求人検索結果一覧

該当求人件数: 903件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

年収

以上
もっと詳しい条件
条件を保存 条件の変更
検索条件を保存して条件に合った新着求人メールを受信!
1~50 件目を表示(全903件)
NEW 直接応募求人

プロジェクトリスク管理|コントラクトマネジメント(法務部門)

アクセンチュア株式会社

グローバル案件を含む当社の大規模プロジェクトを「法務」としてサポート

450万円~1100万円 / 管理職 | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    (1)プロジェクトの契約、ポリシー、法律に対するコンプライアンス維持のため問題点、解決策を提言する (2)PMO業務の中の契約管理の部分の作業を実施またはサポートする (3)新規・追加・変更契約に際してのスキーム作りを提案する (4)プロジェクトのコマーシャルリスク、オペレーショナルリスクを低減する

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ●契約法や関連法規の知識・経験もしくは契約を扱った経験(法務部門での職務経験のみならず、プロジェクト管理業務などの領域における企業間取引の交渉経験等を含みます) ●英語(ビジネスレベル以上。目安としてTOEIC650点以上) ●日本語(ネイティブレベル) ●経験年数3年以上 【歓迎(WANT)】 ○契約の締結等に向けた折衝・交渉スキル、経験 ○俯瞰視点を持ち、全体最適を意識した課題認識・業務改善案の検討ができる能力や経験 ○チーム全体を意識して仕事を進めてきた経験あるいは姿勢 ○スピード感をもった事務処理能力 ○変革に対して積極的に学習・対応をする意欲と責任感 ○関係者間の折衝・調整を可能とするコミュニケーションスキル、人間関係構築スキル ○IT業界またはコンサルティングサービス業界での経験

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

特許技術者 (技術系知的財産業務担当)

ヤマハ発動機株式会社

【法務・知財】企業の知財部門・特許事務所での経験者、知財関連の資格保有者などを求めています! ★ヤマハ発動機の成長戦略・事業戦略を知財面から支え、推進いただきます。

450万円~900万円 / リーダー | メンバー

ヤマハ発動機株式会社
  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【職務内容】 ●当社基幹事業・成長領域に関連する知財活動全般 国内外特許出願・権利化業務、特許調査・分析(IPランドスケープ)、知財鑑定業務、ライセンス・係争、模倣対応 <技術分野>自動二輪車、ボート・船外機、スノーモービル、産業用ロボット、電動アシスト自転車、自動車用エンジンなど ●当社グループ内の知財教育・啓蒙活動、知財戦略策定・推進 ※ご本人の志望・経験などを考慮して、担当領域を決めていきます。 【やりがい・魅力】 「IP for Business」を旗印に掲げ、真に事業に貢献する知財活動の実践に挑んでいます。欧米など先進国から東南アジア、中南米、アフリカ等の新興国まで、幅広い国・地域における知財を経験する機会があります。

  • 応募資格

    【応募資格】 ・理系大卒 ※以下はあれば尚良 ・企業の知財部門、特許事務所での経験 ・知財関連資格(弁理士、知的財産管理技能士1級・2級) ・TOEIC 500点以上 【求める人物像】 ・グローバルな視点で知財業務へ取り組む意欲がある方 ・社内外で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チャレンジ精神のある方 ※応募時に当社への志望動機(書式は自由)についてもご提出ください。 ※弁理士の場合、登録費用は会社負担可。

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

グローバル法務

パナソニックグループ

各国の弁護士や会計士等の専門家とチームを組成し、グローバルで先進的な取り組みを推進するチャレンジングな法務業務/スキルアップの実現も可能。

600万円~950万円 / リーダー | メンバー

パナソニックグループ
  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都 / 大阪府 / 滋賀県

  • 仕事内容

    ●国内外のM&A案件の対応 ●国内外の契約のドラフト、レビュー、修正など ●国内外の訴訟・事件対応 ●法務コンサルティング

  • 応募資格

    【必須】 <経験> ・英文及び日文契約の読解力、ドラフト力 ・訴訟・紛争・仲裁等対応経験 <語学> TOEIC 800点以上 【歓迎】 <資格> ・日本国/外国弁護士の資格保有者

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

当社の事業全般に貢献する<法務> ※主任相当職

株式会社日立インダストリアルプロダクツ

日立製作所から分社独立した新会社。法務パーソンとしての知見を活かして、経営や事業活動に貢献してください!

650万円~850万円 / リーダー

株式会社日立インダストリアルプロダクツ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 ・会社法関連(株主総会・取締役会事務局、監査役の業務補助) ・契約法務(国内外の各種契約書のレビュー) ・係争案件(営業・事業部への法務指導、弁護士との連携) 【入社後の流れと将来のキャリアパス】 入社時のタイミングや、経験・スキルに応じて上記の業務や社内ルールを上司からのOJTにより学びながら取り組んでいただきます。これまでのご経験を活かして、主体的な活躍を期待してます。 会社法関連業務は、株主総会(年に1回)・取締役会(月に1回程度)の定例スケジュールに基づき事務局を行います。 契約法務は、国内外の各種契約書のレビューを月に20件程度実施頂きます。英文契約は全体の3分の1程度ありますが、外部弁護士の助言も得られるので英文契約に自信がない方でも安心してください。 係争案件は、事実の把握や原因の究明、営業・事業部への法務指導、弁護士との連携を行います。法務部門が直接現場に交渉に行くことは少なく、必要なアドバイスを実施しています。 将来的には、管理職としてのマネジメントや法務部自体をけん引するキーパーソンへの成長を期待しています。 ※上記は募集開始時点の情報であり、入社後必要に応じて変更となる場合があります 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 ・当社グループおよびグループ会社の事業全般 <詳細> 電機システム事業:一般産業用や、新幹線用等鉄道車両をはじめとしたさまざまなモータや、風力発電機などの各種発電機など パワーエレクロトニクス事業:CO2削減やエネルギーの効率的活用に欠かせないパワーエレクトロニクス製品。無停電電源システム(UPS)やモータドライブインバータ、産業用コンピュータなど 機械システム事業:天然ガスの輸送や石油の採掘等エネルギーの安定供給に寄与する遠心圧縮機、水不足に悩む地域へ送水する高効率ポンプ、さまざまなプラントにおいてロジスティクスを支援する物流関連システムなど 【仕事の魅力・やりがい】 1910年に創業した日立の創業製品は電動機です。当社は、創業以来の事業を継承し、製造業や資源・エネルギーなどの分野においてお客さまのニーズに応え、社会イノベーション事業を支えるキープロダクトをグローバルに提供しています。また、新製品の開発も積極的に行っており、こういった取り組みに法務面から参画し、事業に貢献できる法務業務を経験できます。 法務の仕事は、法律の専門知識が必要であるとともに、会社や業界の動向を抑えた情報を吸収するマインドも重要で、自らをアップデートしていくする姿勢が求められます。また、社内外のさまざまな人との折衝や、経営陣や相談元部門との対話は必須であり、高いコミュニケーションスキルが求められます。法務の出番は多く、多様な知識と対応力が求めれますが、やりがいもそれに比例して大きいものだと考えています。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・企業法務経験(上記職務経験記載の業務経験があること:5年以上) ・TOEIC600点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) 【活かせる経験・スキル】 ・司法試験、司法書士試験の受験経験 【求める人物像】 ・客観的な視点で物事を分析できること ・法律根拠・事実確認を確実に実施できること

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

特許担当者

中外製薬株式会社

【スイス・ロシュ社と戦略的アライアンス/独自の技術力で高成長を続ける医薬品大手】2030年にヘルスケア領域でトップイノベーターを目指す中外製薬の一員になりませんか?

600万円~1200万円 / リーダー | メンバー

中外製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    特許出願・権利化・調査・紛争対応および知財面からの研究開発や契約の支援 【職種の魅力】 研究開発部門、ビジネス部門等との幅広い協働作業を通じて、製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたって製品およびサービスの価値最大化に貢献できる機会に恵まれています。 【配属】 知的財産部 / Intellectual Property Division

  • 応募資格

    ■求める経験 特許出願および権利化手続き経験者(5年) ■求めるスキル・知識・能力 ◎科学技術系の学士歴 ◎企業知財部経験あればなおよし ■求める行動特性 ◎関係者を巻き込みながら知財課題を抽出し、解決策を導き出そうとする行動特性 ◎チャレンジングな目標を設定し、成果を出すための当事者意識と責任をもって目標達成にコミットする ■求める資格 ◎英語でのコミュニケーション能力(TOEIC750点以上) ◎弁理士または弁護士資格あればなおよし

