設立50年以上 土日祝日休み
【職務内容】社会システム共創部では、ESG投資/SDGs等の社会の潮流を受けて、社会課題を解決していくための事業共創・仕組みづくりをコンサルティングしています。なかでもガバナンスコンサルティングチームでは、大手企業・中堅企業を対象に、「守り」のガバナンスとしてグループガバナンス全般、リスク管理、コンプライアンス体制の構築支援及びモニタリング体制等の支援を、また「攻め」のガバナンスとしてオープンイノベーション創出支援、SDGsビジネス支援、CVC設立支援、IPO支援などイノベーションの仕組み構築を支援します。■具体的には(1) グループ経営管理の最適化・高度化(2) コンプライアンス・リスク管理（GRC関連）・不正対応(3) IPOに向けた組織体制等整備(4) オープンイノベーション支援、CVC設立準備支援、SDGsビジネス支援(5) 管理部門効率化（BPR)(6) 管理会計・業績評価・原価低減(7) 経営品質、生産管理、情報管理、現場改善、業務マニュアル作成(8) ITガバナンス、情報セキュリティ、BCP・危機管理等【募集資格/期待役割】■シニアコンサルタントプロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する■コンサルタントプロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する 。また小規模案件についてはプロジェクトリーダーとして提案を含め、案件組成、プロジェクト管理にも取り組む
30歳～42歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須条件】■コンサルティングファームまたは大企業における、戦略系または管理系のご経験5年以上■経営管理（財務、在庫・原価管理、生産管理、経営計画策定等）を理解した上で、全社視点で経営者と討議／提案ができること【歓迎条件】■コンサルティングファーム・監査法人系等における経営コンサルティングのご経験■ベンチャー支援、起業等のご経験■大手企業での経営企画部門でのご経験【求める人材像】■結果を出すこと／プロジェクトに強いコミットメントを有する方■逆境も建設的に考え、力強く行動できる方■客観的／論理的思考力、コミュニケーション／プレゼン能力の高い方
550万円～1149万円 処 遇 ：経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 賞 与 ：年2回（6月、12月）
メンバー
正社員
東京都 東京都港区
裁量労働制
完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備
国内系の大手シンクタンク・コンサルティングファーム
2007年12月5日
500万円
法人全体：11名／転職アドバイザー数：10名
内定率の高い非公開求人を多数取り揃えておりますのでお気軽にご相談ください
社名の由来である「水魚の交わり」というのをモットーにしております 当社の「fister」という社名は、 三国志（劉備と諸葛亮）の故事成語「水魚の交わり」から 魚（fish）と水（water）を組み合わせてつくったものです。 この社名に恥じないように 皆さんのキャリア形成にあたって必要不可欠な存在でありたいと 切に願い、日々努力をしております。 皆さんのことを自分のことに置き換えて真剣に考え、 皆さんと一緒に成長できるような関係を築いていければと 考えております。
ガバナンス×イノベーション領域の経営コンサルティング
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