NEW 求人ID : NEC-1586-2020

国内/海外リテール向け事業の戦略企画・事業開発

国内/海外のリテール業界向けソリューション営業組織の横軸機能として、事業戦略企画をご担当いただきます。

求人会社名:日本電気株式会社(NEC Corporation)

管理職 , リーダー
600万円~1000万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 時短勤務あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 働くママ在籍 育児・託児支援制度

  • 仕事内容

    【事業・組織構成の概要】
    ・第一リテールソリューション事業部は国内外の最大手小売業のお客様を担当しています。
    ・事業開発部は、リテールマーケットに対する成長戦略の立案・推進、DX事業企画、マーケティング機能を担っています。

    【職務内容】
    国内/海外のリテール業界向けソリューション営業組織の事業戦略企画要員を募集します。
    営業事業部の横軸機能として、具体的に下記業務を担当頂きます。
    ・事業部全体戦略の立案(事業部中期計画、年度別計画の立案)
    ・戦略上重要な施策の具体検討、実行のスキーム作り/組織間調整~実行リード、実行モニタリング
    ・業績向上に向けた事業部組織体制、事業部内制度/ルールの変革検討
    ・アナリストリレーション
    下記の成果を上げる事を期待します。
    ・企画立案した戦略実行による事業部全体の業績拡大の達成、組織変革の実現
    《NECリテール事業参考URL https://jpn.nec.com/nvci/retail/index.html》

    【ポジションのアピールポイント】
    ・国内事業、海外事業合わせ、500億/年の事業体で戦略立案・実行リーダーを担う事ができます。
    ・弊社顧客である業界TOPリテーラーに対し、最先端技術を活用した新事業創造にチャレンジできます。
    ・マーケティングスキル、戦略立案スキル、経営管理スキルを実事業で活用、習熟する事ができます。

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 事業企画

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    【MUST スキル・経験・資格】
    以下のような事業体で組織全体の事業戦略、事業企画立案の経験があること(5年以上)
    ・SI、ソリューション企画・営業事業体
    ・国内事業、及び海外事業(現地法人有り)の双方を有する組織体
    ・エンタープライズ業界向けの事業体
    ・事業組織体の規模 売上100億/年程度、人数30名程度(コンサルなどの上流領域のみであれば、売上10億/年規模)

    【WANT スキル・経験・資格】
    ・小売業向けのSI、ソリューション企画・営業事業体での組織全体の事業戦略、事業企画立案経験
    ・マーケティング業務経験
    ・売上500億/年程度、人数150名程度の事業体での事業戦略・事業企画立案経験

    【求める人物像(ソフトスキル)】
    ・複数の部署/メンバーと関わり、実行をリードできるコミュニケーション力、リーダーシップ
    ・自ら考え、自ら動くことのできる発想力、行動力
    ・ロジカル思考

  • 年収

    600万円~1000万円
    ●諸手当:超過勤務手当、通勤費支給(会社規程による)
    ●昇給:年1回(4月)
    ●賞与:年2回(6月、12月)

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区(本社地区)

  • 勤務時間

    8時30分~17時15分(標準労働時間7時間45分)
    ●スーパーフレックス制度対応(勤務地により若干異なります)
    ●育児、介護短時間勤務制度あり
    ●裁量労働制度あり

  • 休日・休暇

    ●休日:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日
    ●休暇:年次有給休暇(初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇(5日)、リフレッシュ休暇

  • 福利厚生

    ●休職・短時間勤務制度:育児休職・育児短時間勤務制度・介護休職・介護短時間勤務制度
    ●財産形:財形貯蓄制度、従業員持株会
    ●住宅施設:独身寮・社宅など
    ●住宅融資:住宅ローン利子補給制度
    ●運動施設:グラウンド・テニスコート・体育館・フィットネスセンターなど(外部フィットネスセンターの利用補助あり)
    ●厚生施設:従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
    ●保養施設:全国に契約保養所

  • 想定職位

    主任(チームリーダー)~エキスパート(課長級)

  • 選考プロセス

    【選考ステップ】
    1. 書類選考
    2. 1次面接
    3. 適性試験
    4. 最終面接

    【備考】
    ・全ての選考ステップは、原則Web(オンライン)で実施されます。
    ・場合によっては、最終面接の前に2次面接が行われることがあります。

求人会社情報

  • 設立

    1899年(明治32年)7月17日

  • 資本金

    4,278億円 ※2020年7月10日現在

  • 従業員

    20,125名(単体)/112,638名(連結)

  • 事業概要

    IoTやAIなどの先端技術の進化、社会的なデジタルトランスフォーメーションの発展。

    このような背景のもと、NECは今を「第二の創業期」と位置付け、新しい時代に対応した事業の展開に全社を挙げて注力しています。そのため、これらの分野をリードし活躍いただける人財を積極的に募集しています。

    ご自身のご経験・スキルを活かし、社会的に意義の大きなテーマを仕事として取り組み、活躍の幅を広げて一層成長していきたい。このようなご志向の方には、ぜひご検討いただきたいチャンスです。

職種PR

国内外のリテールITマーケットは今まさに変革のタイミングを迎えています。
コンビニの24時間営業問題、Covit‐19問題などお客様の事業環境が大きく変わる中、ITもレガシーなシステムからクラウドベース、オープンなものへ大きく変化しています。
我々自身、今が過去のやり方から大きくトランスフォームしなければならないタイミングであると同時に、トランスフォームに成功することで大きなマーケットシェアを獲得できるチャンスであると捉えており、一緒に次の事業全体戦略を企画・立案・リードできる人材を所望しております。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

伊藤 達士
株式会社フィスター
伊藤 達士
コンサルタント歴 : 1年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット 、 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 コンサルタント・顧問 、 経営幹部・経営企画 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

「求職者ファースト」を大切にしています 「転職した後、これまで以上にご活躍いただいているか?」これこそが転職のテーマだと考えます。
その成功のために、転職者の方の立場で考え、パートナーとして共に努力することを重要視しています。転職者の方々から信頼していただけるよう、私自身の経験を活かしてサポートさせていただきます。

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