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【コーポレート/人材組織開発部】人材開発スペシャリスト

日本電気株式会社(NEC)

~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

600万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.人材育成プログラムの企画設計と開発運用  HRBPやピープルリーダーが抱える人材育成に関する課題を吸い上げ、適切なソリューションを提案し、実行可能な施策に落とし込み展開、その効果を得る 2.変革施策におけるステークホルダーマネジメント  ラーニングを通じた変革イニシアチブに関して、様々なステークホルダ(HRBP、ピープルリーダー、他のCOEやグループ会社のコンテンツ開発チーム等)と連携をとり合意を得る 3.Learningの最適な運営  ラーニングプログラムの効果的な運営手法を策定し、最適化する  ラーニングイニシアチブに関するマーケティングやコミュニケーションプランを策定し実行する 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 これから5年にかけても人と組織の変革の歩みを止めずより加速させていきます。 NEC(グループ)で働く社員がNECを成長できる場所がある、挑戦する機会があり、挑戦に対しフェアに評価をされ新たな機会を得られる、そういったことを実感いただくにはまだまだ変革を進めていかねばなりません。グループ会社含め11万人の人材開発に関する方向性を考え実行できる非常にチャレンジングな機会です。 また今後のキャリアパスとしては、リーダーシップ人材開発に携わっていただく機会がありますし、HRコミュニティの中において、L&Dの専門家としても。HRBPなどの道への転換なども様々な機会をご提供できると考えています。 【ポジション募集の背景】 増員

  • 応募資格

    ・3年以上の人材育成、タレントマネジメントおよび組織開発の経験があり、かつその他HRの役割の経験があること ・プレゼンテーションスキル、ファシリテーションスキル、ネゴシエーションスキル ・ビジネスレベルの英語力(4つの領域すべて。読み書き、聞く話す) ・日本語(ネイティブレベル)

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設計(一級建築士)

有限会社KEIJI

注文住宅の設計、デザインから施工管理、アフターメンテナンスまで手がける一級建築士事務所

400万円~700万円 / メンバー

有限会社KEIJI
  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    ■注文住宅の営業、設計、見積り、現場管理、アフターフォローなど 打ち合わせから引き渡しまで、1人のお客様に対し1人の設計が担当します。 【具体的には】 ・ショールームや過去に手がけたお客様宅をご案内 ・施主様との打ち合わせで実現したい生活をヒアリング ・建築プランの企画・設計 ・建築確認申請業務・見積り ・土地探し、資金計画、構造計算 ・家具やインテリアのデザイン ・現場の工程管理、業者との打ち合わせ、材料発注 ・引き渡し後のアフターフォロー など

  • 応募資格

    ・建築設計経験、現場管理経験のある方 ・一級建築士の方、または一級建築士の受験資格をお持ちの方 ・二級建築士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可、入社後でも取得可) ※一級建築士の資格をお持ちで実務経験が少ない方、一級建築士の資格取得を目指している方も歓迎します! <求める人物像> ・人と関わること、コミュニケーションを取ることが好きな方 ・お客様と一緒に家をつくり上げる喜びを感じたい方 ・家の完成まで見届けたい方 ・新しいことに挑戦しスキルを磨き『建築』を追求したい方 ・明るく前向きに取り組める方 ・成長できる環境で仕事をしたい方 ・CAD(アーキトレンド、JW使用)で図面作成ができる方

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コックピット・キャビン電子システムの開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ・従来の「周辺環境」や「車両情報」に加え、クラウド情報や人の状態等、多岐に渡る情報を「安全・安心」「快適利便」「ワクドキ」の観点からドライバへ正確に伝える、あるいは 全ての乗員が求める車室内空間を提供する必要があります。 ・コックピット・キャビン電子システムの開発では、「頭脳を持った近未来カー」において人とクルマがコミュニケーションするために必要な表示デバイスであるメータやHUD(ヘッドアップディスプレイ)等、HMIの重要要素であるディスプレイを扱っています。それらをより分かり易くかつ魅力的に表示するためのグラフィック開発、使い易いコンビネーションスイッチ等の操作デバイス開発を含め、コックピット全体をトータルコーディネートしたカッコイイ「統合HMI」の開発を行います。また、全ての乗員に寄り添った快適な空間を提供するために必要となる、人と環境を理解するセンシング技術と複数の車載機器を統合制御するシステムの開発を行います。 【イメージ】 計200名程度の部署です。UX企画からコックピットHMI開発、車載機器統合制御開発、ヒューマンセンシング開発、設計検証までを幅広く行います。新しい組織であり、自由な雰囲気があります。 【ミッション】 お客様へ提供する価値がハードとしてのクルマからサービスを含むモビリティへ変わる中、サービスとお客様をつなぐUX/UI開発、お客様を理解するヒューマンセンシング開発、快適な車室内空間を提供する統合制御システム開発の重要性は増すばかりです。 私たちの部署はお客様に「かっこいい」「わかりやすい」と思われるUIと「おもてなし」の車室内空間を提供することを通じ、競争力のあるUXを提供することをミッションとしています。 【やりがい】 コックピットHMI、おもてなし空間を提供するサービスという、お客様の目に直接触れる製品を、年間数百万台のクルマに採用できる部署です。現在の部署には、競争力確保に必要な知識やスキルが不足しており、幅広い知見をもったエンジニアからの新たなアイデアは即採用できる環境となっています。 【PR】 各社が大型ディスプレイおよび高機能なグラフィックやAI技術を用いてお客様ひとりひとりに合わせたサービスを採用するなど、コックピットキャビンのUXはモビリティサービスの先端競争領域です。 UXに基づいた新しいサービスやHMIの創出、シミュレータを含む検証や、開発の内製化を推進中しており、今まで以上に早く良いモノを開発する体制を構築中です。 以前からキャリア採用の方にご入社いただいており、スピード感やソフト開発スキル等の能力を発揮いただいています。

  • 応募資格

    【学位等】 学士卒以上 文系大学出身者 可 新卒博士 可 第2新卒 可 【下記いずれかの経験・知識がある方】 ◇表示系デバイス(ディスプレイ等)の開発 ◇入力操作系デバイス(スイッチ等)の開発 ◇グラフィックデザイン知識を踏まえたUI要件開発 ◇システム構造やH/W要件を考慮したUI設計 ◇UXデザイン手法に基づいたUI要件/仕様開発 ◇ヒューマンセンシング技術 ◇画像認識技術 ◇画像処理技術 ◇ディープラーニング

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▶広島勤務◀AI データサイエンス・データ解析業務@大手自動車メーカ

QuEST Global Services Pte. Ltd.

AIによる解析データの活用/運用方法の企画検討から解析/分析まで

600万円~1100万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    広島県

  • 仕事内容

    【仕事内容】 統計解析、機械学習、強化学習、深層学習などの手法を利用し、社内にある様々なデータ解析を実施 【具体的には】 ■AIによるデータ分析 ■解析データのレポート等見える化(可視化) ■プログラミング (解析、シミュレーション等) 【配属部署】 ■本常駐先では工場の各種センサやコネクティッドカーなどの技術進化により、膨大なデータを取得できるようになっており、そうしたデータをビッグデータ化し、活用していくことがテーマとなっております。 今回配属予定のMDI業務設計部ではこうしたデータの活用/運用方法を企画検討し、新たな情報基盤を構築することから、実際にデータ解析/分析を行い、クルマ造りやサプライチェーンなどにおいて、これまで気付かなかった因果関係を導き出し、ビジネス課題の解決、業務改善に繋げることをミッションとしております。 ■また海外のカンファレンス参加や勉強会の開催、大学などとの共同研究などを積極的に承認するオープンな環境であり、最新の技術動向の変化を捉え、トライ&エラーをしていける環境です。

  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ■大規模データ解析経験 ■数学、統計、機械学習、強化学習、深層学習(Deep learning)に関する知識 ■Python / R などのデータ解析でよく用いられるプログラミグ言語によるプログラミング経験 ■英語力(特に読解力。海外の技術・学術文献や論文を読む機会が多いため) ■外国籍の方の場合、JLPT N1もしくはネイティブの日本語力をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ■TOEIC 840 ■デザイン思考 ■ロジカルシンキング、仮説検証能力 ※ポスドクや大学などでの研究経験のみの方や、新卒の方も歓迎します。 ※ビジネスにおけるデータ解析経験者だけではなく、宇宙・気象などのインフラ関連のデータ解析経験をお持ちの方も歓迎いたします。

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サービスデスク立ち上げ導入に伴うサービスマネジメント

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

650万円~700万円 / 管理職 | リーダー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務詳細> ●サポートデスクの立ち上げから導入、運用業務 ・サービスデスク新規立ち上げにおける設計 ・導入~運用における支援、課題管理業務 ・インシデント分析(PJTからの情報をもとに分析:インシデント管理ツールを使用し、問い合わせ日時や内容、回答内容、ステータス状況を一元管理し、集計を行う) ・手順書の作成 ・定期報告(月次、四半期ごと)、資料作成 ・複数の引き合いがあり(今後も増える)、強弱はありますが1つのPJT専任ではなく複数PJTを担当する想定(それぞれ自社SEで対応中。部分的に支援するイメージ) ※PJT規模は大小。平均インシデント1,000/月(50件/日)が目安

  • 応募資格

    【必須】 ・サポートデスクの立ち上げ、もしくは運用管理の経験者 ・IT基礎知識+サービスマネジメントの経験(ヘルプデスク経験があれば尚可) ・コミュニケーション能力に優れ、協調性を保ちつつ能動的にリードできる方 【尚可】 ・PC-LCM経験があれば尚可(現状分析、設計、仕様策定、調達計画、発注、キッティング、教育、資産管理、保守)

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車載用通信システム(DCM)のソフトウェア開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    <詳細> DCMに搭載されるミドルウェア、アプリケーションソフトウェアの設計、ソフト開発、評価 <ポジション例> 25人規模のソフトウェア開発における担当者 ■配属先部署情報 新しい部署のため30代以下の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 中途採用者の割合も高いのが部署の特徴です。 現業務の経験年数が5年以下の人が大部分なので、車載IoT技術に関する専門知識が少なくても大丈夫です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 車載用通信機器の開発では、車両と外部とを携帯電話ネットワークを介して無線接続する通信端末(DCM:Data Communication Module)の要求仕様や通信仕様を作成し、DCMの部品や通信機能に関する開発を実施します。 ■やりがい 日々目まぐるしく進化する自動車業界の最先端IoT技術を、いち早く製品化できる仕事です。 エンジニアとして新技術を素早く「形」にできるのが業務の特色です。海外の関係事業体とも、常時、密に連携して業務を進めており、グローバルな見地で製品開発が行えるやりがいのある業務です。 ■PR 今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われています。 トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させており、情熱を持って、世界トップレベルの「つながる」技術を開発する無線通信分野、IoT技術分野の即戦力人材を求めています。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士以上の学位もしくは同等の経験、文系大学出身者不可 ■新卒博士対象可否:不可 ■第2新卒対象可否:可 <MUST> ・家電、情報、産用、車載等の機器向けのソフトウェア開発経験 ・情報通信ネットワークに関わるシステム開発、あるいはソフトウェア開発経験 ※上記いずれかについて概ね3年以上の経験、もしくはそれに相当する知識がある方 <WANT> ・通信端末機器開発経験 ・インフラストラクチャー機器開発経験 ・携帯電話向け通信機器開発経験 ・通信モジュール、チップセット開発経験 ・OS、ミドルウェア、アプリケーション、デバイスドライバー等のソフトウェア開発経験

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【コーポレート/コンプラ推】データプライバシー・コンプライアンス推進マネージャー候補

日本電気株式会社(NEC)

主任~担当 ~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

600万円~750万円 / リーダー | メンバー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 NEC本体およびNECグループ会社における個人情報保護・データプライバシーコンプライアンスの推進業務。 具体的には、 ・NECおよびNECグループ会社における個人情報保護関係法令遵守体制の構築 ・NECおよびNECグループ会社におけるコンプライアンス推進施策(情報発信、教育、啓発等)の立案、実行支援 ・NECの事業部門、営業部門およびNECグループ会社に対するアドバイスおよび指導 ・インシデント発生時におけるNECグループのダメージミニマム化支援活動 など 【募集の背景】 NECグループは、現在、「2020中期経営計画」に基づく成長の実現に向けて、米国国立標準技術研究所(NIST)のベンチマークテストで4回連続して第1位の性能評価を取得した顔認証技術をはじめとする生体認証技術とAI技術を活用したソリューション事業のグローバル展開を急速に拡大させています。 本ポジションは、これらの事業の成功のための基盤となる、当社およびNECグループ会社における個人情報およびこれに係るプライバシー保護に関する法令や倫理へのコンプライアンスを推進する職務です。 プロアクティブに当社の事業部門およびグループ会社と連携して、個人情報・データプライバシー保護の面からNECグループの事業拡大に貢献する熱意を持った方を募集します。 【入社後の想定キャリアパス】 当初は、同社の国内事業に係る個人情報・データプライバシー保護実務を担当いただき、その後、本人の能力および適性を考慮したうえで、国内外のNECグループの事業に係る個人情報・データプライバシー保護分野における管理職候補としてキャリアパスを進んでいただく予定です。

  • 応募資格

    【MUST スキル・経験・資格】 ・事業会社における、個人情報保護法およびGDPR等の諸外国のデータ・プライバシー保護規制遵守推進に係る実務経験(3年以上) 【WANT スキル・経験・資格】 ・事業会社における法務・コンプライアンス部門での実務経験(5年以上) ・TOEICスコア800点 【求める人物像(ソフトスキル)】 ・リーダーシップスキル ・コミュニケーションスキル(対人交渉・説得力) ・ロジカルシンキング(論理的思考力) ・新しいことにチャンレンジする好奇心と企画提案力 ・困難な状況を乗り越える突破力

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施工管理(土木・建築分野)

東急建設株式会社

東証一部上場/“街づくり”に関わる仕事/中堅層の39%が中途採用。管理職への登用も!/平均勤続年数20年以上/幅広い案件に関われる/海外で活躍できるチャンスあり!

