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経営承継コンサルティング

非公開
750万円~1449万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 オーナーが保有する「株式の承継」の支援に留まらず、次世代経営体制の整備・移行の支援、後継者・次世代経営幹部育成、次世代ビジョン・経営計画策定、理念・DNAの継承等、次世代への「経営の承継」のための各種検討~実行支援に関わる経営コンサルティング全般を提供します。 中堅企業のオーナー経営者や後継者、経営幹部とチームを組んでプロジェクトを進めるため、経営全般を俯瞰し、顧客企業の成長・変革の計画から実行支援・成果創出に密接に関わり、貢献することができます。 ■クライアント オーナー系企業(上場・非上場)、中堅中小企業(売上 数10億~1,000憶円規模) 【募集部室】 戦略第2ビジネスユニット コーポレートアドバイザリー部(経営承継コンサルティング室) 【募集資格/期待役割】 ■チーフコンサルタント プロジェクト全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する ■シニアコンサルタント プロジェクトのサブリーダーとして、部下を指導・育成しながら、自らも実務者としてコンサルティング業務を遂行する。プロジェクトにおける顧客との関係構築、部・チームの発展に貢献する

  • 応募資格

    【必須条件】 ■コンサルティングファームにおける職務経歴3年以上 ■PCスキル(パワーポイントによるレポート・資料作成、エクセルによるデータ集計・分析等) 【歓迎条件】 ■企業オーナーに対する経営コンサルティング業務経験(職務内容に記載の「経営承継」コンサルティング含め) ■一般事業会社(中堅~大企業)での経営・営業企画等の企画業務経験(マネジメント経験尚可) ■会計士(補)、税理士、弁護士、司法書士等の資格 【求める人材像】 ■会社法・税法などを含め、企業経営全般についても深い関心や洞察力を持ち、オーナー経営者のよき相談相手となって長期的なリレーションを築くことができる方(又はそういったコンサルティングスタイルを志向する方) ■業務を進めるうえで、社内外の関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視し、またメンバーの育成や指導に熱心に取り組んでいただける方

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HRメンバー(人財開発)

非公開
550万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■職務内容: 人財教育・育成、評価制度構築、その他人事企画業務をご担当頂きます。 (1)内定者研修の企画、運営 (2)新入社員研修の企画、運営 (3)階層別研修の企画 (4)評価制度の検証、見直し、企画、立案 (5)人事制度企画、運用 創業メンバーの副社長直下で、一つの事業部として人事部門が確立しています。 経営陣との距離が近く、社内の「人」にまつわる業務を一手に引き受け、 労務業務を除くあらゆる人事業務を経験することができます。 既存のものをアテにせず、常に自ら企画して運営していくポリシーがあります。 新しい提案は積極的に取り入れ、「まずやる」という考え方が根強い環境です。 担当業務以外にも、新卒採用や中途採用といった、他の人事業務全般にも関わるチャンスがあり、 積極的に人事業務を学び、短期間で密度の濃い経験をしたい方にFitします。 採用~育成・研修、制度企画運用まで幅広く担当するゼネラリストとしてキャリアを築いていくか、 何かしらの専門性を追求していくかは、志向性・適性に合わせて考えていくことが出来ます。 ■採用ポリシー: ・優秀な学生を採用し、一流のビジネスパーソンを育て事業成長を推進することが人事グループの重要ミッションだと考えています。 ・研修は外部に頼るのではなく、自社に合致するものを自分たちで企画・運営し、その結果を踏まえて改善していきます。 ・自ら考え実践できる人財を育てるという視点で企画、運営しています。

  • 応募資格

    ■必須経験 (1)人事業務経験 もしくは、人事/組織コンサルティング経験のある方

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新規事業企画

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 テクノロジーを活用した新規事業の戦略立案・企画構想・導入・実行・効果創出支援 上記に関連したサービス提供事例は以下の通り ・AIを活用したモビリティビジネスの企画・実証実験(PoC)・商用化支援 ・AIを活用したプラットフォームビジネスの企画・導入支援 ・B2Cマッチングプラットフォームビジネスの企画・導入支援 ・社会課題解決型ビジネス(CSV)の企画・導入支援 ・買収子会社の再建支援(PMI) ・国内ビジネスの海外展開支援 ・スポーツビジネスの企画支援 【この職種の魅力】 新規事業の立ち上げは生みの苦しみの困難が伴うが、新サービスを世に問う面白さや、規制産業が既存事業を超えて成長していく産業の発展・変革に携れる醍醐味がある

  • 応募資格

    【求める人財】 ・成長意欲がある人 ・新しいものを生み出していく苦労を楽しめる人 ・オーナーシップを持って主体的に仕事を進めることが心地よい人 ・自分自身で深く考えることや仲間と一緒に考えることを楽しめる人 ・顧客起点で考える柔軟な思考をもっている人 ・論理的思考能力を備えている人 【必要な経験・スキル等】 ・ドキュメンテーションスキル(文章、図版) ・概念整理(雑多な意見や思考を目的に合わせて整理分類する)スキル ・コミュニケーション(ヒアリング、ディスカッション、プレゼンテーション等)スキル 【望ましい経験・スキル等】 ・コンサルティング実務経験 ・新規サービス・新規事業企画経験 ・デザイン思考・リーンスタートアップによるサービス企画経験 ・顧客調査実務経験(定性・定量) ・プロジェクトリード経験 ・英語力(ビジネスレベル以上)

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SCMコンサルタント

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・サプライチェーン戦略立案支援、SCM業務整理・構築 ・SCMツール選定支援、RFP作成支援 ・グローバルSCMシステム構築支援 ・S&OP(Sales and Operations Planning)構築支援 ・グローバルSCM管理指標策定支援(SCM KPI) ・継続的なサプライチェーン改善活動支援

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・SCM/SCPに関する業務知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) ・SCM/SCPに関するシステム知識や構築経験 ・調達、生産、需給、販売領域のいずれかの業務またはシステム知識 【望ましい経験・スキル等】 ・コンサルティングファーム、もしくはSI企業でのSCMプロジェクト経験 ・製造業などの事業会社におけるSCMプロジェクト経験 ・英語力(ビジネスレベル以上) 【募集職種の魅力】 ・幅広いバリューチェーン全体の業務を見通し、コンサルティングを行う能力の会得 ・モノづくりの現場から経営層に至る、複数階層を通したコンサルティング能力の会得 ・事業拡大の為、実力によってはチームリーダー候補へ

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デジタルトランスフォーメーション/新規ソリューション、新規ビジネス開発

非公開
850万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 先進のテクノロジーを活用したクライアント企業向けのデジタルトランスフォーメーション(デジタルビジネスの立上・推進、関連テクノロジーを活用した企業変革支援)の戦略立案・企画構想・実行支援 グループ各社及び関連先進テクノロジー企業と連携した新規ソリューション開発、新規事業開発の推進支援 (特に注力する領域は以下の通り) ・デジタルマーケティング ・IoT・コネクティドカー ・BigData(アナリティクス/基盤構築) ・AI ・ロボット・セキュリティ ・BPO(上記テクノロジーと関連したアウトソーシングビジネス)

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・コンサルティングファーム、IT企業(特に、ビジネスアプリケーション、システムインテグレーション)、通信キャリアでの新規ソリューション開発、新規事業開発経験者(セリングではなく、中身の検討をリードした経験) ・事業会社での新規ビジネス開発経験者 ・注力するソリューションテーマにおける専門知識、デリバリー経験(特に、コネクティドカー、IoT、セキュリティ) ・納期意識、ビジネス意識を持ち、結果にコミットするプロジェクトマネジメントスキル (全て該当しなくても可) 【望ましい経験・スキル等】 ・グローバルでのビジネス、プロジェクト経験(特にマルチベンダーのグローバルプロジェクト) ・戦略的思考、経営者目線のビックピクチャーでビジネス変革を推進する志向 ・専門性、バックグランドが違うメンバーとのコミュニケーション能力 ・先端技術の情報取得に関心が持てる方 【この職種の魅力】 ・最先端のテクノロジーで世界を変えていくというチャレンジと達成感 ・複数のソリューションを統合していくビジネスプロデューサースキルの獲得 ・コンサルタントとしての総合力の発揮 ・グループで保有しているテクノロジーとの連携によるデジタルビジネス立上プロジェクトへの参画関与

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経理職(リーダー候補)

非公開
600万円~899万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    (1)日常業務~月次決算管理 ・受注/販売/債権管理 ・発注/購買/債務管理 ・取引先管理 ・固定資産 ・原価計算 ・監査対応 (2)四半期・年次決算、開示、取締役会報告 連結決算、取締役会報告資料作成、開示資料作成、税務、予算編成等もご対応頂きます。 IPOを見据え、上場時と同様の水準で国際会計基準の決算を行っています。大企業傘下ではなく独立系であるため、会計方針の決定に裁量が有り、他社では経験することが出来ないキャリアを築くことが可能です。また、海外展開を本格的に推進しており、同事業のスタートアップを経験することが可能です。 ※マネジャー含め8名(男女比1:1)のチームです。

  • 応募資格

    #NAME?

