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該当求人件数: 608件

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会計アドバイザリー・シニアコンサルタント【大企業CFO向け】

株式会社フィエルテ
■グループ会社を有する大企業や海外拠点展開を行う中堅企業のCFO組織が顧客 ■業務における属人化や人的リソース不足の問題を支援
■毎年120~125%ペースで事業成長を継続しています。2022…
650万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    連結決算・開示アウトソーシング事業の顧客基盤(約200名体制)を最大限活かした体制の中で、新規事業のコンサルティングサービス部門に所属いただき、コンサルタント、シニアコンサルタントクラスとしてプロジェクトのデリバリー責任を担いつつ、まだまだスタートアップ段階(5名程度)の同サービスの拡大と仕組みづくりを幹部と一緒に推進いただきます。 【具体的には】 アウトソーシングサービス事業の決算業務の品質管理も担うコンサルティングサービス部に所属いただき、担当するプロジェクトのデリバリーにコミットいただきます。 コンサルティングファームや監査法人のアドバイザリー部門と成果の出し方は基本的に変わりません。違いと醍醐味は、既存事業であるアウトソーシングサービスで培った顧客基盤を最大限活かし、より深く入り込め、単なるスポット案件で終わらないところです。複雑な会計処理に対する体制強化や組織再編に伴うご相談、単体決算から連結決算~開示までの一貫した決算の早期化、業務とシステムを融合させた生産性向上の仕組みづくり、内部統制体制の強化・改善、財務調査サービス等、ご相談案件は多岐に渡りますが、プロジェクトが終わっても長く付き合っていけるかを常に重視した受注を心がけています。 【同社の特徴】 ■他のコンサルティングファームよりも、最初から顧客内部に入りこめている点で新たな受託ニーズが掴みやすく、提案段階からクオリティで差別化を図ることが可能な点も大きな特徴です。 ■人(コンサル)による短期的な示唆だけでは絶対に終わらせず、モノ(組織、IT)によって仕組みを構築し、長期的にお客様の事業発展を支えることにコミットします。 ■サービスはまだまだ立ち上がり始めたばかりですが、引き合い過多でデリバリー人員不足の状態になっていますので、これまでの会計専門性を大いに発揮いただくことが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンサルティングファームでのプロジェクト経験(3年以上) ■会計、もしくはIT領域に対する専門性 【歓迎要件】 ■大規模顧客(東証一部上場企業クラス)のコンサルティング案件のご経験 【求める人物像】 「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「プロジェクト毎に区切られるのではなく継続的な支援の中で、専門知見をお客様のために役立てたい」、「事業づくり、マネジメントに関与していきたい」というようなキーワードに合致する方は是非エントリーください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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総務・人事労務(磐田/転勤無)【ヤマハ発動機子会社】

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社
二輪車世界シェア2位のヤマハ発動機グループの一員として、ヤマハ発動機及びグループ 会社における業務をお任せします
★転勤無★在宅勤務体制あり★賞与実績5.3ヶ月
350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    ・ヤマハ発動機グループの研修企画および運営業全般 ・社内教育、研修の企画、準備、段取り等 ・教育スケジュール、研修の日程調整、研修内容問い合わせ対応  ※教育内容は階層別研修、技術系・品質系の研修教育となります 【魅力】 ■在宅勤務も実施中でコロナ禍でも不安なく働ける ■オートバイ世界シェア2位、東証一部上場ヤマハ発動機のシェアードサービス会社として安定した就業ができる ※シェアードサービスとは、複数のグループ会社や事業部から成る企業がそれぞれの間接部門で行われている業務の一部を一か所に集約させることを指します ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint必須) ・対策立案力、計画立案力、折衝力、共同力 【歓迎要件】 ・研修企画や運営業務の実務経験 【求める人物像】 ・顧客のニーズをつかむコミュニケーション能力 ・最後まで粘り強くやり抜く責任感 ・失敗を恐れず自発的に行動できるチャレンジ精神

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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理化学試験リーダー職(テルモグループ)★静岡県富士宮

テルモヒューマンクリエイト株式会社
世界160ヶ国に先進の医療機器を提供しているテルモ株式会社(東証一部上場)の100%出資会社。入社後の手厚い研修や業界大手グループ会社ならではの手厚い福利厚生が魅力。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    当社はテルモグループの一員として、テルモ製品の試験検査業務を行っています。理化学試験グループにて、主に医薬品・医療機器の安全性・毒性に関するGMP及びQMSに準拠した微生物学的試験を行っていただきます。 理化学試験業務の仕事を学んでいただきながらしばらくは10名程度をまとめるチームリーダーに従事していただきます。その後グループリーダーに移行しグループ全体(約30~40名前後)を管理していただく事を想定しています。リーダー業務として、試験データ精査などの信頼性保証業務、トラブル対応、進捗管理や安全環境等の管理改善、社員の指導育成等にも携わっていただきます。 GMP及びQMSに基づく ・品質試験及び安全性モニタリング試験 ・製造販売承認申請に必要な実測値の測定試験・保存安定性試験(長期保存試験、加速試験、苛酷試験) ・配合変化試験 ・分析法バリデーション ※使用機器はHPLC、GC、UV、原子吸光光度計、ピペット等があります ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■理化学等の専門知識を有する方 ■メーカー等での品質試験経験者(医薬品・医療機器・化粧品・食品等) 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験(小規模のチームリーダーでもOK) ▼組織作りや人材育成に携わったご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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企画統括スタッフ(社内ICT領域)★第二新卒可

株式会社リクルート
◆同社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
495万円~1155万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    担当領域において主に以下の業務をお任せする予定です。 ■戦略策定に関する業務 ・組織戦略の策定と実行(重点課題の設定と解決) ・ヒト・カネ・サービス・データに関連した重要プロジェクトのマネジメント ※レポート先でもあるUnit長・部長・関連部署と密に協働します。 ■管理会計に関する業務 ・社内ICTサービス需要予測 ・予算計画の策定 ・予実管理 ・IT投資マネジメント ■サービス横断での改善施策推進に関する業務 ・全社社内ICTサービス満足度サーベイ設計/実施/分析 ■データマネジメントに関する業務 ・データ起点での意思決定を実現する施策を推進(企画/課題設定~データ分析プラットフォーム構築~分析~運用まで) ※レポート先はICT統括室ボードメンバー/インフラソリューションユニットボードメンバー/企画統括組織担当マネージャになります。 【魅力ポイント】 ★手触り感を持った企画業務★担当領域において「解決しなければいけない重点課題は何か?」という課題設定から原案を持ち、経営層と議論しながら同社をより良い方向へ牽引できることがこの仕事の醍醐味の一つ。「重点課題」の候補となる課題はどれも抽象度が高い課題がほとんどなため、課題を設定した上で、どのように現状を変えていくべきなのか。自分なりの考えやロジックを組み立てながら、徐々に解像度を上げていく。設定された課題の解決にはそれなりの予算や工数を投下していくことになるため責任は大きいですが、自分の意思や考えを起点に、手触り感を持って同社に大きなインパクトを与える課題設定から解決まで担うことが出来る! ★多種多様なメンバーとのプロジェクト推進★社内ICTインフラの進化を実現する上で、ヒト・カネ・サービス・データといった、幅広いテーマを取り扱うため、PJTには様々な経験/知識・スキルを保有するメンバーがアサインされます。実際に多くのプロジェクトは、経営層やマネージャ、外部のコンサルタント等で構成されます。多様なバックグラウンドのメンバーで検討するからこそ新しい示唆が出せ、PJTのQCDを達成できた時には大きな達成感を感じられる! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※ITの実務経験は不要です ■下記いずれか1年以上の実務経験 ・経営企画 ・事業企画 ・人事企画 ※事業会社に限らず、コンサルティングファームでの経験も可 【歓迎要件】 ▼経営、事業、組織いずれかにおける戦略策定、実行経験 ▼社内、もしくはクライアントの経営層向けの資料作成、レポート経験 ▼データ分析経験 ▼プロジェクトマネジメント経験 ▼管理会計の実務経験(主に予実管理)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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総務

株式会社ぺイロール
フラットに意見を発信出来る社風/選択型確定拠出年金制度有、年間休日123日
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

赤丸 慧
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 最初は業務理解が中心となります。ただ、経験を有する業務については主担当としてお任せします。 【職務詳細】 ・会社関連実務サポート (総務主導の会議体の運営サポート、議事録作成、各種社内外調整等)  ・オフィス関連サポート ・BCP関連業務サポート 【魅力】 ・業界トップレベルのセキュリティ体制を誇る同社で経験を積むことで、今後さらにニーズの高まるセキュリティ、クラウドサービスの様々な認証に関して専門性を身に付けることができます。 ・同社は常にチャレンジしていく風土があります。中途/新卒や年齢等に関わらず、自分の意見を発信できる風土です。 ・売上を積み上げていくストック型のビジネスモデルであるため、景気変動の影響を受けにくい、安定企業です。

  • 応募資格

    【必須】 ・総務経験3年以上 ※取締役会・総会事務、リスクマネジメント、BCPのいずれかの経験を必須とします。 【求める人物像】 ・社内外との交渉等が多く発生するため、自発的なコミュニケーションが取れる方 ・新しい知識の習得に意欲的に取り組める方 ・変化に対して前向きに臨める方 ・チームで物事を進めることが好きな方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

コンサルティング営業(営業+企画)/社会貢献性高/副業OK

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎東証一部上場グループにて企画要素が大きい、コンサルティング営業のポジションです! 働き方の概念を変え、社会の在り方の変革を目指す同社で、社会貢献性の高い事業に携わることができる、大変やりがいのあるお仕事です。 【具体的には】 パソナJOBHUB内のローカルチームに配属となり、受託案件の提案から、業務設計、プロジェクトマネジメントをお任せ致します。 現在同部署では、地方自治体や旅行会社と協業しながら地方でのワーケーションや副業の推進プロジェクトなどを担っております。 例:JTBとの協業事業/鳥取県で副業モデルの浸透を目指すプロジェクトなど 【部署構成】マネージャー以下3名/30代前半から20代の組織 ※事業企画に興味がある方や、社会貢献性の高いビジネスに興味がある方には やりがいを持って取り組んで頂ける環境です! また一緒に働く社員も、パソナや同業他社で新規事業企画に携わった経験の或る社員もおり、刺激を感じて頂ける環境です。 ※携わるプロジェクトによっては出張がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■無形商材の法人営業経験 例:イベント企画・広告・人材業界、旅行業界など 【歓迎要件】 ▼社会貢献性の高いビジネスに興味がある方 ▼新規事業や事業企画に未経験で携わってみたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】社内SE/NW 【WEB面接可】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
375万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■コンタクトセンターシステムの運用(窓口立上げ支援、電話機調達、機器の設置・撤去 等) ■ネットワークの運用(パッチ配線作業、機器調達、機器の設置・撤去、故障機器の交換 等) ■サーバー/パソコンの運用(機器調達、セットアップ、設置、入替、稼働監視、故障対応、廃棄 等) ■システム障害対応(土日祝、夜間の対応もあり) ※システムメンテナンス作業により、夜間の勤務や他拠点への出張支援などが発生します。 ※キャリアやスキルに応じて、サーバーの設計・構築、新規電話窓口の設計・構築などもお任せします。 ■残業:10H程度/月 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ネットワークの構築をされたご経験 ■パソコンの再セットアップを単独で完遂することができる ■相手に配慮しながら、内容を分かりやすく伝えるスキル 【歓迎要件】 ■下記いずれかの資格取得者 IT系ベンダー資格(MCP、CCNA 等)、ITパスポート、基本情報技術者試験情報セキュリティ管理士、マイナンバー実務検定3級以上、3級情報配線施工技能検定以上 ■コンタクトセンター業務に従事した経験を有する ■サポートデスク、障害対応の実務経験 1年以上 ■電話交換機(レガシー・IP 問わず)のシステム運用の実務経

