京都市中京区(京都府)の転職・求人検索結果

京都府

【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客は医療福祉業界の法人と求職者 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程設定・指導・支援 ・面接への同席（同席率90％以上） ・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。 例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます！ 営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます！ ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。

【必須】 ・営業・販売・接客経験のいずれかの経験（1年以上） 【尚可】 ・マネジメント経験

株式会社ワークポート

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まずは、部分的に業務をお任せしていきながら着実に習得いただけるようサポートいたします。 【具体的には】経営者様のお悩みを税務担当者がヒアリング及び課題分析⇒各担当者からの相談対応⇒相談内容に応じて各企業の状況を確認しながらアドバイス⇒同行して改善提案⇒実行（対策案を実現化⇒提案書作成、司法書士との連携、全体のスケジュール調整等）

【必須】■税理士事務所経験 ■事業承継コンサルティングの3年以上の業務経験 【尚可】■事業承継、資産税業務経験 【働き方】当社は最新のITシステムの導入を行う等、常に成長と変化を求め、組織拡大を行っています。中途採用で入社された方も、活躍できる環境があり、風通しの良い社風です。また、福利厚生の充実や会社行事等、職員が働きやすい環境づくりも力を入れています。近年は、職員の働き方に合った働き方制度の導入等もあり、長く働くことができる企業です。

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・サステナビリティ活動に関するレポート作成、外部への発信 ・ESG評価機関への対応 ・お客さまや投資家などのESG調査、RBAやグローバル企業のCSR監査への対応 ・欧州での非財務情報の開示義務化に向けたグローバルなサステナビリティ体制の構築等

【必須】グローバルでのプロジェクトマネジメント経験またはプロジェクトリーダーや主要メンバーとしてのご経験※職種不問 ・英語力：コミュニケーションが取れる（読み・書き) ・主体的に業務を推進する実行力が求められます。 【ポジションの魅力】当部門は経営企画部の１グループが独立する形で設置され、取締役常務執行役員 最高戦略責任者（CSO）が部長を務めています。CEOをはじめとする経営陣と直接のコミュニケーションをとりながら、スピード感のある、ダイナミックかつ幅広い業務に携わっていただくことができます。

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・APIを利用したWebサービスの構築、CMSでのサイト制作や機能拡張 ・HTML/CSS/JavaScriptによるマルチデバイス環境でのWebサイト実装 ・多様なフロントエンド技術全般の研究・設計・開発 ・Webサイトにおけるフロントエンド技術全般の品質保証 ・サーバーサイド技術との連携を考慮した設計及び実装

【必須】・フロントエンドエンジニアの実務経験 【歓迎】・ランディングページの制作経験 　　　　・ECサイトの構築経験 【代表の思い】弊社は小さなベンチャー企業です。どんなに下手でも三振をしても良いから、まずは打席に立ち1軍の球に慣れてもらいます。その場は失敗に終わったとしても実践に出るからこそ得られる経験が必ずあります。我々は失敗した際に失敗を責めたりすることはありません。「次どうするか」を常々考え果敢にチャレンジしています。様々な挑戦をしたい、実践の中で成長したい、といった考えの方、是非ご応募ください。

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顧客ニーズの把握や関連会社・部門と調整の上行う仕様策定、プログラミング、設計者検証、実機での動作確認、業務委託先との折衝などと業務は多岐にわたります。ご経験に応じてできるところから初めて、徐々に幅を広げていただきます。 ■詳細：https://www.youtube.com/channel/UCX6wWvXVHGA4_f4Oc0NnrVw

【いずれか必須】■C++またはC#を用いたソフトウェアの開発経験　■Windowsアプリケーションの開発経験 【歓迎】■NCプログラムや切削加工プロセスについての知識・経験 ■3次元CAD/CAMや解析・シミュレーションソフトウェアの知識・開発経験 【業務の魅力】工作機械は「機械を作る機械」「マザーマシン」ともいわれ、製造業を根幹から支える産業の一つです。高齢化に伴う生産年齢人口の減少により、製造現場では熟練加工技術者の確保など人材不足が課題となる中、お客様にとってより使いやすいソフトウェアを開発することで、世界中に広がるお客様の生産性向上に貢献することができます。

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■案件金額：2000万〜30億円■案件の99%元請で、9割は京都での施工 これまでの資格・経験を活かせるお仕事です。将来的には会社の幹部になることも可能で、着実なキャリアアップを実現できます。 ★働き方改革として勤怠管理システムを導入、完全週休2日制で働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。

【必須】■2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【尚可】■1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【魅力】会社設立以来、黒字経営を継続し、大阪国税局より優良申告法人として表敬されています。 京都の風景を作り続ける仕事です。現場に構造物・建物が完成したときの達成感、まちの景色が変わることへの感動、工事に関わる人全員のチームワークで様々な障害を乗り越えて完成を目指すことがこの仕事の醍醐味です。

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クリエイティブの改善をミッションに主にランディングページの作成に携わっていただきます。どうすれば目を引くバナーになるか？クリックしてもらえるのか？という視点から仮説を立て企画・制作を行います。実装後どれくらいPV数が増えたか、CVRが上がったかなど数字ですぐに反映されるため仮説が当たっていたかどうかが顕著に表れPDCAを回しやすいです。将来はフロントエンドとして実装まで行えるようなキャリアステップです

【必須】Photoshop/Illustratorを使用したWebデザインの実務経験 【志向性】まずはやってみる、挑戦するが出来る方 【代表の思い】弊社は小さなベンチャー企業です。どんなに下手でも三振をしても良いから、まずは打席に立ち1軍の球に慣れてもらいます。その場は失敗に終わったとしても実践に出るからこそ得られる経験が必ずあります。我々は失敗した際に失敗を責めたりすることはありません。「次どうするか」を常々考え果敢にチャレンジしています。様々な挑戦をしたい、実践の中で成長したい、といった考えの方、是非ご応募ください。

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1,仕様打ち合わせ　2,検図業務 3,基本設計〜詳細設計（組立図、部品図の作成） 4,流用図面を用いた既存製品の修正設計 5,部品選定　7,機械工学知識を用いた各種計算（重量・強度計算等） ※まずは、流用図面を用いた修正・部品図作成からスタートします！

