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デジタル広告の企画・営業(顧客の課題解決のためのソリューション営業)

株式会社日経BP

経営、医療、ITなど、BtoB分野のマーケティングに興味ある方の応募をお待ちしています。

500万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社日経BP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日経BPは経営、医療、IT、建設、電機、ライフスタイルなど多種多様な分野で、デジタルメディアを中核に各分野の専門家に向けた最先端の情報を発信しています。日経BPの持つ様々な専門媒体の読者属性データやコンテンツ力を活用した広告事業に携わっていただきます。以下のような業務が代表例です。 ・製薬業界の医師向けマーケティングを支援するデジタル商品の企画・営業、新事業やサービスの開発 ・IT分野を中心に、広告主の見込み顧客開拓を支援するリード・ジェネレーション、イベント/セミナーなどの企画・営業、新事業やサービス開発 ・BtoB/BtoCの各分野で広告主の商材に応じたコンテンツやターゲティング広告の企画・立案 ・メディアならではの先見性、知見・ネットワーク、コンテンツ企画力を生かし、広告主のマーケティング課題の解決に取り組むソリューション営業、プロジェクト・マネジメント

  • 応募資格

    ▼必須経験 ・法人向け営業の実務経験3年以上 ・デジタル・マーケティングの基本的な知識 ・顧客の課題に対応した企画立案 ・新しい取り組みへの積極性 ・コミュニケーション能力 ・プロジェクト・マネジメント力 ▼歓迎スキル ・デジタルメディアや広告業界での営業やマーケティングの実務経験 ・製薬会社やコンサルティング会社、マーケティング会社での実務経験 ・デジタル・マーケティングやデジタル広告の商品開発の実務経験

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ハイヤードライバー/国際ハイヤー

国際自動車グループ

創業から100年の歴史ある企業で、ハイクラスなハイヤードライバーを目指す

400万円~600万円 / メンバー

国際自動車グループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■ハイヤーの仕事はタクシーと異なり完全予約制です 同じドライバーであっても、タクシーとの大きな違いはお客さまを走りながら探すということはなく、ハイヤーは事前にお客さまから予約をいただいている業務であることです。事前にどのようなお客さまを、いつ、どこへ向かう仕事であるかなど把握することができます。 ■1日の運転は4時間程度です 運転時間以外は支店や車内で待機しています。待機中はルートの下調べ、食事、新聞を読むなど自由に過ごしています。 ■お客さまに話しかけることがありません 移動時に仕事をされる方が多いため、車内では原則ドライバーから話しかけないルールになっています。 ■お客さまはVIPの方々が中心です 政財界の要人、大手企業の役員、スポーツ選手、報道関係者など。 【実績】即位礼正殿の儀(東京)、ラグビーの国際大会(東京)、G20サミット(大阪)、ローマ法王来日(広島)など。 ■お客さまとの信頼関係がポイントです お客さまへの気遣いや快適な運転によって専属ドライバーの指名が入ることもあります。専属ドライバーになると収入が安定します。また、さまざまなお客さまの送迎をしたいという方は専属ドライバーにならず、スポットで勤務することも可能です。自分に合った働き方で長く続けていくことがポイントです。 ■充実の教育制度 ◎普通自動車第二種免許を取得に加えてドライバー基礎研修(約3週間)で、運転スキルだけではなく、ドアサービスや送迎の際のマナーなど、接客の基礎を身につけられます。 ◎配属後は、専任コーチによるOJT研修を行ない、自分のペースで仕事に慣れていただき少しずつ実務を担当していただきます。 ※研修終了後も、先輩によるマンツーマン指導やフォローアップ研修など、さまざまな教育制度をご用意。長期的にサポートしていきます。 ※ドライバーの安全を守るため、新型コロナウイルス感染症予防対策を徹底しています。

  • 応募資格

    ■普通自動車運転免許(AT限定可)取得後、3年以上経過されている方 ・学歴、職歴、転職回数、ブランク、業界経験、社会人経験は不問です。 ・未経験者、第二新卒、他業界からのキャリアチェンジ歓迎。 ■語学力が生かせます 英語や中国語が話せる方は、海外のお客さまの送迎を担当。外国語手当を支給。完全予約制なので、難しいご案内をする必要はなく挨拶、日常会話程度の語学力で対応できます。

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金融系SE

インガルス株式会社

★残業は月10~13時間程度★年休130日

400万円~600万円 / メンバー

インガルス株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    ■金融系顧客向けシステムの設計・構築から運用・保守などの業務を行っていただきます。 銀行・生保・損保など金融系顧客向けシステムの設計・構築から運用・保守など 各種システム開発の上流~下流工程まで あなたの経験・スキルや希望を考慮して、最適な案件・業務をお任せします。 入社後からの職種変更はありません。 また、要件定義ができるようになるまでしっかりとサポートしていきますので安心です。 【金融領域で豊富な実績を構築】 当社は、特に金融・保険領域における開発実績は豊富です。 社内システムについての案件が多いといえます。 【支援企業例】 ・銀行 ・損害保険会社 ・生命保険会社  など。直取引企業も多数 ※業種に応じて最適化されたシステムを提案し、イノベーションを支えています。 ※社内システムについての案件が多いです。 【代表的なプロジェクト】 ◇銀行系 金融系ネットワーク・貯金・口座振替・金融先物取引新商品開発 ◇生命保険系 契約保全・各保険料請求/入金・販売代理店管理システム/年金支払い・案内収納などのシステム ◇損害保険系 販売代理店管理・営業支援・経営分析・部門別経費配賦システム など ※上記はあくまでも一例です。他にも多数の案件が稼働しています。 ※英語力が生かせるプロジェクトもあります。 ※リモートワーク案件もご用意しています。 【即戦力レベルの方には、こんな活躍の場があります】 当社では大型プロジェクトも多数手がけています。 また、コンサルティングから関わるケースも多いので、 経験豊富な方なら、早い時期からPMやPLとしてチームを率いて プロジェクトを動かしていくことも可能です。 マネジメント経験をお持ちの方、志向がある方には PMやPLへのキャリアップを歩めるチャンスを積極的にご提供します。 【現場での体制】 各プロジェクトチームは数名規模。 20~30 代のエンジニアが中心です。 安定して続くプロジェクトも多く、 じっくりと技術を身に付けていけます。

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ◆システム開発の経験(年数は問いません) ※運用・保守の経験があってスキルアップしたい方も歓迎 ※経験の浅めの方のチャレンジも歓迎します! <具体的には、こうした経験やスキルをお持ちの方を想定しています> ・JAVA、Oracleでの開発経験 ・詳細設計以降の経験 【歓迎する経験・スキル】 ◆テストシナリオ作成の経験 ◆顧客折衝の経験 ◆レビューの経験 ◆チームリーダーやプロジェクトマネジメントの経験 (いずれも、経験年数や規模は問いません) 【求める人物像】 ◆誰とでも積極的にコミュニケーションを図れる方 ◆主体的に業務を推し進められる方 ◆仕事だけでなく、プライベートも充実させたい方

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ヘッドオブリサーチ

コリアーズ・インターナショナル・ジャパン株式会社

不動産・金融業界経験者歓迎

1000万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

コリアーズ・インターナショナル・ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オフィス、産業用資産、商業用不動産などの国内不動産業界をカバレッジ対象とし、以下のリサーチ業務をお任せします。 ●社内向けリサーチデータベースの整備、管理 ●グラフィックインフォメーションシステム(GIS)に基づく地理情報システム構築、管理 ●日常的な不動産データの収集、管理およびプロセス改善 ●リサーチ・レポートの作成、関連したマクロ予測モデルの管理 ●クライアント向けプレゼンテーションの作成 ●キャピタル・マーケット部門、鑑定部門、必要に応じてその他部門に対する社内サポートを提供

  • 応募資格

    【必須要件】 ・不動産、金融関連業務での5年以上の職務経験者、不動産業界の基礎的な知識 ・ビジネス英語 ・Excel 関数、PowerPoint、Word:中級以上のスキル ・優れたコミュニケーション能力、基礎的な英語スキル 【歓迎要件】 ・運用会社もしくは証券会社等でのアナリスト(企業調査)経験者 ・不動産情報科学、経済学、またはデータ管理の学位のある方 【求める人物像】 ・チームワークを重んじ円滑に業務遂行ができる方 ・新しいことを熱意をもって学べる方、細部まで注意力が払える方

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プロジェクトリード【PM候補】 《パブリッククラウドへの移行・運用リード/AWS・Azureなど》

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

150年の歴史と全世界70万人以上の従業員数を擁するタタ・グループの日本法人で、最先端テクノロジーを活かしたグローバルプロジェクトに携わりませんか?

500万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【プロジェクト紹介/業務内容】 ・オンプレミスやプライベート環境からパブリッククラウド(Azure, AWS など)へのマイグレーション(移行)プロジェクト(要件定義から設計、構築、移行、運用フェーズ) ・大規模クライアントに向けたインフラの構築、運用をメインにクラウド、サーバー等の共通サービスの提供 ・TCSハイブリッドクラウドを活用し、グローバルを中心とした自動化ソリューションの日本での展開、推進、およびデリバリー体制の整備

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・単独でパブリッククラウド(Azure, AWSなど)のIaaS提案から設計構築の経験 ・運用フェーズにおいて自動化環境構築の経験 ・OSのスキル( Windows server, Linux, (Unix)) ・パブリッククラウドのスキル(Azure, AWS, GCP) ・下記を含む運用管理経験(VMWare , Hyper-V , Windows, AWS, DNS, AD, ArcServ) ・日常会話レベルの英語力(日々のオフショアとのコミュニケーション、資料作成あり) ※ビジネスレベルの英語力があれば、なお可 【歓迎(WANT)】 ・オフショア移管やオフショアチームとのプロジェクト経験 ・顧客とオフショアチームとのSPOC(ブリッジSE)としての経験 ・下記を含む運用管理経験(Azure, ADFS, Windows10(PC Management) , Apatch/Tomcat, PostgreSQL, Trend Micro, CACHATTO )

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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機械・電気職

日本総合住生活株式会社

◆「UR都市機構グループ」の安定基盤 ◆残業月平均15時間程度 ◆出張扱いの遠方現場なし ◆手厚い手当や研修制度でキャリアアップを支援

350万円~650万円 / リーダー | メンバー

日本総合住生活株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 奈良県 …

  • 仕事内容

    主に、下記のような業務をお任せします。 《機械職》 ◇給水施設等の管理 ◇消防設備・給排水管等の共用設備機器の点検 ◇上記施設・設備機器等の保全・改良工事 ◇住戸内設備機器の保全・改良工事 など 《電気職》 ◇自家用工作物の維持管理 ◇消防設備・テレビ受信設備・共用灯・屋外灯等共用設備機器の点検 ◇上記施設・設備機器等の保全・改良工事 ◇住戸内設備機器の保全・改良工事 など

  • 応募資格

    【応募のために必要な条件は?】 ○要普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎する経験・スキル・資格は?】 電気工事施工管理技士(1、2級) 電気通信工事施工管理技士(1、2級) 電気主任技術者(第1~3種) 電気工事士(第一、二種) 建築環境衛生管理技術者

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施工管理職《横浜本社・さいたま勤務》

横浜エンジニアリング株式会社

【部長クラスも同時募集】 前職(現職)給与額を保証/福利厚生充実/コロナ対策万全/転居を伴う転勤なし/経験者・有資格者急募

700万円~1200万円 / 管理職 | メンバー

横浜エンジニアリング株式会社
  • 勤務地

    神奈川県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    工事部に所属いただき、以下の施工管理業務をお任せします。 ●アスベスト除去工事 ●建築物解体工事 担当者にはお客様との打ち合わせから協力会社との連携、コストや工期の管理、現場の安全管理等トータルにお任せします。 部長には、合わせて環境部のマネジメント業務もお任せします。 ※担当エリアは東京・神奈川を中心とした関東近県です。

  • 応募資格

    【技術者】 ◎一級建築施工管理技士をお持ちの方 ◎解体工事現場管理経験をお持ちの方  (アスベスト除去工事現場経験をお持ちの方歓迎) 【部長クラス】 ◎一級建築施工管理技士をお持ちの方 ◎解体工事現場管理経験をお持ちの方 ◎マネジメント経験をお持ちの方

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食品スーパー販売職

株式会社マルト

◆地域密着企業◆安定成長企業◆業種・職種未経験歓迎◆I/Uターン歓迎

300万円~600万円 / メンバー

株式会社マルト
  • 勤務地

    福島県 / 茨城県

  • 仕事内容

    食品スーパー販売職として業務をお任せします。 まずは、現場のオペレーションを学んでもらいます。 売り場は、鮮魚、精肉、青果、野菜など9つの部門に分かれています。 【具体的な仕事内容】 ◆商品の発注、仕入、陳列、販売、在庫管理、値引き対応 ◆食品加工、商品のラッピング ◆会計の際のレジ業務 ◆売上・利益の管理 ◆販促施策の立案、実施 ◆パート、アルバイトさんへの作業割り振り、シフト管理 など ※担当する部門によって、若干異なってきます。 【入社後の教育体制】 先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心です。 例えば、鮮魚コーナーを担当することになった場合には、魚の種類やさばき方などをイチから教えていきます。 はじめは慣れなくても、数をこなすうちにどんどん上達していけます。 【キャリアパスについて】 店舗での販売業務を経験後、チーフ、店長、トレーナー(SV)・バイヤー・人事・経理・開発・システム・営業企画・衛生指導・品質管理などの部署への異動があります。 現場で培った経験・スキルを生かして、多様なキャリアを構築していけます。

