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該当求人件数: 247件

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エリアマネージャー(管理職採用)

株式会社トリドールホールディングス
【「丸亀製麺」「コナズ珈琲」を運営する東証一部上場企業】【カフェ事業が好調、業績右肩上がり】【今後は、海外出店を加速させます】【国内外での出店攻勢で年率20~30%の成長を目指します】
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「丸亀製麺」などトリドールが展開する店舗の複数店舗管理・運営などマネージメント業務をお任せします 【具体的には】 入社後まずは2週間本社近くの研修センターにて基礎研修と(当社の理念や技術的な研修)その後3ヶ月程度店舗での実務研修を受けていただきます。 研修後は既存店1店舗の店長をお任せします。 3ヶ月~1年後をめどにエリアMGR、チーフMGRとして新店立上げや複数店舗管理などの業務を担当していただきます。 【マネジメントの規模イメージ】 5~10店舗、100~250人、年間売上10億円程度 【拡がるキャリア】 できることを増やしていけば研修担当や商品開発、海外部門、経営企画、マーケティングなどの他部門で活躍することもできます。 仕事の幅に制限を設けずに、新しいことにチャレンジしていってください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■飲食で直営店(複数店舗)の管理(人・モノ・売上・情報)経験をお持ちの方 ※5~10店舗、100~250人、年間売上10億円程度のマネジメント経験者(3年程度) 【具体的には】 ・組織マネジメントの経験を活かしてキャリアアップしていきたい方 ・将来的にグローバルに活躍できる環境をお探しの方 ・経営(子会社社長など)に興味がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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決算管理室【管理職候補/横浜勤務/ほぼフルリモート】※未経験からIFRSチャレンジ可能※ 上場…

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社のHD全体を管轄する決算管理務担当者(次世代の幹部候補)として業務を行って頂きます。 【具体的な業務】 〇HD側での子会社連結業務、開示 ○業績・業務管理に関する業務 ※連結決算業務あり ○経営管理に関する業務 ○国際会計(IFRS)に関する業務 ○税務に関する業務 等 【募集背景】欠員募集+組織強化 【組織構成】CFO‐室長‐40代3名 ※今回は同組織の40代の1名が子会社へ出向となる欠員の募集です。 【案件の魅力】売上数千億円規模の上場企業のCFO直下組織で働くことが可能! 同部署には、HDの経営ボードからの特命業務なども日々入ってきます。HDの連結管理室は少数精鋭で行っていることもありスピ―ド感のある環境で裁量権を持って知見を積み経営視点の実力と実績を作っていくことが可能です! ~これまでの知見をいかして是非成長環境でチャレンジしたい方は是非ご応募を~ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■簿記1級相当の知識 ~ポテンシャル採用ですので、簿記1級相当の 知識をお持ちであれば社会人経験がなくてもOKです~ 【歓迎要件】 ■IFRSのご経験 ■マネジメント経験 ■会計士・税理士等の有資格者 ※出勤出来る方のご応募もOKです。ほぼリモート勤務希望の方は目安として月1回~2回程度の出社を目安と考えて頂ければ幸いです。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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工場管理(工場長候補)【名古屋駅徒歩圏内】転勤無し

株式会社だるま
69年の歴史と共に手掛けてきた、多種多彩な事業展開や店舗経営のノウハウが融合した独自のビジネス感覚を最大の強みとしています。
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    駅弁、空弁の生産工場での工場長候補を募集します。 【具体的には...】 まずは生産現場の一連の流れに慣れていただきます。 その後、発注・仕入れ業務、業者様との折衝業務もおこなって頂き、 将来の工場長としてのご活躍を期待します。 ■仕事内容 ・予算、事業計画立案、実行      ・業績管理業務 ・品質管理業務            ・精算効率改善 ・新工場立ち上げにかかる業務     ・仕入れ業務改善 ■魅力 ・名古屋駅から徒歩圏内のためアクセス抜群 ・当面転勤無しのため腰を据えて長期就業可能です ・1日最大約1万食のお弁当が生産できる工場として随一!  お客様の要望にお応えできる範囲が広いため貢献度が高く、同社の強みでもあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■食品に携わる生産工場にて何らかのご経験がある方。 <歓迎要件> ・工場長、副工場長として第一線でご活躍してきた方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋の食文化を支える駅弁、空弁 みそ、とり、うなぎ、名古屋といえばご存知「なごやめし」が有名 です。私達は、創業から50年以上にわたり名古屋の食文化の発展 に貢献してきました。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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肉メニューの開発担当【東証一部上場/大手外食企業】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■肉(特に牛肉)に関して、部位ごとの様々なカット方法、調理方法や商品の提案 ■焼肉、ステーキ業態の肉カット方法や技術をMDCおよび店舗で指導 ■仕入れた肉(特に牛肉)に関して、全体をブランド別に最大限効率よく使用する方法の提案 【募集背景】肉(特に牛)使用の最大効率化と肉ブランドの開発力向上に向けた増員 【組織構成】「メニュー開発グループ」現在1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■肉に詳しく、自分でさばくことができる ※特に牛肉の部位とそれぞれの部位のカット方法や調理方法に詳しい方 ■肉のカットや調理について新人教育や指導経験有り ■調理師免許 ■PCスキル 【求める人物像】 ・外食店巡り、話題のお店や食べ歩きが好きな方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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業務系/基幹系システム担当(コーポレートテクノロジー)<正社員>

非公開
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450万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【部署概要】 基幹システムにおける、会計システム・人事システムの導入・開発・管理・運用業務 【職務概要 ミッション】 ・継続して拡大成長をする企業を支える基幹業務システムにおいて、各業務部門からの多種多様な要件をとりまとめ、各種のソリューション・プロダクトの企画立案・導入・開発・管理・運用を行う ・全体最適化、ユーザビリティ、セキュリティの視点から、マスタやトランザクションの保管方法や規格・要件を定義し、収集・保存・変換などのフローを設計、開発、管理、運用を行う。 【職務内容】 コーポレートテクノロジー(社内向け業務アプリケーション)の担当者として、新規システムの企画立案、導入プロジェクトリード、維持運用をご担当いただきます。 ・ビジネス拡大に伴う課題の洗い出し、新規または既存システムの開発計画を立案する。 ・既存の連携システム(EDI、EAI)の開発、管理、運用を行う。 ・社内システムの全体構成を理解し、マスタやトランザクションの連携やデータ戦略の将来像を描く。 ※将来的には本部内のジョブローテーションを通して、他業務をお任せする可能性もございます。 【将来的なキャリアプラン】 短期:ビジネス部門の課題ヒアリングと解決方法の具体化。開発計画の立案。既存システムの保守運用を行いながら社内システムの概要を把握する 中期:全体最適化を考慮したデータ連携に関する将来像を描く 長期:大規模なシステム更改時にデータレイヤーをリードする

  • 応募資格

    【必須要件】 <業務・業界経験> ・システム部門又はSEとして業務システムの要件定義・設計・開発・テスト、運用等一連のシステム開発のご経験 ・プロジェクトマネジメント(ユーザ企業、開発会社等)※規模は問わず関わったご経験 <知識・スキル> ・一般的なデータベースや通信プロトコルに関する知識 ・協業する社内部門及び取引先との調整、交渉、協業を円滑に進めるコミュニケーションスキル ・小売業や外食業への興味と理解 【歓迎要件】 <業務・業界経験> ・マスタやトランザクション連携システムの設計、開発、管理、運用 ・パブリッククラウド、SaaS、ERP等の導入経験 ・アプリケーション開発・実装の経験 <知識・スキル> ・最新のデータベースに関する知識と使用経験 ・最新のストレージに関する知識と使用経験 ・データ統合基盤、データ連携サービス 【求める人物像】 ・当社の文化、価値観、ビジョンへの共感と理解(カルチャーフィット) ・他者への影響力を発揮できる方 ・当社の“顔”としての行動、発言ができる方 ・何事もポジティブに捉え、前向きに取り組む姿勢や推進力をお持ちの方 ・新しい分野への挑戦を厭わず、新しい発想で物事を考え、企画できる方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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FC開発(FC Business Development)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・FCオーナー開発 当社の運営するゴンチャブランドのFCオーナー開発業務となります。 年商30億以上の企業および個人事業主をターゲットとした営業業務となります。 ターゲット先の選定、提案営業、加盟、また店舗開発チームと連携し出店までをフォローします。 ・既存FCオーナーとのコミュニケーション FCオーナーとの窓口となり、店舗経営や新規出店について積極的なコミュニケーションを図ります。 他部署とも連携し、FCオーナーの満足度を高め、積極出店を促す業務です。 ・提案書等資料作成業務・セミナー企画運営・FC候補先への営業、交渉・契約締結業務・進捗管理および社内報告業務・FC店舗PL管理、ビジネスコンサルタント業務  他 【部署構成】 FC開発部2名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■FC(フランチャイズ)ビジネスにおけるオーナー開発経験 【歓迎要件】 ・外食企業でのFC開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【管理職】組織開発チームマネージャー

