残業月20時間以内の転職・求人検索結果

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世界ラーメン協会（WINA）は消費者の皆様にインスタントラーメンをおいしく、安心して食べてもらえるよう、品質向上に関わる業界共通の技術的課題について情報の集積・共有を行っています。また、日々の活動に加え、会員企業による品質向上のための意見交換を目的とした会議・イベントの開催や、インスタントラーメンを通じた社会貢献も行っています。 （参考HP） 世界ラーメン協会HP：https://instantnoodles.org/ ■主な業務■ ・世界のインスタントラーメン業界が地球環境課題、栄養・健康課題に取り組むための政策提言、活動企画と運営 ・WINAの各国メンバー企業（特に複数の中国・台湾企業）との連携 ・グローバル会議の企画及び運営

◎海外関連の業務経験３年以上（現地赴任経験は不問） ◎中国語の読み書き・会話（ビジネス上級レベル） 【歓迎要件】 ESG・サステナビリティ関連業務の知見・経験

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１．取引処理 ・支払い業務管理 ・収入記帳請求書発行業務管理 ・現預金管理 ・固定資産他すべての取引業務の会計処理管理業務 ２．トレジャリー ・銀行取引を含む現預金管理 ・資金繰り表と現金収支予算管理 ３．会計決算業務 ・NPO法人会計基準に準拠した財務諸表作成 ・スイスNPO基準に基づくGAAP調整と報告 ４．コンプライアンス・税務 ・税務申告と調査対応 ・東京都に提出するNPO法の順守のための書類作成と報告 ・外部監査人、税理士への対応 ・内部統制の改善と管理 ５．チームマネジメント

＜経験・スキル＞ ・会計またはファイナンスの学士と同等の知識 ・５年以上のグローバル企業での経理実務経験か同等の経験 ・５年以上のチームマネジメント経験 ・日本語力（ネーティブレベル） ・ビジネスレベルの英語力（会話・読み書き） ・Microsoft「Excel」の上級（係数、Pivot tableの理解）スキル ・会計システム（ERP）のユーザレベルと管理者経験（SAP by Design、「楽楽精算」を使用） ・一般データベースのユーザレベルでの経験 ＜能力・資質＞ ・前向きな行動態度 ・物事をやりきる姿勢 ・コミュニケーション能力 ・チーム志向 ・順応性・柔軟性 ・優先順位の設定と時間管理 ・会計・財務担当者としての高い職業倫理観

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『ポレスターシリーズ』をはじめとした自社ブランドマンションの提案営業を担当いただきます。 提案先は、マンションギャラリーの来場者がメイン。ほぼ反響営業です。 経験者の皆さまには、数名の販売チームをまとめるリーダーポジションをお任せする予定です。 【商材について】 販売いただくのは、すべて当社が企画・設計・施工した自社ブランドマンション。 設計会社からスタートした当社の”ものづくり”へのこだわりがつまっており、”住みやすさ”を重視した、耐震性や遮音性に優れた永住仕様の高品質マンションです。 2017年、2018年に２年連続で事業主別販売戸数でTOP20にランクインするなど、多くのお客様に選ばれ、喜ばれています。 【具体的な業務の流れについて】 マンションギャラリーにご来場されたお客様やお問合せいただいたお客様に、住まいへの思いやご要望についてヒアリングします。 ※最近はオンラインでの接客にも対応しています。 　▼ 当社物件をご紹介。ニーズにマッチしているかどうか一緒に検討します。 　▼ ローンの借り入れ可能額や月々のお支払額などを算出し、購入に向けた具体的なプランをご提示します。 　▼ お客様に十分ご納得いただいたのちに成約に至ります。 合わせて、経験者の皆さまにはチームのマネジメントもお任せする予定です。 営業企画や販促方法、広告戦略、メンバー育成などにもぜひ力を発揮してください！ 【配属先について】 「おもてなし課」に所属いただきます。 当社が考える営業は、お客様に寄り添う存在。 だからこそ、当社では営業課の名称を「おもてなし課」と呼んでいます。 所属している営業メンバーは全国に約70名。 20代から40代のメンバーが多く活躍しており、そのうち約７割が中途入社です。 SNSなどを活用した営業同士の交流やノウハウを共有する仕組みも整えられており、勤務地を越えたつながりで、メンバー同士、協力し合いながら目標達成を目指しています。 【評価方法について】 売上はあくまでもインセンティブ対象として還元し、昇給や昇格につながる評価は勤務姿勢や営業プロセス、取得資格などを対象とした全社共通の指標に基づいて査定されます。 だからこそ、自身がいまどのレベルにいるのか、これからどこを目指せばいいのかが明確であり、他社での経験年数や取得資格も同等に査定されるため、中途の方にもハンディがありません。 【働く環境について】 無理なくやりがいを持って長くご活躍いただくために、ワークライフバランスの整った環境の整備に力を入れています。 残業は全社平均で月13.5時間と少なめで、有休もとりやすく、オン・オフともにしっかり充実できます。

【応募のための条件は？】 下記の条件をすべて満たす方。 ◇不動産業界での業務経験をお持ちの方（経験年数・職種・商材不問） ◇宅地建物取引士資格をお持ちの方 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎の経験・スキルは？】 ◇新築分譲マンション営業の経験 ◇不動産売買仲介営業の経験 ◇その他、賃貸仲介、リノベーション、投資、仕入れ、管理などの不動産業界経験 【こんな方を求めています！】 ◇目標達成に向けて前向きに粘り強く取り組める方 ◇自ら考え、動ける方 ◇やりがいを感じつつ、長く安心して活躍できる環境を求めている方

長野県

■経営企画室にて、主に下記の業務を担当していただきます。 　（※全ての業務を一度に担当する訳ではありません。） ○経営計画立案、経営陣へのフィードバック 　経営戦略、経営計画の策定・実行、予実分析、社内外の環境分析を基にした 　経営陣へのサポート ○IRや広報、投資家対応 　投資家への広報・PR・情報配信・説明会の立案・実施 ○M＆A案件の対応、サステナビリティの推進

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営企画やIR・広報業務のご経験 ・有価証券報告書の作成、株主や投資家対応のご経験 ・予算や中期経営計画等を作成したご経験

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マーケティング部のマネジメント業務全般を行っていただきます。 ・マーケティング部の業務全体統括 ・営業戦略、戦術の企画・実施・評価（PDCA） ・予算策定と実績管理 ・保険代理店、提携先との折衝　等 【マーケティング部について】 マーケティング部は、代理店チャネル（セールス推進課）、非対面チャネル（Webビジネス推進課）の２つの課で構成されており、部直轄でアウトバウンドコールの機能も有しています。２課の各役割は以下の通りです。 ・セールス推進課 当社のパートナーとなる代理店（来店型ショップ、乗合代理店）に対しての営業企画および推進等 ・Webビジネス推進課 自社Webサイト、SNS、メルマガ、デジタル広告等の施策の企画立案、クリエイティブ開発、デジタル広告の運用、管理等 【当社について】 ■新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ■少数精鋭の組織であるため、社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。 ■SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ■SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については１年間ここで研修を受けることが可能です。 ■社内勉強会、座談会、懇親会等、様々な社内交流の機会があります。これら交流会への参加はもちろん自由です！ ■当社社長および社員が登場する紹介動画 https://youtu.be/QJu7h6lp8Q8 ■当社商品はお手頃な保険料と充実した保障内容でお客様に安心をお届けしています https://www.sbilife.co.jp/products/ ■顧客中心主義実践の一つ。生命保険に関する商品やサービスのアイデアを公募しています https://www.sbilife.co.jp/corporate/goteianbosyu.html

【必須要件】 保険会社での営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 Webマーケティング経験を有する方（実務経験なくてもディレクション経験あれば可） 【こんな方にお勧めのポジションです】 ・ネットサービスや新たなビジネスモデルの構築に興味をお持ちの方 ・リアルチャネルのみならず、今後は、Webチャネルにも携わっていきたい方 ・支社長／営業所長として活躍してきたが、今後は、本社機能でマーケティング／営業戦略策定に携わりたい方 ・プレゼンテーション能力に自信のある方 ・当社マーケティング部門の役割を理解し、分析力、思考力、判断力を発揮できる方 ・マネジメントコミュニケーションが得意な方

神奈川県 ／ 東京都 ／ 広島県

交通・金融・気象・通信・社会保障・安全保障などの分野でのシステム開発全般をお願いします。 ■キャリアを発揮できるさまざまなフェーズ・領域 当社は、設計から製造、テストまで一貫して担当しているため、自分の得意なフェーズに関わるチャンスが豊富です。分野も幅広いため、さまざまな案件に触れて可能性を広げることも、特定の領域を深めることも目指せます。 ■適性に合わせて配属を決定 あなたのキャリアや希望を考慮し、さらに成長を目指せるプロジェクトに配属します。プロジェクト終了ごとに次の配属先を検討するため、さまざまな可能性が広がります。 ■配属はチームが基本 常駐先にはチームで配属されるので、いつでもお互いにフォローし合える環境です。 【主な実績】 ・官公庁の業務システム ・航空管制システム ・証券取引システム　ほか