【いずれか必須】■2D-CADを使用した経験がある方（年数不問・種類不問）■何らかの機械設計経験【書けるだけでなく設計のできる方】 【歓迎】■AutoCAD使用経験　■工業高校又は工学部出身の方 ■印刷加工機のご経験のある方歓迎 ■搬送装置などものを動かす機械の設計経験のある方歓迎 ★入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます！ ★現場のOJTも充実(職場ルールや製品知識の習得も安心してできます） 風土：困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます！勉強する為の書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度もスタートしました！

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・Google AdWords運用代行 ・Yahoo!プロモーション広告運用代行 ・サイトのアクセス解析 ・クライアント訪問などその他関連する業務 ・アクセス解析等からのPDCA立案 ★新卒半年の社員に予算500万で運用してもらう等挑戦できる環境です！

【必須】・広告運用の経験者 【歓迎】・webが大好きで日常的に使いこなしている方 ・分析結果をサイト作りに反映させる発想力がある方 【代表の思い】弊社は小さなベンチャー企業です。どんなに下手でも三振をしても良いから、まずは打席に立ち1軍の球に慣れてもらいます。その場は失敗に終わったとしても実践に出るからこそ得られる経験が必ずあります。我々は失敗した際に失敗を責めたりすることはありません。「次どうするか」を常々考え果敢にチャレンジしています。様々な挑戦をしたい、実践の中で成長したい、といった考えの方、是非ご応募ください。

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【具体的な業務内容(例)】※経験に応じて業務範囲等を決定致します。 ◎見積書や請求書等の書類作成、協力会社への指揮及び指導 ◎空調設備老朽更新の現場調査・系統図・施工図の作成 ■担当エリアは基本的に支店の周辺都道府県までとなります。顧客は主に製薬会社/製菓会社/食品工場などのメーカー/物流会社といった大手企業であり、納期は3〜4ヶ月、案件金額は2,000〜5,000万円が中心です。

【いずれか必須】◎空調設備/給排水衛生設備等の施工管理経験 　　　　　　　　◎空調/冷蔵機器などの設備設計経験 【歓迎】◎管工事施工管理技士・電気工事士などの資格保有者 【職場環境】週休二日制、年休120日以上、勤務地へのアクセス良好、福利厚生制度も充実しております。また、資格取得支援制度もあり、業務に必要としている資格取得費用は全て会社負担、取得後は奨励金を支給するなど、会社全体で従業員のスキルアップをサポートしています。 【働き方】現場により出張も発生しますが、その際は会社負担にて住宅準備があります。休日出勤が発生した場合には代休も取れる環境です。

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京都府

期待：20年に入りハード面の整備が予算化されるなど、学校教材のデジタル化は急速に進んでいます。いち早くICT分野に積極展開している当社は、教員が使う「プリント作成ソフト」のシェアが寡占状態です。ICT化をあくまでも手段と捉え、引き続き学校現場と二人三脚で「新しい時代を担う人材を育成する」という高い目標に対し、スマホアプリ等の新商品を開発して参ります。その中核を担い、牽引頂ける活躍を期待致します。

【いずれか必須】◇コンシューマ向けWebアプリケーションの開発経験 ◇サーバ(Linux系)の設計や構築の経験◇AWS等のクラウド環境設計/構築 経験◇言語：JavaScript(各種ライブラリ)/PHP/Java/HTML5/CSS/C# 《求める人物像》最新技術を吸収して実践する意欲的な方／技術を、ビジ ネスに落とし込んで考えられる方／プロジェクトマネージャー経験　など 《働き方》 ・平均残業は月平均10〜20時間、年200時間程度 ・本社は地下鉄/丸太町駅の4番出口南側を出てスグで、通勤便利です 《賃金目安》30歳配偶者あり：305,000円/月、500万円/年（残業含めず）

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京都府

・お住まいを拝見しながら、お客様要望のヒヤリング ・間取りや仕様の打ち合わせ〜プラン提出(手描きパース等) ・詳細見積提出〜プラン、仕様、工期、お支払方法等の確定 ・安全協力会パートナー(職人さん)とのチーム編成〜段取り確認 ・お客様立会いの竣工検査(仕上がり)確認や機器の使い方等の説明 ・工事完了後の点検〜メンテナンス等、細かなアフターサービスなど

【必須】建築の設計経験をお持ちの方 　　　　第一種運転免許普通自動車 【尚可】リフォーム業界での業務経験 【残業について】20時以降残業禁止制度を採用しているのでどんなに残業をしたとしても1日2時間以内で収まります。ほぼすべての社員は19時には退社しております。 【お客様や職人の方との関係性について】年に数回リフォーム祭りやフェスタなどを開催し、お客様との接点を強化し、職人の方に対しても懇親会を開くなど良好な関係性作りに取り組んでおります。

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京都府

効果的な活用、財産価値を毀損させない対応等、具体例を使って分かりやすく説明し、不安なお気持ちをお持ちのお客様に寄り添い、気軽に相談いただける関係性作りをお願いいたします。 【具体的には】■生前対策：相続相談業務、遺言書作成、任意後見手続き、ライフプラン策定支援、保険の最適化提案、不動産最適活用の提案 ■相続手続き：遺産整理業務、遺産分割協議書策定、空き家不動産の活用提案、各士業との連携

【いずれか必須】■税理士事務所または会計事務所、弁護士事務所での2年以上の勤務経験(所内作業者としてのキャリアでも可) ■相続税法の科目合格者 【尚可】 ■コミュニケーション能力が高い方（お客様や同僚と会話することが好きな方）■税理士事務所の勤務経験■相続関係についての業務経験（保険業界、銀行業界、司法書士業界など）のある方■行政書士、司法書士、FP資格をお持ちの方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府 ／ 埼玉県 ／ 福岡県

・品質保証体制の継続的改善、維持、管理（ISO9001関連文書の作成および管理） ・品質クレーム対応（調査、分析、対策） ・設計部門、製造部門への品質体制改善指導、製造委託先の品質監査

【必須】 ・品質保証、品質管理業務の経験者、半導体の品質保証業務の経験。 ・開発経験や半導体にかかわる経験、半導体の知識。 　（プロセス、パッケージ、テスト、信頼性試験） 【歓迎】 ・LSIに関する設計・開発・製造の経験 ・ロジカルに課題を整理し、解決策を積極的に提案できる。 ・社内外問わず幅広く人的ネットワークを構築できる。

