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総務(ファシリティ)

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆会社の規模拡大に伴う規定の制定や、施設管理、備品調達などをお任せします

450万円~900万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オフィスの什器・備品の調達、日常的な施設維持管理業務、会社の規模拡大に応じた規程・マニュアルの制定改廃・運用業務を主に担っていただきます。 ・設備・施設営繕関連管理業務(什器・レイアウト管理、施工手配など) ・社内規程の管理・運用業務(業務フローの効率化、営業プロセスの改善) ・防火・防災関連業務(コロナ感染対策を含む) ・支社やグループ会社における総務業務サポート ・その他、総務庶務系業務全般 【業務の魅力】 日本の中堅・中小企業の「存続と発展」に貢献するという社会的使命をバックオフィスから担っていただけます。 中長期的には、人員計画を踏まえた各拠点の開設・増床、拠点移転などの企画立案から遂行まで推進したり、営業プロセスに関与する部署と連携し、グループ全体におけるワークフローの再構築を実現するなど、経営目線での業務経験を培ってくことができます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・座席管理・館内レイアウト変更、施工管理経験 ・各種規程、マニュアル等の制定、改廃事務の経験 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ・一般社団法人の立ち上げやその体制整備等の経験 ・司法書士資格 【求める人物像】 ・総務部内、他部署との連携はもとより、グループ各社や各拠点との連携が常日頃から発生するため、綿密なコミュニケーションをとることができる方。 ・日々の業務の遂行に留まらず、現状や今後起こりうる課題を認識し、先回りして対応する意欲のある方。

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インサイドセールス/SV候補

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆内勤でメール・電話によるインサイドセールス業務です

400万円~650万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    インサイドセールス室のメンバーとして、インバウンド活動・アウトバウンド活動を通して、見込み客の発掘、見込み客育成(情報提供など)、長期フォロー/関係強化をつなげていただくことがミッションです。 【インサイドセールスとは・・・】 客先へ訪問するM&Aコンサルタントに対し、内勤で電話やメールでのコミュニケーションを通して営業活動することをインサイドセールスと呼び、営業の生産性を向上する一手として、国内でも非常にニーズの高まっている職種です。今後につながるキャリアが形成できます。 また、SalesforceやMarketing Autmationを活用した業務となるため、最新のセールス・マーケティングツールを活用した業務経験を積むことが可能です。 【具体的には…】 <アウトバウンド活動> ・過去の問い合わせクライアントの掘り起こし ・マーケティングツールでメルマガやHPの閲覧が確認できた方へアプローチ ・新規開拓コールやメール、お手紙 ・各部門からの依頼対応 <その他の業務> ・業務やトークのブラッシュアップ ・ナレッジの蓄積 ・業務改善 【弊社のインサイドセールスが担う役割】 昨今、注目を集めているインサイドセールス職ですが、弊社の中でも業績の根幹を支える極めて重要な組織です。弊社におけるインサイドセールスは、単に顧客へ電話でのコミュニケーションをとるだけではなく、顧客との多数のコンタクトで信頼関係を醸成し、商談の機会を増やし、効率的な営業活動を可能にすることで成約に貢献する存在です。 <強固な関係構築のもととなるコミュニケーション> ・マーケティング戦略に沿って、営業担当が円滑に商談を進めるための材料を収集していきます。 ・顧客に対しても有用な情報を提供し、歓迎されるコンタクトの継続が求められます。 <収集された情報の整理・精査> ・データの分析によって顧客のセグメント化が容易になり、各ステージに合わせたプロモーションを実現できます。 ・インサイドセールスによって収集・精査された情報は、フロントセールスにとってかけがえのない情報となります。 <顧客フォローのバックアップ> ・リードタイムが長期化する案件の場合、営業担当だけでは成約までの関係性が薄くなりがちです。単にコミュニケーションを取るだけでなく、価値有る情報の獲得、営業への効果的な活用が求められます。 【働き方について】 みなでナレッジの共有を進め、常に業務の生産性を高めることを意識しています。会議や提出物の最小限化に加え、DX対応などを積極的に推進しています。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・営業、接客、インサイドセールス、コールセンターなど(いずれかで可)、社外との折衝経験 ・明確なKPIにコミットした経験 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ・新規開拓の電話コールの経験 ・営業企画や営業の仕組みを構築した経験(SalesForce、評価制度、キャンペーン等)

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ドキュメントデザイナー(企業概要分析) ※日本M&Aセンターグループ、企業評価総合研究所の募集です

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益、東証一部上場の「日本M&Aセンター」グループ企業 ◆企業の現状が伝わるパワポ資料を作成していただきます

300万円~ / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 沖縄県

  • 仕事内容

    【企業評価総合研究所とは】 日本M&Aセンターグループの一員として、中堅・中小企業M&Aにおける企業評価(株式価値算定、事業分析)、事例に基づく中小企業M&A取引事例法の確立と指標提言などを行っています。 中立的な立場で透明性のある公正なM&Aバリュエーションのインフラとして、中小企業のM&Aマーケットの健全な成長の貢献を目指しています。 【仕事内容】 M&Aで会社を譲渡する企業の「すべて」を伝える資料、「企業概要書」の作成をお任せします。 ※企業概要書とは… M&Aで会社を譲渡する企業の情報を買い手企業向けに提案する資料のことをいいます。会社の現状分析を行った上で、事業内容や従業員数、売上高推移などの詳細なデータを文書やグラフ、イメージ写真などでまとめています。 作成にあたっては主にPowerPointを使用し、30~40ページほどのボリュームに仕上げていただきます。全体の7~8割はフォーマットに沿って正確に情報を入れて、残りの2~3割は現状の情報から強みの分析や深掘りを行い作成していただきます。通常1件仕上げるのに1~2週間ほどの期間を要します。 株式会社企業評価総合研究所の企業サイトはこちらです。 https://www.value-lab.co.jp/

  • 応募資格

    学歴不問です。 【必須(MUST)のスキル・経験】 ・資料作成に関する実務経験をお持ちの方(主にPowerPoint) 【求める人物像】 ・簿記2級程度の会計知識をお持ちの方 ・コミュニケーション能力のある方(営業とのやりとりが生じます) ・コンサルティングファームでの資料作成経験をお持ちの方

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M&Aコンサルタント(海外事業部)

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆日本×海外のクロスボーダーM&A業務をご担当いただきます

400万円~ / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    海外×日本のクロスボーダーM&Aに関する一連の業務(ソーシング業務、相談受付、提案、企業評価、マッチング、契約書案作成、条件調整、クロージングなどの全てのステージ)を行っていただききます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・日常会話~ビジネスレベルの英語力(会議では英語を使用します) ・M&A業務の実践に熱意を持って取り組んでいただける方 ※業務未経験者歓迎、専門知識は問いません 【生かせる経験】 ・コンサルティング・提案型営業の経験 ・銀行、証券会社、商社などでの海外駐在経験 ・引受等を含む投資銀行業務の経験

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人事

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆企業の急成長とともに、人事戦略を推進するスタッフを募集

500万円~1000万円 / リーダー | メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    会社の業績拡大にともない、会社の成長ドライブである人事部門もさらなるステージアップが必要となるため、今回新たにジュニアクラス~マネージャー候補まで複数名募集します。 経営計画遂行に必要な人事業務全般をお任せいたします。当社人事部は経営陣と非常に近い位置付けにあるため、経営陣とのディスカッションを頻繁に行っております。 具体的には、以下いずれかの業務にアサイン予定です。 ※ご経験・スキル等に応じて、ポジションを決定いたします。 ■人材育成領域 -育成・評価体系の企画立案 -従業員サーベイ/レーニングニーズの把握 -社内研修の企画運営 -研修会社との折衝 ■人事労務・制度企画領域 -評価、昇給、昇格運用 -人事制度の企画立案 -要員管理、発令 -勤怠、給与、社保等の取りまとめ -就業規則等、各種規程改定 -法改正対応 -各省庁、労基署等への各種届出対応 -個別労務対応 ■採用領域 -新卒採用 -中途採用 -人材会社との折衝 -全社採用計画立案 -採用戦略策定

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・労務、人事制度、評価、規定改定、採用、研修、育成等、に関わる業務経験3年以上 ※事業会社の人事だけでなく人材サービス企業や人事コンサルでの経験も可 【求める人物像】 ・企業内人事や人材サービス企業において高い成果・効果を上げた経験のある方。 ・縦割り組織ではなく、幅広い人事領域や影響度の大きい業務に取り組みたい方。 ・当社理念・事業へ強く共感いただける方。 ・出来上がった組織ではなく、これから新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドを持つ方。

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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プロジェクト推進スタッフ(主にエネルギー事業における顧客の構築・運用・改善を推進する仕事です)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

