#226962 掲載予定期間:2022/10/26(水) ~ 2024/02/29(木)

有給取得率80%以上!人間関係も◎な雰囲気の良い企業で経理総務の管理職候補

知立◆残業少なめ◆風通し◎◆安定した経営基盤

求人会社名:市内トップクラス!無借金経営、30年以上連続黒字の安定性抜群なゼネコン会社

その他
400万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    マネジメント業務無し 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 17時までに退社可 土日祝日休み 転勤なし U・I ターン歓迎 急募

  • 仕事内容

    ◆創業68年、官公庁が取引先なので無借金経営の中安定した経営基盤を築いている安定企業で経理総務をお任せしていきます。
    【具体的な業務内容】
    ・仕訳入力(チェック業務)、月次業務、年次業務
    ・安全衛生、ISO、PC設定などファシリティ業務など経理総務業務を幅広くお任せしていきます。
    ※業務に慣れてきたら予実管理、資金繰表作成、経営分析など管理会計業務にも携わっていただきます。
    ※将来の管理職候補としてマネジメント業務も期待しています。例えば、年末調整は税理士先生へお任せしていますが、自計化できるようにしたいなど改善提案も大歓迎です。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    建設・土木

  • 年齢

    35歳~51歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ◆決算業務のご経験
    ◆マネジメントのご経験

  • 年収

    400万円~550万円
    【年収】 
    4,200,000円~5,600,000円
    【月給】 
    300,000円~400,000円
    【賞与】年2回(7月、12月)+決算賞与(直近3年連続で支給有)
    【昇給】年1回(6月)
     交通費支給

  • ポジション

    その他

  • 雇用形態

    正社員
    管理職候補

  • 勤務地

    愛知県

  • 勤務時間

    8:00 ~ 17:00

  • 休日・休暇

    【休日】 
    土日祝日休み
    【休暇】年末年始、GW、夏季休暇、有給休暇
    【休日詳細】
    4月~10月(7ヶ月間)は、土曜、日曜、祝日休み・11月~3月(5ヶ月間)は、日曜、祝日休みとなります。
    ただし、有給休暇を取得し、11月~3月の間に関しても連休にして休むことができます。
    ゆくゆくは完全週休二日制へ変更しようと考えております。

  • 福利厚生

    ◆役職手当 ◆扶養手当 ◆資格手当 社会保険完備
    【そのほか待遇・福利厚生・研修制度等】
    ◆退職金制度

求人会社情報

  • 設立

    1967年

  • 従業員

    53名

  • 事業概要

    土木、舗装、建築、総合建設サービス、中古住宅のリノベーション

職種PR

◆創業68年の老舗企業。官公庁の取引先が多くの安定した経営基盤を築く無借金経営企業です。会社が安定しているので社員も安定して働くことができています。直近30年以上連続黒字も継続中です!
◆利益は社員へ還元したいという社長の考えのもと、年に1度何かしらの部門でMVPを決めるアワードを開催。その他にも年2回表彰式を設け、豪華賞品や賞金を社員へ授与しています。社員の離職率も低く定着率も良い安定企業です。
◆残業も少なく、休日もゆくゆくは完全週休二日制へ変更したいと考えていらっしゃいます。働きやすい環境が整っているので腰を据えて末永く就業いただけます。

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転職エージェント情報

株式会社経理サポートスタッフ
株式会社経理サポートスタッフ
  • 設立

    2003年5月8日

  • 資本金

    2000万円

管理部門

管理部門の職種に特化しているから、非公開求人多数

この求人の担当コンサルタント

上田真以
株式会社経理サポートスタッフ
上田真以
コンサルタント歴 : 11年
親身なコンサル 若手キャリアアップ支援 面接同行あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画 、 法律・会計系専門職

あなたに寄り添い転職活動をサポートいたします。 転職という人生の中でも大きな選択をされる転職者と同じ目線に立ち、しっかりと市場価値を高めていける道を共に考えられるアドバイザーでありたいと思っています。転職先の決定=ゴールではなく、そこから始まるキャリアと、共にある人生をどう歩んでいくのかというご提案をさせて頂きます。
人生のステージによって、転職を検討する理由や、大切にしたい要素は様々だと思います。目先だけを見るのではなく、10年・20年先を描いた際に、どんな価値が自分にあるのか、を共に考え、後悔のない転職が実現できるよう、サポートさせて頂きます。



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