求人検索結果一覧

該当求人件数: 13件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

年収

以上

その他の
選択条件

もっと詳しい条件
検索条件を変更する
1~13 件目を表示(全13件)
  • 1
NEW 直接応募求人

【アマゾンデータセンター】設備運用部門トレーニー職

アマゾン データサービス ジャパン株式会社

★女性活躍中 ★未経験者歓迎 ★契約社員→正社員登用あり ★設備運用に関する業務を学びながら成長できる ★語学力を生かす

400万円~500万円 / メンバー

アマゾン データサービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    データセンター内の電気・機械設備、制御系・消防関連設備などの運用・保守業務をはじめ、新規構築・拡張プロジェクト業務や災害・障害への準備・対策などをお任せします。 トレーニー期間中は、まずは業務を見て学んでいただき、順次先輩社員の指示の下で手順に基づくオペレーションを実施いただきます。 ■データセンター内の電気・機械設備、制御系・消防関連設備などの運用・保守業務 ・設備の巡回点検やビル管理システムの監視等の日常業務 ・設備に関する障害発生時の障害対応 ・年間、月次のメンテナンス実施(設備の操作を含む) ・月次や年次の各種レポートの作成 ・ラックキャパシティの増減に関わるハンズオン業務 ・対象ポジションのスペースや電源回路、空調容量の事前確認 ・ラックインストール時の電源接続 ・インベントリデータの管理 ■新規構築プロジェクト、拡張プロジェクト業務 ・運用上必要となるツール調達や手順書の準備 ・プロジェクトメンバーと協力し、構築や試験のサポート ・構築完了時のプロジェクトチームからの運用受け入れ ■自然災害や大規模障害への準備・対策・訓練実施 社員になった後は、これらの主な業務のほか、グローバル・リージョナル案件や改善イニシアチブなど、幅広い領域でオーナーシップを発揮し、活躍する機会が多くあります。また、個人のキャリアデベロップメントのため、空き時間を利用して社内のオンライントレーニングなどを受講し、スキルを磨くことも可能です。

  • 応募資格

    全ての条件を満たさない場合でも、業務に携わりたい方、適応力があり学ぶ意欲のある方を歓迎します。ぜひご応募ください。 【必須】 ・2年以上の就業経験があること ・日常業務を問題なくこなせる程度の英語でのコミュニケーション能力(会話・読み書き)  -中学レベルの英語力(英検3級程度)でも英語力を伸ばす意欲のある方であれば可能です。   国際色豊かな環境で、日々職場でも上達することができます。 ・セイフティー(安全)ならびにセキュリティのポリシー(基準)を理解し、順守できること 【歓迎】 ・ミッションクリティカルな施設での運用保守経験があること ・CDCP、CDCS、CDCE、ASHRAEまたは同等の資格を保持していること ・データセンター運営に必要となる資格(第二種電気主任技術者、エネルギー管理士、第4類危険物取扱者、冷凍機械責任者、第二種電気工事士)を保持している方 ・プロジェクト管理や運用に関連する資格(PMP、Prince2、ITIL v2またはv3、BICSI)を保持している方 ・電気関連システム(電力変電所の供給、変圧器、スイッチギア、VFIクラスのUPS、DRUPS、PDU、ATS、STS、SLAまたはVRLAバッテリーと関連システム、ディーゼル・ガスタービン発電機と関連する燃料システム、サージ制御回路、アクティブ高調波フィルタ、バッテリー監視システム、分岐回路モニタリングシステム、SCADAシステム)の優れた理解力があること ・機械関連システム(CRAC・CRAH・AHU、チラー、クーリングタワー、貯蔵タンク、熱交換器、配管システム、ポンプ、バルブ、ダクトシステム、ファン、ダンパ、火災感知と消火システム、配管と排水システム、ビル監視システム、自動制御システム)の優れた理解力があること ・流暢な英語でのコミュニケーションが可能であること  -TOEIC 800点以上、または同等の英語力があること 【求める人材像】 Amazonでは、全員がリーダーです。 Amazonには世界で共通の「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。 それは、チームを持つマネージャーであるかどうかにかかわらず、Amazonでは、全員がリーダーであるという考え方のもとで、社員一人ひとりが、全ての日々の活動において、常にこの「Our Leadership Principles」に従って行動するよう心がけています。 その中でも私達データセンターエンジニアリングオペレーションズチームでは下記リーダーシップの強みをもつエンジニアを求めています。 · Ownership リーダーにはオーナーシップが必要です。リーダーは長期的視点で考え、短期的な結果のために、長期的な価値を犠牲にしません。リーダーは自分のチームだけでなく、会社全体のために行動します。リーダーは「それは私の仕事ではありません」とは決して口にしません。 · Learn and Be Curious リーダーは常に学び、自分自身を向上させ続けます。新たな可能性に好奇心を持ち、探求します。 · Dive Deep リーダーは常にすべての業務に気を配り、詳細な点についても把握します。頻繁に現状を確認し、指標と個別の事例が合致していないときには疑問を呈します。リーダーが関わるに値しない業務はありません。 · Bias for Action ビジネスではスピードが重要です。多くの意思決定や行動はやり直すことができるため、大がかりな検討を必要としません。計算した上でリスクを取ることに価値があります。