業務経験不問/20代・30代を中心に活躍中/今、注目を集める環境・エネルギービジネス/顧客の業務遂行を支援/大型案件多数/社会への影響力大

400万円~630万円 / メンバー

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    顧客は国家プロジェクトを請け負う団体やエネルギー関連の大手企業が中心です。顧客の抱える課題や目指すゴールに応じて施策を提案し、ソリューションとしてエネルギー技術、業務構築、営業支援など、多岐にわたるサービスを提供します。 具体的には、プロジェクトの一員として参画し、顧客先に常駐してプロジェクトに必要な業務を遂行していただきます。常駐先はすでにチームとして顧客と信頼関係が築かれており、オープンな空気の中で働くことができます。時には、顧客から課題解決を依頼される場合がありますが、常駐し顧客の近くで業務をすることによって、顧客が気づかなかったような課題の発見、スピード感をもって解決へ導くことができる点が強みになります。 プロジェクト遂行のためには、組織の枠組みにとらわれず、さまざまな関係者との折衝・交渉が必要な場面があり、これまでに培った折衝力や協業経験を発揮できる仕事です。プロジェクトによっては数十人規模のチームを構成するため、さまざまな立場の人たちをチームとしてまとめていただく場合もあります。 ■プロジェクト例 ・《運用・業務改善》大手エネルギー企業にて最新画像技術を活用した申込受付業務の新規構築 ・《制度設計・業務構築》省エネに関する公的機関にて制度設計支援、審査支援、データ管理・庶務等 ・《営業支援》IoT系ベンチャーにて大手エネルギー企業と連携したIoTシステムの営業支援 ・《事務局運営》大手エネルギー企業にてCO2排出関連の制度設計および運用業務の支援 ・《コンサルティング》大手エネルギー企業にてコールセンターリプレイスに伴う要件定義および構築コンサル ・《新規事業立ち上げ》大手商社にて新規参入するエネルギー事業のバックオフィス業務を設計構築・運用 ■エネルギービジネス総括部の強み 【チーム構築力】顧客とともにチームを組むことにより、複雑で高難度の課題解決を実現し、独自のポジションを築いています。 【顧客先常駐・伴走型支援】現状の課題と実行のずれを解消するため、当社では顧客現場の目線を第一に、課題抽出から運用・改善提案まで一気通貫で行う伴走型の事業支援をしています。 ■中途入社者の活躍について ・中途入社者の出身業界は多様です。アウトソーシング、電力、環境コンサルティング、省エネ機器メーカーといった関連業界のほか、IT、金融、広告、人材、地方自治体など他業界からも多数入社しています。 ・入社後、困ったことがあれば相談できるように、マネージャーやリーダーがフォロー体制を整えています。 ■同部における仕事のやりがい(直近入社者の声 一部抜粋) ・社会的に貢献度・影響度が大きく国内でも数少ない成長産業の中で、新規事業の立ち上げや大型案件にチャレンジできる ・さまざまなステークホルダーと共に業務に取り組むため、1社に所属しながら多様な業務ノウハウや幅広い視点を身に付けることができる ■キャリアパスの例 ・大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー ・事業成長を担うラインマネジメント ・制度や業務プロセスの設計構築を行う業務コンサルタント ・エネルギーや官公庁の専門性に特化したスペシャリスト ・プロセスデザイナー 業務コンサルタント ・デジタルを用いた運用や改善担当 ・ミドルバック(企画、営業、採用) ほか ■身に付くスキル ・業務運営全般に関するマネジメントスキル ・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力 ・物事を主体的に推進し、実現していくリーダーシップ ・RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)等のITシステム導入の提案や提案スキル ・Access、Excel、プログラミング等の知見、実用スキル ほか

  • 応募資格

    【必須要件】 以下の3つを備えた方 ・3年以上の社会人経験 ・書類作成力(Excel 、 PowerPoint)  ・顧客折衝、調整経験のある方 【歓迎要件】 ・チームにおけるコミュニケーションが得意な方 ・雇用形態を問わず、メンバーのマネジメント経験のある方 ・RPAの開発・使用経験のある方 【下記のような方に特にやりがいを感じていただける仕事です】 ・もっと顧客の課題解決に踏み込みたい方 ・顧客への貢献、仕事の手ごたえを強く感じたい方 ・会社の古い仕組みにとらわれることなく、業務効率化を進めたい方 ・業務改善を1つのスキルとして磨きたい方 【業界・職種未経験大歓迎です】 エネルギー関連の業界経験や専門知識は不問です。 今現在の知識や経験よりも今後に向けた自身の成長に対する意欲を重視しています。 自身のスキル向上を意識し、主体的に学んでいける方を求めています。 入社後、5日間の研修もございますので、安心してプロジェクト先で働くことができます。

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アナリスト(株式価値算定) ※日本M&Aセンターグループ、企業評価総合研究所の募集です

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益、東証一部上場の「日本M&Aセンター」グループ企業 ◆マニュアルに基づき企業価値を算定する業務です

400万円~ / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 沖縄県

  • 仕事内容

    【企業評価総合研究所とは】 日本M&Aセンターグループの一員として、中堅・中小企業M&Aにおける企業評価(株式価値算定、事業分析)、事例に基づく中小企業M&A取引事例法の確立と指標提言などを行っています。 中立的な立場で透明性のある公正なM&Aバリュエーションのインフラとして、中小企業のM&Aマーケットの健全な成長の貢献を目指しています。 【仕事内容】 日本M&Aセンターのコンサルタントが集めた企業情報に基づいて企業価値算定を行う、「株式価値算定書」の作成をお任せします。 ※株式価値算定書とは…  M&Aで対象となる企業価値(株価)を示す資料のことをいいます。 M&Aセンターのコンサルタントが集めた情報に基づき、算定を行っていただきます。具体的には、決算書に記載されている土地や有価証券を時価に修正していきます。「企業評価マニュアル」に基づいて作成をするため、決算書を読むスキル以外に特別に難しい専門知識は必要ありません。 株式会社企業評価総合研究所の企業サイトはこちらです。 https://www.value-lab.co.jp/

  • 応募資格

    学歴不問です。 【必須(MUST)のスキル・経験】 ・決算書に関する基本的な知識をお持ちの方(決算書を読める方) ・コミュニケーション能力を生かしたい方 【求める人物像】 ・会計事務所での勤務経験がある方 ・経理業務の経験がある方(年次決算業務など)

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総合職(法人向け企画営業職、ビジネスプロデューサー)

一般社団法人日本能率協会

30代活躍中★財界トップや産業界を巻き込んだ、ここでしかできないダイナミックな仕事にチャレンジ!

400万円~1000万円 / メンバー

一般社団法人日本能率協会
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日本能率協会は、社会人教育事業、産業振興事業、審査検証事業を行っております。今回、企画営業職の採用をいたします。(配置転換あり) ■社会人教育事業について 「研修」を中心とした社会人教育を行っており、公開セミナーと企業内研修の2つのサービスを展開しています。  【業務内容】  ・研修を実施する法人様向けの企画提案及び運営業務  ・お客様の要望に応える新商品や新サービスの開発  【業務詳細】  ・お客様のニーズに対応した研修、コンサルティングの企画提案  ・新規開拓活動及び、既存顧客との取引深耕活動  ・講師、コンサルタントとの内容・日程調整に関する折衝  ・研修の実施準備、現場への立ち合い  ★歓迎する業務経験★  ・企業内で人事、人材育成の業務経験又は、人事、人材育成関連の事業会社での業務経験がある方 ----------------------------------------------------------------- ■産業振興事業について 主に「BtoB展示会」「セミナー・講師派遣研修(ものづくり/マーケティング)」「カンファレンス」を実施して、産業振興を目的とした事業を展開しています。 【業務内容】  ・世の中のお困りごとやボトルネックを解消、解決するためのソリューションを上記事業を手段として実施  ・業界、組織、国を超えて横串に繋ぎ、新たな価値を生むための場づくり  【業務詳細】  ・新規開拓活動及び、既存顧客との取引深耕活動(ダイレクトセールス、電話掛け、DM、MA)  ・評議員会をはじめとする経営トップとの対話  ・既存事業の改善・改革と新規プロジェクト立上げ  ・講師、コンサルタントとの研修内容打合せ  ★歓迎する業務経験★  ・BtoB業態での業務経験がある方  ・開発、生産、調達・購買、マーケティング、営業の業務経験がある方 ----------------------------------------------------------------- ■審査検証事業 ISO規格の審査及び温室効果ガスの排出量検証やISO関連及びSDGsに関する教育研修のサービスを展開しています。  【業務内容】  ・ISO規格等の第三者認証機関として各プロセスの管理業務  ・温室効果ガス排出量・吸収量の検証およびその管理業務  ・SDGs研修等を通したSDGsの推進支援業務  【業務詳細】  ・新規開拓活動及び、既存顧客との取引深耕活動  ・顧客管理、審査員・講師管理を含む情報管理・および事業運営(日程調整等を含む)  ・研修、顧客フォローその他における種々の企画・運営及びそれに伴う営業活動  ・審査業務/検証業務【有資格者のみ】  ★歓迎する業務経験★  ・ISO事務局経験者  ・SDGs、CSR等の企業内推進に関わる業務の経験者  ・営業職の経験のある方

  • 応募資格

    業界未経験者でも応募可能です。 <歓迎する経験・スキル> 企画経験 法人営業経験 対人の調整・折衝経験 リーダー経験(規模問わず) 段取り力 提案力

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M&Aコンシェルジュ(事業承継のニーズを発掘するインサイドセールス)

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆ネットワーク基盤の拡大、M&Aニーズの開拓をお任せします

400万円~800万円 / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

  • 仕事内容

    事業継承に関するニーズ喚起に向け、提携機関の開拓、営業企画・フォローをご担当いただきます。 ■既存機関へのフォロー(往訪、ダイレクトメール配信、電話フォローほか) ■企画・提案資料作成 ■相談受付 ■提携機関向けイベントの企画運営 ■コンサルタントへの情報トスアップ

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・社会人経験3年以上 ※営業未経験者でも、前職で高い企画提案力を発揮されていた方は歓迎いたします。 ※M&Aについて経験、知識がない方についても、しっかりとした研修があるのでご安心ください。 【求める人物像】 ・中堅・中小企業のM&A業務の実践に熱意を持って取り組んでいただける方 ・法人・個人営業の経験 ・経営理念を共有していただける方 ・行動力・バイタリティーのある方

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《新設募集》一般社団法人の設立スタッフ

株式会社日本M&Aセンターグループ

ミドル・シニア歓迎!/21年10月設立の一般社団法人/設立に関する業務設計・運用/事務局・組織運営のスキルが生きる仕事です

250万円~500万円 / リーダー | メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【仕事内容】 ■総務業務 -電話・メール応対 -契約締結 -押印関連業務 -業務マニュアル作成 ■人事労務業務 -社保・年金関係対応 -勤怠管理・給与支払い等 -採用業務 ■事務局業務 -登記手続き -入退会受付 -会員管理 -定款・規則制定 -社員総会招集・会議調整・運営 -会報発行 -ウェブサイト作成・運営 ■経理業務 -入会金・会費請求書発行 -各種支払 -決算関連業務 -決算公示の提示 ※ご経験・スキル等に応じてポジションを決定します。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・一般社団法人の立ち上げ経験または運営業務経験 【求める人物像】 ・新しい組織の立ち上げに積極的に取り組んでいただける方 ・M&A仲介業界の発展に寄与したいという思いをお持ちの方 組織運営経験の豊富なミドル、シニアの方も歓迎します。

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経理/経験浅めの方も歓迎します!

