農林・水産の転職・求人検索結果

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【官公庁や民間企業が取引先】 ◆既存取引先から検査依頼を受け、飲料水や食品の採取、検査手配、報告などを行います。 ★半年以上のOJTで安心スタート！ 【具体的には】 ▽検査依頼の対応 ▽飲料水・食品のサンプリング ▽自社検査施設へ手配 ▽報告書の提出 【サンプリングって？】 浄水場や食品工場、ビルなどを訪れ、採取道具でサンプルを採取。 １日平均５～６カ所を訪問します。 【お客様は】 ◇官公庁：市役所、町役場など ◇民間企業：食品会社、ビル管理会社 など 【入社後の流れ】 ニッチな仕事なので未経験で当然です。先輩が丁寧にお教えしますので、安心して仲間に加わってください！　まずは先輩のサンプリングに同行し、採取道具の使い方や採取の仕方などを一つずつ、アシスタント業務から覚えていただき慣れていきましょう。ひとりで行動するまでの半年～１年の間、先輩がしっかりと寄り添います！ 【あなたをお迎えする先輩たちの顔ぶれは】 ★20代・30代中心の活気ある職場！ ★中途入社が７割以上（ほぼ全員が未経験出身） ★営業未経験だった先輩も半数以上 ★社会人未経験だった先輩も ★半数以上が文系出身 先輩たちは未経験スタートの気持ちをよく理解していますので、みなさんの目線でわかりやすくお教えします！

＊20～30代活躍中＊【未経験・第二新卒・社会人未経験歓迎】 ◆35歳まで（※）◆学歴不問（文系歓迎）◆要普免（AT限定可）★資格取得のサポートが充実 ※例外事由３号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため ★人物重視の採用★ 必要な知識・スキルは入社後にゼロから学べますので、 職歴も文系・理系も問いません！ 【こんな方なら歓迎】 ◎コミュニケーションが苦手ではない ◎明るい姿勢で前向きに仕事に取り組める ◎挨拶をしっかりできる ◎新しいことにチャレンジするのが好き 【活かせるスキル】 営業、接客、販売など、人と接する仕事の経験をお持ちなら活かせます。 もちろん必須ではありません！ 環境計量士、作業環境測定士等の資格取得のサポートも充実しています！

岡山県

・トマトやパプリカなどの野菜の品質管理 ・収穫されたトマトやパプリカの分析 ・分析結果のデータ蓄積 ・品質向上対策立案 ・栽培担当との打合せ　など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■農学系大学出身 ■基本的なパソコン操作 【歓迎要件】 ▼青果関連の品質管理経験 ▼栄養学もしくは食物学

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

岡山県

■自動車整備、点検、修理等の実務 ■現場の段取り（業務振分け）などの工程管理 ■業者選定により費用検討したうえでの材料発注 ■採算管理（売上、利益管理） ■整備スケジュール管理 ■在庫管理 ■業務改善のための検討、実行 ■若手人材の業務指導など育成 【募集背景】 口コミ含めて受注が増えており現場が大変多忙になっています。代表取締役が整備実務にも携わっておりますが今後は経営に時間確保する為、整備実務と管理面をお任せできる方を新規募集したい。 【部署構成】 自動車整備部門：6人（工場長（60代前半）、50代前半、40代後半、30代/2人、20代/1人） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■同業務の実務経験（10年以上） ※出来ればトラック整備経験が望ましい ※乗用車整備経験者も検討

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

北海道

■得意先顧客（農家・JA等）への肥料、農薬、農業資材の受注納品業務、新規製品の提案。 ・新規顧客の開拓に併せ、営業計画の立案実行 ・営業エリアは北見市内、オホーツク管内 ●マイカーを使用した営業活動（会社から保険料も踏まえた車両手当を支給します）、ガソリン代はチケットを支給 ・北見支店人員構成：8名（男性6名、女性2名、平均年齢43歳） ・転勤：当面はなし（北海道内の転勤の可能性あり/旭川・帯広） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■営業経験は不問 ■農業や作物の栽培に関心のある方 ■農家とのコミュニケーションを良好に対応いただける方 【必須資格】 ■普通自動車免許（あれば中型自動車免許） 【歓迎要件】 ■農業関連のご経験のある方歓迎

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【採用背景/ミッション】 東証一部のパーソルグループにおいて新規事業創出をミッションに事業を展開する同社。同社、また子会社の様々既存事業はもちろん、これから生まれる新規事業経営企画の立場から推進いただき、現在4名が所属する経営企画室の室長として組織を牽引することも期待されています。 【期待する役割/職務内容】 ■Solution SBU全体に関わる各種企画業務の推進（短・中期計画の策定・推進等） ■Solution SBUに属する各社・各事業の急成長にむけた事業支援 ■M&A及びPMIの推進 ■上記の推進に伴うメンバーマネジメント パーソルイノベーション及びSolution SBU領域における経営戦略において、企画系業務を遂行していただける方を探しております。経営企画室の室長として、今後の事業展開と当社の飛躍に欠かせない大変貴重なポジションです。 【Solution SBUとは】 ※参考：https://www.persol-group.co.jp/ir/strategy/ パーソルグループ内で「新規事業の収益化と新規事業開発の取り組みの推進」をミッションとしたビジネスユニットです。パーソルイノベーションはSolution SBUの中核企業であり、東証一部パーソルグループのアセットを活かし様々な新規事業創出にチャレンジいただけるポジションです。 【魅力】 ・東証一部パーソルグループの安定したバックグラウンド×設立2年で10を超える新規事業を生み出すスピード感は他では味わえない環境。 ・原則リモート勤務/フレックス勤務、かつご希望次第で時短も可能と柔軟な就業環境を実現しています。ワークライフバランスを大事にしながら価値あるサービス創出に携わりたい方におススメ。 【配属組織経営企画部について】 [１．新規事業特化のイノベーション推進企業の企画部門] 同社はは2019年4月に分社化した次世代新規事業開発に特化した会社です。そんな同社にて、新規事業創造・オープンイノベーション推進、グループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する領域を担っています。 [２．スタートアップに劣らないスピードでの事業開発] スピード感を持った新規事業育成や既存事業変革の推進を支えています。 ※参考：パーソルイノベーションの経営企画とは？ https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ndb20f6e85bbf?magazine_keymd4165f9585b2 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ITなど変化の早い業界でのご経験 ■事業会社での経営企画のご経験、またはコンサルファーム（Mgr経験必須）でのご経験 【歓迎要件】 ■事業会社で経営企画&事業企画経験の場合 ⇒全社予算策定等の全社企画業務のご経験 ⇒Tech領域での新規事業企画やM&A戦略策定・実行のご経験 ■コンサルティングファーム経験の場合 ⇒コーポレート戦略や事業戦略、新規事業開発、既存事業のターンアラウンド等のご経験

