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技術系グローバル社員:建築分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    国内外における建築物・構築物(特に、発電所や変電所の建屋等)に関する業務全般。 一般建築またはプラント関連施設等の建築物・構築物に係る計画、設計、工事管理、施工監理、維持補修 等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    高等専門学校、四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■一般建築またはプラント関連施設等の建築物・構築物に係る計画、設計、施工監理、工事管理等

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システム化構想コンサルティング分野

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    【職種カテゴリー】システムコンサルティング 【職務内容】 NRIのシステム化構想コンサルティングは、ITを活用した企業の事業変革・業務変革・事業創造を実現するための業務・システム化構想からシステム化計画の策定を支援するサービスです。 企業が安心してシステム設計工程に進め、導入効果を得られるよう、体制、期間、費用、リスク等を想定し、新業務や新システム要件を明文化することを範囲とします。 従って、企業の情報システム部門のみではなく、ユーザー部門も交え、業務改革・システム化推進体制の提言から、業務要件定義やシステム機能定義といった設計を含めた活動までを実施しています。 ●業務・システム(再)構築構想・計画の策定支援 ●既存システムの可視化・評価(品質・コスト・活用状況) ●顧客の業界・ビジネスを理解した上で、デジタルを用いた新たなビジネスモデル・収益モデルの構築、PoC(実証実験)支援 【参考書籍】 ・図解CIOハンドブック(日経BP社)

  • 応募資格

    【実務経験5年以上の方】 ■経験 ・コンサルタントもしくはメーカー・Sierのアプリケーション技術者として、企業のシステム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験 ・事業会社/金融機関のIT部門の社員として、企業の大規模システム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験 ・事業会社の業務部門(販売・マーケティング、物流、製造等)、デジタル推進部門、経営企画部門の社員として、企業の業務改革プロジェクトやシステム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験 ・事業会社の社員として、海外拠点(販社/工場)へのシステム導入プロジェクトにて中核的な役割を果たした経験 ・金融機関の社員として、銀行、証券、保険、ノンバンクのオペレーションにおける特定領域の業務のフロー・プロセスを理解し、その改革業務にて中核的な役割を果たした経験 【実務経験5年未満の方】 ■スキルと志向 〇求めるスキル ・顧客課題を見極め、解決策を提案できる力 ・顧客と共にプロダクト開発を前提としたビジネスを推進するコミュニケーション能力 ・特定の業務アプリケーションパッケージ製品について、製造元やベンダーと対等に議論、交渉が可能なレベルの製品知識 ・顧客となる事業会社の特定業務領域に関する知識・理解 ○求める志向 ・顧客となる事業会社/金融機関の発展や再生を、ITを通して支援することへの強い関心 ・事業会社/金融機関におけるディスラプションに向けたビジネスモデルの改革に関する強い関心 ○システムコンサルティング事業・サービスのホームページも併せてご覧ください https://www.nri.com/jp/service/scs ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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在日非日系企業のファイナンス関連業務

株式会社三井住友銀行

外資系企業の日本法人を顧客とした不動産関連ファイナンスの業務です。英語×不動産×営業という希少価値のあるキャリアを築くことができます。

500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

株式会社三井住友銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・非日系グローバル企業の日本法人に対する不動産関連ファイナンス ・リレーションシップマネージャーとして、コーポレートおよびノンリコース・ファイナンスを担当していただきます。 ・今回募集するⅣグループの顧客は、PE(プライベート・エクイティ)ファンドや不動産ファンドが中心です。 【配属予定部署/グループ】 国際法人営業部 グローバルコーポレートⅣグループ(不動産・PEファンド) 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

  • 応募資格

    <経験> 下記のいずれかの業務経験がある方 ・銀行、金融機関で不動産ファイナンス業務の実務経験(3年以上) ・不動産事業会社、ファンド等での実務経験(3年以上) ※海外勤務経験があれば、なお可。 <スキル・資格> 1.スキル   ・不動産ファイナンススキル   ・財務/決算書分析スキル   ・ビジネスレベル英語スキル 2.資格   ・TOEIC800点以上

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内部監査

パナソニック株式会社

グローバルかつ広範な事業領域ビジネスにおいて内部監査の知識・経験を磨き、事業に貢献する魅力があります。

750万円~950万円 / メンバー

パナソニック株式会社
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    買収会社を含む、パナソニックグループ会社、事業場への内部監査業務。 【具体的な監査スケジュールイメージ】 (第1週目)現地監査の準備 (第2~3週目)内外の事業場へのオンサイト監査 (第4週目)現地監査のまとめと幹部への報告 ※社会情勢によってはオンラインによるリモート監査も実施

  • 応募資格

    【必須】 ■メーカーの経理の実務経験 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎】 ■内部監査(業務監査/内部統制監査等)もしくは会計監査の実務経験 ■公認内部監査人、公認不正検査士、公認会計士またはUSCPAの資格 ■海外での勤務・生活経験 ■IT知識 ■英語:TOEIC 800点以上

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カンパニー経営管理(経理)

パナソニック株式会社

重点事業の拡大、新規事業の立ち上げによる成長を担う経理人材を強化/キャリア入社の方が多く、働きやすい職場環境。

600万円~800万円 / メンバー

パナソニック株式会社
  • 勤務地

    大阪府 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 三重県

  • 仕事内容

    ・経理、会計業務全般:決算、工場会計、収支分析、見通し管理、資金管理、事業計画策定 等 ・経営管理:事業場経営者の補佐役 ・国内外のM&A案件(買収、売却)における財務面の管理(デューデリジェンス、企業価値算定) ・PMI推進(経営管理や内部統制仕組み構築) 【当社で働くことの魅力】 世界に広く事業展開している当社の経理部門で、現場に密着して幅広く活躍することができます。キャリア入社の方も多く、働きやすい職場環境です。 経理部門は横のつながりが強く、いろいろな場所で経験を積みキャリアアップできる機会があります。 【配属部門】 ●インダストリアルソリューションズ社/大阪府(守口市)、三重県(伊勢市)、愛知県(春日井市) 他 ●ライフソリューションズ社/大阪府(門真市)、東京都(港区) ●オートモーティブ社/神奈川県(横浜市) など。上記以外の勤務地でも広く募集しております。

  • 応募資格

    【必須】 ■経験 ※以下の実務経験があること ・メーカー系経理業務 ・事業現場での決算、収支分析、資金管理等の経理業務 ■知識 ・経済学部、経営学部、商学部等で経済/会計分野を専攻した専門知識を有すること ・日商簿記(2級以上)の資格を有するか、これに相当の知識を有すること ■スキル/語学 ・英語:TOEIC 550点以上 ・パソコンスキルを有すること 【歓迎】 ■経験 ※以下の実務経験があること ・製造業で経理部門の管理職として、決算業務を総括した経験 ・メーカー系経理業務で海外赴任経験 ・SAPを利用した業務 ・M&Aに携わった経験 ■資格 ・日商簿記1級、公認会計士(日本)といった資格を有すること ■語学 ・英語:ビジネスレベル(目安TOEIC 800点以上、英語での電話会議可能) ・中国語 ■その他 ・海外赴任可能

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データサイエンティスト(AIを活用した化学創薬技術開発の研究者)

中外製薬株式会社

【スイス・ロシュ社と戦略的アライアンス/独自の技術力で高成長を続ける医薬品大手】2030年にヘルスケア領域でトップイノベーターを目指す中外製薬の一員になりませんか?

600万円~1200万円 / リーダー | メンバー

中外製薬株式会社
  • 勤務地

    静岡県 / 神奈川県

  • 仕事内容

    世界最高水準の創薬の実現のために、AIなどの最新の情報科学技術とCADD技術を融合させた、他社にはない低・中分子創薬技術の開発に取り組んでいただきます。 【職種の魅力】 データサイエンスに関する高い専門スキル・知識を生かして、他の強みを有する研究者と協働しながら価値の高い新規医薬品の創薬研究に貢献できます。 【配属】 研究本部 / Research Division

  • 応募資格

    ■求める経験 ◎最先端の情報科学分野(機械学習、インフォマティクス)におけるハイレベルな研究経験5年以上 ◎望ましくは、創薬化学分野の研究者との共同研究経験 ◎望ましくは、自身が中心となって進めた研究成果の一流科学誌への論文投稿の経験 ◎望ましくは、Kaggle等のデータサイエンスコンペティションの高い実績を出した経験 ■求めるスキル・知識・能力 ◎医学・薬学・理学・工学・農学系の修士学位 ◎Python等の知識やスクリプト作成スキル ◎英語での業務コミュニケーション能力 ◎望ましくは、タンパク質や低・中分子化合物のモデリングスキル ◎望ましくは、生物・物理・化学の初歩的な知識 ■求める行動特性 ◎CADDを含む、化学創薬に携わる多様な分野の研究者と積極的に協働できる ◎困難な技術課題にも粘り強く取り組むことができる ■必須資格(TOEICを含む) ビジネスコミュニケーションレベルの英語力(TOEIC 730点以上)

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経営企画室・室長候補(経験者)

地方独立行政法人総合病院国保旭中央病院

病院の経営企画を管掌し、病院経営に関するサポートを担当。千葉県香取海匝~茨城県鹿島地域を支える高度急性期医療の総合病院です。

500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

地方独立行政法人総合病院国保旭中央病院
  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    病院の経営企画を管掌し、病院経営に関するサポートをしていただきます。 経営企画室は、診療や経営に関するデータを分析・検討し、病院の運営方針、経営戦略などの意思決定を行うための情報発信や企画立案を行っております。 また、病院として新たな事業や取組の検討が必要な場合は、これらに関する調査・研究を行い、経営判断に資する提案、報告をするとともに、実際に実行に移す際には、事務局として関係部署の支援を行っております。この他、毎年度の重点目標となるアクションプランの策定やKPI(Key Performance indicator)の策定、中期計画・年度計画の策定、事業報告書の作成等を担っております。 具体的には、 ・病院経営に関する調査、分析、改善方策の検討 ・中期計画、年度計画に関すること ・新規企画事業の提案、推進 を担っていただきます。

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・企業等における経営企画部門での実務経験が7年以上(室長、室長補佐は10年以上)あり、そのうち病院での経営企画部門での実務経験が4年以上あること。 ご年齢や経験、知識等により、入職時の格付けを行い、室長、室長補佐等として病院の経営企画を管掌していただきます。

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土木積算・設計変更図書などの作成担当

清水建設株式会社

■「エリア職」「グローバル職」での募集です ■土木設計コンサル、建設会社での実務経験者 ■業務経験が浅くても向上心のある方を募集 ■研修・勉強会などが充実!

450万円~750万円 / リーダー | メンバー

清水建設株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■土木積算・設計変更図書作成(図面(2D・CIM)/数量計算書等)のプレーイングマネージャー、もしくはプレーイングマネージャーを目指す方 ①土木分野のビジネスモデルで最も重要な設計変更に特化した組織で、最先端の設計変更CIMにも力を入れています。内勤スタッフとして様々な工種の設計変更に対応することで自分自身の大きなスキルアップが見込めます。 ②研修制度・勉強会などが充実し、経験が少ない方でも短期間で設計変更技術を身につけることができます。 ■以下の方を歓迎します ①各プロジェクトからの設計変更依頼に対して誠実かつ謙虚に対応し、現場と一体となって業務を自己完結できるプレーイングマネージャーもしくはプレーイングマネージャーを目指す方。 ②組織の特徴としてCAD派遣スタッフの比率が高いため、チームワークと信頼関係を大切にして全体のスキル底上げに意欲的で熱心な方。 ■「エリア職」 原則として、職務および勤務地域を特定する社員 地域に根ざし、専門分野で活躍できます 勤務地:採用時に決定する各支店(原則) 各支店の管轄地域につきましては、「本社・国内支店管轄一覧」をご参照ください ※今回「エリア職」を希望される場合、土木東京支店での採用になります。 ・土木東京支店(管轄/東京都、神奈川県、千葉県) 「本社・国内支店管轄一覧」 https://www.shimz.co.jp/recruit/midway/recruitment/ ■「グローバル職」 国内・海外を問わず、グローバルにさまざまな領域の仕事をする社員 原則として、職務および勤務地域を特定しません 国内外を問わず多様なエリア、事業領域での活躍を目指すことが出来ます 勤務地:国内・海外各事業所 各支店所在地は事業所一覧を参照ください https://www.shimz.co.jp/company/about/network/

  • 応募資格

    ■学歴不問 (土木系・都市計画系の専門学校、工業高校、高等専門学校、大学、大学院等の出身者を想定していますが、実績と技術士などの資格を重要視しています) ■下記1、2の両方に該当する方 1. 土木設計コンサル、ゼネコン等において、積算・設計変更図書作成・現場工務(設計変更対応)のいずれかの実務経験が1年以上ある方 2. 一級土木施工管理技士、二級土木施工管理技士、技術士、技術士補等の有資格者もしくは今後取得を目指す意欲と向上心のある方 ■毎月1日付入社となります ※円満退社を条件とし、採用内定後3カ月以内程度を目安とします

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人事マネージャ/人事スタッフ(NRIデジタル)

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループ会社(NRIデジタル)に出向し、以下の業務、および企画~マネジメントを担当していただきます。 ■採用業務 ○中途採用に関わる業務全般 ・採用条件作成、入社手続き(OnBoading含む) ○中途採用に関わる新たな施策・企画立案とその実行 ■人事企画 ○評価基準、サイクル見直し、報酬の見直し等 ■制度構築 ○人事制度等の改善、運営 ○働く環境をより良くする企画・取り組み ○他、労務に関わる業務全般

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 以下のご経験を5年以上お持ちの方 ・中途採用業務全般(企画立案含む) ・人事業務経験(人事制度の企画運営) ・労務管理業務経験(規程の法改正対応 など) 【歓迎要件】 ・組織マネジメント経験 ・「社会保険労務士」資格所有者(勉強中の方も歓迎) ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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セキュリティ・インフラエンジニア/フロントSE、サーバ構築等

株式会社日立システムズ

WEB面接実施中!日立グループの情報・通信システム事業の中核企業。経験・スキルに合ったポジションからスタートできます!