500万円~820万円 / リーダー | メンバー

東急建設株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    これまでの経験や志向を考慮の上、下記のいずれかの業務をご担当いただきます。 《土木施工管理》 首都圏を中心とした河川・高速道路・鉄道高架橋・トンネル等や、上下水道等のインフラ整備・土木構造物の新築工事・リニューアル工事の施工管理業務(工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など)をお任せします。(※鉄道工事3割、一般土木7割。関東圏内6割以上) 《建築施工管理》 オフィスビル・商業施設・生産施設・再開発施設・超高層案件等の建築施工管理業務(工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など)をお任せします。(※関東圏内7割以上)

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル・資格】 下記の条件をすべて満たす方。 ・1級施工管理技士資格(土木または建築)または1級建築士資格保有者 ・元請での施工管理経験者 ・現場代理人の経験者 ・ゼネコンでの8年以上の在籍経験者 《土木の場合》 ・1級施工管理技士資格(土木) ・土木分野における中規模工事(3億円以上)の施工管理経験者 《建築の場合》 ・1級施工管理技士資格または1級建築士資格保有者 ・S・RC・SRC造いずれかの施工管理経験者 ・中規模(7億円以上)のオフィスビル・マンション・生産施設・大規模倉庫等の施工管理経験者 【歓迎する経験・スキル・資格】 ・1級建築士資格、技術士資格 ・海外での施工管理経験 ・官公庁分野の施工管理経験 ・現場代理人の経験者 など 【こんな方を歓迎します!】 ・周りとコミュニケーションを円滑に取りつつ、誠実に仕事に取り組める方 ・社会人としての自覚を持ち行動できる方 ・「新しい世界へ挑戦する心」と「東急建設を創るのは自分だ」という気概を持った方 ・グローバルにチャレンジしたい方

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OTAソフト更新システムのアーキテクチャ構築

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 愛知県

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ■ ソフトウェア更新を実現するためのシステムアーキテクチャの構築と開発 ・ソフトウェア更新を実施するための車載~通信~サーバに跨るシステムアーキテクチャの構築 ・ソフトウェア更新の仕組み(車載/サーバ)の開発・設計 ※最新のソフトウェア開発手法の導入や、ソフトウェア開発プロジェクト管理手法も活用しつつ、クルマならではの制約や法的要件や事業要件を満たすことが必要になります。 ・ソフトウェア配信・管理システムの企画・開発 ・上記システムのグローバル展開 ※プラットフォーム開発・構築・運用の企画は自部署で行い、社内関係部署と連携してグローバル推進します。開発にあたっては国内外のパートナーとも協業しながら、パブリッククラウド等も活用しつつ推進します。 ■配属先部署情報 少数精鋭でスピード感を持って業務を遂行する部署。 若手主体で、上司とも気兼ねなくコミュニケーションできる雰囲気です。 また、自動車に詳しくなくても大丈夫です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ソフトウェア主導での車両開発の時代を見据え、OTAで車載ソフトウェアを更新することにより、車の商品価値の継続的維持・向上を実現します。 単なるシステム開発にとどまらず、ソフトウェアファーストのビジネス改革、業務プロセス改革を企画し、全社に向けて推進しています。 また、これらの分野に関するアライアンス戦略を策定して実行し、標準化団体へのアクティブな関与を行い、業界でのリーディング的なポジションを獲得・確立していきます。 ■やりがい 我々は今、100年に一度と言われる大きな転換期にあります。 コネクティッド事業はその中心に位置するものであり、これまでにはない新たなビジネスを企画・実現していくことができる立場にあります。技術的にもビジネス的にも新たなチャレンジができる領域であり、非常にやりがいはあると思います。 ■PR 自動車というリアルなハードウェア技術を所有していることを活かし、IT企業では手が出せないような自動車の基本制御部分のソフトウェア更新を実施することで、自動車OEMにしかできないサービスを提供していくことが可能です。自動車業界の標準を目指して取り組んでいきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:修士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者不可 ■新卒博士対象可否:可 ■第2新卒対象可否:可 <MUST> 下記に関するいずれかのスキル・ご経験を有する方 ■ 分散型ソフトウェアシステムアーキテクチャ構築スキル  ・ソフトウェアPFアーキテクチャ設計  ・ハードウェアPF開発(マイコン、デバイス)  ・ネットワークトポロジー開発(LAN、通信)  ・インフラ(ネットワーク、サーバ、開発PC)設計、監理経験  ・情報セキュリティ開発  ・ダイアグノーシス設計  ・プロジェクトマネジメント

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Sales Specialist - Commercial Systems(Security)

株式会社日本HP

セキュリティソリューション営業として、HPの新しいテクノロジーを営業していただきます。

1000万円~1700万円 / 管理職 | リーダー

株式会社日本HP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Characteristics: •Demonstrated experience with solution selling and/or consultative sales techniques. •Strong understanding of Cybersecurity, Cloud and SaaS technologies. •Must be adept at explaining how HP Enterprise Security offerings compare and contrast to and/or complement other security solutions such as AV, NGAV, EDR, Remote Browsers, Sandboxes, etc. •Proven and noteworthy experience developing relationships with enterprise senior stakeholders. •A capacity for understanding how technology products and solutions solve business problems. •Ability to explain complex concepts to a variety of audiences and skill levels. •Outstanding presentation, written, verbal and closing skills. •Strong time management, organizational and resolution offering skills. •Self-motivated ability to work unassisted and as part of a team. •Strong communication (written and verbal) and presentation skills, both internally and externally. •Possess the drive to succeed and to participate in the growth of an exciting, fast-paced company. •Develops and nurtures senior mgmt. or executive- level relationships with the customer.

  • 応募資格

    【経験・要件】※いずれかを満たしていれば歓迎。 ●顧客へのサービスローンチ営業経験 8~12年経験は必要 ●顧客が要望する成功への分析と実行 ●日常業務を英語で行うことができる方 ●C-levelやエグゼクティブ、経営上位層への営業経験 【知識・スキル】 ※いずれかを満たしていれば歓迎。 ●技術的な理解とセキュリティエンドポイントのソリューションをマネージするスキル、ネットワーキング、サイバーセキュリィティ、クラウド、Saas等の基本ノレッジがビジネスにおいて対応してきた方 ●ソフトウェアサービスの理解と顧客が直面する様々な事態に対応できるスキル ●社内外のセキュリティチームとの協業 ●英語でのコミュニケーション能力、日常業務に支障のない英語力 ※上司、チームメンバー、クライアントがInternationalになりますので、面接から英語となります。 Education and Experience Required: •First Level University Degree or equivalent combination of education and experience. •Typically 8 - 12 years relevant business experience. Knowledge and Skills: •Identify, develop and execute account strategy to close new business opportunities and expanding revenue with customers across the assigned region cooperatively. •Scope, negotiate and bring to closure agreements to exceed booking and revenue quota targets. •Target and gain access to decision makers in key prospect accounts in the assigned territory. •Capture, maintain, and disseminate accurate and relevant prospect information using HP CRM x •Ability to build & manage strong customer relationship at the executive level. •Excellent influence & negotiation skill. •Ability to apply business management, financial concepts & contracts knowledge to understand business needs and develop recommendations. •Ability to understand an issue or problem to develop & implement a corrective action plan. •Applies appropriate technical knowledge and methods to resolve very complex business issues. Ability to guide, build & manage a cross cultural, cross tower, cross business team for effective & efficient customer support. •Ability to proactively & effectively manage risk on high to very high-risk projects. •Coaches & mentors experts & specialist ADM Develops & consistently applies Quality & Continuous Improvement Plans. •Ability to develop & present high impact message to executive level management. •Excellent communication skills: verbal, written & presentation with the capability to represent HP at external customer & industry events. •Industry sector knowledge (finance, manufacturing, etc.). •High proficiency in spoken and written English and Japanese is essential We are looking for visionaries who are ready to make an impact on the way the world works. At HP, the future is yours to create. Thanks for taking the time to review our job, if you think it is a match to your experience and interests please apply today!

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アプリケーションエンジニア(PM)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社

◆日本生命のIT戦略企業 ◆上流工程メイン ◆保険・共済、年金、ヘルスケア領域に精通し、業務の設計から提案できるプロフェッショナル集団 ◆WEB面接可 ◆テレワーク勤務推奨

700万円~900万円 / リーダー

ニッセイ情報テクノロジー株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    アプリケーションエンジニア(PM)として開発をお任せします。 日本生命向けや外販向け、パッケージ開発など様々な案件があるため、ご経験やご希望に応じて配属先を決定します。  ※いずれも上流工程メインです。 【案件事例】 ◎日本生命向け基幹システム開発(スキルによりアーキテクチャ設計など上流から従事いただくことが可能) ◎外販向け自社開発パッケージシステム開発・導入 ◎保険代理店向けカスタマイズシステム開発 ◎保険・共済領域向けAI-OCR サービス「READ-IT!!」開発 など ※ご応募の際に、上記案件の中で特にご興味のあるものがあればお知らせください。 【キャリアパスについて】 お客様の課題分析から、システム設計、開発、導入後のサポートまで、幅広い工程に携われることが当社の特徴です。中には開発経験を踏まえて、新規ビジネス・新規顧客の開拓や、業務プロセス改革にチャレンジする社員もいます。入社後に適性を見ながら、自分の力を最大限に発揮できるキャリアを歩むことができるよう、多様なキャリアパスをご用意しています。また、それに沿った育成プログラムを用意しており、社員一人ひとりが高い専門性を身に付けながらずっと成長し続けられるようにサポートしています。 【働きやすい環境作りに取り組んでいます】 リフレッシュ休暇やマイライフ休暇などの制度のほか、有給消化平均17.5日(2019年度)、テレワークの推奨、「えるぼし」「くるみん」の認定や「トモニン」登録取得(女性活躍や育児、介護との両立に関する認定・登録制度)など、誰もが働きやすい環境作りに取り組んでいます。

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・5年以上のアプリケーション開発経験(Java、COBOLなど) ・豊富なリーダー経験 【歓迎スキル】 ・金融系システムにおける開発経験 ・基本情報技術者、応用情報技術者資格または高度情報技術者資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・管理する案件規模を拡大していきたい方、商流を上げたい方 ・顧客との要件検討により注力していきたい方

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【コーポレート/人材組織開発部】採用ブランディングスペシャリスト

日本電気株式会社(NEC)

エキスパート ~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

800万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 人材獲得競争が激化している中、候補者に向けてのNECのブランドを打ち出してください。 NECが描く未来の実現を加速できる新たなターゲット人材に向けてNECの理念、存在意義、独自性、価値観、志を発信していただく新規ポジションのお仕事です。 ・HP、SNSや各種広告などへの求人広告の企画、運用 ・採用イベントや募集媒体等の母集団形成のための施策 ・広報部門との協業による情報発信(WEBやSNS発信等)ならびに、質と回数の向上 ・出稿した広告の運用、改善 ・採用用プロモーショングッズ開発 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 ・自由な発想で新たな取り組みを考え、創り上げ、運用し、採用に貢献することができます。 ・新規ポジションのため、ご自身の提案や実行を手加減なしでチャレンジすることが可能です。 ・「できたらすごいを社会に創る」担い手の応募者数の増加、優秀な候補者獲得数から、ご自身の取り組みによる効果を直接感じることができます。 ・採用ブランディングの専門性を高めること、マネージャーとしてチームをマネジメントすることの他、HR内でのキャリパスもあります。 一緒にNECを変革していきたい方を求めています! 【ポジション募集の背景】 ここ数年で急激に増え始めた中途採用を加速するために立ち上がったタレント・アクイジションチーム。新たななスキルやナレッジを持った方を採用するためのチャネルを増やし、NECの事業拡大図っていきます。

  • 応募資格

    【MUSTスキル・経験・資格】 デジタルも含めたマーケティングコミュニケーションを中心にした採用ブランディグを企画/実行/推進した経験 ・サイト制作やデジタルメディアの広告出稿における企画立案、クリエイティブ制作等の実行/推進、効果検証、改善提案 ・運用型広告の効率的な運用のためのPDCA作業 ・社内外のステークホルダーとの連携 【WANTスキル・経験・資格】 ・テクノロジーカンパニーでの経験 ・採用の経験 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像(ソフトスキル)】 ・多種多様な事象に対して好奇心をもって学び、吸収しオーナーシップをもって自己成長につなげようという意思 ・行動力や変化に対する適応力 ・チームで成果を出すことに喜びややりがいを感じることができる

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製品設計・開発・デザインコンサルタント-Industry X

