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■事業発注者との打合せ ■地盤や立地条件などの現地調査と分析 ■構造解析および強度の計算 ■施工方法の検討および決定 ■設計図面の作成 ■骨材の製造/貯蔵/コンクリート製造/運搬の設備設計 ■工事後の環境再生計画の立案および緑化設計/意匠設計(橋梁や構造物の外観など) 【キャリアパス】将来的には資格を取得いただき、設計・調査業務に従事した上、建設部門の部長を目指して活躍いただくことを期待しています。
【必須】土木工事の計画/調査/設計/施工管理いずれかの経験 ★令和4年度「やまぐち働き方改革推進優良企業」優秀賞受賞 ★子育てサポート優良企業「くるみん」認定(山口県内の専門・技術サービス業で最初の認定) 【当社の魅力】■社長の思いにより、「働きやすい職場づくり」を行っており、「長く働きたい」と思える職場環境です。 残業も少なく、定時17時半に対し大体の社員は18時〜18時半に帰宅しています。■社員が楽しく仕事ができるよう、無理のない範囲で社内行事も企画しています。■新人の定着率が高く、直近10年で新人退職者は1名のみです!定年退職した社員の中には、パートとして継続勤務する人もおります。
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【顧客】顧客は主に山口県内の産業機械メーカーや大手鉄鋼・化学メーカーです。最初は既存顧客のフォローをメインに、信頼関係を築きながら新たなニーズを引き出して下さい。 【製品】産業機械の金属部品を扱います。その用途は製造業で使われる各種設備・装置です。価格帯は数万円〜十数万円をベースに、1000円〜100万円と多様です。
【必須】法人営業経験 【歓迎】機械メーカーでの勤務経験 【求める人物像】お客様との関係を大切にできる方 営業メンバーは営業経験の豊富なメンバーと、技術知識の高いメンバーが在籍。業務に必要な知識は、外部研修も含めて丁寧に指導します。 【教育制度について】外部講師による営業研修とOJT研修を実施しているため、未経験でも安心して業務をキャッチアップして頂くことが可能です。
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主なお客様はUBEグループ様であり、数千人が利用する大規模なシステムの構築や更新案件があります。現地での設定作業や構築支援/保守の業務をお任せしたいと考えています。 【魅力】外部ベンダとの交流機会も多くあり、最新のトレンドをいち早く知り、学ぶことができます。上流から下流まで一貫して対応しているため、実際に先端技術の導入も体験でき、自らの知識/スキルUPにつながります。
【必須】■通信機器(ルータ・スイッチ等)を設定したご経験 ■顧客への提案経験あるいはユーザーサポート経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】■ネットワークプロジェクトにおけるPMO経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎致します。 ■10拠点程度のWAN構築 ■100名以上の拠点でのLAN構築 ■VPN、FW、IPS、無線LANなどの構築 ■クラウドサービスと接続するNW構築 【入社後フォロー】半年〜1年程度かけて先輩社員のOJTのもとネットワークに関する各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、徐々に規模の大きな案件に参画していっていただきます。
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主なお客様はUBEグループ様であり、数千人が利用する大規模なシステムの構築や更新案件があります。現地での設定作業や構築支援/保守の業務をお任せしたいと考えています。 【魅力】外部ベンダとの交流機会も多くあり、最新のトレンドをいち早く知り、学ぶことができます。上流から下流まで一貫して対応しているため、実際に先端技術の導入も体験でき、自らの知識/スキルUPにつながります。
【必須】■通信機器(ルータ・スイッチ等)を設定したご経験 ■顧客への提案経験あるいはユーザーサポート経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】■ネットワークプロジェクトにおけるPMO経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎致します。 ■10拠点程度のWAN構築 ■100名以上の拠点でのLAN構築 ■VPN、FW、IPS、無線LANなどの構築 ■クラウドサービスと接続するNW構築 【入社後フォロー】半年〜1年程度かけて先輩社員のOJTのもとネットワークに関する各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、徐々に規模の大きな案件に参画していっていただきます。
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マニュアル制作とIT技術を融合させた新事業創設のため、自発的に研究・開発に取り組んで頂く事が多くあります。 AI、AR・VR・3DCGなどの技術を用いたデジタルコンテンツの制作を強化する事がメインです。 ※顧客開拓だけでなく既存顧客からの依頼もあるため、他拠点と連携して業務にあたって頂きます。
【必須】プログラミングの経験(Java、PHP、Swift、Python、C++など) 【歓迎】■アプリケーションエンジニアの経験 ■サーバーエンジニア、ネットワークエンジニアの経験 ■クラウドプラットフォーム、サーバー、ネットワーク、ソースコード管理などの知見 【アピールポイント】新事業の起点となる新オフィスで、システム開発会社ではない企業での「システム開発」の醍醐味を味わえます。フレックスタイム制度や在宅勤務制度もあり、フレキシブルに働く事ができます。
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高給与・好条件の多くは未公開求人です
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【詳細】配電盤・制御盤の設計(顧客毎にカスタマイズ化して設計) ・上記に付随する手配作業、試運転作業 ・発注図を基に図面及び検討書類を作成頂き、元請工事では工事部と協同 して顧客満足度の高い工事を行います。 【仕事の魅力】設計業務で得られる知識は様々な物が有り、スキルアップ を図れる点が魅力です。ものづくりが好きな方なら尚更お薦めです。
【必須】電気系の知識・経験をお持ちの方(電気系の専攻出身者歓迎) ※自己学習や資格取得勉強中のものがあれば職務経歴書に記載ください。 【求める人物像】積極的に知識・経験を取り入れようと行動できる方 【働き方の改善について】荏原Gでは年間労働時間を1920時間以内(8時間/日)に収める取り組みをしています。当社でもそれを実現をするためにPCログを取り、勤怠の管理を徹底しています。加えて、直行直帰を推奨したり、現場の業務負担を減らすために客先報告用写真をタブレットで撮り、本社で管理する等の働き方改革を推奨しています。