  • 応募資格

    ◆◇未経験者歓迎、意欲・人物重視の採用◇◆ ☆I/Uターン歓迎 【必須となる経験・資格】 ◆社会人経験(数年以上であれば可) ◆普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎する経験・スキル】 ◆販売・サービスの実務経験 ◆スーパーマーケットでの実務経験をお持ちの方はなお可 【求める人物像】 ◆バイタリティにあふれる方 ◆何事にも前向き、積極的に取り組める方 ◆意思疎通、コミュニケーションが円滑な方

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ITエンジニア/SI

株式会社ワールドインテック ◎東証一部上場「ワールドホールディングス」グループ

アプリ、システム開発の大型プロジェクトもあります。分野・言語不問、何かしらのITエンジニア経験をお持ちの方を募集。

350万円~450万円 / リーダー | メンバー

株式会社ワールドインテック ◎東証一部上場「ワールドホールディングス」グループ
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    【最先端・大型プロジェクトも多数あります】 家電、自動車など日本を代表する企業のプロジェクトに参画していただきます。大型プロジェクトもあります。 直請け、二次請け案件も多いので開発の上流工程から携わることもあります。 勤務地は可能な限り、ご希望を考慮します。 【プロジェクト例】 ・自動運転自動車・コネクテッドカー開発 ・メガバンクのシステム開発 ・大学・研究機関向けのシステム開発 ・医療向けパッケージの品質評価 ・ERPパッケージ開発 ・生産システムの開発・メンテナンス ・不動産仲介業者向けシステム開発・メンテナンス 【開発環境】 ■言語 Java、C/C++、C#、PHP、JavaScript、Ruby、Perl、Python、SQL、VBA、ASP.NETなど ■DB Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL、SQLiteなど ■OS Windows、UNIX、Linux、iOS、Android、AWS、Azureなど 【資格手当】 当社が指定する資格を取得すると手当を支給します。 複数の資格を取得すると加算し、最大5万円まで手当を支給します。 加算されていくので資格取得のモチベーションも高まります。 <資格手当の例(月額)> ◎応用情報技術者支援:1万円 ◎基本情報技術者:5000円 ◎ITストラテジスト試験:1万5000円 ◎プロジェクトマネージャー試験:1万5000円 ◎システム監査技術者試験:1万5000円 ◎ITパスポート試験:3000円 ◎情報セキュリティマネジメント試験:3000円 ◎情報セキュリティスペシャリスト:1万円 ◎データベーススペシャリスト試験:1万円 ◎システムアーキテクト試験:1万円 ◎エンベデッドシステムスペシャリスト:1万円 ◎TOEIC(R)テスト(900点以上):2万5000円 ◎Oracle Certified Java Programmer Bronze:2000円、Silver:5000円、Gold:7000円 ◎LPIC-1:2000円、LPIC-2:5000円、LPIC-3:1万円 ◎ORACLE MASTER Bronze:2000円、Silver:5000円、Gold:1万円、Platinum:1万5000円 ◎Cisco CCIE:1万5000円、CCNP:1万円、CCNA:5000円、CCENT:2000円

  • 応募資格

    何かしらのITエンジニア経験をお持ちの方。 学歴・経験分野・経験年数・転職回数は不問です。 幅広い年齢層が活躍中。 <歓迎します> ■詳細設計(内部設計)以上の経験をお持ちの方。 フロントエンド・サーバサイドのどちらでもOK。 <こんな方は是非> ■安定した企業で腰を据えて取り組みたい方 ■残業が多くない、ワークライフバランスの良い環境で働きたい方 ■ITエンジニアの第一線で活躍を続けたい方 ■大手プロジェクトの上流工程から携わりたい方

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アプリケーションエンジニア

株式会社天時情報システム

■平均残業月20時間以下 ■高有休消化率 ■高社員定着率 ■高復帰率 ■独自ソリューションが強み ■リモートワーク ■リーダー・マネージャー経験者優遇

400万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社天時情報システム
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 愛知県

  • 仕事内容

    クライアント先にて、アプリケーションのシステム開発案件をお任せします。 これまでの経験とご本人の希望を考慮の上、最適なプロジェクトにアサインします。 リーダー・マネージャー経験をお持ちの方は、プロジェクトのマネジメント業務をお任せする可能性があります。 ■エリア:東京(23区メイン)、神奈川、千葉、埼玉(※転居を伴う異動はありません) ※名古屋への出張案件もあり(希望制)

  • 応募資格

    求めるスキルやご経験、仕事への熱意、良好な人間関係が作れる方を求めています。会社の一員となって働いていただくため、会社が目指すものに共感し、同じ方向を向いて一緒に仕事ができる人を採用したいと考えています。 【応募に必要な条件は?】 ◇アプリケーションのシステム開発経験をお持ちの方(※3年以上が目安/コーディングができる方は歓迎) 【歓迎する条件は?】 ◇リーダーやマネージャーの経験をお持ちの方(※必須ではありません) ◇チームワークを大切にしながら働ける方 ◇クライアントとのコミュニケーションに不安を感じない方(※打ち合わせ・折衝機会が多く発生します) 【こんな方は大歓迎です!】 ◇これまでの経験を有効に生かしたい ◇人材の育成に興味がある ◇エンジニアを大切にしてくれる環境で働きたい ◇子育てと仕事を両立しながら働きたい ◇人間関係が良好な職場で働きたい ◇転職を機にリーダーやマネージャーへキャリアアップしたい ◇ゆくゆくは自社製品の開発を手掛けたい

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OTAソフト更新システムのアーキテクチャ構築

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 愛知県

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■ ソフトウェア更新を実現するためのシステムアーキテクチャの構築と開発 ・ソフトウェア更新を実施するための車載~通信~サーバに跨るシステムアーキテクチャの構築 ・ソフトウェア更新の仕組み(車載/サーバ)の開発・設計 ※最新のソフトウェア開発手法の導入や、ソフトウェア開発プロジェクト管理手法も活用しつつ、クルマならではの制約や法的要件や事業要件を満たすことが必要になります。 ・ソフトウェア配信・管理システムの企画・開発 ・上記システムのグローバル展開 ※プラットフォーム開発・構築・運用の企画は自部署で行い、社内関係部署と連携してグローバル推進します。開発にあたっては国内外のパートナーとも協業しながら、パブリッククラウド等も活用しつつ推進します。 ■配属先部署情報 少数精鋭でスピード感を持って業務を遂行する部署。 若手主体で、上司とも気兼ねなくコミュニケーションできる雰囲気です。 また、自動車に詳しくなくても大丈夫です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ソフトウェア主導での車両開発の時代を見据え、OTAで車載ソフトウェアを更新することにより、車の商品価値の継続的維持・向上を実現します。 単なるシステム開発にとどまらず、ソフトウェアファーストのビジネス改革、業務プロセス改革を企画し、全社に向けて推進しています。 また、これらの分野に関するアライアンス戦略を策定して実行し、標準化団体へのアクティブな関与を行い、業界でのリーディング的なポジションを獲得・確立していきます。 ■やりがい 我々は今、100年に一度と言われる大きな転換期にあります。 コネクティッド事業はその中心に位置するものであり、これまでにはない新たなビジネスを企画・実現していくことができる立場にあります。技術的にもビジネス的にも新たなチャレンジができる領域であり、非常にやりがいはあると思います。 ■PR 自動車というリアルなハードウェア技術を所有していることを活かし、IT企業では手が出せないような自動車の基本制御部分のソフトウェア更新を実施することで、自動車OEMにしかできないサービスを提供していくことが可能です。自動車業界の標準を目指して取り組んでいきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:修士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者不可 ■新卒博士対象可否:可 ■第2新卒対象可否:可 <MUST> 下記に関するいずれかのスキル・ご経験を有する方 ■ 分散型ソフトウェアシステムアーキテクチャ構築スキル  ・ソフトウェアPFアーキテクチャ設計  ・ハードウェアPF開発(マイコン、デバイス)  ・ネットワークトポロジー開発(LAN、通信)  ・インフラ(ネットワーク、サーバ、開発PC)設計、監理経験  ・情報セキュリティ開発  ・ダイアグノーシス設計  ・プロジェクトマネジメント

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自動運転・先進安全システムの先行・製品開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県 / 静岡県

  • 仕事内容

    自動運転・先進安全・運転支援システムの開発は,「新しく,且つ,多様な実環境における技術課題を解明し続ける」という非常にチャレンジングな仕事です。世界トップレベルのエンジニアを目指して専門性を広げ続け, 学び続ける意欲を持った方々にとって,能力発揮と成長のチャンスに溢れている仕事です。 【イメージ】 比較的新しい領域のため20~30代の若い社員が多く、上司・同僚とも気軽に話せる雰囲気です。 また、問題を一人で抱え込まず、チームワークで解決していく文化があります。 https://youtu.be/sx9ESnu9Qfg https://www.youtube.com/watch?v=w5YolmpCyWk https://www.toyota-careers.com/interview/interview02.html  https://www.toyota-careers.com/interview/interview18.html 【ミッション】 自動運転・自動駐車・先進安全・運転支援システムという幅広い技術領域の中で、先行開発から製品化開発を一貫して担当しています。ニーズが急拡大する領域であり、トヨタの自動車事業そのものを支えるため、多種多様なシステムをスピーディに開発しています。 【やりがい】 世界中の非常に多くのお客様に、世界トップレベルのシステムをお届けすることがミッションであり、社会に対して影響の大きい重要な仕事です。 また、新しい領域のため、若い人でも自らの考えをぶつけ、多くの関係者をリードし、大きな仕事をすることもできます。 【PR】 本領域は自動車メーカーに限らず、多数のIT/ソフト系企業が参入し、競争が激化しています。一方、トヨタの自動運転技術領域における研究・開発の歴史は30年以上にも上り、技術では世界トップレベルです。 本職種は先行開発・製品化開発であり、世界中の非常に多くのお客様に、世界トップレベルのシステムをお届けする、という非常にやりがいのある仕事です。

  • 応募資格

    【学位等】 学士卒以上もしくは同等の経験 新卒博士 可 第2新卒 可 【下記いずれかの経験がある方】 ◇ 自動運転・先進安全・運転支援システム(またはそれに準ずるシステム)の開発 ◇ 電子部品(センサ、ECU等)開発、制御ロジック開発、モデルベース開発(ハード・ソフト) ◇ コンピュータサイエンスの基礎知識を有し、実際の課題を解決するためのソフトウェア実装(言語は問わない) ◇ ソフトウェアツール(UNIX系OS含む)を活用した開発 ◇ オブジェクト指向開発(SysML等)、要求分析、システムアーキテクチャー設計、リアルタイムシステム、プロジェクトマネジメント (PMBOK等)など組み込みシステム開発に必要となる基盤技術の開発

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国防関連システム案件における(業務系/基盤系)エンジニア

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 国家安全保障を中心とする官公庁の中核システムの改修・更改案件及び新規開発案件におけるリーダ・サブリーダ(業務系または基盤系)として、お客様の真のニーズに向き合い、提案支援、要件定義、設計、製造、試験、移行等の各段階のシステムエンジニア対応について、メンバ・協力会社・関連事業者等社内外のステークホルダーの調整・折衝・統制を含め牽引するやりがいのある立場で仕事をして頂きます。 【アピールポイント(職務の魅力)】 我が国の安全保障環境を支える重要なシステム・サービス案件に携わる中で、高い提供価値追求を常に志向し、最適な技術の目利きをし、より良いものを提供(システム、サービス、作業)することを通じ、エンジニアとしても飛躍的に成長することができることに加え、国・国民を守るという誇り高い仕事に携わることができます。 安全保障環境の激変、デジタル技術の台頭等を念頭に、お客様も大きな変革を本格的に推進する最中におり、新規開発案件や数年後の更改案件においては、AI等デジタル技術の適用を含めた新たなシステム・サービスを、お客様と共に創り上げていくという貴重な経験を得ることもできます。 更に、当組織は、社員個人のため、顧客のため、ひいては組織のためにも、社員一人一人の「学び」を非常に重視しており、研修支援、資格取得支援等の充実した施策に支えられながら、組織をあげて「学び」を喚起しており、エンジニアとしての成長を持続的にすることも大きな魅力の一つとなっております。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 「オープン系システム開発の経験(業務領域)が3年以上ある方」かつ「顧客含む対外調整、調整、折衝業務に対する意欲と経験のある方」 ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・業務リーダ、サブリーダとしての経験 ・基盤(インフラ)リーダ、サブリーダとしての経験 ・要件定義を含むシステムの全ライフサイクルの経験 ・オープン系言語(Java/C++)による開発経験 ・Spring/Struts等APフレームワークによる開発経験 ・ベンダや協働者のチームレベルのマネジメントの経験 ■他言語力 特になし ■資格 IPA情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識

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年末調整事務リーダー

マンパワーグループ株式会社

総合エンジニアリング企業のオフィスサポート部門にて、2,000人分の年末調整事務を統括

600万円~700万円 / 管理職 | リーダー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■リーダー業務: チーム全体のスケジュール管理、処理の遅れや抜け漏れがないようチームメンバーへ指示し統括、年末調整担当者向けマニュアル作成、対応事例の準備 ■年末調整事務: 年末調整書類の申請準備~申請受付、チェック、問い合わせ対応、不備等の確認、源泉徴収票発行等 ※対象者:2000人程度 ※年末調整システム:POSITIVE使用

