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□品質保証(QA)オンサイトエンジニア□

QuEST Global Services Pte. Ltd.

兵庫県勤務:年収500~700万円/防衛・航空関連の経験をお持ちの方、ぜひご応募ください!

500万円~700万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ・品質保証に関連する書類作成(初品検査報告書・部品検査指示書・PPAP関連書類)にかかわる業務 ・上記業務の委託先(インド)への英語での作業指示・業務進捗確認・問い合わせ対応・提出物確認

  • 応募資格

    ●必須要件● - 一般寸法公差、幾何寸法公差を含め、機械図面が読めて理解ができる - 自発的に顧客やチームメンバーと円滑なコミュニケーションを図ることができる - 基本的な英語の図面/英語の資料が理解できる英語力(最初は基礎レベルでOK) - 基本的なソフトウェア経験(Word/Excel/PowerPoint/Adobe Acrobat) ○尚可要件○ - 機械部品製造業務の経験と知識(金属部品製造が好ましい) - 工業製品の検査業務の経験と知識(寸法検査ほか) - 品質保証業務の経験と知識 - オンサイトチーム、オフショア 連携プロジェクト経験 ●語学力● 日本語力 - ネイティブ  英語力 - ビジネスレベル(入社後習得も可)

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□年収500万円~700万円 □航空用ギアボックス設計・開発/技術管理及び3Dモデリングと図面作成□

QuEST Global Services Pte. Ltd.

兵庫県勤務/国内大手航空エンジン製造会社にて2つのポジションの募集です!

500万円~700万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ①航空用ギアボックスの設計・開発(部品設計)  - 航空用ギアボックスの部品設計  - 部品、アッセンブリの3Dモデリング図面作成(CADソフト:NX)  - 強度計算  - 社内関連部署やサプライヤとの仕様、納期調整&フォローアップ ②量産製品の技術管理及び3Dモデリングと図面作成  - 技術管理業務(規格管理、図面管理、各種技術書類作成、予算管理支援)  - 製品図面改訂(3Dモデリング含む)  - 治工具図面作成、改訂(3Dモデリング含む)

  • 応募資格

    ①航空用ギアボックスの設計・開発(部品設計) ●必須要件● - 航空関連製品の設計経験、駆動系(ギア、シャフト、軸受等)設計経験 ※2つのうちどちらか1つ - 機械設計経験(能力:製図、検図、強度計算) - 3D/2D CAD(NXの経験が望ましい) - 論理的思考、問題解決能力を持って、テキパキ仕事をこなせる - 指示待ち、受動的な態度ではなく、積極的に自分から動ける - 問題が発生しても一人で抱え込まず、すぐに周りに共有し、解決策を相談できる - 分からないことは自ら進んで勉強する意欲がある - パソコンは、Word、Excel、Power pointが使えるレベル - コミュニケーション能力(自分から動ける、相手と自分から対話できる、問題解決に向け積極的に動ける) - 広い視野と冷静で的確な判断力 - エンジニアとしての探求心、向上心 □尚可要件□ - 航空関連製品の設計経験(3年以上) - 航空関連製品の駆動系(ギア、シャフト、軸受等)設計経験 - 強度解析、振動解析の知識 - 仕事を楽しんでできる方、ポジティブ思考 ●語学力● 英語力:ビジネス ※海外メーカと打ち合せできるレベル - 会話力(話す・聞く) 日本語力:ネイティブまたはJLPT N1 ------------------------------------------------------------------------------------ ②量産製品の技術管理及び3Dモデリングと図面作成 ●必須要件● - 機械系技術部門での業務経験 - 機械設計経験(能力:製図、検図) - 3D/2D CAD(NXの経験が望ましい) - パソコンは、Word、Excel、Power pointが使えるレベル - 他部門との調整業務も多いため、積極的に関係者とコミュニケーションが取れる □尚可要件□ - 航空関連業界の経験(3年以上) - エクセルマクロが使える - 事務作業自動化(RPA:Robotic Process Automation)経験 ●語学力● 英語力: 基本的な読み書き(TOEIC 450以上/英検準2級以上)程度 日本語力:ネイティブ

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□ 年収/500万円ー700万円 □バイリンガル組込リードエンジニア / シニアSWエンジニア

QuEST Global Services Pte. Ltd.