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 同社新規事業の「ライフナレッジ」の「1.法人顧客獲得」と「2.サービスを利用されている会員様向けサイト企画・改善」をご担当いただきます。事業立ち上げフェーズである同組織にて裁量を持ってご活躍いただける方を募集されています。 【職務内容】 1.法人顧客獲得：顧客獲得に向けたSEO対策、WEB広告の出稿改善、UIUXの改善、コンバージョン例を見ながら開拓をし、企画やベンダー選定まで幅広くご対応いただきます。 2.サービス改善業務：サービス会員様のコンテンツ満足度を高めるためのサイト改善並びに利用促進のためのtoE（employee）マーケティングをご担当いただきます。 ⇒ 人生100年時代の価値あるサービス立ち上げにマーケティングの立場からご活躍いただけるポジションです。 【携わっていただくサービス「ライフナレッジ」とは】 人生100年時代、企業の福利厚生の一環として「従業員の金融リテラシー向上と資産形成に長期的に伴走し、従業員の生活・お金を支え、「はたらく」をより充実させる資産形成のパートナーサービスとして2021年1月より本格始動しました。 福利厚生や公的制度をお金のプロがオンラインセミナー、オンラインコンテンツ、ライフプランアドバイスの3つのサービス に分けて展開しています。 【魅力】 ■事業立ち上げフェーズであり、裁量を持って施策を企画提案・推進いただける環境です。 ■大手のグループ企業ながら雰囲気はベンチャーそのもの。スピード感がある環境で事業を推進いただけます。 ■手を挙げて「これをやりたい！」「あんなことをしてみてはどうか」という意見を積極的に取り入れていくチームです。パーソルイノベーションのビジョンに共感いただきどんどん新しいことに挑戦していきたい方が活躍いただける環境です。 【組織】 ・室長1名（セールスマーケ、企画・運用） ・営業２名（大手開拓、コンテンツ計画企画） ・エンジニア１名 リモート勤務を柔軟に活用しながらもコミュニケーション頻度高く、組織を運営されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■toB/toC両方の観点を持つwebサービスのマーケティング経験5年程度（代理店でのご経験も歓迎） 【歓迎要件】 ■金融系、保険系の企業でのマーケティング経験 ■UI/UXデザイナーの経験

株式会社パソナ

岡山県

■ホームクリーニング事業部にて既存のお客様の対応をお任せします 【具体的には】 ■週１～2回の定期クリーニングをご契約いただいている既存のお客様宅を訪問し、大切な衣類をお預かり＆お届けします。 ※新規開拓はありません。新規は問い合わせや紹介のみです。 ※現在8人体制　業績好調につき増員予定です。 ※高い技術力のある会社です。誇りを持って働くことができます。 ※ハイエース（ロング）を使用しています。 ＜入社後の流れ＞ ・1か月目 クリーニングや繊維のことを学ぶため、高価格帯の衣料を処理する工場と低価格帯の工場を順番に経験します。 ・2か月目 指導担当の先輩に同行して仕事の流れを習得。必要に応じて店舗研修も実施します。 ・3か月目 徐々に担当を引き継ぎます。 ＜1日の流れ＞ ・倉庫で伝票と照らし合わせて衣類の枚数等確認、車に詰め込みます。 ・商品を専用バッグに移し替えお客様にお渡し。回収する衣類をお預かりします。 ・お預かりした衣類を工場（マーキング室）へ。時間が空いたら指示出し用タグをつけたり、シミのある個所にマーキングします。 ・事務所で伝票や領収書と照らし合わせながら代金を確認します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

▼接客経験、営業経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

栃木県

・鶏の飼育・管理全般 ・合計5棟の鶏舎にて、雛鳥と成鶏の育成を行っています。そのすべてがコンピューターにて管理され、常に快適な状態が保たれています。 ・集卵も自動コンベアーを使って、ファームバッカーまで運ばれます。人の介入をしないことで、鶏にストレスのない環境づくりを行っています。 【募集背景】 ・従業員の高齢化が進み、会社の将来を見据え若返りを図るのと、販売体制の強化確立のために農場管理担当者を1名採用します。 【組織構成】 ・農場管理に配属となります。メンバーは40歳代の専務を中心に7名で、年齢構成も30歳代～60歳代のベテランとがいます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件 ・健康な人 ・普通自動車免許（AT限定 不可） ・PC（エクセル・ワード） ■歓迎条件 ・未経験者歓迎（やる気のある人） ※日本人の食生活に欠かせない卵の生産・販売のお仕事です。最新の設備を揃えており、自動化も進んでいます。やる気のある方の応募お待ちしています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

栃木県

・既存顧客（法人先数10社、販売拠点約100か所）回り ・担当エリアは、栃木県内を中心に埼玉県の一部も含みます。 ・県内の生産農家は約30農家で、うちパッキングをしているのは、当社含め2社だけです。 【魅力】 ・勤続年数20年以上の従業員も4名在籍しており、定着率もよく、アットホームな社風です。 ・生産から販売まで一貫したシステムで街と人の未来を創ります。 ・毎時3万8千個の卵を選別処理可能なマシン、スカイ380が設置されています。 【募集背景】 ・従業員の高齢化が進み、会社の将来を見据え若返りを図るのと、販売体制の強化確立のために営業担当者を1名採用します。 【組織構成】 ・営業部に配属となります。50歳代の担当者が1名在籍しており、入社後は、ペアで顧客回りをしていただきお仕事を覚えて頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件 ・健康な人 ・営業経験者（業種問わず） ・普通自動車免許（AT限定 不可） ・PC（エクセル・ワード） ■歓迎条件 ・未経験者歓迎（やる気のある人） ※日本人の食生活に欠かせない卵の生産・販売のお仕事です。最新の設備を揃えており、自動化も進んでいます。やる気のある方の応募お待ちしています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

岡山県

【募集背景】 ・生産業務効率化に伴い、外部からの人員を募集致します。 ブランドもやし「名水美人」の生産現場にて、生産業務効率化に 関わる業務および新工場稼働における準備業務全般 ・生産ラインの現状把握および効率化に向けた改良、改善 ・生産における予算や時間、材料調達におけるコスト管理 ・現生産体制における課題抽出（人的資源や施設、設備等工場全体） ・生産品質の維持および効率向上に向けた企画 ・新たな生産技術の開発および稼働テスト、導入運用 ・生産現場へのヒアリング業務　等 ・Automation化に向けての提案 ※ご経験に応じて、業務を徐々に広げていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■工場内生産ライン（機械設備）の導入や設計経験のある方 もしくは・生産技術関連業務に携わったことのある方 ■PCスキル（Excel,Word） 【歓迎要件】 ▼機械系、電気系の学科卒の方 ▼設備保全/保守/メンテナンス（工場・付属設備等）の業務経験をお持ちの方 ▼食品業界でのご経験のある方 ▼第二種電気工事士、その他機械・電気の保守修理に関する資格取得者

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 新規事業創出に向けたオープンイノベーション特化サービス「eiicon」活用の「インキュベーションセールス」として、主に大手企業の経営企画部門や新規事業企画部門の方に、深い課題ヒアリングを行いながらソリューション提案を行っていただきます。 【職務内容】 インサイドセールスからパスを受けた商談にて、顧客の新規事業開発における現状や課題をヒアリングし、本質的な課題解決方法の提案を行っていきます。 オープンイノベーション活用は大企業の新規事業部門の方々も未経験のことも多く、顧客を導くような提案を行っていきます。 オープンイノベーションがあたりまえに行われる世界を目指し、伴奏支援を行う中で顧客を牽引し、顧客がまだ見ぬ世界を描き推進する重要なポジションです。 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、2017年2月にサービスを開始。上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 【「eiicon」の具体的なサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法。 「アクセラレータープログラム」「ビジネスビルド」「アイディアソン」などのイベントのコンセプト策定企画～実行までをサポートします。 ■ハンズオンコンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション（事業創出）に必要となる以下フローに深く入り込み、伴奏しながら成功までを支援します。 ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 【直近のプロジェクト例※敬称略】 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト ・ポーラ ：POLA BUSINESS BUILDプロジェクト ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験 ■BtoBのソリューションセールス経験 ■経営や事業/人事/マーケ領域のコンサルタント経験 【歓迎要件】 ■新規事業やオープンイノベーションに興味をお持ちいただける方 ■プロジェクトや事業推進のオーナーを担ったご経験 【求める人物像】 ■絵を描き、かつ実現に向け手を動かす環境を楽しめる方 ■自ら学び行動し、事業や市場自体を創ることに面白みを感じる方