450万円~800万円 / メンバー

株式会社日立システムズ
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    クラウド・インフラ系のシステム開発、セキュリティ対応、サーバ構築等(SE、コンサルタント、運用設計) 【職種と具体的な仕事内容】 ■セキュリティフロントSE セキュリティ案件の上流工程 、お客様へサービスの企画立案・開発を行う一連のコンサル、アセスメント ■セキュリティインシデント対応SE 新技術を用いた計画立案/環境設計、セキュリティインシデント対応 ■セキュリティアナリスト 24時間365日のデータセンターでセキュリティインシデント発生時のアナウンス 、セキュリティ機器を中心とした運用設計 ■オラクルデータベーススペシャリスト OracleDBテクニカル業務。クラウド環境移行のためのDB設計、導入・運用支援、テクニカルサポート ■AWS・SAPマイグレーション関連のエンジニア 日立グループ向けインフラ構築 AWS移行、運用業務のPM対応、SAPインフラ案件のPM対応 、SAPマイグレーション案件の推進 ■企業向けクラウドシステムの設計構築運用 企業向けクラウドシステム(Azure、AWS、Office365)の設計構築から運用 ■ネットワークエンジニア 日立グループ企業を対象としたセキュリティの見直し 大規模更新案件 、SDN化 、IPAM等による集中管理プロジェクト ■仮想基盤設計構築SE テレビ局、新聞社などメディア系のお客さまを対象とした仮想基盤構築

  • 応募資格

    クラウド、インフラ、ネットワークに関する知識、業務経験をお持ちの方 ※クラウド未経験者歓迎します。 ※長期的なキャリア形成を前提とし、スキルだけでなく意欲を重視しています。 【必須の経験・スキル(いずれかの知識や経験がある方)】 ・セキュリティ全般に関する知識、経験 ・運用監視業務 ・OracleDB設計構築の知識 ・AWSやSAPマイグレーションへの興味 ・サーバー構築、ネットワークなどインフラ関連の知識、実務経験 ・フロントSEとして提案、見積、プロジェクト管理の経験 ・企業内ITインフラ設計、構築経験 ・プロジェクト取りまとめ経験 ・OS構築経験(Windowsサーバ、Linuxサーバ)

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汎用半導体の全社集中契約業務

パナソニック株式会社

「集中調達による事業貢献」という目標達成のために、仕入先・品目戦略立案と、事業への戦略に基づいた誘導実現がミッションになります。

600万円~850万円 / メンバー

パナソニック株式会社
  • 勤務地

    神奈川県 / 大阪府

  • 仕事内容

    ・業界動向、メーカー動向(経営戦略・事業方針・技術革新・販売戦略等)に関する情報収集・分析 ・全社各事業部の情報を収集し、戦略立案、推進業務 ・ソーシング活動(価格決定や諸条件の交渉)、契約業務。最適契約スキームの構築 ・外資系半導体メーカーとのダイレクトコミュニケーションによる、先端情報の収集と次世代開発連携 ・サプライヤが開発した新素材について社内の製造部門の品質・技術者に活用提案 ・購買部門と連携した、最適商流の組み立て 【担当商材・分野】 半導体(メモリ・ディスクリート・パワー系半導体、汎用IC 等) ※1人あたり40億円/年の金額を担当 【当社で働くことの魅力】 ・半導体契約業務を通じて、自社の製品価値を決定づけることへの貢献の大きさ ・グローバル企業(仕入先)とのTOP交渉を通じた、交渉スキルの向上 【配属部門】 グローバル調達本部

  • 応募資格

    【必須】 [経験] 業界:半導体メーカー、電子部品メーカー/商社 職種:調達または営業経験者 [語学] 日常会話レベルの英語力 【歓迎】 [知識] 国際物流の知識 [語学] TOEIC650点以上レベル

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インフラ・ネットワーク

株式会社ブルーネットジャパン

【ワークライフバランス良好/希望や前給を最大限尊重した上で給与額を決定】

350万円~600万円 / メンバー

株式会社ブルーネットジャパン
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    ご本人の希望やこれまでの経験、スキルに応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ◇公官庁系システムの客先常駐業務 公官庁系のシステムのインフラサポートをお任せします。 23区内にある大手ベンダー系企業と一緒にインフラサポートを行っていただきます。 インフラ案件の規模は大小さまざま。 フェーズもコンサルから仕様検討・策定、開発、プログラミング、導入フォローまでさまざまです。 まずはできるところからお任せし、皆さんの「やりたい」気持ちを尊重しながら無理のない範囲で業務の幅を広げていきたいと思っています。 本人の希望や適性、スキル次第で リーダーやマネージャーといったポジションもお任せしたいと思います。

  • 応募資格

    【応募のために必要な経験・スキル】 ◇インフラ(サーバー/ネットワーク)運用監視/構築経験を3年以上お持ちの方 【歓迎の経験・スキル】※一つでも当てはまれば歓迎! ◇AWSやAzureでの構築経験(この場合は3年未満でも歓迎) ◇英語スキル(TOEIC550点以上目安)をお持ちの方 ◇リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方 ◇Salesforce(セールスフォース)に関する知識や経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◇コミュニケーション力に不安の無い方(チームで仕事を進めます) ◇仕事を通じて自分の思いや夢を叶えたい方 ◇事業や組織の立ち上げに興味・関心がある方

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インフラエンジニア(研修サービスを提供するためのインフラ構築・運用・保守全般を担当)

株式会社日立アカデミー

★日立グループ企業(日立製作所100%出資) ★オンライン研修を含む研修実施に必要なITインフラの企画、設計、構築、運用業務

500万円~800万円 / リーダー | メンバー

株式会社日立アカデミー
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    教室集合型・オンライン型を問わず、あらゆるスタイルでの研修を実施するためのITインフラの企画設計や構築・管理全般をお任せします。 【具体的な業務】 ◎お客様に研修サービスを提供する「インフラ基盤(サーバーやネットワーク機器、研修機器)」の企画、設計、構築、運用 ⇒当社の各拠点で利用することを想定したインフラ計画の検討と策定、ならびに研修インフラの運用管理(※サーバーやネットワーク構築実務は協力パートナーと連携して実施。最先端のITテクノロジーをいかに活用し、導入していくのかといった上流工程をメインに担当していただきます) ⇒自社研修インフラ基盤やクラウド(AWS)上にデプロイされるオンライン研修ツールや各種アプリケーションの配備計画の検討と策定および運用管理 ⇒研修機材、機器の運用計画策定(新規機能検討や既存設備の見直し含む)、および 実機の管理等 ◎各種トラブル対応(研修中に発生るハード面での故障や、各種エラー対応なども担当していただきます) また上記業務を担当しながら、以下業務などにも関わっていただく機会がございます。 ◎人財育成コンサルティング/企画支援および人財育成研修運用(BPO) ◎自社製品拡販支援および外販事業推進サポート 【推進業務の例】 ・研修拠点を結ぶ研修ネットワークの拡張、整備計画策定と実施 ・クラウドを活用したマシン演習実現方式の見直し、計画策定と実施 ■組織の特色 当社は「高度な専門性を生かし、優れた人財の育成を通じて社会に貢献する」「​人がつながり、学びが触発されるワールドクラスの知の拠点となる」とのミッション・ビジョンを掲げ、当グループ内外の企業へ各種研修を提供しております。経営研修、ビジネススキル、語学、IT、技術教育など年間2,800本の研修プログラムを年間約15万人の受講者へご提供しております。 ■配属先 研修サービス本部 ラーニングテクノロジーセンタ ※所属人数:28人、年齢構成:30代~50代前半です。今回人員を募集している部署では、オンライン研修を含む、これらの研修実施に必要なITインフラの企画、設計、構築、運用業務を行っております。

  • 応募資格

    【必須となる資格・スキル・経験】 ◎研修インフラの構築において、ベンダに要件を伝えるために必要なネットワークやインフラに関する管理や構築スキル(フロア内のネットワークやインターネット接続の構成設計の経験があること) ◎研修アプリを活用した研修環境構築において必要なWindowsサーバやクライアントの設定ができる程度のITスキル ◎業務における課題を構造的に把握し、解決案を策定・推進する問題解決力 ◎抽象的な業務を論理的に整理しタスクレベルに落とし込むことができること ◎チームメンバ(上司・部下含む)に対して、積極的に対話し、チームを活性化するコミュニケーション能力 【あれば活用できる資格・スキル・経験など】 ◎AWSやAzureなどクラウド認定資格(ソリューションアーキテクトなど) ◎高度情報処理技術者資格(特にネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士は歓迎) ◎PMP資格 ■求める人物像 ◎課題に対して臆することなく、自ら率先して課題解決を遂行できる方 ◎関係するステークホルダーとのコミュニケーションを取り、信頼関係の構築を図れる方 ◎新技術の情報収集や活用、ビジネススキルの修得など、自ら成長することを努力できる方 ◎物事をポジティブに考えることができる方 ■転職者の前職例 ◎システムエンジニア(業種問わない) ◎大手企業の情報システム部門 ◎全国に拠点を持つ人財育成企業など

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人事/採用・人材開発

株式会社アイドマ・ホールディングス

■上場企業の組織体制を構築する人事職 ■2職種募集(採用・人材開発)

400万円~600万円 / リーダー | メンバー

株式会社アイドマ・ホールディングス
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】募集職種①:経営企画室(採用) ■採用計画の立案・戦略の構築(新卒・中途) ・採用ブランディング(自社サイト設計・SNS) ・会社説明会の企画・運営 ・内定者フォロー活動 など ■社内研修の企画・実行 ・新入社員研修計画・実行 ・その他社外講師を招待した研修の企画 ■組織効率化の企画・実行 ・クラウドワーカーを活用した業務効率化の企画・提案・実行 ■その他 ・社内イベントの企画・実行(営業表彰式・内定式など) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【業務内容】募集職種②:人材開発室(人材育成) ■コンサルタント養成講座(社内向け) コンサルタントとして必要なナレッジを習得するための社内向け研修を企画・開催。トレーニング期間は最短で19日で、毎月5~10名の新入社員が対象となります。配属先のプロジェクトで、スムーズに活躍できるようなカリキュラムを用意しています。 ※入社後は実際に研修に参加頂きます。 ■キャリアカレッジ/有償トレーニング(在宅ワーク希望者向け) 『在宅ワーク』という働き方を希望する方たちに向けて、ビジネストレーニングを行うことで【在宅就職】をサポートします。在宅ワークに必要なスキル・知識の習得から、職務経歴書の作成や面接ロープレなどを行います。 ■Web講座(就業後の在宅ワーカー向け) 企業へ就業した在宅ワーカーたちに向けて、Webによるスキルアップ講座を行います。就業後の在宅ワークを定着させるだけではなく、クライアント側も安心して在宅ワーカーたちに仕事が依頼できるようになります。 ※配属部署は本人の希望と適性の両面を鑑みて当社にて決定します