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ERPを活用した業務改革コンサルタント (大阪)

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ERP(特にSAP)のスキル・経験を活かし、より戦略的、より高付加価値なサービスを提供する。 ■テーマ領域 ・ERP導入クイックアセスメント ・ERPを活用した業務改革プロジェクト企画立案 ・SAP Best PracticeベースでのCRP実施(Conference Room Pilot) ・ERPを活用した業務改革プロジェクトマネジメント(PMO) ・ERP導入後の業務パフォーマンスモニタリング、継続的業務改善 【この職種の魅力】 ・これまで培ってきたERPのスキルを生かしながら、これまでとは別の立場でプロジェクトに参画することができる。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができる。 ・単なるERP導入コンサルタントから、業務改革コンサルタントへとステップアップができる。 ・ERPを活用した業務改革プロジェクト企画立案、CRP実施、PMO、継続的業務改善まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができ、それにより自分の価値を更に高めていくことができる。 ・中部・西日本のお客様、プロジェクトへ優先してアサイン予定。

  • 応募資格

    【必要な資質】 ・コンサルティングファームあるいはSier等での、上記の職務内容に関する知識や経験 ・高いコミュニケーション能力およびドキュメント作成能力 ・外部パートナとのコラボレーション能力 ・日本人以外も含むプロジェクトで働くことに忌避感がないこと(英語力があれば更によい) ・自分のスキルを広げていこうという積極性 【必須要件】 ・SAPコンサルタントとして、ひとつまたは複数のモジュールのプロトタイピングを担当した経験があること。 ・アドオン開発等の概要設計を担当し、開発チームへ引き継いだ経験があること。 ・製造業へのSAP導入プロジェクトにおいて、全フェーズを通して参画した経験が複数回あること。 【望ましい経験・スキル】 ・SAP導入プロジェクトのチームリーダー以上の経験、PM経験 ・ロールアウトプロジェクトの経験(グローバルロールアウトであれば更によい) ・TOEIC800以上 ・提案書作成をリードし、成約した経験

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【コーポレート/人材組織開発部】人材開発スペシャリスト

非公開
600万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

日野 秀一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.人材育成プログラムの企画設計と開発運用 #HRBPやピープルリーダーが抱える人材育成に関する課題を吸い上げ、適切なソリューションを提案し、実行可能な施策に落とし込み展開、その効果を得る 2.変革施策におけるステークホルダーマネジメント # ラーニングを通じた変革イニシアチブに関して、様々なステークホルダ(HRBP, ピープルリーダー、他のCOEやグループ会社のコンテンツ開発チーム等)と連携をとり合意を得る 3.Learningの最適な運営 # ラーニングプログラムの効果的な運営手法を策定し、最適化する #ラーニングイニシアチブに関するマーケティングやコミュニケーションプランを策定し実行する

  • 応募資格

    【MUST スキル・経験・資格】 ・3年以上の人材育成、タレントマネジメントおよび組織開発の経験があり、かつその他HRの役割の経験があること ・プレゼンテーションスキル、ファシリテーションスキル、ネゴシエーションスキル #・ビジネス英語(4つの領域すべて。読み書き、聞く話す)→ビジネスで使っていたことがあればよい

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【大手管理会社での総合職募集!】マンション管理企画責任者(グループリーダー候補)

非公開
450万円~749万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    埼玉県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県

  • 仕事内容

    総合職として入社いただきますのでステップを踏みながらご希望により様々なポジションにチャレンジできる環境が整っています。分譲マンションの管理組合に向け、マンションライフに関する要望・課題を解決し、 より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。 お客様はマンションを所有する各区分所有者=エンドユーザーですので、 人対人のサービス業に近い要素があります。 法律・建築・金融・IT・セキュリティ・コミュニティ形成など、 様々な知識を必要とする仕事ですが、関連部門や共力会社と連携して、 「情報」「商品(モノ)」「仕組み」を提供することでマンションライフを豊かにしていただきます。 お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を講じることから、 コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。 また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、 「合意形成」という顧客のマネージメント・意見調整的な役割を果たす必要があります。 当初は、担当者(マンションプランナー)として11~13棟程度のマンションを担当していただき、1~3年を経てグループリーダーとして3~4名のマネジメントを担っていただきます。 ※MP(マンションプランナー):MPとは大和ライフネクストが管理しているマンションを平均11,12棟担当し、各マンションのフロントマネージャー(管理員)と協力してマンションに住んでいる方が過ごしやすい環境を提供するマンション担当者を指します。 ※各課の構成は、MP→グループリーダー→課長→部長です。今回はグループリーダー候補として採用いたします。よって、入社後はMPとして実務をご経験いただきます。 ※総合職としては、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。

  • 応募資格

    ・営業経験1年以上(業界不問・個人・法人問わず) ・管理業界経験者 ・管理業務主任者資格保有者

  • 人材紹介会社

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1部上場メーカーでの連結決算担う経理職

非公開
グローバルに展開する老舗1部上場メーカーでの連結経理です
600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経理部会計グループにて以下業務 ・四半期連結決算業務全般及び取り纏めをお任せいたします。 募集ポジションの期待役割 ・四半期連結決算業務全般及び取り纏め (ご経験により管理職での採用もあり) 業務の面白み ・グループ全体を見渡し、経営、カンパニーの羅針盤として提案することにチャレンジできる。 【組織】 経理部42名 会計グループは約8名 その他売掛買掛、原価、資金出納、税務、利益管理のグループがあります。

  • 応募資格

    大学卒業以上 ■必須条件 ・上場企業(できればメーカー)の連結決算業務の取り纏め経験がある方で公認会計士資格保有者、もしくは同等の知識・経験のある方。 ・実務で英語(メール)を使用している方(TOEIC500点以上) ・エクセル、ワード、パワーポイントが使用可能なこと ■歓迎 公認会計士資格

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内部統制統括部システムの整備・運用モニタリング

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    JSOX評価、業務プロセス管理、内部統制システムの整備・運用モニタリング

  • 応募資格

    [必須条件] ・職能業務一般/経理業務/JSOX評価業務/監査業務/IT関連業務 [希望条件] ・内部統制若しくは監査部門の経験者 ・英語力(TOEIC 730点以上) ・CIA (公認内部監査人) 〔出身業界〕 監査法人/コンサルタント/一般企業職能部門

  • 人材紹介会社

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IT基盤改革コンサルタント (大阪)

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 従来から培ってきた企業の基幹系システムにおけるERP関連および周辺技術の経験をベースに、 先端のクラウド、仮想化技術を用いて企業のITインフラストラクチャーの TCO削減と柔軟性、迅速性、セキュリティの確保を両立するソリューションをご提供します。 ・IT環境基盤(VMware、Hyper-V etc) ・クラウドトランスフォーメーション(AWS,Azure,ECL) ・BCP対策 ・IT中期計画 ・RPA等による自動化での業務効率化

  • 応募資格

    ■募集職種1 デジタルテクノロジーアーキテクト 【必須条件】 ・サーバOS、ネットワークに関する知識、Linux、Windows双方の知識 ・AWS,Azureなどパブリッククラウドの経験 ・ミドルウェアの構築・管理経験(Apache、IIS、SQLServer,など、1つ以上) ・基礎的なプログラミング能力(開発経験はなくても可、PowerShell/Java/Pythonのいずれかで簡単なプログラミングが出来ること) ・顧客要望を理解しチームに共有できるコミュニケーション能力 ・情報処理に関する基礎知識(JITEC応用情報技術者相当以上)/・英語力(技術文書のリーディング) 【望ましい条件】 ・設計・構築・運用まで幅広いフェーズに携わった経験やパートナーを含めた管理経験 ■募集職種2 システム企画・立案 【必須条件】 ・システムの企画、計画をドキュメント化した経験があること。 【望ましい条件】 ・新システムの企画作成、計画に携わったり、設計・構築・運用まで幅広いフェーズに携わった経験 ■募集職種3 システム化(RPAなど)を推進し業務効率化の支援 【必須条件】 ・自動化ツールの経験 ・顧客要望を理解しチームに共有できるコミュニケーション能力 【望ましい条件】 ・WinActor,UiPathでのシナリオを作成 ・業務整理を行ったことがある。 ■募集職種4 CISOサポート 【必須条件】 ・解析ツールや各種テストを複数経験、インシデント分析経験 ・セキュリティ要件定義の経験 【望ましい条件】 ・サイバーセキュリティ運用経験者 ・解析ツールや各種テストを複数経験、インシデント分析経験 ・海外でのセキュリティ担当経験 ・ISMS監査経験 ・事業会社でのCISO経験者、CSIRT・SOC経験者優遇 ・ネットワーク系企業のセキュリティ担当 ・TOIEC600以上の英語力、または日本語ができる外国の方

  • 人材紹介会社

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経営コンサルタント(大手シンクタンク)

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    豊富な業務経験、実務知識とリーダーシップを有するコンサルタント。 ■海外成長戦略 ・海外拠点での売上拡大戦略、アジア情報分析、海外進出支援、受託調査、リスクマネジメント等 ■経営戦略 ・経営計画策定、経営管理制度の設計、グループ経営、ナレッジマネジメント経営、経営品質診断、企業再生などのコンサルティング ・成長企業支援、IR ■事業戦略/マーケティング戦略 ・新規事業スタートアップ支援、マーケティング戦略策定コンサルティング ・CRM、SFA、DBマーケティング、CTI、EDIなどのマーケティング支援システム策定コンサルティング ■ビジネスシステム戦略  生産管理、ロジスティクス(物流・販売・調達)、TOC、e‐プロキュアメントなどのコンサルティング ■ネット事業戦略  情報通信戦略、ネットビジネス戦略、e‐マーケティング戦略などのコンサルティング ■技術戦略/環境エネルギー戦略  技術戦略、研究開発戦略、環境・エネルギー、バイオ、ライフサイエンスなどのコンサルティング ■財務戦略・経営管理 ・財務・管理会計コンサルティング ・キャッシュフロー会計、経済的付加価値、Balanced Scorecard等を活用した業績評価基準策定などのコンサルティング ・プロジェクトファイナンス、コンサルティング ■医療・社会福祉 ・病院経営、病院システムなどのコンサルティング ・医薬品、医療機器、健康、医療、介護、福祉などに関するコンサルティング ・社会保障制度、高齢・少子化に関する調査研究、政策・システム提言 ■行政改革 ・行政改革/政策評価、市町村合併、地域産業振興、都市マーケティングなどに関する調査研究、政策・システム提言、公共ERP導入などのコンサルティング ・電子政府/電子自治体・地域情報化・PFIなどの公共政策研究 ■都市開発・エネルギーマネージメント ・PPP、PFIコンサルティング ・スマートシティコンサルティング

  • 応募資格

    (1)コンサルティング経験者 (2)募集分野に対する実務経験、専門知識を有する方 コンサルタント未経験者は大卒換算後8年位迄。 コンサルタント経験者は大卒換算後13年位迄。

  • 人材紹介会社

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インダストリーコンサルタント(ヘルスケア)

非公開
500万円~1299万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・保険者向け業務・システムコンサルティング ・医療機関向け業務・システムコンサルティング ・医療機関向けシステム基盤刷新支援 ・医療機器メーカー向け業務・システムコンサルティング ・医療機器メーカー向け海外事業展開支援 【この職種の魅力】 ヘルスケア業界は標準化・効率化が遅れており、その分改革の余地が大きいといえ、コンサルティング業務を幅広く提供し得るポテンシャルがある。 ・社会基盤としての保健、医療、介護に接する仕事であることから、社会の流れを直接に感じることができ、日々の生活な中で身近に仕事の成果を実感しやすい。 ・医療職をはじめとした多くの関係者(多職種)間での仕事が中心となることから、エキサイティングな仕事を行うことができ、多様な考え方・視点を吸収できる。