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 新規事業創出に向けたオープンイノベーション特化サービス「eiicon」活用の「インキュベーションセールス＆プロジェクトマネージャー」として、主に大手企業の経営企画部門や新規事業企画部門とパートナーシップ を築き伴奏支援を行っていただきます。 【職務内容】 ■インキュベーションセールス インサイドセールスからパスを受けた商談にて、顧客視点での課題解決を提案。 （チームでアイディアを出し合いながら提案内容を検討しています。） ■プロジェクトマネージャー 受注した案件のプロジェクトマネージャーとして、顧客と密なコミュニケーションをとり、プロジェクトの全体企画・設計～進捗管理までを担います。 １．戦略策定フェーズ ２．体制構築・パートナー（提携先）探し３．実行フェーズ 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、2017年2月にサービスを開始。上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 【「eiicon」の具体的なサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法。 「アクセラレータープログラム」「ビジネスビルド」「アイディアソン」などのイベントのコンセプト策定企画～実行までをサポートします。 ■ハンズオンコンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション（事業創出）に必要となる以下フローに深く入り込み、伴奏しながら成功までを支援します。 ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 【直近のプロジェクト例※敬称略】 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト ・ポーラ ：POLA BUSINESS BUILDプロジェクト ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験 ■BtoBのソリューションセールス経験 ■経営や事業/人事/マーケ領域のコンサルタント経験 【歓迎要件】 ■新規事業やオープンイノベーションに興味をお持ちいただける方 ■プロジェクトや事業推進のオーナーを担ったご経験 【求める人物像】 オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指す同社メンバーとして、顧客を牽引し、顧客がまだ見ぬ世界を描き推進することに面白さ/やりがいを感じていただける方。

株式会社パソナ

岡山県

◆当社における人事業務をお任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続業務 ・勤怠管理 ・安全衛生業務（健康診断・ストレスチェックの手配、産業医対応） ・人事制度の運用管理（目標設定・評価の期日管理・賞与計算への接続） ・入退社手続 ※上記の他にも、ご本人の希望やご経験に応じて、採用や人材開発、人事制度設計など、さまざまな人事業務に挑戦いただく機会をご用意することができます。 会社は変革期にあるため、組織づくり・制度づくりに関心を持ち、一緒に取り組みを進めてくださる方を歓迎いたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・給与計算・社会保険手続の実務経験のある方（★チェック業務だけでなく、計算や各種手続を含めた実務を担当できる方を募集いたします） ・基本的なITリテラシーのある方（業務では、Officeソフト系、ビジネスチャット、電話会議システム、給与ソフト等を活用） 【求める人物像】 ・会社が急速に成長し状況が変わっていく中でも、柔軟に自ら判断して行動できる方 ・人事領域や、その他管理/経営企画の領域で、ご自身の仕事の幅を広げていきたいと思う方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 同社TECH PLAY事業の企画/アカウントセールスとして、DX推進/IT活用を推進している企業のブランディング支援を担っていただきます。 ※下記TECH PLAY BRANDINGグループを中心にご活躍いただく予定。 【TECH PLAY事業について】 https://techplay.jp/ https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ne940cf6adfcd [toB向けサービス内容] 企業のDX実現に向けてTECH人材を活かし、育て、採用できる組織を創りを支援。同社が持つ累計1,000名以上を超えるCxOをはじめとしたエキスパート人材との人脈も活かし、様々なソリューションを提供。 ・PROJECT DESIGN：組織戦略の立案～実行 を支援。 ・CxO ASSIGN：CxOをはじめとしたエキスパートをご紹介するマッチングサービス。 ・TEAM DESIGN：コンサルティングを通じたテクノロジー組織作り支援。 ・ACADEMY：DXを強力に推進するデジタルイノベーター育成プログラム提供。 ・BRANDING：技術ブランド向上のためのイベント企画～運営をサポート。 [toC向けサービス内容] ・デジタル人材が利用する技術勉強会検索＆作成サービス ・テクノロジーの「今」がわかるデジタル人材向けメディア運営 ・月間1500人のデジタル人材が集まるコミュニティスペース運営 【具体的な業務内容】 ■営業先：主には人事の方となりますが、場合によってマーケティング部や広報部、経営層となります。 ■業務詳細： ・顧客折衝（企画・提案、および資料作成など） ・プロジェクトマネージメント ・受注後のフォロー　など 【本ポジションの魅力】 ■ブランディングは各企業によって方向性が全く異なるため、TECH PLAYの知見/総合力を活かしクライアントが満足するサービスをチームで創出する面白さ。 ■最先端のテクノロジーや社外の著名な経営者/エンジニア等とも連携しながらビジネスを推進する面白さ。 【組織構成】 TECH PLAY事業全体で全約40名ほどの組織。 入社当初ご活躍いただくBRANDINGグループの セールスは、マネジメント1名、メンバー3名の全4名体制。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■TECH領域（IT業界やエンジニア領域）における、採用支援のご経験 ■法人営業のご経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■新規事業開発やプロダクト（もしくは商品・サービス）開発に広く携わったご経験をお持ちの方（開発時に起きる課題を理解している方）

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 同社新規事業「コミックラーニング」のコンサルティングセールスを担っていただきます。セールスとして顧客の課題を深くヒアリングし提案、また顧客からの要望をサービス開発につなげていただくことがミッションとなります。 【携わっていただく「コミックラーニング」とは？】 2021年3月にパーソルグループの新規事業コンテスト（Drit）を通過し、2021年4月からサービスの事業化に取り組んでいる新規サービスです。2021年度中に、まずは法人向けの学習意欲を引き出すコミック教材を活用した人材研修サービスを開始し、将来的には個人にも届けたいと考えています。 【立ち上げの想い】 「学びをもっと手軽に、もっと身近なものにしたい」という思いから本サービスを起案しました。「本が読めないから」「これまで勉強が苦手だったから」などの理由で、学びに対してやや苦手意識の社会人の方は多く「学ばない社会人」は日本の社会問題にもなっています。 「コミックラーニング」では提供されるコミック教材を使うことで手軽に効果的なインプットが可能になり、先の読めないVUCA時代には全ての人が素早く学び、自分自身をアップデートしていくことによってより多くの人が挑戦する社会を作りたいとの想いでサービスを立ち上げています。 【職務内容】 パーソルグループ各社の他営業組織からパスを受けた商談にて、 ・顧客の社員育成課題のヒアリング ・課題に対する戦略策定のコンサルティング ・ソリューションの提案からクロージング を推進いただきます。また、今後の顧客拡大に向けた新規顧客獲得のための、 ・パーソルグループ内の他営業組織との協業促進 ・マーケティングチームとの連携 等をも担っていただく予定です。営業活動においてキャッチアップした顧客の要望 を、チームへフィードバックしサービス改善の提案にも携わっていただきます。 【組織構成】 責任者・コンテンツ開発・webデザイナー・エンジニア・法務の計5名で事業を推進しています。まだまだ少数精鋭組織ですが、雰囲気は和気あいあいとしてながらもそれぞれがプロ意識を持って事業を推進しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業の経験3年以上 ■裁量の広い環境で、自律的に業務に取り組める方 【歓迎要件/求める人物像】 ■最良の広い環境で、他責にせず業務を遂行できる方 ■ご自身で業務を設計できる方 ■スピード感、柔軟性のある方

