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【日系大手投資銀行】流動性リスク管理業務

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社及び海外子会社の資金流動性リスク管理業務。資金繰り担当部署と密接にコミュニケーションを行い、グループの流動性リスク管理指標の算出やモニタリング、及び管理を行っていただきます。 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・金融機関や事業法人の財務/資金部門における実務経験のある方。 ・Excel・Access等によるデータ処理や、Word・PowerPoint等でのプレゼンテーション用資料作成のスキルを有する方。 ・英語での海外拠点とのコミュニケーションを厭わない方。 ・証券会社または銀行等金融機関において、資金繰り又は流動性リスク管理に係る実務経験あれば尚可。 ・流動性リスクに関する規制に精通している方尚可。 ・データ管理やシステム開発に関する実務経験があれば尚可。 ・ビジネスレベルでの英語能力を有し、海外拠点とのコミュニケーションが取れる方 尚可。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【BIG-5:アドバイザリーファーム】品質管理/リスク管理担当

【BIG-5:アドバイザリーファーム】
戦略・フォレンジック・M&A・事業再生のプロフェッショナルを目指す方へ!
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・受任予定業務のコンフリクトチェック(英語対応あり)。 ・契約書レビュー(英文契約書含む)。 ・各種内部コンプライアンスに関するモニタリング業務。 ・グループ会社(国内外)との調整(英語対応あり)。 ・HQによる同社ポリシーおよび品質管理プログラムへの対応(英語対応あり)。 ・社員向けリスクマネジメント関連トレーニングの企画・実施。 ・社員からの各種相談対応。 ◎未経験の方もご安心ください 。上記は部門全体で実施している業務です。これらの業務を入社後に学んでいただき、リスクマネジメント業務の経験を積んでいただきます。学習意欲の高い方、長期的に勤務いただける方を歓迎します。 ◎なお、本ポジションはM&Aに直接関わる業務は行いません。コンサルティング会社におけるバックオフィス業務となります。また、一般事業会社における法務部のようにリーガル業務だけを取り扱うものでもありません。 同社はフィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。

  • 応募資格

    ・人と話すのが嫌いでない方。 ・複数の業務を同時進行で迅速に処理できる方。 ・大学卒業レベルの英語の読み書きができる方(英語アレルギーのない方)。 ・突発的な残業にも柔軟に対応できる方(20~40時間/月)。 ・四年制大学卒。 ・社会人経験5年程度以上。 ・Excel、Word、PowerPoint等最低限のPCスキルがある方。 ・企業のバックオフィスでの職務経験(法務、企画、人事、広報等)あれば尚可。 ・契約書のレビュー経験あれば尚可。 ・英語を使用しての業務経験あれば尚可。 ・留学経験、海外生活経験あれば尚可。

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【業界#1のマーケットスピードを誇る総合証券】TPMビジネスにおける企画推進業務

インターネット証券会社
顧客の声をビジネスのカタチにする総合金融機関
450万円~900万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    以下の企画・営業推進業務をご担当いただきます。 ・ 提携事業推進部(地銀、信用金庫等に対する金融商品仲介事業を推進する主管部署)における事業の企画・立案、マーケティングおよびプロジェクト管理・推進。 ・ 相手のニーズもしくは潜在ニ-ズに則った業務ストラクチャーの設計とそれに係る要件整備。 ・ 社内外のリソースと連携したプロジェクト計画の策定および推進。 ・ 業務連携にかかるシステム、事務フローの連携の推進。 ・ プロジェクト完了後の管理プロセスの策定と移行。

  • 応募資格

    ・金融機関での法人営業経験ある方。 ・証券外務員一種資格を有する方。 ・パワーポイント資料作成能力あれば尚可。 *TOEICスコア未保有の方は、選考ステップの過程で受験していただきます。採用可否については、TOEICスコアも考慮いたします。

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【BIG-4:アドバイザリー】官公庁/公的機関に対するPFI/PPP事業のアドバイザリー業務

【BIG-4:コンサルファーム】
アジリティと一貫性、洞察力の発揮を通じ、共にクライアントの不変的な期待に応えませんか?
500万円~2500万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のIUR(Infrastructure and Urban Renewal)部門について、記述します。 同社のインフラ・PPP部門は、日本へのPFIの導入のパイオニアとして、これまで20年以上にわたってさまざまなインフラ・PPP(官民連携パートナーシップ)に関するサービスを公共及び民間セクター双方に提供しています。インフラに関する専門性を持ったスタッフ80名超が、国内外、インフラの幅広い分野に関して、官民の多様なニーズにお応えし、時代に即したアドバイザリーサービスを提供します。当部門は、大手企業や官公庁向けに、PPP方式等による海外の交通・都市インフラ、都市開発の投資案件形成に向けて、上流からの戦略・計画策定から下流におけるプロジェクトの実行まで携わり、事業開発や事業拡大の為の支援を行っています。その中で技術的な知見、事業スキーム構築や財務モデリングなど案件形成に必要なバックグラウンドを持つ方の活躍のフィールドが増えております。 【担当業務】 官公庁・公的機関に対するPFI・PPP事業に関する公共・民間セクター向けのアドバイザリー業務。 【担当業界(クライアント)】 官公庁・公的機関に対するPFI・PPP事業・インフラプロジェクト全般。 【担当領域】 PwCでは特定の分野に限定せず、公共施設・インフラに関する幅広い分野においてアドバイザリー業務を提供しています。当チームで実績のある主な分野は以下のとおりです。 官公庁施設:庁舎、行刑施設(刑務所)、防衛装備品、大学研究施設 等。 スポーツ・文化施設:スタジアム・アリーナ、美術館・博物館、劇場・ホール、公園 等。 都市開発:公的不動産・公有地(跡地)の利活用、歴史的建造物等の保存・利活用 インフラ・エネルギー :空港、上下水道、再生可能エネルギー、電力・ガス、道路 等。 https://www.pwc.com/jp/ja/press-room/museum200428.html 【具体的なプロジェクト】 官公庁・公的機関に対するPFI・PPP事業を対象とした以下の業務。 ①基本構想・事業計画等の策定支援、導入可能性調査  ・事業環境・需要動向等の分析  ・公共施設等の基本構想(コンセプト)・事業計画の策定  ・民間事業者へのマーケットサウンディング(市場調査・参画意向調査等)  ・事業スキームの構築・リスク評価  ・事業収支分析・VFMの試算  ・PFI・PPP事業の導入可能性の評価 等 ②民間事業者の募集・選定・契約締結支援  ・実施方針、公募書類等の策定  ・事業契約書等の契約スキーム・リスク分担の検討  ・民間事業者の募集・選定方法の検討、事業者の選定支援  ・落札者・優先交渉権者との契約協議・交渉支援 等 【人員構成】 コンサルティング会社(シンクタンク・技術系コンサル含む)、金融機関、インフラ・エネルギー関連の事業会社、官公庁、同グループの他法人等、多様なバックグラウンドを持つチームメンバーで構成されており、それぞれの専門分野・業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 【部門からのメッセージ】 官民連携に係るディールを対象に官と民の橋渡しを担い、多様な社会課題を解決することが当チームの目標です。PFI・PPP事業に係るディールの実行支援には、PFIの事業スキームのほか、ファイナンス・法務等の専門知識、行政の仕組み・法制度への理解、プロジェクトの対象となる公共施設・インフラの技術的な知見等、幅広い業務経験及び高い実務能力を結集し、ワンチームとしてサービスを提供する事が求められています。また、コロナ禍を契機とした社会経済活動や生活様式・働き方の変容、デジタル化社会の進展、持続可能な開発目標(SDGs)の推進等、社会課題も急速かつ大きく変化しています。 多様な専門性やバックグランドを有するチームメンバーと協調し、既存のソリューションにとどまらず、複雑化する社会課題への解決に果敢にチャレンジしたい方のエントリーを心よりお待ちしています。