気になる 詳細を見る

高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録
NEW 直接応募求人

総務・コンプライアンス部長

株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント

【東証プライム市場上場】コンプライアンスの経験・ビジネス英語力を生かせる!/年収1020万円~1480万円/フレックスタイム制導入

1020万円~1480万円 / 管理職 | リーダー

株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■具体的な業務 1.商事法務(社内規程の制定・改廃、取締役会/株主総会の運営)の管理・監督(適宜) ◆社内規定類の制定・改廃管理 ・総務チームを指導して適宜・的確な制定・改廃を管理・監督していただきます。 ◆取締役会(月次、決算承認、株主総会後 等)の事務局運営 ・総務チームを指導して取締役会事務局の円滑な運営を管理・監督していただきます。 ◆株主総会(定時・臨時)の事務局運営 ・総務チームを指導して株主総会事務の円滑な運営を管理・監督していただきます。 2.全社ファシリティ業務の管理・監督(適宜:年数件程度) ◆本社および各支店の移転・増床等への対応 ・情報システム部等と協働の上、総務チームを指導して本社および各支店の移転・増床等(備品の購買・管理含む)に対応していただきます。 3.社内イベントの運営管理(月次、四半期、年次) ◆毎年1月に開催する全社イベント(YES Meeting)の企画運営に関する管理監督 ・総務チームを指導して、YES Meeting(主に前年度の表彰と当該年度の経営方針表明を行う公式イベント。通常はホテルを会場とした会食形式ですが、近年はコロナ対策のためオンラインで実施)の企画運営を管理・監督していただきます。 ◆月次・四半期ごとに開催する全社集会の企画運営に関する管理監督 ・総務チームを指導して、月次(All Hands Meeting)・四半期ごと(全社Kick Off Meeting)の全社集会(主に当該期間の営業表彰とトップメッセージの伝達を行うオンライン集会)に関する企画運営を管理・監督していただきます。 4.その他総務業務全般の統括(随時) ◆購買管理、稟議書等の文書管理、反社対応等の暴対など総務業務全般の管理監督 ・総務チームを指導して、購買管理、稟議書等の文書管理、反社対応等の暴対など総務業務全般を管理監督していただきます。 5.個人情報管理 ◆プライバシーマークの更新(隔年) ・社の個人情報保護責任者として、コンプライアンス室を指導して隔年の更新審査に対応していただきます。 ◆PMSの推進(随時) ・コンプライアンス室を指導して、JISQ15001:2017に準拠したPMS全般を適宜・的確に推進していただきます(関連規程類・ドキュメントの改定、社内運用チェックの推進等を含む)。 6.社内コンプライアンスの推進(職安法、労基法、民法、個人情報保護法 等) ◆社員向けコンプライアンス研修の運営(年10本程度) ・HR部と協働の上、コンプライアンス室を指導して業法対応を中心とした社員向け研修の運営と充実に取り組んでいただきます。 ◆社員指導(特に重要な事例について:月5件程度) ・コンプライアンス室と連携して個別事例に応じた適法な行動を指導していただきます。 7.契約書作成・チェックの指導(特に重要な事案について:月10件程度) ◆人材紹介契約書(覚書)と業務系契約書(覚書)の中でも特に重要な事案については、コンプライアンス室を指導して、作成・チェックを監督していただきます。 ※英文契約は半分を占めています。 ・組織構成 コンプライアンス室 在籍6名(現在、コンプライアンス室マネージャーはCFOが兼務) 総務チーム 在籍6名(マネージャー1名、社員4名、契約社員1名)

  • 応募資格

    【必須条件】 ・株主総会/取締役会事務局の運営経験(5年以上) ・社内規程類の管理者としての経験(5年以上) ・契約書の作成、チェック業務の経験(5年以上) ・英語力(契約書のチェック、修正案作成に対応できる英語スキル/目安:TOEIC700点以上) ・総務/法務分野でのマネジメント経験(5年以上) ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 (人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率0%を目標としています) 【歓迎条件】 ・個人情報保護や社内コンプライアンスの推進の経験 ・有料職業紹介事業の運営に必要となる職業安定法、同施行規則、厚労省通達等に関する知識 ・PMS推進、プライバシーマークの更新に必要となるJISQ15001:2017に関する知識

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

法務職

住友化学株式会社

東証プライム上場企業/100年以上の歴史を持つグローバル総合化学メーカー

500万円~1200万円 / リーダー | メンバー

住友化学株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ●事業支援担当責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導。 ●北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の6地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働。 ●法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進、社内教育 ●取締役会対応、株主総会対応、会社法改正対応(CGコード対応含む) など

  • 応募資格

    【必須の知識・スキル・経験】 ●契約(日英)審査を業務に含む、メーカーでの法務部または弁護士事務所での5年間以上の経験 ●外国弁護士との協働経験 ●競争法、腐敗防止等の重要法分野に関する法的アドバイス経験 ●部下指導経験 ●TOEIC700点以上程度の英語力

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

知的財産・技術契約

NOK株式会社

知的財産に関する国内外の出願・権利化、他社特許対応、知的財産の活用および戦略企画業務全般を担当いただきます。

400万円~800万円 / リーダー | メンバー

NOK株式会社
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ◆発明の発掘および特許相談等の特許技術支援 ◆国内外の出願・権利化業務として、発明者、特許事務所、特許庁との対応 ◆先行文献や他社特許の調査ならびに特許分析 ◆知的財産の活用および戦略企画 ◆特許権の維持および管理 【仕事の魅力/やりがい/将来性】 ◆主力製品であるオイルシールを代表とする自動車製品のみならず、機能膜製品、OA機器用製品、更に、ヘルスケア製品、エレクトロニクス製品等幅広い技術分野に携わるため、多種多様な技術知識を身に着けることができます。 ◆職場が開発拠点にあるため、開発部門と直接対話が出来、製品の実物を見ることが可能なため、技術の理解が深めやすい環境が整っています。 ◆国内のみならず国外の様々な特許事務所とのコネクションを構築することができ、知的財産業務のスキルアップが図れます。 【この仕事に関わる商品/サービス】 シール製品、工業用ゴム・樹脂製品、防振・防音製品、機能膜製品、OA機器用製品、ヘルスケア製品、エレクトロニクス製品等

  • 応募資格

    ◆理系学科卒 ◆知的財産業務に興味があり、下記、(1)~(2)のいずれかに該当する方 (1)知的財産実務経験をお持ちの方 (2)特許事務所での実務経験をお持ちの方 ※※以下の経験・技術をお持ちの方を歓迎します※※ ◆製造業での知的財産実務経験 ◆語学力(TOEIC600点程度) ◆知的財産管理技能検定3級以上 ≪ 以下の人材を求めています ≫ ◆明るく、好奇心旺盛で調整能力の高い方(社内外を含め、人との対話が多い部署のため)

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

【HR本部】人事実務全般、および人事制度企画 世界最大級の経済メディアを支えるHR人材募集

株式会社日本経済新聞社

働き方改革や人材の多様化が進む日経で、これまでのご経験を生かしてみませんか?

500万円~800万円 / リーダー | メンバー

株式会社日本経済新聞社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    HR本部人事部で人事実務に携わっていただきます。 具体的には人事異動や評価制度、人事データ管理等に関して実務のリーダーやチームのメンバーとなって担当していただきます。 バリュー、パーパス、ミッションを社員が共有し、エンゲージメントを高めていくための人事のあり方や、ジョブ型人事制度、シニア人材の活躍、グローバルな人事制度のあり方などについても、設計や実務を担ってもらいます。人事システムの Workday 導入を進めている最中でもあり、移行作業のメンバーとしても活躍してもらいます。 【具体的な業務内容】 ・人事異動、考課、昇格などに関する人事実務全般 ・社員のエンゲージメント向上に関するしくみづくり ・ジョブ型人事制度導入に関する制度設計、運用 ・シニア層の活躍に向けた制度改革の企画・運用 ・グローバル化対応に向けた人事制度改革の企画・運用

  • 応募資格

    【求める人材像】 ・課題解決に向けて、周りの意見をよく聞き、周りを巻き込んで主体的に関わっていける方。変化への対応力の強い方。 【応募資格】 ・人事業務経験を3年以上お持ちの方 ・人事制度改革に関心のある方 【歓迎要件】 ・人事システムやHRテックの新規導入に関わったことのある方 ・ジョブ型人事制度の導入に携わったことのある方 ・グローバル人事管理に携わったことのある方 ・ビジネス英語力(TOEIC800点以上)をお持ちの方 ・給与関連業務の経験をお持ちの方

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

内部監査部門スタッフ

ヤマハ発動機株式会社

【監査】グループの内部監査、監査体制の運営・管理サポートなどをお任せします。監査機能のグローバル展開を進めているため、英語でコミュニケーションを取れる方は歓迎!

450万円~900万円 / リーダー | メンバー

ヤマハ発動機株式会社
  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【職務内容】 ◎弊社グループ(当社および海外現地法人を含む関係会社)の内部監査業務 ◎グループ内部監査体制(海外拠点の内部監査機能を含む)の運営・管理サポート業務 ◎J-SOX評価活動の推進および基盤改革業務 ◎グループ内部監査業務の品質向上に向けた体制整備・推進業務など 【やりがい・魅力】 社内の問題点を見つけて指摘することばかりが内部監査の仕事と思われがちです。 しかし、私たちは内部監査により「業務改善のきっかけ」を見つけることや「不正を未然に防ぐ」ことで、監査された側とのWin-Winの関係をつくり、それを積み重ねることにより会社を良くすることを目指しています。 現在、弊部では内部監査機能のグローバル展開を進めており、英語で海外とのコミュニケーションを積極的に取れる方を歓迎します。興味を持っていただいた方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    【応募資格】 ◎大学、大学院、高専を卒業された方 ◎内部監査、内部統制推進、J-SOX、法務、知財・会計のいずれかの業務経験 ※以下はあれば尚良 ◎CIA(公認内部監査人)、CCSA(内部統制評価指導士)、CFE(公認不正検査士)の資格保有者 ◎監査法人での業務経験 ◎コンサルティングに関する業務経験 ◎TOEIC 700点以上 【求める人物像】 ◎「会社を良くしたい」という考えを持ち、業務に前向きに取り組める人 ◎周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら仕事ができる人 ◎指示された業務だけでなく、課題感を持って自ら業務を柔軟に進めていくことができる人 ◎弊社グループで長期的に働いていただける人 ※以下はあれば尚良 ◎英語によるコミュニケーションが得意な人 ◎閲覧、観察、質問における「監査スキル」や、証憑サンプリングなどの「評価スキル」を持った人

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

人事制度企画(報酬・等級・パフォーマンスマネジメント等)【募集/PEX】

パナソニックグループ

【パナソニック オペレーショナルエクセレンス(PEX)募集】各事業会社の「人事課題の解決」や事業強化に向けた「人事施策・制度の企画・設計」を担っていただきます。/リモートワーク中心の業務スタイル。

600万円~950万円 / リーダー | メンバー

パナソニックグループ
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ●具体的な仕事内容 1.グループCoE(Center of Excellence)として、グローバルな労働市場と競合他社の状況や動向を熟知した上で、報酬(給与・賞与)や等級制度を中心に制度企画・制度設計を担当。 2.各事業会社の人事課題解決に向けたコンサルティング業務。 ●この仕事を通じて得られること グループCoEとして労働法規や人事制度などの専門知識の習得と共に、パナソニックグループの事業会社や国内外関係会社に対する制度企画・設計および提案を通じて、ソリューション力を高めることができます。 ●職場の雰囲気 ◎中途入社者も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ◎リモートワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社する業務スタイルです。 ●キャリアパス グループ横断的な人事機能の研修体系に加えて、グループCoEとして専門力を高めるために必要な社内外研修受講を支援する施策を用意しております。 ●配属部門 人事部門 エンプロイーサクセスセンター 人事ソリューション企画室 ●「エンプロイーサクセスセンター 人事ソリューション企画室」のミッション グループ全体のCoEとして「グループ人事戦略」および「各事業会社における人事戦略」の策定とその実効性を高めるために、高い専門能力に基づいた人事ソリューション&オペレーションの提供を図ることがミッションとなります。

  • 応募資格

    【必要要件】 1.人事業務の経験(5年以上) 2.コーポレート人事部門または事業部門での人事業務経験 3.語学力(TOEIC550点以上) 【歓迎要件】 1.報酬(給与・賞与)制度のポリシー策定や制度設計の経験 2.海外勤務経験 【人柄・コンピテンシー】 ・多様な業務に好奇心をもってチャレンジ意欲あふれる方 ・業務全般を俯瞰的に見渡し、全体最適で関係部門と協業できる方 ・粘り強く責任感を持って業務をやり抜く姿勢 ・論理的な思考力と現場視点のバランスを有する方

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

当社の事業全般に貢献する<法務> ※課長相当職

株式会社日立インダストリアルプロダクツ

日立製作所から分社独立した新会社。法務パーソンとしての知見を活かして、経営や事業活動に貢献してください!