アクセンチュア株式会社

【Intelligent Products & Platform】 <ものづくり企業×デジタル変革を牽引>新たな顧客体験を生み出す製品およびサービスプラットフォームの企画・構築支援コンサルタント>

500万円~2000万円 / メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    <Intellgent product&platform領域について> 様々な業種でモノ→コトへの価値転換が進む中、アクセンチュアでは従来の製品・サービスから脱却し、ソフトウェアを活用した新たな事業創造を目指すクライアントを企画・構想・開発・運用まで広くサポートしています。 スマートプロダクトを軸に新たな顧客体験を生み出す事業の立案・構築支援を担うコンサルタントや、最新テクノロジーを駆使して製品開発プロセスを革新させるコンサルタントとして、力を発揮頂ける方を求めております。 <業務詳細> プロダクト/HW/SW構築を一貫して担い、かつ実現のために必要とされる製品設計・開発手法やプロセス改革のコンサルティングをお任せいたします。 #顧客に寄り添うConnected Products企画、開発 #ソフトウェア開発の工業化、構造改革 #デジタルツイン・スレッドを活かしたエンジニアリングサポート 企画力や、ソリューションアーキテクトとしての広い技術力が要求され、ビジネスパーソン、エンジニアにとって前例にとらわれずクリエイティブに力を発揮できる分野となります。あるべき顧客体験をクライアントと共に描き、社内の戦略・データ分析・AI・テクノロジメンバとも連携しながらあらゆるフェーズ・テーマで新規事業創出をサポート出来るプロフェッショナル集団の一員として、共に邁進できる方を募集いたします。 【プロジェクト事例】 <電機メーカーにおけるSmart Products開発> ・クライアント企業が家電にネットワーク接続機能、音声認識機能を搭載し、クラウドサービスを開始することを計画。これまでクライアントはハード中心のビジネスが主であったため、サービス関連のビジネス企画やテクノロジーソリューションのスキルが不足しておりアクセンチュアが支援。クラウドサービスの全体企画や、クラウド、家電を含む全体アーキテクチャ設計、技術検証を支援中。今後、サービスの構築をすすめる。 <電機メーカーにおけるソフトウェア開発> ・ソフトウェア化がすすむ家電において、ハードウェア主体の開発体制には高付加価値な製品開発に限界があった。アクセンチュアが、UXデザイン、アジャイルプロセスを活かしたソフトウェア開発を担当。またそれらの手法をクライアントの開発部門に定着する支援も実施。 <デジタル店舗構築> ・小売業が新形態のデジタルショップの構築を企画。アクセンチュアが企画支援から、投資対効果見積、アーキテクチャ設計、初期システム構築、実店舗での実証実験、本格展開システム構築など全般をサポート。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下のいずれかを有している方 ・IT技術を用いたサービスの企画・開発経験 ・ソフトウェア開発経験 ・製品の企画・設計・開発経験 ・LMなど設計・開発領域のプロジェクト経験 ・開発業務経験:下記のいずれかを複数 ー プログラミングスキル(開発可能): フロントエンド(HTML5/CSS3/Vue.JS/React), バックエンド(Node.js, Python, java), アプリ開発(iPhone/Android), 機械学習(Python), 機器制御(Python, C#, C++)など ー プログラミングスキル(レビュー可能): 上記に加え、フロントエンド(Angular/jQuery), バックエンド(Java, SpringMVC) など ー GitHubの利用経験 ー AWS Lambda/GCP/Azure Functionsを活用した開発経験 ー 音声UI/画像・動画認識/機械学習を活用した開発経験 ー スクラムチームメンバーとしてアジャイル開発に携わった経験 ・デバイスを活用したプロトタイピング経験 ー Raspberry Pi, Kinnect, Leap Motion, RFID, Amazon Echo(Alexa), Google Home(Assistant), 各種センサーなど ・インフラ構築経験/運用経験 ー AWS/GCP/Azure

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サイバーセキュリティ/システムリスク管理

株式会社三井住友銀行

メガバンクのサイバーセキュリティ業務に従事していただきます。

500万円~1300万円 / リーダー | メンバー

株式会社三井住友銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 下記のいずれかの職務をご担当いただきます。 ■サイバーセキュリティ・システムリスク管理に関する戦略企画 ■サイバーセキュリティ・システムリスク管理に関するグループ・グローバル連携の強化推進 ■サイバーセキュリティ・システムリスク管理に関するポリシー/プロセス/手順書等の整備管理 ■国内外セキュリティ機関との連携による、インテリジェンス調査・分析 【配属予定部署/グループ】 システムセキュリティ統括部 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

  • 応募資格

    <経験> 下記いずれかの業務経験がある方 ■CSIRTやSOCアナリスト経験 ■コンサル/SIer/大手事業会社におけるセキュリティ企画経験 ■コンサル/SIerでのネットワーク構築やOA/ネット系システム開発経験 <スキル・資格> 1.スキル  ・IT戦略、技術に関する知識  ・ITプロジェクトのマネジメントスキル 2.資格  ・ベンダー資格、情報処理技術者(高度)を有していることが望ましい

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統括PM補佐

エム・ティ・ストラテジー株式会社

PM経験を生かしてキャリアアップ/大規模プロジェクトの“クライアント側のPM”をサポート/研修充実/残業平均月15時間程度/年間休日123日

650万円~1000万円 / リーダー

エム・ティ・ストラテジー株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■統括PM補佐業務をご担当いただきます。 クライアントPMの相談役としてプロジェクト計画策定支援ならびに実行推進(変更管理/リスク管理含む)を担当します。 プロジェクト状況の可視化、分析、レポート作成も行います。 1つのプロジェクトに対し、フルアサインとなります。 【主な実績】 ・大手外資系保険会社/海外とのシステム統合に伴う全体プロジェクト計画策定支援 ・大手損保会社/基幹システム更改プロジェクトにおける全体テスト戦略 ・大手卸売業者/海外受発注システムクラウド化に伴う全体移行計画策定支援 ・大手メガバンク/クライアント側PMに対するプロジェクトマネジメントコンサルティング

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ・大規模プロジェクトでのPMO経験(プロジェクト計画策定/変更管理/リスク管理) ・コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力 ・PMBOK(Project Management Body Of Knowledge)に関する基礎知識 【求める人物像】 ・キャリアアップ志向の強い方 ・目標に向かい、能動的に行動できる方 ・向上心が高く、自ら学び続ける方 ・コミュニケーションスキルが豊富な方 ・変化に柔軟に対応できる方

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施工管理(東京)

三和建設株式会社

大型物件の現場代理人、施工管理

450万円~700万円 / リーダー | メンバー

三和建設株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    食品工場等、請負金額10億円規模の大型物件で活躍できる現場代理人、施工管理をお願いします。 また、若手メンバーが主体である現在の東京工事グループの育成に力を貸していただきたい。 弊社の技術力向上に貢献していただくことで大きなやりがいを感じていただけると思います。 東京本店の工事グループは総勢18名、平均年齢は37歳と比較的若い組織です。 大手ゼネコンと比較して建物規模が小さいため、若手が主体的に作業所全体の運営に 関わることが可能です。 20代半ばから主担当として従事し、30代前半で所長として活躍するメンバーも複数います。 難易度が高い食品工場に挑戦し、無事工場が稼働してお客さまに喜んでいただけることが メンバーにとっての大きなやりがいになっています。

  • 応募資格

    5年以上の施工管理関連分野での仕事経験がある方 <歓迎する資格> 1級建築施工管理技士 <求める人物像> ・施工管理の仕事を極めたいという意欲のある方 ・風通しの良いフラットな現場で仕事がしたい方 ・施工管理として第一線で活躍したい方 ・年齢やキャリアに関係なく成長し続けたい、学び続けたい方 ・施工管理の仕事や建築が大好きな方

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【エンタープライズ/製造業】ソリューション営業(京滋地区)

日本電気株式会社(NEC)

「日本の製造業を元気に!」 日本の製造業の発展に向け、国内外の仲間と協力しながらチャレンジすることができます。

400万円~750万円 / リーダー | メンバー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    ①担当業界へのソリューション提案 ②顧客との協業ビジネスの創出 ③グローバル展開ビジネスの提案 【職務内容】 当事業部では、製造業界の大手企業様を主なお客様として、従来のITソリューションの提案に加え、IoTやビッグデータを始めとした最先端の技術を用いた新しいビジネスの創造に取り組んでいます。 社内の先端技術・ノウハウ・経験をコーディネートして組み合わせ、当社にしかできない新たな価値ソリューションとして、お客様に提案する営業を募集します。 お客様だけの力では実現できない未来を、お客様と協力しながら実現させるパートナーとして貢献したい方、応募をお待ちしております。 【事業・組織構成の概要】 大手製造業界のお客様とともに、日本の“ものづくり”を支える営業要員を募集します。 【担当業界】 ハイテク電機、産業機械、非鉄・自動車部品、自動車、重工業、複写機、電子部品等の大手製造業

  • 応募資格

    ・ITソリューションにおける営業経験

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PMOコンサルタント/ITアーキテクト/データアーキテクト

株式会社メソドロジック

◆東証一部上場SHIFTグループ ◆最上流に特化した技術支援を展開 ◆コンサルタント経験不問 ◆エンジニアとして技術を追求できる

600万円~850万円 / その他

株式会社メソドロジック
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    部門や職種に限定されずに、以下の各分野をお任せします。 【PMOコンサルタント】  「PMをやっているけれど、コストや納期、組織管理の業務ばかりでせっかく培ってきた技術方面で力が発揮できていない」「このまま管理職になれば、正直エンジニアとしての知見や経験は減りそうだな」そんな風に感じていませんか? 実は、開発現場に俯瞰的な立場で入り、プロジェクトの成功率を高める【PMOコンサルタント】というポジションがあるんです。 お任せするのは、プロジェクト支援。クライアントのプロジェクトに参画し、リスクや問題点の洗い出しとその解決のためのサポート、開発ベンダーのコントロール、RFP策定などを行っていただきます。 少し難しく聞こえるかもしれませんが、現時点でコンサルティング経験は必要はありません。エンジニアとして設計~実装を一通り経験した方や、リーダーを支える位置で働いていた方であれば、既に応募水準に達していると考えています。むしろ、技術者としてのリアルな経験が活きる仕事です。 せっかく培ってきた技術や経験。さらに磨き続けられる環境で活かしませんか。クライアントのプロジェクトに参画し、プロジェクトのリスクや問題点を捉え、その解決をサポートします。また、開発ベンダーのコントロール、プロジェクト上のリスク対策を行います。 《具体的な仕事内容》 ■RFPの策定 ■開発ベンダーからの提案内容精査 ■開発ベンダーの選択支援 ■プロセスの標準化策定~導入までの支援 【ITアーキテクト】 アーキテクトとはいえ、開発の延長線にある仕事です! ITコンサル業界で長年経験を積んできた経営層によって立ち上げられたメソドロジック。アーキテクチャの設計や構築、IT戦略立案、システム企画、アジャイル開発導入支援など最上流に特化した技術支援を展開しています。 あなたにお任せしたいのはまさに最上流を手掛ける【ITアーキテクト】。難しく聞こえるかもしれませんが、現時点でのアーキテクト経験は不問です! 最上流といえど、実装や要件定義の延長線にある業務なので、直近で開発や上流工程(基本設計レベルでもOK)での経験がある方であればチャレンジしていただける仕事だと考えています。 《具体的な仕事内容》 ■エンタープライズ向けのオープン系基幹業務システムやWebアプリケーションシステムの開発において、生産性・保守性の高いアーキテクチャの設計・構築 ■クラウドネイティブなアプリケーションのCI/CD、テスト自動化などの設計・構築 【データアーキテクト】 クライアント企業のデータモデリングを実施、大量・複雑なデータを分散処理システムでの高速処理を実施するデータの連携、蓄積、活用するためのアーキテクチャ設計・構築を行います。 過去の実績は求めません。Java Pythonによる開発の経験やAWS/Azure/GCPの利用経験、Sparkでのアプリケーション開発やAmazon EMR、Athena・Glue、MS Azure Databricks GCP Bigqueryなどのスキルや経験、興味を部分的にお持ちであれば充分ご活躍いただけます。

  • 応募資格

    【PMOコンサルタント】 《必須要件》 ●オープン系基幹業務システム開発の経験 ●要件定義やプロジェクトマネジメントもしくはリーダの経験 【ITアーキテクト】 《必須要件》 ●SIerで長年、開発とリーダー職を経験していた方 ●データモデリングやSOAサービス関連業務に従事していた方 ●SESの開発現場でデータ分析業務をメインに行っていた方 【データアーキテクト】 《必須要件》 ●Java Pythonによる開発の経験 ●AWS/Azure/GCPの利用 《下記のような経験・スキルを生かせます》 ●Sparkでのアプリケーション開発 ●Amazon EMR、Athena・Glue、MS Azure Databricks GCP Bigquery

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【研究開発/コーポレート技術戦略】技術戦略に関する企画

日本電気株式会社(NEC)

課長級 ~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

800万円~1050万円 / 管理職 | リーダー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 1)全社の技術獲得の戦略策定と実行     ・自社強み技術のポートフォリオ設計等 2)全社の技術開発マネジメント 3)CTOサポート 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 CTOのミッションに関わり、経営戦略および全社の技術戦略の検討立案と、研究・開発活動を広く牽引もしくはサポートしていくポジションになります。 【ポジション募集の背景】 技術の進化は時として大きな変革をもたらします。このインテリジェンスを把握し、自社の強み技術として整備していくことは、経営戦略や事業戦略を方向付けるうえで重要性が高まっています。今回その機能強化のため、意欲ある新メンバーを募集します。

