名古屋市(愛知県)の転職・求人検索結果

愛知県 ／ 東京都

【詳細】 ・カーリースを中心とした法人販売企画・流通企画 － サービス企画・開発（開発パートナーとの連携、顧客ニーズ吸い上げ 等） － サービス運営（事業者との連携、販促・制度設計等） ＜職場イメージ＞ ・部内に自動車商品企画、流通政策の企画、国内自動車販売にかかわる新規事業企画、営業推進の機能が備わっております。 ・若手、中堅、ベテランまでバランスよく人材がおり、オープンでフラットなコミュニケーションをとることができる部署です。 ・東京日本橋、名古屋駅前、トヨタ自動車本社の３拠点を構えています。 ・現地現物、お客様の声を非常に大切にしており、目的があればいつでも現場（全国）にいける環境です。 ＜ミッション＞ ・幸せの量産に向けて、お客様の一生・クルマの一生に寄り添い、日本国内において価値・体験の提供を目指す。 ・既存ビジネスの改善に取り組みながら、新規のビジネスモデルを創造。 ＜やりがい＞ ・国内自動車除軽シェア50%を支える販売に対してスケール感をもった企画・実行ができる。 ・会社として自社の利益追求だけでなく、カーボンニュートラル・日本の雇用を目指して仕事ができる。 ・自らが企画したことを社会実装することができる。 ＜PR＞ ・トヨタのカーリース事業は国内大手の一角を占める事業展開をしています。 ・この事業を更に拡大強化して自動車販売に代わる事業としていくこと、更にはそのビジネスモデルを日本発で世界へ広げていくことを目指して取り組んでいます。 ・トヨタおよび販売店の新規事業も見据えた企画と実装をスケール感をもって実施いただけます。

＜MUST＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ・自動車関連サービスの事業企画経験 ・新事業開発、新サービス開発経験者 ・上記事業を運営する会社のコンサルティング経験者 ＜WANT＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ・リース事業の企画・営業・運営経験者 ・上記の業務に興味があり、強くチャレンジしたい意志を持つ方

愛知県

＜業務の概要＞ ■市場動向、販売店・整備事業者等のニーズなどに基づいた、アフターパーツ企画・マーケティングの推進 ■車両企画と連動したカーメーカーならではの商品・マーケティング企画の立案、推進 (国内販売網での商品訴求に向けたトライ施策の立案・実施) ＜業務の詳細＞ ■市場情報の収集、分析、マーケティング ■アフターパーツ商品企画と販価決定、収益管理 ■販促策の立案と推進 ■カタログなど各種販促ツールの企画と制作 ＜職場イメージ＞ ・創業当時より、国内のアフターパーツを支える組織として歴史を持ち、アフターパーツ経験の長いメンバーや他社からのキャリア入社者、若手社員など、老若男女がおり、様々な経験、バックグラウンドを持ったダイバーシティな職場です。 ・クルマの製造・販売～車検・定期入庫、中古車など、クルマが生まれて～廃車になるまでのアフターの世界をお客様の安心・安全を守り続けるためのアフターパーツ、アフターサービスを支える商品・マーケティング企画を推進する職場です。 ・お客様に愛車として安心・安全に乗り続けていただくためにも、アフターパーツ、アフターサービスを次世代に向け、商品企画を実施し、取り組む職場です。 ＜職場ミッション＞ ・日本のお客様に愛車として安心・安全に、そして快適に乗り続けていただくため、お客様の困りごとを解決し、笑顔に繋げていくアフターパーツ商品の企画・発売・供給をしていきます。 ・移動のためになくてはならないクルマ、パーソナルな空間を実現するクルマ、様々な価値を提供し続け、商品やマーケティング企画を推進し、日本のお客様のために取組み続けます。 ＜やりがい＞ トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供でき、お客様の声を直接聞き、その声を商品企画～発売準備、マーケティング企画、需給・供給まで幅広い業務を一貫して取り組める数少ない部署であり、責任もあるが、成果や収益が目に見えて感じられる業務です。 ＜PR＞ ・日本には8000万台もの保有車両があり、その安心安全を支えるためのなくてはならないアフターパーツの企画・発売・需給・供給を支える仕事です。日本のクルマ業界550万人の方々と繋がり、日本のインフラとしての車両を支える重要な業務です。 ・また、今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。 モビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス／モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。 ・我々のチームはその変革する車両のアフターパーツ、サービスを支えるための商品企画～発売準備、需給管理までを一貫して取組む職場です。

＜MUST＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方（複数業務をご経験されている方が望ましい） ・メーカー等での市場分析、商品企画、仕入れ、収益管理、事業管理、営業などの経験を有している方。 ・自動車関連ビジネスやアフターパーツ市場に対して、自らの想いや考えを持ち、チャレンジしたいと強い意欲をお持ちの方。 ＜WANT＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ・自動車関連分野での商品企画・マーケティング経験者 ・アフターパーツ製造・販売会社の事業運営経験者

愛知県

【業務の詳細】 ・社内開発・事業担当部署ニーズ把握、戦略に基づく協業プランの策定 ・グループファンドと連携した協業候補の探索およびマッチング ・グループファンドと連携したファンド投資およびM&A検討・実行 【職場イメージ】 ・モビリティカンパニーへの変革、トヨタモビリティコンセプト実現のため、新たに立ち上げた組織です。立ち上げ期から参画していただき、まずは少数で、協業を通じたビジネス創出を、一緒に走りながら進めていく形です。 ・組織の特徴として、トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用者、異業種企業からの出向者など様々なスキルを持ったメンバーが混在しています。それぞれの知識や経験を活かし、今までのトヨタにない新しい仕事のやり方で、ビジネス拡大・新ビジネスの創出にチャレンジしていきます。 【ミッション】 ・社内関係部署と連携し、スタートアップを始めとした他社との協業、投資等を通じ、トヨタの新しいビジネスを創出することがミッションです。関係部署、関係会社を巻き込んでプロジェクトを牽引していくリーダーを求めています。 【やりがい】 社内外の多くの関係者とともに、協業戦略立案から実際の協業まで一貫して携わることができます。また、グループファンドやVCとも連携し、スタートアップへの投資や将来的なM&A、JV設立等、事業に必要となるさまざまな手段を駆使してオープンイノベーション活動に邁進していただけます。 【PR】 ・トヨタでは従来クルマづくりに邁進をしてきましたが、モビリティカンパニーへの変革、トヨタモビリティコンセプトの実現にあたっては他社との協業が必要不可欠になってきます。 　そのために、新たに当組織を立ち上げました。バックグラウンドの異なるメンバーとタッグを組み、新たな取組にチャレンジしてくださる方を求めています。

【MUST】 下記すべてを有している方 ・M&A案件におけるFA（Financial Advisor）経験 ・社内関係部署と社外協業候補企業の間に入り、プロジェクトを推進するファシリテーション ・事業仮説（協業プラン含む）立案、事業計画策定 ・論理的に事象や物事をとらえ、的確な解を導く力 ・何事にも興味を持ち、積極的に業務にチャレンジする姿勢、自ら学ぶ姿勢 【WANT】 下記のいずれかを有している方 ・大企業における経営企画経験（中期経営計画の策定、新規ビジネス拡大戦略検討等） ・コンサルタントとしての複数のプロジェクトマネジメント経験 ・ベンチャーキャピタルでのスタートアップ投資・ハンズオン経験 ・CVCでのスタートアップ投資・ハンズオン経験

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＜業務の詳細＞ プライバシーに関する法解釈と法令順守対応 プライバシーバイデザイン・プライバシー評価の推進／実施 プライバシー教育・監査の実施 ＜職場イメージ＞ 社内の様々な部署から集まったバックグランドの異なるメンバーや途中入社のメンバーが多く、新しい方でもすぐに実力を発揮できる開放的な雰囲気です。拠点は名古屋と東京ですが、リモートワークを積極的に取り入れており、自分の働きやすいやり方で勤務できます。 また、海外との連携も多く、インターナショナルな面もあります。 ＜ミッション＞ DXの取り組みと連携しながら、コネクティッドカーやIoT機器から収集される莫大なビッグデータのプライバシーを尊重し厳密に管理し、お客様に喜んでいただけるサービスを追求しています。 技術やルールが日々変わるこの世界では、対応能力は競争力に直結します。また、最低限のルールとして法規を守るだけでなく、お客様の受け止めや安心まで配慮した企業プロセスを構築することが社会的な信頼とブランド価値に繋がります。自分たちのアイディアとリーダーシップで、その実現を目指すのが我々のミッションです。 ＜やりがい・PR＞ 100年に一度の大変革と言われる時代の中、次の100年も世の中から必要とされる企業であり続けられるように、お客様に安心いただけるプライバシー尊重の取り組みを牽引するお仕事です。 個人情報やプライバシーの保護・尊重はサービスの基盤となるものであり、日々目まぐるしく変化する動向を把握し、従来の枠組みにとらわれることなく、多様なバックグラウンドを持つメンバー同士が意見を出し合いながら対応を進めていきます。そのため、プライバシー保護に関する取り組みのリーダーとして、社会情勢に向き合い、継続的な成長ができる環境が整っています。 明確な正解がない領域だからこそ、これは新しい社会づくりへチャレンジできるやりがいのあるポジションです。

下記①②のご経験のどちらかを有している方（両方のご経験を網羅していなくても可） 【求人①　法解釈】 ■国内外の個人情報・プライバシー保護に関する法対応 ■社内法務担当としての契約審査や法解釈実務 ■法規動向分析・渉外 ■サービス規約／プライバシーポリシーの作成 【求人②　ガバナンス他】 ■リスクアセスント・審査・監査に関する実務 ■アプリ・WEB・製品のプライバシー尊重のための要件定義・設計 ■プライバシー教育 ■子会社・関係会社管理