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
800万円~950万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    組織人材開発部のミッションは、『Our Mission -人々の心を豊かで活力あるものにするために-』を実現し続けるために、変化の激しいビジネス環境の中でも自己変革しながら成長し続けられる人と組織を育てることです。組織人材開発部のジョブスコープは、「人材開発領域」、「タレント開発領域」と「組織開発領域」の大きく3つの領域の業務ですが、組織開発領域についてはさらなる成長の基盤作りのために経営と一体となり取り組みをドライブしていくことが期待されています。今回の募集ポジションはその実行体制強化を目的として、「組織開発領域」における課題設定~アクションプラン策定~施策の展開~効果検証のプロセスをリードいただく、組織開発チームマネージャー(管理職)としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。具体的には、”働き方改革を通じた本社機能の組織開発”のクロスファンクショナルプロジェクトをリードしていただくことからスタートしていただきます。組織の健全性(仕事生活の質、関係性の質、ワークモチベーションの高さなどの健康度)と効果性(組織の目標に達する力、組織のメンバーやチームの潜在力を発揮できることで環境変化に対応できる)を高めるために、経営メンバーや各部門リーダーおよび部門担当人事と協働しながら、組織開発プロセスをデザインし、各種施策の企画および実行をリードしていただきたいと思います。また、中期的には店舗における組織開発課題を明らかにし、必要なアプローチを企画・実行することも期待されています。 【職務詳細】 ・サポートセンターの働き方改革クロスファンクショナルプロジェクトのPMOとしてプロジェクト管理・経営チームへのレポーティング・各部門担当者との連携・アクション実行リードをする。・ 経営メンバーと担当部門人事(HRBP)が組織課題を解決するうえで必要なソリューションを提供する(エンゲージメントサーベイ、パルスサーベイ等)。・チームマネージャーとして、チームの業務目標設定や実行体制構築、予算管理のほか、メンバーのパフォーマンス向上と能力開発の支援を行う 【対象】全雇用形態(アルバイトパートナー、社員) 【募集背景】戦略投資増員 【組織構成】「人事本部・組織人材開発部・組織開発チーム(計11名)」 ・部長:女性 40代 ・チームマネージャー:男性 50代 ・チームメンバー:男性3名、女性6名 ※役割:パートナーの体験価値と組織内の関係性の質を高めることで、人と組織のパフォーマンスを最大化し、将来に向けた成長戦略の実現に貢献します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■従業員1,000名以上の規模の事業会社、もしくは多くの事業所をもつ業態において、3年以上、人材開発・組織開発または人事に関わった経験 ■プロジェクトマネジメント経験(組織を横断したプロジェクト)、および3名以上のチームでのマネジメント経験 ■自ら課題を設定し、解決のためのアクションプランニング~実行に携わったご経験 【歓迎要件】 ▼基礎的な英語力(日常的なメール、資料作成ができる ※翻訳ツールの利用可)※使用頻度:経営会議の資料英訳、英文メールの配信 ▼経営チームとの協業経験(経営チームへの提案や交渉を通して業務を進められたご経験)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【HD】システム企画本部 ※みなとみらい勤務※

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
650万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    グループ全体の情報システム部門として、フードサービス業を支える各種業務システムの構築・改修プロジェクトを推進するマネジメントを行っていただきます。主には、基幹システムの統合や整備、運用をご担当いただきます。 ※統合事例として会計システムや人事システム、在庫管理、生産管理、ワークフローシステムなど様々ございますのでご経験に合わせて業務をお任せしていきます。システムの企画~運用管理まで広く経験する事が可能な環境です。 ※システム開発はベンダーへ依頼しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システム構築プロジェクトにおける上流フェーズ (要件定義や基本設計)の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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商品開発(韓国料理担当)※東証二部上場

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
402万円~603万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    現在安楽亭では2030年に安楽亭グループグローバル売上1,000億円を目指して国内の店舗開発、M&A、海外での展開など様々な施策が進行中です。 時代及び消費者ニーズの変化に応じて商品力を高めるために今回商品開発(韓国料理担当)を募集します。より魅力的な商品づくりでさらにお客様の満足度を高めていくことを考えています。 韓国料理に関する専門知識を活かして、商品の企画開発、開発担当者のコーディネート、料理の見せ方の工夫、現場オペレーションのフィッティングなどを担当していただきます。また、「韓国フェア」などお客様と直接触れ合うイベントの企画も携われます。 ・消費者市場分析(ニーズ、地域、流行、ターゲットなど) ・料理、味の専門知識を活かして商品企画開発 ・社内人材、または外部の専門家を活用した商品開発 ・既存メニューのブラッシュアップ、付加価値づけ ・商品フェアやイベントの企画参加 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■韓国料理カテゴリーの商品企画もしくは開発経験がある方 ■外食オペレーションの理解がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事部/マネージャー候補※東証二部上場/コロナ下でも業績安定

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
536万円~670万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    現在、安楽亭は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、改装や新業態の開発など、より活発な事業拡大に取り組んでいます。今回募集する人事マネージャー候補は人事制度・人材採用・評価育成の側面から社内外の様々な短、中長期的課題を経営陣と考え行動することで、攻めの経営を支え、当社の発展を推し進める役割を担います。私たちとともに会社を発展させていける方のご応募をお待ちしております。 【具体的には】 人事マネージャー候補として、組織企画、人材採用、制度設計、人材開発を担っていただきます。 ・グループ全体の人事企画、組織設定、実態管理 ・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点を解決するための業務や人材の再設定 ・企業の経営戦略を実現させるための人材開発施策の企画 ・採用計画の企画・立案、採用業務のマネジメント ・評価・教育・給与など人事制度に関する設計や改善 ・人事における各種法令改正対応 【業績安定の理由】 ※飲食業界はシュリンクが激しいと思われますが、焼肉業界に関しては倒産数は過去10年で最小で、同社の業績も安定しております。 ■理由 ・換気/座席の仕切りがあり、密を避けやすい ・厨房ランキングコストが低い(調理工程が少ない) ・ターゲットがファミリーのため、第3者との接点が少なく、外食の中でも足を運びやすい ・同社は郊外出店のため、人口密度が低い 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真の添付をお願い致します※ ■何らかのプロジェクトや部門で部下をマネジメントした経験がある方 ■事業会社での人事採用や人事制度設計・運用経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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広報-IR-CSR室

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 広報IR業務 ・上場会社としての適時開示 ・関東財務局への報告書提出 ・ホームページ等でのPR ・マスコミとの調整・提案 親会社及び連結子会社の社内外広報業務、更に株主への情報開示やニュースリリ-ス、決算説明会事務、等の業務を柔軟に対応力や、常日頃、経営層との頻繁な情報提供、連絡、相談が多いため折衝能力が重要となるポジションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社における社外広報のご経験(目安5年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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情報システム部管理者候補【IT化立案・推進】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 当社は、社是「人に喜ばれてこそ会社は発展する」を経営理念とし、創業70年以上にわたり、食を通した健康とホスピタリティの事業を展開し、大きく成長してまいりました。この事業を継承し、さらなる発展を果たすため、グループ全体のIT戦略と推進を持って、当社の成長をリードできる人財を求めています。 今後は最先端のAI、IOT技術を駆使した情報共有と伝達のスピード化が更に求められます。創業100年に向けた当社の成長において、常に新しい発想を持って、イノベーションの気概を持ち、更なる経営革新を進めていくという念い(おもい)を共有し、IT戦略を立案し、社内の各部門と連携して、強く推進できる方を求めております。 【ミッション】 ■当社における更なるIT化の推進 【メンバー】 ■情報システム部 部長(執行役員)1名、メンバー15名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企業内の情報システム関連部署の管理者(経験者) <必要なスキル> ・ActiveDirectly/O365導入実績経験と運用マネージメントの経験のある方 ・社内インフラ整備・サポート業務のご経験並びにマネージメント ・VB/VB.NET/javaでの開発経験並びにマネージメント

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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店舗開発【急募/カフェのリーディングカンパニー】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
395万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】担当地域における店舗出店の実現/想定していた出店企画数値(売上・利益)を上回る出店。 【職務内容】 店舗開発業務全般 (新規出店および付帯する社内外交渉、出店戦術立案、部下後輩育成等) ■ミニマーケットの把握・理解 ■新規物件の開発 ■既存店舗の適正配置の推進 ■リロケーションの提案  ■閉店時の家主交渉・対応 ■既存店の契約交渉 ■新規FCオーナーの開拓 ■既存FCオーナーの対応 【募集背景】退職による欠員の補充 【組織構成】 「店舗開発本部 東日本店舗開発部 東日本開発1課」新規出店の推進を担う部署です。 <主な役割> ・出店戦術立案(担当エリア・担当法人) ・新規出店(直営店・FC加盟店) ・既存店契約交渉 ・部下後輩の育成 ・エリア (1)南関東(一都三県)(2)北関東~北海道 (3)甲信越・北陸 (4)沖縄 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書に顔写真の添付をお願い致します。 【必須要件】■下記いずれかのご経験:(重要視している順) (1)店舗開発経験者: ・飲食店舗開発経験者 ・物販店舗開発経験 ・サービス店舗開発経験者 ・市街地/ロードサイド立地の開発経験(上記にプラスして経験があれば尚よし) (2)不動産業経験者 【歓迎要件】 ▼パワーポイントを用いての物件概要資料の作成、エクセルを用いての売上予測・出店企画作成を行う為、PC操作に苦手意識がなく、数式等を理解して説明することが出来る方。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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東証一部上場企業の社内SE(開発業務)/岡山市

株式会社サンマルクホールディングス
※転勤なし、異動なし、地元で経験を活かせます※有休がとりやすく、プライベートを大切に働けます
350万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    ☆☆自社のシステムの開発業務全般に携わっていただきます☆☆ <具体的には> ・javaをメインとしたWebシステムの開発 ・Pythonを使ったデータ分析 ・社外システムの採用検討・検証 【募集背景】 同社は自社のシステムの多くを内製しており、その運用も自社のメンバーで行っています。店舗の運営の自動化、システム化を更に進めていくための体制強化の為の募集です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■javaに関する基礎知識 【歓迎要件】 ▼SIerでの開発経験 ▼システム化による効率化の経験 ▼Pythonの知識、開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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バーテンダー【Roastery Tokyo】

