ソリューション導入コンサルタント（顧客の働き方改革推進）／富士フイルムビジネスイノベーションジャパン

【事業戦略と採⽤背景】

当社は1962年の富士ゼロックス創業以来培ってきた技術⼒や、オフライン・オンライン問わずお客様のドキュメントとその業務プロセスに精通しているという強みを生かし、お客様課題を解決する提案を数多く⾏ってきました。

これらの経験をベースとして、業務プロセス全体を俯瞰しながら、お客様・業務ごとにICTと業務をシームレスにつなぐ最適な解決策をご提案し続けていくために、ご経験をお持ちのかたを募集しております。

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WEBでの面接も対応可能です。
詳細は、書類選考合格後にご案内いたします。
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募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 時短勤務あり フレックス勤務 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 働くママ在籍 採用人数5名以上

• 仕事内容

  【業務概要】
  各インダストリー（製造業、流通サービス業、金融業、官公庁ほか、あらゆる業界）におけるソリューション提供をお任せいたします。コンサルティング面だけでなく、実務と運用面・定着に至るまでトータルでお客様の課題解決を行います。
  
  【具体的には】
  ◇お客様業務の実態調査・分析・ヒアリングと効果検証
  ◇定性・定量的なお客様課題の抽出および業務要件定義
  ◇業務改革に向けた導入提案
  ◇プロジェクト計画作成支援
  
  ※案件獲得業務は主に営業が取り組み、設計・開発・運用支援・⼀部保守業務はSEが担っており、提供価値を高めるための導入コンサルティング業務から納品までの⼀連の業務をSEと連携し担っていただきます。
  ※提供ソリューションごとにグループが分かれており、ご経験・ご志向に最も合うグループへの配属となります。
  
  【扱う商材】
  顧客のニーズに応じ、自社ソリューションと他社ソリューションを組み合わせて導入します。
  ・入出力ソリューション
  ・基盤ソリューション
  ・製造ソリューション（製造見える化／図面管理／出図／BOMなど）
  ・金融ソリューション（相続／窓口・事務効率化など）
  ・業務ソリューション（文書管理／CRM）
  ・クラウドソリューション：名刺管理、AWS、O365、Kintone等
  ・セキュリティー：地紋出力、閉領域ネットワークサービス等
  
  【キャリアステップ】
  案件の導⼊プロジェクトを複数経験いただいた後は、特定インダストリーの顧客に対し深く入り込み、業務そのもののコンサルティングを担う役割や、プロジェクトマネージャーを担っていただく可能性があります。
  
  【ポジションの魅力とやりがい】
  ●顧客基盤を生かした価値提供
  ドキュメントを扱うあらゆる業界と部門にリーチできる顧客基盤を生かし、アナログとデジタルの接続などの当社独自の技術と、他社の様々なソリューションを組み合わせることで、当社にしかできない提案が可能です。
  業種・規模も様々な幅広い顧客基盤の中からアプローチをするため、まだ競合他社が踏み込めていない手つかずの領域も多く、裁量をもってお客様の効率的な働き方や創造的な働き方を実現することができます。
  
  ●自社で蓄積したノウハウを凝縮した価値提供
  当社には、試行錯誤を繰り返した社内成功事例・失敗事例の蓄積があります。製造業のお客様に対しては、当社が製造業だからこその事例、営業部門のお客様に対しては当社の営業部門の事例を生かすなど、「当社自身が実験台となることによる」リアルな提案を行うことができます。また、お客様の目線に立った、具体的で効果的なアプローチを、関連部門と協力して行うことができます。
  
  ●ワークライフバランスを維持し働ける環境
  （全社平均残業時間：約20時間／月）
  当社は「言行一致」で、自社でも業務改革、プロセス効率化、働き方改革に取り組んでいます。

• 職種分類

  コンサルタント・顧問 ＞ コンサルタント ＞ 業務プロセスコンサルタント

• 学歴

  大学卒以上

• 応募条件

  【必須】
  ITコンサルティングファーム、SIer等でのソリューション導入コンサルティングの経験をお持ちのかた
  
  【歓迎】
  ●中級程度以上の英語力（最新の技術仕様などに対応するための読解力）
  ●以下いずれかに精通していること
  ・各種業界知識（法規制等）
  ・お客様業務知識（製造業、流通サービス業、金融業、官公庁等）
  ・契約関連知識（財務・法務）

