従業員1000名以上 英語力不問 マネジメント業務無し 退職金制度 育児・託児支援制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし
ニチイ学館の介護事業における中期成長戦略の策定、施策・予実数値のモニタリング、成長戦略プロジェクトの推進など本部組織において、FP&A機能を新規構築するための募集です！・事業推進に向けた各種資料の基礎データ作成・予算策定にかかわる業務・会議資料の作成・各部門との調整、問い合わせ対応など新たに構築する機能の初期メンバーとして、成長戦略等の事業計画を数値計画化し、その数値計画を達成するためのPDCAサイクルを推進する業務に携われるのが魅力です。
経営幹部・経営企画 ＞ 経営企画 ＞ 事業企画
病院・医療機関
・事業会社で3年以上の予算管理経験者（一部門の予算管理程度でも可）・事業会社の経営企画室経験者・コンサル会社で予算策定のアドバイザリー業務経験者
520万円～830万円 ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。賞与：年2回 計3.58ヶ月分（前年度実績）昇給：有通勤交通費：月5万円まで固定残業制：無
メンバー
正社員 雇用期間の定め：無定年：60歳継続雇用制度：有（65歳まで）派遣労働の該当性：非該当試用期間：有（3ヶ月）
東京都 本社：千代田区最寄り駅：JR 御茶ノ水駅 徒歩7分転勤：無自動車通勤：不可屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
勤務時間：9：00～17：15実働時間：60分休憩時間：7時間15分残業の有無：有（月20～40時間程度）裁量労働制：無高度プロフェッショナル制度：無
年間休日：121日完全週休2日制（土日祝日）年間有給休暇10日～20日夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（次年に限り繰越可、半日有休制度あり）、創立記念日（8月15日）等 ※その他会社が認める休日
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険福利厚生：退職金制度あり、介護・育児休業制度、労働組合、EAP制度、 同社教育講座の社員割引等、※個別相談 教育制度・資格補助補足：OJT中心
業容拡大・管理強化に伴う新規募集(新たに構築する機能の初期メンバー)
1973年8月
11,933百万円
87,237名
・医療関連事業・介護事業・保育事業・ヘルスケア事業・教育事業・セラピー事業・グローバル事業
【本部スタッフ（予算管理・実績モニタリング）】医療介護のニチイ学館の求人です。～830万円
1987年5月1日
1億5千万円
ＳＭＢＣグループの総合人材サービス会社です。グループならではのネットワークを活かし、独自ルートで開拓した優良な求人情報を多数保有しております。
親身にご相談に応じます。求人企業の現況や将来性を含めて各種情報提供に努めさせて頂いています。 ご紹介する企業はメガバンクの親密・優良取引先が多く、経営陣やキーマンとやり取りをしています。ご紹介先企業の現況や将来性、良いところも悪いところも、銀行員の目で分かること、推測できること等、可能な限り、ご紹介の際にお話をいたします。
本部スタッフ（予算管理・実績モニタリング）
送信に失敗しました。