  • 応募資格

    【MUST スキル・経験・資格】 NECの技術戦略、およびNECの将来事業の方向性を決めていく上で重要な役割を果たすこのポジションには、企画としての基本的スキルの高い能力が求められる。 <業務経験> ・企業における技術開発戦略策定の経験 ・技術・社会動向調査の経験 <スキル> ・基本的なプロジェクトマネジメントのスキル ・ICTや社会の動向・課題に関する知識 ・コミュニケーション力/ネゴシエーション力/ファシリテーション力/プレゼンテーション力 ・問題発見力/問題解決力/論理的思考力 【WANT スキル・経験・資格】 <業務経験> ・企業における中期経営計画策定の業務経験 <スキル> ・TOEIC 730点以上

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事業部付管理スタッフ/契約・収益管理

日鉄ソリューションズ株式会社

収益管理、契約管理の業務を通して、事業本部の経営視点で、事業運営に関わってみませんか。

480万円~1050万円 / リーダー | メンバー

日鉄ソリューションズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <収益管理> ■職務内容 ・事業部での管理会計(事業計画の策定、月次の収益管理) ・月次・四半期・年度の決算対応 ・事業戦略検討 ・業務プロセスの設計・安定運営に向けた関係者調整業務 等 ■職務の魅力 事業本部の収益管理担当として、予算から決算まで、収益管理業務全体を把握して業務に取り組むことができます。 また、事業本部の経営に近い立場で、事業運営に関わっていくことができます。 <契約管理> ■職務内容 ・ITのインフラビジネスに関する契約について、事業部門の契約書作成支援、審査、法務部門等との連携 ・ITの各種ソリューション(主にサービス契約)の契約ひな形や運用面の整備及び個別案件の支援 ■職務の魅力 契約書作成、支援等の案件経験、法令知識等を強みとしたキャリアパス(営業、企画、管理等)を形成することができます。 また、会社制度の範囲内で、時短、在宅等の柔軟な働き方も可能です。

  • 応募資格

    <収益管理> 【必要条件】 ■経験・スキル ・基礎的な経理知識 ・経理、財務に関する実務経験 ■人物像 ・責任感が強く、自身の役割を考えて、自立的に業務を遂行できる方 ・協調性を持ち、円滑なコミュニケーションを図れる方 ・業務上の課題を把握し、上司や周囲を巻き込みながら、主体的に業務を遂行をしていく方 【歓迎条件】 ■経験・スキル ・日商簿記検定2級以上の知識 ・IT商材やIT業界に関わる経験 <契約管理> 【必要条件】 ■経験・スキル ・営業支援または営業経験があり、プロジェクトにおける契約書の作成・交渉に携わった経験 ■人物像 ・業務上の課題を把握し、上司や周囲を巻き込みながら、主体的に業務を遂行していく方 ・営業への指南や、システムエンジニア、法務など社内関係部門との折衝、調整ができるコミュニケーション力を有する方 【歓迎条件】 ■経験・スキル ・非定型的な契約書を扱った経験 ・ビジネス実務法務検定2級以上の資格

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PMコンサルタント《クライアント企業のPMをサポート支援》

エム・ティ・ストラテジー株式会社

【大規模プロジェクトの“クライアント側のPM”を支援】クライアントサイドからプロジェクトを成功に導く業務で経験・スキルを発揮しませんか?

800万円~1000万円 / 管理職

エム・ティ・ストラテジー株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クライアントのプロジェクトマネジメント(PM)に関するコンサルティング・支援サービス業務をご担当いただきます。 ■プロジェクト計画の策定支援 ■全体テスト計画、移行計画の策定 ■問題点の洗い出しおよび解決推進 ■クライアントの経営層に向けたプロジェクトの進捗に関するサマリーリポートの作成および報告 など ※1つのプロジェクトに対して、フルアサインもしくは持ち帰りとなります。 【これまでの支援実績例】 ■大手損害保険会社 〈課題〉 大規模・マルチベンダー体制でのシステム開発プロジェクト。テスト局面での標準化ができておらず、ベンダー間テストの際にシステム間での品質にばらつきがあり、テストの立ち上げの遅延による本番化が遅れるプロジェクトが頻発。 〈提供ソリューション〉 全社標準としての全体テスト戦略、全体テスト計画ならびにテスト局面ごとに検証すべき観点表の整理を全社展開しました。 ■大手卸売業者 〈課題〉 受発注システムの保守について、保守要員を維持するためのコスト増加が課題。全社的な要員削減要求がありました。 〈提供ソリューション〉 現状の要員稼働状況を可視化するプロセスならびにツールを整備し、各要員の生産性を分析。年間要員計画の策定により、1年で保守要員を半分に削減することに成功しました。 【その他の主な実績】 ■大手外資系保険会社/海外とのシステム統合に伴う全体プロジェクト計画策定支援 ■大手メガバンク/クライアント側PMに対するプロジェクトマネジメントコンサルティング ■大手ガス会社/基幹システム更改プロジェクトにおけるテスト推進業務支援 ■大手電力会社/新規基盤構築プロジェクトにおけるテスト推進業務支援 【この仕事の厳しさ】 PMコンサルタントの仕事で難しいのは「人を説得して動かすこと」です。プロジェクトの課題を見つけ、解決してもらえるような施策実行を促していかなければなりません。それをやることがプロジェクト全体のメリットにつながることを分かってもらうには、しっかりと説明して本人の気持ちを高めていく必要があります。 ただ、これが難しいのです。意図がすんなり伝わることはまれですし、様々な人の意見を聞いたり、調整したりしなければなりません。それでもプロジェクトを前に進めていくために、粘り強く取り組んでもらいたいと思います。大変かもしれませんが、これができるとクライアント企業だけでなく、社会課題の解決にも価値があることをお伝えしたいです。 【キャリアパス】 PMコンサルタントとしての経験を積み重ね、社内で設定されている基準項目をクリアできるようになれば、より上位職種である「IT戦略コンサルタント」を目指すことができます。 IT戦略コンサルタントはクライアントの経営層が関わるシステム化計画を支援し、中・長期的なIT戦略のロードマップを策定したり、PM人材の育成などの業務を担うポジションです。 給与レンジは「PMコンサルタント」より一段上になるため、かなり高くなります。 【トップが語る「会社のビジョン」】 プロ野球の名将・野村克也さんの座右の銘は「金を残すは三流、仕事を残すは二流、人を残すは一流」。私も同感です。人を教育して世に人材を輩出したい。エム・ティ・ストラテジーでは社員をスキルアップさせるという想いを何よりも重視しています。 社員評価のための緻密なスキルチェックシートを設けているのは、最終的には私のような志向やスキルを持ったコンサルタントを増やしたいため。それが実現できれば当社にとってだけでなく、必ずや日本のためにもなると信じています。 とにかく人材を育てていきたいです。「give & take」でいえば、20代・30代の若手には自分が持っているものはすべて与えるようにしています。それ以上の年齢層であれば、タイミングを見計らいながらアドバイスし、成長を促します。そんなスタンスに共感し、一緒に人材開発にもまっしぐらになってくれる方をお迎えしたいです。 <代表取締役 田口 政孝>

  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ※以下のいずれかの経験 ◎中規模チーム(10~19人程度)でのプロジェクト計画、および管理(立ち上げから終結まで)の経験 ◎小規模プロジェクトの契約構築経験 【歓迎する経験・スキル】 ★以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方は歓迎します! ◎PMPの資格 ◎ITコンサルティングファームでの実務経験 ◎スタートアップ企業で経験を積み、将来起業されたい方 など 【求める人物像】 ★面接ではヒューマンスキルを重視します。 ◎キャリアアップ志向の強い方 ◎目標に向かい、能動的に行動できる方 ◎向上心が高く、自ら学び続ける方 ◎コミュニケーションスキルが豊富な方 ◎変化に柔軟に対応できる方 【このポジションに向かない方】 ◎極度に技術者寄りな方 ◎会社が目指している志向と合致していない方

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財務(経理・企画)

大正製薬株式会社

予防から治療までトータルにカバーする大正製薬では、あなたの才能と経験をフルに活かせるさまざまな仕事が待っています。

550万円~900万円 / 管理職 | リーダー

大正製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■連結決算業務(子会社指導、開示業務含む) ■個別決算業務(主要子会社の決算、原価計算等) ■法人税等税務業務(税務処理検討・税額計算・申告書作成等) ■移転価格税制対応 ■国内・海外におけるM&A・PMI対応 等

  • 応募資格

    【必須要件】 ■連結決算の実務経験(2年以上)が豊富 ■事業会社での財務・経理部門勤務経験必須 ■税務に関する実務経験(2年以上)または知識を有する ■英文メールによる実務経験(2年以上)のうち、2項目以上を満たす。 【希望要件】 ■税理士、公認会計士資格保有“歓迎” ■SAP・DIVA・PBCSの使用経験 ■英語によるコミュニケーションスキル(電話・会議) ■原価計算の実務経験または知識を有する ■固定資産の実務経験または知識を有する ■課長職等のマネジメント経験

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【東京】モビリティ/スマートシティ向けソフトウェアプラットフォーム開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■業務の概要 モビリティ・スマートシティ向け分散リアルタイムシステムの研究開発を行います。 クラウドデータセンターからIoT・車載の組み込みシステムまでのEnd-To-Endがターゲットとなります。内製・アジャイルにて技術サーベイ・要件・仕様・設計・実装・テストといった開発作業を行います。 技術・経験を考慮し、 〇組み込みソフトウェアエンジニア 〇クラウドソフトウェアエンジニア 〇開発ツールエンジニア 〇テストソフトウェアエンジニア 〇インフラエンジニア のいずれかをご担当いただきます。 ■配属先部署情報 キャリア入社社員を中心に立ち上がったばかりの開発チームです。トヨタの内製開発をリードするべく、知見を持ち合いながら妥協することなく日々業務を遂行しています。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 お客様に最高のUX (User Experience) を提供するため、コネクティッドカーと、それを支えるクラウド基盤におけるEnd-to-Endでの技術開発を担っています。 国内企画部署や海外事業体と連携しながら、サービスの実現に必要な要件を、次世代の車両やクラウド基盤の企画に取り込んでいます。また、企画・開発のみならず、システムの安定的な運用や、サービスを提供しながらの機能拡張の実現を目指しています。TMCにおいては内製開発をリードすることを期待されており、プロジェクトを遂行しながらその働き方自体をTMC内に広めていくミッションを持っています。 ■職場イメージ https://www.toyota-tokyo.tech/ ■やりがい トヨタ自動車が保有する様々な車両データ(CANデータ、位置情報データ、リモートダイアグデータ、車載カメラ画像データ等)を活用し、サービスを通じて新しい価値を生むためのデータフローを効率的に処理するためのアーキテクチャ設計から実装まで、理想を追求しながら研究開発・本番適用への検証を自らの手で行うことができます。 ■PR コネクティッドカー・自動運転領域は、自動車業界のみならず、テック系企業の参入により競争が激化していますが、トヨタは、コネクティッドカーの展開では優位性があると言えます。 私たちは、その展開を支えるICT基盤の研究・開発を牽引する立場にあり、研究・開発を推進するための環境を整えています。例えば、研究機材や、実機検証の環境(サーバー、ネットワーク、車両等)は、将来を見据え、大規模なデータの扱いや、先端技術の評価ができる内容・規模になっています。世界をリードするIT関連ベンダーや、日本屈指のICT事業者、OSS等のコミュニティと連携した研究開発体制を構築し、関係を進化させ続けています。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者不可 ■新卒博士対象可否:歓迎 ■第2新卒対象可否:可 <MUST> ■POSIX APIを使用したC/C++言語での5年以上のソフトウェアエンジニアリングの経験 ■ネットワーク技術に関する実務・プログラム経験 ■コンピュータサイエンスまたは関連分野の学士号 ■英語でのコミュニケーション能力(読み書き) <WANT> ■暗号化や署名などの基本的なセキュリティ知識 ■アジャイル/スクラム環境での開発経験 ■CI/CDの実務経験 ■組込みシステムの開発経験(ベアメタル、ブートローダ、OSカーネル) ■OTAソフトウェアアップデートの開発経験 ■テスト自動化の設計・開発経験 ■ソフトウェア開発環境・ツールの開発経験(VSCode等のプラグイン) ■パブリッククラウド(AWS、GCP、Azureなど)で大規模アプリケーションを構築・運用した経験 ■セーフティクリティカルなソフトウェア設計(ISO26262)

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幹部候補(福井営業所)

株式会社サンキョウテクノスタッフ

月給29万以上/完全週休2日制/総務経験歓迎/グローバルな環境の中、会社を担う存在に

400万円~750万円 / 管理職 | リーダー

株式会社サンキョウテクノスタッフ
  • 勤務地

    福井県

  • 仕事内容

    グローバル展開する大手製造メーカーがメインクライアントの福井営業所で所長候補としてマネジメント業務全般を担当します。 ■メンバーのサポート・ケア メンバーがよりパフォーマンスを発揮できるよう、アドバイスやフォローを行います。グローバルな環境での多様な価値観を尊重しつつ、組織をリードしてください。なお、メンバーは日本語でコミュニケーションできるため、言葉の壁を心配する必要はありません。 ■営業所の目標・ビジョンの設定 お客様のニーズや人材市場の動向を把握し、営業所として目指す方向を示します。グローバル人材を現地から戦略的に調達することも求められます。 ■メンバーの育成 メンバーに適切なフィードバックを行い、成長を後押しする指導やサポートを行います。これまでの自分のキャリアを生かした実践的な知見で、組織全体のスキルの底上げに期待します。 【キャリアアップについて】 評価は成績だけではなく、そこに至るプロセスも重視しています。スキル・能力等が充分だと評価されると、所長に就任。その後、ブロック長、本社幹部とキャリアアップする道も開かれています。女性も管理職や幹部として活躍しています!