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電気工事や電気通信工事に関する業務を手がけてください。施工管理であれば、下記のような業務をお願いすることになります。 ◎お客様との打ち合わせ ◎協力会社の管理や手配 ◎品質や工程、予算、安全面などの管理 ◎各種の書類作成……etc. 現場スタッフとして、実務の専門性を極めることもできます。あなたのスキルや希望を応じた役割を担っていきましょう。 【スキルアップできる環境です！】 現在、名古屋営業所ではＦＴＴＨ事業を中心に、学校等のネットワーク構築や高速道路の電気設備工事などを手掛けています。 また、ＬＥＤ照明の交換や太陽光発電装置の設置など、手がける案件の領域は実に多彩。今後は入札工事も含めて、 電気設備工事の更なる受注拡大を目指しており、様々な経験を通して、今まで以上にスキルアップしていけます。 【チーム単位で仕事を進めます！】 一つの現場には3〜4名で取り組むことが多く、1日で終わる工事もあれば、半年といった長期におよぶものもあります。なお、現場は名古屋市を中心とする近郊エリアまでとなっており、長距離の移動による時間のロスなどはありません。 【未経験の方も、ぜひご安心を！】 入社後は、先輩社員と行動をともにしながら、具体的な業務の進め方などを覚えてください。必要であれば、工具類の名称や使い方からお教えしますので、未経験の方も安心のデビューを果たせるはず。実際に、先輩社員の前職は事務や総務、販売など、大半が異業界・異職種の出身です。 【大切にしてほしいポイント！】 私たちが掲げているモットーは「感謝と信頼」というものであり、お客様目線で仕事を行うことは常に意識してください。こうした姿勢を徹底し、寄せられるニーズに高品質かつ柔軟な対応をしてきたからこそ、1993年の設立から30年近くにわたって成長を続けられてきたと考えています。 【社員を大切にする企業文化！】 「感謝と信頼」というモットーは、対象の筆頭となるのが社員の一人ひとりと、その家族となっています。だからこそ、社員を大切にする文化も根付いており、お互いの関係性も非常に良好。BBQといった社内イベントの出席率も高く、同志が集まって釣りなどの趣味も楽しんでいます。 ★すでに充分な経験をお持ちの方には、即戦力としての活躍に期待しています。お持ちのスキルやノウハウを、大いに発揮してください！

★業界・職種未経験者から第二新卒、充分な経験をお持ちの方まで、幅広い層の方との出会いに期待しています。仕事への意欲や興味があれば、社会人デビューを目指したい方などもご応募ください。 【必須となる応募条件】 ◎普通自動車の運転免許（AT限定不可） 【あれば活かせる応募条件】 ◎電気や電気通信工事に関する業務経験 ◎電気工事施工管理技士や電気通信工事施工管理技士、電気工事士など各種の資格 ★資格に関しては、合格時の祝い金支給や資格手当の制度を設けており、必要に応じた勉強会なども開催しています！ 【歓迎する人物像について】 多くの人と向き合う施工管理職は、人とのコミュニケーション能力などが重要になってきます。ですが、現場スタッフについては、少しぐらい人付き合いが苦手でもOK。真面目にコツコツ頑張れる姿勢などを評価しており、色んなタイプの人材が活躍できるフィールドとなっています。 【採用の方針に関して】 可能な限り多くの方とお会いし、実際に話をしたいと考えています。明確な理由があれば、転職回数にもこだわりません。面接では、ざっくばらんに話し合いましょう。

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【業務の概要】 ＜地域営業＞ 担当地域・国の営業オペレーション全般を海外事業体と共に推進して、台数・収益の最大化を目指します。 ＜機能業務＞ 将来起こり得る市場の変化、お客様の期待値を先読みして、「もっといいクルマづくり」を社内関係部署（技術、各地域の営業部、生産管理部、各カンパニー etc）と共に推進します。 【業務の詳細】 ＜地域営業＞ 導入モデルの商品企画、販促企画、モビリティーサービス企画、各モデルの販売価格設定、担当地域・国のオーダーと在庫の管理　等 ＜機能業務＞ グローバルモデルの商品企画、事業企画、販促企画、ブランド企画、価格・収益管理、グローバルでのオーダーと在庫の管理、等 【配属先】 海外営業領域の14ある機能または地域系の部署のいずれかの配属となります。面接を通して決定させていただきます。 【職場イメージ】 ・海外営業は14ある機能（10部署）または地域系（４部署）の部署で構成されています。 ・商品・価格等の機能系職場は本社（豊田市）、需給機能や地域営業の職場の一部は名古屋オフィス（名古屋市）に拠点を構えております。 【職場ミッション】 ・お客様、販売店に寄り添い、１台・１円に拘って『売り抜く』。 ・徹底的な顧客目線で、市場に求められる商品・サービスを生み出し、販売現場に強力な『武器』を提供する。 ・ライフタイムバリューを創出するビジネスモデルにより、持続的成長と幸せの量産に貢献。 ＜やりがい＆PR＞ 地域営業： ・自分の仕事の成果が地域の販売を通してタイムリーに実感できる。 ・一つの機能だけでなく、その国の事業・販売をトータルで担当できる仕事のスケールの大きさ 　⇒ 自らの手でその国の“ビジネスを作り、回している”感覚を味わえる。 ・現地の代理店と時に対立しながらも、一緒に汗をかきながら仕事を進めてく一体感を味わえる。 ・海外への出張、赴任機会が豊富で、現地の生の情報に触れられる点が刺激的。 機能系業務（商品企画、価格等）： ・自分が携わった仕事がクルマという「商品」として世に出ること（メーカーで働く醍醐味）。 ・グローバルな視点で、業界全体や会社がどのように動いているかを日々感じることができる。またクルマという「商品」ができるまでのプロセスを学べる。

＜MUST＞ ・ビジネスレベルの英語コミュニケーション力（TOEIC 730点以上相当） ・海外のパートナーを相手にしたビジネス経験 ・最低３年以上、他社での勤務経験がある方 ＜WANT＞ ・メーカー（含む自動車業界）での営業、経営、事業等における実務経験 （商品企画、価格設定、収益管理、オーダー・在庫管理、事業企画、販促企画 等)

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【業務内容】 陸上風力発電所および太陽光発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する土木系技術業務 【具体的には】 ≪陸上風力≫ ・風況調査・環境アセス・地質調査等の計画、発注、業務管理 ・風車基礎の仕様検討、設計 ・風車組立・輸送計画（道路・造成設計、工事費用算定）の立案 ・土木技術者として地元関係者への説明 ・運転開始後の保守計画、運営管理（SPC管理） ≪太陽光≫ ・開発基本計画の策定 ・各種調査の実施 ・設備設計、施工計画の策定 ・建設管理の実施 ・運転、保守計画の策定 ・運営管理の実施 ≪共通≫ ・概算工事費、維持管理費等の事業費算定およびキャッシュフローシートによる経済性評価 ・地元関係者への事業説明、用地交渉、関係行政との許認可協議 ・案件取得に伴う検討業務（技術デューデリジェンス、財務・法務担当との協議（契約書関係）、事業性評価） 【部署のミッション】 プロジェクト推進部陸上風力・太陽光グループは、陸上風力発電所や太陽光発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施するグループです。 【仕事の魅力】 ≪陸上風力≫ ・国内で関心の高い風力発電の開発に携わることができます。 ・陸上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。 ・これまでの経験を生かして、土木設計、施工管理のスペシャリストを目指せます。 ・将来的に発電所開発業務のプロジェクトマネージャーとして活躍することができます。 ・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 ≪太陽光≫ ・国内で関心の高い太陽光発電の開発に携わることができます。 ・太陽光発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。 ・太陽光発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。 ・運開済発電所の事業計画、資金管理に携わることができます。 ・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 【参考情報】 ●中部電力グループの再生可能エネルギー https://www.chuden.co.jp/energy/renew/ ●2023年３月運転開始予定「あつみ風力発電所」 https://www.chuden.co.jp/publicity/press/1207379_3273.html ●2024年４月運転開始予定「ウィンドファーム豊富」 https://www.chuden.co.jp/energy/renew/topics/toyotomi.html

【必須】 ・発電所、変電所等の土木設備（陸上風力の場合は造成、基礎）に関する設計、施工管理経験もしくは発注者としての監理業務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・発電所、変電所等の土木設備に関する設計・工事・運営等（陸上風力の場合は許認可対応、環境アセスメント、地域対応等）の実務経験 ・プロジェクトにおける事業性評価の実務経験 ・１級２級土木施工管理技士 ・技術士、RCCM ・CAD ・英語力

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【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・法人営業経験のある方（目安：３年以上） ※セールスエンジニア、サービスエンジニアの経験者も歓迎します。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方

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【業務の詳細】 ■ユーザ調査、技術トレンド、営業部署の要望などをまとめ、 音声対話コンシェルジュサービスとして企画化 ■UXをアジャイルで設計し、要求仕様に落とし込む ■複数のベンダをまとめるプロジェクトマネジメントにより、システムを構築 ■車載機およびクラウドに実装するソフトウェアを設計し、 車載機-クラウド一体のシステムを開発 ■お客様からのフィードバックを元にしたサービス改善と安定したサービス運用 ＜ポジション例＞ ■音声対話・コンシェルジュサービスのためのシステム開発と運用 ■10数名規模のプロジェクトにおけるチームリーダー ＜配属先部署情報＞ ・2021年に新設された組織です。 ・お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、車載機ークラウド開発の垣根を越え、ソフトウェア・ファースト/UX・ファーストで開発を進めています。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・名古屋駅前の高層ビルの36、37階にオフィスがあります。 ＜配属先部署のミッションと今後の方向性＞ ・モビリティサービスにおいて、音声対話コンシェルジュサービスはお客様との重要な接点（タッチポイント）です。 ・運転中を含め、安全で快適なサービスを提供することが自動車メーカに求められています。 ・世の中にはスマホ向けなどで、音声対話サービスがいくつか提供されていますが、モビリティカンパニとしてお客様に提供する音声対話・コンシェルジュサービスはどうあるべきかを考え開発を進めています。 ＜開発しているサービスの例＞ ・ナビゲーション応用操作3　音声対話サービスによる目的地検索の方法 https://www.youtube.com/watch?v=9jjeEB5WoRo&list=PLgAJ1hPmJdD4s7gkvlWc_N_Efgb19EtSy&index=3 ・How To: Intelligent Assistant on Toyota's New Audio Multimedia System | Toyota https://www.youtube.com/watch?v=kiPysxvkmoU ＜社員インタビュー＞ 圧倒的スピードでミッションをクリアし続ける。目指すは「ITシステム面で世界一」 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/48299 ＜やりがい＞ ・多様な音声対話サービスが存在する中、「トヨタらしさ」「モビリティライフ」を軸に、お客様に新しい体験をお届けできることです。 ・トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化され、やりがいを得られる仕事です。 ・また、付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社と多岐にわたり、常に最新の情報に触れることができます。 ＜PR＞ ・自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させており、情熱を持って、世界トップレベルの「つながる」技術を開発する即戦力人材を求めています。 ・音声対話コンシェルジュサービスは、スマホやスマートスピーカ向けは言うに及ばず、他の自動車メーカでも商品力の差別化アイテムとして注力している領域になります。 ・JDパワー社の「自動車日本ナビゲーションシステム顧客満足度調査＜自動車メーカー純正ナビカテゴリー＞」において、トヨタ・レクサスは１位の評価をいただいており、トップレベルのサービスの開発に参画いただけます。

＜MUST＞ ■対話型サービスの企画／設計／開発／運用の経験 ■AWS/Azureを利用したエンドユーザー向けサービス設計／開発／運用の経験 ■自然言語処理に関する知識／経験 ■社内外と連携したプロジェクトマネジメントの経験 　※運用まで一貫してサービス提供した経験があれば歓迎 ＜WANT＞ ■スクラムによるアジャイル開発 ■海外とのやり取りができる英語力 ■サービス企画からシステム設計までの開発実務経験 ■UX/ＵＩに関する知識・業務経験 ■Webサービス・アプリの開発経験 ■ビッグデータ分析、コンピュータサイエンス　 ■ビジネス設計