950万円~1350万円 / 管理職

株式会社日立インダストリアルプロダクツ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 ・会社法関連(株主総会・取締役会事務局、監査役の業務補助) ・契約法務(国内外の各種契約書のレビュー) ・係争案件(営業・事業部への法務指導、弁護士との連携) 【入社後の流れと将来のキャリアパス】 入社時のタイミングや、経験・スキルに応じて上記の業務や社内ルールを上司からのOJTにより学びながら取り組んでいただきます。これまでのご経験を活かして、主体的な活躍を期待してます。 会社法関連業務は、株主総会(年に1回)・取締役会(月に1回程度)の定例スケジュールに基づき事務局を行います。 契約法務は、国内外の各種契約書のレビューを月に20件程度実施いただきます。英文契約は全体の3分の1程度ありますが、外部弁護士の助言も得られるので英文契約に自信がない方でも安心してください。 係争案件は、事実の把握や原因の究明、営業・事業部への法務指導、弁護士との連携を行います。法務部門が直接現場に交渉に行くことは少なく、必要なアドバイスを実施しています。 将来的には、管理職としてのマネジメントや法務部自体を牽引するキーパーソンへの成長を期待しています。 ※上記は募集開始時点の情報であり、入社後必要に応じて変更となる場合があります 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 ・当社グループおよびグループ会社の事業全般 <詳細> 電機システム事業:一般産業用や、新幹線用等鉄道車両をはじめとしたさまざまなモータや、風力発電機などの各種発電機など パワーエレクロトニクス事業:CO2削減やエネルギーの効率的活用に欠かせないパワーエレクトロニクス製品。無停電電源システム(UPS)やモータドライブインバータ、産業用コンピュータなど 機械システム事業:天然ガスの輸送や石油の採掘等エネルギーの安定供給に寄与する遠心圧縮機、水不足に悩む地域へ送水する高効率ポンプ、さまざまなプラントにおいてロジスティクスを支援する物流関連システムなど 【仕事の魅力・やりがい】 1910年に創業した日立の創業製品は電動機です。当社は、創業以来の事業を継承し、製造業や資源・エネルギーなどの分野においてお客さまのニーズに応え、社会イノベーション事業を支えるキープロダクトをグローバルに提供しています。また、新製品の開発も積極的に行っており、こういった取り組みに法務面から参画し、事業に貢献できる法務業務を経験できます。 法務の仕事は、法律の専門知識が必要であるとともに、会社や業界の動向を抑えた情報を吸収するマインドも重要で、自らをアップデートしていくする姿勢が求められます。また、社内外のさまざまな人との折衝や、経営陣や相談元部門との対話は必須であり、高いコミュニケーションスキルが求められます。法務の出番は多く、多様な知識と対応力が求めれますが、やりがいもそれに比例して大きいものだと考えています。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・企業法務経験(上記職務経験記載の業務経験があること:5年以上) ・マネジメント経験 ・TOEIC600点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) 【活かせる経験・スキル】 ・司法試験、司法書士試験の受験経験 【求める人物像】 ・客観的な視点で物事を分析できること ・法律根拠・事実確認を確実に実施できること

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

HRビジネスパートナー(HRBP) / マネージャークラス

富士通株式会社

IT企業からDX企業へ。グローバル展開を推し進める当社で貴方の力を発揮しませんか?

450万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

富士通株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事のビジネスパートナーは、担当する事業部門をクライアントとし、事業戦略のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートします。 ビジネスリーダーと共に組織・人材に関する様々な課題に向き合い、人材獲得や人材育成、組織開発、キャリア形成、評価・処遇など、短期・中長期にわたるテーマについて、人事部門の他チームと連携・協働しながら人事戦略領域をマネジメントします。 《仕事のやりがい》 将来を見据えた人事領域における変革プログラム、最新テクノロジー、風土改革につながる施策など、多岐にわたる新しい領域での経験や知識を獲得することができます。 また、日本にいながらにして海外メンバーとのコラボレーションや、他部門や社外との接点も多く、人事プロフェッショナルとして必須となるヒューマンスキルを身に付ける機会が得られます。 組織としての実行力を向上させるため、今後、国内外、社内外からのメンバーを募るため、多様な人材の中で切磋琢磨できる環境が得られます。

  • 応募資格

    【必須項目】 ・人事実務経験(3~5年程度) ・マネジメント経験 ・多様な人材とコラボレーションできるオープンマインド ・リテラシーとしての英語レベル(目安TOEIC:500点以上) 【歓迎項目】 ・英語力(ビジネスレベル) ・プロジェクトマネジメント ・システム導入に関する知識や経験

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

法務〈マネージャークラス〉

株式会社日立製作所

◆職場の女性社員比率は約4割/約2割が転職者 ◆“法務のプロ”として「日立」の事業・経営を支える ◆幅広い事業領域・最先端の法律案件に携わり、最新知識を得られる ◆在宅勤務が中心

950万円~1350万円 / 管理職 | リーダー

株式会社日立製作所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務マネージャー(課長相当職)としてビジネスの最前線から経営上の意思決定支援まで、幅広く事業・経営を法務・コンプライアンス面でサポートします。 ※入社後は本社または事業部門でご活躍いただきます。 【具体的には】 1.法的交渉対応(刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む) 2.争訟対応(事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む) 3.M&A以外の契約相談への対応 4.M&A対応(独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む) 5.法律相談への対応(法令及び規制の調査を含む) 6.コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む) 7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 8.企業倫理及び法令遵守対応 9.コンプライアンスに関するルール策定、教育提供、監査、その他企画 10.内部通報案件対応、コンプライアンス個別案件相談 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 IT、エネルギー、産業機器、鉄道、ビルシステムなど幅広い分野の事業に携わります。 【やりがい、働きやすさ】 ★ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントへの取り組みもその一環。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。 ★日立製作所では多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。 ★幅広い事業分野の法務に携わることができ、最先端の法律問題にも取り組むことができます。 【配属組織】 法務本部またはコンプライアンス本部 ★活躍する女性が多く、女性社員比率は約4割です。 ★会社全体で法務本部約90名、コンプライアンス部門約45名(うちコンプライアンス本部約10名)の組織です。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・企業法務経験(特に国内法務についての経験)または法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方 ・部下の管理などマネジメント経験をお持ちの方 ※弁護士資格の保有は必須ではありません。 【具体的には、以下のようなスキルやご経験をお持ちの方 ※全てに該当しなくても可】 ・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力 ・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力 ・法的交渉経験(刑事、行政、民事または商事のいずれかの分野の交渉同席を含む) ・目標を遂行するために、リソースを計画し管理する経験 ・コンプライアンス業務経験をお持ちの方 【あれば望ましい経験・スキル】 ・語学力(TOEIC700点以上または相当レベル)のある方 ・コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む)の経験 ・コンプライアンス業務経験 【こんな方を歓迎します】 ・関係者と積極的かつ円滑に連携し、関係者と意見が相違する場合は調整を図り、業務を遂行できる方 ・所属部門の方針に沿って、自らの担当部門の方針や計画を策定し、統率することができる方 ・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方 ・変化や挑戦を前向きに捉え、未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

法務スタッフ

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務全般をお任せします。 <具体的な業務> ■契約法務(契約書作成・審査) ■新規ビジネス立ち上げ支援 ■M&A(海外M&Aを含む)支援 ■各種社内法律相談 ■訴訟・紛争対応 ■コンプライアンス関連業務(社内向け法務研修の実施・各種マニュアル類の整備等) ■コーポレート支援(株主総会対応等) ■新規制対応(経済安保等)

  • 応募資格

    【必須】 ・企業または法律事務所にて、企業法務実務を3年以上経験していること ・英語力(目安はTOEIC800点以上 ※業務では読み書きの使用が中心) 【歓迎】 ・5年以上の企業法務実務経験 ・弁護士(日本国、米国、欧州)資格 ・IT、デジタルおよび金融業に関する知見 ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

知財紛争対応担当者

中外製薬株式会社

【スイス・ロシュ社と戦略的アライアンス/独自の技術力で高成長を続ける医薬品大手】2030年にヘルスケア領域でトップイノベーターを目指す中外製薬の一員になりませんか?

