生命保険の転職・求人検索結果

該当求人件数: 1258件

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ライフカウンセラー(手厚い仕組みと環境で長くキャリアを築けます!)/LC

SOMPOひまわり生命保険株式会社

【全国募集】安心の固定給30万円スタート!/原則転勤なし/未経験者大歓迎‼

350万円~800万円 / メンバー

SOMPOひまわり生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 福岡県

  • 仕事内容

    お客さまのライフプランに合った最適な保険商品や、サービスをご提案いただきます。 【具体的な仕事内容】 入社後2カ月間は座学研修を実施。保険業界に関する基礎的な知識から、当社の保険商品の特徴まで、業務に必要な知識、ノウハウをトータルに学びます。 当社の育成期間は最長3年間。長い時間をかけて、トレーニングマネージャーによるサポートのもと、実践を通じたスキルアップを目指します。 【業務の大まかな流れ】 お客さまのライフプランをヒアリング。 「人生において何を大切にされたいのか」といったことや、今感じていらっしゃるお困りごと、保険に対する期待などをじっくり伺います。 対面のほか、最近ではオンラインを活用したヒアリングも行っています。  ▼ お客さまのニーズにマッチした最適な商品とプランをご提案。  ▼ 充分ご納得いただいた上で契約に至ります。  ▼ その後はアフターフォローを行い、お客さまのライフスタイルの変化に応じたご提案を適宜行います。 【将来的には?】 ライフカウンセラーを極めることも、一定の基準および面接をクリアしたのちに新人育成専任のトレーニングマネージャーへのキャリアアップを図ることもできます。 【休みもしっかり確保できます】 勤務時間や休日の取得状況を会社がしっかりと管理。勤務時間が長すぎたり、休みの取得が少なかったりした場合はアラームをあげて改善を促します。

  • 応募資格

    業界・職種未経験者歓迎(活躍中の先輩の9割が未経験スタートでした!) 【こんな方を求めています!】 ◇お客さまの人生に寄り添って応援できる仕事に就きたい方 ◇安定した環境のもとで長く活躍されたい方 ◇オンオフともに充実した人生を送りたい方 ◇コミュニケーション力を生かして活躍されたい方 ◇人とのつながりを大切にできる方 ◇成長意欲と向上心を持ってチャレンジできる方 業務に必要な知識・スキル・ノウハウはすべて入社後に学んでいただけます。 業界・職種未経験の方もぜひ安心してご応募ください! 【さまざまなバックグラウンドを持った先輩が活躍中】 先輩たちの前職は、販売職、接客業、教師、保育士、ブライダル関連職、警察関連職、芸能関連職などと実にさまざま。 一から当社でスキルを身に付け、今は保険のプロとして大いに活躍しています! ※札幌、仙台、福岡、北九州での勤務は自動車免許(AT可)必須

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ライフパートナー

東京海上日動あんしん生命保険株式会社

◆トップセールスが集まる東京第三支社(中央区八丁堀)での募集◆独自の顧客紹介制度や充実の教育体制であなたの頑張りを応援!◆オーダーメイドの商品設計で顧客満足を実現

400万円~800万円 / メンバー

東京海上日動あんしん生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様に合った生命保険をオーダーメイドで設計、提案いただきます。 《具体的には…》 お客様一人ひとりの現状やニーズを細かくヒアリングし、お客様の人生設計やプランも含めて最適な商品を設計・提供していただきます。成約後もお客様に寄り添い、「お客様の生涯のパートーナー」として、お客様にとってベストな保険の維持に努めてください。 どのような営業活動をするのか、自分で裁量を持って決めることができるため、メリハリをつけて効率的に働くことができます。 ◎独自の顧客紹介制度あり! 《東京海上日動からの損保マーケットの紹介制度 ※一定の基準あり》 グループ会社の東京海上日動から損保のお客様をご紹介いただき、生保商品をご提案する独自の制度で、グループシナジーを活かして営業を行っていただけます。 《大手ウェディング企業様との業務提携・顧客紹介制度 ※東京第三支社限定》 提携ウェディング企業様から、結婚を機に生保の加入や見直しを検討しているご夫婦をご紹介いただく制度です。現在、複数の大手企業と提携しており、毎月、各企業様から約20組のご紹介をいただいています。 ◎万全の教育体制 ライフパートナーとして入社後、9カ月にわたり、独自カリキュラム「FTP(Fundamental Training Program)」を受講いただきます。また、各種研修や個別プログラムもご用意。「知識(Knowledge)」「態度・姿勢(Attitude)」「技術(Skill)」「習慣(Habit)」の4つの要素を磨くことで、自信を持ってお客様にプランを提案していただけます。 ◎選べるキャリアプラン 「ライフパートナー」のスペシャリストとしてキャリアを極めるもよし、マネージャーとして営業所や支社の経営に携わり、ライフパートナーの育成に取り組むもよし。ご希望に合わせてキャリアプランを選択いただけます。

  • 応募資格

    業界・営業経験不問、業種・職種未経験者歓迎! ※ポテンシャルを重視した採用を行います。 《こんな方なら活躍できます!》 ・人と接するのが好きな方 ・人の話をしっかり聞ける方 ・信念を持っている方 ・コツコツ仕事に取り組める方 ・芯が強い方 ・夢を叶えるために稼ぎたい方 ・現状に満足せず、もっと頑張りたいという意欲のある方 ※東京第三支社で活躍中のメンバーは、業界・営業未経験で入社した人がほとんどです!

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フィナンシャルプランアドバイザー〈金融営業職〉

アクサ生命保険株式会社

★世界最大級の保険・資産運用グループで働きませんか! ★勤務地:港区 ★転勤なし ★未経験・第二新卒者歓迎

300万円~3000万円 / 管理職 | メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    保険商品の提案を通じて、お客さまが夢や目標を実現するためのサポートを行っていただきます。 【具体的には?】 お客さまに夢や人生プランをヒアリングいただき、保険プランをオーダーメイドで設計。 当社独自のシステム「LNAS(エルナス)」を活用しながら、お客さまに分かりやすくプレゼンいただきます。 【LNAS(エルナス)とは?】 お客さまの夢や目標の実現をサポートするアクサ生命保険独自のシステム。 ヒアリング内容を入力することで、納得度の高い最適なソリューションを数値やグラフで分かりやすく提案できます。 【業務のイメージ】 手厚い研修制度により未経験でも安心してチャレンジできます! ▼1カ月目 支社研修で当社や商品、業務への理解を深め、保険や金融に関する基礎知識を習得します。 ▼2~6カ月目 「LNAS」によるライフプランの作成方法を学びます。 ▼7~12カ月目 さらに高度な作成スキルと法人のお客さまへの提案方法などを学びます。 ▼2年目以降 個々のレベルや習熟度に合った研修を受講してスキルアップを図っていただきます。 【キャリアパスについて】 キャリアパスとしては現場を極める「プロフェッショナルコース」と、チームのリーダーとして自身の経験や知識を組織に浸透させる「マネジメントコース」があります。ファイナンシャルプランナーとして実績を積んだのちには、本人の希望によりいずれかを自由に選択することができます。

  • 応募資格

    ※未経験者歓迎/第二新卒者歓迎 【応募のための条件は?】 ◇何らかの社会人経験をお持ちの方(業界・職種・年数不問) ※銀行、不動産、証券、カーディーラー、旅行代理店、アパレルなど他業界からのキャリアチェンジ組が活躍しています! 【こんな方を歓迎します!】 ◇人の役に立つ仕事に従事したい方 ◇頑張りや成果が正当に評価される環境で働きたい方 ◇お客さまに自信を持って勧められる商材を扱いたい方 ◇安定した環境の中で長期的にキャリアを築きたい方 など

