従業員1000名以上 固定給30万円以上 英語力不問 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分
社内ネットワークの設計/構築/運用/保守をご担当いただきます。オペレータ業務は協力会社要員で実施する体制であり、上流~中流工程が主な担当工程となります。◆データセンターネットワーク(LAN/WAN)の設計/構築/運用◆拠点ネットワーク(LAN/WAN)の設計/構築/運用◆拠点ネットワークのファシリティに関して各種調整の対応◆インターネット接続を含む外部接続ネットワークの設計/構築/運用・セキュリティ対策の設計/構築/運用◆監視運用(死活監視、性能監視等)と障害に関しての対応◆製品サポート切れに伴う機器の入替計画策定と実行の対応◆ネットワークサービス提供に関する各種社内調整・プロジェクト推進業務(経験に応じて)・新たな技術や業界動向の情報収集および調査
IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(通信・ネットワーク系)
生命保険
◆学歴:四年制大学卒業◆最適年齢:25歳~45歳まで◆基本情報技術者もしくはITIL Foundationの資格をお持ちで、かつ以下のいずれかの経験をお持ちの方①データセンター並びに拠点ネットワークの設計、構築、運用管理経験(3年以上)・データセンターネットワークの設計・構築・運用に関わる業務に3年以上従事した経験。具体的にはOSPF、BGP利用、Firewall による通信制御に関する経験・拠点ネットワークの設計・構築・運用に関わる業務に3年以上従事した経験。具体的には、データ音声混合NW、無線LAN、端末認証の経験等②障害対応経験(3年以上)・本番稼動システムの障害リカバリー、ユーザー対応、発生原因分析、再発防止策策定などを主体的に行った経験【歓迎する経験、スキル】◆以下の経験、スキルがあれば尚可①周辺システムの技術知識と運用経験・サーバ(Windows,Linux,Nutanix,VMware等)、クライアント(Windows,Citrix,Polycom)、IP電話、PBX、コールセンタ基盤等の技術知識および運用経験②プロジェクトマネジメント経験・ITプロジェクトに関わるマネジメント業務、チーム運営の経験(業種を問わず、IT業界での経験)③ITインフラの改善提案・企画・業務およびシステム改善提案、企画立案業務の経験
600万円~1260万円 固定給 ※経験、前職水準等を考慮して決定
管理職 , リーダー
正社員
東京都
豊島区
池袋
9時00分~17時00分
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、出産・育児、介護 他
住宅手当、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、社宅・寮、財形貯蓄、団体保険、グループ従業員持株会、慶弔金、出産・育児制度、グループ社員割引制度、グループ保養所、フレックスタイム制度 等
国内系生命保険会社
2007年12月10日
1000万円
『日経転職版 AGENT AWARDS OF EXCELLENCE 2021』でトップエージェントとして【金融部門MVP】を獲得。保険業界での転職は専門エージェントの弊社にお任せください!
ITネットワークエンジニア【年収600~1260万】
社内ネットワークの設計/構築/運用/保守を担当するポジションです。
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