600万円~1250万円 / 管理職 | リーダー

中外製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ■知財を巡る紛争および訴訟への対応 ■契約およびその交渉に際しての知財面からの支援 【職種の魅力】 研究開発部門、ビジネス部門等との幅広い協働作業を通じて製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたって製品およびサービスの価値最大化に貢献できる機会に恵まれています。 【配属】 知的財産部 / Intellectual Property Division

  • 応募資格

    ■求める経験 ◎特許の紛争および訴訟手続き経験者(5年) ◎海外(特に米国)における上記経験あればなおよし ■求めるスキル・知識・能力 ◎科学技術系の学士歴 ◎企業知財部経験あればなおよし ■求める行動特性 ◎関係者を巻き込みながら、知財紛争の解決策を導き出そうとする行動特性 ◎チャレンジングな目標を設定し、成果を出すための当事者意識と責任をもって目標達成にコミットする ■求める資格 ◎英語でのコミュニケーション能力(TOEIC830点以上) ◎弁理士または弁護士資格あればなおよし

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

グローバル人事フレームワーク構築・運営

ヤマハ発動機株式会社

【人事】原籍会社や国籍を問わず、能力や適性に応じた「人材のグローバルな適材適所の実現」に向けては何をすべきだと思いますか? 人事フレームワークの構築・運営の推進役を募集します。

450万円~900万円 / リーダー | メンバー

ヤマハ発動機株式会社
  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【職務内容】 ○グローバルグレーディング(職務評価) ○グローバル報酬ポリシーの運用(サーベイ実施、分析) ○グローバル共通業績評価制度の企画・導入 ○グローバル幹部層ポジションの後継者管理を企画・運用 ○人事管理システムの運用企画、グループ会社導入支援 【やりがい・魅力】 世界中のグループ会社の人事メンバーと、お互いに課題を共有し合い、お互いに助け合う協働・協調体制をこれまで構築してきました。今後さらにこのネットワークを強化し、事業課題に対して迅速に対応する、そんな体制づくりを目指しています。

  • 応募資格

    【応募資格】 ・大学卒 ・人事制度(部分)企画・導入経験 ・情報システム概念の理解とプロジェクト管理能力・経験 ・外国籍の上司のため、英語でのコミュニケーション ・TOEIC 730点以上 ※以下はあれば尚良 ・人事制度(全体)設計経験 【求める人物像】 ・異文化コミュニケーションへの抵抗がない方 ・論理的、システム的思考を持っている方

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

法務担当者(法務経験3年以上)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

546万円~1416万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    <業務内容> ◇企業法務全般、コーポレート、M&A(投資・業務提携)、訴訟・トラブル対応、重要法令対応・コンプライアンス推進、渉外法務 <職場イメージ> 上司-先輩-同僚間で、気軽に相談しながら、チームワークよく仕事をしています。業務では、相談者の困りごとを正確に把握し、適切な検討ができるよう、社内部署や、社外関係先(弁護士・海外子会社等)とのコミュニケーションを大切にしています。全員活躍をテーマに、誰もが安心して働ける職場を目指しています。 <職場ミッション> モビリティカンパニーへの変革に向けた従来にない事業活動を法務面からタイムリーにサポートします。現場に根差した法務部として高い付加価値を追求しています。 <やりがい> メンバーからは以下のような声があります。 ・社内の多くの部署の方と関わるため、当社ビジネスについて幅広く勉強する必要があるが、会社の動きを幅広く知ることができる。 ・法的な是非を回答するだけでなく、依頼部署のニーズを満たすにはどうすればよいかを提案し、納得いただけるとうれしい。 ・経営判断に関わる大きなプロジェクトや、国内外の様々な案件に携わることができ、やりがいを感じる。

  • 応募資格

    <必須要件> ・企業内法務部門又は社外弁護士としての実務経験3年以上 ・ビジネスレベルの英文の読み書きに支障のない英語力(目安:TOEIC730点以上) ・各種プロジェクトの法的スキーム検討から実行まで、関係者を巻き込みながら自ら主体的に推進できる実行力 ・社内のクライアント部署と一緒に汗を流し、信頼を獲得できる人間力 ・相手の立場/目線に立って、柔軟に物事を考え、分かりやすい説明ができる共感力 ・進取の気性、常に学ぶ姿勢 <歓迎要件> ・ノンネイティブとして業務に大きな支障のない英語力(目安:TOEIC 860点) ・その他外国語力 ・欧米その他の国/地域の法律知識、実務経験

気になる 詳細を見る
NEW 直接応募求人

人事(人事戦略・人材開発)

パナソニックグループ

パナソニックグループの事業成長のために【人材戦略の立案・推進】にあなたの力を貸していただけませんか?

600万円~950万円 / リーダー | メンバー

パナソニックグループ
  • 勤務地

    北海道 / 東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 滋賀県 / 福井県 / 三重県

  • 仕事内容

    主な業務内容は以下の通りです。 ■人材リソース戦略: 事業に求められる人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進 ■タレントマネジメント: グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり。それらを支える人事関連制度、報酬制度の構築、運営 ■人材開発: 人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション、スキル向上策の推進 ■組織開発: 組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見える化と課題解決に向けた組織プロセスへの参画、ラインマネジメントの支援 ■風土づくり: 多様な人材が、イキイキと働くことができる仕組み、環境の整備。また信頼の絆で結ばれた労使関係の構築 安全・快適に働くことができる職場環境づくりを目指して、労務、安全衛生リスクに対する未然の防止と対策、職場支援を実施 ■制度: 上記を推し進める上での基本となる人事関連諸制度の制定と改廃および運営

  • 応募資格

    【必須】 ・人事経験(3年以上) ・上記「仕事内容」に関するいずれかの知識と経験 ・海外事業への興味、関心 【歓迎】 ・TOEIC 750以上(特に海外会社支援業務について) ・工場や事業部等(本社以外)での人事業務経験 ・海外勤務経験

気になる 詳細を見る
NEW

知財業務

非公開
1.知財業務マネージメント(管理職候補) 知財部にて知財業務全般の実務及びマネージメントをご担当いただきます。 ・特許の出願・権利化 ・異議無効審判対応 ・知財方針について研究/事業部門との協議 ・…
900万円~1050万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    1.知財業務マネージメント(管理職候補) 知財部にて知財業務全般の実務及びマネージメントをご担当いただきます。 ・特許の出願・権利化 ・異議無効審判対応 ・知財方針について研究/事業部門との協議 ・知財渉外サポート ・上記に関する下位者の指導、マネージメント 研究/事業部門の方針に基づく知財戦略立案、知財部門の方針決定に参画いただきます。 【活躍イメージ・期待すること】 経験に基づく知財業務の進め方、研究/事業部門との知財対応方針の決定において、他部門と適切なコミュニケーションを図り、また、下位者を指導、教育していただきたい。 2.知財業務推進者 入社後は、特許出願、権利化、他社特許評価及び無害化対応など特許業務全般を行っていただきます。 *ご希望、ご経験をもとに担当業務は決定する方針です。 将来的にはソリューションズビジネスや新規分野への展開、オープン/クローズ戦略に伴う外部機関との連携、外部技術の獲得のための出資など、弊社長期ビジョンに基づく事業方針の推進に伴う知財評価、知財戦略策定、R D契約業務を行って頂きます。 【活躍イメージ・期待すること】 事業戦略活動、開発戦略活動等に参画し、対応する知財戦略の立案や実行により社業に貢献することを通じて、組織のステータスを向上できる人材

  • 応募資格

    1.知財業務マネージメント(管理職候補) (必須) 特許事業戦略のご経験 ※社内外の関係者と上手に関係を保って頂くことも業務の一環ですので、コミュニケーション能力は重要です。 (歓迎) 訴訟対応のご経験 チームリーダーやプロジェクトリーダーのご経験(管理職経験は不要) 2.知財業務推進者 (必須) (1)日本及び海外の特許出願、その権利化及び他社特許対応能力 (2)海外特許事務所、特許庁と直接コミュニケーションできる英語能力(TOEIC650点以上) ※社内外の関係者と上手に関係を保って頂くことも業務の一環ですので、コミュニケーション能力は重要です。 (歓迎) ・パテントマップ作成による出願戦略構築経験 ・特許事務所、特許庁官庁への申請業務、折衝経験 ・無効審判対応業務経験

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

気になる 詳細を見る
NEW

【東京】日立GPグローバルの新学習プラットフォーム導入・移行

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~930万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    従業員の学び・成長を促進するための学習プラットフォーム「Hitachi University」の移行・立ち上げをご担当いただきます。 【具体的には】 ◆従業員や人財開発担当者にとって必要な機能・プロセスを検討・把握し、求める要件を明確化・英語でドキュメント化します。 ◆詳細仕様の明確化のために、プロジェクト内の技術チーム(在インド他)との議論を英語で行い、適宜ドキュメント化します。 ◆技術チームが作成したプロトタイプを業務側として検証します。(英語/日本語環境双方) ◆日立グループ各社がスムーズにシステム切替できるよう、ポイントや依頼事項をまとめ、伝達します。また、実際の操作方法習得等について、トレーニングや各種資料の作成・提供、質疑応答を通じて支援します。 【期待する役割】 本グローバルプロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントチーム兼ビジネスチームの一員として、プロジェクトをともにリードしていただきます。 全日立Gr会社・部門、人財部門内HRIS関係者、日立アカデミー他教育担当部門等、多岐にわたるステークホルダーと連携して行うプロジェクトのため、担当者として与えられた業務を自主的に遂行するだけでなく、ステークホルダーとの調整や折衝にも積極的に取り組む必要があります。 ありたい姿の探求や課題の解決に向けて前向きに取り組み、グローバルにコミュニケーションを図るマインドや姿勢も期待しています。 【募集背景】 現在、当部では日立グループグローバルの学習プラットフォーム「Hitachi University」を人財マネジメント統合プラットフォーム「HiNext」上に移管するプロジェクトを推進しています。 これにより将来的に、HiNext上の様々な従業員情報を活用し、AIが一人ひとりに必要なスキル・トレーニング等の推奨を行い、各従業員のリスキル・能力開発を促進・支援する機能拡張をめざしています。 今回は、本プロジェクトを一緒に推進していく仲間を募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募時に英文レジュメ必須 ■英語力(英語で議論・資料作成ができる方/TOEIC 800点以上目安) ■人財開発領域に興味のある方 ■プロジェクトマネジメントに興味のある方 ■システム開発・導入に関する業務に興味のある方 ■トレーナー、顧客へのサービス提供業務に興味のある方 【配属組織名】人財統括本部 グローバル人財開発部 ※プロジェクトメンバは計40名程度

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【神奈川/座間】人事(人財開発:研修教育・制度企画・採用)