兵庫県勤務: 組込アプリケーション/ドライバ開発の経験を活かし、リードエンジニアとして活躍できます!

500万円~700万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    •プロジェクト要件を理解するための顧客との打ち合わせ •プロジェクト要件の文書化 •組込ソフトウェア/Linux Kernel開発の設計開発 •ソフトウェア設計、信頼性、パラメータとしての業界標準規格への準拠 •テスト計画作成、テストケース準備(オフショアへの支援兼ねる) •アカウント指導

  • 応募資格

    ●必須要件● •Linux OSおよびカーネルの設計、開発、拡張/ドライバ開発経験 •C/C++言語の知識 •Linuxカーネルデバイスドライバの十分な専門知識 •RTOSコンセプトおよび実務経験を伴う知識 •組込分野での確かな経験 •オンサイト+オフショアモデルプロジェクト実施経験 ○尚可要件○ •ロボティックスドメインの知識/経験 •コーディング標準の理解 •顧客とのコミュニケーション能力 ●語学力● 英語力:ビジネスレベル 日本語力:ネイティブもしくはJLPT N2レベル以上

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■関西/電気評価・解析/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■電気系の評価・解析の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【神戸/機械設計職】お客様満足度高い/離職率低/手当充実◎/WEB面接可

(株)ヤスナ設計工房
450万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■各種計算/CADによる図面作成(AutoCAD,Solidworks,Inventorなど使用) ■中途入社の方の受入体制と教育体制も非常に充実。OJTでも社員が必ずついてサポート。ご経験者なら2〜3ヶ月で業務に慣れていただけます。 ■クライアント先からの持ち帰り設計が基本スタイル。 (開発設計などの機密度の高い業務は客先での対応となります。案件のサイクルは半年〜1年ほどになります。)

  • 応募資格

    【必須】金属を材料とした機構設計のご経験がある方 【働き方】残業は月に30〜40時間程度ですが、減らしていく方針です。コロナ禍ではリモートワーク・テレワークも取り入れてます。 〜詳細設計能力を強みとし「詳細設計ができるエンジニア」を育てる〜 【教育体制】毎年技術スキルの棚卸を各従業員ごとに行います。 各メンバーの現状把握、強みの理解、苦手分野の理解を他のメンバーと共 に考える時間を持ちます。お互いに切磋琢磨し、評価しあえる環境で高い 技術力を維持。営業部隊はなく、一人ひとりの設計の積み重ねが顧客との 信頼を厚くし、会社の基盤を支えています。

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【兵庫】組込エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 49歳:IVI製品の市場不具合分析とプロマネ業務 52歳:半導体製造装置用ガス分析装置のファームウェア開発 53歳:車載カメラ向け画像処理アルゴリズムの開発業務 57歳:自動車メーカーにて、ソフト開発プロジェクトのマネジメント支援・開発業務プロセス改善業務

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

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■関西/加工職/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■製造加工業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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【兵庫】電気エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 51歳:LSI設計におけるアナログ回路レイアウト設計・物理検証 52歳:医療機器生産ラインの自動化、省力化業務 53歳:ドローンの回路設計業務 55歳:EVS開発、SWIRセンサ開発、及びその他関連タイプにおけるロジック回路設計、検証及び評価

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

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【兵庫】フィールドエンジニア 年収UP/土日祝休/残業20H/夜勤無 無期雇用派遣

(株)メイテックフィルダーズ
350万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【年収UP事例】 ・25歳 高卒(2社経験/制御装置の保守・メンテ):240万円→382万円 ・26歳 大卒(1社経験/半導体洗浄装置の組立):300万円→396万円 ・27歳 大卒(2社経験/オートバイのメンテ・製氷機の設置・点検):300万円→396万円 ・32歳 高卒(1社経験/電車車両の整備士):400万円→451万円