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルタント職

株式会社KDDIエボルバ
~KDDI株式会社100%出資/コンタクトセンター・コールセンター関連ビジネスを展開~
●残業時間は月平均10~20時間程度/原則エリア採用のため転勤なし/KDDIが実施する研修への受講機会も有●
616万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ~エンジニアでのご経験を生かして上流へのキャリアチェンジ歓迎/システムの企画・提案担当~ KDDI株式会社のコミュニケーション事業や様々なニーズに応える独自のサービス企画を展開する当社にて、新規コンタクトセンターのシステム分野に関して、 お客様の課題に応じた見積・スケジュール作成・企画の提案業務をお任せ致します。 【職務内容】 ・システム全般における要件定義、提案、見積り作成、プロジェクトとりまとめ ・営業担当者に同行し、クライアント企業への提案説明、プレゼンテーション、入札対応 ・コンタクトセンターにおいて、お客様企業や社内関連部署へ電話以外のチャネルを使ったサービス導入の企画/提案、要件調整 ・コンタクトセンターに特化した業務分析およびニーズの発掘、システム導入による業務改善案策定 【職務環境】 インフラだけでなくシステム運用や開発、ソリューション発掘など様々な業務があります。これまでのご経験を活かすだけでなく、ご自身のキャリア志向に合わせスキルアップも可能な環境です。 【繁忙期】 繁忙期でも20時退社を原則とし週に1度NO残業デー(定時退社)の取り組みをしております。既成概念にとらわれず新たな価値を創造できるよう「働き方改革」推進中です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    \インフラエンジニアから上流コンサルへキャリアアップ/ 【必須要件】※以下いずれかのご経験 ■インフラエンジニア経験 ■インフラコンサル経験 【歓迎要件】 ■コールセンター業務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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プロジェクトマネージャー【在宅勤務/残業月20時間程度】

トランス・コスモス株式会社
■コロナ禍で在宅勤務が基本■要件定義から開発運用まで全て自社グループで対応■残業月20時間程度■コロナ禍でも売上右肩上がり
■各層・職種に合わせた社内研修計401講座■東証一部上場企業のアウト…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    Web開発のプロジェクト責任者として、案件全般のPM業務(納期・予算・品質・要員等)を担っていただきます。 【具体的には】 ■Webシステム開発に伴う一連のマネジメント業務(以下、詳細業務内容) ・プロジェクトマネジメント業務(工数管理、品質管理、要員管理) ・プロジェクト計画、要件定義等、上流工程の定義作業 ・プロジェクトメンバー、オフショア・ニアショア、協力会社のマネジメント業務 ・顧客への提案書、見積書作成等および顧客折衝 ※他部門と連携し、Web戦略やプロモーション等、より上位の工程に関わる機会も多く、新たな知識や経験を蓄積できます。 【既存案件:新規案件】7:3(他事業部との連携により案件を拡大しており、途絶えることなく案件を獲得しております。) 【残業】月平均20時間程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システム開発の実務経験5年以上 ■チームマネジメント経験(PL・PMなど、チーム開発におけるリーダー、マネージャー経験。チーム規模は問わない) 【こんな人におススメ】 ◆PL・PMの経験を活かし、常駐ではなく自社内でのPMとして、Web戦略やプロモーションなどのより上位の工程にも関わっていきたい方 【組織構成】 ■大阪支店は100名程度の開発メンバーがいらっしゃり、1チーム5~6名程度で構成されております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【スタディサプリ】データプランナー/データマネジメント

株式会社リクルート
【オンライン教育】データで教育の未来を変える!スタディサプリ / スタディサプリ ENGLISHS のデータ活用を推進するデータプランナー募集!
660万円~1151万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■対象プロダクト オンライン教育サービスで急成長中のスタディサプリ / スタディサプリ ENGLISH におけるデータ分析、および分析に関わるデータ抽出・集計・レポーティング環境などの整備・改善 ■業務内容 ・社内で利用されているデータ活用の効率性やガバナンスクオリティを高めるため、データマネージメントの観点から分析用のデータマート構築・保守、また BI 環境の整備(ダッシュボードの構築・保守など)などを推進していく。 ・マーケティング施策やデータ分析のためのデータ抽出業務についてチームリーダーとして企画要件の取りまとめ、運用体制整備、および効率化を推進する。 ・自らもスタディサプリの学習ログやその他データを使った分析を実施し、プロダクト改善や事業における意思決定を支援する。 【仕事の役割】 ・Tableau や Looker などの BI ツールを使用した定常モニタリング環境を構築し、事業部やプロダクト開発組織が日々、数値確認を行えるようモニタリング環境を整備する。 ・分析に必要なデータが無い場合には集計に必要なログや中間テーブルの設計を行い、データエンジニアまたはプロダクト開発組織に依頼して分析ができるよう主体的に環境を整える役割も担っていただきます。 ・マーケティング施策など事業運営に必要なデータの提供を安定かつ効率的に提供できるように、担当者と要件についての調整をする他、パートナーへの作業指示などのリードをお願いしたいです。 ・また、分析者としては案件ベースの受け身な分析だけではなく自ら事業課題を発見し、施策提案から解決・改善まで推進する積極性を持っている方が望ましいです。 【具体的な業務一例】 CRM 施策のためのデータ抽出業務の取りまとめ(施策要件に対するデータ観点からのレビュー・パートナーへの抽出作業指示など)および、 データ提供の品質向上・効率化のためのデータマート、BI 環境整備(ダッシュボードの構築など) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・データマートの設計・開発も入ってくるため SQL が書ける(BigQuery / TreasureData / PostgreSQL を想定)ことが必須 ・データ基盤の利用経験・データマートの開発・整備経験(分析者としてデータ基盤を使っていた・開発者としてデータ基盤を作っていた > 効率化のためデータマート整備を行っていた、など) ・BI ツール(Tableau / Looker など)の利用経験(ダッシュボードの開発など)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ITソリューション提案

株式会社KDDIエボルバ
~KDDI株式会社100%出資/コンタクトセンター・コールセンター関連ビジネスを展開~
●残業時間は月平均10~20時間程度/原則エリア採用のため転勤なし/KDDIが実施する研修への受講機会も有●
420万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客のカスタマーサービスに関わる課題や顧客満足度向上に向けて、BPOサービスで解決していく、「ソリューション企画営業」を担当頂きます。お客様の一部の業務を切り取り、同社でお預かりすることで、業務の効率化・生産性の向上・お客様が相対する顧客満足度の向上に向けたサービスです。 【職務内容】 ・コンタクトセンターやITソリューションサービスの提案営業(顧客の課題に合わせて、AIチャットボット等、最新のコミュニケーションサービスをカスタマイズして提供) ・新規顧客の開拓及び既存顧客のシェア拡大のための営業活動(自身のコネクションの他、精通業界の知識をフルに活用頂けます) ・提案書(PPT)、見積り作成 ・コンタクトセンター運用部門、情報システム部門など社内関係部署との打合せや調整業務 【案件について】 親会社であるKDDIと協力して進める大企業向けPJも多くあり、KDDIグループの知名度があるため、新規のお客様でもリレーションを築きやすい環境です。 ■幅広いソリューション提案 コンタクトセンターやIT商材には決まった形はございません。クライアントの要望にあわせて、運用部門、システム部門と連携しながら、ひとつずつカスタマイズして作り上げていきます。 ■一気通貫業務 提案から受注までは、早ければ数週間、大きい案件であれば3ヵ月~1年以上の期間がかかることもございます。 【就業環境について】 月平均残業時間は20時間程度ですので、働きやすい環境と言えます。またリモートワークも積極的に取り入れています。(全社平均で週3日~4日程度のリモートワーク) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人向け企画提案営業経験 【歓迎要件】 ■アウトソーシング/コールセンター業界の勤務経験 ■Webマーケティングやシステムソリューションに携わった経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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サイトリライアビリティエンジニア※商用Webサービスインフラ

株式会社リクルート
◆同社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
549万円~1155万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    リクナビ、じゃらんnet、SUUMO、ゼクシィなどのリクルートグループのWebサービスを支える大規模システム基盤(プライベートクラウド/パブリッククラウド)の構築・運用をサイトリライアビリティエンジニアとして行っていただきます。 基盤の運用を中心とし、非機能要件の視点から、サイトの性能改善/安定運用にコミットしていただきます。 【具体的には】 <1.各サイトのシステム基盤への搭載対応とシステム基盤全体の構築・運用> ・仮想化技術を利用したシステム基盤の構築運用 ・サーバ・ストレージ・データベース・ネットワークなどの要件定義~設計構築~運用全般 <2.新技術や新サービス、高負荷検証など、様々なプロジェクト実行> ・プロジェクトリーダーとして計画策定、推進 ・メンバーとして技術検証やサービス検討、構築 <3.アーキテクチャ戦略/企画業務> ・課題解決するための新技術、ソリューションの検討 ・最適な次世代インフラアーキテクチャの検討 【この仕事の魅力】 ★仮想化技術・構築自動化技術を適応した基盤です。 ★事業ニーズと標準化のバランスをとる難しさがありますが、やりがいがあります。 ★規模が大きく、新しい技術への取組を行っています。 ■技術要素:以下のような技術を使用しているので知識、利用経験があれば活かせる環境があります。  ・ansible、chef、cappistrano、puppet、cobbler、itamae  ・Serverspec、Infrataster  ・terraform、heat、packer  ・Jenkins  ・CircleCI、TravisCI  ・Docker  ・fluentd ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※どれか1つでも経験があればご応募ください。 ■SIerやITベンダー/コンサルティング会社/事業会社にて、インフラの構築・運用またはアプリの開発業務経験3年以上 ■SIerやITベンダーでプリセールスの経験が3年以上あり、エンジニアとしてのキャリアを今後積んでいきたいと思っている方 ※ポテンシャル優秀層をターゲットにしております。 ※コミュニケーション力(折衝力/調整力/論理性)と素直さ、学ぶスタンスを培ってきている方がターゲットです。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【データ領域未経験可】データエンジニア