株式会社エンビジョンAESCジャパン
〇日産自動車『LEAF』のリチウムイオンバッテリーを軸に、国内外の自動車メーカーと取引増!EV市場は急成長産業!〇米フォーチュン誌「世界を変える企業(Change the World)202…
490万円~735万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■業務内容:人事として人財開発に関する下記の業務をお任せ致します。同社では人事として幅広い業務を経験することが可能です。またグローバル展開をしているため貴重な経験を積むことも出来ます。 ■具体的業務詳細: ・従業員に対する研修の実施 ・人事施策の運用や改善策の立案 ・採用に関する事務的な業務 ・ステークホルダーとのコミュニケーション など <企業情報> 中国の再生可能エネルギー企業であるエンビジョングループが80%、日産が20%を出資するエンビジョンAESCグループの傘下にあり、日本の工場の運営を担っています。20年の車載電池(出荷容量ベース)で世界シェア7位を誇ります。 <魅力ポイント> 〇成長性:エンビジョングループでは、グローバルに開発生産拠点を持ち、2020年の車載電池(出荷容量ベース)で世界シェア7位を誇ります。その中で、新たに500億円を投資し、国内(茨城)にEV用バッテリー工場を建設、また、国内外問わず新たな取引先の自動車メーカーの取引拡大や新しい仕組みの構築など、チャレンジしがいのある、今最も勢いのあるバッテリーメーカーです。 〇技術力:当社は、日産自動車・NECの合弁会社としてスタートし、双方の技術力を引き継いでいるため、自動車メーカーのDNAに根差した高い製品品質には強みがあります。現状、バッテリーの重大不具合・事故は0件と、バッテリー業界で唯一の優位性を誇ります。 〇幅広い裁量:各個人のキャリアを重んじています。その一環として「ローテーション」制度は、特に力を入れているところになります。どうしても縦割りの業務になりがちなエンジニア業務ですが、幅広い業務経験やスキルを身に着けることができるのが魅力です。 〇ワークライフバランス:完全週休二日制(年休121日)で、GW(9日間)、夏期休暇(9日間)、年末年始(9日間)に加えて「Happy Life休暇制度」を導入し、全社員が年1回好きなタイミングで5日間連続で休暇取得制度があります。その他「ファミリーサポート休暇制度」で、育児や介護等、家族を支える為の休暇を年5日間取得できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必須条件: ・人事として研修や人事制度運用の実務経験をお持ちの方 ・英語コミュニケーションに抵抗のない方 ※出身業界不問 ※事業会社だけでなく、コンサル出身や人材紹介業界出身の方でも応募可能です! ■歓迎条件: ・社内コミュニケーション・採用に関する業務経験 ・その他人事関係に関する全般的な知識と経験 ・TOEIC 500点以上

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

グローバル人事【京都本社】

株式会社村田製作所
超高収益、抜群の製品開発力と同時に働きやすい環境(離職率約1.7%、平均残業時間21.6/月、平均有給消化率73.2%、育児休暇取得後復帰率100%)を両立させていることも大きな魅力です。
500万円~850万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    【携わる商品】 ムラタ全商品 【職務内容】 ≪概要≫ ムラタグループのコーポレート人事業務全般に携わっていただきます。 ≪詳細≫ ■海外出向者の異動管理(人選,派遣前教育,ビザ手配) ■海外関係会社ローカル社員のタレントマネジメントおよび処遇管理 【働き方特徴】 ■国内外の各拠点にいる人事チームと連携・協力して幅広い業務に取り組みます。 ■人事職は海外含む全世界の事業所・関係会社でジョブローテーションを行っており、転居を伴う転勤があります。(関係会社への転勤の場合は出向) 【この仕事の面白さ・魅力】 ■多数のシェアNo.1商品を持つグローバル電子部品メーカーのさらなる成長を、組織・人材の面から支えることがミッションです。 ■経営トップ、ビジネスリーダー、従業員と対話しながら、よりよい人事制度の実現、企画・運用に携わることは、大きなやりがいと自己の成長を実感することができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事における下記いずれかの経験をお持ちの方 L労務 L給与関連業務 L人事制度設計・企画の経験のある方 ■国内外で転勤可能な方 【歓迎要件】 ■海外駐在での人事業務経験 ※欧米経験があるのが望ましい ■メーカーの工場や事業所人事経験者 ■英語力(TOEIC700点以上) ※海外の関係会社とのやりとりや外国籍従業員の対応などで英語を使用します。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

法務担当【東京】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【採用背景・期待する役割】 個別法令の遵守活動、中でも、トップリスクである贈収賄防止と競争法遵守のグローバル展開が急務となっています。特に海外では、言葉や時差の問題もある上、文化の違いを超えて理解を得るためにはきめ細かい支援が必要であり、場合によっては現地に赴く等の対応が必要となります。これらに対応するために組織体制の強化をすべく、この度法務人材を募集します。 【職務内容】 ■採用時のポジション:主査~主幹クラス ■入社直後は、まず、当社の法令遵守体制を理解していただきたいと思います。 ■その後は、当社の法令遵守体制のグループ展開(海外中心)を担当していただきます。具体的には、グループ各社における制度導入の必要性に関する理解促進(必要に応じ、グループ会社経営層や従業員への周知・説明等)、規程整備のサポート(規程整備状況の確認やフォロー等)、運用状況の確認(書類を確認する、実際にグループ会社を往訪して確認する等)といった業務を行っていただきます。 <配属組織>本社部門 法務部 部長+事業サポートグループ+直属チーム 事業サポートグループは、事業部門の法律相談等に対応:14名 直属チームは、業務内容により、以下の担当に分かれており、今回募集するのは個別法令・情報セキュリティ担当。 ■個別法令担当(個別法令遵守体制整備を担当):4名 ■貿易管理担当(貿易管理の審査業務等を担当):7名 ■情報セキュリティ担当(企業秘密管理・インサイダー防止等を担当):2名 ■ブランド・商標担当(ブランド・証憑の管理を担当):2名 ■調印担当(契約書等への調印業務を担当):2名 【キャリアパス】 部内で経験や知識を重ねた上、数年後には部内の他の業務(事業サポートグループや安全保障貿易管理)を担当したり、海外統括会社の法務・コンプライアンス担当者として赴任する可能性もあります。また、内部統制・監査部などの部外関係部署への異動もございます。 【魅力・やりがい】 ■キャリア採用者が多いため、入社年次にかかわらず、自由に意見を言ったり相談をしたりしやすい環境です。 ■業務に慣れたら、現状を改善するためのアイデアなども積極的に出してほしいと思っていますし、アイデアが採用されたら、その実現に向けて、ある程度の裁量をもって業務を行っていただくこともできます。 ■社内の関係部署のみならず、国内外のグループ会社の多くの人とも関わりが持てる業務です。 ■コロナの状況にもよりますが、海外出張の機会などの可能性もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法学部または法科大学院卒 ■英語力:目安TOEIC 800点以上 (海外向けのコンプライアンス業務を対応頂く可能性がございます。) <あると好ましい経験・スキル> ■弁護士資格

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

知財(出願・権利化)【東日本製鉄所】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    知的財産部にて以下の業務をご担当いただきます。 ■国内外の出願・権利化業務(調査、発明発掘、出願、中間処理等) ■国内外の他社特許対策業務(権利解釈、有効性判断、交渉等) ■知的財産の活用および戦略企画 高性能の鉄を作るため、原料の配合等に関わる材料系の技術、高炉・転炉・圧延といった多岐にわたる生産設備の機械・電気・計装技術等、あらゆる分野における幅広い技術が必要となります。世界でも屈指の高性能な鉄鋼製品を生産する当社には多くの先端技術があり、知財のキャリアアップができる環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■英語スキル(メール読み書き程度/TOEIC600点程度) ■以下いずれかに該当する方(目安5年以上) ・メーカーでの出願・権利化経験 ・特許事務所にてメーカー向けの案件経験 【歓迎要件】 ■弁理士資格 【勤務地について】神奈川県・千葉県いずれかを選択可能です。 ただし、選考の中で他拠点にてオファーされる可能性もございます。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【日清食品HD】総務部リスクマネジメント室 管理職

日清食品株式会社
【入社実績有!!】NO.1ブランドを創造・育成していくアクションを大きな動きにするために、社員一人ひとりが日々の活動の中でグループのビジョン/理念を強く意識しながら、自由に発想し、実現のため積極…
1020万円~1080万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の日清食品グループ全体のリスク分析や対策の検討、そして個別具体的リスク事案への対処を担う中心的存在として、各種施策を主体的に実践する。その結果/成果として、グループ全体のリスクに関するPDCAサイクルの高度化をもたらすことを期待。とりわけBCPに関しては、創業者理念である「食足世平」を目指し、有事における食品の供給責任を果たすべくその高度化を期待。 【業務内容】 日清食品グループ全体のリスクに関する最上位機関「総合リスク対策委員会」の事務局実務責任者として、その下部組織 ・「BCP委員会(BCPリスクの主管機能)」事務局実務責任者 ・「商品事故対策委員会(製造物責任の主管機能)」 についても事務局実務責任者としての任に当たり、また他部門主管の ・「コンプライアンス委員会」(法務部主管) ・「情報セキュリティ委員会」(情報企画部主管) にも参画し、リスク全般について有事対応はもとより、より望ましい有事への備えを平時から能動的に整備してゆく業務全般。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■リスク管理、危機管理の具体的事案の対応経験 ■(新型コロナウィルス感染症対策で望まれるような)常に変化する状況の分析、それを踏まえた規範や基準づくりとその適用や周知徹底の実務経験 ■マネジメント経験2年以上 ■複数部門/関係者との同時並行的協働経験(ルーティン業務以外) 【歓迎要件】 ▼TOEIC 700点超レベルの英語力 ■在籍企業 日清食品株式会社 ■所属企業 日清食品ホールディングス株式会社(出向)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

東京【特許技術者(化学分野)】休日126日/◎これから弁理士を目指される方◎

(特業)三枝国際特許事務所
350万円~550万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【具体的には】科学分野における弁理士業務をお任せ致します。海外とのネットワークが強く、また業界内でも化学・バイオ部門のメンバーが多い為、さまざまな案件を手掛けることができスキルアップが可能です。顧客からの依頼に対して必ず弊社からもより良い方法をご提案する、というのが強みです。今後もコンサルティング業務に注力し、業界内でのシェアを伸ばしていく計画です。