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フィナンシャルプラン・アドバイザー〈金融営業職〉

アクサ生命保険株式会社

★世界最大級の保険・資産運用グループで働きませんか! ★勤務地:神戸 ★転勤なし ★未経験・第二新卒者歓迎

300万円~3000万円 / 管理職 | メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    保険商品の提案を通じて、お客さまが夢や目標を実現するためのサポートを行っていただきます。 【具体的には?】 お客さまに夢や人生プランをヒアリングいただき、保健プランをオーダーメイドで設計。 当社独自のシステム「LNAS(エルナス)」を活用しながら、お客さまに分かりやすくプレゼンいただきます。 【LNAS(エルナス)とは?】 お客さまの夢や目標の実現をサポートするアクサ生命保険独自のシステム。 ヒアリング内容を入力することで、納得度の高い最適なソリューションを数値やグラフで分かりやすく提案できます。 【業務のイメージ】 手厚い研修制度により未経験でも安心してチャレンジできます! ▼1カ月目 支社研修で当社や商品、業務への理解を深め、保険や金融に関する基礎知識を習得します。 ▼2~6カ月目 「LNAS」によるライフプランの作成方法を学びます。 ▼7~12カ月目 さらに高度な作成スキルと法人のお客さまへの提案方法などを学びます。 ▼2年目以降 個々のレベルや習熟度に合った研修を受講してスキルアップを図っていただきます。 【キャリアパスについて】 キャリアパスとしては現場を極める「プロフェッショナルコース」と、チームのリーダーとして自身の経験や知識を組織に浸透させる「マネジメントコース」があります。ファイナンシャルプランナーとして実績を積んだのちには、本人の希望によりいずれかを自由に選択することができます。 【組織について】 20代後半から40代のメンバーが多く在籍しているフレッシュな組織です。 【報酬額について】 ◎報酬額は、お客さまの夢の実現にどれだけ貢献できたかによって決まります。 ◎成果主義による業績給が基本ですが、収入の安定性に配慮しながら徐々に業績給に移行できる制度を採用しています。 ◎頑張り次第で、年収2000万円超えを実現することができます。

  • 応募資格

    ※未経験者歓迎/第二新卒者歓迎 【応募のための条件は?】 ◇何らかの社会人経験をお持ちの方(業界・職種・年数不問) ※銀行、不動産、証券、カーディーラー、旅行代理店、アパレルなど他業界からのキャリアチェンジ組が活躍しています! 【こんな方を歓迎します!】 ◇人の役に立つ仕事に従事したい方 ◇頑張りや成果が正当に評価される環境で働きたい方 ◇お客さまに自信を持って勧められる商材を扱いたい方 ◇安定した環境の中で長期的にキャリアを築きたい方 など

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トレーニングマネージャー/TM

SOMPOひまわり生命保険株式会社

【札幌・東京・横浜・大阪・名古屋・北九州】“育成”専任で年収800万円~1200万円/生命保険営業経験要/マネージャー経験不問

800万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

SOMPOひまわり生命保険株式会社
  • 勤務地

    大阪府 / 東京都 / 神奈川県 / 北海道

  • 仕事内容

    ライフカウンセラーを育成するトレーニングマネージャーとして活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇ライフカウンセラーに向けた研修の実施(※入社後2か月間の座学研修+その後3年間のOJT研修) ◇ライフカウンセラーの商談への同行 ◇個別面談などのメンバーフォロー ◇採用時の面接対応(※採用の募集活動は本社が一括して行うため、面接のみに専念できます) トレーニングマネージャーが担当するライフカウンセラー数の目安はひとりあたり、10名程度。 ライフカウンセラーをひとり担当するごとに手当1万円が毎月の給与に加算され、さらにライフカウンセラーの成果も賞与などで還元されます。 ◇人材採用業務 採用について、本社が媒体等で応募を集めます。応募者の配属希望オフィスごとにトレーニングマネージャーに面接の対応をいただき、採用業務の一端を担っていただきます。採用までつなげていただくことも主な仕事のひとつになります。 トレーニングマネージャー自身が人材を探すのではないため、人材育成に集中できる環境というメリットがあります。 【“人育て”に専念できるポジションです】 当社のトレーニングマネージャーは、営業の片手間ではなく、専任で人材の育成に当たります。 最長3年間という長い期間でじっくり育成できるため、無理なトレーニングやプレッシャーを課す必要がありません。 メンバーとの面談数も決められており、じっくり一人ひとりの成長と向き合える環境があります。 【休みもしっかり確保できます】 ライフカウンセラーと同様、トレーニングマネージャーの年間休日も取得状況を会社がしっかりと管理しており、休みの取得実績が不足していればアラームがあがり取得を促す仕組みが導入されています。 マネージャーポジションであっても、オンオフともにしっかり充実できる環境です。

  • 応募資格

    ※マネージャー経験不問! 保険業界での経験を生かして活躍するトレーニングマネージャーが多いですが、マネージャー経験は必須ではありません。 転職を機に新たに人材育成にチャレンジしたい人もぜひ積極的にご応募ください! 【応募のための条件は?】 ◇生命保険業界での営業経験をお持ちの方 マネージャー経験は必要ありませんが、生命保険の営業経験が必須となります。 【歓迎する経験・スキルは?】※必須ではありません ◇教育や育成に関わった経験 ◇営業所長など組織をマネジメントした経験 【こんな方を求めています!】 ◇これまでの経験を“人育て”に生かしたい方 ◇人の活躍や成長をサポートしたい方 ◇オンオフともに両立できる環境で働きたい方 ◇コミュニケーション力を生かして活躍されたい方 ※札幌での勤務は自動車免許(AT可)必須

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企業福利厚生プランナー(正社員)

大同生命保険株式会社

☆未経験でも安心/子育てと仕事の両立ができる環境が充実/17時退社・有給&半休もOK/FP資格取得もバックアップ☆

200万円~700万円 / メンバー

大同生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。  中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。  また、新契約のうち企業市場からの契約は94.2%に達しています。  (2019年度実績) ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開  企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、  その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度(企業向け保険)を  提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ  まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。  入社後、3年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。  *入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ  会社が選定した企業に月2回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け  します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など  標準的な活動を実践していきます。  そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味  経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、  ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが  できます。 =========================================== 【動画で大同生命の紹介! 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 =========================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

  • 応募資格

    学歴・経験不問。★未経験者・働くママ歓迎! ※多くの方が未経験からスタートし、活躍しています! ≪こんな方が活躍しています!≫ 前職はさまざまです。主婦(仕事のブランクがある方)、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中!◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/seminar.html

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アクサ(AXA)アドバイザー

アクサ生命保険株式会社

30~40代活躍中/未経験OK/残業原則なし/プラチナくるみん取得企業

216万円~ / メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    主に商工会議所/商工会が実施する共済・福祉制度を通じた保険加入、脱退等の営業推進およびアフターサービスを行っていただきます。 訪問先は会社が指定しますので、安心して活動できます。 ①商工会議所/商工会会員企業に対する、生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティング営業 ②経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや保険設計 ③個人のライフプランニングに対応した保険設計 【1⽇の流れ】 09:15~ 朝礼 09:30~ 営業所⻑・スタッフへの事前相談など 10:00~ 担当事業所への訪問 16:30~ オフィスに戻って翌⽇の準備、営業所⻑・育成スタッフ・同僚への報告など 17:00  終業 【アクサアドバイザーのキャリアパス制度】 プロの営業社員として自立し、キャリアを重ねてアクサアドバイザーとして成功の道を歩むことがそのひとつです。 また、一定基準を満たして本人の意思と適性を見極め、セールスマネージャー・営業所長・支社長へと管理職に登用される道も拓かれています。 「プロセールスコース」:育成社員→正社員→営業主任 「管理職コース」:セールスマネージャー→営業所長→支社長 【中途入社の社員にインタビュー】 4歳と2歳の子供を抱えて、勤められる仕事はないだろうか?と家計簿を見つめながら物思いにふける日々が続いていました。 上の子が病気がちですぐ熱を出すので、ある程度、時間の融通が利く仕事がないかと…。 そんな時、「計画的に仕事ができて、家庭との両立ができます。」という商工会議所共済・福祉制度推進員の広告を見て、これだと思いました! 会社説明会でこの仕事の3つのメリットをお聞きしたことで、決心がつきました。 ①商工会議所の実施する共済・福祉制度の保険加入・脱退の手続きが中心だということ。 ②訪問先は主として、商工会議所の会員事業所であるということ。 ③営業経験はなくても心配いらないということ。 素直でコツコツ型の人なら成功でき、サポート体制も整っているとのことでした。 商工会議所の福利厚生事業のお手伝いという仕事に魅力を感じ、挑戦してみることにしました。 入社して4年目にできた3人目の子供も、会社の制度のおかげで安心して出産できました。 育児時短制度や営業職という仕事柄、時間管理が自分ででき、子供を抱えた主婦(主夫)には最適だと思いました!