○オープン系開発経験3年以上（※設計～テストまで一通り経験している方） C,C++,C#,Javaいずれかの開発経験

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経理マネージャーとしてご活躍いただきます。 ■月次決算／四半期決算／年次決算対応 ■親会社への財務報告（IFRS） ■税務対応 【配属先】 経理総務部 経理課 【当社について】 ■新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新らしいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ■少数精鋭の組織であるため、社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。 ■SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ■SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については１年間ここで研修を受けることが可能です。 ■社内勉強会、座談会、懇親会等、様々な社内交流の機会があります。これら交流会への参加はもちろん自由です！ ■当社社長および社員が登場する紹介動画 https://youtu.be/QJu7h6lp8Q8 ■当社商品はお手頃な保険料と充実した保障内容でお客様に安心をお届けしています https://www.sbilife.co.jp/products/ ■顧客中心主義実践の一つ。生命保険に関する商品やサービスのアイデアを公募しています https://www.sbilife.co.jp/corporate/goteianbosyu.html

【必須要件】 経理業務（決算業務）のご経験５年以上 【歓迎要件】 生命保険会社における経理経験

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将来の管理職・リーダー候補としてチームをまとめて業務を遂行していただきます。 【具体的な業務内容】 ・専用システムへのデータ登録 ・お客様からの電話、メール問い合わせ対応 ・法人のお客様の問い合わせ窓口、事務代行 ・メール配信、統計データ処理、分析レポート作成 ・その他、付随する事務作業全般

【必須】 ・基本的なPCスキル ・Excel中級（IF関数／VLOOKUP関数） 【歓迎】 ・カスタマーサポート業務、フルフィルメント業務経験者 ・マネジメント経験者 【求める人物像】 ・協調性をもってチームでの業務に取り組める人 ・１つの仕事にこだわらず、いろいろなことにチャレンジする意欲がある人、前向きな人 ・自分で考えて行動できる人 ・業務改善、効率化に積極的に取り組める人

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■マネージャー 　・顧客IT投資そのものを顧客メンバーと協働し企画立案、実行 　　（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング） ■メンバー 　・顧客IT投資そのものを顧客メンバーと協働し企画立案、実行支援

【必須条件】 ■マネージャー ・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力 　（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど） ・コミュニケーション力 　（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること） ・積極的な姿勢（能動的に領域を求めるスタイル） ・アプリケーションレイヤ、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見 ■メンバー 　・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見 　※金融業界未経験の方も歓迎 【マインド】 ・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる ・自らアクションをおこせる ・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢

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生保事務未経験の方でもご応募いただけるポジションです。 ①新契約引受査定 ・新契約の査定 ・契約課チームの業務運営管理 ②収納・保全 ・保険料の収納 ・契約の保全および異動の事務 ・第二回以降保険料収納および保全に関わる事務手続の制定、改廃 ・契約保全取扱規程の制定、改廃 ・契約異動、解約等に関する調査、分析および統計資料の作成 ③保険金・給付金支払査定 ・保険金、給付金請求・支払にかかる保険金等請求および支払事務 ・顧客宛帳票の作成業務 ・統計資料の作成 【配属先】 選考を通じ、ご希望・経験・スキルを伺った上で、①～③いずれかの配属先に決定いたします。 ①お客様サービス部　契約課 ②お客様サービス部　収納・保全課 ③お客様サービス部　保険金課 【当社について】 ■新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ■少数精鋭の組織であるため、社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。 ■社内勉強会、座談会、懇親会等、様々な社内交流の機会があります。これら交流会への参加はもちろん自由です！ ■SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ■SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については１年間ここで研修を受けることが可能です。 ■当社社長および社員が登場する紹介動画 https://youtu.be/QJu7h6lp8Q8 ■当社商品はお手頃な保険料と充実した保障内容でお客様に安心をお届けしています https://www.sbilife.co.jp/products/ ■顧客中心主義実践の一つ。生命保険に関する商品やサービスのアイデアを公募しています https://www.sbilife.co.jp/corporate/goteianbosyu.html

生命保険の事務経験または生命保険の営業経験のある方

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■Web系・オープン系のシステム開発案件におけるプロジェクトマネージャまたはシステムコンサルタントをお任せします。 【具体的には】 製造分野（生産管理など）、流通分野、生保・損保分野などの業務系システム開発案件における上流工程（プリセールスや仕様設計など）をお任せします。 ※これまでの経験やスキル、ご希望を考慮の上で担当プロジェクトを決定します。 または、５～10名程度のチームをまとめるPMやPMO業務をお任せします。 知識や経験がある方であれば、GeneXusを使ったシステム開発をお任せすることもあります。 ※GeneXus開発は、株式会社WeING（ウイング）と共同で行っています。 【使用言語例】 ◇Microsoft.Net、Java、C++、C#、C、VB、VBA、PHP、Perl、COBOL、Python ◇SQL Server、Oracle、CB2、MySQL など 【エンジニアの安心を支える充実した環境あり！】 2004年の創業以来、”人”を中心に据えた経営を重んじてきた私たち。 人生100年時代となった今、80歳になっても元気で安心して働ける仕組みが必要だと考えています。 こうした理念を実現するため、正社員登用にこだわりを持っているほか ◎残業を極力減らし、超過分は100％支給 ◎家族手当の充実（扶養家族に対して３人まで支給） ◎持ち家助成（月５万円まで支給） ◎家賃補助（月５万円まで支給） といった、生活を保障するための手厚い制度も整えています。 【上流のノウハウを持ったエンジニアが多く在籍】 当社には、コンサルティングまで手掛けられるベテランエンジニアが複数在籍しています。 「これまでの経験やスキルを存分に生かしたい」といったご希望をお持ちの皆さんは、ぜひ当社でその思いを実現ください！ 【無理なく安心して働ける環境あり！】 月の平均残業時間は20ｈ程度と少なめで、年間休日は125日（2019年実績）。 有給休暇もとりやすく、ゴールデンウィークや夏季休暇、冬期休暇に有休をプラスして、連続９日以上の長期休暇を取得することも可能です。 ゆくゆくは介護ワーカーや子育てワーカーでも働きやすい「完全在宅勤務」を実現させたいと考えており、現在環境の整備を進めています。

【応募のために必要なスキル・経験】 システムコンサルタントまたはPM・PMO経験を３年以上お持ちの方優遇。 ※未経験の方でも、リーダークラスの経験がありPMにチャレンジしたい方は歓迎します。 ※GeneXusの経験・知識をお持ちの方も優遇します。 【こんな方はぜひ！】 ◇生涯現役でエンジニアとして活躍されたい方 ◇正社員として安定環境で働き続けたい方 ◇オンオフともに充実できる環境で働きたい方 ◇エンジニアファーストの会社で働きたい方 まずは皆さんのご希望や仕事に対する思いをざっくばらんにお話ください。 理想の未来を私たちと一緒につくっていきましょう！

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＜12月期末の米国系企業の決算支援＞ ・経費精算（「Concur」使用。承認業務対応の可能性あり） ・AP（各営業部のアドミの方がPO作成。経理側が取り込む） ・AR（ボリューム少） ・月次決算 ・年次決算 ・その他（インボイス制度、伝帳法適応に伴うサポート） ■会計システム：SAP ■総務部：部長＋正社員＋派遣社員 総務部（管理部）における本決算の支援です。 部長以下２名がおりますので、協力して上記業務を進めていただきます。 派遣社員の方が入られて日が浅く、かつ年始就業が難しいため補強が目的です。 ※本国レポーティングの関係で、年始1/2(火)～1/4(木)も就業できる方を希望。 　1/2(火)以降はテレワーク中心の勤務を想定しています。

・APAR～月次年次決算までの経験豊富な方 ・米国系企業での経理経験、USGAAP理解のある方 ・ERPの使用経験者 ・SAP（英語表記のみ）に対応できる方 ・年始1/2(火)～1/4(木)の勤務が可能な方

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ご本人の希望やこれまでの経験、スキルに応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ◇公官庁系システムの客先常駐業務 公官庁系のシステムのインフラサポートをお任せします。 23区内にある大手ベンダー系企業と一緒にインフラサポートを行っていただきます。 インフラ案件の規模は大小さまざま。 フェーズもコンサルから仕様検討・策定、開発、プログラミング、導入フォローまでさまざまです。 まずはできるところからお任せし、皆さんの「やりたい」気持ちを尊重しながら無理のない範囲で業務の幅を広げていきたいと思っています。 本人の希望や適性、スキル次第で リーダーやマネージャーといったポジションもお任せしたいと思います。

【応募のために必要な経験・スキル】 ◇インフラ（サーバー／ネットワーク）運用監視／構築経験を３年以上お持ちの方 【歓迎の経験・スキル】※一つでも当てはまれば歓迎！ ◇AWSやAzureでの構築経験(この場合は３年未満でも歓迎） ◇英語スキル（TOEIC550点以上目安）をお持ちの方 ◇リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方 ◇Salesforce（セールスフォース）に関する知識や経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◇コミュニケーション力に不安の無い方（チームで仕事を進めます） ◇仕事を通じて自分の思いや夢を叶えたい方 ◇事業や組織の立ち上げに興味・関心がある方