  • 応募資格

    【必須】工具を用いての、メンテナンス等の経験をお持ちの方(年数不問) (例)■機械・電気製品のメンテナンス■自動車整備■電気施工管理 ■製造現場での設備オペレーター■工場での組立経験■ヘルプデスク 等 【働きやすい職場環境・充実の研修制度】 ・完全週休2日制(土日祝休み)で、急な呼び出し/夜間出勤はありません。 ・平均残業時間:20Hと働きやすい職場環境です。 ・1社あたり5〜7年程在籍するため、頻繁に案件が変わることはありません。 ・残業代は1分単位で支給、サービス残業は一切ありません。 ・エンジニアとしての技術力向上が図れる研修が多数用意されています。

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■兵庫/生産管理/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■エンジニアリーダーやキャリアアドバイザーと定期面談があり、希望を伝えることが可能。相当スキルが身に付いたと判断されれば、希望の業務に就きやすくなります。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産管理業務の実務経験をお持ちの方★身に付けたいスキルがあれば、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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【神戸/機械設計職】第二新卒歓迎!離職率低/手当充実◎【Web面接可】

(株)ヤスナ設計工房
450万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■各種計算/CADによる図面作成(AutoCAD,Solidworks,CATIAなど使用) ■中途入社の方の受入体制と教育体制も充実!OJTでも先輩社員が必ずついてサポート。ご経験者なら2〜3ヶ月で業務に慣れていただけます。 ■クライアント先からの持ち帰り設計が基本スタイルです。 ・開発設計などの機密度の高い業務は客先での対応となります。 ・案件のサイクルは半年〜1年ほどになります。

  • 応募資格

    【必須】CADを使用した機械設計経験をお持ちの方 【働き方】残業は月に30〜40時間程度ですが、今後は減らしていく方針です。コロナ禍ではリモートワーク・テレワークも取り入れてます。 〜詳細設計能力を強みとし「詳細設計ができるエンジニア」を育てる〜 【教育体制】毎年技術スキルの棚卸を各従業員ごとに行います。各メンバーの現状把握、強みの理解、苦手分野の理解を他のメンバーと共に考える時間を持ちます。お互いに切磋琢磨し、評価しあえる環境で高い技術力を維持。営業部隊はなく、一人ひとりの設計の積み重ねが顧客との信頼を厚くし、会社の基盤を支えています。

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未経験エンジニア(設計職) 〜未経験から設計職へキャリアアップ〜 無期雇用派遣

(株)メイテックフィルダーズ
350万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後は当社研修センターにて1〜3か月程度の研修を実施するため、 未経験であっても、設計業務に必要なスキルを習得できます。 ■メイテックGでは、世の中から求められている技術や、配属先で必要となる教育ニーズを常に把握しながら、研修教育カリキュラムの充実を図っています。自分のキャリアプランに基づき、意思と必要性に応じてテーマや講座をお選びいただけます。

  • 応募資格

    【必須】工業高校卒or理系学部卒 【求める人物】エンジニアとして学びなおしたい方 未経験から成長したい方、設計に携わりたい方 【キャリアパス】配属メーカーがコロコロ変わることはありません。平均して3〜5年程経験を積み、キャリアアップのために配属先を変えていくイメージです。もちろん10年以上、1社で経験を積まれている方もいらっしゃいます。複数の企業で幅広いスキルに磨きをかける方もいれば、1社でその業界のスキルに磨きをかける方もいます。あなたの将来のビジョンをお伺いし、柔軟な働き方ができるのは、当社ならではの強みです。

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[兵庫]電気エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 51歳:LSI設計におけるアナログ回路レイアウト設計・物理検証 52歳:医療機器生産ラインの自動化、省力化業務 53歳:ドローンの回路設計業務 55歳:EVS開発、SWIRセンサ開発、及びその他関連タイプにおけるロジック回路設計、検証及び評価

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

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<兵庫>組込エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 49歳:IVI製品の市場不具合分析とプロマネ業務 52歳:半導体製造装置用ガス分析装置のファームウェア開発 53歳:車載カメラ向け画像処理アルゴリズムの開発業務 57歳:自動車メーカーにて、ソフト開発プロジェクトのマネジメント支援・開発業務プロセス改善業務

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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■関西/生産管理/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産管理業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

  • 転職エージェント

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【神戸】社会保険労務士   転勤無/年間休日125日/残業20時間程度/WEB面接可