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【業務の詳細】 ・利活用事業（カーシェア・レンタカー）、カーリース事業の事業開発・推進 － サービス企画・開発（開発パートナーとの連携、顧客ニーズ吸い上げ 等） － サービス運営（事業者との連携、販促・制度設計等のフランチャイザー業務 等） ＜職場イメージ＞ ・国内販売事業の中核部署として、商品企画、流通企画、事業企画、営業推進の機能を備えています。 ・若手、中堅、ベテランまでバランスよく人材がおり、オープンでフラットなコミュニケーションをとることができる部署です。 ・東京日本橋、名古屋駅前の２拠点を構えています。 ・現地現物、お客様の声を非常に大切にしており、目的があればいつでも現場（全国）にいける環境です。 ＜ミッション＞ ・幸せの量産に向けて、お客様の一生・クルマの一生に寄り添い、日本国内において価値・体験の提供を目指す。 ・既存ビジネスの改善に取り組みながら、新規のビジネスモデルを創造する。 ＜やりがい＞ ・国内自動車除軽シェア50%を支える販売に対してスケール感をもった企画・実行ができる。 ・会社として自社の利益追求だけでなく、カーボンニュートラル・日本の産業全体の底上げを目指した仕事ができる。 ・自らが企画したことを社会実装することができる。 ＜PR＞ ・カーシェア事業はスタートしたばかりの後発事業ですが、レンタカー事業やカーリース事業は国内大手の一角を占める事業展開をしています。 ・この事業を更に拡大強化して自動車販売に代わる事業としていくこと、さらにはそのビジネスモデルを日本発で世界へ広げていくことを目指して取り組んでいます。

＜MUST＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ・自動車関連サービスの事業企画・推進経験者 ・シェアリングサービスの企画・運営経験者 ・新事業開発、新サービス開発経験者 ・上記事業を運営する会社のコンサルティング経験者 ＜WANT＞ 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ・フランチャイズ事業の企画・運営経験者 ・リース事業の企画・営業・運営経験者 ・上記の業務に興味があり、強くチャレンジしたい意志を持つ方

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【業務内容】 ・設計・積算 ・施工監理、工程管理 ・品質、予算管理 【具体的には】 ・新規制基準に対応した原子力プラントの設計業務においてPM（プロジェクトマネージャー）としての役割をお任せいたします。 ・全体の構成や要件の決定から、子会社や各メーカー様をマネジメントすることで、プロジェクトを推進いただくお仕事です。 【部署のミッション】 従来から常に最新の知見を反映し、安全性向上に努めてきました。東京電力福島第一原子力発電所の事故以降も、津波対策や重大事故等対策などを自主的に進めるとともに、新規制基準を踏まえた追加対策に取り組むなど、安全対策を積み重ねています。 「世界一安全な原子力発電所の実現に向けて」この固い決意のもと、今、全力で取り組んでいます。

【必須】 ・プラントの建設業務を実施した経験 ・プラント設備の設計業務を実施した経験 【歓迎】 ・原子力プラントの設置変更許可申請・設計工事計画認可申請における設計業務の経験 ・原子力プラントの設置許可変更申請・設計工事計画認可申請に係る規制当局への説明経験 ・国内外の原子力規制に関する豊富な知識

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大手ゼネコンやサブコンから信頼を受け、安定的にオファーをいただいている当社。 あなたには、既に取引のある企業様に対して技術提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設会社への訪問、ヒアリング、提案 ・担当顧客のフォロー ・現場社員のアフターフォロー ・書類作成業務　など 【求人のポイント】 ・未経験でも安心の研修制度あり！ ・支店全体で目標を追うので、個人のノルマはなし！ ・お取引のあるお客様なので、営業しやすい環境です！ 【一緒に働くメンバー】 20～30代の若手メンバーがほとんどです。 半数以上が中途入社なので馴染みやすい環境です。 【入社後の研修について】 「建設業界ってどんなところ？」「営業職はやったことがなくて…」という方も、安心してください。建設に関する専門知識は、入社後のOJTで習得できます。業界の流れや営業ノウハウなどがしっかり身に付く研修体制をとっており、着実にステップアップできる環境です。

【 34歳以下の方を対象とした募集 】 35歳以上の方から応募をいただいても、選考のご案内はできません。 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるための募集（例外事由3号のイ） ≪業界・業種未経験OK！第二新卒歓迎≫　※学歴不問、染髪不可 ▼以下、必須の応募条件です ・PCの基本操作（エクセル・ワードを使います） ・普通自動車免許（AT限定可能） 建設業界への知識がなくても研修でしっかりサポートします！ ※お忙しい方もご応募しやすいよう、面談日時の希望にも柔軟に対応します。 ※応募に関する質問等があれば、お気軽にお問い合わせください。 ※入社日などの相談にも応じます。 【 入社までの流れ 】面接から内定までは２週間です！ （1）応募　：このページからご応募ください （2）書類選考　：未経験応募OKです （3）１次選考　：人物重視の選考です （4）２次選考　：条件面等のお話をさせていただきます （5）採用　：入社日は相談に応じます

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■内定後 独立行政法人 工業所有権情報・研修館の研修（２カ月）を修了・合格していただきます。 ※研修中は、当社の調査業務指導者による社内研修も併せて行い、研修修了に向けて手厚いサポートをいたします。 ■研修修了・本採用後 特許庁から受託する特許の先行技術調査を実施し、審査官に結果を報告します。 【先行技術調査とは？】 技術が特許化されるためには、新規性・進歩性等が必要とされます。特許庁では、出願人から特許の出願があると、上記の観点を基に同一または類似の技術がすでに特許出願されているか否かについて調査します。これを先行技術調査と呼びます。 【調査業務の流れ】 １．調査対象となる文献を精読し、技術内容を理解する ２．専用端末を用いた検索・スクリーニングにより類似の出願の有無等を調査。報告書を作成 ３．Web会議ツールを用いて特許庁の審査官に報告書の内容を説明 【業務量について】 ・１年目 ～３年目までは、会社が定める業務量を遂行していただきます。 ・４年目以降は、個々人の状況に応じて年単位での調整も可能です。

■下記の分野の技術者・研究者として、実務経験をお持ちの方 ※求める経験年数：大卒者は４年以上、短・高専卒者は６年以上 【自動制御】 制御・警報／電動車両の制御／交通システム／電動機・発電機／電動機・発電機制御 等 【動力機械】 燃料供給装置／内燃機関制御／排気処理／エンジン部品／タービン／車両統合制御／流体機械／流体制御 等 【運輸】 車体構造／二輪車／船舶／車両基盤／操向・安全／レスキュー／ハイブリッド電気車両 等 【一般機械】 軸受／変速機制御／伝動機構／制動／防振 等 【生産機械】 研削加工／工作機械一般／溶接／ロボティクス／制御・組立 等 【搬送】 運搬・実装／扛重／コネクタ／スイッチ 等 【熱機器】 給湯／管一般／調理／加熱／空調／冷凍 等 【医療機器】 医薬注入／物理療法／手術／補綴 等 【無機化学】 触媒／無機化合物／蒸着・単結晶成長／コンクリート／セラミックス／ガラス 等 【電気機器】 抵抗器／磁石・インダクタンス／コンデンサ／印刷回路とその製造／電気部品の実装／電気装置の筐体 等 ■その他の条件 ・初級レベルの英語の読解力のある方 ・PC（ワード・エクセル）の基本操作ができる方 ・コミュニケーション能力のある方 ※特許や知財の経験は不問です。 ※サーチャー資格をお持ちの方を歓迎します。

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■各種建築の意匠設計・企画・立案、監理などを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 あらゆる用途の建築意匠設計、企画・立案、監理。 お客様との打ち合わせ、現地調査、企画プランや設計・図面作成、建築確認の書類作成・申請、現地の監理など業務は多岐にわたります。 具体的には、保育・老人福祉関連施設、商業施設、物流センター、一般住宅などの建築設計を行っていただきます。 【仕事の進め方】 それぞれの案件には５人前後のチーム制で臨みます。 皆で自由にアイデアを出し合い、先輩と一緒に最適な企画を顧客に提案していきます。 【案件について】 多様な分野を手掛けているので、今まで携わったことのない案件に挑むこともできます。 ３～４年にわたる長期的な案件も多数あります。 また、多くがデペロッパー様からの直接依頼の案件です。 【主な施工実績】 商業施設：知多屋名塩ビル、焼肉店「響亭」 医療施設：安城クリニック 福祉施設：ハートフルセンター半田「ドッグラン」、ハートフルセンター半田「柳風荘」　など ※詳細は当社ホームページ「作品集」をご覧ください。 【将来的には】 建築士資格を取得すれば、設計から現場監理、アフターフォローまで一貫して担当することができます。 建築設計のプロをぜひ目指してください。

対象となる方 ※30代多数活躍中！ 【必須となる経験】 ◆建築意匠設計の実務経験 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【求める人物像】 ◆人と話すのが好きな方 ◆経験を生かして、新たなフィールドで活躍したい方 ◆行く行くは、一級建築士の資格を取得したい方 ◆当社の理念に共感いただける方

愛知県

【業務の概要】 ・カーボンニュートラルを目指すクルマに必須となるコネクティッド機能を、他OEMを巻き込み普及させるための企画構築と実行を行う ・サービス企画、ビジネスモデル構築、導入および展開計画立案、各OEMとの調整、検討支援、コネクティッドカー導入後のフォローなど、社内外の関係者を取りまとめ、プロジェクトを推進 ・各OEMごとにニーズが異なるため、サービスやビジネスモデルのカスタマイズを社内外との調整を通して推進 【業務の詳細】 ・各OEM向けコネクティッドサービスのサービス企画（既存サービスの横展開と新規サービス企画） ・コネクティッドデバイス搭載車両の導入時期の調整 ・サービスの売り方や費用回収スキームなどのビジネスモデル企画 ・コネクティッドサービス導入に向けた各OEM及びトヨタ現地事業体との調整・交渉・導入支援 ・導入後のサービス利用状況のフォロー ・ビジネス収支管理 ＜職場イメージ＞ コネクティッドカーに必要なプラットフォームを開発する組織内に、2020年に新設された新しいグループ。カーボンニュートラルや電動化が進むクルマにおいて、必須機能となるコネクティッドプラットフォームを、他OEMへ提案、導入し、業界標準化することを目指しています。 社内外と広くコミュニケーションを取り、協力体制を築き、時代の最先端を行くコネクティッド機能の企画、導入、立上げを一貫して担当します。グローバルを見渡しても、当グループの持つ自動車メーカー横断のネットワークの広さに比肩するチームはほぼないと考えています。 カーボンニュートラルや電動化への対応にコネクティッドカーを導入、展開したいOEMが増えているため、スピード感を持って業務を推進するメンバーが集まる、モチベーションの高い職場です。 ＜やりがい＞ これからの「もっといいクルマづくり」に必須となる、コネクティッド機能を提供するプラットフォームの業界標準化を目指しています。トヨタ以外の自動車メーカーがトヨタのコネクティッドプラットフォームを採用することで、より多くのお客様がトヨタの提供する高品質なコネクティッドサービスを利用できるのと同時に、車両から集まるデータはカーボンニュートラルや電動化と切り離せないものになります。 上記の理由から各OEMがコネクティッド機能の導入を考えており、当グループがトヨタの窓口として活動しています。社外との交渉は意見や立場の違いから難しい局面もありますが、合意形成ができたとき、プロジェクトが上手くいったときの達成感は一際大きいものがあります。また、GAFA等のITジャイアントや、その他異業種企業も強力な競合になりますが、他OEMとアライアンスを組むことで、対抗していくことができるようになる、大きな視点での取組という側面もあります。 １社でも多くのOEMを仲間にし、未来の自動車産業を変えていきましょう！