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お客様企業のビジネスや経営課題を、SAP導入により改善へと導くコンサルティングをお任せします。 ＜具体的には..＞ 取り扱うのは、世界的に普及している、企業の業務を統合管理できるソフトウェアパッケージ「SAP」です。 大手企業を中心としたお客様の業務課題・経営課題に合わせて、SAPの導入計画からシステム構築プロジェクトのコントロール、導入後の運用など、これまでのご経験やスキル・希望に合わせてお任せしていきます。 《案件例》 ・大手自動車製造会社様／海外子会社へのSAPシステム導入 ・大手人材育成・出版会社様／SAP新規導入プロジェクト ・大手情報通信会社様／子会社へのSAPシステム導入 《こんな方はぜひ》 ◎ITに限らず、一つのプロジェクトなどを動かしてきた経験をお持ちの方 ◎自社、お客様の会社のビジネスの仕組み改善などに取り組んできた方 ◎ITが好きで、積極的に学んでいける方 ◎コンサルタントやプロジェクトリーダー・マネージャーとしてキャリアを積みたい方 <将来のキャリアパス> コンサルタントの中でも、SAP製品導入をはじめとしたITコンサルタントへの期待は、業界の中でも年々高まりを見せています。コンサルティング業務を手がける中で磨かれる課題解決力や、企業基幹業務の知識などは、SAPに限らず活かせる力として、あなたの強みになっていくでしょう。ゆくゆくはITコンサルタントとしてSAPに限らないコンサルティングへ携わっていくことも可能です。

【必須要件】 ・SAP製品の導入経験をお持ちの方　★SAP資格者は歓迎 ※システム開発のご経験がある方で、SAPのスペシャリストを目指したい方もOK！ 【活かせるスキル】※必須ではありません ◎業務系システムの開発経験 ◎会計業務の経験 ◎SAPの開発や導入経験 ◎SAP認定コンサルタント資格 ＜こんな方にはピッタリです＞ ◎何事もオープンな会社がいい ◎余計な雑務は避けたい ◎業務系からWeb系に転身したい ◎要件定義や設計など上流工程に挑戦したい ◎勉強中の言語で実務に入りたい ◎稼げる環境で力を発揮したい ――ぜひ面接でも希望を聞かせてくださいね！

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ご本人の希望やこれまでの経験、スキルに応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ◇業務系システムの受託開発業務 企業向けのシステム（受発注管理や生産管理等）の受託開発をお任せします。 主に東京オフィスで開発を行っていただきます。 ◇公官庁系システムの客先常駐業務 公官庁系のシステム開発をお任せします。 23区内にある大手ベンダー系システム開発企業に常駐し、開発を行っていただきます。 ◇その他システム開発業務 当社の新規事業（セールスフォース案件）やその他案件（制御系など）に関わっていただく可能性があります。 東京オフィスまたは関東近県のお客様先で開発を行っていただきます。 開発の規模は大小さまざま。 開発フェーズもコンサルから仕様検討・策定、開発、プログラミング、導入フォローまでさまざまです。 まずはできるところからお任せし、皆さんの「やりたい」気持ちを尊重しながら無理のない範囲で業務の幅を広げていきたいと思っています。 本人の希望や適性、スキル次第でリーダーやマネージャーといったポジションもお任せしたいと思います。 ※現在、受託案件の割合は約３割。 　今後はその割合を大きくし社内業務を増やしていく予定です。

【応募のために必要な経験・スキル】 ◇Javaのプログラミング経験を３年以上お持ちの方 【歓迎の経験・スキル】※一つでも当てはまれば生かせます！ ◇Web・オープン系・制御系等プログラミング経験を３年以上お持ちの方 ◇Javaの他C#言語スキルをお持ちの方 ◇英語スキル（TOEIC550点以上目安）をお持ちの方 ◇リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方 ◇Salesforce（セールスフォース）に関する知識や経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◇コミュニケーション力に不安の無い方（チームで仕事を進めます） ◇仕事を通じて自分の思いや夢を叶えたい方 ◇事業や組織の立ち上げに興味・関心がある方

長野県

長野市の本社にて人事又は総務関連の業務をお任せします。 　※どちらか一方をメインに担当いただく予定です。 　※下記は各セクションの主な業務内容を列記していますので、 　　全てを担当していただく訳ではございません。 ○人事・労務業務 　・人事（組織・制度・人事考課・配置） 　・採用（新卒・中途・店舗アルバイト） 　・労務（入退・勤怠・給与・社会保険・年末調整・労災） 　・教育（集合研修、OJTフォロー） 　・福利厚生（社宅・制服・健診・慶弔・退職年金・持株会） ○総務・法務業務 　・株主総会・取締役会の運営、登記手続き 　・社内規程管理、コンプライアンス、リスクマネジメント 　・会議／社内行事運営、設備／車両管理 　・契約書管理、許認可関連業務、弁護士対応 　・産業廃棄物の管理　など

○総務・法務業務の経験者歓迎 　⇒株主総会の運営経験、コーポレートガバナンス報告書の作成経験 　　が有る方は尚可 ○人事・労務業務の経験者歓迎 　⇒新卒採用・中途採用等の採用業務や衛生管理者等の資格がある方 　　は尚可

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新設する専門部署において、部長というポジションで部下を取りまとめてください。大きな裁量を持って働けます！ 【こんなイメージの仕事です！】 部下となるメンバーの案件管理や指導、育成、各種のマネジメントが中心です。同時に、プレイングマネージャーとして、日々の営業活動にも従事。部署ごとに毎月の売り上げなどを管理していますので、目標の達成に向けて適切なフォローをしてください。 【部署を育てていく醍醐味！】 新規に採用する２〜３名のスタッフが、あなたの部下となります。まずはコンパクトな部署となりますが、しっかりと成果を生み出すことで、いくらでも規模を拡大させていくことが可能です。自らの手で組織を大きくしていく、そんな醍醐味を存分に味わってください。 【実力次第で高収入を実現可！】 基本給に加え、充実した歩合給を用意しています。契約成立に伴う売り上げなどはもちろん、部下の育成といった側面の評価も行っており、想定年収は1200万〜1500万円です。実際に、営業部門に所属するスタッフの2／3以上が、年収1000万円以上を達成しています。 【スキルやノウハウを生かせます！】 重要な判断は経営層が下すことになるものの、基本的には部署の責任者として、大きな裁量権を持って働けます。また、扱う金額が大きいことも、日々得られる手応えに結びつくはず。 年に数回の営業キャンペーンも開催し、150万円の優勝賞金や目標達成旅行のプレゼントなどもあります。今年の目標達成旅行では、8/13～16の日程で北海道へ行きました。次回の行き先はヨーロッパを計画中です。 【働きやすい環境も整っています！】 定時退社を原則としており、お休みは土日祝の完全週休２日制です。産休や育休、介護休暇といった各種の制度も整えており、近年は家族手当や勤続手当なども導入。社員にとっての働きやすい環境づくりも積極的に進めています。 【柔軟な指導や育成に期待しています！】 あなたに期待しているのは、トッププレーヤーとしての営業活動かつ、部下の一人ひとりに合った指導や育成です。現在は、ポテンシャル面にも注目した採用を進めている真っ最中。業界経験や知識がない方の加入も考えられますので、シチュエーションに応じた対応を心がけてください。 ★売買仲介がメインですが、物件によっては買取再販や自社運用を行うこともあります。

【必須となる応募条件】 ◎一般的なPCスキル ◎不動産物件の売買仲介に関する実務経験 【あれば生かせる経験など】 ◎不動産ファンド営業、もしくは運営の経験 ◎マネジメントの経験（５年以上、人数不問） ◎大手不動産会社における売買仲介経験 ◎宅地建物取引士の資格 【長期的なキャリアを形成したい方へ！】 社員同士の関係性も良好で、一緒に食事を楽しんだり共通の趣味を満喫したりしています。また、経営層との距離感も近く、様々な知見を養っていくことが可能。こうした環境ですので、社歴の長いメンバーも多く、定着率も高水準です。 【無理なく慣れていける環境を用意！】 入社後は、会社の方針などを学ぶ研修を用意しています。その後は、培ってこられたスキルやノウハウを生かして、即戦力として活躍してください。もちろん、新しい環境における戸惑いなどがあれば、適切なフォローを受けていただけます。

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■純粋基礎研究（創薬・材料化学）に向けた計算化学ソフト販売のための販売促進 ・米国（US）本社のマーケティングチーム、Application Scientist（技術営業）、Sales、 　Therapeutics Groupなど多数の部署と協力して戦略を調整 ・社内外のウェビナー、マーケティングセミナーやイベントの企画・コンテンツ作成、 　セミナー実施のための調整、トピックスと講演者（社内および社外）選択、 　必要情報や発表内容の準備サポート 　（オペレーション、ロジスティクス手配、現地での対応） ・技術販売のための販促物資の充実 ・市場の傾向と顧客の洞察を特定し、ターゲット顧客の共感を呼ぶマーケティングの作成 ・開発したコンテンツを日本市場に適用し、文化的およびマーケティング特有の属性に合わせ調整 ※社外セミナー・展示会の外出・出張あり（首都圏中心）

【必須】 ・サイエンス（化学・物理）のバックグラウンドのある方 ・創薬分野の新しい技術紹介に興味のある方 ・マルチタスクに業務を進められる方 ・ビジネスレベルの英語力（書面および口頭コミュニケーション） 【歓迎】 ・活動分野は創薬分野となるので、創薬の研究プロセスを理解している方 ・創薬や化合物に関わる研究職の経験 ・科学の学位（生物学、化学、物理学、工学）修士 ・科学マーケティング、テクニカルライティング、または関連分野の経験 ・細部までこだわり、品質と精度にこだわりを持てる方 ・グローバル本社との間での連携経験 ・日米をまたぐ部門間の相互的な調整力