やまだ労務サポートオフィス
400万円~560万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【担当エリア】神戸市内を中心に、兵庫県下・大阪・奈良まで 【キャリアパス】まずは当社での仕事の流れを覚えて頂き、社会保険労務業務に従事。その後メンバーの教育やマネジメント・案件管理をお任せしたいと考えております。入社5〜10年後には、代表の業務を引き継ぎ、事務所の運営ノウハウ等も習得して頂き、将来代表が引退する際には、業務をお任せできるような方にお越し頂きたいです。

  • 応募資格

    【必須】社会保険労務士資格をお持ちの方  社労士事務所もしくは税理士事務所にて勤務経験のある方 【歓迎】従業員100名超の中小〜中堅企業の顧問経験 【当事務所について】主に中小企業様を顧客としており、積極的に顧客のニーズに応えていく姿勢が信頼となり、高いリピート率をキープ。更 に、“横のつながり”で多くの引き合いがあり、毎年新規の契約が増加!業界を限定することなく、多岐にわたることも当事務所の強みです。 【社風】事務所内は和やか。一緒に働くメンバー同士、どんな案件を担当しているかなどを大まかに把握し合っているため、相談もしやすいです。

  • 転職エージェント

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■関西/生産技術/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産技術業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【姫路/機械設計職】第二新卒歓迎!離職率低/手当充実◎【Web面接可】

(株)ヤスナ設計工房
450万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■各種計算/CADによる図面作成(AutoCAD,Solidworks,CATIAなど使用) ■中途入社の方の受入体制と教育体制も充実!OJTでも先輩社員が必ずついてサポート。ご経験者なら2〜3ヶ月で業務に慣れていただけます。 ■クライアント先からの持ち帰り設計が基本スタイルです。 ・開発設計などの機密度の高い業務は客先での対応となります。 ・案件のサイクルは半年〜1年ほどになります。

  • 応募資格

    【必須】CADを使用した機械設計経験をお持ちの方 【働き方】残業は月に30〜40時間程度ですが、今後は減らしていく方針です。コロナ禍ではリモートワーク・テレワークも取り入れてます。 〜詳細設計能力を強みとし「詳細設計ができるエンジニア」を育てる〜 【教育体制】毎年技術スキルの棚卸を各従業員ごとに行います。各メンバーの現状把握、強みの理解、苦手分野の理解を他のメンバーと共に考える時間を持ちます。お互いに切磋琢磨し、評価しあえる環境で高い技術力を維持。営業部隊はなく、一人ひとりの設計の積み重ねが顧客との信頼を厚くし、会社の基盤を支えています。

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■関西/加工職/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■製造加工業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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■兵庫/回路設計/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~900万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■回路設計業務の実務経験をお持ちの方★メーカー出身のエンジニアの方が数多く入社し多方面で活躍中です★ ★モデル年収…35歳550万円、40歳700万円、45歳800万円★ ■定年65歳。定年後、契約社員として働いている方もいらっしゃいます。 ■採用実績:2021年度も、リクルート経由にて52歳の設計職の方、56歳の生産技術職の方、60歳の研究開発職の方等の経験者が中途入社しています ■5G、自動運転、AI、RPA等の最先端技術や新規事業の案件が豊富。 ■現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、請負やコンサルティング事業も強化中です。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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■関西/設備保全/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■設備保全業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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■関西/化学エンジニア/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【案件例】・半導体, 電池, 触媒 ・研究開発 ・分析 ・実験/評価 ・生産技術 など ■ご志向/経験/適性に応じて、将来のキャリア等を考慮し業界・案件をご紹介致します。エンジニアリーダーやキャリアアドバイザーと定期面談があり、希望を伝えることが可能。

  • 応募資格

    【必須】■化学エンジニアとしての実務経験をお持ちの方(工程不問) ※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能! ★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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■関西/生産管理/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産管理業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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■関西/金型設計/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■金型設計業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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■関西/実験・評価/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■実験・評価業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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■兵庫/生産技術/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~900万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産技術業務の実務経験をお持ちの方★メーカー出身のエンジニアの方が数多く入社し多方面で活躍中です★ ★モデル年収…35歳550万円、40歳700万円、45歳800万円★ ■定年65歳。定年後、契約社員として働いている方もいらっしゃいます。 ■採用実績:2021年度も、リクルート経由にて52歳の設計職の方、56歳の生産技術職の方、60歳の研究開発職の方等の経験者が中途入社しています ■5G、自動運転、AI、RPA等の最先端技術や新規事業の案件が豊富。 ■現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、請負やコンサルティング事業も強化中です。

