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該当求人件数: 66件

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分譲マンション用地取得/地権者に直接交渉/東証プライム市場上場企業/報奨金制度

総合不動産ディベロッパー
ブランド力・資金力・商品力・職場環境と、実績をあげやすい環境が整っております。
600万円~1100万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    マンション用地を中心とした土地取得に関する折衝・交渉・各種調査業務 【業務内容】 ■情報収集 候補地の地権者や不動産業者からの詳細な情報を得る。 ■現地調査・検討 候補地の法的規制、開発制限、周辺環境など総合的に検討し、物件の企画をする。 ■事業計画立案 調査に基づき、各種コスト(解体・造成・建築)を算出。近隣物件などの調査を行い、販売価格をシミュレーション。 ■交渉 契約条件(売買金額、決済日時)の交渉を行い、契約及び決済を行う。

  • 応募資格

    【必須経験】以下いずれかのご経験 用地担当(デベロッパー・中小ゼネコン・分譲住宅メーカー)のご経験 土地活用などの提案営業のご経験 不動産の売買仲介営業のご経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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リーシング/オフィス・商業施設/総合不動産グループ/残業代別途支給

総合不動産グループ
100%中途採用/不動産マネジメントのプロを目指せる/土日祝休み/転勤無
500万円~580万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 オフィスや物件のリーシング関連業務をご担当頂きます。 ・賃貸仲介業者へ訪問営業 ・オフィス・店舗・商業系の現地内見立会業務 ・新規契約の取り纏め ・募集・ネット媒体への掲載 ・週次報告書および月次報告書作成(リーシングに関する事項) ・周辺マーケットリサーチ ・稼働率アップへの営業施策立案

  • 応募資格

    【必須】 不動産業界での営業経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格(月々1万円の資格手当)

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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自社管理物件のビルマネジメント/総合不動産グループ/残業代別途支給

総合不動産グループ
100%中途採用/不動産マネジメントのプロを目指せる/土日祝休み/転勤無
500万円~630万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 同社の管理物件のフロントマネジメント業務を行っていただきます。 【詳細内容】 ・顧客(契約先)及びテナントの対応 ・法定点検等、管理項目の実施状況管理 ・修繕工事見積、顧客営業、受注、作業管理 ・委託先(協力会社)のマネジメント ・管理物件のクレーム、トラブル等の対応 ※オフィスビル・商業ビルを中心に一人20~30件程度を担当します。8割は親会社の物件です

  • 応募資格

    【必須】 ビル管理(設備管理)業務のご経験 普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 建築物環境衛生管理技術者の資格 ビルクリーニング技能士の資格

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    株式会社エボルカ

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プロパティマネジメント/賃貸物件/ワークライフバランス

賃貸管理事業会社
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オーナー様のご要望や課題をヒアリングしながら、プロパティマネジメント業務を中心としたコンサルティング業務をお任せいたします。 【具体的な業務詳細】 トレンドや立地条件、エリア特性などの情報を収集し最善の提案、最新のプランニングを行ってください。 (1)収益向上のための提案・空室対策 (2)大規模修繕の提案 (3)契約内容・相続対策など将来を見据えた計画設計・提案  (4)入退去管理・交渉 (5)問い合わせ対応/定期巡回/立会い (6)原状回復対応など  ※土地活用・老朽化対策・権利調整・生前対策・相続・税金相談などの幅広いご提案も可能で、相続財産コンサルティング事業部と一緒に顧客対応を行うこともございます。

  • 応募資格

    【必須条件】 PM(プロパティマネジメント)経験 宅地建物取引士 【歓迎条件】 賃貸不動産経営管理士

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    株式会社エボルカ

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木造戸建住宅の現場監督/総合不動産ディベロッパー/報奨金制度や一級建築士:月5万円支給

総合不動産ディベロッパー
売上1兆円企業。ipad支給により直行直帰可能です。
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    新築戸建住宅(ウッドパネル工法、2×4工法)の工事監理、品質管理、工程管理等 【具体的には】 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術的な指導。 工期は約4ヶ月、一人6~8棟を担当。着工準備からお引渡しまで工事全般を担当します。

  • 応募資格

    【必須要件】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店、建設会社、建設業界での施工管理経験者 【歓迎要件】 一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士等の建築関連資格がある方 ※木造以外の経験者も可

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    株式会社エボルカ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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デジタルマーケティングマネージャー