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ○普通自動車免許 【歓迎する経験・スキル】 ○営業職や販売職のマネージャー、その他業種の管理職等の経験者 ※即戦力としてマネジメント経験2年以上、営業経験1年以上は尚歓迎! 【求める人物像】 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方(※外国語スキル不要)

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【社会基盤/NST宇宙システム】IT企画・推進

日本電気株式会社(NEC)

課長級~マネージャー ~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

600万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 衛星やロケットなどの宇宙機に搭載する機器を設計・製造するにあたり必要となるITインフラの企画・導入を推進する業務に従事していただきます。 ・設計・生産領域において事業価値を最大化するIT戦略の立案・実施 ・開発プロセスのBPR推進、およびPDMシステムの刷新遂行 ・設計・生産以外の領域において、NECグループ全社標準のIT戦略に基づき、業務システムの刷新遂行 ・NEC本社リスク管理部門と協力し、情報セキュリティーリスクの低減施策を遂行 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 宇宙利用の急速な拡大に伴い、衛星コンポーネントビジネスの拡大が期待されています。グルーバル市場で勝てる革新的な製品を生み出すため、製品開発力の最大化を目指し、開発プロセスと基盤システムを刷新する必要があります。これを実現するため、BPRを遂行し、設計・生産領域において事業価値を最大化するIT戦略を立案・実施するけん引役になっていただく方を必要としています。 当該ポジションは、NECからNECスペーステクノロジーへの出向となりますが、さまざまなポジションのローテーションにより経験を積みながら、幅広いキャリアパスがあります。 【ポジション募集の背景】 当該分野の専門家が社内に不足しているため社外人材を募集しています。

  • 応募資格

    【MUST スキル・経験・資格】 ・IT戦略立案および企画遂行の経験 ・BPRの遂行経験 【WANT スキル・経験・資格】 ・チームマネジメント ・情報セキュリティー企画 【求める人物像(ソフトスキル)】 ・社内外ステークホルダとの共働により、さらによい方向に進めようとする姿勢のある方 ・物事の本質が何かを試行し続ける姿勢のある方 ・論理的思考力があり、課題解決力のある方

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PMIコンサルタント ※日本M&Aセンターグループ、株式会社日本PMIコンサルティングの募集です

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益、東証一部上場の「日本M&Aセンター」グループ企業 ◆未経験者可 ◆M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIをご担当いただきます

500万円~1000万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【日本PMIコンサルティングの魅力】 ・グループとしての強みと自由度の大きさ 日本PMIコンサルティングは日本で唯一のPMI※専門コンサルティング会社です。 グループの日本M&Aセンターが手掛ける400件/年の成約件数がパイプラインとして存在します。立ち上げ期&少数精鋭の会社で自由と責任が大きい仕事ができます(早期昇格の実績あり)。 ※Post Merger Integration(ポスト・マージャー・インテグレーション)の略で、M&A成立後の統合プロセスのこと。 ・「成約」から「成功」へ 欧米ではPMIありきでM&Aを進めるのが当たり前ですが、日本企業のM&Aの多くはまだまだ成約がゴールとなっています。M&Aを真の成功に導くためにはPMIが不可欠です。日本で唯一のPMI専門コンサルティグ会社として外部からも多くの引き合いがあり、日本のPMIシーンを変革することが当社の使命だと考えます。 【仕事内容】 M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIプロジェクトの計画・遂行を中心にご担当いただきます。 (具体例) ・マネジメント領域   └100日プランの策定、経営会議への参加、事業計画策定支援など ・事業推進領域   └対象会社のビジネス分析、オペレーション統合、システム統合など ・管理系領域   └組織再編、管理会計導入/決算早期化、内部統制など ・コミュニケーション領域   └経営者・管理者との個別ミーティング、各種会議のファシリテーション、    ディスクローズのサポート、対象会社の従業員へのヒアリングなど 【入社後のサポートについて】 新人育成プログラムや入社時研修からステップアップ研修、月次研修、年次研修、教育費補助と階層別研修など、組織力強化のための教育制度に力を入れています。 また、順調に組織拡大を進める中でポジションも積極的に用意しております。 株式会社日本PMIコンサルティングの企業サイトはこちらです。 https://www.jpmic.co.jp/

  • 応募資格

    PMIの経験は問いません。未経験の方でも入社後にサポートいたします。 【必須(MUST)のスキル・経験】 ■Excel/Word/PPTを使って提案書・報告書を作成した経験 ■最後まで諦めずに業務遂行できる方 ■人が好きで対人折衝力のある方 ■将来、CEO/COO/CFOを目指している方 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方  ・経営コンサルティング会社での業務経験(戦略、IT、財務など分野は不問)  ・子会社や投資先の現場で経営支援をした経験 ■M&Aアドバイザリー会社での業務経験 ■事業会社において(売り手または買い手として)M&Aに関わった経験 ■以下いずれかの資格保有者  ・公認会計士(短答式試験合格者も可)  ・USCPA(米国公認会計士)  ・税理士

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経理

一般社団法人日本能率協会

30代活躍中★経営革新を支える事業推進を財務面からサポートする経理業務

400万円~650万円 / メンバー

一般社団法人日本能率協会
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入出金などの出納業務、請求・支払業務、税務(申請書作成)、財務諸表の作成など、経理に関する業務全般をご担当いただきます。 入職後は、経験に応じた業務からスタートし、当組織での仕事の進め方を吸収してください。 また、経理の専門家ではないスタッフに端的に情報を伝えることも大事な業務の一つですので、情報を引き出しながら、うまく伝えるコミュニケーション力が必要になります。

  • 応募資格

    経理実務経験のある方 <歓迎するスキル> 調整力 リーダー経験(規模問わず) 段取り力 提案力 コミュニケーション力

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リフォーム営業

株式会社三橋企画

紹介案件メインのため高い成約率!

400万円~800万円 / メンバー

株式会社三橋企画
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■【豊富な案件×安定収入】飛び込みやテレアポ営業はありません。安定した環境で働けます。 法人企業を対象としたリフォームの提案営業などをお任せします。 少数精鋭だからこそ幅広く、大きな権限のもと仕事をできるのも 弊社ならではの魅力です。 ≪営業活動の流れは下記の通りです≫ ■取引先の挨拶回り ■見積書の作成 ■監督との打ち合わせ ■現場視察 ■物件引き渡し ■アフターフォロー 他 ◆飛び込み営業はありません。 大手企業数社と業務提携をしているため 私たちからアプローチをかけなくても仕事量は安定しています。 案件を取るところのステップが極端に省かれているため、 お客様対応に集中できるのが一番の強みであり、魅力です。

  • 応募資格

    【必須条件】 ■ BtoB・BtoC問わず営業のご経験 ※普通自動車免許をお持ちの方には、社用車の運転をしていただくこともあります。 <以下の経験をお持ちの方優遇> ◇不動産業界での営業経験 ◇リフォーム会社での実務経験 ◇施工管理または現場監督の実務経験 ◇ハウスメーカーや工務店での実務経験

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□QA Onsite Engineer at Hyogo□

QuEST Global Services Pte. Ltd.

□Quality Assurance Onsite Engineer □ -品質管理・品質保証を行うエンジニア募集-

400万円~700万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    【Responsibility】 ●Support QA documentation activities (FAIR (first article inspection report) / PPAP (part production approval process) /PIMS (part inspection method sheet) and etc.) ●Support above activities at onsite and arrange offshore to conduct the task by offshore.

  • 応募資格

    【Requirements】 ■Must Have■ •Need English skill to communicate offshore. •Knowledge of mechanical engineer (read/understand drawings(at least), capability to understand the specification requirement of RR, PW, GE etc.). •Knowledge of part inspection (dimensional inspections, and others) •Skill for the special software is not required (Need = Word/Excel/PowerPoint(standard)). □Good to have □ •Onsite + offshore project execution experience • Experience/knowledge of QA activities. •Knowledge of part production (metal working (machining, grinding, etc.)) •Japanese skill 【Language Skill】 •Indian bilingual is required (N2 or N3 level) •Excellent communication skills(Japanese, English)

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食品開発(機能性表示食品:睡眠など)

大正製薬株式会社

予防から治療までトータルにカバーする大正製薬では、あなたの才能と経験をフルに活かせるさまざまな仕事が待っています。

550万円~900万円 / リーダー | メンバー

大正製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■健康増進を切り口とした新商品コンセプトの企画 ■機能性表示食品の商品開発推進業務(素材評価・届け出業務含む) ・外部機関と連携しながら新商品の開発推進 ・専門性を活かした情報発信

  • 応募資格

    ■大卒以上 ■健康増進領域の商品開発に関して高い専門知識を保有しており、食品(特に、機能性表示食品)の商品企画・開発経験のある方(原則、実務経験5年以上) ※基礎研究と上市/マーケティングの中間のイメージです。 <以下の方歓迎> ■食品会社などで飲料、サプリメントや機能性表示食品の商品開発や機能性素材開発に携わった経験がある方 ■食品業界の法制度やコスト構造を熟知し、外部機関と連携し開発ができる方 ■睡眠科学に関して高い専門性を保有している方 ■論理的思考、市場観察力、創造力をバランスよく持ち合わせている方 ■コミュニケーション能力が高く、社内・外の調整を積極的に出来る方

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□外資/兵庫県勤務□航空機用エンジン設計エンジニア(不具合評価)

QuEST Global Services Pte. Ltd.

高度なエンジニアリング集団が第一線で活躍するQuESTで、あなた自身のキャリアアップにつなげてみませんか。

500万円~700万円 / リーダー | メンバー

QuEST Global Services Pte. Ltd.
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ●航空機用エンジン 設計業務全般● ‐ 製造不具合品に対する技術検討 - 不具合内容の整理 - 補修検討(社内関係部署との調整) - 強度耐久性などの技術評価 - OEM メーカーへの報告資料(英語)作成 ○能力次第で任せたい業務○ - 製造不具合技術検討業務の取りまとめ - ステータス/スケジュール管理 - 社内外関係部門との調整 - 設計変更に対する技術検討の補助

  • 応募資格

    ●必須要件● - 日本国籍の方(アクセス制限があると差し支えるため) - 航空エンジン設計・開発経験 - 機械系メーカーでの設計経験 5 年以上 - 幾何公差ありの図面読解能力 ○尚可要件○ - 強度評価経験 - 公差積み上げ計算経験 - チームマネジメント業務経験2年以上 ●語学力● - 外国人とのコミュニケーションに抵抗がない(必須) - TOEIC 500 点以上(尚可) - 英文の規格/論文等読解経験(尚可)

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パワートレーン制御システム開発 ハイブリッドシステム制御/自動車用変速機制御/エンジン制御/開発

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【業務の詳細】 ・パワートレーン制御システムの制御仕様開発・適合 (ハイブリッドシステム,自動車用変速機,エンジン) ・パワートレーン制御システム開発におけるモデルベース開発ツール開発 ・車両企画に基づいたパワートレーン制御システムの構築 【職場イメージ】 各部200~300名の部署になります。更に100名程度の室に分かれて仕事をしており、15~20名程度のプロジェクトチームで開発を進めます。 若い人からベテランまで様々な年齢層がいて、女性エンジニアも活躍しており、 開発者同士が切磋琢磨して成長していける職場です。 【ミッション】 100年に一度の大変革といわれる時代の中、「CASE」に代表される、次世代技術の開発が急務です。また、同時に、自動車を購入いただくお客様に対しては、より安価で信頼性の高い製品をお届けする必要があります。最先端の技術・環境を駆使し、出力・排気ガス・燃費・ドライバビリティ等、車両性能に直結するパワートレーン制御システムを効率的に開発していくために、日々、カイゼンを繰り返しています。 また、電動化の流れの中、各国のお客様へ、タイムリーに良い製品をお届けするために、それぞれの地域ごとの特色を踏まえた造り込みをスピード感を持って実行することが、今後、更に重要になってきます。 【やりがい】 自動車の基本性能である、”走る”・”曲がる”・”止まる”を意のままにコントロールし、排気ガス・燃費性能といった地球環境にも配慮したパワートレーン制御システムを中心に、製品の最終スペックを決定する業務を担当しています。お客様からの反応がダイレクトに伝わってくる環境ということもあり、責任とやりがいを感じる仕事です。 今後は電動化等の流れの中、最先端技術を駆使して、新しい価値を産み出していく業務にも携わることが可能であり、技術者として日々、刺激を受けながら成長していける、やりがいのある仕事でもあります。 【PR】 近年、GoogleやAppleに代表されるIT/ソフト系企業等の新規参入企業も加わり、自動車開発における競争が激化しています。 その中、完成車メーカーとしてこれまでに蓄積したデータと知見、及び、生産・販売を含めた膨大なインフラは今後の新しい自動車開発においても優位であり、各国のお客様のニーズ、使われ方を考慮した開発ができる環境にあります。反面、ビッグデータの活用や繋がる技術など、パワートレーン制御システムへの展開は、まだまだ未知数な部分が多い技術領域です。 蓄積した技術、知見、インフラと新しい技術を組み合わせ、新たな付加価値を創造することは、完成車メーカーでこその強みです。この強みを活かしつつ、次世代技術を開発するとともに、ITやAI等を活用した最新環境を用いた開発の効率化にチャレンジし、効率的に量産開発を実行していきます。