  • 応募資格

    【業務経験】 以下のいずれかで5年以上の業務経験をお持ちの方の募集をお待ちしています。 ①コンサルティングファーム等におけるPFI・PPP事業等のアドバイザリー業務経験: コンサルティングファーム・シンクタンク等において、PFI・PPP事業、官公庁等に対するアドバイザリー業務や市場調査・導入可能性調査等に携わった業務経験を有する方。 ②事業会社等におけるPFI・PPP事業等に係る業務経験: 事業会社や不動産開発会社、インフラ管理会社等においてPFI・PPP事業の企画立案・参入検討・事業参画・プロジェクト管理等に携わった業務経験を有する方。 ③金融機関等におけるインフラプロジェクトに対する投融資に係る業務経験: 金融機関・機関投資家・総合商社等においてPFI・PPP事業に係るキャッシュフロー分析・リスク評価・契約交渉等に携わった業務経験を有する方。 ④官公庁における公共施設等の維持整備に関するプロジェクト推進・発注等の業務経験: 官公庁(中央政府や地方公共団体等)において公共施設・インフラ等の整備・管理運営に関するプロジェクト(PFI・PPP事業)の事業推進や事業管理等の業務経験を有する方。 【望ましいスキル・能力】 以下のスキル・能力は必須ではありませんが、職階等に応じてそのレベルを考慮させていただきます。 ①PFI・PPP事業の手続きや公共機関の予算・入札制度等に関する基礎知識・実務能力: PFI法に基づくPFI事業の一連の手続き(実施方針、特定事業の選定、客観的な評価等)や公共機関の予算・会計・入札に関する制度に関する基礎知識。これらの手続きの実務支援の実行能力を有している方。 ②財務・会計・法務に関する基礎知識、キャッシュフローモデリング等のスキル: プロジェクト(SPC等)の財務諸表や会計処理等の基礎知識。インフラプロジェクトのキャッシュフローモデルの構築・分析能力がある方。 また、契約実務(公共工事標準請負契約約款等の理解、官民リスク分担、タームシートの作成等)や関連法令(PFI法、借地借家法、建築基準法、区分所有法、民法等)の知識がある方。 ③リサーチング能力(文献調査、データ収集・分析、考察能力)、ドキュメンテーション能力: 法令や制度、文献等の調査、市場調査、データ収集・分析・考察等のリサーチング能力がある方。 報告書や公募書類等の文書を適切な日本語で表現・作成できるドキュメンテーション能力がある方。 ④チームワーキング・コミュニケーション能力: 多様なバックグラウンド・専門性を有するプロジェクトメンバーと協調・連携し、チームワーキングできる方。また、クライアントやプロジェクト関係者と適切にコミュニケーションを図り、良好なリレーションを築くことのできる方。 ⑤コンサルティング能力・プロジェクトマネジメント能力: 課題や論点を的確に理解し、適切な分析手法等を用いて論理的な解決方法を示すコンサルティング能力がある方。クライアントとの作業方針の確認や折衝、社内外のリソースを活用したアウトプットの発揮、マーケットプレーヤーのコントロール等を通じたディール全体をマネジメントできる方。

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◎積極採用【外資系資本銀行】IT開発部 IT情報系 AVP~VP(マネージャー候補)

【外資系資本銀行】
外資金融カルチャーで、グローバル基準を身につけよう!
500万円~1000万円 / 管理職 | メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    システム(CRM、管理会計、コンプライアンスなど)の責任者(VP求人については将来のマネージャー候補としての採用を想定)または開発担当者として、主に以下業務を担う。 ・システム開発プロジェクトの着実な推進。 (開発は外部ベンダーに委託、行員は上流工程、引取テスト等を担当) ・当該システムに付随する業務(機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等)。 ・潜在的なニーズを含め、ビジネス戦略を踏まえたシステムデータ活用、分析業務。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・金融機関システムの上流工程を含む開発経験、データベース分析業務経験者は尚可 ・大学卒以上 ・銀行システムの企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力 ・データベースに関するスキル ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力 ・高いコミュニケーション(含む文書)能力および調整能力 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力 ・基本情報技術者(必須、同等資格可)、応用情報技術者(尚可、同等資格可) この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【ブティック系投資銀行】オンライントレーディング(DMA)運用管理サポート

【独立系証券会社】
【企業価値の増大を目指すトップティアーバンカー】競合他社の状況や顧客の嗜好など、企業を取り巻く環境は常に変化しています。こうした変化に順応する企業に的確なアドバイスを行っていきます。
400万円~600万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・プロフェッショナルトレーダー向けオンライントレーディングシステム(DMA)の運用管理サポート。 ・DMA顧客対応。 ・DMA取引に係る各種事務。 ・通訳。 ※部門のヘッドは外国人の為、ヘッドとのコミュニケーションは英語となります。  また、関係部門との打合せ等では通訳を行って頂きます。 ※定時での帰宅が可能です。

  • 応募資格

    ・証券会社におけるフロント、ミドル、バックのいずれかの経験を有する方。 ・ビジネスレベルの英語力必須。 ・信用取引に関する知識・経験 有れば尚可。 ・株式売買に興味のある方。 ・未経験の業務も含め主体的に業務に取り組める方。

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【メガバンク系金融機関】不動産事業本部 開発・建設業務担当(統合)

メガバンク系金融機関
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
440万円~1140万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産開発・バリューアップ案件の企画・設計・施工監理等のプロジェクト・マネジメント業務をご担当いただきます。 ・不動産の開発、バリューアップ案件における商品企画等の施設コンセプトの検討/策定とプロジェクト管理 ・ゼネコン、建築設計事務所、行政/自治体等との協議、交渉を通じた開発計画/開発企画の策定/立案と各種許認可の取得/管理業務 ・CRE(アセットの有効活用)の企画、営業、対外折衝(CF作成・分析、提案資料作成等)

  • 応募資格

    ・不動産デベロッパー、不動産会社、不動産アセットマネジメント会社、設計会社、コンサル等での不動産開発・バリューアップ工事等の企画・プロジェクトマネジメント業務経験のある方。 ・一級建築士あれば尚可。 ・求める人材像 - 不動産開発・バリューアップ工事等の実務経験を有し、事業収支・商品性向上に繋がる施設の企画・立案・推進・実行ができる方 - プロジェクトの方向性・ビジョン・課題を明確に打ち出し、ビジネス化(マーケティング、収支検討)できる方 - 社内外の関係者を調整するコミュニケーション能力と協調性ある方 - 主体的にプロジェクトマネジメントや提案型営業を推進する熱意と積極性ある方 ※募集ポジション/ 不動産事業部:物流戦略開発課 及び リアルティ:ソリューション部 ※応募先の希望をお伺いしています。 事業部 物流戦略開発課 または リアルティ ソリューション部 もしくは 何れも可 ■無限のポテンシャルで挑戦を後押し。 約5兆円という業界トップクラスの資産規模を有する同社は、企業の設備投資、公共事業、環境関連事業など幅広いフィールドで、リースの枠を超えた多様な事業を展開している。 金融と商流を融合させ、先進的なソリューションを実現し、ダイナミックにビジネスを動かしていく。その先には、想像をはるかに超える刺激と事業を動かす楽しさ、そして人としての大きな成長があるはずだ。 ■ネットワークを活かした新たな価値を創造。 同社はリースをコア事業としながら、グローバルアセット事業、環境エネルギー事業、不動産関連事業、医療・介護事業などリースにとどまらない様々な分野へ事業領域を拡大している。さらに同金融グループの広範なネットワークや、多くの企業と戦略的に提携したアライアンスも形成している。こうしたネットワークを効果的に活用し、モノやサービスといったエレメントを相互に結びつけ、新たなソリューションを産み出していく。「未来価値の創造」、そこに同社のビジネスの醍醐味がある。 ■世界を動かし、世界を導く。 企業競争のグローバル化や、新興国市場の成長を背景に、海外に進出する企業が増えている。企業の海外事業戦略を積極的にサポートするために、同社は海外ネットワークを拡大している。海外拠点数は現在25ヶ所。サービスの拡充を図るため、スタッフの数も大幅に増員している。また、特に新興国において新たな市場を自ら切り拓くため、各国で開催される商談会などのイベントにも積極的に参加している。同社では、語学研修や海外に派遣する「海外トレーニー」など、グローバル事業を支える社員の育成プログラムを充実させている。世界を舞台にチャレンジできるチャンスが同社にはある。

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】デジタルイノベーション推進部 UXリサーチャー

非公開
【グローバル・リーディング・カンパニーで最も女性が長く働きやすい会社】
900万円~1350万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・プロジェクトに必要な調査要件を定める ・リサーチの設計から、被験者のリクルーティング、モデレートなど調査に関わるタスクの遂行 ・定性・定量調査の実施・分析 ・調査結果からの提言(方針レベルからUIレベルまで様々) ・その他、可能であれば・状況に応じて下記の業務もご担当頂くことがあります。 ・UXリサーチ組織づくり ・新しいリサーチ手法の開発 ・各種ツールの導入、検討 ・UX文化浸透のためのワークショップ実施 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    ◆必須スキル◆ ・UXリサーチに関連する実務経験3年以上 ・プロジェクトの状況を理解し、リサーチプロセスのデザインを主導できる ・リサーチ結果を元にしてプロダクトや課題解決に向けた提案ができる ・様々なステークホルダーからの要件把握のためにファシリテーション能力のある方 ◆歓迎スキル◆ ・自らサービスやプロダクトに関する仮説を構築して、調査要件を設定できる方 ・UXデザイナー、Webディレクターでの業務経験 ・プロジェクトマネジメントの業務経験 ・UXリサーチ手法の開拓・探索に意欲的な方 ・UXリサーチ組織づくりに意欲的な方 ・HCD、人間工学、文化人類学、心理学、またはそれらに関連する分野で学士号、修士号、博士号を取得している方 ◆求める人物像◆ 各プロジェクトでの折衝が多いため、コミュニケーション能力の高い方を求めています。 またUI/UX の発展・改善という手段を通じて、アフラックのビジネスに貢献したいという気持ちを持った方をお待ちしております。 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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【ブティック系投資銀行】M&A コンサルタント ~シニアディレクター、ディレクター

