求人検索結果一覧

中国 ／ 大阪府

【概要】 中国・大連支社の管理者候補として、まずは日本で経験を積んでいただきます。 今回、中国の大連支店の立ち上げを見据え、その管理者候補としてエンジニアを募集します。入社後6ヶ月～1年程度、日本本社にてOJTで業務研修に努めていただき、将来的には中国支店の管理職としてのキャリアプランを想定しています。日本語ができ、システムエンジニア経験のある中国語ネイティブの方のご応募をお待ちしています。 ※中国・大連支社に勤務後も、日本採用で出向となる予定です。 【ビヨンドで働く魅力】 ■中国支店の管理者候補としての採用です。 ■業務研修制度がしっかりあるので安心です。 ■昨年の賞与実績4か月、厚待遇のチャンスがあります。

【必須スキル/経験】 ■システムエンジニア業務経験 ■中国語：ネイティブレベル ■日本語：日常会話レベル 【歓迎スキル/経験】 ■四大卒以上の方 ■Linux / Windows等、サーバーエンジニア経験2年以上の方 ■日本語：ビジネスレベル

株式会社グローバルリーフ

中国

雑穀・玄米で高シェアを持つカテゴリートップクラスの食品メーカーが中国市場の強化にあたり、中国現地の営業責任者を求めます。 健康志向の強まりの中、商品力で高い優位性を持つ同社は対前年150％と急激に業績を伸ばしています。 海外においては、現状中国やアメリカで展開をはじめており、中でも中国市場は越境ECで販売が伸びていること、また同社のオーガニックの麺が海外で好評であることから、それを中心に中国市場の販路開拓を行っていきたいと考えています。 当該地域についてはゼロからの立ち上げになるため（現在あるのは製造拠点）、ご入社いただいた後、自社内での製品研修の期間を経て、市場調査からスタートいただき、現地ニーズに合った商品戦略・流通戦略の策定、実際の現地との交渉など幅広くお任せいたします。 健康志向の強まりの中、商品力で優位性を持つ同社素材・製品を、海外市場にむけて、更にどう拡大成長させていくか、時代テーマ性も高く、大きな可能性を持つ職務です。 中国での事業拡大～その延長線上で総経理を担って頂く期待値もあり、戦略性をもって事業を推進いただけるよう方との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・中国現地で営業経験、現地赴任経験があり、現地の商習慣についての理解がある方 ・メーカー、商社、大手流通会社などでの海外事業推進、海外営業経験 ＜尚可要件＞ ・食品メーカーや消費財メーカー、食品関連商社等でのご経験 ・中国での新規ビジネス立ち上げ経験 ・日本語・英語に加えて中国語ができる方 ・JETROや海外現地の食品や流通系企業とのネットワークがある方

株式会社経営者JP

中国

上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC 運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業部長を求めます。 リテール業界の主要顧客と密にコミュニケーションを取り、彼らの事業場の課題や機会を共に考え、ソリューションを提案し、サービスを提供することで、クライアントの事業成長の実現を手助けします。 優れた顧客マネジメントスキル、交渉スキル、ならびにリテールビジネスに対しての展望を持った、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの事業リーダー人材との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO ＜期待するミッション＞ ・現在の5000万中国元程度の事業規模を2年間で5億中国元規模までリテール業界（コンビニ等）にて伸長させる ・Internet Operation&Traffic,Internet Product,System development-Internet,System development-Retailのチームから構成される50人のチームマネジメント ・CXOクラスの日本人、中国人クライアントとの良好な関係構築と維持 ・クライアントとともに事業機会の創出と評価を行う ・業界の動向に常にキャッチアップすることで将来の事業に影響を与える変化を敏感に察知し、事業戦略に反映する （※2020年11月時点で同社は約1850万人の日本ブランドのファン会員データを保有） 給与条件: 1000万～（現職給与を考慮） + ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

＜必須要件＞ ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での営業、事業開発、マーケティングいずれかでの充分なご経験とご実績をお持ちの方 ・5年以上のチームマネジメントご経験、中国における何かしらのチームマネジメントご経験をお持ちの方 ・日本語 (理想的には母国語レベル) と中国語 (ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 ＜尚可要件＞ ・リテール業界、あるいはリテール業界を対象としたコンサルティング経験をお持ちの方、歓迎