  • 応募資格

    これまでの業種・職種は一切問いません。未経験者もOK!! 【こんな方が活躍しています】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として長期に働きたい方

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アジャイルプロジェクト/デリバリーマネージャー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
860万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    アジャイルプロジェクトマネージャー/デリバリーマネージャーとして、1つ以上のアジャイルおよび/またはハイブリッドプロジェクトを管理いただきます。 チームダイナミクスの最適化、配信インターフェイスサポート(内部および外部の利害関係者管理)および計画(予算、範囲、リスク管理を含む)の実行を通じて、複雑なプロジェクトを正常に推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ■適切なアジャイルプロジェクト管理方法論を使用したプロジェクト ■チームの能力と能力に対して実行する必要のある作業に優先順位を付けて、協調的で動的な計画プロセスの主導 ■1つ以上の部門の枠を超えたチームの管理 ■ステージ(MVP、生産)に適したレベルの品質管理 ■時間、コスト、範囲、メリットなどに関する定期的なレポートを提供 ■クリティカルパスマイルストーンのプロジェクトおよび製品ビューを確立し、これらに対する追跡とレポート ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■アジャイルまたはハイブリッドの方法論に従ったプロジェクト参画経験 ■プロジェクトリード経験もしくはリーダー/マネジメント経験 ■金融業界での実務経験(3年以上) ■英語力(ビジネスレベル) 【残業時間】月20~40時間程度

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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企業保険サービスチーム スタッフ

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
530万円~630万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    団体年金業務を統括する管理職のもと、以下の業務を担当いただきます。 <主な業務> 1:団体年金の管理業務全般(加入・異動・内容変更・支払 等) 2:担当する団体や顧客からの照会対応 3:団体年金管理業務に関するシステム対応 [部門情報] 人数は43名(うち、管理職6名)で企業保険(団体保険・団体年金・財形保険)の契約管理業務全般を行っています。各商品について、新契約・保険料収納・保全・保険金支払・決算統計に至る管理業務と法令・業界対応、商品関連事項等全般を行っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企業年金領域の実務経験や知識 ■生命保険の基本知識 (生命保険講座又は生命保険大学課程修了程度)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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NEW

新契約サービスチーム マネージャー【将来の幹部候補】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
900万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    以下業務をご担当いただきます。 1.新契約引受査定 2.各種規定の改定 3.組織の日常業務の管理 【MISSION】 将来の部門の中核となって頂ける方を求めています。 まずは2次査定やマネジメント業務をお任せしますが、 大きなプロジェクトをお任せするなど、より裁量を持って業務を遂行する ことが可能なやりがいのあるポジションです。 ゆくゆくは部長や役員を目指しキャリアアップしたい方を歓迎いたします。 【魅力】 チャレンジや改善を好む環境のため、キャリアアップしていきたい方はもちろん業務改善やPJTマネジメントが得意な方に向いています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■生命保険会社での引受査定部門経験 ■マネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

人事マネージャー【年収900~1100万円】

外資系生命保険会社
人事ビジネスパートナーとして担当部門の人事業務を推進するポジションです
900万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事ビジネスパートナーとして社内各部門の責任者等とのリレーションを構築のうえ、以下の業務を担当。 ・担当部門の組織戦略実現のための人的側面からの支援 ・人事労務課題に関する担当部門への指導・支援 ・従業員の意欲を高める視点からの組織設計支援 ・人事戦略の効果的な実行に向けた人材育成

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆大学卒業以上 ◆最適年齢:35歳~45歳 ◆人事部門における人事制度運用、労務管理、就労環境相談等の経験(3年以上) ◆労働基準法等の労働法令に関する基礎知識 ◆革新性を備えた課題分析能力 ◆優れた人材を輩出するための見極める目や育成の知見、リーダーシップ ◆現場の情報収集に必要なコミュニケーション能力 ◆「待ち」の姿勢ではなく自主的に地道な働きかけを積み重ねていくこと ◆相手の主張を受け入れつつ、自分の主張が伝わるような、柔軟な提案力、折衝力

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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【三重】保険営業

CMC株式会社
顧客志向重視でノルマ無し/正社員登用100%/年間休日132日
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    三重県

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社にて法人向け保険営業及び保全をお任せ致します。 【職務詳細】 新規、既存の法人顧客を対象とする損害保険、生命保険の募集、契約管理等の業務を担っていただきます。 損害保険と生命保険の案件割合はおおよそ8:2で、1つの案件に対して1~3名で対応します。お任せするのは、法人のお客様への提案を通したリスクコンサルティング全般です。お客様へのヒアリングからリスクを顕在化し、リスクマップ作成によりリスクの可視化をします。 その後、社内で協議を重ね、お客様に最善策を提案しています。営業スタイルとしては、既存のお客様に保険の見直しや追加のご提案を行いながら、新規の開拓もお任せする形です。1人当たり10件~20件/月の案件を担当しております。 【業務の特徴】 同社は単に”保険商品を売る”のではなく、”危機管理のコンサルティング”をすることを大切にしており、数字に追われた営業ではなく、お客様に向き合い、最適な提案をすることが可能です。そのため、あえて個人ノルマも設けておらず、顧客志向の営業が可能な環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・損害保険商材の法人営業経験 ・生命保険商材の法人営業経験 ※同社では正社員登用を前提に契約社員としてご入社いただいております。 【働き方】 年間休日132日/月平均残業20時間以内とワークライフバランスを保って働いていただけます。この背景には、代表は以前ハードワークな会社に勤めていた経験があり、社員に同じ思いをさせたくないと考えて労働環境の整備に力を入れているというものがあります。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【釧路】保険コンサルタント(来店型の反響営業) ※地元密着型

株式会社ソニック
「保険=営業」その固定概念を変えませんか。ワンランク上の保険コンサルタントに育てます。
252万円~312万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    ★保険コンサルタントとして業務を行います。来店型ショップのため、自分から顧客を探す必要がありません。 ■業務の特徴:顧客のライフプランニングをすることが、保険相談コンサルタントの仕事です。こどもの教育費、老後の生活資金、資産形成、マイホームのローン等顧客の生活や、思い描く未来のイメージをじっくりと聞き、その上で保険が必要かどうかを判断し、アドバイスします。 ・自身の人生キャリアを最大限に活かすことができます。多くの方にとって保険を検討するのは、結婚や育児など大きなライフイベントがきっかけです。その為、コンサルタント自身が経験した多彩な「人生そのもの」が心に響くアドバイスとなります。 ・話を聞き適切なアドバイスをする仕事です。外交や保険営業はありません。来店型ショップのため、保険に関心のある顧客が来店します。顧客の保険に対する疑問・不安を解消すべく商品よりも保険の基本的な形や仕組から話しています。最終的には顧客のライフプランニングを共に行い、最適な保険を提案しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    社会人経験を1年以上お持ちの方 【歓迎条件】 保険業界、保険業務、保険営業の経験 ☆入社後は約2ヶ月かけて、専門知識の研修を行う為、未経験の方も安心です。 資産運用や年金等にも詳しくなれます。また研修後も店内の先輩社員がサポートします。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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代理店営業担当【年収400~800万円】

外資系生保
営業経験のある若手人材を求めています。保険業界の経験は不問
400万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 栃木県 / 大阪府 / 京都府 …

  • 仕事内容

    ◆代理店に対する実践的営業サポート ◆代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ◆代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ◆代理店への各種情報提供 ◆代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底 ◆当該業務の魅力 ・保険マーケットの最前線で、財務・税務・労務・法務知識など幅広い知識を習得し、それらを応用してソリューション型営業を経験できます。 ・保険ビジネスを熟知することが可能である為、営業部門に留まらず、社内のあらゆる部署へのキャリア機会が拓けます。 ・金融機関、税理士、保険プロ等といった専門性が高い代理店とビジネスを行うことで高い自己成長が見込めること、また顧客の多くが法人であり、経営者等とも話が出来ることも大きな魅力です。金融機関チャネルを活用した保険販売は今後も成長性の高いビジネス分野として位置づけられており、そこで培ったノウハウは今後も業界全般で広く活用が可能です。 ◆将来のキャリア展望 ・営業部長、エリア統括部長として、会社を代表して組織をマネジメントすることができます ・保険ビジネスを理解することで、社内のあらゆる部署から求められる人材に成長できます

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆大卒以上 ◆最適年齢:30歳まで ◆過去の転職回数1回以下 ◆普通自動車第一種免許 ◆営業経験2年以上(保険業界であれば尚可) ◆全国転勤が可能な方 ◆主体的、能動的思考および行動力、目標達成意欲 ◆協調性、コミュニケーション力