  • 応募資格

    【必要なスキル・必須要件】 ・上記の職務内容のいずれかに関する経験 ・情報処理に関する基礎知識 ・顧客要望を理解しチームと共有できるコミュニケーション能力 ・論理的思考力 【望ましい経験・スキル】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・クラウド環境構築等の基盤導入経験 ・医療機関におけるネットワーク構築経験 ・医療情報技師等の資格保有者 ・英語力

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名古屋)事業戦略コンサルティング

非公開
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【職務内容】 グループ会社として、銀行取引の中で顕在化するさまざまな経営課題を受け止め、短期的な問題解決から中長期的な方向性の立案まで、幅広いソリューションを提供するのが、事業戦略コンサルティングです。 昨今では、オーナー企業の世代交代に伴うさまざまな経営承継の課題解決(事業戦略、後継者育成、中期経営計画策定等)にも数多く実績があり、10年以上にわたる支援を行うことも珍しくありません。 プロジェクトに応じて、2~3名からなるプロジェクトチームを編成します。 ■クライアント 主に東海地区の中堅・中小企業が主なクライアントとなります。常駐スタイルではなく、定期的に訪問しながら、クライアントのプロジェクトメンバーを討議を重ねていくスタイルが主です。 【募集資格/期待役割】 ■コンサルタント プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する ■アソシエイト プロジェクトメンバーとして、情報収集やデータ分析、各種レポート作成などの業務を通じてプロジェクトの推進をサポートする 【案件事例】 ■中堅自動車部品製造業 経営企画部の立ち上げ支援、およびビジョン・中期経営計画策定支援 ■技術者派遣業  長期ビジョン・ウェイの策定~中期経営計画策定に関する支援 ■金型・製造設備メーカー 後継者および次世代幹部養成のための教育体系構築および実践 【備考】 事業戦略分野は「企業理念の見直し」から「ビジョン策定」「中期経営計画策定」「新規事業開発」まで、非常に幅広いテーマがあります。得意分野を確立し、第一人者を目指していただきたいと思います。

  • 応募資格

    【必須条件】 ■コンサルティング会社、または事業会社にて部門横断型のプロジェクトを経験している方 ■中堅・中小企業の経営支援に興味のある方 ■PCスキル(パワーポイント、エクセル、ワード等) 【歓迎条件】 ■勤務地は名古屋になります。当地区で活躍したいと考えている方を歓迎します。 ■営業機会が多いため、顧客ニーズを踏まえて自律的に営業活動ができる方を歓迎します。 【求める人材像】 ■経営コンサルティングに強い関心がある方 ■コミュニケーション能力に優れた方 ■事業戦略分野のコンサルティングは非常に幅が広く、かつ企業経営の根幹にかかわるので、好奇心が強く、かつ責任感ある方が希望です。

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内部監査職(リーダー候補)

非公開
650万円~899万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    弊社の内部監査室メンバーとして、内部統制や内部監査などに関わる業務に携わっていただきます。 (1)内部統制(J-SOX法)に関する業務 ・内部統制評価(J-SOX法)の構築、計画立案 ・内部統制文書化(業務プロセス記述書やRCMの作成サポート、レビュー) ・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価 ・内部統制上の不備に関する、改善状況のモニタリングとフォローアップ ・内部統制報告書の作成や経営者への報告 ・監査法人との協議 (2)内部監査に関する業務 ・内部監査の計画立案や実施、事後フォローなど ・社内の各部門や関係会社における関連法令の遵守チェック、規程やマニュアルの運用チェック ・社内の各部門や経営者への監査結果報告

  • 応募資格

    以下いずれかのご経験をお持ちの方  - 内部監査業務の実務経験3年以上  - 決算財務またはIT統制の内部統制評価の経験3年以上  - 経理部門においてJ-SOXの実務経験3年以上  ※監査法人での経験者も応募可能です。ー 実務で英語を用いた経験のある方  - 内部統制構築実務の経験のある方

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業務支援コンサルタント

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 基幹システム(特にERP)のロジスティックス領域のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供する。 大規模や難易度の高いERP導入案件に対して、プライムベンダーとしてではなく、クライアント側の立場で参画し、プロジェクト支援を行う。 ■テーマ領域 ・プロジェクトマネジメント(PMO) ・業務要件定義・稼働後業務ユーザー支援 ・構想策定/パッケージ選定 【この職種の魅力】 ・これまで培ってきたERPのスキルを生かしながら、これまでとは別の立場でプロジェクトに参画することができる。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができる。 ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができる。 ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができ、それにより自分の価値を更に高めていくことができる。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・SAPコンサルタントとして、ロジスティックス領域のひとつまたは複数のモジュールを独力で担当可能であること。 ・ひとつの領域の業務について、独力で一般論を示すことができること。 ・概要設計を独力で作成し、開発要員に指示を行い、開発作業を完了させたことが複数回ある。(開発チーム管理の経験があれば彩良によい) ・製造業のビッグバンプロジェクトにおいて、全フェーズを通して参画した経験が複数回ある。(チームリーダー以上のポジションであれば更によい) 【望ましい経験・スキル】 ・SAP以外のERPまたはスクラッチ開発の経験 ・小規模プロジェクトのPM経験 ・主担当として提案書を書いたことがある ・ロールアウトプロジェクトの経験(グローバルロールアウトであれば更によい) 【必要な資質】 ・責任感をもって業務を遂行できること ・高いコミュニケーション能力およびドキュメント作成能力 ・自分のスキルを広げていこうという積極性 ・困難に直面してもあきらめない粘り強さ ・日本人以外も含むプロジェクトで働くことに忌避感がないこと(英語力があれば更によい) 【その他】  今年度は特にSC,Cといった若手の採用に注力をしています。  経験値が少なくても、ポテンシャルのある方は積極的に採用し、成長を全面的にフォローします

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テクニカルエンジニア

非公開
550万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・メガバンク、大手銀行、総合証券会社向け市場系フロントシステムや、大手ネット証券向けインターネット金融取引(FX)システムの開発を担当していただきます。 ・ スクラッチ開発をアーキテクチャー設計から担当していただき、当社ソリューションの構築の中心メンバーとなっていただきます。 ・ 将来的には、当社ソリューション構築の中核メンバーとなっていただきます。

  • 応募資格

    <必須の経験・能力> ・オープン系言語(Java,C,C++など)での開発経験3年以上ある方 <あると望ましい経験・能力> ・自ら開発環境整備を行なってきた経験 ・アーキテクチャ設計の経験

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ITコンサルタント(マネージャ)

非公開
900万円~1299万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Manager: 多様なプロジェクトに対する最適なプロジェクトプランの立案およびプロジェクト全体のリードグローバル化・デジタル化により難易度が向上した経営課題を解決するプログラム・様々なプロジェクトを成功へと導くことがミッションであり、組織/プロセス/人財/テクノロジーの観点でのビジネスプロセス設計とEnd to EndでのProgram /Project(P2) Management Officeサービスを通して支援。 サービスの提供対象となるプロジェクトは、新規事業開発、PMI、産学連携による研究開発、業務改革、大規模システム導入等、多岐に渡る。 プロジェクトの組成段階からサービスを開始することもあるが、既に進行中のプロジェクトの診断、トラブルが深刻化しているプロジェクトのリカバリーといったサービスも提供している。 <採用ポジションの役割> Manager: 多様なプロジェクトに対する最適なプロジェクトプランの立案およびプロジェクト全体のリード

  • 応募資格

    経営と現場の両方の視点を持ち合わせ、プロジェクトを自身で企画、実行した経験またはその意欲を持つ人財。プロジェクトを成功に導くために必要な、先を見通す力、行動力、リーダーシップを重視。 【以下の資格・業務経験を有している方、優遇。】 業務改革からIT構想・要件定義・導入までの全てのライフサイクルにおけるリード 大規模システム構築プロジェクトでのプロジェクトマネジメント、PMO経験 生産・調達・販売・物流・経理財務・人事の業務領域のいずれかでの業務要件定義経験 アプリケーション設計、インターフェース設計、DB設計、システムアーキテクチャ設計経験 トラブルプロジェクトのリカバリー経験 PMPの資格保有または同等の知識と経験

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グループガバナンス担当

非公開
600万円~999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2019年1月に新設されたグループガバナンス部にてグループ横断的なガバナンス体制の再構築を担う以下業務をお任せいたします。 ・当社におけるガバナンス体制の再構築 ・当社内リックスグループにおける危機管理・対応、リスクマネジメント体制の構築・強化 ・当社グループの各事業におけるリスクに対する、リスク回避のための業務フローの構築支援、規則策定

  • 応募資格

    【必要スキル】以下いずれかの経験 ・銀行等の企業において臨店検査のご経験 ・コンサルティングファーム等において、様々な社内調査支援、  リスクコンサルタントなどのご経験 ・業種問わず、管理部門における管理体制等の構築経験者 【尚可要件】 ・英語力

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マーケティング戦略、事業戦略、財務戦略コンサルタント

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・マーケティング戦略・計画の策定 ・事業戦略・計画の策定 ・市場調査の設計・分析 ・顧客接点機能の再構築・効率化計画の策定 ・M&A戦略の策定、及び、M&Aプロセスの推進 ・グループ事業再編戦略の策定、及び、再編プロセスの推進 ・組織戦略・計画の策定 ・事業管理制度の設計 ・事業価値評価、金融商品のバリュエーション ・財務リスク管理制度の構築 ・グローバルトレジャリーマネジメントシステム、キャッシュマネジメントシステムの導入 ・IFRS対応

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) 【望ましい経験・スキル等】 ・英語力(ビジネスレベル) ・新規事業立上げに関わる実務経験 ・M&A、および、事業再編に関わる実務経験 ・海外事業に関わる実務経験 ・金融に関わる実務経験 ・証券アナリスト資格 【この職種の魅力】 従来、専門の担当部門のなかったマーケティング戦略、事業戦略の領域のコンサルティング業務を中心に担当するチームのスタートアップのためのメンバーを複数名募集します。 ■コンサルティングファーム出身者 (いずれか) ・ビジネス領域のコンサルティング業務の実務経験3年以上 (マーケティング、事業戦略領域の経験者優遇) ・IT領域・会計領域・財務領域のコンサルティング業務の実務経験5年以上 (ビジネスコンサルティング領域への意欲のある方) ■事業会社出身者 (いずれか) ・マーケティング部門での実務経験5年以上 (企画・計画系業務経験者優遇) ・経営企画・事業企画部門での実務経験5年以上 (企画・計画系業務経験者優遇) ・経理・財務部門での実務経験5年以上