【外資系プレミアム住宅設備メーカー】
デジタルマーケティングの司令塔兼プレーヤーとして、戦略・戦術・実行を担います。
900万円~1100万円 / 管理職

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小林 令奈
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <概要> デジタルマーケティングチームは、BtoBおよびBtoCのお客様がデジタルプラットフォームやアクティベーションを通じて製品を発見し、適切な情報、体験、アクセスを提供するための基盤とプレゼンスの構築に重点を置いています。 当ポジションは、デジタルフロントにおけるカスタマーエンゲージメントとリテンンションを促進するための戦略と実行を担い、全てのプラットフォームを360度見渡し、マーケティング戦略に沿ってカスタマーインサイトと行動に基づいて適切なキャンペーン、プログラム、コミュニケーションコンテンツを構築するために積極的に取り組みます。また、データドリブンな分析、専門知識を通じて検証された結果を提供する事が求められ、更なる最適化と成長とためにパフォーマンスとアクションを報告されることが期待されます。 また、本国のデジタルチーム、日本のマーケティングチーム、サポートチーム、ベンダーと密接に連携し、複数のプラットフォームやアクティビティにおけるカスタマーエクスペリエンスを管理するため、プロジェクトチームとの連携が求められます。 <詳細> ●顧客を中心に考え、マーケティング戦略に関連するwebサイト、デジタル広告、Eメール、ソーシャルプラットフォームで、顧客がどのようにブランドに関わり、体験するのかを考える ●webサイト、SEO/SEM、Eメール、SNS、ディスプレイ広告などのデジタルマーケティングキャンペーンやコンテンツの戦略的な企画・実施をリードする。 ●顧客セグメント、インサイト、行動に基づいて、オフラインからオンラインを含むプラットフォーム間で適切なカスタマージャーニーを構築し、リードする。 ●パフォーマンスを測定・報告し、支出パフォーマンスを最適化または強化するための機会やインサイトを特定する。 ●デジタルチャネルを通じて、ブランドのプレミアムイメージと関連性を認知させる。 ●デジタル活動のための予算支出を計画し、管理する。 ●新たなデジタルチャネルへの展開を図る。 ●グローバルチームと連携し、既存のデジタルプラットフォームを最適化し構築する。これには、グローバル戦略をローカルアクティベーションに適応させ、統合することも含まれる。 ●グローバルツールボックスアセットのローカライズを含む、コンテンツ、コミュニケーション、プログラム、キャンペーンに関する社内チームとの協働 ●企画・実行・クリエイティブ制作のための外部エージェンシーマネジメント

  • 応募資格

    ●大卒以上 ●デジタルマーケティングのご経験(戦略立案~実施までの一連)5年以上必須 ●卓越したコミュニケーションスキル: 口頭および文章(執筆、ストーリーテリング、編集、校正)能力必須 ●住宅・キッチン業界/家電業界/FMCG/化粧品/ライフスタイルブランド/ラグジュアリーブランド/ホスピタリティ業界などでのデジタルコミュニケーションのご経験5年以上必須 ●ビジネスレベルの英語力必須(マネジメントチームに対して質の高いドキュメントを英語で作成し、プレゼンテーションが出来るレベル) ●ペイド、オウンド、アーンドのデジタル活動(SEO/SEM、マーケティグデータベース、SNS、ディスプレイ広告キャンペーンなど)をリードおよび管理した豊富な経験と実績。 ●BtoCにおけるトップオブファネル獲得とeCRMの管理・運用の両方の経験。BtoBの経験もあれば尚可。 ●オウンド、アーンド、ペイドチャネルにおけるカスタマージャーニーとファネルの理解 ●データおよびパフォーマンス分析ツール(Google Analytics、WebTrendsなど)の知識・経験 ●複数のプロジェクトを同時に処理する事ができ、曖昧な状況に対処できる能力 ●グローバル企業での勤務経験 ●顧客向けコンテンツ、ライティングの経験 ●高い創造性を持ち、ターゲットオーディエンスを特定し、デジタルキャンペーンを考案し、関心を持たせ、情報を与え、動機づけるようなコンテンツを作成した経験 ●様々なソフトウェアや編集ツールを使いこなし、新しいツールを素早く習得することが出来る。HTML、CSS、JavaScriptに精通していること。 ●戦略的思考が強く、データと指標を用いて改善点を特定するための活動を評価・分析・実施・モニタリングすることにより、パフォーマンスを測定した実績を有すること ●ブランドイメージと関連性構築への強い理解 ●複数のプロジェクトを同時進行し、それぞれを様々なスケジュールで管理した経験 ●self-contributorまたは大規模なプロジェクトチームの一員として、戦略的および実行的なレベルで業務を遂行する能力 ●幅広い責任を持ち、アイデアと創造性で解決し、現状に挑戦する能力