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

【アマゾンデータセンター】設備運用部門エンジニア職

アマゾン データサービス ジャパン株式会社

★女性活躍中 ★業界未経験歓迎 ★電気・機械エンジニアリングの知識を極める ★語学力を生かす

600万円~1000万円 / メンバー

アマゾン データサービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    データセンター内で電気・空調・制御・消防関連当の設備の管理、運用、保守を担当チームの一員として、日々のオペレーションを円滑に実施すべく以下の業務をお任せします。 ○ミッションクリティカルなファシリティの運用・保守業務 ○ラックキャパシティの増減に関わるハンズオン業務 ○新規構築プロジェクト、拡張プロジェクト業務 ○自然災害への準備・対策、インシデントなど優先度・重要度の高い緊急対応 ○面接担当者として候補者のインタビュー

  • 応募資格

    【必須】 ・ミッションクリティカルな設備(24時間稼働している工場やプラント、病院等)の運用経験が2年以上あること ・受電設備や非常用発電機などの電力設備や空調設備等の基本的な知識を保持していること ・変更管理、インシデント管理、問題管理、障害対応の経験があること ・標準手順書、作業手順書、緊急手順書などの文書作成経験があること ・ポリシー、プロセス、作業手順に基づいた作業と、メンテナンス期間・変更管理の経験または基本理解があること ・ベンダー管理経験があること ・日常業務を問題なくこなせる程度の英語でのコミュニケーション能力(会話・読み書き)  ⇒TOEIC 800点以上、または同等の英語力があること ・セイフティー(安全)ならびにセキュリティのポリシー(基準)を理解し、順守できること ・18kg程度の機器を、機械を用いて安全に持ち上げ移動できること ・オンコール勤務が可能な方 ・シフト勤務が可能な方(勤務形態:4勤3休のシフト制となり、日勤・夜勤を交互に担当します。シフト勤務の詳細は別途面接時にお伝えします) 【歓迎】 ・PMP、Prince2、ITIL v2またはv3、BICSI、ASHRAE、CDCP、CDCS、CDCEまたは同等の資格を保持していること ・データセンターの運用保守経験があること ・電気関連システム(電力変電所の供給、変圧器、スイッチギア、VFIクラスのUPS、DRUPS、PDU、ATS、STS、SLAまたはVRLAバッテリーと関連システム、ディーゼル・ガスタービン発電機と関連する燃料システム、サージ制御回路、アクティブ高調波フィルタ、バッテリー監視システム、分岐回路モニタリングシステム、SCADAシステム)の優れた理解力があること ・機械関連システム(CRAC・CRAH・AHU、チラー、クーリングタワー、貯蔵タンク、熱交換器、配管システム、ポンプ、バルブ、ダクトシステム、ファン、ダンパ、火災感知と消火システム、配管と排水システム、ビル監視システム、自動制御システム)の優れた理解力があること 【求める人材像】 Amazonでは、全員がリーダーです。 Amazonには世界で共通の「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。 それは、チームを持つマネージャーであるかどうかにかかわらず、Amazonでは、全員がリーダーであるという考え方のもとで、社員一人ひとりが、全ての日々の活動において、常にこの「Our Leadership Principles」に従って行動するよう心がけています。 その中でも私達データセンターエンジニアリングオペレーションズチームでは下記リーダーシップの強みをもつエンジニアを求めています。 · Ownership リーダーにはオーナーシップが必要です。リーダーは長期的視点で考え、短期的な結果のために、長期的な価値を犠牲にしません。リーダーは自分のチームだけでなく、会社全体のために行動します。リーダーは「それは私の仕事ではありません」とは決して口にしません。 · Learn and Be Curious リーダーは常に学び、自分自身を向上させ続けます。新たな可能性に好奇心を持ち、探求します。 · Dive Deep リーダーは常にすべての業務に気を配り、詳細な点についても把握します。頻繁に現状を確認し、指標と個別の事例が合致していないときには疑問を呈します。リーダーが関わるに値しない業務はありません。 · Bias for Action ビジネスではスピードが重要です。多くの意思決定や行動はやり直すことができるため、大がかりな検討を必要としません。計算した上でリスクを取ることに価値があります。