  • 応募資格

    ■必須経験 ・1,000人以上の大規模な年末調整対応経験 ・年末調整についての業務構築経験 ■尚可経験 ・非居住者の税対応経験

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【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発:UIソフトウェアエンジニア(テクニカルリード)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■UIソフトウェアアーキテクチャの設計、開発、レビュー ■チームのソフトウェアエンジニアに対するメンターシップ ■チームが開発するUIソフトウェアの品質保証 ※ソフトウェア開発の標準化やベストプラクティスの定着・改善、レビュー ■プロダクトオーナー、スクラムマスター、デザイナ、 QAエンジニア、リリースエンジニアとの連携 <ポジション例> 10人規模のUIソフトウェア開発チームでのテクリカルリード ■配属先部署情報 ・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々バックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発(UXファースト)に挑戦するために作られた新しい組織です。 ・この新しい組織では次世代のデジタルコックピット(センターディスプレイ・メータ等)のUXデザイン、システム設計/ソフト開発を一貫して進めています。 ・今後の快適なモビリティライフのため、運転中もGUIとVUIを統合した新しくストレスフリーな一つのつながったCockpit Experienceとしてデザイン・開発していきます。 ■職場イメージ TECHPLAY https://youtu.be/Sr_0LE_XdMQ talentbook https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47276 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47271 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47301 ■やりがい トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。 ■PR 今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。 このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。 またモビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス/モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。我々のチームはその先頭に立って、コックピットのExperienceのデザイン・開発をUXからソフトディプロイまで一貫して内製で行っていきます。クルマの中のExperienceには安心安全が求められる一方、お客様はスマートフォンで経験した利便性との両立を期待されています。その期待に応えられるようにGUIだけでなく、音声や車両センサー情報を用いたシーン理解等を活用し、より良いUXを提供していきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者可 ■新卒博士対象可否:不可 ■第2新卒対象可否:不可 <MUST> ■Web技術の基礎知識(HTML, CSS, REST, JSON) ■DartあるいはJavascriptの熟練 ■FlutterあるいはReact.jsとそのコア技術の原理の理解 ■ユニットテスト、結合テストの経験(Flutter testやJestなど) ■状態管理ライブラリの使用経験(ReduxとReact contextなど) ■フロントエンド開発ツールの活用経験(Babel ,typescript, tollup, webpack, npm等) ■FlutterあるいはNode.js・Expressの活用経験 ■FlutterやモダンCSSテクノロジを使用したデバイス、ブラウザ非依存でレスポンシブなアプリケーションの開発経験  ※上記の経験ないしはそれに相応する能力があること ■コンピュータサイエンス、コンピュータ工学の学士以上、あるいは相当以上の経験 ■優れたリーダシップ能力と卓越したコミュニケーション能力 ■現職での設計・コーディングでの優れた技術的な貢献 <WANT> ■Flutter等のUIフレームワークの開発経験があること ■CI/CDの設定経験があること ■dockerの経験があること

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企画広報

株式会社保全工学研究所

経験・学歴不問■ソフトウェアの広報■斬新なアイデア、企画力を発揮してください■20~30代の女性スタッフがメインで活躍中

400万円~600万円 / メンバー

株式会社保全工学研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社が販売する専門ソフトウェアの「企画広報」担当者を募集します。 <主な業務> ■「ひび割れ自動抽出ソフト」など建造物保全に関する全5種の専門ソフトの広報、販促活動 ■専門ソフトウェアの拡販に向けたアイデア、アピール方法、展示方法の考案 ■月1回ペースで実施される展示会への出展、セミナーの企画、開催運営までの一連の業務 ■展示会などに伴ない月1~2回ほどの出張があります ■自社HPへの展示会・セミナーの開催日程、専門ソフトの技術紹介など情報更新作業 ■展示会以外にも、宣伝媒体選定や展示会出展計画、フライヤー、ノベルティ制作などの企画、アイデアを出していただきます <入社後の流れ> ・約1~2カ月をかけて業界・会社など基礎情報を習得いただきます。 ・広報する専門ソフト(全5種)の使い方を実際に操作し覚えていただきます。 ※誰でも使える簡単な操作方法になっております。1週間程度で習得できるのでご安心ください。 ・その後、企画広報の実務を担当いただきます。2名の社員と共に協力しながらの作業になります。将来的にはチームのリーダーになっていただくことを期待しています。

  • 応募資格

    ■経験・学歴不問 ■基本的なPCスキル 【歓迎する経験・スキル】 ■文章の作成スキル(自社HP掲載文など) ■英語のスキル ■コミュニケーション力のある方 ■自ら考え、積極的に物事を進められる方 ■社会貢献度の高い仕事に興味がある方 ■アクティブな仕事に取り組みたい方

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【非常用発電機】アプリケーションエンジニア(外資系エンジン・発電機メーカー)

カミンズジャパン株式会社

【《世界大手》のエンジン・発電機メーカー】顧客ニーズに合わせたアプリケーションエンジニアリングサポート業務

500万円~1000万円 / リーダー | メンバー

カミンズジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■非常用発電機の技術サポート、導入支援 アプリケーションエンジニアリング ・顧客の技術要件に対応する設計、図面、およびドキュメントを提供 ・技術仕様を提供し、機器の供給範囲の定義 ・製品およびアプリケーションのエンジニアリング情報の提供 ・顧客先での技術支援/説明、アプリケーションエンジニアリング ・エンジンの初期状態を確認、顧客のサイトで必要なインストール/テスト/試運転をサポート 【具体的な業務】 ◎弊社の製品をお客様へ適切に(客先での)エンジンや関連機器のインストール(製品インストール) ◎最適なエンジン性能のためにお客様にアドバイスを提供する(プロダクトオペレーション) ◎弊社の製品をお客様に適切に、サービスパートナーと顧客にメンテナンスや修理のアドバイスを行う(製品メンテナンス/修理) 【配属部署】 PowerGenグループ, Application Engineering, Distribution Business Unit, Cummins Japan

  • 応募資格

    ・電気工学または機械工学のご経歴の方歓迎 ・電気技師の資格またはエンジン整備士の資格保有者歓迎 ・関連分野でのエンジニアリングにおける実務経験者 ・日本のエンジンおよび電力生成市場の知見のある方歓迎 ・エンジニアリングプロジェクト管理、サイトの設置、サイトの監督、および試運転に関する経験 ・電力システムと発電機制御システムの知識をお持ちの方歓迎 【語学力】 ■日本語:ネイティブレベル ■英語:ビジネスレベル以上 ※お客さま対応などは日本語でのやり取りがほとんどですが、海外の工場や国内・海外のチームとのコミュニケーションで、英語をかなり使用します。

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企業福利厚生プランナー(正社員)

大同生命保険株式会社

☆未経験でも安心/子育てと仕事の両立ができる環境が充実/17時退社・有給&半休もOK/FP資格取得もバックアップ☆

200万円~700万円 / メンバー

大同生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。  中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。  また、新契約のうち企業市場からの契約は94.2%に達しています。  (2019年度実績) ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開  企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、  その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度(企業向け保険)を  提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ  まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。  入社後、3年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。  *入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ  会社が選定した企業に月2回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け  します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など  標準的な活動を実践していきます。  そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味  経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、  ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが  できます。 =========================================== 【動画で大同生命の紹介! 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 =========================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

  • 応募資格

    学歴・経験不問。★未経験者・働くママ歓迎! ※多くの方が未経験からスタートし、活躍しています! ≪こんな方が活躍しています!≫ 前職はさまざまです。主婦(仕事のブランクがある方)、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中!◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/seminar.html

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セキュリティ・インフラエンジニア/フロントSE、サーバ構築等

株式会社日立システムズ

WEB面接実施中!日立グループの情報・通信システム事業の中核企業。経験・スキルに合ったポジションからスタートできます!

450万円~800万円 / メンバー

株式会社日立システムズ
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    クラウド・インフラ系のシステム開発、セキュリティ対応、サーバ構築等(SE、コンサルタント、運用設計) 【職種と具体的な仕事内容】 ■セキュリティフロントSE セキュリティ案件の上流工程 、お客様へサービスの企画立案・開発を行う一連のコンサル、アセスメント ■セキュリティインシデント対応SE 新技術を用いた計画立案/環境設計、セキュリティインシデント対応 ■セキュリティアナリスト 24時間365日のデータセンターでセキュリティインシデント発生時のアナウンス 、セキュリティ機器を中心とした運用設計 ■オラクルデータベーススペシャリスト OracleDBテクニカル業務。クラウド環境移行のためのDB設計、導入・運用支援、テクニカルサポート ■AWS・SAPマイグレーション関連のエンジニア 日立グループ向けインフラ構築 AWS移行、運用業務のPM対応、SAPインフラ案件のPM対応 、SAPマイグレーション案件の推進 ■企業向けクラウドシステムの設計構築運用 企業向けクラウドシステム(Azure、AWS、Office365)の設計構築から運用 ■ネットワークエンジニア 日立グループ企業を対象としたセキュリティの見直し 大規模更新案件 、SDN化 、IPAM等による集中管理プロジェクト ■仮想基盤設計構築SE テレビ局、新聞社などメディア系のお客さまを対象とした仮想基盤構築

  • 応募資格

    クラウド、インフラ、ネットワークに関する知識、業務経験をお持ちの方 ※クラウド未経験者歓迎します。 ※長期的なキャリア形成を前提とし、スキルだけでなく意欲を重視しています。 【必須の経験・スキル(いずれかの知識や経験がある方)】 ・セキュリティ全般に関する知識、経験 ・運用監視業務 ・OracleDB設計構築の知識 ・AWSやSAPマイグレーションへの興味 ・サーバー構築、ネットワークなどインフラ関連の知識、実務経験 ・フロントSEとして提案、見積、プロジェクト管理の経験 ・企業内ITインフラ設計、構築経験 ・プロジェクト取りまとめ経験 ・OS構築経験(Windowsサーバ、Linuxサーバ)

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構造設計

三和建設株式会社

自社ブランドを中心とした複数物件の構造設計、プレイングマネージャー

550万円~700万円 / リーダー | メンバー

三和建設株式会社
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    複数の物件の構造設計担当者として、施主打合せ・社内打合せ・設計要件整理・ 協力事務所打合せ・工事監理などをお願いします。また、各物件のマネジメントを通じて メンバーへの技術的な指導・進捗管理・育成も含めたプレイングマネージャーとしての ポジションをお任せします。 弊社では設計本部制を採用しており、本社のある大阪で大阪本店および東京本店の全物件の 設計を行っています。設計本部は総勢20名です。 ・役割別:設計本部長・建築設計(10名)・構造設計(4名)・設備設計(3名)・CAD、事務担当(2名) ・男女別:男性16名・女性4名 ・世代別:20代4名・30代6名・40代6名・50代3名・60代2名 ・新卒中途別:新卒採用9名・中途採用11名 工場倉庫を中心に賃貸マンション、事務所などの建物の設計業務をプロポーザル段階から 工事監理段階まで一貫して行っています。その中でも特に食品工場や危険物倉庫に注力しており、 建物稼働後のお客さまの満足がメンバーにとっての大きなやりがいになっています。 外部のパートナー事務所とも協業しながら、建築・構造・設備各担当者が一体となって 一つの建物を設計しています。 現在は二次元CADに加えてBIM(Revit)も複数ライセンス導入しており、 実施物件でも活用を開始しています。

  • 応募資格

    10年以上の構造設計経験がある方 ※木造経験は必要ありません <必須資格> 構造設計一級建築士 <求める人物像> ・プレイングマネージャーとしてチームをけん引できる方 ・自分の担当プロジェクトだけでなく、チームや組織全体のために働ける方 ・仕事の状況に応じて臨機応変、柔軟に対応できる方 ・自分自身が成長できる環境で働きたい方 ・各プロジェクトに0から参加したいという意欲のある方、またはその経験がある方 ・これまでに培った経験やスキルを若手に継承したい方

