専門職であり、ニーズが高く競争率も高い職種ですので、職務経歴書のクオリティが鍵となります。職務経歴書に記載のない業務はご経験がないとみなされてしまいますので、採用担当にもわかりやすい一般的なキーワードを箇条書きで記載しましょう。「部署全体が何名構成で、どのような分担だったのか」「決算業務においてどんな業務を担当していたか」等、詳細を記載することで、書類選考だけでなく、入社後のミスマッチも回避できるでしょう。
(例)×月次決算・年次決算業務
→ ○月次試算表作成及び決算時に貸借対照表・損益計算書・付属明細書の作成を担当
×税務業務
→ ○税務申告書作成・国税局対応
目次
経理の職務経歴書3つのポイント
-
1
担当する職務内容をできるだけ詳細に記載しましょう。
部署全体が何名構成で、どのポジションでどこまで担当されていたか、おひとりでどこまでできるのか、可能な限り一般的なキーワードを用いて、細かく記載するようにしましょう。また、マネジメント経験がある方は役職やメンバーの人数を必ず記載しましょう。
-
2
保有資格、語学力もしっかり記載しましょう。
経理の場合は、ご経験が短くても、日商簿記などの資格があれば書類選考を通過するケースもございます。また、近年語学力を求める求人が増加していますので、TOEICや語学を使った実務経験(メール・電話等)に関しても、経験年数と併せて記載しましょう。
-
3
職務要約と自己PRは簡潔に記載しましょう。
3~4行程度で経歴を簡単に説明することで、相手に読む準備をさせる効果があります。自己PR欄では、ご自身ならではの実績を具体的に記載しましょう。また、社内外でのコミュニケーション力がわかるエピソードがあれば、ぜひご記載ください。
経理の職務経歴書テンプレート
職務経歴書
■職務経歴 要約
- 個別決算、連結決算、有価証券報告書、開示業務、税務申告、監査対応等、幅広い経理実務経験
- 最大○○人のマネジメント
■職務経歴 詳細
- □20××年×月~現在
- 株式会社○○
- 業種:メーカー(東証一部上場)
- *資本金:○○百万円
- *従業員数:○○人
- *年収:○○万円
期間 | プロジェクト名・業務内容・担当業務・規模 | メンバー/役割 |
---|---|---|
20××年×月 〜 20××年×月 (×年×カ月) |
株式会社○○ 経理部主計課課長以下○名の部門で主に以下の業務を担当 〈最終職位〉 係長(課員○名の管理) 〈業務内容〉
〈役割〉
〈実績〉
|
|
■職務経歴 詳細
- □20××年×月~現在
- 株式会社○○
- 業種:ITコンサルティング(非上場)
- *資本金:○○百万円
- *従業員数:○○人
- *年収:○○万円
期間 | プロジェクト名・業務内容・担当業務・規模 | メンバー/役割 |
---|---|---|
20××年×月 〜 20××年×月 (×年×カ月) |
株式会社○○ 経理部会計課課長以下○名の部門で主に以下の業務を担当 〈業務内容〉
|
|
■生かせる知識・経験・技術
- 月次決算/年次決算/税務申告/決算短信・有価証券報告書の作成といった経理業務全般の幅広い経験
- メンバー教育および業務マネジメント
- 会計ソフト(GLOVIA.弥生会計.SAP)
- 語学力
➢TOEIC930点【20××年×月】
➢ビジネス経験3年【メール、資料作成、電話対応など】
■保有資格
- 日商簿記2級 【20××年×月】
■自己PR
入社以来一貫して財務経理畑を歩み、入出金伝票作成から決算短信・有価証券報告書などの開示資料作成や、法人税などの税務申告業務まで幅広く業務に携わってまいりました。最近では、設立1年ほどの子会社3社の管理業務を担当し、経理体制づくりに貢献するとともに、課長として部下○名の指導・育成に努めております。 また、会計知識取得のために、日商簿記検定1級合格を目指して勉強したり、最近ではIFRS導入に対応するために、米国公認会計士の勉強をはじめたりと、次のステップに進むための努力を欠かさず日々自己研鑽に励んでおります。
この職務経歴書の監修