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリティ…
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】カクテルとコーヒーの融合を楽しめる大人の空間を創出し、Roastery Tokyo全体の活性化に貢献する。Roastery Arriviamoの世界観、およびバーテンダー技術の波及。 【職務内容】 ■Bartenderのオペレーション業務 ■新規プロモーションを含めたビバレッジ提供における技術面からのPTR育成 ※残業時間:月15時間程度 【魅力】スターバックスのカルチャーを生かしながらあなたのカクテルを通じてお客様に最高のエクスピリエンスを提供いただけます。 【募集背景】退職者補充 【組織構成】「新業態推進本部/ロースタリー営業部/Arriviamoチーム(正社員5名/全体43名)」→Roastery Tokyo内のArriviamoはクラシックカクテルだけでなく、スターバックス リザーブのコーヒーやティバーナのティーの香りと風味を最大限に高めた、この場所ならではの独創的なカクテルを提供します。このArriviamoバーテンダーとして新たなエクスピリエンスの提供とバーテンダーの育成を担っていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■バーテンダーとしての実務経験(目安:5年以上) ※店舗の規模感は不問。 ■カクテルに関する基本的知識 ■アルバイトや新入社員への技術指導経験 【歓迎要件】 ▼カクテル開発の経験 ▼チームマネジメントの経験 ▼人材採用、育成、トレーニングのスキル 《求める人物像》★スターバックス(プリンチ)の文化、価値観、ビジョンへ共感し、理解することができる方 ★これまで培ってこられたバーテンダーとしてのご経験を同僚や後輩に積極的に伝えていただける方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【管理職】経理

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1000店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリティ…
650万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    会社の事業活動及び資産、負債を法令に則って適正に会計帳簿へ記録し、上長及び関係各所へ正確でタイムリーな報告をしていただきます。管理職として業務やチームメンバーのマネジメントを行い、チームとしての付加価値を付けたアウトプットしていただきます。 (1)以下の主要業務について直接もしくは直属組織を通じて遂行する。 売上金、売掛金、預け金の回収管理/店舗の賃借料その他の経費、敷金/保証金等の支払及び売掛金との相殺処理/店舗の小口現金管理/財務諸表監査、SOX監査の対応(担当チーム業務について)/公認会計士監査対応及び国税局調査対応 (2)上記(1)に関する環境分析及び業務遂行上の課題・問題点の把握と対処(3)業務効率化 (4)内部統制強化の為の経理業務プロセス構築及び実施 (5)チームの業務遂行計画の立案と遂行 (6)チームメンバーの業務内容・計画のレビュー及びマネジメント (7)適切な業務配分とコーチング、能力開発 (8)業務目標達成に必要なスキル・人員の把握と上司への提言 【配属】経理財務本部 経理部 売上債権チーム(4名) ※主に売上高及び債権管理、店舗賃借料支払及び管理を執り行っている部署です。 ※管理職ではありますが、プレイングマネージャーとして実務に携わって頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での経理・財務業務経験10年程度 (監査法人や会計事務所経験者でも可) ■ERPの使用経験(使用システム:Oracle ) ■チームマネジメント経験 ■英語力(目安TOEIC600点以上) ※英語使用場面:メールの読み書き程度、会話は少ないです) 【魅力】 同社は米国スターバックス社の100%子会社になり、Chapter2を迎えました。今までに無いチャレンジも多く、誰かに言われたことだけではなく、自らが「提案型」で業務に取り組むことができます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理(ミドルクラス)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループホールディングスファイナンス本部 経理部での経理業務全般 【ミッション】 ・経理業務の適正な遂行 ・決算業務の効率化 ・連結決算業務の適正、効率化 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■MUST ・事業会社での経理実務経験(5年以上程度) ・年次(四半期)決算(開示含む)業務対応経験 ・海外含む子会社の連結決算業務経験 ・監査法人対応経験 ※基本的には上記全て必須要件と考えます。 ■WANT ・上場会社での経理実務経験をお持ちの方 ・グループのシェアード会社管理経験をお持ちの方 ・英語力(経理実務に必要なレベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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法人企画営業【デジタル系ギフト商材の提案営業】

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】急成長中の法人ビジネスチームにおいて、スターバックスギフト商材に関する法人セールス(営業)業務を担っていただきます。今期はビジネスの拡大と強化を目標としており、売上の拡大や新規顧客の獲得に加え、新規市場の開拓や法人向け企画の立案など、これからのチャレンジにおいて、中核的な働きを担ってくださることを期待しています。 【職務内容】 ◆スターバックスのギフト商材(eGiftやスターバックス カード、他)の法人販売、売上拡大 ◆法人ニーズの掘り起こし、企画の立案と提案、獲得からフォローアップまでの一連の営業活動 ◆新規市場及びクライアントの開拓による取引の拡大 ※月残業:20時間程度 【キャリアパス】 ◆短期(~3年):法人へのヒアリング、企画立案、提案、獲得、フォローまでの営業全般を担う ◆中期(3~5年):他の営業担当をリード(後輩の育成など)、複数の大型プロジェクトを推進、リード ◆長期(5年以上):法人営業のシニアスペシャリストを目指し、経験を生かして事業の拡大を担う 【魅力】 社内で急成長中の法人ビジネスチームの営業職です。お客様からの引き合いも多く、まだまだ市場拡大が見込める領域です。新しいこと次々とチャレンジし、ビジネスを自分の手で大きくしていくことが可能です。 【募集背景】戦略投資増員 【組織構成】「デジタル戦略本部・デジタルコマース&ペイメント部・法人ビジネスチーム(1名)」・・・デジタルコマース&ペイメント部は店頭でのキャッシュレス化を推進していくため、さまざまなペイメントサービスの展開だけでなく、プリペイド方式のスターバックス カードやデジタルドリンクチケット利用促進に取り組んでいます。今後、更に多くの方に利用していただけるよう、新たな販売・利用機会の創出に注力していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■同社と近しい、もしくはそれ以上の規模の企業で、法人営業(新規・既存の両方の経験)または企画営業のご経験が目安4-5年ある方 【歓迎要件】 ▼自社商材(商品、メディア等)を持つ企業での営業経験 ▼ギフト関連業界経験(あれば尚可) ▼クライアントに対するニーズのヒアリングから企画立案、提案、獲得、フォローまでの基本営業スキル ▼社内外の調整スキル高いコミュニケーション及びプレゼンテーションスキル

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コーポレートコミュニケーション(アシスタント)※テレワーク可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■社内外のブランディングを行うチームのチーム内アシスタント業務 (ブランドPRではない堅実な方、プレス対応はほぼ無し。繁閑に応じた業務調整が可能な方) ■コーポレートサイト/SNSの企画/運営 ■インナーブランディングコンテンツの企画/運営 ■全社イベントの運営アシスタント ■チーム庶務 →期間中に各ブランドでの研修/実勤務が発生します。 →具体的な業務は上記になるが、常に0→1で今までに無いものを生み出していくチームのため業務内容は臨機応変に変化します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書に写真の添付をお願いします 【必須要件】 ■事業会社での広報実務経験(目安2年以上) ※特に社内報、HP運用などの経験歓迎 ■Wordpressまたは同様のHP制作ツール運用経験(HTML基礎理解程度でOK) 【歓迎要件】 ▼社内イベント運営(小規模可) ▼英語スキル(メール対応・電話対応可能レベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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エリアマネージャー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    エリアマネージャーと店舗の営業推進をお任せいたします。 ●各店舗の売り上げの管理  ●店舗の営業推進  ●店長の育成 ●営業計画の作成  ●販売戦略の企画立案 【経営】 順調に売上拡大をしていますが、より一層の企業発展をすべく、第2創業期のフェーズに入っております。今後も店舗数を増やしていく計画です。東京に店舗が多く、首都圏で販路拡大していく予定なので、本社を東京にするのと同時にオフィス移転もする予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※ご応募の際にはお写真付きの履歴書をご提出ください※ 【必須要件】 ■SV、エリアマネージャー経験 【尚可】 ■飲食店のエリアマネージャー経験 【入社後について】 基本的には入社後は1年~2年程度、現場でご活躍を頂きその上でエリアマネージャに進んで頂きます。

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    株式会社パソナ

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デジタルサービス企画担当<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください
600万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要ミッション】 デジタル資産やテクノロジーを活用した事業やサービスの創造、育成を通じて当社のビジネス成長と顧客価値の具現化に貢献する。 【職務内容】 アプリやウェブベースの新規事業のプランニングからプロジェクト推進のリード、事業育成のための戦略立案と実行。特にMobile Order & Payの機能をベースとした店舗体験のDX推進を強化していることから、デジタルとオペレーションを一体でカバーできるスキルが求められます。 業務の実行には、幅広いステークホルダーとの調整や課題解決が常に発生します。店舗でのパートナー、お客様の体験を総合的に考慮し、幅広いフィールドをカバーいただきながら、ステークホルダーとの良好な関係を築いていただける方を歓迎します。 ローンチ後はKPI達成に向けた、コミュニケーションやマーケティング業務(リサーチやベンダーブリーフ、クリエイティブディレクション、マーケティングオートメーションなど)もご担当いただきます。 【将来的なキャリアパス】 短期(直近1年):特定プロジェクトや案件におけるサービス企画からプロジェクトマネジメント、コミュニケーション計画の立案などを担当、社内外のステークホルダーと協力し、目標達成に貢献する。 中期(~3年後):将来のマネジャーとして、全社戦略に基づいた実行計画や年次スケジュールへの展開などにも関与、複数のミッションを推進しながら、戦略目標の実現に貢献する。 長期(~5年後):マネジャーとして人材育成に携わりながら、戦略目標の実現に貢献する。