【独立系証券会社】
【企業価値の増大を目指すトップティアーバンカー】競合他社の状況や顧客の嗜好など、企業を取り巻く環境は常に変化しています。こうした変化に順応する企業に的確なアドバイスを行っていきます。
700万円~2000万円 / リーダー | その他

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・M&A コンサルティング業務。 ・中堅中小企業の M&A ニーズの発掘(譲渡側・譲受側)。 ・案件のソーシング。 ・バリュエーション、ピッチブック作成などの実務。 ・エグゼキューション~クロージングまでの全工程。

  • 応募資格

    【経験:下記のいずれかを満たす方】 ・M&A業務未経験者。 (金融業界で営業経験 2 年以上 もしくは法人営業の実績が顕著な方) ・M&A業務経験者。 (部長職または部長候補者)ソーシングおよびエグゼキューション等の実務経験がある方、 複数の案件を成約した方。 【スキル】 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 ・Word、Excel、PowerPoint の高いレベルのスキル(必須。潜在性も可) ・分析力、論理構成力、ドキュメンテーション力、プレゼン力、柔軟性と成熟感  (必須。潜在性も可) ・企業経営/産業再編/事業再生に対する探究心(必須。潜在性も可) 【資格:※あれば好ましいが必須でない)】 MBA、中小企業診断士、事業再生士、公認会計士、税理士、証券アナリスト

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】収益管理部 事業効率企画スタッフ

非公開
【グローバル・リーディング・カンパニーで最も女性が長く働きやすい会社】
650万円~870万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    収益管理部において事業効率化に向けたプロジェクト業務をご担当いただきます。 プロジェクト終了後には、その遂行スキルをベースに、企画部門/企画職でキャリアを築くことが可能です。具体的には、経営企画部や新規事業開発部署、全社的プロジェクトへのキャリア展開事例があります。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    ・コンサルティング会社におけるコンサルティング経験(目安3年以上)を有する方。 ・論理的な思考力およびコミュニケーション力有る方。 ・プロジェクト・マネジメント力有る方。 ・主体的・自立的な問題解決力有る方 ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC860以上)あれば尚可。 ・生命保険会社での実務経験/支援経験あれば尚可。 ・経営企画やFP&Aの実務経験/支援経験あれば尚可。 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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【日系大手投資銀行】アドバイザリー部門アナリスト/アソシエイト

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
~1000万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グローバル投資銀行部門 プロダクツ本部 アドバイザリー第一部~第五部における国内、クロスボーダーに絡むM&A・事業買収のエグゼキューション及びオリジネーションが主な業務です。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    金融危難、会計/法律事務所、M&Aブティック、事業会社等で2年以上の投資銀行業務もしくは関連、類似の実務経験のある方。M&Aジュニアバンカーとしての基礎的なスキルがあることが重要です。 ビジネスレベルの英語力が求められます。 英語=TOEIC 800点以上が望ましい(電話会議のメモが取れるレレベル) 日本語=母国語またはNative レベル 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【BIG-4:アドバイザリー】マイニング・メタルセクターにおけるアドバイザリー業務(PSEU)

【BIG-4:コンサルファーム】
アジリティと一貫性、洞察力の発揮を通じ、共にクライアントの不変的な期待に応えませんか?
500万円~2500万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    電力・エネルギー・マイニング/メタルセクターにおけるM&A支援(FA業務)等をご担当いただきます。 電力(再エネ含む)・エネルギー・マイニング/メタルセクターを中心にM&Aアドバイザリー全般支援(事業戦略および財務戦略の提案から、潜在的な案件候補選定、案件(ディール)のソーシング、エグゼキューション(バリューエーション、モデリング等ならびに洋上風力などのエネルギー関連入札支援を含むの実務)を行って頂くことを想定しています。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team(DET)』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

  • 応募資格

    【経験】 ・メガバンク、投資銀行、証券会社、M&Aブティック、事業会社、コンサルティング会社等でM&A関連業務(FA、バリュエーション、財務モデリング等)の経験を5年以上有する方 ・金融機関での再エネにおけるプロジェクトファイナンス経験者 ・洋上風力発電関連のプロジェクト経験者 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション能力を有する方 【スキル】 ・エネルギー・電力分野への強い興味・意思 ・探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・新規事業開発またはM&A・ファイナンス関連の知識・スキル ・コミュニケーション能力

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【日系大手投資銀行】オルタナティブファンドのソーシング/DD業務

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・機関投資家、年金および富裕層向けオルタナティブファンドのソーシング業務。 ・営業支援業務(セールスサポート/顧客向け商品説明等)。 ・既存取扱いファンドのモニタリング/メンテナンス業務(顧客向けレポーティング業務等)。 ・商品開発のための投資戦略のリサーチおよびデュー・デリジェンス業務(海外出張の機会あり)。 ※主な取扱戦略:バンクローン、PE、PD、トレードファイナンス、不動産、インフラ、排出権、デジタルアセット等 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・以下のいずれかの業務経験を有する方。 - オルタナティブファンドのソーシング - 金融機関でのオルタナティブファンドの運用 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】収益管理部 事業効率企画課 主任~課長代理

非公開
【グローバル・リーディング・カンパニーで最も女性が長く働きやすい会社】
630万円~950万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・一般事業費管理(予算編成/予算管理/予算修正)、事業費分析、投資対効果分析 ・事業効率向上に関する企画立案、推進および調整     【キャリアパス】 コスト削減プロジェクト後には、主に2つのキャリアパスが考えられます。 ※但し今回の募集ポジションは下記2つ目のキャリアパスを想定しています。 ①事業効率化プロジェクトで培った管理会計の知見をベースに、ファイナンス部門内でキャリアを築くパス。 具体的には、もっとも近接する事業費予算管理業務や、少し離れた財務会計業務(決算など)へのキャリア展開事例があります。 ②プロジェクト遂行スキルをベースに、企画部門/企画職でキャリアを築くパス。 具体的には、経営企画部や新規事業開発部署、全社的プロジェクトへのキャリア展開事例があります。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    <必須要件> ・以下のいずれかの業務経験(3年程度が目安) -事業会社における経営企画業務、もしくは投資対効果分析業務 - コンサルティング会社における経営コンサルティングもしくはコスト削減支援業務 - 複数部署にまたがるプロジェクトのマネジメント経験 ・中級程度のExcel活用スキル(Vlookup等の関数が問題なく使用可能なレベル) ・論理的な思考力およびコミュニケーション力 ・プロジェクト・マネジメント力 ・主体的・自立的な問題解決力 <歓迎要件> ・英語力(目安TOEIC860以上) ・生命保険会社での実務経験/支援経験 ・経営企画やFP&Aの実務経験/支援経験 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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【8か国にグローバルNWを持つ投資銀行】アンチマネロン/ホールセールコンプラ業務・売買管理業務

大手投資銀行(証券)
人材の多様性を推進する働きやすい職場環境
600万円~1200万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    下記いずれかの部署においてコンプライアンス業務をご担当いただきます。 ・売買管理部 ・商品法人コンプライアンス部 ・コンプライアンス統括部 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・コンプライアンス経験のある方。 ・AML等のコンプライアンスの専門領域の知見あれば尚可。 ・外資系大手または日系大手金融機関での業務経験あれば尚可。 ・フロント業務の経験・専門的な知見あれば尚可。 ・金融商品取引法等関連法令への知見あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 ・コンプライアンスに関するシステム活用・導入の経験あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】ITアーキテクト部 DevOpsスペシャリスト

非公開
企業業績が、年間2回以上の賞与に反映!
600万円~1400万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.DevOpsロードマップとプロセスの企画と運用。 2.DevOpsソリューションの開発と実装。 3.アプリチームやインフラチームと協力して要件を実現。 4.サービスカタログを開発し、アプリチームやインフラチームの参画を支援。 5.ITアーキテクトと協力して、アーキテクチャロードマップに沿ったソリューションを開発。 6.DevOpsおよびアジャイルに関連する取り組みの推進、もしくは推進の支援。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している方。 ・日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語。 ・日本の保険産業(民間企業(共済組織を含む)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験)におけるIT経験が5年~10年(職務履歴書への記載必要)。 ・日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年(これを満たした場合は、2番の保険業界の経験が少し短くても、OK)。 ・開発・運用部門メンバーとのコミュニケーションができる卓越した能力。 ・開発言語(Java、C#、C/C++、Shell)、フレームワーク、主流のアプリサーバー(Websphere、WebLogic、JBoss、Tomcat)に対する情熱と専門性。 ・以下の技術、もしくは類似技術の経験5年以上 クラウド(例:AWSやAzure、Google Cloud) 構成管理ツール(例:Ansible、Chef、Puppet) バージョン管理(例:Git) CIサーバー(例:Jenkins、TeamCity、Travis CI) コンテナ(例:Docker、OpenShift) インフラテスト(例:Molecule) インフラセキュリティ(例:OWASP ZAP) テストの自動化(例:Selenium、Katalon Studio) ・RedHatとOpenShiftの経験があれば尚良し。 ・アジャイルモードで成果物を提供できること(重たいプロセスや大量のドキュメントがないこと)。 ・習得が早いこと。 【推奨要件】 1.AWS/Azure認定アーキテクト資格 2.RedHat認定アーキテクト資格、もしくは認定システムアドミニストレータ資格、もしくは認定スペシャリスト(Virtualization)資格 3.長所/短所を理解したコンテナソリューションに関する高度な知識 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 5.5年のアーキテクト経験、もしくはTOGAFなどのフレームワーク資格 6.Java/C#/C/C++の開発経験、もしくは資格 7.クラウドの経験(MS AZURE、AWS、IBM private Cloud) 8.チーム間の対立を調整することができ、業務を進捗させる方法を知っている 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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不動産法人営業 リコースローン担当 ASC~AVP

