求人検索結果一覧

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1) 当社グループ人材戦略の企画立案・推進に関わる事項 2) 本社員の採用・配置・育成・評価・処遇等、人事全般に関わる事項 3) 当社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項 4) 事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項

＜必須応募要件＞ ・企業での10～20年程度の業務経験 ・うち人事関連部署（又は人事コンサルティングファーム）での10年以上の業務経験 ・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC730レベル以上） ＜望ましい経験・資格等＞ ・商社の人事（採用、配置、育成、評価、処遇、グローバル人事等）に関する実務経験 ・事業投資案件又は事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験

森田　徹

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・当社および当社グループのIT戦略の策定 ・業務の効率化・高度化のため、最新のITサービスの導入、ITインフラ基盤や業務システム等の企画/構築/改善推進 ・ITシステムに関わる統制（情報セキュリティ、内部統制）を目的とした指導、及び各種施策の実行

＜必須応募要件＞ ・事業法人、IT関連企業において、ITシステムの企画、導入、運営に関わる業務を3年以上経験 ・業務要件整理、要件定義等上流行程に長けている ・基幹業務系システム（営業・会計）またはITインフラ基盤構築におけるPM・PL経験 ＜望ましい経験・資格等＞ ・総合商社の営業事務や財務会計に関する知見 ・SAP（営業・会計）導入経験 ・ITインフラ基盤、情報セキュリティに関する知見 ・英会話能力（TOEIC730点以上）

森田　徹

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■連結決算関連業務(国際会計基準)、単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応業務等。 ■全社予算管理業務。 ■法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応業務。 ■全社税務戦略の企画・立案業務。

■入社後は決算関連業務あるいは税務関連業務を担当。 将来的に海外現地法人・支店および国内外事業会社の経理・税務業務が可能です。

森田　徹

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グループ内のデジタル戦略の策定、最新の技術動向・ユースケース等を調査し、当社ビジネス領域での活用を提案、実行いただくポジションです。 ・グループの全ビジネス領域を対象としたデジタル戦略の策定。 ・デジタル技術を活用したビジネスの企画、評価、推進、およびPoC（技術実証）を含むインキュベーションの実施。 ・グループ内外のデータを活用した分析モデルの構築によるビジネス変革。

【必須】 ・プラットフォーム・アプリケーションを構築・活用した事業立案・推進経験 ・システム構築に関する知識・経験 ・システム構築関連PJTにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 ・コンサルテーションスキル（課題抽出、解決スキル、分析スキル、ファシリテーション等） ・2年以上の実務経験 【尚可】 ・戦略コンサルティングまたはITコンサルティング経験 ・新規ビジネスの立ち上げ・推進経験 ・マーケティングやSCMに関するプロジェクト経験、UI・UXのクリエイティブに関する経験、各種プログラミング言語・AI・ブロックチェーンに関する知識 ・デジタルマーケティング（特にプロモーション領域）における企画立案・推進・プロジェクトマネージャー経験 ・ビジネスレベル以上の英語力

森田　徹

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贈収賄防止管理・競争法管理業務、内部通報対応、その他コンプライアンス全般（グループ会社対応を含む）

＜必須応募要件＞ 弁護士事務所や大手企業における法務経験・知識 ＜望ましい経験・資格等＞ 日本・米国等の弁護士資格を保有

森田　徹

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総合商社における企業法務全般

＜必須応募要件＞ (1)弁護士事務所や大手企業において法務経験を5年以上経験し、海外M&Aや海外訴訟・ 　仲裁に精通 (2)日本・米国等の弁護士資格を保有し、またはこれに相当する知識・能力

森田　徹

神奈川県 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ 中国 ／ フィリピン ／ ベトナム ／ マレーシア …

【工場・プラント向け製品：海外営業】 ■産業用制御機器や制御システムのソリューション 　営業の経験があり、海外現地法人社員と共に既存 　顧客への対応、新規顧客開拓など海外事業拡大へ 　の意欲と熱意、異文化適用能力、コミュニケー 　ション能力を持った人材を求めています。 ■海外の拠点で活躍頂ける人材の募集ですが、 　経験によっては、国内で経験を積んだ後に 　海外赴任して頂く予定となります。 具体的には・・・ ・ 海外現地法人へ赴任し、各種産業用制御機器や 　制御システムの販売に係わる提案営業の現地法人 　社員への指導や営業基盤の整備を通じ、海外顧客 　の拡大へ従事 ・ 現地法人で営業責任者や事業責任者として従事 ・ 顧客への制御システム、現場計器、コントロール 　バルブ、調節計やセンサーの技術的な営業 ・ マーケット部門と協働での販売促進、提案書の 　作成、見積、価格及び販売契約交渉等の受注活動 ・ 契約締結、受注売上処理、回収等 ・ 新規顧客の開拓、既存顧客深耕 ・ 製品、サービス納入後の営業的なフォローアップ