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■関西/解析/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■解析業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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<兵庫>電気エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 51歳:LSI設計におけるアナログ回路レイアウト設計・物理検証 52歳:医療機器生産ラインの自動化、省力化業務 53歳:ドローンの回路設計業務 55歳:EVS開発、SWIRセンサ開発、及びその他関連タイプにおけるロジック回路設計、検証及び評価

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

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【兵庫】組込系エンジニア 年収UP(平均113万円UP)/充実の研修制度 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【年収UP事例】 ・25歳 大卒3年目(1社経験/無線機のシステム開発):400万円→486万円 【案件事例】・自動車、電気自動車バッテリーの監視プログラム開発 ・エンジンコントロールユニットの制御プログラム開発 ・ロボット、ヒト型ロボットの制御プログラム開発 ・スマートフォン・携帯電話のファームウェア、組込み系ソフト開発 他

  • 応募資格

    【必須】組込系エンジニアとしての何かしらのご経験をお持ちの方 ◎生涯エンジニアとして、設計開発のコア業務に携わることが可能です◎ 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20H/月)「充実の待遇」(例:30歳 605万円)すべてを提供します。

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【兵庫】組込ソフトウェアエンジニア/働きやすい環境を整備/豊富な研修制度

(株)ウイルテック
400万円~700万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    詳細設計、コーディング、テストまで各フェーズにて、ご経験や希望に応じて参画が可能。働きやすい環境で安定的にご活躍いただけます。 【特徴】■当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が希望にあわせら案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。 ■技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。約4500本の豊富な研修コンテンツを備えます。

  • 応募資格

    【必須】■組み込みソフトウェア開発の実務経験(いずれかの言語・環境での経験者 C、C++、C#、JAVA、Python) 【尚可】■PMO、PM、PLの経験、WBSの知識がある方 【企業概要】当社は2020/10月よりIT事業会社を吸収し、グループ5,346名の社員に規模に拡大することで、世の中のニーズに更にお応えできる体制を整えました。今後も更なる拡大・成長に向け組織体制強化を行っております。 ◎定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々が活躍されております! ◎残業時間も短く、社員一人ひとりが働きやすい環境を整備しています。

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■関西/フィールドエンジニア/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■フィールドエンジニアの実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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【神戸】法務 計84社のグループ会社をもつ「GLIONグループ」の中核で働けます

(株)アワーズコネクテッドサービス
500万円~600万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ・各種契約書の作成・確認 ・M&A関連業務 ・事業継続にあたっての法務対応 ・訴訟および損害賠償対応 ・登記業務および知的財産管理 ★顧問弁護士と協力しながら、法務部のメンバーとも業務分担をして仕事を進めて頂きます。 ★具体的な内容については、求人票下部フリーコメント欄を参照ください

  • 応募資格

    【いずれか必須】・事業会社での企業法務の経験 ・法律事務所での勤務経験(アシスタント可) ・法科大学院卒で、法律を学んだ経験 【働く環境】・M&Aのクロージング対応等、時期により繁忙期が異なります。平均残業時間は20時間以内/月です。 ・有給休暇の取得は推奨。お盆や年末年始につなげて休む方も多いです。 【評価制度について】・上長との目標面談を実施し、都度評価・設定します。昇給についても、面談での目標達成度の評価に応じて実施します。 ・適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨けます。

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■関西/機械・電気・組込・建設エンジニア/転職軸に合わせたご提案