非公開
【外資系資本銀行】不動産ファイナンス部
~750万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産リコースローン業務(案件ソーシングから実行、期中管理を含む)をご担当いただきます。 ・取引先への取引推進(シンジケートローン、アドバイザリー等によるフィー収益、預金獲得等を含む) ・行内クレジットプロセス、自己査定等  「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、以下の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・社会人経験3年以上ある方。 ・不動産セクター法人向け融資分析に関する知識、経験あれば尚可。 ・新しい取り組みに対して前向きで、コミュニケーション能力ある方。 ・一般的なPCスキル(Word, Excel, Powerpoint) ・大学卒以上。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、以下の条件に適性のある、人材を求めています。

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【ブティック系投資銀行】投資銀行部門・富裕層部門業務管掌の【社内税理士】

【独立系証券会社】
【企業価値の増大を目指すトップティアーバンカー】株式資本市場オリジネーションを担う17社に選定された唯一の独立系証券会社
~1200万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日本企業の進出支援・税務対応と、シンガポール法人の日本進出支援に従事して頂きます。 ・税務申告(法人・個人) ・アドバイザリー業務 ・経理業務(記帳代行、決算書作成など) ・会社設立支援業務 など

  • 応募資格

    ・税理士資格必須。 ・ビジネスレベルの英語力。 ※税務経験をお持ちの会計士の方も歓迎。 ・シンガポールにおける実務経験ある方歓迎。 ・日本企業の海外進出サポートの経験や興味ある方歓迎。 ・国際税務に通じている方 ・海外志向のある方 ・マネージャー候補として、モチベーション高く勤務できる方歓迎。

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【DXビジネスを先駆する企業コンサル】経営・戦略コンサルタント【未経験者必見】

【経営・戦略コンサルティング】
「企業・IT企業・製造業の企業支援に情熱をお持ちの方を求めています」
700万円~2000万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■コンサルティングビジネスに関する営業 顧客開拓、リレーション構築、案件発掘、提案書作成、契約交渉等 ■コンサルティングビジネスに関するサービスデリバリー 契約済案件のサービス提供、成果物作成、チームビルディング、品質管理、顧客の期待値管理、継続案件発掘、プロジェクトファイナンス管理 ■コンサルティングビジネスの基盤強化 新規人材の獲得、育成、新規ビジネスに向けたサービス開発 <サービス内容の具体例> ■製品開発プロセス上流工程改革支援 ・ 製品開発プロジェクトにおける、上流工程の作業効率の向上やドキュメント体系の整理・最適化 ・ 人依存になりがちな、要求分析や要件定義の進め方を標準化し、仕様策定等の実作業も支援 ■プロジェクト管理支援 ・ 製品開発におけるプロジェクト管理の方法を組織に合った形でルール化し、プロジェクト管理の実務も支援 ・ 計画化に際しては、大枠のマイルストーン整合から計画の精緻化まで、各種ツールを活用して支援 ・ 進捗・課題の状況を高頻度で詳細に捕捉・レポート ■デジタルビジネス開発支援 ・ 電機、精密機器業界向けに、デジタルテクノロジーを活用した新規サービスの企画、プロトタイ ピング、ビジネスモデル検討、ビジネス立ち上げ支援 ・ モノ売りからコト売りへのパラダイムシフトが進む中での製造業の新たな可能性を模索 等々、多方面から企業の変革を支援していきます。 最先端技術を使った製品開発の現場は、常に緊張感と大きなやりがいに満ちています。「ものづくりの現場をサポートしたい」という気持ちがある方なら、きっと興味深く、やりがいをもって仕事に臨めると思います。

  • 応募資格

    【プロフェッショナル・コンサルタントとして下記いずれかのご経験をお持ちの方】 1. コンサルティングファームでの実務経験 5 年以上就業。 2. クライアントの存する業界での実務経験 8 年以上就業。  (家電、精密機器、電子部品、医療機器等のハイテク系モノづくり企業の戦略企画、経営管理、情報システム、業務改革部門(社内コンサル)でのマネジメント経験者。 3. IT 系ファームでの実務経験 8 年以上(大規模開発、アジャイル開発のマネジメント(PMO)経験者。 【ポテンシャル・コンサルタントの方(コンサルティングの現場で作業遂行できる人材)として下記いずれかのご経験をお持ちの方】 1. コンサルティングファームでの実務経験 1 年以上。 2. クライアントの存する業界で実務経験 3 年以上(家電、精密機器、電子部品、医療機器等のハイテク系モノづくり企業の戦略企画、経営管理、情報システム、業務改革部門(社内コンサル)でのマネジメント経験者が望ましい)。 3. IT 系ファームでの実務経験 3 年以上(大規模開発、アジャイル開発のマネジメント(PMO)経験者が望ましい。 4. 条件 1~4 に全く当てはまらない場合でも、論理思考の素養があると自認し、志望する気持ち、学ぶ気持ちが強い人材であれば可。

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【創業40年医療系ITコンサル】ITコンサルタント(IT上流部門のプロジェクトマネージャー)

非公開
自ら生み出したものが、自らの戦略により成長していく面白さを実感し、仲間と共有できるお仕事です
600万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様の業務上の課題を認識し、自社サービスや社外サービスとの組み合わせで如何に解決していくか、IT上流部門のプロジェクトマネージャー、システムコンサルタントとして、プリセールス(提案活動)から、要件ヒアリング、システムデザイン・機能設計、プロジェクト管理、導入支援といった、サービス導入に関する上流工程をご担当いただきます。また、自社サービスの企画立案にも携わることができます。 ・コンサルティング提案 ・アライアンスビジネスの推進 ・システムデザイン、設計 ・プロジェクト管理 ・サービス導入支援 ・新規事業の企画立案支援 ※プログラミング業務は担当外となります。 1982年の創業から、主に保険業界で医療に特化したシステム開発やデータベースの構築、整理、分析を手掛けているシステム開発会社です。クライアントである保険会社の保険金査定のサポートや、訴訟等に必要な医療情報を各専門分野の顧問医の見解を加えて提供する医療情報サービスを行っています。

  • 応募資格

    ・システムコンサルティング、プリセールスの実務経験必須。 ・システム開発における上流工程(要件定義、基本設計、運用設計等)の実務経験必須。 ・生命保険、損害保険業界における営業経験あれば尚可。 ・コンピュータシステムを利用したサービスの企画立案経験あれば尚可。 ・マネージャーやリーダーなどの経験あれば尚可。 ・提案書作成やプレゼンの実戦経験あれば尚可。 ・システム開発(プログラミング、テスト)の経験あれば尚可。 ・一般的なPCスキル(Word, Excel etc) ・前向きで、新しいことにも積極的に取り組める方。 ・明るく元気でコミュニケーションが取れる方。

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【外資系資本銀行】法人審査部 国内コーポレート企業審査  AVP~VP

非公開
邦銀では経験できない投資銀行業務
700万円~1000万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・国内コーポレートファイナンスおよびLBO等のストラクチャリングファイナンス、CLO、ABS等金融市場商品の企業審査・案件審査。 ・フロントへの的確な指導とマネジメント層へのタイムリーな報告。 ・債務者区分判定および格付査定。 ・既存債権のモニタリングおよびポートフォリオ管理。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記のような業務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・金融機関のフロントもしくは審査部で国内コーポレート企業審査および案件審査の経験のある方。 ・利害関係者との粘り強い調整経験のある方。 ・ビジネスレベルの英語力。(案件/契約内容等の理解が可能なこと) ・一般的なPCスキル。 ・コミュニケーション能力。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【米系大手資産運用会社】RFP アソシエイト

非公開
過去5年間、資産運用業界の”職場ベスト1”
500万円~1500万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・機関投資家、年金、投資信託の販売会社(銀行・証券)、年金コンサルタント会社などからの会社情報や運用戦略に関する質問状の対応(日本語、英語)。 ・新規および既存顧客からの問い合わせにつき、関係者(各運用部、クライアント・レポーティング部、シニア・メンバー等)と協働しながら対応。 ・ データ・マネジメント(Performance, AUM, Staff等) ※使用ツール:PMAPS、Bloomberg、社内開発ツール 同社は、全社員、全スタッフに、平等且つ一切の差別なく就労機会を与える環境を整えています。同社とその機会均等措置は、社員の人種、信条、出身、宗教、年齢、肌髪の色、性別、兵役中の階級、性的指向、性同一指向、差別を無くし、国籍、兵役減免、環境によって会得した個人的嗜好の全て、法的措置による差別を行わないものです。