  • 応募資格

    【学位等】 学士卒以上 新卒博士 可 第2新卒 可 【下記に関するご経験のいずれかを有している方】 ・パワートレーン制御システム(ハイブリッドシステム,自動車用変速機,エンジン)における制御開発経験者 ・パワートレーン制御システム(ハイブリッドシステム,自動車用変速機,エンジン)における評価・適合経験者 ・MATLAB等の解析シミュレーション経験者、制御開発/ソフトウェア開発経験者歓迎

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インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)

ジャパニアス株式会社

◆JDLA賛助会員◆基本リモート勤務◆一次請け・プライム案件10割◆転勤なし◆創業以来黒字経営◆離職率2%以下◆年休125日◆残業代1分単位支給◆服装自由◆オンライン面接実施中

500万円~800万円 / リーダー | メンバー

ジャパニアス株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    当社の先端IT事業領域であるオンプレ・仮想領域を担っていただき、 インフラ基盤部分の上流工程(設計構築)、PMを担当いただきます。 担当案件は適性・希望を考慮し配属します。 大手企業をクライアントとして、サーバ(Linux・Windows)周りを中心に、ネットワーク、OS、ミドルウエア、セキュリテイ、クラウドなど幅広い基盤構築プロジェクトに参画できます。 入札案件にも力を入れており、請負でのチーム作りも進めています。 【主なプロジェクト例】 ・センター移転対応 ・NW統合化 ・現地でのNW通信試験 ・某学園ADサーバー構築

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ■インフラエンジニア(サーバー構築・ネットワーク構築)の実務経験 ※年齢不問・学歴不問・前職の雇用形態・転職回数・ブランクなど不問 ※企業就業年数は考慮します。 ※経験・スキル・年齢では判断しません。人物面も重視します! 【歓迎する経験・スキル・資格】 ■インフラ、または仮想領域での上流業務の経験 ■Cloudに関する知識(GCP,AWS,Azure) ■Cloudに関する資格 ■ビジネスレベルの英会話能力 【こんな方を求めています!】 ◎セルフスターターな方 ◎最新技術に興味・関心が高い方 ◎協調性のある方

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タクシードライバー/国際自動車

国際自動車グループ

創業から101年。歴史ある大手タクシー企業で、「ホスピタリティ精神」を身につけたドライバーを目指す

400万円~800万円 / メンバー

国際自動車グループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■東京23区、武蔵野市、三鷹市を中心に、ホスピタリティを発揮しながら安全にお客さまを送迎するタクシードライバー業務。 国際自動車グループのタクシードライバーとして、お客さまへの感謝を忘れずにサービスの提供を行っていただきます。 ■東京23区エリアの送迎サービス。行き先は23区内がメインですが、一部郊外まで行く依頼もあります。 ■業界トップクラスの無線配車件数(月間36万件以上)。1日あたり約1万2000件の無線配車依頼があります。1乗務あたり7~8組のご予約のお客さまが乗車されています。 ■1万1000社以上の企業と法人タクシーチケット契約を締結しています。法人の平均単価は個人の単価に比べ高いので売り上げの中でも大きな割合を占めています。 ■都内28カ所に会社のタクシー乗り場を設置しています。汐留メディアタワー、伊勢丹新宿本店や恵比寿ガーデンプレイスなど「kmタクシー乗り場」から乗車されるお客さまが多いです。 ■タクシーアプリ「フルクル」を展開。乗車ニーズがリアルタイムで表示されるため、入社後、経験が浅い段階でもお客さまが見つかります。独自の集客力で1日の売上の3分の1は確保できるため安定して稼げます。 ■入社した90%以上の方々が未経験からのスタートです。ドライバーの年齢は20~60代まで幅広く活躍しています。入社時の平均年齢は41歳となっており前職は営業、販売、エンジニア、自営業者などさまざまです。人間関係は良好で情報交換や昼食を共にしています。 ※ドライバーの安全を守るため、新型コロナウイルス感染症予防対策を徹底しています。

  • 応募資格

    ■普通自動車運転免許取得後、3年以上経過されている方 ・学歴、職歴、転職回数、ブランク、業界経験、社会人経験は不問です。 ・未経験者、第二新卒、他業界からのキャリアチェンジ歓迎。 ※未経験者のスタート研修あり 普通自動車第二種免許の取得(全額会社負担)後、約1カ月間の接客、地理などについて研修を行います。研修期間中は日給を支給。

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コンビニや⼯場等を⼿掛ける建築施⼯管理/幹部候補募集/未経験者歓迎/U・I ターン歓迎

株式会社高橋工務店

【三重・愛知・岐阜】未経験から幹部候補まで幅広く募集!

375万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社高橋工務店
  • 勤務地

    愛知県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県

  • 仕事内容

    商業施設やコンビニ、倉庫、⼯場等の新築⼯事・改修⼯事の施⼯管理 【具体的には】 ■⼯程・安全管理 ■⼈員や資材の⼿配 ■書類や図⾯の書類作成・事務等の施⼯管理業務 愛知、岐⾩、三重を中⼼に、コンビニエンスストアをはじめとする店舗等の新築⼯事、改修⼯事における施⼯管理業務をお任せします。 ⼯程管理・安全管理、⼈員や資材の⼿配等を⾏っていただきます。 書類作成や⾒積作成などパソコンを使った業務もあります。 (簡単なパソコン操作ができれば業務には問題ありません。) ※出張や転勤はありません。 ※未経験の⽅も歓迎します。 ⼊社後は、経験やスキルによりますが、まずは当社施⼯管理担当の下について現場を回りながら施⼯管理業務を学んでいっていただきますので、未経験の⽅でもご安⼼ください。 現場の職⼈さんは外注先のスタッフですが、いつもお付き合いのある⽅ばかりなので、分からないことがあればいつでも聞くことができます。

  • 応募資格

    ○経験・学歴不問 ○未経験・第二新卒歓迎 ○ブランク不問 【歓迎スキル】 ・1級及び2級建築施工管理技士 ・1級及び2級土木施工管理技士 ・店舗改装工事等の現場経験がある方 20~50代活躍中!!

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ソリューションコンサルタント

株式会社セールスフォース・ドットコム

企業顧客との複雑なコンサルティングエンゲージメントをリードし、主要な利害関係者と協力して、戦略のアドバイスと実行を行いながら説得力のあるビジョンを作成します

800万円~2000万円 / リーダー | メンバー

株式会社セールスフォース・ドットコム
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    プレゼンターおよびファシリテーターとして高い能力を持ち、適切な戦略的ビジョンの提供とビジネス戦略を実行するために必要な難しい会話を進めることで顧客の変革を促進します。そのために必要なスキルとして、問題や障害の分析と根本原因の特定、解決方法の評価、適切なアクションプランの策定と選択、また、結果に基づく戦略の効果測定および修正に長けています。顧客が直面する典型的なビジネス上の課題と共通の目的についても深く理解した上で、技術、機能の両方の側面から顧客と会話し、要件の理解、情報の分析、包括的なソリューション設計を行います。また、社内外の関連コミュニティにおいて、リーダーとして情報発信を行い、ベストプラクティスに貢献し、組織全体の変化を推進します。 ・クライアントが継続的に目標と指標を達成/超過できるように支援する ・高い顧客満足度(CSAT)を実現する ・クライアントの契約更新にポジティブな影響を与える(該当する場合) ・社内チームとリーダーからポジティブなフィードバックを得る ・専門家としての継続的な成長と能力開発

  • 応募資格

    ・BA/BSの学位または同等の内容 ・中規模から大規模の組織でのエンタープライズ企業向けコンサルティングの経験を含む8年以上の関連経験 ・顧客および/またはパートナーのサクセスストーリーをリードした実績 ・関連するSalesforce認定とコンサルティング経験を強く推奨 ・業務上の出張への対応(平均で50%程度、エンゲージメントに基づく変動あり) リーダーとしての資質: 情熱:カスタマーサクセスへの情熱 初心者の心:常にオープンマインドを忘れずに謙虚な姿勢で学習に取り組む。素晴らしい聞き手であり、手を動かすことをいとわない リーダーシップ:正しく自己認識し戦略的思考を行う。強い人間関係を築くのが得意 コミュニケーター:明快さ、簡潔さ、目的を持って会話し、文書を作成する。自分の専門領域について明確かつ自信を持って他の人に説明する。適切な権威と自信を持って経営幹部レベルとコミュニケーションをとり、影響を与える。 ストーリーテラー:自信を持って効果的にファシリテーションし、プレゼンテーションする。必要な視点、論点を見失わずに話し合いを進める。参加者の関心を維持し、明確で記憶に残るメッセージを配信する。 チームプレーヤー:チームのメンバーとのコラボレーションと作業に習熟している スピード:迅速に行動し、ビジネスの価値と結果を推進する能力を持つ オハナ:アロハ文化を体現している。誰もが一緒に仕事をすることを楽しめ、寛大な心を持っている 信頼:会社のコアバリューを信頼します。誠実さ、透明性、信頼性を示す。 適応力:高い不確実性と変化する環境にも対応できる。 コミュニティチャンピオン:社内のイニシアチブをリードする。コミュニティ全体の知識とリソースを増やすことに積極的に貢献する。

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【営業事務】Sales Operations Manager in Japan

株式会社日本HP

セールスオペレーションのマネージャーとして、デジタル印刷機のチームをマネジメントしていただきます。

868万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

株式会社日本HP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■デジタル印刷機における契約回りの営業事務対応。 ■営業サポート業務 、 オペレーション業務。 ■マネージャーとしてチームメンバーの最適な役割分担とマネージメント業務。 ■社内外の様々なステークホルダーとの協業。

  • 応募資格

    ■必要とする知識、経験 ・セールスオペレーション業務の経験が8年以上あること ・マネジメントの経験が2年程度はあること ・業務で英語を使いますので、ビジネスレベルの英語力、TOEIC700以上目安。 ■このような方を求めています ●前向きかつ積極的に取り組める方 ●論理的思考に基づき目標達成に向けて自発的に取り組める方 ●高い当事者意識、強い意志を持って物事に取り組む姿勢(責任感) ●新しいことにチャレンジすることにストレスを感じない方 ●優先順位をつけ仕事をさばく経験のある方 ●途中であきらめず、最後まで考え抜き、仕事をやり遂げる姿勢 ●オーナーシップ・リーダーシップ ●周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を出そうとする姿勢 ●コミュニケーション力、調整力に優れている方

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国防関連システム案件における(業務系/基盤系)エンジニア

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 国家安全保障を中心とする官公庁の中核システムの改修・更改案件及び新規開発案件におけるリーダ・サブリーダ(業務系または基盤系)として、お客様の真のニーズに向き合い、提案支援、要件定義、設計、製造、試験、移行等の各段階のシステムエンジニア対応について、メンバ・協力会社・関連事業者等社内外のステークホルダーの調整・折衝・統制を含め牽引するやりがいのある立場で仕事をして頂きます。 【アピールポイント(職務の魅力)】 我が国の安全保障環境を支える重要なシステム・サービス案件に携わる中で、高い提供価値追求を常に志向し、最適な技術の目利きをし、より良いものを提供(システム、サービス、作業)することを通じ、エンジニアとしても飛躍的に成長することができることに加え、国・国民を守るという誇り高い仕事に携わることができます。 安全保障環境の激変、デジタル技術の台頭等を念頭に、お客様も大きな変革を本格的に推進する最中におり、新規開発案件や数年後の更改案件においては、AI等デジタル技術の適用を含めた新たなシステム・サービスを、お客様と共に創り上げていくという貴重な経験を得ることもできます。 更に、当組織は、社員個人のため、顧客のため、ひいては組織のためにも、社員一人一人の「学び」を非常に重視しており、研修支援、資格取得支援等の充実した施策に支えられながら、組織をあげて「学び」を喚起しており、エンジニアとしての成長を持続的にすることも大きな魅力の一つとなっております。

  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 「オープン系システム開発の経験(業務領域)が3年以上ある方」かつ「顧客含む対外調整、調整、折衝業務に対する意欲と経験のある方」 ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・業務リーダ、サブリーダとしての経験 ・基盤(インフラ)リーダ、サブリーダとしての経験 ・要件定義を含むシステムの全ライフサイクルの経験 ・オープン系言語(Java/C++)による開発経験 ・Spring/Struts等APフレームワークによる開発経験 ・ベンダや協働者のチームレベルのマネジメントの経験 ■他言語力 特になし ■資格 IPA情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識

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【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発:組み込みソフトウェアエンジニア(テクニカルリード)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

