海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし
《人事部門/課長候補》 プレイングマネージャーとして、人事全般業務に従事して頂きます。□人材採用・採用計画の立案・新卒・中途の採用活動・人員配置・新人社員研修立案、実行、階層別教育□人材評価・人事評価の構築、人事制度企画・改定・処遇の立案・管理□労務管理制度の整備・運用□《ポジション》「部長」-「※本件課長」-スタッフ
管理部門 > 管理部門 > 人事
自動車・自動車部品・輸送用機器
【必須】 ・人事労務のご経験が5年以上 ・課題設定及び課題解決まで自走出来る方(人事領域問わず)【尚可】 ・人事制度の追加、改定のご経験がある方。 (評価制度の規定/改定、給与テーブル改定) ・製造業における人事業務経験
500万円~800万円 □賃金形態:月給制□月額給与:33.3万~53.3万□賞与:年2回(7月、12月)□昇給:年1回(4月)□諸手当:家族手当、食事手当(昼食費全額会社負担)□通勤交通費:会社規定に基づき支給□固定残業制:無
管理職 , メンバー
正社員 □雇用期間の定め:無□定年:60歳□継続雇用制度:有(65歳まで)□派遣労働の該当性:非該当試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の処遇条件変更無し))
愛知県 □勤務地:小牧市□最寄り駅:名古屋鉄道名鉄小牧線小牧駅下車□転勤:無□自動車通勤:マイカ-通勤可(従業員専用駐車場あり)□屋内の受動喫煙対策:有(屋外に喫煙所設置)
□勤務時間:8:30~17:30□実働時間:8時間□休憩時間:60分□残業の有無:有(月20~30 時間程度)※管理職は残業手当は付きません。□裁量労働制:無□高度プロフェッショナル制度:無
□年間休日:120日□休日:完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、GW、夏季、他
□社会保険:各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生等)□福利厚生:退職金制度完備・昼食費全額支給・社員寮・社宅有り・社員旅行
2021年2月に新社長が就任。将来的にIPOを視野に入れている為、更なる事業拡大を目指し各セクションで人材強化、体制強化の為の増員募集。
1972年9月
2億円
484名
【事業内容】□自動車・航空機等の自動生産(FA)システムの仕様構想・設計製作・立ち上げ保全□その他機械製品の設計製作、ロボットティーチング□フルターンキー(マザーボディー、自動車ボディー生産ラインのエンジニアリング業務、仕様検討、設計・製作、立上げ、ボディーの品質玉成まで)□ヴァーチャルファクトリー(ロボットシミュレーションからデジタル自動設計検証システムまで)□自動生産(FA)システムの開発・設計・製作□海外工場(北米・中国・マレーシア)
【愛知県】人事課長《年収500~800万》IPOを視野に入れた企業からの募集!
1987年5月1日
1億5千万円
SMBCグループの総合人材サービス会社です。グループならではのネットワークを活かし、独自ルートで開拓した優良な求人情報を多数保有しております。
仕事は全力!皆さまとの出会いを大切にする!そしてお役に立つ! 当社でご紹介する求人企業の多くは銀行関係の取引先が多く、培った幅広い業種・職種へのスキルは十分あります。お役に立ちたいと考えております。
【愛知県】人事課長
送信に失敗しました。