  • 転職エージェント

    株式会社アージスジャパン

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グラフィックデザイナー/ 大手総合住宅設備機器メーカー

手総合住宅設備機器メーカー
グローバルに展開し、トップシェアを誇る製品カテゴリを数多く持つ大手住宅設備機器メーカーで、グラフィックデザイナーを募集です。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

新井 恵子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    多様な住宅設備・建材メーカーが合併しトップシェアカテゴリを多く持つ同社では、ユーザー起点を重視し、デザイン思考を活用しブランドを構築しています。経営直下にあるデザイン部門で、同社のブランドを多様なメディアで表現するコミュニケーションデザインに携わるグラフィックデザイナーを募集です。(以下詳細) ■対象:オンライン、オフラインの垣根に捉われず、商品サイト、カタログ、営業資料、動画など様々なカテゴリの製品のプロモーションツール全般 ■内容:商品WEB・カタログ等のデザインディレクションが主な業務となります。 経営直下にあるデザインセンターに所属し、製品開発のコンセプト立案の段階から携わり、どのようなコミュニケーションデザインに落とし込むかプランニングから、デザイン実務、外部協力会社へのデザインディレクションまで幅広くご活躍いただきます。 ・事業部との情報共有、コミュニケーションコンセプト立案、デザイン、プレゼンテーション、代理店など外部協力会社へのデザインディレクション、品質管理ほか ・ブランディング、イベントなどコミュニケーションに関わるクリエイティブディレクション ・デザインガイドライン作成、展開ほか ■特徴:デザインセンターに所属し、開発者の思いを感じながらブランドのストーリーをくみ上げ、紙媒体、Webなどのデジタルコミュニケーション、動画、イベント空間、提案資料などメディアを問わず同社のブランド表現に力を発揮していただきます。活躍の幅を広げたい方には多くのチャンスのあるポジションです。

  • 応募資格

    【応募資格】 ■アートディレクターとしての実務経験3年以上 ■Photoshop、illustrator、などグラフィックアプリの実務経験あること ■外部協力会社へのディレクションのご経験 【歓迎要件】 ■建築・インテリアデザインに興味があること ■ブランディング、イベント等などのグラフィック経験 【求める人物像】 ■社内外とのコミュニケーション多いため、コミュニケーション力の高い方 ■ご自身のアイディアを伝えるプレゼンテーション力の高い方 ■建築・インテリアデザインに興味関心のある方 ■新規提案などにも取り組むため、調整力、推進力があり、最後まで諦めずに取り組める方

  • 転職エージェント

    株式会社コンフィアック

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建築施工管理/意匠設計プランニング設計:木造戸建住宅/RC造マンション

不動産業界で圧倒的な成長率第1位の企業、2016年度マイケルポーター賞受賞
500万円~1300万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

小滝 麟太郎
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 静岡県 / 愛知県

  • 仕事内容

    ○建築施工管理(即戦力)木造戸建住宅/RC造マンション <施工管理・木造戸建>木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打ち合わせ ・仕様確認、図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・引き渡し、初期アフターケア(3か月以降は専門部門が担当) ・1棟あたりの工期は105~150日程度 ・同時に7~8棟の案件を担当し、年間では25~30棟程度を担当 <施工管理・RC造>RC造マンションの建築施工管理業務を担当 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打ち合わせ ・仕様確認、図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・引き渡し、初期アフターケア(3か月以降は専門部門が担当) ○戸建木造住宅の意匠設計プランニング設計を担当 ・個人向けの注文住宅設計 ・お客様の相談に乗り、関係を深め、理想の間取りをプランニング ・お客様のライフプラン、嗜好、求める機能などあらゆる要望を伺い、要望に合ったプランを自由設計での醍醐味を味わいながら提案 ・実施設計以降は全て外注もしくは社内分業されているため、プランニングや意匠設計に集中することが出来る

  • 応募資格

    ○建築施工管理(即戦力)木造戸建住宅/RC造マンション ・木造住宅/RC造の施工管理経験のある方 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎 ・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎 ○戸建木造住宅の意匠設計プランニング設計を担当 ・木造住宅建築における設計経験のある方 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎 ・必須ではありませんが、アーキトレンドの利用経験者は歓迎

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    株式会社マックス

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【チームラボの採用担当】人事未経験歓迎!エンジニアや専門職の採用担当に挑戦してみませんか?