  • 応募資格

    【必須】■弁理士資格取得に向けた勉学を始められていらっしゃる方 且つ 英語:TOEIC750点以上又は相当する英語力をお持ちの方   ■特許実務経験者(弁理士資格取得を目指している方・弁理士短答合格者) ■大学・大学院や企業にて化学に関わる研究・開発などのご経験ある方 【弊社について】■弊社では海外100か国以上の弁理士、弁護士との業務 提携を結び、お持ちの英語スキルを十全に活かせます。 ■化学部門において関西トップクラスの規模を持っております。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

【法務部長候補】東京都23区内/リモートワークあり

ITベンチャー(上場)・グローバル展開
850万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務部長候補 ■各種契約書のリーガルチェック※英文での契約書対応もあります ■許認可・商標・係争・当局調査等を通じた事業開発支援 ■ステークホルダーのトラブル対応 ■業務に付随する弁護士との折衝 ■新規事業立ち上げのサポート(交渉・契約書作成など) ■M&A後の約款・利用規約の統合対応および定期的な見直し ■経産省や内閣官房への政策提言 ■そのほか不随する業務 ☆グローバルに事業を行う成長企業で  新しい仕組みやルールづくりに関わることができます。 ☆スピード感のある環境で、コンプライアンスやリスクマネジメント  のために必要な仕組みを自ら提案して実現することができます。 ☆新規事業や事業提携に早い時期から関与して、事業部と一緒に  作り上げることができます。 ☆法務部門の責任者として経営をサポートできます。 ☆フラットな組織で、社内の誰とでも自由に議論して協働できます。 ☆日常的に海外子会社の現地社員と英語で業務ができます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■企業における法務の実務経験5年以上 ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800程度) 【歓迎(WANT)】 ■日英両方の法務経験 ■弁護士経験3年以上

  • 転職エージェント

    株式会社アーベイン・スタッフ

気になる 詳細を見る
NEW

人事担当【東京】新設会社の人事ポジション

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
520万円~860万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の企業価値向上に貢献する業務を担っていただく人事を募集いたします。 3月に新社として設立され、現在人事業務を一名で担っています。 ご入社後は採用をメインにお任せし、中途採用を通して即戦力のある方の採用に貢献していただきます。 採用以外にも以下のように人事業務をお任せすることも出てきますので、人事業務全般に携わりたいという方にオススメです。裁量もって取り組むことができます。 【具体的には】 ・採用活動(キャリア採用、大卒・高専卒、高卒採用)及び人材育成施策の立案・実行をメインにご担当頂きます。 ・経営課題、組織課題に基づいた人事戦略の実行 ・全社要員計画の策定 ・人事制度(評価/等級/報酬/人事企画等)運用 ・労務管理(労働時間管理等) ・庶務 :各種調査対応、各種法定手続き等対外窓口 【募集背景】新社設立に伴う人事機能の強化です。設立したばかりですので、今後の企業を作っていくというやりがいを持つことができます。 【魅力・やりがい】 ・社歴や年次によらず、能力により、全社的に影響のある立場でご活躍頂く機会もあります。 ・将来のキャリア形成の為、幅広く職務を経験、習得したい方を募集します。能力、適性次第で様々な機会を提供します。 ・発足間もない会社なので、会社立上げ実務にも携わる機会もあります。 ・発足時点では、過渡的に50歳代社員が多いものの、10年後は現在の若手が経営を担うフレッシュな会社になります。 【キャリアイメージ】 ・ご自身の実力やキャリア志向・適性次第ですが、将来的には新社経営層に加わって頂くことも視野に入れてご活躍頂きたいと考えております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・人事、特に採用活動の実務経験(3-5年程度の実務経験) 【歓迎要件】 ・人事、特に人材育成・研修企画に関する実務経験、総務業務の実務経験 ・TOEIC 700点以上(実務利用経験者歓迎)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

知的財産の権利化業務全般【京都/東証1部上場】※入社実績有!

株式会社SCREEN IPソリューションズ
プライム上場SCREENホールディングス内の知的財産分野の企業価値向上と成長戦略実現を貢献している企業です!【おススメポイント】半導体製造装置、ディスプレー製造装置、産業用印刷機器、世界シェ…
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    同社にて知的財産の権利化業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務(出願、中間処理、維持管理、係争対応) ■特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対するの知財専門家としてのサポート ■特許調査、知財相談 ■他社知財の情報収集、分析および分析結果の提供 ■自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス ■社内向け知財システムの利用提供 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での知財権利化の実務経験もしくは知財管理・特許情報の収集のご経験をお持ちの方 ■機械、電気、化学、制御、生物のいずれかの分野での知財経験をお持ちの方 ■英語力(TOEIC500点目安) ※英文の明細書の読解、および米国特許事務所とのやり取りが可能なレベル 【歓迎要件】 ■企業内の知財管理業務のためのシステム管理、運営経験 ■公報情報の分類コード、検索式作成経験 ■中国語力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

法務・コンプライアンス・知的財産

非公開
[楽天ペイメント] コーポレート/楽天Edy 企業法務
450万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

瑞慶覧 朝朗
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    渉外法務部は法務・コンプライアンス・渉外の3グループに分かれますが、主に法務グループの業務を担当いただきます。法務グループでは、各サービスを担当する事業部の担当者から依頼を受けて、契約書や法務調査の対応を行います。 【本ポジションの魅力】 - 近年最も注目されているビジネスの一つであるキャッシュレス決済をはじめとしたフィンテック事業の最先端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野の法務プロフェッショナルとしてのキャリアパスを描けます。 - 技術が法整備に先行する先進分野の法務として、従来の法務機能にとどまらず、今後法務の役割として期待される、国や業界団体との意見交換等を通じたルール・メイク(法創造機能)にも携わることができます。 - 金融庁監督下の事業に法務として携わることで、規制産業における法務の役割を理解し、法務に求められる立ち回りを身に付けることができます。 - 法務グループは同じ部内のリスク管理・コンプライアンス推進グループや渉外グループと連携することが頻繁にあります。法務グループとして入社されたとしても、法務分野に限定されず、幅広い選択肢から将来のキャリアを模索できます。 【働く環境】 - 2019年12月に、二子玉川の楽天本社オフィスより、品川駅直結の新オフィスに移転し、最上階のカフェテリアでは無料で食事が提供されています。 - 風通しの良い雰囲気で、上下分け隔てなくコミュニケーションをとることが可能です。 - 経営層や事業責任者との会議に主体的に参加し、コミュニケーションをとる機会も多いため、ご自身のアクションにより経営や事業全般にインパクトを与えるチャンスが頻繁にあります。

  • 応募資格

    【すべて必須】 - 法務に関する経験:企業での法務実務経験(契約法務・コンプライアンス業務等)または法科大学院卒業者 - 法律知識:民法や商法等の一般的な法律に関する理解(資金決済法などの金融に関する法律の知識の有無は不問) - 英語力:TOEIC 800点以上もしくは入社後一定期間内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること

  • 転職エージェント

    株式会社CMEコンサルティング

気になる 詳細を見る
NEW

特許技術者(知財活動支援)【在宅勤務あり】

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社
トヨタ自動車100%出資子会社。トヨタ自動車唯一の開発パートナーとして培った技術をもとに特許・計測事業を担います。特許事務所でもなく企業の知財部門でもない、特許知財業界でも独自の立ち位置でト…
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【ミッション】同社の使命はクライアントの開発活動に密着し、1)情報収集・分析により戦略を提案、2)アイデア発掘等の知財活動を支援、3)海外での強力な特許取得支援を総合的に行うことで、クライアントの企業競争力を高めることです。同社は特許の専門家集団として、クライアントへベストな知財活動を提供することが、主な役割です。 ■仕事の概要:知財活動支援 ◎トヨタ自動車はじめ、多くのクライアント技術者とのアイデア発掘、権利化支援を通した長く継続した取引により、一人ひとりが深い技術的知見と知財活動のノウハウを保有しています。 ■対象技術: 1)自動運転やテレマティクス、コネクティッド、EV(要素技術含む)などの自動車技術 2)IT/通信/情報処理/半導体関連分野 ■組織:IP事業本部 180名、うち特許技術者120名(知財・特許業界国内トップクラスの規模)※外国出願、技術情報の調査解析、知財活動支援を担当する事業部がございます。 ■仕事の魅力:技術動向調査から特許戦略、技術開発戦略を立案、提案、開発現場での発明発掘、出願・権利化といった技術開発の上流から下流まで、幅広く携わることができます。進歩・発展スピードが非常にはやい自動車業界で、世の中に公表されていない最先端かつ重要な技術に触れる事ができる環境です。 ■働き方:在宅勤務率70%以上 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■クライアント技術者とのアイデア発掘などの知財活動支援 企業の知財部門で業務経験が3年以上ある方 ■IT/通信/情報処理関連分野の技術知識のある方 弁理士資格の有無は問いません ■理系の大学院、大学、高等専門学校卒以上 【歓迎要件】 ■英語でのメール・レター作成経験のある方 (TOEIC 600点以上の語学力を有することが望ましい) ◎マイカー通勤可。名鉄梅坪駅、愛環梅坪駅から通勤バス完備 ◎労働組合あり。住宅補助あり(備考参照、支給条件あり)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

法務【兵庫(尼崎)】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
380万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ◆同社にて、法務業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ■取引基本契約・秘密保持契約等、取引関係契約書の審査・作成 (英文契約を含む) ■子会社への法務的指導・管理(主に取引契約、輸出管理、定款・社内規程 ※海外子会社含む) ■建設業法遵守に関わる指導・管理 ■株主総会の運営(主に法定書類の作成) ■取締役会事務局の運営(主に議事録作成) ■社内管理規程の作成・管理(定款・決裁権限、秘密情報管理等)   ■法務に関わる各種勉強会の実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での法務経験(目安:5年以上) ■英語力(目安:TOEIC600点)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

(TH)内部統制 (メンバー)