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

【アマゾンデータセンター】データ運用部門サーバーエンジニア職

アマゾン データサービス ジャパン株式会社

★女性活躍中 ★業界未経験歓迎 ★データセンターのITインフラ・エンジニアリングの知識を極める  ★語学力を生かす

400万円~700万円 / メンバー

アマゾン データサービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    データセンター内のサーバーエンジニアとして、以下のような業務をお任せします。 ○サーバーやネットワーク機器に関するブレイクフィックス(修理作業) ○ネットワーク接続のトラブルシューティング ○データセンター内、他チームとの協和・共同作業 ○24時間365日の運用、SLA(Service Level Agreement =サービス品質保証)を順守した緊急案件対応 ○大小、様々なプロジェクトへの貢献

  • 応募資格

    【基本条件】 * LinuxやWindows上での操作・作業経験があること * PCまたはサーバー等のハードウェアでの作業経験があること * 基本的なIPネットワーク構築・運用の経験があること * 日常業務を問題なくこなせる程度の英語でのコミュニケーション能力(会話・読み書き)- TOEIC 800点以上、または同等の英語力があること * 四年制大学の工学・理学系学部を卒業された方、または同等の実務経験をお持ちの方 * セーフティー(安全)ならびにセキュリティのポリシー(基準)を理解し、順守できること * オンコール勤務が可能な方 * シフト勤務が可能な方(勤務形態:夜勤を含めた、4勤3休のシフト制となります。更にシフト勤務の詳細は別途面接時にお伝えさせて頂きます。) 【歓迎条件】 * チケットシステムやバグトラッキングシステム等を使った作業進捗管理、優先順位付け、エスカレーションの経験があること * ポリシー、プロセス、作業手順に基づいた作業と、メンテナンス期間・変更管理の経験または基本理解があること * Linux上でのシステムの運用管理経験、Linux関連資格(RHCSA/RHCE, LPIC, Linux+)をお持ちの方 * ネットワーク関連資格(CCENT/CCNA, Network+)をお持ちの方 * スクリプト作成やプログラミングのスキル(Bash, Python, Perl等)をお持ちの方 * 2年以上の、複数ベンダーのサーバーハードウェア上でのトラブルシューティングの経験があること * プロジェクト管理や調整の経験があること * データセンター設備に関する基本的な理解があること 【求める人材像】 Amazonでは、全員がリーダーです。 Amazonには世界で共通の「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。 それは、チームを持つマネージャーであるかどうかにかかわらず、Amazonでは、全員がリーダーであるという考え方のもとで、社員一人ひとりが、全ての日々の活動において、常にこの「Our Leadership Principles」に従って行動するよう心がけています。 その中でも私達データセンターオペレーションズチームでは下記リーダーシップの強みをもつエンジニアを求めています。 ・Ownership リーダーにはオーナーシップが必要です。リーダーは長期的視点で考え、短期的な結果のために、長期的な価値を犠牲にしません。リーダーは自分のチームだけでなく、会社全体のために行動します。リーダーは「それは私の仕事ではありません」とは決して口にしません。 ・Learn and Be Curious リーダーは常に学び、自分自身を向上させ続けます。新たな可能性に好奇心を持ち、探求します。 ・Dive Deep リーダーは常にすべての業務に気を配り、詳細な点についても把握します。頻繁に現状を確認し、指標と個別の事例が合致していないときには疑問を呈します。リーダーが関わるに値しない業務はありません。 ・Bias for Action ビジネスではスピードが重要です。多くの意思決定や行動はやり直すことができるため、大がかりな検討を必要としません。計算した上でリスクを取ることに価値があります。