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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【業務】■3〜5名程度のチームマネジメント ■成果物のチェック業務 ■案件進捗管理(予算・実績) ■メンバーへのOJT ■相続税申告業務の取り纏め(初回面談〜申告の一連業務) ※新規開拓や1億円未満の案件は別部署対応。資産規模1〜5億円の案件を中心に、常時3〜5件を担当します。 【残業】4年前より積極的に働き方改革を進め、残業は月平均30時間(繁忙期でも37時間)。実働7時間の為、殆どの社員が18:30頃には帰宅します。

【いずれか必須】 ■会計事務所または税理士事務所での相続税実務経験 ■税理士資格（科目合格者でも、相続税申告業務経験があれば可） 【キャリアパス】当社は成長拡大中のため、ポジションも続々と増えており、新卒社員が最短4年で部長職に昇格した例もあります。個人の実力を、評価や給与にしっかり反映させる会社です。 【将来性】高齢化により今後確実にマーケットが拡大する相続税業界で、トップクラスの税理士法人である当社。相続税の申告件数はこの10年で16倍に増え、国内拠点も11か所まで拡大しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

同社において経理業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・財務会計担当者との連携 ・外部業者との窓口（会計事務所など） ・経費、旅費精算 ・出入金管理 ・請求書処理、伝票処理 ・その他管理課業務のサポート 【同社の強み】 ■自動運転テストコースを日本国内に開設 ┗2019年1月、人工知能のためのテストコース「AI・自動運転パーク」を開設しました。同社は単なる外資系企業の日本支社としてではなく、日本から大手企業と協同して自動運転の技術を高めていきたいと考えています。そして、このテストコースがそのきっかけの1つになると信じています。 ■自動運転だけじゃない「センスタイムジャパン」 ┗同社は世界最先端の自動運転のAI技術を有しますが、それに留まらず自動運転の基幹技術である画像認識AIの他分野転用も積極的に行っています。同社の強みである画像認識AIを用いたソリューションでスマートシティやFA、ロボティクス、社会インフラ等のあらゆる分野の課題解決を目指します。

下記いずれも該当する方 ・TOEIC(R)テスト700点レベルの英語力がある方 ・日商簿記2級以上をお持ちの方 ・経理補助のご経験をお持ちの方 ┗仕訳作成業務等の経験のある方を想定しています。

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

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【業務例】■契約書(和文・英文)の審査、作成 ■社内教育研修 ■子会社管理(株主総会・登記等) ■従業員持株会、インサイダー関連 ■内部通報対応 ■コンプライアンス関連業務(法務教育、リスク管理・コンプライアンス・委員会の運営、プログラム策定・運用等) ■紛争案件(訴訟など)対応 ■プロジェクト（M&Aなど）対応 【参考：IR情報掲載ページ】https://www.nissha.com/ir/index.html

【必須】■事業会社法務部または法律事務所で5年以上の実務経験 【歓迎】◆英語での実務経験/会話スキル　◆弁護士資格 【入社後のキャリア】★英語スキルについても、入社後に社内の福利厚生プログラムなどを利用しさらに高めていくことができます。一般社員人事制度は年功制を廃止。成果評価だけではなく、達成志向力やコミュニケーション力などの行動評価も重視する制度を導入しており、自発的なキャリア開発を応援する体制です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

■募集背景 事業部付け専属の新規ポジションの募集となります。 ■仕事内容 WebサイトやLP制作の企画、ページ構成案作成をはじめ、BtoB、BtoC事業のWebマーケティング担当者として、リスティング広告やディスプレイ広告など運用型広告（運用者は別）や、各種データ分析、マーケティング戦略の立案から実行まで幅広くマーケティング業務をお願い致します。 Webマーケティング職としての業務は以下となります。 ・代理店様との折衝・指示業務 ・部署の事業計画を基に、目標達成に必要なKPI・KGIを設定し、効果測定しながらPCAを回していく（経営企画の視点） ・リスティング広告やディスプレイ広告など運用型広告に関して各種アクセスデータにおけう数値分析 ・SNS業務フロー確定など ・マネジメント業務 ■部署構成 Webマーケティング　合計2名 京都：2名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■Google Analytics等アクセス解析ツールの利用経験 ■リスティング広告（Google／Yahoo!）の運用経験 ■SNS広告（FacebookやInstagram、Twitterなど）の運用経験 【歓迎要件】 ・Webサイトのディレクション経験 ・LPやバナーなどアドクリエイティブの設計経験 ・代理店あるいは、広告主側でのデジタル広告の営業、運用、オペレーション経験 ・MAツールの活用経験 ・不動産業界経験

株式会社パソナ

京都府

大手エンドユーザのIoT部門が進めるエネルギー可視化システムの開発支援となります。元請企業のPMと密に連携をとっていただき、PG業務をメインと想定しておりますが、設計書（基本設計書、詳細設計書）の作成もいただく可能性がございます。

【必須】■Linux環境においてC言語を用いた開発のご経験 【ホワイト企業認定】「次世代に残すべき素晴らしい企業であるか」という観点でワークライフバランス/健康経営/働きがい/労働法遵守/ ダイバーシティ/リスクマネージメント/ビジネスモデルの7項目で認定、また、ホワイト企業認定の中でも最上位であるプラチナランクを取得しています。https://jws-japan.or.jp/recognition/ 《働き方》 転勤を伴う異動もなく、腰を据えて働くことができる環境です。 育休の取得実績も100%と高く、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

ご経験やご希望に応じて、お客様との打合せ、提案書作成、要件定義、設計、開発、テスト、導入などをお任せします。 ・IoT分野における自社クラウドサービスを展開し、ASEAN地域をターゲットとしたタイ支社も構え、海外進出の準備も進めています。 【案件例】・サービス業の店舗自動化に関わるPOSシステムの設計、開発 ・PMO機能を提供するWEBサービスの設計、開発、試験

