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【東京都】管理部長候補:経理財務部長候補/年収700~1200万円

成長を続けるゲームの開発・提供をメインに展開するゲームパブリッシャー
事業成長に伴い、組織拡大フェーズの当社は、管理部門体制強化を目的に管理部長(候補)を募集
700万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■事業成長に伴い、組織拡大フェーズの当社は、管理部門体制強化を目的に管理部長(候補)の採用活動をスタート。 経理業務の実務から部門マネジメントなど管理部門全般をお任せします。 ・各種経理業務全般 ・月次決算、年次決算 ・B/S、P/Lの作成 ・税務申告書作成業務 ・資金管理、運用計画策定 ・管理会計 ・部門マネジメント 現在100名規模の組織を今後さらに拡大させ、組織を創り上げていくタイミングでの経験を積むことができます。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・経理実務及びマネジメント経験 ・決算業務経験者 ・税務申告業務経験者 【歓迎スキル】 ・ITスタートアップ企業での就業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京都】経理担当者/年収280~400万円

■成長を続けるゲームの開発・提供をメインに展開するゲームパブリッシャー
経験が浅い方も安心のOJTがあります。成長も見込めるポジションです。
280万円~400万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■今回募集しているポジションは、OJTを準備していますので、ご経験が浅くても問題ありません。全力でサポートします。 ・仕訳業務および経理データの入力 ・請求書の発行・処理 ・入出金管理 ・月次決算 ・その他付随業務 ・電話応対、来客応対 等 お任せする業務内容は多岐にわたります。成長も望める環境です。 バックオフィスから会社を支えてください。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・基本的なPCスキル(Excel、Word) ・積極的に業務に取り組んだ経験 ・業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力 ・構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来る力 ・基本的なビジネスマナー 【歓迎スキル】 ・一般・経理事務や経理部などのご経験 ・会計ソフト(弥生会計・freeeなど)の実務使用経験 ・マルチタスクで業務を遂行したご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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採用マネジャー アドテクノロジー業界を牽引する東証マザーズ上場企業

非公開
内部体制強化のために採用担当を募集します。
600万円~800万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    広告配信テクノロジーを開発・提供する東証マザーズ上場企業が新卒・中途採用担当を担える方を求めます。 入社後まずは、各広告事業会社の日本領域における新卒・中途の採用業務全般を担当することになります。 ※具体的にどの領域を担当するのかは、ご経験などを考慮し決定します。 【具体的な業務内容】 □新卒採用担当 ・経営陣との連携、レポーティング ・母集団形成 ・会社説明会の運用 ・候補者様の選考フォロー ・面談・面接 ・弊社独自プログラムの運用 ・内定式・入社式の運用 ・入社後研修の運用 など □中途採用担当 ・採用現場と採用マーケット および 採用活動状況に関する連携 ・Job Descriptionの作成 ・人材紹介会社様へのオリエン および 選考フローに関する連携 ・候補者様の選考フォロー ・各媒体への求人情報掲載 ・スカウト活動 ・リファラル採用の促進 ・新規採用チャネルの検討、立ち上げ ・関連する社内外のBranding活動 など 上記以外に、新卒・中途問わず入社後のオンボーディングプログラムへの関与など、 新入社員の方が弊社で早期に かつ 長く活躍頂けるためのフォロー および 環境構築に携わることもできます。 また、人事組織も立ち上げのフェーズのため、自組織のチームビルディングにも主体的に携わっていくことができます。

  • 応募資格

    <必須要件> 下記いずれかのご経験 ・広告 / マーケティング / IT業界において、営業 / 人事 / 広報 のいずれか および 合算してのご経験を3年以上お持ちの方 ・人材紹介エージェント経験 <尚可要件> ・マネジメント経験 <求める人物像> ・突出した実績を出されてきた方 / 自身これはやりきったと言える経験をお持ちな方 ・愚直に継続的に物事に取り組むことができる方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【東京23区内】管理部門スタッフ /350万円~450万円

■業界トップクラスのメディカル関連事業を手掛ける優良企業。
管理部門スタッフ ~少数精鋭の成長ベンチャー企業~
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    管理部門スタッフとして、以下業務をお任せ致します。 ・総務、庶務業務 ・経理業務 ・慶弔関連対応 ・資料作成業務 ・その他管理部門業務全般 管理部門スタッフとして、管理部門に纏わる業務を幅広くお任せ致します。

