【基盤構築】基盤設計・構築でのプロジェクトリーダ

VMwareを中心とした仮想化エンジニアとしてチームを牽引する技術リーダーを募集

求人会社名:株式会社クレスコ

管理職 , リーダー
400万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【業務内容】
     国内大手企業向けの仮想化基盤構築プロジェクトにて、
     VMwareを中心といた各種仮想化ソフトウウェアを利用した基盤構築・移行チームの技術リーダーとしてチームを牽引していただきます。
     他社案件への横展開も計画しており、
     派生する別案件で今後プロジェクトマネジャーを担うことを期待しています。

  • 応募条件

    【このポジションでの必須経験】
    ・IT基盤設計・構築リーダーの実務経験 1年以上
    ・以下のいずれかの技術分野に精通し、基盤設計・構築の実務経験 3年以上
    (1)オペレーティング・システム(Linux、AIX、Windowsなど)
    (2)ミドルウェア(DB、WebServer、監視・バックアップなどの運用ツールなど)
    (3)仮想化基盤(VMware, Citrix、Nutanix、VDIなど)
    (4)クラウド環境(AWS, Azure, GCP, IBM Cloudなど)※
    ※クラウドは経験2年以上で可

    【このポジションであれば尚良い経験】
    ・プロジェクトマネジメントの見識(PMBOK知識体系の知識、PMI認定資格)
    ・プロジェクトの一連の工程の経験(例:設計・導入設定/構築・テスト・リリース)
    ・お客様への提案の経験(お客様と良好な関係を築くことができる)
    ・インフラストラクチャー・アーキテクト・デザインの実務経験
    ・いずれかの技術分野に関する資格の保有(AWS, Azure, GCP, CISCO, OracleDB, LPIC, Windows, VMwareなど各種ベンダの認定資格)
    ・shell含めたプログラミング経験
    ・上記にこれから挑戦したい方、上記以外の経験・スキルをお持ちの方も歓迎です。顧客接点もあるので、お客様と向き合った経験がある方も活躍できます。

    【求める人物像】
    ・新しい技術、幅広い技術を学び続ける好奇心のある方
    ・過去の成功体験、従来のやり方を活かせるだけでなく、新しいことに取り組む柔軟性や挑戦意欲がある方
    ・自ら学び能動的に物事を進める主体性と実行力がある方
    ・ビジネス環境の変化をたのしめる方
    ・記載の要件にこれから挑戦したい方、それ以外の経験やスキルをお持ちの方も歓迎です。
     仕事に活かせると考えている経験スキルをぜひお知らせください。
     顧客接点のある業務もあるので、お客様と向き合った経験がある方も活躍できます。

    リーダークラスは次の特性をお持ちであるとより望ましい
    ・お客様のビジネスへの興味関心がある
    ・競合他社の動向に関心がある
    ・自前主義にこだわらず、新しいもの、多様性を受け入れる度量がある

  • 年収

    400万円~700万円
    給与
    月給 270,000 円 -
    昇降給 年1回(4月)
    賞与 年2回(6月、12月)
    ※時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当は実績に応じて全額支給

    一般職
    ◆27歳(入社5年目)/年収470万円(SE) ※時間外手当含
    ◆32歳(入社10年目)/年収600万円(リーダー) ※時間外手当含
      ※上記はいずれも月給、賞与、残業20H/1ヶ月想定
    管理職 
    ◆35歳(入社13年目)/年収693万円(PM)  ※マネジャー手当含

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    勤務地
    東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟 26階
    客先常駐あり(都内が中心)

    敷地内禁煙(屋外禁煙可能場所あり)
    ※顧客先は屋内全面禁煙ですが、顧客先により異なります

  • 勤務時間

    フレックスタイム制
    ○コアタイム10:00~15:00(休憩12:00~13:00)
    ○フレキシブルタイム(始業時刻/7:00~10:00 終業時刻/15:00~22:00)
    標準時間 1日7.5時間

  • 休日・休暇

    休日/休暇
    年間休日 128日(2019年度)
    完全週休2日制(土曜・日曜)、祝祭日、創立記念日、
    年末年始休暇、夏期休暇、特別慶弔休暇、
    有給休暇(初年度15日間)、
    メモリアル休暇(独身者:誕生日/既婚者:結婚記念日)、
    失効年次有給休暇積立制度
    (年度末で失効する有給休暇を積み立て、入院・看護・介護などに使用できる制度)

  • 福利厚生

    待遇/福利厚生
    ■通勤手当全額支給■時間外手当全額支給■社内外研修制度■資格取得支援制度
    ■社員共済会■住宅金利優遇制度■従業員持株会■財形貯蓄■弔慰金・見舞金制度
    ■総合福祉団体生命保険■各種社会保険加入■確定拠出年金制度
    ■定期健康診断・人間ドックの受診料補助■社員健康管理支援■保養所その他
    ■社員親睦会■東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラム
    ■子育て支援制度(妊婦:マタニティ休暇、グリーン車利用など/男女問わず:小学校卒業まで短時間勤務、小学校3年生までの子の看護休暇取得、3歳迎えた4月まで育休、など)
    ■クラブ活動(囲碁部、野球部、サッカー部、バスケットボール部、マラソン部、ゴルフ部)ほか

求人会社情報

  • 設立

    1988年(昭和63年)4月1日

  • 資本金

    25億1,487万5,803円

  • 従業員

    連結:2,300名 (男性:1,802名 女性:498名)

  • 事業概要

    クレスコグループは、技術革新のトレンドをいち早く取り込み、イノベーションと価値創造を実現する複合IT企業。
    中核技術となるアプリケーション開発技術、プラットフォーム構築技術、組込み技術に、
    先端技術(AI、IoT等)を加えた多様な技術領域を有し、幅広いITサービスを提供しています。
    高い技術力と開発力を通じて、顧客要望にスピーディに応え、競争力を加速する「デジタル変革」を実現していきます。

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人材紹介会社情報

ヒューマンリソースパートナーズ株式会社
ヒューマンリソースパートナーズ株式会社
  • 設立

    2018年

大手・上場企業

永いお付き合いをいただけるよう信頼関係を第一に



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