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 同社TECH PLAY事業のコンテンツプランナーとして、DX推進/IT活用を推進している企業のブランディングを支援するためのコンテンツ・コミュニケーションの企画、実行 を担っていただきます。 ※下記TECH PLAY BRANDINGグループを中心にご活躍いただく予定。 ※以下事例が多数掲載されております。 https://info.techplay.jp/branding 【TECH PLAY事業について】 https://techplay.jp/ https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ne940cf6adfcd [toB向けサービス内容] 企業のDX実現に向けてTECH人材を活かし、育て、採用できる組織を創りを支援。同社が持つ累計1,000名以上を超えるCxOをはじめとしたエキスパート人材との人脈も活かし、様々なソリューションを提供。 ・PROJECT DESIGN：組織戦略の立案～実行 を支援。 ・CxO ASSIGN：CxOをはじめとしたエキスパートをご紹介するマッチングサービス。 ・TEAM DESIGN：コンサルティングを通じたテクノロジー組織作り支援。 ・ACADEMY：DXを強力に推進するデジタルイノベーター育成プログラム提供。 ・BRANDING：技術ブランド向上のためのイベント企画～運営をサポート。 [toC向けサービス内容] ・デジタル人材が利用する技術勉強会検索＆作成サービス ・テクノロジーの「今」がわかるデジタル人材向けメディア運営 ・月間1500人のデジタル人材が集まるコミュニティスペース運営 【具体的な業務内容】 クライアントは各業界を代表する大手企業です。 ■PR記事 ■オンラインイベント ■その他顧客のニーズによって、LP、オウンドメディア、動画 など、様々な手法を使って顧客の要望に応えられるコンテンツを設計します。 【組織構成】 TECH PLAYは全体で約40名ほどの組織です。 BRANDINGグループのプランナーは現在1名でありセールスと兼務しており、今後プランナー機能を強化していく方向性です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■人事や人材紹介の立場でエンジニア採用に携わった経験 【歓迎要件】 ■エンジニア中途採用における、採用広報、採用ブランディングのご経験をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 「あらゆる業界で進むDX」「DX推進に必要不可欠なテクノロジー組織への変革」をクライアント各社が進める上で抱える複合的な課題解決に向けて、同社TECH PLAYの様々なサービスを提案いただきます。 【具体的には】 [1.クライアント] ：業界を代表するリーディングカンパニー の企業の経営層、DX推進部、人事など [2.取り組むテーマ（クライアントの課題）] ：DX推進にあたっての組織課題（戦略、制度、評価、研修、採用など）全て [3.具体的な業務内容] ・業界のリーディングカンパニーの人事、経営層へのアプローチ（顧客獲得はグループの顧客データベースなども活用） ・課題のヒアリング～提案・受注 ・受注後のフォロー 【本ポジションの魅力】 ■TECH PLAYの様々なソリューションを活用し、各業界を代表するリーディングカンパニーのDX組織変革を担っていただけます。 ■外部の著名なCxOクラスやコンサルタントとも一緒にプロジェクトを推進しており、IT業界（DX）のダイナミズムを感じられる環境です。 ■クライアントは各業界のリーディングカンパニーであり、そういったリーディングカンパニーと共にサービスブラッシュアップにも取り組んでいます。事業企画/サービス企画の観点でキャリアを伸ばしたい方にもおススメの環境です。 【TECH PLAY事業について】 https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ne940cf6adfcd [toB向けサービス内容] 企業のDX実現に向けてTECH人材を活かし、育て、採用できる組織を創りを支援。同社が持つ累計1,000名以上を超えるCxOをはじめとしたエキスパート人材との人脈も活かし、様々なソリューションを提供。 ・PROJECT DESIGN：組織戦略の立案～実行 を支援。 ・CxO ASSIGN：CxOをはじめとしたエキスパートをご紹介するマッチングサービス。 ・TEAM DESIGN：コンサルティングを通じたテクノロジー組織作り支援。 ・ACADEMY：DXを強力に推進するデジタルイノベーター育成プログラム提供。 ・BRANDING：技術ブランド向上のためのイベント企画～運営をサポート。 [toC向けサービス内容] ・デジタル人材が利用する技術勉強会検索＆作成サービス ・テクノロジーの「今」がわかるデジタル人材向けメディア運営 ・月間1500人のデジタル人材が集まるコミュニティスペース運営 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■大手企業に対して人事領域（制度/組織風土/組織戦略/研修/採用など）のセールスorコンサルティング経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ※社内プロジェクトでも可 【歓迎要件】 ■ITに関する知見 ■新規事業開発やプロダクト開発に携わった経験 【求める人物像】 ■マーケット創造の視点を持ち事業創りに携わりたい方 ■フレキシブルに様々な事象に対応することに面白さを感じる方 ■常に勉強し知見を広げることに楽しさを感じる方

株式会社パソナ

東京都

【募集背景/期待する役割】 事業拡大に伴い、これまで事業責任者が担っていた事業企画業務を推進（サポート）いただける方を募集しています。 【期待する役割】 ■各種事業横断施策のプロジェクトマネジメント（進捗管理、必要情報の収集、状況レポート） ※常時約10PJほどが並行して進んでいます。 ※PJ例：事業の中期経営計画の策定に基づき、課題の整理、方針可視化　etc... ■各種数値の可視化（KPIマネジメント、P/Lマネジメント） ■各種資料の整備（営業資料・申込書/契約書・過去の提案資料の整備など） ■バックオフィス系業務（経理財務、法務（規約整備）、IT、総務 ）のサポート 【本ポジションの魅力】 1.急成長中の新規事業を支える事業企画（経営企画）ポジションです。 事業責任者直下 となり、事業運営のイロハを直接学んでいただける環境です。 2.事業は急成長中でサービスブラッシュアップを繰り返しており、裁量をもってご活躍いただける環境です。 3.東証一部パーソルグループのアセットを活かしつつ、スタートアップ文化溢れる環境でご活躍いただけます。 【TECH PLAY事業について】 https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ne940cf6adfcd 1.toB向けサービス内容 企業のDX実現に向けてTECH人材を活かし、育て、採用できる組織を創りを支援。同社が持つ累計1,000名以上を超えるCxOをはじめとしたエキスパート人材との人脈も活かし、様々なソリューションを提供。 2.toC向けサービス内容 ・デジタル人材が利用する技術勉強会検索＆作成サービス ・テクノロジーの「今」がわかるデジタル人材向けメディア運営 ・月間1500人のデジタル人材が集まるコミュニティスペース運営 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■何かしらのプロジェクト推進経験 （企画部門やコンサルタント・営業・エンジニアなど） ■ITやテクノロジー領域への興味関心をお持ちの方 【TECH PLAY事業の組織について】 全約40名ほどの組織で、年齢は20代～30代が多く自由で和気あいあいとした雰囲気です。どんな時も素直にフランクにコミュニケーションが取れるメンバーが多く、「0→1で事業を立ち上げたい」など、明確なスタートアップマインドを持って取り組む方ばかりです。大手のグループ企業ながら雰囲気はベンチャーそのもの、そんな環境を好む方におススメのポジションです。

株式会社パソナ

岡山県

◆当社の本社における人事業務をお任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続業務 ・勤怠管理 ・安全衛生業務（健康診断・ストレスチェックの手配、産業医対応） ・人事制度の運用管理（目標設定・評価の期日管理・賞与計算への接続） ・入退社手続 ※上記の他にも、ご本人の希望やご経験に応じて、採用や人材開発、人事制度設計など、さまざまな人事業務に挑戦いただく機会をご用意することができます。 会社は変革期にあるため、組織づくり・制度づくりに関心を持ち、一緒に取り組みを進めてくださる方を歓迎いたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・給与計算・社会保険手続の実務経験のある方（★チェック業務だけでなく、計算や各種手続を含めた実務を担当できる方を募集いたします） ・基本的なITリテラシーのある方（業務では、Officeソフト系、ビジネスチャット、電話会議システム、給与ソフト等を活用） 【求める人物像】 ・会社が急速に成長し状況が変わっていく中でも、柔軟に自ら判断して行動できる方 ・人事領域や、その他管理/経営企画の領域で、ご自身の仕事の幅を広げていきたいと思う方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