株式会社リクルート
◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
540万円~1110万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。 リクルートのデータエンジニアはこれらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。 株式会社リクルート データ推進室は、リクルートにおけるデータ利活用、データガバナンス・マネジメント、データプロダクト開発と運用に責任を持つ組織です。 現在約300名ほどの従業員が所属しており、データサイエンス/エンジニアリング/ビジネスの様々な専門性を持つ社員が所属しています。 ■データ推進室の目指すスタイル エンジニアやデータサイエンティストが全事業領域をまたいで業務に取り組むことで、 事業拡大と個人の成長を同時に実現するスタイルを目指す。 ■データ推進室の将来像 ・4万5千人の社員が安全かつ自由にデータを活用できるよう整備を進めていく ・一部のエンジニアやデータサイエンティストだけがデータを活用するよりも、社員全員でデータを活用することで「予測できない大きな変化」を起こす ・データを活用できる環境をつくり、自分自身が想像もつかない未来をつくるためデータを安全に自由に、優秀な次の世代のために、着実に地盤を固めていく ・利益を生み出すコアコンピタンスを「エンジニアリング」へ。“テクノロジーの力”で成長していくスタイルを確立し、ビジネス上の競争力強化を図る 【業務概要】 リクルートは、個人と企業を繋ぐマッチングプラットフォームや企業向けの業務支援サービスを提供しています。 その中でリクルートが持つデータの力とデータ分析やAIのテクノロジーを掛け合わせてプラットフォームのマッチング精度を向上させるとともに、サービスに新たな価値を付加することが重要なミッションとなっています。 リクルートのデータエンジニアは、国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。 具体的には、じゃらんnet、SUUMO、ゼクシィなどのリクルートの各種サービスのデータを分析して、それらのデータを活用した各種施策を実施するデータ分析基盤を運営します。 今回は、その基盤の企画・構築・運用を行うチームリーダーまたはメンバーを募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・AWS, GCP, マネージド・サービス等クラウド環境(インターナルクラウド環境を含む)のインフラ担当経験 (目安:3年程度) ・上記環境で実行されるETL処理や運用処理等を開発するための最低限のプログラミングスキル

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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社内SE(企画~運用)【横浜本社勤務】

富士通コミュニケーションサービス株式会社
★富士通(ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.5)のグループ会社★女性も働きやすい環境/「えるぼし」最高評価★
★情報システムの選定から運用まで幅広く携わることができます!★残業2…
550万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    情報システムサービス基盤の企画、設計、構築、運用を行っていただきます。(新規構築時の機器選定、ベンダーコントロール含む) 【やりがい】 情報システムの選定から運用まで幅広く携わることができます。 自分たちで選んで、構築し、運用する。時には社内から厳しい意見をいただくこともありますが、何も決まっていないところから、ユーザに使ってもらうところまで試行錯誤しながら組み立てていくプロセスが一番のやりがいポイントです。 【配属先情報】 情報システム部門:全44名 IT運用・構築チーム12名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※自社、業務委託、派遣等の形態は不問 ■インフラ基盤導入経験(Windows系サーバ設計・構築経験) ■Windows系サーバのシステム運用・管理経験 【歓迎要件】 ■Microsoft365設計~運用経験 ■Windows系サーバのシステム運用・管理チームの立ち上げ ■Windows系サーバ・クラウドサービス構築のプロジェクトマネジメント経験 ■統合セキュリティ製品の構築経験 ■プロジェクトマネジメント経験

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    株式会社パソナ

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【東京】給与業務担当 ※未経験OK/顧客折衝経験歓迎※

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    契約先企業の給与業務を、外部のプロして担います。ルーティンのみならず、常に変化する企業の状況や課題をキャッチアップし、顧客満足度の向上に繋げていきます。 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社独自のサービスモデルを使い、顧客企業の給与業務を「確実」「効率的」に行います。 【具体的には】 まず、担当する顧客企業の給与業務の特性・制度や流れを理解します。 毎月の給与計算を進めるにあたっては、顧客(企業人事部門)や社内の関係部署と連携をしながら、計算に必要なデータを収集します。その後、システムを利用して計算を実行し、課題事項等を解消しながら結果を確定させます。 給与計算の完了後には、顧客企業に対して振り返りの報告を行う他、時間をかけて解決していかなければいけない事項の整理なども行います。 単なるルーティン業務では無いため、顧客対応力や調整力、提案力など幅広い力が身に付く仕事です。 【給与知識について】 プロとしてご活躍頂くために、入社後には給与業務に関する専門知識を習得頂く各種研修をご用意しています。 【魅力】 ・顧客と長い付き合いを前提に業務を行うため、本当の意味での「業務改善」「課題解決」に取り組むことができます。 ・「人事・給与」という働いている人がいる限り世の中から絶対に無くならない領域で、専門性を高めることができます。 ・業界で初めてフルスコープ型のアウトソーシングサービススタイルを確立するなど、他社が実現していないことに常にチャレンジしていく風土があります。中途・新卒や年齢等に関わらず、自分の意見を発信できる風土です。 ・売上を積み上げていくストックビジネス型のビジネスモデルであるため、景気の変動の影響を受けにくく、現在18期連続で売上UPを続けています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・社会人経験2年以上 ・顧客折衝経験のある方(営業・接客販売など) 【歓迎】 ・給与計算業務経験2年以上 ・顧客との折衝経験 ・法人営業経験者、SE等のシステム開発に関わる経験者(ユーザーとの折衝経験者)

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    株式会社パソナ

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給与シェアード総合職・人事サービス事業部

NECマネジメントパートナー株式会社
【NECグループの管理部門を集約している企業様です】【武蔵小杉事業所にて研修の上で秋葉原のお客様先に駐在頂きます】
【リモート勤務も積極的に推進しております】【年間休日127日/残業想定15h…
350万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    NECマネジメントパートナー人事サービス事業部の給与シェアードユニットでは、NECグループのシェアードサービスセンターとして、NECグループを中心とした38社約6万5千名の給料計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供を行っており、約100名の要員が在籍している。 【具体的なプロジェクト想定】 NECグループ外のお客様企業様から受託している給与に関わる業務について、来年4月から前任者の後任としてお客様先で勤務をしていただくことを想定しています。 ・財形、確定拠出拠出年金や確定給付年金に関わる事務処理、証明書の作成 ・業務フローや業務プロセスの改善、お客様への提案 ・業務効率化に向けた活動、ほか 【入社後のキャリアパス想定】 給与業務を含めた人事シェアードサービスセンター内での人事関連業務を中心たとしたキャリアアップ。 さらなるステップアップとしては、業務・プロセス改革等、事業部横断機能を担うリーダー的役割を通じたキャリアアップ。 【今回募集の背景】 これまでの経験を活かし、給与計算業務を担当する方の応募を期待します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・給料計算/税務の実務経験 【歓迎要件】 ・社会保険実務経験 ・業務改善に関する経験または興味 【求める人物像】 ・専門性をもって主体的に行動し、NECグループに貢献できる方 【その他】 ・Access、Excel、Word等の一般的な知識 ・給与システム、ソフトの使用経験 ・業務上、英語でお客様とのやりとりがあります(メールが中心です)

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    株式会社パソナ

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システム運用改善コンサルタント(メンバー)

株式会社ワークスビジネスサービス
徹底的「コスト削減」と「ビジネス拡大」につながる人事給与アウトソーサーを目指しています。
企業競争力の要となる社員のモチベーションを高めるため、自ら提案し、「変革」を積極的に起こせる自由度の高…
400万円~470万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・人事給与システム(COMPANY)の運用/保守業務 お客様の業務要件をシステム要件に落とし込み、設定。検証プランを立案し、設計・設定・検証を推進します。 将来的にはプロジェクトマネジメント(進捗管理/課題管理/コスト管理)を経験、スキルを身につけることが可能です。 【具体的な業務】 スキルや経験にあわせて、以下のような業務をお任せします。 ・人事給与システム(COMPANY)の運用/保守業務 ・人事給与業務の運用改善提案及び改善支援 ・法改正、制度改定に伴う人事給与システム(COMPANY)の要件定義/テスト/設定 ・顧客への報告、改善内容の提案 ・運用整備(ドキュメント、業務整理) 【魅力】 ・従業員数3,000人以上の大企業の30%超が導入しているCOMPANYの運用/保守を経験を通じて市場ニーズの高いスキルを習得できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システムエンジニア経験1年以上 【歓迎要件】 ■社内情報システム(特に人事給与システム)導入経験 ■「COMPANY」を利用した業務遂行経験 ■SQL基礎知識 【入社後は】 ・適性に応じて個別でカリキュラムを設定し、1週間前後の研修を行います。 ・その後は、グループ(複数のチームを束ねる)のマネジャーとして、グループ/チームのマネジメント、及びリーダー/メンバーの育成に携わっていただきます。

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    株式会社パソナ

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プロダクト開発ディレクター

株式会社リクルート
◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
495万円~1155万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    リクルートが展開するサービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、開発マネジメントからリリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。  入社後は下記【1】【2】いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。 【1】開発マネジメント リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型、ハイブリッド型といった開発スタイルで運営されています。経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。また、 開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。 【2】大規模プロジェクトマネジメント  数千万~数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトが数多く行われています。ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。事業/ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。 【具体的な案件イメージ】 ◆商用Webシステム:  担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。 事業の企画者と密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。 ◆業務系システム:      事業独自に展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、仕様策定から開発マネジメントまでをお願いします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経歴をお持ちの方で、システム開発の専門性をベースとしたキャリア形成を思考されている方。 ・3年程度のシステム開発経験(コーディング)をお持ちの方。※ソースコードを見ながら、エンジニアとコミュニケーション出来るレベルを想定。 ・SE、PL、PMとしてシステム開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方 ※ITコンサルティングファーム出身、事業会社IT部門出身、SIer出身等、幅広いバックボーンの中途入社が活躍しております。 ※選考プロセスにおいてご志向や適性を考慮させていただき、具体的なポジションのご提案をさせていただきます。

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    株式会社パソナ

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経理(アカウンティング・サービス課)【働きやすい環境】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    SBIグループ及び外部の月次締めの経理業務と会計全般に関するお客様からの相談対応を行って頂きます。 ■新規サービスや取引の会計的・税務的な相談対応業務 ■社員立替精算は経費精算システムから出力した申請書と領収書等のチェック ■取引先からの請求書は、経費精算システムから出力した申請書と請求書や契約書等とのチェック ■その後、経費精算システムから出力した会計データを会計ソフト(勘定奉行)へ取込み ■固定資産管理及び費用処理、前払費用の管理及び費用処理、売上計上等 ■社員立替精算、取引先への支払、税金納付等の支払業務 ■四半期決算は簡単な税金計算や税効果計算 ■年次決算は事業報告書の作成や税務申告書作成のための税理士との連携 ■償却資産申告書の作成補助、法定調書の作成業務 ■連結決算対応(各グループの所定の書式への組替・入力) ■キャッシュフロー計算書の作成 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■月次決算、年次決算をご経験(5年以上) ■エクセルの関数(VLOOKUP、SUMIF、SUBTOTAL)やピポットを使いこなす能力 【魅力ポイント】 ★将来的な幹部候補の募集です。キャリアアップ可能 ★親会社のSBI FinTech Solutionsが上場準備中 ★繁忙期以外は定時で帰宅、連続休暇も取得可能(平均月20時間残業) 【お任せするポジション、部門】マネージャー/アシマネ アカウンティンング・ソリューション部:部長を含め21名 経理専門のアカウンティング・サービス課:課長を含め12名

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    株式会社パソナ

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【東京】顧問事業/コンサルティングセールス/経営課題の解決