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総合商社食品・リテール事業部での事業運営管理(海外駐在あり)

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都 / その他アジア

  • 仕事内容

    【業務内容】 ・ベトナムでは、コンビニ事業、卸事業、物流事業、製造事業の運営行い、タイでは製造卸事業の運営を行い、ミャンマーでは物流事業を行っています。 ・各国での現地投資法、労働法、税法や固有事業に必要な法律を理解し、事業創造と事業管理を行っていきます。 ・事業管理だけでなく、実際に各事業会社へ出向し、事業の運営と拡大を担って頂く事になります。 【職務内容・キャリアプラン】 海外事業会社の予実管理、事業管理および新規案件開発のPMI業務補佐 ・短期的:本社で海外事業会社の主管業務を行い、事業内容および当社管理スタイルの習得 ・中期的:自身が担当した海外事業会社へ管理職として出向

  • 応募資格

    <必須条件> ・英語および日本語でのコミュニケーション能力 ・基礎的な会計知識 ・Excelスキル ・海外の事業会社投資経験、および投資後のPMI経験がある事が望ましい ・海外事業会社への赴任経験 当部では、海外事業会社への投資とその事業会社の運営・事業管理を行っています。 実際に事業会社へ出向し、事業運営を担い、その経験をもとに事業会社の管理と新たな事業の創造を行う人材を求めています

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コネクティドカー/IoTビジネス推進

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 コネクティドカーを代表とする、モバイル環境で利用されるIoTデバイスを活用した、新しいビジネスの企画立案と実行支援 弊社の実施するサービスとしては、以下の範囲を推進 ・市場調査、事業企画、構想策定支援 ・実行計画作成支援(テーマ別、地域別、グローバル展開) ・実行支援、プロジェクト管理支援(地域別展開、グローバル展開) ・技術開発支援(技術調査、アライアンス検討、技術開発企画、技術開発プロジェクト管理支援) 【この職種の魅力】 ・最先端のテクノロジーで世界を変えていくというチャレンジと達成感・複数のソリューションを統合していくビジネスプロデューサースキルの獲得・コンサルタントとしての総合力の発揮 ・グループで保有しているテクノロジーとの連携によるデジタルビジネス立上プロジェクトへの参画関与

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・グローバルでのマルチベンダー、マルチソリューションでのプロジェクト経験 ・コネクティドカー、IoT(インダストリアルインターネット)に関連するソリューションに関する専門領域の保有(IoTデバイス、顧客接点デバイス、関連ハードウェア、インフラ、ソフトウェア、OS、セキュリティ、通信ネットワークなど) ・専門性、バックグラウンドが違うメンバーとの円滑なコミュニケーション能力 ・コンサルティングファーム、IT企業(特に、ビジネスアプリケーション、システムインテグレーション)、通信キャリアでの新規ソリューション開発、新規事業開発経験者(セリングではなく、中身の検討をリードした経験)・事業会社での新規ビジネス開発経験者 ・納期意識、ビジネス意識を持ち、結果にコミットするプロジェクトマネジメントスキル(全て該当しなくても可) 【望ましい経験・スキル等】 ・完成車メーカー、自動車関連電装品Tier1サプライヤーでのコネクティドカー関連ビジネスの実務経験 ・ICTベンダー(ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク)での、コネクティドカー関連ビジネスの実務経験 ・重工系企業でのインダストリアルインターネット関連プロジェクト(企画構想、実行)の実務経験

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総合商社での主計業務

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 ・制度決算(IFRS、日本基準)、分析、適時開示 ・会計監査対応 【職務内容・キャリアプラン】 IFRS新基準対応、又は単体、連結決算業務の重要な部分を担当。 ・短期的:社内の仕組み、投融資案件、決裁業務の流れを把握。 決算業務の中核選手となる。 ・中期的:海外駐在候補者として主計経理他への異動により、社内ネットワークの拡大、業務知識を積み上げ、事業会社の経営管理を担う人材となる。

  • 応募資格

    ・日商簿記1級相当以上の実務経験(公認会計士資格、或いはそれと同等の知識があれば尚良し)。 ・TOEIC730点以上。 ・Excel、Word、Power Point他PCスキル。 出身業界:商社、事業会社(財務経理・税務担当)、会計事務所、税理事法人

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大阪)組織人事コンサルティング

非公開
550万円~1149万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 組織・人事に関する各種コンサルティングサービスを提供しています。 ■クライアント 組織/人事にかかわるテーマであれば、あらゆる業種業態・規模の組織が対象になります。(病院や学校、官庁・地方自治体等非営利法人も含まれます。)クライアントとしてのボリュームゾーンは組織規模が数百名~数千名で、売上規模は数十億~数千億円までの企業になります。 ■具体的なテーマ (1) 組織戦略・人事戦略策定 (2) グループ経営組織再編支援 (3) 人事諸制度再構築(給与制度・資格制度・人事考課制度等) (4) 人事労務管理業務高度化支援・人事業務のIT化支援 (5) 退職金制度・福利厚生制度 (6) 働き方改革/ダイバーシティ・女性活躍推進 (7) 組織改革・風土改革 (8) 能力開発体系構築 等 【募集資格/期待役割】 ■シニアコンサルタント プロジェクトのサブリーダーとして、PJマネジメント・顧客対応を行いつつ、調査分析・資料策などをメンバーを指揮しつつ自ら推進する職務を担当 ■コンサルタント プロジェクトの主要メンバーとして、調査分析・資料作成・顧客折衝等、コンサルティングに必要な一連の職務を担当

  • 応募資格

    【必須条件】 ■シニアコンサルタント  ・職務経歴10年以上 かつ  ・中堅規模以上の企業における人事部門での企画業務/制度改革経験 ■コンサルタント  ・職務経験3年以上 かつ  ・中堅規模以上の企業における経営企画・人事・総務等の企画管理部門での実務経験 【歓迎条件】 ■修士以上の学位 ■社会保険労務士 【求める人材像】 ■組織・人事分野のテーマに深い関心と興味を持っている方 ■分析力・論理的思考力・コミュニケーション力・共感性に優れた方 ■企業経営に強い関心を持ち、組織・人事サイドからの課題発見・課題解決を通じて「企業変革」の実現に貢献したいと考えている方

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総合商社で内部統制業務

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 国内・海外の当社グループ全体における内部統制の有効性を維持・改善するために以下の業務を中心に取り組んでいます。 JSOX評価/会社法内部統制システムの整備・運用モニタリング/各種業務プロセス整備/RPA導入支援/教育啓蒙活動 【キャリアプラン】 ・入社後は東京本社において上記業務の何れかをチームで担当。 ・部内ローテーションに従い業務知識とマネージメント能力を高め、能力に応じてチームリーダー、管理職に登用します。 ・本人の希望や適性を踏まえた関係職能部署へのキャリアチェンジ。 【その他】 企業の内部統制に対する要請・期待が日増しに高まっている中、総合商社のグローバルで多種多様な活動を確実に実行していくためには、高度な知識と専門性を有するだけでなく、基本に則ったアドバイスができる誠実な人材が必要です。チャレンジングなビジネスを支援できる発想豊かな人材を求めます。

  • 応募資格

    ・以下の何れかの業務経験者 経理業務/JSOX評価業務/監査業務/リスク管理業務 出身業界イメージ:・大手一般企業の職能部門・監査法人(外部監査/アドバイザリー)・内部統制若しくは監査部門の経験者 ・CIA (公認内部監査人)、CFE(公認不正検査士)の有資格者 ・公認会計士(日本公認会計士協会会員・準会員) ・英語力(TOEIC 730点以上)

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【研究開発/知的財産】特許権に関わる渉外業務

非公開
550万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

日野 秀一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社、他社保有知財権のうち、主に特許権に関わる渉外業務に携わっていただきます。渉外業務は多岐に渉っておりますが、今回の募集では、ライセンス交渉(パテントプールでの活動を含む)の戦略立案、交渉の実践を担当していただきます。なお、契約書の文言ドラフトに関しては、別チームで対応するため、業務内容としては予定していません。

  • 応募資格

    【MUST スキル・経験・資格】 ■経験 ・特許権に関わるライセンス交渉(主に自社特許の活用)、戦略立案に関わる業務経験が3年以上であること(MUST) ■語学 ・TOEIC750以上(MUST)

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大手菓子メーカーでの業務変革推進担当(マネージャー/リーダー候補)

非公開
600万円~999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■業務概要: 同社情報システム部のマネージャー候補として(関連のシステム会社へ出向の可能性があります)業務変革プロジェクトに携わり全社の中期経営計画に紐づく情報システム戦略を推進して頂きます。 ■業務詳細: ITを活用した業務改革、競争力強化を実現するための戦略立案から企画までの業務をメイン業務としてお任せします。 実際の開発は関連のシステム会社が行うため、あくまで戦略を練り企画を立てるところまでが同社情報システム部の役割となります。 既存の情報システム更新を改革の機会と捉え、全社または各部門の業務改革を促進していただきたいと考えています。 ■組織:現状2名の組織です。次のリーダーを担っていただけるような方に御入社いただきたいと考えています。

  • 応募資格

    ・IT戦略・実行計画の策定、実行マネジメント・リスク対応ができる方で下記いずれかを5年以上継続されている方 (1)事業会社の社内SEの御経験者 (2)メーカー系SIerにてPMの御経験者 (3)ユーザー系SIerにてPMの御経験者 (4)コンサルティングまたは経営企画の御経験者・ITストラテジスト/プログラムマネージャ としての業務経験があることか望ましい ・IT部門以外、特にビジネス部門の経験を有していることが望ましい

  • 人材紹介会社

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連結会計・グループ経営管理領域におけるシステム開発及び運用保守(国籍不問)

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    連結会計・グループ経営管理領域のシステムにおける以下の職務 ・要件定義への参画 ・設計書の作成 ・システムの実装、各種テスト ・稼働後の運用保守 ・システムセットアップ作業