【必要な資格、経験】 ・顧客のニーズを満たす計装に関する技術的提案を 　するソリューション営業経験 ・プラント、製造設備や装置、自動制御に興味ある方 ・協調性、異文化への適用能力 ・異文化コミュニケーション能力 ・TOIEC650点以上　 （※その他：特に中国語が使えるもしくは資格有尚可） ・MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint） 　使用必須 【あれば尚可】 ・海外勤務経験不問　（経験があれば尚可）　 ・プロジェクト営業、スペックイン営業経験 　電気・機械・制御系メーカで、油化学・化学・ 　鉄鋼メーカー、半導体製造装置・工作機械 　メーカーへの営業経験 ・自動制御、計装に関わる設計、施工、提案営業経験

岡三ビジネスサービス株式会社

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■国内外の投融資案件に係る法的スキームの構築・契約書作成・交渉等の支援 ■その他リーガルリスク対応、訴訟・仲裁案件の戦略立案・遂行等 海外ロースクールへの留学、海外現地法人・国内外事業会社への出向の可能性もあり。

＜必須応募要件＞ (1)弁護士事務所や大手企業において法務経験を３年以上経験 (2)日本・米国等の弁護士資格を保有 【望ましい経験・資格等】 ■海外M&Aや海外訴訟・仲裁にも精通した経験 ■英会話能力（TOEIC730点以上）

森田　徹

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■自社グループ人財戦略の企画立案・推進に関わる事項 ■社員の採用・配置・育成・評価・処遇・労務・福利厚生等、人事全般に関わる事項 ■自社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項 ■事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項 ■HR Tech・People Analytics等を活用した人事IT戦略策定・推進、及び人事システム全般・人事データ活用に関する事項

＜必須応募要件＞ ・企業での5～15年程度の業務経験 ・うち人事関連部署（又は人事コンサルティングファーム）での最低5年の業務経験 ・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC730レベル以上） ＜望ましい経験・資格等＞ ・事業投資案件又は事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験

森田　徹

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贈収賄防止管理・競争法管理業務、内部通報対応、その他コンプライアンス全般（グループ会社対応を含む）

＜必須応募要件＞ 弁護士事務所や大手企業における法務経験・知識 ＜望ましい経験・資格等＞ 日本・米国等の弁護士資格を保有

森田　徹

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■連結決算関連業務(国際会計基準)、単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応業務等。 ■全社予算管理業務。 ■法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応業務。 ■全社税務戦略の企画・立案業務。

■入社後は決算関連業務あるいは税務関連業務を担当。 将来的に海外現地法人・支店および国内外事業会社の経理・税務業務が可能です。

森田　徹

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1) 当社グループ人材戦略の企画立案・推進に関わる事項 2) 本社員の採用・配置・育成・評価・処遇等、人事全般に関わる事項 3) 当社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項 4) 事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項

＜必須応募要件＞ ・企業での10～20年程度の業務経験 ・うち人事関連部署（又は人事コンサルティングファーム）での10年以上の業務経験 ・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC730レベル以上） ＜望ましい経験・資格等＞ ・商社の人事（採用、配置、育成、評価、処遇、グローバル人事等）に関する実務経験 ・事業投資案件又は事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験

森田　徹

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短期的にはイノベーション施策の下記業務に携わりながら、社内の相談事案に対する支援業務をご担当いただき、その後はイノベーション施策の企画とプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 ・グループの全ビジネス領域を対象としたデジタル戦略の策定。 ・デジタル技術を活用したビジネスの企画、評価、推進、およびPoC（技術実証）を含むインキュベーションの実施。 ・グループ内外のデータを活用した分析モデルの構築によるビジネス変革。