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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アクチュアリー【中途入社者多数/キャリアを高められる】

アクサ生命保険株式会社
◆◇生保のリーディングカンパニーとして欧州における先進的な数理業務を経験できる環境◆◇--AXAグループは10年連続で保険ブランド世界No.1に評価されています--
550万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ご本人のこれまでのご経験やご希望に応じて以下のような業務のうちいずれかをご担当いただきます。 〇JGAAP基準での保険負債評価、その他法定決算業務 〇IFRS基準での保険負債評価、その他IFRS決算業務および本社へのレポーティング 〇IFRS17の導入準備(本社プロジェクトへの参画、計測方針の策定、プロセスの構築、影響試算の実施、等) 〇EV / ソルベンシー2 / ICS基準での保険負債評価/保険引受リスクの計測および本社へのレポーティング 〇上記にかかるホストおよび保険数理プロジェクションシステムの開発 〇経験値分析、データアナリシス、ユニットコストを含むアサンプション策定 【配属部門】バリュエーション部門 欧州系保険会社ならではの、さまざまな規制・会計基準に基づく負債評価を行っています。また、それらの分析に基づくさまざまな改善・解決アクションの提案、ビジネスアクションへのサポートを通して会社の収益に貢献することを目指しています。 【お勧めポイント】 ■欧州における先進的な数理業務を経験できるのはAXAだけ。(欧州ソルベンシー(2)、国際会計基準IFRS4、新国際会計基準IFRS17、経済価値ベースの統合リスク管理)→将来的に経済価値ベースの資本規制が日本にも導入される予定もあり、市場価値を高められどこでも通用する経験を積める ・一方で外資系ではあるけれどもJGAAP決算の重要性も高く、日本の決算業務の経験があれば即戦力として活躍できる ■人事主導による一方的な異動はない。人事異動は、本人の希望を十分に考慮して行われる。言い換えれば、自分のキャリアには自分が責任を持つ文化。 ・キャリアの例(https://www.axa.co.jp/recruitment/career/ourpeople/interview3/) ■風通しの良い社風:経営陣や部長クラスの方との距離が近く、上下を問わずコミュニケーションを取りやすい環境。 ■柔軟な働き方が可能:フレックスタイム制を適用していて、家庭の都合や個人の生活スタイルに合わせた柔軟な働き方が可能。ニューノーマルへの適応を推進(社員の半数は在宅勤務を想定し、オフィスはフリーシーティング) ■有給休暇が年20日、夏季休暇が5日で、休暇は取りやすい風土(平均取得率8割程度)。病気の場合は別途私傷病休暇を取得可能 ■勤務時間は一日平均8-9時間程度(所定労働時間7時間+残業1-2時間) ■ドレスコードは厳しくなく、エブリディカジュアル ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・何かしらのアクチュアリーとしての実務経験(資格は問いません) ・アクチュアリー研究会員以上 ※英語力について: 現時点でなくとも問題ございません。業務上、英語を使用することに対して抵抗がなく、英語力の向上に努力できる方が対象です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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代理店営業(法人営業)【広島県/大手外資系生命保険会社】

外資系生命保険会社
455万円~660万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    広島県

  • 仕事内容

    代理店営業担当者(代理店の営業コンサルタント)として以下の業務を担当していただきます。 <具体的には> ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国の有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 <特長> ★個人顧客に生命保険を販売する営業職ではないため、給与は歩合給ではなく固定給となり、安定して働きやすい環境です。 ★中途採用で入社した方が多く、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。 <選考フロー> ・「企業説明会+適性検査」⇒「1次面接」⇒「最終面接」が基本的な流れです。 まずは説明会に参加いただき、どのような仕事なのか、どういったキャリアが見込めそうなのか、具体的な説明を聞いた上で正式に選考を受けるか判断いただきます。

  • 応募資格

    ・個人法人問わず営業経験をお持ちの方 ・金融業界(銀行、信用金庫、証券会社など)出身者歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社DSBソーシング

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代理店営業(法人営業)【北海道/大手外資系生命保険会社】

外資系生命保険会社
455万円~660万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    代理店営業担当者(代理店の営業コンサルタント)として以下の業務を担当していただきます。 <具体的には> ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国の有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 <特長> ★個人顧客に生命保険を販売する営業職ではないため、給与は歩合給ではなく固定給となり、安定して働きやすい環境です。 ★中途採用で入社した方が多く、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。 <選考フロー> ・「企業説明会+適性検査」⇒「1次面接」⇒「最終面接」が基本的な流れです。 まずは説明会に参加いただき、どのような仕事なのか、どういったキャリアが見込めそうなのか、具体的な説明を聞いた上で正式に選考を受けるか判断いただきます。

  • 応募資格

    ・個人法人問わず営業経験をお持ちの方 ・金融業界(銀行、信用金庫、証券会社など)出身者歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方

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内部監査/課長・次長ポジション

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営企画部長と共に下記の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■事業開発およびM&Aの企画遂行 ■競合他社および市場動向の調査分析 ■日本支店(日本法人)の組織体制強化に関する支援 ■本社、金融庁等に対する報告資料等の作成 ■経営会議等の会議体および全社的な行事の運営 ■社内規程文書の管理統括 ■その他 日本支店CEOの特命事項 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■内部監査経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■監査関連の資格をお持ちの方(CPA, CIA, CISA) [歓迎要件] ・生命保険業界経験 ・監査法人での監査業務経験 ・外資系企業での内部監査経験 ・リスク管理・コンプライアンスその他業務管理分野の経験 ・データ分析・統計に関する知見・経験(保険数理分野であれば尚可)

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    株式会社パソナ

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代理店営業(法人営業)【熊本県/大手外資系生命保険会社】

外資系生命保険会社
455万円~660万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    熊本県

  • 仕事内容

    代理店営業担当者(代理店の営業コンサルタント)として以下の業務を担当していただきます。 <具体的には> ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国の有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 <特長> ★個人顧客に生命保険を販売する営業職ではないため、給与は歩合給ではなく固定給となり、安定して働きやすい環境です。 ★中途採用で入社した方が多く、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。 <選考フロー> ・「企業説明会+適性検査」⇒「1次面接」⇒「最終面接」が基本的な流れです。 まずは説明会に参加いただき、どのような仕事なのか、どういったキャリアが見込めそうなのか、具体的な説明を聞いた上で正式に選考を受けるか判断いただきます。

  • 応募資格

    ・個人法人問わず営業経験をお持ちの方 ・金融業界(銀行、信用金庫、証券会社など)出身者歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方

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アクチュアリー【幅広い裁量・複数の分野を経験可能】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~750万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 ■同社の数理部にて決算数理を中心に幅広い領域の業務に携わっていただきます。 【職務内容】 ・IFRSの導入検討に係る業務全般 ・保険数理に関する業務全般 [具体的な業務内容]   企業価値指標(EEV等)の算定   責任準備金等の算出   数理統計の立案・管理   利源分析   保険収支の計算   ソルベンシー・マージン比率の算出   保険引受リスクに係るリスク評価   その他、生命保険数理に関する業務 【組織構成】 ・数理部:5名(1名リスク管理兼務) ※決算・商品・リスク管理を幅広くすべてカバーしている部署になります。  一人が2分野以上は兼務されております。 ※正会員:2名 準会員:2名 研究会員:1名 ※中途社員4名(部長は中途入社の方です)新卒社員1名 【魅力・特徴】 ・少数精鋭部署 ・裁量の範囲が大きい ・商品性がシンプルなため業務も細分化されず、裁量も広範囲で持つことが可能 ・残業:30時間程度 ・経営層とも近く、提言も積極的にしやすい環境 ・風土:穏やか・優しい人柄の方が多い ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・アクチュアリー職のご経験(領域は問いません) ・アクチュアリー試験1科目以上の合格実績のある方

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代理店営業(法人営業)【東京都/大手外資系生命保険会社】

外資系生命保険会社
455万円~660万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    代理店営業担当者(代理店の営業コンサルタント)として以下の業務を担当していただきます。 <具体的には> ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国の有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 <特長> ★個人顧客に生命保険を販売する営業職ではないため、給与は歩合給ではなく固定給となり、安定して働きやすい環境です。 ★中途採用で入社した方が多く、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。 <選考フロー> ・「企業説明会+適性検査」⇒「1次面接」⇒「最終面接」が基本的な流れです。 まずは説明会に参加いただき、どのような仕事なのか、どういったキャリアが見込めそうなのか、具体的な説明を聞いた上で正式に選考を受けるか判断いただきます。