  • 応募資格

    ・運用会社でのRFP業務経験、バックオフィス業務経験のある方。 ・目論見書や定款など法定書類の作成経験ある方。 ・営業用資料等のピッチブック資料作成の経験ある方。 ・自身でタイム・マネジメントのできる方 ・一般的なPCスキル(Excel, Word, PowerPointについて問題なく使いこなせること。 ・日本語(ネイティブ)。 ・英語(ビジネスレベル)。 ・チームプレーのできる方。

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【BIG-5:アドバイザリーファーム】Strategy & Integration 経営事業戦略業務

【BIG-5:アドバイザリーファーム】
戦略・フォレンジック・M&A・事業再生のプロフェッショナルを目指す方へ!
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループの日本拠点として、経営・事業戦略立案および実行支援を行う。 世界各国の拠点と連携しながら、 ①事業戦略および新市場/製品参入戦略の立案 ②ビジネスデューディリジェンスの実施 ③事業(再生)計画策定 などを通じて、企業の成長、M&A等のトランザクション、企業再生を支援する。 同社はフィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。

  • 応募資格

    1. 以下の職務において2年以上の実務経験を有する方。 ‐コンサルティング会社における事業戦略、M&A戦略立案および実行支援業務 (戦略コンサルティングファーム経験者は尚可) ‐アドバイザリー会社でのトランザクションアドバイス、企業再生、PMI(事業統合)などの業務 ‐事業会社及び官公庁での企画業務(特に経営企画)、新規事業の企画・推進などの業務 2. 4年制大学卒以上の学歴(MBA保有者は尚可) 3. ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上、海外留学経験、海外就業経験があれば尚可) 4. 一般的なPCスキル(特にPowerPoint、Excelを不自由なく使いこなせる) 5. 論理的思考能力、コミュニケーション能力、チームワーク能力に長けた方

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】システムリスク管理部 ITセキュリティ担当

非公開
企業業績が、年2回以上の賞与に反映!
550万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ITセキュリティ技術の評価、エンジニアリング、ITセキュリティレファレンスアーキテクチャーの設計及び応用推進、Secure SDLCの推進等に関してSMEとしてのリーダー役を担っていただきます。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    ・ITインフラ及びビジネスアプリケーションのアーキテクチャ、設計経験。 ・各種ITセキュリティ技術(認証、暗号化、FW、IDS/IPS、WAF、Anti-Malware、SIEM等)、及びクラウドコンピューティングに関する知識に関する高度な知識。 ・ITシステムやアプリケーションの開発、DevOpsSecに関する知識。 ・英語によるコミュニケーション(読み書きのみならず会話によるコミュニケーションができること、特に対面のみならず電話会議含む)。 ・以下のいずれかの資格保有者。   -情報処理安全確保支援士   -CISSP(情報セキュリティプロフェッショナル)   -TOGAF certification ・高いコミュニケーション能力。 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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【BIG-4:アドバイザリー】デジタルフォレンジック(Forensic)&データアナリティクス

【BIG-4:コンサルファーム】
アジリティと一貫性、洞察力の発揮を通じ、共にクライアントの不変的な期待に応えませんか?
500万円~2500万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    同社のフォレンジックサービスは、不祥事対応等 の有事における企業活動の重要な局面における事実解明・調査を支援するとともに、不正の予防・再発防止等、平時におけるコンプライアンスに係る取り組みも支援しています。 我々は日米の公認会計士、弁護士、不正検査士、財務分析官、フォレンジックテクノロジーの専門家、監督当局および規制当局の出身者、企業の経理財務・法務コンプライアンス出身者を含む10か国以上の国籍からなる50人以上の多様な専門家を擁し、全世界の同社フォレンジックチーム、同社内の各業種・分野の専門家、弁護士などの外部専門家と密に連携して、昨今の企業を取り巻く複雑かつ多国間に跨る事案の対応を数多く支援してきています。 グローバルな舞台で会計、法務、ビジネス、テクノロジーが混然一体となったフォレンジックの分野は今後の企業活動の展望に鑑みても無限の可能性を秘めており、同社ネットワーク内の世界最高水準の専門家と協働する中で、様々な専門知識、国際感覚、人間性を高めることができます。 フォレンジックテクノロジーサービスチーム 【職務内容】 A. デジタルフォレンジック - コンピュータフォレンジック/モバイルフォレンジック - eディスカバリー及び訴訟支援 B. データアナリティクス - データアナリティクス - AIソリューション 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team(DET)』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

  • 応募資格

    ※※※※※※※※※※※※※※ 志望動機書必須(なぜForensicを希望するのかを具体的に記載ください) 志望動機書のない応募書類は選考保留とさせて頂きます ※※※※※※※※※※※※※※ 【必要な経験】 ◇アソシエイト~シニアアソシエイト ・ フォレンジックやデータサイエンス関連分野における2年以上の実務経験 ◇マネージャー以上 ・ フォレンジックやデータサイエンス関連分野における6年以上の実務経験 ・ EDRMフレームワークと関連するさまざまなプロセスについての知識 ・ eディスカバリー領域におけるRelativity、Nuix、Encaseやデータアナリティクス領域におけるSQLサーバー、TableauとAlteryxなどのツールに対する理解 ・ 優れたプロジェクトマネージメント能力とデリバリースキル ・ 優れたコミュニケーション能力 ・ プレッシャーや変動的な仕事環境の中で責任感とリーダーシップをお持ちの方 ・ 新技術の習得に関する情熱を持ち、且つ習得した技術を新しいソリューションに活用できる方。 <以下の経験があれば優遇> - Relativity Certified Administrator (RCA) - Encase Certified Examiner (EnCE) - GIAC Certified Forensic Examiner (GCFE) - GIAC Certified Forensic Analyst (GCFA) - Certified Fraud Examiner (CFE) - Python - R - Tableau - SQL Scripting - Oracle 【応募資格】 ・ 学士学位または同等のもの(コンピュータフォレンジック、コンピュータサイエンス、経営情報システムまたは統計や数学の専攻であれば尚可) ・ ビジネスレベルの英語力 (TOEIC 850相当以上 )

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【日系大手投資銀行】グローバル投資銀行部門 格付アドバイザリー業務 ASC~VP

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    外部格付け取得を検討する企業、既に取得済の企業に対し、アドバイスを実施。 - 対象先:上場企業が大半(ごく限定的ながら社債発行を検討する非上場企業もあり) - 主な業務内容:顧客担当カバレッジとの連携により、対象顧客に対して、格付けに係るアドバイスを実施。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・格付会社出身者歓迎。 ・他業種出身の場合は、企業調査・クレジット分析等に従事した経験があれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【政府系金融機関】コンプライアンス部門

非公開
ベンチャー企業もサポート
~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    ・同行のコンプライアンス業務全般。

  • 応募資格

    ・メガバンク及び系列グループ、政府系金融機関、その他金融機関、コンサルタント会社等において、コンプライアンス業務、リスクコントロール経験のある方。 ・同業務経験・実績を2-3年積んでこられた方。 ・語学力は不問。 ・転職回数は不問。

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【8か国にグローバルNWを持つ投資銀行】公開引受部(経験者採用)

大手投資銀行(証券)
人材の多様性を推進する働きやすい職場環境
344万円~1600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・新規上場準備企業に対する内部管理体制等のコンサルタント業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    以下(1)~(3)のいずれかに該当する方 (1)証券会社における公開引受経験者又は引受審査部経験者 現在は公開引受部所属でなくても経験あれば可。主担当者としてIPO達成経験があるか、副担当者として3社以上のIPO達成経験のある方 引受審査部でIPO審査経験(3社以上)がある方も可 (2)大手監査法人在籍者 IPO経験のある監査法人において、IPO準備指導の経験のある方 (3)取引所上場審査経験者 なお、必須スペックではないものの、英語力(会話可能レベル)があれば尚望ましい 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【メガバンク系金融機関】不動産事業部営業課 投融資業務 (統合)

メガバンク系金融機関
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
440万円~1140万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産私募ファンド向け投融資業務(メザニンローン及びエクイティ投資)をご担当いただきます。 投融資案件のソーシングから実行業務、期中モニタリング、回収(償還)までの一連の業務となります。 ・投融資案件のソーシング(AM、スポンサー、アレンジャー等とのリレーション) ・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価 ・条件交渉(AM・シニアレンダー・アレンジャー等スキーム関係者間の調整) ・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整) ・ドキュメンテーション ・実行後の期中モニタリング(プロジェクト管理、承諾手続等)