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【詳細】配電盤・制御盤の設計(顧客毎にカスタマイズ化して設計) ・上記に付随する手配作業、試運転作業 ・発注図を基に図面及び検討書類を作成頂き、元請工事では工事部と協同 して顧客満足度の高い工事を行います。 【仕事の魅力】設計業務で得られる知識は様々な物が有り、スキルアップ を図れる点が魅力です。ものづくりが好きな方なら尚更お薦めです。
【必須】電気エンジニアのご経験(目安:3年以上) 【歓迎】電気設備・計装設備設計(PLC)のご経験 【尚可】電気施工管理資格/電気工事士資格 【採用背景】公共上下水道工事を中心に需要がのびており、増員のため募集。加えて、水インフラ業界は長期的な改修ニーズが発生することが見込まれている業界です。その中で同社は制御系の電気設備に強みを持ち、受注数も増やしています。 【教育・資格取得支援について】公的資格手当として会社が指定した資格を取得頂ければ一時金を支給致します。
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【期待する役割】 物流をメイン事業とする会社の社内システム環境を整え業務スキル向上に貢献して頂きます。 【職務内容】 ・運送関連の受発注システム構築 ・請求システム構築 ・その他自社サービス開発担当としてシステム会社と連携しながら業務を進めて いただきます。 【募集背景】 ・社内IT化を推進しており、生産性の高い現場を構築しています。 【組織構成】 ・社内SE1名、外注3名と協力して開発を行っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
・何かしらの開発経験
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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お客様先のニアショア開発センター(山口県宇部市)に常駐し、オージス総研様とチームを組んで案件を対応していきます。 【キャリアステップ】まずはリーダーの指示のもと、実装/テストを担当いただきます。そこで開発環境や開発手法、お客様の業務やシステムを理解いただきます。その後、業務の管理側の経験もしていただきながら、チームリーダー、グループリーダーとしてステップアップしていくことができます。
★フレックス、在宅勤務制度あり(ローテーションを組み週1〜2日出社) [必須]■C++もしくはC#の開発経験 [歓迎]■組込開発のご経験 ■オブジェクト指向開発のご経験 【期待すること】自ら率先して考え、創意工夫しながら挑戦し、将来的にはプロジェクトを引っ張っていってくださることを期待します。プロジェクトに新しい風を吹き込んでください! 【入社後フォロー】OJTを中心に、開発手法やお客様の業務/システムを習得いただきます。実作業を通しての習得となるため、習熟度を評価しながらステップアップするよう進めて行きます。トレーナーが伴走しますので、ご安心ください。
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★◎案件割合は民間:官公庁が約半々/元請割合は8割程度★ 増築などの回収工事が主ですが、一部新築案件も発生します(8:2程度) また担当エリアは山口県内がほとんど。長期出張も少ないです。 【実際の施工実績】山口大学等の教育期間/下関漁港等の公共施設 IT企業オフィスや宇部興産・セントラル硝子などの県内企業の工場 ※HPにて写真付きで掲載しています。是非ご覧ください。
【必須】施工管理経験をお持ちの方 【尚可】建築施工管理技士or建築士の資格をお持ちの方 リーダー業務/マネジメント業務経験をお持ちの方 ★労働環境について★ 1ヶ月間の平均残業時間も昨年度実績で26.6時間程度となっており、平均勤続年数も14.22年と長く就業出来る環境が整っています ドローンの導入やICT施工にも積極的に取り組むことで、危険防止や人手不足の解消、就業環境の改善を図っています。 「令和2年度工事成績優秀企業」「やまぐち健康経営企業」に認定
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にした顧客への提案業務も行えます。ご経験に応じて、プロジェクトの管理や当社開発部門あるいはベンダーとのブリッジも対応いただきます。特に現在システム統合案件が動いており、サーバ部分での要件の定義や構築をお任せしたいと考えています。 ◆インフラ系システムの上流工程の担い手になり、主体的にプロジェクトやチームをけん引する存在になってくださることを期待しています。
【必須】■サーバの企画、設計、構築、運用保守いずれかの業務経験 ■PowerShellやバッチファイル、Shellなどスクリプト作成/設計のご経験 【歓迎】■顧客との折衝経験(契約条件交渉や費用交渉、トラブル対応等) ■英文でのメール、エンドユーザ向けの簡単なマニュアル作成スキル ■英会話(Web会議、顧客とのコーディネート、現地訪問を想定) 以下いずれかに関する設計、構築、サービスイン/更新作業、ドキュメント作成のご経験者を歓迎致します。 ■Windows Serverベースでの何らかのシステム(例:Active Directoryなど) ■データベース(主にMicrosoft SQL Server)などのミドルウェア ■バックアップ ■ファイルサーバ
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【具体的に】 事務所であれば数日の工期で行い、大型物件の新築の場合は数か月単位で施工を行うケースもあります。基本的には複数案件を兼務することは少なく、一つずつ案件を担当してもらうことになります。コロナ禍での空調設備の重要性は高まっております。お客様のどんなニーズにもお答えしておりますので、空調設備のスペシャリストを目指していただきます。
【下記ご経験の方募集中!】 ■二級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ■現場管理経験10年以上の方 ★これまでの業務経験を存分に発揮できる職場です★ 入社後業務を覚えていただき、実務経験年数を満たしたのち、一級管工事施工管理技士の資格の取得を目指していただきます。資格取得研修への参加、資格試験の受験料負担、資格取得祝金等、資格取得に向けてバックアップ致しますのでご安心ください。部門の方約7割が取得しておりますので、先輩社員が丁寧にフォロー致しますのでご安心ください。
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【想定される分野】構造・橋梁分野、河川・砂防分野、地盤技術分野、維 持管理・保全分野等 ※工期、案件規模等は業務毎に大きく異なります。 【役職について】※係長、または課長級を想定しております ■配置転換/転勤/他要望など、年に1度自己申告書を提出して頂きます ■昇給は、当社人評価制度(自己、上司、役員)により決定します 【年収例】(1)40歳係長(RCCM):650万円 (2)45歳課長同格(技術士):850万円