【必須】■何らかのシステム開発経験をお持ちの方（年数不問） 【ホワイト企業認定】「次世代に残すべき素晴らしい企業であるか」という観点でワークライフバランス/健康経営/働きがい/労働法遵守/ ダイバーシティ/リスクマネージメント/ビジネスモデルの7項目で認定、また、ホワイト企業認定の中でも最上位であるプラチナランクを取得しています。https://jws-japan.or.jp/recognition/ 《働き方》 転勤を伴う異動もなく、腰を据えて働くことができる環境です。 育休の取得実績も100%と高く、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

産技術者から課題を聞き取り、問題を解決に導くパーツ(部品)を提案。半導体工場の生産性を上げることで、間接的に私達の社会の様々な産業に貢献することができます。【詳細】■お客様からお困りごとや課題の聞き取り・課題解決のための提案■海外/国内の仕入先との交渉(専門用語は入社後に習得できれば大丈夫です)■お客様の元への営業(月に1〜2回、全国規模でお客様の工場への出張が発生。現在はオンライン面談も増加中) 等

【必須】■法人営業のご経験■英語を公用語としないアジア圏（マレーシア、台湾、韓国等）の仕入れ先とのメールでのコミュニケーションができる英語力　※稀に緊急時には電話で英語での交渉も発生しますが、 先輩社員がフォローします。 ★当社で取り扱う製品は台湾、中国など各国の半導体製造現場で使用されています。今後、日本でも更なる普及が期待され安定したニーズが見込まれます。当社で重視するのは売れれば良いというスタイルではなく、必ずお客様にとってメリットとなることであるため、喜ばれることもとても多いです。

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京都府

■京都錦市場商店街にございます【丹後TABLE】にて店舗運営/管理業務を行ってただきます。 【詳細】 ★店舗の責任者候補としてご勤務いただく予定です ■店舗運営 ■商品/取引先の新規開拓 ■在庫管理/棚卸し ■イベントの企画 →京都府から受託している、農産物の販売イベントの企画提案　等 ■シフト管理/マネジメント ■労務管理（シフト管理もしていただく） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■小売店で店長/店舗運営経験をお持ちの方

株式会社パソナ

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【やりがい】1年間の新車の販売台数が3000万台に迫るほどの勢いがある 中国の自動車市場は今や世界最大。電気自動車の分野では、国別販売台数 で中国が世界第1位です。その一端を担うやりがいのあるお仕事です。 ★新規事業として、中国の電動化技術を日本へ導入する活動をも展開中。【優秀な技術者が在籍】三菱自動車でランサーエボリューションの開発Project経験者や、PHEVなど新エネ車の制御技術の開発経験者が在籍！

【必須】■電気エンジニアもしくは制御系エンジニア経験　 【歓迎】理工学/電気電子学部/ロボティクス学部卒業 ◎手厚いOJT有。中国出張/モーターショー参加等、技術者として成長可能 【当社について】設立は2001年と比較的新しく、従業員数も12名と少数精鋭である当社。日本ではまだ知名度は低い会社ですが、親会社である『IAT Automobile Technology Co.,Ltd.』は、独立系自動車エンジニアリング会社として、中国では最大手の規模を誇る企業です。当社は、その日本法人として中国への技術支援および技術開発を請負っています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

ブループリント等の設計■スクラムチームでの要求整理、要件定義■OOUI等の手法を用いた情報設計■プロトタイピング検証、UIデザイン 開発連携■ユーザーテストを通じた評価【以下ご志向に応じて担当】■ユーザーリサーチ■ワークショップ企画、ファシリテーション、チームビルディング■デザインシステムや基盤への貢献■サービスやプロダクトの効果検証、改善■オンボーディング、サポート等プロダクト外での体験向上

【必須】■Webサービス、多階層構造のWebサイトまたはアプリケーションにおけるUIデザインの経験■英語学習に抵抗がない方 【働き方】リモートワーク可(1日出社/週)・全社平均残業20~30時間程度/月 【当社について】■法人向け事業：経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けバックオフィスSaaSを展開■個人向け事業：金の流れや資産の現状を把握できる家計簿アプリや自動貯金アプリ等の個人向けPFMサービスを展開■金融機関向け事業：残高データや取引明細データを収集・蓄積・分析し、金融機関をはじめとするクライアントと共に顧客である個人や法人に価値あるサービスを届けるプラットフォームを展開

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【当事業について】お客様が所有されているお家を当社が買い取り、売却後はリース契約をして今までと同様にお住みいただけるシステムです。将来的にそのお家を再度購入していただくことも可能で老後資金問題をはじめ、様々な人生の悩みを解決する画期的ソリューションです。 ＜成長要因＞■住みながら売却→絶大なニーズがある■貸金業者の激減■総量規制（貸金業法の対象外）※利用者は60歳以上が66.6%、50歳以上が87.7%。

【必須】何かしらの営業経験をお持ちの方 【歓迎】不動産業界での営業経験をお持ちの方 チームで仕事を進めるのが得意な方や協調性のある方 【働き方】〜社員が長く定着して働ける環境づくりを目指します〜 ・ハウスドゥ グループでは働き方改革を推進/PC・入室ログで徹底管理 ・基本19時前後には帰宅し、仕事後は友人や家族との時間も多く取れる ・育休/産休制度も運用されており、復職率は90％以上の運用実績あり ・休日はご自身で決めるスタイル。奇数月は9日、偶数月は8日休みがあり 　平日に週2日休む方もいれば、土日どちらかを休みにされる方もいます

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【詳細】《1》生産資材調達業務：原材料・副資材調達、消耗部材調達、在庫管理 等《2》設備調達業務：見積先の選定、説明会の開催、価格査定、価格交渉、契約締結、納期管理、追加・変更への対応、有事の対応、検収管理、支払管理《3》関連法規への対応、取引先与信管理、発注予算管理　※ご経験に応じて業務をお任せしていきます。

【必須】■調達貿易業務のご経験者　【尚可】■通関士資格　■海外での調達業務に携わった経験がある方（資材の現地調達など）　■材料の知識があると良いため理系出身の方（化学、電気電子部品、機械系出身の方） 【働き方】組織の拠点は岡山本社のため、ケースバイケースですが、週1回程度は本社出張(主に日帰りをイメージ)となる可能性が高いです。 【働く魅力】《1》年間休日123日、残業20〜30h《2》取り扱いアイテム数は2000を超え、国内にとどまらず海外にも製品を供給。グループ売上50億以上◎《3》自動車(EV)・医療・エネルギー・アミューズメント等の分野に注力。◎競合が少ないニッチ業界で高いシェアを保有！！

