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インフラエンジニア <サービスマネージャー/クラウド基盤設計・構築/インフラIT統括 など>

【インフラエンジニア】として最先端の技術に携わり、グループのシステムを支える業務に挑戦してみませんか!

株式会社セブン&アイ・ホールディングス

管理職, メンバー
500万~
求人情報
セブン&アイグループのあらゆるシステムを支える共通基盤を作り上げていく。
大規模かつチャレンジナブルなプロジェクトにジョインしませんか?

コンビニエンスストアや総合スーパー、百貨店、専門店、レストラン、銀行、ITサービスなど多様な業態を展開し、お客様の様々なニーズに応えているセブン&アイ・ホールディングス。グループ全体の売上高が約12兆円となる総合流通グループです。

グループのシナジーを生かして新たな価値を創造するとともに成長戦略を加速している当社が、さらなる飛躍に向けて注力しているのがセキュリティの強化とIT力の向上です。グループのビジネスを守り、攻めの要となるだけに多彩な施策に取り組んでいきたいと考えています。

当社はグループ横断でのIT/DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進、セキュリティやインフラ基盤の強化を図るために、2019年10月にIT組織をダイナミックに改編しました。2020年4月には組織名を「グループDX戦略本部」と改め、IT戦略・DX戦略による事業変革を推進しています。

今回「インフラエンジニア」を求めているのはそのためです。グループを含むすべてのシステムが対象となる大規模なインフラ共通基盤の構築を担う人材をお迎えしたいと考えています。

IT投資に対しても経営陣は本腰を入れており、現場が裁量を発揮しやすいのが当社で働く魅力。また、最新の技術導入にも意欲的なのでチャレンジナブルな仕事ができます。

また、当社はもともと社員の働きやすさには定評がありますが、これからご入社される皆さんにも存分に力を発揮していただけるよう、制度や環境の見直しを進めています。そのような環境で大きなミッションに取り組んでみたい方がいらしたら、この機会にぜひジョインしてください。

【担当役員からのメッセージ】
当社は新組織のもと、セキュリティ強化と次世代IT戦略・DX戦略構想の実現に取り組んでいます。経営陣も、現場で働く社員も本気です。そういった環境で中核となって活躍してみたい方はもちろん、ポテンシャルにあふれる方も歓迎します。新たなフィールドでの挑戦にワクワク胸躍る方に仲間になっていただきたいです。
<取締役 執行役員 グループDX戦略本部長 米谷 修>

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 土日祝日休み U・I ターン歓迎 駅徒歩5分 管理職・マネージャー リモートワーク

  • 仕事内容

    ご経験やスキル、志向性を考慮し、以下のいずれかの職務を担当していただきます。

    【具体的な仕事内容】
    <サービス企画>
    ○今後のオンプレミス・クラウドのディスパッチ、向こう数年にわたる投資計画・EOSL(End Of Service Life)計画の立案
    ○社内におけるサービスメニューの企画・更新運用・サービスメニュー表の作成
    ○サービス説明のドキュメント作成。ユーザー向けのマニュアル作成、ボードコミュニケーションとしての戦略策定・ストーリー作成など
    ○事業へのサービス説明、Q&Aやサービスへの要望対応、事業との合意形成

    <サービスマネージャー>
    ○各事業会社システムのインフラ担当者としてシステム特性、構成を把握し、インフラ設計・構築、保守を行う
    ○各システムのインフラ変更案件の窓口として、プロジェクトリーダを担当し、スケジュール策定・管理、課題管理を行う
    ○各システムで障害が発生した場合、インフラ復旧や原因調査などの指揮を取る

    <クラウド基盤設計・構築(アカウント横断設計)>
    ○IAM(Identity and Access Management)設計(権限・組織・マルチアカウント戦略)
    ○踏み台設計
    ○クラウドベンダ渉外(ベンダ直・MSPなど)

    <インフラIT統括>
    ○事業/サービス(システムなど)とのコミュニケーションを、各プロジェクトに対して部を代表して担当
    ○共通基盤にサービスを持っているシステムの時期の調整
    ○既存サービス(システム)を共通基盤への移行調整を担当
    ○スケジューリング、課題管理、切替え当日の進行などを含めた移行に関するチームリーディング など

    <インフラ サービス企画/コスト管理>
    ○サービス企画が設計した共通基盤の社内取引額のシミュレーションと全体料金改訂、設定された企画メニューに対する料金策定
    ○インフラコスト予算の試算、予実管理、コスト運用、稟議、コスト関連部門との調整
     ⇒購買組織と連携した購買組織のKPI作成、交渉の妥当な目標設定
    ○契約とりまとめ、契約系社内関係部署との調整