  • 応募資格

    ・中小、ベンチャー企業での管理部門業務経験者

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経営企画担当者~最先端エンターテインメント提供企業~

非公開
600万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営企画担当として、中長期の経営戦略や事業戦略の策定をご担当いただきます。 ・中長期の経営方針や事業戦略の立案 ・事業ごとのKGI、KPI敷設並びに運用 ・事業課題におけるタスクフォースの設置並びに運用 ★代表と一緒に事業を作っていくようなポジションとなります

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営コンサルティングファームのご出身の方 ・事業会社で経営企画、事業戦略に従事されたご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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内部監査室長候補~IPO準備中のクリエイティブ企業~

非公開
600万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■内部監査室にて、内部監査、内部統制の整備、運用、評価業務を中心にご担当いただきます。 ●内部統制(J-SOX法)に関する業務 ・内部統制評価(J-SOX)の構築、計画立案 ・内部統制文書化(業務プロセス記述書&RCM) サポート並びにレビュー ・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価 ・内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングとフォローアップ ・内部統制報告書の作成および経営者への報告 ・監査法人との協議 ●内部監査に関する業務 ・内部監査の計画立案および実施、事後フォロー等 ・各部門における関連法令の遵守、規程やマニュアルの運用チェック ・各部門および経営者への監査結果報告 ●監査役のサポート ・内部監査の結果等の監査役との共有、監査役からの指示事項への対応 ・監査役の監査業務のサポート

  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社にて、内部監査部門でのの実務経験 (立上げ/運用/統制/監査)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・経理、税務、監査業務等の実務経験 ・法律、コンプライアンス、IT関連についての知識、業務経験 ・J-SOX対応業務の経験 ・会計監査(監査法人経験者)のご経験 ※公認会計士の資格有無は不問

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経営企画/財務担当者 ~マザーズ上場企業での財務職~

非公開
450万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営企画/財務担当者として、下記業務をご担当頂きます。 ・課題の発見、解決  経営管理上の業務プロセスや経営に関する様々な課題の発見、  解決までの一連の活動のリード(論点整理~シナリオ作成など) ・経営管理業務  各プロジェクト予算の作成と統制  管理会計の実施子会社管理業務のサポート  既存、新規各種案件のキャッシュフローモデル・事業計画作成  投資分析(収益性/リスクシナリオ分析)  経営陣へのレポーティング等や取締役会の議案ドラフト提案等による意思決定サポート 等 まずは、財務・経営管理領域に係る業務プロセスやアウトプット方法のブラッシュアップを行っていただき、ゆくゆくは経営推進に向けたファイナンスまでお任せする想定です。経営管理と業務効率化という“守りの財務”を推進いただきながら、後々には事業成長をふまえた攻めの提案も期待いたします。 入社後は、まず各プロジェクトの収支計画の策定/分析、突発案件の論点整理~シナリオ作成をお任せする予定です。経営陣や他組織など各ステークホルダーと連携しながら業務を推進していただくポジションです。

  • 応募資格

    ・会計知識(財務3表分析) ・簿記2級以上の知識 ・監査法人やコンサルティング企業での就業経験 ・上場、非上場問わず、事業会社での財務・経営企画経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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法務責任者候補 ~エンタメ業界でIPO準備中成長企業~

非公開
600万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■法務責任者として、以下業務を遂行頂きます。 ・契約業務全般 ・コンプライアンス実務 ・各種サービスの企画、運営に対する法的支援 ・社内規程の作成、管理 ・株主総会対応 ・取引先との交渉 等

  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社での企業法務実務経験 【歓迎要件】 ・芸能事務所、広告代理店、PR会社、イベント会社、映像制作会社、プランニング会社、  キャスティング会社等での企業法務実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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採用担当者 ~注目のエンターテインメントベンチャー企業~

非公開
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■採用担当者として、下記業務を中心に幅広くお任せ致します。 ・採用計画の立案・実行 ・候補者との折衝および面接 ・各種媒体管理 ・エージェント対応 ・内定者フォローアップ など

  • 応募資格

    ・事業会社にて、採用実務経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経営企画マネージャー候補~IPO準備中、注目のグローバルマルチコンテンツカンパニー~

非公開
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営企画室長と一緒に以下業務をお任せいたします。 ・財務経理業務の取り纏め ・中期経営計画、事業計画、予算策定 ・予実管理・分析 ・資金調達 ・ERP導入 ・IPO準備業務 等 IPO準備段階のフェーズで管理部門の体制強化をお任せいたします。

  • 応募資格

    ■以下、何れかの経験者 ・財務経理業務経験3年以上 ・経営企画業務経験3年以上

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経理担当者 ~成長中のベンチャー企業での経理をお任せします~