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

【総務】コーポレートスタッフ※大宮勤務

株式会社日立システムズ

総務全般(オフィス設営、管財、予算、労務)をお任せします。コロナ以降のオフィスの基準づくりにも関われる仕事です。

450万円~550万円 / メンバー

株式会社日立システムズ
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    総務全般(管財・予算・労務関係)をお任せします。ウィズコロナ、新常態を前提としたオフィス設営や安全衛生管理、労働管理に取り組んでいただきます。 【具体的な仕事内容】 ①オフィス関連の取りまとめ 関東地区(埼玉・千葉・茨城・栃木・長野・新潟・群馬・山梨)のオフィス開設・閉鎖、レイアウト変更に伴うレイアウトの考案、什器の手配ほか。ウィズコロナ時代のオフィスづくり(感染防止対策、リモート会議など)、オフィスに関わる全ての業務(設営・管理・運用)をお任せします。 ②安全衛生の強化 災害のない安全で健康な明るい職場環境づくりを目指し、各事業所にあわせた安全衛生管理(安全衛生委員会の運営、イベントの企画など)、労働管理に関する業務をお任せします。 埼玉県(大宮)での勤務になりますが、千葉・茨城の拠点へ訪問する機会も多くあります。 業務上、各地区の従業員や業者とのやりとりが多く発生するため、コミュニケーション能力があり、社内外の方と積極的に関係を築くことが求められます。 【キャリア展望】 配属先には人事・処遇に関する業務もあり、今後、HRBP(HRビジネスパートナー)として幅広い業務、他拠点での経験を積んでスキルアップしていただくことが可能です。 ※将来的に他拠点への転勤の可能性があります。 【補足】 ・残業時間:月10時間未満で、定時帰宅が多い環境です。 ・配属先の人員構成:全6名(男性2名、女性4名) ・コロナ感染防止のため、当面は在宅勤務が中心です。

  • 応募資格

    【必須の経験・スキル】 ・総務経験3年以上。 ・基本的なパソコンを使った業務(Word、Excel、Powerpointなど)ができること。 ・従業員や業者の方との調整、連携が必要となるため、人と積極的にコミュニケーションをとれる方を歓迎します。

気になる 詳細を見る
NEW

インフラ系エンジニア(第二新卒)

非公開
一部上場サービス企業グループで福利厚生充実/教育研修制度充実/資格受験料会社負担/社員寮完備/残業代全額支給
280万円~320万円 / メンバー | その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県

  • 仕事内容

    【業務内容】 ◎システムオペレータとしてお客様のインフラシステムに関して  稼働監視や障害対応を担当して頂きます。具体的には 〇監視オペレーション ・監視システムに出力されたメッセージに対し、マニュアル・ルールに  基づいた対応を行う。 〇定例運用オペレーション ・決められた時間にバックアップ作業の実行やジョブの実行、定期  リブートを手順書に基づいて行う。 ・印刷する用紙のチェックや、プリンターへの用紙セット、出力操作や  印刷後の印字の確認などを行う。 〇ファシリティオペレーション ・データセンター自体の管理(入館申請・対応)や、データセンターに  設置の機器のLED目視、テープ交換など物理的な業務を行う。 【会社・仕事の魅力】 ・職場に同じ会社の人が多くいて互いに助け合って仕事ができる  環境があります。 ・キャリア目標を決めるためのエンジニアロードマップと研修体制が  あり、目標を決めキャリアアップに努力することができます。

  • 応募資格

    【MUST】 ・1年以内にIT関連の資格を取得された方 ・就業経験がある方。(学生時代のアルバイト経験でも可) ・PC能力がある方。(メール、MS-Office) 【WANT】下記のずれかの経験がある方、歓迎します。 ・インフラシステムに関して、監視・運行管理・運用統制、システム管理・保守、  運用サービス、構築、設計のいずれかの経験がある方。 【期待する人物像】 ・自己の成長のために、日々努力できる方。 ・コミュニケーションができ、関係者と協調できる方。 ・人の役に立ちたいと思っている方。 【業務を通して習得、取得を期待する知識、資格】 ・ITパスポート、基本情報技術者、ITIL、CCNA、CCNP等のIT系資格。 ・OS、ミドルウェア、アプリケーションに関する知識。 ・クラウドに関する知識。 ・セキュリティに関する知識。

  • 人材紹介会社

    フォワードソフト株式会社

気になる 詳細を見る

高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録
NEW

(経験者・微経験者歓迎)インフラエンジニア:働きがいランクインの世界最大エンジニア人財企業

非公開
豊富なキャリア支援制度/福利厚生充実:関東・中部・関西の大都市圏 ※勤務地エリア限定制度有
350万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    システムインフラ基盤に関する、設計、構築、運用業務など一連のITインフラ全般に関わる 業務に就いていただきます。 具体的には大手SIer、情報通信業界などのお客様のプロジェク トにエンジニアリングを提供、さらにプロセス間調整、課題発見、改善提案、実行などの付帯 サービスを提供することにより、お客様のバリューチェーンを改善し、開発スピードの向上を行い ます。 現状、インフラの構築の実務など上流工程での経験の少ない方でも、上流に携わる機会を 提供いたします。