株式会社パソナJOB HUB
■東証一部上場パソナグループ経営課題×コンサルティングセールスの次世代リーダー候補を募集
■経営課題×プロフェッショナル人材の活用でお客様の事業成長に貢献
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    東証一部上場、パソナグループのパソナJOB HUBの中でも、一番の売上規模を保つ「顧問ネットワーク事業」のコンサルティングセールスポジションです。 各業界・職種において豊富なスキル・知識・人脈を持ち合わせたプロフェッショナル人材の活用を企業の経営層に提案し、経営課題に直結する課題解決を行うコンサルティングサービスに従事頂きます。企業の経営課題について自ら仮説を立て、元エグゼクティブやプロフェッショナルとともに課題を解決し、事業成長を目の当たりにすることができる非常にやりがいのある仕事です。 【得られる経験】 ・お客様は経営者、パートナーは元エグゼクティブやプロフェッショナル人材という環境下で、  経営課題解決に向けた仮設思考力や経営層への提案力が身に付きます。 ・お客様の経営課題に対してプロフェッショナル人材のノウハウを活かしたコンサルティングをご提供。  ヒアリング→仮説構築→ソリューション提案→課題解決の一連のプロジェクトを一貫して担当いただきます。 ・実際にプロジェクト進行のキックオフや報告会に参加する事で、各業界の経営のリアルを体感頂けます。 ・社会的ニーズも高く、今後のビジネスの成長性も大きく期待されている環境です。 【具体的な業務内容】 ■ 電話、メールでの企業経営層に対するアポイント設定(SFAやインサイドセールス部門による営業効率UPのインフラ有) ■ 企業ホームページやIR資料・過去事例を活用した、企業分析・仮説立て・提案準備 ■ 電話会議、訪問での企業経営層/事業責任者に対するヒアリング及びコンサルティング提案 ■ コンサルティングスタート後のクライアントフォロー/プロジェクトマネジメント 【部署構成】 ・1チーム約3-5名程度 ・20代~30代社員が多く活躍  ・男女比6:4程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験が1年以上ある方 ■金融、人材、コンサルティング業界いずれかの出身の方 ~以下のようなご志向性を持った方々がご活躍いただいています~ ◆企業ホームページやIR情報等の公開情報や市場動向などから企業の経営課題について仮説を立て、ヒアリングや提案を行っていくことに興味をお持ちの方 ◆中小~大企業まで規模や業界問わず企業の経営課題解決に携わりたい方 ◆フリーランスや各分野のプロフェッショナル等の多様な働き方を応援しその専門知識を企業の課題解決に活かすことで社会貢献をしていきたいという方

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    株式会社パソナ

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採用リーダー(次期責任者)【10年連続年25%成長企業】

株式会社フィエルテ
■10年連続で毎年20~25%で成長し続ける会社 ■次の7~8年で売上高約100億円、従業員約1000名規模まで成長する事業計画
■200名→1000名(年成長率20~25%維持、約7~8年)…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    10年連続で毎年20~25%で成長し続ける会社(2021年6月期:売上高約25億円、従業員約230名)の4人目の人事(次期責任者)として、次の7~8年で売上高約100億円、従業員約1000名規模まで成長する事業計画に対して、採用の価値提供を中心に人事機能拡大に貢献いただきます。 【主なミッション】 200名→1000名(年成長率20~25%維持、約7~8年)で拡大し続ける事業計画を採用で貢献いただくことです。(21年6月時点:230名、中途採用比率95%) 現体制は、人事課長1名(30代後半)、メンバー2名(20代後半)です。 今回のポジションはその中間に立っていただく4人目(次期人事責任者)の募集です。(給与労務機能は親会社に委託しているため、採用や育成定着といった現場側の機能が主業務です。) 【課題】 事業は差別化が実現できているため、採用広報強化(認知)と採用費コントロール(事業貢献)のバランスを保つことです。その上で、採用人数を増やすこと、及び納期や質にもコミットしていきます。(現状は年間採用数70~80名規模ですが、工夫をしながら年100名規模にシフトをさせていく段階です。) 【期待する事】 採用で貢献することが第一ではありますが、+αの価値(個性/自分らしさ)も出したいという想いも大歓迎です。オンボーディング(社内活性化)、人材育成(若手/マネジメント)、キャリアコンサルティング(企業内キャリア支援)、外部企業支援を通じた人材事業開発(売上利益貢献)等も取り組んでいくため、飽くなき向上心や成長意欲をお持ちの方にお越しいただくことを期待しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材業界(中途採用領域)での営業orCA経験(目安3年以上) ※人事経験は不問です。 【歓迎要件】 ■何らかのマネジメント経験(年数・規模不問) ■IT、会計領域の業界や職種に対する知見をお持ちの方

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    株式会社パソナ

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理化学試験※ポテンシャル(テルモグループ)★静岡県富士宮

テルモヒューマンクリエイト株式会社
世界160ヶ国に先進の医療機器を提供しているテルモ株式会社(東証一部上場)の100%出資会社。入社後の手厚い研修や業界大手グループ会社ならではの手厚い福利厚生が魅力。
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    当社はテルモグループの一員として、テルモ製品の試験検査業務を行っています。理化学試験グループにて、主に医薬品・医療機器の安全性・毒性に関するGMP及びQMSに準拠した微生物学的試験を行っていただきます。 ・品質試験及び安全性モニタリング試験 ・製造販売承認申請に必要な実測値の測定試験・保存安定性試験(長期保存試験、加速試験、苛酷試験) ・配合変化試験 ・分析法バリデーション ※使用機器はHPLC、GC、UV、原子吸光光度計、ピペット等。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・学生時代に理化学・微生物・生物・薬学等の学問について勉強され、興味をお持ちの方 ・コミュニケーション能力と将来的なマネジメント志向をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事労務スタッフ【年休124日/土日休み】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
368万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社事業管理部にて、労務業務をメインにご担当いただきます。 【ミッション/募集背景】 事業管理部は、同社の人事総務業務全般を担っており、労務担当としてご活躍頂ける方を募集いたします。 労務は基本的に1名でご担当頂く形となりますので、裁量権を持って就業いただくことが可能です。 【具体的には】 ■給与計算(昇給事務、賞与計算含む) ■勤怠管理 ■社会保険事務(雇用保険・健康保険・厚生年金) ■年末調整、住民税特別徴収事務 ■福利厚生制度事務、退職手当金事務 【残業時間】20時間程度 【配属部署】事業管理部:部長ーメンバー4名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事労務のご経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■人事労務の幅広いご経験 (勤怠管理、社会保険手続き、入退社手続きなど)

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    株式会社パソナ

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給与業務担当マネージャー候補

株式会社ぺイロール
売上昨対比109.5%/フラットに意見を発信出来る社風/選択型確定拠出年金制度有
500万円~750万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

赤丸 慧
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社で給与業務担当マネージャー候補として業務を行ないます。 【職務詳細】 ・まず、担当する顧客企業の給与業務の特性・制度や流れを理解します。 ・毎月の給与計算を進めるにあたっては、顧客(企業人事部門)や社内の関係部署と連携をしながら、計算に必要なデータを収集します。その後、システムを利用して計算を実行し、課題事項等を解消しながら結果を確定させます。 ・給与計算の完了後には、顧客企業に対して振り返りの報告を行なう他、時間をかけて解決していかなければいけない事項の整理なども行ないます。 将来的にマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 (メンバー5~10名程度) 【同社の社風・環境】 ・新卒・中途関係無く、成果・実績を出した社員を公正に評価する環境があります。経営層との距離も近く、フラットに意見を発信出来る社風です。 ・フレックスタイムの導入(一部部門は対象外)や、1年間で好きな時期に5日間休暇を取得できる「リフレッシュ休暇制度」、消化出来なかった有給休暇の残りを積み立てて置き、自身や家族が病気になってしまった際のお休みや、ボランティア活動などに利用出来る「積立有給休暇制度」など、メリハリのある働き方を推進しています。 ・育児・介護による勤務時間短縮制度は、子供が小学校を卒業するまで1日3時間迄適用されます。また、妊娠時にも1日2時間までの勤務時間の短縮を認めるなど、ライフイベントを積極的にサポートします。

  • 応募資格

    【必須】 ・給与計算・勤怠管理の実務経験 ・法人営業またはコンサルティング業務 ★人事相手に行なってきた方歓迎 【尚可】 ・SE等のシステム開発に関わる経験(ユーザーとの折衝経験) ・マネジメント経験(★数名単位のチームリーダーでも構いません。) 【売上高】 2020年3月期:72億5100万円 ※昨対比:109.5% 2019年3月期:66億2900万円  2018年3月期:63億6300万円

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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事業企画・推進(Airビジネスツールズ)

株式会社リクルート
【SaaS領域】 世の中を変えるビジネスインフラをつくる!Airビジネスツールズ事業
【デジタル化促進】【コロナ禍でも事業好調】【企画から参画】【スピード感のある社風】【裁量を持った働き方】
700万円~1158万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・当社Airビジネスツールズ事業にて、課題抽出・論点設定を行い、中期的な事業計画の策定、策定された計画の進捗のモニタリングをしながら計画修正を行う。 ・設定された、課題・論点のひとつ、もしくは複数を担当し、解決策の立案と、推進を、社内社外、現場役員と協働しながら担当する。 ・事業領域の組織運営として、組織風土創りの一環としてのイベント運営や、事業運営ルール策定、事業系システムの導入など。 ■お任せする業務例 ≪入社1年目≫ ・事業の計数管理  年間数百億円規模の事業を顧客、市場から得られたデータを基にBIツールを活用した分析を実施し、毎月予算のフォーキャストを作成し、翌月に実績との予実分析を実施する。 ・売上計画・コスト計画の策定  中長期計画の策定のための分析や集計などで手を動かす。 ・事業内の案件推進  リーダーのサポート付で案件を推進する。競合対策施策や担当案件についての打ち手の検討から、その実行までを実施する。 ・売上計画・コスト計画の策定  中長期計画の策定のためにリーダーとして議論をファシリテーションする。並行して分析や集計などで手を動かすこともある。 ・事業内の案件推進  事業の重点テーマの検討担当者として案件を推進する。(マネージャーサポートあり) ≪入社2~3年目~≫ ・事業の中長期計画の策定  5年後の外部環境・事業環境を前提とした中長期計画の策定のために、リーダーとして議論をファシリテーションする。 ・事業内の最重要案件の推進 ・メンバーのマネージメント、育成 ■事業背景と役割 「商うを、自由に。」 当社グループは、中小企業への展開余地が大きいSaaSソリューション等、テクノロジーを駆使した業務・経営支援サービスには、大きな事業成長のポテンシャルがあると考えており、Saasソリューションの一つである「Air ビジネスツールズ」を通じて、日本国内において事業領域や産業の垣根を超え、中小企業の抱える様々な共通課題に積極的にアプローチし、それらを解決することを目指しています。企業の経営者や従業員が管理業務から解放され、本来の事業そのものにより集中することができれば、それらの企業における生産性の向上や、更なる持続的成長にも貢献します。 ■事業フェーズ ・メディアと異なり競合とのCVRの削りあいではなく、中小事業者へのテクノロジーのインフラ展開を通じた市場創造の要素が強いため、あるべき姿をビジョンと戦略をもって描き、抽象度の高い課題を構造化する力がよりいっそう求められます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・中期経営計画、モニタリング、営業企画、事業企画、商品企画、サービス企画・開発、事業推進、営業推進等いずれかを主体者として実施した経験をお持ちの方。 ・多様なステークホルダーの中における論理と情理の双方を大切にした企画調整経験をお持ちの方。

