NEW 直接応募求人 掲載予定期間:2022/11/07(月) ~ 2023/09/30(土)

【部長クラス】企業価値の最大化に向けて攻めの財務戦略を遂行するグローバル財務人財

経営戦略支援、財務戦略、財務人財戦略、業績管理DX、各ビジネスユニット・グループ会社の課題解決支援等をリード

株式会社日立製作所

管理職, リーダー
1100万~1700万
求人情報
配属先の財務戦略部は、日立グループの「2024中期経営計画」の遂行とグローバル成長を強力にサポートするために、経営戦略支援、財務戦略、財務人財戦略、業績管理DXへの対応力を強化しており、将来、財務部門の幹部として活躍できる人財を募集します。

日立グループの舵取り役として、経営幹部への経営戦略の支援や、財務役員と財務戦略・財務人財戦略の立案・実行を行います。
キャリアパスとしましても、担当業務を習得後、本人の能力により本社財務部門の他部門(経理、資金、税務等)部長やビジネスユニットの財務部長として活躍できる場があります。

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 新規事業・新サービス 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 幹部候補 語学(英語)を生かす 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、財務戦略、経営計画等をグローバルに取りまとめ、業績管理、リスクマネジメントを統括する。
    競合他社・市場の動向、各国規制の動向等を踏まえ、財務戦略を策定・実行する。

    【職務詳細】
    具体的には、以下の業務の一部を担当してもらいます。
    1.財務戦略まとめ(全社会議主催・運営、決算発表における対外公表シナリオ作成含む)
    2.全社予算取りまとめ、中期経営計画策定支援
    3.財務的見地での経営改革・改善の提案および推進
    4.業績管理・財務戦略関連での意思決定支援
    5.業績管理・財務戦略関連でのDX推進、データ収集および分析
    6.業績管理・財務戦略関連での方針・基準・規定の策定・改廃
    7.財務人財戦略

    【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
    日立製作所は、環境、レジリエンス、安心・安全の3つの領域において、OT(制御・運用技術)、IT(情報技術)、プロダクト(ハード・システム製品)を総合的に提供することにより、社会課題を解決する社会イノベーション事業をグローバルに拡大し展開しています。これらのビジネスユニットおよび日立グループの上記関連業務に携わります。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 募集の背景

    日立製作所は、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しており、ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決し、グリーン、デジタル、イノベーションを原動力に、お客さまとの協創で成長をめざします。
    財務戦略部は、日立グループの「2024中期経営計画」の遂行とグローバル成長を強力にサポートするために、経営戦略支援、財務戦略、財務人財戦略、業績管理DXへの対応力を強化しており、将来、財務部門の幹部として活躍できる人財を募集します。

  • 学歴

    大学卒以上

  • 応募条件

    【必須条件】
    ・経理・財務業務全般(特に財務戦略)の体系的な知識
    ・日商簿記2級相当
    ・海外留学・海外勤務の経験がある方、または英語での高い交渉力を有しており、出張ベースで海外業務経験がある方
     (目安:TOEIC800点以上)

    【歓迎条件】
    ・IRの業務経験
    ・財務部門トップの経験(会社規模問わず)
    ・経営改革推進の経験

  • 年収

    1100万円~1700万円
    月給:670,000~1,000,000円
    ※ 経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。

    ◆賞与:年2回
    ◆賃金改訂:年1回

  • ポジション

    管理職, リーダー

  • 雇用形態

    正社員
    (試用期間/3カ月があります(有給休暇日数が本採用と異なります)

    【想定ポジション】
    部長クラス
    ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。)

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(市区町村)

    千代田区

  • 勤務地(詳細)

    東京都千代田区

  • 勤務時間

    8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)
    ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。

  • 休日・休暇

    完全週休2日制
    年間休日123日(2022年度)
    年次有給休暇24日
    なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。
    4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日

  • 福利厚生

    住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等
    就業場所における屋内の受動喫煙対策:屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)

応募にあたって

  • 応募方法

    応募の方は「この求人に応募する」からお願いいたします。

    応募は「株式会社才蔵」を通して受け付けしております。
    書類選考合格後の流れについては、株式会社才蔵よりメールまたはお電話にてご連絡いたします。

    【選考プロセス】
    ▼書類選考
    ※お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。都合により、履歴書・職務経験書をいただく場合がございます。
    ※書類選考に合格した方は、適性検査を受験いただきます。
    ▼面接(1次、2次)
    ▼内定
    ※面接終了後、追ってご連絡させていただきます。

  • 問い合わせ

    お問い合わせは、下記までお願いいたします。

    日立製作所 キャリア採用事務局
    E-mail:hitachi-saiyo@saizou.com
    ※郵送による応募は受付ておりませんのでご注意ください。お問い合わせはメールにてお願いいたします。

求人会社情報

株式会社日立製作所
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提供
  • 設立

    1920年2月1日(創業1910年)

  • 資本金

    461,731百万円(2022年3月末現在)

  • 従業員数

    29,485名(単体/2022年3月末現在) 368,247名(連結/2022年3月末現在)

  • 事業概要

    日立は、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しています。金融・官公庁・自治体・通信向けITサービスやお客さまのDXを支援する「デジタルシステム&サービス」、エネルギーや鉄道で脱炭素社会の実現に貢献する「グリーンエナジー&モビリティ」、産業流通、水インフラ、ヘルスケア、家電・空調システム、計測分析システム、ビルシステムなどの幅広い領域でプロダクトをデジタルでつなぐ「コネクティブインダストリーズ」と、自動車・二輪車の分野で先進技術を提供する「オートモティブシステム」の事業体制のもと、ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決します。グリーン、デジタル、イノベーションを原動力に、お客さまとの協創で成長をめざします。2021年度(2022年3月期)の連結売上収益は10兆2,646億円、2022年3月末時点で連結子会社は853社、全世界で約37万人の従業員を擁しています。

    【ネットワーク】
    本社:東京、全国各事業所及び海外事業所

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