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■事業拡大を見据え、新たな仲間を募集します。 現場監督として、業者の手配や管理などをお任せします。 少数精鋭だからこそ、幅広く、大きな権限のもと仕事をできるのも弊社ならではの魅力です。 【具体的には…】 ・工程スケジュール管理 ・職人の管理 ・作業の指示出し ・資材調達 ・営業との打ち合わせ　など ■リフォームならではの面白み 不具合の根本的な原因を突きとめて、どう納めるのか、どの工法で工事を進めていくかを施工管理職が決定します。 担当者の工夫によって仕上がりも変わる業務です。 また、入居住者様が住まいながらの工事なのでお客様から直接「前よりもよくなった」等、直接お声掛けいただけるのも魅力の一つです。

【必須要件】 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・施工管理の実務経験がある方

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当社は『日経テレコン』『日経NEEDS』などのビジネス情報サービスを提供しております。併せて、顧客システムへの導入支援や利活用のためのITソリューションの提供を行っております。 本募集では、日経スマートクリップで顧客向けに提供しているサーバインストール型のWEBアプリケーション（新聞クリッピングおよび記事閲覧画面）のシステムサポート全般をご担当いただきます。 なお今後のキャリアパスについては、ご本人の適性や成果次第で、他チームのリーダーや、マネジメント職としてご活躍いただくことも可能です。 ＜日経スマートクリップとは＞ 当日の新聞記事をクリッピングし閲覧する記事共有システムです。日本経済新聞だけでなく全国紙、全国各地の地域紙、業界紙等、新聞記事媒体を自動的にクリッピングしメールや社内サイトへ配信し共有できるサービスです。 【配属部署】 IT・ソリューション部 ※今回の所属チームは４名体制（社員）となります。 【業務内容詳細】 ■顧客の問い合わせ対応 ・運用に関する問い合わせ対応（主にメール対応） ・障害発生時の対応（一次切り分けと担当者やベンダーへのエスカレーション） ■営業支援、社内調整 ・顧客への提案に関する技術面でのアドバイス ・ユーザーが運用中の環境に関する確認、調査 ・SaaS型サービス移行のサポート ※対象サーバおよびサーバOS WEBサーバ（IIS）、Windows系

■必須（MUST） ・スクリプト言語（JavaScript、VBScriptなど）のプログラム解析、修正 ■歓迎（WANT） ・チームリーダー経験（複数人での業務を推し進めた経験） ・HTML/CSS ・IIS（WEBサーバ）の利用経験 ■求める人物像 ・コミュニケーションが円滑にとれる方 ・能動的に働ける方 ・問題発生時の切り分け、問題解決能力がある方 ・改善提案などの前向きな姿勢

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リーダーとしてチームをまとめ、幅広くチームマネジメントを行っていただくポジションです。ご希望・経験・スキルを考慮し、以下①～③いずれかをお任せします。 ①新契約引受査定 ・新契約の査定（医務査定および環境査定） ・契約課チームの業務運営管理 ・事務体制の構築、改善等の企画、立案、推進 ・規定およびマニュアル等の整備 ・システム開発、改修の立案、要件定義、ユーザーテストの計画策定 ・申込書等の事務帳票の設計 ②収納・保全 ・保険料の収納 ・契約の保全および異動の事務 ・第二回以降保険料収納および保全に関わる事務手続の制定、改廃 ・契約保全取扱規程の制定、改廃 ・契約異動、解約等に関する調査、分析および統計資料の作成 ③保険金・給付金支払査定 ・保険金、給付金請求・支払にかかる保険金等請求および支払事務 ・顧客宛帳票の作成業務 ・統計資料の作成 【配属先】 以下①～③いずれかの配属先に決定いたします。 ①お客様サービス部　契約課 ②お客様サービス部　収納・保全課 ③お客様サービス部　保険金課 【当社について】 ■新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ■少数精鋭の組織であるため、社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。 ■SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ■SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については１年間ここで研修を受けることが可能です。 ■社内勉強会、座談会、懇親会等、様々な社内交流の機会があります。これら交流会への参加はもちろん自由です！ ■当社社長および社員が登場する紹介動画 https://youtu.be/QJu7h6lp8Q8 ■当社商品はお手頃な保険料と充実した保障内容でお客様に安心をお届けしています https://www.sbilife.co.jp/products/ ■顧客中心主義実践の一つ。生命保険に関する商品やサービスのアイデアを公募しています https://www.sbilife.co.jp/corporate/goteianbosyu.html

生命保険会社で上記「仕事内容」①～③いずれかのご経験を有する方（経験年数３年以上）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 愛知県

◎お客様にカーテンなどのインテリアのご提案を行います。 ・取引先（ハウスメーカーや工務店）から紹介されるお客様がメインです。 【業務の詳細】 ○商品プランの作成 お客様の住宅の図面、仕様、家族構成や年齢などの情報を元にし、商品プランを作成します。 ↓ ○お客様と打ち合わせ 当社のショールームなどで、サンプル等を使いながらインテリアを提案します。 ↓ ○採寸～発注・納品 見積書を作成し、受注が確定した後、お客様の住宅を訪問し、現場調査や採寸を行います。その後商品を発注し、納品やカーテンの取り付け等の手配をします。 ■入社後の流れ １、本社研修でオーダーカーテンの基礎知識や採寸の仕方などを学びます。 ２、先輩社員に同行し、現場での業務を学びます。 ３、アシスタントを経て、デビューテストに挑戦。 ４、テストに合格後、独り立ちしてご活躍いただきます。 ※都心部のショールームには約30名のインテリアアドバイザー（営業）が在籍しています。

★経験不問／未経験・第二新卒歓迎／異業種からの転職者も活躍中★ ★小売・販売・接客など、対人折衝が得意な方を歓迎★ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方を求めています】 ・インテリアに興味のある方、インテリアに関わる仕事をしたい方 ・コミュニケーション力の高い方 ・チャレンジ精神にあふれている方 ・新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方

東京都

・デバイスやネットワーク環境など、次世代インフラによる働きやすい環境の構築・運用 ・Microsoft365を中心としたコミュニケーション基盤の展開・運用、等

・Microsoft365、Azure、AWSなどのクラウドに関する業務経験 ・システム導入におけるプロジェクトマネージャー、またはチームリーダー経験 【歓迎要件】 ・環境に関わらず自発的に行動し、周囲を巻き込み問題解決する実行力 ・ネットワーク企画・構築・運用業務経験、またはそれに準する知識を有する

神奈川県

バックオフィス部門のBPO業務を担う部門にて、VBAやRPAを駆使して、各種事務作業の効率化をお任せします。 【具体的には】 ■タスク設定・検討、フォロー ■打ち合わせ用の資料作成（各種値の収計、グラフ化） ご経験を生かせる部分から徐々にキャッチアップしていただき、最終的には先頭に立って業務を推進するBPOコーディネーターをめざしていただきます。

【必須】 ■基本的なIT知識があり、VBAまたはRPAの業務経験 【尚可】 ■ITエンジニアとしての業務経験 【求める人物像】 ■何事にもチャレンジする意欲がある方 ■協調性があり、各方面とコミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方

東京都

人事総務部における「総務」または「労務」のいずれかのポジションでご活躍いただきます。 これまでのご経験やスキルをもとに、適性をみて担当業務を決定いたします。 【１】総務（一部、労務業務を含む） ・社内規定の管理及び整備 ・ファシリティマネジメント（オフィスの環境整備） ・月次定例会議の資料作成 ・社宅関連業務 ・保険関連事業 ・労使協議関係 ・各種申請結果の報告／回覧 ・業績評価制度の策定／運用に関する業務 ※社宅の関連業務などは、基本的にアウトソーシングしています。 【２】労務　 ・給与計算 ・社会保険手続き ・福利厚生 ・確定拠出年金

【必須】 〈総務〉 ・総務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません 〈労務〉 ・労務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません 【歓迎】 ・保育、教育、福祉業界での総務、労務業務のご経験

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

◇スマートデバイス系ネイティアプリ開発 ◇インターネットサービスアプリ開発 など、iOS・Androidのアプリ開発およびサーバーサイドのプログラミング実装をお任せします。 これまでの経験や希望、スキルなどをじっくりお伺いし、十分考慮した上で、お任せする案件を決定します。 【エンジニアの安心を支える充実した環境あり！】 2004年の創業以来、”人”を中心に据えた経営を重んじてきた私たち。 人生100年時代となった今、80歳になっても元気で安心して働ける仕組みが必要だと考えています。 こうした理念を実現するため、正社員登用にこだわりを持っているほか ◎残業を極力減らし、超過分は100％支給 ◎家族手当の充実（扶養家族に対して３人まで支給） ◎持ち家助成（月５万円まで支給） ◎家賃補助（月５万円まで支給） といった、生活を保障するための手厚い制度も整えています。 【上流のノウハウを持ったエンジニアが多く在籍】 当社には、コンサルティングまで手掛けられるベテランエンジニアが複数在籍しています。 当社社員の中には、そのメンバーからノウハウを吸収し、未経験から上流SEまでスキルを伸ばしたメンバーも。 「スキルの幅を広げていきたい」「上流に挑戦したい」といったご希望をお持ちの皆さんは、ぜひ当社でその思いを実現ください！ 【無理なく安心して働ける環境あり！】 月の平均残業時間は20ｈ程度と少なめで、年間休日は125日（2019年実績） 有給休暇もとりやすく、ゴールデンウィークや夏季休暇、冬期休暇に有休をプラスして、連続９日以上の長期休暇を取得することも可能です。 ゆくゆくは介護ワーカーや子育てワーカーでも働きやすい「完全在宅勤務」を実現させたいと考えており、現在環境の整備を進めています。