【必須】 １）デザイン思考に基づく以下の新規事業支援経験 ?デザインリサーチ：ペイン、顕在・潜在ニーズ、機会領域の発掘 ?定量リサーチ：競合分析、データ分析、マーケットサイズ算定 ?仮説づくり：顧客インサイト等から仮説創出 ?ユーザー評価：インタビュー設計、インタビューの実施の支援 ?ビジネスモデル設計：顧客ニーズに基づくプロダクト・サービス設計、収益モデル設計、ロードマップ策定、PR戦略） ２） 5年程度以上の実務経験あるいはチームリーダー経験 ３） 英語力（日常会話レベル） 【尚可】 １） 新規事業創造支援プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 ２） 新規事業の立ち上げ・推進経験（起業経験含む） ３） ワークショップ設計やファシリテーション経験 ４） デザイン能力（Adobe系ソフトの使用経験等） ５） 英語力（ビジネスレベル）

森田　徹

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・営業グループの会計・務関連業務全般、事業会社管理支援 ・高度な会計・税務知識が求められ、チャレンジングな仕事が可能 ・海外現地法人や国内外事業会社への派遣を通じて、管理業務全般をマネージする経験可能

＜必須応募要件＞ ・会計、税務に関する実務経験(5年程度以上) ＜望ましい経験・資格等＞ ・日本または米国の公認会計士資格 ・監査法人から商社への出向・常駐経験 ・大手グローバル企業での勤務経験 ・英語力TOEIC730点以上

森田　徹

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・連結決算関連業務(国際会計基準)、単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応 ・全社予算管理 ・法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応 ・全社税務戦略の企画・立案

＜必須応募要件＞ 4年制大学卒以上 以下のいずれかの職務において5年程度の実務経験を有する方 ・監査法人における監査実務、財務アドバイザリー業務 ・税理士法人における申告実務、税務コンサルティング業務 ・大手企業における財務、会計、税務関連業務 ＜望ましい経験・資格等＞ (1)日本公認会計士協会準会員の資格保有(公認会計士試験合格者) (2)税理士資格保有(税理士法人での実務経験が望ましい)

森田　徹

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・営業グループの会計・務関連業務全般、事業会社管理支援 ・高度な会計・税務知識が求められ、チャレンジングな仕事が可能 ・海外現地法人や国内外事業会社への派遣を通じて、管理業務全般をマネージする経験可能

＜必須応募要件＞ ・会計、税務に関する実務経験(5年程度以上) ＜望ましい経験・資格等＞ ・日本または米国の公認会計士資格 ・監査法人から商社への出向・常駐経験 ・大手グローバル企業での勤務経験 ・英語力TOEIC730点以上

森田　徹

インドネシア

・ジャパンデスク営業担当部署の統括マネジメント業務 ・融資を中心とした新規顧客の開拓・既存顧客のフォロー ・日系企業のローンアドバイザーや預金業務（日系企業や日本の顧客を担当することを想定） ※勤務地：インドネシア共和国　ジャカルタ ※部長候補として採用 ※住宅は会社が手配し費用負担 <募集背景> 子会社のインドネシアにある銀行でジャパンデスク営業担当部署の部長候補を採用し、融資を中心とした新規顧客の開拓・既存顧客のフォローや日系企業のローンアドバイザーや預金業務等の推進強化を狙いとする。

・銀行での融資営業経験（リテール/法人いずれかでも可） ・ビジネスレベルの英語力 【その他】 ・専門卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

インドネシア

・事業計画作成ならびに予算表作成 ・BS/PLチェック ・実効金利作成、回収計画作成、役員会資料作成 ・債権管理システム月次処理 ・本社経理部とのやりとりならびに各グループ会社との連携 ※インドネシアで債権回収業を営むグループ会社に出向予定

・経理業務経験ならびに事業計画作成の経験 ・BS/PL知識、Excel知識（関数等） ・英語ビジネスレベル以上 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

大阪府 ／ インドネシア

工場全体管理業務 ・製造管理（生産に関する業務全般） ・経営管理（予算計画、管理、収支報告等） ・総務管理（労務、人事、設備、安全衛生等） ※インドネシア工場に赴任の場合は日本本社に正社員として入社後、在籍出向 ※一定期間国内で研修後に現地赴任予定