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デザイン人材、ビジネスデザイナー、サービスデザイナー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ビジネスデザイン、サービスデザインの提供担当として、ビジネス創発全体のリード、またはサービス内容の具体化を行っていただきます。 主に事業開発プログラム「DCAP」や、金融領域の新規事業創発と社会課題解決事を行う「SPLAB(スプラボ)」をベースに活動をしていただきます。 単に商品としてフレームワークを売っていただくのではなく、プロジェクトごとに要件を読み解きながら、理論的かつ実践的にデザインを回していただきます。 また、顧客へのデザイン提供だけでなく、NTTデータ金融分野の新規事業開発への参画も行います。 【具体的な業務の例】 (1)ワークショップの実施 (2)社会問題抽出とテーマ策定 (3)課題抽出 (4)解決策(サービス)の策定 (5)ビジネスモデルの策定 (6)各種調査、実証実験、PoCの計画と実施 (7)事業計画や事業性評価の支援 (8)事業化フェーズの支援(組成、運営環境構築など) (9)プレゼンテーション (10)ドキュメント作成 (11)SPLABの運営 (12)デザインアプローチの改善とアップデート (13)イベントの企画、運営、参加 (14)金融デザイン情報の発信 (15)その他、適宜必要な業務 【SPLABの特徴】 当募集で参画していただくSPLABでは、金融分野だけでなく、NTTデータやグループ内横断でデザインを推進する「金融デザインセンター」という枠組みで活動をしています。 VUCAの時代に適応し、モード2の姿勢でゼロイチの事業創発をメインに手掛けています。 経済社会の社会インフラである金融領域から、社会変革、新しい未来社会づくりを目指しています。 【アピールポイント(職務の魅力)】 金融というと堅くて地味な世界と思われがちですが、現代の経済社会において、実は社会変革に最も有利な位置にある業界であり、非常に創造的な現場でもあります。 事業部横断、分野横断、業界横断でデザイン業務を支援している部隊です。 デザイン推進から事業化までを、お客さまや当社各事業部、外部ステークホルダー企業と共創関係を築きながら、一気通貫で伴走していけるところも魅力のひとつです。 これは、今までのNTTデータにはない取り組みであり、社会のパイオニアとなることも可能です。 チームには、年齢や性別、経歴など、多様性のあるメンバーが集まり、金融デザインを通じて社会変革に取り組める環境があります。 ビジネスデザインやR&Dについて、専門家や経験豊富なメンバーから学びや、新しい状況にチャレンジしていく中での学べることも多いはずです。 能動的に動いていけば、チームとしてそれをバックアップする文化があり、自らの指向と合致すれば、組織的に想いを形にしていくこともできるかと思います。 【業務スタイル】 現状ではテレワーク7割、大手町でのリアルワーク3割というスタイルです。 ※プロジェクトの状況、社会情勢などによって調整があります。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 1.ビジネスデザインに関わる実務経験 2.高い論理的思考力・柔軟な発想力 3.金融、デザイン、マーケティングいずれかの専門知識 ※上記のいずれか ■他言語力 不問 ■資格 不問 【歓迎条件】 求める経験・スキル・知識 ■経験 ・事業創発、事業運営の経験 ・金融業界、コンサル業界、マーケティング、広告業界などでの業務経験 ・その他、クリエイティブ業務 ■スキル ・ビジネスデザインのワークショップ ・ドキュメンテーション ・プレゼンテーション ・グラフィック ・インタビューや調査 ・ディレクション(進行管理、指示) ■求める人物像 ・表面的に観察できる事象だけを追うのではなく、その背景要因までを読み解き、ミクロではなくマクロの観点で考察できること。 ・今の状況に足りないものを補う対処療法的アプローチではなく、バックキャスティングで根本解決アプローチができること。 ・大きな目標に対して、自分の役割を自分なりに提案しながら、能動的に動けること。 ・強い提案を重ねていく業務になるため、短絡的、短気にならず、共感性と余裕を持った思考でチームワークできること。 ■他言語力 特になし ■資格 特になし

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WEBエンジニア(IoT・DX推進 / 大手メーカーと取引多数)

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

年間休日120日以上/平均残業時間20H以内/全国に45拠点! クラウドや5G/6Gネットワークなど駆使して大手メーカーはじめメーカー企業のIoT/DX支援!

350万円~600万円 / リーダー | メンバー

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    各領域のエンジニア業務(AI、IoT、Webアプリ、システム開発、業務システム開発等) 【具体的には】 取引先は全国の大手企業など800社以上。 多彩な案件があります。 取引先の課題解決がミッションとなります。 言われたことをしていくのではなく、 どうしたら顧客課題を解決できるのか?を自ら考え提案していきます。 ユニットと呼ばれるチーム単位でプロジェクトに取組んでいきます。 経験や本人の希望に応じて、案件を決定します。 まずは面接であなたの希望を教えてください。 【案件イメージ】 AIやIoT Web系/業務系 スマホアプリ データ分析 組込み制御系 データサイエンス ブロックチェーン など多様な案件があります。 【プロジェクト例】 ◆大手自動車メーカー AIによる自動自動車車体の風洞解析業務 電動車パワーユニット制御ソフトウェア開発など ◆大手医療機器メーカー 医療用機器組込ソフト開発など ◆航空宇宙業界 航空管制システムのデータ運用・保守など ◆機械メーカー ロボット制御に関連したソフトウェア開発 ◆化学メーカー 工場内システムのDX化に向けたITシステム・データベース構築業務 など、幅広い分野の業界と取引がございます。 ⽇本有数の⼤⼿メーカーのDX案件など、約8割が直請けです。 上流フェーズのポジションが75%を占めます。 ※お客様(派遣)先での業務、または自社内にて、受託案件に従事していただきます。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・Webエンジニアとして開発経験がある方 【歓迎条件】 ・クラウドサービスやIoT関連の開発経験がある方 【向いている人】 ・新しい技術に触れたい方 ・社会に大きな影響を与えたい方

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経理

みんなで大家さん販売株式会社

★ワークライフバランス良好 ★マネージャー登用の可能性あり ★残業ほぼなし

350万円~500万円 / メンバー

みんなで大家さん販売株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社およびグループ会社の経理業務全般をお任せします。 【具体的には?】 ◇会計ソフトへの仕訳入力(弥生会計・勘定奉行を使用) ◇税務申告ソフトへの入力(達人シリーズを使用) ◇月次決算 ◇年次決算 ◇債権・債務管理 ◇固定資産管理 ◇原価管理 ◇B/L・P/Lの作成 ◇キャッシュフロー計算書の作成 ◇税務申告書の作成 ◇請求書の発行 ◇書類等のファイリング ◇監査および監査法人の対応 ほか ※マネージャーについては、上記業務のサポートおよび組織のマネジメント業務をお任せします。 【所属部門について】 経理部に所属いただきます。経理部では、現在6人のスタッフが在籍。 それぞれの強みを発揮して、チームワークを生かしながら業務を遂行しています。

  • 応募資格

    上記の条件に加えて下記の条件も満たす方。 ◇上場企業でのマネジメント経験をお持ちの方 ◇IPO実務の経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキルは?】 ◇会計事務所での勤務経験 ◇税務申告ソフトの使用経験

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施工管理(建築)

共同エンジニアリング株式会社

40~60代の経験者が活躍!☆勤務地は全国/面接は仕事帰りでOK

330万円~600万円 / メンバー

共同エンジニアリング株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■施工管理(建築) 大型商業施設、スポーツ施設、学校、病院、鉄道関連施設、プラントなど、多彩な建設プロジェクトの施工管理業務(建築関連)をお任せします。 ※これまでのご経験や、ご希望される勤務地・報酬・案件・労働環境などを考慮の上で配属先を決定します。 ※マネジメントなど上流の立場から仕事に取り組めます。 【具体的なプロジェクト内容】 ・復興集合住宅現場の施工管理 ・病院、学校、庁舎等、公共建築工事の施工管理 ・大型マンション、競技施設、オフィスビルなどの施工管理 など

  • 応募資格

    ※経験年数や経験分野は一切不問。 ※ブランクOK! ※40~60歳代の方が多く活躍しています。 【歓迎する経験やスキル】 ■建築・プラント・土木・電気・設備などの施工管理経験をお持ちの方 ■施工管理技士資格(建築・電気・土木・管工事)をお持ちの方 ■その他資格(建築士・電気主任者・監理技術者など)をお持ちの方 【こんな方は、ぜひ!】 ☆頑張りがしっかり評価される環境で働きたい方 ☆こだわりの現場で実力を発揮したい方 ☆U・Iターンを希望している方 ☆これまでの経験やキャリアを存分に生かしたい方 ☆しっかり休みが取れる環境で働きたい方 など

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土木施工管理【東京都】

株式会社マモル

都市⼟⽊⼯事における【施⼯管理】 ◎⾃治体案件多数◎転勤なし◎各種⼿当充実

500万円~700万円 / リーダー | メンバー

株式会社マモル
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■都市⼟⽊⼯事案件における施⼯管理(公共⼯事の現場管理業務) 【具体的な仕事内容】 東京都(財務局、建設局、都市整備局、環境局、港湾局など)や世⽥⾕区などから発注された、上下⽔道、橋梁、道路舗装などの⼀般⼟⽊⼯事を元請けとして受注し、現場管理を⾏っていただきます。 作業計画の⽴案、安全・⼯程・品質などの管理、施主との交渉・折衝が主な業務です。 ゆくゆくは、部署のマネジメントや教育指導、役職者として経営に携わっていくことも可能です。 【働きやすさ】 ⼤きな組織ではないだけに経営陣との距離が近く、円滑にコミュニケーションを図れます。 【主な施⼯実績】 ◇駒沢オリンピック公園総合運動場専⽤駐⾞場整備⼯事 ◇砧公園⼈道橋架け替え⼯事 ◇都⽴松沢病院駐⾞場整備および渡り廊下改修⼯事 ◇⾬⽔貯留・浸透施設⼯事 ※いずれの案件においても、⾼品質な施⼯を施主から⾼く評価されています

  • 応募資格

    【必須条件】 ・土木施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方 ・⼟⽊施⼯の実務経験(経験年数は不問) ・要普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) 【こんな方を求めています】 ・何事にも前向きに取り組める⽅ ・責任感のある方 ・⼈と接する仕事に抵抗がない⽅ ・地域に貢献できる仕事をしたい⽅

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アプリケーションエンジニア(PM)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社

◆日本生命のIT戦略企業 ◆上流工程メイン ◆保険・共済、年金、ヘルスケア領域に精通し、業務の設計から提案できるプロフェッショナル集団 ◆WEB面接可 ◆テレワーク勤務推奨

700万円~900万円 / リーダー

ニッセイ情報テクノロジー株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    アプリケーションエンジニア(PM)として開発をお任せします。 日本生命向けや外販向け、パッケージ開発など様々な案件があるため、ご経験やご希望に応じて配属先を決定します。  ※いずれも上流工程メインです。 【案件事例】 ◎日本生命向け基幹システム開発(スキルによりアーキテクチャ設計など上流から従事いただくことが可能) ◎外販向け自社開発パッケージシステム開発・導入 ◎保険代理店向けカスタマイズシステム開発 ◎保険・共済領域向けAI-OCR サービス「READ-IT!!」開発 など ※ご応募の際に、上記案件の中で特にご興味のあるものがあればお知らせください。 【キャリアパスについて】 お客様の課題分析から、システム設計、開発、導入後のサポートまで、幅広い工程に携われることが当社の特徴です。中には開発経験を踏まえて、新規ビジネス・新規顧客の開拓や、業務プロセス改革にチャレンジする社員もいます。入社後に適性を見ながら、自分の力を最大限に発揮できるキャリアを歩むことができるよう、多様なキャリアパスをご用意しています。また、それに沿った育成プログラムを用意しており、社員一人ひとりが高い専門性を身に付けながらずっと成長し続けられるようにサポートしています。 【働きやすい環境作りに取り組んでいます】 リフレッシュ休暇やマイライフ休暇などの制度のほか、有給消化平均17.5日(2019年度)、テレワークの推奨、「えるぼし」「くるみん」の認定や「トモニン」登録取得(女性活躍や育児、介護との両立に関する認定・登録制度)など、誰もが働きやすい環境作りに取り組んでいます。

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・5年以上のアプリケーション開発経験(Java、COBOLなど) ・豊富なリーダー経験 【歓迎スキル】 ・金融系システムにおける開発経験 ・基本情報技術者、応用情報技術者資格または高度情報技術者資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・管理する案件規模を拡大していきたい方、商流を上げたい方 ・顧客との要件検討により注力していきたい方

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土木・建築施工管理(大阪・泉北支店)

山九株式会社

★東証一部上場の安定した職場環境!/転勤なし/福利厚生も充実

400万円~800万円 / 管理職 | メンバー

山九株式会社
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■化学工場の土木・建築工事における「工事施工管理」業務 化学工場における土木建築の工事施工管理業務をお任せいたします。 ※入社後は導入研修を実施します。その後現場に配属となり、OJTで当社の業務の流れを学んでいただきます。今までのご経験を生かして、取り組めるところから少しずつ慣れていってください。 <具体的には> ・工程管理 ・予算管理 ・品質管理 ・安全管理 ・収支管理 ・工事内容の打ち合わせ ・見積書や工程表の作成 ・職人の手配 ・資材の発注 ・設備機器の引き渡し など

  • 応募資格

    <必須条件> 普通自動車運転免許 施工管理業務の経験(経験年数不問) <歓迎する資格> ・1級・2級建築施工管理技士 ・1級・2級土木施工管理技士 など <求める人物像> ・土木、建築の知識や素養のある方 ・周りとコミュニケーションを取りながら、協力して業務を進められる方 ・安定した会社で落ち着いて働きたい方 ・長期的に働き続けたい方 ・実力をしっかりと評価してほしい方

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アクサ(AXA)アドバイザー

アクサ生命保険株式会社

30~40代活躍中/未経験OK/残業原則なし/プラチナくるみん取得企業

216万円~ / メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    主に商工会議所/商工会が実施する共済・福祉制度を通じた保険加入、脱退等の営業推進およびアフターサービスを行っていただきます。 訪問先は会社が指定しますので、安心して活動できます。 ①商工会議所/商工会会員企業に対する、生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティング営業 ②経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや保険設計 ③個人のライフプランニングに対応した保険設計 【1⽇の流れ】 09:15~ 朝礼 09:30~ 営業所⻑・スタッフへの事前相談など 10:00~ 担当事業所への訪問 16:30~ オフィスに戻って翌⽇の準備、営業所⻑・育成スタッフ・同僚への報告など 17:00  終業 【アクサアドバイザーのキャリアパス制度】 プロの営業社員として自立し、キャリアを重ねてアクサアドバイザーとして成功の道を歩むことがそのひとつです。 また、一定基準を満たして本人の意思と適性を見極め、セールスマネージャー・営業所長・支社長へと管理職に登用される道も拓かれています。 「プロセールスコース」:育成社員→正社員→営業主任 「管理職コース」:セールスマネージャー→営業所長→支社長 【中途入社の社員にインタビュー】 4歳と2歳の子供を抱えて、勤められる仕事はないだろうか?と家計簿を見つめながら物思いにふける日々が続いていました。 上の子が病気がちですぐ熱を出すので、ある程度、時間の融通が利く仕事がないかと…。 そんな時、「計画的に仕事ができて、家庭との両立ができます。」という商工会議所共済・福祉制度推進員の広告を見て、これだと思いました! 会社説明会でこの仕事の3つのメリットをお聞きしたことで、決心がつきました。 ①商工会議所の実施する共済・福祉制度の保険加入・脱退の手続きが中心だということ。 ②訪問先は主として、商工会議所の会員事業所であるということ。 ③営業経験はなくても心配いらないということ。 素直でコツコツ型の人なら成功でき、サポート体制も整っているとのことでした。 商工会議所の福利厚生事業のお手伝いという仕事に魅力を感じ、挑戦してみることにしました。 入社して4年目にできた3人目の子供も、会社の制度のおかげで安心して出産できました。 育児時短制度や営業職という仕事柄、時間管理が自分ででき、子供を抱えた主婦(主夫)には最適だと思いました!