＜MUST＞ 【下記に関するご経験のいずれかを有している方】 ・新規事業の企画、立ち上げ、現場運営、収益化までの一連プロセスの実務･マネジメント経験 ・新商品企画・導入経験　　 ・立場やバックグラウンドの異なる方々とも良好な関係を築けるコミュニケーション能力 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英文のメール、書類に忌避感がないこと ＜WANT＞ 車に興味があり、車を利用する上での「こんな未来があったら良い」という想いがある方

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■各種建築の設計、設計企画、新事業のプロデュースを担当していただきます。 経験やスキルに応じて、できることからスタートしていきましょう。 【具体的な仕事内容】 保育・老人福祉関連施設、商業施設、物流センター、一般住宅などの建築設計における企画や新事業のプロデュースをお任せします。 企画から完成後までを見据え、トータルにマネージメントしていく仕事です。 それぞれの案件には５人前後のチーム制で臨みます。 メンバー同士で自由にアイデアを出し合い、ミーティングを重ねて、よりより企画をお客様にご提案しています。 ３～４年にわたる長期的な案件も多数あります。 また、ほとんどがデペロッパー様からの直接依頼の案件です。 【主な施工実績】 商業施設：知多屋名塩ビル、焼肉店「響亭」 医療施設：安城クリニック 福祉施設：ハートフルセンター半田「ドッグラン」、ハートフルセンター半田「柳風荘」　など ※詳細は当社ホームページ「作品集」をご覧ください。 【将来的には】 建築士資格を取得すれば、設計から現場監理、アフターフォローまで一貫して担当することができます。 建築設計のプロをぜひ目指してください。

※30代多数活躍中！ 【必須となる経験】 ◆建築意匠設計の実務経験 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【求める人物像】 ◆人と話すのが好きな方 ◆チーム体制でものづくりをしたい方 ◆新事業の企画や建築デザインに興味のある方 ◆当社の理念に共感いただける方

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法人業務をメインとした対顧客業務をお任せします。 法人業務に関する対応状況等をみながら、資産税業務その他業務についても積極的に対応していただける方をお待ちしています。 【体制について】 顧問先の担当は、規模等により複数名で対応いただく体制のほか、担当者が作成した申告書は社内のチェックを受ける体制等、万全な社内環境を整えています。 【業務の進め方、試験勉強との両立について】 時間外労働は月平均30時間以内で、 スケジュール調整も個々の裁量に任せているため、メリハリをつけて働くことができる環境です。 実際に業務を行いながら税理士を目指すスタッフもおり、業務終了後や土日に専門学校や大学院に通うことができるよう、税理士資格取得に向けた時間を考慮しております。

【必須の条件・経験】 下記のすべての条件を満たしている方 ・税理士を目指されている方 ・受験経験者・科目合格者 （経験・スキルによって相談に応じます） ・会計事務所経験（法人顧問）３年以上 【歓迎する条件】 ・税理士または有資格者 【求める人物像】 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・新しいことへのチャレンジ精神のある方 ・臨機応変な対応ができる方 ・フットワークの軽い方

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【業務の概要】 ・コネクティッドカーをグローバルに普及させるための、サービス・ビジネス企画を伴う展開戦略を立案 ・サービス企画・ビジネスモデル立案・展開計画検討・現地への導入支援・導入後サポートなど、現地関係者を巻き込みながら一貫してプロジェクトを推進 ・バリュープロポジションを提示しながらも、現地関係者と協力し、各地域環境に合わせたサービスやビジネスモデルのカスタマイズを推進 【業務の詳細】 ・海外向けコネクティッドサービスの導入方針、投資計画立案 ・コネクティッドサービスの企画*1、及び導入時期・モデルの調整 ・サービスの売り方や費用回収スキームなどのビジネスモデル企画 ・コネクティッドサービス導入に向けた現地との調整・交渉・導入支援*2 ・導入後のサービス利用状況のフォロー＆改善サポート ＊１ 先進国への導入が推進される中、更なる新規国への拡大展開を進めるための当社としての足掛かりを構築することを想定 ＊２国や地域によりお客様ニーズや他社の状況が異なるため、地域特性に合わせた検討を実施 ＜部署について＞ 当部署は、2002年のテレマティクスサービス"G-BOOK"を日本国内で提供開始して以降、現在では最新のコネクティッドサービスをグローバルに提供し続けており、この分野における長年の知見を所有しています。 一方で、近年では加速度的にコネクティッドサービスの海外展開を進めており、社内外から多くの人材を募った結果、多様なバックグラウンドのメンバーが集まった、若く、スピード感のある活気あふれた職場となっています。 ＜ミッション＞ 「限りなきカスタマーインへの挑戦」という部署設立時からのミッションの元、コネクティッドでクルマの新しい魅力、新しい価値を創造し、ダイレクトな顧客接点の拡大に寄与していきます。 その際、お客様の期待の延長線上ではなく、それを超えるスピードとフットワークでバリューチェーンを拡大し、モビリティ社会発展への貢献と自動車ビジネスの変革を目指します。そのためには、自社プロダクトのバリュープロポジションを意識しながらも、各地域毎に異なる価値観を持つエンドカスタマーに寄り添いながら、コネクティッドによる「つながり」をベースとした「カスタマーライフタイムバリューの最大化」に挑戦していきます。 ＜やりがい＞ 2016年に発表したコネクティッド戦略を機に、車両から収集したデータを活用し、「もっといいクルマづくり」への貢献や新たなお客様向けコネクティッドサービスの提供、展開地域の拡大、他社との協業など、活動範囲が急拡大しています。この状況に身をおいて、エンドユーザーを常に考えながら、戦略策定フェーズからあるべきビジネスモデル、サービス展開・運用手法を企画し、その実現に向けて社内、海外現地法人と一体となって日々考えています。 地域展開及びコネクティッドカーの稼働台数が急速に拡大する中において、当部のおける投資規模も年々拡大しており、様々なステークホルダーを巻き込みながら、これまでのスケール・視点とは異なる投資計画立案が必要となっています。「限りなきカスタマーインへの挑戦」のもと、クルマの枠にとらわれず、従来にない新たな発想で幅広く活躍いただきたいと思っています。 ＜PR＞ いま、自動車産業に大変革をもたらしているキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。 そのような中、これからトヨタはモビリティカンパニーへのモデルチェンジに向け、コネクティッドカンパニーはその最先鋒として変革の荒波の中でかじ取りを担うことになります。特にこの仕事は、モビリティカンパニーとしてのトヨタの顧客接点の創出・拡大をグローバルに担っており、リアルな顧客接点に触れながら、コネクティッド事業基盤構築のためのビジネスモデル立案から始まり、実際のサービス企画から運用までを一貫して担当いただくことになります。

【MUST】 ・事業・営業・サービス企画やビジネスモデルの立案経験（３年以上を想定） ・プロジェクトのリーダー経験 ・社内外同じ目線で会話できるコミュニケーション力 ・エンドユーザ目線で主体的に考え、動ける力 ・自動車ビジネス・自動車をコアとしたモビリティビジネスへの関心 【Want】 ・社内外複数の利害関係者との調整力 ・ITを活用したサービス運用経験、もしくはシステム仕様作成／開発などの実務経験 ・クラウド・通信インフラに対する基本的な知見・コスト算定能力 ・事業規模は問わないものの、事業・プロジェクトに関する投資回収計画の立案・実行経験 ・海外駐在経験、もしくは英語力（ビジネスコミュニケーションができること）

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【業務の詳細】 - UX・サービスデザイン企画業務全般、ビジュアライズ、プロジェクトマネジメント - 企画推進、具現化にまつわるプロトタイピング業務（運営、スケジュール・予算管理、チームマネジメント、開発／制作パートナーとの連携、クリエイティブディレクション） 【職場イメージ・職場ミッション】 ◆担当プロジェクトに応じて最適ロケーションになる予定です。デザイン部署と事業開発部署の両方に関わることができる業務です。 ≪デザイン部署の特徴≫ 〔デザイン職場ご紹介（ミッションとロケーション）〕 2018年の北米CESでのモビリティカンパニー宣言、そして2019年の東京モーターショーのコンテンツ企画、映像制作、モック制作を担当したチームです。 これ以来トヨタがオートモーティブカンパニーからモビリティカンパニーへ変革するためのビジョンやソリューションアイデアを映像やプロトタイピングなどの様々な手法を用いて具体化し、社内連携部署へ提案しています。ビジネスチームやエンジニアリングチームをUXの観点で繋ぐクリエイティブハブの役割を目指しています。 「ウーブンバイトヨタ（トヨタ子会社）」との協創や、社外デザインファームやテックベンダーとの連携（研究開発委託など）もあり、オフィスの場所は地の利を活かせる東京大手町ビルにあります。 ≪事業開発部署の特徴≫ ＜職場イメージ＞ ・「モビリティのある生活体験（＝モビリティ・ライフ）」を更に豊かにするため、既存事業であるモビリティの製造・販売を補完する新しいプロダクトやサービスの開発を推進している組織です。 ・年齢層も20代～50代と幅広く、トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用者、異業種企業からの出向者等、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験とスキルを持ち寄って、新しい仕事のやり方で新規事業の開発にチャレンジしています。 ＜ミッション＞ モビリティ・ライフ、技術ソリューション、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、またはデジタルにまつわる事業領域の中で、実在する顧客の課題に対して、現実解としての新たな顧客体験を提供するだけではなく、収益事業として持続可能な事業として成り立たせることを目指しています。 【やりがい・PR】 ≪デザイン部署の特徴≫ ＜やりがい＞ クルマという枠を超えて、街や社会の視点も持ちながらモビリティカンパニーに求められるビジョン、イメージを明確化する非常にスケール感の大きな仕事です。 社外デザインファームやテックベンダーとの仕事も多く、その業務を通じて最新の社会トレンド、先端技術、最新デザインなど知的刺激に触れながら仕事を進めることができます。 ≪事業開発部署の特徴≫ ＜やりがい＞ ・トヨタの中でも直接顧客と接することができ、顧客の声をダイレクトに反映したプロダクトやサービスを新規開発できる部署です。 ・事業領域としては、既存事業であるモビリティ（クルマ）開発には携わりませんが、モビリティ・ライフ、技術ソリューション、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、またはデジタル領域の中で、モビリティ×エネルギー×デジタル×社会課題等の複数のシーン・テーマが溶け合った境界線で新しい事業開発を進める、とてもやりがいのある仕事です。 ＜PR＞ ・トヨタ事業創出スキームはリーンスタートアップの考え方をベースに、顧客の課題を大切にし、短サイクルでの仮説検証と段階的な事業投資を行うことでムダ、ムラ、ムリの最小化を目指しています。 ・我々のチームは、このスキームを企画・運営しながら、スキームを活用して新しい新規事業の創出とグロースを共に推進できる仲間を求めています。