非公開
求人先は東証一部上場優良メーカーです。
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

原田 東洋男
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 ・産休に入る方の後任3月上旬 欠員補充と強化 【職務内容】本社内部統制室にて下記業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・海外(アメリカ)の内部統制の整備・運用 ・J-SOXの業務のプロセス規定に沿った業務運用になっているのかの確認 ・レクチャーや整備がメイン業務(指導側・管理側)※実務はアメリカ側 ※ゆくゆくは国内側もご対応いただきます。 【部門に関して・魅力】 現在、経営直轄にてグループ全体の内部統制の運用(ガバナンス・コンプライアンス・J-SOX内部統制システムの運用評価)を行っています。 3名で構成されている少数精鋭の部門のため、裁量をもって業務いただけます。 【働き方に関して】 ・在宅勤務活用可能(現状2~3日/週) ・フレックス活用可能 ※柔軟な働き方が可能です。 ・出張あり(コロナ禍はWEB会議にて対応) ・時差対応に関して(早くても8時からのWEB会議・メール対応多)

  • 応募資格

    【MUST】 ・内部統制に関する何かしらのご経験(事業部窓口等) ・英語力 会議等のコミュニケーションでの使用経験(TOEIC730点程度) ・大卒以上 【WANT】 ・J-SOXを理解している ・経理、法務/コンプライアンス等のご経験 ・メーカーもしくは金融業界での内部統制のご経験

  • 転職エージェント

    株式会社ダンネット

気になる 詳細を見る
NEW

【法務】東京都23区内/リモートワーク・フレックスあり

大手企業グループ・リース会社(東証プライム上場)
450万円~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■法務・コンプライアンス ・グループ会社(海外子会社含む)のガバナンス・内部統制の整備・運用の改善 ・各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用、および教育の実施 ・株主総会・取締役会などの機関関係業務 ・契約法務 (リース契約、ファイナンス関連契約、業務委託契約など金融全般) ・金融庁等対応、法律相談対応、訴訟・紛争対応、情報セキュリティなど

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■法務・コンプライアンスに関する業務経験(目安:3年以上)  ※法律事務所での企業法務経験も可 ■契約書の審査経験 【歓迎(WANT)】 ■金融機関での業務経験 ■金商法、貸金業法の知識 ■英文契約書の経験 ■海外取引に係る法務・コンプライアンスの経験 ■上場会社の総会・取締役会の運営のご経験 ■語学力(TOEIC(R)テスト700点以上目安)

  • 転職エージェント

    株式会社アーベイン・スタッフ

気になる 詳細を見る
NEW

【大手都市銀行/法務部】インハウス・ローヤー

非公開
1000万円~1500万円 / リーダー | その他

取り扱い転職エージェント

内河 克典
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・経営上の意思決定、業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討。 ・国内外の法務リスク管理・運営に関わる方針策定・実施。 ・法律問題に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等。

  • 応募資格

    ・法曹資格を有し、5年以上の弁護士としての金融法務経験がある方。 ・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC860点以上)。

  • 転職エージェント

    株式会社みどり会

気になる 詳細を見る
NEW

知的財産【東京】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】高機能化学材料系の研究・技術に関する特許出願・申請、特許庁対応、特許権利化、他社特許調査、知財クリアランスなどの知的財産業務全般 【募集背景】組織体制強化のための募集 【組織構成】知的財産部(13 名) 部長-GL-メンバー(東京6名、福島3名、茨城2名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企業の知的財産部または特許事務所において3年以上の知財業務経験があり、知財実務(出願・権利化)に関する十分な知識をお持ちの方 ■化学の全般的な基礎知識(大学の化学関係学科卒業レベル)をお持ちの方 ■読み書きレベルの英語力(TOEIC600点以上) ■Microsoft Office(エクセル、ワード、パワーポイント)を標準レベルで使用できる方 【歓迎要件】 ■知財に関する契約業務の経験をお持ちの方 ■知財実務(知財クリアランス・調査)の経験をお持ちの方件】

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

一部上場化学メーカーの企業法務

非公開
600万円~950万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

石井 充夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    事業支援担当責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導をいただきます。北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の6地域統括法務および各社法務の指導監督や協働も担当業務内容に含まれます。

  • 応募資格

    大卒以上 【必須要件】 ■必須の経験 ①契約(日英)審査を業務に含む、法務部または弁護士事務所での経験が5年間以上あること。 ②管理職として部下指導経験があること。 ③外国弁護士との協働経験があること。 ④競争法、腐敗防止等の重要法分野に関する法的アドバイスの経験。 ⑤TOEIC:700点以上 ■望ましい要件 留学・海外勤務経験 日本又は海外の弁護士資格者

  • 転職エージェント

    日総工産株式会社

気になる 詳細を見る
NEW

人事制度の企画・運用業務

スズキ株式会社
★2020年創立100周年『小さなクルマ、大きな未来。』で有名なコンパクトカーのトップメーカー★『小少軽短美』小さく、少なく、軽く、短く、美しく1グラムでも軽く、1円でも安くクルマづくりに取り組…
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【本ポジションのミッション】 社会情勢にアンテナを高く張り、常に問題意識を持って、課題解決に向けて自発的に取り組める方をお待ちしております。 【業務内容】 ・従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用する。 ・異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般 【入社後の教育体制】 ・基本的な人事の業務を理解するため、外部研修を受けて頂きます。 ・スズキの人事制度を理解するため、管理職や係長が担当する業務ごとにサポートします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・人事部門での3年以上の業務経験(業種は問いません。) ・人事制度(異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など)の企画・運用業務の経験 [歓迎要件] ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ・TOEIC500点以上

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

グローバル人事(労務/企画・育成)【名古屋】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ■トヨタ自動車の国内外金融統括会社である同社にて、海外人事関連業務を行っていただきます。労務管理および海外経営幹部の研修プログラムの企画・運営等をご担当お任せしていく予定です。 【担当業務の一例】 ◆グローバルローテーション労務管理 ・海外各国子会社に出向している日本人出向者および子会社からの  招聘外国人の給与、税務、ビザ、赴帰任対応、現地人事との調整業務等 ※業務上メールをメインとした英語使用有) ◆グローバルタレントディベロップメント ・海外の経営幹部育成プログラムの企画・運営等。 海外子会社人事とのコミュニケーションが一定量あり、英語を利用します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社で管理系業務のご経験があること(経験年数不問) ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点程度以上目安 ) 【歓迎要件】 ■人事労務のご経験(経験年数問わず) ■海外子会社・出向者に対する労務管理経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

サイバーセキュリティ及びソフトウエアアップデートの法規適合

スズキ株式会社
★2020年創立100周年『小さなクルマ、大きな未来。』で有名なコンパクトカーのトップメーカー★『小少軽短美』小さく、少なく、軽く、短く、美しく1グラムでも軽く、1円でも安くクルマづくりに取り組…
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【期待する役割】 四輪車の情報セキュリティシステムの法規適合に関する業務を行っていただきます。 【職務内容】 ●四輪車のサイバーセキュリティ及びソフトウエアアップデートの性能が法規を満足していることの証明 ●組織の業務管理体制が法規を満足していることの証明 ●認可取得のために当局審査への対応 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    四輪車の情報セキュリティシステムにおける企画・設計・開発のいずれかについて経験が3年以上ある方 [歓迎要件] ・四輪車の情報セキュリティシステムに関する法規・認証の知識 ・ITシステムコンサルタントとしての業務経験 ・ISO9001、27001、26262に関する経験 ・TOEIC500点以上 ※寮・社宅完備。Uターン・Iターン入社も多数、歓迎です。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

人事総務【鉄鋼の総合商社/業界トップクラス】

伊藤忠丸紅鉄鋼株式会社
【伊藤忠商事50%/丸紅50%出資!2社の企業文化をルーツとする鉄鋼総合商社】【単なるモノ売りだけでなく、事業投資など総合商社の強みを活かした事業展開】【競合と比べ海外展開で先行、グローバルな舞…
1170万円~1370万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 同社の人事総務に関わる実務をご担当いただきます。 現在同社では、設立20周年を節目とした中期経営計画に沿った人事制度や育成方針などの見直し・改善を行っているため、日常業務に合わせて、それらの実務をご担当いただけるメンバークラスの方を募集しております。 【職務内容】※ご経験に応じてお任せする業務を決定致します。 ■同社の人材戦略の企画立案・推進に関わる業務 ■社員の評価・処遇・研修・育成等、人事全般に関わる業務 ■事業投資案件または事業投資先への人事全般の指導・サポートに関わる業務 など 【組織構成】 ■配属部署は以下のいずれかのチームを想定しております。 ご経験に応じて変更の可能性がございます。 ・人事企画チーム(制度、研修など) ・給与厚生チーム(給与計算、福利厚生など) ・採用・ダイバーシティ推進チーム(採用、女性活躍推進など) ・総務・CSRチーム(総務業務、CSRなど) 【同ポジションの魅力】 同社の人事総務部では業務を細分化せず、メンバークラスの方でも人事総務担当として裁量権を持ち、一気通貫で業務に取り組んでいただくことが可能です。 実際に企画立案などの上流フェーズを一部お任せする機会もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募の際には顔写真が必須となります※ 【必須要件】 ■下記いずれかでのご経験(目安:10年以上) (1)人事関連部署 (2)人事コンサルティングファーム ■英語力ビジネスコミュニケーションレベル (目安:TOEIC700点以上) 【歓迎要件】 ▼商社での人事に関する実務経験 (評価、処遇、事業会社サポート、研修企画・運営等) ▼事業投資案件または事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