  • 応募資格

    <経験者・必須要件> ・ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務経験者 (設計・構築経験者は特に優遇いたします) ・周囲とコミュニケーションを取り、仕事を前に進めていける方 <経験者・歓迎要件> ・ISP、通信キャリア、SIerにおける業務経験 ・資格保有(CCNA、LPIC1、OracleBronze、Java、国家資格系、TOEIC) ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい ・後輩の育成をしていきたい ・PM,PLを目指したい ・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります) <未経験者の歓迎要件> ・ITに興味があり、今後技術を身に付けて行きたい ・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい ・自ら考え、行動していきたい ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

気になる 詳細を見る
NEW

インフラ系エンジニア(ネットワーク・サーバ)

非公開
一部上場サービス企業グループで福利厚生充実/教育研修制度充実/資格受験料会社負担/社員寮完備/残業代全額支給
340万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県

  • 仕事内容

    【業務内容】 ◎お客様のインフラシステムに関して下記の業務のいずれかを  担当して頂きます。 ・運行管理・運用統制  業務割り振り、進捗管理、運用フロー調整、手順書作成、運用業務  の品質管理、問題管理(システム面、運用面) 等 ・システム管理・保守  障害2次対応(障害最終対応)、システム変更、サーバーリプレース  ハードウェア交換、サービスキャパシティ管理 等 ・運用サービス  システム運用条件の調整、システム運用の設計・構築、システムの  運用の改善・適正化 等 ・構築・設計  サーバの設計・構築、ネットワークの設計・構築、プロジェクトの  マネジメント 等 ※ご本人のスキル・経験とご希望をお聴きして総合的に担当業務、  職種を決めさせて頂きます。 【会社・仕事の魅力】 ・職場に同じ会社の人が多くいて互いに助け合って仕事ができる  環境があります。 ・キャリア目標を決めるためのエンジニアロードマップと研修体制が  あり、目標を決めキャリアアップに努力することができます。 ◆成長できる研修&サポートあり 入社後は2~3ヶ月の研修からスタート。開発やプログラミングについて基礎をしっかり身につけられます。 また、同社では在籍している社員の8割がもともと経験のある中途入社者。 わからないことがあってもハイクラスなエンジニアから的確なアドバイスをもらい、トライすることができます。 ◆入社後のお仕事例 未経験の方には自社内のプロジェクトからお任せします。 ベテランエンジニアがそばで一緒に案件を担当するため、疑問があれば都度解消しながら学ぶことができます。 さらに、書籍購入費やセミナー、資格取得費用は全額会社が補助しております。 ◆その他案件例 ・今話題の仮想通貨に関わるプロジェクト ⇒仮想通貨が成り立つ上での技術の研究開発です。 ・航空会社のシステム刷新 ⇒空港利用者や職員の方が関わる巨大なシステムの運用方法の検討や進捗管理を行います。 ・クレジットカード決済代行システム改修 ⇒実際に手を動かしてシステムの設計や開発を担当します。 ・デビットカードの決済と発券システム開発 ⇒自社内案件で手を動かしながら先輩と一緒に取り組みます。 1PJTに付き、目安として20~30名(社員10~20名:協力会社10名前後) ・PMOとして、2~3名のチームもあります B16※PJT事に人数は変動します。

  • 応募資格

    【MUST】下記に該当する方。 ・インフラシステムに関して、監視・運行管理・運用統制、システム管理・保守、  運用サービス、構築、設計のいずれかの経験が2年以上ある方。  ※サーバ、ネットワークのいずれか一方の経験でも応募可。 ・PC能力がある方。(メール、MS-Office) ※ブランクある方も歓迎します。 【WANT】下記のずれかの経験がある方、歓迎します。 ・IT技術に関する幅広い知識がある方。 【期待する人物像】 ・自己の成長のために、日々努力できる方。 ・コミュニケーションができ、関係者と協調できる方。 ・人の役に立ちたいと思っている方。 【業務を通して習得、取得を期待する知識、資格】 ・ITパスポート、基本情報技術者、ITIL、CCNA、CCNP等のIT系資格。 ・OS、ミドルウェア、アプリケーションに関する知識。 ・クラウドに関する知識。 ・セキュリティに関する知識。