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆コーポレート部門強化のための募集です ◆ご経験にあわせて経理業務全般をお任せします

350万円~ / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経理業務全般をお任せします。※経験に応じて、職務をお任せします。 (1)日次業務:資金管理、経費精算、請求業務、伝票処理、支払業務など (2)決算業務:月次決算、予算実績管理、決算短信・有価証券報告書など 幅広く経理業務を経験しながら、事業会社において、腰を据えてキャリアアップをしていくことができます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・社会人経験2~15年で、経理の実務経験がある方 (事業会社、事務所、監査法人など、現職の業態は問いません) ※経理の経験が浅めの方も歓迎します。 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ・日商簿記2級以上取得者、税理士科目別合格者、法定開示書類作成経験者 など

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M&Aコンサルタント

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆国内の中堅・中小企業のM&A業務をご担当いただきます

400万円~ / メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 北海道 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県 / 沖縄県

  • 仕事内容

    M&Aに関する一連の業務をお願い致します。 具体的には ■ソーシング業務 ■相談受付、提案 ■企業評価 ■マッチング ■契約書作成 ■条件調整 ■クロージング などを行っていただききます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・中堅・中小企業のM&A業務の実践に熱意を持って取り組んでいただける方 ※業務未経験者歓迎、専門知識は問いません 【生かせる経験】 ・法人営業の実務経験、コンサルティング・提案型営業の経験 ・銀行・証券会社などの金融機関での実務経験、引受等を含む投資銀行業務の経験

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総務スタッフ

株式会社マネジメントシステム評価センター

◎2020年、新オフィスに移転しました! ◎審査員として審査活動への参画も可能

450万円~550万円 / リーダー | メンバー

株式会社マネジメントシステム評価センター
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    総務スタッフとして、労務管理、採用、経理関連などを幅広くお任せします。 【具体的には】 ・職員の採用、退職に関わる業務 ・給与・人事考課 ・教育 ・人事制度および各種規定の整備 ・決算・税務・収支計画の策定および実績の把握 ・請求および支払、金銭の出納など ・株主総会・取締役会など社内行事の開催 ・什器備品および事務用品の購入 ・契約書の作成・審査、訴訟に関する相談窓口対応 など ※複数メンバーがそれぞれ担当を持ち、連携しながら業務を進めています。 ※まずは、経験・関心のある分野、得意な分野からお任せします。経験を通じて徐々に担当領域を広げていただきたいと思います。 【処遇】 主査、マネージャークラス

  • 応募資格

    【応募に必要な条件は?】 ・総務に関する何らかの経験をお持ちの方(内容・経験年数不問) 【歓迎する条件は?】※必須ではありません ・労務管理の経験・知識をお持ちの方 ・中小規模の企業でバックオフィス関連業務を幅広く経験された方 ※社会保険労務士、簿記、ビジネス実務法務検定、ビジネスコンプライアンス検定などの資格もあれば生かせます。

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審査部門管理職候補(ISO審査認証、JIS製品認証)

株式会社マネジメントシステム評価センター

◎経験が少なくても意欲的な方は歓迎!

500万円~700万円 / 管理職 | リーダー

株式会社マネジメントシステム評価センター
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    審査部門の管理職として、ISO認証審査、JIS製品認証の各管理業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・審査計画のチェック ・報告書のレビュー ・要員の教育・評価など ・審査員として案件を担当 ・その他認証に関わる業務全般 対象エリアは全国で、システム認証件数は約4,100件、JIS製品認証件数は約200件です。 【処遇】 マネージャー、担当部長、部長クラス(管理職としてリーダーシップを発揮できる方)

  • 応募資格

    ・ISO審査認証(実務におけるISO 9001、ISO 14001などの運用経験。経験が少ない場合はISOに意欲的に取り組む姿勢があれば可。入社時に審査員の資格を保有していればなお可) ・JIS製品認証(建設業などでのコンクリート関連の実務経験。コンクリート技士以上の資格を有すること) ・PCスキル(Word/Excel/PowerPointなど) ・実務での管理職経験(建設関連の業務経験が望ましいが、他分野でも可)

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経営企画(関連事業本部)

株式会社日本M&Aセンターグループ

◆20代、30代活躍中! ◆11期連続・増収増益の優良企業 ◆東証一部上場 ◆役員直下で事業リサーチ、コンサルなど経営戦略の参謀を担っていただきます

600万円~1000万円 / 管理職 | メンバー

株式会社日本M&Aセンターグループ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日本M&Aセンターのグループ会社を管轄している関連事業部の経営企画ポジションです。 常務取締役の大槻直下の少数精鋭の部門であるため、業務は多岐にわたります。 ファンドのレギュレーション調査や、コンサルティング、事業リサーチなどをお任せします。 業界別規模別セグメント、欧米市場比較等の調査し、プレゼンテーションにまとめます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)のスキル・経験】 ・経営者に対する助言、支援業務経験 ・会計、法務の知識 【歓迎する(WANT)スキル・経験】 ・公認会計士資格

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経理

一般社団法人日本能率協会

30代活躍中★経営革新を支える事業推進を財務面からサポートする経理業務

400万円~650万円 / メンバー

一般社団法人日本能率協会
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入出金などの出納業務、請求・支払業務、税務(申請書作成)、財務諸表の作成など、経理に関する業務全般をご担当いただきます。 入職後は、経験に応じた業務からスタートし、当組織での仕事の進め方を吸収してください。 また、経理の専門家ではないスタッフに端的に情報を伝えることも大事な業務の一つですので、情報を引き出しながら、うまく伝えるコミュニケーション力が必要になります。

  • 応募資格

    経理実務経験のある方 <歓迎するスキル> 調整力 リーダー経験(規模問わず) 段取り力 提案力 コミュニケーション力

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営業部門スタッフ

株式会社マネジメントシステム評価センター

◎審査員として審査活動への参画も可能 ◎40代が活躍中!

450万円~550万円 / リーダー | メンバー

株式会社マネジメントシステム評価センター
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    営業担当として、ISO認証を取得したいお客様への営業や取得後のフォロー活動の支援、補佐、管理業務などに携わっていただきます。 【具体的には】 ・見積書関連:算定の補助、書類作成、見積データの維持管理など ・申請/契約関連:申請内容のチェックリスト作成、契約書/振込依頼書作成など ・説明会/セミナー関連:企画/資料作成補助、案内送付、申込受付、顧客リスト更新など ・案件情報管理:営業担当/顧客からの情報管理、他部署との調整など ・その他:上記営業/支援活動に関わる業務全般 成約件数は月10~30件で、現在、システム認証件数は約4,100件です。 資格取得により審査員として審査活動への参画も可能です。 【処遇】 主査、マネージャークラス

  • 応募資格

    ・営業/マーケティング部門での業務経験 ・PCスキル(Word/Excel/PowerPointなど) 【歓迎するスキル】 ・マネジメント経験 ・ISO 9001/ISO 14001などの運用に携わった経験

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経営企画部 コーポレートガバナンスオフィサー(課長職)

非公開
医療IT/医療支援・福祉事業で増収増益中の東証一部上場企業
600万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【組織概要】 管理本部 経営企画部 グループガバナンス推進課 経営企画部長(40代前半男性)※グループガバナンス推進課長を兼務 メンバー50代前半男性、40代半ば男性 【募集背景】 部長の兼任を解くための募集 【職務概要】 経営ビジョン達成に向け挑戦し続ける同社において、経営層及び事業部⾨と連携しながら業務に取り組んで頂きます。 ICT 推進とM&A を経営戦略の基軸とし、成⻑スピードを緩めることなく拡⼤路線を進み続けることが求められる中、コーポレートガバナンスの向上のため、必要な情報収集とクオリティーの⾼いアウトプット、マネージメントに対するスピーディーな意思決定⽀援を求められるポジションです。 【主な業務内容】 ・コーポレートガバナンスの企画・推進 ・コーポレートガバナンスに係る情報開⽰(CG 報告書等) ・社内重要会議(取締役会、経営会議等)の運営 ・PMI から、モニタリングに⾄る各プロセスにおけるグループ会社の商業登記、株主総会、その他の会社法関連⼿続きの管理・⽀援 ・グループ会社を含む決裁やコーポレートガバナンスに係る規程の管理、社内規程の統括 ・その他上記に付随する関連事項、特命事項 など 【働き方について】 一見すると保守的な業界にとらわれる医療/福祉業界において、同社は様々なシステムに投資をしており、社員の生産性向上や業務の効率化に力をいれています。現在は、基幹システムや業務系システムのほとんどをクラウド上に構築しており、場所を問わず仕事が出来る環境が整っていることから、7割以上の社員がリモートワークで就業しています。 オフィスについてもフリーアドレスで場所を問わず働け、内装設備も従業員満足度を高める快適な仕様になっています。

  • 応募資格

    必須(MUST) ・コーポレート・ガバナンスの企画・推進経験 ・社内重要会議の運営経験(取締役会、経営会議 等) 歓迎(WANT) ・マネジメント経験 ・会社法に関する知識をお持ちで、商事法務の経験 ・株主総会の運営経験

  • 人材紹介会社

    Spring転職エージェント(アデコ株式会社)

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NEW

Web(HP)制作営業(東証二部トータルアウトソーシング企業)

非公開
Web(HP)制作営業/上場企業/年収560~650万円
560万円~650万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

本山 幸三
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ①Web制作の営業活動  主にHP制作の新規開拓を担っていただきます。管理職として引合受注管理の数値管理も担当となります。 ②HDD破壊サービス窓口  本サービスはオンサイトで対応するものです。  数時間~数日で実施するサービスであり、営業窓口および作業実施のコーディネートを担当していただきます。  至って簡単な作業ですので専門知識は不要で、価格表をもとに商談を進めていただく流れとなります。 ③派遣者の人材管理および営業活動  現在 15名の勤務管理を担当していただきます。ルート営業、増員計画(新規開拓・採用)を担っていただきます。