400万円~1400万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務の内容> ■車載組み込みソフトウェアアーキテクチャの設計、開発、レビュー ■チームのソフトウェアエンジニアに対するメンターシップ ■チームが開発するUIソフトウェアの品質保証 ※ソフトウェア開発の標準化やベストプラクティスの定着・改善、レビュー ■プロダクトオーナー、スクラムマスター、デザイナ、 QAエンジニア、 リリースエンジニアとの連携 <ポジション例> 10人規模の組み込みソフトウェア開発チームでのテクリカルリード ■配属先部署情報 ・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々バックグラウンドを持ったメンバーが 知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発(UXファースト)に挑戦するために作られた新しい組織です。 ・この新しい組織では次世代のデジタルコックピット(センターディスプレイ・メータ等)のUXデザイン、システム設計/ソフト開発を一貫して進めています。 ・今後の快適なモビリティライフのため、運転中もGUIとVUIを統合した新しくストレスフリーな一つのつながったCockpit Experienceとしてデザイン・開発していきます。 ■職場イメージ TECHPLAY https://youtu.be/Sr_0LE_XdMQ talentbook https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47276 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47271 https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47301 ■やりがい トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。 また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。 ■PR 今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。このCASEの「C」を意味する「Connected:コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。 またモビリティーカンパニーへのモデルチェンジに向け、ソフトウェアファーストでのサービス/モノづくりへのモデルチェンジも積極的にスピード感を持って進めています。 我々のチームはその先頭に立って、In Car/Out CarやコックピットのExperienceのデザイン・開発をUXからソフトディプロイまで一貫して内製で行っていきます。クルマの中のExperienceには安心安全が求められる一方、お客様はスマートフォンで経験した利便性との両立を期待されています。その期待に応えられるようにGUIだけでなく、音声や車両センサー情報を用いたシーン理解等を活用し、より良いUXを提供していきます。

  • 応募資格

    <学位等> ■学歴:学士卒以上もしくは同等の経験、文系大学出身者可 ■新卒博士対象可否:不可 ■第2新卒対象可否:不可 <MUST> ■リアルタイムOSあるいはLinuxでの組み込みC/C++開発経験 ■アーキテクチャ設計、システムデザイン、ハードウェアへのインテグ経験 ■大規模システムの商品化経験 ■ユニットテスト・結合テストの経験(google testやmockなど) ■音声アーキテクチャのソフトウェア開発や運用性を考慮したソフトウェアデザインに関する基礎的な知識 ■オーディオ、グラフィック、Over-The-Airでのソフトウェア更新システムなどの 量産開発経験 ※上記の経験ないしはそれに相応する能力があること ■コンピュータサイエンス、コンピュータ工学の学士以上、あるいは相当以上の経験 ■優れたリーダシップ能力と卓越したコミュニケーション能力 ■現職での設計・コーディングでの優れた技術的な貢献 <WANT> ■LinuxあるいはリアルタイムOSの開発経験 ■CI/CDの設定経験があること ■dockerの経験があること ■スクラム、アジャイルといったモダンな開発手法の経験

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編集スタッフ 【マネジメント】【経済】【IT】【金融】【マーケティング】【データ分析】の各分野

株式会社日経BP

マネジメントに役立つコンテンツを創る人材を募集します。経営層・リーダー向けメディア「日経ビジネス」ではIT、金融、マーケティングなどの専門知識を持つ編集スタッフ(正社員)を求めています。編集経験不問。

500万円~900万円 / リーダー | メンバー

株式会社日経BP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    編集スタッフ 【マネジメント】【経済】【IT】【金融】【マーケティング】【データ分析】の各分野 企業の経営者・経営者の候補生、組織のリーダーなどに愛読いただいているメディア「日経ビジネス」での編集スタッフの仕事です。 <仕事の概要> 日々大量に流れている情報の中からマネジメントに役立つものを選び出し、企画案にまとめます。テーマに沿って取材し、デジタルメディア、動画、書籍、オーディオ、雑誌などを活用して、分かりやすく読者に伝えていく役割です。記事にする場合は執筆し、動画コンテンツなどにまとめることも。さらに、それらを編集して書籍にまとめるケースもあります。チームでの活動も多く、ほかのスタッフと連携しながら自分が担当する分野や業界の枠を超えて幅広い内容の企画に取り組むことができる自由闊達な職場です。取材や執筆などの必要なスキルはチューターなどが指導しますので、大学を卒業したばかりの新入社員も1年目から活躍しています。 今回は、「マネジメント」「経済」「IT」「金融」「マーケティング」などの分野で専門知識を持った方、また「データ分析」ではこれまでデータをもとに事業やプロジェクトを運営してきた経験を持つ方を探しています。あなたがお持ちの専門知識や知見を元に、取材やデータ分析を重ね、マネジメントに役立つ新しい考え方やソリューションなどをコンテンツの形にまとめて読者・視聴者に発信していきます。 <業務内容> ・コンテンツ(記事、動画、オーディオなど)の企画・取材・執筆・制作・編集 ・関連する書籍の企画・編集・執筆 ・関連するセミナー・ウェビナーなどの企画

  • 応募資格

    ■歓迎する経験やスキル ・国内外の企業でIT、金融、マーケティングなどの実務経験があること ・シンクタンク、大学、企業、研究機関、官庁などでの経済学、経営学などについての研究の経験があること ・データ解析などの業務で実務経験があること ・上記の分野での編集・記事執筆・動画制作・音声コンテンツ制作などの経験があること ・マネジメント分野での新しい潮流、ソリューションなどに関心をもっていること ・積極的に企画立案し、取材、コンテンツづくりまでを実行できる行動力があること ・ビジネス英会話

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販売戦略プロジェクトマネージャー【在宅勤務あり/週1~2日勤務】

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

900万円~1000万円 / リーダー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    (1)組合員獲得のための施策策定 ・同社の運行管理システムへの理解を深めてもらい、賛同いただける組合員を獲得するための施策を考える ・アイデアを実現させるためのロードマップ作成 ・実現できるようプロジェクトをまわしていく(オペレーションはアシスタントに任せられる) (2)運行管理システムの拡販 ・拡販するためのアイデア出し ・実現に向けてのロードマップ作成から施策の実行

  • 応募資格

    【ご経験】 ・事業企画の経験、販売チャネルの拡大やそのためのアイデアを考えることができる ・考えたアイデアを形にし、実行するためのロードマップが描ける ・アシスタントを付ける予定なので、そのメンバーへの指示ができる

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施工管理(プラントエンジニア・設備関連)

共同エンジニアリング株式会社

40~60代の経験者が活躍!☆面接は仕事帰りでOK/頑張りを正当に評価

330万円~600万円 / メンバー

共同エンジニアリング株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■施工管理(プラントエンジニア・設備関連) 国内各地から海外にいたるまで、石油・化学・製鉄などの各種プラントをはじめ、火力発電所や原子力発電所などの電力事業や水処理施設などあらゆるプラントに対応しております。 多彩な建設プロジェクトの施工管理業務(プラントエンジニア・設備関連)をお任せします。 ※これまでのご経験や、ご希望される勤務地・報酬・案件・労働環境などを考慮の上で配属先を決定します。 ※マネジメントなど上流の立場から仕事に取り組めます。 【具体的なプロジェクト内容】 ・発電所構内での電気設備工事に係る施工管理 など

  • 応募資格

    ※経験年数や経験分野は一切不問。 ※ブランクOK! ※40~60歳代の方が多く活躍しています。 【歓迎する経験やスキル】 ■建築・プラント・土木・電気・設備などの施工管理経験をお持ちの方 ■施工管理技士資格(建築・電気・土木・管工事)をお持ちの方 ■その他資格(建築士・電気主任者・監理技術者など)をお持ちの方 【こんな方は、ぜひ!】 ☆頑張りがしっかり評価される環境で働きたい方 ☆こだわりの現場で実力を発揮したい方 ☆U・Iターンを希望している方 ☆これまでの経験やキャリアを存分に生かしたい方 ☆しっかり休みが取れる環境で働きたい方 など

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小売り流通業向けコンサルティング・サービスデザイン業務

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【お任せしたい職務内容】 主にリテール業界(小売り・流通)を中心に市場をけん引していくような新たなビジネスを創造。市場トレンドのリサーチから戦略、マーケティング、ビジネスモデル策定から顧客アプローチまで新規事業の立ち上げを行います。 具体的には下記のような業務を担当します。 ・リテール市場における市場、技術トレンドから戦略、マーケティング策定 ・新規事業のアイデア立案から具体化までの企画、事業推進・改善・商用化(現在、4つの新規オファリングサービスを立ち上げており、これらの事業推進もお任せします) ・ターゲット顧客の選定からアプローチ、交渉 【担当サービス例】 (1)レジなし店舗(Catch&Go):https://dmk.nttdata.com/service/005515231219/ (2)アバター接客(どこ店):https://dmk.nttdata.com/casestudy/000015180620/ (3)商品探索(ミツケッタ):https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2020/022800/ (4)動画自動タグ付け生成サービス 【職務の魅力】 ・サービスの立ち上げ~事業拡大まで一貫して携わることが可能です。国内外の小売流通の最先端トレンドを把握し、市場をけん引できます。 ・組織の枠に留まらず、国内外/社内外の多様な企業、組織との連携による事業構築経験を積むことができます。 ・資本力のある同社だからこそ、しっかりと説明をすれば予算をいただけ、ダイナミックなことにもチャレンジすることができます。 ・各インダストリーの大手企業様とのコネクション・関係性がしっかりとあるためアカウント営業などと連携しながら、幅広い企業様と壁打ちをしながら新しいサービス・ビジネスを企画することができます。

  • 応募資格

    ■求める経験・スキル・知識 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・サービス、ビジネスの企画や立ち上げ経験をお持ちの方 ・ITもしくはビジネスコンサルティングのご経験をお持ちの方 ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 [スキル] ・一人称で考え、主体的に動ける行動力 ・多方面の関係者と調整できるコミュニケーション力 ・様々を情報を即座にキャッチアップする能力 ・既成の概念にとらわれず、ゼロベースの思考能力 ・リスクに臆することなく推進できるリーダーシップやコミュニケーション力をお持ちの方 [経験] ・小売流通業もしくはエンターテイメント領域におけるデジタルマーケティングの実務経験 ・海外企業とのプロジェクト経験 ■他言語力 英語(読み書きレベル) ■資格 特になし

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FAマネージャー候補〈サブマネージャー〉

アクサ生命保険株式会社

■マネージャー候補 ■〈優秀人材のスカウト〉や〈FAのマネジメント・育成〉などを担当 ■勤務地は全国 ■転勤なし(原則) ■前年度年収保証(上限1,500万円)

600万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 茨城県 / 大阪府 / 兵庫県 / 北海道 / 宮城県 …

  • 仕事内容

    フィナンシャルプランアドバイザー(FA)のマネージャー候補(サブマネージャー)として、優秀な人材のスカウトや育成、組織を拡大していくマネジメント業務などをご担当いただきます。 【具体的には】 ■優秀な人材をスカウトして採用する ■FAの育成・コーチング ■業課のマネジメント ■営業課の分離輩出 など 【アクサ生命のFAとは・・・】 100人のお客さまには100通りのライフスタイルがあるように、私たちは1人ひとりさまざまな家族形態や生活スタイルを持ち、それぞれの夢や将来に向けた目標を持って暮らしています。そんなお客さまの思いをかなえるために、まずはお客さまの夢や目標をお聞きすることからFAの仕事は始まります。 FAがご提案をするのは「お客さまの夢をかなえるためのライフプランづくり」です。お客さま自身が豊かな将来に向けて積極的にチャレンジできるよう、私たちの専門知識と独自システム「LNAS(Life Needs Analysis System)」を駆使して、家計や保険の分析・見直しを行っています。 世界が認めた安心のブランドと信頼できるFA。幅広い機能をもった生命保険の販売を通して、私たちFAはお客さまの「夢」を一緒に追い続けます。このFAシップを実現する言葉が「Give & Be Given」です。与えて、与えて、与え続けることを使命とするのがFAの魅力と価値となっています。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 営業経験5年以上 【歓迎(WANT)】 マネジメント経験など

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土木施工管理(東京都)

株式会社小野工業所

◎自治体案件多数 ◎創業130年 ◎橋梁保全工事のパイオニア

450万円~800万円 / リーダー | メンバー

株式会社小野工業所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    ■自治体から受注した事業の施工管理を担当していただきます。 「橋梁のプロ」として、幅広い業務でご活躍いただけます。 2016年11月に開設した東京支店での勤務です。 首都圏エリアの橋の老朽化防止のための保全・修繕、耐震補強工事などの施工管理業務を担当いただきます。 受注した保全・修繕、耐震補強工事などの事業を、発注者と施工業者の仲介役を含め、作業が円滑に進むよう調整しながら完成させます。 【具体的には】 ・発注者との施工打合せ ・現地調査 ・材料・資材の発注 ・工程・安全・品質・予算管理 ・協力会社とのミーティング など 現場は関東近郊。現場の業務に集中できる環境です。 工期は工事によってさまざまですが、残業は月平均20時間程度なので、メリハリをつけて働くことができます。 研修や勉強会も充実しており、さらなるキャリアアップをめざすことが可能です。資格取得のための講習会参加費、受験費用、会場までの交通費は再挑戦を含め当社が負担します。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 【優遇】 ・橋梁の施工管理経験(架設・補修問わず)をお持ちの方 ※一定のキャリアをお持ちの方であれば、課長待遇でお迎えします。  キャリアの浅い方は係長・主任クラスからスタートとなります。 【こんな方を求めています】 ・責任感があり、目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ・コミュニケーション能力、交渉能力のある方 ・チャレンジ精神・探求心のある方

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ANSER等決済系WEBアプリエンジニア・PM

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)

社会のために、そして企業、自己成長のために、情報技術で新たな領域に果敢にチャレンジしてみませんか? 現在、20代~40代の社員が活躍しています!