  • 応募資格

    ・個人法人問わず営業経験をお持ちの方 ・金融業界(銀行、信用金庫、証券会社など)出身者歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方

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    株式会社DSBソーシング

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運用企画部 運用企画チーム

非公開
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800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【部署ミッション】 資産運用計画立案・予実管理、およびそれら実行のための 調査、企画、フレームワーク策定 【具体的な職務内容】 ・資産運用計画の立案、管理 ・負債の状況を勘案した運用戦略 ・モデルポートフォリオの構築のための定量分析および実施のためのツール策定 ・新規運用戦略導入時の企画、定量面からの導入サポート 【募集背景】 運用機能強化、業務の高度化に伴い、定量分析や金融工学的な業務の必要性が高まっているため。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下のいずれかの部門で5年以上、もしくは複数部門の通算で10年以上の経験を有する方 ・運用企画部門(ALM等の実施部門含む) ・資産運用に関するリサーチ部門(主に定量分析) ・市場リスク/信用リスクを担当するミドル部門 ・金利・為替・デリバティブ等を扱うフロント部門 (運用部門内エンジニア的な要素が強い業務が望ましい) ・定量系分析業務に強い方・セルフスターターで粘り強く、高いモチベーションを維持して業務に取り組める方

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    株式会社パソナ

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経営企画(未経験歓迎)

国内生命保険会社
ネット系生命保険会社にて経営企画の求人です。直近90億強の資金調達をしており、このタイミングでのご入社はできることも多くやりがいのあるフェーズです。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中里 広太
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◇ネット系生命保険 経営企画部での業務 【業務概要】 ・年度予算の策定、管理 ・中期計画の立案、推進 ・ファイナンス業務 ・経営陣への報告資料作成 ・経営会議の運営 ・その他、特命事項や全社横断的なプロジェクトの推進 など

  • 応募資格

    以下のいずれかに該当する方 ・ベンチャーステージ(できれば成長企業)おいて企画業務の経験を有する方(2年程度) ・戦略系/会計系コンサルや投資銀行経験があり事業会社への転職を希望されている方 【尚可要件】 ・ビジネスレベル以上の英語力 ・上場準備経験 【求める人物像】 ・組織、チームでビジョン、目標を共有し、成長する仕組み作りにやりがいを見い出せる方

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    株式会社マーキュリースタッフィング

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【USGAAP】財務諸表作成、開示資料作成業務(スタッフ)

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600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■USGAAPでの財務諸表作成およに開示資料作成 ■ニューヨーク証券取引所上場企業である米国親会社に対する月次・四半期毎の決算報告業務 【構成】J/US決算報告・税務申告を扱う経理チーム チームリーダー2名、メンバー15名、合計17名 ◇当ポジションの魅力◇ ・決算報告業務は、対外的に公表される決算発表に直決するため、非常に重要な役割であり、達成感を実感できる業務です。 ・米国親会社やグループ会社も含めた業務ローテーションにより、ファイナンスエリアで幅広く活躍・キャリアアップできるチャンスがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■USCPA(米国公認会計士)資格 ※資格勉強中の方、米国会計基準の業務経験がある方も歓迎です ■ビジネスレベル程度の英語力 (日常的に米国親会社とのやり取りが発生し、英語での文書作成・理解が求められます) [歓迎要件] ・保険会社での経理実務経験 ・決算整理仕訳の作成経験 ・公認会計士 ◇残業時間:30時間/月

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商品数理アクチュアリー【商品開発部】

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800万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    商品開発・商品数理業務/再保険業務/関連するシステム開発及びそのメンテナンスに伴う要件定義およびテスト等をご担当いただきます。 【職務内容】 ・保険商品の企画・立案・設計・開発・改定 ・市場動向の調査・競合商品の分析 ・保険商品のプライシング・収益性評価 ・再保険業務(方針の策定、折衝、締結、管理) ・本社承認 ・金融庁との商品認可折衝(資料の作成、交渉) ・基礎書類の作成、管理 ・保険計理人の補佐 等 【特徴・魅力】 ・商品の開発には上流から下流まですべて携われる ・縦割りではなくOpenでフラットで他部門とのパワーバランスなども対等 ・BNPパリバグループとしての強大な経営基盤あり ・中途社員比率が高く、中途入社者に寛容かつフラットな組織体制 ・転勤なし/ヨーロッパ系ならではの働きやすいメリハリの効いた環境(ワークライフバランス重視でお子様のいる女性も多く活躍している環境です。) ・会社が社員のキャリアを決める定期ローテーションがなく、同じ部門で専門性を深められます。ただし社内公募により大きくジョブチェンジして異なる部門で経験を積むことも可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■生命保険会社出身者 ■アクチュアリー資格(研究会員以上)

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生命保険商品の企画開発マネージャー(商品企画チーム)

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620万円~940万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■商品企画チーム マネージャーとして下記業務をご担当いただきます。 ・生命保険商品の企画および開発 ・普通保険約款、事業方法書の作成および管理 ・商品開発における社内プロジェクト管理 ・ご契約のしおり、パンフレット等の作成および管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■生命保険会社における商品開発部門でのご経験をお持ちの方 →プロジェクト管理や約款・事業方法書に作成管理等 何かしらのご経験をお持ちであればご応募可能です。

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保険事務

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320万円~420万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    生命保険の各種事務領域において、ご自身の適性に合わせ、以下(1)~(3)の業務をご担当いただきます。 (1)保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続き (2)各種手続きに伴うお客様・代理店との電話・メールによる対応 (3)新商品発売や事務改善等に関するマニュアル作成・実務構築業務 【本ポジションの特徴・魅力】 ★強固な基盤のもと、新しい価値創出に挑戦いただけます。 ★設立初期メンバーとして、実務はもちろんのこと組織・会社づくりに参画いただくことができます。 ★勤務地は六本木で駅より徒歩1分です!転勤や領域を跨いでの異動がなく、長期的に就業いただけます。 ★今までの金融機関にない圧倒的にフラットな社風なので、裁量大きく働くことができます。(私服勤務・フリーアドレスなど) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・銀行、信金、証券での事務や窓口業務のご経験 ・保険会社含む金融機関での事務や営業のご経験 ※顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。

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商品開発担当

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500万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでご経験の分野・適性に応じて下記業務をお任せいたします。 【想定される職務内容】 ■新商品の企画 ■新商品開発のプロジェクトマネジメント ■新商品発売後のモニタリング ■営業部門と協業によるマーケティングプランの検討 【部署ミッション】 主に新商品の開発とモニタリングを通じての会社のトップライン(売上)、ボトムライン(商品収益性)向上への貢献 【求人背景】商品開発体制の拡充 ≪募集部門の特徴≫ ・中途入社者が多く人数もそれ程多くないため、自由かつアットホームな雰囲気です。 ・商品開発のプロセスに応じて繁忙期はありますが、概ね残業時間は月20時間~40時間程度です。 ≪業務のやりがい≫ ・商品開発は会社のトップライン、ボトムラインに大きく影響を与える極めて重要な業務であり、経営の方針・戦略に直接関与できる。 ・新商品開発業務の経験を通じて「経営環境やマーケットを分析する能力」「生命保険商品に対する深い知識(法令・約款や数理面も含めて)」「プロジェクトマネジメント能力」といった総合的なスキルが磨かれます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■生命保険業界での新商品開発業務の経験(2年以上) ■基本的なPCスキル(エクセル・ワード・パワーポイント) [歓迎要件] ・データの集計・分析業務の経験(アクセスなど)