(株)アウトソーシングテクノロジー
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■配属先業界:自動車/家電/半導体/電子部品/船舶/航空機/産業機械等 ■担当業務:開発/設計/生産技術/実験/評価/解析等 ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■機械or電気or組込制御開発or建設エンジニアいずれかの実務経験がある方 ★リクルート経由で中途入社多数★ 【“転職軸”に合わせたご提案を致します】転職によってかなえたい部分は個人によって様々です。一人一人のご希望のキャリアプランをお伺いし、今後のキャリアを一緒に考えさせて頂きます。【安心のフォロー体制】入社後4名体制でエンジニアフォローを行っています(営業/採用担当/キャリアアドバイザー/技術リーダー)。配属先を変更したい、違うスキルを身に着けたい、配属先で悩みがある等、随時相談できる環境です。

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■関西/製造職/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■製造業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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【兵庫】機械設計

株式会社マイスターエンジニアリング
★粉粒体処理装置の機械設計★キャリアプラン豊富でキャリアアップ可能★
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

惠畑優
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【職務概要】 粉粒体処理装置の機械設計をお任せします。 【職務詳細】 リチウムイオン電池や医薬品分野などで活躍する 最先端技術に触れることができます。 機械設計だけでなく、部品見積や装置メンテナンスなどの業務をお任せします。 社内外の関係各部署と様々なコミュニケーションが発生します。 【研修制度】 研修のための動画等、たくさんご用意しています。 細かく講座がわかれており、ご自身の足りないと思うスキルを 伸ばすことができます。 ■同社の魅力: ★安定した経営基盤。創業50年で安定した基盤を持っています。 ★取引業界の広さ ⇒医療機器、自動車、半導体、食品、化粧品等 ★充実したキャリア制度 ⇒各人の力を最大限に発揮できるキャリア形成、  プロフェッショナル育成のための支援をしています。

  • 応募資格

    【必須】 ・CADを使用した機械設計の実務経験がある方(年数不問) 【尚可】 ・駆動系の製品を設計された経験がある方 使用CAD:AutoCAD、Inventor

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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■兵庫/生産管理/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~900万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■生産管理業務の実務経験をお持ちの方★メーカー出身のエンジニアの方が数多く入社し多方面で活躍中です★ ★モデル年収…35歳550万円、40歳700万円、45歳800万円★ ■定年65歳。定年後、契約社員として働いている方もいらっしゃいます。 ■採用実績:2021年度も、リクルート経由にて52歳の設計職の方、56歳の生産技術職の方、60歳の研究開発職の方等の経験者が中途入社しています ■5G、自動運転、AI、RPA等の最先端技術や新規事業の案件が豊富。 ■現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、請負やコンサルティング事業も強化中です。

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■関西/金型設計/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■金型設計業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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[兵庫]電気系エンジニア 年収UP(平均113万円UP)/充実の研修制度 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【年収UP事例】 ・26歳 院卒1年目(1社経験/回路設計):400万円→490万円 ・31歳 高卒13年目(4社経験/設備保全):300万円→460万円 【案件事例】・自動車/電気自動車(電装・電子部品設計) ・エンジン制御システム ・デジカメ等の画像処理機能/電子部品の設計 ・スマホ・携帯電話端末の構想設計、インターフェース基盤設計  他

  • 応募資格

    【必須】電気系エンジニアとしての何かしらのご経験をお持ちの方 ◎生涯エンジニアとして、設計開発のコア業務に携わることが可能です◎ 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20H/月)「充実の待遇」(例:30歳 605万円)すべてを提供します。

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■関西/設備保全/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■設備保全業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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【WEB面接可/兵庫】電気エンジニア/エンジニアが働きやすい環境/豊富な研修制度

(株)ウイルテック
400万円~700万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【業務例】LSI、ASSP、ASIC、FPGA設計。アナログ回路、デジタル回路、高周波回路設計等。豊富な案件の元ご経験や希望に合わせたアサインを致します。 【特徴】■当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。 ■技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。約4500本の豊富な研修コンテンツを備えます。

  • 応募資格

    【必須】電気設計経験をお持ちの方。1つの案件に入る期間は目安3〜4年が多いです。長い社員ですと10年以上在籍しており、中には配属先企業の社員に登用されるケースもあります。 【企業概要】当社は2020/10月よりIT事業会社を吸収し、グループ5,346名の社員に規模に拡大することで、世の中のニーズに更にお応えできる体制を整えました。今後も更なる拡大・成長に向け組織体制強化を行っております。 ◎定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々が活躍されております! ◎残業時間も短く、社員一人ひとりが働きやすい環境を整備しています。