＜MUST＞ 下記に関するご経験のいずれか２つ以上を有している方 - サービスや商品開発における企画、調査、ゼロ→１開発のいずれか経験者 - ユースケース開発やユーザージャーニー制作の経験がある方 - シナリオ作成やコピーライティング制作ができる方 - デザインや図化が得意な方 - データ分析を活用したUX・サービス設計の経験がある方 ＜WANT＞ 下記業務に興味がありチャレンジしたい意志を持つ方 - ビジュアライゼーション（ユースケースシナリオやナラティブのイラスト化） - デザインソフトの操作（Photoshop、illustrator、各種3Dソフトなど） - アイデア発想支援ツールの操作（GPT4、Miro、Figmaなど） - 英語での資料作成、簡単なコミュニケーション（TOEIC 730点目指せる）

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【業務内容】 ・アフターセールス分野でのデジタル高度化（AI・ビックデータ活用） 　開発例①：画像、音声、自然言語データを分析し、販売店業務を自働化・効率化 　開発例②：販売店向けに車両整備現場の作業自動化アプリ 　開発例③：お客様向け商品提案アプリ 　開発例④：車両データ分析・AIモデル作成を通じた車両不具合・故障予測などを支援するAI開発 　開発例⑤：お客様アンケート調査結果より趣味趣向トレンド分析によるもっといいクルマ作りに繋がる商品性改善のためのデータ分析・可視化 ・アフターセールス分野でのDX推進（企画検討・人材育成） 　テーマ例①：データ活用やアプリ開発など様々なITスキルを持った人材配置と育成の企画検討 　テーマ例②：手作業の多い現場の仕事をデジタルを使って楽にする企画検討 ＜職場イメージ＞ 何でもやってみよう、というチャレンジ精神旺盛なメンバーが揃っています。また何か新しいことに取り組むときは、すぐに皆で集まり議論するオープンな雰囲気があります。 ＜職場ミッション＞ ・CASEに代表されるモビリティー化が業界全体で加速する中、従来の常識にとらわれない新しい発想でアフターサービスのあり方を大きく変革する必要があり、お客様のカーライフへの新たな嬉しさを創出することが求められています。 ・当部はアフターセールスに関わる７部署が属するカスタマーファースト推進本部を統括する部署として、様々な施策を企画・推進しております。 ・各部にDXでの成果をだしてもらうための戦略立案、人財育成、またITインフラの整備もその中のひとつです。 ＜やりがい・PR＞ 当部は本部統括部署として、CASE、MaaSの進展による様々な新規プロジェクトなど、アフターセールス分野での業務に広く関わり、新しい事を作り上げる業務にチャレンジいただくことができます。IT部門ではありませんが、DX推進業務についても出来上がったものを推進していくのではなく、作り上げていく業務になりますので、自身のアイディアを大きく業務に反映できるやりがいがあります。

【必要な業務スキル】 ・データサイエンティストやデータエンジニアとしての業務スキルを有している方で、アフターセールス分野でお客様への新たな価値創出を一緒にチャレンジいただける方、明るく、楽しく、元気よく、仲間と一緒にチャレンジできる方をお待ちしています。 ＜MUST＞ 以下すべてのスキル／経験を有している方 ・機械学習（深層学習）を活用したAIモデル作成・運用経験（特に自然言語処理、画像認識、音声認識、時系列解析） ・お客様アンケート調査、POSデータ分析などから多角的な分析によるデータ可視化スキル ・大規模データ（TB：テラバイト／PB：ペタバイト級のビックデータ）から特徴量などを抽出し最適化するスキル ・SQLを用いたデータ加工経験 ・ネットワーク、データベース、セキュリティなどの基礎知識 ＜歓迎スキル＞ ・ビックデータ基盤の構築・運用経験（Hadoop/Spark/BigQuery/Amazon Redshift/Snowflakeなど） ・BIツールを用いたデータ分析やレポートの作成（Tableau/PowerBI/Lookerなど） ・ソースコード管理経験（GitLab/GitHubなど） ・アジャイルスクラム開発経験

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【業務内容】 ・アフターセールス分野でのシステム基盤開発（インフラ構築） 　テーマ例①：将来５年〜10年に向けた高効率なデータ活用を支えるインフラの構築 　テーマ例②：内製開発したアプリ運用を支えるアーキテクチャー検討 ・アフターセールス分野でのDX推進（企画検討・人材育成） 　テーマ例①：データ活用やアプリ開発など様々なITスキルを持った人材配置と育成の企画検討 　テーマ例②：手作業の多い現場の仕事をデジタルを使って楽にする企画検討 ＜職場イメージ＞ 何でもやってみよう、というチャレンジ精神旺盛なメンバーが揃っています。また何か新しいことに取り組むときは、すぐに皆で集まり議論するオープンな雰囲気があります。 ＜職場ミッション＞ ・CASEに代表されるモビリティー化が業界全体で加速する中、従来の常識にとらわれない新しい発想でアフターサービスのあり方を大きく変革する必要があり、お客様のカーライフへの新たな嬉しさを創出することが求められています。 ・当部はアフターセールスに関わる７部署が属するカスタマーファースト推進本部を統括する部署として、様々な施策を企画・推進しております。 ・各部にDXでの成果をだしてもらうための戦略立案、人財育成、またITインフラの整備もその中のひとつです。 ＜やりがい・PR＞ 当部は本部統括部署として、CASE、MaaSの進展による様々な新規プロジェクトなど、アフターセールス分野での業務に広く関わり、新しい事を作り上げる業務にチャレンジいただくことができます。IT部門ではありませんが、DX推進業務についても出来上がったものを推進していくのではなく、作り上げていく業務になりますので、自身のアイディアを大きく業務に反映できるやりがいがあります。

【必要な業務スキル】 ・インフラエンジニアやSRE：Site Reliability Engineeringの業務スキルを有している方で、アフターセールス分野でお客様への新たな価値創出を一緒にチャレンジいただける方、明るく、楽しく、元気よく、仲間と一緒にチャレンジできる方をお待ちしています。 ＜MUST＞ 以下すべてのスキル／経験を有している方 ・パブリッククラウドを用いたサービスの開発・運用経験（AWS/GCP/Azure など） ・ネットワーク、データベース、セキュリティなどの応用的知識・技能（応用技術者技術者試験（AP）相当） ＜歓迎スキル＞ ・コンテナ関連技術を用いたインフラの構築・運用経験（Docker/Kubernetesなど） ・データ処理パイプラインの構築・運用経験（AWS Step Functions/Apache Airflow/Digdagなど） ・CI/CD基盤の構築・運用経験（GitLab CI/CD/GitHub Actions/Circle CIなど） ・コードによるインフラの構築・運用経験（Terraform/AWS CloudFormationなど） ・構成管理ツールを用いたインフラの構築・運用経験（Ansible/Chefなど） ・モニタリングの構築・運用経験（Datadog/New Relic/Zabbixなど） ・ソースコード管理経験（GitLab/GitHubなど） ・アジャイルスクラム開発経験

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【業務内容】 （１）キャリア採用選考業務 （２）内定者に対する労働条件説明・入社交渉 （３）キャリア採用手法の検討・導入・定着促進 （４）その他当社の命ずる業務 【具体的には】 ・事業部門と連携した採用計画の策定 ・採用活動の委託先との調整（求人状況の確認など） ・書類選考実施、採用面接官、労働条件策定、労働条件説明 ・入社対応（諸手続き等） ・その他（キャリア採用全般に係る諸調整など） 【部署のミッション】 当社では、洋上風力発電をはじめとした再生可能エネルギー事業やグローバル事業、DX推進の加速など、新成長領域が拡大しています。このような事業環境の変化に、速やかかつ着実に対応するために、電気事業のみならず多様な事業分野で業務経験を積まれた即戦力人財をキャリア採用として積極的に採用しています。 【仕事の魅力】 ・人財確保が事業推進の成否に直結することから、会社へ与える影響が大きく、やりがいのある業務です。 ・様々な関係者（求人部署・転職エージェント等）と連携して業務を進めることから、採用成功に至った際は一体感を感じることができます。

【必須】 ・キャリア採用業務の経験 　（採用広報・面接・入社交渉等） 【歓迎】 ・人事関連業務の経験（勤務制度など） ・リファラル採用、アルムナイ採用の経験 ・新たな採用手法の検討、導入経験

