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【エンタープライズ/デジタルインテグレーション】ビジネスデベロップメント(新事業企画・開発)

~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

日本電気株式会社(NEC)

リーダー, メンバー
600万~800万
求人情報
「ご自分が認識できる強み」をお持ちの方に
さらなるプロフェッショナルを目指してほしい

NECはブランドメッセージ「Orchestrating a brighter world」のもと、社会価値創造型企業として、ICT(Information and Communication Technology)の力を活用した価値の提供に取り組んでいます。

私たちは自らの強みであるICTを活かし、持続可能な社会の実現と、私たち自身の持続的な発展に取り組んでいきたいと考えています。その想いに共感し、社会ソリューション事業で活躍をしたいと思う方にさまざまな場面や役割でその機会を用意できるのがNECです。

変化の激しい時代の中で、「ご自分が認識できる強み」を持っていることは大変貴重な財産です。皆さんがお持ちの財産を「さらに大きな財産」にして、あらゆる分野で主体的に行動ができるプロフェッショナルになることを願っています。

入社後の処遇・教育は各専門職種によってさまざまですが、ビジネスの「真のプロ」を指向する人材の開発を軸としており、特にコンサルタント系・SE系の職種を中心にNECプロフェッショナル認定制度などを推奨、資格取得者にはレベル・職種に応じた処遇を設けています。

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    NECが注力するNEC Value Chain InnovationVCI事業(以下、VCI事業)において、民需マーケット(金融、製造、流通・サービス)を中心としたプラットフォームビジネスの事業企画からローンチまでを担当していただきます。
    ・プラットフォームビジネスの事業戦略・事業計画立案
    ・市場調査(フィールドリサーチ、PoC)による事業ドメインの決定
    ・ビジネスモデル構築
    ・お客様への提供を基にしたサービス仕様確定
    ・ビジネスプランの作成
    ・サービス導入準備およびセールスオペレーション準備

    ■事業・組織構成の概要
    民需マーケット(金融、製造、流通・サービス)におけるプラットフォームビジネスの新規事業企画・開発をミッションとした部門です。
    データを活用し新たな価値を創出することにより社会課題の解決を目指しています。

    ■該当するNEC職務名・職務定義: ビジネスデベロップメント
    顧客や社会との共創を通じて、ビジネスモデルを構築、事業性を評価し、成長領域における新事業を創造する業務

    ■ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス
    ・民需マーケットの様々な業界の事業化企画・開発に横断的に携わることができる。
    ・プラットフォームビジネスの事業企画・開発を通じて、社会課題の解決に貢献できる。
    ・将来的にプラットフォームビジネスの事業開発マネージャーを経て、事業責任者になれる可能性がある。

    ■ポジション募集の背景
    VCI事業を事業の柱として確立させていくために、データドリブンによる産業の枠を超えた新たな価値創出を更に強化していきます。
    今回、要員増強の意図で募集を行います。

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 事業企画

  • 学歴

    大学卒以上

  • 応募条件

    ■MUST スキル・経験・資格
    ・ITを用いた新規事業企画経験 3年以上
    ・事業企画・開発を初期から事業のローンチまで携わった経験
    ・お客様との調整を行いながら事業アイデアの創出や検証を行った経験

    ■WANT スキル・経験・資格
    ・金融、製造、流通・サービス業においてデータを用いた事業企画/サービス企画の経験
    ・デジタル領域に関する知見
    ・ルールメイキング/エコシステム構築経験
    ・マーケティング戦略策定経験
    ・プレゼンテーションの場に応じて柔軟に資料を作り分けるスキル

  • 年収

    600万円~800万円
    経験や能力を考慮して、当社規定により優遇いたします。

    ●昇給 年1回(4月)
    ●賞与 年2回(6月、12月)

  • ポジション

    リーダー, メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    (試用期間あり、最大3カ月。労働条件等の相違はなし)

  • 勤務地

    東京都
    港区(本社地区)

  • 勤務時間

    8:30 ~ 17:15
    ※拠点によって前後
    ※スーパーフレックスタイム制度あり

  • 休日・休暇

    年間休日日数:126日(2018年度実績)
    休日:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日
    休暇:年次有給休暇(初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、結婚休暇、
    ファミリーフレンドリー休暇(5日)、リフレッシュ休暇など

  • 福利厚生

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
    住宅施設:独身寮、家族アパート、家賃補助
    運動施設:グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンターなど
    (外部フィットネスセンターの利用料補助あり)
    厚生施設:従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
    保養施設:全国に契約保養所多数
    財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
    屋内禁煙

応募にあたって

  • 応募方法

    下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック後、
    日経転職版の応募フォームに必要事項をご記入の上、ご応募ください。
    ※応募の秘密は厳守します。

    ●当サイトの応募は「(株)日経HR」を通して受付・ご連絡させていただきます。
     ご了承の程よろしくお願い申し上げます。

  • 問い合わせ

    日本電気(NEC)中途採用 採用事務局(株式会社日経HR内)
    E-mail:nec@nikkeihr.co.jp

求人会社情報

日本電気株式会社(NEC)
  • 設立

    1899年(明治32年)7月17日

  • 資本金

    4,278億円 (2020年7月10日現在)

  • 従業員

    単独 20,125人/連結 112,638人(※いずれも2020年3月末現在)

  • 事業概要

    社会公共、社会基盤、エンタープライズ、ネットワークサービス、グローバル

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