  • 応募資格

    <必須条件> ・正社員としての勤務経験 ・PCスキル(ブラインドタッチができるレベル) <歓迎条件> ・営業経験(BtoB) ・営業経験(BtoC)

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【経験者歓迎】土木施工管理

佐々木建設株式会社

《賞与年3回/徳島エリアで働く!/UIターン歓迎》

300万円~700万円 / リーダー | メンバー

佐々木建設株式会社
  • 勤務地

    徳島県

  • 仕事内容

    徳島県内の土木現場における施工管理業務をお任せします。(※直行直帰OK) 【具体的には】 ◇現場におけるスケジュール管理・安全管理・品質管理 ◇顧客との打ち合わせ ◇協力会社の管理・調整 ◇申請書類や報告書の作成 など 【施工例】 橋梁、高架橋、護岸、道路、塗装など ※現場はほぼ100%徳島県内。直行直帰が基本です。 ※複数メンバーで1現場を担当するため、休みがとりやすい環境です。 ※施工期間が1年半未満の工事がほとんどです。 ※現場が遠い場合には、費用を会社全額負担でウィークリーマンションへ入居することも可能です。 ベテランの皆さんには、若手の育成や組織のマネジメントなどもお任せしたいと考えています。 ゆくゆくは幹部候補として経営にもぜひご参画いただきたいと思います! 【オンオフともに充実できる!】 2020年の休日予定数は109日と業界水準より多め。 残業時間も1日1~1.5時間程度とワークライフバランス良好です。

  • 応募資格

    【こんな方を歓迎します】 ◇コミュニケーション力を生かしつつ何事にも前向きにチャレンジできる方 ◇徳島にUIターンしたい方 ◇転勤不安のない環境で地域に根差して働き続けたい方 ◇施工管理・現場代理人としての経験がある方 ◇施工管理資格・建築士資格を生かして活躍されたい方(資格手当あり) 【歓迎の経験や条件は?】(※必須ではありません/一つでも当てはまれば歓迎します!) ◇土木施工管理技士・建築士の資格をお持ちの方 ◇現場代理人・主任技術者・監理技術者としての業務経験をお持ちの方 ◇積算・設計の経験をお持ちの方

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国防関連システム案件におけるリーダ・サブリーダ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 国家安全保障を中心とする官公庁の中核システムの改修・更改案件及び新規開発案件におけるリーダ・サブリーダ(業務系または基盤系)として、お客様の真のニーズに向き合い、提案支援、要件定義、設計、製造、試験、移行等の各段階のシステムエンジニア対応について、メンバ・協力会社・関連事業者等社内外のステークホルダーの調整・折衝・統制を含め牽引するやりがいのある立場で仕事をしていただきます。 【アピールポイント(職務の魅力)】 我が国の安全保障環境を支える重要なシステム・サービス案件に携わる中で、高い提供価値追求を常に志向し、最適な技術の目利きをし、より良いものを提供(システム、サービス、作業)することを通じ、エンジニアとしても飛躍的に成長することができることに加え、国・国民を守るという誇り高い仕事に携わることができます。 安全保障環境の激変、デジタル技術の台頭等を念頭に、お客様も大きな変革を本格的に推進する最中におり、新規開発案件や数年後の更改案件においては、AI等デジタル技術の適用を含めた新たなシステム・サービスを、お客様と共に創り上げていくという貴重な経験を得ることもできます。 さらに当組織は、社員個人のため、顧客のため、ひいては組織のためにも、社員一人一人の「学び」を非常に重視しており、研修支援、資格取得支援等の充実した施策に支えられながら、組織をあげて「学び」を喚起しており、エンジニアとしての成長を持続的にすることも大きな魅力の一つとなっています。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ※以下の経験がある方 ・オープン系システム開発の経験(業務領域)が3年以上ある方 ・顧客含む対外調整、調整、折衝業務に対する意欲と経験のある方 ■他言語力 ・特になし ■資格 ・特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・業務リーダ、サブリーダとしての経験 ・基盤(インフラ)リーダ、サブリーダとしての経験 ・要件定義を含むシステムの全ライフサイクルの経験 ・オープン系言語(Java/C++)による開発経験 ・Spring/Struts等APフレームワークによる開発経験 ・ベンダや協働者のチームレベルのマネジメントの経験 ■他言語力 ・特になし ■資格 ・IPA情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識

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編集スタッフ 【マネジメント】【経済】【IT】【金融】【マーケティング】【データ分析】の各分野

株式会社日経BP

マネジメントに役立つコンテンツを創る人材を募集します。経営層・リーダー向けメディア「日経ビジネス」ではIT、金融、マーケティングなどの専門知識を持つ編集スタッフ(正社員)を求めています。編集経験不問。

500万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社日経BP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    編集スタッフ 【マネジメント】【経済】【IT】【金融】【マーケティング】【データ分析】の各分野 企業の経営者・経営者の候補生、組織のリーダーなどに愛読いただいているメディア「日経ビジネス」での編集スタッフの仕事です。 <仕事の概要> 日々大量に流れている情報の中からマネジメントに役立つものを選び出し、企画案にまとめます。テーマに沿って取材し、デジタルメディア、動画、書籍、オーディオ、雑誌などを活用して、分かりやすく読者に伝えていく役割です。記事にする場合は執筆し、動画コンテンツなどにまとめることも。さらに、それらを編集して書籍にまとめるケースもあります。チームでの活動も多く、ほかのスタッフと連携しながら自分が担当する分野や業界の枠を超えて幅広い内容の企画に取り組むことができる自由闊達な職場です。取材や執筆などの必要なスキルはチューターなどが指導しますので、大学を卒業したばかりの新入社員も1年目から活躍しています。 今回は、「マネジメント」「経済」「IT」「金融」「マーケティング」などの分野で専門知識を持った方、また「データ分析」ではこれまでデータをもとに事業やプロジェクトを運営してきた経験を持つ方を探しています。あなたがお持ちの専門知識や知見を元に、取材やデータ分析を重ね、マネジメントに役立つ新しい考え方やソリューションなどをコンテンツの形にまとめて読者・視聴者に発信していきます。 <業務内容> ・コンテンツ(記事、動画、オーディオなど)の企画・取材・執筆・制作・編集 ・関連する書籍の企画・編集・執筆 ・関連するセミナー・ウェビナーなどの企画

  • 応募資格

    ■歓迎する経験やスキル ・国内外の企業でIT、金融、マーケティングなどの実務経験があること ・シンクタンク、大学、企業、研究機関、官庁などでの経済学、経営学などについての研究の経験があること ・データ解析などの業務で実務経験があること ・上記の分野での編集・記事執筆・動画制作・音声コンテンツ制作などの経験があること ・マネジメント分野での新しい潮流、ソリューションなどに関心をもっていること ・積極的に企画立案し、取材、コンテンツづくりまでを実行できる行動力があること ・ビジネス英会話

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26.ネットワーク監視センター、サービスデスクのマネージドSE

リコージャパン株式会社

☆キャリア採用を積極的に展開中☆ITエンジニア・SE・PM・ITコンサルタント・サイバーセキュリティ管理者などを募集中/顧客は大手企業から地域の企業まで/残業月20h以内

~800万円 / リーダー | メンバー

リコージャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■概要: 監視センター、サービスデスクの運営管理に携わるエンジニアの募集となります。 法人のお客様を対象に、ICT領域の監視センター、サービスデスク(コールセンター、ヘルプデスク)の運営管理業務を担っていただきます。 ■詳細: (1)監視センター、サービスデスクの品質管理、運用管理、設備管理 (2)商談支援、サービス準備、案件受入、顧客/関連区との調整 (3)委託先会社のサプライヤ管理

  • 応募資格

    【必要なスキル/経験】 ・ 監視センターまたはサービスデスク(コールセンター、ヘルプデスク)の運営管理経験 ・ 運用ドキュメント(設計書、フロー、手順書等)の作成 ・ 社内/顧客/ベンダーとの円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・ 運用チームリーダ経験のある方なお可 ・ 監視ツールを活用した監視設定や運用フローの構築 ・ 設計/構築のドキュメント作成経験(システム構成図、各種設計・設定書、テスト仕様書、操作手順書等) ・ 各種資格取得者(高度資格が望ましい)、特にLPIC・情報処理技術者各種・ネットワーク系・セキュリティ系資格 ※意欲的に顧客課題解決に取り組んでいただける方を歓迎します。

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TSS Consultant/顧客の技術的課題をQA方式で回答するスペシャリスト

ヴイエムウェア株式会社

◆世界のIT環境に革新を起こす企業◆ソフトウェアからインフラまで最先端のスキルが得られます◆Work at anywhere 場所にとらわれない働き方を推進◆男女問わず活躍中!

650万円~1400万円 / リーダー | メンバー

ヴイエムウェア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    ■Technical Specialist Service Consultant(以下TSS Consultant)とはお客様、パートナー様、SIer様が抱えるVMware製品・機能の技術的課題に対してQA方式で回答を提供するVMware製品のスペシャリストです。 ■年間契約を基に、お客様のVMware製品課題に対応する製品スペシャリストとして、専属のTSS Consultantがアサインされます。 ■TSS Consultantは、お客様の運用及びプロジェクト計画を理解し、VMware製品の導入・展開・定着化を推進するための技術QAに対応します(製品障害は含まず)。 ■お客様のVMwareソリューションの実行を円滑にし、予防保全を推進します。 ・VMware 製品・機能の技術的QA対応 ・問合せ事項の棚卸し、対面またはリモートでのテクニカルディスカッションを提供する定例会の開催 ・最新のVMware KB、パッチ、リリース及びセキュリティ・アラートの情報(日本語)を提供

  • 応募資格

    【必要な経験・能力】 ■必須条件 ・ベンダーのプロフェッショナルサービス、製品サポートサービス、SIerでのプロジェクトSEのいずれかの経験5年以上 ・システムインフラ基盤(サーバ/ストレージ/ネットワーク)に対する基本知識 ・サーバ、ストレージ、ネットワークアーキテクチャいずれかに対する深い経験と知識 ・コミュニケーション、ネゴシエーション能力 ・顧客の要求に答えるための社内調整能力 ・英語力(読み書き) ■以下の経験と知識がある方尚可 ・vSphereの経験・知識 ・あるいはNSX、Kubernetes、AWS、GCPいずれかの経験ある方歓迎 ・プレゼンテーション能力

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[REQ152227]リーシングマネージャー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社

《東京・三番町オフィス勤務》国内外の様々な建築・ワークプレイスプロジェクトの全工程に携われます!! 業界をリードする当社でプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?

450万円~600万円 / メンバー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <ミッション> リーシングマネージャーとして管理物件の資産価値向上を目指し、実行すること。 (シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスあり。) <仕事内容> ・当社が管理するオフィスビルを中心とした事業用不動産のテナントリーシング業務 ・クライアント(ビルオーナー)との関係構築、不動産仲介会社との情報共有 ・マーケットを調査し、適正な募集条件の策定、早期成約に向けたクライアントへのリーシング提案 ・リーシング関連のレポート作成、マーケット資料作成、賃貸借契約クロージング業務等 ・PM受託提案に際してリーシング面からのサポート、提案補助

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・オフィスビルのリーシング/仲介業務経験、不動産業界出身者歓迎 ・クライアント(ビルオーナー)、不動産仲介会社との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ・物件関係者(プロパティマネジメント担当、設備管理会社、社内事務担当者等)と円滑に運営できるマネジメント能力 ・PCスキル(MS Office全般) 【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引士

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技術系グローバル社員:カーボンニュートラルに向けた火力プロジェクト分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    カーボンニュートラルに向けた火力プロジェクトに関する業務全般。 火力発電設備のアップサイクル(石炭ガス化、バイオマス、アンモニア混焼等の新技術を付加)、CCUS、水素製造などのプロジェクトにおけるプロジェクト開発、プロジェクトマネジメント、設備設計等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    高等専門学校、四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■火力発電・石油化学・LNGプラント等に係る計画・基本設計・プロセス設計・システム検討 ■火力発電所等プラント建設におけるプロジェクトマネジメント

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提案営業

伸榮産業株式会社

◆特注製品のクリーンブース、理化学機器、検査装置 ◆製品の8割がオーダーメイド ◆営業経験者歓迎 ◆未経験者・第二新卒可 ◆ものづくりに興味がある方 ◆30代活躍中