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【業務の詳細】 全社モビリティサービスのCX戦略・実行企画策定 現実を鑑みた実行可能なCX戦略の策定 ・他業界・競合のベンチマーク及び社内の現状のファクトファインド ・実行可能な戦略策定及びアーキテクチャー全体像整理 ・各サービスキーマン、開発部隊とのすり合わせ・合意 プロジェクトの企画推進 ・プロジェクトの目的・KPI・スケジュール・体制策定 ・企画策定、進捗・課題管理 ・実現のための論点整理のつぶしこみ ＜職場イメージ＞ 2021年新設の部署です。 社内の様々な部署から集まったバックグランドの異なるメンバーや途中入社のメンバーが多く、新しい方でもすぐに実力を発揮できる開放的な雰囲気です。 リモートワークを積極的に取り入れており、部署のオフィスがある名古屋だけでなく、本社のある愛知県豊田市や、官公庁やパートナー様との接点が多い東京に拠点を置くメンバーもいます。 また、当室は海外との連携をミッションのひとつとしており、インターナショナルな雰囲気です。 ＜ミッション＞ トヨタグループが世の中から必要とされる企業であり続けるために、全社的なDXの取り組みをリードする部署です。ルールが日々変わるデジタル世界では、新しいルールへの対応能力は競争力に直結します。 また、最低限のルールとして法規を守るだけでなく、お客様の受け止めや安心まで配慮した企業プロセスを構築することが社会的な信頼とブランド価値に繋がります。自分たちのアイディアとリーダーシップで、その実現を目指すのが我々のミッションです。 ＜やりがい＞ 世界のデジタル化がめまぐるしく動く中、世界各地のルール作りを把握し、対応するのは非常に大変です。 また、これまで弊社は「自動車という製品」が守るべきルールにはしっかり対応してきましたが、世の中の変化や新しいビジネス領域から生まれる新しいルールへの対応は常に手探りで、いつも頭を悩ませています。しかしながら、この苦労も世界のデジタル化の最前線にいるからこそのものであり、苦労した分だけ自らの成長に繋がることを日々実感しています。 またグローバルで仲間と繋がり、一緒になって困難を解決した時の達成感は非常に大きく、得難いものと感じています。 ＜PR＞ ヒトやモノの移動を支えるモビリティサービスは、社会の重要なインフラです。それゆえに、この領域では既存の自動車関連企業のみならず、GAFAを始めとしたIT企業も含めた様々な企業がビジネスチャンスを求めています。 そのような中で、リアルの世界とデジタルの世界の両方にコミットしている企業は世界でも限られており、トヨタ自動車がその一つであると考えています。 リアルの世界では、グローバルで1億台のトヨタ車が世界中を走っており、車とそれに関わるオペレーションからデータが日々生まれています。 一方で、デジタルの世界では、コネクティッドカーに加えて、「ウーブン・シティ」のようにデジタルを武器にモビリティの在り方を根本から考え直す取り組みを進めています。 リアルとデジタルの世界を融合させた新しいサービスやビジネスを生み出すチャレンジに、一緒に取り組む仲間がいて、素早く臨むことがができるのは、その両方を手の内として持っている当社の強みと考えています。

＜MUST＞ ■ コンスーマービジネス（B2C/B2B2C）でのブランド・マーケティング戦略、事業企画経験 ■ デジタル技術を主とした商材・サービス理解 ■ 海外企業での勤務、海外向けビジネスなど、日本以外のビジネス文化、お客様文化における経験 ＜WANT＞ ■ 新規事業企画・構築経験 ■ 英語力（海外とメールやTV会議等で議論できるレベル） ＜ヒューマンスキル＞ ■ 多くのメンバと広く協調し、リーディングができる ■ ご自身の経験から判断される事業提案をはっきり主張できる ＜他＞ ■Outlook、Teamsなど、基礎的なofficeツールを使いこなせること

愛知県

民間建築、公共施設、教育文化施設、福祉医療施設、集合住宅など多岐に渡る建物の建築積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■新築、改築等の建築積算業務 ■耐震改修、その他改修もてがけております。 ■当社の抱える建築積算業務 ■お客様や設計メンバーとの打合せ など ※応募者の方のご経験によって担当や役割を決めさせていただきます。 【当社の特徴】民間建築、公共施設・教育文化施設・福祉医療施設、集合住宅など様々な建物の基本設計から実施設計、工事監理を行います。 新築、改修共にお客様や利用者の想いを細部まで汲み取り、周辺環境や景観にも配慮した設計を行います。

【応募資格】 ■S、RC造などの数量計算、コスト算出などの実務経験 ■ゼネコン、サブコン、積算事務所での実務経験 【歓迎】 ■建築積算士、別途優遇 ■現場監督からのキャリアチェンジ 【求める人物像】 ■コミュニケーション力・調整力・折衝力が高い方　 ■お客さまの意図をきちんと受け止め、理解し、適切な回答ができる方　 ■チームワークを大切にして良い仕事ができる方　 ■品質とコンプライアンス意識を常に保てる方。

テクノブレーン株式会社

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【具体的には】■不動産特定共同事業のクラウドファンディングサイト運営管理　■投資家の集客施策の企画立案　■投資家のCRMを用いたロイヤリティ向上方法検討　■顧客分析によるマーケティング業務　■左記実施にあたる実務対応（事務作業、電話対応ほか、パンフレット作成などもお任せします）

【必須】■WEBやITへの抵抗がない方、知識を身に着けたい方　■Officeツールの使用が可能な方（Word、Excelなど）　【歓迎】■不動産に関する知識・経験のある方　■宅地建物取引士をお持ちの方 【事業について】■全国で12万社近くある不動産業者のうち、不動産特定共同事業の免許を持つ会社は1％以下で、まだそれほど認知のある事業ではありませんが、近年クラウドファンディング等のITとの融合が可能になり、急速に伸長しています。当社も公益社団法人企業情報協会より2022年度のトランスフォーメーション領域でIT奨励賞を受賞するなど、ITや不動産テックに力を入れています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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【期待する役割】 グループのプロジェクトマネージャー及び、チームの運営をお願いたします。 お客様の業務ニーズ・業務課題を起点 として、SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。 まずは SAPという世界シェアNo.1 のERPパッケージ機能の習得を通じて、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深めていただき、将来は 要件定義など上流工程に強いSAPコンサルタント へのキャリアを積むことができます。 ～案件例～ （１）メーカーN社の物流3PL化対応プロジェクト （２）メーカーO社の食品ロス削減システム対応プロジェクト （３）メーカーB社のインド子会社導入検討調査プロジェクト （４）メーカーG社の軽減税率対応プロジェクト（大阪） ？メーカーG社のインボイス制度対応プロジェクト（大阪） （６）メーカーN社のS4/HANA導入後の稼働サポート、保守移管プロジェクト（大阪） 【研修例】アビームコンサルティング主催の研修をはじめ数多くの研修を用意 ・ITスキル（SAP基礎研修、ABAP言語、 Udemyのオンライントレーニング 、 ABeam Method 他） ・コンサルティングスキル（ロジカルシンキング、ドキュメンテーション他） ・プロジェクトマネジメント（基礎、応用、実践） 【働き方】 ■平均残業時間：20時間/フレック勤務可能 ■名古屋市内中心での勤務ですが、クライアント先に長期で出張することもございます。（東海、関西、関東） 【魅力】 ★お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うためお客様のニーズに向き合った対応の実現が可能 ★お客様の10年・20年先のシステムを一緒に考え地に足の着いたIT実践力（プロマネ、要件定義～開発・保守運用まで自社で出来る力）から信頼構築が築ける ★No1の実績：アビームグループは日本での SAPコンサルタント数No.1 、アビームシステムズも 東海・関西地区においてはSAPコンサルタント数No.1です ★社風：穏やかで技術の習得に意欲的な方が多く、お客様や世の中のために貢献したいといった志を持った方が多いです。また社長様も非常に社員想いで「人が全て」と強く社内外に発信をされています。入社後の満足度も非常に高いです。 ★中途採用者のサポート： 同時期の中途採用の方への懇親会や、コミュニケーションが活発に取れるよう人事や上長からのサポートなど充実しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マネジメント経験 ■下記いずれかのご経験 ・システム設計・開発・運用の経験者 または ・業務コンサルティング・業務改革経験者 （例：SCM（需要予測）,購買管理、在庫管理、商品管理、生産管理、倉庫管理、物流管理、販売管理、営業管理、顧客管理、財務会計、管理会計、経理、人事給与など） 【歓迎要件】 ・企業の基幹業務の経験・業務知識をお持ちの方 ・ERPパッケージの業務経験者

株式会社パソナ

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【営業未経験でも安心】■先輩社員のもとでOJT研修を通じて業務を行って頂きますので安心です。企業の成長を支援したいという想いが何よりも大切です。【仕事の魅力】■中小企業支援が出来る!:当社は全国で約14,000社以上の会員企業を有しており、課題もさまざま。中小企業の経営者に対してヒアリング、提案、研修実施等、他の企業の営業職では支援できない部分をお任せするためやりがいはとても大きいです。

【必須】接客販売経験をお持ちで営業職にチャレンジしたい方 【こんな方がマッチ】目標をチームで持つためチームプレーが好きな方や充実した研修を用意しているため、成長意欲のある方はマッチします。 【働く環境】自主性を重んじており、委員会活動や目標を社員が決定するなど、社員が意見を言い合える風通しの良い社風です。 【充実の社員制度】社員応援制度(産休・育休)・在宅ワーク・お誕生日休暇・お食事代補助・コミュニケーション食事代・メンター制度・入学祝い・表彰制度・海外視察(シリコンバレーオフィス研修)・医療補助・住居の賃貸契約時の初期費用(敷金礼金)の補助、当社研修の無料受講等

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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■見込み顧客からの問い合わせに対して、仕様打合せや見積書作成を行います。商談成約後は顧客と自社工場との間で、受注から納品までの情報交換や日程調整等を行います。 ◎新規顧客への販促資料の作成及び宣伝活動　 ◎既存取引先へのルート営業　 ◎顧客データベースの管理 【担当エリア】エリアは全国で週1〜2回ほど出張での対応がございます。

【必須】機電系のメーカーまたは商社での法人営業経験 【求める人物像】一定のコミュニケーション力を持ち、指示待ちではなく、自ら考え行動が出来る主体性・行動力のある方を求めております。 【求める人物像】◎Word/Excel/PowerPointが一通り操作できる方（※複雑な関数等は使いません）　◎一般的なビジネスマナー（電話応対/メール等）　◎チームで協力し、顧客に向き合える方（連携及び協調性） 【期待する役割】新商品開発の為のマーケティング及び顧客の潜在的需要の掘り起こし経験を積んで頂き、中部・関東地区の営業活動の幹部候補としての活躍を期待しております。

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愛知県

試験全体まで関わるプロジェクトが多いです。データに関してDr.とのやり取りだけでなく、web上の集積されたデータチェック、論文や研究会資料作成のためのデータ加工等、DMよりも業務の範囲が広いのが特徴です。CRAや統計解析、システム開発との協働も多くございます。 ●PJT期間：半年〜5年 ●一人当たりの担当PJT数：3本〜10本程度 ●担当領域：抗がん剤領域中心に、循環器、先進医療等

【必須】■臨床試験または臨床研究でのDM経験 【歓迎】■臨床試験または臨床研究に関わる何らかの経験(CRA,CRC等) 【働き方】■有給,フレキシブル休暇は入社時から使用可能 ■出社率は50%程度で、残業も平均15時間以下とワークライフバランスが実現できます。 【魅力】■医師主導治験に参画する先生方は専門領域の中で患者様を何とか救いたいとの思いが強く、積極的な姿勢の方が多いです■臨床研究の場合、製薬会社の立ち位置が治験とは異なり、交渉等も比較的スムーズに進みます。■臨床研究のアカデミアからの直接案件も、先生方が意欲的に取り組んでいただけるケースが多くあります。

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新規ユーザー獲得と商品の拡販がミッション。競合他社へ負けない強みがあり、新規提案では高確率で受注につながり、継続利用率も非常に高い製品。 【担当エリア】中部エリア 【評価制度】インセンティブ制度、目標達成で評価制度に則り昇給 【やりがい】DX化支援を通して、医院のリモートワーク推進だけでなく、キャッシュレス決済・マイナンバーカード保険証利用導入などエンドユーザーにも価値提供できる