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マーケティング/ビジネスプロセス改善

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550万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■ステークホルダーと新たな施策・取組み導入の支援 ・スコープの明確化や要件の書面化における会議やワークショップの設定・進行 ・導入・運用のスケジューリングやディペンデンシー、リスクの管理 ・最大のベネフィットを出すことにフォーカスしたTo-Be設計の支援 ・ステークホルダーと積極的なコミュニケーション ■新たな施策・取組みが、パイロットから通常運用となるまで以下を支援 ・各種アウトプット(研修や各種会議、朝礼などで使用する資料) ・ ビジネスステークホルダーと次フェーズの計画立案や管理・運営 ■成果向上のためのPDCAサイクルの徹底 ・データ分析チームと協業し、成功要因や改善点を特定し、ステークホルダーに共有 ・データドリブンによる意思決定のサポート <具体的な取り組み例> 分析チームが既存顧客データを分析し、購入の可能性が高い商品の予測や保障の見直しの可能性が高い機会を特定、対象顧客を抽出。当部において、営業部門に対象顧客リードを提供する仕組み、顧客訪問の可否などデータ入力方法の構築、また結果のトラッキング、より高い成約率を見込むための改善点の特定などをリード。 上記の施策の成功により、対象範囲を拡大するため、パイロットの計画、実施をリード。(成功例の横展開) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下の分野において、見込客・既存顧客に関する施策や取組みの新規開発、運用に関わった経験(3年程度以上) ・マーケティング ・営業企画・営業推進 ・事業開発 ・プロジェクトマネジメント [歓迎要件] ・保険業界での職務経験 ・データドリブンのユースケース導入に関わった経験 ・英語力

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    株式会社パソナ

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保険事務部門のリスク管理、ガバナンス推進【年収600~800万】

外資系生命保険会社
保険会社でのリスク管理、コンプラ、内部監査、事務改善等の経験者を求めています
600万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【職務要約】 COO Officeにおいて、主にガバナンス構築、オペレーショナル・リスク管理、事務品質改善業務を行う。 マネージャーの監督のもと、社内のイニシアチブのほか、グループやリージョンが主導する各種イニシアチブに参加し、グループが求めるリスク管理・ガバナンス体制を保険業務部門内に構築する活動に従事する。 【職務詳細】 ◆AsiaやGroupとの協働によるリスク管理プログラムの推進 ・不正リスク対策、Risk Control Self-Assessment、内部統制の有効性検証などを保険業務部門内に導入 ◆保険業務部門内の事務リスク管理 ・事務ミスの管理、再発防止策・改善策のモニタリング、定期的なリスク評価、トレーニングの提供など ◆保険業務部門内のガバナンス ・規程・事務マニュアルの整備や定期点検など ◆保険業務部門内の事務品質管理 ・ベンダー管理、月次事務点検など

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆学歴:大学卒業以上 ◆最適年齢:30歳~40歳 ◆保険業界(生命保険業界であれば尚可)における以下のいずれかの経験(3年以上) ・リスク管理、ガバナンス、コンプライアンス、内部監査等の第2・3の防御線における実務経験 ・保険業務部門における事務品質改善、コンサルティング、プロジェクト管理等の内部管理系の実務経験 ◆ビジネスレベルの英語力(TOEIC 730点以上) 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・保険業務の実務経験 ・中級程度のExcelおよびAccessスキル ・公認内部監査人(CIA)等の内部統制に関する資格 ・SOX法対応の実務経験、または財務統制に関する理解 ◆求める人物像 ・倫理観と誠実さ、高いコミュニケーション能力、クリティカル・シンキング、問題解決能力を持つこと ・セルフ・スターターであること

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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商品企画開発部(事業方法書・約款)

非公開
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500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    関連各部の協力を得ながら、新商品の企画・設計から開発・発売までを行う部門です。したがって、業務は広範囲に及びます。プロジェクトマネジメント、企画、マーケティング、税務、法務、事業方法書・約款、保険数理、確率・統計等、さまざまな専門性をもったメンバーで構成されています。 【職務内容】 ・中長期的商品戦略の立案 ・商品企画・開発・設計および商品開発のとりまとめ ・関連各部署との調整、折衝 ・内部審査書類(英語)作成 ・他社の動向調査、新商品の調査研究 ・マーケティング、顧客ニーズ調査、新契約業績のモニタリング ・プロジェクトマネジメント ・基礎書類(事業方法書、約款)作成 商品の知識、商品開発の経験を活かした、幅広い分野での活躍を期待しております。また同社はWLBも整っており、働きやすい環境がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下、いずれかのご経験 ・保険会社での金融庁折衝経験 ・保険会社での約款・事業方法書の作成経験 ・生命保険業界での資料作成経験

  • 人材紹介会社

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代理店担当営業

外資系生命保険会社
350万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 栃木県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 …

  • 仕事内容

    ・代理店に対する実践的営業サポート ・代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ・代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ・代理店への各種情報提供 ・代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底 【当該業務の魅力】 ・保険マーケットの最前線で、財務・税務・労務・法務知識など幅広い知識を習得し、それらを応用してソリューション型営業を経験できます。 ・保険ビジネスを熟知することが可能である為、営業部門に留まらず、社内のあらゆる部署へのキャリア機会が拓けます。 ・金融機関、税理士、保険プロ等といった専門性が高い代理店とビジネスを行うことで高い自己成長が見込めること、また顧客の多くが法人であり、経営者等とも話が出来ることも大きな魅力です。金融機関チャネルを活用した保険販売は今後も成長性の高いビジネス分野として位置づけられており、そこで培ったノウハウは今後も業界全般で広く活用が可能です。

  • 応募資格

    ・主体的、能動的思考および行動力(必須) ・目標達成意欲(必須) ・協調性(必須) ・コミュニケーション力(必須) ・普通自動車第一種免許(必須) ・生命保険業界経験(あれば尚可) ・金融業界経験(あれば尚可) ・営業経験(業界問わず)

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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システム基盤の企画・設計・構築・運用【年収500~900万円】

再保険会社
500万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社内システム基盤(サーバ、仮想化基盤(プライベート、パブリック)、ネットワークおよびデータベース)の、企画・設計・構築・運用業務全般

  • 応募資格

    【必須要件】 ■学歴:四年制大学卒業 ■最適年齢:30代前半まで ◆職務内容のいずれかの領域について5年以上の経験を有する方(上流工程の経験、およびリーダー経験があることが望ましい) ◆ベンダー対応、管理、契約交渉の経験を有する方 ◆基盤構築、運用、障害対応等において自ら実環境を操作して対応が可能な方 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験・スキルがあれば尚可 ・英語力(目安 TOEIC 700点程度)を有する方 ・金融・保険業界での経験を有する方 ・最新技術の動向やその適用に好奇心がある方 ・セキュリティ管理に関する知識、経験を有する方 ・各種規制・基準、内部統制、監査等への対応について実務経験を有する方

  • 人材紹介会社

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数理部(経営数理)【実働7時間】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
650万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日本基準およびIFRS基準に基づく、下記法定決算関連業務をご担当いただきます。 ■日本基準の保険負債、ソルベンシーマージン比率、利源分析等の算出およびレポーティング業務 ■IFRS基準の保険負債、カナダの健全性評価指標であるLICAT等の算出およびレポーティング業務 ■内部統制の整備(ドキュメントや基本の整備) ■SASを活用した業務環境の整備 ★日本、IFRSの両方の基準で財務状況を詳細に把握することができ、さまざまな規制・会計基準に基づく負債評価等に関する専門性の高い知識を習得することが可能です。 ★業務の裁量が大きく、経営判断に関わる業務に従事することで、やりがいを持って業務に取り組むことが可能です。 ★非常に風通しが良くフラットな環境の中で、お互い意見を尊重し合い、メンバー同士協力し合いながら業務を進めています。 ★アクチュアリー資格取得のためのサポートおよび報奨制度が充実しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■アクチュアリー資格(2科目以上) [歓迎要件] ・英語力(読み書き会話) ・生命保険会社での決算(日本基準、US会計基準等)業務経験

  • 人材紹介会社

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保険数理アクチュアリー(米国会計基準)【マネージャー、年収1000~1200万】

外資系生命保険会社
金融庁との折衝経験を持つアクチュアリー正会員の方を求めています
1000万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆米国本社に報告する米国会計基準に基づく決算で、保険数理に関する業務 ◆米国会計基準に基づく収益の、保険数理に関する財務分析業務

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆大学卒業以上 ◆最適年齢:30歳~37歳位 ◆日本アクチュアリー会 正会員 ◆金融庁との折衝経験 ◆PCスキル(共通):WORD/EXCEL/PowerPoint:中級レベル以上 【歓迎する経験、スキル】 ◆PCスキル:Accessできれば尚可