  • 応募資格

    ・銀行/証券/信託/ノンバンク等金融機関での不動産証券化スキームに対する投融資業務投資銀行業務経験のある方。 ・または私募ファンド、J-REIT、不動産会社、不動産鑑定会社、金融機関等でデューデリジェンス、アセット評価、資金調達等の実務経験ある方。 ・もしくはプロパティマネジメント会社、ビルマネジメント会社、不動産仲介等の業務を通じて、不動産証券化スキームへ関与した実務経験ある方。 ・不動産証券化マスター、不動産鑑定士の資格あれば尚可。 ・投融資案件のソーシングからクロージングまで自己完結できる方。 ・基礎的なファイナンススキルを有し、アセット評価やキャッシュフロー分析、その結果を論理的に展開できる方。 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方。 ・高いビジネス感度を持ち、既存事業領域以外の新規ビジネスを切り開くことが出来るチャレンジ精神を有した方。 ■無限のポテンシャルで挑戦を後押し。 約5兆円という業界トップクラスの資産規模を有する同社は、企業の設備投資、公共事業、環境関連事業など幅広いフィールドで、リースの枠を超えた多様な事業を展開している。 金融と商流を融合させ、先進的なソリューションを実現し、ダイナミックにビジネスを動かしていく。その先には、想像をはるかに超える刺激と事業を動かす楽しさ、そして人としての大きな成長があるはずだ。 ■ネットワークを活かした新たな価値を創造。 同社はリースをコア事業としながら、グローバルアセット事業、環境エネルギー事業、不動産関連事業、医療・介護事業などリースにとどまらない様々な分野へ事業領域を拡大している。さらに同金融グループの広範なネットワークや、多くの企業と戦略的に提携したアライアンスも形成している。こうしたネットワークを効果的に活用し、モノやサービスといったエレメントを相互に結びつけ、新たなソリューションを産み出していく。「未来価値の創造」、そこに同社のビジネスの醍醐味がある。 ■世界を動かし、世界を導く。 企業競争のグローバル化や、新興国市場の成長を背景に、海外に進出する企業が増えている。企業の海外事業戦略を積極的にサポートするために、同社は海外ネットワークを拡大している。海外拠点数は現在25ヶ所。サービスの拡充を図るため、スタッフの数も大幅に増員している。また、特に新興国において新たな市場を自ら切り拓くため、各国で開催される商談会などのイベントにも積極的に参加している。同社では、語学研修や海外に派遣する「海外トレーニー」など、グローバル事業を支える社員の育成プログラムを充実させている。世界を舞台にチャレンジできるチャンスが同社にはある。

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【国内初の無店舗型銀行】事業法人部 オリジネーション担当

【国内初の無店舗型銀行】
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経験や適性に応じて以下いずれかの業務をお任せいたします。 (1)国内シンジケートローンに係るオリジネーション (2)再生可能エネルギー分野に係るローンオリジネーション (3)物流施設に係るローンオリジネーション (4)プロジェクトファイナンスに係るオリジネーション (5)M&Aに係るローンオリジネーション (6)メザニン投資、メザニンファイナンス、エクイティ投資に係るオリジネーション (7)信託機能を活用した資産流動化取組のオリジネーション

  • 応募資格

    ・銀行、信託、証券、保険、リース会社等の金融機関やファンドにおいて専門的なファイナンス経験を有している方。  ※再生可能エネルギー、物流分野については、金融機関の経験がなくても、事業会社で開発経験があればご応募いただけます。

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【8か国にグローバルNWを持つ投資銀行】投資銀行本部【経験者採用】

大手投資銀行(証券)
人材の多様性を推進する働きやすい職場環境
344万円~1600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務。 ・今まで経験されたセクターは問いません。 ・有能なバンカーを複数名採用します。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・セクターは問いませんと記載しましたが、下記セクターの採用を優先します(2020年1月末)。 ・TMT(特にTMをカバー)。 ・Retailing(国内GMS、ドラック、百貨店等をカバー)。 ・ファンドカバレッジ。 ・GIG(特に自動車・自動車部品のカバレッジ)。 ・FIG(金融法人のカバレッジ)。 ・採用対象は、現在大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームのアソシエイトレベルからディレクターレベルの方。国内中堅FA(仲介者・アドバイザー)3年程度の人材。 ・ビジネス英語力は必須。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【日系大手投資銀行】デット/エクイティ シンジケーション Ana/Ass/VP

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ①デットシンジケーション部:公募債発行に係るシンジケーション業務 -対象プロダクト:国内公募債全般(社債、地方債、財投債等) -対象先:上場企業中心が中心だが、一部、非上場企業も担当 -主な業務内容:引受部署(カバレッジ、DCM)とセールス部署との調整を踏まえたプライシング、アロケーション業務、又は、それらに付随する募集及びドキュメンテーション業務等 ②エクイティシンジケーション部: エクイティファイナンスに係るシンジケーション業務 -対象プロダクト:PO、IPO、CB等 -対象先:上場企業が中心だが、IPOを目指す非上場企業も担当 -主な業務内容:引受部署(カバレッジ、ECM)とセールス部署との調整を踏まえたプライシング、アロケーション業務、又は、それらに付随する募集及びドキュメンテーション業務等 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ①デットシンジケーション、DCM、セカンダリー(債券販売(含むリテール)、トレーディング)業務経験のある方。 ②エクイティシンジケーション、ECM、セカンダリー(株式販売(含むリテール)、トレーディング)業務経験のある方。 ・いずれもビジネスレベルの英語力あれば尚可。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【日系大手投資銀行】OTCデリバティブバックオフィス業務(トレードサポート業務) ASC~VP

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・OTCデリバティブ業務の取引管理。 ・OTCデリバティブ業務に関わるフロント業務のサポートやプロジェクト運営。 ・当局報告、規制対応。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・金融機関においてミドルオフィス、バックオフィスでの勤務経験のある方。 ・またはコンサルティング会社等での金融関連業務の経験者。 ・英語に抵抗のない方。 ・デリバティブサポート業務経験者(2年以上)でプロジェクト対応経験あれば尚可。 ・海外との協働に興味のある方。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【グローバルNWの投資銀行】グローバルテクノロジー部 エクイティOMSシステムインフラ構築、運用

大手投資銀行(証券)
人材の多様性を推進する働きやすい職場環境
344万円~1600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・エクイティOMS(Order Management System)のシステムインフラ構築、運用。 ・グローバルマーケット部門及び海外拠点連携にて利用されている、各種フロント、ミドル、バックシステムのマイグレーション、新規案件に係るプロジェクトマネージメント業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・グローバルマーケット部門における各種システムの企画、運用の経験がある方。 ・新システム構築の企画立案、要件定義、運用構築のプロジェクト運営の経験ある方尚可。 ・内外関連ベンダーとの交渉、他の関連システムとの連携のご経験のある方尚可。 ・海外拠点IT部門、国際部門との連携のご経験のある方尚可。 ・サイバーセキュリティ管理のご経験のある方尚可。 ・ビジネスレベルの英語力に問題のない方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【ビッグ・ファイブ(Big5)コンサル】ホスピタリティ&ツーリズム関連業務

【ビッグ・ファイブ(Big5)コンサル】
戦略・フォレンジック・M&A・事業再生のプロフェッショナルを目指す方へ!
500万円~2000万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ホスピタリティ&ツーリズムチームでは、M&Aや事業提携のみならず、ホテル会社を含むホスピタリティ産業やツーリズム産業において競争優位を目指すオーナー、投資家、アセットマネージャー、レンダー、オペレーターに対する幅広いアドバイザリーサービスを提供しています 。 1. M&A/事業提携の際のデューデリジェンスを含む各種アドバイザリー業務。 2. ホテル不動産の売買に係る支援。 3. ホテルの新規開発に係る支援。 4. ホテルオーナー向けホテル運営会社(オペレーター)選定に係る支援。 5. ホテル会社やツーリズム会社の経営戦略策定、事業計画策定、ターンアラウンド支援。 6. ホテル事業やツーリズム事業に関わる各種調査・報告書作成業務 等。 同社はフィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。

  • 応募資格

    1.金融機関、不動産会社、会計事務所、コンサルティング会社、ホテル会社等において2年以上の実務経験を有する方。 2.ホテル観光業への不動産融資等の経験あれば尚可。 3.ビジネス遂行可能な英語力。 4.Microsoft Office(上級エクセル、ワード、パワーポイント等)が使える方。

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【8か国にグローバルNWを持つ投資銀行】グローバルテクノロジー部 フロアサポート

大手投資銀行(証券)
人材の多様性を推進する働きやすい職場環境
344万円~1600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    トレーディングフロア(エクイティ、債券、デリバティブ等)でのサポート業務と、それに関連した事務作業をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・トレーディングフロアでのシステムサポート経験あれば尚可。 ・スクリプト言語開発経験(Python, Shellスクリプト, Perl 等)、Linux、Oracle、Postgresに関する一定の知識あれば尚可。 ・DevOps経験あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力(Toeic 860点以上)あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【日系大手投資銀行】グローバル投資銀行部門 事業法人(上場企業)向けカバレッジ業務

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に、上場企業向けに全てのプロダクツ(債券・株式の引受(DCM、ECM)、M&A、ストラクチャードファイナンス等)のマーケティングおよび提案を行う。 - 当初は営業担当者(カバレッジバンカー)のサポート業務。 - 経験・能力に応じて、個別案件への参画など。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    資銀行業務経験者もしくは金融機関や法律・会計事務所などでの3年以上の業務経験があり、投資銀行業務に興味のある方。 - ビジネスレベルの英語力は歓迎。但し、業種・業務内容に拠る。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【BIG-5:アドバイザリーファーム】Restructuring 事業再生アドバイザリー