【必須】ソフトウェア(ITツール)の営業経験【求める人物像】目標値達成のために自身で課題設定をした上で仕事を進めたい方/お客様と長期的な関係構築がしたい方/新規案件獲得に向け自身で戦略を立て数字を作れる方 【製品特徴】患者様情報の管理、診療カルテ及びレセプトの作成等、院内業務を総合管理・作業効率化をサポートするシステム。使いやすいUI・他社システムからの移行事例も豊富で安心・キャッシュレス決済連携可能、サブスク型で初期費用を抑え導入可能・クラウドシステムのためどこでも接続可能なことが強み 【価格帯】サブスクリプションモデルから、100万円以上のモデルもあり

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【1日の流れ】■業者への点検依頼 ■スケジュール/依頼内容/事前情報の周知 ■当日の立ち会い ■報告書の作成など　※建物・案件の規模など客先都合により、休日出勤や夜間対応が発生する場合があります。【長いキャリアを築けます◎】消防・防災設備は6ヶ月に1回、必ず定期点検をしなければならないと『消防法』で定められています。そのため、今回募集する「保守点検」は仕事がなくなるという不安とは一切無縁で安心です◎

【必須】■施工管理または点検業務の経験（消防設備関連の業界でも可。実務経験が浅くてもOKです。） 【歓迎】 ■消防設備に関わったご経験をお持ちの方 ■設計図面やCADに関する知識 ■消防設備士（甲種・乙種）、管・電気工事施工管理技士、電気工事士、消防設備点検資格者などの資格

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【詳しい仕事内容】 ■マーケティング部と共同して今後は営業企画部としてのプロジェクトを増やしていく予定です。■新商品開発、イベント企画、セミナー開催加盟店の集客UPのサポート、加盟店と連携して商品販売の為のシステム構築。■市場調査やデータ分析結果から営業戦略を立てていただきます。■前職にてプロジェクト成功経験をお持ちの方の活躍に期待しています。

【いずれも必須】■顧客開拓の為の戦略立案経験　■マネージメント経験 【歓迎】■成功イメージを持ち具体的に物事を進められる方　■1から企画を立案しプロジェクトを成功させた経験がある方 ☆「UNSTANDARD」ご紹介の為のセミナーを数多く開催していきます！☆ 【求める人物像】チームを引っ張るカリスマ性【仕事の魅力】マーケティング寄りの営業企画です。よりスキルアップしたい方ご応募ください。 【評価制度】3ヶ月に1回上長との面談を制度化しており、現状を踏まえ目標管理、業務の習得状況をしっかりと振り返る場を設けております。

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【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 同社のエンゲージメントプラットフォームサービスのプロモーション戦略の企画及び実行統括を行っていただきます。 事業ブランディング企画や代理店選定や折衝、クリエイティブ企画、出稿管理など含めた全方位で業務を行っていただきます。 また、役員陣をはじめとした経営陣やプロダクトオーナーとも議論を重ねて、グロース戦略の策定もお願いします。 加えて、隣接するインサイドセールスやフィールドセールス、カスタマーサクセスとも密に連携いただき、事業単位でのLTV向上や新規獲得につなげるための役割を担っていただきたいです。 ※マーケティンググロースを軸足に、事業全体のグロース戦略や企画、経営観点での組織運営などにもチャレンジしたい方にはかなりマッチするポジションです。 ■キャリアパス まずはプロモーション戦略の全体企画や実行実務を中心に行っていただきます。 その後、マーケ組織拡大のためのチームビルディングや事業企画サイドにも役割を広げ、その後はCMOとして経営メンバーと共に会社運営に関わっていただければと思います。

【必須】 ・事業会社でのマーケティング経験（5年以上） ・マスプロモーションやブランド戦略の企画および実行経験 ・定量分析、KPI設計、改善施策立案によるサービス・事業のグロースハック経験 【尚可】 ・BtoBSaaS事業のマーケティング業務経験 ・BtoBSaaS事業の事業企画やファネルマネジメント経験 ・Web／ITサービス系企業もしくは同様のサービスを有する企業での 　CMO経験やそれに準ずるマーケティング責任者経験 ・マーケティング部門でのマネジメント経験（3名／3年以上）

株式会社ワークポート

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【具体的な業務内容】 ・仕訳入力〜月次試算表作成 ・決算業務（4〜5件/月） ※顧客の決算月により数にばらつきがあります ★リモートワークの導入やフレックス勤務の導入など、ご自身の裁量に合わせて働くことができる環境を整えております。 ★オフィスは2020年に竣工されたビルにあり、おしゃれな雰囲気です。

【必須】■10社以上の決算業務を1人で行った経験がある方 　　　　■会計ソフトの達人シリーズを2年以上使用した経験がある方 【歓迎】マネーフォワード、弥生会計の使用経験をお持ちの方 【当法人の雰囲気】チャレンジ精神旺盛な方針で、様々なことに挑戦している社員が多数在籍しております。また、更なるレベルアップのために働きながら税理士試験や公認会計士試験に挑戦する社員もいます。 【学べる環境】当法人の代表は全国の税理士に向けて経理コンサルになるためのセミナーを行っており、この実践的なノウハウを学べるセミナーを無料で受講できご自身の成長に活かすことができます。

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■職務の概要 セラミックス製品・部材の生産技術開発および試作業務に携わっていただきます。 ■業務の詳細 セラミックス製品の試作プロセス設計および試作 ・成形・焼成プロセスの構築および技術改善 ・新規成形・焼成技術の開発および設備導入 ■求める人物像 無機材料に関する知識をベースに、調合、成形、焼成等のプロセス開発に挑戦できる人材を求めています。 従来の考え方に捉われず、今やるべきことを考えぬき、主体的に取り組むことができる方、未経験の領域であっても、熱意を持ってチャレンジし、スキルアップのための努力を惜しまない方を希望しています。 ■職務の特色 新規製品のプロセス開発・試作を通じて、製造メーカーの原点と言えるモノづくりの楽しさを味わう事ができます。また、既存の概念に囚われない新たな発想で、成形、脱脂・焼成等の技術開発に挑戦できる環境で、開発・試作を通じて、材料選定から調合、成形、焼成、加工、検査までのセラミックスプロセス全般にわたる知識を獲得する事ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■生産・製造技術開発経験 ■無機材料に関する知識をベースとして保有している方で、成形、焼成の知見がある方 （職場の雰囲気） 専門技術を武器に開発志向で全事業を支援するスペシャリストが集まったグループ。各自が開発テーマと大きな技術裁量を持ち、業務に打ち込むことができる環境。新しい技術やツールを積極的に導入し、失敗を許容する文化がある。

株式会社パソナ

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中堅から大手顧客向けに、ITを使った課題解決型のソリューション提案を行う法人営業をお任せします。 実際の製品は、ニーズ獲得後にプリセールスエンジニアと協力しながら進めていくので、IT業界未経験の方でも安心です！ 【業務詳細】 ・自社プロダクトを軸とした製造ソリューションである、スマート工場向け現場の見える化ソリューション・AIソリューション・データマイニングソリューションの市場開拓 ・上記ソリューションのセミナー／イベント出展企画／運営等 ・営業戦略立案のためのマーケティング活動 【働きがい】 受注単価は数百万～数千万円です。受注～導入までは案件にもよりますが、約半年程度です。顧客の要望に応じて自社エンジニアやパートナー企業と協力して、最適なソリューションを実現していただきます。 また顧客は展示会や紹介から発生することが多く、それらの関連企業にも提案の裾野を拡げる営業手法を使います。経営層との商談も多いのでスピード感を持って成長できる環境です。

法人営業のご経験 ※ITや製造業の経験をお持ちの方は親和性が高いです！

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

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・モバイルアプリの仕様に合わせて、バックエンド側の設計〜開発〜保守運用を担当していただきます。サーバサイド開発の全工程に関わることができます。・golangを用いた開発の経験を積むことができます。PHPからのリプレースを実施しており、業務の中で開発のボリュームが大きいポジションです。

【必須】・サーバサイド開発の経験（経験言語は問わない）・RDBMS（SQL）の使用経験・UNIX, Linuxサーバの操作経験【歓迎】・PHP、Rubyなどの動的型付け言語でのWebシステム開発経験 ・golang、Rust、Javaなどの静的型付け言語でのWebシステム開発経験・モバイルアプリの開発、モバイルアプリ向けAPI開発の経験・NoSQLDB（MongoDB、Elasticsearch、DynamoDB、Realm等）の使用経験・UNIX,Linuxサーバの構築経験・基本、詳細設計の経験【働き方】・リモートワーク可。基本的には名古屋本社に出社を想定しており、週1日は出社必須。居住地によってはフルリモートも可能です。服装頭髪自由。

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■【夢を叶えられます】生活のために稼ぐだけではなく、「こんなアプリを創ってみたい」などエンジニアだからこその想いがあると思います。当社は副業OKですので、働き易い環境を活かし、本当にやりたいことを実現して欲しいです！ ■【キャリアUP】プログラマーとして経験を積んだ後は、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、またはプログラムスペシャリストへとステップUPも可能です◎

■【必須】システム開発の実務(3年以上)のご経験 ≪使用言語≫JAVA、C#、.net、SQLSever、Oracleなどの経験者は歓迎いたします。 ■【当社の魅力】設立して間もない為、当社の中核メンバーとして、経験や発想力、アイデアをフルに活かせます◎ ■【定期面談】2か月に1〜2回、定期面談を実施しているため、しっかりと振り返りや相談などが出来ます◎ ■【働き方】リモートワークは案件や状況次第ですが、エンジニアの半数以上がリモートと出社を併用◎ 残業月平均10h程度/育休取得実績100%/有休取得もしやすい環境/希望の働き方に合わせて案件相談が可能◎

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■製作チーム（ディレクター・デザイナー・コピーライター等1チーム1案件で進行しています。楽しみながらの意見交換で、製作作品のクオリティが高まる環境です。） 【採用背景】WEB関連の受注増による受注体制の万全化のための採用 【キャリアビジョン】WEBデザイナー入社後→数年後にWEBディレクターへ昇格いただく事業計画です。

【必須】■WEBデザイナーのご経験　 【歓迎】■現在デザイナーから今後ディレクション業務へ挑戦したい方 ※応募の際にポートフォリオのご提出が必須です。 【入社後のイメージ】 ■経験の浅い方は入社後に3ヶ月程、勉強期間を設ける予定です。個々のスキルに応じてサポートしていきます。 ■直クライアントの案件を手掛けている為、ユーザー満足度やユーザビリティ等の解析や問題抽出等のマーケティングも提案でき、一歩上のデザイナーを目指す事が可能です。