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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アンダーライター(引受査定)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新契約の引受査定スペシャリストとして以下の業務をおまかせいたします。  ■医的を中心とした保険契約の引受可否判断業務  ■電話・メールによる照会回答業務  ■引受基準・引受教材の企画、作成業務 【魅力ポイント】 ◆設立初期のファーストメンバーとして、会社立ち上げ業務に携わることができます。 ◆転勤がないため、ワークライフバランスを整えて働くことができます。 ◆金融機関のなかでも圧倒的にフラットな社風なので、裁量大きく働くことができます。(私服勤務、フリーアドレス等) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・生命保険会社での新契約引受事務経験(5年以上) ・生命保険会社でのアンダーライティング経験(3年以上) ※顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。 ※同社への応募歴がある場合は、事前にアドバイザーまでお知らせくださいませ。 [歓迎要件] ・日本アンダーライティング協会の査定資格

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    株式会社パソナ

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アクチュアリー(ジュニアスタッフ)【科目合格で応募可能】

外資系生命保険会社
若手のアクチュアリー人材(科目合格可)を求めています
550万円~750万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    以下の業務から、経験・希望を考慮して担当業務を決定します。 ◆モデルリスク管理の対応 ◆将来収支分析の開発対応 ◆四半期実施対応(各四半期で作業担当変更など) ◆米国本社に報告する米国会計基準に基づく決算で、保険数理に関する業務 ◆米国会計基準に基づく収益の保険数理に関する財務分析業務

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆大学卒業以上 ◆最適年齢:25歳~35歳 ◆25歳~30歳  ・3科目以上合格の方 ◆30歳~35歳  ・準会員かつ金融庁折衝経験をお持ちの方 ◆WORD/EXCEL/PowerPoint:中級レベル以上 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・PCスキル:Access ・英語力

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アプリ/webサービス新規企画【事業企画部/ヘルスケア領域】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
730万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 ■アプリサービスの新規企画(開発はシステム部署が担うため上流工程をお任せいたします。)  社会情勢やビジネストレンドをとらえ、既成概念にとらわれないクリエイティブな発想をして頂きたいと考えております。 【具体的な職務内容】 ・人々を健康にする、健康を応援するヘルスケアサービスマネージメント業務 ・iOS/Android向けアプリケーションやWebサービスの新規企画、仕様策定、進行管理、リリース ・ユーザー体験に沿ったUI/UXデザイン要件提示と実装に関する指示 ・各種マーケティング、コミュニケーション施策の企画、実行 ・数字を基に問題点を抽出、プライオリティを設定し、目標達成のための高速なPDCAを実行 ・継続的な改善と更新を含む既存サービスの運用 【配属部署について】 ■事業企画部:19名 (部長・課長以下メンバーフラット) ※1サービス1担当制で裁量を大きく持っております。 ※各々メンバーがプロジェクトリーダーとなっていただき、  他部署との連携やプロジェクトのマネジメントをしております。 ※多数のプロジェクトが走っており、トライ&エラーのスピードを意識してサービスを企画、ローンチしております。 ※直近の事例としては、 要件定義を開始し、おおよそ3ヶ月後にリリースしています。(過去の開発と比較しかなり短期間で進めており、スピード感をもって開発に取り組んでいます。)  ただ、企画自体は海外の市場をリサーチしたりと1年以上かけています。 【特徴・魅力】 ■小規模の組織体制で、スピード感の速さを意識しています。 ■同社の戦略として、付帯サービスやアプリ/webサービスに注力しており、  デジタルを活用したサービスを数多く展開しております。  今後もweb商品やアプリ開発等先進的な取り組みをしていく方針です。 ■自由度の高さと企業としての安定性が兼ね備えられております。 ・SOMPOグループの基盤があるため、IT分野への予算が充実。 ・2017年からIT領域へ注力しており今後も組織を強化していく方針です。 ・中途入社者と新卒入社者との垣根は存在せず、馴染み易い雰囲気です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■アプリもしくはwebサービス企画のご経験(2年以上) ※未経験業界歓迎 ※アプリ開発・システム開発のご経験は不問です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 職務内容補足 ※具体的なサービス事例※ ■健康応援アプリ「リンククロス フィット」 ・万が一のリスクに備えた保険としての役割に加え、健康応援型商品として、日々の健康管理や、専門職(管理栄養士等)からの生活習慣・食事習慣等のアドバイスをアプリ内で提供するヘルスケアに関する付帯サービスです。他社商品との差別化を図る付帯サービスとして柔軟な発想/アイデアを具体化していただくことを期待しております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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監査チーム マネージャーORスタッフ(マネージャー候補) <女性限定>

大手外資系生命保険会社
500万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    監査チームのマネージャーもしくはマネージャー候補のスタッフとして、チームリーダーを補佐し、主に以下の本社監査業務に関わっていただきます。 ・個別監査の主査(計画、実調、報告、フォローアップ)  ※必要に応じて監査員として監査に参画することもあります。 ・本社業務のリスク評価およびモニタリング ・本社監査に係る監査手法の見直し ・その他監査チームリーダーが指示した管理業務

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・以下の(1)(2)いずれかのご経験があること(必須) (1)生命保険会社または金融機関での本社業務経験がある方 (2)内部監査または外部監査の経験がある方 ※内部監査、資産運用、リスク管理、法令順守/法務、商品開発/数理、経営企画等の業務経験があれば尚可 ・必須資格はありませんが、入社後にCIA等の監査に係る資格取得を目指していただきます。 ・PC基本スキル(Word/Excel)(必須) ・高いコミュニケーションスキル(文章力、プレゼンテーション等) ・対人調整力 ・客観的な視野 ・論理的思考 ・チームプレーヤ ・責任感が強いこと ・未経験な業務に対しても好奇心を持てること

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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【急募】損害サービス(福岡勤務)

非公開
400万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

川本 裕司
  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    TVCMでもおなじみのダイレクト系自動車保険の【急募】の求人です。・自動車保険の事故対応全般(事故受付、初期対応、損害額認定、示談交渉、保険金支払までの業務全般) ・各種報告、統計資料作成 【コンサルタントメッセージ】 これまでの経験を生かして就業したい方

  • 応募資格

    ・短大専門卒以上 ・損害保険会社にて自動車保険における損害サービス業務の経験 ※特に人身担当の経験ある方優遇 ・PCスキル(Word、Excel、Outlook) ・英語スキル:あれば尚可

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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人事マネージャー【プルデンシャルグループ/フレックス制度有】

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850万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【役割】 ・人事チームの給与厚生業務全般を統括するマネジャーとしてをご担当いただきます 【職務内容】 ・給与厚生関連業務の統括 ・社員の給与・賞与・退職金等の計算及び支払事務 ・社員の就業服務管理・社会保険・労働保険 ・社員及び役員の安全・衛生、健康増進施策の企画・立案・運営 ・報酬制度・福利厚生制度の企画・立案・運営 ・チーム運営、スタッフ管理 等 【特徴・魅力】 ■将来的に幅広くキャリアを積むことも専門的にキャリアを形成することも可能 ■ジョブポスティング制度を利用して、グループ会社への異動チャンスもあり ■外資系の風通しのよさと、日系の穏やかさを併せ持つ社風 ■フラットな組織年齢や立場に拘らず、発言しやすい雰囲気 ※適切なキャリアパス制度有 ■ダイバーシティ、くるみん、えるぼし取得、男女問わず働きやすい環境 ■全社平均での残業時間も20時間程度と仕事もプライベートも両立できる環境 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■労務企画・労務管理のご経験 ■英語に抵抗のない方 ※親会社とのメール対応、資料作成ができるレベル

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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システム内部統制チーム_Manager

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850万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】マネージャーとして下記業務に従事していただきます。上長(部長職)にレポートしながら、デジタル戦略業務を中心にIT戦略担当として幅広い業務を遂行いただきます。 【職務内容】 ■IT戦略の立案・推進に関する事項全般 ・デジタル戦略の立案・推進 ・システム化計画の立案・推進 ・IT人材育成計画の立案・推進 ・ITアーキテクチャの維持・管理 ・IT予算管理 ※在宅ワーク:可 ※時差出勤:可 ※残業時間:約20時間程度/月 【組織構成】10名(2021/1/1時点) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システム開発経験2年以上 ■以下いずれかのご経験 ・システム戦略・企画部門(コンサルティング含む、特にデジタル戦略領域)での実務経験 ・IT部門、もしくはITコンサルタントの管理職経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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通販ダイレクトセンターの企画・運営・マネジメント【年収400~850万円】