【BIG-5:アドバイザリーファーム】
500万円~2000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    財務及び事業に関する深い知見を有し、クライアント並びにその投融資先に対して主に以下のアドバイザリーサービスを提供していただきます。 【提供するアドバイザリーサービス】 ・事業の継続/売却/清算等戦略オプションの検討及び実行支援 ・私的整理(事業再生ADR/地域経済活性化支援機構/中小企業再生支援協議会/任意整理)及び法的整理(民事再生/会社更生)支援 ・資本/事業/業務/組織等について抜本的な見直しを含む中期経営計画の策定及び実行支援 ・再生ファンド/PEファンド/不動産ファンド等投資家による投資検討/バリューアップ/Exit支援 ・地域金融機関の取引先を主とした地域間/地域内の企業連携/資本提携並びに経営の次世代承継支援                            【コアとなる知見】 ・再生/再編/M&Aにおける財務/事業デューデリジェンス(DD) ・再生戦略並びに経営改善施策の策定/実行 ・財務モデリング並びに財務3表(PL・BS・CF)計画を含む事業計画の策定 ・債権者/株主/従業員等利害関係者との交渉・利害調整 ・再生型M&Aにおけるフィナンシャル・アドバイザリー(FA)  同社はフィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。

  • 応募資格

    【職歴】 以下のいずれかに該当する方。 1. 金融機関(法人向け業務)または事業会社における原則3年以上の実務経験者(年齢:20代後半まで) 2. 公認会計士または米国公認会計士等の外国会計士の資格保有者で、Big4監査法人(国内外問わず)における原則3年以上の実務経験者(年齢:20代後半まで) 3. コンサルティングファームにおける事業戦略立案・トップライン向上・コスト最適化プロジェクトの実務経験者(年齢:40歳前後まで) 4. 金融機関の本部・アドバイザリーファーム等における事業再生アドバイザリー業務の実務経験者。金融機関の方は、本部審査関連機能における経験・広い行内外ネットワークを有する方を特に歓迎。(年齢:40歳前後まで) 5. セルサイドM&Aのフィナンシャル・アドバイザリーのプロジェクトマネージャー経験者。再生型M&Aの経験者は特に歓迎。(年齢:40歳前後まで) 【基本スキル・マインドセット】 ・コミュニケーション力 ・論理的思考力 ・仮説立案力 ・成長指向、リーダーシップ 【その他】  •四年制大学卒以上の学歴

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【ブティック系投資銀行】証券管理部部長

【独立系証券会社】
大手証券にはないプラットフォームでの新時代の投資銀行ビジネス
500万円~1500万円 / 管理職

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    証券業務のバックオフィス全般

  • 応募資格

    ・証券会社の本支店等で総務、口座開設、入出金の現金出納、証券管理、現金決済、出納など証券業務のバックオフィス全般を実務でやってきたプレイングマネージャーを目指している貴方。

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【日系大手投資銀行】アクティビスト関連アドバイザリー業務 ジュニア~シニアバンカー

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    アクティビスト関連アドバイザリー(アクティビスト株付け先に係る防衛アドバイザリー他)に関するマーケティング、提案、個別案件の遂行を行っていただきます。 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    1)ジュニアバンカー ・経験:SRアドバイザリー会社、投資銀行、銀行その他金融機関等における関連業務経験者又は本業務に高い関心をお持ちの方。 ・知識・能力:コーポレートファイナンス及び法律・会計・税務等の基礎的な知識、ビジネスレベルのPCスキル(Word・Excel・PowerPoint他)、チームワーク。 ・年齢:30歳程度まで。 (2)シニアバンカー ・経験:SRアドバイザリー会社、投資銀行、銀行その他金融機関等における関連業務経験者(プロジェクトマネジメント経験必須)。 ・知識・能力:アクティビスト株付け先への防衛アドバイザリーに係る豊富な経験・知識、チームワーク。 ・年齢:40歳前半まで。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【日系大手投資銀行】外国籍投信のドキュメンテーション業務/国内外投信のクライアントサポート業務

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・外国籍投信のドキュメンテーション業務(オルタナティブファンドを含む)。 ・外国籍投信の受発注サポート(運用会社との連絡窓口等)。 ・既存取扱いファンドのメンテナンス業務(顧客向けレポーティング等のクライアントサポート業務)。 ・AML等の各種制度対応業務。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・以下の業務経験を有する方。 - 外国籍投信のドキュメンテーション業務 - 私募ファンドのクライアントサポート業務(年金向けレポーティング業務等) ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【日系大手投資銀行】アドバイザリー部門 VP~Director

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
~1000万円 / 管理職 | リーダー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グローバル投資銀行部門 プロダクツ本部 アドバイザリー第一部~第五部における国内、クロスボーダーに絡むM&A・事業買収のエグゼキューション及びオリジネーションが主な業務です。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・経験・知識・能力:投資銀行、会計事務所、M&Aブティック、銀行その他金融機関、法律事務所、事業会社等で、M&Aにフィナンシャル・アドバイザリー(FA)業務が7年以上あること。 ・M&A案件において、プロジェクト・マネジャーもしくは上席者(MD、ED、D等)の監督下で、実質的なプロジェクトのマネージ経験を有すること。 ・特定の産業・業種等の知見の有無は問わないが、得意の業界があればなお可 ・ビジネスレベルの英語力:TOEIC 800点以上(海外勤務経験、留学経験者優遇)。 ・日本語は母国語またはNative Levelの必要あり 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

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【アジアパシフィック投資銀行】決済事務部 決済管理業務

【アジア・パシフィックを代表する総合金融グループ】
世界有数の金融グループであり、アジア市場のメジャーハウスでチャレンジ。
500万円~700万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日本株にかかる決済管理業務全般をご担当頂きます。 ・約定集計・照合および清算業務 ・受渡・保管・配当金等証券管理全般 ・銘柄情報管理とコントロール ・分別管理に関する業務 ・顧客源泉税の管理・納税に関する業務 ※スキルや経験値によっては業務内容に含まれる場合があります ・顧客向け各種レポート作成業務(非居住者含む) ・監督官庁・自主規制機関等への届出資料作成業務 ・その他証券関連サポート業務(主にリテール関連) ■同社は、企業の上場適格性査定の実績を生かし、法律事務所や会計事務所と協働で、短期間に申請から上場承認までを行います。 ■有価証券報告書提出会社に該当しないため、J-SOX不要の利点を生かし、維持コストを低く抑えるアプローチを実現します。 ■日本だけでなく海外企業の上場も容易に行うことを目指します。英語での情報開示、会計基準の国際会計基準、米国会計基準を採用。海外投資家の誰でも投資可能な整備を目指します。 ■同社は、TOKYO PRO Marketを世界TOPレベルの東京証券取引に属する市場として、ブランド力向上に貢献します。グローバルに活躍するベンチャー企業にとって、信用力や知名度の向上につながる努力を怠りません。 ■資本提携・買収・グループ再編等、公開買付け全般をサポートします。 ■同社は、公開買付に際して、買付の対象会社経営陣の同意の有無にかかわらず、原則公開買付代理人業務を目指します。 ■同社は公開買付説明書・応募書類等の発送、問い合わせへの回答に務めます。 ■同社は、アドバイザリー業務のご提供を通じ、公開買付けの実施をトータルでサポートいたします。

  • 応募資格

    ・証券会社で上記業務の経験や知識をお持ちの方。(5 年以上の経験有れば尚可) ・証券外務員資格 ・PC スキル: Word (文書作成・社内外資料作成・お客様宛文書作成等) Excel (データシートの作成/VLOOKUP、IF 関数、ピポットテーブルなど) ・内部管理責任者資格有れば尚可 ・英語力:TOEIC スコア 600 点以上有れば尚可。 (ビジネス文書読解、非居住者顧客とのメールのやりとり、会話力あれば尚可。) ・広い視野を持ち、多様な業務に興味を持って前向きに取り組める方 ・チームワークを重視できる方 ・業務改善意識をもって業務遂行が可能な方

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8か国にグローバルNWを持つ投資銀行/システム統括部SOC/CSIRT サイバーセキュリティ企画推進

大手投資銀行(証券)
600万円~1600万円 / 管理職 | メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・サイバーリスクの高まりに伴い、SOC(*1)/ CSIRT(*2)等の1線としてサイバーセキュリティ企画推進業務(*3)を担っていただきます。 (*1)Securiy Operation Center:サイバーインシデント、システム障害等を監視し、検知情報を分析。 (*2)CSIRT:サイバーインシデント、システム障害等が発生した際に、経営陣・関係部署への連携および業務影響分析、対策検討・実行、予防策の企画等を担当。 (*3)検知された脅威やサイバーインシデントの分析、サイバーインシデント発生時の素早く確実な報告・情報連携、サイバーセキュリティ分野に関する最新情報の収集等。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・SOC/CSIRTに関する専門知見、実務経験のある方。 ・サイバーセキュリティ分野に関する知見、実務経験のある方。 ・サイバーセキュリティ分野の最新情報収集の能力、実務経験のある方。 ・社内外の関係者と折衝するコミュニケーション能力のある方。 ・複数名のチームを束ねるマネジメント経験のある方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【外資系生命保険会社(日系大手資本)】ITアーキテクト部 データアーキテクチャ