  • 人材紹介会社

    フォワードソフト株式会社

気になる 詳細を見る

(経験者・微経験者歓迎)インフラエンジニア:働きがいランクインの世界最大エンジニア人財企業

非公開
豊富なキャリア支援制度/福利厚生充実:関東・中部・関西の大都市圏 ※勤務地エリア限定制度有
350万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    システムインフラ基盤に関する、設計、構築、運用業務など一連のITインフラ全般に関わる 業務に就いていただきます。 具体的には大手SIer、情報通信業界などのお客様のプロジェク トにエンジニアリングを提供、さらにプロセス間調整、課題発見、改善提案、実行などの付帯 サービスを提供することにより、お客様のバリューチェーンを改善し、開発スピードの向上を行い ます。 現状、インフラの構築の実務など上流工程での経験の少ない方でも、上流に携わる機会を 提供いたします。

  • 応募資格

    <経験者・必須要件> ・ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務経験者 (設計・構築経験者は特に優遇いたします) ・周囲とコミュニケーションを取り、仕事を前に進めていける方 <経験者・歓迎要件> ・ISP、通信キャリア、SIerにおける業務経験 ・資格保有(CCNA、LPIC1、OracleBronze、Java、国家資格系、TOEIC) ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい ・後輩の育成をしていきたい ・PM,PLを目指したい ・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります) <未経験者の歓迎要件> ・ITに興味があり、今後技術を身に付けて行きたい ・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい ・自ら考え、行動していきたい ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

気になる 詳細を見る

(経験者・微経験者歓迎※土日選考可)インフラエンジニア:働きがいランクインの世界エンジニア人財企業

非公開
豊富なキャリア支援制度/福利厚生充実:関東・中部・関西の大都市圏 ※勤務地エリア限定制度有
350万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 愛知県

  • 仕事内容

    システムインフラ基盤に関する、設計、構築、運用業務など一連のITインフラ全般に関わる 業務に就いていただきます。 具体的には大手SIer、情報通信業界などのお客様のプロジェク トにエンジニアリングを提供、さらにプロセス間調整、課題発見、改善提案、実行などの付帯 サービスを提供することにより、お客様のバリューチェーンを改善し、開発スピードの向上を行い ます。 現状、インフラの構築の実務など上流工程での経験の少ない方でも、上流に携わる機会を 提供いたします。

  • 応募資格

    <経験者・必須要件> ・ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務経験者 (設計・構築経験者は特に優遇いたします) ・周囲とコミュニケーションを取り、仕事を前に進めていける方 <経験者・歓迎要件> ・ISP、通信キャリア、SIerにおける業務経験 ・資格保有(CCNA、LPIC1、OracleBronze、Java、国家資格系、TOEIC) ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい ・後輩の育成をしていきたい ・PM,PLを目指したい ・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります) <未経験者の歓迎要件> ・ITに興味があり、今後技術を身に付けて行きたい ・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい ・自ら考え、行動していきたい ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