岡山県

【経理業務】 ■売掛、買掛管理 ■支払業務 ■月次決算 ※年次決算は税理士の方のサポート、専用端末で入力していただきます 【総務業務】 ■社会保険手続き ■労務管理 ※社労士と連携をとっていただきます ※（株）カンガイでの経理を担当していただきます。 ※新湊工場、福山工場の取り纏めをしていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経理でのご経験をお持ちの方 ■日商簿記2級お持ちの方優遇

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

茨城県

◆当社の関東支社における人事業務をお任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続業務 ・勤怠管理 ・安全衛生業務（健康診断・ストレスチェックの手配、産業医対応） ・人事制度の運用管理（目標設定・評価の期日管理・賞与計算への接続） ・入退社手続 ※上記の他にも、ご本人の希望やご経験に応じて、採用や人材開発、人事制度設計など、さまざまな人事業務に挑戦いただく機会をご用意することができます。 会社は変革期にあるため、組織づくり・制度づくりに関心を持ち、一緒に取り組みを進めてくださる方を歓迎いたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・給与計算・社会保険手続の実務経験のある方（★チェック業務だけでなく、計算や各種手続を含めた実務を担当できる方を募集いたします） ・基本的なITリテラシーのある方（業務では、Officeソフト系、ビジネスチャット、電話会議システム、給与ソフト等を活用） 【求める人物像】 ・会社が急速に成長し状況が変わっていく中でも、柔軟に自ら判断して行動できる方 ・人事領域や、その他管理/経営企画の領域で、ご自身の仕事の幅を広げていきたいと思う方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

茨城県

【当社およびグループ会社の経理業務全般】 ・グループ会社の月次・年度決算（財務諸表作成、決算業務）取りまとめ ・予算策定補助、予実管理 ・各社への業務フォローや金銭取扱いチェックなど内部統制 ・その他経理に付随する総務人事業務 ・茨城県内事業所のマネジメント ※会計システムは勘定奉行です。 ※管理監督者としての採用となりますので残業手当、休日手当、賞与の支給はありません。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※いずれかの経験必須 ・上場会社の経理経験（個別原価計算、有価証券報告書・決算短信作成経験 ※一部で可） ・税金計算申告、税効果計算、退職給付会計、キャッシュフロー計算書作成 【その他】 パソコン操作（エクセル、ワード） 【求める人物像】 ・モトヤユナイテッド（株）の企業理念に共感し、実践しようとしていただける方 ・チャレンジ精神を持って取り組んでいただける方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

鹿児島県

独自の新技術商品なので、市場性は極めて高く、ECサイトを活かして高級層狙いのマーケティングを計る ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不問 【求める人物像】 ・マーケティングに精通し、経験のある人材。 ・農産物生産加工に従事、又は経験のある人材。 ・性格的に素直な方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【社員インタビュー（同社の様々な事業の一端をご覧いただけます）】 https://recruit.persol-innovation.co.jp/ 【期待する役割】 同社では、新規事業育成や既存事業の変革をスタートアップに劣らないスピードで推進しています。そんな同社の広報室では 将来大きな飛躍をする【事業のタネ】をいかに魅力的に広報できるのかを常に考え実践しています。メディア活用はもちろん常に新しいアプローチを考え、急成長中の同社サービスの広報を推進いただきます。　 【具体的な職務内容】 ※同社における攻めと守りの広報をバランス良くご担当いただきます。 [1.攻めの広報] ・同社で日々生まれる新規事業の広報活動全般 ・各サービスのプレスリリース／プロモーション資料の作成 ・各サービスのためのメディアプロモーション ・メディア開拓／取材対応 ・イベントの企画運営対応（社内キックオフや社内広報におけるイベント含む） [2.守りの広報] ・コーポレートサイトの運用 ・ブランドマネジメント ・クライシスマネジメント（危機管理広報） ・プレスリリース作成におけるチェック業務 【本ポジションの魅力】 1.売上高１兆円グループにおいて「次なる柱となるサービス創出」をミッションとしている企業であり、大手グループ企業にいながらベンチャー風土のある組織において広報に携われる点。 2.新規事業の集合体といった性格を持つ企業であり、事業会社にいながら多くの事業に関わることができることができ、かつ、その事業に社会的意義を感じやすい点。 3.恒常的な広報業務、ER（社内広報）に加え、攻めの広報として新たな手法にも積極的にチャレンジいただける環境で、多角的な経験が出来るためキャリアが伸びる点。 4.フルフレックス/リモート中心での就業となり、ワークライフバランスを取りやすい点。 【募集背景】 今後の事業戦略で広報が重要ポイントになっているため増員。 【組織構成】 現在4名体制の広報室。既存メンバーと共に同社広報を牽引いただける方を募集されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■BtoB向け社外広報経験、かつ社内広報経験 ■チームマネジメント経験 ■経営会議資料や報告書作成のご経験がある方 【歓迎要件】 ■新規事業の広報経験（DXやAI、TECH系の広報経験大歓迎） 【求める人物像】 ■新しい手法を模索することに楽しさを感じる方 ■広報業務を通して事業を推進することに楽しさを感じる方 ■自身の頑張りが直接反映される環境で働きたい方

株式会社パソナ

茨城県

【当社およびグループ会社の経理業務全般】 ・グループ会社の月次・年度決算（財務諸表作成、決算業務）取りまとめ ・予算策定補助、予実管理 ・各社への業務フォローや金銭取扱いチェックなど内部統制 ・その他経理に付随する総務人事業務 ※会計システムは勘定奉行です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※いずれかの経験必須 ・上場会社の経理経験（個別原価計算、有価証券報告書・決算短信作成経験 ※一部で可） ・税金計算申告、税効果計算、退職給付会計、キャッシュフロー計算書作成 【その他】 パソコン操作（エクセル、ワード） 【求める人物像】 ・モトヤユナイテッド（株）の企業理念に共感し、実践しようとしていただける方 ・チャレンジ精神を持って取り組んでいただける方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 BizDevとして、セールス活動と並行しアライアンス設計/営業戦略設計/ビジネスモデルの改善/営業メンバーのマネジメントなど広く携わっていただきます。 【職務内容】 [1.セールスとして] ・顧客開拓（30～200名規模のベンチャー企業を中心に） ※リード はマーケと連携した広告施策の実行、ウェビナーの企画運営、パーソルグループのほか部署との連携等で獲得しています。 ・契約締結・オンボーディング支援 [2.BizDevとして] プロダクトマーケットフィットは果たし、更なる提供価値の向上を目指し以下業務を担っていただきます。 ・営業活動を通し得た顧客ニーズや、課題、市場ニーズをもとに、営業戦略設計や、ビジネスモデルの刷新・改善 ・現在自治体とのアライアンス連携なども進めているため、そういったアライアンス構築、プロジェクトマネジメント ・セールスメンバーのマネジメント（育成、セールス力の向上） 【携わっていただくサービス「lotsuful」とは】 https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/n712868e9f17b フリーランス市場規模20兆円、副業市場規模8兆円の市場で事業を展開するのが副業人材マッチングサービス「lotsful」です。 2019年6月にサービスをリリースいｓ、キャリアアップしたい個人をスキルプロデュースし、ベンチャー企業とつなぐ副業マッチングサービスを展開しています。 【「lotsuful」の特徴】 1.ビジネス優秀層が集うデータベース これまで副業やフリーランスの活躍はクリエーター職やエンジニア職の方が多かったですが、「lotsful」は正社員で活躍するビジネス職（営業やコーポレート等）の方をターゲットにしています。 2.スキルの明確化・適切なマッチング キャリアカウンセリング経験が豊富なタレントプランナー（カスタマーサクセス）が、個人のスキルや強みを細分化・明確化し、各社が持つニーズ・課題・事業フェーズにフィットする優秀人材をマッチングします。 3.プロによる「人材活用」の仕組化支援 募集掲載、検索、マッチング、業務切り出しのサポートや、副業をスタートする際の煩雑な契約・労務管理まで、大手人材グループの豊富な人材支援ノウハウを活かしオンボーディングサポート。 副業人材活用の仕組み構築まで一気通貫で支援 を実施します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業での高い実績 をお持ちの方（人材業界での営業経験尚可） 【歓迎要件】 ■セールス組織の立ち上げや仕組化のご経験 ■営業戦略設計や、顧客要望に合わせた商品戦略設計のご経験 ■アライアンスモデルなど、 モデルの構築とそのプロジェクトマネジメントのご経験 ■新規事業開発の経験（0→1の立ち上げ経験がある方尚可）

