求人ID : AHN-48649

カスタマーサービス

世界最大級の食品添加物・化学原料メーカーでのカスタマーサービス職です!

会社名非公開

メンバー , その他
400万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    外資系 語学(英語)を生かす マネジメント業務無し 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    ・受注業務:関連部署や海外の工場等と協働し、在庫・納期等を確認
    ・顧客からの問合せ対応(BtoB)
    ・データ管理:受注データ・在庫情報等
    ・営業担当のサポート:顧客応対・クレーム対応・請求書作成

  • 職種分類

    事務、アシスタント、秘書 > 事務、アシスタント、秘書 > 国際・貿易事務

  • 業種分類

    食品・飲料

  • 年齢

    26歳~44歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・メーカーもしくは代理店での受注業務の経験をお持ちの方(2年以上)
    ・ビジネスレベルの英語をお持ちの方(メール・電話応対/ミーティング等)
    ・ 細やかな気配りができ、お客様と良い信頼関係を築ける方

    <歓迎>
    ・ 輸出入業務のご経験をお持ちの方
    ・ SAPの利用経験をお持ちの方

  • 年収

    400万円~550万円
    支払方法:年俸の1/12を毎月支給

  • ポジション

    メンバー , その他

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    千代田区

  • 勤務時間

    フレックスタイム制 実働7.5時間/日 コアタイム 午前10時~午後3時

  • 休日・休暇

    完全週休2日制 年間休日120日 夏季休暇年末年始休暇

  • 福利厚生

    雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ テレワーク・在宅OK (感染状況に応じて取得可) ◇ 育児支援あり(中学校就学前までのお子様等の看護の際に利用できる特別有給休暇制度があります!)※確定給付型年金制度

求人会社情報

  • 設立

    1983年

  • 資本金

    4億9800万円

  • 従業員

    155名

  • 事業概要

    当社の事業は以下の3事業からなり、いずれの事業でも世界トップクラスのシェアを占めています。
    各事業のリーディングカンパニーとして、幅広いポートフォリオで包括的なソリューションをお客様に提供しています。

    ・ナリッシュ事業(植物性たん白・乳化剤などの食品添加物)
    ・ヘルス&バイオサイエンス事業(乳酸菌・産業用酵素等) 
    ・ファーマ・ソリューションズ事業(カプセル用基材等)

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社A・ヒューマン
株式会社A・ヒューマン
  • 設立

    2000年11月1日

  • 資本金

    3,000万円

管理職/エグゼクティブ
金融
その他業界

経営幹部・ミドルマネジメント層向け年収600万〜1,000万円以上のハイクラス求人多数保有しています。業界出身の専門コンサルタントだからこそ「分かってもらえる」「話が早い」が特徴です。

この求人の担当コンサルタント

阿部 学
株式会社A・ヒューマン
阿部 学
コンサルタント歴 : 16年
土/日でも面談可能 レジュメ添削あり 英文レジュメ対応可
  • 得意業種 メーカー(食品、医薬、日用品、他) 、 メーカー(鉄鋼・素材・化学関連) 、 商社・流通・小売
  • 得意職種 営業 、 企画・マーケティング 、 素材・化学・食品・メディカル系技術者

『私共がご紹介した方が入社後活躍され、ご家族も含めご本人から感謝して頂ける事が目標です。』 弊社よりご紹介し、希望企業にお入りになった方が、入社後活躍され貢献して初めて目的を達成する事が出来ます。ですから、ご入社後も定期的にお会いし、近況を伺っております。
前職までは、食品小売業・総合小売業の商品部で食品のバイイングを担当しており、約2,000社(メーカー・卸売企業)との取引経験や、数度の転職による元在籍会社の同僚等との人脈・ネットワークを活用しております。また、転職のご支援としてお会いした方とは、これを機にパートナーとして長期に亘り、お付き合い頂いている方も多数いらっしゃいます。
目先の転職のみならず、50歳前後の、最終キャリア目標までを伺い、その目標に到達する為にどうキャリアを逆算してつくっていくかについてアドバイスしております。

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