  • 応募資格

    Web業界における営業経験を5年以上お持ちの方 マネジメント経験者

  • 人材紹介会社

    アイブレーン株式会社

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NEW

営業(認証機関)

非公開
世界トップクラスの試験・認証機関で営業の募集です。
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

山田 光紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ●営業活動 家電製品メーカー・半導体製造装置などの電子機器、部品の製造装置メーカー、自動車・自動車部品メーカー、医療機器メーカー、産業機械企業・発電企業・航空機企業関連への営業 HPからの問い合わせ、お客様からの紹介など引き合いによる受注 検査、信頼性試験(低電圧指令、機械指令、EMC指令等)を行なう製品について、製品を販売する対象国・試験機関・試験内容の打ち合わせ(エンジニア同行の場合有り) ●新規顧客の開拓・既存顧客のフォローアップ ●弊社及びグループ扱いサービスの営業活動、顧客訪問、市場調査、分析

  • 応募資格

    【必須条件】 法人営業で新規顧客開拓の経験 電気・電子部品メーカー、商社での営業経験 ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 外資系企業での就業経験 電気・電子関連エンジニアのバックグラウンド

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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英語力の活かせるグローバル企業で年俸392~448万円サスティナブルに関する国際認証の審査業務担当職

株式会社 Control Union Japan
サスティナブルに関する国際認証の審査員(資格を取得頂きます)として 英語力と専門知識(テキスタイル、リサイクル、農林業、バイオマス等)を活かしアクティブにご活躍頂けます!
392万円~448万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■サスティナブルに関する国際認証の審査業務全般を担当頂きます。  ※さまざまな場面で英語を使用する業務をしていただきます。  ※審査員資格取得後は出張がございます。   (主に国内、月平均で10日程度)

  • 応募資格

    ■テキスタイル、リサイクル産業、農林水産業、GHG、排出量算出、バイオマス、  発電等いずれかの分野で2年以上の実務経験があり且つ関連分野での学位取得の方  または上記いずれかの分野にて4年以上の実務経験がある方 ・4年制大学卒以上 ・英語で通話アプリやメールに対応可能な方(TOEIC 750以上) ・Microsoft office(Excel, 及びWord)中級レベル

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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経理課長

金融・証券分野向けの総合サービス企業
540万円~675万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経理課長として、経理財務実務全般、および課員マネジメントをお願いします。 ・支払いチェック・承認業務 ・月次決算、年次決算 ・関連会社との連結決算 ・税理士事務所対応 ・課員(5名)のマネジメント

  • 応募資格

    ・経理財務のマネジメント経験者 ・コミュニケーション能力の高い方

  • 人材紹介会社

    株式会社アヴァンティスタッフ

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コーディネーター(認証機関)

非公開
世界トップクラスの試験・認証機関でコーディネーターの募集です。
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

山田 光紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■IT機器、テレコム製品、無線製品、家電製品、その他製品の認証取得、試験業務のハンドリング等 ・海外案件の認証取得、試験業務のハンドリング ・海外エージェントや海外政府当局との認証申請に関する交渉(英語によるやりとり) ・海外認証の申請書類作成 ・認証申請に伴うサンプルの発送業務 ・資料作成および関連書類のファイリング ・問い合わせ対応(国内認証について海外からの問い合わせ、国内のお客様への日本語によるサポート等) ・通訳対応(国内のお客様と現地担当との会議の際に通訳サポート等) ・エンジニアや上司と共に客先同行訪問(必要に応じて) ・見積書作成、売上処理、プロジェクト進捗状況の定期報告等の事務処理

  • 応募資格

    【必須条件】 ・複数の案件を同時にコーディネートする経験 ・顧客応対の経験(B to B) ・ビジネス上での英語使用経験(読み、書き、話す上級) 【歓迎条件】 ・外資系企業での就業経験 ・お客様からの要望にフレキシブルな対応ができる方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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【住友化学グループ】化学物質登録申請コンサルタント(第2新卒可)◎年収370~470万円

大手総合化学メーカーグループ
東京勤務/年間休日120日以上/フレックス勤務/第二新卒可/年収400万以上/土日祝日休み /英語を使った仕事/研修制度充実
370万円~470万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

宮崎 浩一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    分析・測定・評価のトータルソリューションパートナー企業での化学物質登録申請コンサルタント業務 【具体的には】  以下の業務に従事いただきます。 ・化学物質管理法規に従った申請コンサルタント ・申請代行事業に関する営業戦略立案、実行 ・見積書・登録申請に関する書類の作成などの事務手続き

  • 応募資格

    【必須要件】 ・学部卒以上(理系) ・日本および海外各国の化学物質管理関連法規に興味をもって取り組める方 ・有機、無機などの化学一般知識 ・英語を使った業務に抵抗がない方 ・顧客対応、顧客への提案経験 【望ましい要件】 ・日本または海外各国の化学物質管理関連法規実務の経験 ・化学物質の有害性・リスク評価に関する知識 ・ビジネスレベルの英語によるメール・文書作成

  • 人材紹介会社

    株式会社住化HRサービス

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【住友化学グループ】環境・ヘルスケア分野における分析コンサルタント(東京勤務)

大手総合化学メーカーグループ
東京勤務/年間休日120日以上/フレックス勤務/土日祝日休み /研修制度充実/福利厚生充実
370万円~470万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

宮崎 浩一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    分析・測定・評価のトータルソリューションパートナー企業での環境・ヘルスケア分野における分析コンサルタント 【具体的には】  以下の業務に従事いただきます。  ・水質や大気、土壌・廃棄物等環境に関する分析サービスソリューションの支援  ・お客様への分析試験設計の提案、試験計画の策定・管理

  • 応募資格

    【必須要件】 ・化学に関する知見・業務経験をお持ちの方 ・大学学部卒(理系)または同等の知見をお持ちの方 【望ましい要件】 ・環境、ヘルスケア分野に関する技術・知識 ・営業などの顧客との折衝経験

  • 人材紹介会社

    株式会社住化HRサービス

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サスティナブルなグローバル企業で英語が活かせる英文事務(契約書作成等)及びユーザーサポート職!

株式会社 Control Union Japan
英語で通話アプリやメール対応が出来る方であれば業務経験は不問です。
336万円~392万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・英文証明書の発行業務 ・ユーザーサポート、メールやお電話でのお問い合わせ対応 ・英文契約書作成(様式あり) ・提出書類のチェック ・海外オフィススタッフとのやり取り等  ※さまざまな場面で英語を使用する業務をしていただきます。

  • 応募資格

    ・4年制大学卒以上 ・英語で通話アプリやメールに対応可能な方(TOEIC 680以上) ・Microsoft office(Excel, Word)中級レベル ・社会人経験のある方 ※テキスタイル/リサイクル産業、物流/通関での実務経験、知識ある方  ご興味がある方にも是非!

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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CRC(治験コーディネーター)<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
400万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    医療機関に寄り添い実務的側面からサポートする業種です。 ・被験者の適格性の確認補助 被験者の適格性について、プロトコールに定められた選択基準、除外基準に基づき、被験者の適格性の確認作業を治験責任医師の指導・監督のもと対応します。 ・同意説明補助 治験責任医師が被験者に対して実施する同意説明・同意取得の補助業務を実施します。 ・被験者の来院/検査スケジュール管理 プロトコールに基づき治験が進行するように、被験者の来院スケジュールや検査スケジュールの調整を実施します。 ・治験資材整理 治験資材(検査スピッツ、症例報告書、その他資料)を適切に管理いたします。 ・症例報告書作成支援 原資料に基づき被験者毎に症例報告書が作成されます。作成は治験責任医師によって行われ、CRCはそれを支援します。 ・有害事象に関する報告書などの対応支援 治験責任医師が作成すべき書類を適宜作成支援します。 ・モニタリング対応 モニターが実施する直接閲覧に立会い、不明確な部分の説明や対応を治験責任医師の指示のもと、支援します。 【勤務形態】 ・施設訪問タイプ 医療機関との協議により、必要な曜日に訪問して勤務する形態です。 ・常駐タイプ 大規模医療機関や遠隔地の場合の勤務形態です。多くの治験を受託しているため、常駐することにより業務効率を高めています。 【マネジメント体制】 ・マネージャー 3~4チーム毎に、マネージャーが置かれており、マネージャーは全般管理および施設の配属シフト作成などの業務を実施します。 ・アシスタントマネージャー CRC約4~5名に対してアシスタントマネージャーがリーダーとして配置されたチーム制を採用しています。アシスタントマネージャーは、教育および治験の実施状況の確認などを実施します。 【バックアップ体制】 担当CRCが、万が一病気などで勤務できない場合、医療機関側および治験の進行に影響が出ないように、バックアップ体制を構築しています。 バックアップ担当者は、事前にプロトコール勉強会などに出席し、プロトコールを把握すると共に、さまざまなツールにて、急な事態に対応できるようにしています。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・以下のいずれかにあてはまる方。 ・看護師/薬剤師としての臨床経験2年以上の方。 ・臨床検査技師としての実務経験2年以上の方。 ・CRC実務経験または治験業界のご経験がある方。 ※エリアにより、管理栄養士等のカルテが読める他の職種について検討可能。 【生かせる経験】 ・日本SMO協会公認CRC認定お持ちの方 ※技能手当3,000円/月 【求める人物像】 ・CRC就業への高い意欲をお持ちの方。 ・長期的に就業していきたいという志向をお持ちの方。

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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プロジェクトエグゼクティブ(デジタルマーケティング)

非公開
東証上場のマーケティングソリューションSaaS企業
800万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

山田 光紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【主な担当業務】 1.プロジェクトプランニング 2.プロジェクトマネジメント 【具体的には】 ・自社クラウドシステム製品のインプリメント ・クラウドシステムを補完するシステム開発 ※担当するプロジェクトの種類としては、お客さまのマーケティング課題を  解決することを目的に、上記のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 【担当プロジェクトの規模】 ・数百万円から1千万円の規模を主担当 ・数千万円から1億円以上のプロジェクトを副担当 【その他】 ・ご希望と適性に基づきシステム開発以外のマーケティング施策プロジェクトへのご参画 ・BtoB、BtoC領域でのマーケティングプロセスや施策の知識、経験を生かすプロジェクトへのご参画