  • 応募資格

    【必須要件】 <業務・業界経験> 大規模プロジェクト/新規事業・サービスをマーケット展開していくまでの一連の流れにおいて、プランニングから高度な推進業務(課題解決や調整)、コミュニケーションプランの策定など、責任者やリーダーの立場で包括的に業務をリードした経験をお持ちの方。 ※2~3案件の実績があると望ましい。 ※リテール業界が望ましい。 <知識・スキル> ・ピープル、チームマネジメントの経験 ・プロジェクトマネジメントスキル、目標や実行計画の策定、推進時に起こる課題解決から関係者調整など ・デジタル関連(ウェブ、アプリ、データベースなど)の基本的知識があり、サービス要件に落とし込むことができる ・コンシューマー向けマーケティングの立案、実行スキル(リサーチ、ベンダーブリーフ、クリエイティブディレクションなど) ・マーケティング活動や事業推進に必要な基礎的な財務会計・管理会計・プロジェクト会計、法律知識を有し、判断に活用することができる。 ・TOEIC600以上 【歓迎要件】 <業務・業界経験> ・立ち上げ業務だけではなく、立ち上げ後のビジネスグロースの経験(新規ユーザー獲得やリテンション促進を目的とした、キャンペーンの企画立案、集客施策の実行、SEOの経験など) ・リテール業界において、実際に店舗で接客や販売に携わったことがある。 <知識・スキル> ・アプリを中心としたデジタル関連フロントサービスの立ち上げ、リリース経験に基づいたサービスオーナーとしての意思決定力 【求める人物像】 ・当社の文化、価値観、ビジョンへ共感し、理解することができる方 ・プロダクト企画でのデザイン思考の経験があり、データドリブンでの意思決定ができる。 ・自発的に課題意識を持ち、解決方法を考え、実行できる方、マルチタスキングに抵抗がない ・ロジカルに事象を捉えつつ、顧客視点で体験を想起でき、ニーズに即したサービスを実現することができる ・リスクや状況の変化を見据えて、先を読むことができ、不測の事態にも適切な対応ができる ・コミュニケーションの和を大切にし、チームでプロジェクトに参画していく姿勢がある方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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総務部【マネージャー候補】※株主総会・採用計画・経営企画

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
536万円~670万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    総務業務の企画運営等に携わっていただきます。また、総務部メンバーのマネージメントを担い、経営まで踏み込んだ活躍を期待しています。 【業務内容】 ・取締役会・株主総会を含む各種会議体の企画運営 ・各部門や店舗で起こった事象への対処 ・人事・総務における会社法や各種法令改正対応 ・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点を解決するための業務や人材の再設定 ・助成金・補助金情報の活用、申請 ・会社全体の方向性や将来像の見える化 ・経営陣の課題に対する情報収集や解決手段の検討 ・IR業務・決算説明会対応 対象となる方 ご経験を考慮しながら決定致しますが、まずは具体的実務を覚えていただき、その後は経営陣と意見を交わしながら、中長期的な経営や企業発展に関する課題解決に向けた経営企画的業務に取組んでいただければと思っております。 【業績安定の理由】 ※飲食業界はシュリンクが激しいと思われますが、焼肉業界に関しては倒産数は過去10年で最小で、同社の業績も安定しております。 ■理由 ・換気/座席の仕切りがあり、密を避けやすい ・厨房ランキングコストが低い(調理工程が少ない) ・ターゲットがファミリーのため、第3者との接点が少なく、外食の中でも足を運びやすい ・同社は郊外出店のため、人口密度が低い 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真の添付をお願い致します※ ■下記いずれかの経験 ・総務等、管理部門業務の経験(3年程度) ・コンプライアンスに関する知識 ・経営企画 ・IR関連業務の経験がある方

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    株式会社パソナ

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【管理職候補】デジタルサービス導入リード

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】デジタル資産やテクノロジーを駆使し、店舗とデジタルを融合したOnly Starbucksの顧客体験を具現化し、お客様のライフスタイルに貢献していく。実店舗での体験においてもデジタル文脈は不可分の時代となった現在、将来も見据えてさらなるDXを推進し、パートナーとお客様双方の体験向上に寄与することを目指しています。 【職務内容】急成長をとげているMobile Order & Payを中心としたデジタルサービスのオペレーション領域のリード、サービスエンハンスのPoCのプランニングや導入までのプロジェクトマネジメントをお任せします。顧客サービスと共に店舗オペレーションにおいてもさらなるデジタル化が予見される中において、マーケティングの実行や新規サービスの導入においてはフロント側のシステム拡張とオペレーション導入は一体の関係となっており、幅広い領域をカバーする必要が出てきています。本ポジションでは、お客様に対してはデジタル関連の新規導入や改善を通じたスターバックスらしいUXの実現、パートナーに対してはサポートシステムの展開や拡張、オペレーションの改善など、より働きやすい環境づくり推進していくことをミッションとしています。例えば、デジタル経由の取引比率が高い店舗における店舗体験の進化・改善のリードや、キッチンにおけるデジタルサポート機材の選定や導入、ネットワーク課題の解決などについても技術チームやオペレーション導入チームとも連携しながら向き合い、フロント・バックエンド双方から安定的で高品質なサービス導入や運用をリードしていただきます。 【募集背景】増員募集 【組織構成】「デジタル戦略本部 CRM部 デジタルサービス企画チーム」(計7名・平均年齢35歳) 役割:スターバックスでは、お客様の体験をより豊かにするロイヤルティプログラムStarbucks Rewards?を中心として、さまざまなデジタル領域のサービスをWeb、APPで展開しており、急成長を遂げています。お客様にStarbucks(R) Rewardsへ参加いただくことで、より充実したコーヒーライフをお楽しみいただくための様々な体験を、リアル・デジタルの垣根なくお届けしています。CRM部は、リアル・デジタル双方から集めたデータを活用したデータベースマーケティング、および次世代の新サービス開発によりファンを獲得・育成し、顧客のライフタイムバリュー向上を通じてビジネスに貢献します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■実店舗を有する業界や企業において、デジタルマーケティングや新規サービスの導入を広範囲(プランニングだけではなく、店舗オペレーションの設計、導入なども含む)の責任を持ち、リードしてきた経験。 ■デジタルサービスの実店舗への導入経験、PoCやパイロットテストのリード経験、具体的なKPIに基づくオペレーション改善の経験 ■リスクアセスメントの経験(ビジネス、レピュテーションなど広範囲のリスクをキャッチアップすることができる) ■ピープル、チームマネジメントの経験・プロジェクトマネジメントスキル、目標や実行計画の策定、推進時に起こる課題解決から関係者調整など ■デジタル関連(ウェブ、アプリ、データベースなど)の基本的知識があり、サービス要件に落とし込むことができること ※歓迎要件は「その他」欄をご確認ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画※東証二部上場/コロナ下でも業績安定

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
509万円~696万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    安楽亭のビジョンの実現に向けて、今抱えている経営課題に対して社長と意見を交わしながら、中長期的な事業計画の策定、戦略企画の立案、予算管理、外部調査を行っていただきます。これまでは中期経営計画に基づき予算や数値分析をしていましたが、業態が大きくなったため、各部署での管理体制を整えていきます。社内の各プロジェクト運営に携わるだけではなく、大きな裁量を持って外部にも目を向けた戦略的な経営実務に携わり、経営者をサポートし推進していただけることを期待しています。 【職務内容】 ・経営課題に対する計画や経営戦略、社内推進の実行 ・予算計画に基づく施策実行の推進及び管理 ・外部調査や分析、市場を踏まえた事業判断 ・社長の意向をくみ取り、全体戦略に基づく代表特命案件の実行 ~社長室直下で各事業部長と連携して経営戦略を立案して頂きます~ 【業績安定の理由】 ※飲食業界はシュリンクが激しいと思われますが、焼肉業界に関しては倒産数は過去10年で最小で、同社の業績も安定しております。 ■理由 ・換気/座席の仕切りがあり、密を避けやすい ・厨房ランキングコストが低い(調理工程が少ない) ・ターゲットがファミリーのため、第3者との接点が少なく、外食の中でも足を運びやすい ・同社は郊外出店のため、人口密度が低い 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・事業会社での経営企画、事業企画経験者 ・マネジメント経験者(業界不問) ・PCスキル(ビジネスレベル)Word、Excel、PowerPoint ・戦略立案能力、執行力、オペレーション力がある方 【歓迎要件】 ・飲食業界を主とする業界経験がある方 ・経営者目線で店舗の生産性向上に向けた組織構成経験がある方 ・全社及び事業計数(PL、BS等)を中心とした 経営情報関連の実務経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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デジタルオーダリングエンジニア・PM<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【本ポジションのミッション】 ・ピックアップ&デリバリー(MOBILE ORDER&PAY/Uberなど)によるデジタルオーダリング分野が急速に拡大する中、デジタル・リアルという分け方ではなく、シームレスにお客様と店舗PTRをつなげ、最高のスターバックス体験を提供するために、サービス全体の機能拡張・品質改善・価値向上に取組む。 ・現在の業務改善・ユーザ体験にとどまらず、お客様ニーズを先回りしたサービスを企画し、将来の成長を見据えた最適なアーキテクチャを設計する。 【仕事内容】 ・デジタルオーダリングに関わる公式アプリケーションの機能拡充 ・ピックアップ&デリバリーサービスの拡大に伴う、さまざまなチャネル・システムとの連携、導入プロジェクトマネジメント ・将来の革新的なオーダーリングサービスの柔軟な実現に向けた、APIプラットフォーム開発エンジニアリング ・オーダリング新サービスの技術検証 業務設計 【将来的なキャリアパス】 短期:プロジェクトマネジャー。年間多数実施されるさまざまなデジタルプロジェクトにおいて、開発チームをリードし、新しいサービスをお客様に提供します。 中期:プログラムマネジャー。US本国のテクノロジーチームと協業するプロジェクトなど、大規模サービス複数を並行して推進します。 長期:システムアーキテクト。グローバルのIT戦略を理解し、日本のコンシューマ向けサービスの全体像設計をします。また全プロジェクトの総合管理者としてお客様向けサービスの拡大・拡充の責任者として活躍いただきます。