設立以来成長を続ける優良ベンチャー企業
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理担当者として、下記業務をお任せ致します。 ・経理業務全般 ・予実、予算管理 ・数値データを元にした現状分析、改善提案 ・各種社内制度の提案、設計 初めての経理専任者として事業を支えていただきます。 体制の整備、制度の構築など、前向きに会社をサポートして頂ける方を求めております。

  • 応募資格

    ・事業会社にて、経理・財務に関する実務経験2年以上お持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京都】労務マネージャー候補/想定年収:500万円~600万円 ※フレックスタイム制

最先端エンターテインメント提供企業
最先端のエンターテインメントを日本から世界へ向け展開するベンチャー企業が、IPOに向けて準備も進めている中で労務マネージャーを募集。
500万円~600万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    労務マネージャー候補として、下記業務をお任せ致します。 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退職手続き ・社保手続き ・社労士対応 ・メンバーマネジメント

  • 応募資格

    【必須要件】 ・労務管理の実務経験をお持ちの方(目安3年以上) ・メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ITベンチャーでの就業経験者、歓迎。

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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内部監査担当 ~エンタメ業界でIPO準備中成長企業~

非公開
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■内部監査担当として、管理部長と連携し下記業務をお任せします。 ・内部監査計画の策定 ・内部監査業務の企画 ・内部監査の実施(インタビュー、資料閲覧、調書・報告書の作成) ・内部統制 等

  • 応募資格

    ・事業会社にて、内部監査実務経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経理スタッフ ~業績堅調なマザーズ上場企業~

業界では確固たる地位を築く上場企業
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理スタッフとして、月次、年次の決算業務から監査法人向けの開示書類の作成、  連結決算等、ご経験に合わせて、幅広い業務をお任せします。 ・月次決算、年次決算、申告業務 ・外部向け公表資料作成 ・連結決算(子会社4社) ・その他経理関連業務

  • 応募資格

    ・月次決算のご経験 ・連結決算、開示業務等の経理実務のご経験をお持ちの方(アシスタント可)

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経営企画(財務)担当者 ~上場企業での経営企画・財務職~

非公開
700万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営企画(財務)担当者として、予算管理・管理会計の積み上げをお願いする予定です。 各社の予算の分析、調整から全社の積み上げ精度も上げていただきたいと思っております。 ・予算策定 ・予実の分析、レポート作成 ・内部統制ブラッシュアップ ・取締役会参加 ・管理会計 ・ファイナンス・投資分析 等 上記業務をお任せ致します。

  • 応募資格

    ・上場企業での経営企画業務経験 ・会計知識(財務3表分析) ・M&Aやインベストメント/コーポレートファイナンスのいずれかを実行した経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京23区内・IPO準備・リモートワーク】経理スタッフ/年収400万円~650万円

■IPO準備中、日本最大級のサービスを展開する企業
■IPO準備を進める国内トップクラスの実績を誇るベンチャー企業
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理スタッフとして以下業務をお任せ致します。 ・月次・年度末決算業務 (連結決算、仕訳処理、勘定精査 など)、月次決算資料・分析資料の作成 ・会社法計算書類、付属明細書の作成 ・税務申告書等(法人税、消費税等)の作成 ・会計監査、税務調査の対応 ・予算作成・予算管理 ・IPO準備など

  • 応募資格

    ・事業会社での経理業務経験 ・月次/年次決算を主担当として取り纏めて頂ける知識とご経験 ・スケジュールの全体把握が出来、業務設計の出来る方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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採用マネージャー候補 ~注目のエンターテインメントベンチャー企業~

非公開
480万円~600万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■採用マネージャー候補として、下記業務をお任せ致します。 ・採用計画立案 ・採用戦略の検討 ・面接対応 ・エージェントマネジメント ・各事業部から採用ニーズヒアリング ・採用担当者1名のマネジメント

  • 応募資格

    ・事業会社での採用業務経験 ・メンバー・チームのマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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管理本部長候補~IPO準備中・注目のグローバルマルチコンテンツカンパニー

非公開
800万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■管理部長候補として以下業務をお任せいたします。 ・税理士事務所からの内製化 ・決算業務(月次・四半期・年次) ・管理会計 ・ERP導入 ・事業計画作成 ・業務フロー改善 ・各種調査書類等の対応 ・会社法関連(株主対応、株式管理、会議体運営等) ・上場準備業務全般 ・監査法人、証券会社対応 ・IPO申請書類の作成 等 ・その他管理部門業務 + メンバーのマネジメント