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・上記の職務内容に関する知識や経験  (コンサルティングファーム及びSierとしての立場での経験のみならずクライアント側の立場での経験も可) ※ 想定している連結会計・グループ経営管理領域のシステム - Hyperion Financial Management (Oracle) - Hyperion Planning / Essbase (Oracle) - BusinessObjects Financial Consolidation (SAP) - Business Planning and Consolidation (SAP) - EC-CS (SAP) - Cognos Controller (IBM) - Cognos TM1 (IBM) 【基礎となるスキル】  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて)  ・目的達成に向けた実行力と情熱 【語学】 日本人:英語(日常会話レベル) 外国人:日本語(日常会話レベル) 【望ましい経験・スキル等】 1. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)の経験者 2. BI系システムの経験者 3. 開発プロジェクトにおけるマネジメントの経験者

  • 人材紹介会社

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インフラエンジニア

非公開
550万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・メガバンク、大手銀行、総合証券会社向け市場系フロントシステムや、大手ネット証券向けインターネット金融取引(FX)システムに関する、インフラストラクチャーの設計・構築業務及び導入後の運用設計業務を担当していただきます。 ・ 提案フェーズから機器選定、設計・構築・運用まで全て自社内で行っている為、システムの一連の流れを担当することができます。

  • 応募資格

    <必須の経験・能力> ・ NW/サーバー/ストレージ/DBのいずれかの領域に精通しており、要件定義からテスト、運用まで一貫して担当したご経験を有する方 ・ 顧客やベンダーとの折衝を行なうための知識を有する方 <あると望ましい経験・能力> ◆NW  ・ミッションクリティカルなシステムでの設計/構築経験  ・トラブルシューティング経験  ・データセンターでのご経験 ◆サーバ  ・ミッションクリティカルなシステムでのシステムダウン時対応経験 ◆ストレージ  ・エンタープライズ系システムのストレージ経験  ・パフォーマンスチューニング/性能分析経験 ◆DB  ・Oracle DBAの経験  ・パフォーマンスチューニング/性能分析経験

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急募 インフラストラクチャー&テクニカルサービス

非公開
500万円~1299万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 従来から培ってきた企業の基幹系システムにおけるSAP関連および周辺技術の経験をベースに、先端のクラウド、仮想化技術や、オープンソースソフトウェアを活用し、企業のITインフラストラクチャーのTCO削減と柔軟性、迅速性、セキュリティの確保を両立するソリューションをご提供します。 SAPマイグレーション/アップグレード/ホスティング IT環境基盤(VMware、Amazon Web Services、etc) IT運用管理(Hinemos、etc) BCP対策(PlateSpin、VMwareSRM、Amazon Web Services、etc)

  • 応募資格

    ■募集職種1 IT技術者 --------------------- 【必須条件】 ・サーバOSに関する知識、経験 ・Linux、Windows双方できることが必須 ・ネットワークの知識 ・ミドルウェアの構築・管理経験(Apache、IIS、SAPなど、1つ以上) ・基礎的なプログラミング能力(開発経験はなくても可、Java/Python/PHP/Rubyのいずれかで簡単なプログラミングが出来ること) ・顧客要望を理解しチームに共有できるコミュニケーション能力 ・情報処理に関する基礎知識(JITEC応用情報技術者相当以上) ・ビジネスマナー ・英語力(技術文書のリーディング) 【望ましい条件】 ・SAPベーシスの経験 ・AWSなどクラウドの経験 ・Hinemos、JP1などの運用管理ツールの経験 ・SIの幅広いフェーズに携わった経験 ・パートナーを含めた管理経験 ■募集職種2 SAP BASIS 経験者 ----------------------------- ・SAPシステムの運用または管理者の経験があること ・DB管理経験(Oracle, MSSQL, DB2のいずれか)か移送の経験があれば可 (SAPアップグレードやマイグレーション経験は入社後に経験していただくので不要です) ■募集職種3 運用保守担当者 --------------------------- 開発経験(Javaプログラミング) 顧客と直接コミュニケーションをし、デリバリー経験がある 運用保守を志向する方

  • 人材紹介会社

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金融機関コンサルティング

非公開
500万円~1099万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 金融戦略チームでは、銀行系シンクタンクとしてグループで培ったノウハウをベースに、金融機関を中心とするクライアントに対して専門性の高いコンサルティング・リサーチのサービスを提供します。 ■クライアント 地域金融機関、政府系金融機関、メガバンク等 ■具体的には (1) 金融機関の経営計画・事業戦略策定支援業務   -将来収益シミュレーション分析   -マーケティング分析(エリア分析、顧客取引分析、VOC調査等) (2) 金融機関の収益・リスク管理制度高度化支援業務  -顧客・取引等の収益・リスク分析  -収益・リスク管理制度高度化・運用支援  -国際金融規制(バーゼル規制)対応支援 【募集資格/期待役割】 ■コンサルタント プロジェクトメンバーとしてプロジェクトリーダーの指導のもと、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査の設計、データ分析、分析結果から得られる提言内容の検討等の各種実作業を担当 ■アソシエイト プロジェクトメンバーとしてプロジェクトリーダーの指導のもと、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査の設計、データ分析、分析結果から得られる提言内容の検討等の各種実作業を担当 【案件事例】 ■地方銀行 収益・リスク管理制度の高度化支援コンサルティング ■地方銀行 人口動態や地域環境を考慮した中期経営計画の策定支援コンサルティング

  • 応募資格

    【必須条件】 ■職務経歴3年以上 ■銀行、シンクタンク、銀行システムベンダー等での実務経験 ■PC(PowerPoint、Excel、Word、Access等)でのデータ分析・資料作成能力 【歓迎条件】 ■英語力(ビジネスレベル) ■金融経済、統計分野を専攻された経験 ■銀行等の経営企画、経営管理・リスク管理、バーゼル規制対応等に関する経験 【求める人材像】 ■金融機関向けコンサルティングを通じて日本の金融システムの高度化・安定化に貢献したいと考えている方 ■中長期にわたりプロジェクトに携われる方 ■クライアント志向で勉強熱心な方 ■自発的・意欲的にプロジェクトに参画できる方

  • 人材紹介会社

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業務コンサルタント(コンビニ顧客)

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■採用部門、または アサイン予定プロジェクトの概要 配属予定部門であるアドバンスドビジネス本部は主に流通・小売り、サービス顧客を担当領域としたコンサルティングサービスを担っています。同本部の領域は創業より得意としている領域であり、これまで戦略的ITを顧客に提供し、多くの実績を残しています。 今後の展開として、既存顧客ビジネスの維持・拡大を実行しつつ、これまで培ってきたノウハウや資産を活かした横串ソリューション開発し、実行していく計画であり、積極的に新規顧客獲得を行っていきます。 アサインを予定しているのは「システム産業と言われるコンビニ業界」の大手、売上約2兆円規模の企業になります。当社は業界におけるイノベーションリーダーを目指すコンビニ顧客の「ITの戦略的パートナー」としての地位を確立しています。 ビジネス全体を支える現基幹システムや次世代システムの検討、店舗システムや新規コンテンツの開発、ビッグデータの集積・分析・活用案の検討など、既に稼働しているシステムの刷新から次世代システムの検討まで、顧客の経営戦略、システム考案までを幅広くサポートしていきます。 ■職務内容の概要 ・小売店舗の大型化(買い物難民)や超高齢化社会、女性の社会進出拡大、健康志向の高まり等、コンビニチェーンを取り巻く環境は、常に変化を続けています。我々は大手コンビニチェーン顧客のビジネスの成功に向けて、クライアントと共に実現可能な変革テーマの設定/ビジネスプランの策定をした上で、その具現化に向けたITコンサルティングを実施します。 ・課題解決に向けて中立な立場で「現状の整理/評価」、「あるべき姿の定義」を行い、クライアントと共に実現可能な変革テーマの設定/ビジネスプランの策定をした上で具現化に向けたコンサルティング業務を実施します。 ■職務内容の詳細 日進月歩で新しい商品や新規サービスが産み出されてく変化の大きいコンビニ業界、「ITシステムの優劣が勝敗を分ける」とも言われるビジネスの中で、我々は「IT-Technologyの戦略的パートナー」として顧客経営層と共にビジネスの成功に向けて様々な取り組みを行っていきます。 ・経営課題解決に向けた企画・計画立案 ・中期IT戦略/事業計画策定支援 ・変革テーマに対する施策検討と実行計画策定 ・業務改革支援/業務要件定義の実行支援

  • 応募資格

    ■求める経験・スキル(業務知識、IT技術、専門性) ・コンサルティング会社あるいはユーザ企業の経営企画部門における事業計画、  グランドデザイン策定のご経験 ・業務要件定義やシステム企画などシステム導入フェーズにおける上流工程のご経験 ・クライアントへの提案、交渉、クロージングを実施したご経験 ■求めるプロフェッショナル/ヒューマンスキル(人物面) ・高いコミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力) ・高い理解力 ・論理的思考力 ・挑戦心・アントレプレナーシップ

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ITマネジメントコンサルタント(CIOサポート)

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 CIOサポート業務 CIOとその周辺組織(IT企画・開発・運用・子会社等)の抱えている問題を解決する為の各種支援業務 ・ITストラテジーサービス(IT戦略立案、戦略/活用評価、プログラムマネジメント) ・ITエグゼキューションサービス(業務改革計画・システム化構想策定、ベンダマネジメント、システム要件定義/テスト支援、プロジェクト推進、運用・保守業務分析・改善) ・ITマネジメントサービス(IT組織設計・人材育成等の企画・実行支援、IT投資管理、IT標準化支援、ITリスクマネジメント) ・その他(市場調査、システム監査、セキュリティ教育、実務支援等) 【募集職種の魅力】 あらゆる業種のCIOやその周辺組織に存在する課題を網羅的に支援する仕事です。テーマは限定されずコンサルタント本人の能力を存分に発揮できる環境となります。高いモチベーションと知識欲の高いメンバーが集まっていますので、

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験  (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可)  特に、ITアーキテクチャー(HW,NW,SW)企画・設計経験者、保守・運用業務改革経験者、PMO経験者、IT企画・予算策定経験者優遇 ・コミュニケーション能力、体力・気力、セルフモチベーション 【望ましい経験・スキル等】 ・PMP,CISA、中小企業診断士、ITストラテジスト、ITコーディネータ等各種資格保持 ・各種システム導入手法(Lean Start Up、アジャイル開発、等)の経験 ・要求工学・ソフトウェア工学的研究経験 ・統計手法やビッグデータ分析経験 ・英語力(ビジネスレベル以上)