  • 応募資格

    ■求めるスキル・経験 ・エンジニアとして、システム開発(上流設計)の経験(3年以上) ・プロジェクトマネージャーの経験(3年以上) ■歓迎条件 ・上流工程で特定の開発フレームワークに基づいた開発プロセス、ドキュメント作成の経験 ・実装スキル、開発担当者のアウトプットを評価および判断された経験 ■求める人物像 ・当社のビジョンにに共感、共鳴していただける方 ・自己の能力、スキルの向上を目指したい方 ・自身で裁量権を持って仕事に取り組める方 ・調整能力、コミュニケーション能力の高い方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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カスタマーサクセス スタッフ

非公開
札幌市中央区 / 年収316万-383万円 / カスタマーサクセス / 未経験歓迎の大手企業
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    会計ソフトおよび周辺サービスのサポートを通じ、お客様の経理、給与業務、販売管理や顧客管理と いったバックオフィス業務の効率化をお手伝いしていただきます。 サポート業務は大きく分けて以下の3つに分かれており、適性によりいずれかの配属からスタート いただきます。 1.業務相談  一般的な勘定科目や仕訳方法、消費税、確定申告、年末調整等の経理業務、給与業務に関する  相談対応 2.テクニカルサポート  会計ソフトをご利用中のお客様からのソフトウェアの操作方法やトラブルに関する相談対応 3.ビジネスサポート  ご購入・ご加入を検討中のお客様に、お客様ごとの課題に適した製品とサービスのご提案契約  手続き業務、支払い処理を含む顧客管理 ※将来的な業務としての可能性がある業務 4.インサイドセールス  会計ソフトをご利用中のお客様への、情報提供や製品・サービス活用促進のご提案、利用状況の  ヒアリング業務 5. パートナー支援  当企業様とパートナー契約を結んでいる会計事務所に対する、業務効率化や顧問先拡大のための  情報提供や相談対応  これらのサポートを電話、メール、チャット等のツールを使って提供しています。訪問による  対応はありません。

  • 応募資格

    【求めるご経験】 ・社会人経験が1年以上の方 ・仕事でのPC利用をご経験されている方 *簿記の知識は必須では有りません。入社後の研修で基礎知識を学ぶことができます。 *営業職やカウンターセールス、販売職などお客様対応経験がある方が多く入社しています。

  • 人材紹介会社

    株式会社クロス

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【住友化学グループ】化学物質登録申請コンサルタント(管理社員候補)◎年収400万~650万

大手総合化学メーカーグループ企業
東京勤務/年間休日120日以上/フレックス勤務/土日祝日休み /英語を使った仕事/研修制度充実※化学物質管理関連法規実務のご経験がある方歓迎
430万円~650万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

宮崎 浩一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    分析・測定・評価のトータルソリューションパートナー企業での化学物質登録申請コンサルタント業務 【具体的には】 以下の業務に従事いただきます。 ・化学物質管理法規に従った申請コンサルタント ・申請代行事業に関する営業戦略立案、実行 ・見積書・登録申請に関する書類の作成などの事務手続き

  • 応募資格

    【必須条件】 ・学部卒以上(理系) ・日本および海外各国の化学物質管理関連法規に興味をもって取り組める方 ・有機、無機などの化学一般知識 ・英語力:海外企業とのメールやりとりが問題なくできる程度 ・日本または海外各国の化学物質管理関連法規実務の経験 ・マネージャー、リーダー経験がある方 【望ましい要件】 ・化学物質の有害性、リスク評価に関する知識 ・ビジネスレベルの英語によるメール、文書作成能力

  • 人材紹介会社

    株式会社住化HRサービス

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SaaS開発エンジニア(デジタルマーケティング)

非公開
東証上場のマーケティングソリューションSaaS企業
400万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

山田 光紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Scrum(アジャイル開発)で開発しており、週次で開発サイクルをまわしつつ、月1回のバージョンアップや大規模なリニューアルを行っています。 月1回のリリースに向けては3~5名のチームで3ヶ月から6ヶ月くらいのプロジェクトをつくって進めています。 ■開発に求められること 「何をどう作るか」「パフォーマンス性能」「高いセキュリティレベルの担保」「ユーザビリティ」「インフラの拡張性」「将来に渡ってのメンテナンス性」「テストのしやすさ」など、さまざまな要素を考慮して開発をしています。 ■開発環境 Amazon Web Services(AWS)全般 Ruby、Ruby on Rails Perl JavaScript、HTML/CSS Kotlin、Swift PostgreSQL Docker Linux、Git、Jenkins ■スキルアップ ・自分の市場価値を高めて、新しい環境にチャレンジするための土台づくりができます。 ・AWSを使ったクラウドネイティブな開発にチャレンジすることができます。 ・これからどんどん伸びていくマーケティング業界のエンジニアとして活躍することができます。 ・週ごとのミーティングや社内での勉強会があります。 ・セミナー費補助、書籍購入費用全額負担など、スキルアップをサポートする制度があります。 ■働き方、評価、職場 ・ロケーションフリー…働く場所は自由!自宅で作業ができます。 (出社義務はありません) ・アーキテクト、スクラムマスター、開発マネージャーへのキャリアパスがあります。 ・評価はエンジニア出身の上長(社長もエンジニア出身です)が行います。 ・納期や品質を守るだけでなく、新しい技術や開発手法にどれだけチャレンジをしたかを評価します。

  • 応募資格

    ■求めるスキル・経験 ・開発経験3年以上(Ruby・Perl・Ruby・Java・Python・PHP・C++など) ・同一プログラミング言語による開発経験2年以上(言語は問いません) ・ソフトウェア開発の一般的な知識 ・RDBMS、OS(Linux)に関する一般的な知識 ■歓迎条件 ・一つの言語について深い知見がある ・自社開発経験 ・自分のこだわりよりもチームのゴールを優先できる ・オープンソースを利用したプロダクト開発経験 ・AWSでの開発経験 ・モバイルアプリの開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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プロダクトマネージャー候補(自社開発プロダクト)

非公開
上場準備中のITベンチャー企業/すごいベンチャー選出企業/HRテック大賞受賞の自社開発サービス/教育・研修制度充実/福利厚生充実/リモート勤務手当/フレックスOK
500万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    市場が求めるプロダクトとは何か、常にアンテナを高く張りながら、導入企業の本部担当者・店舗従業員の方にも喜ばれる仕様の策定をします。 社内外の開発チーム・デザイナー・コンサルタント・営業等のチームと連携してコミュニケーションをとっていただきます。 開発~リリースまでチームを牽引いただき、その後の本部・店舗での利用定着、活用促進までの役割を担っていただきたいと思っています。 ◆業務詳細 ・アプリ・WEBサイトプロダクト開発のマネジメント ・プロダクトの要件定義、仕様設計 ・内製チーム、オフショア開発チームのドライブ ・サービスの効果検証 ◆仕事の魅力 ・シリコンバレー流の本格的なリーン開発、グロースハックが体験できる ・グローバルに挑戦するプロダクトの進化の一端を担える

  • 応募資格

    【必須経験】 ・チームマネジメントの経験 ・Webサービス、アプリ開発に関する深い理解があること ・社内外の関係者とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・ITテクノロジーを駆使したプロダクトの制作に興味がある方 【歓迎条件】 ・プロダクトマネジメント ・アジャイル開発、PMBOKなどの開発手法の理解と実践 ・UXデザインの手法を取り入れたプロジェクトに携わった経験 ・エンジニア経験、システム開発の要件定義経験 【求める人物像】 ・世の中を変えたい!世の中に影響を与えるサービスを作りたい方 ・新しいこと、新しい業務に興味を持って続けられる方 ・サービスの成功のためにチャレンジを恐れず、失敗から学べる方 ・自ら考え、自ら成功のために行動できる方

  • 人材紹介会社

    フォワードソフト株式会社

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NEW

フロントエンジニア

非公開
上場準備中のITベンチャー企業/すごいベンチャー選出企業/HRテック大賞受賞の自社開発サービス/教育・研修制度充実/福利厚生充実/リモート勤務手当/フレックスOK
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社プロダクトはサービス開始からちょうど5年、累計10億円超の資金を調達し、いわば第二創業期。 現在、プロダクトをダイナミックに改変、拡張しているアグレッシブなモノづくりフェーズにあります。 19年初旬に大手IT企業からプロダクトマネージャーを迎え、オフショア含めた開発を加速しています。 産業におけるサービス業の比率は年々高まっていますが、外食、医療・介護、小売・卸、金融機関等、非常に多くの『技術習得』が必要とされるサービス業界では、教育対象となる従業員数も多く、人材の入れ替わりも激しいことでマネジメントを困難にしています。 同社では多くのクライアントや投資家に支えられながら、サービス業の課題解決に向けて前進し、生産性向上や働き方改革に貢献していきます。 ◆業務詳細 ・iOS, Android, Webのフロントエンド開発 ◆配属部署 配属部署(プロダクト開発部)の構成 ・プロダクトマネージャー 1名 ・プロジェクトマネージャー 1名 ・チーフデータオフィサー 1名 ・QA 3名 ・エンジニアリングマネージャー 1名 ・フロントエンドエンジニア 4名 ・サーバーサイドエンジニア 2名 ・インフラエンジニア 1名 ・UXUIデザイナー 1名

  • 応募資格

    【必須経験】 ・Web /アプリサービスの開発経験5年以上 ・フロントサイド開発経験3年以上 ・Git等を用いた、複数名でのチーム開発経験 ・React.js Redux typescriptでの開発経験 【歓迎条件】 ・Vue.js, Angular.jsでの開発経験 ・Swift, Kotlinでのアプリ開発経験 ・アジャイル開発の経験 ・RDBの知識、理解 ・SaaSビジネスの業界経験 【求める人物像】 ・チームプレイヤー ・新しい技術に興味があり、自己学習している方