300万円~450万円 / メンバー

伸榮産業株式会社
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    半導体や製薬などのメーカーや研究機関に向けた自社製のクリーン関連機器や理化学機器、検査装置などのルート営業、提案営業をお任せします。 主な取引先は、家電メーカー、半導体メーカー、電子機器メーカー、理化学関連商社、大学などの教育機関です。 当社製品は、 半導体や医薬品、各種精密機械などの生産工場や大学の研究室などに多くの導入実績があります。 長年にわたり培ってきた信頼関係は大きな強みです。 また、新規顧客の開拓も展示会や自社HPなどへの反響営業が中心。 飛び込み、テレアポは一切ありません。 【じっくりと育てていきます!】 まずは、大阪本社・工場での研修を1~2カ月ほど予定しています。 自社製品に関する知識、ものづくりに対する考え方をしっかりと理解してください。 その後、本社または埼玉営業所で先輩のもと、OJTを行います。 上司や先輩と一緒に既存のお客様先を訪問しながら、仕事の進め方を覚えていきましょう。 仕事に慣れるまでは上司や先輩がしっかりフォローしますから、営業未経験でも安心してください。 【伝える力が問われる仕事です!】 当社の製品はすべてがオーダーメイド。 それだけに、お客様によって異なる要望や課題・条件を社内の技術チームへ正確に伝えるスキルが求められます。 伝えるべきことを正確に伝えることがポイントです。

  • 応募資格

    ~35歳以下の方~ ≪人物重視≫の採用です。 スキルよりも意欲や考え方を重視しています。 ★業種・職種未経験者、第二新卒積極採用 ★学歴は短大以上 【必須となる経験・スキル】 ◆要普通免許(AT限定可) 【歓迎する経験・スキル】 ◆理系学部卒の方 ◆基本的なPCスキル(Excel、Word、Power Point) ◆営業経験をお持ちの方 ~36歳以上の方~ 【必須となる経験・スキル】 ◆営業経験をお持ちの方 ◆要普通免許(AT限定可) 【歓迎する経験・スキル】 ◆理系学部卒の方 ◆理化学機器、半導体や装置メーカーでの営業経験をお持ちの方 ~共通~ 【求める人物像】 ◆人の話をじっくりと聞き理解できる方 ◆ものづくりが大好きな方 ◆責任を持って最後まであきらめずにやり遂げられる方 ◆機械に興味のある方

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地域社会に貢献し続ける設備施工

マルヰガス東京株式会社

◆創業60年の安定性◆賞与年2回◆資格取得支援あり

300万円~560万円 / リーダー | メンバー

マルヰガス東京株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    LPガスの配管・設備工事、機器交換工事を中心に、電気・水道・設備配管工事など多彩な業務をお任せします。 土木やコンクリートを打つ工事などもあります。 まずは、国家資格である「液化石油ガス設備士」の取得に向けて、1年間先輩のもとで実務経験を積んでいただきます。 先輩に同行しながらガス・水道や配管の基礎、作業工程をイチから学んでいきましょう。 資格を取得後は、できる範囲から徐々に業務をお任せします。 【具体的には】 ・LPガスの配管・設備工事の施工 ・電気工事の施工 ・給排水・衛生設備工事の施工 ・ガス機器(給湯器、床暖房など)の交換 ・エアコンなどの空調機の新規設置、取り換え工事、配管工事の施工 ・上下水道工事の施工 ・報告書の作成 など お客様は、LPガスをご利用いただいている一般家庭や事業会社、学校、ホテル、飲食店など 協力会社とも連携を図りながら、お客様からお寄せいただいた案件に対応していただきます。 細かなご依頼が多く、大体1日3件のペース。少ない日でも1件はあります。 ほとんどの作業は1日で終わります。 現場は西東京・多摩エリアが中心です。遠方での業務はほとんどありません。 【入社後の流れ】 ■資格をお持ちの方 数カ月程度ですが、先輩のもとでOJTにより当社の仕事の進め方を理解していただきます。 その上で即戦力として活躍いただきます。 【配属先について】 設備保安管理部設備課と呼ばれる部署になります。 設備保安管理部の在籍メンバーは20代~60代と年齢は幅広く、その多くが中途入社なので、発言しやすい風通しの良さがあります。

  • 応募資格

    ◆年齢:39歳までの方※ ◎高卒以上◎普通免許(AT限定可) ◎経験者・有資格者優遇 ※例外事由 3号 イ/長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため ≪人物重視の採用です!≫ ・意欲にあふれ、人柄も良い方 現在、第一線で活躍する47歳の先輩も、15年前に中途で入社。 以前は機械系エンジニアでした。 全く異なる分野からの転職でも、何も心配は要りません。 【活かせる資格・経験】 ■液化石油ガス設備士 ■丙種ガス主任技術者 ■電気工事士、電気主任技術者 ■給水装置工事主任技術者、下水道排水設備工事責任技術者 ■管工事施工管理技士 【こんな方は歓迎します!】 ・体力に自信がある方 ・人の話を素直に聞ける方 ・挨拶ができる方 ・コミュニケーション能力のある方

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[REQ145622] オフィスビル等のエネルギー管理マネジャー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社

持続可能な社会の実現へ向けたビル運営の取り組みの中で、エネルギー管理に対するニーズが高まっており、当社が受託するオフィスビル等のエネルギー管理業務を遂行する方を募集しています。

450万円~600万円 / メンバー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.受託物件におけるエネルギー使用量管理業務全般   ・エネルギー使用量データの収集、データ入力、検証、分析等   ・省エネ法、温対法、グリーンビルディング認証等に応じた取りまとめ 2.受託物件における支払代行業務の業務管理全般   ・クライアントとの担当窓口   ・社内関係者間の指示・調整 3.プロパティマネジメント業務   ・クライアント工事予算管理等の計数管理業務

  • 応募資格

    1.PCスキル:特にMSエクセルスキル   *主要な関数を用いたデータ管理・分析ならびに報告資料作成ができること   *マクロ(VBA)の読み書きができれば尚可 2.オフィスビル等の設備及びプロパティマネジメント業務の基礎知識 【歓迎条件、あれば尚可】 ・オフィスビル等の設備管理業務経験(PM/BM業務など)、エネルギー管理の経験 ・電気主任技術者、エネルギー管理士など <求める人物像> ・業務に主体的・責任をもって取り組んでいただける方 ・クライアント(ビルオーナー)、社内関係者と良好な関係性を構築できるコミュニケーション能力

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空間・地図・位置情報ビジネスアーキテクト

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・地図、空間情報をキーとしたシステムのアーキテクチャ設計、サービス企画立案、提案支援を主導する技術リーダとしての役割。 ・担当内で進行している地図系システム開発案件と次世代に向けた技術開発をつなぐハブとしての役割を担うとともに、営業チームと連携し次に向けたビジネス構想を具体化してください。 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・様々なステークホルダの利害関係をコントロールし、プロジェクトの目標をしっかり達成する、やり抜く力が身につきます。 ・自動走行分野をはじめとした最先端の空間・地図技術、測量技術に触れ、業界ステークホルダーと連携しながらノウハウを身につけることができます。地図技術をコアな強みとして、他業務や他組織と協業していくことができます。 ・周辺には、位置情報システム、衛星画像システム、交通/道路システムなど、空間・地図系に関連する様々なアプリケーション分野の開発案件が多数あり、それらとの連携で更に技術力や応用力を高めることができます。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ※以下のすべてを満たす経験があること ・空間/地図情報システムの設計および構築に関わる経験(2年以上) ・システムアーキテクチャの検討または策定を実施した経験(2年以上) ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・Oracle Spatial,PostGIS等のGIS関連DB技術に対する経験・知識があること。 ・営業もしくは技術営業など、具体的に顧客接点として業務従事した経験があること。 ■他言語力 英語(必要な技術文献を理解できるレベル) ■資格 特になし

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ルート営業

株式会社東洋環境分析センター

抜群の安定性【ルート営業】 ★未経験歓迎 ★昇給・賞与◎ ★残業平均月20時間

250万円~350万円 / リーダー | メンバー

株式会社東洋環境分析センター
  • 勤務地

    熊本県 / 福岡県 / 佐賀県 / 大分県 / 長崎県 / 宮崎県 / 鹿児島県

  • 仕事内容

    【官公庁や民間企業が取引先】 ◆既存取引先から検査依頼を受け、飲料水や食品の採取、検査手配、報告などを行います。 ★半年以上のOJTで安心スタート! 【具体的には】 ▽検査依頼の対応 ▽飲料水・食品のサンプリング ▽自社検査施設へ手配 ▽報告書の提出 【サンプリングって?】 浄水場や食品工場、ビルなどを訪れ、採取道具でサンプルを採取。 1日平均5~6カ所を訪問します。 【お客様は】 ◇官公庁:市役所、町役場など ◇民間企業:食品会社、ビル管理会社 など 【入社後の流れ】 ニッチな仕事なので未経験で当然です。先輩が丁寧にお教えしますので、安心して仲間に加わってください! まずは先輩のサンプリングに同行し、採取道具の使い方や採取の仕方などを一つずつ、アシスタント業務から覚えていただき慣れていきましょう。ひとりで行動するまでの半年~1年の間、先輩がしっかりと寄り添います! 【あなたをお迎えする先輩たちの顔ぶれは】 ★20代・30代中心の活気ある職場! ★中途入社が7割以上(ほぼ全員が未経験出身) ★営業未経験だった先輩も半数以上 ★社会人未経験だった先輩も ★半数以上が文系出身 先輩たちは未経験スタートの気持ちをよく理解していますので、みなさんの目線でわかりやすくお教えします!

  • 応募資格

    *20~30代活躍中*【未経験・第二新卒・社会人未経験歓迎】 ◆35歳まで(※)◆学歴不問(文系歓迎)◆要普免(AT限定可)★資格取得のサポートが充実 ※例外事由3号のイ:若年層の長期キャリア形成を図るため ★人物重視の採用★ 必要な知識・スキルは入社後にゼロから学べますので、 職歴も文系・理系も問いません! 【こんな方なら歓迎】 ◎コミュニケーションが苦手ではない ◎明るい姿勢で前向きに仕事に取り組める ◎挨拶をしっかりできる ◎新しいことにチャレンジするのが好き 【活かせるスキル】 営業、接客、販売など、人と接する仕事の経験をお持ちなら活かせます。 もちろん必須ではありません! 環境計量士、作業環境測定士等の資格取得のサポートも充実しています!

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【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発:テストエンジニア(エンジニアリングマネージャ)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■詳細テスト計画、テストプロセスの開発をリード ■開発者、プロダクトマネージャと連携し、商品のテストカバレッジを担保し、品質を保証 ■テスト効率の最適化とスケールのためのテストフレームワークの設計と開発 ■自動テスト、手動テストのプロセス開発と実行のためのソフトウェアエンジニアのリード <ポジション例> 50人規模のシステムテストチームでのエンジニアリングマネージャ ■配属先部署情報 ・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々バックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発(UXファースト)に挑戦するために作られた新しい組織です。 ・この新しい組織では次世代のデジタルコックピット(センターディスプレイ・メータ等)のUXデザイン、システム設計/ソフト開発を一貫して進めています。 ・今後の快適なモビリティライフのため、運転中もGUIとVUIを統合した新しくストレスフリーな一つのつながったCockpit Experienceとしてデザイン・開発していきます。 ■職場イメージ TECHPLAY https://youtu.be/Sr_0LE_XdMQ 〇talentbook https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47276 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47271 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47301 ■やりがい トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。 ■PR ・今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。  またモビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス/モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。 ・我々のチームはその先頭に立って、In Car/Out CarやコックピットのExperienceのデザイン・開発をUXからソフトディプロイまで一貫して内製で行っていきます。クルマの中のExperienceには安心安全が求められる一方、お客様はスマートフォンで経験した利便性との両立を期待されています。その期待に応えられるようにGUIだけでなく、音声や車両センサー情報を用いたシーン理解等を活用し、より良いUXを提供していきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者可 <MUST> ■コンピュータサイエンス、コンピュータ工学の学士以上、あるいは相当の経験 ■小規模なソフトウェアエンジニアリングチームの構築とリード経験 ■自動テストあるいはPython、C#、C++、Go言語、Javaのようなソフトウェアアプリケーション開発の豊富な経験 ■商品デザインへの関与と継続的なユーザ体験の向上に対する強い意識 <WANT> ■コンシューマプロダクトと工業プロダクトのテスト、開発経験 ■組み込みシステムのテストとデバッグ経験 ■ネイティブアプリ、 Webアプリ、 API のテスト自動化経験 ■ CI、テストパイプラインツール(Docker, Jenkins, Github actions)の開発、 メンテナンス経験 ■TCP/IP通信、ネットワーク解析経験 ■CAN、Ethernet、TCP/IPと行った通信プロトコルの理解 ■Linuxに詳しいこと