  • 人材紹介会社

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ガバナンス×イノベーション領域の経営コンサルティング

非公開
550万円~1149万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 社会システム共創部では、ESG投資/SDGs等の社会の潮流を受けて、社会課題を解決していくための事業共創・仕組みづくりをコンサルティングしています。なかでもガバナンスコンサルティングチームでは、大手企業・中堅企業を対象に、「守り」のガバナンスとしてグループガバナンス全般、リスク管理、コンプライアンス体制の構築支援及びモニタリング体制等の支援を、また「攻め」のガバナンスとしてオープンイノベーション創出支援、SDGsビジネス支援、CVC設立支援、IPO支援などイノベーションの仕組み構築を支援します。 ■具体的には (1) グループ経営管理の最適化・高度化 (2) コンプライアンス・リスク管理(GRC関連)・不正対応 (3) IPOに向けた組織体制等整備 (4) オープンイノベーション支援、CVC設立準備支援、SDGsビジネス支援 (5) 管理部門効率化(BPR) (6) 管理会計・業績評価・原価低減 (7) 経営品質、生産管理、情報管理、現場改善、業務マニュアル作成 (8) ITガバナンス、情報セキュリティ、BCP・危機管理等 【募集資格/期待役割】 ■シニアコンサルタント プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する ■コンサルタント プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する 。 また小規模案件についてはプロジェクトリーダーとして提案を含め、案件組成、プロジェクト管理にも取り組む

  • 応募資格

    【必須条件】 ■コンサルティングファームまたは大企業における、戦略系または管理系のご経験5年以上 ■経営管理(財務、在庫・原価管理、生産管理、経営計画策定等)を理解した上で、全社視点で経営者と討議/提案ができること 【歓迎条件】 ■コンサルティングファーム・監査法人系等における経営コンサルティングのご経験 ■ベンチャー支援、起業等のご経験 ■大手企業での経営企画部門でのご経験 【求める人材像】 ■結果を出すこと/プロジェクトに強いコミットメントを有する方 ■逆境も建設的に考え、力強く行動できる方 ■客観的/論理的思考力、コミュニケーション/プレゼン能力の高い方

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業務コンサルタント(流通・サービス業界担当)

非公開
700万円~1099万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■採用部門、または アサイン予定プロジェクトの概要 ※組織/PJのミッション 小売・流通、サービス業などの様々な業種の クライアントに対する業務改革、 ビジネス規模に応じたITマネジメントの適正化、 積極的なIT活用によるビジネス価値の向上に向けたコンサルティングを行います。 クライアントの事業拡大に向けて必要な戦略的IT活用の促進および意思決定の支援を行うことが ミッションとなります。 ■職務内容の概要 ・新規/既存クライアントに対する提案(顧客ニーズの  引き出し・整理および提案書の作成)フェーズから参画し、案件の獲得に向けたプロモーション活動。 ・課題解決に向けて中立な立場で「現状の整理/評価」、「あるべき姿の定義」を行い、  クライアントと共に実現可能な変革テーマの設定/ビジネスプランの策定をした上で  具現化に向けたコンサルティング業務を実施。 ■職務内容の詳細 以下のテーマに対して、プロジェクトスコープの定義、調査・評価、戦略・方針策定から 計画フェーズを中心にコンサルティングを行い、各種報告書の作成を実施して頂きます。 提案・立ち上げからの参画となるため、早期にプロジェクトにおけるプレゼンスを確立し、 バリューを発揮することが可能なポジションとなります。 ・中期IT戦略/事業計画策定支援 ・ITガバナンス/標準化支援 ・ITデューデリジェンス ・業務改革支援 ・ITリソース(システム/インフラ/IT組織/IT投資)評価分析支援 ・ITコスト構造改革 ・ITトレンドや最新技術を活用した新サービス立案/ビジネスプラン立案支援

  • 応募資格

    ■求める経験・スキル(業務知識、IT技術、専門性) SI/コンサルティング会社あるいはユーザ企業のIT部門においてIT戦略立案、  ITグランドデザイン策定のご経験 システム企画や業務要件定義などシステム導入フェーズにおける上流工程のご経験 クライアントへの提案、交渉、クロージングを実施したご経験 ■求めるプロフェッショナル/ヒューマンスキル(人物面) 高いコミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力) 高い理解力 論理的思考力 挑戦心・アントレプレナーシップ 向上心・熱意・バイタリティ 柔軟性(良いものを取り入れて進化する) 今よりもっと大きな/影響力のある仕事をしてみたいという指向、  ITを通じて世の中を変えていきたいという指向 高いプレゼンテーション力・交渉力 俯瞰的/体系的な視野/思考

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名古屋)財務アドバイザリー

非公開
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【職務内容】 東海地区の中堅企業を主なクライアントとし、M&Aコンサルティング、グループ組織再編、事業承継、企業再生等のコンサルティングを提供しています。 ■クライアント 中堅企業中心 ■具体的には (1) M&Aコンサルティング (2) グループ組織再編、事業承継、企業再生等のコンサルティング業務 【募集資格/期待役割】 ■コンサルタント プロジェクトの主要メンバーとして、主に情報収集・資料の分析、課題抽出を行い、リーダーの指示の下、クライアントへの報告書作成等を担当 ■アソシエイト プロジェクトのメンバーとして、主に情報収集・資料の分析、課題抽出を行い、リーダーの指示の下、クライアントへの報告書作成等を担当 【案件事例】 ■大手小売業 MEBO ■製造業 グローバル事業承継 ■中堅企業 持株会社制移行 ■中堅中小企業 M&Aアドバイザリー 【備考】 本体(銀行)との連携が密で、東海地区では高いレピュテーションと盤石な顧客基盤を有するチームです。

  • 応募資格

    【必須条件】 ■ M&Aや組織再編における企業価値算定、ストラクチャリング、フィナンシャルモデリング等、財務、法務、会計、税務等の専門知識をお持ちの方 ■財務関連のバックグラウンドがあり、FAS関連ドメインに関心のある方 ■下記よりいずれかのご経験  ・会計事務所勤務経験  ・事業会社の財務・経営企画部門経験  ・金融機関 または 商社勤務経験 【歓迎条件】 ■税理士資格 または 公認会計士資格 ■英語力 【求める人材像】 ■チームでの仕事となるため、チームワークのとれる方 ■専門知識と交渉力が要求されるため、高い学習意欲とコミュニケーション能力が必須

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【大企業向け】戦略コンサルティング

非公開
500万円~1849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 戦略コンサルティング第1部では、売上1,000億円以上の企業に対して、俯瞰的な戦略策定から現場までの落とし込みを含め、企業価値向上のための多様なメニューを一貫してご支援します。 ■クライアント 売上1,000億円以上の大手並びに準大手企業 ■具体的には (1) 俯瞰的視野での戦略策定 → 経営ビジョン策定、全社/事業戦略および中長期計画策定 (2) 先進的テーマによる成長戦略策定・事業化支援 → 「未来予測」に基づくビジョン・成長戦略策定、オープンイノベーション支援、先進技術活用支援 (3) 企業価値向上に向けた現場密着型の経営課題解決支援 → 経営管理の高度化、販売力強化・収益改善、業務改善・生産性向上 等 (4) 戦略実行に必要な各種支援 → 組織構造変革、グループ再編、M&A戦略策定 等 【チーフコンサルタント】 ・プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を負う ・営業責任を持ち、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る ・戦略コンサルティング部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する 【シニアコンサルタント】 ・プロジェクトの現場リーダーとして、プロジェクトの全体像をデザインし、進捗や品質に対し責任をもって担当する ・チーフコンサルタントとともに営業活動を行い、担当クライアントとの中長期的な関係強化等を行う ・プロジェクト内外でコンサルタント/アソシエイトに対して指導を行い、チーム力向上に貢献する 【コンサルタントおよびアソシエイト】 ・プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する

  • 応募資格

    ■資質的要件(各ポジション共通) ・社会人として3年以上の経験を積んでいる方 ・大企業向け戦略コンサルティングに強い関心がある方 ・社内外の関係者との適切なコミュニケーションを図りつつ、チームで協力して課題解決に取組める方 ・精神的にも体力的にもタフに業務をこなせる方 ・極めてロジカルに物事を考えることができる方 ・PCスキル保有者(PowerPoint、Excel、Word等) ■経験的要件 【チーフコンサルタント】 コンサルティング会社(戦略系ファーム/総合系ファーム等の戦略部門)で大規模プロジェクトのマネジメント経験および営業における高い実績を有する方 【シニアコンサルタント】 コンサルティング会社で戦略プロジェクトに対するマネージャー経験をお持ちの方 【コンサルタントおよびアソシエイト】 ・戦略系ファーム/総合系ファーム等の戦略部門での経験をお持ちの方 ・投資銀行/アドバイザリーファーム(監査法人等)での経験をお持ちの方 ・事業会社での企画/マーケティング部門での経験をお持ちの方 ・上記以外で、ビジネスにおいて極めて優秀な実績をお持ちの方

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日本発の製薬メーカーでの管理会計業務

非公開
570万円~1000万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【主な業務内容】 ◇管理会計 ・グループの予算・経営計画策定 ・グループの業績管理・業績予想 ・経営層に対しての企業価値向上に資する情報提供・提案 入社後、当面は管理会計業務をご担当頂き、その後はご希望に応じて、他の財務経理業務(制度会計、国際税務、財務、海外勤務、事業部門・機能部門におけるコントローラーを含む)もご経験頂くことが可能です。 【本ポジションの魅力】 日本発のグローバル・スペシャリティファーマへの飛躍に挑戦し、成長する会社の中で、会計の知識・経験を活かした経営管理ができる人材が求められており、グローバル指向が強く、変革への挑戦を求める方の活躍の場を用意しています。

  • 応募資格

    ※大学卒業以上 ※非喫煙者(必須) 【業務スキル、経験】 【必須】 ■大手企業における制度会計または管理会計の実務を含む経理実務経験(5年以上) ■ビジネスレベルの英語力(Eメールでの読書きは必須、TOEIC700点以上) 海外子会社とのコミュニケーションに苦労しない日常英会話水準(Eメールでの読書きは必須)。 【ヒューマンスキル、求める人材像】 ・責任感をもち、真摯な姿勢で仕事に取り組める方 ・変化に柔軟かつ臨機応変に対応でき、楽しみながらチャレンジできる方 ・チームメンバーをはじめ周囲と協調しながら、自らの意見を持ち自発的に行動できる方 ・社内外の誰とでも分け隔てなくコミュニケーションをとれる方 ・成長意欲の高い方 ・英会話に苦手意識のない方