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コンサルティング営業(フィールドセールス)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事部門(大手企業中心)に対して、当社独自のアウトソーシングサービスを提案します。現状のお客様の課題や、あるべき姿に対して深く踏み込み、受注まで繋げます。 単なるサービスの営業ではなく、給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社のサービスモデルを用いて、世の中の人事部門に対して、現状を変えるための革新的な業務改善提案を行います。 【具体的には】 システム面と運用面の両面から、課題解決の提案を行います。 システム面では、当社独自のクラウドシステムへの移行を軸に提案し、運用面では現状の非効率な業務を洗い出し、当社のノウハウを駆使した新しいオペレーションフローに基づくBPRの提案を行います。 最終的には顧客企業の経営企画向けに効果測定の予測数値を盛り込み、企業トップもしくは取締役に対してプレゼンテーションをします。 これまでのやり方を大きく変えるための提案であるため、顧客側で不安や懸念を持つ場合もありますが、生産性向上のために大きなメリットを生む改革であることを伝え、顧客の決断を支援していきます。「説得力」「数値分析力」「視座の高い提案能力」が磨かれる仕事です。 【営業手法】 当社サービスに興味がある企業や、管理部門の生産性向上に課題を抱えている企業に対する反響営業が中心であるため、「営業先を見つける」ことに労力を費やすのではなく、「顧客の課題を掘り下げ、分析し、提案する」ことを軸とした営業スタイルです。 【魅力】 ・革新的な改革の為、営業商談窓口は、部長以上のレベルの方となります。新しい手法が好きな方と対面して仕事を進めていくため、多くの刺激を受けることができます。 ・BPOサービスであるため、受注した後、「本当にお客様が提案通りうまくいったのかどうか?」についても関わることができます。「売る」ことが全てではない仕事です。 ・業界で初めてフルスコープ型のアウトソーシングサービススタイルを確立するなど、他社が実現していないことに常にチャレンジしていく風土があります。中途・新卒や年齢等に関わらず、自分の意見を発信できる風土です。 ・「給与」という働いている人がいる限り世の中から絶対に無くならない領域で、売上を積み上げていくストックビジネス型のビジネスモデルです。景気の変動の影響を受けにくく、現在17期連続で売上UPを続けています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業経験(個人法人向け) 【歓迎要件】 ▼新規営業経験をお持ちの方 ▼無形サービスを扱っていた経験のある方 ▼人事部門向けの提案経験者

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会計アドバイザリー・コンサルタントマネージャー

株式会社フィエルテ
■グループ会社を有する大企業や海外拠点展開を行う中堅企業のCFO組織が顧客 ■業務における属人化や人的リソース不足の問題を支援
■毎年120~125%ペースで事業成長を継続しています。2022…
900万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    連結決算・開示アウトソーシング事業の顧客基盤(約200名体制)を最大限活かした体制の中で、新規事業のコンサルティングサービス部門に所属いただき、マネージャー・シニアマネージャークラスとして提案からデリバリーまでの責任を担いつつ、まだまだスタートアップ段階(5名程度)の同サービスの拡大と仕組みづくりを幹部と一緒に推進いただきます。 【具体的には】 アウトソーシングサービス事業の決算業務の品質管理も担うコンサルティングサービス部に所属いただき、提案からデリバリーまでコミットいただきます。 コンサルティングファームや監査法人のアドバイザリー部門と成果の出し方は基本的に変わりません。違いと醍醐味は、既存事業であるアウトソーシングサービスで培った顧客基盤を最大限活かし、より深く入り込め、単なるスポット案件で終わらないところです。複雑な会計処理に対する体制強化や組織再編に伴うご相談、単体決算から連結決算~開示までの一貫した決算の早期化、業務とシステムを融合させた生産性向上の仕組みづくり、内部統制体制の強化・改善、財務調査サービス等、ご相談案件は多岐に渡りますが、プロジェクトが終わっても長く付き合っていけるかを常に重視した受注を心がけています。 【同社の特徴】 ■他のコンサルティングファームよりも、最初から顧客内部に入りこめている点で新たな受託ニーズが掴みやすく、提案段階からクオリティで差別化を図ることが可能な点も大きな特徴です。 ■人(コンサル)による短期的な示唆だけでは絶対に終わらせず、モノ(組織、IT)によって仕組みを構築し、長期的にお客様の事業発展を支えることにコミットします。 ■サービスはまだまだ立ち上がり始めたばかりですが、引き合い過多でデリバリー人員不足の状態になっていますので、これまでの会計専門性を大いに発揮いただくことが可能です。 【求める人物像】 「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「プロジェクト毎に区切られるのではなく継続的な支援の中で、専門知見をお客様のために役立てたい」、「事業づくり、マネジメントに関与していきたい」というようなキーワードに合致する方は是非エントリーください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンサルティングファームにおけるマネージャークラス以上での経験 ■公認会計士やUSCPAの有資格者、もしくは同等程度の専門性 【歓迎要件】 ■大規模顧客(東証一部上場企業クラス)のコンサルティング案件のご経験 ■連結決算、開示業務に係るコンサルティング案件のご経験 ■ITコンサルティング案件のご経験

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法務《課長クラス》【東京・大森/在宅勤務〇】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の事業グループ各社への法務関連業務を中心にご対応いただきます。 【具体的には】 法務分野のプロフェッショルとして、国内外の各社への法務支援をご担当いただきます。 ・国内外の契約書の作成、レビュー(国内・海外取引契約書が中心) ・ガバナンス、コンプライアンス対応 ・株主総会、取締役会開催にかかる法務対応 ・M&A案件対応、訴訟対応 など 【働き方】 在宅勤務を中心に、業務を進めていただくことを想定しております。(状況に応じて変更はございます)出勤の場合も、時差出勤など状況に応じて、柔軟にご相談いただくことは可能です。 【魅力】 ■商社・メーカー機能の両方を有し、両面とも海外展開しているため、幅広い分野の契約書のレビュー等に関わることができます!! ■法務部門のプロフェッショナルとして、幅広い経験を積むことができます!! ■働き方に関しても柔軟に対応しており、自身の裁量で業務を進めることができます!! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■契約書の作成・レビュー、契約交渉のご経験をお持ちの方 ■事業会社での法務ないしは法律事務所での企業に対する法務サポート経験をお持ちの方 ■読み書きレベル以上の英語力をお持ちの方 【配属部門】法務部:部長 - 4名

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法務(メンバー)

株式会社アウトソーシングテクノロジー
【人材育成に投資する中核企業】景気変動に左右されない企業体制/福利厚生充実
380万円~550万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

赤丸 慧
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社の法務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約法務(国内・海外) ・コーポレートガバナンス業務 ・法務リスクマネジメント ・法令改正にかかる諸対応 ・顧問弁護士対応 ・訴訟対応 ・M&A、デューデリサポート ・国内外のコンプライアンス啓蒙 ※まずは経験や適性に応じて、上記の中のいずれかの業務をお任せします。 【魅力】 ・福利厚生の充実した企業です! 出産休暇や深夜手当て、資格出張手当のほかにも、引越し費用一部負担や帰省手当てなど同社独自のユニークな手当てもあります。

  • 応募資格

    【必須】 ・法務部門において契約法務(取引法務)分野で3年以上の実務経験を有する方 ・人材業界、IT業界での経験のある方:契約パターンを理解している方を想定(業務委託、請負、派遣) 【尚可】 ・IPO準備企業、ベンチャー企業での経験のある方 ・ビジネスレベルの英語能力、英文契約、海外事業の経験のある方 【こんな方が欲しい!】 ・任された業務に対してコミットできる方 ・M&Aをやりたい方 ・責任感を持って業務を遂行できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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<薬剤師/MR〉製薬メーカーDI職【大阪】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■大手製薬メーカーDIセンター内で、医療従事者や患者さんからの問い合わせに回答します。 ■お問合せに対し社内資料やFAQから口頭で回答します。 ■電話応対や文書回答の後は、内容に関してシステムへの入力業務があります。 <魅力> ★大手製薬メーカーに勤務頂き「DIセンター業務」をお任せ致します。最先端の知識を得る事ができ、医師や薬剤師、患者さんのご質問に答えることで、感謝され、やりがいのあるお仕事です。勤務先の福利厚生も利用頂けます。 ★領域毎に手厚い研修を受けることができますので、DIの問い合わせ対応経験のない方にもご活躍頂いています。 ★残業も少なく、駅近くの立地の為、ワークライフバランスが整った環境です(有給休暇も取得頂きやすい環境です)。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの赤田 ・薬剤師資格 ・MR認定資格 ・看護師資格 ・DI/MI/MS/CRC/CRA/PVいずれかのご経験者 ・薬学部または生命科学部卒 ★入社後3週間研修プログラムを受けていただき、面談を通じて配属先を決定いたします。未経験でもご安心ください。

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    株式会社パソナ

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国際法務【リーダー候補/残業10h程度/外国籍の方も可】

トランス・コスモス株式会社
★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★
★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 ■事業拡大・新規領域進出・グローバル展開の推進を踏まえ体制を強化する必要がある為。 【業務内容】 ■本社法務部で海外関係会社との法務面での連携体制の構築・強化・運用、社員向け法務研修運用など幅広くお任せします。 【具体的に】 ■営業、サービス部門からの法務相談  契約書(英語・日本語)チェック/修正/作成 ■海外法令調査・動向リサーチ ■新規事業の立上げに際してのリスクチェック・リスク回避策の提案 (PJ発生ベースでの法務領域の支援) ■法務デューデリジェンス支援 ■その他、法務関連の業務全般 ※上記業務内容は現在想定できる内容をピックアップしており、ご入社頂く方には入社後、積極的に業務改善や効率化の進展などにも従事頂ける裁量のある環境です。 【配属部署】 ■本社管理総括 管理本部 法務部 平均年齢は40歳程度、部長以下13名の組織です。 【担当頂く業務イメージ】 ■国内80%、海外20%だが海外売り上げは増加トレンドである為、優先的に海外法務を担って頂く想定です。 ■どちらかといえば欧米がメインとなる想定で中国・韓国・ASEANは既存の他社員がメイン担当ですが、将来的にはローテーションもあります。 【入社後のイメージ】 ■入社直後は同部門のキーパーソンの方から直接指導を受けながら、ナレッジの吸収やスキルアップを図り、経験を積み上げて頂きます。また全社としてもスキル・ニーズに合わせて研修担当がいますので、年次や役職別の研修カリキュラムが整っています。 【同ポジションの魅力】 ■米国、欧州、中国、韓国、ASEANを中心に海外拠点は69拠点ですが、今後はグローバル展開が益々加速することからワールドワイドな法務対応もご経験いただける可能性が十分にある環境です。 ■法務のプロとしてキャリアアップやスキルアップを感じて頂けます。また、AlibabaグループやAppleなど、海外で最も急成長する企業群のアウトソース先として日本企業ではNo.1の会社である為、グローバル環境での仕事ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法務の実務経験 ■英語力(文書作成レベル) 【歓迎要件】 ■英語力(ビジネスレベルでの会話レベル) ■ExcelやPPTでの経営報告書作成経験 ■国際案件の実務経験

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    株式会社パソナ

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業務改善コンサルタント(人事・給与リーダー)