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パワートレーンシステム制御プラットフォーム開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【詳細】 ◆パワートレーンシステム制御プラットフォーム開発  -プラットフォーム企画およびアーキテクチャ設計  -クラウド制御実装、AI活用、Javaアプリ開発  -駆動力制御アプリ開発  -エネルギーマネージメント制御アプリ開発 ◆エンジン、トランスミッション、モーターと言ったパワートレーンシステムを中心に、ブレーキやステアリングなどシャシーシステムとの統合・協調はもとより、カメラ、レーダー、社会インフラともつながりシステムは拡大していく中、クルマの本質である駆動力の制御開発と多様なアプリにも適応したソフト基盤であるプラットフォーム開発には、様々の技術を活かす事ができます。 【職場イメージ】 十数名程度の部署です。 新しい事へのチャレンジ精神旺盛で活気ある職場です。 パワートレーン制御への知識を有する事が望まれますが、必須ではありません。IT系ソフト技術があるとより良いです。 ■talent-book <https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47283> <https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47370> 【ミッション】 クルマの本流である「走・止・曲」の基本性能の「走」の更なる進化とCASEへの対応を目的に新たなパワトレシステム制御の基盤となるプラットフォームと駆動力制御アプリの開発を行っています。 CASE化に伴いパワトレシステムは、シャシーや先進安全やネットワークなど他のシステムとの融合へと拡大して行きます。 【開発環境】 サーバ(Intel Xeon、メモリ256GB以上、ディスク450TB) その他、追加ディスプレイ 技術スタック:assembler, C, C++, Java, Kotlin, HTML, XML, Python, ソースコード管理:git データベース:SQL その他 : AWS 【やりがい】 ・CASE化より高度化、大規模化する制御システムをスピーディーに開発できるアプリの基盤であるプラットフォーム開発の強化が求められています。 ・パワトレ制御の深い理解とパワトレ以外の新しい領域の技術を吸収し次世代プラットフォームを開発するエンジニアとして活躍して頂きたいです。 【PR】 「100年に一度の大変革」と言われる時代の中、多様なバックグラウンドを持つエンジニアが自身の強みを活かす一方、従来の枠組みにとらわれることなく、ドライバー、社会の全てのステークホルダーにとって”いいクルマ作り”のダイレクトに活躍できます。情熱をもって新たな領域にチャレンジすることで、自分を磨くことができる仕事です。 自動運転アイテムやコネクテッドアイテムと連携しながら、プラットフォームと駆動力制御・エネルギ制御を通して「走り」にどう生かしていくのかを開発していくため、クルマの外/クルマの中の両方に高い視野で携わることができます。 本領域はこれまで培ってきたエコでドライバーの気持ちに応える「走」の技術に磨きをかけ”いいクルマ作り”をリードする役割として活躍しています。 コンベンショナルシステムや電動化システムなど多種多様なパワトレシステムを高性能、高品質、タイムリーに開発するには制御技術に加えデジタル技術やIT技術のフル活用が不可欠で、これに優れたエンジニアの方を歓迎します。

  • 応募資格

    【学位等】 高専卒以上 新卒博士 可 第2新卒 可 【下記に関するいずれか業務経験を有している方】 【MUST】 ◆組み込み制御開発 又は IoT製品開発経験のいずれか(車両開発未経験でも可) 【WANT】 ◆パワートレーン制御開発 ◆車両運動制御開発 ◆制御システム企画 ◆システムアーキテクチャ設計 ◆ネットワークトポロジー開発(LAN、通信) ◆パワートレーン制御開発(適合、制御設計、ソフト開発業務) ◆車両運動制御開発(適合、制御設計、ソフト開発業務) ◆車両制御システム企画 ◆車両システムアーキテクチャ設計 ◆車両ネットワークトポロジー開発(LAN、通信) ◆IoT製品開発経験 ◆スマートフォン・タブレットアプリケーション(iPhone/Android)開発

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ラーニングプロセスコンサルタント

サンライトヒューマンTDMC株式会社

企業内教育のコンサルタント募集! Business Instructional Design®の考え方に基づいて、研修・職場・個人学習まで、お客様の組織状況に応じたラーニングプロセス設計を支援します。

500万円~1000万円 / リーダー | メンバー

サンライトヒューマンTDMC株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企業や官公庁における人材育成・教育設計を主なスコープとして、ビジネスインストラクショナルデザインの観点から下記業務を行います。 ・コンサルティング関連業務 ・コーチング関連業務 ・トレーニングやワークショップなど顧客組織における研修関連業務 ・新規ビジネス開発関連業務 ・公開講座関連業務 ・社内人材育成業務 等 特にコンサルティング関連業務、研修関連業務はプロジェクトの形をとることが多く、私たちはコンサルタント兼プロジェクトマネージャーとして取り組みをリードする役割を担います。 主なお客様は、企業や官公庁の人材育成・教育・研修/人事/組織開発部門等の部門長や担当者の方々です。その他に、事業部門や本社関連部門の部門長、担当者の方々もステークホルダーとして関わります。

  • 応募資格

    教育専門職経験、コンサルティング職経験の有無は問いません。 【必須となる経験・スキル等】 下記のすべてに該当する方 ●当社のMission & Vision、Valueに共感してくださる方 ●企業内教育や部下育成に関わった経験があり、前向きな夢や課題意識をお持ちの方 ●一般企業での業務経験が10年程度あり、それに見合うビジネススキルを備えている方 ●コンサルタントとして必要なコンセプチュアルスキル、ヒューマンスキルを備えている方 ●【望ましい経験・スキル等】のうち2つ以上に該当する方 【望ましい経験・スキル等】 〇論理的思考、創造的思考等、様々な思考アプローチが柔軟にできる方 〇組織運営、人事、人材育成に関する知識・経験がある方 〇営業経験(BtoB)と本社業務(教育、マーケティング、経営企画 等)経験の両方がある方 〇ラインマネジメント業務の経験がある方 〇プロジェクトマネジメント業務の経験がある方 〇インストラクショナルデザイナー、MBA等の資格を有する、またはそれに準ずる経験がある方 〇TOEIC750点以上、またはそれに準ずる英語力をお持ちの方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※当社のMission & Vision、Value:必ずご確認ください。  https://www.slhtdmc.co.jp/company/

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海外企業発行の債券のアレンジ業務

株式会社三井住友銀行

サムライ公募債の受託業務などの営業活動を進めていただきます。債券関連の知識・経験が生きる業務です。

500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

株式会社三井住友銀行
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 以下の業務にかかる営業推進: 1)海外政府・金融機関・民間企業等が発行するサムライ公募債の財務代理人受託業務 2)海外企業に対する私募債を使ったファイナンス商品の導入アレンジ業務 【配属予定部署/グループ】 デットファイナンス営業部/資本市場グループ 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

  • 応募資格

    <経験> ・ 金融機関・証券会社等で債券関連業務にかかる実務経験を有すること。 (※DCM(デット・キャピタル・マーケット)、ディーリング、カストディー(資産の管理・保全)等、何かしら債券関連の知見がある方歓迎) ・ 保振制度(証券保管振替機構)や債券関連法令の基礎知識を有すること。 <スキル・資格> ・英語力(顧客交渉可) ・証券外務員資格

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幹部候補(管理職)

株式会社サンキョウテクノスタッフ

月給28万以上/完全週休2日制/総務経験歓迎/グルーバルな環境の中、会社を担う存在に

420万円~750万円 / 管理職 | メンバー

株式会社サンキョウテクノスタッフ
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    当社の根幹を支える間接部門の管理職候補としてマネジメント業務全般を担当します。 ■メンバーのサポート・ケア メンバーがよりパフォーマンスを発揮できるよう、アドバイスやフォローを行います。グローバルな環境での多様な価値観を尊重しつつ、組織をリードしてください。なお、メンバーは日本語でコミュニケーションできるため、言葉の壁を心配する必要はありません。 ■部署の目標・ビジョンの設定 部署としての目指す方向を示します。メンバーの成長の促しと業務の効率化を推進し、目標に向けた取組みを牽引する力も求められます。 ■メンバーの育成 メンバーに適切なフィードバックを行い、成長を後押しする指導やサポートを行います。これまでの自分のキャリアを生かした実践的な知見で、組織全体のスキルの底上げに期待します。 【キャリアアップについて】 評価は成績だけではなく、そこに至るプロセスも重視しています。スキル・能力等が充分だと評価されると、管理職に就任。その後、本社幹部とキャリアアップする道も開かれています。女性も管理職や幹部として活躍しています!

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ○普通自動車免許(AT免許可) 【歓迎する経験・スキル】 ○経理・人事・総務マネージャー、その他業種の管理職等の経験者 ※即戦力としてマネジメント経験2年以上、給与計算・デジタル化推進経験1年以上は尚歓迎! 【求める人物像】 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方

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ディスポーザ排水処理システムの【建築設備工事/施工】

安永クリーンテック株式会社

☆管工事や建築・土木などの施工管理技士資格を生かせる☆転勤なし/時間外手当全額支給/各種手当あり

400万円~700万円 / メンバー

安永クリーンテック株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■国内トップレベルのシェアを誇るディスポーザシステムの工事施工管理を担当いただきます。 【ディスポーザシステムとは?】 生ごみを粉砕するディスポーザと、ディスポーザで粉砕された生ごみを専用の排水処理槽で浄化し、公共下水道へ排出するシステムです。当社のディスポーザは、親会社である安永が有する自動車エンジン部品製造技術を生かして設計・製造されています。また、処理槽もコンパクトながら優れた排水処理能力を誇っています。 【具体的な仕事内容】 建設工事会社より受注した案件の工期に合わせて、下記業務をお任せします。 新築マンションが中心です。 担当するエリアは1都3県(東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)がメインです。 ◆工程管理 ◆安全衛生管理 ◆技術品質管理 ◆予算管理 ◆客先・関連業者、協力会社との打ち合わせ ◆現場職人への指導 ◆労務管理 など 【配属先について】 配属先は、本社工事グループです。現在、グループ長のもとに4名のメンバーが在籍しています。 いずれも、経験豊富な40代・50代のベテランです。

  • 応募資格

    ※建築・土木、電気工事などの経験者も十分にご活躍いただけます。 【歓迎する経験・資格】 ◆建設業における空調、衛生、電気設備に係る業務経験 ◆以下のいずれかの有資格者(2級以上) 管工事や建築施工、土木などの施工管理技士

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Service Delivery Manager/TCS Consultantの管理職

ヴイエムウェア株式会社

◆世界のIT環境に革新を起こす企業◆ソフトウェアからインフラまで最先端のスキルが得られます◆Work at anywhere 場所にとらわれない働き方を推進◆男女問わず活躍中!