【応募のために必要なスキル・経験】 下記のいずれかの業務経験を３年以上お持ちの方。 ◇iOSの開発経験（Swift、Objective-Cなど） ◇Androidの開発経験（Kotlin、Javaなど） ◇ECサイトにおけるサーバーサイドの実装経験 【こんな方はぜひ！】 ◇オンオフともに充実できる環境で働きたい方 ◇エンジニアファーストの会社で働きたい方 ◇幅広い経験を積みエンジニアとして成長していきたい方 まずは皆さんのご希望や仕事に対する思いをざっくばらんにお話ください。 理想の未来を私たちと一緒につくっていきましょう！

神奈川県

■保育士～幅広い年代の保育士が活躍しています！ ０～５歳児クラス保育業務全般 ・クラス担任 ・保育補助 ・掃除や環境整備 ・書類作成 ・保護者対応　など

必須：保育士資格 歓迎する人材：素直で明るく、前向きな方 ★出産や育児でブランクがある方、 　ご自身の子育て経験を生かして新しく保育士資格を取られた方も歓迎！ 　→育児を通して感じたこと、共感できることを大切にして、 　　園児や保護者に寄り添う存在になってください！ ★多様な保育に触れ、学びを深めたい方にもおすすめ！ 　→当法人の所属する栗原学園グループ全体で研修があり、 　　グループ内の幼稚園や他の保育園との職員とも交流機会があります。 　　またグループ内での異動、キャリアチェンジも可能です。

東京都

■業務内容：当社のDX事業企画コンサルタントとして、大手クライアント向けのDX推進をお任せします。クライアントのDXノウハウおよび人材の不足を補い、DX成功に最上流の企画部分から関わることが可能です。提案要素の強い職務内容ですので、ITコンサル経験者や、SIにおけるPM経験者を求めますが、IT業界でのセールス経験者や事業会社内でIT企画や事業企画を推進した経験のある方も歓迎いたします。 ■強み：DX＆イノベーションセンターやシステム研究開発センターを別組織で配置しており、先端技術に精通したコンサルタント／技術者と協働できる体制を構築。チームワークにより、企画力・提案力・技術力の高さを担保し、クライアントからの信頼につなげています。 ■当社の成長性：当社の売上高は2,500億円を超え、その成長率も著しく、これまで積み重ねてきたお客様からの信頼と実績をもって先端技術も含めた大規模なソリューション提供を行ってまいります。 ■福利厚生面：５％未満という低い離職率をキープしているのは、労働環境が整備されていることが大きな理由であり、福利厚生面も充実しています。 ※例：年１回は９連休を取得しなければならない「リフレッシュ連９」など。

【必須（MUST）】※以下いずれかのご経験 ■システムインテグレーターにおけるソリューション営業としてのご経験 ■システムインテグレーターにおけるPMとしての案件管理・推進のご経験 ■ITコンサルタントのご経験（コンサルティングファームもしくはSIにおけるコンサルグループの方も可） ■戦略コンサル・業務コンサル系の方（クライアントのDX推進に携わった経験のある方） ■事業会社における情報システム部門もしくは企画部門でのDX推進経験

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

配属先は、大手メーカーを中心とした大規模かつ上流のプロジェクトが中心！ 自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連などといった幅広い分野における、製品開発、回路設計、実験・評価などの業務に携わっていただきます。 経験やスキル次第で、プロジェクトを率いるリーダーとして活躍いただくことも可能です。 【プロジェクト例】 ○デジタルカメラ：LSIの論理設計 （カメラ信号処理システム開発、論理合成、検証、LSI/FW）の設計 携帯電話向けカメラモジュール開発、商品化業務 ○産業用ロボットラインの制御盤設計 ○大型空調機器の電気図面設計・基盤設計 ○車載照明設計開発業務 ○自動車内装電子回路設計（メータ、計器、スイッチ類） 〇自動車関連の品質管理　など ■充実の研修制度あり ワンランク上のエンジニアを目指していただくための、資格取得支援制度や技術研修メニューを手厚く用意しています。そのほか、役職別の研修や、コミュニケーションスキルを高めるための傾聴研修なども実施しています。 ■自身の「なりたい」を実現する制度 「新たな職種に挑戦したい」「UIターンを実現したい」「上流工程へ挑戦したい」といった希望を叶えるためのFA（フリーエージェント制度）を整備。転職のリスクを負わずに社内で自身の新しいキャリアを醸成し、可能性を広げることができます。 ■良好なワークライフバランスを実現 国内企業の平均値と比較して、有給取得率は16.3％高く、月平均残業時間は10時間と短い当社。学習、趣味、家庭などに費やせる時間をしっかり確保できる環境です。

【応募のための条件は？】 下記のいずれかの条件に当てはまる方　※１つでもOK！ ○何らかの電気・回路設計の経験をお持ちの方 ※アナログ、デジタル、半導体、プリント基板等の経験領域は不問 【歓迎する経験・スキルは？】 ○複数の種類の回路設計・開発実務経験をお持ちの方 【こんな方を歓迎します！】 ○安定した環境で長期的に就業したい方 ○技術を追求したい方 ○マネジメントに挑戦したい方 ○年収を上げたい方 ○手当が充実した企業で働きたい方 ○教育制度が充実した企業で働きたい方

大阪府 ／ 東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 滋賀県 …

◇プラント関連における下記のいずれかの業務に携わっていただきます。 ・大手企業をはじめ、国内各地および海外にも案件を取り揃えています。 ・ご経験やご希望を丁寧にヒアリングした上で、お任せする業務やアサイン先を決定します。 ■施工管理業務 ・工程・安全・品質・環境等の管理 ・工事図面のチェック ・クライアントや協力会社との調整 ・書類作成　など ■設計業務 ○電気・計装・工事設計 ・プラント全体のレイアウト決め、機器選定などの基本設計から詳細設計 ○制御設計 ・各種制御ソフト設計（DCS／PLCなど） ○機械・配管設計 ・CADを使った図面作成、部品や材料の選定　など ■保守保全業務 ・既存設備の定期整備 ・機器更新の計画 ・日常メンテナンス ・トラブル対応 ・協力会社との調整 ・書類作成　など

【応募のための条件は？】 ■プラント関連の施工管理・設計・保守保全のいずれかの経験をお持ちの方 ※経験年数は不問です。 ※30代の若手から60代のシニアまで幅広く活躍中！（60代の入社実績あり） ※業界経験不問 【こんな方はぜひ！】 ■これまでの経験を生かし、生涯現役として活躍し続けたい方 ■幅広いプロジェクトを経験してスキルを磨きたい方 ■技術を次世代に継承したい方　など

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

■Web系・オープン系のシステム開発案件をお任せします。 【具体的には】 製造、流通、生保・損保などの分野におけるJava・Javascript開発案件をお任せします。 ※これまでの経験やスキル、ご希望を考慮の上で担当プロジェクトを決定します。 知識や経験がある方であれば、GeneXusを使ったシステム開発をお任せすることもあります。 ※GeneXus開発は、株式会社WeING（ウイング）と共同で行っています。 【エンジニアの安心を支える充実した環境あり！】 2004年の創業以来、”人”を中心に据えた経営を重んじてきた私たち。 人生100年時代となった今、80歳になっても元気で安心して働ける仕組みが必要だと考えています。 こうした理念を実現するため、正社員登用にこだわりを持っているほか ◎残業を極力減らし、超過分は100％支給 ◎家族手当の充実（扶養家族に対して３人まで支給） ◎持ち家助成（月５万円まで支給） ◎家賃補助（月５万円まで支給） といった、生活を保障するための手厚い制度も整えています。 【上流のノウハウを持ったエンジニアが多く在籍】 当社には、コンサルティングまで手掛けられるベテランエンジニアが複数在籍しています。 当社社員の中には、そのメンバーからノウハウを吸収し、未経験から上流SEまでスキルを伸ばしたメンバーも。 「スキルの幅を広げていきたい」「上流に挑戦したい」といったご希望をお持ちの皆さんは、ぜひ当社でその思いを実現ください！ 【無理なく安心して働ける環境あり！】 月の平均残業時間は20ｈ程度と少なめで、年間休日は125日（2019年実績）。 有給休暇もとりやすく、ゴールデンウィークや夏季休暇、冬期休暇に有休をプラスして、連続９日以上の長期休暇を取得することも可能です。 ゆくゆくは介護ワーカーや子育てワーカーでも働きやすい「完全在宅勤務」を実現させたいと考えており、現在環境の整備を進めています。

※ブランク有りの方や経験浅めの方もぜひご応募ください！ 【応募のために必要なスキル・経験】 JavaまたはJavascriptでの業務開発経験を３年以上お持ちの方。 ※GeneXusの経験・知識をお持ちの方も優遇します。 ※リーダー経験があれば尚歓迎。 【こんな方はぜひ！】 ◇オンオフともに充実できる環境で働きたい方 ◇エンジニアファーストの会社で働きたい方 ◇幅広い経験を積みエンジニアとして成長していきたい方 まずは皆さんのご希望や仕事に対する思いをざっくばらんにお話ください。 理想の未来を私たちと一緒につくっていきましょう！