  • 応募資格

    【必須要件】 <業務・業界経験> 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ※重要な順に 1.Webまたはモバイルアプリケーション開発プロジェクトにエンジニア・PMとして携わった経験2年以上 2.プログラマーとして勤務経験(Java、JS、HTML、SQLなど 言語は問わない)1年以上 3.データベース設計経験1年以上 4.ITコンサル系企業でコンサルタントとしての1年以上の実務経験 <知識・スキル> ・協業する社内部門及び取引先との調整、交渉、協業を円滑に進めるコミュニケーションスキル ・Linuxオペレーション経験 ・クラウドサービスの知見 ・TOEIC600以上 【歓迎要件】 <業務・業界経験> ・大規模システムの開発に携わった経験 ・コンシューマ向けサービスのアプリケーション保守運用経験 ・流通小売業界のシステム開発経験 ・決済系サービスの開発または分析系データベース開発に携わった経験 ・決済業界の経験、またはクレジットカード、電子マネーなど決済サービスにかかわるサービス構築に関わった経験持ち、今後も自身の軸としたい方であればなお可。 ・CRMやデータ分析系サービス構築に関わった経験を持ち、今後も自身の軸としたい方であればなお可。 ・Linuxオペレーション経験 ・クラウドサービスの知見 <知識・スキル> ・クラウドマネージドサービスを利用したシステム実装経験 ・英語スキル:めーる、資料読解能力、ビジネスレベルなら尚可 ・システム開発者としての創造性と柔軟性 【求める人物像】 ・当社のミッション、価値観、ビジョンに共感し、仕事を通じて成長していきたい意欲のある方 ・当社での体験をお客様に届ける、ことがビジネスの主体であることを理解し、そのためにテクノロジーをどう活用していくかを実践できる方。 ・これまで培った開発手法に固執せず、アジャイル開発でスピーディに技術的チャレンジを繰り返していける方。 ・テクノロジーの幅広い分野に興味、関心を持ち、自身で積極的に業務の幅を広げていくチャレンジ精神のある方 ・前向きで変化に柔軟かつクイックに行動を起こすことができる方。 ・テクノロジーやマーケットトレンドに敏感で、自己学習・成長意欲の高い方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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人事【責任者候補】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    『GRAMERCY NEWYORK』『KEITH MANHATTAN』『FOUNDRY』『AUDREY』等のブランドを展開する当社において、第2創業期の一翼を担う、人事管理職を募集致します。 【業務内容】 採用、研修、制度と人事部全体を統括して頂きます。まだメンバーは少ない状態ですが、今後間違いなく成長していく同社の中で組織強化は必須です。経営により近いポジションで今後の同社を人事部門から支えていただき期待のポジションです。裁量権もありますので、企業の成長フェーズに1から携われます。 【経営】 順調に売上拡大をしていますが、より一層の企業発展をすべく、第2創業期のフェーズに入っております。今後も現在より店舗数増やしていく計画です。 東京に店舗が多く、首都圏で販路拡大していく予定なので、本社を東京にするのと同時にオフィス移転も進めていく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※写真を必ず添付してください※ ■人事職全般のご経験(採用、教育、労務、制度) ■マネジメント経験(5年以上) 【組織構成】 人事部(現状は3名で担っている状態) 急激な事業拡大・成長に伴い人員を増員している最中です。 今後の更なる成長のために人事の責任者として貢献頂ける方を募集しております。 【働き方】 基本的には本社での勤務ですが、現場の状況を把握して頂くために店舗でも勤務して頂く可能性がございます。(期間と時期は経営状況によって異なります)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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法務 (リモートワーク有/残業30時間程度)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 現在1名で法務を担当している状況ですので、今後の事業拡大を見据えの増員募集となります。 【職務内容】  今後急速な拡大を予定している当社において、法務業務(グループ事業会社に対するリーガル支援)をお任せいたします。 ・物件賃貸借、売買、フランチャイズ契約書等の作成及びチェック、レビュー ・店内メニュー・店舗内外の表示物(パンフレット、ポスター、チラシ等)のチェック ・事業運営に伴う各種法的調査や事業部門の相談対応 ・紛争案件対応及び弁護士コントロール ・衛生関連法令及び(又は)IT・ソフトウエア関連法令業務など ※比較的裁量も高く、働き方も柔軟に対応できますので、非常に働きやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・事業会社での法務経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・上記に加え、外食フランチャイズ事業を運営する会社や食に関する業界でのご経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【管理職】デジタルワークスペース担当

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
650万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】約40,000名の店舗パートナ(従業員)及びサポートセンター(本社)パートナー向けサービスを中心として、スターバックスのシステムを適切に設計、展開、運用することにより、業務最適化をテクノロジーの分野から貢献する。 【職務内容】社内ポータルサイトを中心としたOffice365全般(Microsoft SharePoint,Exchange,Active Directry)や、各業務システムへのSSO(Single Sign On)、コミュニケーションツール(Teams、Zoom)の運用保守業務を実施頂きます。米国サイトへログインするためのアカウント管理業務なども含まれます。また、コミュニケーションやコラボレーションのためのワークスペースをデジタル化する企画や推進を担っていただきます。 ◆社内ポータルサイト運用管理 ◆コミュニケーションツール管理・運用業務 ◆SSO管理・アカウント管理業務 ◆ワークスペースのデジタル化企画・推進 ※英語の使用場面…アカウント管理者業務:US本国管理者との英語応対など(米国管理者とのコミュケーションはメールが主体であり、メールベースでのコミュニケーションができれば問題ありません) ※残業:月20時間程度/テレワーク・フレックスタイム制も有 ※体制:4名体制で約1700店舗のネットワーク、インフラ全体を運用管理しています。仕事の規模も責任も重くプレッシャーのある環境ですが、大きな仕事がしたい方、新しい技術をいち早く企画導入したい方、スターバックス全体をITインフラで支えたいと思っている方には最適な環境です。 【募集背景】戦略投資増員 【魅力】スターバックスエクスペリエンスの現場に一番近いシステムをサポートできます。働くパートナーをワクワクさせるようなシステム作りを企画・実行できます。 【組織構成】「スターバックステクノロジー本部/店舗・インフラ部/ネットワーク&インフラチーム(計4名うちチームマネージャー1名)」組織の役割…ネットワークインフラの企画・開発・運用及び関連するシステム機器の選定・導入・保守 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ベンダーや事業会社でSharePointを中心としたOffice365開発運用保守業務およびOffice365全般の知見 (SharePoint,Exchange,Teams等) ■TV会議やオンラインイベント(コミュニケーション系ツール)の運用保守管理 ■情報セキュリティー対策の運用管理 ■小売業界の知識(実務経験は不問です) ■SSO(Single Sign On)やEAI等、ミドルウェア開発運用保守経験がある方 ■ビジネスで英語を使用した経験(英文でのメールのやり取りができるレベルで問題ありません) ■業務改善、全体最適のできる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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女将及びホールマネージャー (男女問わず)

株式会社ジョー・スマイル
【3名採用、賞与前年実績5ヶ月】SFPホールディングス(東証一部上場)と提携し、九州一円に店舗を拡大していきます。当初は「女将及びホールマネージャー」としての採用ですが、適性を見て店舗拡大等のマ…
331万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    熊本県

  • 仕事内容

    ■ホール業務全般 ・店長、料理長の指示のもと、接客調理を行い、来店されたお客様が満足するサービスを提供する仕事を経験後、県外 エリアの責任者や商品部・販促企画・人材や店舗開発・経営企画等、幅広い業務をまかせられる人材を募集します。 就業場所は下記店舗のいずれかに配属 「こもれび家」(熊本市中央区下通1丁目9-4) 「麦うさぎ」(熊本市中央区安政町6丁目4-2) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    料亭や小料理屋等での経験ホテル・旅館等での宴会・接客経験 【必要資格】 普通自動車免許(AT限定可)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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車輌板金整備士

有限会社樋渡コーポレーション
___
350万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    鹿児島県

  • 仕事内容

    ■バイパス本店、姶良店2店舗の板金 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ▼整備士免許

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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営業人事部/マネージャー候補※東証二部上場