株式会社経営者JP

東京都 ／ 中国

同社海外事業拡大に伴い、 ①中国現地子会社に赴任し、経営企画・経営管理、事業開発全般に関わっていただく または ②中国市場全体での事業戦略立案に関わって頂きます。 （中国現地子会社に赴任した場合の業務） ・現地子会社の経営企画・経営管理（財務・会計・ガバナンス等）・事業開発 ・現地スタッフと日本本社間での意見調整 （日本側での業務） ・中国市場全体での事業戦略立案 ・現地子会社の経営管理（予実管理・財務・会計・ガバナンス等）・経営企画

＜求める人物像＞ ・中国市場での経営企画・経営管理・事業開発の経験が豊富な方 ・財務会計知識や経営管理・海外子会社管理の経験のある方 ・中国語での実務経験がある方 ・外国企業・外国人との交渉や調整が得意な方 ・書籍や映像、ゲームなどエンターテイメントがお好きな方 ・海外志向があり、将来的に駐在が可能な方 ・動きの激しい環境、不確定要素の強い環境でも能動的に行動できる方 【必須】 　・中華圏市場駐在経験または中華圏市場に関連する実務経験　3年以上 　・ビジネスレベルの中国語能力 【歓迎】 ・財務・会計・税務の知識及び実務経験 ・ビジネスレベルの英語能力 ・公認会計士（試験合格者含む）、税理士（科目合格含）、簿記検定等の資格 ・エンターテインメント・文化産業での実務経験

有限会社インターブリード

中国

【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細 中日コンサルティングコラボレーションプログラムは日系企業の中国地域での成長支援及び中国知見を活用した日本での支援を目指し、Deloitte Consulting ChinaとDTC双方から約30名の専任メンバーをアサインしています。 本プログラムは中国ローカルファームとの協業により、日系企業だけでなく、多様なクライアントへサービスを提供し、ネットワークを構築していることが大きな強みです。 中国のDigital Innovationを先導するTencent社、Alibaba社、Baidu社とのパートナシップを通した最新の知見の蓄積、展開も行っております。 本プログラムのメンバーとして、コンサルティング業務に従事していただきます。 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

■共通 ・ビジネスレベルの英語力 ・海外進出等、日系企業の海外ビジネスへのaspiration ※出向期間は全ポジション2年〜4年を想定しております。 ■Strategy consultant □Must ・コンサルティングファーム、 PE等のプロフェッショナルファームで2-3年程度以上の経験者（戦略コンサルティング在籍者が望ましい） ・中国のDigital innovationなどProfessionalとして新たな知見の蓄積に 興味のある方 ■Industry expert (Auto, TMT) □Must ・コンサルファーム出身者、または事業会社にて戦略立案、経営企画改革、オペレーション改革の経験者(最低3〜5年程度） ・キーアカウントを設定しCNファームと協働してアカウント深耕をリードする役割を担える方 ■Technology consultant □Must ・コンサルファーム出身者、または事業会社にて戦略立案、経営企画改革やオペレーション改革経験者（特にDigital, X-Tech系事業経験保有者が望ましい） ・SAP等のEA領域経験者（3年以上）

インテグラス株式会社

中国

ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社にて、中国現地工場の生産管理指導（日本からの出張型）をお任せいたします。ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が中国工場の生産管理責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、多品種を扱う中国現地の委託工場に対して生産管理のチェック、指導・アドバイスを行っていただける（日本からの出張型）技術専門者を求めています。中国語については通訳が付きますので必須ではありません。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという専門リーダー人材との出逢いを期待します。

＜必須要件＞ ・製造工場に対する生産管理マネジメントでのご経験、ご実績をお持ちの方 ・若手でこれから関連業務に習熟されたい方でも、シニア世代でセカンドキャリアとして専門性を活かしてまだまだ第一線でやりたいという方も、いずれも歓迎 ＊参考：同社は65歳定年、70歳まで雇用延長あり ＜尚可要件＞ ・消費財関連製品の多品種製造工場ご経験者、歓迎 ・大手自動車メーカーでの生産管理ご経験者、歓迎

