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プラント運転オペレーター(プラスチック焼却プラント)

J&T環境株式会社
【JFEグループの充実した住宅手当あり★家賃の75%が会社負担★ ※規定あり】
【東証1部上場グループにて、安定したキャリアを築くことが可能です】
320万円~510万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に廃プラスチック類を焼却し、廃熱を利用して発電するプラントのオペレーターとして、中央操作室で制御システムによる制御・監視業務や、現場巡回による点検・バルブ操作等 【残業について】研修や会議等がある際に発生することが大半で、通常時は発生しないことが殆どです。 【仕事とやりがい】 運転するのは『ガス化溶融炉』という多くの廃棄物を処理でき、燃やした廃棄物を再利用したり熱を利用した発電もできる高性能な炉です。その分、運転が複雑で操作を覚えるのに時間がかかりますが、入社後は、教育担当者による新人研修を一定期間実施し、合格水準に達してからの現場配属となります。業務や職場環境を改善する提案を歓迎する職場で、きれいな食堂やシャワー室、制服の洗濯室もあり働きやすい環境です。 【働き方について】 4日間を1サイクルとしたシフト勤務になります。 1日目8:30~17:00  2日目16:45~24:00  3日目24:00~8:45  4日目休み 2日目と3日目は連続勤務です。 各シフト休憩は1時間で、2日目と3日目は連続16時間勤務の中で、1時間休憩が2回あります。人数は1班7名(班長と副班長1名ずつ、班員5名)が4班です。 2018年度の有給取得実績は8割ほどで、残業も班長が次の班に引継ぎを行う程度でほとんどありません。 【勤務イメージ】日=日勤、夜=夜勤、〇=明け休み、★=休み 月 火 水 木 金 土 日 ─────────── 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ 日 夜 〇 ★ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■機械または電気学科をご卒業された方 【歓迎要件】 ■下記いずれかのご経験 ・プラントの運転・保全経験 ・製造オペレーター経験 ・サービスエンジニア経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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自社工場設備の設備保全 ※JFEグループ

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    自社工場の工場設備における設備管理・故障対応・設備改善・老朽更新・補修予算管理などの業務をお任せします。 【具体的には】 ■設備管理:定期点検~補修計画作成~工事発注~工事立ち会い・完了確認~補修効果確認 ■故障対応:故障現物の確認~応急処置(一次対応)~本処置の検討~工事発注~工事立ち会い・完了確認~故障の原因と対策の検討~報告書作成 ■設備改善:安価な部材の選定など、コスト削減・現場の操業改善(現場効率を上げるための設備改造) ■老朽更新:10年単位で稼働している工場設備の長期更新計画の検討・実施 ※当該部署の平均残業時間は、25.9h/月です。(2019年度) 【緊急対応について】 緊急対応が必要な場合には、担当する工場へ駆けつけることになりますが、その頻度は、3ヶ月に1回程度です。交代制ではありません。 【採用背景】 J&T環境とJFEエンジニアリングは、東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)と子会社の株式会社東日本環境アクセスと共同で株式会社Jバイオフードリサイクルを設立し、食品のバイオガス化によるリサイクル事業を開始しました。新しい事業を行うことで工場が増加しており、人員強化による増員採用です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかに該当する方 ・機械または電気関係の学部を卒業された方 ・機械または電気関係の業務経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■設備関係のご経験(設備保全やサービスエンジニアなど) ■保全関係の有資格者(電気主任技術者、ボイラー・タービン技術者など)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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Suppy chain Admin

非公開
外資系大手産業ガスメーカー サプライチェーン/アドミ業務  つくば
280万円~350万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田渕 麻起子
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    【 主な職務/業務内容 】 ・全国のEL顧客、関東のALKG顧客からの製品注文の受注処理(システムへの入力含む) ・自社工場、仕入先への発注処理(システムへの入力含む) ・顧客、仕入先、関係部門との納期調整(定常業務のみ) ・仕入先との出荷に関する調整(納入先・納入時間等の調整)(定常業務のみ) ・デポ製品在庫量の管理(決められた数量の維持) ・安全、信頼性の改善提案 ・顧客からの連絡窓口(クレーム・要望などの上長報告)

