大手外資系メーカーと日本を代表するメーカーの合弁会社での総務・社長秘書【年収700万円くらいまで】

募集要項

• こだわり条件

  年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 語学（英語）を生かす

• 仕事内容

  ■担当業務：
  総務・社長秘書業務を主担当として、法務業務も一部サポートしていただきます。2名チームで出張や休暇の際にはお互いが業務をカバーします。
  
  【総務全般50％ （主担当）】
  ・オフィス管理/防災/福利厚生/ホテル・航空券手配/郵便物・その他刊行物/代表電話・受付/社内外イベント/冠婚葬祭
  
  【社長秘書30％ （主担当）】
  ・来客対応/ 出張手配/経費精算/スケジュール管理/資料作成
  
  【経営企画20％ （副担当） 同チームメンバーのサポート】
  ・法務・コンプライアンスなど
  
  ■組織構成：所属は、企画管理部（6名）で企画総務グループに配属予定です。企画総務グループで上長となるのは同部の部長（50代男性）と30代の女性の2名となります。
  
  

• 年齢

  25歳～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  ＜学歴＞大学院、大学卒以上
  
  ＜必要業務経験＞
  ■必要条件
  ・総務実務経験
  ・ビジネスレベルの英語力
  
  ＜語学補足＞
  本社との調整や連絡、会議等がありますので、ビジネスレベルの英語力を要します

• 年収

  500万円～700万円
  ～700万円くらいまで

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  東京都千代田区

• 勤務時間

  ＜標準的な労働時間＞
  9:00～17:30 （所定労働時間7.5時間）
  休憩時間：60分
  
  ＜フレックスタイム制＞
  コアタイム：11:00～15:00
  
  

• 休日・休暇

  完全週休2日制(かつ土日祝日)
  有給休暇12日～20日
  休日日数120日
  
  年間120日 ＧＷ、夏期、年末年始休暇、慶弔、有給休暇有り

• 福利厚生

  通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
  
  ＜待遇・福利厚生補足＞
  通勤手当：実費支給
  家族手当：補足事項なし
  住居手当：補足事項なし
  寮社宅：30歳までは独身寮有り
  社会保険：社会保険完備
  退職金制度：65歳まで再雇用制度有り（定年：60歳）
  
  ＜教育制度・資格補助補足＞
  新入社員研修、階層別研修、英語研修、海外研修、技能講習
  
  ＜その他補足＞
  退職金、育児休業、介護休業、財形貯蓄、社宅、福利厚生倶楽部、社員同好会、社員旅行

• 特徴

  【グループの販路と世界的メーカーである社の技術力を融合した安定感抜群の企業】
  
  ・世界的メーカーの技術力と日本を代表するメーカーの販売網を兼ね備えており、発展的な事業展開が可能です。
  ・世界の市場は毎年5%程度の伸長が続いており、同社の製品も国内外からの引き合いが増えております。自動車、電気製品、パソコン、携帯電話、化粧品とあらゆる分野で活躍しています。
  
  外資系の「風通しの良さ」と日本企業の「長く働ける環境」を兼ね備えている為、社員は部署を超えて仲がよく、直近の離職率は0.3％、社員の平均勤続年数も17年と「働きやすい会社」です。
  
  親会社は、社員をとても大切にする社風です。そのため、外資企業にある急な事業部の売却等は基本的にございません。

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