【いずれも必須】■第一種運転免許普通自動車須(AT可) ■RCCMの下記何れかの内1つ以上を保有している方。 (河川、砂防および海岸・海洋/鋼構造およびコンクリート/土質および基礎/道路) 【資格手当】■RCCM(一部門)取得者は2万円の資格手当あり。 ■技術士を取得されている場合は10万円の資格手当が付与されます。 【働き方】■残業は月平均13時間程度。繁忙期(2月〜3月)でもつき40時間程度です。■毎週水曜日はノー残業デーの実施しているため定時17時帰宅です。■第一及び第二設計部の約7割は新卒入社者であり、定着率が非常に高い会社です。教育体制や面談制度を整えているため、業務相談がしやすいです。
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富士ウェーブ本社の方では、より具体的な製品の開発を担っているため、その基礎となる技術研究を当研究所で行い、分業体制を敷いております。ワイヤレス電化製品の開発は、当グループにおける中心事業であり、今後、幅広い製品群を展開していく予定です。事業の創業期における当社でこれまでのご経験を活かし、事業をともに拡大に導いてくださる方を募集しています。
【必須】■高周波分野の知識、研究のご経験■英語論文の読み書きスキル ■理工系の大学院、大学又は高専ご卒業の方 【尚可】■ワイヤレス給電技術開発・研究の経験をお持ちの方 【ワイヤレス給電技術について】 現在世界でメジャーに活用されている磁界結合方式の給電技術とは異なり、電界結合方式による給電は、多様なシーンでの給電を可能にします。 例えば、現在実用化に向けて行政と共同して開発しているものの中には、電気自動車の走行中の給電技術などがあります。今後、当社の技術が実用化されていくことで、多様なシーンで世の中に貢献することが可能です。
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【期待する役割/業務内容】 社長(30代)と意見を交わしながら、グループ全社の戦略的な人事制度再構築、報酬設計再構築、新卒・中途採用・研修(育成)の再構築等、人の側面から経営の革新、進化を推進していただきます。 ご経験に合わせて、人事業務にとどまらず事業効率化のための企画、推進にもチャレンジできます。 【入社後の流れ】 研修として実際に現場を体験していただき、事業理解を深めていただきます。その後、グループ全体の課題を社長と共有し、社長の中にある施策を具体的に落とし込んでいっていただきます。ゆくゆくは、ご自身で組織をより良くするための施策を考え、実行していっていただくことも期待しています。 【組織構成】 現在、新卒採用担当者1名、その他人事は社長が担当しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
・人事でのご経験3年以上(組織開発、新卒採用、中途採用、研修等)または人材業界での経験者 ・会社の成長や組織開発に興味のある方 ・経営に興味のある方 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・現場から人事をご経験されている方尚可
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【期待する役割】 コピー機のトナー材、顔料、電池材料などの原料製造において、下記4つの工程で それぞれ経験を積んでいただき、ゆくゆくは工程のリーダーとしてメンバー管理、 作業の進捗管理、報告等の業務を担っていただきます。 【職務内容】 (1)包装作業 袋に入った原材料を小型クレーンにセットし製造設備に投入、専用の20キロ袋に 詰めて包装、袋の口を閉じて完成 (2)倉庫管理・搬出入(フォークリフト) その日の入荷・出荷計画に基づいて原料を荷下ろし。出来上がった製品を出荷に 向けて倉庫やトラックへ運搬、入出庫状況をパソコンへ入力 (3)機械オペレーター それぞれの持ち場で問題なく生産が進んでいるか機械を操作しながらチェック、 生産高や進行具合などをパソコンを使用して入力 (4)検査・測定 工場で使う製品でサンプル作成、測定機器を使用して検査・測定及び結果入力 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
・リーダー(マネジメント)経験 ・製造現場で何かしらの経験 【歓迎条件】 ・フォークリフト免許をお持ちの方 (入社後に会社負担で取得することも可能です。)
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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【顧客】顧客は主に山口県内の産業機械メーカーや大手鉄鋼・化学メーカーです。最初は既存顧客のフォローをメインに、信頼関係を築きながら新たなニーズを引き出して下さい。 【製品】産業機械の金属部品を扱います。その用途は製造業で使われる各種設備・装置です。価格帯は数万円〜十数万円をベースに、1000円〜100万円と多様です。
※人柄重視の採用の為、業種・業界未経験者歓迎です※ 【求める人物像】お客様との関係を大切にできる方 【歓迎】(個人・法人不問)何らかの営業経験をお持ちの方 営業メンバーは営業経験の豊富なメンバーと、技術知識の高いメンバーが在籍。業務に必要な知識は、外部研修も含めて丁寧に指導します。 【教育制度について】外部講師による営業研修とOJT研修を実施しているため、未経験でも安心して業務をキャッチアップして頂くことが可能です。
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各種試験や設備の保守・管理を行っていただき、将来の職長、係長候補として、業務全般にかかわり、その取りまとめ業務を行うことでマネジメントもお願いします。 具体的には.. 1.包装試験および包装材料試験の実施および報告 2.製品、原料および包装材料のサンプリング 3.参考品の管理 4.試験サンプルの管理 5.試験検査設備・機器の保守および管理 6.品質規格書、作業手順、作業記録などの文書の改訂業務 7.国内外査察、監査対応 8.メンバーへの技術支援、教育
【必須要件】 ・高専卒、大学卒、大学院卒 ・製薬関連企業の製造管理、品質管理分野でのGMP業務に関連する実務経験者 【歓迎要件】 ・医薬品に係るサンプリングや包装関連の実務経験又は知見 ・医薬品の包装材料に関する品質管理経験 ・当局の査察経験 ・職場のリーダーとしてスケジュール管理、業務の進捗管理などのチーム運営計経験
日総工産株式会社
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◆プロジェクトマネージャーとして案件を推進いただきたいと思います。将来的には管理職としてキャリアアップされることを期待しています。 【入社後フォロー】半年〜1年程度かけて先輩社員のOJTのもと下流〜中流の各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、上流の工程へ進んでいただきます。仕事の状況や自身の志向について、定期的に1on1ミーティングで伺います。