  • 応募資格

    これまでの業種・職種は一切問いません。未経験者もOK!! 【こんな方が活躍しています】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として長期に働きたい方

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コンサルティング営業(法人営業)

株式会社ボルテックス

「1社でも多くの100年企業を創出するために」経営の新常識を創る、「区分所有オフィス(R)」の新ビジネスモデル/完全週休二日制(土日)※年間休日125日

460万円~922万円 / 管理職 | リーダー

株式会社ボルテックス
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 北海道 / 宮城県 / 新潟県 / 石川県 / 愛知県 / 広島県 …

  • 仕事内容

    ■銀⾏や税理⼠法⼈など、当社とパートナー契約を結んでいる⾦融機関と信頼関係を構築し、中⼩企業の経営者や富裕層に対し新しい不動産投資を提案します。 【具体的には?】 ◆銀⾏へ定期訪問 第⼀営業先は、パートナー契約を結んでいる銀⾏員の⽅々です。 定期的に訪問し、「区分所有オフィス(R)」のビジネスモデルの説明はもちろん、税務・法律・与信などの疑問にも丁寧にお答えします。紹介⼿数料など銀⾏にとってもメリットがあることを理解してもらいます。定期訪問に加え、勉強会も開催します。 ◆コンサルティング 第⼆の営業先は、⾏員の⽅からご紹介いただく中⼩企業の経営者など、実際に不動産のオーナーになるエンドユーザーです。 ⾏員と⼀緒に直接訪問し、投資の提案を⾏います。収⽀バランスを考慮した物件の紹介や運⽤をコンサルティングし、相続対策、財務バランスのプランニングを⾏います。 ご自身がこれまで培ってきた経験を活かし、しっかりとお客様と信頼関係を構築していただければと思います。 【⼊社後の流れ】 ⼊社後まずは当社独⾃のビジネスモデルを学びます。 同時に同⾏を通じ、当社のアプローチ⽅法を習得してください。 【宅建資格の習得】 宅地建物取引⼠未取得の方は入社後、資格取得を⽬指していただきます。 業務時間内に外部講師が毎週勉強会や模試を⾏います。⼊社1年以内で資格を取得した社員も多数います。 【ワンストップサービス】 収益不動産(オフィスビル)の仕入れ・商品化からコンサルティング・分譲、物件の管理まで、一貫して自社で手がけています。契約成立後は、物件管理部門がフォローするため、営業活動に集中できます。

  • 応募資格

    30~40代活躍中 【応募条件】 ◆下記いずれかのご経験者 ・銀行、信用金庫ご出身の方で融資業務の経験者 ・証券、保険業界ご出身の方で法人営業の経験者 ・分譲住宅の販売、不動産売買など不動産業界における法人営業経験者 ★上記に加え、次の資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士有資格者歓迎! 【求める人物像】 ◎コミュニケーション能力の高い方 ◎粘り強く目標を達成する力をお持ちの方 ◎論理的思考能力のある方 ◎成長意欲、上昇志向の強い方 ◎専門性を高め、自らの市場価値を上げたい方

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設計職(建築)

共同エンジニアリング株式会社

40~60代の経験者が活躍!☆年間休日120日以上/応募書類「自己PR」「志望動機」の記載なしでもOK

330万円~600万円 / メンバー

共同エンジニアリング株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■設計業務(建築) 国内各地から海外にいたるまで大型商業施設やスポーツ施設、学校、病院、鉄道関連施設、石油・化学・製鉄などの各種プラント、火力発電所や原子力発電所などの電力事業、水処理施設など多彩な建設プロジェクトの設計業務をお任せします。 ※これまでのご経験や、ご希望される勤務地・報酬・案件・労働環境などを考慮の上で配属先を決定します。 ※マネジメントなど上流の立場から仕事に取り組めます。 【具体的なプロジェクト内容】 ・病院、学校、庁舎、大型マンション、競技施設、オフィスビル、復興集合住宅などの各種建築設計業務

  • 応募資格

    ※経験年数や経験分野は一切不問。 ※ブランクOK! ※40~60歳代の方が多く活躍しています。 【歓迎する経験やスキル】 ■建築・プラント・土木・電気・設備などの施工管理経験をお持ちの方 ■施工管理技士資格(建築・電気・土木・管工事)をお持ちの方 ■その他資格(建築士・電気主任者・監理技術者など)をお持ちの方 【こんな方は、ぜひ!】 ☆頑張りがしっかり評価される環境で働きたい方 ☆こだわりの現場で実力を発揮したい方 ☆U・Iターンを希望している方 ☆これまでの経験やキャリアを存分に生かしたい方 ☆しっかり休みが取れる環境で働きたい方 など

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建築設備工事の施工管理

暁飯島工業株式会社

《JASDAQ上場/1953年設立の老舗企業/完全週休2日制/資格取得の支援あり/転勤なし》

300万円~500万円 / メンバー

暁飯島工業株式会社
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    空調や衛生給排水といった建築設備に関する、施工管理を手がけてください。具体的には、下記のような業務をお任せします。 ◎お客様など関係各所との打ち合わせ ◎施工図などの図面作成や積算 ◎協力会社の手配や管理 ◎品質や安全、工程、予算などの管理……etc. 公共施設や病院、福祉施設といった多彩な案件があり、本社勤務の場合はリニューアル工事、つくば支店勤務の場合は新築工事に携わっていただきます。 【メリハリをつけて働けます!】 工期前などは休日出勤をお願いすることもありますが、その際は代休を取っていただくか、手当てを支給するなどしています。もちろん、時間的な余裕がある時期もあり、メリハリをつけて働ける環境だといえるでしょう。平均すれば、1ヶ月の残業は30時間以内です。 【安心して仕事を始められます!】 入社後は、事業の概要や当社のルールなどを丁寧にお教えします。その後、すでに充分な経験をお持ちの方は、即戦力として業務に従事。スキルや経験に自信がないという方には、上司や先輩によるOJT教育などを通して、業務の基礎からレクチャーしていきます。 【ステップアップできる環境!】 定期的な面談を行うなど、社員の実力はしっかりと評価しています。新卒採用が中心の会社ではありますが、中途で入社したメンバーが役員にまでステップアップした例もあり、いくらでも高みを目指すことが可能。意欲的な方には、最適な環境となるはずです。 ★各地に拠点を設けていますが、本人が希望しない限り、原則として転勤はありません。腰を落ち着けて仕事に向き合えます!

  • 応募資格

    【下記のような方を求めています!】 ◎建築設備に関する施工管理の実務経験がある方 ◎1、2級管工事施工管理技士の有資格者 ★実務経験がなくても、学校で建築を学んでいた方、仕事への意欲や興味がある方などは遠慮なくご応募ください。なお、普通自動車の運転免許(AT限定可)は必須となります。 ★リニューアル工事に関しては、電機や内装に関する経験、知識がある方も歓迎しています。建築設備に関するノウハウをお持ちでない方も、まずはお問い合わせください。 【資格取得をバックアップします!】 管工事施工管理技士といった資格については、試験に合格した際の報奨金や手当を支給する制度があります。また、安全衛生責任者などの各種講習も、会社の費用負担で受講することが可能。勉強会なども開催しています。

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製造スタッフ(未経験者)

サンテーラ株式会社

未経験者歓迎/正社員採用/資格取得を全面サポート/転居費用サポート/独身寮あり/残業平均月20時間以下/プライベート充実/フランクな職場

270万円~350万円 / リーダー | メンバー

サンテーラ株式会社
  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    農業用資材となるプラスチックフィルム「クリンテート」等の製造を担当いただきます。 ■製品「クリンテート」とは? 全国の農業用ハウスなどに使われており、その透明度と保湿性は高い評価をいただいています。 ■4人一組のチームで製造 リーダーのもとに、3人のオペレーターがつく、4人のチームで作業を行います。個人プレーではなく、チームワークが大切です。和気あいあいとした職場なので、質問もしやすく、働きやすい環境です! ■体力に自信のある方が大活躍! 5~10kgほどの材料・製品を運んだり、積み上げたりする作業があります。体を動かすのが好きな方が活躍できる職場だと思います! 【入社後の流れ】 ▼新入社員研修 入社1カ月をめどに、工場内で基本となる安全行動や、作業の内容を先輩社員からOJTで学びます。この間は夜勤はありません。しっかりと知識やスキルを身につけましょう! ▼資格取得にチャレンジ! ひと通り作業ができるようになったら、資格取得にチャレンジしてもらいます。最初の目標はフォークリフト免許です。外部での講習や試験が必要になりますが、資格取得も仕事のうちなので業務時間内に参加してもらいます。もちろん費用は会社が負担します! 工場内には、スタッフ全員の資格一覧が掲示されています。 資格の数はプロフェッショナルの証明。 先輩たちを目標に頑張りましょう! ▼将来は次世代の工場の中心メンバーに! 日本の農業を支えるために、必要不可欠な産業です。私たちの製品がなくなると、困る農家の方たちがいます。この事業を継続するため、この工場の技術や伝統を継承し、次世代の担い手として活躍いただくことを期待しています!

  • 応募資格

    未経験者に幅広く門戸を開いています。 第二新卒者・アルバイト・パート・契約社員などの方も歓迎します! 【必要となる経験・スキル】 ・普通自動車免許(※自家用車通勤が必須条件です) 【求める人物像】 ・長期的に勤務できる正社員になりたい方 ・体を動かすことが好きな方 ・ゼロからスキルを身につけたい方 ・成長意欲の高い方 ・チームワークを大切にする方 ・次世代の工場の担い手として活躍したい方 ・ものづくりに興味のある方 ・プライベートを充実させたい方

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PMIコンサルタント ※日本M&Aセンターグループ、株式会社日本PMIコンサルティングの募集です

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益、東証一部上場の「日本M&Aセンター」グループ企業 ◆未経験者可 ◆M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIをご担当いただきます

500万円~1000万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【日本PMIコンサルティングの魅力】 ・グループとしての強みと自由度の大きさ 日本PMIコンサルティングは日本で唯一のPMI※専門コンサルティング会社です。 グループの日本M&Aセンターが手掛ける400件/年の成約件数がパイプラインとして存在します。立ち上げ期&少数精鋭の会社で自由と責任が大きい仕事ができます(早期昇格の実績あり)。 ※Post Merger Integration(ポスト・マージャー・インテグレーション)の略で、M&A成立後の統合プロセスのこと。 ・「成約」から「成功」へ 欧米ではPMIありきでM&Aを進めるのが当たり前ですが、日本企業のM&Aの多くはまだまだ成約がゴールとなっています。M&Aを真の成功に導くためにはPMIが不可欠です。日本で唯一のPMI専門コンサルティグ会社として外部からも多くの引き合いがあり、日本のPMIシーンを変革することが当社の使命だと考えます。 【仕事内容】 M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIプロジェクトの計画・遂行を中心にご担当いただきます。 (具体例) ・マネジメント領域   └100日プランの策定、経営会議への参加、事業計画策定支援など ・事業推進領域   └対象会社のビジネス分析、オペレーション統合、システム統合など ・管理系領域   └組織再編、管理会計導入/決算早期化、内部統制など ・コミュニケーション領域   └経営者・管理者との個別ミーティング、各種会議のファシリテーション、    ディスクローズのサポート、対象会社の従業員へのヒアリングなど 【入社後のサポートについて】 新人育成プログラムや入社時研修からステップアップ研修、月次研修、年次研修、教育費補助と階層別研修など、組織力強化のための教育制度に力を入れています。 また、順調に組織拡大を進める中でポジションも積極的に用意しております。 株式会社日本PMIコンサルティングの企業サイトはこちらです。 https://www.jpmic.co.jp/