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
536万円~737万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    安楽亭では2030年グローバルグループ売上1000億円の目標実現に向けて、国内外への積極的な出店とM&A・新規業態開発を進めています。昨年2月に大型買収を行い、「VOLKS」、「ステーキのどん」、「どん亭」を運営する株式会社アークミールを傘下に収めました。会社の規模が拡大する中、より自律的に人材開発に取り組み、営業力を向上させる組織力強化が急務となるため、営業現場の育成・評価・業務環境づくりを担う営業人事部のマネージャー候補を新たに募集いたします。 営業人事部は営業現場の人事組織と実態の管理、現場人材の育成推進や教育・評価制度の企画立案、運用を行う部署です。マネージャー候補として部署をマネジメントし、下記業務の企画運営を担っていただきます。ポジションとしては営業本部長の人事面での右腕になります。 ・中途社員及び新卒社員の採用・育成計画の立案と実行 ・営業現場の人事組織と実態の管理及び現場マネージャーへの直接育成・指導 ・現場従業員にやりがいを持ってもらうための評価制度・給与制度の改善・運用 ・キャリアアップに配慮した人事・教育制度の設計・運用 ・人材開発するための研修教育計画の企画運営、効果測定 ・労働環境を改善するための働き方改革の企画・実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真の添付をお願い致します※ ■何らかのプロジェクトや部門で部下をマネジメントした経験がある方 ■事業会社での人事経験 ■営業現場に関する教育指導や評価の経験 ■サービス業界での人事制度設計・運用経験 ■チェーン店舗での人材教育とマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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エリアマネージャー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社が展開するの首都圏内店舗の運営組織のエリアマネージャーとして活躍頂きます。 【具体的業務】 ◆組織マネジメント全般 ◆展開する全店舗の損益管理、人材育成、経費コントロール、予算策定 ◆営業企画、販売促進、業態開発 ※エリアマネージャーとしては一人あたり5店舗以上は管轄をし、売上向上や組織マネジメントを行って頂きます。 【人員構成】エリアマネージャー部隊:7名(部長、エリアマネージャー6名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ◆外食・飲食業界にてテーブルレストラン業態のご経験 ◆エリアマネージャーやSVなどの複数店舗管理のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 【人物】 ●コミュニケーション能力が高い方 ●会社とともに成長したいという意欲的な方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画

非公開
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企業の更なる成長を確実なものとする為に、社内改革に向けた部門横断プロジェクトを進めています。 今回、ご入社を頂いた方には全社的な観点でプロジェクトを推進頂く為に、下記の内容をお任せ致します。 【ミッション】 経営企画として各事業部門と連携し、13ある社内改革プロジェクトを進める担当として業務をお任せ致します。 ※ご経験等に応じて担当頂くプロジェクトを決定致します。 【主な業務内容】 ・部門横断プロジェクトの推進 ・事業計画策定支援、KPI策定・業績数値の取り纏め、PDCAの支援 ※経営と事業責任者とのパイプ役としてのご活躍を期待しています。 13ある部門横断プロジェクトの具体例は下記です。※一部抜粋 ・コーポレートブランディング ・事業ポートフォリオ管理 ・人事制度改革 ・ITシステム改革 ・業務プロセス見直し ・海外新規事業 など

  • 応募資格

    ■戦略コンサル会社での経験、または、事業会社での経営企画職経験 ■問題解決能力のある方 ■人を巻き込み、プロジェクトを推進する力をお持ちの方 ※コンサルティングファーム・シンクタンクのコンサルティング部門で従事した方や、事業会社で経営企画として従事されたご経験をお持ちの方を想定しております。 【圧倒的な行動力が求められます】 プロジェクトを推進していく上では、一方的な評論家ではなく、周囲を巻き込み、物事を進めていく行動力が不可欠です。 社内外、様々な立場・役割の方々が存在するので、共通の目的に向かってプロジェクトを推進していく難易度は高いと言えます。

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    マンパワーグループ株式会社

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【管理職候補】デジタルサービス企画担当

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】デジタル資産やテクノロジーを活用した事業やサービスの創造、育成を通じてスターバックスのビジネス成長と顧客価値の具現化に貢献する。 【職務内容】アプリやウェブベースの新規事業のプランニングからプロジェクト推進のリード、事業育成のための戦略立案と実行。特にMobile Order & Payの機能をベースとした店舗体験のDX推進を強化していることから、デジタルとオペレーションを一体でカバーできるスキルが求められます。業務の実行には、幅広いステークホルダーとの調整や課題解決が常に発生します。店舗でのパートナー、お客様の体験を総合的に考慮し、幅広いフィールドをカバーいただきながら、ステークホルダーとの良好な関係を築いていただける方を歓迎します。ローンチ後はKPI達成に向けた、コミュニケーションやマーケティング業務(リサーチやベンダーブリーフ、クリエイティブディレクション、マーケティングオートメーションなど)もご担当いただきます。 ※残業:月20時間程度 【募集背景】Replace 【組織構成】「デジタル戦略本部 CRM部 デジタルサービス企画チーム(7名)」 役割:スターバックスでは、お客様の体験をより豊かにするロイヤルティプログラムStarbucks Rewards?を中心として、さまざまなデジタル領域のサービスをWeb、APPで展開しており、急成長を遂げています。お客様にStarbucks(R) Rewardsへ参加いただくことで、より充実したコーヒーライフをお楽しみいただくための様々な体験を、リアル・デジタルの垣根なくお届けしています。デジタルサービス企画チームでは、急成長をとげているMobile Order & Payを中心に、デジタルと店舗を融合し、未来のお客様体験を実現していくことをミッションとしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■大規模プロジェクト/新規事業・サービスをマーケット展開していくまでの一連の流れにおいて、プランニングから高度な推進業務(課題解決や調整)、コミュニケーションプランの策定など、責任者やリーダーの立場で包括的に業務をリードした経験をお持ちの方。 ■デジタル関連(ウェブ、アプリ、データベースなど)の基本的知識があり、サービス要件に落とし込むことができる ■ピープル、チームマネジメントの経験 ■コンシューマー向けマーケティングの立案、実行スキル(リサーチ、ベンダーブリーフ、クリエイティブディレクションなど) ■マーケティング活動や事業推進に必要な基礎的な財務会計・管理会計・プロジェクト会計、法律知識を有し、判断に活用することができる。

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    株式会社パソナ

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労務スタッフ【テレワーク/フレックス】

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の労務担当として、以下の業務をご担当頂きます。 【職務内容】 ◆社員・アルバイトの給与計算、勤怠管理 ※メイン業務※ (社員700名・アルバイト1,200名) ◆従業員の入退者に関する諸手続き ◆社会保険手続き全般(取得・喪失・給付等) ◆所得税、労働保険等の申告業務 ◆産育休管理(育児休業給付金含む) ◆各種証明書発行(就労証明書・在籍証明書等) <使用ソフト> 勤怠管理:オービック社 入退社管理/年末調整:スマートHR 【残業】20~30h程度(繁忙期は40h程度のケースもあります) 【働き方】現在、週2~3回の在宅ワークにて運用しており、今後も働き方の柔軟性は進める方針です。 現在、フリーデスク化を進めています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算・社会保険手続きのご経験(目安3年以上) ※一番重視するご経験は給与計算のご経験です 【歓迎要件】 ▼小売業界等アルバイトスタッフを多く採用する企業での就業経験 【PCスキル目安】 ◆Word:文書作成、差し込み印刷 ◆Excel:四則演算、IF関数、Vlookup ◆PowerPoint:資料作成

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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決算管理室【管理職候補/横浜勤務】※未経験からIFRSチャレンジ可能※ 上場企業で上2000億…

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社のHD全体を管轄する経理財務担当者(将来の幹部候補)として業務を行って頂きます。 【具体的な業務】 〇HD側での子会社連結業務、開示 ○業績・業務管理に関する業務 ※連結決算業務あり ○経営管理に関する業務 ○国際会計(IFRS)に関する業務 ○税務に関する業務 等 【募集背景】欠員募集+組織強化 【組織構成】CFO‐室長‐40代3名 ※今回は同組織の40代の1名が子会社へ出向となる欠員の募集です。 【案件の魅力】売上2000億円をこえる上場企業のCFO直下組織で働くことが可能! 同部署は、HDの経営ボードからの特命業務なども日々入りスピード感をもって対応をしていくことが求められる環境です。HDの財務経理は少数精鋭で行っていることもあり裁量権を持って働くことが可能です!これまでの知見を是非コロワイドで試してみませんか? ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■簿記1級相当の知識 ~ポテンシャル採用ですので、簿記1級相当の 知識をお持ちであれば社会人経験がなくてもOKです~ 【歓迎要件】 ■IFRSのご経験 ■マネジメント経験

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    株式会社パソナ

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FP&A【スタッフ職】

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■社内システムツールの管理 (Workflow、Concur) 1.組織の変更に伴い、各ツールの設定を変更。 2.必要に応じてシステム使用率の統計とレポートの作成。 ■MCM事務局 1.隔週で開催される経営委員会(MCM)の開催: 参加者全員に招待状を送る。 2.会議のアジェンダ調整: 提案されたトピックをまとめ、会議の3営業日前にCEOとCFOのサインオフを得て承認されたアジェンダを参加者に送付する。 3.会議の1営業日前に資料をまとめ、参加者へ送付。 4.議事録の作成、配布。 5.過去の会議の記録を整理し、KFC(Key Financial Control)の要件が満たされていることを確認するために、コンプライアンス部と調整する。 ■MAP5(Back Office) ビジネスパートナー 1.管理部門の予算作成プロセスのリード ・基本的な、当年度の予測に基づき、来年の予想される内容を含んだ、方向性のある財務目標を提案する。 ・予算テンプレートの各部署への配布、集計、サポート。 ・各部門の結果をまとめてCFOへ報告、適切な調整が行われるようにする。 2.実績の集計、および調整 ・実績の正確性を確保し、重大な逸脱が存在しないことを確認する。 ・予算と実績、予測の乖離に関する分析および説明を行う。 3.年間カレンダーに沿って、管理部門の数値予測をまとめる。 4.管理部門の経費予算/実績、人件費/人員数の月次報告書の作成。 5.影響の大きいコストと、単発のプロジェクト関連の運営費を特定しああ、追跡する。 ■プロジェクト数値管理 1.CAPEXの予算実績管理。各機能から入力テンプレートを作成、配布、収集、照合を行い、予算/実績管理、分析サポートを行う。 その他、経営管理部門長 (CFO)、ディレクターから依頼される課題への対応 ※レポート先はゼネラル・マネジャーとなります ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■連結決算業務のご経験 ※コーポレートファイナンスに関わった経験 ■日常会話+電子メールのやりとりができるレベル以上の英語力

