急募！「コンプライアンス部門責任者候補」

募集要項

• 仕事内容

  〇コンプライアンス部長候補又は管理本部長候補として下記の業務を担当。
  ・内部管理に関する規程等の立案と更新
  ・監督官庁・協会等に対する各種届出・報告
  ・証券事務、顧客管理、法令諸規則遵守に関する管理・指導
  ・顧客又は役職員等に係る紛争や事故への対応
  （当ポジションの魅力）
  ・会社経営に近い立場でコンプライアンスの側面から当社の発展を支えます。
  ・経営戦略の策定に積極的に関与することができます。
  ・業務の多様化・グロバール化に対応したコンプライアンスを構築していくことができま
  す。
  

• 年齢

  40歳～52歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  （必須）
  ・証券会社においてコンプライアンス部門及び証券事務部門経験者
  ・内部管理統括責任者又は内部管理統括補助責任者又はコンプライアンス部門の管理職経験者
  ・英語力（中級以上）
  （歓迎）
  ・宅建士資格
  ・貸金業務取扱主任者資格
  （求める人物像）
  ・幅広い業務内容に抵抗なく、能動的に業務を推進できる方　　　　　
  ・コミュニケーションを推進し、連携し合いながら行動することができる方
  ・環境変化への適応能力が高い方
  

• 年収

  1200万円～2000万円
  ・弊社推定年俸（暫定）：1200万円～2000万円（個別に判断）
  ※ベース年俸（公表）：1000万円以上　　※別途賞与
  

• ポジション

  管理職

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  8：30～17：30

• 【受動喫煙対策】

  屋内原則禁煙（喫煙室あり）

求人会社情報