気になる 詳細を見る

未経験OK*接客経験を活かせます*<法人営業>大手グループ*正社員制度あり 毎週(水)ノー残業

企業が抱えるIT、オフィス環境に関する課題や要望に対してトータルに提案を行っている大手グループ企業
340万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中川 眞由美
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    <未経験の方大歓迎!>未経験からスタートし活躍している先輩社員がたくさんいます! 【どんな仕事?】 自社大手グループの様々な商品やサービスの強みを活かして、企業が抱えるIT、オフィス環境に関する課題や要望に対してトータルに提案を行います。 既存のお客様を中心に一部新規営業も担当します。 インターネット、電話回線など通信サービス、PC・複合機などOA機器、デスクなどのオフィス家具、ITインフラの整備など、 会社運営において不可欠な商材をまとめて提案することにより、「コスト削減」、「業務効率化」など、それぞれの企業が抱える課題解決を実現しています。 日本全国の中小企業にとって、とても便利で頼れる存在を目指し、成長し続けています。 【具体的には...】 (営業先) 主に中堅・中小企業の法人のお客様です。 総務部や情報システム部の担当、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して提案する機会が多くあります。 (扱う主な商材) ・固定電話、ビジネスホン ・モバイル(スマートフォン、携帯電話、タブレット等) ・パソコン、インターネット ・サーバの設置、ネットワーク構築 ・OA機器(複合機、シュレッダー等) ・オフィス家具(デスク、チェア、事務用品等) など (営業スタイル) 既存顧客を中心に一部新規営業も担当します。 まずはお客様を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。 ヒアリング内容にそって、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討、企画し、お客様に提案します。 5~8名でチームを組み、それぞれがエリアを担当し、営業先は担当エリア内の法人企業、従業員数100名以下の中小企業がメインとなります。 担当エリアのお客様と何度か接点を持ちながら、徐々に関係を築いていきます。 提案できる商材・サービスが多いので、その中のひとつでも自分の得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。 <例> 「営業の業務を効率化したい」というニーズに対し、自社グループのスマートフォン、iPad+クラウドサービスを提案 → 全員がどこからでも会社PCにデータ共有できるようになり効率化を図る提案 (担当する顧客数、訪問数) 担当する顧客は約250社、その中で具体的な提案が出来そうな注力する顧客が約100社になります。 1日の企業訪問数は平均して4~6社です。 (仕事のおもしろさ) 法人営業としての基礎、自力を得ることができます。 スマートフォン1台から、オフィス移転のトータルコーディネートまで、お客様の幅広いニーズに応えることができ、その幅と深さは営業担当の提案次第です。 提案のスタートは新規顧客との関係構築から始め、先輩社員のフォローや、自社ブランドの知名度に後押しされつつ、現状の把握、課題の特定、提案といったプロセスを経て成果につなげていきます。 【研修が充実しています】 これまでの導入提案のノウハウがあり、教育・研修では実践的なロールプレイングも行います。 営業の基礎行動や商材に関する知識等についてしっかり学べる期間を設けていますので、未経験の方も安心してスタートできます。 【正社員登用制度】 正社員登用制度(登用審査年2回) 半期に1度の評価を積み上げ、登用要件をクリアした後に年2回の登用審査に挑戦出来ます。要件を満たしていれば何度でも挑戦出来ますので是非正社員を目指して下さい。 最短で、入社後9か月で正社員登用審査のチャンスがあります。 試験内容は、主にレポート、適正試験、面談になります。

  • 応募資格

    未経験OK 【必須】 ・社会人経験2年以上 ・接客販売、接客サービスなど、人と接する業務の経験 ・PC基本操作(入力、EXCEL、WORDを使用したことがある等) ・普通自動車免許 【歓迎】 ・営業、特に法人営業の経験がある方 ・通信サービス、または事務機器等の営業経験がある方 遠方の方、お忙しい方もご安心を!ご自宅でできる【電話面談】を実施しています!

  • 人材紹介会社

    岡三ビジネスサービス株式会社

気になる 詳細を見る

広告営業・Webマーケティング/未経験歓迎

非公開
未経験者歓迎で研修体制も充実しています。休日も充実しており残業もほとんどないためワークライフバランス良好企業です。
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

志賀 保彦
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    アミューズメント業界のお客様に特化した広告営業/Webマーケティングです。 Web広告のご提案からプランニング、広告導入後の導入効果のフィードバックなどのアフターフォローまでのトータルサポートを行います。 WebマーケティングのプロとしてWebからの集客をサポートしながらお客様の事業成長のお手伝いをします。 未経験者の方も大歓迎です。教育体制も整っており、上司や先輩方がしっかりとフォローしてくれます。 同社は「教育」に最も力を入れており、営業研修、ネット広告研修、OJT、同行研修など成長をしっかりサポートします。 入社当初はアミューズメント業界に向けに、電話でのアポイントどりを中心とした新規開拓を行っていき、徐々に成果をあげていきます。 だいたい2年~3年で成果が実っていきますので最初は地道な活動になりますが、インセンティブ制度がありますので頑張りがいがあります。

  • 応募資格

    普通自動車免許 ※パチンコ業界で勤務経験のある方歓迎です。もちろん業界未経験の方も歓迎します。

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

気になる 詳細を見る

総合職/将来を見据えた育成採用(第二新卒・未経験者歓迎)

非公開
総合職/将来を見据えた育成採用(第二新卒・未経験者歓迎)研修・資格取得支援も充実で安心してキャリアアップができます。
290万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

志賀 保彦
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    入社後は先輩社員から業務を教わりながらOJTで仕事を覚えていきます。 まずはセールスエンジニアとして業務に携わりながら見積書の作成やクライアント企業との折衝業務を行っていきます。 クライアント企業は全国にあるため全国への出張もあります。 その後、ご本人適性があれば技術者としてプログラミングも習得していきます。 将来、同社の幹部人材候補として前向きに業務に取り組んでいただける方をお待ちしています。 ~社風~同社に「社長」の役職はありません スタッフ全員が対等であるという 考えから、「社長」という役職はありません。 みんなが「さん」で呼び合い、「はい」で答える。 スタッフの一人ひとりが会社の“代表”であるという自覚を持ち、業務に取り組んでおります。 スタッフを信頼しているからこそ、アットホームで「原則自由」な社風。 「こだわりの仕事」スタッフ自身が仕事への満足度、品質への完成度を高める。 結果、お客様より高い信頼を得る。それがまたスタッフのやりがい、スキルアップにつながる。 やるときはやる!遊ぶときも一生懸命遊ぶ! ON/OFFの切り替えもきっちり行い、仕事も遊びも、趣味も充実させています。