チームラボ株式会社
チームラボのさらなる事業拡大を一緒に支えてくれるメンバーを募集中
300万円~500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

中田 誉之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    チームラボでは採用チーム8名体制で年間を通して、新卒・中途の採用を行っています。 採用する職種は、技術・研究者、デザイナー、アーティストからビジネス職まで非常に多岐に渡ります。 対象者が存在するエリアは日本国内だけでなく、世界中に及びます。 そんな世界中に存在しうる未来の新メンバーに、当社の情報をリーチさせ、魅力に感じてもらい、入社して頂く、これが当社採用チームのミッションになります。 コロナウイルスが流行したこの2年で、オンラインでの情報伝達力が今まで以上に求められるようになりました。 採用を取り巻く環境が激変した現在、既存のメンバー8人で手を変え品を変え、日々試行錯誤していますが、 この試行錯誤の活動に外部から新勢力が加わることで、更にチームとしてレベルアップできると感じ、採用チームの新メンバーを3年ぶりに探しはじめました。 人事・採用の経験は一切不問です。既存メンバーも8人中6人が採用経験ゼロで入社しています。 また、創業役員や経営陣、現場リーダーとの距離も非常に近く、思いつく新しい採用手法には 予算を惜しまず、いくらでもチャレンジできます。 「裁量の大きな環境で自分の力を試すことが出来る」そんな環境に魅力を感じていただける方と、 是非一緒に当社の採用を盛り上げていきたいです。 ■仕事内容 ・採用サイトのトラフィックを増やす施策全般 ・採用施策の企画立案 / 実行 ・会社説明会 / カジュアル面談のフロント対応 ・候補者への魅力づけ、クロージング ・年間スケジュールの策定 ・リファラル採用 ・ダイレクトリクルーティング ・採用広報業務 (SNS運用) ・大学 / 研究室の訪問

  • 応募資格

    【必須条件】 ・自分と違う他者を純粋にリスペクトできる ・社内メンバーと協力しながら施策を遂行する巻き込み力 ・IT業界に関する一般的な知識 ・人事 / 採用業務以外の業務経験(営業・エンジニア開発でも何でも構いません) ■クリエイティブな発想を生み出すオフィスの秘密 チームラボは、エンジニア、デザイナー、カタリスト(*)など、様々な分野の専門家が集まっています。 ひとつの作品を作り上げるには、オフィス全体でコミュニケーションが起こることが大切だと考えています。 職能の垣根を越えて、会話して、一緒に考えることができるスペースとなるように設計されています。 ミーティングスペースやワークスペースには壁がなく、話していると隣の席の声も自然と耳に入ってきますので、 会議の参加者以外のたまたま通りがかったメンバーや、違う会議に出席しているメンバーが意見を言う事もあります。 メンバー同士がつながることで新たなアイデアが生まれ、問題解決のヒントとなることを重要視しています。 (*)社内にいるエンジニアやデザイナーのハブとなり、何が最適解かをチームで考えられるように 導いていくメンバーを“カタリスト”と呼んでいます。 ■多次元的な環境 チームラボは部長も課長もいない、多次元的な組織です。 なので「部長はああ言ってるけど本当はこっちにした方がいい」って、みんながわかっている状況は 世の中にかなり存在していますが、そのようなストレスはありません。 ・チームラボで働くメンバーの紹介や、担当している業務内容、プロジェクト制作の裏側などを公開し、 『働く場所』としてチームラボを捉えた場合の解体新書として情報発信していきます。 https://note.com/teamlab_recruit/ ・オンライン会社説明会を毎月開催しています。どなたでもお気軽にご参加ください。 https://www.team-lab.com/news/seminer/

  • 転職エージェント

    株式会社SalesX

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急募!「不動産コンサルタント(完全反響営業)」

績拡大中でIPO目指す不動産企業
500万円~1200万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

中村 勇二
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    〇住宅購入からファイナンシャルプランニングまでのトータルサポート業務 ・立地、間取りや予算等お客様のご希望の条件をヒアリングし、プロの知識や視点から最適な物件やライフプランをアドバイスします。 ・不動産コンサルタントとして、購入資金や税務に関わる相談や保険の見直し、資産運用のアドバイス等のサービスも随時行います。 (仕事の魅力) ・未経験でもやる気さえあれば成長できる環境です。 ・飛び込みではなく、お問い合わせに対する反響営業になります。 ・当社独自の未公開物件が多数ありますので優位な営業が可能です。

  • 応募資格

    ・学歴・資格不問。 ・売買仲介営業の即戦力人材(出来れば係長又は課長クラス) ・必須資格:普通自動車運転免許(AT限定可)※お客様のご案内時に必要。 ・宅地建物取引士資格者、FP資格者等優遇

  • 転職エージェント

    株式会社Apex

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【営業職/草加市】創業70年建設用金属製品製造/402~800万/在宅勤務有/転勤無/年119日休