• 年収

  700万円～1000万円
  ※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます。
  
  ●賃金形態：月給制
  ●手当：通勤手当、残業手当（※残業時間に連動して支給）、家族手当、住宅手当、住宅補助手当ほか
  ●退職金：あり（※年金制度あり）
  ※いずれも会社規定に基づきます。
  
  ◎昇給：年１回（４月）
  ◎賞与：年２回（７月、12月）

• ポジション

  リーダー, メンバー

• 雇用形態

  正社員
  (試用期間６カ月　※採用は「富士フイルムビジネスイノベーションジャパン」になります)

• 勤務地

  東京都 / 大阪府 / 愛知県
  
  以下いずれかの拠点に配属します。
  ◆東京都江東区豊洲
  ◆⼤阪府⼤阪市中央区
  ◆愛知県名古屋市中区
  
  ※主要事業所は屋内全面禁煙ですが、事業所により異なります。

• 勤務時間

  【本社・支店・営業所】9:00～17:40
  【研究所・事業所】8:30～17:10
  ※所定労働時間：いずれも７時間40分、休憩60分
  
  ※フレックスタイム制：あり
  コアタイム9:00～15:00。育児（子が小学６年まで）・介護に携わる社員については、10:30～15:00に短縮
  ※残業：あり

• 休日・休暇

  年間休日123日
  
  完全週休２日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年５日～１年20日／時間単位取得可能）、積立有給休暇、特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか）、産前産後休暇

• 福利厚生

  【社会保険】
  健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
  
  【福利厚生】
  育児休職制度、家族介護休職制度、教育休職制度、配偶者転勤帯同制度、共済会、グループ保険ほか
  
  【教育制度】
  新入社員教育、職能別専門教育、階層別教育、自己啓発援助、国内外留学ほか

応募にあたって

• 応募方法

  「この求人に応募する」からご応募ください。
  WEBでの面接も対応可能です。詳細は、書類選考合格後にご案内します。
  
  【選考フロー】
  ▼エントリー
  
  ▼書類選考
  　※結果は、応募者全員にメールで１週間以内を目処にご案内いたします。
  　　その際、合格の方には、今後の面接日程などについて併せてご連絡いたします。
  
  ▼一次面接（30～60分、現場および人事）
  　※１週間を目途に、メールにて合否のご連絡をいたします。
  
  ▼二次面接（30～60分、部門および人事）
  　※１週間を目途に、メールにて合否のご連絡をいたします。
  
  ▼人事面談
  　※入社可能日などのご希望をお伺いしたうえで、条件面の摺合せをさせていただきます。
  
  ▼内定・入社
  
  ※面接日・入社日はご希望に応じます。
  ※応募の秘密は厳守いたします。応募書類を採用選考の用途以外に利用いたしません。

• 問い合わせ

  ご不明な点は、お気軽にお問い合わせください。
  グループの採用選考（事務局）は富士フイルムビジネスイノベーションが一括で行います。
  
  富士フイルムビジネスイノベーション株式会社　採用育成センター
  E-mail：fx-career@fujixerox.co.jp

求人会社情報

富士フイルムビジネスイノベーショングループ（旧 富士ゼロックス株式会社）

• 設立

  2021年４月１日（※富士ゼロックスは1962年２月20日）

• 資本金

  200億円

• 従業員

  39,825人（連結）、7,504人（単独）※いずれも2020年３月期

• 事業概要

  2021年４月１日、富士ゼロックスは「富士フイルムビジネスイノベーション」に社名変更し、また国内営業組織と販売会社が統合した「富士フイルムビジネスイノベーションジャパン」を設立しました。今後は富士フイルムブランドのもとで、ドキュメント領域やその周辺領域での総合メーカーとして事業を継続していきます。
  
  現在、1962年の富士ゼロックス創業以来培ってきた「紙の情報を複写する」というビジネスからの事業構造転換を進めています。独自のAI技術やIoTを活用し、働き方改革を支援する価値提供戦略Smart Work Innovationのもと、お客様の生産性向上・競争力強化を支援、さらには経営課題の解決に貢献するソリューション＆サービスをこれからも提供し続けていきます。
  
  
  ■富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
  【代表者】代表取締役社長・CEO　真茅 久則
  【事業内容】
  ◎オフィスプロダクト＆プリンター事業
  ◎プロダクションサービス事業
  ◎ソリューション＆サービス事業
  
  ■富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
  【代表者】取締役社長　阪本 雅司
  【事業内容】
  ◎国内販売、営業、保守・アフターサービス事業