  • 応募資格

    PMIの経験は問いません。未経験の方でも入社後にサポートいたします。 【必須(MUST)のスキル・経験】 ■Excel/Word/PPTを使って提案書・報告書を作成した経験 ■最後まで諦めずに業務遂行できる方 ■人が好きで対人折衝力のある方 ■将来、CEO/COO/CFOを目指している方 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方  ・経営コンサルティング会社での業務経験(戦略、IT、財務など分野は不問)  ・子会社や投資先の現場で経営支援をした経験 ■M&Aアドバイザリー会社での業務経験 ■事業会社において(売り手または買い手として)M&Aに関わった経験 ■以下いずれかの資格保有者  ・公認会計士(短答式試験合格者も可)  ・USCPA(米国公認会計士)  ・税理士

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技術職/道路・橋などのコンクリート調査・データ解析

株式会社保全工学研究所

コンクリートの調査・診断の専門企業◆希少性の高い技術者を目指したい方、必見◆建築・土木を学んだ経験が生かせます

300万円~900万円 / メンバー

株式会社保全工学研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■国や自治体、ゼネコンなどから調査依頼を受け、コンクリート(ビル・橋・トンネルなど)のヒビ割れや浮きを調査。データ解析・レポート提出を行います。 ■業務の具体例 クライアントから構造物の概要、損傷状況、調査の目的をヒアリング       ↓ 最適な調査項目の選定を行い、費用などを算出       ↓             短期間で現地調査(赤外線、超音波などを用いた非破壊検査)を実施       ↓ 採取したデータを持ち帰り、専用のソフトウェアで解析       ↓ 損傷展開図、健全度評価結果をクライアントに報告       ↓ 必要に応じ、補修・補強工法の提案 ■入社後の流れ ・仕事の進め方や専門機材の使い方などを学んでいただきます。 ・先輩社員は何年もこの仕事に従事しているベテランが多いので、わからないことや困ったことはなんでも質問できる環境です。 ・1案件に対し複数名のチーム制をとって取り組みますので、キャリアが浅い方でも学ぶ意欲があれば問題なくスキルを身に付けられます。 ・業務や出張をする際は先輩社員が同行します。内勤と外勤のバランスは約6:4となっています。 ・ひとりで調査が行えるスキルをつけた後は、月2回ほど出張し、現地調査を行っていただきます。 ・業務において裁量権が大きく、スケジュールも組みやすく、直行直帰も可能です。 ■希少性の高いスペシャリストを目指せます コンクリートの維持管理、調査、診断を行う専門企業、専門技術者は非常に少ない状況にあります。それゆえにこのスキル・知見を得ることは希少性の高いスペシャリストへの道につながっていきます。 高速道路の老朽化対策、トンネルの崩落事故、構造物の落下事故などが起こっています。こうした事故の防止、社会インフラに対する「安全」意識は高まっています。市場は拡大方向にあり、最近は官公庁だけでなく、ゼネコンからの依頼も増加しています。 ■資格支援制度があります 講習会参加や研修費用・資格受験費用などを会社で負担します。自ら積極的に最新の知見・技術を高める意識をもつ社員を応援します。ご自身のスキルを高めたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    ■高卒以上 ■高専、理系の学部・学科を卒業された方 ■基本的PCスキル 【生かせる経験・スキル】 ■建設コンサルタントやゼネコンでの実務経験 ■建築や土木を学んだ経験 ■日常会話レベルの英語力(海外出張の可能性あり) 【生かせる資格】(必須ではありません) ■技術士【建設部門】 ■RCCM ■コンクリート診断士 ■上級・1級土木技術者 ■一級建築士 ■二級建築士 ■特定建築物調査員、建築設備点検員、防火設備検査員 ■その他

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PMOコンサルタント/ITアーキテクト/データアーキテクト

株式会社メソドロジック

◆東証一部上場SHIFTグループ ◆最上流に特化した技術支援を展開 ◆コンサルタント経験不問 ◆エンジニアとして技術を追求できる

600万円~850万円 / その他

株式会社メソドロジック
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    部門や職種に限定されずに、以下の各分野をお任せします。 【PMOコンサルタント】  「PMをやっているけれど、コストや納期、組織管理の業務ばかりでせっかく培ってきた技術方面で力が発揮できていない」「このまま管理職になれば、正直エンジニアとしての知見や経験は減りそうだな」そんな風に感じていませんか? 実は、開発現場に俯瞰的な立場で入り、プロジェクトの成功率を高める【PMOコンサルタント】というポジションがあるんです。 お任せするのは、プロジェクト支援。クライアントのプロジェクトに参画し、リスクや問題点の洗い出しとその解決のためのサポート、開発ベンダーのコントロール、RFP策定などを行っていただきます。 少し難しく聞こえるかもしれませんが、現時点でコンサルティング経験は必要はありません。エンジニアとして設計~実装を一通り経験した方や、リーダーを支える位置で働いていた方であれば、既に応募水準に達していると考えています。むしろ、技術者としてのリアルな経験が活きる仕事です。 せっかく培ってきた技術や経験。さらに磨き続けられる環境で活かしませんか。クライアントのプロジェクトに参画し、プロジェクトのリスクや問題点を捉え、その解決をサポートします。また、開発ベンダーのコントロール、プロジェクト上のリスク対策を行います。 《具体的な仕事内容》 ■RFPの策定 ■開発ベンダーからの提案内容精査 ■開発ベンダーの選択支援 ■プロセスの標準化策定~導入までの支援 【ITアーキテクト】 アーキテクトとはいえ、開発の延長線にある仕事です! ITコンサル業界で長年経験を積んできた経営層によって立ち上げられたメソドロジック。アーキテクチャの設計や構築、IT戦略立案、システム企画、アジャイル開発導入支援など最上流に特化した技術支援を展開しています。 あなたにお任せしたいのはまさに最上流を手掛ける【ITアーキテクト】。難しく聞こえるかもしれませんが、現時点でのアーキテクト経験は不問です! 最上流といえど、実装や要件定義の延長線にある業務なので、直近で開発や上流工程(基本設計レベルでもOK)での経験がある方であればチャレンジしていただける仕事だと考えています。 《具体的な仕事内容》 ■エンタープライズ向けのオープン系基幹業務システムやWebアプリケーションシステムの開発において、生産性・保守性の高いアーキテクチャの設計・構築 ■クラウドネイティブなアプリケーションのCI/CD、テスト自動化などの設計・構築 【データアーキテクト】 クライアント企業のデータモデリングを実施、大量・複雑なデータを分散処理システムでの高速処理を実施するデータの連携、蓄積、活用するためのアーキテクチャ設計・構築を行います。 過去の実績は求めません。Java Pythonによる開発の経験やAWS/Azure/GCPの利用経験、Sparkでのアプリケーション開発やAmazon EMR、Athena・Glue、MS Azure Databricks GCP Bigqueryなどのスキルや経験、興味を部分的にお持ちであれば充分ご活躍いただけます。

  • 応募資格

    【PMOコンサルタント】 《必須要件》 ●オープン系基幹業務システム開発の経験 ●要件定義やプロジェクトマネジメントもしくはリーダの経験 【ITアーキテクト】 《必須要件》 ●SIerで長年、開発とリーダー職を経験していた方 ●データモデリングやSOAサービス関連業務に従事していた方 ●SESの開発現場でデータ分析業務をメインに行っていた方 【データアーキテクト】 《必須要件》 ●Java Pythonによる開発の経験 ●AWS/Azure/GCPの利用 《下記のような経験・スキルを生かせます》 ●Sparkでのアプリケーション開発 ●Amazon EMR、Athena・Glue、MS Azure Databricks GCP Bigquery

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M&Aコンシェルジュ(事業承継のニーズを発掘するインサイドセールス)

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆ネットワーク基盤の拡大、M&Aニーズの開拓をお任せします

400万円~800万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

  • 仕事内容

    事業継承に関するニーズ喚起に向け、提携機関の開拓、営業企画・フォローをご担当いただきます。 ■既存機関へのフォロー(往訪、ダイレクトメール配信、電話フォローほか) ■企画・提案資料作成 ■相談受付 ■提携機関向けイベントの企画運営 ■コンサルタントへの情報トスアップ

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・社会人経験3年以上 ※営業未経験者でも、前職で高い企画提案力を発揮されていた方は歓迎いたします。 ※M&Aについて経験、知識がない方についても、しっかりとした研修があるのでご安心ください。 【求める人物像】 ・中堅・中小企業のM&A業務の実践に熱意を持って取り組んでいただける方 ・法人・個人営業の経験 ・経営理念を共有していただける方 ・行動力・バイタリティーのある方

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データエンジニア

株式会社日経BP

「日経ビジネス電子版」や「日経メディカル Online」などの改善活動や事業活用をお任せ。次世代のメディア事業を新しいテクノロジーで一緒に作っていきましょう!

500万円~900万円 / メンバー

株式会社日経BP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ▼担当業務 260万人の会員基盤を持つ「日経ビジネス電子版」や医師などの医療従事者を対象にした「日経メディカル Online」など、日経BPのメディアやサービスの膨大なユーザー属性や行動履歴などを、コンテンツ情報と合わせて分析し、改善活動や事業活用を実施していただきます。日経BPのデータドリブンを牽引してくださる方を求めています。 ■想定されるシステム開発や業務 ・データ収集・分析基盤システムの設計・開発・運用 ・ビッグデータを扱う新技術選定、評価や構築 ・データの可視化、API連携等の出力 ・マーケティングシステムの設計・開発 ・新しいマーケティング関連技術の評価や採用 ・ユーザー属性や行動履歴などのデータ分析、改善実装、検証 ▼この仕事で得られるもの ・大規模データの解析・サービス実装経験 ・データドリブンの事業経験 ・AWSを利用した大規模データ分析基盤の構築経験

  • 応募資格

    ▼必要条件(開発経験等) ・国内外での大学院において統計学、数学、情報工学分野のいずれかで修士号を取得しているか、同レベルの実務経験があること ・プログラミングの経験(特にPythonまたはR)があること ・SQLを用いたデータ抽出・集計・更新作業の実務経験があること ・定量分析/マーケティング分析/予測分析の分野や、機械学習/統計モデリング/デジタルアトリビューション/最適化の分野において実務経験があること ▼歓迎スキル ・AWSをはじめとしたクラウド環境での分析・解析環境構築経験があること ・複数メンバーを従えたプロジェクト管理経験があること ・英文による最新の研究や論文の調査・読解できること ▼技術スタック(開発技術・言語) ・言語: Python、R、SQL ・OS: Linux ・インフラ:AWS ・可視化ツール:Redash 、Kibana ・データベース:Redshift 、MySQL 、Elasticsearch、BigQuery

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デジタルインテグレーションを牽引するITコンサルタント

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

750万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 レガシーデジタルインテグレーションに向けた、お客様のシステム課題の抽出・仕分け、課題に対するソリューション適用とDXアプローチの提案、およびロードマップ策定をご担当いただきます。 ~最新技術を取り入れ提案できる~ レガシーデジタルインテグレーションの実現には、世界でも例の少ない最新技術を活用することも珍しくありません。 幅広い視野で技術を目利きして自ら手を動かしながら検証し、お客様の課題にフィットした訴求力のある提案ができるようになります。 ~幅広い技術に通じたITコンサルタントへ成長できる~ デジタル分野の最新技術から大規模ミッションクリティカルシステムの高度な技術まで幅広い技術知識を身に付けながら、お客様のシステム課題を解く最適なアプローチと、それを実現に導くロードマップを提案できる市場価値の高い高度なITコンサルタントへ成長できます。 <具体的な職務例> 【1】30年以上歴史のあるシステムのDXロードマップ立案 既存資産の分析・見える化から携わりました。当社独自の分析ツールを活用し、サブシステム単位で技術的負債(Technical debt)を定量的に評価しました。 評価結果に基づいて、お客様の経営戦略・IT戦略を踏まえたDXロードマップを立案しました。 【2】グローバル連携でのデジタルソリューション整備 DXに向けた課題解決に国境はありません。海外グループ会社と連携して開発事例や技術情報を共有することで、日本と海外の良い点を組み合わせた最適なソリューションを整備しお客様に提案する活動をしています。 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・当社は取り扱う案件も多く幅広い顧客基盤があるからこそ、今までのご経験を活かしながらやりたいことを多く叶えられる環境です。 ・OSSコミュニティの顔となる技術者をはじめ、高難度のシステム開発現場を潜り抜けたアーキテクト、未来のシステム開発技術を支える研究者など、多様な専門家が多数在籍しています。 ・最新技術を活用しながらお客様に新しいバリューを提供し、お客様のビジネス変革を牽引していく、技術力も活気もある組織です。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・企画・上流工程でジステムデザイン構想などに携わった経験がある ・オープン系のシステム開発経験など、何らかのシステム開発の実装経験をお持ちの方 ・リーダーシップ ・最新技術習得に意欲がある方 ■他言語力 技術的資料読解が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC600点以上) 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・複数の異なるアーキテクチャのシステム開発経験をお持ちの方 ・コーディング経験, クラウドネイティブ、 コンテナ、 OSSに関する知見 ■他言語力 ・TSST5もしくはTOEIC730点程度の英語コミュニケーション力 ■資格 ・ソフトウェアアーキテクトとしての経験をお持ちの方 ・AWS, Azureなどクラウド関連技術資格をお持ちの方

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アプリケーション基盤コンサルタント

株式会社エーエスエル

【充実した福利厚生と希望のプロジェクトでキャリアアップを】

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エーエスエル
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県