  • 応募資格

    【必須要件】 ・IPO準備企業、または上場企業で財務経理を中心とした経験をお持ちの方 ・管理部門を構築していくフェーズの企業で0→1をお任せできる方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経理部長候補~IPO準備中、注目のグローバルマルチコンテンツカンパニー~

非公開
600万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理部長候補として以下業務をお任せ致します。 ・月次決算業務 ・四半期、年次決算業務 ・税金計算 ・監査法人対応 ・資金繰り ・管理会計 ・IPO準備に関連する経理・財務関連の仕事 ・内部統制、各種規程の整備 等 現在、税理士にアウトソースしている業務の内製化もお任せします。

  • 応募資格

    ・IPO準備企業、またはIPO企業での経理業務経験5年以上 ・プレイングマネージャーとして業務をお任せ出来る方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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人事企画・HRBP・CHRO候補~マザーズ上場企業でのHR職

非公開
900万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■役員直下のポジションで、適性と志向に合わせ人事施策を企画設計頂きます。 <具体的には> ・経営戦略をふまえた人事企画立案、実行 ・各プロジェクトの進捗モニタリング ・組織構造の検討、設計 ・人事制度、評価システムの企画、設計 人事分野だけでなく、経営ボード陣や事業責任者のカウンターパートとして、 突発案件の一次対応もお願いする想定です。 入社後は、全社的な人事制度や採用活動のインプット/課題抽出/施策考案及び実行などをお任せ致します。 経営陣や各事業責任者と連携しながら課題解決を担う重要なポジションです。

  • 応募資格

    ・人事関連のマネージャー経験2年以上 ・役員クラスとの折衝経験 ・従業員のためだけでなく、事業・経営のために潜在的な人事課題を抽出し、  解決に導いた経験がある方(制度設計、組閣検討など)

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京都】人事総務課長候補 /想定年収:700万円~900万円程度

業績も堅調なマザーズ上場企業
人事関係の様々な課題に対する制度改革、企画の部分を中心となり推進していただける方を募集いたします。
700万円~900万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事における労務、人事企画、教育全般、採用全般、 コミュニケーションなどの全領域についてマネージャーとしての役割をお任せ致します。 (マネジメント人数6~7名) 給与・労務、採用、教育、システムなど人事と総務の領域で幅広いですが、 オペレーションは現状の社員で自走できている状況です。 今回は、人事関係の様々な課題に対する制度改革、 企画の部分を中心となり推進していただける方を募集いたします。 通常オペレーションのマネジメント5割、制度改定、新規企画などが5割とお考えください。 [仕事内容] 詳細:評価制度の改定、教育研修制度の構築、人事領域の業務改善などを企画提案、 実行していただきます。 当社は正社員が約240名、契約社員250名、関連会社の正社員・契約社員含めると、 約600名近くが在籍しており、人事マネージャーとして本領域の業務を実施・牽引いただきます。 ご自身から積極的に改革案のご提案等をして頂きたいポジションです。 【環境】経営陣と距離が近くコミュニケーションの取りやすい環境です。 【魅力】いわば第二創業期フェーズ。 制度構築やシステム導入など人事強化のために様々な改革にチャレンジ可能。 毎年会社負担で家族も含めた社員旅行を実施したり、 新たなスキルアップ研修を導入したりと社員への投資も惜しみません。 人事としてやりがいに溢れた環境です。

  • 応募資格

    ・人事のご経験(人事企画、労務、給与、教育など幅広い領域で5年以上~) ・リーダー又はマネジメントのご経験 [求める人物像] ・人事業務の全領域においてプロとしてパフォーマンスを発揮できる方 ・フットワークが軽く、チームプレーを好み、自発的に動ける方 ・周囲とのコミュニケーションを好み、ビジネスサイドとの関わりを積極的にできる 方 ・会社利益と社員要望をバランスよく検討できる方(全社最適を常に意識できる方) ※今後、管理キャリアを広げてマネジメントを希望する方

  • 人材紹介会社

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内部監査室長候補~注目のグローバルマルチコンテンツカンパニー

非公開
500万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■内部監査室長候補として以下業務をお任せします。 ・内部統制(J-SOX法)に関する業務 ・内部統制評価(J-SOX)の構築、計画立案 ・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価 ・内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングとフォローアップ ・内部統制報告書の作成および経営者への報告 ・監査法人との協議 ・内部監査の計画立案および実施、事後フォロー等 ・各部門における関連法令の遵守、規程やマニュアルの運用チェック ・各部門および経営者への監査結果報告 等

