NEW 直接応募求人

建築施工管理

◆遠鉄グループの一員◆安定成長企業◆Web面接可能◆転勤なし◆I/Uターン歓迎◆入社支度金支給キャンペーン実施中

遠鉄建設株式会社

リーダー, メンバー
400万~600万
プレミアムレポート 求人情報

遠鉄グループの安定した経営基盤のもと、地域の活性化につながる建物づくりを担う仕事に挑んでみませんか。

遠鉄建設株式会社

遠鉄建設株式会社

遠鉄グループの安定成長企業である「遠鉄建設」には、中途で入社した建築施工管理職が多数在籍している。新たな人材を惹きつけてやまない同社がどんな建設会社なのか。社員や採用担当者の声を交えてお伝えしたい。新たな活躍の場となるはずだ。

「顧客本位」「地域との共生」「社員重視」「独自能力」がモットー、遠鉄グループ企業

「顧客本位」「地域との共生」「社員重視」「独自能力」がモットー、遠鉄グループ企業

 

静岡県西部エリアを拠点として運輸事業を中心に、百貨店、食品スーパー、自動車販売、レジャーサービス、不動産など地域の人々の生活に根差した多彩な事業を展開する「遠鉄グループ」。まさに、地域とともに歩む総合生活産業として親しまれています。私たち遠鉄建設も、その一員。遠鉄グループの総合建設会社として商業施設や公共工事の建設工事を多数手掛け、地域の活性化に貢献しています。

その中核となるのが、建築部門です。遠鉄グループの商業施設、介護施設、福祉施設、マンションなどさまざまな建造物の建築を担ってきた実績とノウハウを生かし、グループ外の民間企業の商業施設や産業用施設、地方自治体の公共施設などの施工も多数行っています。堅実な成長を維持しています。

また、社員を大切にし、社員から愛される企業でありたいというのが、遠鉄グループのモットーですが、その「社員重視」の姿勢は遠鉄建設でも継承されています。社員一人ひとりの成長ステージに合わせた充実した教育プログラムを提供し、それぞれの技術やスキルの向上に努めているほか、働きやすい職場を目指しワーク・ライフ・バランスの推進にも力を注いでいます。毎週水曜日をノー残業デーに設定したり、担当する現場が竣工したタイミングでの長期休暇の取得促進、ICTの導入などは、まさにその一環と言って良いでしょう。今後もこうした取り組みを積極的に進め、仕事のやりがいと働きやすさを実感できる職場環境を作り上げていきたいと考えています。

現場所長として、遠鉄建設にとって最大級となるプロジェクトに挑む

現在私は、遠州鉄道がプロデュースする分譲マンション「ブライトタウン」の現場所長を務めています。遠鉄建設で、このシリーズの施工管理を担うのは2棟目。今回は、地上8階建ての大きなマンション。最大で200名体制が見込まれ、受注額も10億円を超えるビッグ・プロジェクト。遠鉄建設としても初めてのチャレンジとなるだけに、責任は重大です。所長として良いものを作るだけでなく、現場の安全管理とコスト管理にも最大限気を配らなければいけません。そのため、一日に何度もスタッフに進み具合を確認するとともに、「問題点はないか」と問いかけるようにしています。

実は、1棟目にも次席として携わりました。マンション工事は、それが初めての経験。どこまで作り込めばお客様に納得していただけるのかという抑え所が分かっておらず、随分苦労しましたが、何とか工程通りに仕上げることができました。

私自身も中途入社。以前は地元の小さな建築会社で働いていたのですが、経営が立ち行かなくなり遠鉄建設にお世話になったというわけです。この会社は、社員の仲がとても良いというのが私の印象。クラブ活動も活発です。私も釣りクラブに在籍し、オフの日には仲間と楽しんでいます。現場監督は人と関わる仕事なので、できれば人付き合いが苦手でない方がいいと思います。

<建築部建築一課 S:2013年中途入社>

課題が難しければ難しいほどやり遂げた時の喜びは大きい

前職も静岡県内の建築会社。そこで、現場監督として木造住宅や工場などの建築を手掛けていました。転職を考えたきっかけは、仕事が減ってしまい、半年ほど現場がなかったこと。デスクワークや他の担当の補助しかなく収入もダウン。安定的に働ける会社に移りたいと考えるようになりました。遠鉄建設に惹かれた理由も、遠鉄グループの安定感でした。

現在、携わっているのは遠鉄の分譲マンション「ブライトタウン」です。今年7月に建築が始まったばかりで、来年12月の竣工を目指しています。仕事で心がけているのは、工程を円滑に進めること。どんなに準備をしても、天候などを含めて現場では想像もしていなかったようなことが起きます。そうしたケースでも、適切な対応を行えるよう日頃から業者さんとコミュニケーションを密に取るようにしています。現場でのさまざまな課題をクリアし、建物を完成させ、お客様から良い評価をいただけると、さすがにうれしいものです。

面白いもので、課題が難しければ難しいほどやり遂げた時の喜びは大きくなります。以前、金融機関の支店建築に関わった時も、敷地が狭い上に近隣問題もあり、かなり苦労しました。営業と連携しながら、それらをすべて乗り越え工事を遂行したことは今でも記憶に鮮明に残っています。

応募者の方には、人間関係の良さをぜひお伝えしたいです。若手が伸び伸びと働けるのも、まとまりがあるからこそ。顔を合わせると、気さくに声を掛けてくれる方々ばかりですからね。

<建築部建築一課 K:2017年中途入社>

安定感がある会社だからこそ、好きな仕事に思い切り打ち込めます!

応募者の方に最もアピールしたいのは、遠鉄グループとしての安定感です。グループからの案件はもちろん、近年はグループ以外の企業からの引き合いも増えており、堅実な成長を維持できています。また、20代の若手メンバーが多いだけに、組織に活気があるのも遠鉄建設ならでは。各世代が在籍しているのでノウハウの継承もスムーズに行なえています。しかも、中途社員がほとんどなので、年次などのしがらみもなく、ざっくばらんで親しめる雰囲気。これから入社される方も、気兼ねなく働いていただけます。さらには、裁量も委ねるので、経験者にとっては働きやすい職場であると思います。実力があれば、年齢に関わりなくどんどんチャンスを与えられるので、建築部門は20代の所長も珍しくありません。若い時期から経験を積める分、成長スピードも速いと言えるでしょう。

こうした環境ゆえ、建築が大好きな人をお迎えしたいですね。面接を行う本部長も現場を数多く経験したベテラン。お互いに話が盛り上がると思います。また、ほんわか、穏やかな会社なので、そんな雰囲気が好きな方も大歓迎です。地元で育った方はご存知でしょうが、本社がある静岡県浜松市は、浜名湖や天竜川など豊かな自然にあふれている上に、気候も温暖でとても暮らしやすいです。そろそろ、Uターンを考えている方はもちろん、どこか地方でゆったりと暮らしたいという想いをお持ちの方もこの機会に、ぜひご応募下さい。お待ちしています。

<総務部総務課 採用担当 N>

プレミアムレポート 求人情報

送信に失敗しました。