    <NWエンジニア>
    ○共通基盤ネットワーク設計、構築、運用設計
    ○TAM定例カウンター
    ○運用はできるだけ自動化、優先度を障害に即座に対応しなくても維持できる基盤を設計する

    <共通機能・運用設計エンジニア>
    ○共通基盤の共通機能・運用設計エンジニア
     ⇒監視、ジョブ管理機能、バックアップ/リストア、ログ収集・管理、DNS、時刻同期などシステムを運用・維持するうえで必要な共通機能の設計
     ⇒システムが共通基盤上のサーバ構築・NW構築などを依頼するためのワークフローや、システムリリース後の運用フロー(障害連絡フロー、パッチ適用フローなど)策定、周知
    ○システムの目線で、システム運用に必要な要素を共通化・定義して運用フローや設定方法を詳細化していく

    <IaCエンジニア>
    ■Infrastructure as a Codeを実践する運用エンジニア。
    ○仮想化技術をはじめとする基板全体のミドルウエア設計
    ○EOSL(アップデート)やログをはじめとした運用設計
    ○TAM定例カウンターなど

    <クラウドソリューションアーキテクト>
    ○サイトと対面し、コミュニケーションを取った上での、サイトへのアーキテクチャ指導やセキュリティのベストプラクティス導入

    <アプリケーション基盤エンジニア>
    ■共通のインフラ基盤に乗せるWEBアプリ・システムの非機能要件とアプリケーションの間をつなぐ設計・開発エンジニア
    ○Java向けSpringベースの共通インフラ向けフレームワーク開発と更新運用
    ○事業開発ベンダとの間の設計レビュー・設計支援・ガイドラインに合わせた開発統制


    【配属先について】
    配属先は、いずれもITインフラ部です。

  • 学歴

    不問

  • 応募条件

    【必須経験・スキル】
    <サービス企画>
    ○経営層に対するプレゼンテーションの経験
    ○社内・社外提供を行うインフラサービス全体の企画・メニュー開発を行った経験

    <サービスマネージャー>
    ○インフラエンジニアとしてシステム構築の経験
     ⇒Linux/Windows、apache/tomcat/Oracle/SQL server、VM、NWなどの複数の設計・構築を経験していること
    ○プロジェクトにおけるリーダ経験
    ○視点が高く、物事の優先順位をつけて行動できる

    <クラウド基盤設計・構築(アカウント横断設計)>
    ○クラウドの現状分析/幅広い知識を保有していること

    <インフラIT統括>
    ○基礎的なインフラのスキル
    ○サービス型インフラのプリセールスの経験

    <インフラ サービス企画/コスト管理>
    ○コスト管理の基本的な知識
    ○資産/経費、科目など会計の基礎知識、社内の管理会計の知識
    ○社内・社外サービスの料金設計の経験

    <NWエンジニア>
    ○DC内やWANネットワーク設計の経験
    ○運用設計の経験

    <共通機能・運用設計エンジニア>
    ○インフラエンジニアとして運用設計の経験
    ○監視、ジョブ構築、バックアップ/リストア、ログ収集・管理、DNS、時刻同期、セキュリティの経験

    <IaCエンジニア>
    ○運用自動化の知識
    ○MWの知識・選定/設計構築の経験(例:apach/tomcat/oracle/splunk、VM、認証ツールなど)
    ○設計構築MW運用の経験、運用設計スキル

    <クラウドソリューションアーキテクト>
    ○AWS・GCP・Azureいずれかの経験と、アソシエイトレベルのスキル

    <アプリケーション基盤エンジニア>
    ○エンタープライズにおけるWebアプリケーションの設計・開発・運用経験
    ○共通化・フレームワーク開発と社内複数のシステムに対する調整・適用経験
    ○開発統制の経験


    【歓迎する経験・スキル】
    <サービスマネージャー>
    ○システムの運用保守を行い、その知見を設計やワークフロー策定に生かした経験があればなお可
    ○共通基盤利用者の立場に立ち、分かりやすく簡単で便利な共通機能、手間がかからず柔軟・スピード感のあるワークフローを考えることができる能力
    ○システムで共通となる機能を定義、実装・改善して横断的に品質を高める能力