非公開
企業業績が、年2回以上の賞与に反映!
600万円~1400万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.データアーキテクチャの企画と運用。 2.データアーキテクチャガバナンスプロセスの企画と実施。 3.アプリケーションデータマネージメント、データ品質、データセキュリティ、データガバナンス、データ分析へのソリューション提供。 4.業務アーキテクチャと情報アーキテクチャの整理とアプリケーションアーキテクチャのガイド。 5.青写真、ロードマップ、実装計画を作成するため、全てのデータが関連する部門への援助。 6.情報アーキテクチャに関連する全ての関係者の推進と手助け。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している方。 ・日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語。 ・日本の保険産業(民間企業、共済組織)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)におけるIT経験が5年~10年ある方。 ・日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年ある方(こちらを満たしていれば、保険業界の経験が短くても考慮します)。 ・各部門長、経営幹部層とのコミュニケーション能力。 ・DB/データモデル、データ分析、データ品質、データーガバナンス、データサイエンス、情報アーキテクト領域に対する情熱と専門性のある方。 ・日本市場における主流DB(DB2、Oracle,SQL Server)の経験が最低5年ある方。 ・データ分析、ウェアハウス、BI、ビックデータ(Hadoop,Map/reduce,Spark,Hive)、データマイニングの経験が最低5年ある方。 ・機械学習やTensor flow、ディープラーニングのようなAIフレームワークの知識や経験。 ・AIやデータサイエンスのベストプラクティスを実際に導入した実経験を有する方。 ・環境設定やりアーキテクチャ、リファクタリング分析基盤のようなDB、ウェアハウス、ビックデーターサービスの幅広い知識とご経験のある方。 ・Splunkを用いたような自動データ解析のご経験。 ・大卒以上。 ・コミュニケーション力が高く、チームで成果を出すことに意欲的な方。 ・「何をしたい」という具体的な目標を持ち、向上心がある方。 【推奨技術】 1.Oracle,DB2、SQL Server 資格。 2.PostgreSQLやAuroa,MySQLのようなDB技術のご経験。 3.CentSOや非商業用ストレージのような低価格のオープンソースソリューションのご経験。 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格。 5.TOGAFのようなフレームワーク資格や5年間ほどのアーキテクト経験。 6.コンテナ化されたデプロイメントのご経験。 7.クラウドのご経験(MS Azure,AWS,IBM Private Cloud)。 8.Google Analytics,Azure/AWS Databricks,SFDC Einstein の経験や知識。 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

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8か国にグローバルNWを持つ投資銀行 フロントエンド/サーバサイドエンジニア(アーキテクト、開発者)

大手投資銀行(証券)
【大手投資銀行(証券)】グローバル・テクノロジー部 クラウド
344万円~1600万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・顧客向け情報配信システム、CRMシステム等の構築プロジェクト等への参画。 ・開発環境、言語等に関しては、開発者と相談しながら進める想定業務となります。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・言語の選定、フレームワーク設計、実装、評価が可能な方。 ・ITに関する新しい技術を有すること。 ・従来の方法や仕事内容にこだわらず、変化に対し柔軟な対応が可能な方。 以下のいずれかが必須: 1.Web系フレームワークの実装設計経験(php,python,javascript等)。 2.フロントサイドの実装技術(HTML,Javascriptフレームワーク[React、vue、Angular等]、モバイルアプリ)。 3.パブリッククラウドエンジニア(主にAWS)。 以下の経験あれば尚可: 1.AI等に関する知見、実装技術。 2.チャットボット等の実装経験。 3.金融に関する基本的な知識。 4.クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見。 5.アジャイルでの開発経験、知見。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【8か国にグローバルNWを持つ投資銀行】プライベートウェルス戦略部 税理士・会計士

大手投資銀行(証券)
550万円~1000万円 / リーダー | メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ソリューション課において、下記業務をご担当いただきます。 ・企業オーナー向けの相続承継提案の検討。 ・提案書作成。 ・PBバンカーとの同行訪問。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    税理士(科目合格者を含む)、会計士の有資格者でPPTやExcelのスキルが高い方を求めています。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

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【メガバンク系大手金融機関】不動産AM業務

【メガバンク系金融機関】
~700万円 / メンバー

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丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産アセットマネジメントに関する一連の業務となります。            ・私募REITの戦略的運用計画の立案。 ・運用計画の実行(運営、予算・資金管理など)。 ・投資家、レンダーへの報告等の対応。 ・PM会社などへの指示・調整。 ・他、上記の付属する業務。 ・私募ファンド/私募REITにおける物件取得、売却、リファイナンスのサポート(アクイジション業務経験者尚可)。 グループ全体の信用力を背景にポートフォリオを拡大中。大型案件やバリューアップ案件など様々な投資案件に取り組める環境があります。事業規模の拡大に伴い、責任あるポジションへのキャリアアップも可能です。

  • 応募資格

    ・不動産アセットマネジメント業務経験を3年程度有する方。 ・下記の資格保有者であれば尚可。  ◆宅地建物取引士  ◆不動産証券化マスター  ◆ビル経営管理士  ◆不動産鑑定士 ・私募ファンド/私募REITにおける物件取得、売却、リファイナンス業務に関わりますので、アクイジション業務経験者尚可です。 ■無限のポテンシャルで挑戦を後押し。 約5兆円という業界トップクラスの資産規模を有する同社は、企業の設備投資、公共事業、環境関連事業など幅広いフィールドで、リースの枠を超えた多様な事業を展開している。 金融と商流を融合させ、先進的なソリューションを実現し、ダイナミックにビジネスを動かしていく。その先には、想像をはるかに超える刺激と事業を動かす楽しさ、そして人としての大きな成長があるはずだ。 ■ネットワークを活かした新たな価値を創造。 同社はリースをコア事業としながら、グローバルアセット事業、環境エネルギー事業、不動産関連事業、医療・介護事業などリースにとどまらない様々な分野へ事業領域を拡大している。さらに同金融グループの広範なネットワークや、多くの企業と戦略的に提携したアライアンスも形成している。こうしたネットワークを効果的に活用し、モノやサービスといったエレメントを相互に結びつけ、新たなソリューションを産み出していく。「未来価値の創造」、そこに同社のビジネスの醍醐味がある。 ■世界を動かし、世界を導く。 企業競争のグローバル化や、新興国市場の成長を背景に、海外に進出する企業が増えている。企業の海外事業戦略を積極的にサポートするために、同社は海外ネットワークを拡大している。海外拠点数は現在25ヶ所。サービスの拡充を図るため、スタッフの数も大幅に増員している。また、特に新興国において新たな市場を自ら切り拓くため、各国で開催される商談会などのイベントにも積極的に参加している。同社では、語学研修や海外に派遣する「海外トレーニー」など、グローバル事業を支える社員の育成プログラムを充実させている。世界を舞台にチャレンジできるチャンスが同社にはある。

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【日系大手投資銀行】債券のセールス&トレーディング及び営業店債券サポート【第二新卒可】

【日系大手投資銀行】
バルジブラケット金融グループのフランチャイズを生かし、キャリアアップ!
350万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・非金融法人(事業法人・公共公益法人)向け債券セールス。 ・営業店向け債券の商品啓蒙。 ・営業店からのオーダー取次、トレーディング業務。 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

  • 応募資格

    ・証券会社等の金融機関における業務経験ある方。(営業経験あれば尚可) ・英語力は必須ではないが、コミュニケーション能力は必須。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

  • 転職エージェント

    ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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【外資系資本銀行】リスク統括部市場リスク管理(市場/流動性リスク管理)ASC~AVP

非公開
「不良債権耐久力」ランキングで最強で業界#1(週刊ダイヤモンド誌2021年4月17日)
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    市場・流動性リスク管理業務または関連業務に於けるIT関連、分析担当者としてご活躍いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・金融系業務(事業法人でのファイナンス業務、金融機関、コンサルタント、システム系)等の経験者(3年以上)。 ・金融機関での勤務経験がない場合は、デリバティブ、IT、クオンツ等の経験者(3年以上)、数理的業務経験あればなお可。 ・上記経験がない場合も銀行・生損保・証券業界の本部機能(経営企画・管理、財務、情報統括等の計数算出・管理機能部署)での経験5年以上で数理的素養あれば可。 ・大学卒以上~理数系、文科系でも統計、計量経済等、ファイナンス等数学的素地がある分野が望ましい。 ・金融機関、研究所、システムコンサル等異種業からの転職者の場合金融領域のIT、FE、ベンダー経験は必須   。               ・コンサル会社のシステム・業務アドバイザリー部署、金融機関のフロントSE、システム開発PMO(リーダー)経験者等 。  ・VBA等、自身でシートを構築できる能力、数字を扱う業務に苦手意識のない方。 ・コミュニケーション能力。 ・英語力(読み書きは必須、会話ができれば尚可)。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

  • 転職エージェント

    ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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