株式会社ワークスビジネスサービス
★「COMPANY」の導入提案に加えて『オーダーメイド型BPOサービス』で他社との差別化★大手企業と直接やり取り★
■国内No.1シェアERP製品 ■残業平均10-30H程度 ■中途入社5割と…
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでの人事・給与業務の知識・経験を活かして、BPOサービスのオペレーション・改善提案・顧客対応を担当していただきます。 【具体的な業務】スキルや経験にあわせて、以下のような業務をお任せします。 1:人事給与業務のオペレーション 2:法改正、制度改定に伴う要件定義・設定 3:顧客への報告、改善内容の提案 4:運用整備(ドキュメント、業務整理) 5:メンバーとの1on1や育成 6:チーム工数の適正管理(業務調整) ※基本的にクライアント先に常駐することはありません。   自社内で受託業務に対応します。 【魅力】 ・基本的に「COMPANY」を導入している企業様および導入予定の企業様のため、  クライアントのほとんどが大手企業です。 ・大手企業の人事運用がわかり、1企業の人事よりも幅広い人事ノウハウが身につきます。 ・お客様の要望を聞きながらオーダーメイドで設計していくため、  課題解決能力のスキルアップが出来ます。 【COMPANYについて】 グループ会社製品『COMPANY』はERPパッケージでの国内シェア第1位。日本の大手企業の約3社に1社にあたる、約1200社が同社に採用され、約410万人以上の人事データを扱うHRシステム業界のリーディングカンパニーです。業種に関わらず、幅広い、日本を代表する大手企業に同社ソリューションをご利用いただいています。 ※導入事例※ キリンホールディングス/サッポロビール/日野自動車/ライオン/山崎製パン/キッコーマン/ヤマハ/早稲田大学/九州産業大学/明星学園/ニトリ/KUMON/フコク生命/ハウステンボス ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    人事・給与業務の経験1年以上 加えて以下のうちいずれか1つ以上のご経験 ■BPO/アウトソーシング(業務委託)/シェアードサービスの業務経験1年以上 ■チームリーダー(または教育指導)経験1年以上 【歓迎要件】 ■「COMPANY」を利用した業務遂行経験 【入社後は】 入社者の適性に応じて個別でカリキュラムを設定し、1週間前後の研修を行います。その後は案件にアサインし、OJT形式で仕事を覚えていただきます。ゆくゆくは、チームマネージャー候補として、マネジメント業務にも携わっていただきます。

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    株式会社パソナ

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人事労務【東証一部/伊藤忠のグループ会社/働きやすさ◎】

CTCビジネスサービス株式会社
★東証一部上場★伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)グループの安定企業★腰を据えた安定した働き方◎★安定基盤★
★CTCグループ(7社/総従業員数約8300名)に対し各種受託業務サービスを提…
350万円~430万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    CTCまたはグループ会社を対象とした人事労務業務を担当頂きます。全社員が中途入社な為、アットホームで馴染みやすい環境で経験を積んで頂けます。 【具体的に】 ■給与/賞与計算、支給手続き ■会計処理、人事発令処理 ■社会保険 ■勤怠管理 ■福利厚生 など 【柔軟な働き方】 ■在宅勤務やスライドワークが可能です! 例)7:00~15:30勤務終了、11:00~19:30勤務終了など 【配属組織】 ■給与サービス課 9名(給与/賞与計算・会計処理、人事発令処理など) 男女比率…男性1名 女性8名(年齢層20代~50代の構成、20代後半~30代が中心) ■労務サービス課 8名(社会保険、勤怠管理、通勤手当など) 男女比率…男性2名 女性6名(年齢層30代~50代の構成、30代前半~40代が中心)  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算もしくは社会保険業務のご経験(目安2年以上) 【歓迎要件】 ■人事給与システムCompanyの運用経験 ■人事給与システム、勤怠システムの構築経験(リプレース) ■会計知識(簿記3級以上)および会計処理の実務経験 【同社の魅力】 ■部署内でのローテーションがある為、人事労務領域での幅広い業務を身に付けることができます! ■IT業界のリーディングカンパニー「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)」グループの一員として、安定した経営基盤のもと、腰を据えてスキルアップが可能です!

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    株式会社パソナ

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連結決算アウトソーシング業務スタッフ【成長志向歓迎】

株式会社フィエルテ
■単なる業務のアウトソーシングではなく、「お客様の財務会計および財務経理組織の進化を促すこと」がミッション
■これまでのご経験を活かし、同社では利益部門として自社貢献も感じられます! ■大手顧…
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大手上場企業の親会社の連結決算・開示業務、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部門にて、お客様の決算業務や開示資料作成などを担当し、繰り返し業務改善も行うことで業務効率化や生産性向上の役割(シェアード化)を担っていただきます。 【具体的には】 お客様から受託した決算業務のプロジェクトメンバーとして、連結精算表や開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成といった連結決算業務、もしくは上場子会社を中心とした単体決算業務に関わっていただきます。 【業務方法】 ■基本的にフィエルテのオフィス内(新宿)に持ち帰って遂行しています。(※プロジェクト立ち上げ段階や巻き取り段階では客先常駐もします。) ■担当規模としては、「顧客1社・1プロジェクト単位」で3名~10名程度が関与し、1名が複数のプロジェクトを担当することもあります。 ■専門性が求められる業務もありますが、複数のお客様の業務を1ヶ所に集約してチームを組み、業務を仕組化・構造化することで、初心者の方でも対応しやすい環境から入れるように工夫しているため、経験を重ねる中で少しずつ専門性を高めていただくことが可能です。(中途入社者の30~40%は経理自体が未経験者の方です。) ■職場には公認会計士や税理士をはじめ、経験豊富な上司・先輩社員がいますので、そのフォローを受けることもできます。 【期待する事】 ■一定期間後は、業務や担当顧客のローテーションを繰り返しながら対応範囲を広げ、プロジェクトの主担当、チーム責任者としてステップアップいただくことを期待しています。 ■単純作業の遂行だけではなく、そのような関わり方を繰り返していただく中でコンサルティングスキルや業務改善のノウハウも高めていただくことができるかと思います。 ■これまでの経理財務の実務経験を土台に、大手企業の会計実務に携わり、会計専門性を習得の上、+αの付加価値(業務改善、IT、コンサルティング、マネジメント等のスキル形成)も同時に高めていくキャリアにご関心を持てる方の応募エントリーをお待ちしております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■財務経理、もしくは税務に係る実務経験(2年以上) ※規模・上場有無は不問 【歓迎要件】 ■顧客折衝やチーム連携等、他者とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方 ■Excel(関数作成/ピボット利用/業務改善等)を用いた実務経験 ■ITシステムを用いた業務に抵抗のない方

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人事労務

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
380万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事労務担当者として人事労務業務全般をお任せします。 人事、労務業務は社内ですべて賄っていますが月間残業時間は5時間程度です。 今後、システムの変更や体制の再構築を進めていく予定です。 【具体的には】 ■勤怠管理、給与計算 ■労務、社会保険手続き ■採用、安全衛生、評価 など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事労務の経験を3年以上お持ちの方 ■Excelスキル(IF関数、VLOOKUP、ピボットテーブル) 【歓迎要件】 ■基幹システムの導入経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方

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【静岡】スーモカウンター住宅アドバイザー★年間休日145日

株式会社リクルート
★年間休日145日★働きやすい環境で、男女問わず活躍しています。ママアドバイザーも多数在籍!★『SUUMO』で有名な不動産情報メディアを展開する企業です。リクルートの中でもかなりの成長率を誇ります★
320万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    ◆スーモカウンターでの注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお願いします◆ 具体的には、注文住宅やマンション購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う建築会社やマンションを無料でご紹介します。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「家づくり」や「マンション購入」をサポートします。 ★組織・風土★ トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【チームで協働】 個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。 【数字】 半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験1年以上 ■誰かの役に立つ事が好きな方。 ■対人コミュニケーションが好きな方 ■基本的なPCスキル [歓迎要件] ・接客経験のある方(カスタマー1人1人に合わせた会話をされた経験) ・店舗運営やマネジメントにも興味のある方(目指す方で最短で入社から1年でチーフ(店長職)) ※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取る力です。(メンバーの8割が就業時業界未経験です)

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    株式会社パソナ

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インターネット広告プランナー

トランスコスモス株式会社
福利厚生が充実/グローバル企業/取引先が大手/ご経験にあわせてご活躍できます!
360万円~550万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

赤丸 慧
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 SEMやアドテクノロジーを主軸としたインターネット運用広告サービスを 提供している部門であり、戦略立案から運用・改善までの総合コンサルティングを担っています。 大手を中心にメーカー・情報サービス・エンタメ・金融・不動産・通販コスメ・美容エステなど、顧客層は幅広いです。 【職務詳細】 ・リスティング広告、ディスプレイ広告/DSP、ソーシャル広告等の運用・プランニング ・営業担当者やデザイナーと連携し、「高い広告効果」を上げるプロモーションの立案、提案 ・運用の実施に伴う効果検証の報告・課題の抽出や戦略立案 ・その他 職務に応じた関連業務(後進育成/他部門との連携・調整など)

  • 応募資格

    【必須】 ・リスティング広告運用経験2年以上、  またはDSP・ソーシャル広告運用経験を2年以上 ・月額200万円規模のSEM運用 【尚可】 IT業界での就業経験 ■魅力 ・国内外の大手クライアント、大規模プロジェクト案件多数 ・デジタル広告以外の部門とも連携し、効果最大化に向けたワンストップにてサービス提供が可能 ・新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの積極的な取り組み

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    株式会社ワークポート

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給与シェアード主任職・人事サービス事業部

NECマネジメントパートナー株式会社
【NECグループの管理部門を集約している企業様です】【安定の就業環境/東京駅より19分で勤務可能】
【リモート勤務も積極的に推進しております】【年間休日127日/残業想定15h程度】【労務+業…
570万円~760万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    NECマネジメントパートナー人事サービス事業部の給与シェアードユニットでは、NECグループのシェアードサービスセンターとして、NECグループを中心とした38社約6万5千名の給料計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供を行っており、約100名の要員が在籍している。 【具体的なプロジェクト想定】 ・給与計算業務統括、年末調整 ・税務、社会保険関連業務 ・法改正/制度改正などに伴う業務プロセス等の見直し ・業務効率化に向けた活動 ・お客様に向けた品質/CS/サービスの向上施策の推進 【入社後のキャリアパス想定】 給与業務を含めた人事シェアードサービスセンター内での人事関連業務を中心としたキャリアアップ。 業務・プロセス改革等、事業部横断機能を担うリーダー的役割を通じたキャリアアップ。 【今回募集の背景】 これまでの経験を活かし、給与計算業務の統括を担当する方の応募を期待します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・給料計算・税務・社会保険等の実務経験、業務知識 10年程度 ・法改正や制度改正対応、業務効率化に関する経験 【歓迎要件】 ・一定の規模以上の事業会社、シェアードサービスセンターにおける給与計算業務経験 ・業務受託や制度改正に伴うプロセスの構築、見直し等に携わった経験 ・一定規模の組織やチーム(10人程度以上)を取りまとめるリーダーの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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プロダクトマネジャー・プロデューサー(スタディサプリ)