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【開発案件例】■車載ECU開発 ■カーナビゲーションシステム開発 ■自動運転システム開発 ■エアバッグシステム開発 ■家電製品やスマートフォンのシステム開発 ■半導体製造装置関連開発など 【開発言語】C　C＋＋　Java　アセンブリ　等 【企業の特徴】研修に力をいれており、ロジカルシンキングやセルフマネジメント等チームで仕事をこなしていく際に重要なスキルも身につけることができます。

【必須】■組込制御系ソフトウェア開発経験(年数不問) 【サポート体制】 ■営業担当が定期的に面談を実施し、仕事で目標や感じている悩みごとを相談できます。 ■お客様先で特別なお困りごとがあれば、200名規模の組織ですが代表もその解決に動き、持続可能な打ち手を一緒に考えていただけます。 [事例]：お客様先で精神的にしんどくなった際、当社代表にエスカレートされ、まずはプロジェクト先の変更を実施。加えて、メンタルマネジメントの方法を学べる研修を新たに作り、受講していただきました。その結果、長期的な就業が可能になった方がいらっしゃいます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

ワークライフバランスを実現できます！ （残業ほぼ無し、土日祝休み） ●業務支援関連 　資料管理、データ入力・作成、初期電話対応 ●秘書・庶務 　役員及び支店長スケジュール管理、備品手配、名刺手配 　郵便物手配、代行便配布 　年賀状・挨拶状・お礼状・電報等の管理・手配 ●経費関連業務 　交通費・交際費・旅費、通信・事務委託費・調査費等の清算事務

・総務、庶務、経費精算などの事務経験 ・Excel（基本的な関数等を用いた集計など） ・短大・専門卒以上 ◎遠方の方、お忙しい方もご安心を！ご自宅でできる【WEB・電話面談】を実施しています！

岡三ビジネスサービス株式会社

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【業務内容】■セキュリティソリューション、サイバーセキュリティ製品に関する提案■既存顧客またはパートナー企業への営業活動、新規顧客開拓業務、ソリューション開発等 ⇒クライアントへの企画・案内,新サービスの提案,取引先開拓,見積・提案書作成,クロージング,受注管理,交渉・打ち合わせ,新モデル・サービスの企画・構築

【■いずれも必須】■ITセキュリティ分野に関連するソリューション営業経験■公共向け営業経験3年以上【残業時間】全社月平均残業時間は23.3時間とWLB良好です！【全社平均年収】667万3,000円(2022年12月末時点) 【在籍社員の中途割合】76%(2022年12月末時点)【有給休暇の平均取得日数】11.4日(2022年12月末時点)【教育体制について】先輩社員のOJTにて営業同行等を行います！製品の資料や動画で知識に関する勉強等をサポートいたします！東京に出張して、弊社技術部を訪問し知見を高めたりコミュニケーションをとる機会もございます(コロナ前)【キャリアパス】ご本人様の御志向に併せてマネージャ･プレイヤー等自由に選択可能です！

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【弊社の特徴】取引先様の課題解決をするために上流工程から案件を受注しております。組織（チーム）単位で案件を受注していることから単純にスキルを持ったエンジニアをアサインするのではなく、案件に最適なプロジェクト編成を行い受注案件に取り組むため、取引先様から厚い信頼をいただいています。【事例】■大手物流システム・マテハン機器メーカー向けパッケージ開発や流通持株会社向け基幹システムリプレイス。

【必須】いずれかの経験を2年以上 ■React.js経験■Vue.js経験■Node.js経験■Python経験者 ◎コミュニケーション力、キャッチアップ力のある方歓迎いたします！ ◎転勤については原則本人の希望を考慮いたします！→地元で腰を据えて働きたい方や長期的なキャリアアップをしたい方におススメです！ 【入社後】事業説明などのオリエンテーションを実施。その後現場にて仕事の流れをOJTで学んでいただきます。基本チーム単位で業務を行い、社歴の浅い方はベテラン社員がしっかりフォローがあります！年2回の人事考課制度があり、意欲次第で早期に現場のリーダーへのステップアップも可能

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＜当社の仲介営業の特徴＞ ・三菱地所グループの情報力と総合力を活かして、金融機関や弁護士/会計士と連携しながら遂行します。 ・顧客や案件の大きさによって役員が商談に参加するなど、会社全体でフォローする体制が整っているため、顧客への説得力/折衝力が他社より圧倒的に強いことが特徴です。

【2点必須】■不動産業界での営業経験(法人、個人営業不問) ■宅地建物取引士の資格 【残業について】残業時間：30時間〜35時間程度/月(繁忙期:3月、9月) 【当社の法人営業について】 ■規模感：数億〜十数億程度の案件を担当いただきます。 ■営業スタイル：お客様に深く入り込み、長期的な関係を築いて営業を行うスタイル。個人目標とチーム目標があり、それぞれを追いかけます。 ■教育体制◎：入社後のOJT制度はもちろん、規模の大きい案件をひとりで対応できるようになるまで、しっかりフォローをいたします。

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【■業務内容詳細】1〜3年目は仕入管理・売上管理・預金・財務・税務・資産・給与計算等を担当。4年目〜は分析業務、経営戦略業務を行っていただきます。 【■期待】経理の実務のみではなく、社長のパートナーとして、経営管理・経営企画・経営戦略を社長と一緒に推進していただけるようなご活躍を期待しております。裁量が大きいポジションとなります。

【■必須】経理の実務経験がある方 【■歓迎】財務の実務経験・知見がある方 ※会社を直接動かす仕事がしたいとお考えの方にピッタリです。 【■働きやすさ】社長がとにかく社員の働きやすさに拘った組織づくりをされており、離職率3％という結果にも繋がっております。 【■評価制度】全従業員に可視化し、納得感を第一に考えた設計をしております。 【■社長の想い】社員の幸せが自分の幸せであると本気で考えられております。社員の幸せの為にも事業を共に成長させてくれる方を求めてます。

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橋梁の計画、予備設計、詳細設計/業務橋梁の補修設計、耐震補強設計などの保全業務/防災技術、保全技術の企画、技術開発/地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務/土木製（BIM/CIM）【教育制度】入社後、先輩社員がマンツーマンで丁寧にご指導致します。社内で定期的に全社研修があり、中途社員が本社に集まり研修を行うこともあり、社員のスキルアップを積極的に支援しています。

【必須】建設コンサルタント(橋梁分野)のご経験 　　　　橋梁の設計経験 　　　　※ご経験に応じて試用期間終了後に役職を付与する場合あり ≪当社について〜橋梁分野国内シェアNo.1〜≫ 建設コンサルタントとして橋梁・道路分野を得意とし、防災分野にも力 を入れながら日本全国の橋梁/道路/河川等、社会にとって必要不可欠なインフラを計画・調査・設計する役割を担っています。今日まで多くの長大橋プロジェクトに大きく寄与しており、社会貢献を実感できる、大変やりがいの大きな事業です。

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【当社に関して】TANIUMというセキュリティプラットフォーム事業を主軸に、WEBアプリ開発、広告制作など多岐にわたる事業を展開しております。広告制作からWEBシステム開発まで一気通貫でできる会社です。様々な事業を行っているため、あなたのキャリアに幅を持たせることが出来ます。SES事業も手掛けておりますが、将来的には自社受託開発を中心にします。そのために、開発力を付けるために事業拡大中です。

【必須】アプリケーションサーバーの構築経験がある方　 　　　　又は、認証サーバーの構築経験がある方　 　　　　又は、その他、Windows、Linuxを用いた各種サーバー構築経験がある方 【社風】面接を実施した皆様に、当社の雰囲気が非常に良いと言っていただいております。まだ小規模な会社のため、社員の声を反映して制度などを作っていきます。「働きやすい」「正当な評価を得られる」など、会社に対してポジティブな想いを抱いていただける環境をご用意しています。まずはあなたの働く環境、キャリアを一緒に考えさせてください。

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は,顧客の困りごとや課題をヒアリングし「ダイセキならどう解決できるのか」を提案出来ることです。実際に現場で聞いた困りごとの解決策を提案し、大きな案件を獲得した例も有り,技術集団として顧客との信頼を構築しています。★リモートで本社と繋がりながら案件を進める為、大規模案件も受注可能。急成長中であり、更に加速させたい事業所ですので,立ち上げに参画したい方も大歓迎です。

【必須】■機械設計実務経験3年以上 入社後はOJT教育の下、機械設計者として一人前になれるよう育成・指導しますので経験製品やCAD種は不問です。多くの派遣企業とは異なり、 ご希望の地域での長期就業が可能な環境です。派遣案件に従事いただく場合も、希望ヒアリングの上行っています。現地採用を行っているため、本人の希望に反した転勤はございません。【社内環境】社員の９割以上が機械設計者で構成されており、教育／評価制度／協力体制がノウハウとして蓄積しております。そのため、スキルを伸ばすのに非常に適した環境が整っています。

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【仕事の面白み】年次関係なく、顧客との打ち合わせに参加でき、上流工程にもチャレンジしやすい環境です。また自社開発製品のため、海外製品と比べカスタマイズしやすく、顧客要望に応じやすいのが特徴です。 【導入実績】大手電機、自動車メーカー他 200社以上(顧客8〜9割が大手) 【案件例】全国の中堅から大手製造業(上場企業多数)：3,000万円〜5,000万円程度の案件から大規模案件に関しては数億円程度にのぼります。

【必須】システム開発経験5年以上かつ上流工程での業務経験 【歓迎】製造業への知見をお持ちの方 製造業に特化したシステム改善提案ができる方を募集しています◎ 【働く環境】〜長期就業可能な働きやすさが魅力〜 ■平均残業時間25時間！自社パッケージ商品×元請のみ×開発期間長い（数か月〜1年）ため、スケジュール計画が立てやすく平常時20時間、繁忙期でも30時間です！年休123日とお休みもたっぷりです。■リモート勤務可で出社義務なし！案件によってはフルリモートも可能です■副業OK！（許可制）■最長1年半の育休制度あり/時短勤務可能です

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【■業務の特徴】裁量の大きい仕事です。「顧客の要望(納期・コスト等)」「解体工法」等も総合的に考えて、ご提案や見積もりをしていただきます。現場監督や協力会社(職人さん)、お客様を巻き込んだ仕事となるのでプロジェクトリーダー的な要素があります。【■教育体制】主にOJTで教育致します。営業活動を行う上で施工図面や工事現場の知識が必要のため、工事現場にて施工管理の仕事の勉強もしていただきます。

≪土木・建設業界出身者は優遇して選考いたします≫ 【■人物面】主体性を持って業務に取り組むことができる方 　　　　　　他者と協力し合いながら物事を進められる方 【■人物面詳細】〈裁量が大きく「自分次第」という仕事に挑戦されたい方〉仕事内容にも記載の通り、案件の主体者として周囲を巻き込んだ業務をお任せするので「自分はこうしたい」等の主体性・意欲のある方はやりがいを持って働くことができるでしょう。

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