  • 人材紹介会社

    フォワードソフト株式会社

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【住友化学グループ】製薬会社向けソリューション営業(CMC分野・技術営業職)◎年収~600万円

大手総合化学メーカーグループ
◆◇管理社員候補/退職金制度あり/東京勤務/フレックス/残業10~20時間/年間休日120日以上/研修制度充実/福利厚生充実◇◆
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

宮崎 浩一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    製薬企業等の顧客に、国内外の法規制の動向も踏まえて分析技術や解析方法などソリューションを提案・紹介いただく技術営業職です。 【具体的には】 ・契約の締結のほかラボラトリーと協力して試験スケジュール等のマネジメントを行います。 ・特にバイオ医薬品および再生医療等製品の、CMC分野の営業戦略を企画・提案するとともに、国内外の顧客に向けマーケティング活動も担っていただきます。 【職場と仕事内容について】 ★メンバーはラボ出身者、中途採用の営業経験者、製薬企業で品質管理部門や信頼性保証部門などの出身者など多彩な人材からなる職場です。

  • 応募資格

    【必須要件】 ■バイオ医薬品および/または細胞医薬品・再生医療等製品の分析試験および品質管理等の経験・知識 ■製薬関連企業においてバイオ医薬品および/又は細胞医薬品・再生医療等製品に係る事業企画開発、戦略立案、または技術営業業務のご経験 【歓迎要件】 ■海外事業に従事したご経験をお持ちの方 ■TOEIC730点以上、または海外企業とメールやコミュニケーションが問題なくできる方 ■RPAを含むITに精通されている方、興味をお持ちの方 ※国内各エリアへの出張有(担当顧客により異なる、概ね日帰り中心) ※入社後の勤務地:東京

  • 人材紹介会社

    株式会社住化HRサービス

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ITソリューション営業職(自社開発プロダクトのIT法人営業)

非公開
上場準備中のITベンチャー企業/すごいベンチャー選出企業/HRテック大賞受賞の自社開発サービス/教育・研修制度充実/福利厚生充実/リモート勤務手当/フレックスOK
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「ClipLine(クリップライン)」をご利用いただいているお客様からのお問い合わせに対応いただくカスタマーサクセスを募集します。 電話・メールのお問い合わせだけでなく、お客様先で操作説明会を実施したり、機能改善要望をヒアリングするなど実際にオンサイトでの調整も行っていただきます。 ◆カスタマーサクセスとは 日本では「CS=カスタマーサポート」という考えが大多数を占めるなか、ここ数年、海外を中心に浸透してきた「カスタマーサクセス」という概念。 カスタマーサクセスとは、顧客を成功に導くことが最大の目的。 ユーザーの潜在的な悩みに対し、能動的にアプローチし、解決します。 そして、将来的に自社の顧客になってもらう。攻めのスタイルでユーザーの悩みを解決してあげるのがカスタマーサクセスです。 欧米の優れたITスタートアップはカスタマーサクセスを事業成長のキーファクターとしています。 ◆業務内容 ・「ClipLine(クリップライン)」に対するお問い合わせ対応(メール・電話) ・マニュアルなどのお客様資料の作成 ・「ClipLine(クリップライン)」の導入支援・運用フォロー ・製品改善提案、顧客ニーズの吸い上げ ◆募集背景 まだIT化が十分に進んでいないサービス・小売業界では、ITによって効率化のできる可能性が多く残されています。今後「経営コンサルティング」×「映像」×「IT」の叡智を結集して、さらに大きな革命を起こし続けていくためにも、新たな仲間を募集しています。 ◆仕事の魅力 最も苛烈な環境変化で成長を求められるサービス業の課題解決と成長の実現を支援するのが私たちの役割です。 社内には映像制作、プロダクト開発などの専門チームがあり、それらの異なるバックボーンのプロフェッショナル達とこれまで世の中になかったサービスを生み出していく楽しさを分かち合える方に参画いただけることを楽しみにしています。

  • 応募資格

    【必須経験】 ・ITソリューションの顧客支援経験、導入支援経験、SaaS企業等のカスタマーサクセス、カスタマーサポート、営業にて、2年以上の実務経験がある方 (又は準ずる経験がある方) 【歓迎条件】 ・ITソリューションの顧客支援経験において優れた実績をお持ちの方 【求める人物像】 ・顧客の立場に立って困りごとを理解しサポートするマインドセットをお持ちの方 ・異なるバックボーンを持つ社員同士で尊重しあい、協力しながら顧客の成長に貢献できる方

  • 人材紹介会社

    フォワードソフト株式会社

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派遣営業担当(栃木、愛知)

非公開
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

島村 明美
  • 勤務地

    大阪府 / 栃木県 / 愛知県

  • 仕事内容

    デジタル技術に秀でたエンジニアの提案営業を通じて、設計現場の課題解決に貢献するポジションです。 新しい技術を先駆けて、製造業に還元してきたことから社内にも設計ノウハウが蓄積されています。 例えばエンジニア派遣サービスにおいては依頼された内容だけでなく、更に設計現場で効率を高めるための技術提案を行うことも含めて業務対応を行っています。 上記は一例ですが、それぞれの技術領域においてそのような積み重ねを行ってきたことで、お客様からも厚い支持をいただき会社も成長を続けています。 当社のお客様(?動?/?動?部品/家電等の??メーカー)の製品開発領域でエンジニアリングサービスのニーズが拡?しています。 さらなる事業成?の為に顧客へのソリューション提案、エンジニア派遣を中心としたエンジニアリングサービスの提案を行う営業担当として新規開拓営業を含めた営業活動全般を担っていただきます。 ?社後当?の間は、下記の業務を中?に幅広くご対応いただく予定です。 ・担当地域の顧客リサーチ ・アポイント(既存・新規顧客) ・顧客訪問、技術ニーズのヒヤリング ・自社エンジニアによるソリューション提案 ・自社サービス全般によるソリューション提案 ・エンジニアの単価交渉 ・訪問記録(?報作成) ・エンジニアとの会議 ・?積資料作成、提案資料作成

  • 応募資格

    【必須要件】 ・新規顧客開拓含めた営業経験を3年以上経験されている方 ・Excel、Wordなどオフィスツールを問題なく操作できる方 ・ものづくりに興味関心の高い方 【歓迎要件】 ・金融業界、不動産業界、人材業界、保険業界などストックビジネスの営業経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社アイソリューション

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臨床開発モニター(プロジェクトリーダー)<正社員>

非公開
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500万円~850万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・医薬品の臨床開発におけるモニタリング業務 ・モニタリング業務のプロジェクトリーダー業務 ・モニタリング業務の進捗管理 ・モニタリング業務の依頼者対応 ・部下の指導・管理 ・Bid diffence meetingの参加、プレゼンテーションなど

  • 応募資格

    ・モニタリングのSub PL、PLの経験 ・中枢神経系領域もしくはオンコロジー領域の経験者

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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人事業務担当者<正社員>

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450万円~850万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事業務(主に給与計算チーム)のリーダー役として以下業務を担当していただきます。また、採用業務(主に中途採用)のサポートもおこなっていただきます。 <給与計算業務> ※給与計算業務そのものは外部に委託しています。 ・月次勤怠締め処理(勤怠データのチェック、従業員からの問い合わせ対応等) ・月次・年次スケジュールの策定や業務委託先との連携、必要となるデータの作成等 ・業務委託先会社から納品されたデータのチェック ・年末調整や住民税に伴う年次業務の対応(主に社内アナウンス) ・税務署や年金事務所など公的な機関の調査への対応 ・人事管理システムや勤怠管理システムのメンテナンス実施、制度新設や改編、また法改正に伴う各種ロジックや設定の変更作業を実施する。 <採用業務> ・中途採用関連業務(書類選考、面接など) ・紹介会社とのやりとり ・過去の採用データの分析 <将来のキャリアパス> 上記以外の人事業務(人事制度の立案企画、労務対応、社保関連業務、福利厚生関連業務等)についても一通り経験してもらい、人事業務全般のスペシャリストを目指してもらいます。

  • 応募資格

    ・勤怠、給与業務経験5年以上 ・事業会社での人事業務経験のある方 ・部下や後輩の指導、育成ができる方 ・コミュニケーション能力、調整能力のある方 ・各種人事制度(人事評価含む)の企画立案、改定対応にも興味ある方

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    キャリア・ネットワーク株式会社

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デジタル技術の先端企業で営業戦略担当者

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420万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

島村 明美
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    営業組織拡大に向けて、営業企画の推進と営業状況の管理を担っていただくポジションです。 当社のお客様(自動車/自動車部品/家電等の大手メーカー)の製品開発領域において、エンジニアリングサービスのニーズが拡大しており、さらなる事業成長の為に営業組織の強化を行っています。 そこで派遣事業部門の営業企画を推進いただき、事業、営業状況の管理担当者として営業全体の数値管理や分析、改善等の企画?案、契約数増?の為のPDCAなどの管理を担っていただきます。 ?社後当?の間は、下記の業務を中?にご対応いただく予定です。 ・営業プロセスや成果指標の検討、分析 ・マーケティング支援 ・営業企画?案、実?管理 ・月次予算、実績管理 ・会議?資料作成や営業ツールの作成 ・その他営業管理に必要な事務処理等

  • 応募資格

    【必須要件】 ・営業管理の経験を2年以上経験されている方 ・プロセス分析や考察などが行えるロジカルな思考をお持ちの方 【歓迎要件】 ・営業経験のある方 ・人材派遣業界での就業経験のある方 ・BIツールを使って業務を行ってきた経験のある方 ・必要なKPI集計のためのデータ収集を行ってきた経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社アイソリューション

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データマネージメント<正社員>

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450万円~850万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・GCPデータマネジメント業務全般 ・治験、製造販売後調査および臨床研究におけるデータマネジメント業務、登録業務(DM業務内容詳細:クライアント・社内他部署との交渉/調整、派遣社員管理、スケジュール管理、チェックリスト作成、集計を伴うデータのチェック、電子化するためのデータベースの準備等) ※治験・国際案件、PMS(製造販売後調査)案件、臨床研究案件、EDC・eトライアル等案件