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 　同社が立ち上げる様々な事業のサービス創出、または運用フェーズにおいて、コンプライアンス等の事業価値を守る「ガーディアン」としての役割に加えて、まだ答えの存在しない領域において事業の筋道を示す「ナビゲーター」や「クリエーター」として事業推進に力を発揮いただきます。 　既存事業に関わる法務業務に加えて、「今後立ち上がる新規事業推進に関わる法務」「今後進めるM&Aに関わる法務」「グループ子会社の法務」等、ご経験/ご志向に応じてご活躍いただく予定です。 【具体的には】 ■各種新規事業における事業スキームの検討、規約等の作成、その他契約書の作成・審査・交渉等の法的支援 ■M＆A契約書の原案作成/チェック、クロージング関係書類のチェック、スキーム、内容に関する法務面からの助言？ ■事業運営上のリスク事象への対応　など 【本ポジションの魅力】 1.売上高１兆円グループにおいて「次なる柱となるサービス創出」をミッションとしている企業であり、大手グループ企業にいながらベンチャー風土のある組織において、サービス創出に携われる点。 2.新規事業の集合体といった性格を持つ企業であり、事業会社にいながら多くの事業に関わることができることができ、かつ、その事業に社会的意義を感じやすい点。 3.同社内既存事業や新規事業に留まらず、M&Aにも携わっていただけるチャンスがある点。 ※HRを軸に「採用」「入社後の人材活性化」「リカレント教育」「働く人に関わるテクノロジー活用」といった切り口でM&Aを検討/推進されています。 4.柔軟な働き方：リモートワークやフレックスを推進しており、柔軟な働け方を実現できる点。副業も可能であり中長期的に多様な環境が積める点。 【組織構成】 ■法務・情報セキュリティ室 ３名 ■M＆A領域、法務全般業務、情報セキュリティ 1名 ■各種契約相談・審査 1名 ■情報セキュリティーコンプライアンス担当 1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■人材業界、またはWeb業界での法務経験5年以上 ■スピード感のある環境で法務の立場から事業推進に貢献することにやりがいを感じていただける方 【歓迎要件】 ■弁護士資格をお持ちの方 ■M&A/新規事業伴走支援・社内体制構築・会社仕組み整理経験 ■個人情報保護法に関する業務経験 ■リーダーシップマネジメント・企業法務経験

株式会社パソナ

東京都

【携わっていただくサービス：lotsfulについて】 フリーランス市場規模20兆円＋副業市場規模8兆円＝約30兆円にも迫る市場で事業を展開するのが、副業人材マッチングサービス『lotsful』です。 2019年6月にサービスリリース 。キャリアアップしたい個人をスキルプロデュースし、ベンチャー企業とつなぐ副業マッチングサービスを展開しています。 https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/n712868e9f17b https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/nd38b5218eb12 【期待する役割】 事業プロデューサーとして、新規顧客獲得に加えて経営・事業・人事戦略に深く入り込みながら副業サービスの活用支援を広く担っていただきます。また、サービスや営業戦略といった仕組み作りにも深く携わっていただけます。 【職務内容】 ・顧客開拓（30～200名規模のベンチャー企業） ・オンボーディング支援（副業開始後、個人・企業双方メリットを生かせるようフォロー） ・サービス改善企画 【魅力】 ■創業約1年半 の少数精鋭のスタートアップ組織です。それぞれのミッションを遂行しながら、サービスをよくしていく取り組みを全員で行っています。そのため、戦略・サービス企画・改善 や、マーケティング・ブランディング領域 など幅広く活躍できる環境があります。 ■「副業」という市場創出に携わることが出来ます。 ■今後の労働市場を変え得るポテンシャルを秘めた新規事業に携わり、 転職だけではない「新たな働き方」を模索し、提供していく社会的意義の高い事業です。 ■組織のマネジメントライン、各組織の責任者クラスを目指せます。また、サービス・商材開発、企画といったキャリアも描ける環境です。 【組織構成】 現在は社員5名と副業や業務委託のメンバーで運営しています。 メンバーの職種内訳：サービスオーナー／マーケター／タレントプランナー（個人側）／事業プロデューサー（企業側）／アシスタント／エンジニア 自立自走を掲げており自由度高く業務にあたっており、大手のグループ企業ながらベンチャーのようなスピード感と変化を楽しむ雰囲気が特徴です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験 ■人材系のセールス経験者 ■toB営業で高い実績を残されている方 【歓迎要件/求める人物像】 ■新規事業に携わった経験 ■スタートアップ企業での就業経験、もしくはスタートアップマインドをお持ちの方 ■マーケット創造の視点を持ち、事業を共創していける方 ■業界や職種が多岐に渡るため、常に勉強し知見を身に付けていける方

株式会社パソナ

宮城県

★国内最大規模となるグリーンハウスで栽培する青果物（トマト・パプリカ・リーフレタス）の販促営業 ・東北エリアの販路開拓（得意先開拓） ・物流会社との提携 ・クレーム対応 ・SEIKA情報システムの活用（専用モバイルPC支給） ・商品の市場分析、消費トレンド把握、競合他社比較 ・マーケティング戦略の立案 ・商品企画書（マーチャンダイジング）作成、商談企画書作成 ※必要に応じて、本社（岡山）または東京事務所への出張がございます。 【募集背景】東北は未開拓のエリアであり、販路拡大のための新規募集となります。東京営業所の管轄となり、サポートを受けながら東北で業務を進めていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