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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サイバーセキュリティスペシャリスト<正社員>

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700万円~850万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【部署概要】 当社のお客様及びパートナーのデータをサイバーセキュリティ脅威から守るため、日本及びUSのチームと一丸となりセキュリティ施策の立案・計画・実施・事後評価一連のプロセスを通し、情報セキュリティレベルの強化を実施するのはメイン業務です。 【職務概要・ミッション】 サイバー脅威から当社ブランドを守り、お客様に安心して当社の商品とサービスをお楽しみいただき、パートナーの皆さんに安全なITサービス環境を提供することはサイバーセキュリティ担当者のミッションです。 【職務内容】 <セキュリティオペレーション> ・社内ITインフラ(クラウド環境・サーバ・ネットワーク・エンドポイントデバイス)、ビジネスアプリケーション及びユーザ業務を理解した上、ファイヤーウォール・VPN・EDRなどのセキュリティツールを活用しインシデントモニターを行う ・外部SOCからのイベント検知の連絡を受け、イベント発生時のログ・事象解析を行い、上司及びUSセキュリティ部門に適切に報告・説明し、指示に基づき能動的に対応する ・社内外のアプリケーション・ミドルウェア・OSなどに関わる脆弱性情報を随時収集し、セキュリティパッチ適用の指示と監督、報告を実施する ・定期的に実施されるWebとモバイルアプリケーションのペネトレーションテストで、日本とUSチームの調整役として参加し、テスト完了まで簡易的なプロジェクトマネジメントを行う <サプライチェーンセキュリティマネジメント> ・新規・既存の外部ベンダーに対し、セキュリティアセスメント実施の案内から、実施完了までのサポートと完了後のフローアップを実施 <セキュリティ啓蒙活動> ・サイバーセキュリティに関する意識向上を目的とした、社内ユーザをメイン対象にしたE‐learningや、定期メールマガジンの考案・作成・送信を行う <セキュリティコンサルティング> ・部内または他部門からのシステム導入・新規アプリケーション構築に関するセキュリティ相談で、セキュリティリスクの評価と説明を行い、適切なアドバイスを実施 【将来的なキャリアパス】 セキュリティー担当者(一般管理職)→セキュリティアーキテクト(マネージャー職)→ISO:Information Security Officer(部長職以上)

  • 応募資格

    【必須要件】 <業務・業界経験> ・TCP/IP通信ネットワーク、AWS/Azureなどのクラウドインフラ運用業務に従事されていた方(※目安5年以上) ・サイバーセキュリティの基本知識を有しており、ファイヤーウォールやIDS/IPSなどの運用含めた業務経験を有している方(目安1年~3年程度) ※出身業界、在籍企業の規模は問いません。 <知識・スキル> ・日常会話レベル以上の英語力をお持ちの方(※業務上、英語を用いたコミュニケーションが多いポジションになります。);TOEIC700以上 ・下記、いずれかに該当される方 -コンピューターハードウェア・ソフトウェア工学・ネットワーク通信工学の基本を理解、応用できる方 -大学や大学院で情報工学関係の学問を専門とし、卒業されている方 <資格> 基本情報技術者試験、またはその上位試験(ネットワークスペシャリスト、情報セキュリティマネジメント試験)に合格されている方 【歓迎要件】 <業務・業界経験> ・企業またはITベンダーの情報セキュリティセキュリティ部門において、3年以上情報セキュリティ関連業務に従事されていた方 ・Webアプリケーションセキュリティに関するご知見をお持ちの方 ・情報セキュリティ分野における新動向や新技術に対して興味を持ち、自発的に学習し最新知識を身につけるよう努力されている方 <知識・スキル> ・論理思考力&目的と効果を分析する能力を持ち、人のコミュニケーションを通して業務遂行できる方 <資格> ・情報処理安全確保支援士試験に合格していること 【求める人物像】 ・セキュアな情報システムを構築・運用するために必要なセキュリティ技術をマスターしその応用もでき、責任感が強く、自ら考えて行動できる方 ・有るべき論だけでなく、情報システムの利用者(同僚とお客様)とビジネス目標の達成に目線をおき、自組織内のみならず関係する他部署の方々とコミュニケーションを通じてソリューションが見つけられる方 ・最新のIT技術と攻撃手法についてアンテナを張り、自己研鑽で得られた知見を仕事に反映させることを通じて、自分のナレッジベースをバージョンアップできる人材 【その他】 ・大卒以上

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    キャリア・ネットワーク株式会社

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海外事業本部(ポテンシャル採用枠)

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500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    釜揚げ讃岐うどん「丸亀製麺」や焼き鳥ファミリーダイニング「とりどーる」、 Cafe「Kona s Coffee」「Lanai Cafe」などの業態を中心に全国1000店舗以上を運営しており(21年3月時点)ますが、直近1年ほどはコロナの影響もあり、新規出店を控えていた状況もありましたが、テイクアウトメニューの充実、新メニューの開発、店舗のオペレーション再構築などの結果が表れてきており、『コロナ後』を見据えた新規出店の準備を進めていきたいと考えています。 具体的な業務としては、ロードサイドを中心に、ビルイン・ショッピングセンター物件などの現地視察、商圏調査、土地オーナーへのアプローチ、仕入価格交渉等を担当いただきます。用地選定業務については、商圏調査(マーケティング)や営業部門と協議しながら進めていきますが、開発担当者の意見も柔軟に取り入れて反映していく環境ですので、専門家としての意見や提案など積極的に頂きたいと思っています。 ※当初は、首都圏、東日本の都市部の担当として、ロードサイドを中心に物件、  用地開発をお願いしたいと思います。  長期的には、エリアの変更や組織マネジメント、開発戦略とキャリアを進めて  頂きたいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必須 ・当社の海外事業に興味があり、チャレンジしてみたいという希望をお持ちの方 ・英語力に関しては上級~ビジネスレベル ※入社後のブラッシュアップ、成長が期待できる方は中級~上級レベルでも可 ■以下、いずれか(もしくは複数)当てはまる方 ・事業企画や経営企画等の業務経験をお持ちの方。 (事業会社、コンサル、その他、出身業界は不問です) ・M&Aに関わる業務経験者(調査~企画~推進) ・その他、何か海外事業で活かせるスキルや経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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商品企画(韓国料理・中華料理・和食・洋食 各分野を募集)<正社員>

非公開
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450万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    韓国料理・中華料理・和食・洋食を中心にグランドメニュー、季節メニュー、ドリンク、デザートメニューまで全てのメニュー企画をしていく仕事です。 ・料理長や商品開発者と共にグランドメニューや季節メニューの企画 ・既存メニューのブラッシュアップ、付加価値づけ ・流行や食に関するトレンド、他社の取り組み等のリサーチ ・新商品開発に際し必要な提供業者の開拓 ・メニュー単位および業態全体の原価率設計と年間計画の作成 ・商品開発業務のサポートおよびコラボレーション

  • 応募資格

    ・和洋中韓、デザートいずれかの知見及び商品企画経験がある方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【 大戸屋 】マーケティング 一般クラス

株式会社大戸屋ホールディングス
第二創業期で当社で裁量権をもって働いていただけます。今後当社の中枢を担っていただく期待のポジションです!
380万円~520万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    約450店舗を展開している「大戸屋ごはん処」を展開している同社のマーケティング担当としてご活躍を頂きます。 【具体的な業務】 ■事業方針・売上計画の達成に向けた、マーケティング戦略の実行 ■リアル店舗からWEBにおけるマーケティング戦略の立案 ■デジタルプロモーション ■ブランディング企画の推進と実行管理 ■各種マーケティング施策の進捗管理 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかの経験、知識を有する ・外食、小売、メーカーなどでのマーケティング実務経験 ・マーケティング、市場調査、データ分析の知識 ■消費者行動やライフスタイルの変化に対する感度が高く、強い好奇心で常に新しい情報を収集している ■顧客と店舗を優先して考え、柔軟かつ迅速に行動できる ■同社の企業理念、経営戦略への共感 【大戸屋の経営理念と方針】 https://www.ootoya.jp/corporate/

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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IT部門/グローバルSAP導入★東証一部上場/国内最大手★

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500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    外食産業国内1 位、世界 5 位の同社では国内外でM&A を初め、積極的な事業拡大を行っております。事業拡大に伴って社内の基幹システムをSAP へ統一していくプロジェクトをスタートさせました。現段階では中国法人の SAP S/4HANA の導入が終了し、ホールディングスをはじめ日本および他の海外子会社への展開を本年より開始します。現在、プロジェクトのメインはSAP の経験豊富な 2 名で進めています。今後のプロジェクト規模を考えると増員を行い、体制を整えていきたいと考えています。 【具体的には】 グローバルで導入する SAP の設計・導入・運用のプロジェクト 業務 【企業の魅力】 ■外食業界国内NO1の同社。コロナ禍でも海外事業のテイクアウトが好調で2020年度も黒字見込みです。IT投資についても積極的で、投資費用の約3割がIT投資が占めています。業務内製化を推進しております。 ■全社で働き方改革も行っており、現在は毎月20時間程度の残業時間で完全週休二日制と働きやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験 ■SAP 経理の導入経験をお持ちの方 ■財務経理の知識、簿記をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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和食料理人 【板前経験のある方専用】