    <NWエンジニア>
    ○設計/構築から運用にいたるまでの経験に加え、運用設計にFBしている経験があればなお可

    <共通機能・運用設計エンジニア>
    ○構築だけではなく、仕組みをイチから設計した経験

  • 年収

    500万円~

    月給:29万7750円以上
    ※経験や能力を考慮して、当社規定により優遇いたします。
    ※メンバーは残業手当を別途支給

    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(※会社業績・個人評価連動)
    ■諸手当:通勤手当(上限5万円/月)、時間外勤務手当、その他手当(深夜勤務、休日勤務、役職・専門職、子女手当など)

  • ポジション

    管理職, メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    (試用期間3カ月間あり ※期間中の労働条件は本採用と同じです)

  • 勤務地

    東京都

    東京都千代田区二番町4番地5 住友不動産二番町ファーストビル
    【最寄り駅】
    ・有楽町線「麹町駅」より徒歩2分
    ・JR線・丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」より徒歩7分
    ・JR線「市ヶ谷駅」、有楽町線・南北線・都営新宿線「市ヶ谷駅」徒歩7分
    ・半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩8分

  • 勤務時間

    9:00~17:30(所定労働時間7時間45分、休憩45分)
    ※時差出勤「スライドワーク」の実施をしており、IT部門の実運用に合わせ柔軟な勤務が可能です。

  • 休日・休暇

    年間休日/116日

    ○完全週休2日制(土曜・日曜)
    ○特別休日(6日)
    ○年次有給休暇 など
    ※有休などを利用して9日間の連続休暇を取得可能

  • 福利厚生

    ○各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    ○通勤手当(※会社規定に基づき支給 上限5万円/月)
    ○家族手当(子1人につき8000円、3子まで)
    ○寮社宅(転居伴う異動時に限る)
    ○退職金制度(勤続3年以上が対象、定年60歳)
    ○従業員持ち株会
    ○社員食堂
    ○セブン&アイグループ向け各種制度、ほか
    ○受動喫煙対策:屋内全面禁煙

応募にあたって

  • 応募方法

    「この求人に応募する」からご応募ください。
    書類選考の上、通過者には追って面接日時などの詳細をご連絡いたします。

    【選考プロセス】
    ▼書類選考
    ▼面接(2~3回)、適性検査
    ▼内定・入社

    ※面接日・入社日はご希望に応じます。
    ※応募の秘密は厳守いたします。応募書類を採用選考の用途以外に利用いたしません。

  • 問い合わせ

    株式会社セブン&アイ・ホールディングス 採用担当
    TEL:03-6238-8062

求人会社情報

株式会社セブン&アイ・ホールディングス
  • 設立

    2005年9月

  • 資本金

    500億円

  • 従業員

    13万8,808人(2020年2月末現在/連結、月間163時間換算の臨時従業員含む)

  • 事業概要

    ■純粋持ち株会社:セブン&アイ・ホールディングス
    コンビニエンスストア、総合スーパー、食品スーパー、百貨店、専門店、フードサービス、金融サービス、IT/サービスなど、各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営

    【グループ会社一覧】
    ■国内コンビニエンスストア事業
    セブン‐イレブン・ジャパン、セブン‐イレブン・沖縄、セブン・ミールサービス、セブンネットショッピング、セブンドリーム・ドットコム、SEVEN-ELEVEN HAWAII, INC.、セブン‐イレブン(中国)投資有限公司、セブン‐イレブン北京有限公司、セブン‐イレブン成都有限公司、セブン‐イレブン天津商業有限公司

    ■海外コンビニエンスストア事業
    7-Eleven, Inc.

    ■スーパーストア事業
    イトーヨーカ堂、ヨークベニマル、ヨーク、シェルガーデン、サンエー、ライフフーズ、アイワイフーズ、ヨーク警備、セブンファーム、イトーヨーカ堂(中国)投資有限公司、成都イトーヨーカ堂有限公司、華糖ヨーカ堂有限公司、ダイイチ、天満屋ストア

    ■百貨店事業
    そごう・西武、池袋ショッピングパーク、ごっつお便

    ■専門店事業
    赤ちゃん本舗、ロフト、セブン&アイ・フードシステムズ、ニッセンホールディングス、バーニーズ ジャパン、オッシュマンズ・ジャパン、Francfranc、タワーレコード

    ■金融関連事業
    セブン銀行、セブン・フィナンシャルサービス、セブン・カードサービス、セブンCSカードサービス、バンク・ビジネスファクトリー、セブン・ペイメントサービス、FCTI, Inc.

    ■その他の事業
    セブン&アイ・ネットメディア、セブンカルチャーネットワーク、セブン&アイ・クリエイトリンク、セブン&アイ・アセットマネジメント、八ヶ岳高原ロッジ、テルベ(特例子会社)、ぴあ

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