非公開
【営業職/草加市】創業70年建設用金属製品製造/402~800万/在宅勤務有/転勤無/年119日休
402万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

佐藤 英夫
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ・建築業界向けエクステリア・インテリア製品の製造販売業 ・建築設計事務所・ゼネコン・代理店などの顧客に対してオリジナルブランド製品の提案営業 ・自社製品の企画営業、顧客の要望を聞き、設計部と協力しながら新たな製品を提案 ・現在は在宅勤務をメインで行っており、「脱メーカー」を掲げており、ゆくゆくは「メーカーのモノ売り」ではなく、 企画・設計業務から工事管理・メンテナンスまでトータルでサポートする提案営業にもチャレンジできます ・1人当たりの平均担当社数:4社~5社 ・配属となる営業部、6名で構成。50名程度の少数精鋭で社員同士仲の良く暖かい雰囲気の職場

  • 応募資格

    <必須要件> ・建築業界での営業経験をお持ちの方 ・建築、土木業界での業務経験がある方(設計・施工経験がある方) ・普通自動車免許(AT限定可)

  • 転職エージェント

    株式会社みどり会

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完全注文住宅(在来工法)の施工管理【和歌山・転勤なし/就業10時スタート】

非公開
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    和歌山県

  • 仕事内容

    同社で受注した木造注文住宅の施工管理職として、現場の品質管理、施工業者への指導、現場工程管理をお任せします。 ■同社注文住宅の特徴 工務店やハウスビルダーの顧客層に対し、大手ハウスメーカーに引けを取らない高品質な住宅を適正価格(ハウスメーカーの約7割の価格)で販売しています。 アウトソーシングや本部機能を簡素化し、コストカットに徹底的に取り組むことで、低価格の住宅提供を実現しています。 これらの取り組みにより、注文住宅市場が低迷する中で、毎年飛躍的な成長を遂げています。

  • 応募資格

    ・木造戸建住宅の施工管理経験 ・普通自動車免許第一種

  • 転職エージェント

    株式会社Apex

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完全注文住宅(在来工法)の施工管理【和歌山・転勤なし/就業10時スタート】

非公開
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    和歌山県

  • 仕事内容

    同社で受注した木造注文住宅の施工管理職として、現場の品質管理、施工業者への指導、現場工程管理をお任せします。 ■同社注文住宅の特徴 工務店やハウスビルダーの顧客層に対し、大手ハウスメーカーに引けを取らない高品質な住宅を適正価格(ハウスメーカーの約7割の価格)で販売しています。 アウトソーシングや本部機能を簡素化し、コストカットに徹底的に取り組むことで、低価格の住宅提供を実現しています。 これらの取り組みにより、注文住宅市場が低迷する中で、毎年飛躍的な成長を遂げています。

  • 応募資格

    ・木造戸建住宅の施工管理経験 ・普通自動車免許第一種

  • 転職エージェント

    株式会社Apex

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経理部(担当~部長代理候補) ~上場企業での経理職~

非公開
500万円~700万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理部(担当~部長代理候補)として、下記業務をお任せ致します。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・連結決算業務 ・開示資料作成業務(全体の取り纏めは財務部担当) ・監査法人対応 等

  • 応募資格

    ・上場企業、もしくは上場に準ずる企業での経理実務経験

  • 転職エージェント

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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管理部長候補 ~堅実経営企業、将来のCFO候補~

非公開
600万円~800万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■管理部長候補として経理財務業務を中心に管理部門全体を統括頂きつつ、 社長の右腕として一緒に経営を考えて頂けることを期待しております。 具体的には、 ・経理財務業務全般 ・人事総務業務全般 ・管理会計業務 ・法務業務 ・事業企画サポート業務 上記業務を、マネジメントを含めお任せ致します。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社にて、経理財務実務経験をお持ちの方 ・経営に近いポジションでの業務を希望されている方 【歓迎要件】 ・管理会計や事業企画のご経験もお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【設計職】幹部候補/アパート等の共同住宅設計

非公開
設計部隊を牽引し盛り上げてくれる方、歓迎します!
700万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    木造・RC造・S造の建築設計を中心に行っていただきます。 アパートやマンションなどの共同住宅がほとんどで、年間10棟前後の受託があります。 今期は15棟程度を目標としています。 また築古のマンションのリフォーム・リノベーションも年間数件行っています。

  • 応募資格

    ・一級建築士資格 ・建築設計経験 【歓迎】 ・共同住宅の設計経験

  • 転職エージェント

    株式会社クリーク・アンド・リバー社(建築グループ)

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51~66 件目を表示(全66件)
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