★フルフレックス、在宅勤務制度あり(チーム全体で週2日程の在宅状況) 【必須】■小規模のチームリーダー経験 ■ユーザーとの折衝経験 【歓迎】■Microsoft製品(M365)に関する知識や構築/運用経験 ■PM経験 【キャリアステップ】上流から下流まで(企画、設計、構築、保守)の幅広い領域の知見を高めていただきながら、リーダーとしてメンバのマネジメントや、プロジェクトの推進をいただきたいと考えています。将来的には管理職あるいはスペシャリストを目指すことできます。 【魅力】デバイスを中心に、周辺のNWやクラウドといった情報インフラの幅広い知識、新しい技術に携わり、自身が構想した内容を形にすることができます。
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の観点からチェック・図面承認後、確認申請用図面 書類の作成。現地確認を行い、図面・書類作成後、役所への確認申請提出。設計図面通りに工事が行われているかのか最終チェック ■図面・見積作成業務:法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。 ■営業設計:お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。
【必須】木造注文住宅の設計業務経験 【歓迎】建築士、建築施工管理技士資格、確認申請業務経験
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【業務の特徴】 既存顧客9割/新規顧客1割で新規顧客は既存のお客様からのご紹介が主です。また取扱い商材が工場の機械を動かす潤滑油な為、ニーズが安定しております。
【必須】 ・油/潤滑油/ガス等産業用燃料の営業経験(法人営業経験者) ・円滑なコミュニケーションを取れる方 【歓迎条件】 ・危険物取扱者乙種4類 所有者 ※入社後に会社負担で取得可能です。 ・商品の搬送経験 ・Iターン、Uターン歓迎! 【この企業の魅力】 13事業を展開するヤマサングループの母体企業。 山口県に深く根付き生活に欠かせない事業を展開しております。
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主なお客様はUBEグループ様であり、数千人が利用する大規模なシステムの構築や更新案件があります。現地での設定作業や構築支援/保守の業務をお任せしたいと考えています。 【魅力】外部ベンダとの交流機会も多くあり、最新のトレンドをいち早く知り、学ぶことができます。上流から下流まで一貫して対応しているため、実際に先端技術の導入も体験でき、自らの知識/スキルUPにつながります。
【必須】■通信機器(ルータ・スイッチ等)を設定したご経験 ■顧客への提案経験あるいはユーザーサポート経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】■ネットワークプロジェクトにおけるPMO経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎致します。 ■10拠点程度のWAN構築 ■100名以上の拠点でのLAN構築 ■VPN、FW、IPS、無線LANなどの構築 ■クラウドサービスと接続するNW構築 【入社後フォロー】半年〜1年程度かけて先輩社員のOJTのもとネットワークに関する各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、徐々に規模の大きな案件に参画していっていただきます。
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※組織は工事管理部門・工事部門・設計部門の3つに分かれています。 化学プラントの配管・機器据付等の設備工事においては、設計・施工・付帯工事を含めた工事管理・統括管理の一連を行う体制を整えており、各部門が個々の役割に責任を持って作業にあたっています。
【必須】プラント(化学、石油、発電等)内における配管設計業務の経験■AutoCAD LTを使える方■現場スケッチ〜配管図作成〜材料集計の経験 【尚可】メンバー指導経験、育成経験等お持ちの方★この求人・会社の魅力 ★宇部ケミカル工場に4社しかない特定元請業者に認定。事業安定◎/従業員40名の総資格数は500超。一人当たり10以上の資格取得。会社が資格取得にフルサポート!先輩社員も技術が豊富。/宇部市内の案件がほぼ100%。直近10年で出張が発生したのは1回のみ※豪雨にて宇部興産の千葉工場に大規模修繕が必要になり発生 【社員の声】数ある企業の中でも当社を選んだのは、資格取得補助の手厚さが理由です。
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【具体的な業務内容】 1.客先との工事内容に関する打合せ確認 2.作業者への作業指示 3.工事用書類の作成(図面、見積書、安全帳票類) 4.工事で使用する材料の集計・調達・管理 5.工事現場での安全管理・品質管理・工程管理 6.工事完了後の施工箇所の確認及び報告書作成
【いずれか必須】■管工事の施工管理経験をお持ちの方■化学プラント等の設備管理・保全経験をお持ちの方【尚可/歓迎】管工事施工管理技士の資格をお持ちの方★この求人・会社の魅力★宇部ケミカル工場に4社しか ない特定元請業者に認定。事業安定◎/従業員40名の総資格数は500超。一人当たり10以上の資格取得。会社が資格取得にフルサポート!先輩社員も技術が豊富。/宇部市内の案件がほぼ100%。直近10年で出張が発生したのは1回のみ※千葉県の豪雨にて、宇部興産の千葉工場に大規模修繕が必要になり発生 【社員の声】本人のやる気次第でどこまででもキャリアアップできる環境がここにはあります。ぜひ勇気を出して飛び込んで頂きたい。
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オージス総研様との協業による維持管理作業が主体となりますが、大阪ガス様から直接依頼を受ける業務も拡大しており、中規模から大規模プロジェクトへ参画することもあります。 オージス総研様のオフィスに常駐しているメンバと協力して対応を進めるスタイルになります。 ◎現状出社率70%程度であり、出社が多めです。希望に応じて在宅は可能ですので、遠慮なくご相談ください。
【必須】■JAVAでのシステム開発の実務経験のある方 ■SE経験のある方 【歓迎】■業務系のシステム開発経験 ■データベースOracle等の使用経験 ■JAVAのSpringもしくはStrutsフレームワークのご経験 ■PM経験 【魅力】要件調整からシステム開発、保守まで一貫して対応することができます。お客様のご要望を伺ってスクラッチ開発を行いますので、様々な業務ノウハウや技術に触れることができます。 【入社後フォロー】OJTを中心に、開発手法やお客様の業務/システムを習得いただきます。実作業を通しての習得となるため、習熟度を評価しながらステップアップするよう進めて行きます。トレーナーが伴走しますのでご安心ください。