株式会社経営者JP

大阪府 ／ タイ ／ 中国 ／ ベトナム

■採用後、国内勤務ののち、海外工場に赴任いただく場合があります（ベトナム、タイ、中国　他） ■海外工場ではフィルム、携帯部品、一般電子部品などを製造 ■工場長を補佐し、生産工程管理、在庫管理などを担い、その後工場長を目指していただきます。

・東南アジアにて工場管理職経験をお持ちで、生産工程に携わった経験がある方（工場長経験が望ましい） ・英語または現地語で現地のスタッフとコミュニケーションが取れていた方または同等の語学力を有する方 ・わからないことでも前向きに率先して学べる方

株式会社みどり会

シンガポール ／ インドネシア ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン ／ ベトナム ／ マレーシア …

入社後は、基本的には海外に長期出張もしくは駐在し、海外の戦略領域のプロジェクト をリードいただきます。また、海外における案件発掘・提案活動も積極的に行っていた だきます。 　日本発のコンサルティングファームである弊社は、日本企業が海外で直面する課題の 解決に圧倒的な強みを持っています。弊社自身が日本企業と一緒に、さらなるグローバ ルファームとして成長していく過程にあるため、弊社のGlobal S＆O（Strategy ＆ Operations）サービス推進・強化活動にも主体的に関わっていただきたいと考えま す。 プロジェクト事例 ・日本企業（製造業・流通・小売・金融等）のアジアにおけるRPAなどのデジタル 　ソリューションを含めた業務改革 ・日本企業の海外進出市場調査・進出後の構想策定支援 ・アジア向け投資ファンド組成・戦略立案支援 ・海外現地企業の事業戦略策定支援 ・日本企業のデジタルソリューションに関するグローバルガバナンスルール構築支援 ・日本企業の海外現地法人における業務標準化支援 ・海外現地企業のM＆A戦略策定・実行支援

【必須（MUST）】 【経験業種】 ＜マネージャー・シニアマネージャー＞ 　・多様な国籍のメンバーと共にプロジェクトを推進したご経験のある方 　・戦略・業務コンサルティングプロジェクトにおいてプロジェクトマネジャーの 　　経験のある方 ＜シニアコンサルタント＞ 　・多様な国籍のメンバーと共にプロジェクトを推進したご経験のある方 【経験業務領域】 　・デジタルを活用した業務改革・新規事業開発（デジタルトランスフォーメーショ 　　ン）関連のプロジェクト経験歓迎 （但し、システム導入のみならず、上流の改革構想・戦略立案等のプロジェクトマネジ 　メント （経験必須） 【経験業務－必須要件】 ＜マネージャー・シニアマネージャー＞ 　・コンサルティング会社にて上流の改革構想・戦略立案等のプロジェクトを管理・ 　　リードした経験 　・海外に出張・駐在し、クライアントに対するサービスを提供した経験 　・案件の発掘・営業活動を行い、成果を上げた経験 ＜シニアコンサルタント＞ 　・コンサルティング会社にてプロジェクトで部下を育成しながら現場をリードした 　　経験 　・海外に出張・駐在し、クライアントに対するサービスを提供した経験 【経験業務－歓迎要件】 　・海外駐在経験（1年以上）、出張ベースでの海外案件関与経験 【言語】 ・ビジネス英語必須（他言語尚可） ・レベル/スコア ビジネスレベル（電話会議を含む打ち合わせ等を日常的に英語で 　行える、英語でのプレゼン・ファシリテーションをこなせる） 【求める人材像】 　■海外（特に東南アジア・中国）における戦略・業務コンサルティングのデリバリ 　　ー・PD双方のご経験がある方（国籍不問） 　　海外駐在前提での採用を行います。駐在国はプロジェクトによって異なりますが、 　　主に東南アジア・中国となります。 　・クライアントのビジネスを成功に導くリーダーシップ・プロジェクトマネジメン 　　ト力のある方 　・海外にて新規案件を自ら発掘し、提案を主体的にリードできる営業力のある方 　・海外にてローカル人材を含めたクライアントや各利害関係者と強固な信頼関係を 　　構築できる方 　・ビジネス環境の変化を読み取り、常に最適な戦略解を考え提供することのできる 　　ビジネス感覚・柔軟性をお持ちの方 　・課題を構造的にとらえ、解決策を導くことができる方 　・最先端のデジタルソリューションに知見のある方

株式会社インフォエックス