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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

井上 和幸
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

  • 転職エージェント

    株式会社経営者JP

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

北岸 弥恵
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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    株式会社経営者JP

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

伊藤 博紀
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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中国工場 生産管理責任者

非公開
600万円~899万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

井上 和幸
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社にて、中国現地工場の生産管理指導(日本からの出張型)をお任せいたします。ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が中国工場の生産管理責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、多品種を扱う中国現地の委託工場に対して生産管理のチェック、指導・アドバイスを行っていただける(日本からの出張型)技術専門者を求めています。中国語については通訳が付きますので必須ではありません。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという専門リーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・製造工場に対する生産管理マネジメントでのご経験、ご実績をお持ちの方 ・若手でこれから関連業務に習熟されたい方でも、シニア世代でセカンドキャリアとして専門性を活かしてまだまだ第一線でやりたいという方も、いずれも歓迎 *参考:同社は65歳定年、70歳まで雇用延長あり <尚可要件> ・消費財関連製品の多品種製造工場ご経験者、歓迎 ・大手自動車メーカーでの生産管理ご経験者、歓迎

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大手アパレルメーカー【COO】中国支社(上海)

著名な大手アパレルメーカー(上場準備中)
1200万円~1700万円 / メンバー

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  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    大手アパレルメーカーの中国支社のCOOとしてマネジメント全般をご担当頂きます。 日本の本社の社長及び役員に逐次レポートして頂きます。

  • 応募資格

    海外駐在経験 メーカー勤務経験(アパレル以外の分野でも可) ビジネスレベルの英語力 マネジメント経験(部下10名以上) COO経験があれば尚可

  • 転職エージェント

    佐藤人材・サーチ株式会社

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