・プラスチック射出成形技術の知識と経験があること（射出成型機、金型） ・プラスチック射出成形加工製造業出身者（工場管理の経験があること） ・プラスチック射出成型工場の工場長経験者（海外工場の経験があれば尚可） ・技術、生産指導が行える程度の英語力があれば望ましい。インドネシア語が可能であれば尚可。 ・プラスチック射出成形技能士2級以上があれば望ましい（必須ではなく、あくまでも経験重視）・プラスチック射出成形の技術力と経験 ・海外工場の工場長経験者

株式会社みどり会

インドネシア

【担当業務（業務内容・プロジェクト）】 ■インドネシア提携先企業と合意した新規事業・ビジネスの企画・事業推進 例）クラウド（AWS・Microsoft Azure）・Bigdataを活用したサービス開発・コンサルティング 例）CTIグループの顧客・ビジネスパートナーに向けた自社ブランド展開のサービス企画 【当業務における顧客業種、業務、市場等】 インドネシアトップクラスのIT企業との共同事業企画・開発 ■市場：インドネシアのICT市場は、年間5%の伸びを示しており、中でもCloud, Bigdataを中心としたサービス領域が二桁の成長を続けている。 ■顧客：インドネシア主要大手企業（現在1,000社のビジネスパートナー、5,000社のEndUser） ■業務：インドネシア提携先企業が推進するクラウド・Bigdata・IoT領域での自社ブランド展開における事業企画、サービス企画 【組織構成】 ■東京側：10名程度（30代・40代中心） ■インドネシア側（日本人出向者）：3名（30代・40代） ※出向先社員はすべてインドネシア人となります。 【キャリアパス（1年後、5年後）】 ■1年後：事業企画リーダーとして、CTIの新規ビジネスを推進 ■5年後：インドネシア又は当企業が今後展開するエリアにおける海外事業責任者として、提携先企業のマネジメントを実施 ※入社後の諸手続き後、できるだけ早くインドネシアに出向赴任していただきます。

【必須スキル/経験】 ■AWS/Azure/Google Cloudの提供サービス全般の理解 ■Bigdata、IoT製品を活用したサービス開発又はコンサルティング経験 ■ITコンサルティング・アウトソーシング事業企画 ■業界ごとのクラウド・IoT・Big Data活用事例を理解している ■英語：ビジネスレベル（TOEIC：700点以上相当） 【歓迎スキル/経験】 ■（単なる製品の営業企画ではなく）業界向けプラットフォームサービスとしてクラウドを活用したサービス事業企画経験 ■AWS, Bigdata製品取扱5年以上 ■Microsoft Azure, その他クラウドのコンサルティング経験 ■東南アジアでの駐在経験

株式会社グローバルリーフ

インドネシア

【担当業務（業務内容・プロジェクト）】 ・金融SI・サービス事業の収益拡大に向けた事業推進、組織管理、営業企画業務　 例）自社ソフト開発製品の投資計画判断、営業企画支援、SaaS事業化 例）TIS出資先Tech企業ソリューションのインドネシア展開、日系銀行向け営業企画、営業支援 【当業務における顧客業種、業務、市場等】 インドネシアNo.2 IT企業Anabaticグループ（ADR） との事業企画・営業企画 Anabaticビジネスの中でも金融ITに特化したシステムインテグレーター ■顧客：インドネシア大手銀行及ぶ中堅銀行 ■業務：ADR社の推進する金融ソリューション・自社ソフトウェア事業拡大に向けた事業推進・営業企画業務 ※SIからサービス事業への構造改革、銀行から幅広い金融業界への事業拡大を目指している 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ■ADR単体でも600人規模の会社であり、Anabaticグループ全体で1,600名、50社を有する国内最大手のIT企業の中で企画業務を経験出来る。 ■業務を通して、インドネシアのデジタル経済への転換に向けた新たなビジネスを創出できる機会が得られる 【キャリアパス（1年後、5年後）】 ■1年後：事業企画リーダーとして、CTIの新規ビジネスを推進 ■5年後：インドネシア又はTISが今後展開するエリアにおける海外事業責任者として、提携先企業のマネジメントを実施

【必須スキル/経験】 ■SIビジネスモデルの理解 ■SaaSビジネスモデル展開経験 ■金融業界（特に銀行）業務の理解 ■英語：ビジネスレベル（TOEIC：700点以上相当） 【歓迎スキル/経験】 ■海外向けSaaSビジネス開発の経験 ■ASEANに特化した銀行業界の理解 ■東南アジアでの駐在経験

