プロジェクトマネジメントコンサルタント(業務改革・ERPコンサルタント)

募集要項

• こだわり条件

  年間休日120日以上 フレックス勤務

• 仕事内容

  【職務内容】
  基幹システム(特にERP)のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供する。
  
  ■テーマ領域
  ・プロジェクト企画立案
  ・構想策定/パッケージ選定
  ・プロジェクトマネジメント(PMO)
  ・業務支援
  ・業務改革/組織改革
  
  【この職種の魅力】
  ・これまで培ってきたERPのスキルを生かしながら、これまでとは別の立場でプロジェクトに参画することができる。
  ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができる。
  ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができる。
  ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができ、それにより自分の価値を更に高めていくことができる。

• 応募条件

  【学歴】
  大卒以上
  
  【必要な資質】
  ・高いコミュニケーション能力およびドキュメント作成能力
  ・日本人以外も含むプロジェクトで働くことに忌避感がないこと(英語力があれば更によい)
  ・自分のスキルを広げていこうという積極性
  
  【必須要件】
  ・SAPコンサルタントとして、ひとつまたは複数のモジュールを独力で担当可能であること。
  ・ひとつの領域の業務について、独力で一般論を示すことができること。
  ・概要設計を独力で作成し、開発要員に指示を行い、開発作業を完了させたことが複数回ある。(開発チーム管理の経験があれば彩良によい)
  ・製造業のビッグバンプロジェクトにおいて、全フェーズを通して参画した経験が複数回ある。(チームリーダー以上のポジションであれば更によい)
  
  【望ましい経験・スキル】
  ・ロールアウトプロジェクトの経験(グローバルロールアウトであれば更によい)
  ・SAP以外のERPまたはスクラッチ開発の経験
  ・小規模プロジェクトのPM経験
  ・主担当として提案書を書いたことがある

• 年収

  600万円～1300万円
  600万円 ～1300万円
  ※現年収を考慮させていただきます。

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  千代田区（但しプロジェクトに応じて国内・海外出張あり）

• 勤務時間

  会社規定に準じます

求人会社情報