450万円~1400万円 / リーダー | メンバー

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【事業部紹介】 当事業部は法人向け・個人向けインターネットバンキングを中心とした決済系プラットフォームサービス「ANSER」を提供し、全国にまたがる数多くの顧客基盤を保有し、安定的な事業運営を長年にわたり継続しています。一方で、変化の早い技術革新やユーザニーズに先導または追従するため、日々進化し続け、常に新たな取り組みを進めてまいりました。近年、政府主導のデジタル化推進やFinTechの拡大、他業態の金融系サービス進出等により、法人・個人のデジタル化が急速に進行しており、これまで以上にスピーディな事業展開が求められています。 「ANSER」では新規システムの立ち上げ、既存サービスの機能追加やシステム更改、新しいFinTechサービスの開発など多数のプロジェクトが常時進行しています。 【職務紹介】 法人・個人向けインターネットバンキング・スマートフォンバンキングを中心とした開発プロジェクトで、アプリケーション開発メンバ、またはプロジェクトマネージャー人財を募集しています。 企画立案や要件定義、顧客・外部ベンダとの折衝といった上流工程から、設計~試験の下流工程まで幅広いミッションの中で、ご自身の強みを活かしてご活躍いただければと思います。 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・ANSERサービスは法人・個人の100万ユーザ以上に利用されている社会インフラのため、社会貢献性が非常に高いです。 ・大小様々なプロジェクトが常に進行しているので、アプリケーションエンジニアとしてだけでなく、プロジェクトマネジメント経験も十分に積むことができます。 ・当事業部ではクラウドサービス「OpenCavas」を提供していたり、デジタル技術(API、認証、データ分析、AI、ブロックチェーン)の活用やデジタル開発手法(UI/UX、アジャイル、CI/CD、DevOps、コンテナ)の導入を積極的に進めており、新しい領域へチャレンジできる環境にあります。 ・多くのプロジェクトが自社運営のサービスの開発プロジェクトのため、意思決定の自由度も高く、計画的に新たな取り組みを実施できるのが大きな魅力です。

  • 応募資格

    【必要条件】 求める経験・スキル・知識 ■経験 ・アプリケーション開発において、要件定義、設計、試験など各工程いずれかの実務経験・マネジメント経験がある方を募集します。プログラム経験がなくてもOKです。 ・アプリケーション開発の領域については、金融領域だけにこだわらず、製造や流通、会計など他業界・他業務のWEBアプリケーション開発をご経験の方も歓迎。 ■マインド ・チャレンジ精神のある方 ・自ら主体的に行動できる方 ・多様なメンバと業務を遂行できる方 ■他言語力 なし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 以下のいずれかの経験がある方はすぐに活躍いただけると思います。 ・決済系開発プロジェクトのご経験 ・中規模開発プロジェクトでフットワークよくステークホルダーと連携したご経験 ・QCDマネジメントのうち、特に品質・スケジュール(進捗)の管理経験 ・AI、ビッグデータ等のデジタル系技術 ・フレームワークを利用してのWEB開発(Spring等) ・コンテナ、DevOps等の導入/維持(OpenShift、ServiceNow等) ■他言語力 なし ※英語を活用するプロジェクトもありますので、英語をビジネスで活用したい方も是非ご応募ください。 ■資格 特になし

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アクサ(AXA)アドバイザー

アクサ生命保険株式会社

30~40代活躍中/未経験OK/残業原則なし/プラチナくるみん取得企業

216万円~ / メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    主に商工会議所/商工会が実施する共済・福祉制度を通じた保険加入、脱退等の営業推進およびアフターサービスを行っていただきます。 訪問先は会社が指定しますので、安心して活動できます。 ①商工会議所/商工会会員企業に対する、生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティング営業 ②経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや保険設計 ③個人のライフプランニングに対応した保険設計 【1⽇の流れ】 09:15~ 朝礼 09:30~ 営業所⻑・スタッフへの事前相談など 10:00~ 担当事業所への訪問 16:30~ オフィスに戻って翌⽇の準備、営業所⻑・育成スタッフ・同僚への報告など 17:00  終業 【アクサアドバイザーのキャリアパス制度】 プロの営業社員として自立し、キャリアを重ねてアクサアドバイザーとして成功の道を歩むことがそのひとつです。 また、一定基準を満たして本人の意思と適性を見極め、セールスマネージャー・営業所長・支社長へと管理職に登用される道も拓かれています。 「プロセールスコース」:育成社員→正社員→営業主任 「管理職コース」:セールスマネージャー→営業所長→支社長 【中途入社の社員にインタビュー】 4歳と2歳の子供を抱えて、勤められる仕事はないだろうか?と家計簿を見つめながら物思いにふける日々が続いていました。 上の子が病気がちですぐ熱を出すので、ある程度、時間の融通が利く仕事がないかと…。 そんな時、「計画的に仕事ができて、家庭との両立ができます。」という商工会議所共済・福祉制度推進員の広告を見て、これだと思いました! 会社説明会でこの仕事の3つのメリットをお聞きしたことで、決心がつきました。 ①商工会議所の実施する共済・福祉制度の保険加入・脱退の手続きが中心だということ。 ②訪問先は主として、商工会議所の会員事業所であるということ。 ③営業経験はなくても心配いらないということ。 素直でコツコツ型の人なら成功でき、サポート体制も整っているとのことでした。 商工会議所の福利厚生事業のお手伝いという仕事に魅力を感じ、挑戦してみることにしました。 入社して4年目にできた3人目の子供も、会社の制度のおかげで安心して出産できました。 育児時短制度や営業職という仕事柄、時間管理が自分ででき、子供を抱えた主婦(主夫)には最適だと思いました!

  • 応募資格

    これまでの業種・職種は一切問いません。未経験者もOK!! 【こんな方が活躍しています】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として長期に働きたい方

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インダストリー・コンサルタント/素材化学メーカー・エネルギー領域

アクセンチュア株式会社

業界専門性あっての深い理解とコンサルティング。企業のビジネス・IT戦略構想立案し、特定領域のThought Leaderを目指しませんか?

1000万円~1800万円 / 管理職 | リーダー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    <化学・素材(鉄鋼・非鉄金属)業界領域> ◆業務詳細  ・化学・素材業界の産業別成長戦略  ・化学・素材業界におけるグローバル戦略(市場開拓・グローバルSCM)・PMI(M&A後の戦略~実行支援、組織改革)の戦略から実行まで  ・化学・素材業界におけるデジタル・トランスフォーメーション  ・業界横断的や業界破壊(ディスラプション)に向けた戦略から実行まで ◆プロジェクト事例  ・PMIによるグローバル戦略(グローバルSCM、組織統合)立案  ・化学企業におけるデジタルトランスフォーメーション(戦略・PoC・実行)  ・化学-リテール(小売)企業との企業横断バーチャルSCM構築  ・業界横断での物流プラットフォーム構築 など <石油・エネルギー業界領域> ◆業務詳細  ・石油・エネルギーの産業別成長戦略  ・石油・エネルギー業界でのPMI(M&A後の戦略~実行支援、組織改革)や自由化に伴う戦略から実行まで  ・石油・エネルギー業界におけるデジタル・トランスフォーメーション  ・再生エネルギーなど、新エネルギー領域への政策や事業戦略立案から実行まで ◆プロジェクト事例  ・PMIによる事業・機能戦略から実行  ・石油企業におけるデジタルトランスフォーメーション(戦略・PoC・実行)  ・リテール向けのデジタルマーケティング  ・再生可能エネルギー戦略立案 など <電力・ガス業界領域> ◆業務詳細  ・法的分離後の経営管理/収益性管理  ・デジタル・トランスフォーメーション  ・海外投資を含む新規ビジネス創出  ・エネルギーポートフォリオマネージメント  ・カスタマーオペレーション ◆プロジェクト事例  ・某電力会社向け経営管理モデル策定支援  ・某電力会社向け収益性管理モデル策定支援  ・某電力会社向け海外発電事業投資支援  ・某電力会社向けコールセンター変革支援  ・某電力会社向け顧客管理モデル改革支援  ・某ガス会社向け顧客管理モデル改革支援  ・法的分離に向けた課題検討支援 など

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 下記いずれかの経験を保有 ・コンサルティング会社での同領域におけるコンサルティング経験をお持ちの方。 ・電力、ガス、石油、化学、素材業界での企画実務のある方で、今後コンサルタントとしての経験を積みたい方。  (事業会社でのSCM、業績管理、組織・人材育成、営業改革、IT企画といったご経験) ・英語力があれば尚可

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機械学習エンジニア

株式会社日経BP

データ分析のスペシャリストを募集。成長著しい市場に飛び込んでみませんか。

500万円~900万円 / メンバー

株式会社日経BP
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日経BPが運営するWebサイトの登録ユーザーの特性や行動履歴、大量のコンテンツ(記事)といった膨大なデータを分析して、新たな顧客分析サービスサービスを開発する業務を担当していただきます。

  • 応募資格

    ▼必須経験 ・国内外での大学院において統計学、経済学、数学、情報工学分野のいずれかで修士号を取得しているか、同レベルの実務経験があること ・プログラミングの経験(特にPythonまたはR)があること ・SQLを用いたデータ抽出・集計・更新作業の実務経験があること ・機械学習モデルの構築・評価、精度モニタリングと改善の実務経験 ・日本語による文書作成や口頭でのコミュニケーションが可能であり、英文による最新の研究や論文も調査・読解できること ▼歓迎スキル AWSをはじめとしたクラウド環境での分析環境構築経験

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サーバー・エンジニア(設計・構築)

株式会社トゥインクル

◆転勤ナシ◆年休125日以上◆残業月平均8.5時間◆月給35万円以上を保証、利益は社員に還元◆上流工程やPM・PL、顧客折衝など、本人希望のキャリアアップを全力でサポート

450万円~700万円 / リーダー | メンバー

株式会社トゥインクル
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県

  • 仕事内容

    サーバの設計・構築などの業務をお任せします。 あなたの経験や能力・志向を考慮して、最適な案件を担当していただきます。 大手SIer・メーカー・官公庁・銀行など、様々なお客様のプロジェクトが稼働。 だから、あなたが思い描いているキャリアや極めていきたいスキル、手掛けたい案件・工程などを ざっくばらんにお聞かせください。 希望を最大限考慮します。 【案件例】 ■サーバ設計、構築業務 ※Windowsサーバ、JP1の設計・構築がメインです。 ・Windowsサーバの設計・構築 ・Windows Active Directoryに関する設計・構築 ・JP1監視系製品に対する設計・構築 ■AWS環境サーバ設計、構築業務 ※Windowsサーバの設計・構築がメインです。 ・Windowsサーバの設計・構築 ・Linuxサーバの設計・構築 ・各種ミドルウェアの設計・構築 ・JP1監視系製品に対する設計・構築 ■Azure・Microsoft環境構築支援 ※クラウド環境構築・システム移行がメインです。 ・AzureADの構築 ・ExchangeOnlineの移行支援 ・SharePointOnlineのサイト構築 ・各種運用設計の支援 【万全のフォロー体制】 ◎2名~10名前後のチーム体制でのアサインとなります。先輩が何かとフォローしてくれます。 ◎元エンジニアの上司が、月1回の面談に加えて定期的に連絡・訪問してくれます。 現場での悩みや困りごとにも、親身に対応してくれるので安心です。 【魅力的な案件多数】 ◎最新環境で最先端技術を駆使した案件にも携われます。 ◎Azure、AWSなどを習得するチャンスもあり、市場価値の高いスキルを身に付けられます。 【入社後について】 ◎まずは、先輩のもとでOJTを通じて、仕事のスタイルを把握してください。 ◎その後は、経験・能力に応じて業務をお任せしていきます。 ◎経験豊富な方には早い段階から上流工程やPM・PL、グループリーダーなどの重要ポスト、 お客様との折衝業務などもお任せしていきます。 ★プロジェクトにもよりますが、エンジニアのほとんどがリモートワークを行っております。

  • 応募資格

    \学歴・性別・転職回数・ブランク一切不問/ ★いずれか一つでも合致するものがあれば、積極的にご応募ください!★ 【応募条件】 ◆サーバー関連の何らかの経験(2年以上) ◆一定レベルのコミュニケーションスキル 【歓迎する経験・スキル】 ◆Windows,UNIX,Linux,AIX,EXchange,VMwareなどサーバの構築・運用の知識 ◆JP1,Active Directory,Tivoli,Systemwalkerなどに関する知識 ◆PM・PLの経験 ◆上流工程の経験 ◆AWS、LPIC-1などの資格 【こんな方を求めています!】 ◆フットワークの良い方 ◆スポーツが好きな方 ◆バイタリティに溢れる方 ◆向上心旺盛な方 ◆何事も最後までやり抜ける方

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