  • 応募資格

    【 必要とされる経験 】 (必須) 受発注業務及び在庫管理業務 (必須) 改善活動(品質・効率性)などのリーダー、または主メンバーとしての活動経験 (必須) プロジェクトへの参画経験 (必須) 社内外のステークホルダーとのコミュニケーションスキル (あればなお可) 後輩、派遣社員や業務委託の指導経験 (あればなお可) 産業ガス業界、または、産業ガスに関わる職種(主に受発注/購買)経験 【 要求とされる知識・スキル・資格・学位 】  (必須) 普通自動車免許 (必須) PCスキル(Word, Excel, Power Point)中級以上。グーグルアプリケーション使用経験あるとなお良し。 (あればなお可) 大卒学位 (あればなお可) 高圧ガス製造責任者免状(乙種以上) (あればなお可) ビジネスレベルの英語力 【 求める人物像 】 ・積極的・責任感をもって業務に取り組める ・業務の方針・目的および全体像を考慮しながら、自ら計画をたて適切に業務の推進ができる ・常に完成型のイメージを持ちながら業務の推進ができる 語学力:要

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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人事スタッフ(JFEグループ) ※充実した住宅手当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【ミッション】 同社の人事担当として、人事制度企画、労務、採用、教育、給与、社会保険、福利厚生、個別人事など、幅広い業務をご担当いただきます。 特に労務や人事制度企画について、工場の現場社員の声を吸い上げ、課題設定を行い、仕組みとして解決するための制度の企画・運用まで担っていただくことを期待しています。 【採用背景】事業規模の拡大に伴う管理部門の増員 近年、廃棄物処理に関わる法規制が強化されており、顧客の「あらゆる廃棄物処理をワンストップで依頼したい」というニーズが高まっています。 このニーズに応えるため、JFEエンジニアリンググループでは当社に経営資源を集中し、グループ企業の統合を行い、サービスラインナップの拡充を行っています。 2017年10月にはジャパン・リサイクル株式会社と統合し、従業員は500名から750名規模へと拡大しています。 【特徴】 ■当社に労働組合は無いため、これまでは現場に頻繁に通い、現場従業員の声を拾っていました。会社が拡大し、現場に頻繁に足を運ぶことが難しくなる中で、いかに従業員の声を集め、「より良い会社にする」ために仕組みを作り運用するかが重要な局面となっています。 ■企画を含めた人事業務を幅広く担当するため、人事のゼネラリストとしてのキャリアを構築できる環境があります。 【組織構成】 ■人事企画・採用・教育・個別人事担当:6名 ■福利厚生・給与・社保担当     :2名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■製造業or建設業における人事経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■労務または人事制度企画のご経験 【充実した福利厚生】 ■独身寮、借上げ社宅制度(自己負担率25%) ※寮社宅:45歳or入社後10年まで家賃の75%を会社が負担 (負担上限寮7.5万 社宅10万) ■その他 財形貯蓄制度、住宅融資制度、育児・介護休業制度、制服貸与、保養所、保育所、ジョブチャレンジ制度(公募職種に自由応募し、部署移動にチャレンジできる制度)、資格取得補助

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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物流オペレーション グループ長

非公開
外資系大手産業ガス企業 物流マネジメント
700万円~750万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

田渕 麻起子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    機能は上記の通り。管轄下3箇所以上の基幹工場、2箇所の物流センター、8箇所のデポと連携し業務に取り組む。 勤務地は東日本物流センターに所在し社員2名が常駐。委託会社と協力し業務を進める。 主な業務内容 : ・ グローバルおよび日本の事業戦略に基づいて管轄エリアのサプライチェーンの最適化。QCDSMの向上。Sales、工場及び関連部署と連携し以下を実践。 ・グローバルおよび日本の事業戦略に基づいて管轄エリアのサプライチェーンの最適化。QCDSMの向上。Sales、工場及び関連部署と連携し以下を実践。 ・安全・信頼性に関わるグループポリシー、グループ標準や関連法規の管理とレポート、および安全文化の醸成。 ・在庫日数、容器保有数、在庫ポジションの最適化。基準在庫運用、後補充型生産の実現。 ・商品ラインナップの再定義。(標準仕様の明確化、低頻度アイテムのカット、標準納期の設定及び短縮) ・輸配送の効率化。(配車効率化、オーダー平準化・最適化、運送会社協働の改善取組推進) ・受注センター、物流センターの効率向上(DOあたり受注効率、シリンダーあたり作業効率の改善など) ・上記に付随する、従業員、協力会社の管理。また、収支状況、予算、各種KPIの把握とレポート及び改善。 ・日々の業務やグループトレーニング、社内エキスパート制度などを通した後進の育成