株式会社リクルート
◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
500万円~1155万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■概要 スタディサプリのtoC向けサービスのプロダクトオーナーとして、企画業務全般を担っていただきます。 ■具体の業務 ・売上(初回課金率・継続率)向上のための施策の企画・推進 ・CRM施策の推進 ・サービス開発に向けた事業・サービス開発の全般業務 ■サービス内容 有料会員数140万人を超えるのスタディサプリの小中領域。1回15分の厳選プロ講師陣による映像授業や、学習習慣を定着させるサポート機能で勉強をサポートし、遅れ・つまずきの解消や先取り学習のために選ばれている。 https://studysapuri.jp/ 【ポジションの魅力】 ■事業背景と役割 ・良質な教育の従来のセオリーは、高価/対面でのリアルな講義でした。そのため、所得差・地域差による教育環境格差があり、それを解決する為にリクルートグループの社員起案制度で生まれた新規事業がスタディサプリでした。今や有料会員数が140万人を超えるシリーズとなっています。 ・「”まなび=教育”は人生を変えられる手段である」ことを確信しながら、誰でも、いつでも、良質な教育を安価で学べる機会を、より多くのユーザーに届けられるよう、挑戦を続けていきます。 ■大きい変革にチャレンジできる ・戦後最大ともいわれる教育改革、および新型コロナウィルス感染症の状況下で、「教育をアップデートする」「新しい市場を創る」ことの変化感やダイナミズムを経験できます。 ■to Cサービスを内製エンジニアやデザイナーと近い立場でプロダクトマネジメントに関わることができる 定量的な市場調査を実施しながら、社内にいるエンジニアやデザイナーと近い立場でプロダクトマネジメントを実施できるため、こだわりを持ちながら、スピード感をもってプロダクト開発に関わることができます ■将来的にプロダクト戦略や新商品の企画・立案などプロダクトの上流から関わることができる プロダクト戦略や新商品の企画を実施する部署となるため、プロダクトの上流から関わることができ、ビジネスを生み出すスキルを付けることができます ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・論理的思考力 ・実行力、プロジェクトマネジメント力 ・相手の状況や心情を読み取るコミュニケーション能力

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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社内インフラエンジニア(基盤の設計・構築・運用)

株式会社リクルート
◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門…
444万円~804万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    リクルートグループ従業員約4.5万人が利用するグループ共通の社内インフラ環境(VDI)の要件定義・設計・構築・運用・導入後改善推進などの業務のうち、ご経験やスキル、志向に合わせた業務をお任せします。事業側のニーズと標準化のバランスを取りつつも、働く社員の生産性を上げるため、社内ITからグループの進化に貢献する仕事です。 【具体的には】 ■日本有数規模の社内ITインフラ(VDI)の要件定義・構築・運用・エンハンスにチャレンジしていただきます。 技術領域についてはサーバ、NW、ストレージなど多岐に渡ることから、ご本人の志向性とご経験を踏まえてお任せする仕事を決定します。 ※配属先:ICT統括室_インフラソリューションユニット_インフラソリューション部 インフラソリューション4グループ もしくは6グループ リクルートグループ全体のインフラ基盤を担当頂き、今後クラウド化への対応経験も積んで頂けます! 参考:https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2106/01/news009.html 【仕事の魅力】 自らの仕事によりリクルートグループ全体4万人以上の”働き方を変える”ことができる、影響力の大きな仕事です。 ■既存環境の維持/運用だけでは無く、新技術から何を産み出していくか、どのように既存社内ICTに融合させていくかを考え、サービスを自ら作ると言う醍醐味を味わえます。 ■日本最大級の規模でVDIを導入しています。 ★これだけの規模感で導入を成功させている事例は大変希少なため世間からの注目度も高く、メディアや講演での発表も多数させて頂いています。 ※参考URL http://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/1806/28/news044.html ※このように世の中からの注目度が高い案件を経験し、社外にそれを伝えていくことでご自身のエンジニアとしてのプレゼンスアップを図っていくチャンスもある環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■インフラ構築プロジェクトにエンジニアとして携わられた経験 (SIer/情報システム部門/コンサル等問わず) ※オンプレミス、クラウドの領域に関わらず、エンジニアとしてチャレンジしていきたい志向性をお持ちの方 【スキル要件】 ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Windowsサーバーの設計・構築・運用 いずれかに従事した経験 ・VDIの導入経験 ・vSphere/horizon/vSANを扱ったことがある経験

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インフラエンジニア(サーバ構築・運用・開発)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    インフラに必要なWindows/Linux/VMWARE/Network等のシステム基盤を活用して以下業務を実施します。 (1)インフラ構築 要件に沿った環境構成を定義し、検証を踏まえて構築するための手順を作成、また手順書に基づきインフラ環境を構築します。主としてお客様先に常駐して作業し、プロジェクト期間は数か月~数年単位で数十名~数千名までのユーザー規模の環境を担当します。 (2)インフラ運用保守 運用設計書に基づき、運用管理、変更管理、業務運用管理、トラブル、QA対応、等システム全体の運用を行います。また、状況に応じて利用部門から依頼についての柔軟な対応や、運用上の問題・効率化について分析・評価を行い、安定運用を目指した改善の立案、及び利用部門への提案をします。 (3)インフラ運用設計 システムを把握した上で課題を定義し、システムの管理体制、及び運用スケジュールを明確にし、運用が俗人化しないよう標準化した設計を行います。また、インシデントフローから障害対応フローの整理まで、システムが安定的かつ効率的に稼働するような問題管理手法を設計します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    IT業界にてインフラに関する何らかの実務経験をお持ちの方 (3年以上) 【歓迎要件】 サーバの設計・構築・運用の実務経験

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決算業務実行/改善コンサルタント【ERP/会計システム導入】

株式会社フィエルテ
■連結決算業務や開示資料作成などを担当し、ご志向性に応じてお客様への経理業務改善提案やシステム導入支援、コンサルティング業務等
■ITスキルをキャリアの軸足に置きつつ、会計の専門性+α(業務改…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大手上場企業の親会社の連結決算・開示業務、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部門にて、主力のコアメンバー(次期リーダー候補)として、IT課題に紐づくプロジェクトを中心に担当しつつ、決算・開示業務の実行側にも関与いただき、「IT×会計」でパイ型(Π)の専門性を身に着けながら業務効率化や生産性向上の役割(シェアード化)を担っていただきます。 【具体的には】 ■お客様から受託した決算業務のプロジェクトのコアメンバー(次期リーダー候補)として、IT側の強みを活かしつつ、連結決算業務や単体決算業務に関わっていただきます。 【業務方法】 ■基本的にフィエルテのオフィス内(新宿)に持ち帰って遂行しています。(※プロジェクト立ち上げ段階や巻き取り段階では客先常駐もします。) ■担当規模としては、「顧客1社・1プロジェクト単位」で3名~10名程度が関与し、1名が複数のプロジェクトを担当することもあります。 ■専門性が求められる業務もありますが、複数のお客様の業務を1ヶ所に集約してチームを組み、業務を仕組化・構造化しています。 ■公認会計士や税理士をはじめ、経験豊富な上司・先輩社員がいますので、そのフォローを受けつつ担当業務範囲を広げていってください。 【期待する事】 ■一定期間後は、業務や担当顧客のローテーションを繰り返しながら対応範囲を広げ、2~3年程度でプロジェクトを責任者(PL/PM)として任せられるようになることを期待しています。 ■担当業務に対し、常に「このやり方は本当に正しいのか?お客様にとってより良い方法はないだろうか?」を考えていただき、担当するプロジェクトの業務資料及び業務フローの改善などを繰り返すことで、業務効率化や決算早期化にも貢献いただきます。 ■効率化のキモは、常にIT(仕組化・自動化)にありますので、慣れてきましたら過去のご自身のご経験を存分に発揮していただければと思います。 ■比較的早い段階から後輩の育成等のマネジメント業務にも挑戦することが可能です。 ■これまでのIT側の実務経験を土台に、大手企業の会計実務にも携わり、会計専門性を習得の上、+αの付加価値(業務改善、コンサルティング、マネジメント等のスキル形成)も同時に高めていくキャリアにご関心を持てる方の応募エントリーをお待ちしております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■会計系の業務システム、ERPやクラウド等のIT開発・導入・保守業務経験 【歓迎要件】 ■顧客折衝やチーム連携等、他者とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方 ■会計側の実務経験、もしくは業務知見をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業部長候補【海外アライアンス推進経験者】

株式会社フィエルテ
■大手企業の連結決算におけるアウトソーシング事業 ■営業組織におけるキーパーソンとしてお客様へのアプローチ、ご提案、案件獲得
■営業組織(10名程度)の管掌責任、及び海外アライアンスの構築を含…
900万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    売上20~25%成長を毎年続ける営業組織(10名程度)の管掌責任、及び海外アライアンスの構築を含めた新規販路拡大を推進いただく、営業部の責任者を担っていただきます。 【具体的には】 大企業経理部のお客様を相手に日々、提案活動を行う営業組織の結果責任(単年度)を担いつつ、中長期的な販路拡大を目的に社内外のパートナーと連携し、規模が拡大しても売上120~125%成長を維持できるような営業スキームづくり、営業体制づくり(3ヵ年程度)のミッションを担っていただきます。 【メッセージ】 これまでの海外に跨る形での事業活動や営業経験を存分に活かし、フィエルテのリソースを存分に活用し、日本を代表する企業様が抱える様々な経営課題を支援していくソリューション、新規事業を創出していく役割を担ってください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■海外に跨る形での事業運営経験もしくは営業経験(商社・メーカ等の業界不問) 【歓迎要件】 ■ラインマネージャーの経験 ■会計、もしくはITに関わる知見

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【香川】製造エンジニア

筒井鉄工株式会社
大手メーカーと多数取引/転勤・夜勤なし/平均残業20H/地域密着~社風が魅力~
250万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    香川県

  • 仕事内容

    【職務概要】 ステンレスやアルミなどの製造業務に携わって頂きます。未経験の方でも1つひとつの工程を覚えながら業務をお任せしていきますので安心して就業することが可能です。 ※製造→組み立て→溶接の順に、比較的難易度の低い作業からもの作りに携わって頂きます。 ■生産スタイル: ◇同社は多品種少ロット~量産と大手建築資材メーカーをはじめ、製鉄・鉄工メーカーなど幅広いお引き合いを頂きながら対応を行っています。 ◇鉄・ステンレス・アルミ・ZAM鋼板とさまざまな材質の加工が可能です。 ◇最新鋭の設備を導入しており、工場も近年新たにして従業員一同が一丸となり取り組んでいます。 ■企業理念: 「遊び心を忘れず、新たな価値を自分たちで創造できる技術集団であり続ける」ことを企業理念に、最新の設備と優れた技術、そして豊富な経験を最大限に活かし、事業を通じて社会に貢献する地場に根差した企業を目指しています。

  • 応募資格

    【必須】 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方。 【尚可】 ・工業高校などの素養をお持ちの方。 ・工作図面が読み取れる方。 ・フォークリフト免許。 ※人物重視の選考を行っています。 ★☆★おすすめポイント★☆★ ・平均残業時間約20時間!福利厚生抜群で堅実に働けます!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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マーケティングコンサルタント(ECX)(東)