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【期待する役割/業務内容】 社長(30代)と意見を交わしながら、グループ会社全体の組織開発、新卒・中途採用、研修(育成)の再構築、人材配置等に携わっていただきます。2020年に現代表が社長となり、現在同社は正に組織の変換機を迎えています。組織開発に積極的に取り組んでおり、人材の側面から経営の革新、進化を推進していくことを経営課題に置き、取り組んでいます。ご経験と業務を通した特性から将来は人事業務にとどまらず事業効率化のための企画、推進、管理職にもチャレンジしていただきたいと考えています。 【入社後の流れ】 研修として実際に現場を体験していただき、事業理解を深めていただきます。その後、グループ全体の課題を社長と共有し、社長の中にある施策を具体的に落とし込んでいっていただきます。ゆくゆくは、ご自身で組織をより良くするための施策を考え、実行していっていただくことも期待しています。 【組織構成】 現在、本社管理部門は総務課長(40代)の元、人事採用(20代2名)、経理(40代50代4名)、システム(30代2名)で構成しています。 【採用背景】 組織強化による増員 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
※※職種未経験可※※ 【必須条件】 ・PC基本レベル(メール、Microsoft office全般) ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・現場から人事(特に採用周り)をご経験されている方 ・営業経験(商材不問) 【求める人物像】 ・会社の成長や組織開発、経営に興味のある方 ・支店や現場人事から本社人事にチャレンジしたい方 ・チャレンジ精神やマインドをお持ちの方 ・問題解決を自ら考え行動に移せる方
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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様々な案件があるため自身の描くキャリアパスや将来像に近づくための案件を行えます!大型案件多数◎、社内請負案件も増加中! 【具体例】・ANA(全日空):一般ユーザ向けWEBシステム ・ソフトバンク:基地局管理システム ・ブリヂストン:タイヤ工場の作業管理システム ・官公庁:航空管制システム
【必須】■Java(もしくは.NET ,C, C++, C#のいずれか)を使用した 開発経験(目安:2年程度) ※リーダー経験のない方でも大丈夫です! 【気になる離職率5%以下の理由は、、?】 ↓社員が意欲を持って働くための様々な制度が揃っているからです!↓ ■上流工程への成長のための研修を用意!年間40時間は研修を実施! ■資格取得支援制度◎60以上のIT資格取得時に1〜40万円の祝い金支給! ■月平均残業時間16時間!平均有給取得日数14日! ■過去15年の育休取得率100%!復帰後も小学校就学まで時短勤務OK!
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・お客様の工場内に詰所があるため直行するケースも多いです。 ・依頼は客先の工場の稼働を止めて行うことも多いため、土日出勤が発生します。 ・下請の協力会社は基本的に顔なじみの業者となります。 ・日本国内の基幹産業をメインに事業を展開しており、コロナ禍においてもその事業は安定しています。
【必須】■発電所や工業プラントでの現場保守、施工管理など経験された方、マニュアル車の運転免許お持ちの方 【歓迎】■リーダーシップを取って下請け業者を管理できる方 ■1級熱絶縁技能士、2級熱絶縁技能士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士 【募集背景】 案件拡大に伴う増員。ほかの分野から中途入社し活躍している社員も多く在席しています。いきなり一人で現場を任せることはなく、習熟度を考慮しながら徐々に現場をお任せいたします。
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【具体的には】主に「販売・物流・購買・生産」といった領域において、市販パッケージの利用や自社でのスクラッチ開発によるシステム構築および維持管理を担います。パッケージ導入ではカスタマイズやアドオン設計・開発を、スクラッチ開発では .NET 技術を基本に構築を行います。 担当していただく業務は、お客様からの依頼に基づき、提案/要件定義/設計/開発/テスト/本番移行/保守といった一連の工程となります。
【必須】■VB.NET、ASP.NET MVC、.NET Core、SQLServerでの開発経験(実務経験3年以上) ■PMもしくはPL経験 ■顧客との折衝経験 【歓迎】■SAPの対応経験 ■販売、物流、購買、生産の各領域でのシステム開発・保守経験 【キャリアステップ】まずはリーダの指示の下で、小規模案件の設計・開発・テスト・本番移行といった一連の作業を実施していただきます。その作業の中でお客様の業務やシステムを理解し、中規模案件のPM〜大規模案件のPMとステップアップいただきます。
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【具体的には】主に「会計」領域において、市販パッケージの利用や自社でのスクラッチ開発によるシステム構築および維持管理を担います。パッケージ導入ではカスタマイズやアドオン設計/開発を、スクラッチ開発では .NET 技術を基本に構築を行います。 担当していただく業務は、お客様からの依頼に基づき、提案/要件定義/設計/開発/テスト/本番移行/保守といった一連の工程となります。
【必須】■VB.NET、ASP.NET MVC、.NET Core、SQLServer、Oracleでの開発経験(実務経験2年以上) ■会計領域でのシステム開発/保守経験(実務経験2年以上) 【歓迎】■SAPの対応経験 ■SuperStreamの対応経験 ■PMもしくはPL経験 ■顧客との折衝経験 【キャリアステップ】まずはリーダの指示の下で、小規模案件の設計・開発・テスト・本番移行といった一連の作業を実施していただきます。 その作業の中でお客様の業務やシステムを理解し、小規模案件のPM〜中規模案件のPMと数年かけてステップアップいただきます。
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【具体的な業務内容】 1.客先との工事内容に関する打合せ確認 2.作業者への作業指示 3.工事用書類の作成(図面、見積書、安全帳票類) 4.工事で使用する材料の集計・調達・管理 5.工事現場での安全管理・品質管理・工程管理 6.工事完了後の施工箇所の確認及び報告書作成
【いずれか必須】■管工事の施工管理経験をお持ちの方■化学プラント等の設備管理・保全経験をお持ちの方【尚可/歓迎】管工事施工管理技士の資格をお持ちの方★この求人・会社の魅力★宇部ケミカル工場に4社しか ない特定元請業者に認定。事業安定◎/従業員40名の総資格数は500超。一人当たり10以上の資格取得。会社が資格取得にフルサポート!先輩社員も技術が豊富。/宇部市内の案件がほぼ100%。直近10年で出張が発生したのは1回のみ※千葉県の豪雨にて、宇部興産の千葉工場に大規模修繕が必要になり発生 【社員の声】本人のやる気次第でどこまででもキャリアアップできる環境がここにはあります。ぜひ勇気を出して飛び込んで頂きたい。