次のいずれかの経験保有者。 青果市場での仲卸経験、青果商社の営業経験、地元（大手）量販店の青果バイヤー経験、食品（青果加工等）メーカー営業経験。 【求める人物像】 ◎新しい会社での事業を展開していくため、何かを作り上げることが好きな方 ◎新たな農業に興味がある方 ◎野菜が好きな方 ◎世界と繋がりたい方（世界を相手に仕事をしたい方） ◎どのような顧客に対しても積極的な商談ができる方 ◎得意先の立場に立った提案力がある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【社員インタビュー：仲間の成長スピードの速さと再現性の高さが、インサイドセールスの面白み。この場所で新たな仕組みを構築したい】 https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/n3f561aaf2b58 【期待する役割】 新規事業創出オープンイノベーション特化サービス「eiicon」事業において、[戦略的ブランディング/マーケティング⇒インサイドセールス⇒フィールドセールス]の流れの中で、 新規顧客とのファーストコンタクトを担い社内連携の中心となるインサイドセールスとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■セミナー/展示会、社外協賛イベントなどで得られたリードに対し、課題・ニーズをヒアリング・深堀り、商談機会を創出。 ■セールス・マーケティングチームと連携した施策の企画・実行。 ■再現性と成果影響力の高いナーチャリングの仕組みを継承しながら、失注案件や検討保留リードへの定期フォロー。 ⇒改善施策を常に考え、 他チームと連携して顧客の求める最適な形へと導く管制塔の役割を担っていただきます。 【魅力】 ・様々な企業の経営/事業に携わることが出来る点。 ・オープンイノベーションの文脈でワクワクする事業に携われる点。 ・組織立ち上げフェーズ（インサイドセールス3名）で組織作りに携われる点。 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 【「eiicon」のサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 ■ハンズオンコンサルティング ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ 【直近のプロジェクト例※敬称略】 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかのご経験 ■インサイドセールスのご経験 ■無形商材のソリューション営業経験 【歓迎要件】 ■BDR、SDR共に経験されている方 【求める人物像】 ■目標達成に対する意思と行動力 ■仕事の変化が大きく、スピードの早い環境で成長したい方 ■（オープンイノベーションの市場はまだまだ確立しきっていないため）市場自体を開拓し、作り上げていくことに意思をお持ちいただける方

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 TECH PLAY ACADEMY事業の企画営業（新規/既存）および、事業企画（営業企画/商品開発/検証/改善）をお任せします。 クライアントが目指す「テクノロジー組織」を実現するため、人材要件の定義・育成カリキュラムの構築・育成サービスの運用までの各種ソリューションをワンストップで提供します。 【職務内容】 ■各業界のリーディングカンパニーの人事、DX推進部などの方に対し、課題ヒアリング～提案・受注まで ■受注後、顧客の課題に合わせ人材要件定義や研修設計 ■研修運営中はプロジェクトリーダーとして必要に応じ研修内容のチューニング など 【特徴/クライアント】 マーケットニーズや注目技術の変化を敏感にとらえながらソリューションを提案する企画要素が強く顧客の課題に合わせ1から設計を行います。各業界のリーディングカンパニーをターゲットにサービス提供を行っており、IT・Webから製造業・小売・金融などクライアントは多岐に渡ります。 【TECH PLAY事業について】 https://techplay.jp/ https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/ne940cf6adfcd [toB向けサービス内容] 企業のDX実現に向けてTECH人材を活かし、育て、採用できる組織を創りを支援。同社が持つ累計1,000名以上を超えるCxOをはじめとしたエキスパート人材との人脈も活かし、様々なソリューションを提供しています。 [toC向けサービス内容] ・テクノロジーの「今」がわかるデジタル人材向けメディア運営 ・月間1500人のデジタル人材が集まるコミュニティスペース運営 など 【特に携わっていただくTECH PLAY ACADEMYについて】 https://academy.techplay.jp/lp/dx01/ DXを強力に推進するデジタルイノベーター育成プログラムを提供しており、主に下記2プログラムを提供しています。 １．エンジニアブートキャンプ： 最先端のテクノロジーを活用できる エンジニアを育成 すべく、シリコンバレーや、googleなどのトップエンジニアを講師とし、最新言語や、AI学習などに関する実践型の研修を行います。 ２．デジタルイノベーター： エンジニア職に対し、テクノロジー活用の重要さや、その仕組みなどを学んでいただく研修です。 （例）大手百貨店様 ⇒ 中期経営計画の『攻めのDX』実現に向け、事業立案型の行動変容・マインド変革の研修 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験 ■人事組織、研修領域でのセールスまたは企画経験 ■人材紹介/IT領域でのCAまたはRA経験 【歓迎要件】 ■企業へのコンサルティングを通じ、上流課題の解決支援に携わってきた経験 【こんな方が活躍できる環境】 ■マーケット創造の視点を持ち、事業を共に創っていける方 ■人の成長に興味をお持ちいただける方 ■スピード 感を持ち情報キャッチアップしながら自ら考え行動できる方、業界や分野が多岐に渡るため常に学びビジネス感度を高められる方

株式会社パソナ

栃木県

・一般事務（総務・経理・PC入力・電話応対・伝票等）を担っていただきます。 ・現在、女性2名で担当しておりますので、入社後は、マンツーマンで指導いたしますので、安心してお仕事を覚えることができます。 【募集背景】 ・従業員の高齢化が進み、会社の将来を見据え若返りを図るのと、販売体制の強化確立のために一般事務担当者を1名採用します。 【魅力】 ・勤続年数20年以上の従業員も4名在籍しており、定着率もよく、アットホームな社風です。 ・生産から販売まで一貫したシステムで街と人の未来を創ります。 ・毎時3万8千個の卵を選別処理可能なマシン、スカイ380が設置されています。 【組織構成】 ・総務部に配属となります。メンバーは40歳代と60歳代の女性2名体制です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件 ・健康な人 ・普通自動車免許（AT限定 不可） ・PC（エクセル・ワード） ■歓迎条件 ・未経験者歓迎（やる気のある人） ※日本人の食生活に欠かせない卵の生産・販売のお仕事です。最新の設備を揃えており、自動化も進んでいます。やる気のある方の応募お待ちしています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 https://auba.eiicon.net/ 新規事業創出に向けたオープンイノベーション特化サービス「eiicon」事業で展開している「日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム：AUBA」を活用いただいているクライアントに対してのカスタマーサクセスを担っていただきます。 ■企業ニーズ/事業イメージのヒアリング ■ニーズに合わせマッチングすべき企業の提案 ■課題の明確化■マッチングフォロー ■成功事例の共有■CS全体の業務や、コミュニケーション改善　等 ※クライアント企業の経営層や経営企画に対して上記アプローチをいただきます。 【組織構成】 eiicon事業約50名の組織（カスタマーサクセスチームはリーダー1名/メンバー4名（全員業務委託）、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、2017年2月にサービスを開始。上場企業の7社に1社が利用するサービス。 【「eiicon」の具体的なサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法。 「アクセラレータープログラム」「ビジネスビルド」「アイディアソン」などのイベントのコンセプト策定企画～実行までをサポート。 ■ハンズオンコンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション（事業創出）に必要となる以下フローに深く入り込み、伴奏しながら成功までを支援。 ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、事例やノウハウの発信するメディアサービス。 【直近のプロジェクト例※敬称略】 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト ・ポーラ ：POLA BUSINESS BUILDプロジェクト ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人へのソリューション提案経験 （営業やカスタマーサクセス、コンサルタント、プロジェクトマネージャー等でのご経験を想定） 【歓迎要件】 ■経営者、新規事業企画の方との折衝経験 【求める人物像】 ■ビジネスへの興味（顧客と新規事業創出に向けたコミュニケーションをとっていただくため） ■クライアントの成長に喜びを感じられる方 ■「オープンイノベーションを世の中の当たり前にする」というビジョンに共感できる方

株式会社パソナ

岡山県

【募集背景】業務拡大に伴い人員補強をしています。 【業務内容】 １）決算実務 （月次決算や四半期決算・年次決算、監査対応などの一連の 　経理実務経験のある方。 　連結決算もあり、連結精算表やCF計算書などを作成して、 　現状のワークシート等を改善できる人がベストです。 ２）業務改善やシステム導入実務 　（決算早期化と精度向上に向けて業務改善マインドの高い方） ３）原価計算の経験ある方 　※ご経験に応じてルーチンワークも対応いただきながら、 　　メンバーマネジメントなど実務の幅を広げていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