1200万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

ヴイエムウェア株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■Service Delivery Manager(SDM)は、VMwareのTechnology Consulting Service(TCS)を顧客に提供するコンサルティングチームのマネージャ(管理職)です。 ビジネスを成功に導くために、プロジェクトデリバリ、サービス開発、コンサルタント人材育成(チーム強化)など、あらゆる側面でチームをリードする役割と責任を担います。 ■前提となるTCS Consultantチームのミッション •お客様のビジネス成功のために、VMwareを中心とするITテクノロジーと製品ベンダーとしての深い見識とグローバルのお客様で培った経験を活用することでお客様に最適な戦略を策定し、ソリューションを実現すること ■SDMのミッション •TCS Consultantチームのマネージャとして、チームメンバー、日本・グローバルの社内リソース(ヒト・コンテンツ)を連携・活用し、上記のチームミッションと数字目標を継続的に達成すること ■業務概要 •コンサルティングサービス提案(支援) - サービスセールスとコンサルタントを協働させ、現実的かつ顧客価値のあるサービス提案を実現する •サービスデリバリの品質管理 - サービススコープ設定、スケジュール、サービス品質並びに、プロジェクト予算・マージンを確認し、適切なリスクマネジメントを実施する •サービス開発企画、検討、遂行 •既存顧客との定期的なエンゲージメントによる関係の強化 - 顧客エグゼクティブ並びにキーマンとのリレーション構築と維持 •チームのビジネスプラン(戦略・戦術)の立案と推進 •上位マネジメメントへのビジネスレポート - 収益予測 - チーム稼働状況 など •コンサルタント人材獲得および教育 - 戦略に基づいた要員計画策定及び採用活動 - 1on1を通じてのキャリア開発 - 人材高度化のためのトレーニング他、各種施策の実施 •コンサルティングサービスオペレーションの継続的改善 •VMware のビジネスパートナー(営業、テクニカルサポート、オペレーション、人事、採用、法務、財務、マーケティング)と協力して、目標を達成する

  • 応募資格

    【必要スキル・経験】 ・IT業界で15年以上の経験 ・コンサルタントとしての7年以上の経験 ・サービスビジネスのマネージャとしての3年以上の経験 ・サービスビジネスの財務構造(収益・コスト・マージン)理解 ・計数管理スキル ・ピープルマネージャ(10人程度)としての3年以上の経験 ・チームガバナンス ・人材育成スキル(ティーチング・コーチングなど) ・コンサルティングサービス開発経験、あるいは提案経験 ・各種コミュニケーションスキル ・ネゴシエーション ・ファシリテーション ・ドキュメンテーション ・英語 ・ITインフラ、クラウド等のテクノロジーに関する深い知見及び考察能力 【歓迎スキル・経験】 ・ユーザ企業でのIT企画経験 ・カスタマーサクセスマネージャ経験 ・アプリケーション開発など、インフラに限定されないIT業務経験 ・クラウドサービス(SaaS,PaaS,IaaSなど)の提供業務経験 ・プレイングマネージャ志向 【メッセージ】 VMware K.Kのテクニカルコンサルティングビジネスは、立ち上げ依頼順調な成長を続けており、現在では、100人を超えるコンサルタントが所属する組織に至っています。 この組織を更なるステージへ押し上げていくために、リーダーとなり得る人材を必要としています。組織のリーダーシップを担うサービス・デリバリー・マネージャは、組織のビジネス成功のために幅広い職責を期待されています。 時には、メンバーと共にお客様と折衝し、時には、ビジネスの成功に向けた内部リソースを調整役として、時には、コンサルタントの良き指導者としての役割も果たす必要があります。また、プレイヤーとしてサービス提案からサービス提供までを担うケースもございます。 一見、非常に複雑かつ難しいロールに思われるかもしれません。しかしながら、我々は、幅広い業務、職責だからこそ、この業務を通じて得られる質の高い経験やキャリア向上に寄与できる価値ある時間をご提供できると信じています。 VMware K.Kのコンサルティングチームの更なる発展に寄与しつつ、主体的にご自身のマネジメントスキル向上を図りたい方のご応募をお待ちしております。

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19.規模500名以上の顧客を対象にITインフラを提供するSE

リコージャパン株式会社

☆キャリア採用を積極的に展開中☆ITエンジニア・SE・PM・ITコンサルタント・サイバーセキュリティ管理者などを募集中/顧客は大手企業から地域の企業まで/残業月20h以内

~800万円 / リーダー | メンバー

リコージャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■顧客規模(500名以上)の顧客を対象としたITインフラ環境の提供 ■主な提供ソリューション:ネットワーク(Cisco・その他)・クラウド(Azure/AWS)など ■お客様の課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案 ■受注後は設計・構築・トラブル対応 ■特に構築フェーズは複数名で案件対応

  • 応募資格

    ・上記の「仕事内容」(提案・構築)の経験を有する方 ・複数名で案件対応を行うので、集団をまとめることができる方 ・資格:MCP/AWS/LPIC/CCNP/PMP/情報処理など ★ただし、すべての業務経験、すべての資格を有している必要はありません(これらの分野から得意分野をご説明願います)

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法務〈主任相当職、担当者〉

株式会社日立製作所

◆職場の女性社員比率は約4割/約2割が転職者 ◆“法務のプロ”として「日立」の事業・経営を支える ◆【歓迎】メーカー法務経験、司法修習経験 ◆幅広い事業領域・最先端の法律案件に携われる ◆在宅勤務中心

400万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社日立製作所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務スタッフ(主任相当職、または担当者)として、日立グループの企業法務/コンプライアンス全般を幅広く担当いただきます。 ※入社後は本社または事業部門でご活躍いただきます。 【具体的には】 1.法的交渉対応(刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む) 2.争訟対応(事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む) 3.M&A以外の契約相談への対応 4.M&A対応(独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む) 5.法律相談への対応(法令及び規制の調査を含む) 6.コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む) 7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 8.企業倫理及び法令遵守対応 9.コンプライアンスに関するルール策定、教育提供、監査、その他企画 10.内部通報案件対応、コンプライアンス個別案件相談 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 IT、エネルギー、産業機器、鉄道、ビルシステムなど幅広い分野の事業に携わります。 【やりがい、働きやすさ】 ★ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントへの取り組みもその一環。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。 ★日立製作所では多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。 ★幅広い事業分野の法務に携わることができ、最先端の法律問題にも取り組むことができます。 【配属組織】 法務本部またはコンプライアンス本部 ★活躍する女性が多く、女性社員比率は約4割です。 ★会社全体で法務本部約90名、コンプライアンス部門約45名(うちコンプライアンス本部約10名)の組織です。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・企業法務経験(特に国内法務についての経験)または法律事務所で弁護士業務経験(司法修習における経験でも可)をお持ちの方 ※弁護士資格の保有は必須ではありません。 ※現在司法修習生の方の応募も歓迎です。 【具体的には、以下のようなスキルやご経験をお持ちの方】 ・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力 ・法的交渉経験(刑事、行政、民事または商事のいずれかの分野の交渉同席を含む) ・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力 ・コンプライアンス業務経験をお持ちの方 【あれば望ましい経験・スキル】 ・法的交渉対応(刑事、行政、民事または商事のいずれかの分野の交渉同席)の経験 ・コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む)の経験 ・コンプライアンス業務経験 【こんな方を歓迎します】 ・関係者と積極的かつ円滑に連携し、業務を遂行できる方 ・業務目的の達成のために、日程・進捗を管理し、確実に業務遂行できる方 ・変化や挑戦を前向きに捉え未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方

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アライアンス戦略の立案・実行(M&A含む)

株式会社デンソー

◆世界屈指の自動車部品メーカー ◆モビリティ・非モビリティ領域のアライアンス戦略を推進

500万円~1150万円 / 管理職 | リーダー

株式会社デンソー
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    事業ポートフォリオ変革を実現するアライアンス戦略の立案・実行 ・ポートフォリオ戦略に基づく市場・顧客・競合分析(モビリティ・非モビリティ) ・事業戦略上のパートナー候補抽出とアライアンスシナリオ構築(ロングリスト作成) ・パートナー候補とのアライアンスシナリオ・デューデリジェンス・事業計画立案  (企業買収・協業提携・事業譲渡、等) ・M&A後のPMI(統合プロセス)推進

  • 応募資格

    ( MUST ) ・企業間アライアンス実行チームの実務リーダー経験  (フィナンシャルアドバイザー、プロジェクトマネジメント) ・企業デューデリジェンスの実施経験 ・財務分析の経験(BS,PL,CF) ( WANT ) ・アライアンス契約締結に関する知識 ・アライアンス知財権に関する知識 ・自動車・自動車部品業界の基本知識 ・スタートアップ出資の目利き・分析力 ・TOEIC800点以上

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次世代決済インフラの企画・提案

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1400万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 デジタル化する社会においても特に大きな環境変化、変革の時を迎えている領域の一つ、「決済」において、将来の日本社会で実現すべき決済インフラ像を検討し、その実現に向けて決済システムの企画・提案を行います。 我々の組織では、資金決済のインフラとして日本の経済・社会を支えている銀行間決済システムの開発、保守を担っており、その中で我々のチームでは、昨年から同決済システムの運営者であるお客様が主催する検討会に参加し、わが国の資金決済システムの高度化・効率化に向けて、同決済システムが将来目指す姿について従来の枠組みにとらわれない検討を行っています。同検討会では決済業種関係団体、ノンバンク決済事業者(資金移動業者)、学識者、金融庁、日本銀行、銀行の皆様と検討を進めており、当社はこれまで決済領域に深く携わってきた経験や、新たな技術の活用についての知見を活かした提案を行うことなどにより議論への貢献や検討の推進に努めています。 そういった取り組みの中で、我々のチームは日頃から海外も含めた市場変化、技術革新や活用状況、法制度改革等の動向の調査、将来の決済システムが備えるべき機能やクラウド、API等も含めた技術活用の検討・検証を継続的に進め、検討会メンバーやお客様に対する同決済システムの果たすべき役割や在るべき姿についての提案・発信のほか、実現に向けた計画・ロードマップの検討やフィージビリティの検証も進め、当社のプレゼンス維持・向上、同決済システムの更なる発展を目指します。 その中で、決済業務・システムや技術に専門性をもつ担当のメンバーやパートナー会社のメンバー、技術専門部署の技術者等とともに検討や検証の推進、お客様企画部門等への提案、その他多くの外部ステークホルダーとのコミュニケーションといったタスクを担っていただきます(適性や経験を踏まえて分担します)。 【アピールポイント(職務の魅力)】 日本の経済・社会を支える決済システムの将来を担う社会的意義・影響の非常に大きなミッションに携わることができ、かつブロックチェーンやAPI、パブリッククラウド(AWS等)など先端技術活用や海外事例調査やコンサルティングファームとの議論も経験することができる、大変なやりがいと幅広な成長機会が得られる唯一無二の場所、特別なチームです!

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ※以下のいずれかをお持ちの方 ・金融機関、決済サービス提供企業、それらの関連企業等での決済に関するなんらかの業務経験 ・決済システムや決済サービスの企画、調査、提案、開発、運用等に関する業務経験 ・金融/決済関連のクラウド/API活用に関する企画、調査、提案、開発、運用等に関する業務経験 ・金融系システムやメッセージ交換システムのアーキテクトやシステムコンサルティング等の経験 ・決済マーケットや決済システムの将来に関する企画・検討への強い興味・関心 ■他言語力 ・特になし ■資格 ・特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ※以下のいずれか ・Webシステム等の開発経験(マネジメント、基盤サイド・業務サイド等、立場問わない) ・英語の読み書き ■他言語力 ・特になし ■資格 ・特になし

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【PF】クラウドLift & Shiftプロジェクトリーダー・サブリーダー(大阪)

株式会社JSOL

★プラットフォーム事業本部での採用 ★原則フレックスタイム制(コアタイムなし) ★充実・安心の福利厚生(育児休業・子の看護休暇・育児短時間勤務・介護休暇・昼食補給金・家賃補給金など)

600万円~900万円 / 管理職 | リーダー

株式会社JSOL
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    企業のインフラ全般のクラウド化に向けたプロジェクトを推進するリーダー・サブリーダーとして従事いただきます。将来的には企業の次世代インフラ環境をコンサルティング、新たなサービスを企画・創出する人材へ成長いただきます。 以下のいずれかを担当いただきます。 ・AWS、AzureのIaaS・PaaS領域へのリフト&シフトプロジェクト ・クラウドネットワークソリューションプロジェクト ・クラウドセキュリティソリューションプロジェクト ・Box・Office365などのOA系SaaSサービプロジェクト ・上記導入のための構想策定コンサルティングプロジェクト

  • 応募資格

    【必須条件】 ■経験 ・複数名のプロジェクトメンバを抱えるプロジェクトのリーダー・サブリーダ経験 また、以下経験のいずれか一つの経験があること。 ・AWS、Azure上でのインフラシステムの設計・構築経験 ・クラウドネットワークソリューションの設計・導入経験 ・クラウドセキュリティソリューションの設計・導入経験 ・BoxやOffice365などのOA系SaaSの設計・構築経験 ・上記に準ずる経験 ■能力 ・責任感をもって仕事に取りくめる人 【あると望ましい条件】 ■経験 ・コンサルティング経験やサービス企画・創出に関わった経験 ・複数コンペでのソリューション提案獲得経験 ■能力 ・高いコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・現状のスキル領域の深堀や広げていきたいと考えている方 ・顧客課題を解決することにモチベーションを感じる方 ・技術トレンドを追いかけ、自ら進んでチャレンジする方

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クラウドセキュリティ・アーキテクト マネージャー(管理職)