  • 転職エージェント

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■関西/電気評価・解析/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■電気系の評価・解析の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

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★【WEB面接可/兵庫】機械エンジニア/月残業20h程度/勤務時間の管理徹底

(株)ウイルテック
400万円~700万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【業務例】製品設計、部品設計、設備設計、CAE解析、試験評価等。豊富な案件の元ご経験や希望に合わせたアサインをしており、希望分野での配属率100%です。 【特徴】■当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。 ■技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。約4500本の豊富な研修コンテンツを備えます。

  • 応募資格

    【必須】■機械設計経験者(NX,CATIA,SolidWorks,AutoCAD等)or ■実験/評価/解析の経験者 ★1つの案件の期間は3〜4年が多いです。長い社員ですと10年以上在籍し、配属先企業の社員に登用されるケースもあります。 【企業概要】当社は2020/10月よりIT事業会社を吸収し、グループ5,346名の社員に規模に拡大することで、世の中のニーズに更にお応えできる体制を整えました。今後も更なる拡大・成長に向け組織体制強化を行っております。 ◎定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々が活躍されております! ◎残業時間も短く、社員一人ひとりが働きやすい環境を整備しています。

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■尼崎市/FPGA・LSI論理回路設計/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可/06

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    2.FPGA・LSI論理回路設計(Verilog HDL,VHDL) 3.FPGA・LSI検証仕様書作成 4.論理シミュレーションまで幅広くご担当頂く予定です ■勤務先について:勤務先について家電から重電、人工衛星まで幅広い製品を販売している日本の大手総合電機メーカーのハードウェアの設計・開発を担っている100%出資会社での勤務となります。

  • 応募資格

    【必須】■FPGAもしくはLSIの論理回路設計、検証、仕様書作成経験 【歓迎】■System Verilog 経験★身に付けたいスキルがあれば、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能★リクルート経由で中途入社多数★ 【働き方】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2022年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っています。残業代1分単位支給、家族手当、住宅手当支給など安心して働いて頂く環境があります。 22年度に給与体制・評価体制を見直し、年齢に応じたライフイベントを想定した賃金制度になった為、将来に不安なく働く事ができます。

  • 転職エージェント

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【兵庫】未経験エンジニア 〜未経験から設計職へキャリアアップ〜 無期雇用派遣

(株)メイテックフィルダーズ
350万円~650万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後は当社研修センターにて1〜3か月程度の研修を実施するため、 未経験であっても、設計業務に必要なスキルを習得できます。 ■メイテックGでは、世の中から求められている技術や、配属先で必要となる教育ニーズを常に把握しながら、研修教育カリキュラムの充実を図っています。自分のキャリアプランに基づき、意思と必要性に応じてテーマや講座をお選びいただけます。

  • 応募資格

    【入社者事例 】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・製造等の業務にしか携われず、設計職へのキャリアアップ機会が無い方 ・現職の研修制度が整備されておらず、設計業務の技術習得の場が無い方 【必須】工業高校卒or理系学部卒 【キャリアパス】配属先が頻繁に変わることはありません。平均して3〜5年程経験を積み、キャリアアップのために配属先を変えていきます。 10年以上、1社で経験を積まれている方もいらっしゃいます。複数の企業で幅広いスキルに磨きをかける方もいれば、1社でその業界のスキルに磨きをかける方もいます。

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【兵庫】電気系エンジニア 年収UP(平均113万円UP)/充実の研修制度 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【年収UP事例】 ・26歳 院卒1年目(1社経験/回路設計):400万円→490万円 ・31歳 高卒13年目(4社経験/設備保全):300万円→460万円 【案件事例】・自動車/電気自動車(電装・電子部品設計) ・エンジン制御システム ・デジカメ等の画像処理機能/電子部品の設計 ・スマホ・携帯電話端末の構想設計、インターフェース基盤設計  他

  • 応募資格

    【必須】電気系エンジニアとしての何かしらのご経験をお持ちの方 ◎生涯エンジニアとして、設計開発のコア業務に携わることが可能です◎ 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20H/月)「充実の待遇」(例:30歳 605万円)すべてを提供します。

