NEW 直接応募求人 掲載予定期間:2022/07/22(金) ~ 2022/09/30(金)

開発エンジニア(生保企業、大手SIer等向け開発・構築・運用・保守)

【東証プライム上場グループ企業】上流・プライム案件多数(約75%)/残業少なめ 月15時間程度/転勤なし/研修充実&生保システムの専門性が身につき、「人材市場価値」を高められる環境あり!

株式会社テトラ・コミュニケーションズ

リーダー, メンバー
420万~720万
求人情報
★東証プライム上場のグループ企業/安定経営で安心して働けます!
★7割以上がプライム案件。上流工程へのチャレンジも
★システムアナリストなど専門キャリアを身につけるチャンス多数
★直取引が大半、納期に追われない働き方ができます
★残業は月平均約15時間。ワークライフバランスが可能
★社員の関係性がフラットで仲間を思う気持ちが強く、助け合う文化

■「生保」に特化し、強みを持つシステムコンサルティング企業

当社は生命保険のシステムコンサルティングに特化したITエンジニア集団です。2008年の設立以来、生保分野をメインとし、多くの生命保険会社(生保事業会社の約1/3)の業務システムコンサルティングを担ってきました。生保システムに関する経験や知識が豊富であり、高い専門性と技術力を誇ることが当社の強みになっています。

一般的に金融システムは複雑になりがちです。しかし、当社はプロフェッショナル集団としてシステムの要件定義からお客様に深く入り込み、ご要望に応じたシステム構築を提案。数々のお客様から信頼を獲得しています。

■2021年、東証上場「マネジメントソリューションズ」の子会社に

2021年11月、東証プライム市場に上場する「マネジメントソリューションズ」のグループに加わり、新たなスタートを切りました。経営に安定性が増し、シナジーを生かした強みを発揮できています。事業は急拡大しており、現在の従業員数は60人ほどですが、3年後には100人体制にまで拡大したいと考えています。

今後もより多くの企業からの依頼に応えていくためにも、次世代を担っていただける方を募集します。まずは大手IT事業社などのプロジェクト参画からスタートしていただき、将来的は生保業界開発のスペシャリストとしてご活躍いただきたいです。皆様からの積極的なご応募をお待ちしています!

【先輩社員の入社動機は?】
★前職では何のため/誰のために仕事をしているのか分からず、やりがいを感じられなかったが、今は実際にお客様と話して仕事を進められている。また、縦割り分担ではない業務形態に魅力を感じた。
★派遣やSES(システムエンジニアリングサービス)主体ではなく、請負開発のプロジェクトを持っていること。
★他のSIerと比べて「生保特化」という明確な強みに魅力。
★開発だけでなく上流工程に携われそうと思えたこと。

社内イベント「ボウリング大会」。毎年多くのテトラメンバーとその家族が参加し、楽しんでいます!

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 固定給30万円以上 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 離職率5%以下 働くママ在籍 採用人数5名以上 転勤なし 駅徒歩5分 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    生命保険会社、大手SIer(システムインテグレーター)などに関わるシステムの開発・構築・運用・保守。システムの要件定義、設計、テストまで幅広く、顧客ニーズに合わせたシステム開発をお任せします。

    【プロジェクト例】
    ■生命保険会社
    ・生命保険業務のプロセス分析、業務フローのデザイン・改善
    ・営業ご担当様や代理店、ネット販売店での販売支援ツール開発
    ・新契約システムの開発・保守など
    ■SIer
    ・大手警備会社の基幹システム開発
    ・1万人月のプロジェクトの要件定義
    ・クライアントとのスケジュール・開発コスト交渉といったプロジェクト管理など

    ★アピールポイント★
    ◎実は8割以上が社員紹介による採用
    エンジニア自身の満足度が高く、一緒に仕事をする仲間を誘いたくなるような職場です!

    ◎全体の75%がプライム案件
    メイン顧客となる生命保険会社との直接取引がほとんどであり、上流工程や多種多様な言語・開発ツールを習得可能。将来的には「システムアナリスト」も目指せます。

    ◎直接取引が大半なので「納期にゆとり」あり
    スケジュールを調整・交渉できるため、納期に追われる働き方になりません。残業は月平均14.5時間ほど。仕事とプライベートを大切にできる職場環境です。

    ◎社員のつながりを大切に
    社内は家族的で仲が良く、お互いを尊重し合い、助け合う文化。家族も大切にしています(家族誕生日休暇あり)。別々のプロジェクトやリモートなどで離れていても、チャットなどで気軽にフォローし合えるので安心です。

    【キャリアパス】
    エンジニアとして技術を極めることはもちろん、プロジェクト全体をまとめる「プロジェクトマネージャー(PM)」、業務コンサルを手がける「ビジネスアナリスト(BA)」、要望にあわせたシステムやソフトウェアの分析及び開発を行う「システムアナリスト(SA)」を目指してください。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 募集の背景

    業績好調に伴う、開発エンジニアの増員募集です。

  • 学歴

    不問

  • 応募条件

    【MUST】
    ・何らかの開発経験(3年以上)をお持ちの方

    【WANT】
    ・Javaの開発経験がある方
    ・Salesforceの知識、またはApex/ライトニングウェブコンポーネント/ビジュアルフォースなどの経験ある方
    ・Salesforceに興味があり、学ぶ意欲のある方