アバナード株式会社

新チーム/国際性・多様性ある環境/顧客は日系・外資系の事業会社が中心/最先端のセキュリティー技術を活用できます

600万円~2000万円 / 管理職 | リーダー

アバナード株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様のビジネス展望を見据えたクラウド/ネットワークセキュリティー戦略(セキュリティー・アドバイザリー)の立案・形成が主な業務です。安全かつ効率的な運用をはじめとし、お客様のビジネス課題の解決に向かって、最先端かつ独自性の高いソリューション/サービスをつくり上げていただきます。 【具体的には】 ・お客様のクラウドの設計/構築/導入 ・お客様のクラウドセキュリティー運用に関して、新しいアプローチやテクノロジー、コンプライアンスの枠組みを活用しつつ、クラウドおよびネットワークセキュリティーの足跡を管理、支援 わくわくするような最先端の大規模プロジェクトに従事することができます。パブリック/ハイブリッドクラウドの両軸で、お客様のクラウドトランスフォーメーションを担うやりがいのある業務です。 【主な顧客対象】 ・日系・外資系の事業会社が中心 【仕事を通じて期待できること】 ・大規模かつグローバルなプロジェクトで、デジタルアイデンティティー・ソリューションを提供する方法を学べる ・世界をリードするマイクロソフトのセキュリティー、コンプライアンス、およびアイデンティティー(SCI)のエコシステム(生態系)について、幅広い知識と深い経験を習得できる ・社内のフラットコミュニケーションにより、効率的に成長できる ・人材の少ないデジタルアイデンティティー分野で、リーダーとして活躍できる機会を得られる 【会社、チームの雰囲気】 ・国際性と多様性に富んだ環境 ・海外のシニアリーダーも含め、世界中の幅広い知識やソリューションを共有するカルチャー ・最先端のマイクロソフトセキュリティー技術とベンダーソリューションを利用可能 ・新たなイノベーションや開発に着手する機会を積極的に提供 ・多種多様なトレーニングと資格補助制度があり、自己研鑽を奨励する社風

  • 応募資格

    クラウドおよびネットワークセキュリティー・アーキテクトのご経験がある方 《具体的には》 下記いずれかのご経験を求めます。 ・Azure、AWS、GCPなどのクラウド製品の設計/構築/導入のご経験 ・クラウドセキュリティーコントロール ・インフラストラクチュアーセキュリティー ・ネットワークセキュリティー

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モビリティ・ロジスティクス

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職種カテゴリー】経営コンサルティング 【職務内容】 ・鉄道、航空、旅行、物流等の各業界の企業の戦略立案、戦略の実行支援、新事業創出、デジタルトランスフォーメーションに関するコンサルティング業務 ・上記業界に関連する政策立案や政策実行支援に関するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業

  • 応募資格

    ■業務知識、経験 下記のいずれかに該当する方 ・鉄道、航空、旅行、物流などの企業において、経営企画、事業企画、事業開発やそれに準ずる実務経験を有する方 ・商社、メーカー、IT企業などの企業において、モビリティ、ロジスティクスに関連する事業の企画・開発・運営やプロジェクトマネジメントの実務経験を有する方 ・コンサルティングファームにおける上記企業向けのコンサルティング経験を有する方 ■関連技術、スキル ・企画力、プレゼン能力 ・PCスキル(MS Word、Excel、Power Point) ・関連業界に関する調査・リサーチ力 ・プロジェクトにおけるマネジメント能力、コミュニケーション能力 ○コンサルティング事業本部のホームページも併せてご覧ください。 http://www.nri.com/jp/products/consulting/m_consulting/index.html ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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25.ICTインフラの運用に携わるマネージドSE

リコージャパン株式会社

☆キャリア採用を積極的に展開中☆ITエンジニア・SE・PM・ITコンサルタント・サイバーセキュリティ管理者などを募集中/顧客は大手企業から地域の企業まで/残業月20h以内

~800万円 / リーダー | メンバー

リコージャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府

  • 仕事内容

    ■概要: ・クライアントを中心としたICTインフラの運用に携わるシステムエンジニアの募集となります ・主にWindows PCのライフサイクル全般の運用代行業務となります ■詳細: (1)商談対応:お客様の運用要求から運用体制の設計 (2)プロジェクト管理:サービス準備のプロジェクトマネジメント (3)サービス提供:センターサービス(リモート障害対応、オンサイトCE支援、PC入出荷手配、月次報告、サービス品質管理など) (4)その他:サービス明細書、各種手順書作成

  • 応募資格

    ■必須条件: (1)社内/社外顧客との円滑なコミュニケーション能力 (2)顧客要望のヒアリングから、サービス要件を定義できる (3)ICTインフラ(クライアント)運用の実務経験 (4)運用ドキュメント(設計書、フロー、手順書等)の作成経験 (5)新技術に対するスキル習得意欲 ■歓迎条件: (1)Windowsクライアントのマスターイメージ作成 (2)100台以上のクライアント展開のプロジェクトマネジメント経験 (3)3人以上のICTインフラ(クライアント)運用チームのリーダー経験 ※意欲的に顧客課題解決に取り組んでいただける方を歓迎します。

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24.データセンター、クラウドにおけるインフラ運用のマネージドSE

リコージャパン株式会社

☆キャリア採用を積極的に展開中☆ITエンジニア・SE・PM・ITコンサルタント・サイバーセキュリティ管理者などを募集中/顧客は大手企業から地域の企業まで/残業月20h以内

~800万円 / リーダー | メンバー

リコージャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■概要: データセンターならびに、クラウドをサービス基盤としたインフラ運用に携わるエンジニアの募集となります。 主に、リコー製品をご利用いただく法人のお客様を対象に、プロバイダーサービスやホスティングサービスといったインターネットサービスの提供や、サービス提供基盤の運用を担っていただきます。 ■詳細: (1)監視、障害対応、システム管理、運用改善などの運用業務 (2)要件定義・運用設計・検証・商談支援活動・サービス創造

  • 応募資格

    【必要なスキル/経験】 ・ ネットワーク/サーバのインフラシステム構築経験、運用経験、提案経験(3年以上) ・ 運用ドキュメント(設計書、フロー、手順書等)の作成 ・ 業務効率化、自動化(プログラミングによる業務用ツールの開発など) ・ 障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決 ・ 監視ツールを活用した監視設定や運用フローの構築 【歓迎要件】 ・ 運用チームリーダ経験のある方なお可 ・ 各種言語を用いたプログラミング経験 ・ 設計/構築のドキュメント作成経験(システム構成図、各種設計・設定書、テスト仕様書、操作手順書等) ・ 各種資格取得者(高度資格が望ましい)、特にLPIC・情報処理技術者各種・ネットワーク系・セキュリティ系資格 ※意欲的に顧客課題解決に取り組んでいただける方を歓迎します。

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ジュニア・プロフェッショナル・オフィサー(JPO)派遣制度【分野/経済・工業】

外務省 国際機関人事センター(JPO派遣制度)

【国際機関の職員として勤務しながら、国際機関の正規職員を目指す制度です(原則2年間)】国連関係機関で働く日本人職員のうち《5割近く》はJPO出身者/過去の派遣候補者は26歳から35歳まで

800万円~1500万円 / その他

外務省 国際機関人事センター(JPO派遣制度)
  • 勤務地

    その他海外 / 日本 / インドネシア / シンガポール / タイ / インド / 中国 / フィリピン …

  • 仕事内容

    ◎主な業務 国際機関において、世界や地域の経済発展、社会開発調査・研究等を行う、工業開発とグローバルな産業協力を推進する、開発途上国および最も貧しい国々で暮らす人々の生活環境向上を目指す、経済成長や生活水準の向上を目指し、世界経済の発展への貢献を目指す、等の業務を行います。 国際機関の工業・経済分野のポストは、主に下記の機関で募集されています。 国際連合工業開発機関(UNIDO)は、産業分野としては環境・エネルギー分野及び中小企業振興を横断的な重点課題として、技術移転、投資促進、人材育成などを通じて開発途上国や市場経済移行国の持続的な経済発展を支援しています。 国連貿易開発会議(UNCTAD)は、開発と貿易、資金、技術、投資及び持続可能な開発の分野における相互関連する問題を統合して取り扱う国連の中心的な機関です。途上国の貿易、投資、開発の機会を最大化し、グローバリゼーションから生じる問題に直面する途上国を支援し、対等な立場で世界経済へ統合することを目標としています。 経済協力開発機構(OECD)は、約2,000名の専門家を抱える世界最大のシンク・タンクであり、経済・社会の幅広い分野において多岐にわたる活動を行っている国際機関です。特に、経済政策・分析、規制制度・構造改革、貿易・投資、環境・持続可能な開発、ガバナンス(統治)、非加盟国協力などの分野において活発な活動を行い、加盟国の経済・社会政策や制度を調整・改善する機会を提供しています。 (その他の国際機関の求人情報についてはこちら→https://www.mofa-irc.go.jp/link/link.html) 2021年試験の際の機関ごとの主なJPOのポストリストはHPに掲載しています(https://www.mofa-irc.go.jp/jpo/shokumu2021.html)。ポスト情報の中には、求められている業務内容や必要な業務経験も記載されておりますので、ぜひご一読ください(なお、各機関で募集のかかるJPOポストは毎年異なりますので、参考としてご覧ください)。

  • 応募資格

    (1)2022年2月1日現在、35歳以下であること。(生年月日が1986年2月2日以降であること。) (2)以下を満たすこと。 ●ア.外務省が派遣取決めを結んでいる国際機関の業務に関連する分野において修士号を取得したか、または修士号を2022年7月末までに取得見込みであること。 ●イ.外務省が派遣取決めを結んでいる国際機関の業務に関連する分野において2022年7月末までに2年以上の職務経験を有すること(アルバイト、インターン等は職歴とみなさない)。 (3)英語で職務遂行が可能であること。 (4)将来にわたり国際機関で働く意思を有すること。 (5)日本国籍を有すること。

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ジュニア・プロフェッショナル・オフィサー(JPO)派遣制度【分野/人事】

外務省 国際機関人事センター(JPO派遣制度)

【国際機関の職員として勤務しながら、国際機関の正規職員を目指す制度です(原則2年間)】国連関係機関で働く日本人職員のうち《5割近く》はJPO出身者/過去の派遣候補者は26歳から35歳まで

800万円~1500万円 / その他

外務省 国際機関人事センター(JPO派遣制度)
  • 勤務地

    その他海外 / 日本 / インドネシア / シンガポール / タイ / インド / 中国 / フィリピン …

  • 仕事内容

    ◎主な業務 国際機関において、採用、配属、研修の策定、人事データの分析、人事関連のICTシステムの導入、人事データを用いた各種報告書類の作成、採用方法や人材育成や業務評価や報酬制度等の確認や改善、高い能力と意欲を兼ね備えた人材の確保、才能の発掘、リーダーとして育成、将来の有用な人材の開発に関連する人事業務となります。その他、国際機関によっては、幹部候補試験の実施、高等教育機関等へのアウトリーチ活動、職員エンゲージメントの向上のための業務等を行います。 国連事務局(UN)、国連児童基金(UNICEF)、国連難民高等弁務官事務所(UNHCR)、国連開発計画(UNDP)、国連教育科学文化機関(UNESCO)、国連人口基金(UNFPA)、国連女性機関(UN Women)、国連食糧農業機関(FAO)、国際原子力機関(IAEA)、国際労働機関(ILO)、国際通貨基金(IMF)、国際移住機関(IOM)、国連人道問題調整事務所(OCHA)、経済協力開発機構(OECD)、国連工業開発機関(UNIDO)、国連プロジェクト・サービス機関(UNOPS)、国連世界食糧計画(WFP)、世界保健機関(WHO)など、様々な機関においてそれぞれ人事専門官の採用があります。 (その他の国際機関の求人情報についてはこちら→https://www.mofa-irc.go.jp/link/link.html) 2021年試験の際の機関ごとの主なJPOのポストリストはHPに掲載しています(https://www.mofa-irc.go.jp/jpo/shokumu2021.html)。ポスト情報の中には、求められている業務内容や必要な業務経験も記載されておりますので、ぜひご一読ください(なお、各機関で募集のかかるJPOポストは毎年異なりますので、参考としてご覧ください)。

  • 応募資格

    (1)2022年2月1日現在、35歳以下であること。(生年月日が1986年2月2日以降であること。) (2)以下を満たすこと。 ●ア.外務省が派遣取決めを結んでいる国際機関の業務に関連する分野において修士号を取得したか、または修士号を2022年7月末までに取得見込みであること。 ●イ.外務省が派遣取決めを結んでいる国際機関の業務に関連する分野において2022年7月末までに2年以上の職務経験を有すること(アルバイト、インターン等は職歴とみなさない)。 (3)英語で職務遂行が可能であること。 (4)将来にわたり国際機関で働く意思を有すること。 (5)日本国籍を有すること。