製造業のご経験必須 日商簿記2級（歓迎要件） 原価計算のご経験がある方、優遇 エクセルの関数（VLOOKUPやSUMIFなどの関数が業務で 使いこなせる方） Excel,Word,Power Point ・会社法に 伴う決算業務 ・年次決算 いずれかのご経験をお持ちの方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 情報セキュリティにおいて「PERSOL」という上場グループの一員としての要件と、「Solution SBU」におけるインキュベーションに資する要件を取りまとめ、 新しいセキュリティマネジメント手法等の導入によって同社らしさを追求し仕組化とルールの整備、情報セキュリティマネジメントの実施を主導いただきます。 ※Solution SBUとは（参考：https://www.persol-group.co.jp/ir/strategy/） パーソルグループ内で「新規事業の収益化と新規事業開発の取り組みの推進」をミッションとしたビジネスユニットです。パーソルイノベーションはSolution SBUの中核企業であり、東証一部パーソルグループのアセットを活かし様々な新規事業創出にチャレンジしています。 【職務内容】 ・情報セキュリティマネジメントの態勢評価及び改善業務 ・情報セキュリティルールの策定及び周知 ・リスク分析及び対策 ・グループ全体のセキュリティガバナンス強化、各社へのモニタリング体制の整備 ・リスクアセスメントと対策立案、事業部への対策支援 ・ITセキュリティチームと連携した情報セキュリティ施策の検討及び実施 ・情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施 【魅力】 1.裁量の大きさ：出来上がっているルールを運用するのではなく、グループの経営陣や関連部署と仕組みを作り上げていけるという裁量の大きさがあります。 2.事業のスピード感：フレキシブルな事業変化や新たに事業が生まれるスピード感を肌で感じることができる環境です。 3.柔軟な働き方：個人にとって組織にとっての生産性の高さを求めて柔軟な働き方を実現しています。リモート等、ご自身の最適な環境に合わせての就業が可能です。 【配属組織＝ビジネス推進部】 ビジネス推進部はパーソルイノベーションにおける様々なスタートアップ事業のミドルバック部門を担っています。 主な機能としては、ビジネス法務、情報セキュリティーマネジメント、総務、営業経理、コンプライアンス推進、リスクマネジメント管理など。今回は上記の中の情報セキュリティの責任者としてご活躍いただける方を募集されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社での情報セキュリティのご経験 ■ISMSの策定、並びに実行のご経験 ■ご自身で規程をつくった経験がある方（会社にとって何がベストなのかを考え行動できる方） 【歓迎要件】 ■マネジメントのご経験 ■セキュリティエンジニアのご経験 ■情報セキュリティの社内ルール策定経験

株式会社パソナ

岡山県

【募集背景】 　現在は他拠点の方で対応、専任の方を採用予定です。 【期待する役割】 　法人営業の経験を活かして活躍していただける方 【職務内容】 ・既存顧客・新規を回り、生産設備に関する様々な課題に対し、 　提案営業を行う ※新規開拓なし。修理依頼が入った客先へ訪問、 　修理品を預かり社内で改修⇒納品する流れ 　電話対応、来客対応（社内・展示会）、資料作成等 ※入社後2週間、東京本社にて研修有 ※社有車使用 ※展示会（年3.4回　東京、大阪、名古屋）あり、 　可能な方は3泊4日や4泊5日で出張あり 　 【魅力】 【組織構成】 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・法人営業経験の方 ・同業界経験の方優遇 【魅力】 ・営業と技術という両方の立場で、顧客担当者に寄り添い 思いを察し、工場やプラントの問題点や悩みを解決する事 ・業界未経験の方は研修制度が整っています 【組織構成】 ・現在は他拠点で対応中、今回水島支店専任の方を採用です。 ※担当エリア：中四国 ※担当者数：30社程度 ※服装：オフィスカジュアル

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】 様々な企業に対してオープンイノベーション活用による新規事業創出支援を行ってき同社では、現在地方自治体向けの支援を強化しています。インキュベーションセールス＆プロジェクトマネージャーとして、地方自治体向けにオープンイノベーション活用支援を行っていただける方を求めております。 【職務内容】 ■自治体の新規リード獲得 ※既存のパーソルグループ×自治体連携営業網も活用いただきます。 ■先方との関係性構築、継続的な提案 ■受託後のプロェクトマネジメント 【直近のプロジェクト例※敬称略】 １．対自治体（官公庁含む） ・仙台：https://eiicon.net/about/sendai-x-tech2019/ ・三重：https://persol-innovation.co.jp/news/2021/0215/ ・スポーツ庁：https://prod.palette-pasonacareer.jp/palette/Order/detail.asp?ORDER_ID80821545&p1 ２．対企業 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、2017年2月にサービスを開始。上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 【「eiicon」の具体的なサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法。 「アクセラレータープログラム」「ビジネスビルド」「アイディアソン」などのイベントのコンセプト策定企画～実行までをサポートします。 ■ハンズオンコンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション（事業創出）に必要となる以下フローに深く入り込み、伴奏しながら成功までを支援します。 ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■地方自治体向け営業経験 ■オープンイノベーションを活用した地域活性化に面白さ/やりがいを感じていただける方（何かしら親和性のある経験をお持ちの方） 【歓迎要件】 ■プロジェクトや事業推進のオーナーを担ったご経験 【求める人物像】 オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指す同社メンバーとして、顧客を牽引し、顧客がまだ見ぬ世界を描き推進することに面白さ/やりがいを感じていただける方。

株式会社パソナ

宮崎県

■水産加工やトラフグの身欠き（さばき）を主に、製造企画の業務にも 携わっていただきます。※身欠き（みがき）…毒を含む内臓部分を取り除い た状態の事で、細かく切らず大まかにさばく為、高い鮮度で提供が可能。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

第一種運転免許普通自動車（AT限定不可） ※入社後は、一連の流れを把握して頂く為、3か月間加工の仕事をご経験 頂き研修しますので、全くの未経験の方でも安心してご応募頂けます。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

山形県

■人事労務マネージャーとして、人事チームと労務チームを率いて頂きます。 【人事】 ・評価制度、福利厚生制度等の制度運用と改善、進化 ・部門横断、全社シナジーを生む仕掛けや企画の立案遂行 ※人事総務部門長と一緒に取り組んで頂きます。 【労務】 ・既存の労務業務（給与計算や勤怠管理等、一般的な労務業務）のサポート、管理 ・全事業、部署の成長を後押しする効率的な労務システムへの改善、進化 ※労務リーダーと一緒に取り組んで頂きます。

・事業会社にて、労務経験、知見が豊富な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・様々な視座で物事を見ることが出来、かつ論理的に物事を整理できる方 ・常に既存の仕組みを疑い、最適なことを考え続けられる方

株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

東京都 ／ 大阪府 ／ 北海道 ／ 青森県 ／ 岩手県 ／ 宮崎県

（1）養豚農場・農家に対して、同社の養豚機器の提案営業 ⇒既存クライアント様を中心に訪問していただき、導入した器材の動作確認や新しいニーズの確認をして頂きます。 　また、器材に不具合がある場合は、メーカーに問合せをし修理対応なども行っていただきます。 （2）養豚農場・農家を運営する法人への訪問・商談 ※養豚場に入場前にシャワーを浴びて着替えて頂くことがございます。

【必須】 ・自動車運転免許 【歓迎】 ・畜産機器メーカーや農業機器メーカー、飼料メーカーでの勤務経験がある方 ・建設・設備機器・不動産会社での営業経験がある方 ・第二種電気工事士をお持ちの方

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア