総務経理管理

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上 幹部候補 社宅・家賃補助制度 残業月20時間以内 転勤なし

• 仕事内容

  ＜総務＞
  社会保険・雇用保険手続き、人事管理、労務管理、勤怠管理、給与処理、安全衛生管理、
  安全運転管理（安全運転管理者）,各種規程管理、社内外慶弔対応、固定資産管理、株主総会関連対応、社内インフラ整備、福利厚生管理、リスクマネジメント管理、登記業務対応、契約書管理、文書の作成（官公庁からの問い合わせ文書作成含む）、その他庶務対応
  
  ＜経理＞
  主に年間スケジュール処理（年次決算業務、会計事務所への対応等）

• 応募条件

  (1)上記記載の総務業務の経験があり、実務上で問題ないこと。　
  (2)経理業務の経験は必須ではありませんが、経験がない場合は、覚えていただきます。　
  (3)経営（特に数字）管理の上で、社長の補佐を担う仕事ですので、意識が高く、管理者を目指せる方、又はすでに管理者経験がある方であれば、処遇いたします。したがいまして、入社時には管理職補として主任職からスタートしていただきます。　
  (4)総務経理の仕事は会社の主軸を担う仕事が多く、守秘義務が特に必要な部署ですので、このことを十分理解されている方を希望します。

• 年収

  374万円～444万円
  賃金形態：月給制
  賞与：年2回（7月12月）支給総額2か月分
  昇給：年1回（4月）
  諸手当：
  （1）家族手当：配偶者5,000円、扶養家族3名迄一人につき3,000円
  （2）住宅手当：静岡県外からの応募者の場合、相談に応じます。
  通勤交通費：全額支給（月25,000円迄）
  固定残業制：無
  

• ポジション

  管理職 , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  静岡県
  勤務地：浜松市
  最寄り駅：JR東海道線浜松駅からバス10分
  転勤：無
  自動車通勤：可
  屋内の受動喫煙対策：無（喫煙可）
  

• 勤務時間

  勤務時間：8：00～17：00
  実働時間：8時間
  休憩時間：60分
  残業の有無：有（月20時間程度）
  裁量労働制：無
  高度プロフェッショナル制度：無

• 休日・休暇

  年間休日：117日
  休日：土・日曜日、GW、夏季休暇、正月休暇

• 福利厚生

  社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・その他（任意労災保険）
  

• 募集背景

  在職社員の定年退職による補充

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