トランス・コスモス株式会社
■身近にWEBインテグレーション、インターネットプロモーションのチームやカスタマーサポート、フルフィルメント、ロジスティクスといったそれぞれの分野の専門家がいるため、チームでアイデアを出し合いな…
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様企業のトップライン成長に貢献できる唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして”Global Digital Transformation Partner”をビジョンとしています。それを”EC”、”ユニファイドコマース”を基軸に推進していく業務です。クライアントのビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、お客様企業の売上や顧客満足などを上げていくことになります。その中で、クライアントへのヒアリング、提案書作成、クライアントへのプレゼン、受注後のコンサルティングやプロジェクトマネジメント、PDCAまでを行います。 【担当業務】 ■営業からの案件相談→調査・分析→戦略立案・提案書作成→提案 ■受注後はプロジェクトチームの推進PMとしてPDCAを執行。課題解決に必要なソリューション・サービスを継続的に提案。*提供するサービスやフェーズによっては、クライアント先への常駐、半常駐もございます。 ■営業支援として、事例作りやウェビナー登壇、プロダクト開発などもご担当いただきます。 ■注力するECソリューションの提案やカスタマーサクセスプランイングへも携わっていただけます。 【やりがいと魅力】 ・クライアントごとの様々な課題に対して、対経営層に向けて戦略立案ができます ・大手顧客のデジタル転換という、クライアントにとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます ・提案やコンサルティングのみで終わらず、提案したことの事業実践ができ結果を体現できること ・デジタル広告、EC、制作運用、コンタクトセンター、BPOと一連のフローに沿った事業展開をしており、それらを活用した新しいサービス作りが可能な土壌があります ・力量に応じて行いたいことを実行できる環境があります <この仕事の厳しさ> クライアントの継続的な成果創出なしには仕事は継続しません。 結果を出し続けるために多くの利害関係者を巻き込み、 成果責任を持って、協業推進し続けることが重要です。 ■将来的なキャリアパス クライアントの売上や事業課題に深く関与でき、また提案活動~サービスデリバリーまで関われます。各領域の専門性と実行力を経験しつつ、俯瞰的に事業を見ることが可能になることで、スペシャリストまたはマネジメント層とご希望に合わせたキャリアパスを描けます。 ■配属部門のミッション、特徴、強みなど ミッションはお客様企業の売上最大化、エンゲージメント最大化。事業者側でのECやCRMの責任者経験、コンサル企業データサイエンティストを保有する強み ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■デジタル領域での業務経験 ■マーケティングの知識および業務経験 【歓迎要件】 デジタル領域での実績 EC販売の知識および業務経験 広告またはCRMの知識と業務経験 ツール、ソリューション、テクノロジーの知識と業務経験 プロジェクトマネジメントの知識と経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業マネージャー【東京勤務】東証一部上場

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のプレイングマネージャーとして1人あたり2.3名ほどの方のマネジメント及び今までの経験を元にプレイヤーとしてもチームを引っ張って頂くことを期待します。 【職務内容】 ■担当の既存顧客を定期的に訪問し、継続的なニーズの掘り起こし ■既存サービスの改善提案、業務拡大提案 ■既存顧客の新規サービス提案 ■部下/後輩マネジメント 【募集背景】 メンバーの担当クライアントも増えている中、よりフォロー体制を強化するための増員 【組織構成】 アカウント営業チーム約13名(東京10名/大阪3名) 東京ではプレイングマネージャーは2名、大阪では1名在籍しています ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■BPO営業経験者 ■マネジメント経験 【転勤】 基本的にありません。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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テクニカルサポート【富士通製品/法人顧客向け】※武蔵小杉

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    法人顧客向け富士通製ハードウェア製品に関するテクニカルサポートをお任せいたします。富士通から販売しているサーバ、ネットワーク、ストレージ、パソコン、プリンタ、マルチベンダー製品等を対象とし、修理相談や仕様QA、ログ解析、技術支援等の問合せに対するサポートをしていきます。 【詳細な業務内容】 ・受付 ・契約特定 ・問診 ・切り分け ・ログ解析 ・メール回答 ・部品選定 ・CE手配 ・技術支援 ・エスカレーション 等 ※問合せチャネル:電話、WEB、メール ※窓口運用時間:24時間365日 【対応件数や用務の流れ】 1日6件~8件の対応が発生します。 (装置特定/保守契約確認/障害内容確認/切り分け/部品選定/CE手配/技術支援等) 【やりがい】 企業の基盤インフラのハードウェアサポートを担当するため、富士通ブランドに対するお客様視点で影響力のある業務であり、責任のある業務となります。また、技術教育や資格取得の制度がある為、確実にスキルアップする事ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ICT管理(セットアップ、運用、保守) ・CE ・運用監視(ICT機器の監視業務、トラブル対応) ・テクニカルサポート ・ヘルプデスク ・コンタクトセンターでのオペレーター経験 ・サーバルーム、データセンターのサーバ関連実務経験 ・ICT商材の営業経験 【歓迎要件】 ・高いコミュニケーションスキル ・PCスキル(Excel/Word/Windows基本操作) ・ホスピタリティのある方(サポート意識)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事制度企画・労務【国内最大級大手通信子会社】

株式会社KDDIエボルバ
~KDDI株式会社100%出資/コンタクトセンター・コールセンター関連ビジネスを展開~
440万円~540万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大手通信キャリアの戦略子会社として、コンタクトセンターを中心としたBPO事業を展開している当社にて、人事制度企画・労務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・人事制度(評価制度・報酬制度等)の企画、設計、改定 ・就業規則の作成、改定、行政官庁届出等 ・人事調査(エンゲージメントサーベイの実施、集計・分析等) ・労務管理(コンプライアンス管理研修、相談窓口) など 【具体的には】 (1)人事業務の仕組みをつくる(人事戦略・人事制度の企画) ・経営視点から各人事機能の仕組みをつくり、改革を促す、いわゆる人事の業務の中でも上流の業務にあたります。特に、評価制度や報酬制度の企画立案は非常に重要な業務となります。 ・事業計画に基づいて要員デザインを構築しますが、その際「あるべき人財像」、「各役職における必須能力の整理」、「人件費の費用対効果」、また「業界の給与水準や世の中の景気など」、様々な観点から評価制度や報酬制度を検討します。 ・従業員のモチベーションや離職率防止、会社への想いを定期的に集約することを目的に「エンゲージメントサーベイ」を実施しています。 (2)労務業務 社内全体の業務が円滑に行えるよう、労働に関する環境を整える業務です。「労務管理」においては、各企業の労働環境に注目が集まる中で、適切な労働時間管理などを中心に取り組みます 【魅力】 ・人事制度は経営理念・経営戦略を体現するための仕組みとして、大変重要なため、その構築においては経営の想いや従業員の想いを形にすることが出来る事が醍醐味です。 ・基本的には20時までには退社しております。残業時間は月20時間程度で、残業代は一分単位で全額支給されます。育休や育児短時間勤務期間の延長など、働き方改革にも力をいれています。また最近は在宅勤務や時差通勤も促進しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事制度構築の実務経験 3年目安

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【サービス/ソリューションの企画・提案営業】※深耕営業メイン

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    TMJ設立のきっかけでもある通信教育・出版などの事業を行う大手企業への営業活動を担っていただきます。多方面の新規開拓ではなく、特定クライアントとしっかり向き合う営業です。 【具体的には】 ◆コンタクトセンターの活用によるクライアント事業の拡大 ◆コスト削減に向けた提案活動の実施 ◆DX推進、顧客接点変革によるCX(カスタマーエクスペリエンス)向上に繋がる提案活動 ◆各種見積、費用交渉、契約締結対応など 【TMJの営業スタイル】  TMJの営業は、クライアント企業に一番近いところで本質的な課題を把握・形成し、その解決や更なる付加価値創造につながる最適なサービス/ソリューションを提案します。  コンタクトセンター運営の豊富な運用実績だけでなく、そこで得られるエンドユーザーの声を分析し、提案につなげられることがTMJの強みです。またコンタクトセンター運営に加え、テクノロジー活用による効率的なバックオフィス運営の実績も積み重ね、両者を組み合わせた提案も増えてきています。  さらに、データ分析、システム開発などを専門とする社内組織がありますので、それらと連携・共創することによりクライアントの価値向上に取り組んでいます。 【募集背景】社内異動に伴う欠員募集 【部門構成】課長 1名 - メンバー 5名(全員男性) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人向け提案営業経験が3年以上ある方 ■顧客の課題や顧客への価値提供という仕事に魅力を感じられる方 ■基本的なOAスキル(Excel、PowerPoint)をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼コンタクトセンターやBPO業界で営業経験がある方 ▼コンタクトセンターでの勤務経験がある方 ▼CX、UX、DX周りの知見がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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税務アウトソーシング事業推進【税理士/税務専門家志向】

株式会社フィエルテ
■グループ会社を有する大企業や海外拠点展開を行う中堅企業のCFO組織が顧客 ■業務における属人化や人的リソース不足の問題を支援
■毎年120~125%ペースで事業成長を継続しています。2022…
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 アウトソーシングサービスの提供の中でお客様との信頼の積み重ねができ、連結納税等の税務に関わるコンサルティング、実務OS化の引き合いが増えています。 【業務内容】 連結決算・開示アウトソーシング事業の顧客基盤(約200名体制)を最大限活かした体制の中で、コンサルティングサービス部門(会計士や税理士が所属)に所属いただき、引き合いが増えている税務に関わるコンサルティング案件、及び実務アウトソーシングに関わる案件に携わっていただきます。(税務判断は税理士法人と提携しています。) 【ポジション特徴】 コンサルティングサービス部(5名程度)に所属いただき、連結納税、単体納税等、税務系のプロジェクトを中心に担当いただきます。主力の連結決算・開示アウトソーシングサービスを提供する部門が順調に拡大していく中、これまでは各お客様のプロジェクト毎の決算業務に付随して税務業務も対応するケースが多かったのですが、それを1か所に集約していく動きを進めています。日々の決算対応側との業務の繋がりもあるため、100%切り分けることは難しいものの、「大企業のCFO企業様向けに特化した税務コンサルティング・アウトソーシングサービス」という形で、事業の柱を新たに生み出していくミッションに貢献いただきます。 【ポジション魅力】 既存事業である単体決算・連結決算・開示アウトソーシングサービスで培った大手企業様の顧客基盤を最大限活かし、より深く入り込め、単なる税務範囲だけのスポット案件で終わらないところです。ご相談案件は多岐に渡りますが、目の前の一プロジェクトが終わっても長く付き合っていけるかを常に重視した受注を心がけています。人(コンサル)による短期的な示唆だけでは絶対に終わらせず、モノ(組織、IT)によって仕組みを構築し、長期的にお客様の事業発展を支えることにコミットします。 【現場社員からのメッセージ】 税務側のサービスはまだまだ立ち上がり始めたばかりですが、子会社を多く保有し、多角的に事業を展開するグループ経営に取り組みながら、効率的な経営のあり方を模索し続けるお客様を相手に、税務のプロフェッショナルとして参画されませんか。「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「税務範囲だけに区切られるのではなく、財務会計側の前工程からお客様との繋がりを持ち、継続的、かつ長期的にお客様の支援に関わる中で専門知見を役立てたい」というようなキーワードに合致する方は是非エントリーください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・税理士資格を有し、主に大企業・上場企業をお客様として税務プロジェクトに従事してきた方 ・上場企業側の立場として、税務業務領域を主に担当した経験 【歓迎要件】 ■大規模顧客(東証一部上場企業クラス)を対応したご経験 ■ITシステムに関わるご経験 ■財務会計側の実務経験(決算、開示など) ■提案活動、プリセールス活動のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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