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■兵庫/品質保証・品質管理/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~900万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■品質保証・品質管理業務の実務経験をお持ちの方★メーカー出身のエンジニアの方が数多く入社し多方面で活躍中です★ ★モデル年収…35歳550万円、40歳700万円、45歳800万円★ ■定年65歳。定年後、契約社員として働いている方もいらっしゃいます。 ■採用実績:2021年度も、リクルート経由にて52歳の設計職の方、56歳の生産技術職の方、60歳の研究開発職の方等の経験者が中途入社しています ■5G、自動運転、AI、RPA等の最先端技術や新規事業の案件が豊富。 ■現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、請負やコンサルティング事業も強化中です。

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■関西/実験・評価/転職軸に合わせたご提案/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
350万円~800万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■実験・評価業務の実務経験をお持ちの方※不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能!★リクルート経由で中途入社多数★ ★コロナ禍でも稼働率95%以上!全国に約30拠点を持ち、多くの取引先から幅広い業務案件を依頼頂いているため、待機リスクが少ない。万が一、待機になった場合も、基本給の8割支給で生活を保障します。 ★現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、将来的には請負やコンサルティング事業も目指していきます。会社の一員として会社と共に成長できるのは当社ならではです。

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【兵庫】機械エンジニア 生涯エンジニア/ベテラン層の活躍実績多 無期雇用派遣

(株)メイテック
400万円~800万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■入社後 初回配属実績■ 47歳:自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳:車載製品設計開発業務(仕様検討・要件定義) 53歳:内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳:製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

  • 応募資格

    【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20h/月)「充実の待遇」(例:40歳 715万)すべてを提供します。

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■兵庫/技術サポート(電気)/ベテラン歓迎/定年65歳/WEB面接可

(株)アウトソーシングテクノロジー
500万円~900万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■自社エンジニアのスキルレベルアップの為、経験豊富な方へは、現場業務と並行して若手エンジニアの育成もお任せすることがございます。 ■業界の中でも圧倒的に様々な業界・会社を幅広く支援している為、幅広い選択肢(案件)の中からあなたの経験が活かせる案件がございます。

  • 応募資格

    【必須】■技術サポート業務(電気)の実務経験をお持ちの方★メーカー出身のエンジニアの方が数多く入社し多方面で活躍中です★ ★モデル年収…35歳550万円、40歳700万円、45歳800万円★ ■定年65歳。定年後、契約社員として働いている方もいらっしゃいます。 ■採用実績:2021年度も、リクルート経由にて52歳の設計職の方、56歳の生産技術職の方、60歳の研究開発職の方等の経験者が中途入社しています ■5G、自動運転、AI、RPA等の最先端技術や新規事業の案件が豊富。 ■現在は派遣事業をメインとしていますが、自社エンジニアのスキルレベルを上げ、請負やコンサルティング事業も強化中です。

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【相生/機械設計職】お客様満足度高い/離職率低/手当充実◎/WEB面接可

(株)ヤスナ設計工房
450万円~650万円 / その他

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■各種計算/CADによる図面作成(AutoCAD,Solidworks,CADAMなど使用) ■中途入社の方の受入体制と教育体制も非常に充実。OJTでも社員が必ずついてサポート。ご経験者なら2〜3ヶ月で業務に慣れていただけます。 ■クライアント先からの持ち帰り設計が基本スタイル。 (開発設計などの機密度の高い業務は客先での対応となります。案件のサイクルは半年〜1年ほどになります。)

  • 応募資格

    【必須】金属を材料とした機構設計のご経験がある方 【働き方】残業は月に30〜40時間程度ですが、減らしていく方針です。コロナ禍ではリモートワーク・テレワークも取り入れてます。 〜詳細設計能力を強みとし「詳細設計ができるエンジニア」を育てる〜 【教育体制】毎年技術スキルの棚卸を各従業員ごとに行います。 各メンバーの現状把握、強みの理解、苦手分野の理解を他のメンバーと共 に考える時間を持ちます。お互いに切磋琢磨し、評価しあえる環境で高い 技術力を維持。営業部隊はなく、一人ひとりの設計の積み重ねが顧客との 信頼を厚くし、会社の基盤を支えています。

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