  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社にて、内部監査部門でのの実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・経理、税務、監査業務等の実務経験 ・法律、コンプライアンス、IT関連についての知識、業務経験 ・J-SOX対応業務の経験 ・会計監査(監査法人経験者)のご経験 ※公認会計士の資格有無は不問

  • 人材紹介会社

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経理マネージャー候補 ~注目のエンターテインメントベンチャー企業~

非公開
400万円~600万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理マネージャー候補として経理業務を全般をお任せします。 ・経理部マネジメント ・業務フロー構築 ・月次決算、四半期決算、年次決算対応 ・IPO準備業務など ※経理業務を幅広くお任せします。

  • 応募資格

    ・経理実務経験 ・メンバー・チームのマネジメント経験 【歓迎】 ・ITベンチャーでの就業経験 ・上場会社等で有価証券報告書作成に携わっていた方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経理スタッフ ~注目のエンターテインメントベンチャー企業~

非公開
300万円~420万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理スタッフとして以下業務をお任せします。 ・日次経理処理 ・月次及び年次決算業務 ・IPOにともなうデータ収集/資料作成 ・その他、経理業務全般 ※エンタメベンチャー企業の経理スタッフとして、  経営を支える柱となっていただける方を募集します。

  • 応募資格

    ・事業会社での経理実務経験 【歓迎スキル】 ・ITベンチャーでの就業経験 ・Saas系経理サービスを使用した実務経験

  • 人材紹介会社

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管理部マネージャー候補 ~IPO準備中のクリエイティブ企業~

非公開
500万円~700万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    管理部マネージャー候補として下記業務をお任せ致します。 ■経理 ・決算業務(月次・四半期・年次) ・管理会計・予実管理 ・事業計画作成 ・業務フロー改善 ■総務・労務 ・株主総会運営 ・給与・社会保険関連業務 ・各種調査書類等の対応 ・各種委員会の運営事務 ■法務 ・各種契約書チェック ・会社法関連(株主対応、株式管理、会議体運営等) ・その他管理部門業務 + メンバーのマネジメント ■IPO準備 ・上場準備業務全般 ・監査法人、主幹事証券対応 ・IPO申請書類の作成 等 経理、総務に関してはそれぞれ実務担当がおり業務は円滑に遂行されています。 それらの業務の管理と一部実務を行なっていただきます。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・経理業務を中心に総務、労務、法務などのバックオフィス業務経験 ※5年以上 ・IPO準備経験 ・上場企業にて経理業務を中心に総務、労務、法務などのバックオフィス業務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京23区内】IR担当(経験者・リーダー候補)/年収550万円~900万円

■業界で確固たる地位を築くパオイオニア・マザーズ上場企業
■マザーズ上場企業・業界のパイオニア
550万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■IR担当・総務チームリーダーとして組織を牽引して頂きます。 <IR業務> ・株式業務、株主総会、取締役会事務局(企画・運営) ・IR業務:決算説明会、投資家対応、開示業務、IRWebサイトの企画・運用等 <総務業務> ・各種会議体事務局 ・ファシリテーションからの環境改善提案 ・システム面からの経営刷新改善、運用 ・契約管理、運用改善 ・承認経路整理、簡素化 等

  • 応募資格

    ・上場企業にて、IR・株式業務経験をお持ちの方 ・上場企業にて、株主総会対応、会議体事務局運営、法務実務経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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財務経理マネージャー候補~東証1部上場グループ成長企業~

非公開
450万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■財務経理マネージャー候補として以下業務をお任せします。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・連結決算業務 ・税務業務 ・その他財務経理業務 等 幅広く業務をお任せします。

  • 応募資格

    ・経理実務経験5年以上、または日商簿記1級 ・能動的に業務を遂行できる方 ・IFRS、税効果会計経験者、歓迎!

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【東京23区内】M&A事業責任者候補/年収800万円~1,200万円

■業績堅調・エンタメ関連事業を展開する企業
M&A事業責任者候補 ~コロナ禍でも業績堅調・エンタメ関連事業でIPOを視野に入れる企業~
800万円~1200万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■M&A事業の責任者として、下記業務をお任せ致します。 ・事業計画の策定 ・PDCAの実践 ・チームマネジメント(現在2名) ・役員への進捗報告 ・その他M&A仲介事業の成長に必要な業務 等

  • 応募資格

    ・事業会社にて、M&Aのご経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・M&A仲介事業の立ち上げに関与したご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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財務経理部長候補 ~業績も堅調なマザーズ上場企業~