  • 仕事内容

    ■大手・中堅SIerに常駐いただき、アプリケーション基盤のコンサルティング業務をお任せします。 某一部上場企業グループのコンサルティング企業に常駐いただき、そのクライアントである企業へ向けてwindowsアプリケーションの開発現場におけるオブジェクト指向を用いた開発支援や技術指導などをお任せします。 ※クライアントとなるのは、内製化を進めるユーザ企業またはSIerなどです。

  • 応募資格

    【必要となる経験・スキル】 下記のすべての条件に当てはまる方。 ・各種Javaフレームワークに精通している方 ・リファクタリングや共通化が得意な方 【歓迎する経験・スキル】 ・ASP.NET(VB.NET、C#、.NET)の経験をお持ちの方 ・開発の上流工程にコンサルタントとして関わりたい方 ・業務の課題をとらえ、業務改善を推し進めるポジションで活躍されたい方 ・最新のソフトウェアエンジニアリングに興味をお持ちの方

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事務職

株式会社保全工学研究所

◆事務経験が浅くてもOK◆20~30代の女性がメインで活躍中!◆道路など社会インフラの安全を調査するコンサルタント会社

300万円~600万円 / メンバー

株式会社保全工学研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■営業事務、経費精算、労務関連など、事務全般業務を担当していただきます。 ■これまでの事務経験を生かしていただき、最初はこれまでのキャリアで対処可能な仕事から徐々にお任せしていきます。 ■具体的には ・契約書の作成 ・経費精算 ・労務関連業務(勤怠管理) ・営業スタッフのサポート(見積・請求書発行、報告書作成補助) ・お客様とのメール、電話応対などです。 ■幅広い業務を扱うため、すぐにすべての仕事をお任せすることは致しません。先輩社員の業務を通して流れを習得していただきます。 ■専門用語、専門知識などは丁寧に教えますのでご安心ください。また、わからないことがありましたら先輩社員にどんどん聞いてください。 ■今回募集する事務職は、総務・経理・労務など多岐の分野に渡ります。そのため、事務職の経験がある方でも、初めての業務をお任せする可能性があります。積極的に学ぶ意欲のある方を歓迎いたします。 ■面接で適性を判断し、配属先を決定いたします。 ・配属例1 総務課 (事務スタッフ3名)/ メイン業務:総務、営業事務 経費精算、電話応対などからはじめていただき、 勤怠管理や契約書の作成等を担当していただきます。 ・配属例2 技術課(事務スタッフ2名)/ メイン業務:技術補助事務 はじめはExcelを使用した現場写真の整理、報告書作成業務を行っていただき、 官公庁への書類作成、提出等を担当していただきます。 ☆職場は20~30代女性が中心に活躍中! 部署を超えた連携も良好です。

  • 応募資格

    ■学歴不問 ■基本的なPCスキル ■何らかの事務経験(業界・年数不問) ■将来性重視の採用です。 ・業界の知識不問 ・異業種からの転職者も多数活躍中です ・将来性を重視した採用ですので事務経験が浅くてもご応募をご検討ください 【生かせる経験・スキル】 ■建設業界での事務経験 ■簿記やビジネス検定などの資格 ■自社ホームページの運用業務 【歓迎します】 ■仕事に責任と誇りを持って取り組める方 ■チームワークを大切にできる方 ■コツコツとした作業や文章の読みこみが好きな方

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不動産管理【マンション管理】

Joyful Investment株式会社

★マンション管理士として、新規自社ブランド物件の開発プロジェクトに携わりませんか! ★20〜30歳代が活躍する成長企業

300万円~500万円 / メンバー

Joyful Investment株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社ブランド物件の開発プロジェクトに伴い、下記のような仕事をお任せします。 初めての専門スタッフ採用であり、あなたには大きな期待を寄せています。 【具体的な業務】 ◎共用スペースなどの管理 ◎総会や理事会などの運営サポート ◎報告書や議事録などの作成 ◎メンテナンスや修繕計画の提案 ◎協力業者などの手配……etc. 【入社後の流れについて】 現時点において、私たちが開発した物件はありません。そのため、まずは入居者からの問い合わせ対応などの賃貸管理業務からお任せします。これから業容はますます拡大していきますので、仕事に対するスピード感や柔軟性などを持って業務に対応いただきたいです。 【将来のキャリアパス】 半年に1度、昇給および昇格の機会があり、明確な評価基準を設けています。まずは主任といったポジションからのスタートとなりますが、実力次第では30歳代で部長クラスになることも可能です。いずれは経営の舵取りに携わるような活躍を期待しています。 【働きやすい職場環境】 定時退社を原則としており、全社的に残業はほとんどありません。休日は土曜・日曜・祝日の完全週休2日制で、カレンダーによっては年間休日が130日近くになることも。有給休暇を気兼ねなく取得できる社風なので、余暇を充実させている社員が多数います。 【組織の文化について】 代表の篠伸洋は41歳になる若手経営者であり、社員の年齢層は20〜30歳代となっています。経営層との距離は非常に近く、篠は全社員の顔と名前を覚えているほど。普段から密接なコミュニケーションを取っているため円滑に仕事を進めていける環境があります。堅苦しいドレスコードはなく、オフィスカジュアルOKです。

  • 応募資格

    【応募条件】 ◎マンション管理士の資格保有者 ◎建物管理の実務経験(経験年数の浅い方も可) 【求める人物像】 ◎多彩な役割を担うことに魅力を感じる方 >>他部署を含めて、様々なメンバーとの協力体制が不可欠です。業務の領域を限定せず、横断的に仕事を進めていく姿勢を大切にしてください。 ◎ベンチャー企業で熱意を持って働きたい方 >>会社を一緒に盛り上げていこうという思いを持てる方を歓迎します。新しい挑戦などにも取り組めますので、意欲的な方には最適な環境です。 ★面接を通じた人物重視の採用をしています。新卒社員が中心の会社ですが、転職のハンデは一切ありません。業務に興味を持たれたら、積極的にご応募ください!

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機械系エンジニア/生産技術系エンジニア/TTR

株式会社ワールドインテック ◎東証一部上場「ワールドホールディングス」グループ

実務未経験でもOK。理系出身で「ものづくり」に興味がある方、得意分野の技術でキャリアアップ・スキルアップしたい方、キャリアチェンジをしたい方も大歓迎です

350万円~450万円 / リーダー | メンバー

株式会社ワールドインテック ◎東証一部上場「ワールドホールディングス」グループ
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    【全国に勤務地多数】 大手企業、製造メーカーなどの製造プロジェクトに参画していただきます。大型プロジェクトもあります。 スマートフォンや家電など身近な製品から、自動車や飛行機、通信衛星などの最先端技術が用いられる現場まで、多種多様な分野の機械設計、生産設備設計など適正に合うかたちで携わっていただきます。 勤務地は可能な限り、ご希望に沿えるように検討いたします。 ・未経験者はCAD・設計アシスタントからスタート。 ・機械系エンジニア/2D・3DCADを用いた機械設計および解析・実験・評価など ・生産技術系エンジニア/新規での開発、改善、試作品の製作など ・機構・筐体・構造設計から詳細設計、製図、評価、さらに設計周辺の実験・評価・各種解析業務まで、設計開発に関わる業務全般を経験・スキルに合わせてお任せします。 【担当業務の一例】 ・産業機械/半導体製造装置の機構設計 ・自動車/部品の試験評価 ・⾃動⾞/製造ラインのシーケンス制御 ・航空機/構造に対するCAE解析 ・⼯作機械の機構設計 など

  • 応募資格

    学歴・経験分野・経験年数・就業ブランク・転職回数は不問です。 未経験者向けの研修をご用意していますので業界未経験の方もお待ちしています。 <歓迎します> ■実務未経験でも「ものづくり」に興味のある方 ■機械設計(筐体・機構・精密)経験のある方 <歓迎スキル> ■CADの使用経験 ■半導体(アナログ/デジタル)の回路設計 ■輸送機械(自動車/鉄道/航空機/特殊車両/二輪/船舶)の設計 ■機械・機構設計 ■解析・実験・評価実験 ■機械・電気系の知識 ■樹脂/金属/非鉄/その他成型素材の知識 <こんな方は是非> ■ものづくり分野で最先端の技術を追求したい ■仕事の幅を広げてエンジニアとしての価値を高めたい ■新しい分野で技術と経験を活かしたい ■設計の知識を活かしたい ■CADオペレーターから製品設計に挑戦したい

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【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発:プロダクトマネージャ

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■サプライヤ含めたプロダクト開発タイムラインの作成とメンテナンス ■プロダクトのライフサイクルにおけるあらゆる開発タスクの進捗のトラック ■サプライヤのタスク管理:プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、 タイミングのドキュメント化 ■チームのタスク管理:プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、 タイミングのドキュメント化 ■クロスファンクションチームとの協働 ■プロダクトのライフサイクルマネジメントシステムのメンテナンス ■上位にプロジェクトの問題、課題を共有し、解決する <ポジション例> 200人規模のプロダクト開発のマネージャー ■配属先部署情報 ・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々バックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発(UXファースト)に挑戦するために作られた新しい組織です。 ・この新しい組織では次世代の車載コネクティッドシステム、車載コックピット(センターディスプレイ・メータ等)の製品企画、UXデザイン、システム設計/ソフト開発を一貫して進めていく予定です。 ・今後の快適なモビリティライフのため、コネクティッドを活用したIn car/Out car Experience、運転中もGUIとVUIを統合した新しくストトレスフリーな一つのつながったCockpit Experienceとして企画・デザイン・開発していきます。 ■職場イメージ TECHPLAY https://youtu.be/Sr_0LE_XdMQ 〇talentbook https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47276 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47271 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47301 ■やりがい トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。 また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。 ■PR ・今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。またモビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス/モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。 ・我々のチームはその先頭に立って、In Car/Out CarやコックピットのExperienceのデザイン・開発をUXからソフトディプロイまで一貫して内製で行っていきます。クルマの中のExperienceには安心安全が求められる一方、お客様はスマートフォンで経験した利便性との両立を期待されています。その期待に応えられるようにGUIだけでなく、音声や車両センサー情報を用いたシーン理解等を活用し、より良いUXを提供していきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者可 ■新卒博士対象可否:不可 ■第2新卒対象可否:不可 <MUST> ■コンピュータサイエンス、コンピュータ工学に関する学士以上、あるいは相当の能力 ■5年以上のハードウェアプロダクト開発経験 ■メカニカルエンジニアリング、エレクトリカルエンジニアリングとソフトウェア開発プロセスに関して明るいこと ■開発計画、ベンダマネジメントの経験 ■複雑な開発プロジェクトを理解させるデモンストレーション能力・クリティカルな要素の特定能力 ■細やかに記録を残し、整理する能力 ■エンジニア、企画、サプライやチェーンと横断的に仕事をする能力 ■プロジェクトチームの枠にとらわれずに、周りからの協力を得て問題を解決できること <WANT> ■Jiraやプロジェクト管理システムに関する知識 ■個人事業、デザインエンジニア経験 ■オーディオ、ラジオなどの商品開発経験

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全社共通管理部門/法務

日鉄ソリューションズ株式会社

多様な経歴を持つメンバーと共に、新しいIT技術、新しい法分野について知見を得ながら、法務スペシャリストとしてご活躍しませんか。

480万円~1050万円 / 管理職 | リーダー

日鉄ソリューションズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    外案件を中心に法務業務全般をご対応いただきます。具体的には、下記となります。 ■職務内容 ・各種契約書(特に英文)の作成・レビュー ・国外、国内案件対応 ・各種法律相談業務(M&A案件への対応を含む) ・社員等への法務関係の教育 ■職務の魅力 弁護士有資格者や技術系出身者、管理系出身者など、多様な経歴のメンバーが互いに異なる強みを生かしながら活躍している職場です。 「待ち」の法務ではなく、積極的に事業のニーズをくみ取り、必要な法務施策を実施していくことがモットーです。 新しいIT技術、新しい法分野について知見を得て切り開いていく面白さを味わえます。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■経験・スキル ・契約相談の取扱い経験3年程度以上 (法律事務所、企業での経験を含む) ■人物像 ・協調性が高く、周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・責任感が強く、明朗な方 ・前向きに業務に取り組み、周りから信頼される方 【歓迎条件】 ■経験・スキル ・弁護士資格を有する方(日本又は英語圏の資格を含む) ・英文契約の取扱い経験3年程度以上 (法律事務所、企業での経験を含む) <外国籍の方> ・ビジネスレベルの日本語能力 ・英語を母国語としない場合、TOEFL100点以上又はTOEIC920点以上 ・日本の会社に勤務した経験

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AI/データ活用を実践する「クラウド・ソリューションアーキテクト」