東京都

業務プロセス変更のプロジェクトのチェンジマネジメント担当（チームリーダー） ※業務プロセスをデジタルソリューションを導入しながら再構築していくプロジェクト（2024年４月GoLive予定） ◆チェンジマネジメントWork StreamのLead業務 ・road mapのdraft、workplanのdraft、PMO、project ownerと協力し、社内関係者との調整を行う。 ・change managementの活動（stakeholderへのinterviewの実施、必要な資料の作成） ・Work Streamの会議の主催、会議資料の作成、会議の日程調整、招集、議事録の作成 ・社員へのinterview、surveyの計画・施行、結果解析と対策・提案 ◆使用ソフト ・Excel（グラフ） ・Word（ビジネス文書） ・PowerPoint（資料作成） ・Outlook ・MS Teams

【MUST】 ・チェンジマネジメントコンサルティングのご経験 ・ビジネスレベルの英語スキルをお待ちの方 ・PM/PMOや社内関係者との連携・調整が得意な方 ・interview、surveyの施行、結果の解析、対策の提案できる方 【BETTER】 ・コンサルティング会社でのご経験 ・プロジェクトマネジメント、PMOのご経験 ・製薬業界でのご経験

東京都

＜Product development management部門＞ ・新たなデジタル教育コンテンツの制作支援 ・プロジェクトマネジメント ・ベンダーへの要件定義など対応

・市場性、顧客ターゲットをベースに将来必要な（勝てる）デジタル製品像を描ける方 ・デジタル製品開発、プロジェクトリードの経験がある方 ・ベンダーに要件定義ができる方 （歓迎スキル） ・Edtech業界での製品開発リードの経験がある方 ・ビジネスレベルの英語力がある方

東京都

■法人営業 ◎家電製品「ディスポーザー」の販売代理店（パートナー）への法人営業をお任せします。 ・販売代理店をサポートする業務がメインです。 既存販売代理店様のサポート、新規取引希望会社へプレゼンや研修を行います。 ※お客様の多くは、弊社のHPを見てのお問い合わせから、取引につながっています。 ■営業アシスタント ◎営業メンバーのサポートや、電話、メール、見積もり対応、展示会・説明会出展など企画営業業務をお任せします。 【入社後の流れ】※以下は法人営業についての内容です。 業務については、研修やOJTでしっかり学んでいただきます。未経験スタートでも心配はありません。 商品研修／知識研修／営業研修／環境研修 ↓ OJT（個人宅現場へ現場スタッフに同行していただきます）。 ※現場研修は２～４週間程度（覚えが早ければ即終了）を予定。その後に営業研修（受電、見積、法人営業同行）を２週間程度行います。 ・通常業務に入りますと出社後にメールや受電の対応、見積もり作成、販売店様からの依頼があれば打ち合わせや研修、説明会などを行います。 ・販売店様は大手管材業者・キッチンメーカー・家電量販店・ホームセンター・マンション管理会社、組合・工務店・リフォーム店様などです。大きな会社から個人リフォーム店様まで、多岐にわたる業種業態に対応いたします。市場が伸びて頼りにされる分、やりがいを実感できる仕事です。

◎営業経験不問 ・未経験、社会人ブランク、第２新卒歓迎 ・経験や学歴より、人柄を重視して採用します。 ～もちろん営業経験がある方も大歓迎です！～ 【こんな方をお待ちしています】 ・環境や家電に興味をお持ちの方、何か世の中の役に立ちたいと考えている方 ・新たに市場を作り上げるというチャレンジ精神のある方

東京都 ／ 千葉県

外資系データセンターの施設警備（出入管理業務）をお任せします。 ※月に15回程度／日勤、夜勤の組み合わせでの勤務です。 ■具体的には １、出入管理業務 ・データセンターのサーバルームへ入退館される方に、金属探知機を使用した持ち物検査を行います。 ・持ち物検査を行うエリアが数カ所あり、30分ごとに担当エリアを交代します。 ・空港の保安検査場での手荷物検査のイメージに近い仕事です。 ２、海外のお客様との英語対応（文書作成と電話対応） ・外資系データセンターのため、海外のお客様と契約をしています。 ・事案発生時には、お客様へ英語での報告を行います。 ※業務には、マニュアル（英語）が用意されています。 ■新任研修について ・入社後は「新任教育」を受講し、警備業法で定められた警備員として必要な知識や技能を学んでいただきます。 ・研修期間は３日間（20時間）あり、2万2,300円＋交通費全額が支給されます。

【必須】 ・18歳以上（警備業法 第14条の規定による） ・日常英会話スキル（英検２級、または同等以上のTOEIC・TOEFLスコア）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

Webアプリケーションを中心とした開発業務をお任せいたします。 ＜オープン系開発＞ 業務アプリケーション開発、各種WEBシステム構築等、多種多様なシステム構築を手がけてきた当社。上流工程であるコンサルティングから最適なシステムの提案、およびシステム構築・運用／保守まで一貫したサービスの提供。 《案件例》 ◎化学メーカー保守開発・運用 ◎基盤新規構築・設計 ◎ 基盤リプレースにおける設計・構築 ◎ERPシステム導入 《開発環境、業務範囲》 ◎化学メーカー保守開発・運用 業務内容：化学メーカーの複数システナの保守開発及び運用 環境：Java、C#.net、VB.net ◎ 基盤新規構築・設計 業務内容：クラウド環境の構築/ 詳細設計書の作成、構築手順作成、構築作業 作業内容：AWS上での運用手順作成　　　　 環境： AWS ◎ERP導入 業務内容：ERP新規導入プロジェクト 環境： IFS,、PL/SQL、C# 《キャリアパス》 ★これからSAPに挑戦したいという方も社内のサポートや研修で着実に技術を身につけスキルアップできます。 ★「運用・保守⇒開発」「プログラマ⇒設計」などのチャレンジもバックアップ！ ★市場価値の高いSAP導入・アドオン開発に挑戦したい。PM/PLやコンサルタントとして活躍している先輩も多数。 ★経験者の方には、若いメンバーの育成やマネジメントもお任せいたします。

★未経験歓迎！IT業界への興味があればOK！ 　異業種からITデビューした先輩が多数！20代・30代活躍中！ 【歓迎要件】 ★独学やITスクールなどでの学習経験 【下記のポジションを積極募集中】 ◎VBAプログラマー（ExcelVBA、AccessVBA） ◎SAP経験（ロジ、会計、コンカー、EHS等のモジュール経験） 【活かせるスキル】※必須ではありません Python、JavaScript、C／C++、Java、C#、VBA、VB.NET HTML/CSS、PHP、COBOL、PL/SQL、GeneXus、ABAP　 【活かせるご経験・資格】 ◇オープン・Web系システムの開発経験 ◇SAP認定資格 ◇IT系の資格（情報処理、Oracle等） ◇会計・販売・物流等の分野の業務知識 ＜こんな方にはピッタリです＞ ◎何事もオープンな会社がいい ◎余計な雑務は避けたい ◎業務系からWeb系に転身したい ◎要件定義や設計など上流工程に挑戦したい ◎勉強中の言語で実務に入りたい ◎稼げる環境で力を発揮したい ――ぜひ面接でも希望を聞かせてくださいね！

愛知県

◎総務業務全般 当社が保有・管理する土地や建物、構築物、設備等のすべてを、自社の事業活動にとってコスト最小、効果最大といった最適な状態で保有し、使用し、運営し、維持するための総合的な業務を行っていただきます。 また、社内ネットワークやITインフラの管理も行っていただきます。 これまでのご経験や適性等に応じて業務をお任せしますが、まず入社後は既存メンバーのサポートなどを中心に行っていただきます。

【必須条件】 ・社会人としてのご経験（５年以上） ・PCスキル（オフィス系ソフトの基本操作） 【歓迎条件】 ・総務業務のご経験 ・社内ネットワーク・ITインフラの管理業務のご経験 ・総務業務領域の大まかなご理解 【求める人物像】 ○情報リテラシーやコンプライアンス意識の高い方 ○誠実に業務に向き合える方 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方

愛知県

大手ゼネコンやサブコンから信頼を受け、安定的にオファーをいただいている当社。 あなたには、既に取引のある企業様に対して技術提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設会社への訪問、ヒアリング、提案 ・担当顧客のフォロー ・現場社員のアフターフォロー ・書類作成業務　など 【求人のポイント】 ・未経験でも安心の研修制度あり！ ・支店全体で目標を追うので、個人のノルマはなし！ ・お取引のあるお客様なので、営業しやすい環境です！ 【一緒に働くメンバー】 20～30代の若手メンバーがほとんどです。 半数以上が中途入社なので馴染みやすい環境です。 【入社後の研修について】 「建設業界ってどんなところ？」「営業職はやったことがなくて…」という方も、安心してください。建設に関する専門知識は、入社後のOJTで習得できます。業界の流れや営業ノウハウなどがしっかり身に付く研修体制をとっており、着実にステップアップできる環境です。