業界では確固たる地位を築く上場企業
700万円~900万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■財務経理部長候補として以下お任せいたします。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・連結決算業務(国内2社、海外2社) ・有価証券報告書、決算短信作成 ・税務業務 ・管理会計業務 ・マネジメント業務 ・特命事項対応等 (M&Aデューデリジェンス業務等)

  • 応募資格

    ・単体、連結決算業務経験者 ・上場企業、または上場企業に準ずる企業の経験者

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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情報システム担当者~最先端エンターテインメント提供企業~

非公開
360万円~420万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■情報システム担当者として、以下の業務を中心に幅広くお任せ致します。 ・社内PCのセットアップやヘルプデスク対応 ・アカウントやライセンスの管理 ・IT資産管理  ・備品管理、発注 ・社内環境整備 ・その他、総務業務全般

  • 応募資格

    ・事業会社にて、社内ヘルプデスク等経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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総務/法務_経営管理本部

非公開
IPOを後押し頂く総務/法務担当◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
420万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 [1]契約・取引法務 ・企業活動に関わる取引契約(秘密保持契約、業務委託契約)のリーガルチェック、作成業務全般 ・顧問弁護士との窓口業務 ・取引先の反社チェック業務 ・その他契約管理に関する業務全般等 [2]組織法務 ・株式実務(株主総会、株主名簿管理、その他株式関連業務)に関する業務全般 ・取締役会等の会議体運営のサポート ・定款変更、M&A等の各種法務手続き対応 ・社内の法律相談窓口等 [3]紛争対応法務 ・顧問弁護士と連携した訴訟対応等 [4] コンプライアンス、リスクマネジメント ・IPOに向けたコンプライアンス・リスクマネジメント体制の設計、構築 ・コンプライアンス研修の企画 ・PMS事務局業務 ・社内規程類の整備、運用業務 その他、適正に合わせてIPO準備に関する諸業務をお任せする可能性があります。

  • 応募資格

    ■必須スキル ・事業会社での法務業務の経験(3年以上目安) ■歓迎スキル ・事業会社での内部統制、コンプライアンス、リスクマネジメントに関する業務のご経験 ■求める人物像 ・細かい作業をコツコツと正確に取り組める方 ・積極的に社内外とのコミュニケーションを行える方 ・自社のビジネス・業界特性・トレンドの理解を積極的に行える方

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経理_経営管理本部

非公開
IPOを後押し頂く経理担当◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
420万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 経理財務の担当者として、上場に耐えうる経理財務体制の構築を実現する ・日常業務(各種帳票管理、仕訳起票、債権債務管理など)※会計ソフトは勘定奉行を利用 ・月次決算、年次決算への対応 ・その他経理関連業務  ※今までのご経験を考慮しIPOに向けた会計基準等の整備、監査法人との折衝もお任せする予定です。

  • 応募資格

    ■必須スキル ・日商簿記2級もしくは同等程度の経理知識 ※資格取得の要否は問いません ・Word、Excelの基本操作が可能 ■歓迎スキル ・上場企業における経理事務経験 ・Excelの中級程度のスキル ※IF関数、VLOOKUP関数が利用できる ・開示書類の作成経験 ・コミュニケーション能力

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広報担当_人財育成本部

非公開
IPOを後押し頂く広報担当◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
420万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 フェズという会社やミッション、事業、働くメンバーをステークホルダーに知ってもらい、フェズの価値を高め、事業成長を加速させる活動を行います。

  • 応募資格

    ■必須スキル ・広報経験者 - 広報として5年以上従事しており、広報としての基本的な振る舞い、業務ができる - ベンチャー企業 or 上場直後の企業規模経験 or PR代理店経験者 〇スキル - プレスリリース/メディアアプローチ時の資料作成スキル - 文脈立案、プロモートプランニングまで含めたメディアプロモートスキル - PRイベントや記者発表会の企画、進行スキル - オウンドメディアで投稿する記事のライティング ■歓迎スキル - PRロードマップが描ける - コーポレート広報/採用広報経験有り ■求める人物像 ・広報/PRを楽しめる人 ・(変化の激しいスタートアップ企業でも)臨機応変な対応に慣れている人/自主的に動ける人 ・チームで成し遂げることにやりがいを感じている人

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営業_Googleマイビジネス推進部

非公開
IPO準備中!営業◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
480万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 自治体、民間企業含めた新規営業開拓 - デジタル広告、特に、Googleマイビジネスを活用した売上拡大提案を頂きます。 - 攻めるべき業界とパートナーを自ら選択するというBisiness Developmentの領域も兼ねます。 ※運用部メンバーとチームになり、クライアントサクセスの責任者として担当頂きます。 ※週次や月次でのクライアント様との振り返りは営業部が行うため【提案〜運用】までを一気通貫して行います。