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組織人事コンサルティング(人事制度再構築・人材育成等)

非公開
550万円~1149万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社にいくつかある組織人事コンサルティング部門の中でも最も多い30名超の陣容を抱え、年間200本を超えるコンサルティングを行います。クライアント:業種問わず大企業から中小企業まで。 ■職務内容 人事制度をはじめとした、人事管理の根幹となるハード面の設計から運用までのコンサルティングを担当して頂きます。また人事制度のみならず、組織活性化に向けた社員満足度調査、組織改革(フラット組織化・事業部制の見直しなど)、人材育成体系改革等、企業の各種人事施策に関するコンサルティングについても担当して頂きます。 ■仕事の特徴 (1) 各社の理念や風土に適したオーダーメイド・ソリューションの提供・・・ 企業によって異なる経営理念や経営課題・組織風土を十分に理解したうえで、経営戦略実現のために、各社の実態に合致した制度の構築を支援致します (2) 実行支援までの徹底・・・概念論や方向性のみに終始せず、実際の制度の導入・定着までを、徹底してバックアップします (3) 組織・人事に留まらない総合コンサルティング・・・総合シンクタンクとしての豊かな組織力を活かしながら、常に経営という大きな視点にたった本格的なプランを企画・提案します (4) 豊富なコンサルティング実績・・・これまでに多種多様な業種・規模の企業に対し、組織改革や人事制度構築を手がけ、そのノウハウの蓄積によって、確かな変革を実現します 【募集資格/期待役割】 ■シニアコンサルタント ロジェクトのリーダーとして、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る ■コンサルタント プロジェクトのサブリーダーとして、チームメンバーを指導・育成しながら、自らも実務者としてコンサルティング業務を遂行

  • 応募資格

    【必須条件】 ■職務経歴3年以上 ■組織人事コンサルティング業務に興味をお持ちの方 ■PCスキル保有者(PowerPoint、Excel、Word等) 【歓迎条件】 ■コンサルティングファームに在籍し組織人事分野のコンサルティング業務に従事したご経験 ■事業会社における人事業務のご経験(人事企画業務が望ましい) ■事業会社における企画業務のご経験(経営企画、営業企画等) ■事業会社等での何らかの制度づくり等、プロジェクト型業務をリーダーまたはメンバーとして遂行したご経験 ■定量/定性データ分析、報告書作成業務のご経験 ■社会保険労務士、中小企業診断士の資格 【求める人材像】 ■コンサルタントとして絶えず成長を続けながら、長期的にお客様と向き合える方 ■自身の役割を自覚し、チームメンバーと協同しつつ自律的に働ける方

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ESG領域の経営コンサルティング

非公開
550万円~1149万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 社会システム共創部では、ESG投資/SDGs等の社会の潮流を受けて、社会課題を解決していくための事業共創・仕組みづくりをコンサルティングしています。なかでもESGコンサルティングチームでは、大手上場企業を対象にESG戦略の立案から開示戦略、統合報告書/サスティビリティ報告書等の作成まで一貫して支援をします。 ■具体的には (1) サスティナビリティ戦略の策定 (2) SDGs対応支援 (3) ESG投資を踏まえた企業価値向上支援 (4) ESG情報の戦略的開示(HP改訂等)支援 (5) 中期経営計画及び事業計画とESGとの統合化支援 (6) 統合報告書、サスティナビリティ報告書等作成支援 【募集資格/期待役割】 ■シニアコンサルタント プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する ■コンサルタント プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する また小規模案件についてはプロジェクトリーダーとして提案を含め、案件組成、プロジェクト管理にも取り組む 【備考】 大手企業からのリピート案件が多く、スピード感をもってスキル向上がのぞめる環境です。

  • 応募資格

    【必須条件】 ■コンサルティングファーム・監査法人・大企業等における、ESG関係職務のご経験3年以上 ■経営管理(財務、在庫・原価管理、生産管理、経営計画策定等)を理解した上で、全社視点で経営者と討議/提案ができること ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 ■コンサルティングファーム・監査法人等におけるコンサルティングのご経験 ■大手企業での経営企画部門/IR部門でのご経験 ■統合報告書等、ディスクロージャー関連企画のご経験 ■留学等の海外経験 【求める人材像】 ■結果を出すこと/プロジェクトに強いコミットメントを有する方 ■逆境も建設的に考え、力強く行動できる方 ■客観的/論理的思考力、コミュニケーション/プレゼン能力の高い方

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インダストリーコンサルタント(消費財・小売流通)

非公開
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 (1)CPRD インダストリーコンサルタントとは ・飲料、食品、化粧品等の消費財メーカーから卸、小売を通じて、最終消費者に至るまでの消費財バリューチェーンに特化したチーム・職種 ・消費財業界への知見、先進マネジメント手法やITの専門性に加えて、全体を俯瞰しソリューションの組み合わせやチェンジマネジメントを行い顧客企業の成功を支援するミッション ・キーとなる顧客企業と共に経営課題の特定と課題解決を行う事で長期的な信頼関係を構築するアカウントマネジメントを実施 (2)主なプロジェクトテーマ領域 ・全社戦略・グループ戦略立案支援 ・Post-Merger Integration(経営統合後の業務プロセス・IT・組織設計等) ・経営管理改善支援/連結経営/業績管理強化 ・グローバル経営可視化、グローバル標準化 ・サプライチェーン改革支援 ・S&OP導入支援 ・製造・物流拠点ネットワーク最適化 ・物流拠点オペレーション・在庫管理の高度化支援 ・販売プロセス改革支援 ・トレードプロモーション改革支援 ・顧客販売分析とプロモーション施策設計(Big Data分析) ・M2M、IoT技術を活用した販売チャネル改革支援 ・先進ソリューションを活用したSFA改革 ・EC、モバイル、店舗を含む消費者との顧客接点最適化 ・全社情報システム導入・活用支援、モバイルシステム導入・活用支援 ・新規事業・サービス開発改革支援 ・アライアンスパートナー(グループ会社、ソフトベンダー、お客様企業のIT子会社)との共同ソリューションの開発と導入展開、事業開発 【この職種の魅力】 ・若手コンサルタントが早いタイミングから第一線で活躍できるサポート体制がある ・経営現場では機能毎の専門分化が進む一方で会社の大規模化に伴う「サイロ」化が進展している状況下では、部門・会社を俯瞰する幅広い視点や高い目線が、課題発見、そして問題解決に欠かせません ・ジェネラルマネジメント/リーダーシップ能力の向上 ・案件の多くがグローバル案件となっておりマルチカルチャープロジェクト経験の機会がある ・事業開発やプロジェクト共同推進においてグローバル経験を数多く積める ・大規模R&D投資や幅広い顧客基盤を有し、幅広いテーマに対応できる。様々な人的ネットワークや先進ナレッジに触れられる

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 ・消費財メーカー或いは小売・流通における全般の業務知識 ・消費財業界におけるプロジェクト経験 (事業会社内部での経験、外部サービス提供者としての経験のいずれか) ・業務改革やシステム導入を主導する立場での組織横断プロジェクト経験 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・問題意識(問題発見能力) ・リーダーシップ能力 ・消費財・流通・小売業界への興味・関心 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティングファームにおける消費財業界でのプロジェクト経験 ・ITサービス会社における消費財業界向けのシステム開発、導入の経験(ERP、CRM/SFA、SCM、デジタルマーケティング等) ・消費財業界の事業会社における業務改革プロジェクト、マーチャンダイジング、調達・購買系の遂行経験 【語学力】 ・英語力(ビジネスレベル以上であれば、活躍する機会が非常に広がります。現在はそのスキルが無くても学習する意欲のある方はサポートします)

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インダストリーコンサルタント(サービス・公益)

非公開
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【必要なスキル・必須要件】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験 ・国や地方の行政に対する強い関心 ・クライアントからの期待以上の価値を提供する熱意 ・論理的思考力 ・コミュニケーション力 ・日本語文書作成力 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティングファームにおける公共機関のクライアントを対象としたコンサルティング経験(特にITコンサルティング経験があると望ましい) ・情報システムの構築経験(設計・開発、基盤導入、プロジェクト管理等) ・下記資格の保有者  - PMP  - 高度情報処理技術者試験(プロジェクトマネージャ、ITストラテジスト、システムアーキテクト等)の合格者 ・英語力(ビジネスレベル以上)

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 ・消費財メーカー或いは小売・流通における全般の業務知識 ・消費財業界におけるプロジェクト経験 (事業会社内部での経験、外部サービス提供者としての経験のいずれか) ・業務改革やシステム導入を主導する立場での組織横断プロジェクト経験 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・問題意識(問題発見能力) ・リーダーシップ能力 ・消費財・流通・小売業界への興味・関心 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティングファームにおける消費財業界でのプロジェクト経験 ・ITサービス会社における消費財業界向けのシステム開発、導入の経験(ERP、CRM/SFA、SCM、デジタルマーケティング等) ・消費財業界の事業会社における業務改革プロジェクト、マーチャンダイジング、調達・購買系の遂行経験 【語学力】 ・英語力(ビジネスレベル以上であれば、活躍する機会が非常に広がります。現在はそのスキルが無くても学習する意欲のある方はサポートします)

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主計部 主計課

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    単体、連結決算業務

  • 応募資格

    [必須条件] ・日商簿記1級相当以上 ・TOEIC730点以上 ・Excel、他PCスキル

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サイバーセキュリティ戦略グループ

非公開
700万円~1099万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    制御システム・ネットワーク・IoTなどの情報セキュリティを対象とした調査研究・コンサルティング

  • 応募資格

    ◇ 経験 ・システムベンダー・通信キャリア・ICTコンサル・官公庁などにおいて上記業務経験をお持ちの方 ・電力、中央官庁・自治体、物流、防災、建設などのシステム企画・開発経験をお持ちの方 ・社会課題や公共性の高い業務への関心、プロジェクトマネジメントを主導するリーダーシップ、業務への主体性、営業・事業開拓マインド、チャレンジ精神をお持ちの方を優遇 ◇ スキル・資格 ドキュメンテーション能力、コミュニケーション能力、提案型営業能力、サイバーセキュリティ・情報セキュリティに関する基礎的な知見をお持ちの方