【 34歳以下の方を対象とした募集 】 35歳以上の方から応募をいただいても、選考のご案内はできません。 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるための募集（例外事由3号のイ） ≪業界・業種未経験OK！第二新卒歓迎≫　※学歴不問、染髪不可 ▼以下、必須の応募条件です ・PCの基本操作（エクセル・ワードを使います） ・普通自動車免許（AT限定可能） 建設業界への知識がなくても研修でしっかりサポートします！ ※お忙しい方もご応募しやすいよう、面談日時の希望にも柔軟に対応します。 ※応募に関する質問等があれば、お気軽にお問い合わせください。 ※入社日などの相談にも応じます。 【 入社までの流れ 】面接から内定までは２週間です！ （1）応募　：このページからご応募ください （2）書類選考　：未経験応募OKです （3）１次選考　：人物重視の選考です （4）２次選考　：条件面等のお話をさせていただきます （5）採用　：入社日は相談に応じます

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

配属先は、大手メーカーを中心とした大規模かつ上流のプロジェクトが中心！ 自動車、ロボット、宇宙、エネルギーなどといった幅広い分野における、設計、先行開発、3D-CAD、生産技術、実験・評価などの業務に携わっていただきます。 経験やスキル次第で、プロジェクトを率いるリーダーとして活躍いただくことも可能です。 【プロジェクト例】 ○設計・開発（車体、エンジン、ハーネスレイアウト等） ○新型車の開発・実験（衝突・安全実験）※受託案件 ○次世代環境車の開発・実験・検証・解析 ○新型自動車などの走行テスト・試験・確認・評価※受託案件 ○自動車電装部品開発※構内チーム請負案件 ○新規開発中のエンジン適合試験 ○ハイブリッド車、電気自動車、低燃費車の設計開発 ○航空機部品・エンジンの設計・開発・解析 ○家電製品の機構・筐体・構造設計、テスト ○スマートフォン・タブレットPCの構造・筐体設計、評価、解析 ○半導体・太陽光発電製造装置の開発・制御設計、生産・プロセス開発 ○各種環境・プラント機器の設計・開発（電気・制御、設備） 〇自動車関連の品質管理など ■充実の研修制度あり ワンランク上のエンジニアを目指していただくための、資格取得支援制度や技術研修メニューを手厚く用意しています。そのほか、役職別の研修や、コミュニケーションスキルを高めるための傾聴研修なども実施しています。 ■自身の「なりたい」を実現する制度 「新たな職種に挑戦したい」「UIターンを実現したい」「上流工程へ挑戦したい」といった希望を叶えるためのFA（フリーエージェント制度）を整備。転職のリスクを負わずに社内で自身の新しいキャリアを醸成し、可能性を広げることができます。 ■良好なワークライフバランスを実現 国内企業の平均値と比較して、有給取得率は16.3％高く、月平均残業時間は10時間と短い当社。学習、趣味、家庭などに費やせる時間をしっかり確保できる環境です。

【応募のための条件は？】 下記のいずれかの条件に当てはまる方　※１つでもOK！ ○何らかの機械設計の経験をお持ちの方 ○3D-CADでの設計経験をお持ちの方 ○工業機械系の知識をお持ちの方 【歓迎する経験・スキルは？】 ○独力で製品の機械設計・開発をした経験を豊富にお持ちの方 ○2D-CADでの設計経験を豊富にお持ちの方 【こんな方を歓迎します！】 ○安定した環境で長期的に就業したい方 ○技術を追求したい方 ○マネジメントに挑戦したい方 ○年収を上げたい方 ○手当が充実した企業で働きたい方 ○教育制度が充実した企業で働きたい方

東京都

コストアカウンティングチームのマネジャーとして、製品原価計算、在庫評価、諸経費、差異分析、基準の更新など、全社の原価計を管理してレポートしていただきます。 複雑な問題に対して明確に説明が求められるポジションです。 【具体的には・・・】 ◎コストアカウンティングチームのマネジメントやメンバーの教育 ◎日本の全事業体の原価計算手続きを正確に処理 ◎自動化されたシステム処理を含む、一連の原価計算処理を把握 ◎仕訳入力の準備／レビュー、材料元帳の締め、原価計算の月末締め処理の管理 ◎各工場および財務チームと連携し指導を行うことで、差異や変更に関する業務担当者の正確性と理解を高める ◎製造貸借対照表の照合をレビューし、サポートする ◎プロセス改善の機会を提案し実施する ◎米国の現地担当者と定期的に協力しミーティングを行う（週１～２回、8:00～10:00頃） ◎連携と理解を深めるために異なる部門のチームと協力する ◎必要に応じて臨時のプロジェクトや業務を行う（可能な範囲で） ■財務経理部：13名 コストアカウンティングチーム：メンバー４名（東京１名、工場１名、グループ会社２名） ※工場や地方のグループ会社理解のための出張あり

【MUST】 ◎最低５年以上の経理経験をもち、財務会計に精通していること ◎基本的な会計処理および原価計算（標準原価計算、仕入価格差異などを含む）に関する十分な知識 ◎Excel（関数、VLOOKUP、ピボットテーブル） ◎Word、PowerPointなどMSソフトの基本操作 ◎優れたチームプレーヤーであり、対人スキルに優れていること ◎英語力／日常会話・読み書き（※外国人上司とのコミュニケーションとミーティング参加） 【WANT】 ◎コストアカウンティングマネジャーまたはシニアコストアカウンタントとして、複雑な組織で効果的に業務を遂行しながら、スタッフおよび／またはプロジェクトを率いた実績のある経験 ◎法人税の経験と知識 ◎SAP使用経験者優遇（導入間もなく知見あれば歓迎） ◎会計または財務の学士号または同等の学位 ◎資格（簿記２級以上、CMA、CPAなど）をお持ちの方優遇 ◎ビジネスレベルの英語力

東京都

社会的に保育園設立へのニーズが高まる中、保育環境の質を高めていくためには、 事業の根幹を支える、バックオフィス部門の強化が欠かせません。 経理・財務領域の経験や、日商簿記などの資格、知識を存分に生かせる、 経理部門の課長候補としてお迎えしたいと思っております。 【具体的には･･･】 ・現金出納帳の作成 ・仕分け、伝票の処理 ・買掛、支払いの管理 ・売掛金の債権、債務管理 など 【入社後は･･･】 業務の振り分けは、個々のスキルに応じて適切に行います。 そのため、個人に負担がかたよることはありません！ 入社後は、起票や月次決算など、基本的なことから少しずつお任せしていきます。 経験豊富な先輩社員がサポートしますので、ご安心ください。 将来的に、四半期決算や月次決算、社会福祉法人会計にも携わることができ、 経理領域の専門性、幅広いスキルを身に付けることができます！

【必須】 ・経理の実務経験のある方（目安：３年以上） ・基本的なPCスキルのある方（Excel、Word） 【歓迎】 ・日商簿記３級以上をお持ちの方 【このような方を求めています！】 ◆コミュニケーション力に自信がある方 ◆協調性があり、チームワークを大切にできる方 ◆自分で考えて、積極的に行動できる方 ◆メンバーマネジメントの経験がある方 ◆フットワークが良く、行動力のある方 ◆タフに前向きに業務に取り組める方

東京都

大手総合商社・経理部の決算サポート監査関連プロジェクトを、RGPがプロフェッショナルコンサルティングファームとして長年支援を行っており、今回そのプロジェクトにおいてご活躍いただける方を募集します。　 若手社員が多く、エネルギッシュかつ成長できる環境です。 ＜職務内容＞ ・決算業務サポート ・監査対応

【必要な資格・スキル】 以下のご経験があり、かつ、資格をお持ちの方が対象となります。 ・監査法人において監査業務経験 ・公認会計士、US CPA（米国公認会計士）いずれかの資格保持者

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日清食品における最重要テーマの１つである「Well-beingの実現」。 社員と社会をHappyにするために、下記のような業務を通じて、組織・会社の壁を越えたコミュニケーション推進を担当していただきます。 ◎社内コミュニケーション体制の推進（相互理解促進、感謝し合える組織構築のための社内情報共有、コミュニケーションルールのアップデートと定着） ◎外部環境をキャッチして社内へ取り入れ、自分ゴト化できる情報共有体制の構築 ◎部内・部外への戦略的なメッセージ発信の整理、年間計画を策定、運用体制の構築 ◎より良い事業環境創出のための社外コミュニケーションサポート（社外NW／キーマン管理ツールの手法探索） ◎社外への戦略的なメッセージ発信の整理（広報部と連携） ※必要に応じてHD各部署と各グループ会社とも連動していくために、全ての部署とのコミュニケーションをとる必要があります。

・プロジェクト推進の経験をお持ちの方（社内外問わず） ・組織開発およびコミュニケーション推進（社内活性化）に興味の強い方 ・一般的なデジタルスキルお持ちの方 【歓迎要件】 ・組織開発に関する業務経験 ・官公庁、コンサルティング・シンクタンクにてプロジェクト推進の経験

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■先端経営課題の探索・分析・提言 　経営戦略、組織構造等に影響する外部環境などの分析と提言 ■経営目標／優先度の設定 　中長期経営戦略の策定、KGI／KPIの設定、短期目標への展開 ■実行組織／制度／プロセスの設計 　グループ全体の事業運営体制／人事制度等の設計 ■ポートフォリオマネジメント 　改革対象の明確化、不足資源の調達及び配分方針策定 ■戦略・組織にかかるテーマ全般 　経営企画部門の組織運営／人材育成、経営優先度の高い個別テーマへの戦略的支援