  • 応募資格

    【必須】 ・データマネジメント実務経験3年以上 【歓迎】 ・英語対応可能であれば尚可 ・SCDMのCCDMを取得済みであれば尚可

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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ソフトウェアエンジニア(主要開発言語:Java)<正社員>

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400万円~600万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社サービスと社内基幹システムの最上流から設計・開発・運用を担って頂きます! <詳細> ・インターネットで教育を提供する為に必要な映像配信、コンテンツ管理、ディスカッションエンジン、統計情報管理、監視技術など各種要素技術を組み合わせ、AirCampusというコアシステムの充実やモチベーション維持の仕掛け、モバイル受講への展開などを行なって頂きます。 ・スクラムチームに入って開発する場合はスプリントを1週間に区切っています。 スプリントプランニングを行い、プロダクトオーナーとプロダクトバックログの項目について打ち合わせを行い、スプリントバックログに記載し、作業項目を0.5hから1h程度まで細分化していきます。 スプリントの終了時にはスプリントレビューと振り返りを行います。レビューではプロダクトをプロダクトオーナーや関係者に動作可能なプロダクトを見てもらいながら、その場でリリースノートをまとめ、関係者に告知し、翌日にはリリースを行います。 【開発環境】 <特徴、強み> ・サーバーサイドにPython、Java、モバイル向けにSwift、Javaを使用して自社サービスのためのシステムを開発しています。 ・アジャイル開発に取り組んでおり、社内にスクラムマスターやプロダクトオーナーが複数在籍しています。 ・コンテンツ制作から映像配信、カリキュラム設定、学習支援といったフローを、現場部門と連携しながら、AWSやAkamaiなどのプラットフォームを組み合わせ構築運営しています。 <主な開発実績> ・AirCampusというWebベースの自社開発の学習プラットフォーム ・iOSとAndroid版のクライアント ・他に決済システムや周辺ミドルウェア等、プロダクトを開発 <教育体制> ・社内トレーニング、社外トレーニング、ペアプロ、モブプロ、スクラム研修、DevOps研修、技術書の購入、オンライン英会話の無料受講、自社教育プログラムの受講等 <開発手法> ・オブジェクト指向、スクラム <開発内容タイプ> ・自社製品/自社サービス、B2C、B2B

  • 応募資格

    【必須】 ・何らかのシステム開発経験実務3年以上 【歓迎】 ・マーケットに価値を届けるアイデアを実行に移して推進できる人 ・保守性、拡張性を意識してコードを書ける方 ・テストコードを書ける方 ・コードの良し悪しを評価できる方 ・英語ドキュメントやソースコードを読んで調べ物をすることに抵抗がない方 ・ユーザーインターフェースに造詣深い方 【求める人物像】 ・ユーザーの立場に立って考え、開発できる方 ・新しい技術やIT情報に関心が高く、主体的に学び、業務に反映させるようチャレンジスピリットを持って業務の取り組める方

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    キャリア・ネットワーク株式会社

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人事担当者(労務メイン)<正社員>

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350万円~450万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社の人事労務担当として、スキル・ご経験に応じて下記のような業務をお任せ致します。 <詳細> (1)人事労務 ・入退社手続き対応、従業員情報管理 ・勤怠、給与計算、社保関連の対応手続き(社労士と連携) ・HRテック(各種人事関連システム)の運用、管理  ・労働安全衛生(健診、ストレスチェックなど)、衛生委員会、産業医連携 ・労務対応、労使関連手続き(協定関連) ・年末調整 等 (2)福利厚生・人事全般 ・社員教育・研修の管理・運用 ・採用・育成に関する業務 ・人事業務の委託先管理 ・福利厚生施策の管理・運用 ・保養所施設の管理 等 <魅力> (1)M&A含めた成長過程にある上場会社の人事:労務業務を担当できます (2)小さい組織だからこそ、一人当たりの影響力が大きく、自主的に業務に取り組みながら全社を支える、やりがいのあるポジションです (3)グループ社数も増加するなか毎年新しいテーマに取組み、経験することで自己の成長にも繋がります

  • 応募資格

    【必須条件】 ・労務全般に関わる業務経験3年以上 【歓迎条件】 ・社会保険労務士の資格 ・衛生管理者(2種)の資格 ・語学力:ビジネス英語歓迎 【求める人物像】 ・縦割り組織ではなく、自身の業務範囲にとどまらず、幅広く対応頂ける方 ・当社理念、事業へ強く共感いただける方 ・出来上がった組織ではなく、これから新しい組織や仕組み、 風土を創っていきたいというマインドの方 【その他】 ・大卒以上

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ソフトウェアエンジニア(主要開発言語:Python3)<正社員>

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400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社開発しているサービスのシステム開発をご担当いただきます。Web開発を主体とするチームへの配属を予定しています! <詳細> ・自社サービスの設計、開発、運用 ・自社サービスで使用するAPIやツールの設計、開発、運用 ・自社サービスの管理システムの設計、開発、運用 ・社内基幹システムの設計、開発、運用 【開発環境】 <特徴、強み> サーバーサイドにPython、Java、モバイル向けにSwift、Javaを使用して自社サービスのためのシステムを開発しています。 コンテンツ制作から映像配信、カリキュラム設定、学習支援といったフローを、現場部門と連携しながら、AWSやAkamaiなどのプラットフォームを組み合わせ構築運営しています。 <主な開発実績> ・AirCampusというWebベースの自社開発の学習プラットフォーム ・iOSとAndroid版のクライアント ・他に決済システムや周辺ミドルウェア等、プロダクトを開発 <教育体制> ・社内トレーニング、社外トレーニング、ペアプロ、モブプロ、スクラム研修、DevOps研修、技術書の購入 ・グループ企業による研修プログラム受講(DevOps研修、Scrum研修、ITIL研修等) ・オンライン英会話の無料受講、自社教育プログラムの受講等 <開発手法> ・スクラム、アジャイル、ペアプロ、テスト駆動開発 <開発内容タイプ> ・自社製品/自社サービス、B2C、B2B、データベースの設計、チューニング <フレームワーク> ・Django、jQuery、Backbone.js、Bootstrap <その他> プロジェクトはスクラムで開発チーム、スクラムマスター、プロダクトオーナー、関係者と進めます。 チームは1週間に一度の振り返り(レトロスペクティブ)として、メンバー全員で成果(ベロシティ)を共有し、改善点などを話し合います。 毎日約15分以内のデイリースクラムで進捗確認をおこない、課題等はチームで話し合い、気軽に相談できるようにしています。

  • 応募資格

    【必須】 ・SQL実務1年以上 【歓迎】 ・教育xIT分野において、具体的に実現したいことがある ・機械学習を用いて具体的な成果をあげたことがある ・Vue.jsなどのフロントエンドフレームワーク利用に関する深い経験がある ・SQLのクエリチューニング、テーブル設計の経験がある ・オンライン学習、モバイルラーニングの経験がある ・学習データ等の統計処理経験がある ・Djangoによる開発経験がある 【求める人物像】 ・ユーザーの立場に立って考え、開発できる方 ・新しい技術やIT情報に関心が高く、主体的に学び、業務に反映させるようチャレンジスピリットを持って業務の取り組める方 ・得られた知見を業務に反映できる方 ・協調性があり、仲間を尊重しながら仕事のできる方 ・責任感を持ち、前向きに行動ができる方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【医療IT事業】webマーケティング

グローバルオープンイノベーションに参画する医療IT企業
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【企業概要】 同社は「IT×予防医学×検査」をコンセプトとし、低価格で誰でも簡単に利用できる自費診断の脳ドック健診サービスを導入するクリニックのプロデュース、企業、団体への健康経営促進および生活習慣に起因した病気予防の普及に努めております。MRI や CT といった高度医療機器を用いた検査にフォーカスし、予約から検査結果の確認まで WEB 上で行える同社のプロダクトは 3 年間で 4 万人の幅広い層が受診いたしました。 これらの検診データは、将来の予防医療(疾病の発症予測モデルの構築)やデータに基づく適切な治療へと役立てる研究・分析をすすめる他、クラウドや AI を活用したウェルネスデータプラットフォームの構築を進めております。 【プロダクトの特徴】 頭部MRI/頭部・頸部MRAの検査を行い、主に脳血管の破裂リスクとなる脳動脈瘤、脳の血管がつまる脳梗塞、そして脳腫瘍などの、自覚症状のない異常箇所を調べることができるスピーディな画像検査サービスで、予約から検査結果の確認までをWEB 上で行うことができます。 【業務概要】 マーケティング担当として、脳ドック予約サイトに掲載されているクリニックの集客に寄与頂きます。 【業務内容】 ・WEBプロモーションのプランニングとディレクション ・エリアプロモーションのプランニングとディレクション ・その他、脳ドック予約につながる施策のプランニングとディレクション 【組織概要】 営業企画部は部長(50代前半)、営業メンバー(30代後半2名)の3名が所属しています。 今回更なる事業拡大に向けて、マーケティング専任者を募集することになりました。営業メンバーは2名とも前職も医療業界での経験者なので、密に連携を取りながら業界の専門性を高めつつ、これまでの経験を活かしてマーケティング業務をリードして頂けることを期待しています。

  • 応募資格

    必須(MUST) ・webマーケティング経験

  • 人材紹介会社

    Spring転職エージェント(アデコ株式会社)

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(管理職)データマネジメント(DM)<正社員>

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お気軽にお問い合わせください。
400万円~650万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    マネージメント業務全般 ・社員/派遣社員のマネージメント業務、クライアント交渉等

  • 応募資格

    ・CRO臨床開発部門でのマネージャー経験(データマネージメント以外の臨床開発部門の経験も可) ・部門責任者経験尚可 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【医療IT事業】コンサルティング営業