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350万円~670万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    当社が展開する和食専門店「源しゃぶとかに源氏総本店」「魚貝三昧 げん屋」の店舗において、料理長候補を目指す料理人として活躍してください。 また今後展開する予定の業態での調理責任者としてご活躍できるような方を 募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■3年以上の板前経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ブロック長(SV)候補 ※店長からキャリアアップ可能

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創立から半世紀以上が経ち、現在は出店・M&A強化等に伴う人材の採用・育成やグローバル展開に力を入れています。更なる事業拡大を目指している中で、現場への権限移譲も同時に行い、新しいポストも次々とつくっていく予定です。 担当地区の数店舗(4~6店舗)の統括、及びマネジメント業務全般がミッションです。店長が店舗運営をスムーズに行えるように、現状の問題や課題を抽出し、対応していきます。お客様・社員・スタッフにとってより良いお店となり、それに伴って売上が上がるよう、メニュー提案・接客・教育など、適切なアドバイスで円滑な店舗運営へと導いていきます。 ■お客様満足度の追及と地域に根付いた商圏づくりと店長教育 ■売上、経費、損益などの数値管理 ■人材育成や採用活動によるレベルの底上げ ■店舗マネジメントを実施するための環境づくりや立案・仕掛け ■営業本部や経営陣と店舗の連携役となり方向性や目標を示す ■部下従業員の労務管理と環境整備からの改善 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■飲食店の店長経験 (6名以上の社員・スタッフで運営する規模のお店での経験) ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■売上、経費、損益などの数値理解と成長実績をお持ちの方 ■複数店舗での同時マネジメント経験がある方 ■飲食店でのSV・エリアマネージャー経験のある方

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    株式会社パソナ

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企業広報チームマネージャー

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1,600店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリテ…
750万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】スターバックスの幅広い企業活動についての認知・理解の拡大と、Brandの継続的成長につながる広報活動を行います。「お客様目線でものを考える視点」と「企業として社会に意味のある活動を広く届ける情熱」。その両方を持ちながら、Mission &Valueを体現することに努めていくことをミッションとしています。スターバックスの企業として行う活動、アクション、サービスなど多岐にわたる魅力を世の中に届けるという、重要な役割を果たす職務です。また、社内Exectiveとの関わりも多く、企業としての重要な決定や情報を取り扱う責任ある職責です。 【職務内容】 <Brand PR業務>・ブランドの成長に寄与する攻めの企業広報のプランニングと実施・企業広報のアングルから商品プロモーションに影響を及ぼすことができる広報活動 <マネジメント業務>・チームマネージャーとして、企業広報チーム全活動のマネジメントおよび業務の実行・社内関係部署との積極的協業により、活動の拡大・深化・広報代理店、イベント会社、等のパートナーベンダーマネジメントスキル・チームメンバーの人材育成 <社内スポークスパーソンとした広報業務>・CEO、Executiveを活用し、社としての取り組みや活動を通して攻めと守りの広報業務・人事、マーケティング、デジタル、IT、店舗設計部門などアクションや取り組みの拡散に向けた広報業務 <Global Teamとの情報連動>・企業広報活動についての詳細情報をBi-weeklyでU.S.本社Publick Affair担当への報告をOnline Mtgで実施・Global各国のチームとの情報共有や協業 <メディア関連>・有力メディアのKey personとの友好な関係構築と継続的な情報収集・メディア取材対応全般(露出に向けたメディアとの交渉、取材立ち合い、記事校正・露出確認・レポートなど) 【募集背景】退職者補充 【組織構成】「マーケティング本部 広報部 企業広報チーム(計4名)」 スターバックスが企業として実施する活動、アクション、サービスに関してビジネス的観点からコミュニケーションを行い、ブランドレピュテーションのコントロール、信頼度の強化など、企業として業界を超えたリーダーシップに寄与する業務を担いつつ、店舗およびサポートセンターに勤務する従業員に向けた社内広報活動も行うチーム。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社にて企業広報経験(10年以上)、または、PR代理店にて複数クライアントの企業広報活動の経験(10年以上) ■チームマネジメント業務経験(5年以上) ■ビジネスレベルの英語(読み書き・会議/目安TOEIC800点以上) 【歓迎要件】 ▼飲食系、一般消費財系の業界の企業広報経験 ※一次選考合格後、英文レジュメのご提出をお願い致します。

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    株式会社パソナ

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総務※証券出社限定/東証二部上場/コロナ下でも業績安定

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
469万円~670万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    安楽亭は国内外への積極的な店舗展開と新たな業態開発を通じて、2030年までのグローバル売上1,000億円を目指しています。2019年末に大型M&Aを行い、株式会社アークミールの運営する「ステーキのどん」「どん亭」「フォルクス」などの業態が仲間に加わりました。海外では2018年にベトナムに2号店を出店しており、来年は3号店をオープン、今後も海外展開を積極的に行う予定です。国内外の事業拡大と共に、証券会社経由での資金調達の模索や、投資家目線での当社の財務分析、突っ込んだ投資会社からのIR対応など、上場企業として安定した経営をアシスト出来る経営参謀役を募集します。投資家目線で自社を客観視し、会社のあるべき姿を考え、経営陣のサポートチームの一員として、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた助言参謀の役割を担います。 ■投資家目線での経営参謀 ・当社を含めた業界各社の財務分析 ・M&A対象会社の分析及び実行後の状況予測 ・業界動向の調査 経営目標策定に参加し、財務企画をしていただきます。 ■証券知識を活かしたファイナンス戦略の企画 ・エクイティファイナンス ・社債や優先株での資金調達 ・証券化商品を使った資金調達 ■IR ・マスコミ、信用調査会社(帝国データバンク、東京商工リサーチなど)、投資運用会社のヒアリング対応 ・株主総会の準備(QAなど)など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真の添付をお願い致します※ ■金融商品(株式、債券、スワップ、外国為替の知識) ■財務会計知識 ■エクセル中級程度

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総務人事部 マネージャー候補<正社員>

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550万円~650万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    上場企業の総務人事業務の企画運営等に携わって頂きます業務です。まずは具体的実務を覚えていただき、その後は総務人事部メンバーのマネージメントを担い、経営まで踏み込んだ活躍を期待しています。 ・取締役会・株主総会を含む各種会議体の企画運営 ・各部門や店舗で起こった事象への対処 ・人事・総務における会社法や各種法令改正対応 ・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点を解決するための業務や人材の再設定 ・採用計画の企画・立案、採用業務のマネージメント ・会社全体の方向性や将来像の見える化 ・経営陣の課題に対する情報収集や解決手段の検討 ・IR業務・決算説明会対応

  • 応募資格

    ・事業会社の管理部門での実務経験3年以上 ・上場会社での実務経験者尚可 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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店舗マネージャー候補【KICHIRI業態orいしがまや業態】

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400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社が運営する「KICHIRI」もしくは「いしがまやハンバーグ」業態にて、店舗マネージャーとしてマネジメント業務をお任せします。店舗運営スキルや経営学などを習得できる教育・研修制度も多数揃えており、スキルアップしていけます。 ■キャリアパス 【1】幅広い事業展開と「立候補制」の導入で豊富なキャリアパス 飲食事業の他、法人向けシェアリング事業、海外事業等、幅広い事業を展開しています。キャリアステップはすべて「立候補制」で、まずは店舗配属で店長を目指して頂きますが、マネージャーなど飲食業態でのキャリアだけでなく、ブライダル事業や海外事業、本社管理部(人事や広報、店舗開発、経営企画)等を目指すことができます。 事例:SV→アソシエイトとしてクラフトビールの開発 等 【2】昇給昇格のチャンスは年2回 個人の成長や志向性に向き合うため、上長との面談を毎月実施しており、常に自身の成長を見てもらうことができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募時に履歴書の顔写真は必須で宜しくお願い致します※ 【必須条件】 ■店舗でのマネジメント経験のある方 【歓迎要件】 ▲外食業界でのご経験のある方

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バイヤー(食肉) 【購買物流本部】

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400万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 増収増益を続ける当社は、外食業界において常に最先端のサービスを提供すべく日々サービス改革を行っております。その中で、主力業態の「焼肉きんぐ」をはじめ「かるびとはらみ」や「はっぴい」など肉を使った新業態も出店が加速しております。そこで柱となる購買業務においてもブラッシュアップが必要となっているため増員募集となります。 【職務内容】 ・食肉の購買業務(国内、海外の両方の折衝) ・購買企画、改善 ・工場監査業務(できる方) 等 ※今後は管理職としてご活躍いただけるキャリアがございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■食肉のバイヤー経験をお持ちの方 ※大手食肉のバイヤーもしくは30店舗以上の外食チェーン出身者が望ましい 【歓迎要件】 ・工場監査の経験をお持ちの方 ・国内、海外の両方の購買経験をお持ちの方

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    株式会社パソナ

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工場管理職(製造)【嵐山/川島/富士山工場】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    牛肉を中心とした10業態のの外食店舗をチェーン展開している当社において、セントラルキッチンでの製造・加工業務に携わって頂きます。 具体的な仕事内容 外食商品の、加工・製造ラインのマネジメントを担っていただきます。 約1500店舗の現場と工場、そして本社を橋渡しする技術系管理職の方 ■製造ラインにおける各種オペレーション業務の管理 ■製造ラインの稼動状況の把握 ■メンバーマネジメント など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■外食業界/中食業界における食品加工工場でのマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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