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【具体的な業務内容】 ・人事労務管理（給与計算、勤怠管理、人件費管理、雇用契約管理など） ・社内規定の制定・改訂 ・人事制度の運用・改訂 ・国内関係会社サポート ・労働組合対応

【必須】労務管理の実務経験※部内連携も多く、事業部門やグループ会社の人事担当者等、関係者とも電話やメールでコミュニケーションを頻繁にとりながら業務を進めているので、 明るく元気でコミュニケーション力の高い方が活躍できる職場です。 【歓迎】 ・メーカー人事経験 ・人事制度導入や改訂などの実務経験を有する方 ・社会保険労務士/ファイナンシャルプランナー（資格よりは実務経験を重視します）

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京都府

半期・年次決算:決算期間ごとに財務諸表（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書など）を作成します。税理士がついていますので、安心して業務を進めていただけます。■支払い処理:請求書や仕入れ先との取引に基づいて支払い処理を行います。■会計ソフトウェアの操作：会計ソフトウェアを使用して、データ入力や帳簿の作成を行います。■社労士対応：労務手続と給与計算を社労士に委託しております。

【必須】月次決算のご経験（2年以上） 【歓迎】年次決算のご経験・簿記3級以上の資格をお持ちの方 【求める人物像】臨機応変に前向きな方、主体的な方 【採用背景】現任者の異動に伴う欠員補充ですが、同フロアのため随時フォロー可能です。引継ぎをしながら少しずつ業務範囲を広げていただけます。 【社内の雰囲気について】 京都オフィス内は落ち着いた雰囲気の為、仕事に集中できる環境が整っています。上司と部下の関係がフラットであるため、相談もしやすいです。

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京都府

【詳細】 ・管理工程、品質ガイドラインの策定 ・製品検査業務者の管理、監督 ・各部門との連携による品質向上施策の検討、推進 ・納品後のクレーム対応、原因分析、改善検討、改善策の提案 など ※海外に生産拠点があるため海外出張が発生します（現在はオンライン等で対応）

【必須】機械/電子/電機系メーカーでの品質保証または品質管理業務経験 【入社後】最初の1〜2か月程度は本社で研修を受けて頂き、京都営業所への配属を予定しています。（研修期間の住まいは補助） 【働き方】組織の拠点は岡山本社のため、ケースバイケースですが、週1回程度は本社出張(主に日帰りをイメージ)となる可能性が高いです。 【働く魅力】《1》年間休日123日、残業20〜30h《2》取り扱いアイテム数は2000を超え、国内にとどまらず海外にも製品を供給。グループ売上50億以上◎《3》自動車(EV)・医療・エネルギー・アミューズメント等の分野に注力。◎競合が少ないニッチ業界で高いシェアを保有！！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

■案件支援：営業担当と共に製品のスペシャリストとして商談同行 ■現場教育：当社営業担当に対して商材インストール＆営業支援 ■イベント運営：年に約2回実施されるイベントの企画運営実施。フェアなどで顧客と会話をすることも。 ■マーケティング：AI、CRM、BIを活用したデジタルマーケティング推進

【必須】■IT業界経験者　■お客様対応経験（訪問対応・接客など） お客様対応もあるためコミュニケーション能力が必要なお仕事です。 IT業界における商品知識や仕組みなどを理解されている方大歓迎です。 今後京都支店の役職者としてのポジションとして成長頂きたいです！ 【魅力】 ■目標は上長とアクションプランを選定し。360度評価やスタッフ職試験で昇給昇格。ご自身のスピードで成長できます。 ※目標例…月に〇枚の営業担当向けカタログ作成/月に〇件の案件獲得等 ■在宅率〜10％　※資料作成がメインの日は在宅など柔軟に対応します

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京都府

【具体的には】■AfterEffectsを用いたコンポジット　■Nukeを用いたコンポジット　■Mayaを用いたライティング　■Maya上でArnold,Vrayを用いた各種レンダリング　など 実力次第では短期間でパートリーダーも目指せます。経験が浅い方は案件アサイン前にラーニング期間を設け、スムーズに業務ができるようフォローいたします。

【必須】 ■AfterEffectsを用いたコンポジットの経験 【尚可】 ■Mayaを用いたライティング、Arnold,Vrayのレンダリング各種設定の経験 ■AfterEffectsを用いたCGコンポジット、撮影処理の知識、実務経験 ■リアル系、トゥーン系関わらず多種多様なコンポジットの実務経験 ■新人教育、周囲メンバーへの技術供与

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わります。加飾フィルムの設計開発者とも連携し、装置の選定から安定的な運用までをお任せします。 【IR資料：モビリティ市場での成長加速に関する説明会(2022/6/8開催)https://www.nissha.com/ir/library/had98i0000001mjt-att/presentation20220608.pdf

【必須】理系（機械系）のバックグラウンド 【歓迎条件】◇開発職としての実務経験◇成形に関する実務経験 ◇フォーミング検証、評価、設計の実務経験 【この職種の魅力】・モビリティを当社の定める重点4市場の1つに定め、ニーズが多様化するお客さまへのデザイン提案や新製品の拡販を強化中 ・携わる製品が自動車の内装や外装部分に採用されることが多く成果が目に見えること。→当社は自動車業界でのビジネスに約30年の実績/自動車内装加飾のグローバルトップメーカーの1つ

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京都府

【当事業所の担当領域（いずれかをご担当頂きます）】 ■電気/物理(電気/通信、画像処理･ソフトウェア、自動車、医療分野、半導体分野、ＡＩ、電池技術、発電技術、計測技術等の電気一般) ■材料/化学(樹脂･金属･トナー分野/有機化学/無機化学/高分子化学等) ■機械/構造(産業用ロボット(マニピュレータ）/自動車/医療機器/機械系/複合機/メカトロ/制御工学）※マネジメント業務も期待します。