  • 応募資格

    ★必要とされる経験・知識・スキル (必須) ・メーカーの物流部かSCM部、もしくは3PL、4PL事業におけるマネジメント経験(5年以上) ・上記もしくは、高圧ガス業界における物流管理経験(3年以上) ・Microsoft Excel 中級以上(統計や参照関数全般、ピボットテーブル、グラフの基本を習得) ・改善の基礎的手法(パレート図、ヒストグラム、散布図、各種フレームワークなど) (あれば尚可) ・ Microsoft Office Visual Basic for Applications の基礎知識 ・Google Apps Scriptの基礎知識(もしくはJavaScript) ・SQL Server Manegement Studioの基礎知識 ★要求される資格・学位  (あれば尚可) ・運行管理 ・ 高圧ガスに関連する資格 ・ 危険物に関連する資格 ・ 医薬品、毒劇物に関連する資格 ★求める人物像 ・ チームのメンバーと協力し、多くの人を巻き込みながら物事を進めていける方 ・ 前例、慣習に捉われず、自らの観点で新たな手法を発案、提案できる方 ・ 相手への敬意を払い、かつ、しっかりと自身の意見を表明できる方 語学力:要TOEIC700点以上あれば尚可 【 求める人物像 】 ・エリア戦略の計画・実行に興味がある方 ・社内・社外共に真摯に対応できる ・協調性があり、物事に対して前向きに取り組むことが出来る ・与えられた仕事を遂行するだけでなく、目標を達成するために自ら考え実行できる

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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設備保全(東京臨海エコクリーン) ※JFEグループ

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ※その他トピックス※ ◆バイオ化学ベンチャーとの協業によるペットボトルの再資源化の技術開発 https://www.jt-kankyo.co.jp/topics/「株式会社アールプラスジャパン」への資本参加について.pdf ◆国内最大のペットボトルリサイクルレジン製造向上新設 https://www.jt-kankyo.co.jp/topics/200507%20プレス最終版(協栄J&T環境株式会社).pdf ◆宮城県仙台市に食品-リサイクルバイオガス発電施設を新設 https://www.jt-kankyo.co.jp/topics/「株式会社東北バイオフードリサイクル」設立について.pdf ◆札幌市で食品リサイクル事業に参入 https://www.jt-kankyo.co.jp/topics/190604%20三造有機リリース文.pdf 【新型コロナウィルス対策実施中】 選考を受けていただく方の安全を考え、マスク着用、面接官との距離を保って行わせていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかに該当する方 ・機械又は電気関係の学部を卒業された方 ・機械や電気に関する何かしらの業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■設備保全やサービスエンジニアなど設備関係の経験者 ■電気主任技術者、ボイラー・タービン技術者など保全関係の有資格者 【J&T環境について】 当社のバックボーンは東証一部上場・JFEホールディングス株式会社の中核を担うJFEエンジニアリング株式会社。将来の地球環境を見据えて廃棄物処理・リサイクル事業に取り組んでいます。 J&T環境の魅力についてはこちら https://recruiting-site.jp/s/jt-kankyo/8018

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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品質保証 ※薬剤資格