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【期待する役割/業務内容】 社長(30代)と意見を交わしながら、グループ会社全体の組織開発、新卒・中途採用、研修(育成)の再構築、人材配置等に携わっていただきます。2020年に現代表が社長となり、現在同社は正に組織の変換機を迎えています。組織開発に積極的に取り組んでおり、人材の側面から経営の革新、進化を推進していくことを経営課題に置き、取り組んでいます。ご経験と業務を通した特性から将来は人事業務にとどまらず事業効率化のための企画、推進、管理職にもチャレンジしていただきたいと考えています。 【入社後の流れ】 研修として実際に現場を体験していただき、事業理解を深めていただきます。その後、グループ全体の課題を社長と共有し、社長の中にある施策を具体的に落とし込んでいっていただきます。ゆくゆくは、ご自身で組織をより良くするための施策を考え、実行していっていただくことも期待しています。 【組織構成】 現在、本社管理部門は総務課長(40代)の元、人事採用(20代2名)、経理(40代50代4名)、システム(30代2名)で構成しています。 【採用背景】 組織強化による増員 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
※※職種未経験可※※ 【必須条件】 ・PC基本レベル(メール、Microsoft office全般) ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・現場から人事(特に採用周り)をご経験されている方 ・営業経験(商材不問) 【求める人物像】 ・会社の成長や組織開発、経営に興味のある方 ・支店や現場人事から本社人事にチャレンジしたい方 ・チャレンジ精神やマインドをお持ちの方 ・問題解決を自ら考え行動に移せる方
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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各種試験や設備の保守・管理を行っていただき、将来の職長、係長候補として、業務全般にかかわり、その取りまとめ業務を行うことでマネジメントもお願いします。 具体的には.. 1.包装試験および包装材料試験の実施および報告 2.製品、原料および包装材料のサンプリング 3.参考品の管理 4.試験サンプルの管理 5.試験検査設備・機器の保守および管理 6.品質規格書、作業手順、作業記録などの文書の改訂業務 7.国内外査察、監査対応 8.メンバーへの技術支援、教育
【必須要件】 ・高専卒、大学卒、大学院卒 ・製薬関連企業の製造管理、品質管理分野でのGMP業務に関連する実務経験者 【歓迎要件】 ・医薬品に係るサンプリングや包装関連の実務経験又は知見 ・医薬品の包装材料に関する品質管理経験 ・当局の査察経験 ・職場のリーダーとしてスケジュール管理、業務の進捗管理などのチーム運営計経験
日総工産株式会社
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【具体的には】 ■住宅を長持ちさせる工事やフォーム工事のご提案(保証の充実化・増改築・省エネ住宅化のご提案) ■店舗へ新規来場、電話・メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案 ■商談〜契約〜お引渡し 業者手配含む 【その他】■業務での移動は社用車使用 ■業務用の携帯電話、iPad貸与
【未経験歓迎/お人柄重視の採用です】※下記の方は歓迎 ■営業や販売の経験 ■建築・リフォームに興味のある方 ■提案営業に興味のある方 ■一級・二級建築施工管理技士、一級・二級建築士の資格をお持ちの方 【転勤範囲について/社員区分選択可能】 全国社員:全国転勤あり エリア限定社員:規定に定めるエリア内でのみ転居を伴う転勤あり 地域限定社員:転居を伴う転勤なし
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自社ブランドをはじめとする大型トラックやバスなど、商用車の車検及び整備、修理業務を担当します。 ■車両状態の確認、消耗部品の交換等の予防整備、定期点検 ■エンジンやミッション等を分解し、故障個所を修理(オーバーホール)する分解整備 ※車両の使い方をお客様に正しく理解してもらい、燃費や安全の向上に対するアドバイスも行います。 【業務の特徴】同社は整備士の技術向上のため、全国7ヶ所に研修施設を設置。全国規模のネットワークを持つため、大規模で環境の整った研修施設があり、独自の技術習得制度に関する研修や、商品のモデルチェンジ・マイナーチェンジの際の新技術に関する研修なども行っています。 【就業環境】法人顧客を対象としているため、日曜祝日は休日となります。それに加えて、毎月1~3日の個別設定休日を取得します。 【将来のキャリアパス】整備のスペシャリストの他、検査員、技術員、フロント、サービスアドバイザー、全体管理を行うコントローラー等幅広いキャリアパスがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■自動車の整備経験を2年以上お持ちの方 (必須:普通車両 歓迎:大型車両) ■自動車整備資格3級以上お持ちの方 ■普通自動車運転免許 【歓迎経験】 ■指定工場や認証工場、自動車ディーラーの勤務経験 ■メンテナンス、車検の経験 【歓迎要件】以下の資格をお持ちの方 1級自動車整備士、2級自動車整備士、3級自動車整備士、特殊整備士、整備主任者、自動車検査員、大型免許など <未経験の方も応募可能> 自動車整備士の資格をお持ちでなくても、整備専門学校修了の方、自動車科・機械科卒業の方、歓迎いたします。
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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◆プロジェクトマネージャーとして案件を推進いただきたいと思います。将来的には管理職としてキャリアアップされることを期待しています。 【入社後フォロー】半年〜1年程度かけて先輩社員のOJTのもと下流〜中流の各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、上流の工程へ進んでいただきます。仕事の状況や自身の志向について、定期的に1on1ミーティングで伺います。
★フルフレックス、在宅勤務制度あり(チーム全体で週2日程の在宅状況) 【必須】■小規模のチームリーダー経験 ■ユーザーとの折衝経験 【歓迎】■Microsoft製品(M365)に関する知識や構築/運用経験 ■PM経験 【キャリアステップ】上流から下流まで(企画、設計、構築、保守)の幅広い領域の知見を高めていただきながら、リーダーとしてメンバのマネジメントや、プロジェクトの推進をいただきたいと考えています。将来的には管理職あるいはスペシャリストを目指すことできます。 【魅力】デバイスを中心に、周辺のNWやクラウドといった情報インフラの幅広い知識、新しい技術に携わり、自身が構想した内容を形にすることができます。
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【期待する役割/業務内容】 主にお客様の工場内での配管製作・設置や機械設備の解体及び設置を担当していただきます。また、各種生産工場の請負業もしており、工事だけでなく幅広い分野でお客様のサポートをしていただきます。 【入社後の流れ】 先輩社員から丁寧に教えてもらいながら経験を積んでいきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