  • 応募資格

    ■必須スキル ・広告代理店の営業業務経験1年以上 ■歓迎スキル ・新規営業業務経験2年以上 ・MEO・SEO広告の知識と興味 ■求める人物像 ・(与えられた仕事ではなく) 自ら仕事を探し生み出し、積極的に変革を牽引できる人

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小売営業_流通支援事業部

非公開
IPO準備中!小売営業◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
500万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 長期的な目線では、小売企業を深く理解し、経営層含めデジタル施策での協働を継続強化することで、リテイル業界のデジタルトランスフォーメーションを進めることをお願い致します。 具体的には ①協働販促取組  小売店と協働し、共同開発デジタル施策のメーカー向けパッケージ構築、  販売の為のオペレーション構築、立ち上げ支援 ②データ活用取組(IDPOS・MDIDの取得、活用)  データ活用の法務観点を含む用途設計と活用の為のシステム設計・開発・運用等

  • 応募資格

    ■必須スキル ・web広告知識を保有していること ・小売営業経験 ■歓迎スキル ・小売営業経験の中でも、ホームセンター/スーパーマーケットでの営業経験 ・データ分析ツールの商品提案/要件定義の経験(特にデータ分析、DWHについての構造的な理解がある) ■求める人物像 - 小売様のビジネスをもっとDX改革していきたい - メーカーがかけている広告予算や、デジタル施策の結果を明らかにしたい

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メーカー営業_ソリューション営業部

非公開
IPO準備中!メーカー営業◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
500万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 最先端の広告コンセプト・アプローチ(OMO/O2O)を顧客価値に言語化し、大手メーカーへの啓蒙および、サービス提供による売上アップの支援を行います。 特に大手メーカーのコンペ案件の獲得などに注力いただきます。

  • 応募資格

    ■必須スキル ①メーカーでのブランドマーケティング経験 or トレードマーケティング(営業企画) or カスタマーマーケティング経験 ②広告代理店での大手メーカー向けデジタル広告の営業経験 ■歓迎スキル ・大手広告代理店で、消費財メーカーを経験(リーダークラス人材) or ・大手メーカーでIMCを包括的に担当していた人材 ■求める人物像 ・現職で結果を残していた人材 ・承認欲求/自己実現欲求が、働く上でのモチベーションになる人材 ・将来像がはっきりとしている人材 ・将来起業するための糧にしたい人

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運用_リテイル営業部

非公開
IPO準備中!運用担当◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 大手メーカー様と小売り様を繋ぐ売上を上げる事に特化した広告運用を行い、YouTube運用をメインとしたメディアプランニングなどの運用業務を主に行ってもらいます。 売上を上げる事に特化している為、広告面だけではなくPOSデータと広告の相関などの分析を行うことで売上含めお客様に価値をお返ししていく仕事になります。 また、Urumo OMO構想の最先端運用の実務もサポート頂き、新しい広告運用の構築業務を行っていただきます。

  • 応募資格

    ■必須スキル 運用金額単体で¥2,000,000以上 ■歓迎スキル 運用金額単体で¥2,000,000以上/最低3社の運用経験 ■求める人物像 広告運用だけではなく、広告運用を一つの手段として多角的に分析を行い、マーケティング視点の向上及び運用スキルの向上を考えている方

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新規事業/執行役員候補

非公開
IPO準備中!新規事業(執行役員候補)◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
800万円~1000万円 / 経営者・役員 | 管理職

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 リテイルテックと新領域の2つの事業が存在しており、今回のこのポジションは新領域事業の事業長ポジションになります。 新領域事業の中にも2つの部が存在しており ①Googleマイビジネスを活用したMEO事業(GMB事業) ②自社アフィリエイトメディア制作/運用を行っている事業部(メディア事業)です。 この2つの部署のマネジメントと、事業構想が担っていただく仕事内容となります。 誰よりも成長したい、事業を立ち上げたいといったメンバー構成の多い新領域事業の統括者であり、執行役員の候補として、数字拡大もちろん、組織拡大をお願いします。

  • 応募資格

    ■必須スキル ・マネジメント経験1年以上 ・マーケティング経験あり ※SEM, SEOメディアの理解あり (MEOの理解はなくても大丈夫です) ■歓迎スキル ・新規営業経験 ・経営企画等、事業戦略の構築経験 ・面接・研修の講師 ■求める人物像 新規事業の立ち上げや、組閣に対しての強い情熱がある方を歓迎致します。固有事業であるリテイルテック事業と肩をならべ、数字と組織を大きくしていくことに興味を湧く方に是非応募頂きたいです。 戦略を描き、メンバーの個を成長させながら力強く、組織を変革させて言って頂きたいです。