  • 応募資格

    ・高校卒業以上 ・普通自動車免許 ・業界経験不問

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

気になる 詳細を見る

メカトロニクスエンジニア(機械設計)/エレクトロニクスエンジニア(デジタル・アナログ回路設計)

・IT情報システム、メカトロニクス、エレクトロニクス分野におけるエンジニア派遣事業・開発請負
300万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小滝 麟太郎
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    ○メカトロニクスエンジニア(機械設計) ・自動車、自動車部品、航空宇宙、医療機器、鉄道、家電、工作機械等の大手メーカを中心とする開発設計部門での業務 ・大手メーカのプロジェクトに入り経験能力に応じて、製品開発における構想、基本、量産、単発品設計を担当 ・開発環境における様々な課題を発見し、解決策の提案からバリューチエーンの改善まで行います ・具体的なプロジェクトとしては、自動車エンジン製品の設計/自動車内装部品の設計/航空機用ガスタービンの機械設計/航空機の強度解析、翼部分の構造解析、力学計算/半導体液晶製造用ロボットの開発、ウェハー搬送ロボット、多関節型ロボットの機構設計および解析業務/デジタルカメラの開発新規機種の構造設計から量産までの立ち上げ業務/各種自動機器の機械設計他 ○エレクトロニクスエンジニア(デジタル・アナログ回路設計) ・自動車、家電、OA機器等の各メーカを中心とする開発設計部門での業務 ・メーカのプロジェクトに入り経験能力に応じて回路設計ハードウェア開発を担当 ・開発環境における様々な課題を発見し、解決策の提案からバリューチエーンの改善まで行います ・具体的な業務としては、半導体検査装置におけるテストプログラム開発/パワーエレクトロニクス回路設計/車載ECUのハードウェア開発/ハイブリッド自動車向けエンジン制御システムのHW開発/工作機械数値制御装置のハードウェア開発/複写機のハードウェア開発他

  • 応募資格

    ○メカトロニクスエンジニア(機械設計) <未経験>20歳代前半~30歳代前半まで ・理工系の大学、大学院、高専卒は必須 ・材料力学、機械製図の基礎知識のある方は歓迎 <経験者>20歳代前半~50歳代前半まで ・20歳代/構造設計、機械設計、CAE解析を経験された方、3次元CADを使った経験者は歓迎 ・30歳代/製品部品の構造設計、機械設計を経験し3次元CAD実務経験者、CAE解析経験者 ・40~50歳代/上記実務に長年就かれ、プロジェクトに主導的な立場で関わった経験のある方 <ハイキャリア>40歳代前半~50歳代前半まで ・製品部品の構造設計、機械設計を経験し、3次元CADでの実務経験10年以上の方 ・その上プロジェクトに主導的な立場で関わった経験がある方 ・リーダやマネジメント的なポジションでの経験がある方歓迎 ○エレクトロニクスエンジニア(デジタル・アナログ回路設計) <未経験>20歳代前半~30歳代前半まで ・理工系の大学、大学院、高専卒で、回路系口座の履修は必須 ・生産技術、評価解析、品質管理の経験ある方は歓迎 <経験者>20歳代前半~50歳代前半まで ・20歳代/何らかの回路設計を経験された方 ・30歳代/複数の回路設計の実務を経験された方、プロジェクトに主体的に関わり知識的なバックボーンがしっかりした方 ・40~50歳代/回路設計実務に長年就かれプロジェクトを主導的な立場で関わった経験がある方、マザーボード装置レベルの設計が出来る方歓迎 <ハイキャリア>40歳代前半~50歳代前半まで ・複数の回路設計の実務経験が10年以上の方 ・プロジェクトに主体的に関わり知識的なバックボーンがしっかりした方 ・リーダやマネジメント的なポジションでの経験がある方歓迎

  • 人材紹介会社

    株式会社マックス

気になる 詳細を見る
1~13 件目を表示(全13件)
  • 1

送信に失敗しました。