人事（スタッフ～アシスタントマネージャー）【年収500～900万円】

募集要項

• こだわり条件

  外資系 従業員1000名以上 固定給30万円以上 語学（英語）を生かす 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし 駅徒歩5分

• 仕事内容

  人事部門にて主に以下の業務を担当。
  
  ◆雇用契約・試用期間管理
  ◆欠勤休職管理
  ◆出向契約管理
  ◆福利厚生制度運用管理
  ◆外国籍社員管理
  ◆上記各業務に関連する手続およびHR内外からの照会対応
  ◆上記各業務に関連するプロセスの見直し
  ◆上記各業務に関連するベンダーマネジメント
  ◆グローバルおよび日本で実施される各種プロジェクトへの参画

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 人事

• 業種分類

  生命保険

• 応募条件

  【必須要件】
  ◆大卒以上
  ◆最適年齢：40歳程度まで
  ◆人事での3年以上の経験
  ・特に勤務管理、雇用契約管理、欠勤休職管理、社員からの問い合わせ対応など、最新の日本の労働法や労働慣行を理解して対応した経験を持つこと
  ◆チームメンバーや関係者と柔軟に協働できること
  ◆PCスキル（エクセル、パワーポイント、ワード）
  ◆問題解決能力、リスクマネジメント能力、コンプライアンス意識
  
  【アシスタントマネージャーの場合、以下も必須】
  ・人事において業務改善をリードした経験
  ・リーダーとして2年以上の業務経験
  ・英語力（メール・会議で使用）
  
  【歓迎する経験、スキル】
  ◆以下の経験、スキルがあれば尚可
  ・人事オペレーションにおけるデジタルオートメーション化の経験
  ・社員数5,000人以上規模での人事オペレーションの経験
  ・社会保険労務士、衛生管理者の資格

• 年収

  500万円～900万円
  固定給　※経験、前職水準等を考慮して決定

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9:00～17:00（実働7時間）

• 休日・休暇

  完全週休2日（土日）、祝日、連続、年末年始、有給、慶弔、リフレッシュ休暇

• 福利厚生

  交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度等

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