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【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発:CI/CDエンジニア(シニアエンジニア)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■エンジニアリングワークフローをサポートするためのソフトウェアサービス、スクリプト、ツール、プラグインの開発とメンテナンス ■エンジニアがコードに対するフィードバックに容易にアクションを取ることができるCIパイプラインの開発、改善 ■ビルドシステムのビルドタイムの短縮とユーザビリティの改善 ■開発チームが開発しやすいようにするためにプロアクティブにチームを支援 ■開発システム、サーバのアドミニストレーション <ポジション例> 5人規模のCI/CD環境開発チームのシニアエンジニア ■配属先部署情報 ・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々バックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発(UXファースト)に挑戦するために作られた新しい組織です。 ・この新しい組織では次世代の車載コネクティッドシステム、車載コックピット(センターディスプレイ・メータ等)の製品企画、UXデザイン、システム設計/ソフト開発を一貫して進めていく予定です。 ・今後の快適なモビリティライフのため、コネクティッドを活用したIn car/Out car Experience、運転中もGUIとVUIを統合した新しくストトレスフリーな一つのつながったCockpit Experienceとして企画・デザイン・開発していきます。 ■職場イメージ TECHPLAY https://youtu.be/Sr_0LE_XdMQ talentbook https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47276 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47271 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47301 ■やりがい トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。 ■PR ・今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。またモビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス/モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。 ・我々のチームはその先頭に立って、In Car/Out CarやコックピットのExperienceのデザイン・開発をUXからソフトディプロイまで一貫して内製で行っていきます。クルマの中のExperienceには安心安全が求められる一方、お客様はスマートフォンで経験した利便性との両立を期待されています。その期待に応えられるようにGUIだけでなく、音声や車両センサー情報を用いたシーン理解等を活用し、より良いUXを提供していきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者可 <MUST> ■コンピュータサイエンスなどの学士以上、あるいは相当の経験 ■高度なソフトウェアエンジニアであり、他のエンジニアがより生産的になるよう自分の能力を発揮することに喜びを感じる意識 ■Pythonの経験 ■一つ以上のビルドシステム(Bazel,Make,Gradle,MAven,Scons)の経験があり、その良し悪しを議論できる能力を有する ■良い開発環境とは何かを常に考え、意見を持ち続けている ■Linux環境について深い理解 ■Yocto等、パッケージ管理ソフトの経験 <WANT> ■C++、 Go 、Kotlin、Java言語経験 ■CI、テストパイプラインツール(Docker, Jenkins, Github actions)の開発、メンテナンス経験 ■コンフィグ管理ソフト(Puppet,Ansible,Chef)の知識 ■Atlassian製品、あるいは CIシステムのプラグイン、拡張開発の経験

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【PF】ネットワーク・セキュリティエンジニアゼロトラスト、SASEソリューション企画/導入リーダー

株式会社JSOL

★プラットフォーム事業本部での採用 ★原則フレックスタイム制(コアタイムなし) ★充実・安心の福利厚生(育児休業・子の看護休暇・育児短時間勤務・介護休暇・昼食補給金・家賃補給金など)

500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

株式会社JSOL
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社の次世代ネットワークセキュリティ(ゼロトラスト・SASE)ソリューション立上げメンバーとして、企画、ソリューション立案、提案、構築活動に従事いただきます。顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローといった、すべてのフェーズに関わるリーダーを求めています。 ■次世代ネットワークセキュリティ(ゼロトラスト・SASE)事業計画/プロジェクトの提案・参画 ・ゼロトラスト・SASE関連の改善提案、関連プロジェクトへの参画 ・ゼロトラスト・SASE導入にまつわる関連プロジェクト(WAN更改、脱VPN、クラウド制御、ID統制管理)に関する提案活動 ■日々の業務 ・顧客向けコンサル提案 ・顧客SASE提案活動(フロントに立って折衝、調整、報告) ・パートナー企業とのアライアンス活動 ・SASE基盤領域(SASE/SD-WAN/CASB/クラウドSWG/ゼロトラスト(ZTNA)/FWaaS/IDaaSなど)環境の設計・実装 ・チーム管理(メンバーのワークロード管理、成果物の精査) 【入社後の役割】 ・次世代ネットワークセキュリティ(SASE)事業計画/プロジェクトのソリューションリーダーをお願いします。

  • 応募資格

    【必須条件】 ■経験 ・Palo Alto/Netskope/Zscaler/Cato Cloud/Akamai等いずれかのベンダーソリューション経験がある。 ・ネットワーク・セキュリティ全般の設計、構築、運用の経験がある。 ・ファイアウォール、負荷分散装置、Proxyサーバ、IP電話など企業にて使用される一般的なネットワーク機器について知識/理解がある。 ・顧客への提案実績があり、説明・プレゼンの経験がある。 ■能力 ・新しいことに興味があり、能動的に新技術、業界動向、業務の知識を吸収する方。新しい技術に対して貪欲。 ・お客様も気が付かないニーズを引き出すことができる。 ・新規顧客開拓ができる。 ・積極的な提案ができる。 ・特定の技術領域にのみ特化しておらず、広い基盤構築経験を有している。 【あると望ましい条件】 ■経験 ・Palo Alto/Netskope/Zscaler/Cato Cloud/Akamai等いずれかのベンダーソリューション経験がある。 ■能力 ・ソリューション紹介など、新規顧客への営業活動を推進できる方 ■他言語力 ・ビジネス英会話 【求める人物像】 ・コミュ二ケーションに長け、プロジェクトチームを纏めることができ、自身の技術領域の拡大やUPDATEに積極的な方 ・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方 ・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、今後の技術的な方向性を自ら考えて、メンバーを巻き込んで推進できる方

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開発エンジニア(アプリ・業務系)

富士ソフト株式会社

東証一部上場、AI・IoT案件多数、フルフレックス制・在宅勤務可、社宅あり、年間休日125日※2021年度

430万円~850万円 / リーダー | メンバー

富士ソフト株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 茨城県 / 大阪府 / 兵庫県 / 北海道 / 静岡県 …

  • 仕事内容

    各種業務アプリケーションにて 各種システムの提案・要件定義・設計・開発・運用保守など、経験・能力を存分に活かせる仕事をお任せします。具体的には・・・ <Web・ビジネスアプリ系> ・Java、.Netなどを使用した金融・医療・流通・製造・公共・通信分野等のWeb、業務アプリケーション開発 ・財務・会計・販売管理など様々な基幹系システム開発 ・クラウド、セキュリティ関連のシステム開発 <汎用機系> ・金融、クレジットカード業務(売上・精算・回収・請求・情報系)のシステム開発 ・インターネットサービス、コンタクトセンターシステムの開発 ・生命保険、損害保険システム開発 ・銀行、証券、各種業務アプリケーション開発 プライム案件中心のプロジェクトが豊富で様々な技術領域でキャリア形成できる環境です。 【社会にインパクトを与える案件が多数】 例えば、こんなプロジェクトも手掛けています。 ◆電子ビザの導入を支援 当社は海外安全情報配信サービス「たびレジ」や在留届電子届出システム「ORRnet」など、公共関連の案件を数多く担っています。現在進めているのが、電子ビザの導入に向けたシステム開発プロジェクトです。今後、社会状況が落ち着いていけば、再び海外との行き来も活発化していくはずです。ビザ申請電子化への取り組みを全世界へと広げていこうとしています。 ◆100万人もの子供たちの学習を支える 昨今、教育もオンライン化が定着しつつあります。大手教育系企業の通信講座、その全体のシステムや専用のタブレットの開発を担っており、現在、その専用端末を利用している会員は約100万人。膨大な数の子供たちの学習を支えています。

  • 応募資格

    小規模でもマネジメント経験のある方大歓迎! ・次のいずれかの技術経験が2年以上ある方 <Web・ビジネスアプリ系> ・Java、.Net、C言語、C++、C#、PHP、Perl、Postgres、MySQL等での開発実務経験 ・Oracle、SQLserver、ミドルウェア(WAS等)などを利用した開発実務経験 <汎用機系> ・COBOL、C言語、Java、.Net、C#、VC++などでの開発実務経験 ・業務系アプリケーション開発実務経験者で金融系業務知識のある方

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構造設計

三和建設株式会社

自社ブランドを中心とした複数物件の構造設計、プレイングマネージャー

550万円~700万円 / リーダー | メンバー

三和建設株式会社
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    複数の物件の構造設計担当者として、施主打合せ・社内打合せ・設計要件整理・ 協力事務所打合せ・工事監理などをお願いします。また、各物件のマネジメントを通じて メンバーへの技術的な指導・進捗管理・育成も含めたプレイングマネージャーとしての ポジションをお任せします。 弊社では設計本部制を採用しており、本社のある大阪で大阪本店および東京本店の全物件の 設計を行っています。設計本部は総勢20名です。 ・役割別:設計本部長・建築設計(10名)・構造設計(4名)・設備設計(3名)・CAD、事務担当(2名) ・男女別:男性16名・女性4名 ・世代別:20代4名・30代6名・40代6名・50代3名・60代2名 ・新卒中途別:新卒採用9名・中途採用11名 工場倉庫を中心に賃貸マンション、事務所などの建物の設計業務をプロポーザル段階から 工事監理段階まで一貫して行っています。その中でも特に食品工場や危険物倉庫に注力しており、 建物稼働後のお客さまの満足がメンバーにとっての大きなやりがいになっています。 外部のパートナー事務所とも協業しながら、建築・構造・設備各担当者が一体となって 一つの建物を設計しています。 現在は二次元CADに加えてBIM(Revit)も複数ライセンス導入しており、 実施物件でも活用を開始しています。

  • 応募資格

    10年以上の構造設計経験がある方 ※木造経験は必要ありません <必須資格> 構造設計一級建築士 <求める人物像> ・プレイングマネージャーとしてチームをけん引できる方 ・自分の担当プロジェクトだけでなく、チームや組織全体のために働ける方 ・仕事の状況に応じて臨機応変、柔軟に対応できる方 ・自分自身が成長できる環境で働きたい方 ・各プロジェクトに0から参加したいという意欲のある方、またはその経験がある方 ・これまでに培った経験やスキルを若手に継承したい方

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システム開発・運用 【勤務地:東京都港区】

大阪デジタルエクスチェンジ株式会社

SBIグループとSMBCグループによる合弁会社。2022年春の開業に向けた募集!ブロックチェーン等の電子的手段を用いた有価証券セキュリティトークンを取り扱う、国内初のPTS(私設取引システム)を運営

400万円~900万円 / 管理職

大阪デジタルエクスチェンジ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2022年開業予定の株式PTS(私設取引所)運営会社において、システム開発もしくは、システム運用業務(マーケットオペレーション)全般に関わって頂きます。 証券ビジネスの知識習得も働きながら身に着けて頂きます。

  • 応募資格

    【システム開発】 ■3年以上のシステム開発経験がある方 ■SQLを使用した開発経験のある方 ■Pythonを使用した開発経験のある方 ~歓迎要件~ ■DataAnalytics業務に従事したことがある方  ■Web画面系の開発に従事した経験のある方  ■AWSなどクラウドを利用した開発経験のある方 ■英語でのやり取りに抵抗のない方 【システム運用】 ■システムの運用経験 ■Windowsの操作などPCに関する知識 ■顧客対応するためのコミュニケーションスキル ■ビジネスレベルの英語力

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ソフトウェアエンジニア

株式会社エーアイネット・テクノロジ

◆社員のほとんどがエンジニア出身 ◆福利厚生充実 ◆年間休日130日以上 ◆残業平均20時間/月 ◆男女とも高い育休取得実績

350万円~600万円 / リーダー | メンバー

株式会社エーアイネット・テクノロジ
  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都 / 広島県

  • 仕事内容

    交通・金融・気象・通信・社会保障・安全保障などの分野でのシステム開発全般をお願いします。 ■キャリアを発揮できるさまざまなフェーズ・領域 当社は、設計から製造、テストまで一貫して担当しているため、自分の得意なフェーズに関わるチャンスが豊富です。分野も幅広いため、さまざまな案件に触れて可能性を広げることも、特定の領域を深めることも目指せます。 ■適性に合わせて配属を決定 あなたのキャリアや希望を考慮し、さらに成長を目指せるプロジェクトに配属します。プロジェクト終了ごとに次の配属先を検討するため、さまざまな可能性が広がります。 ■配属はチームが基本 常駐先にはチームで配属されるので、いつでもお互いにフォローし合える環境です。 【主な実績】 ・官公庁の業務システム ・航空管制システム ・証券取引システム ほか

  • 応募資格

    ○オープン系開発経験3年以上(※設計~テストまで一通り経験している方) C,C++,C#,Javaいずれかの開発経験

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