株式会社グローバルリーフ

タイ ／ インドネシア ／ マレーシア ／ その他アジア

【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細 SEAエリア 日系クライアント向けコンサルティングサービス 東南アジア各国に出向し、グローバルに展開している日本企業の東南アジア拠点の窓口として、日本を含むデロイトグローバルと東南アジア各国のクライアントをつなぐ役割を担っていただきます。 Deloitte Consulting South East Asia Japanese Practiceには現在約70名の日本人コンサルタントが所属しております。日本、東南アジア、更には必要に応じてグローバルから適材適所でプロジェクト体制を構築し、日本・現地の両地域でデロイト内でも連携しながらサポートする事で、クライアント内でのコミュニケーションもデロイトを通じて円滑化する事を目的に、プロジェクトに従事いただきます。 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

■Technology Services（EA） □Must ・コンサルファーム出身者、SAP等のEA領域経験者（5年以上） ・インダストリーとしては、 Auto、エレクトロニクス系、もしくは食品・CPG業界への業務経験ないし導入経験がある方 ■Technology Services（A&IM） □Must ・コンサルファーム出身者、ANAPLAN/Analytics/RPA/RCA経験者 ・インダストリーとしては、 Auto、エレクトロニクス系、もしくはコンシューマービジネスの経験がある方 ■Technology Services（SFDC） □Must ・コンサルファーム出身者、SFDC経験者 ・インダストリーとしては、 Auto、エレクトロニクス系、もしくはコンシューマービジネスの経験がある方が望ましい ■Technology Services（SFDC） □Must ・コンサルファーム出身者、SFDC経験者 ・インダストリーとしては、 Auto、エレクトロニクス系、もしくはコンシューマービジネスの経験がある方が望ましい ■Technology Services（SFDC） □Must ・コンサルファーム出身者、SFDC経験者 ・インダストリーとしては、 Auto、エレクトロニクス系、もしくはコンシューマービジネスの経験がある方が望ましい ■Technology Services（Industry×Digital, X-Tech Biz経験者） □Must ・コンサルファーム出身者、または事業会社にて戦略立案、経営企画改革やオペレーション改革経験者（特にDigital, X-Tech系事業経験保有者が望ましい） ・インダストリーとしては、エレクトロニクス系、モバイル・通信系、 ITサービス、メディア・コンテンツ系、コンシューマービジネス、金融・保険領域での経験がある方 ■Digitalization of Factory Operation □Must ・コンサルファームあるいは事業会社にて工場オペレーション・工場経営のデジタル化企画（もしくは実行）の経験者（例えば、データを活用した予防保全、工場ラインの最適数値のデータによる設定、ライン設計シミュレーションなど） ・M〜SMクラスについては上記PJのマネージャーレベルの経験 ・ランク関係なく工場経営・オペレーションに対する興味とリスペクトがあること ■Auto 【SM〜Dクラス】 □Must ・コンサルファーム出身者 ・自動車業界にて、IT構築を伴うオペレーション改革PJ （販売・デリバリー）をリードした複数のご経験 【SC〜Mクラス】 □Must ・コンサルファーム出身者 ・IT構築を伴うオペレーション改革PJを含む自動車業界でのPJ経験を複数有すること ・SEAにおける日系企業支援への熱意、マルチ・カルチャーに対するリスペクト、新たな環境への適応力を持っていること ■Consumer Business (Operation Transformation) □Must ・コンサルファームあるいは事業会社にてオペレーション改革経験者 （サプライチェーン、CRM、マーケティング、セールスなど） ・SEAにおける日系企業支援への熱意、マルチ・カルチャーへの適応力 【M〜SMクラスは以下も必須】 ・コンサルあるいは事業会社にてコンシューマービジネス （消費財メーカー、リテール、Eコマースなど）の経験 ■Finance & Performance □Must ・コンサルファーム出身者で、会計領域の業務系の経験がある方 （FT、シェアードサービス、アウトソーシングなど） ・コンサルファーム出身者で、ビジネスモデルトランスフォーメーション組織改革の経験 ・コンサルファーム出身者でDigital領域のご経験がある方（例：経理が分析するデータをBIで可視化、AIやRPAを活用したソリューション） ・インダストリーとしては、Auto、TMT領域のご経験がある方（なくても可）

インテグラス株式会社