    ★こんな方にお勧めの仕事です!
    ・上流工程にステップアップしたい方
    ・スキルを磨いて、より自分の「人材市場価値」を高めたい方
    ・安定した企業で不安なく働きたい方
    など

    ■開発環境(例)
    ◎言語:Java、JavaScript、CSS、Perl、PHP、Ruby、Objective-C、GO、Scala、Python、Apex、COBOL他
    ◎データベース:Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL、DB2
    ◎フレームワーク:Ruby on Rails、Spring、Bootstrap
    ◎インフラ:AWS、heroku、Azure
    ◎ミドルウェア/SaaS関連:Salesforce、servicenow、DocuSign、DataSpider

  • 年収

    420万円~720万円
    ご経験や能力を考慮して、当社規定により優遇いたします。

    ■月給:35万円~
    ※月給額には月35時間分のみなし残業代(7万5,000円~12万9,000円)を含みます。超過分は別途支給します。

    ■給与改定:年1回(4月)
    ■賞与:年1回(業績によります)

    ■諸手当
    時間外手当(時間超過分)、職能手当、役職手当、出張手当、社員紹介手当など

  • ポジション

    リーダー, メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    (※6カ月の試用期間があります。ただし、その間の給与・待遇に差異はありません。)

  • 勤務地

    東京都
    本社、または東京都23区内、東京都都内近郊
    ★転勤なし

    ■本社
    東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEXビル4階
    〈アクセス〉
    ・東京メトロ東西線「飯田橋駅」より徒歩4分
    ・JR「飯田橋駅」より徒歩5分
    ・JR「水道橋駅」より徒歩5分

    ※客先都合によりリモート勤務あり。

  • 勤務時間

    9:00~18:00(休憩60分)

    ★残業時間は「月平均14.5時間程度」です。
    自らスケジュール管理をして、全社的に生産性の高い働き方を目指しています。

  • 休日・休暇

    ★年間休日125日

    ■完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日
    ■GW
    ■夏季休暇(5日)
    ■年末年始休暇
    ■年次有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)
    ■慶弔休暇
    ■リフレッシュ休暇
    ■家族誕生日休暇(ご家族のお誕生日にお休みが取れます)
    ■産休・育休(取得実績あり)

  • 福利厚生

    ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    ■交通費(全額支給)
    ■社員旅行(コロナ禍の現在は自粛中)
    ■企業型確定拠出年金制度
    ■資格取得奨励制度(一時金支給/5000円~30万円)
    ■技能取得研修制度(研修費用会社負担)

    ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙、敷地内駐車場に喫煙可能スペースあり。

    ★研修制度が充実(=自己成長できる環境あり!)
    〈資格取得奨励制度〉
    会社奨励資格を取得した方には資格に応じた報奨金(一時金)を支給。資格試験受験にかかる費用も、合格した場合には会社が負担します。
    ※奨励資格の一例
    基本情報技術者、個人情報保護士、システムアーキテクト、ファイナンシャルプランナーなど

    〈技能取得研修制度〉
    スキルアップ及び能力開発、新技術の習得を目的として運用。研修受講時間は勤務時間とし、研修費用は全額会社が負担します。

応募にあたって

  • 応募方法

    「この求人に応募する」からご応募ください。
    書類選考の上、通過者には追って面接日時などの詳細をご連絡いたします。

    【選考プロセス】
    ▼Web履歴書による書類選考
    ▼面接(1~2回)
    ▼内定・入社

    ※面接日はご相談に応じます。
    ※入社時期についてご希望があれば、お気軽にご相談ください。「在職中ですぐに転職できない」という方も、まずはご応募ください。
    ※応募の秘密は厳守いたします。応募書類は採用選考の用途以外に利用いたしません。

  • 問い合わせ

    ご不明な点は、お気軽にお問い合わせください。

    株式会社テトラ・コミュニケーションズ 中途採用担当
    E-mail:tc_recruit@tetracom.co.jp

求人会社情報

株式会社テトラ・コミュニケーションズ
  • 設立

    2008年11月

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員数

    61人(2021年10月1日現在)

  • 事業概要

    ■生命保険会社に特化した業務&システムコンサルティング、及びシステムの開発・構築・運用・保守

    当社は生命保険業界のシステムコンサルティングに強みを持つITエンジニア集団です。生保システムに関する経験と知識が豊富であり、高い技術力を誇ります。
    2021年11月には、東証プライム市場に上場する「マネジメントソリューションズ」グループに加わり、新たなスタートを切りました。業績は好調であり、現在60人ほどの組織を今後3年間で100人ほどの組織まで拡大したいと考えています。

    【主要取引先】
    ・生命保険会社、生命保険システム子会社
    ・国内SIベンダー
    ・金融情報ベンダー(外資系投資信託会社向け業務)
    ・EAIソリューションメーカー
    ・PaaSサービスベンダー

求人情報


似ている求人を探す

業種から探す

年収から探す

スキルから探す

勤務地から探す

こだわり条件から探す

詳細な検索条件で求人を探す

求人検索をする

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。