【必須】■特許事務所・企業内知財部での特許調査経験■リーダー・マネジメント経験 【歓迎】■電気/物理、材料/化学、機械等のいずれかの技術に精通する方■各種特許検索データベースを扱える方 【研修】階層別ビジネススキルを学習する研修プログラム/語学研修等 【ビジョン】“世界トップクラスの知的財産サービス運営会社” アジアを含む世界トップレベル、業界最高峰のサービスを追求する会社で す。そのためには、各自がプロフェッショナルとしての高度な専門知識、 柔軟な思考力や洞察力、創造力など個人が持つ個の力を最大限発揮できる 環境が重要であると考え、育成や教育、研修などにも力を入れています。

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【入社後】基本的には中途採用や新卒採用をメインにお任せします。採用計画達成に向けてパートナーである人材紹介会社などと良好な関係を構築し採用成功に導くことが主なミッションとなります。 【期待役割】採用業務の枠に囚われず当グループの従業員が働きやすい環境づくりの為に様々な業務に主体的に取り組み、将来的には幹部として管理部門を牽引いただくことを期待しています。

【必須】■人事担当者経験（採用/教育関連）※目安:5年以上 【歓迎】■自分中心ではなく利他的な考え方ができる方　■チーム（組織）で成果創出をした経験　■固定概念にとらわれず、新しい施策を立案できる方 ※入社後すぐは中途採用を中心にお任せするため、求人広告や人材紹介などの営業担当との折衝や関係構築を円滑に進められる方を歓迎いたします。仕事も頑張りたい方が長く活躍できる京都の成長企業で働きませんか？仕事もプライベートも妥協なく楽しめる方を歓迎いたします！ ≪環境≫福利厚生充実！お昼寝制度を導入し、より効率的に働ける工夫をしています。他にもシャッフルランチ制度で他部署の方との関わることも！

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金など、付加価値の高いサービスにも取り組んでいます。【提案業務】■IT導入補助金、事業再構築補助金の提案■事業承継対策、相続税対策、M＆Aの提案■クラウド会計を活用した経理業務改善の提案 ◎キャリアアップの幅も広く、場合によっては他部門への異動も相談に応じます。成長意欲が高い社員が集まっているので、将来的な活躍の場が広いことも魅力です。

【必須】以下いずれか該当する方 ・金融機関や保険会社、コンサル系企業での2年以上の営業経験 ・税理士試験受験経験/勉強中など業界知識がある方 【歓迎】税理士科目合格者 【人物像】顧客ニーズを捉える対人力/数値から読み取る為の分析力 【働き方】当社は最新のITシステムの導入を行う等、常に成長と変化を求め、組織拡大を行っています。中途採用で入社された方も、活躍できる環境があり、風通しの良い社風です。また、福利厚生の充実や会社行事等、職員が働きやすい環境づくりも力を入れています。

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【選べるキャリアプラン】ワークライフバランス/マネジメント/スペシャリスト 【各種制度】薬剤師紹介料(従業員の紹介で薬剤師が入社された場合、双方に謝礼金を支払う制度)/勤務地限定制度(ライフスタイルにより様々な地域に転勤が難しい場合、京都府北部もしくは京都府南部か勤務地域を選択可)/eラーニング受講料の助成(年間取得単位数に応じて受講料を助成)

【必須】■薬剤師資格※調剤未経験の方も可(研修あります) 【尚可】■調剤経験をお持ちの方 【福利厚生】福利厚生倶楽部（リロクラブ）に加入しており、様々な優待サービスを受けれらます/リフレッシュ休暇、永年勤続表彰制度あり(勤続5年・10年・15年の方を対象とした休暇制度、また勤続10年に達したとき、会社への貢献を讃え表彰し、賞金と副賞が授与されます。以後10年毎に表彰します)/スポーツ協賛特典あり(京都マラソンへの出走権や、京都サンガ・京都ハンナリーズの観戦チケットを付与します)

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【詳細】■家賃を滞納されいている入居者様への連絡（支払いの案内や入金計画の立案　等） 【顧客】■1人あたり平均160件/月（基本的にエリア担当制） 【育成環境】OJT研修が基本になりますが、マニュアルがあることに加え、マネジメント業務に集中するリーダーを中心に4人1組のチームメンバーが教育を行うためご安心ください。

※未経験歓迎 【求める人物像】冷静に淡々と対応できる方 【入社者事例】飲食店スタッフ、介護スタッフ、警備員、工場スタッフ等 【会社について】家賃保証があるので保証人を立てなくても自由に入居が出来たり、安定した不動産オーナー業をサポートしたりと社会的意義のある事業で、業界トップの売上、契約数や拠点数も拡大し急成長を遂げている会社です。目標達成意欲があり、切磋琢磨し合える社風です。

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【詳細】・採用計画の立案/実施(新卒・中途)　・不動産管理 ・教育研修の企画/実施。・給与計算、社会保険関連業務 ・社員フォロー(悩み相談等)。・採用手法等の見直し。 ・情報システム/OA機器の導入、文具/備品の購入。 ・室内環境整備。　・オフィスリニューアルの企画/実施。 ※課長として管理業務のみならず上記実務も担って頂くイメージです。

【必須】■採用/労務/総務/人事のいずれかの経験　■マネジメント経験 ★今回ご入社頂く方には、マネジメント特化ではなく、特に人事総務周りの実務も担って頂きます。 【人物】・総務部は役員への登竜門的役割です。社長直下での業務も多くあり、謙虚に礼儀正しく、広い視野をお持ちの方をお待ちしております。 【働き方】 ・平均残業は月平均10〜20時間、年200時間程度 ・本社は地下鉄/丸太町駅の4番出口南側を出てスグで、通勤便利です。

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■原価計算、生産ライン、設備の決定、治具設計、稼働条件テストによる生産体制作り　■生産現場ヒヤリングによる、完成品及び各工程における歩留りの管理・生産ラインの改良・改善　■国内・海外顧客から寄せられる問い合わせの対応（品質・製造・他部門と連携して対応） ■製品品質をより一層向上させるための施策立案、原因究明　 ■上記他、生産技術に関する業務