国内生命保険会社
生命保険の通販ダイレクトビジネスを企画・推進するポジションです
320万円~850万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆通販ダイレクトセンターにおける管理・運営・事務業務 ・オペレーター管理・指導・育成、エスカレーション対応等 ◆ダイレクトセンター企画業務 ・お客様対応の品質向上、生産性向上に向けた各種施策・事務改善策の検討・実施 ◆ダイレクトビジネスを基盤とした新事業の企画・運営・管理業務 ・各種データ分析、デジタルを活用した業務改善企画、経営向けプレゼン資料作成、社外交渉等

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆学歴:大卒以上 ◆最適年齢:30代まで ◆以下のいずれかの経験(2年以上) ・保険会社におけるダイレクトマーケティングの経験 ・保険会社における代理店営業の経験 ・保険の通販コンタクトセンターの企画・運営の経験 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・生命保険事務・引受実務等に関する知識 ・数十人規模のチームマネジメント経験と高いコミュニケーション力 ・課題達成への執着力 ・多角的なデータの抽出力、分析力と説得力のある企画力 ・新規ビジネス開拓・推進の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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商品数理部 プライシング担当

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プライシング担当として、下記業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■商品開発におけるプライシング ■プライシングにあたっての各種統計調査 ■保険料等のレートファイル作成 ■主務官庁との折衝補助 ■商品収支分析        等 【主なコンタクト先】 ・社内他部門 ・取引先 ・主務官庁 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■保険会社でのプライシング業務の経験(1年以上) ■日本アクチュアリー会の資格試験に1科目以上合格 ■Excel vbaによるプログラミング経験 [歓迎条件] ・PCスキル(Access)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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代理店営業(法人営業)【愛媛県/大手外資系生命保険会社】

外資系生命保険会社
455万円~660万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛媛県

  • 仕事内容

    代理店営業担当者(代理店の営業コンサルタント)として以下の業務を担当していただきます。 <具体的には> ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国の有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 <特長> ★個人顧客に生命保険を販売する営業職ではないため、給与は歩合給ではなく固定給となり、安定して働きやすい環境です。 ★中途採用で入社した方が多く、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。 <選考フロー> ・「企業説明会+適性検査」⇒「1次面接」⇒「最終面接」が基本的な流れです。 まずは説明会に参加いただき、どのような仕事なのか、どういったキャリアが見込めそうなのか、具体的な説明を聞いた上で正式に選考を受けるか判断いただきます。

  • 応募資格

    ・個人法人問わず営業経験をお持ちの方 ・金融業界(銀行、信用金庫、証券会社など)出身者歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社DSBソーシング

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監査部【年収500~900万円】

再保険会社
アクチュアリー研究会員以上で、監査業務に関心のある方を求めています
500万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社および関連会社の内部監査業務全般

  • 応募資格

    【必須要件】 ■学歴:四年制大学卒業 ■最適年齢:30代前半まで ◆生命保険会社において商品開発に携わった経験を有する方 ◆保険数理に関する高度な知識(日本アクチュアリー会 アクチュアリー試験複数科目合格)を有する方 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験・スキルがあれば尚可 ・生命保険会社で内部監査業務に携わった経験を有する方 ・ビジネスレベルの英語力を有する方

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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社内SE(総合職)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社内SEとして自社Webサービス開発業務をご担当いただきます。 同社では、現在Webサービス(事務オペレーションシステム、Webサイト、保険募集ツール等)の強化に取り組むため、その一翼を担っていただきます。 [入社後のステップ] はじめは同社の開発担当者として勤務いただきますが、 将来的にはご志向に合わせてIT企画やプロジェクトマネジメント等を ご担当いただくことが可能です。 [システム部] 2名体制(部長、マネージャー) ※その他にベンダーの方が社内に常駐しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験 ■システムへのご興味、関心をお持ちの方 [歓迎要件] ・IIS、SQL Server環境での開発経験 ・金融機関での開発経験 ★未経験からシステム開発に携わっていただくことが可能です★

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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支払査定に関する企画、査定実務、検証【年収600~1200万円】

国内系生命保険会社
生命保険の支払査定や査定者教育の経験のある方を求めています
600万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【部門ミッション】 ◆保有契約増加に対応した支払態勢の構築 ◆査定品質の向上と処理スピードの改善 ◆支払に関する新しいサービスの構築 【具体的な仕事内容】 以下の中から、経験や志向性を踏まえて担当いただきます。 ◆支払サービス関連の企画・改善業務、新商品対応 ◆事実確認要否の判断や事実確認後の査定、支払可否や契約の継続可否の判断業務 ◆支払前検証業務 ◆生命保険業界における給付金・保険金支払査定決定業務 ◆支払後モニタリング業務

  • 応募資格

    ◆学歴:四年制大学卒業 ◆最適年齢:26歳~45歳 ◆生命保険会社や共済等での支払査定、査定者教育、査定企画等の経験(2年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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数理Mgr(経済価値ソルベンシーに関するフィールドテスト)

非公開
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1160万円~1320万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    マネージャーとして、以下役割を担って頂ける方を募集します。 以下の業務を中心的な立場で担当して頂きます。 ■ 経済価値ベースのソルベンシー規制に係る金融庁のフィールドテストに関するサポート、および連結ESRの計算(数理部分)。スケジュール管理、結果のレビューおよび分析、を含む。 ■ 保有契約の分析や新商品分析など、経済価値ベースのソルベンシーに関するイニシアチブのサポート ■ 四半期ごとの(現行)SMRの計算。スケジュール管理、結果のレビューおよび分析を含む。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ 日本アクチュアリー会 正会員資格 or 米国アクチュアリー会 正会員資格 ■ 保険会社での経済価値ソルベンシーに関するフィールドテスト、またはJGAAP決算業務経験 【歓迎要件】 ■ 複数スタッフを束ねた業務統括としてのマネジメント経験 ■ 決算業務に関する深い知識・経験(USGAAP, JGAAP等) ■ 数理ソフト(MG-ALFA、PolySystems等)の使用経験 ■ 英語力(US本社その他とのやり取りが発生するため)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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デジタルマーケティング(シニアマネージャー)

非公開
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1100万円~1400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 下記主要セグメントにおけるウェブサイトのトラフィックを増加、リードの獲得、ブランド認知度を向上させるためのデジタルマーケティング戦略の策定、実施、管理 主要セグメント:個人顧客向け資産形成ソリューションの提供、中小企業経営者向け金融・保障ソリューションの提供 【職務内容】 ■PWS(パブリック・ウェブサイト)/CWS(カスタマー・ウェブサイト)を活用し、オーガニックアクセスによるリードジェネレーション、エンゲージメント、クロスセル/アップセルの強化 ■サイト訪問数、キャンペーンのパフォーマンスを向上させるためのSEM、SEO戦略とアクションプランの策定 ■ブランドビジョンとポジショニングをサポートし、構築するコンテンツ戦略を策定 ■コンテンツ制作におけるパートナーシップの機会を特定、デジタルエージェンシーとコンテンツプロバイダーの管理 ■リードジェネレーション、エンゲージメント、リテンションを高めるためのオンラインキャンペーンやモバイルキャンペーンの施策の策定・実施(eメール, LINEの活用を含む) ■コンテンツの作成、配信、メンテナンス、コンテンツ検索、コンテンツの再利用のための基準、システム、ベストプラクティス(人的、技術的)の構築 ■ソーシャルメディアのインサイトや顧客データを活用し、コンテンツのテーマ/トピックスを検討し、コンテンツ作成の計画・実施 ■ソーシャルメディアとウェブサイトを活用してブランドの認知度を高め、タッチポイントで一貫したブランド体験を提供 ■キャンペーンのトラッキング、評価、最適化に関するパフォーマンスの測定とKPIを定義 ■デジタルマーケティング/イニシアチブ、ウェブプラットフォームの統合/カスタマイズに関して、社内/アジア/カナダ本社の関係者と調整・交渉 ■デジタル/ソーシャルコミュニケーションプロジェクトが、会社のコンプライアンス、リスク、セキュリティ、その他の適用基準に準拠して実行、今後の新しい基準の策定 ■ソーシャルリスニング機能とプロセスを構築し、ブランドの不正使用の監視を促進、コンテンツ開発 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンテンツマーケティングを含むデジタルマーケティングキャンペーンの戦略策定、実施、管理経験(5年以上) ■マネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語力

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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