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 AI/データ活用を実践する「クラウド・ソリューションアーキテクト」として、クラウド先進テクノロジーを積極活用し、お客様のビジネス価値創出活動を実践。 AI/データ活用の基本構想立案コンサルティングからクラウドプラットフォーム提供・活用を支援します。 お客様のAI・データ活用を支援するクラウド・ソリューション提案、アーキテクチャ設計・構築・継続活用支援(フルマネージドサービス提供)、および最新クラウドサービスに関する調査・検証で、クラウド分析基盤ソリューションのメニュー拡充を実施します。 【アピールポイント(職務の魅力)】 パブリッククラウドAWS、Google、Azureの新テクノロジーに触れる機会も多く、自ら学びながら、テクノロジー/コンサルティングの両面で、お客様のビジネス変革をサポートします。 また、先進クラウド技術の習得(認定資格取得支援あり)に加え、コンサルティング能力も身に付けること、データエンジニアやデータサイエンティストとしてのプロジェクト実践の機会もあり自らのスキルアップを図りながら業務遂行が可能です。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・ITシステム開発、もしくは基盤システム開発経験 ■他言語力 ・データ基盤(Data Lake、DWHなど)、分析システム(BI、AIなど)のコンサルタント、もしくはエンジニアとしてのプロジェクト経験 ■資格 ・お客様との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・クラウド技術(AWS、GCP、Azureなど)利用経験 ■他言語力 ・ITコンサルタントとしてのプロジェクト経験 ■資格 ・データエンジニアもしくはデータサイエンティストとしてのプロジェクト経験

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開発エンジニア

株式会社ウイングプラス

年休131⽇/残業⽉8.35H/フレックス制/⽉収60万円以上可/副業OK

380万円~700万円 / リーダー | メンバー

株式会社ウイングプラス
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    通信/保険/航空会社等の業務システム開発からサーバ・セキュリティ等のインフラ設計まで幅広いプロジェクトをご⽤意しています。開発⾔語は「Java/PHP/C#/.NET/Javascript/Python/Ruby」などです。 【プロジェクト例】 ◆航空会社向け/チケット発券システムの開発 ◆保険会社向け/販売⽀援システムの開発 ◆グルメサイトの構築 など さまざまな現場で活躍する社員たちが知識や疑問点を共有する勉強会を開催しています。 資格取得⽀援でスキルUPを後押し。また、常に幅広い案件があるため、上流⼯程からテストまで、対象となる⽅の技術に応じたポジションを⽤意可能です。 さらに、新しい⾔語・分野への挑戦、予算管理やマネジメントなど管理業務への挑戦も歓迎しています。

  • 応募資格

    2年以上のIT業界経験必須(職種不問)。 プログラミング/テスト/インフラ構築/運⽤/ヘルプデスクなど、 開発のみでなく、どんな経験でも構いません! 経験の浅い⽅も歓迎します。積極的にご応募ください。 あなたに合った活躍の場が必ずあります。 スキルチェンジしたい⽅も⼤歓迎! 「運⽤から開発に進みたい」 「テスター⇒プログラマを⽬指したい」 「C⇒Javaに挑戦したい」 「インフラ⇒開発に携わりたい」など 豊富な案件を活かしてチャレンジの場をご⽤意しています。 無理なくスキルチェンジできるようサポート体制が整っています。 Web・オープン系のJavaを⽤いた開発をはじめ、PHP/C#/.NET/Javascript/Python/Ruby/インフラまで、豊富なプロジェクトがあるので、経験を活かしたい⽅はもちろん、キャリアチェンジ希望の⽅にも最適です。

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開発エンジニア【上流】

ワークスアイディ株式会社

《JavaやPythonを用いたシステム開発やデータ解析をお任せ!》◆月給30万円以上 ◆プロジェクト多数 ◆平均残業20時間 ◆年休120日以上 ◆多様なキャリアパス

350万円~800万円 / リーダー | メンバー

ワークスアイディ株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 北海道 / 宮城県 / 福岡県

  • 仕事内容

    ◆エンジニアとしての成長機会を創出するために、多種多様なシステム開発プロジェクトに参画していただきます。 ◆要件定義や基本設計などの上流工程から経験できる案件をはじめ、学びたい言語を使った開発など、さまざまな希望にかなうプロジェクトにアサインすることが可能です。 【案件例】 ■社内自社サービス開発(Web言語) ■小売業のビッグデータを活用した統計分析 ■化粧品メーカーの肌質解析アプリ開発 ■市役所のデジタル化のコンサルタント ■チャットボットの開発、運用・保守 ■フリーアドレス用システム(自社システム/特許出願中)の開発 ■和菓子メーカーへのRPA導入 ■旅行会社の予約システム開発 など 【使用言語】 Java、PHP、.NET、Python、Kotlin、Swift、JavaScript など 【キャリアパスについて】 技術に磨きをかけスペシャリストを目指せるだけでなく、マネジメントスキルを学んでPM/PLへ、1人であらゆる工程をまかなう「フルスタックエンジニア」へなど、思い描く通りのキャリアパスを選択できます。 他にも、データサイエンティストやRPAエンジニアとして活躍する道もあれば、他の事業部への異動も可能です。 【充実したサポート体制】 社内講座や資格取得支援制度、上司との定期面談などエンジニアの成長をサポートする体制が構築されており、市場価値の高いエンジニアへと成長していけます。

  • 応募資格

    ◎学歴不問 ◎第二新卒も社会人経験10年以上の方も歓迎! ■何かしらの言語を用いた開発経験(1年以上、言語・工程不問) ※インフラ(サーバ、ネットワーク、セキュリティ)システム開発の経験、社内SEやヘルプデスク経験者も可。 ≪歓迎する経験> ■上流工程の経験 <こんな方を歓迎します!> ■成長意欲が高い方 ■主体的に仕事に取り組める方 ■効率的に働きたい方(リモートワークを推進中です!) ■チームワークを大切にできる方(部活動や団体活動の経験がある方歓迎!)

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ITソリューション販売、アカウント営業(受託ソフト開発、プロダクト製品・商品販売)

富士ソフト株式会社

東証一部上場、AI・IoT案件多数、フルフレックス制・在宅勤務可、社宅あり、年間休日125日※2021年度

430万円~850万円 / リーダー | メンバー

富士ソフト株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県 / 熊本県

  • 仕事内容

    ITソリューション販売、アカウント営業(受託ソフト開発、プロダクト製品・商品販売) ・当社の技術力を用いて、お客様の課題解決へ導く営業活動を行っていただきます。 ・既存のお客様が中心ですが新規のお客様開拓もあります。あらゆる業種へ向けた営業活動を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・お客様の事業や経営課題や改善点をヒアリングし、当社技術や自社製品を用いた解決策を企画、検討 ・システム化、ソリューション提案にあたっての提案書作成 ・受託ソフト開発の案件管理(要件定義~運用保守の各開発フェーズにおけるプロジェクトの営業的サポート) 【募集している営業職種】 ・通信・公共・交通・エネルギー等の社会インフラ分野を中心としたシステム系受託開発 ・当社プロダクト・他社プロダクト等を含めた物品販売 ・技術部門と連携を行いながら、担当お客様へのアカウントプランの推進、システム系受託開発 ・製品メーカーとのアライアンス活動 当社がカバーしているビジネス領域における、それぞれの分野で営業職を募集しております。 本人のスキル、希望に応じて選考を進めさせていただきます。 【技術者と密に連携】 当社のコアコンピタンスは「技術力+提案力」。その強みを最大限に生かすためにも、当社では営業職が技術者とペアを組んで、チームとしてお客様の課題を解決するための施策を企画しています。プライム案件も多く、上流から下流まで一気通貫で携わるワンストップソリューションを提案できる強みがあります。

  • 応募資格

    法人営業経験2年以上、または、IT関連の業種・業界での業務経験を2年以上お持ちの方 基本的なPCスキル(Word、Excelなど) <歓迎>独立系のSIの強みを生かし、自由度の高い提案が可能です。 ・放送・新聞・出版業界、不動産業界、団体・連合会・官公庁・独立行政法人業界、建設・土木業界の知識がある方 ・ITソリューション営業 ・アカウント営業(受託ソフト開発、プロダクト、商品販売等)等 ・機械、電子機器等の製品販売(法人営業)のご経験 ・受託開発、PCスペック等、ITの基礎知識(お客様の要件をヒアリングできる能力) ・お客様と長期でのリレーションを築いていくことができる素養 ・ソフトウエア開発の知識、IT営業経験があれば尚可 ※若手であればSE経験者で営業転向を考えていらっしゃる方もご応募可能です。 履歴書または職務経歴書にその理由やスキルチェンジに挑む意志などの記載を必須でお願いします。

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橋梁の補修設計スタッフ

NEテクノ株式会社

《月平均残業約20時間/完全土日祝休み&年間休日120日以上/経験の浅い方も歓迎》

330万円~540万円 / メンバー

NEテクノ株式会社
  • 勤務地

    福岡県 / 沖縄県

  • 仕事内容

    橋梁の維持管理に関する、補修補強設計や点検などに関する業務を手がけてください。2〜3名でチームを組んで仕事を進めます。 【具体的な業務内容】 調査・点検や補修プランの提案を行っていただきます。補修については、橋梁の損傷状況のみならず、周辺環境なども考慮した上でのプラン作成がポイント。一つひとつの橋梁は、橋長や幅員、架設環境などがそれぞれに異なるため、複数案を同時進行で進めながら、最適なものをプレゼンします。たとえば…… ◎鋼部材が腐食して板厚が減少している場合 →鋼板を貼り付け(当て板)し、強度を保持する。 ◎コンクリート部材がひび割れしている場合 →注入剤を投入し、鉄筋が露出した箇所を削って、コンクリートの打ち直しや鉄筋の防錆処理を行う。 上記のように補修工法を決定し、工事費用の積算などを行います。一つの案件に要する期間は数カ月単位となり、長いものでは1年以上の長期におよぶことも。なお、当社で実際の工事を行うことはありません。 【安心して仕事を始められます!】 入社後は、あなたの経験やスキル、知識などに応じた指導を行います。先輩社員と一緒に案件を担当しながら、実際に現場へ出向いたりもしますので、無理なく各種のトラブルや補修・補強方法などを理解できるようになるはず。手がけたことのない業務がある方や、経験の浅い方も安心です。 【多彩に広がるキャリアパス!】 将来的には、実務の専門性を極めたり、リーダー的なポジションに就いたり、あるいは親会社に活躍の場を移すチャンスもあったりと、多彩なキャリアを歩めます。当社は中途採用のメンバーがほとんどで、転職のハンデは一切ありません。

  • 応募資格

    【必須条件】 ◎普通自動車の運転免許(AT限定の方も応相談) ◎技術士(建設部門鋼構造及びコンクリート)もしくはRCCM 【歓迎条件】 ◎コンクリート診断士 【採用方針】 お持ちのスキルや経験に応じた指導、育成を行いますので、経験年数が浅い方も歓迎します。幅広い層の方との出会いに期待していますので、まずは応募をご検討ください。 《資格取得をサポートします!》 たとえば高所作業車など、業務に必要で現在お持ちでないものについては、取得のための費用補助などを行っています。eラーニングなどの制度も整えており、意欲次第で知識やスキルに磨きをかけることが可能。自身の価値を高めたいという方にもぴったりの環境です。

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HR Business Partner/GEヘルスケア・ジャパン

GEグループ

GEの成長の源は世界100カ国以上で働く30万人の社員。GEでのキャリアの可能性は無限大です。

700万円~1000万円 / メンバー

GEグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <Job Description> • Provide dedicated guidance and coaching to multiple senior leaders and employees within a complex business environment, including supporting multiple matrixed organizations with acquired businesses, union relations, or global footprints. • Provide dedicated guidance and coaching to multiple managers and employees with specific focus on: employee advocacy/engagement, HR fundamentals and process training, employee relations management, performance management, career development, talent assessment, acquisition and retention and workplace investigations as appropriate • Partner with O&TD, Total Rewards professionals to execute business-specific HR strategies. • Ensure that all employee relations issues are properly identified, reported, investigated and resolved • Provide advice and counsel to managers and employees to ensure consistent application and integration of policies, procedures and practices at 100% compliance to promote an ethical and compliant work environment • Lead key HR processes including compensation planning and compliance • Conduct HR training and support for functional processes like PPG, People Review, Salary Planning, New Employee Orientation and New Manager Assimilation • Assist with other HR special projects or initiatives as needed • Maintain and protect confidential data with utmost scrutiny, judgment, and care Optional verbiage: • Conduct investigations including gathering, preserving, documenting and analyzing all available information and evidence, and in some circumstances, making recommendations to the business on disciplinary action • Provide coaching and mentorship to new team members or HR Solution Specialists • Lead other site-wide HR projects as necessary, working across multiple client groups • Provide dedicated guidance and coaching to multiple managers and employees within a complex business environment, including supporting multiple employee populations, matrixes, customers, products or initiatives.

  • 応募資格

    <Qualifications> • Bachelor's Degree from an accredited university or college • Minimum of 7-8 years professional work in the Human Resources function with responsibilities such as recruiting, training, compensation, benefits, employee development or performance management. Experience working in a matrix work environment preferred. <Preferred Qualifications> • Passionate, employee advocate who wants to make a difference in the organization by helping employees succeed • Approachable and responsive resource able to connect with employees at all levels • Desires employee-facing work; willingness to make horizontal moves to develop HR expertise • Strong customer service focus, with a high level of responsiveness • Supportive team player with a strong drive to create a positive work environment; ability to diffuse a tense situation • Applies solid judgment ensuring integrity, compliance, & confidentiality • Strong interest in innovative HR solutions and process improvement • Understanding of HR concepts and principles with expertise in a specialty area such as staffing, analytics, facilitation, etc. • Strong problem solving skills; ability to make independent decisions, manage conflicting priorities in a fast paced environment • Sound knowledge of local labor laws and government requirements • Detailed-oriented with excellent organizational & documentation skills • Proponent of the segmented HR model, understands the benefits • Bachelor’s or Master’s degree in Human Resources

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