定例会議の対応 ●収支管理　など

※業界未経験OK！ 物流業界経験者歓迎

パーソルテンプスタッフ株式会社　東京トレーディング課

東京都 ／ 静岡県

経理・財務業務に採用です。 研究開発本部の一部門である「知的財産部」です。 ①発明発掘・国内外の特許出願・権利化 ②他社特許調査・無効・属否の社内検討 ③知財戦略立案、権利活用 ④情報提供・異議申し立て・無効審判及び係争にかかわる特許事務所と連携した対応

学歴：大卒以上 年齢：32歳から43歳くらまで 勤務地：総合研究所（東京）または沼津事業所 必須条件：・電気系または機械系の知識もしくは研究開発の経験がある方 　　　　　・企業または特許事務所において国内外の特許出願・権利化業務を3年以上 　　　　　　経験している方 　　　　　・開発部門、関連部署、弁理士、弁護士とのコミュニケーションがとれ 　　　　　　連携して業務のできる方 歓迎要件　・TOEIC　600点以上 　　　　　・弁理士資格または知的財産管理技能士1級をお持ちの方 　　　　　・特許分析ツールを用いた経験のある方

株式会社キャリアバンク

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当社販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ■代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 ■販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ■新規代理店の開拓業務

【必須】 ・金融業界での営業経験を３年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可） 【歓迎】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方

株式会社マーキュリースタッフィング

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40社以上の保険会社の多彩な商品から、お客さまに合った保障内容をオーダーメイドで設計・提案します。来店型の保険ショップのため、新規開拓やお客さま宅訪問はありません。 ▼来店されたお客さまからのヒアリング 1組当たりのご相談時間は約2時間。加入されている保険内容の確認や、結婚・出産・育児・学費・住宅購入・老後などのライフプランなどをじっくり伺います。 ▼ライフプラン設計・ご提案 独自に開発した専用のシミュレーションシステムで必要な保障額・期間を算出。ご相談は複数回にわたることが多く、次回の来店時の提案内容を店舗の仲間と相談できるのも安心です。 ▼ご契約・ご契約内容確認 保険証券の到着確認、保険証券の見方のご案内、ご契約内容の再確認といったご案内も一貫して担当。加入したら終わりではなく、お客さまやそのご家族・知人と長い関係性を築ける仕事です。 ＜“お客さまの安心・満足を第一”とした提案に専念できる理由とは＞ ★認知度抜群で新規営業の必要がありません。 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMをで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 ★会社からの販売指示・個人ノルマはありません。 お客さまにとって”優しい人間性”と”優れた能力”を持った「最優」の存在を目指す私たち。会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 ★裏方業務をサポートしてくれる専門職が在籍。 ご案内当日のお茶出しや相談者のお子さまのケアから、顧客データの入力・パンフレットの補充・契約書類の確認といった事務業務まで広く引き受けてくれるため、心と時間にゆとりが持てます。

学歴不問 ★銀行・証券会社など金融業界の経験をお持ちの方を積極採用いたします。 （保険未経験者が9割以上ですが、営業職・接客業の経験者が大半。特に金融業界出身者の内定率・活躍率は高めです） ワークライフバランス重視の転職を望まれる方 ＜必須＞ 正社員、契約社員の経験

BooStar合同会社

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 静岡県 ／ 愛知県

○建築施工管理（即戦力）木造戸建住宅／RC造マンション ＜施工管理・木造戸建＞木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打ち合わせ ・仕様確認、図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・引き渡し、初期アフターケア（３か月以降は専門部門が担当） ・１棟あたりの工期は１０５～１５０日程度 ・同時に７～８棟の案件を担当し、年間では２５～３０棟程度を担当 ＜施工管理・ＲＣ造＞ＲＣ造マンションの建築施工管理業務を担当 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打ち合わせ ・仕様確認、図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・引き渡し、初期アフターケア（３か月以降は専門部門が担当） ○戸建木造住宅の意匠設計プランニング設計を担当 ・個人向けの注文住宅設計 ・お客様の相談に乗り、関係を深め、理想の間取りをプランニング ・お客様のライフプラン、嗜好、求める機能などあらゆる要望を伺い、要望に合ったプランを自由設計での醍醐味を味わいながら提案 ・実施設計以降は全て外注もしくは社内分業されているため、プランニングや意匠設計に集中することが出来る

○建築施工管理（即戦力）木造戸建住宅／RC造マンション ・木造住宅／RC造の施工管理経験のある方 ・基本的なパソコンスキル（Excel、Word）をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎 ・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎 ○戸建木造住宅の意匠設計プランニング設計を担当 ・木造住宅建築における設計経験のある方 ・基本的なパソコンスキル（Excel、Word）をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎 ・必須ではありませんが、アーキトレンドの利用経験者は歓迎

株式会社マックス

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法人営業の担当として、事業資金の融資を中心に総合的な金融サービスを提供頂きます。 ■具体的な仕事内容 ?法人（中堅・中小企業）営業の担当となり、クライアントの信頼を得ながら、以下の金融サービス等を提供。 ・融資 ・デリバティブ取引 ・シンジケートローン組成などの提案・相談 ・経営相談・アドバイス ・創業支援 ・再生支援　　など ?審査業務や本部各部との折衝

金融機関における法人営業経験（3年以上）

株式会社VRPパートナーズ