グローバルオープンイノベーションに参画する医療IT企業
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【企業概要】 同社は「IT×予防医学×検査」をコンセプトとし、低価格で誰でも簡単に利用できる自費診断の脳ドック健診サービスを導入するクリニックのプロデュース、企業、団体への健康経営促進および生活習慣に起因した病気予防の普及に努めております。MRI や CT といった高度医療機器を用いた検査にフォーカスし、予約から検査結果の確認まで WEB 上で行える同社のプロダクトは 3 年間で 4 万人の幅広い層が受診いたしました。 これらの検診データは、将来の予防医療(疾病の発症予測モデルの構築)やデータに基づく適切な治療へと役立てる研究・分析をすすめる他、クラウドや AI を活用したウェルネスデータプラットフォームの構築を進めております。 【プロダクトの特徴】 頭部MRI/頭部・頸部MRAの検査を行い、主に脳血管の破裂リスクとなる脳動脈瘤、脳の血管がつまる脳梗塞、そして脳腫瘍などの、自覚症状のない異常箇所を調べることができるスピーディな画像検査サービスで、予約から検査結果の確認までをWEB 上で行うことができます。 【業務概要】 同社がプロデュースする脳ドック検診サービスを軸に、日本で類のない、MRI保有医院のネットワーク構築の一翼を担っていただきます。脳ドック健診サービスを説明し、同社の運営するプラットフォームサイトに掲載し集患を行う医院の開拓業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・自社、または外部の協力企業と連携し、MRI保有医院へアプローチ ・医院の現状をヒアリングし、脳ドック検診サービスを軸にした課題解決の提案 ・同社運営の集患プラットフォームに掲載している医院からのお問合せ対応、課題の解決 ・その他、第2、第3の事業アイデアを出し、新しいレベニューラインの創出 【組織概要】 営業企画部は部長(50代前半)、営業メンバー(30代後半2名)の3名が所属しています。 今回は更なる事業拡大に向けての募集です。 営業メンバーは2名とも前職も医療業界での経験者なので、密に連携を取りながら業界の専門性を高めつつ、これまでの経験を活かして業務をリードして頂けることを期待しています。

  • 応募資格

    必須(MUST) ・法人営業経験 歓迎(WANT) ・医療機関への営業経験

  • 人材紹介会社

    Spring転職エージェント(アデコ株式会社)

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法人営業(大手法人向け人材育成プログラム・研修)<正社員>

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600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企業への人財育成サービスを展開する当社にて、大手法人顧客向け人財育成プログラム・研修の提供を行っていただきます。 顧客毎の課題に沿ったカスタマイズを行い、育成ソリューションの企画・設計から研修の運営・サポートといった上流~下流まで、サービス提供の一連の流れをすべてマネジメントします。 また超大手企業に対しては、チームメンバーと協働し組織力を活かした営業活動を展開します。 <対象> 主に既存顧客(および一部新規顧客開拓の支援) 【業務の詳細】 デジタル化(DX)などの変わり続けるビジネス環境下で競争優位を発揮するためには、いずれの企業においても優れた人財の確保・育成が不可欠です。 大手顧客企業が抱えるそのような人財育成課題の解決を支援すべく、 顧客の経営課題、事業課題、組織課題に根差した人財育成ソリューションを提案します。 ・顧客企業の顕在化した人財課題をヒアリングするだけでなく、経営環境・事業方針・組織構造などから課題を洞察・分析し、最適な人財育成を実行できるパートナーを務める。 ・複数のプロダクト(映像コンテンツ、講師派遣、他社幹部との交流学習など)を最適に組み合わせ設計することで、育成効果の高い人財育成プログラムを企画・設計する。 ・事業推進や組織マネジメントの新たな課題に対応した映像コンテンツの新規開発や、アセスメント・サーベイ等の社外の育成ツールの調達・連携を図り、学習効果を向上させる。 ・人財育成の成果を顧客企業とともにモニタリングしてプログラムの改善や課題設定を行い、よりよい育成プログラムの企画・提供を通じて、継続的に顧客の人財育成を支援する。 【魅力】 ・次世代の経営人財の育成や、顧客の経営課題を解決するなど、顧客の経営に影響を与える仕事に携わることができる。 ・プロダクトアウト型営業ではなく、顧客ごとの異なる人財育成課題に合わせて、ご自身で育成プログラムを企画し創り上げることができる。 ・顧客の人財育成部門や経営企画部門と1つのチームになって中長期的に人財育成に携わることができる。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・無形商材の法人向け営業経験(ソリューション営業)3年以上 ・経営幹部・ビジネスリーダー育成などの社会人教育に対する強い熱意・関心 【歓迎条件】 ・人財開発・能力開発に関する職務経験 ・組織改革に関するコンサルティング活動などの業務経験 ・組織マネジメント、プロジェクトマネジメントなどのリード経験 【求める人物像】 ・お客様の人財育成に携わる身として、自らも成長志向高く、学び続ける姿勢を有する方 ・社会の変化・トレンドを素早く掴む力、またそれらが人財育成へ及ぼす影響を考え、市場のニーズに合ったサービスを構想する力を有する方 ・アジャイルやDXといったビジネス環境の変化に柔軟に対応し、それらを取り込んだ業務遂行ができる方 ・お客様の課題に耳を傾け、視野狭窄に陥らずに、仮説をもって問題解決に取り掛かる、またそのプロセスに真剣に取り組むことで、お客様の信頼を得ることができる方 ・自社のリソース・既存のサービスにとらわれることなく、お客様の課題解決に必要なものは新しく創り続けるマインドや挑戦意欲を持ち、スピーディに行動に移せる方 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【予防医療事業】自治体向けデータヘルスコンサルティング

自治体向けデータヘルス事業のパイオニア
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 第2期データヘルス計画に突入した今年度は、これまで以上に支援事業のニーズが高まっています。現在、お取引のある自治体数は、750の自治体で、それぞれの自治体ごとに異なる現状をデータ分析により把握し、課題解決に向け、エビデンスに基づいた最善の施策をクライアントと共に考え、支援しています。今回の募集では、自治体からのお問い合わせが増加し、ご依頼いただく地域も広域となり、一緒に働く仲間を増員することになりました。 【企業概要】 同社は、行動科学やコミュニケーション、医学や疫学、そしてデータ分析やデジタル技術に関する高い専門性を提供することを通じて、日本の予防医療が抱える課題を「行動変容にまつわるフリクションの問題」と捉え、行動変容をつくり出す技術を武器にその解決に取り組んでいます。 【職務概要】 日本の予防医療の最前線を守る市区町村の予防医療事業担当者の皆さまに、行動科学やコミュニケーション、医学や疫学、そしてデータ分析やデジタル技術に関する高い専門性を提供することを通じて、住民の定期健康診断・がん検診の受診率向上、各種生活習慣病の治療率向上など、全国の市区町村が実施する予防医療事業の戦略立案・実行支援を行います。 【具体的な業務】 ◎年間マーケティングプランの戦略策定…クライアントである都道府県や市区町村が抱える健康課題をより効果的、効率的に解決するためのソーシャルマーケティングの具体的戦略(どのようなターゲットに、どんなメッセージを、どんな媒体(主にダイレクトメールとSMS)を使って、いつ何回くらいのコミュニケーションを行うべきか)を提案し、庁内での合意形成を支援します。クライアントのヘルスデータ解析は社内のデータサイエンス専門チームが担当しますので、解析結果を読み解き、地域の実情に合わせたソーシャルマーケティング戦略に落とし込む部分が腕の見せ所です。 ◎新規保健事業アイデアの提案…クライアント地域全体を健康にしていくためには、様々な保健事業を同時並行的に実施していく必要があります。クライアントとの信頼関係を構築し、ヘルスデータ解析から明らかになる健康課題に合わせて、より包括的な健康づくりを同社が行えるように新しい保健事業をクライアントに提案し、予算を獲得するプロセスを支援します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験 ・データを活用した企画提案・営業経験 ・健康経営等のヘルスケア関連の企画提案・営業経験

  • 人材紹介会社

    Spring転職エージェント(アデコ株式会社)

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人事マネージャー・マネージャー候補<正社員>

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500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営計画遂行に必要な人事業務全般をお任せ致します。当社人事部は経営陣と非常に近い位置付けにあるため、経営陣とのディスカッションを頻繁に行っております。人事領域における幅広い制度設計、人事戦略業務に携わって頂きます。 <詳細> (1)人材育成領域 ・育成、評価体系の企画立案 ・社員育成、社内研修の企画、運営 ・HRテック(各種人事関連システム)の運用、管理  ・社内・研修会社との調整 (2)人事労務・制度企画領域 ・評価、昇給、昇格運用 ・人事制度の企画立案 ・要員管理、発令 ・勤怠、給与、社保等の取り纏め ・就業規則等、各種規程の制定、改定 ・法改正対応 ・各省庁、労基署等への各種届出対応 ・個別労務対応 (3)採用領域 ・中途採用 ・人材会社との折衝 ・全社採用計画立案 ・採用戦略策定 <魅力> (1)M&A含めた成長過程にある上場会社の幅広い人事領域を担当できます。 (2)小さい組織だからこそ、一人当たりの影響力が大きく、自主的に業務に取り組みながら全社を支えるやりがいのあるポジションです。 (3)グループ社数も増加するなか毎年新しいテーマに取組み、経験することで自己の成長にも繋がります。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・労務、人事制度、評価、規定改定、採用、研修、育成等いずれかに関わる業務経験3年以上 【歓迎条件】 ・人事部門でのマネジメント経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格 ・語学力:ビジネス英語 【求める人物像】 ・縦割り組織ではなく、幅広い人事領域や影響度の大きい業務に取り組みたい方 ・当社理念、事業へ強く共感いただける方 ・出来上がった組織ではなく、これから新しい組織や仕組み、風土を創っていきたいというマインドの方 ・業務上、全社及びグループ各社と関わりをもつため、調整の能力、協調性のある方 ・将来的には、部門責任者として、人事部門、また社内に対し、専門分野における新しい価値観・経験を持ち込んで組織を活性化できる方 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

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医療機器薬事コンサルタント<正社員>

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400万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    医療機器メーカーに対して、開発戦略立案から承認取得まで総合的に支援する業務。

  • 応募資格

    ・医療機器の薬事申請経験があること。 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

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