非公開
外資系大手産業ガス企業 品質保証 ※薬剤資格 尼崎
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田渕 麻起子
  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    信頼性保証部は、医薬品医療機器等法(以下、薬機法)及び高圧ガス保安法を遵守し、医薬品(医療用ガス)、医療機器(バルブ等)及び高圧ガス関連製品の品質/安全の維持/管理を担っています。 業務として、1)IMS関連業務、2)品質保証業務、3)安全管理業務、4)サプライチェーン業務、5)高圧ガス関連製品のエンジニア業務及び、6)製品開発/薬事申請業務があります。 本業務は、4)サプライチェーン業務、6)製品開発/国内承認申請(医薬品等、医療機器)業務を中心に業務を行います。 【 本ポジションのアピール事項 】 製品は海外メーカーのものが主流なので、エア・リキードというフランス系企業の中で、グローバル企業を協力会社として、信頼性保証業務を行うポジションとなる。英語で仕事をする機会も多く、TOEIC500点程度が必要となるが、高圧ガス技術という特殊な技術を同時に身につけるため、マーケットの中でのキャリア価値は非常に得難く、高いものとなる。将来マネージャーに進み、製造販売業3役、アジアのリーダーを目指してほしい。 【 業務内容 】 (1)製品開発/国内承認申請業務、製造管理業務:新製品(医薬品) コンサルタントとの連携、Global RAとのコミュニケーション、PMDAとの会議補佐及び社内関連部署との整合等を通して、医薬品等の製品開発/国内承認申請業務を行う。 医薬品製造管理者として、新医薬品の製造管理やGMPに関するSOPを作成する。 (2)製品開発/国内承認申請業務:既存品(医薬品) 社内関連部署との整合、PMDAとの会議等を通して、既存製品(医薬品)の国内承認申請の変更管理業務を行う。 (3)サプライチェーン業務:既存品(医療機器)高圧ガスレギュレーターの組み立て/出荷/在庫/購買の維持管理を行う。 (4)サプライチェーン業務:プロセス改善/業務効率化(医療機器)上記(3)のサプライチェーンに関するプロセス改善/業務効率化をSOPの作成、教育訓練等を通して行う。 (5)その他関連業務等 上記4つに限定することなく、関連業務を適宜行う。 本ポジションには医薬品医療機器等法(以下、薬機法)及び高圧ガス保安法の知識が要求される。医薬品医療機器等法の知識は必須で、高圧ガスに関する知識/経験は業務を進める中でトレーニングをしていくので、新しい知識を柔軟に吸収し早い立ち上がりができる素養が重要。

  • 応募資格

    【経験】【 必要とされる経験 】  (必須) ・医薬品の製品開発/国内承認品質保証のいずれかの経験 (あればなお可) ・サプライチェーン業務の経験 ・同僚・若手の指導経験 ・資系企業での業務経験 ・ガス業界もしくはメディカルデバイス業界での業務経験 【スキルメモ】【 要求とされる知識・スキル・資格・学位 】  (必須) 薬剤師 (必須) 状況に応じた様々なステークホルダーとのコミュニケーションスキル (あればなお可) 基本的なプロジェクトマネジメントスキル (あればなお可) ビジネスレベルの英語力 (あればなお可) ガス業界・メディカルデバイス業界の理解 ・基礎的な英語力(TOEIC500点程度)および英語を使って仕事をすることに挑戦する気持ち ・母国語レベルの日本語力 薬剤師,普通自動車第一種運転免許 【 求める人物像 】 ・エリア戦略の計画・実行に興味がある方 ・社内・社外共に真摯に対応できる ・協調性があり、物事に対して前向きに取り組むことが出来る ・与えられた仕事を遂行するだけでなく、目標を達成するために自ら考え実行できる

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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バイオマスプラントにおける技術スタッフ【千葉市中央区】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    ■入車トラックの車両誘導・荷下し(フォークリフトを使用)、移動、 ■破砕機による廃棄物の破砕作業(フォークリフトを使用) ■タンクローリー車からの液状廃棄物の受け入れ ■その他付帯作業(設備維持管理、清掃等) ■各種データ管理(PC使用) ※残業:月15~25時間程度 【充実した福利厚生】 ■独身寮、借上げ社宅制度(自己負担率25%) ※寮社宅:45歳or入社後10年まで家賃の75%を会社が負担 (負担上限寮7.5万 社宅10万) ■その他 財形貯蓄制度、住宅融資制度、育児・介護休業制度、制服貸与、保養所、保育所、ジョブチャレンジ制度(公募職種に自由応募し、部署移動にチャレンジできる制度)、資格取得補助 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■何らかの工場で管理業務を経験した方 ■普通自動車運転免許(構内移動は基本車となります。) 【歓迎要件】 ■工場の運転管理の経験をお持ちの方 ■生産設備の保全経験をお持ちの方 ■化学分野のご知見をお持ちの方 【J&T環境について】 当社のバックボーンは東証一部上場・JFEホールディングス株式会社の中核を担うJFEエンジニアリング株式会社。将来の地球環境を見据えて廃棄物処理・リサイクル事業に取り組んでいます。 ◆J&T環境の魅力についてはこちら: https://recruiting-site.jp/s/jt-kankyo/8018

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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