【必須】■機械設計経験をお持ちの方 ※生産技術、プロセス設計の実務経験をお持ちの方を歓迎します。 【働き方】組織の拠点は岡山本社のため、ケースバイケースですが、週1回程度は本社出張(主に日帰りをイメージ)となる可能性が高いです。 【働く魅力】《1》年間休日123日、残業20〜30h《2》取り扱いアイテム数は2000を超え、国内にとどまらず海外にも製品を供給。グループ売上50億以上◎《3》自動車(EV)・医療・エネルギー・アミューズメント等の分野に注力。◎競合が少ないニッチ業界で高いシェアを保有！！

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【具体的には】新規案件における新工法の導入に伴い、金型の適正な位置に加飾フィルムを配置するフォーミング工程、射出成形に関連する設備・装置の導入に携わります。加飾フィルムの設計開発者とも連携し、装置の選定から安定的な運用までをお任せします。【IR資料：モビリティ市場での成長加速に関する説明会(2022/6/8開催)https://www.nissha.com/ir/library/had98i0000001mjt-att/presentation20220608.pdf

【いずれか必須】■機械系または化学系の学部学科ご卒業の方 ■メーカーにおいて機械や化学製品、機能部品にかかわる経験のある方(開発/評価/設計/生産技術等) 【歓迎】◆開発職実務経験 ◆成形技術に関わる実務経験(開発、検証、評価、設計等)【この職種の魅力】●モビリティ分野は当社の重点4市場の1つ。業界30年の実績を持つ自動車内装加飾のグローバルトップメーカーの1社として、最先端の技術でお客様に応えていくことができます ●自分が携わった製品が採用された自動車の内装や外装を、実際に街中で目にすることもあります。

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【業務内容詳細】現場巡視による工事品質の管理/ 現場巡視による技術者・作業員などの安全管理 /予算管理(必要経費の計算、実費の把握) /工程管理(工事が効率的に進むように段取る)など 【顧客・売り上げ構成】 年商は約50億円で、その内島津製作所が約25億円、その他企業が約25億円になります。その他企業も京都の上場企業がメインのため円滑に業務を進めやすいかつ安定感があります。

【必須】建築施工管理のご経験/建築士の資格 【尚可】10億越の大規模工事の施工経験 【リクルート取材によるならでは情報】島津製作所の100%出資子会社のため、現場は主に島津製作所内になります。そのため移動ににかかる時間が短く、効率的に業務を進めることができ月の平均残業時間を30時間に抑えることができています。大型連休で島津製作所の工事をする可能性がありますが、ご出勤頂いた場合は休日出勤扱いとなり、休日出勤手当がもらえたり代休を取れたりします。

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【詳細】■病院や学校の総合サイトの制作　■継続案件あり(サイトの定期更新の手配や課題点の提案など）※コーディングは社内外のコーダーが担当 【期待】■将来的にはWebディレクターを目指して頂けることを期待します。そのため、顧客への企画提案やサイト分析・改善施策に取り組みたい方を歓迎いたします！逆に、ディレクターからデザイナーに戻りたい方もOK！

【必須】広告代理店または制作会社にてWEBデザイナーのご経験をお持ちの方 ※書類選考時はポートフォリオ必須となります 【当社の強み】■社内に制作部隊を抱えていることで、スピーディーかつ正確にお客様のニーズをとらえての納品が可能です。 ■印刷事業から始めているため医療/教育業界と親和性が高く、長年の信頼関係がございます。 ■当社で制作提案・改善ができる旨をお客様に伝えていくことで、他社が担当していたHP制作案件も当社に依頼してもらえています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

ESG推進部にてサステナビリティの推進やESG関連業務に従事していただきます。 ◆具体的な業務内容： ・サステナビリティ推進活動の企画・運営、関連委員会の事務局 ・サステナビリティ活動に関するレポート作成、外部への発信 ・ESG評価機関への対応 ・お客さまや投資家などのESG調査、RBAやグローバル企業のCSR監査への対応 ・欧州での非財務情報の開示義務化に向けたグローバルなサステナビリティ体制の構築 など ◆仕事の魅力： ・当部門は、経営企画部の１グループが独立する形で設置され、取締役常務執行役員 最高戦略責任者（CSO）が部長を務めています。CEOをはじめとする経営陣と直接のコミュニケーションをとりながら、スピード感のある、ダイナミックかつ幅広い業務に携わっていただけます。 ・当社グループは、サステナビリティを「企業と社会の持続的な成長・発展を両立する取り組み」と捉えています。社会課題を事業機会と捉えて、その解決につながる製品・サービスを提供し続けるとともに、事業活動を支える経営基盤の強化や、リスクの低減、ガバナンスの推進に取り組んでいます。当部門はそれらの社内推進を務めています。 ・当社のサステナビリティ・ESGの取り組みは、社外からも評価されており、GPIF（年金積立金管理運用独立行政法人）が国内株式を対象として採用するESG投資指数のうち4つの構成銘柄に選定されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの業務経験（職種不問） ・グローバルでの、プロジェクトマネジメント経験 ・プロジェクトリーダーや主要メンバーとしての活動経験（進捗管理、推進など） ■英語力：コミュニケーションが取れる（読み・書き） 【歓迎要件】 ◆事業会社でのサステナビリティ・ESG推進の実務経験、もしくはサステナビリティ関連でのコンサルティングの実務経験（目安として3年以上） ◆サステナビリティ関連レポート作成やESG評価機関対応経験

株式会社パソナ

京都府

◎コンセプトは、「その家に住むご家族の絆を結び、育み、幸せな時間を創り出すこと」。限られた面積を最大限活用するゾーニングや動線を考え、さらに「あと5cm」広くする独創的な設計により、幸せな家族の住環境を創造するお仕事です。 ・顧客との打ち合わせ　・プラン作成　・見積もり ・図面、パース作成・検査、監理 ※JWCAD・ALTAを使用