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IT監査、セキュリティ監査エキスパート

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・システム監査 ・情報セキュリティ監査 ・IT内部統制構築・評価支援等

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 ・上記の職務内容のいずれかに関する経験 ・情報処理に関する基礎知識 ・顧客要望を理解し、チームと共有できるコミュニケーション能力 ・論理的思考力 【望ましい経験・スキル】 ・システム開発・システム統合等のプロジェクト管理の経験 ・情報セキュリティ、個人情報管理体制の調査・分析経験 ・システム監査技術者、公認情報システム監査人(CISA)の資格保有者 ・大手ITコンサルティング会社や監査法人でITコンサルティング・システム監査の経験を2年以上有している ・英語力 【この職種の魅力】 ・あらゆる業種・業態の企業・組織のシステムや情報セキュリティ対策等をみることができる。 ・本来、被監査部門にとって耳が痛いはずである指摘・提言を、いかに納得して受け入れて頂くかを考えることが、この仕事の醍醐味である。

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大阪)【製造業向け】成長戦略コンサルティング

非公開
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 製造業(中堅~中小企業メイン)の成長戦略/技術コンサルティングを実施します。特に、技術力はあるものの、現状、自社内の営業・マーケティング分野が弱く、自社の技術を上手くPRできていないという悩みを持つ企業の支援を行います。具体的には、製品開発のサポートや営業戦略の立案、営業支援(営業ツールの作成、人材育成支援等)等、幅広く対応していただきます。 ■クライアント 中堅・中小~大企業を幅広くカバーし、それらのお客様ごとに異なる「成長・ゴール」への思いを共有し、戦略立案から実行支援までを一貫した価値として提供します。 ■具体的には (1) マーケティング業務 市場調査、業界分析、競合他社分析、KFS分析など、マーケティングに関する業務、定量的な分析資料の作成業務、同資料をベースとして独自の切り口や視点を創造する業務 (2) 営業支援コンサルティング 営業管理スキームの構築業務、顧客情報の分析支援業務、企画・提案書の策定支援業務 (3) 技術開発支援コンサルティング 技術の機能別分析業務、技術ロードマップの策定支援業務、社外からの新規技術探索支援業務 (4) 新製品企画支援コンサルティング ニーズ情報分析業務、新製品コンセプトのアイデア・立案業務など新製品の立ち上げに関する支援全般 (5) 新規事業開発支援コンサルティング 成長分野の探索業務、同分野における流通構造の分析業務、新規参入に向けた戦略方針の策定業務 (6) ファシリテーション業務 様々な資料等を活用し、クライアントとのディスカッションを通じて戦略方針や活動計画等を現場レベルで取りまとめるファシリテーション業務 【募集資格/期待役割】 ■コンサルタント 中心的なメンバーとして、プロジェクトリーダーとの対話や指示に基づき、プロジェクト遂行のパートを取り仕切りながら各種調査・分析を遂行するとともに、お客様との折衝・コミュニケーションも分担することで、自律的にお客様満足を高める役割です ■アソシエイト プロジェクトリーダーからの指示に基づいて、その意図を理解し・お客様視点で有益なものとなるよう、各種調査・分析作業を主に担当する役割です

  • 応募資格

    【必須条件】 ■職務経歴3年以上 ■製造業の変革(新事業創造、営業変革、組織革新、事業計画策定等)に強い想いとやりがいを持ってとりくめる方 【歓迎条件】 ■大手・中堅製造業における、製品企画/開発、マーケティング、経営企画業務のご経験 ■営業、マーケティング、経営企画、管理系・教育系業務ご経験者の方、コンサルタントも歓迎 ■製造業の経営者、技術者、営業担当との会話ができる「技術・生産への基本的知識」をお持ちの方 ■理系大学院卒(機械、電気、化学)の方 【求める人材像】 ■お客さま志向、現場志向で行動できる方 ■分析力、論理的思考力、能動性、コミュニケーション能力に秀でた方 ■コンサルタントとして、多くの製造業の成長に貢献したいという意欲をお持ちの方 ■「ものづくり」が好きで、仕事に対する熱い情熱を持ち、仕事にやりがいを持ち続けられる方

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CRMコンサルタント(営業改革、顧客サービス改革)

非公開
500万円~1999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客接点(営業・マーケティング・サービス)におけるビジネス戦略、業務改革、IT活用の企画とその実行を支援することで、クライアント企業のバリューチェーンの変革と創造を実現します ■サービス内容は次の通り  ・営業改革(営業の見える化、PDCA高度化、間接業務効率化、コーチング)  ・オムニチャネル推進(チャネル統合、顧客情報統合、デジタルマーケティング)  ・顧客情報統合(ビッグデータ、STP、会員管理、サービスデザイン)  ・サービス業務改革(業務合理化、アウトソーシング、VOC活用)  ・システム構想・導入支援(CRM、SFA、MA、CMS、DMP、BI、CTI、AI、RPA) ■この職種の魅力  ・グローバルに展開する著名な先進企業の現場で起きているダイナミズムを感じ、戦略・業務改革・組織改革・IT活用といった一連の変革に上流から携わることができます  ・特にCRM領域のプロジェクトは、オムニチャネル、デジタルマーケティング、AIなどの新しい発想や技術を活用した、最先端のサービスのデザイン~試行~実現化を体得できます

  • 応募資格

    コンサルティングの実務経験がある方だけでなく、営業/マーケティング/サービスの業務担当者、およびCRM系のIT導入担当者も参画可能です ■必要な経験・スキル 営業/マーケティング/サービス領域のいずれかの業務知識と現場感 業務プロセス設計、システム要件定義のプロジェクト経験(業務フロー、BFC、ER図など) SFA、MA、DMP、BIなどCRMソリューションの知識(プログラム開発スキルは不要) プロジェクト型の仕事の進め方のノウハウ(プロジェクト管理手法、チームマネジメント) 建設的なコミュニケーション能力(英語ができるとよりベターですが、必須ではありません) 【尚可要件】 ・セールスフォースその他SFA、CRM、BIパッケージの経験があると可 ※現在、若手の未経験者の採用は充足しており、CRM経験のある方のみ選考しています。

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総合商社での社内SE(IT業務部)

非公開
700万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

楢崎 友之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 ・当社のグローバルベースのグループ経営に必要なIT戦略・企画の立案。 ・事業会社や海外法人の情報セキュリティを含むITガバナンス ・グローバル標準システムの導入、運用、管理とこれらを遂行する為のグローバルな連携。 ・各部署と連携をとって、情報とITの活用による効果的な業務改革や新たなビジネスや付加価値の創出。 ・本3か年の主要な取り組みは、働き方改革につながるIT業務環境整備、双日グループの将来を見据えたクラウド活用によるITインフラ基盤整備、高度なセキュリティ対策とルール整備。 ・国内外の基幹システムの運用・管理、及び、基幹システムに付随する各種個別システムの運用・管理。 ・国内外の事業会社へのシステム導入支援(PMO) ・グローバルな投融資活動におけるIT面におけるPMI計画の作成支援と実行フォロー 【職務内容・キャリアプラン】 〇職務内容 ・次期IT業務環境や次期ITインフラ基盤の整備、グローバルでの情報セキュリティへの制度面・技術面の対応 ・RPA等を活用した当社グループの業務改革の推進 ・システムマネジメントによる安定的な基幹システム及び個別システムの運用・管理。 ・グローバルに展開する当社の様々な投融資案件のIT面における審議とサポート、及び、投融資実行後のIT面のPMI支援(事業会社支援) ・国内外の当社グループ事業会社へのシステム導入支援(PMO) 〇キャリアプラン ・入社後、3年程度は経験を生かした業務 ・その後、部内で別の業務エリア経験もしくは海外駐在等組織を跨いだ連携の経験 ・目指すべき人材像は「ITを駆使してリードする商社パーソン」

  • 応募資格

    ・ユーザー企業もしくはIT企業における5年以上のIT関連プロジェクトの企画及び上流工程経験 ・専門分野だけに拘らず幅広いIT業務を担える柔軟な思考 ・文書及び口頭での高いコミュニケーション能力(対経営者、ユーザー、ITベンダー) ・英語力(TOEIC730点以上) ※IT活用及びセキュリティレベルの高いユーザー企業でのIT部門、コンサルティング会社、大手ITベンダー等での 上記経験者・IT関連資格(PMP ,ITコーディネーター等)とそれらを活用した業務経験 ・海外プロジェクトでのユーザー、ベンダー等とのコミュニケーション経験 ・海外生活1年以上、英語力(TOEIC800点以上)

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編集長候補

非公開
550万円~1499万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「挑戦する勇気と機会を生み出すプラットフォームを作る」 これが私たちのビジョンです。 起業家、投資家、新しいサービス・ビジネスをやりたいと思っている人、それを応援したい人、すべての出会いの場を作っていきたいと思っています。 私たちが提供していくのは「スタートアップ企業に対する発見と共感を生み出すプラットフォーム」。発見と共感により、スタートアップへの、人、情報、技術、資金の新たな流れをつくり、挑戦する勇気と機会を生み出したい。そんな強い思いで運営しているサービスです。 国内スタートアップ資金調達金額は2012年より右肩上がりに伸びており、2017年には過去最高を記録しています。日本のスタートアップへの注目が高まり起業に興味を持つ人やスタートアップとアライアンスを考える大企業も増えている中、スタートアップの情報は見えないところも多く、オープンではありません。 起業が盛んな欧米に目を向けると「スタートアップデータベース」が多く存在していますが、日本はまだまだ情報が整備されていないのが現状です。私たちは、国内スタートアップの情報をよりオープンに、一部のスタートアップコミュニティに存在している人たちのみにではなく、より多くの人が情報にアクセスできるように運営しています。 ■仕事内容 編集長候補として、スタートアップに関連したレポート記事や、出演いただいた起業家インタビューをメディア化し、広く世の中に発信していく役割を担っていただきます。また、どんな内容を発信していくかのディレクションや、PRの仕方などにも全般的に携わっていただくことを期待しています。 ■やりがい ・ユーザベースグループの新規事業立ち上げメンバーとして、事業の立ち上げフェーズから関わることができる。 ・日本のイノベーションを担う起業家との接点が多いことで、日々刺激的な接点を構築することができる。 ・常に最先端のスタートアップ情報に触れることができる。

  • 応募資格

    ・編集のご経験・マネジメントのご経験がある方 ・ビジネス関連の編集に携わったことがある方

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