採用担当【英語積極活用/業務改善/人事未経験歓迎】

HENNGE株式会社
■テクノロジーの解放で世の中を変えていく/クラウド・セキュリティサービスを手掛ける優良SaaS企業■英語積極活用/グローバル環境/ボトムアップな組織
450万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    採用オペレーションを中心に、幅広い採用業務をお任せいたします。HENNGEにはボトムアップの文化が根付いており、採用業務に関しても、現場メンバーが主体的に関与しています。ご入社いただいた後は、そういった現場メンバーと密に連携しながら、現場の積極的な採用活動を、人事の立場からサポートいただきます。オファーレターの作成や、内部の採用稟議など、採用業務の要となる業務を行っていただきつつ、場合によっては、リクルーターとして、担当ポジションの母集団形成や面接に取り組んでいただくこともございます。 【組織について】 HENNGEの組織は非常にボトムアップです。指示命令系統は存在しつつも、最終的にはメンバーの主体性を尊重する価値観がHENNGEには根付いています。また、外国籍メンバーの採用も推進しており、社内には様々な文化的バックグラウンドを持つメンバーが集っています(社内公用語は英語です)。 【人事チームに求められること】 HENNGEの組織運営は非常にボトムアップです。人事に関する事項も例外ではなく、物事を進める際は、現場側の意向を汲み取りながら進めていきます。そのため、HENNGEの人事チームには、現場側と密接にコミュニケーションを取りつつ、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供することが求められます。ご入社頂いた後は、HENNGEの人事チームの一員として、幅広い視野を持ちつつ、人事としての専門性を発揮いただけることを期待しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※以下いずれかの経験 ■人事/総務/営業事務などの事務系職種の経験 ■営業経験 ■英語力(TOEIC700点レベル) 【歓迎要件】 ・採用、もしくは人事労務の実務経験 ・Zapierなどのツールを利用したり、簡単なコードなどを記述することで、SaaS同士を連携させて業務フローを自動化されたご経験 ・業務マニュアルを作成したご経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【海外労務担当~マネージャー】※急募! 上場×グローバル企業(管理部門)

グロース市場上場・急成長中のAI企業
最先端AI技術を有する成長企業における海外子会社関連業務、国内給与・労務業務をご担当いただきます。給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    最先端AI技術を有する成長企業における海外子会社関連業務、国内給与・労務業務をご担当いただきます。給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種手続き依頼等を現メンバーと共に対応いただきます。また日々従業員が安心かつ安全に働ける環境構築の一助を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 <直近業務> ・赴任者対応 赴任地支給分給与については現地法人で計算・支払は行っておりますが給与改定に伴う再計算、計算結果の確認、税務申告サポート、各種質問対応等 ・人員管理 連結子会社を含めた人員数の集計をご担当いただくため、海外子会社から人員数を毎月回収し、日本本社と合わせて集計、報告をお願いします ・子会社の給与計算結果確認、承認依頼作業 一部の海外子会社について、給与計算結果の確認及び承認依頼作業をお願いします ・各種問い合わせ対応 海外子会社社員から連絡がきた場合の回答やエスカレーション対応等をお願いします <その他の業務> ・国内給与計算業務サポート ・組織改編、異動に伴う一連の作業の遂行または確認作業 ・監査対応(内部監査、財務監査の際に依頼がある人事・給与関連資料の作成や確認作業) ・評価実務 ※ただしご経験や業務量等を勘案してご相談しながらお任せする業務は決めていきます h・v=5SKOAA5YAOE

  • 応募資格

    【必須条件】 ・事業会社での人事労務のご経験(目安:3年以上) ・英語を使った業務のご経験(指標:TOEIC800点以上) ※メール等でのWriting業務は日常的に発生するものの、Listening Speakingや英語を用いたMeeting等はめったに発生しないとのこと。 【歓迎条件】 ・赴任者対応のご経験 【求める人物像】 ・ベンチャーマインドを有する方(臨機応変に対応できる柔軟性とスピード感のある方) ・ロジカルなコミュニケーションを通して、相手との信頼関係を構築する方 ・会社の方針を貫けるタフさのある方 ・スピード感をもって、適切なOUTPUT(チーム/個人)ができる方

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

気になる 詳細を見る
NEW

コンプライアンス統括部 コンプライアンススペシャリスト

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コンプライアンス統括部にて、コンプライアンスに関わるリスクコントロール業務に従事いただきます。 1. 各部門へのコンプライアンスプログラム・目標の策定管理、進捗管理 2. コンプライアンスミーティングの実施支援および進捗管理 3. Compliance Assurance Review の計画および実施 4. コンプライアンス委員会事務局の運営 5. 金融犯罪防止、反社・制裁対応 6. 個人情報保護対応 7. 法令対応・社内規則整備および管理 8. コンプライアンスに関する社員教育研修 9. 不適切行為事案・不祥事件対応 10. FSA / FNLIA等の監督官庁、業界団体からの要請対応 11. Global Compliance との連携 など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■英語力:文章読解、メール(目安TOEIC 800点以上程度) ※会話の機会は多くはないため得意でなくても問題ございません。 ■金融業界または保険業界での経験年数3年以上 ⇒未経験でもコンプライアンス系の業務に興味にお持ちの方を対象としています。 【求める人物像】 ■部内外の社員と良好な対人関係を構築することができるコミュニケーション能力 ■自身の知識を広げる意欲があり、未経験の分野について自ら調べることができること ■チームプレイヤーであること

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

全社法規管理業務

ヤマハ発動機株式会社
オートバイを中心とした輸送機器の総合メーカー。発動機(エンジン)を積む様々な輸送機器を開発する東証一部上場企業です。二輪では世界第2位。連結売上1兆5,028億円。海外売上が90%近いグロー…
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    世界的な新技術に対する法規分析、渉外、全社最適への対応。 ・各国製品法規/業界の情報収集 ・関連部門への情報周知、役割の整合 ・各国の官庁/審査機関への渉外活動 ※全世界の現地法人、各国業界団体と連携して業務を推進していただきます。 ※特に新規の領域/電池/電波法/リサイクルに関する法規を担当 国内外拠点監査、海外駐在 【募集背景】 社会が多様化する中で、モビリティへのニーズも日々変化している。世界中で新技術・新領域・新エネルギーの導入されていく中で、新技術に対する法規分析、渉外、全社最適への対応を担う為、全社法規管理体制の強化を行う。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・大学、大学院、高専を卒業された方 ・製品認証に関わる業務経験(あれば尚良) ・製品法規に関わる業務経験(あれば尚良) ・品質、品質保証に関わる業務経験(あれば尚良) ・知財業務経験(あれば尚良) ・TOEIC500点以上(あれば尚良) 【求める人物像】 ・幅広い製品群に興味を持てる人 あれば尚良 ・情報を探索して、仕事の解を探すことができる人(あれば尚良)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

人事(制度構築に挑戦したい方)【スタンダード上場】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【ミッション】 人事制度に関する業務を中心として、人事業務全般をお任せ致します。 【具体的には】 ※メイン※ ・人事戦略、人事制度の企画立案~導入、運用、改善業務 ・評価制度の運用・処遇管理 ・新卒、中途の採用計画立案~採用活動(説明会・選考面接~内定者フォロー) ・従業員のスキルや能力向上のための教育・研修 ・労務関連業務全般 ※採用業務は別担当者がおります。 【募集背景】 グループの事業規模の拡大を目指し人事戦略を進めていくにあたり、人事課の体制を強化します。現課長を含め、労務周りの業務で手一杯のため、人事制度に関する業務を担っていただける方を募集することとなりました。 【配属部署】 人事課―課長(労務)  ―労務 係長ーメンバー             ―給与事務2名     課長(採用予定)―★制度担当 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■製造業における人事労務のご経験(コンサル歓迎) ⇒人事制度の経験者は尚歓迎です。 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■人事労務に関する知識 ■人事制度、賃金制度の設計構築経験 ■製造業、上場企業での人事・労務経験 ■TOEIC500点以上

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【新川崎】 知財戦略及び知財マネジメント(チームリーダ:管理職)

日本電産(株)
887万円~902万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【業務】■知財戦略策定(15%) ■知財ポートフォリオ・マネジメント(30%) ■知財リスク・マネジメント(20%) ■人材育成・組織デザイン:配下(4名)マネジメント、及び指導育成(30%) ■権利活用・係争マネジメント(5%) ■弊社が最注力しているEV車向けモータを中心に、更なる事業拡大のために力を発揮いただくことを期待しております。

  • 応募資格

    【必須】■国内外特許出願権利化/特許クリアランス/契約実務といった知的財産業務経験5年以上 ■3名以上の組織のマネジメント経験2年以上 ■TOEIC600点以上の英語力 ※ご出身業界は幅広く検討可能です。 ※特許事務所から事業会社に戻りたい、というご志向の方も歓迎します。 【歓迎】■弁理士 ■知的財産管理技能士2級以上 ■知的財産アナリスト

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

コントラクティングチーム(マネジャー)

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約51万4,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:443億USドル★★お客様に提供するコンサルティング、システム開…
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    アクセンチュアがお客様に提供するコンサルティング、システム開発、アウトソーシング等のサービスに関係する案件全般をサポートします ◆業務内容 具体的には、お客様向けの契約書の作成、審査、交渉等の契約面のサポート、案件に関係する社内規程や法的事項についての検討、助言が中心となります。新規サービスを考案する際はスキーム検討の初期段階から関与し、法務面から実現可能か、より法的リスクの少ない方法はないかアドバイスし、ビジネス側と密に連携しながら案件を進めます。参画できる案件は幅広く、最新のデジタルテクノロジーを活用したものから、グローバルな大型案件、合弁会社設立に関連する案件、自社M&Aにおける社内PMIサポートなどもあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■契約法務の御経験(10年以上) ■ビジネスレベル以上の英語力(目安:TOEIC900点) 【歓迎要件】 ・弁護士資格 ・IT業界またはコンサルティングサービス業界での経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

国内AML Tuning & Optimization業務

株式会社三菱UFJ銀行
【日本を代表する国内トップの金融機関】           これまでのご自身のご経験を活かしつ…
700万円~1400万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・モデル性能評価(モデル説明力の分析)、スコアリングモデル及びポートフォリオの最適化。 <KYCモデル>顧客リスク評価分布・SAR届出実績等の現状調査・分析、多変数パラメータの調整検討・決定、業務影響確認、実装 <TMSモデル>シナリオ稼働状況確認、シナリオ閾値の見直し検討・決定、業務影響確認、実装 ・モデル高度化対応(メソドロジー更改、AI活用検討等)。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・SAS等のシステム(を活用したデータ分析を含む)に関する知見がある方 ・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC800点以上) 【歓迎】 ・多変数のリスクポートフォリオに係るTuning & Optimization経験がある方 ・CFT/AMLの知見がある方 ・AI等新テクノロジーを活用した分析手法開発の経験がある方 ・金融(銀行)業界での勤務経験がある方(銀行取引・商品の知識がある方)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
1~50 件目を表示(全903件)

送信に失敗しました。