サステナビリティ推進企画、主にESG調査対応・ESG情報開示／募集企業：みずほフィナンシャルグループ

〈みずほ〉は、サステナビリティ（持続可能性）を戦略の真正面に捉えています。ステークホルダーとの対話を進め、ご理解をいただきつつ「サステナビリティのみずほ」を確立し、内外の経済・産業・社会の持続的な発展と繁栄、環境保全に貢献することでSDGs達成に貢献することを目指しています。

本業務はステークホルダーの期待を踏まえ、グループ内の関係各所や経営陣と議論しながら〈みずほ〉のサステナビリティへの取組方針を策定し、開示とコミュニケーションに取り組む業務です。内外ネットワークの構築やサステナビリティ推進に向け関係部や経営への提言の機会が多くあります。

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み

• 仕事内容

  ・ESG（環境・社会・企業統治）評価機関等ステークホルダーとのコミュニケーション、ESG情報開示
  ・サステナビリティ推進企画（個別施策の企画・立案・遂行、サステナビリティに関する動向調査）

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 広報・IR

• 学歴

  不問

• 応募条件

  【必要要件】
  ・ESG・サステナビリティに関わる業務経験
  ・業務遂行に必要な英語力（TOEIC(R)テスト730点以上）
  
  【希望要件】
  ・企業・金融機関・コンサルティング会社・行政・ESG評価機関等でのESG・サステナビリティ・気候変動対応に関わる業務経験
  ・海外勤務経験

• 年収

  800万円～1200万円
  
  月給 20万5,000円～
  
  月給20万5,000円～　基本給20万5,000円～
  管理監督者でのオファーの場合、残業代支給対象外
  ※処遇提示は内定時に求人票の範囲内で個別に対応させていただきます

• ポジション

  リーダー, メンバー

• 雇用形態

  正社員
  (ポジションは、選考結果により入社時までに決定します)

• 勤務地

  東京都
  ■本社　
  　東京都千代田区大手町１丁目５番５号（大手町タワー）
  　【最寄り駅】JR山手線「東京駅」徒歩５分、東京メトロ丸ノ内線「大手町駅」 徒歩１分
  
  ■丸の内本部　東京都千代田区丸の内１丁目３番３号（みずほ丸の内タワー）
  　【最寄り駅】JR山手線「東京駅」徒歩５分、東京メトロ丸ノ内線「大手町駅」徒歩３分

• 勤務時間

  【勤務時間・休憩時間】
  　始業時刻８時40分・終業時刻17時10分（所定労働時間７時間30分、休憩時間60分）
  　※勤務する部署においてフレックスタイム制が導入されている場合には、その時間運営に従う。

• 休日・休暇

  【休日休暇】
  土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、ただし初年度は採用月による)、その他特別休暇等あり

• 福利厚生

  【福利厚生】
  各種社会保険完備、持株会制度、ベビーシッター育児割引制度、社員ごとのニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度等

応募にあたって

• 応募方法

  「この求人に応募する」からご応募ください。
  書類選考の上、通過者には追って面接日時などの詳細をご連絡いたします。
  
  【選考プロセス】
  ▼書類選考
  ▼面接（２～５回）
  ▼内定・入社

• 問い合わせ

  みずほフィナンシャルグループ グローバルキャリア戦略部 採用チーム
  Tel:03–5224–2988 （月曜日～金曜日 9時00分～17時00分）
  
  「応募」に関するお問い合わせのみ、上記電話番号にて承ります。申し訳ございませんが、その他個別のご質問につきましては、書類選考通過後の面接時にお受けいたします。なお、選考結果に係るお問い合わせには一切お答えできませんので、あらかじめご了承ください。

求人会社情報

【合同募集】みずほフィナンシャルグループ／みずほ銀行／みずほ信託銀行

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提供

• 設立

  2003年１月８日（みずほフィナンシャルグループ）

• 資本金

  2兆2,567億円（2021年3月31日現在）（みずほフィナンシャルグループ）

• 従業員数

  1,949人（みずほFGおよび連結子会社就業者数　合計54,492人） （2021年3月31日現在）

• 事業概要

  【みずほフィナンシャルグループ　概要】
  みずほフィナンシャルグループは、銀行持株会社として、銀行持株会社、銀行、証券専門会社、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに附帯する業務、その他銀行法により銀行持株会社が営むことのできる業務を行うことを事業目的とし、グループの経営効率の向上と事業分野、機能面における特色・強みの結合を実現するために必要な経営管理等を行っています。
  社会の劇的変化に伴い、顧客ニーズが変わる中、「金融」という業界も非連続的な構造変化の真っただ中にあります。この環境下で変化を怖れず自らを変革していくことにチャンスがあると考え、変化に対応するだけでなく、むしろ変化を自ら創り出すことによって、さらに大きく飛躍することを目指しています。
  金融・非金融の融合領域を含め、「金融＋α」のソリューションを提供し、「金融を巡る新たな価値」を創造し、お客さまと新たなパートナーシップを構築しながら、『次世代金融への転換』を図ります。
  
  【みずほ銀行　概要】
  ■預金業務(預金・譲渡性預金) ■貸出業務(貸付・手形の割引)
  ■商品有価証券売買業務 ■有価証券投資業務 ■内国為替業務 ■外国為替業務
  ■社債受託および登録業務 ■附帯業務