以下いずれかの経験をお持ちの方 ・戦略系コンサルティングファーム、または総合系コンサルティングファームの戦略部門での業務経験 ・事業会社の経営戦略企画部門での部門をまたいだプロジェクトリード経験 ・グループ経営戦略策定、または組織人事戦略策定／実行の経験 【歓迎要件】 ・グループ経営管理（事業計画～実行管理）の経験 ・ファイナンスに関する業務経験（Valuation／IR含む） ・海外赴任経験

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弊社RGPのコンサルタントとして、経理や財務・会計プロジェクトでご活躍いただける方を積極的に募集しております。  ＜経理・財務・会計・税務分野のプロジェクト例＞  ・決算サポート（単月・四半期・年度決算や、連結などさまざまなプロジェクトがあります）  ・原価計算サポート  ・税務業務サポート  ・予算・実績管理、財務分析やファイナンシャルレポート作成支援  ・マネジメント業務サポート  ・会計・財務フロー業務改善・会計システム導入に伴う現状の業務分析およびTo Be（あるべき理想）像の検討  【アピールポイント】 弊社のクライアントはグローバルで展開している企業が多く、英語力を生かし業務にあたっていただけます。

【必要な資格・スキル】 ・事業会社での経理・会計・財務領域での経験をお持ちの方（スペシャリスト、マネジャー、コントローラー等の経験者を歓迎します）  ・監査法人・財務／会計コンサルティングファームでの経験をお持ちの方  公認会計士、米国公認会計士（US CPA）、公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）等の資格保持者を歓迎します 。 【歓迎する資格・スキル】 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上）(クライアントとのメール等でのコミュニケーションや、レポーティング、会議参加の場面で英語力を生かせます) ・ERP（統合基幹業務システム）システム導入経験 ・Excelスキル上級

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□主要スキンケアブランドの事業戦略とマネジメントを担当する。 □各ブランドのP＆Lについてトップライン（売上高）からボトムライン（当期純利益）までを管理する。 □マーケット、競合、消費者の綿密な分析を通じて、マーケットで勝つための戦略を策定する。 □市場においてブランドを確実に成長させるため、メディアプランの策定を含むローカル展開プランとマーケティングプランを主導する。 □日本市場に向けた新製品の刷新（イノベーション）を推進する。 □マーケティングプランに基づく需給管理、部門を超えたチームとの協働。 □ブランド・マネージャーをサポート／共同リードし、強力なクリエーティブ・コミュニケーションプランとエンゲージメント・プランを策定する。 □CMI（コンシューマー・マーケット・インサイト）チームやチャネル＆ショッパーチームと協力し、データ分析、トレンドの把握、インサイトの掘り起こしを行う。プラットフォームにおける大規模なイノベーション＆リノベーションの機会や アイデアを検討し、計画策定に必要なギャップの特定や新たな情報ソースを明らかにする。 □ローカル市場、消費者、購買者、カテゴリーセグメント、チャネル、ターゲット層などを含む、ブランドが競合するビジネス環境を深く理解する。 □ブランドのイノベーション・プロジェクトのグローバル・プロジェクト・リーダーとして、プロジェクト全体のマネジメント、ネットワークのマネジメント、ビジネス・ケース、タスクフォース・マネジメント、ゲートキーピングなどを推進し、ベストな成果をタイムリーに提供し、イノベーションを成功させる。 □プロポジション、製品、パッケージデザインなど、イノベーションプロジェクトにおける主要な構成要素を軸に、クラス最高のイノベーションデザインと遂行を実現する。 □カテゴリー・ローカル・マーケティング・チームと緊密に連携し、ミックス開発段階においてイノベーションのための情報収集を行う。また、消費者向けダイレクトプランの策定と承認を進め、展開プランの策定を実現する。 □プロジェクト実行とブランド・パフォーマンスの有効性を監視・検証し、改善策を提案する。 □資産制作とブランド管理のためのブランド予算総額を把握し、見直しを行い、通年の正確な予測と実績目標を確実に行う。

□５年以上のマーケティング経験 □FMCGまたは美容カテゴリーにおける豊富な経験 □消費者インサイト分析能力に優れ、市場競争に勝ち抜くための強力なマーケティングプランを策定できるビジネス感覚 □優れたコミュニケーションスキルとチームとの協調性 <イノベーションのためのスキルと経験> □マーケティング経験（最低５年以上）、ビューティ＆パーソナルケアカテゴリーが望ましい。 □美容とパーソナルケアへの情熱があり、ビューティとクラフトマンシップに関心がある。 □above the line（ATL）とbelow the line（BTL）のコミュニケーションを成功させた経験がある。 □強い当事者意識を持ち、自らワークストリームをリードし、品質と納期を管理できる。 □複数のプロジェクトを同時に管理できる行動力。 □卓越したプロジェクトマネジメントスキル - R＆D、サプライチェーン、消費者マーケットインサイト、財務、外部機関、経営幹部チームと密接に協力し、イノベーションパイプラインをタイムリーかつ着実に実現する。 □消費者第一を意識し、新しい市場や消費者の動向に敏感であること。

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◎日本の金融市場で取引される株式、債券、先物、オプションなどの取引を分析し、事件の関係者や参考人への質問調査や立入検査、海外当局との連携を通じて、証拠を収集し、事実関係を解明していきます。 ◎違反行為が認められる場合には、内閣総理大臣および金融庁長官に、違反者に対して課徴金の納付命令を発出するように勧告します。 【配属先】 国際取引等調査室 不公正事案（国際事案等）の調査を行っています。

【必須条件】 ■金融商品に係る専門的な知識 ■国内外の銀行、信託銀行、投資運用業者、証券会社などでの実務経験 【歓迎条件】 ■中級レベルの英語スキル（読む、聞く、書く、話す力を有すること） ■韓国語、中国語など他言語のスキルをお持ちの方を尚歓迎 【求める人物像】 ■同僚と適切にコミュニケーションを図れる方 ■情熱にあふれ、リーダーシップをとる行動力を有する方 ※以下に該当する方は、応募できませんのでご了承下さい。 １．日本国籍を有しない者 ２．禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又はその刑の執行猶予の期間中の者その他その執行を受けることがなくなるまでの者 ３．一般職の国家公務員として懲戒免職の処分を受け、その処分の日から２年を経過しない者 ４．日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者 ５．平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）

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◎社内で活用している各システムの管理や基盤構築を行います。 ◎各部門の課題を抽出しつつ効果的なシステム活用を推進します。 ※システム開発は外部のパートナーと連携して行います。 【業務の詳細】 ・各システムのアカウント管理 ・Salesforceにおける企画設計やデータ連携、ダッシュボード作成など ・Hubspotを使ったマーケティング業務に伴うデータ活用支援 ・ERPシステムの管理や企画設計 ・社内システムサポート窓口 ・社内に対するSaaSの活用推進 ※当社は業界内で先駆けて最先端のSaaSを複数導入しています。様々なSaaSに携わり、管理やDX推進のスキルを身につけることができます。

【必須の条件・経験】 ・IT業界での業務経験（職種問わず） 【歓迎する条件・経験】 ・業務上でSalesforceを使った経験 ・Salesforceのシステム管理経験 ・情報システム部門での業務経験 【こんな方を求めています】 ・SaaS、リテールテック分野に興味がある方 ・OMO（Online Merges with Offline）分野に興味がある方

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◎資産運用部に所属し、資産運用業務をご担当いただきます。 ※配属する課や具体的な業務分担は、適性等を考慮して決定いたします。 【具体的には】 ・積立金運用の基本方針を策定 ・基本ポートフォリオの策定 ・運用受諾機関の選定、委託 ・積立金運用のリスク管理 ・運用受諾機関の評価、見直し ・基本ポートフォリオの検証、見直し

【必須の条件】 下記、いずれかの条件に該当する方 ・金融機関、年金スポンサー、資産運用コンサルティング会社等において、資産運用に関する実務経験がある方（ポートフォリオ運用、マネジャーストラクチャー、ファンドリサーチ、パフォーマンス分析　等） ・日本証券アナリスト協会検定会員、もしくは同等以上の資格をお持ちの方 【歓迎する経験、スキル】 ・年金資産に係る運用業務の経験 ・外部委託運用機関の管理に係る業務の経験 ・資産運用に係るパフォーマンスおよびリスク分析に係る知識、ならびに業務の経験 ・上記業務に係るレポーティング業務の経験 ・ポートフォリオ理論に係る知識

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RGPのコンサルタントとして、さまざまなクライアントのFP&A（財務計画と分析）を担当していただける方を募集しています。 具体的な業務内容は下記の通りです。 【業務内容】 ・抽出されたデータを基に、財務計画と分析 ・マネージャーへのレポーティング ・プレゼンテーション資料作成 【アピールポイント】 海外とのやり取りもあり、FP&Aの経験と業界経験を掛け合わせながら、新たな挑戦にご興味がある方を歓迎します。

【必要な資格・スキル】 以下の実務経験がある方が対象となります。 ・財務計画と分析の実務経験 ・Excelスキル（基本的な関数およびピボットテーブルが使えるレベル） ・英語での資料作成経験 ・英語での会議参加経験 ・ERP（統合基幹業務システム）（SAPなお可）を使用した実務経験