・製缶・配管経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎条件】 ・フォークリフト運転技能講習 ・高所作業車運転技能講習 (会社負担で資格取得が可能なので、資格がなくても歓迎)
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各種試験や設備の保守・管理を行っていただき、将来の職長、係長候補として、業務全般にかかわり、その取りまとめ業務を行うことでマネジメントもお願いします。 具体的には.. 1.包装試験および包装材料試験の実施および報告 2.製品、原料および包装材料のサンプリング 3.参考品の管理 4.試験サンプルの管理 5.試験検査設備・機器の保守および管理 6.品質規格書、作業手順、作業記録などの文書の改訂業務 7.国内外査察、監査対応 8.メンバーへの技術支援、教育
【必須要件】 ・高専卒、大学卒、大学院卒 ・製薬関連企業の製造管理、品質管理分野でのGMP業務に関連する実務経験者 【歓迎要件】 ・医薬品に係るサンプリングや包装関連の実務経験又は知見 ・医薬品の包装材料に関する品質管理経験 ・当局の査察経験 ・職場のリーダーとしてスケジュール管理、業務の進捗管理などのチーム運営計経験
日総工産株式会社
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営業職として、病院・開業医・クリニック・調剤薬局を訪問し、医薬品の販売・納品および情報提供を行っていただきます。訪問先は地域で既に取引のあるお客様であり、ルート営業がメインとなります。具体的な業務内容は下記を想定しております。 【具体的な仕事内容】 ■お得意先様への医薬品の商品説明、提案 (医薬品メーカーと同行する場合もございます。なお、直近は訪問での商談が7割、Webでの商談が3割程度となっております) ■医薬品に関する情報の提供と収集 ■発注いただいた医薬品の納品 ■その他付帯業務 【入社後について】 研修を通じて、業務に必要な知識を習得していただきます。状況にもよりますが、入社後2~3ヶ月後にはお客様を担当し、営業活動をしていただく予定です。 【同ポジションの魅力】 医薬品を必要としている人に医薬品を届ける、とても社会貢献性の高い仕事です! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■社会人経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※職種未経験の方も人物重視で選考しますので、是非ご応募ください!※ 【求める人物像】 ■誠実に業務に取り組んでいただける方 ★U・Iターン希望の方、歓迎です!★
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にした顧客への提案業務も行えます。ご経験に応じて、プロジェクトの管理や当社開発部門あるいはベンダーとのブリッジも対応いただきます。特に現在システム統合案件が動いており、サーバ部分での要件の定義や構築をお任せしたいと考えています。 ◆インフラ系システムの上流工程の担い手になり、主体的にプロジェクトやチームをけん引する存在になってくださることを期待しています。
【必須】■サーバの企画、設計、構築、運用保守いずれかの業務経験 ■PowerShellやバッチファイル、Shellなどスクリプト作成/設計のご経験 【歓迎】■顧客との折衝経験(契約条件交渉や費用交渉、トラブル対応等) ■英文でのメール、エンドユーザ向けの簡単なマニュアル作成スキル ■英会話(Web会議、顧客とのコーディネート、現地訪問を想定) 以下いずれかに関する設計、構築、サービスイン/更新作業、ドキュメント作成のご経験者を歓迎致します。 ■Windows Serverベースでの何らかのシステム(例:Active Directoryなど) ■データベース(主にMicrosoft SQL Server)などのミドルウェア ■バックアップ ■ファイルサーバ
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【やりがい】◆電気・ガスのようなインフラが止まると、私たちの生活が成り立たなくなる程、重要なインフラ。インフラ設備の品質担保、安全を守る為に、当社の洗浄は必要不可欠で重要な役割を担います【モデル年収】◆20〜30代前半(メンバー)400〜450万円 ◆30代前半(副主任)/30代後半(主任)560〜680万円 ◆40代後半(課長)760万◆50代前半(次長):880万 ※能力・スキルに応じてキャリアを積んでいただきます。
【歓迎】理系卒歓迎です! ◎しっかり稼ぎたい◎お客様のために頑張りたい◎頑張りを認められキャリアアップしていきたいといった方ご活躍いただける環境があります! 【当社事業】ウォータージェット工法を主に用いた様々なサービスを展開。高水圧を使い、製品や配管などの頑固な汚れを取り除く「洗浄」、路面や舗装などの硬い表面を削る「研磨」、堅い塗料など付着を除去する「剥離」、建設現場のコンクリート構造物を破壊する「はつり」、爆発や火災のリスクのあるタンクの「切断」など多くで利用。水圧なので環境に優しく、安全性、精度が高い為、非常に需要が高いのが特徴。
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【具体的には】 ・顧客からの問い合わせ、発注業務 ・出荷作業、納品管理、製造部門への指示出し ・既存顧客との納期調整、資材運搬等 エリアは岡山県から鹿児島県までのエリアをサポートしております。 稀に運搬の作業があります。
【必須】 ・エクセル ワードが使える方 ・普通自動車運転免許:必須(AT限定可) 【将来的に期待される役割】 管理者として担当部門の業務全体の把握と取引業者や業界の協会関係者との面会にも参加頂きます。将来的には担当部門のリーダーとして事業を継続発展させて行く人材となって頂きます。
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【業務内容】 ●建築現場の確認 ●建築の材料、色決め、電気配線等の打ち合わせ ●工事のスケジュール、予算、品質の管理 ●協力業者・職人の方々との打ち合わせ等
【必須】 ■施工管理業務経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■一級・二級建築施工管理技士、一級・二級建築士の資格をお持ちの方
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■SCADA による監視制御システムの構築、関連ネットワークシステムの設計・構築等 ■PLC 、タッチパネルによる監視制御システムの構築・解析・改造等 ■その他汎用機器を用いた監視制御システムの構築 ■監視制御システムのデバック 、検証(製薬設備におけるバリデーション)、試運転調整、保守メンテナンス、校正 、キャリブレーション 等