【必須】住宅設計の経験 一級建築士、二級建築士のいずれか必須

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■職務内容　 ＜メインでお任せしたいこと＞ ・契約書の審査、作成 NDA（機密保持誓約書）、取引基本契約書など（英文契約書の取り扱いもあり、英文と和文ではやや英文が多い） ＜法務部の業務として以下もお任せします＞ ※内容や割合はご経験に応じて調整します。 ・社内教育研修 ・子会社管理（株主総会・登記等） ・従業員持株会、インサイダー関連 ・内部通報対応 ・コンプライアンス関連業務（法務教育、リスク管理・コンプライアンス・委員会の運営、プログラム策定・運用等） ・紛争案件（訴訟など）対応 ・プロジェクト（M&Aなど）対応 ※機械的な対応やリスクヘッジだけではなく【事業部のパートナーとしてビジネスを前に進める法務】を重視しております。 ■配属組織 法務部は現在8名体制、法務部長が直属の上司になります。 ■魅力 ・働き方 間休日125日、残業20～30時間/月、在宅・フレックス・時間給などの制度を柔軟に活用しながら勤務されています。 ・オールラウンドに幅広くご活躍いただける お付き合いする業界や契約書の類型などで分けることなく幅広く従事いただくため、企業法務として業務の幅を広げることができます。 ・キャリアパス 人事制度は年功制を廃止、実力があれば年齢問わず昇進できる環境になりました。また海外法務やM＆Aといった分野の経験を積んでいただくことも可能です。将来的にスペシャリストを目指すことはもちろん、経営企画部や知的財産部などで法的な知識・経験を生かしたキャリアパスも可能です。 ・経営陣との距離の近さ 上層部と密に連携を取る必要のある組織であり、距離の近さを体感しながらスピード感をもって働くことができます。　 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかの業務経験 ・他社法務部または法律事務所で5年以上の実務経験 ・弁護士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ◆英語力を有する方

株式会社パソナ

京都府

【具体的な業務】 ■QA活動の戦略、ロードマップの策定 ■開発プロセスの継続的改善 ■プロダクトの仕様検討プロセスの改善 ■テスト計画の立案、実行のサポート ■QA-SETエンジニアの採用 ■E2Eテストの自動化等、プロダクトデリバリーを継続するための環境整備

【何れも必須】■WebサービスにおけるQAエンジニアとしての業務経験 ■JSTQB Foundation Level、JCSQE以上の有資格者または同等の知識経験 ■テスト計画の立案、実行のサポート経験 ■ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） 【歓迎】■アジャイル/スクラムでの開発経験 ■品質分析、品質改善の経験 ■テスト工程を含む開発プロセスの改善経験 ■各種テストの自動化方針策定や実装の経験■CI環境の構築、保守の経験 ■WEBサービス開発におけるエンジニアとしての開発実務経験

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

【詳細】コーディングなど実際のWeb制作業務を中心に、プロジェクトのディレクション、WEBページの要件定義/基本設計、顧客との折衝や紙媒体のデザインなど幅広くご活躍頂きます。 【採用背景】45年の歴史を持つ老舗企業ですが、将来を見据えた組織体制の強化として、今まで外注していたコーディングを内製化していくための責任者候補の募集になります。

【必須】■HTML/CSS/JavaScriptいずれかによるコーディング経験 【歓迎】■SEOに関する知識　■Illustrator/Photoshopの使用経験 【働き方】◎年間休日120日/土日祝休み/メリハリをつけた働き方が可能 【あなたへの期待】WEBデザイン部門を内製化するための責任者として、事業推進をお任せしたいと考えています。 【魅力】■景気に左右されやすい業界の中45年以上の間黒字経営を続けてきた歴史を持った安定企業。不動産広告に特化しており、コンセプトやビジュアル作成に携われる企業です。■定着率がよく10年以上勤務しているベテラン社員が多くいるため、社内でも勉強できる機会が多くあります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府 ／ 埼玉県 ／ 北海道 ／ 福岡県

【仕事】 LSI製品のデジタルバックエンド設計。NetListI/F～フロアプラン、タイミング設計（自動配置配線）、タイミング検証、物理検証の業務を行う。 【製品概要】 マイコン及びセンサー系ミックスドシグナル製品のデジタルバックエンド設計。 【開発体制】 弊社社員及び協力会社設計者により2～4名程度のチームを構成して職務を対応。

【必須】 LSIに関する設計・開発経験（デジタルバックエンド工程） 【歓迎】 タイミング設計（STA）のスキルを保有している方。 【スキル】 デジタルバックエンド設計（経験５年以上）フロアプラン～タイミング設計（自動配置配線）、タイミング検証、物理検証までの工程について経験者、 論理合成、ＤＦＴ設計、タイミング制約の知見がある。 【求める人物像】 主体的に業務を進められ、社内外問わず積極的にコミュニケーションを図れる。

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

京都府

(入居者は初期費用軽減となり、オーナー・不動産会社は毎月決まった日に確実に家賃が入金され、安定した賃貸経営を行うことが出来る)をわかりやすく説明(提案)をして頂きます。訪問は1日10社程度。既存取引先を中心にエリアの新規先へ提案。割合は既存60%新規40%で担当いただきます。 【充実の研修制度で安心スタート】入社後、営業・顧客管理部門など社内の関係部署業務を実務経験して頂く2週間のOJT研修があります。

【必須】■営業経験(個人・法人問わず)もしくは販売等の経験 ■第一種運転免許普通自動車 【働き方】年休129日/休暇制度充実/残業月20Hで長期就業可能な環境(20時以降の残業は原則禁止しており、メリハリのきいた働き方が可能です) 【Casaの魅力】現在事業の拡大とともに拠点数も増加中。社会貢献性の高い事業です。 【事業紹介】https://youtu.be/TZriVqgqQ3I 【社員紹介インタビュー】https://www.talent-book.jp/casa-inc/stories/50257

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

■プロジェクトマネージャーとしてリードしていただける方を募集します。 案件は、業界やシステムの種類など多岐に渡りますが、Salesforceなどモダンなツールを活かし、ローコードで効率的且つ柔軟に顧客の課題を解決することを大切にしています。 ご経験や適性に応じて参画案件を決定します。

■経験・実績・要件定義からリリースまでフルスタックで案件経験・Salesforceの新規導入支援もしくは追加実装におけるPM実績・プロジェクトメンバー3名以上でのSalesforce構築プロジェクトのPM実績 ■条件に充足しない方でも、高いパフォーマンスが期待される方であれば検討いたしますので応募可能です。 【特徴】プロジェクト統括者として顧客との交渉からプロジェクトの推進、リリースまでをご対応いただきます。・標準機能を使ったカスタマイズ要件定義〜テスト業務のチームの統括となります。必要な場合には開発メンバーを伴うチームを統括していただきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）