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人事担当_人財育成本部

非公開
IPOを後押し頂く人事担当◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
700万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 人事部として組織が100名になる際のコンプライアンス/ダイバシティ/文化毀損等整備など、社内文化構築や社内文化整理を行っていただきたいと考えております。 そのため、以下の役割を主にお願いいたします。 ①上場に耐えうる組織制度・文化の設計および整備 ②人材育成制度の確立 ③中途採用(エンジニア)

  • 応募資格

    ■必須スキル ・制度設計/人事企画/組織設計のご経験がある方 ■歓迎スキル ・エンジニア採用についてご経験がある方 ・上場、もしくは100名の壁の組織経験がある方 ■求める人物像 ・生産性が高い組織 / 会社文化を一から作り上げることに強い情熱を持つ方 ・論理的思考力が高く、目標達成までの実行力に自信がある方 ・経営層とのコミュニケーションに自信がある方

  • 人材紹介会社

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小売営業_ソリューション営業部

非公開
IPO準備中!小売営業◆小売業界のDX化を支援するリテイルテックカンパニー◆フルフレックス・リモート制度あり
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 リアル×テクノロジーで小売業界の負を解決する。メーカー・小売・消費者をつなぐWeb広告・販促プラットフォームを作るリテイルテック企業です。 事業所数・従業員数が最も多い産業にもかかわらず、利益率が低く疲弊した小売業界の負を、深い業界理解×デジタルの力で変革します。 大量の購買データを活用し、伝える広告 から「売れるにこだわる広告」という新しい常識を生み出します。 実店舗での消費環境を整えることが消費の底上げにつながり、経済の発展に貢献するため、事業を行っております。 【主力サービス】 広告 × 販促 × 店頭をつなぐ逆算型OMOプラットフォームを提供 従来、実現することが難しかったオフラインでの購買行動を捉え、新規顧客への来店・購買促進や既存顧客へのアップセルを狙った購買促進を、「広告 × 販促 × 店頭」を連動させ消費者接点の全体最適化を図ることにより、セールスリフトの実現を可能にしました。 ※セールスリフト・・・小売及びメーカーの売上要素を向上させること 【リテイルテックの事業を始めた背景】 リテイル業界は大企業の寡占やECサイトの売上拡大、海外企業の進出が進む中、ほとんどの企業は安売り競争の波に飲み込まれ、利益率を益々下げ疲弊の度合いを強めており、世の中の変化に、業界全体が対応しきれていない現実があります。 テクノロジーとマーケティングの力を使って、競争力の高い、元気なリテイル業界を作りたい、という思いを持ち、代表が会社を立ち上げました。 【仕事内容】 長期的には小売企業を深く理解し、経営層含めデジタル施策での協働を継続強化することで、リテイル業界のデジタルトランスフォーメーションを進める短期的には小売企業との連携強化(商品部・販促部・営業部)により 1) 協働開発広告商品の改善によるメーカー価値向上 2) 協働広告商品の販売を最大化する ことを行っていただきます。

  • 応募資格

    ■必須スキル トレードマーケティング経験 or メーカー営業(店頭営業や卸営業ではなく、小売本部での営業経験者) or (消費財をメインとした)広告営業経験 ■求める人物像 - 小売様のビジネスをもっとDX改革していきたい - メーカーがかけている広告予算や、デジタル施策の結果を明らかにしたい

  • 人材紹介会社

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情報システム部門セクションリーダー【マザーズ上場・日本初のプラットフォームを開発】

非公開
500万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ○社内IT戦略立案〜運用 ・セキュリティ対策(EDR等) ・SaaS活用をはじめとした各種業務効率化 ・社内システムの移行検討(勤怠、ワークフロー) など ○社内インフラ・NW管理 ○IT備品・ファシリティ管理 ・パソコン、モニター、ケーブル類 ・社用スマートフォン・会議システム・プロジェクター管理 ○社内システム管理・運用 ・G Suite, Slack, Office365, Qiita Team等 ○コーポレートサイト運用 ・AWS, Kinsta ○ITヘルプデスク

  • 応募資格

    【必須】 ・20〜300名程度の事業会社にて、情シスとしてのご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・AWS、Azure、GCPいずれかの利用経験 ・Windowsサーバーの運用経験 ・ネットワーク構築、運用、保守

  • 人材紹介会社

    Spring転職エージェント(アデコ株式会社)

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