【必須】 ■PLCを用いた制御設計のご経験をお持ちの方。 ■設備施工管理、設備保守のご経験をお持ちの方 【就業環境について】同社では総労働時間を削減するために、土日祝日を休みとする完全週休2日制を取り入れており、年間休日も122日となっています。そのため、建設業界の中では休暇を取りやすい環境にあります。また、記念日休暇の設定を年に1日行っており、5年に一回は5日間のステップ休暇を設けて休暇を取得しやすい環境を創っています。普段の仕事においても、現場からそのまま帰宅できるようにDX化を進めています。
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★◎案件割合は民間:官公庁が約半々/元請割合は8割程度★ 増築などの回収工事が主ですが、一部新築案件も発生します(8:2程度) また担当エリアは山口県内がほとんど。長期出張も少ないです。 【実際の施工実績】山口大学等の教育期間/下関漁港等の公共施設 IT企業オフィスや宇部興産・セントラル硝子などの県内企業の工場 ※HPにて写真付きで掲載しています。是非ご覧ください。
【必須】施工管理経験をお持ちの方 【尚可】建築施工管理技士or建築士の資格をお持ちの方 リーダー業務/マネジメント業務経験をお持ちの方 ★労働環境について★ 1ヶ月間の平均残業時間も昨年度実績で26.6時間程度となっており、平均勤続年数も14.22年と長く就業出来る環境が整っています ドローンの導入やICT施工にも積極的に取り組むことで、危険防止や人手不足の解消、就業環境の改善を図っています。 「令和2年度工事成績優秀企業」「やまぐち健康経営企業」に認定
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【具体的な業務内容】 1.客先との工事内容に関する打合せ確認 2.作業者への作業指示 3.工事用書類の作成(図面、見積書、安全帳票類) 4.工事で使用する材料の集計・調達・管理 5.工事現場での安全管理・品質管理・工程管理 6.工事完了後の施工箇所の確認及び報告書作成
【いずれか必須】■管工事の施工管理経験をお持ちの方■化学プラント等の設備管理・保全経験をお持ちの方【尚可/歓迎】管工事施工管理技士の資格をお持ちの方★この求人・会社の魅力★宇部ケミカル工場に4社しか ない特定元請業者に認定。事業安定◎/従業員40名の総資格数は500超。一人当たり10以上の資格取得。会社が資格取得にフルサポート!先輩社員も技術が豊富。/宇部市内の案件がほぼ100%。直近10年で出張が発生したのは1回のみ※千葉県の豪雨にて、宇部興産の千葉工場に大規模修繕が必要になり発生 【社員の声】本人のやる気次第でどこまででもキャリアアップできる環境がここにはあります。ぜひ勇気を出して飛び込んで頂きたい。
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【具体的な業務内容】 1.客先との工事内容に関する打合せ確認 2.作業者への作業指示 3.工事用書類の作成(図面、見積書、安全帳票類) 4.工事で使用する材料の集計・調達・管理 5.工事現場での安全管理・品質管理・工程管理 6.工事完了後の施工箇所の確認及び報告書作成
★人柄重視の採用の為、未経験者歓迎です! 【歓迎】管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【この求人・会社の魅力】宇部ケミカル工場に4社しかない特定元請業者 に認定。事業安定◎/従業員40名の総資格数は500超。一人当たり10以上の資格取得。会社が資格取得にフルサポート!先輩社員も技術が豊富。/宇部市内の案件がほぼ100%。直近10年で出張が発生したのは1回のみ※千葉県の豪雨にて、宇部興産の千葉工場に大規模修繕が必要になり発生【社員の声】本人のやる気次第でどこまででもキャリアアップできる環境がここにはあります。ぜひ勇気を出して飛び込んで頂きたい。
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【具体的には】主に「会計」領域において、市販パッケージの利用や自社でのスクラッチ開発によるシステム構築および維持管理を担います。パッケージ導入ではカスタマイズやアドオン設計/開発を、スクラッチ開発では .NET 技術を基本に構築を行います。 担当していただく業務は、お客様からの依頼に基づき、提案/要件定義/設計/開発/テスト/本番移行/保守といった一連の工程となります。
【必須】■VB.NET、ASP.NET MVC、.NET Core、SQLServer、Oracleでの開発経験のある方 ■会計領域でのシステム開発/保守経験のある方 【歓迎】■SAPの対応経験 ■SuperStreamの対応経験 ■PMもしくはPL経験 ■顧客との折衝経験 【キャリアステップ】まずはリーダの指示の下で、小規模案件の設計・開発・テスト・本番移行といった一連の作業を実施していただきます。 その作業の中でお客様の業務やシステムを理解し、小規模案件のPM〜中規模案件のPMと数年かけてステップアップいただきます。
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これまでのご経験を踏まえ、以下いずれかの製品に携わって頂きます。 ◆基幹業務システム(UP-One) ◆品質管理システム(QC-One) ◆社宅管理システム(借上くん) 【キャリアステップ】業務理解が進んだのちには、プロジェクトリーダーとして担当ソリューションの開発/導入を対応いただきます。将来的にはPM、そして更には組織管理者としての役割へステップアップすることも可能です。
【必須】■システム開発のご経験 【歓迎】■C#、VB.NET、ASP.NET MVC、SQLServer、Oracle等での開発経験 ■システム設計経験 ■製造業の知識、あるいは製造業での業務経験 【入社後フォロー】各ソリューションの仕様や案件、開発の進め方等をOJTを通して理解いただきます。その後、ご自身のスキルや経験に応じて業務役割を決めてスタートします。日々コミュニケーションをとって状況を確認しながら不安なく業務を遂行できるようにフォローしていきます。入社後はSEとしてパッケージ導入の設計、開発フェーズで力を発揮していただき、スキルアップ後はPMとして飛躍いただけることを期待します。
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【具体的に】 事務所であれば数日の工期で行い、大型物件の新築の場合は数か月単位で施工を行うケースもあります。基本的には複数案件を兼務することは少なく、一つずつ案件を担当してもらうことになります。お客様のどんなニーズにもお答えしておりますので、空調設備のスペシャリストを目指していただきます。
【下記ご経験の方募集中!】 ■二級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ■現場管理経験10年以上の方 ★これまでの業務経験を存分に発揮できる職場です★ 入社後業務を覚えていただき、実務経験年数を満たしたのち、一級管工事施工管理技士の資格の取得を目指していただきます。資格取得研修への参加、資格試験の受験料負担、資格取得祝金等、資格取得に向けてバックアップ致しますのでご安心ください。部門の方約7割が取得しておりますので、先輩社員が丁寧にフォロー致しますのでご安心ください。
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